2018年下半年黑龙江保险销售人考试题
本卷共分为1大题50小题，作答时间为180分钟，总分100分，60分及格。
一、单项选择题（共50题，每题2分。每题的备选项中，只有一个最符合题意）
1.是指保险人将其所承保的风险和责任部分或全部转移给其他保险人的一种保险，属于风险的第二次转嫁。 A：原保险 B：再保险 C：共同保险 D：重复保险
2.《保险法》第二十六条第二款对索赔时效作出了规定：“人寿保险的被保险人或者受益人向保险人请求给付保险金的诉讼时效期间为__，自其知道或者应当知道保险事故发生之日起计算。” A．两年 B．三年 C．五年 D．八年
3.员工福利计划通常由货币型福利、非货币型福利、保障型福利三部分组成。下列属于货币型福利项目的是__。 A．交通补贴 B．带薪休假
C．团体意外伤害保险 D．继续教育
4.下列不属于人身保险特点的是__。 A．人身风险的特殊性 B．保险标的的特殊性 C．保险合同的储蓄性 D．保险人选择的特殊性
5.万能保险的保单附加费的附加方法包括（） A．期首附加 B．期末附加 C．预先附加 D．事后附加 E．任意附加
6.保险公估机构的董事长、执行董事和高级管理人员应当具有大学专科以上学历，但从事金融或者评估工作______以上，可以不受此限制。 A．5年 B．8年 C．10年 D．15年
7.人身保险家庭理财服务需要对__的投保人需求进行细分。①不同年龄段②不同收入水平③不同性别结构④不同家庭结构 A．①② B．①②④ C．①②③④ D．①②③
8.在DC 计划中，企业也可以将薪酬延付计划、利润分享计划、确定供款计划三种基本类型组合，从而形成组合计划。其中，利润分享计划加薪酬延付计划的组合可让员工与企业共同分担养老金成本，并激励员工努力为企业创利，同时企业在财务上又保持了灵活性。__ A．对 B．错
9.以下关于分红保险回访制度的描述，错误的是__。
A．保险公司对分红保险客户回访时，应当首先采用电话方式，并制作录音
B．电话回访不成功的，可以采用信函或者会见等方式，但必须取得投保人签名的回执 C．通过各种方式均不能成功回访的，保险公司应当就回访情况及不能成功回访的原因等有关内容作详细记录
D．保险公司回访的录音及其他证明材料应当至少保存半年
10.以下选项中，属于企业制度文化层内容的是__：①企业明确的发展目标；②企业明确的行为规范；③企业优良的传统作风；④企业骨干队伍的先进作用。 A．①② B．③④ C．②③④ D．①②③④
11.与一般的公司治理相比，养老保险运营体系的治理有其特殊性，主要体现在__。①追求退休资产的安全性②养老保险机构的法律实体与法律结构比一般企业要复杂③养老保险治理机制存在与一般行业不同的一些专门问题④养老保险的实体和治理主体形式多样，从而在机构治理上也显现出复杂性 A．①②③ B．①③④ C．②③④ D．①②③④
12.确定保险代理关系的基础是__。 A．保险合同 B．保险人的授权 C．保险代理合同
D．代理销售的保险产品
13.关于我国企业年金计划类型的选择，以下说法不正确的是：（）。
A．混合计划兼具DB计划和DC计划的优点，我国应该鼓励混合计划的发展
B．对于大型国有企业而言，财务能力较强，员工年龄结构老化现象严重，适于DB计划 C．DC计划可以适应我国员工流动率加快的需要，提高企业年金制度的吸引力，应该鼓励DC计划的发展
D．近两年内资本市场的发展使得居民的投资意识增强，因此我国只适合发展DC计划
14.在寿险公司进行费用分摊时，如果某“成本中心”是直接支持某类产品业务的，则可将该“成本中心”的所有费用都归集到该类产品中去，作为直接费用分摊为初单费用、保单维持费用、理赔费用和投资费用。__ A．对 B．错
15.人身保险管理人员应重视保险公司的企业文化建设，这是因为__ ：①保险企业文化建设依赖于保险公司的实际行动；②建设企业伦理需要树立良好的经营理念；③保险公司的企业文化应与保险企业承担的社会责任相一致；④保险行业担负着与其他行业相同的社会责任。 A．①②③④ B．①②③ C．②③④ D．①③④
16.机动车通过没有交通信号灯、交通标志、交通标线或者交通警察指挥的交叉路口时，应当__。
A．停车查看，确保安全后再通行 B．快速通行，以免堵车
C．减速慢行，并让行人和优先通行的车辆先行 D．正常行驶，保持镇静
17.在分红保险中，定价的精算假设一般比较保守。就费用率因素来看，“保守”表现为____ A：保管权 B：使用权 C：所有权 D：占有权
18.保险方案设计好之后，保险经纪人要让客户全面充分地理解保险方案有关信息，因为__。 A．必须为客户制定详细的索赔方案
B．直接关系到眼前经纪业务的成交与否，也事关客户关系的长远发展 C．应该使客户了解方案的各个细节
D．必须使客户对经纪人的业务知识有信心 19.公众责任保险的除外责任一般包括__。 A．广场罢工损害事故 B．工程承包人完工责任 C．洪水损害事故
D．被保险人亲属所致的损害事故
E．被保险人的雇员为被保险人工作而受到伤害
20.保险公司组织、参与、协助保险营销员考试作弊的，保监会除对保险公司处罚外，对该保险公司直接负责的高级管理人员和其他责任人员，责令撤换，并处以以下罚款。 A：3000元 B：5000元 C：1万元 D：3万元
21.若被保险人的家庭成员或者其组成人员故意制造保险事故造成保险标的损失，那么__。 A．保险人不得行使代位请求赔偿的权利 B．保险人可以行使代位请求赔偿的权利 C．保险人不再行使代位请求赔偿的权利 D．保险人不能行使代位请求赔偿的权利
22.下列选项中，__不是保险合同有效所必需的条件。 A．合同主体必须具有保险合同的主体资格 B．当事人的意思表示真实
C．保险事故的发生必须与保险标的损失之间有因果关系 D．合同内容合法
23.意外伤害保险的保险期限一般不超过__年。 A．1 B．2 C．3 D．5
24.按照我国保险法的规定，受益人是人身保险合同中享有保险金请求权的人，指定人身保险合同中受益人的主体是____ A：终身给付保单 B：一年期给付保单 C：五年期给付保单 D：十年期给付保单
25.人身保险管理人员应重视保险公司的企业文化建设，这是因为__ ：①保险企业文化建设依赖于保险公司的实际行动；②建设企业伦理需要树立良好的经营理念；③保险公司的企业文化应与保险企业承担的社会责任相一致；④保险行业担负着与其他行业相同的社会责任。 A．①②③④ B．①②③ C．②③④ D．①③④
26.{单选26}
27.{单选27}
28.{单选28}
29.{单选29}
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31.{单选31}
32.{单选32}
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40.{单选40}
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43.{单选43}
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45.{单选45}
46.{单选46}
47.{单选47}
48.{单选48}
49.{单选49}
50.{单选50}
