公司机关召开整顿作风纪律会议
11月31日，公司机关召开整顿作风纪律会议。公司副经理、机关支部书记周平主持了会议。
会上，纪委副书记刘畅宣读了矿纪字[2011]8号文件《关于开展“正风肃纪、创优环境”为主题集中纪律作风教育整顿月活动的通知》。
周经理指出，近期，机关工作纪律有些松懈，必须引起高度重视。整顿机关作风纪律，能够树立矿业公司的良好形象，要把大家的智慧和力量集中起来，有凝聚力，形成干事创业的整体合力。目前，我公司的形势很好，要做大做强，更应有良好的作风、严明的纪律来作保障。
周经理提出几点要求：
一、员工要加强学习，杜绝上班时间电脑玩游戏、打扑克、下象棋、QQ聊天的现象。处室领导要注意这些问题，管住自己的人。大家要少于应酬，工作要务实，学习要坐得住。
二、机关是个服务性的单位，是公司的窗口，机关员工要多做工作，做好工作，要对基层煤站搞好服务，也要协助其他处室搞好工作。作为个人，自己的纪律抓不好，不努力工作，在单位里就缺乏竞争力，终究会被淘汰；如果是处室的干部，自己不注意工作纪律，更影响了处室人员的工作，工作做不好，也会影响到单位。
三、纪律要严明。上班、值班期间及工作日午餐时间一律不准喝酒，严禁出现空岗、脱岗现象；要坚守工作岗位，认真履行职责。工作期间要严格执行外出
请假报告制度，公事外出要有“外出派遣单位”，事病假要有请假条。无责任说明人、派遣单及假条一律视为缺岗；各处室负责人要以身作则，率先垂范，带头遵守各项规章制度。会后，各处处长要召集处室成员开会，严明处室纪律的具体办法和措施；对有令不行、有禁不止的职工要进行通报批评。第一次警告，第二次通报批评并作待培处理，第三次扣除当月绩效工资。情节严重或造成不良影响的，要按有关规定进行严肃处理；机关企业文化督导检查组要加强督促检查，做好纪录，发现问题决不估息；开展这项活动要有实际效果，持之以恒、常抓不懈。
周经理强调指出，12月份，机关要集中时间，开展集中纪律教育作风教育整顿，进一步强化作风意识，加强工作责任心和事业心，提高工作效率的质量，以良好的作风和形象推动机关各项工作顺利开展，全力打造学习型、服务型、创新型机关，为我公司争创发展作出贡献。
会议还就机关企业文化建设、创先争优活动年终工作做了安排。
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