我的职业生涯规划
城建11级3班 袁翠莲 1114040326
导语：
雁过无痕，叶落无声，时间悄悄的流逝着，转眼就快到打死了。回首大学三年来的学习生活经历，不论是成功还是失败，心里难免会潮起潮落，有些感慨又有些遗憾。记得高中时，老师为鼓励我们好好学习曾经打了个比方；如果高中是地狱，那么大学就是天堂，而高考就是连接两者的独木。于是千军万马争过此桥，几家欢喜几家愁，看似残忍但也无奈。过大学的梦想，带着亲朋好友的美好祝福，独自一人来到这个陌生的城市开始了一段全新的旅程。站在人生的十字路口，有的是迷茫，有的是困惑；有时人云亦云，有时盲目张望，也有时独断专行。不知该何去何从？一路走来，得到的太多，失去的也很多。值不值得？是对是错？已显得不再那么重要。而大四即将到来，不能再彷徨而盲从，该为今后有所深思。 通过系列的测评和自我评估，职业探索，求职能力的分析，最终使得我确立了明确自己的职业目标，制定了合理的职业规划，并将会取得职业的最终的成功。
一、自我分析
“自知者智，知人者明”，只有认清了现在的自我和潜在的自我，才能科学的规划自己的职业生涯。而我也充分的相信，通过老师、同学的反馈和测评的结果分析再加上自己的努力与思考，一定会得出一个真实的自我。
（一） 性格分析与价值观
我的性格优点是：性格活泼开朗，观察力比较强、思考能力强、心思缜密、善解人意、富有爱心及同情心、有上进心、做事认真。缺点是：粗心大意、浮躁、没有耐性、缺乏自信、意志力不坚定、适应环境能力不强。
我崇尚自由自在的生活，不喜欢被拘束。舒服安逸富裕的生活，是我的向往。从小就被教育要有团体合作精神，所以我一直认为，人最可贵的就是能团结合作，全力以赴。这样可以做到事半功倍。
（二） 兴趣爱好
我的爱好比较广泛，我喜欢旅游，在大学期间我利用课余时间和朋友们游览了很多地方；喜欢打羽毛球，喜欢听歌、看电影，我从小就很喜欢看书，我认为学习是无止境的，能学习新的知识是一个人生中最大的乐趣。
（三）办公能力计算机应用
我在大学期间会熟练应用office软件及VF软件，有计划有思考的去完成一件任务。有责任心，上进心，做事认真投入，擅长想象思维。可以充分发挥善于运用抽象思维、逻辑推理等能力来分析解决问题的优势，发扬独立钻研的学习精神。
（四） 人际关系
我在人际关系方面处理的比较好。在家中，我一直都很听父母的话，但我也会提出我自己的看法，争取家里的理解和支持。偶尔会帮父母做些家务活，为他们分忧解愁，父母也很喜欢我。总之，我与家人的关系是很融洽的。 我从小就很尊敬老师，按照老师的要求完成作业，学习努力，得到老师的肯定，与老师的关系也很融洽。 我待人真诚，和同学朋友之间相处的很融洽，几乎没和他们闹过别扭，相互体谅，相互关心，在学习上相互帮助，共同进步。
（五） 价值取向
作为一名新世纪的大学生，我热爱祖国，热爱人民，具有强烈的民族自豪感
和自尊心；拥护党的领导，希望为祖国的社会主义现代化建设贡献自己的力量。同时努力学习科学文化知识，提高知识技能和综合素质，把自己塑造成社会发展所需要的高素质、复合型人才。
二、环境分析
（一） 家庭环境
我出生在南充市西充县的普通农村家庭，我的家是一个四口之家，父辈都是农民，家庭可利用资源相当有限，可以说基本上要靠自己的能力去实现自己想要的。
（二） 校园环境
绵阳师范大学是一个主要培养人民教师的地方，但我学习的专业却和教师没有关系，但我院的教师们都敬业奉献、为人师表，也为我们学习科学文化知识创造了良好的客观条件，也使得我学到了大量的知识和技能，充实了自己，提高了自身的综合素质。但由于兴趣所致，在将来，我把从事相关专业的工作作为第二选择。
