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酒店会计主管的工作分析

发布时间:2020-03-02 16:49:02 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

酒店会计主管的工作分析

工作描述:

岗位名称:会计主管 所在部门:财务部 直接上级:财务经理

直接下级:总出纳,日审,夜审,往来账会计员 职位描述:

1、协助财务经理作好日常管理工作,对财务经理负责并报告工作。

2、根据财务经理的授权,直接参与和负责督导分管岗位的工作,并切实做好。

3、审核各种凭证之会计科目归类及所附带单据的完整和合法性,随时检查下属工作,调整下属之错误传票。

4、月末检查会计期间所发生费用是否全部入账,是否按权责发生制进行入账,正确合理分配有关费用。

5、编制月度报表、资产负债明细表、损益表等,在每月结束后6天内将财务报表交财务经理审核。

6、检查督促会计人员所经管的账册、报表、传票的装订、保管。提出规范的要求并做好会计档案的管理工作。

7、不定期抽查总出纳备用金及其它备用金,做到账实相符。

8、负责对外报税,掌握当地财经政策、税务政策,了解各种税务申报上之规定,并按时缴纳各种税款及代扣代缴税款。

9、督促下属对于各种应纳款项,例如:水电费、邮电费、会员费、利息等按时由专人负责缴纳,以免因缴纳不及时损害公司权益。

10、负责解决会计人员工作上的各种问题,负责会计人员的在职培训工作。

11、做好公司在外资金的回收工作,减少资金在外停留的时间。

12、完成财务经理交办的其它工作。

工作规范(任职资格): 职业基本要求:

1、财务管理或会计类专业,大专以上学历,中级以上会计师职称;

2、熟练掌握会计学、统计学、电算化等财务技能;

3、5年以上财务工作经验,其中2年以上餐饮行业财务工作经验,了解餐饮业核算程序及酒店财务运作流程;

4、熟练掌握电脑操作技能。

5、熟悉并掌握有关的财经法律、法规、政策和制度。

6、有一定的管理能力和思想工作能力。

其他要求:

1、工作敬业严谨,认真负责,对公司忠诚,对客户诚信;

2、专业熟练,经验丰富,善于学习和总结,工作细致而有计划,并具有一定的操作能力;

3、品德优良,为人正直,敢于坚持原则,能为公司利益着想大胆提出问题;

4、身体健康,普通话表述良好。

酒店会计主管工作总结

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