驻村干部先进事迹
——玉溪镇新城社区驻村干部 熊劲
2012年初，按照县委的要求，县国土资源局安排熊劲同志作为驻村干部，入驻玉溪镇新城社区。自工作开展以来，他以“进百家门、吃百家饭、知百家情、办百家事”为工作方法，在新城社区与百姓同吃同住同劳动，开展了传递党的温暖、了解群众诉求、化解矛盾纠纷、服务经济发展等系列活动，进一步密切了党群干群关系，提升了村级组织的建设水平。尤其在维护稳定发展、促进和谐、服务群众等方面真正起到了带头人、领路人、解忧人、贴心人的作用。他坚持按要求住在村，协助开展相关工作，坚持在群众中宣传法律法规，增强群众法律法规法制意识，与群众多加强情感联络，及时进行矛盾排查、纠纷调解、法律咨询和援助，始终坚持把驻村作为服务农村、服务群众的新平台， 紧紧围绕县委“三进三增”和玉溪镇党委“五色联心卡”的要求，用恒心、热心、决心和耐心为新城社区的和谐、稳定、发展实实在在地做出了成绩。
一、立足基层 做调查研究，摸清村情民意有“恒心”
驻村后，他通过与村居两委干部聊天的形式了解村情，采取与老百姓交朋友、拉家常、走访等形式了解基本情况，并把他们反映的问题进行了记录，整理出存在着的一些需要解决的焦点问题，找准工作的着力点和突破口。熟悉了新城
社区的基本情况，同时结合实际，与居支“两委”干部共同讨论了发展村集体经济、为群众办实事办好事的工作思路和工作目标；就如何加大工作力度，抓好措施落实，促进驻村工作走上新的台阶进行了交流。八个多月吃住在村、辛勤工作，使驻村干部的形象和地位在群心村村民的心目中再次得到升华，工作也得到了老百姓的信赖和认可。
二、待人办事 为群众着想，不计个人得失有“热心” 群众盼望的是在遇到困难时能有人热心帮一把, 这样更能得到群众信任。比如今年5月份，他在联盟组下乡的过程中了解到当地老百姓胡玉全家庭困难，通过几次与他谈心，了解情况，帮助解决了现实急需的肥料1包，并给他宣传了相关法律法规知识，给他出点子，寻找致富的方法。
三、化解民怨 为百姓做主,维护政府形象有“决心” “百姓无小事”。熊劲同志对社区发生的各类事情、纠纷、矛盾都非常重视，及时参与帮助解决、调解，避免引起群体性上访。到8月止，共参与处理纠纷30余起。如星星组杨朝现和杨位芬因住房界畔问题发生纠纷，他与社区干部一起通过多次做工作，了解双方的意愿和想要达到的目的，最后双方都从在一起达成一致协议，没有群体性上访事件发生。
四、服务群众 为帮助弱者,关心群众疾苦有“耐心” 熊劲同志曾长期生活工作在农村,现在又入驻农村，深知广大农民群众的苦和难，把帮助用在最需处。新城社区位
于道真自治县县城南端，与上坝乡毗邻，是全县政治、经济、文化的中心，辖区面积为8平方公里，其中城区就占4平方公里，属典型的城郊结合部，下设10个农村居民组，2个城区居民组，常住人口共有近3万人。由于人口多，情况复杂，他坚持随时群众,每家的基本情况、大事小情、外界联系等等，都了解得比较清楚。在开展“五访五帮”活动中，他认真了解情况并作了记录，把他们需要解决的问题和建议向单位主要领导汇报, 单位领导另行进行了走访。
熊劲同志以踏实的工作作风、扎实的工作实绩，赢得了领导的认可、得到了群众的称赞。他用热情对待事业,用激情促进工作。他立足基层和服务群众，在驻村工作中不断迈出新的步伐，推动群心村和谐、发展，其中蕴含着他的酸甜苦辣和工作的艰辛。