（三） 社会环境
我国公务员考试录用制度有着悠久的历史，从不成熟逐渐走向了完善。现行的《公务员法》是我国公务员录用的依据，它对公务员考试录用的原则、范围、具体要求作了相应的规定。我国公务员待遇的提升及工作稳定性及地位性，使得近年来报考人数不断增多，报考者文化程度呈现高学历化，考试录用制度得以推广。作为大学生的我，也想借此机会，施展自己的才能，运用自己在大学里学过的知识，献身基层，为百姓们做一点实事。
三、就业出口分析
一般来讲，大学生毕业后有两个选择：一是找工作，二是继续升学进修，最起码选择继续进修的同学已不算是失业。而对于希望找到工作而未能如愿的\"失业\"毕业生，很多时候不能把原因推卸在沉寂的经济和人才过剩上。 大学生就业难正日益成为一个社会问题，但我国的人才总量是缺乏的。据统计2012年我国大学生毕业生高达680万人，2013年达到700万人。据预测，在2014年应届大学生毕业生很可能达到730万人。目前每年社会新增就业机会大约900万个，每年新增就业人员约1000万，就业形势非常严峻。
那么为什么大学生就业那么困难:
一是对学生的全面素质教育与培养的重视程度不够。由于各种因素的影响，我国高等教育改革相对于社会需要比较滞后,教育思想、教育观念等没能及时更新，已经不适应现代化建设对人才的要求；教材多年未变，专业划分不合理，教学方法过于简单，对知识传授比较看重,而对能力培养却比较轻视；学校的人才培养与社会需求脱钩，造成结构性供求矛盾。高等教育的滞后性和周期长的两个特点确定了其与社会需求的契合度不够，而高校人才预测工作处于探索阶段甚至还没有开始,都造成了高校招生功利性比较明显，与社会需求结合不够紧密，甚至脱节，导致高校培养与社会需求的结构性矛盾较为突出。
二是大部分高校培养的学生质量不过硬。据部分高校的追踪调查，两年之内能适应工作的毕业生不足七成,甚至有部分毕业生不能适应工作或者因为社会关系，不能从事与专业相关的工作。这些都与高校的用人机制和教学管理制度不完善有关。目前大多数高校人事缺乏灵活性、流动性和主动性，学校需要的人才进不来,别的学校需要的人才也出不去；有的学校追逐热门专业，师资、教材没有能力应付，毕业生得不到社会的认可。
三是大学生的就业观念存在错误。大学毕业生自身也存在不少问题：其一，大学生对自身定位不够准确。大学毕业生都希望能够找到收入高、待遇好的单位，但是由于我国不同地区经济发展不平衡性，东西部地区之间、沿海地区和内地之间存在较大的差异性,大学毕业生选择就业区域时，过度集中于北京、上海、广州、深圳等经济发达、工资水平较高的地区,造成发达地区的就业压力显著增加而西部城市求贤若渴。同时，大学生“高不成,低不就”的就业心理更加严重影响择业与就业。其二，诚信问题。不少毕业生觉得求职时优秀的成绩和评优奖励的证书能为找工作带来方便,不惜通过造假来求得一张证书以骗取企业的青睐,对大学毕业生整体形象造成一定的损害。
除了以上几方面的原因外，还有诸如就业环境还不够宽松、公平，企业用人方面还存在许多问题等等。
（一） 个人职业意向
我的职业意向是：成为一名基本素质以及管理技能兼具的出色的公务员，（最好是选调生）。综合自身的知识水平、性格、特长及兴趣、生涯规划等考虑，公务员工作这一职业规划，从所学专业到自己的理想定位，我都放在了的自身发展的长远战略中，我决定利用公务员这一职业意向，将自己带入一个专业的管理领域。
