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党支部换届选举工作报告

发布时间:2020-03-03 09:27:14 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

凝心聚力促发展 砥砺奋进谱新篇

――**党支部工作报告

(2018年10月)

一、三年来的工作回顾

**党支部自2015年9月换届以来,在公司党委的正确领导下,在**全体党员的共同努力下,党支部遵循“围绕经济抓党建、抓好党建促发展”的宗旨,认真学习党建理论,主动把握党建规律,不断探索工作新法,积极践行“创新驱动、转型发展”的工作要求,广大党员牢记宗旨、履行义务,瞄准目标,砥砺前行,充分发挥了支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,形成了基层党建与企业发展的双赢格局,为公司稳步持续发展做出了积极努力。

1.把握宣传导向,坚定理想信念。几年来,党支部全面贯彻党委决策,以“一分部署、九分落实”的要求,把握宣传思想工作的根本任务和着力点,充分认识意识形态工作的极端重要性,把“围绕中心、服务大局”作为宣传思想工作的基本职责,把找准切入点和着力点作为基本要求,通过理念创新、手段创新、方法创新,团结稳定鼓劲,正面宣传激励,壮大主流思想舆论。先后组织30余次诸如领导讲课、外请报告、分组讨论、集中交流、参观学习以及党员演讲、组合朗诵、民主生活会等形式多样内容丰富的组织活动,廓清思想边界、修正认识偏差,巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位、巩固了员工团结奋斗的思想基础,脚踏实地的为企业发展不懈努力,以思想认识的新高度,打开支部建设的新局面。

2.丰富活动载体,践行核心价值。本届支部建立以来,始终坚持并有效落实“三会一课”制度,注重增强组织的生机活力,引导党员发挥主体作用、践行核心价值。先后以“强基础、抓重点、重培育、创特色”为抓手,积极参与“工人先锋号、50强班组”创建活动,协助编制文化手册,策划 “实现青春梦想”演讲会、组织“让先进精神在岗位上闪光”恳谈会,开展“改进方法、提高质量,为实现目标任务而奋斗”的主题系列活动,做好组队参加集团歌会等有关工作。同时,通过参与亚信峰会志愿者、交通协管、困难慰问、部队共建、社区服务及托老所慰问等,促进党员明大德、守公德、严私德,把社会主义核心价值内化为精神追求,外化为实际行动。

工作中支部每次活动,都事先认真策划,精心设计内容,创新活动形式,力求活动效果。如微型党课,支部编写了50分钟的《转变文化观念、践行核心价值》的宣讲文稿,辅之以PPT,以期视听教学良好;又如,支部“庆七

一、放飞梦想”活动中三人演讲、多人朗诵,达到了预期目标。活动中,支部还十分注意掌握时长,把握频次强度,力求最佳效果。支部党员编写的一则案例还入选了《**区组织生活100例》。事实上,真正的实干就是学好理论、运用规律、解决问题、取得实效。

3.开展专题教育,确保活动效果。根据党委部署,支部积极开展落实党的群众路线教育实践活动。一是抓好学习教育。组织学习党的十八大及十九大精神,观看《周恩来的四个昼夜》、《居安思危》影片,听取领导党课教育,观看“红星照耀中国”外国记者眼中的中国共产党人档案展,进行支部交流等。二是组织撰写个人对照检查材料。对照党章和群众路线要求,查找 “四风”在本单位、**门、本人身上的表现,开好专题民主生活会。三是承担或协助完成整改落实、建章立制阶段的课题任务。参与起草公司党委关于转变工作作风、密切联系群众的有关规定,加强关心关爱工作实施意见,关于深化沟通机制建设、促进企业和谐发展的实施意见,以及后备人4.加强组织建设,提高发展质量。发展党员工作,是基层党组织建设的重要任务之一。三年来在党委的直接领导下,支部遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,始终着眼于保持党的先进性,坚持不懈地做好组织发展工作。支部在19位申请入党的在岗职工中,本着“入党自愿、个别吸收”的原则,先后召开恳谈会、座谈会,激发积极分子的入党热情,启发申请人的政治觉悟,帮助树立为共产主义事业奋斗终生的信念。2015年以来,已有五位同志光荣的加入了党组织,他们中有管理岗上的会计师、经济师,也有一线人员,均为各岗位上的中坚骨干、优秀分子。这些同志入党后,仍然保持着谦虚谨慎、不骄不躁的工作作风,在各自岗位上以身作则、率先垂范,发挥着党员先锋模范作用。

5.聚焦文化“上墙”,推进理念“落地”。近年来,党委总经理室十分重视文化建设,主要领导带领我们走进文化内核,拓展外延建设,指导工作实践,建树了**独特理念,形成了公司自有特色。支部以文化“上墙”为契机,助推部门理念“落地”。先后协调**各部门践行企业文化,升华工作理念,探索特色做法,促进行动自觉。支部以“三服务”为抓手(即服务于基层、服务于一线、服务于群众),按照“增加服务理念、优化服务内容、拓展服务途径、提升服务能力”活动要求,各部门梳理形成了不同的服务理念与特色做法。如,人力资源部提出了“员工利益无小事,实现三个百分百”的服务理念,辅之以5S工作法;财务管理部“心系员工权益,服务公司发展”的“五个

