扎根基层 奉献农村 让青春在田野里飞扬
—金凤区良田镇园林村党支部副书记丁辉同志先进事迹材料
丁辉，男，1985年12月生，26岁，2008年4月入党，现任金凤区良田镇园林村党支部副书记，两年来，他踏实肯干，兢兢业业，俯下身子做事，拜农民群众为师，以优秀农村干部为榜样，赢得了当地干部群众的信任和支持，履行好了大学生“村官”的各项职责，在实干中形成了讲学习、讲纪律、创业绩的思想意识，为大学生“村官”赢得了声誉，做出了榜样。
一、比学习，不断提高自身综合素质
丁辉同志到村任职以来，自觉学习党的方针、政策及农村工作相关知识，虚心向基层干部和广大党员群众学习，向先进典型学习，认真开展调查研究，掌握村情民意，积极撰写调研报告，共撰写了2篇调研报告（关于良田镇园林村党员队伍情况调查研究和良田镇园林村党员家庭经营状况的调查报告）。他在加强自身学习的同时，带领本村广大党员、群众参与到学习中，共同提高自身素质，增强致富能力。精心组织全体党员，认真学习了党的十七届六中全会精神，撰写学习心得，并召开党员大会交流发言。组织村民参加了各项职业技能的培训学习，有效地提高了
1 广大党员群众理论知识素养，使广大党员群众认识到了科学技术的重要性，提高了致富水平。
二、讲纪律，高标准要求自己
丁辉同志能够遵守政治纪律，坚持四项基本原则，在思想上、政治上自觉与党中央保持一致；遵守工作纪律，自觉服从领导，认真执行良田镇党委、政府及园林村党支部、村委会、村民代表会议作出的决定；坚守工作岗位，遵守生活纪律，严于律己，谨言慎行，从不参与有损村干部形象的活动；积极参加上级党委组织部组织实施的各项活动，努力地完成了各项工作任务。
三、创佳绩，在服务群众中彰显价值
丁辉同志热爱农村事业，热心基层工作，履行好了大学生“村官”的各项职责。他紧紧围绕“农业增效、农民增收、农村发展”的目标，积极投身创业富民活动，立足村情，发挥特长，帮助本村群众发展致富，不断增强服务意识，努力为村民办实事、办好事，切实帮助群众解决实际困难。
一是推行“春光”计划，创新新型农民培训方式。为着力培养农村青年党员，建设农村后备干部队伍，金凤区委在良田镇实施了 “春光”计划工作，即：在移民第二代中筛选年龄在18-30岁之间，具有初中以上学历的青年农民，实施“以学习促思路更新，以培训促技能提升，以扶
2 持促就业创业”为主要内容的学历提升、技能升级和创业富民的综合培养工程，使第二代移民青年农民成为有文化、懂技术、会经营的新型农民和双带骨干力量，从而推动移民地区人民群众增收致富，促进社会和谐。“春光”计划培训，主要以园林村为培训基地，作为大学生村官、村党支部副书记，丁辉同志接受了组织安排，担任培训班班主任，负责 “春光”计划培训工作。截至目前，“春光”计划累计报名100余人，长期参与培训73人，开设12门课程，开班30节课。开设课程涉及种养殖技术、农村经济发展知识等内容。他在课余期间，深入培训学员，整理学员意见100余条，充分了解了培训学员真正想掌握的知识技术，并整理意见上报金凤区组织部，经过组织同意后，计划今年和宁夏农业学校联合开设种养殖实践课，直接为广大农村青年传授种养殖技术，“春光”计划得到了良田镇广大青年的积极参与和肯定。
二是认真组织开展了创先争优活动，立足岗位争优秀。创先争优活动开展以来，他组织全体党员认真学习，在充分讨论研究的基础上，确立了园林村“创先争优作表率，科学发展促和谐”的创先争优活动主题，以支部带领、党员带头、典型带动，比服务、比发展、比贡献、比致富的“三带四比”活动为载体，组织党员设岗定责，公开承诺、践诺、评诺，在全村形成了基层党组织履职尽责创先进，
3 党员立足岗位争优秀的浓厚氛围。丁辉同志立足岗位，创先争优，在设施温棚、黄牛养殖专业合作社中指导建立了功能党小组，积极推行“支部+协会”的新型党小组模式，整合组织资源，有力地推进了基层党组织联建，他的这些工作思路与方法，进一步增强了基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。
三是深化“开放式”党建工作，为群众解难题。按照金凤区委推行开放式党建工作的要求，良田镇园林村和人社局成立联合党支部。联合党支部成立以来，作为“开放式”党建的具体负责人，他不断创新工作方式，丰富活动载体，创新了“五联“工作机制（组织机构联建，组织生活联过，经济发展联推，民主议政联议，群众困难联帮），并且组织开展了“支部结对共建，党员牵手共帮”实践活动，党员结对60名，开展志愿服务12次，为群众解决困难15件，走出了一条以共建促党建、以党建促创建、以创建促发展的新路子。园林村作为自治区农村开放式党建示范点，多次代表金凤区接受“自治区开放式党建工作现场会”观摩。
四是开展党务公开工作，完善农村民主机制。丁辉同志认真贯彻落实行党务公开工作，全力保障党员在党内事务中的主体地位，他以老百姓关心的热点问题为重点，扎实推进党务公开工作。整理党员群众意见建议，找准党务
4 公开结合点，将党务公开与本村重点工作相结合，与党风廉政建设相结合，与村务公开相结合，与班子建设相结合，与党员群众关注的热点难点相结合，实现了党员群众对党组织工作的知情权、参与权、监督权，全力打造了园林村“阳光党务”。他还登门拜访，聘请本村有威望的党员为党务公开监督员，进一步加强对党务公开工作的监督，构建起了党务公开的立体网络，确保了党务公开工作有效推进，真正使基层党组织建设和党务工作在阳光下运行。
五是协助镇村两级，全面完成了园林村新移民安臵任务。园林村生态移民新村建设是今年金凤区党委、政府一项重的民生工程，为了按时完成移民安臵工作，从今年四月起，他协助村、镇干部完成移民新村征用土地1802.7亩，完成绿化54亩，新植树9670株，完成一期313栋6600间二代日光温棚建设任务，面对繁重的工作任务，他从没有说过一句怨言。今年10月底，在公车紧张的情况下，他开上自己的私车和村干部一起去彭阳小岔乡签订移民协议，每天五个小时的山路，近十个小时的工作时间，他从来没有一天休息。由于小岔乡地处山区，昼夜温差大，当地条件差，没有暖气，签订协议的地方甚至没有生火，饿了吃泡面，渴了喝矿泉水，为了保证协议签订工作的公平，他从来没向当地群众有过任何要求。他坚持工作五天，协助签订协议277份，圆满完成了工作任务。截至目前，他接
5 待新移民安臵190户，发放炉具190个，煤炭100吨，米、面2000余袋。为确保冬季移民生活取暖安全，他坚持和村干部一起进行夜间巡查20余次，哪家新移民有什么困难，他总是第一时间与领导沟通，帮助解决，确保了移民工作安全有序的开展。
丁辉同志牢记村官使命，很好的诠释了当代大学生“村官”的奉献精神，为大学生“村官”赢得了声誉，树立了榜样。