首先，我一直以来抱有的愿望是成为一名公务员。我对公务员职业充满崇高敬意，因此我希望有朝一日能够成为这个群体中的一员；其次，成为一名公务员也包含了家人寄予我的夙愿；最后，我有着一个抱负，要在管理事业中展现自己非凡的工作能力及管理理念。
作为即将踏向社会的本科类毕业生，
一、我具备的公务员管理技能与我就业方向相关。而要获得公务员管理能力、公务员的资格，就要求我们要熟练的掌握公务员管理技能，丰富我们的文化专业知识，同时还要通过系统的管理学、心理学以及管理心理学的学习，并且在基层锻炼等等。
二、刚从高校毕业，即将面对事业，我们即抱有强烈的渴望与抱负，又具备新公务员特有的朝气。基层公务员与民众的代沟较小，能够与民众更好的建立起互信友善的关系，随着社会经济的不断发展，社会矛盾日益突出的问题，需要公务员与时俱进，在适应不断变化发展的复杂社会问题时，能够与民众融共同生活、深入基层，了解民众的需要是一个公务员的基本素质，也是一个公务员的基本职业道德要求。
四、职业目标
在职业目标发展上，我的定位是做一名合格的有丰富管理经验的公务员，同时还会通过不断的深造提高自己的素质与能力，最终将自己发展成为管理的精英。公务员的自我发展是一个漫长而需要不断付出努力与实践的过程，根据公务员发展的五个阶段，从新手直到将自己训练成为管理人才，需要持之以恒的不懈努力，我相信自己有能力在即将面对的人生及职业之路上，将自己打造成为管理精英团队中的一员。
五、职业生涯实施方案
存在的差距：
第一、欠缺丰富的基层工作经验；
第二、欠缺作为公务员所应必备的技能、创新能力；
第三、欠缺快速适应环境的能力以及处理突发事件的能力；
第四、欠缺良好的身体适应能力。
第五、欠缺广阔的交际圈。
缩小差距的方法：
(1) 教育培训方法
充分利用毕业前在校学习的时间，为自己补充所需的知识和技能。包括广泛阅读相关书籍、选修、旁听相关课程、报考技能资格证书等。
充分利用学校提供的培训机会，争取更多的培训机会。
(2) 讨论交流方法
在校期间多和老师、同学讨论交流，毕业后选择和其中某些人经常进行交流。在学习中积极与直接同学沟通、加深了解；利用校友众多的优势，参加校友联谊活动，经常和他们接触、交流。
(3) 实践锻炼方法
锻炼自己的注意力，在嘈杂的环境里也能思考问题，正常工作。在大而嘈杂的环境里有意识地进行自我训练。养成良好的锻炼、饮食、生活习惯。每天保证睡眠6－8小时，每周锻炼三次以上。充分利用自身的条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往，不论身份贵贱和亲疏程度。
六、目标校正
（一）职业价值观
国家公务员考试是国考的大热门，截止到2013年底，官方数据显示已通过审核的报考人员超过136万人，这136万人将在后日上场竞逐20750个岗位，各职位的平均竞争比例达到66：1，这不由得引起我们对大学毕业生扎堆投考公务员持续升温现象背后所透露出的信息，回归理性的思辨显得尤为必要。而对于我的就业意向，我努力取得的目标是当公务员，我会利用公务员招聘考试前的时间充分学习管理学及管理心理学、管理法律法规等系统的职业内容，为招考做好充分准备。但是同时我要放宽心态，毕竟机会人人皆有，处处皆是，在门槛面前只有平稳的心态与充足的准备方能顺利的跨过。至于第二职业目标，倘若失去公务员这样的机会我也不会气馁，会在今后通过不懈的努力找到称心如意的工作。 结束语：
清晰的规划是走向人生的第一步，但塑造自我却不仅限于规划目标，要正真塑造我并实现自己的目标，必须塑造行动，用行动去证明一切。在以后的学习与工作中，要学会扬长避短，尽量发挥自己的优势，去克服种种困难，抓住一切有利的优势，去实现自己的理想与目标。