一、三个多”很有特点;办公室“服务到位、管理出彩”的八字口号内涵丰富;综合管理部“你的工作要求,就是我的服务追求”,让我们感受了后勤保障部门的别样情怀。支部撰稿的“与时倶进、让企业文化起来”作为班组学习材料提示我们,文化是创新的沃土,也是进步的阶梯,文化建设只有锲而不舍、虚功实做,才能久久为功,取得实效。实践反复证明,“把平凡的工作做到极致就是不平凡”。

6.加强廉政建设,筑牢思想防线。在党委的直接领导下,支部及时传达学习中纪委全会和上级党组织关于党风廉政建设工作要求,组织听取辅导报告,参观有关展览,强化党性观念,增强拒腐防变能力,把廉政教育落实到人、责任到岗。三年来,支部先后三度设计制作《党员承诺书》。把传统内容与时代要求结合起来,把廉洁自律与模范作用统一起来,把严私德与守公德联系起来,与时俱进地编拟承诺内容。诸如“严守党的纪律、政治规矩和各项廉洁规定,带头尊法、学法、守法、用法,规范履权、勤俭自律。做到遵守党的章程、履行党员义务,密切联系群众,恪守根本宗旨,持续开展‘亮身份、结对子、践承诺’活动,团结带领身边群众为实现企业发展目标做出积极贡献”。同时强调,“弘扬社会主义核心价值观,不从事有悖于社会公德、职业道德、家庭美德的活动等,自觉接受监督”。

二、工作中的几点体会

支部建设取得的成效,得益于公司党委的坚强领导,得益于**党员的共同努力,得益于部门员工的参与支持。主要体会是:

1.党委的正确领导,是我们做好工作的根本保证。**支部有35名党员,涵盖了七个部门,肩负着带领**70余名员工创新驱动、转型发展的艰巨任务。几年来,党委坚持党要管党、从严治党,把基层党建提到新高度,坚定不移的改进作风,坚定不移的弘扬正气。党委领导在各种场合、不同会议上反复强调提出要求,态度坚决铮铮有声,为推进支部建设提供了强大思想指引和坚强组织保障。

2.党员的模范作用,是我们砥砺前行的力量源泉。这种作用,主要体现在三个方面。一是带头作用,成为群众的表率和榜样。二是骨干作用,成了群众的中坚与核心。三是桥梁作用,及时宣传党的主张,把群众意见和要求向党组织反映。特别是评选出来的优秀党员,他们无不在学习工作和社会活动中发挥着模范作用。

3.良好的企业生态,是我们抓好党建的重要基础。实践告诉我们,坚持思想上从严治党,就必须把理论武装放在首位。坚持组织上从严治党,就必须严明党的组织纪律。坚持作风上从严治党,就必须做到“三严三实”和“忠诚干净担当”。严明组织纪律、严守政治规矩的良好企业生态,是我们保持风清气正、做好基层党建不可或缺的基础要件。

三、下阶段的任务建议

1.努力加强支部建设。俗话说,“打铁还须自身硬”。支部建设,关键是支部班子建设。要抓住支委成员这个“关键少数”,在思想建设、组织建设、作风建设上下功夫,在政治引领、学习创新、勤政守纪等方面作表率。同时,要把建设“学习型、服务型、创新型”党组织作为支部工作的重点任务加以推进,努力把支部建设成凝聚人心、服务群众、推动发展、促进和谐的坚强战斗堡垒。

2.不断强化理论学习。按照党委要求,突出理论武装,注重联系实际,增强忧患意识,进一步激发全体党员工作的积极性、主动性和创造性,实现工作作风的新转变。要完善学习机制,及时调整方法,运用各种有效载体,努力提高学习效果。

3.切实改进工作作风。立足本职岗位,服务部门目标,促进公司发展。全体党员要把服务群众作为衡量转变作风、改进工作的重要“标尺”,继续深化“亮身份、结对子、践承诺”活动,不断增强党员率先垂范和服务引领作用。

4.积极鼓励岗位创新。在岗位实践中,我们应鼓励探索,包容失败,尊重规律,尊重实践,尊重党员同志的首创精神。引导支持党员和积极分子,立足岗位,梳理流程,精益管理,开展思想交流,擦出创新火花,建设“求是团队”,争做基层党建“先遣队”,勇当实践探索“侦察兵”。

5.认真抓好人才培养。全面落实公司党委部署,加强积极分子的教育考察,加快后备人才的选拔培养,探索人才培养新途径,设计锻炼成长新机制,加大人力资源的开发力度,努力实现从“人力”到“人才”的管理转变。如安排优秀党员适时上党课、让一线员工领衔做课题、请年轻同志担纲主发言等,以期提高理论素养、改善能力结构、加速岗位成才。

6.自觉做到廉洁自律。认真学习党章,坚决维护党章的权威性和严肃性。严格遵守党的政治纪律和政治规矩,在政治上讲忠诚、在组织上讲纪律、在行动上讲原则,坚守底线,廉洁自律。

同志们,“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。党的事业需要忠诚与奉献,实践诺言需要勇气与担当。我们坚信,有公司党委的坚强领导,有全体党员的共同努力,**支部必将拿出跋涉勇气和探路智慧,团结拼搏,扎实工作,不辱使命,不负期望,为开创**的美好明天而努力奋斗!

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