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安全环保目标责任书
为了认真贯彻 “安全第
一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，建立健全“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的安全环保责任保障体系，按照“谁主管、谁负责”，“分级管理、分级负责”的原则，落实安全生产、环保管理责任主体，保障员工人身安全、公司财产安全及环保达标 ，全面实现年度安全环保工作目标，根据黑猫公司2017年度1#、2#、3#、4#、7#文件，特签订本目标责任书。
一、安全环保目标：
1、重伤及以上人身事故为零、重大机电设备事故为零、重大火灾爆炸事故为零、重大环境环境污染事故为零、群体中毒事故为零。
2、轻伤人身事故控制在2‰以内。
3、隐患整改率100%。
二、安全生产主要工作任务
为实现上述目标，全体员工必须采取有力措施，认真履行职责。
1、服从领导指挥、管理。认真学习本岗位的工艺流程和安全操作规程规范。
2、严禁班前、班上喝酒，禁止无证、无三级教育不准上岗。
3、在生产工作中要自觉履行自己的安全职责，严格执行《安全操作规程》，做到不违规，不违纪，并劝阻他人不违章作业。认真执行交接班制度。
4、对自己岗位出现的安全隐患要及时整改，对无力整改的要及时采取措施，并上报主管领导和安全生产管理部门。
5、对工作违章作业，不听劝阻，造成财产损失和人员伤害的视情节轻重，除承担相应的赔偿外直至追究法律责任。
6、保证本岗位工作地点和设备、工具的安全、整洁、保证安全防护装置有效，不擅离岗位，正确使用好劳动防护用品。
7、学习安全知识，积极参加各种形式的培训，开展技术革新，为企业改善劳动条件提出合理化建议。
8、及时反映、处理不安全问题，积极参加事故抢救工作
9、生产与安全发生矛盾时，生产必须服从安全。
三、考核
1、考核期限2017年1月1日至2017年12月31日。
2、如果有违反《安全生产管理制度》、《安全操作规程》和《员工手册》里所要求的，按制度执行考核。发生重特大事故构成犯罪的，依法追究刑事任。
3、对本年度出色完成安全生产指标的优秀员工给予奖励。
本责任书一年签一次，自签订之日起生效，委托各主管领导与员工签约并监督。
空分车间领导： 2017年 月 日 员工签字：
2017年 月 日
