政治工作汇报
——组织部门
按照区委政治考核指标要求，结合我乡实际情况，对照组织考核
指标4项内容，汇报如下：
区考核指标描述：1.领导班子团结协作，党员干部队伍模范作用
发挥明显。2.党建工作基础扎实.3.基层党建工作创新持续推进.4.党员群众满意。
截止到目前组织工作评价：13项内容。
一、农村“两委”换届选举工作程序严格，标准明确，秩序良
好，全部圆满完成。实现区委“两委提高一降低一消除”目标。采取
的措施：
1、建立了换届选举工作台账，做到底数清，情况明。
2、认
真抓了换届重点村、难点村的整治。
3、按照一村一策的原则，制定了换届工作方案。
4、制定换届工作责
任台账，按照台账抓各方责任的落实。
5、制订了“两提前一降低一
消除”奖励措施。拿出30余万元，对实现党委政府预定目标的村进
行奖励。
6、全乡”两提高一降低一消除目标顺利实现。
7、制定了
“回头看”实施方案，抓好相关工作落实。
二、按照区委统一部署，及时安排创先争优活动，结合庆祝建党
89周年，广泛开展宣传表彰活动。采取的措施：
1、党委会专题研究
了创先争优活动，制定实施方案。
2、召开了创先争优活动启动仪式。
3、以争创五强班子、五好科室、
五好支部、五好模范创建活动为载体，积极开展创先争优活动。
4、
评选表彰了一批好党员、好代表、好青年、好公民与和谐村。
5、开
展了“深入查摆”活动、“党性教育”活动、“城乡结对创先”活动、
“主题党日”活动。
6、制定了庆祝建党89周年实施方案，通过集
中收听乡党委书记讲课、重温入党誓词、到西柏坡等革命圣地参观、
走访慰问老党员老干部困难党员、召开民主生活会、开展党员志愿服
务等多种形式庆祝建党89周年。
三、健全村干部考核管理机制，明确任期目标，制定年度计划；
及时安排分工并调整职位说明书；调整完善考核激励办法。采取的措
施：
1、督促指导各村制定了任期工作目标和年度工作计划。
2、督促
指导各村及时召开支委会、党员大会、两委联席会、村民代表会，对
村班子成员进行合理分工，依据分工调整完善村干部职位说明书。
3、
制定《关于加强农村干部考核管理的办法》，初步建立了以基础考核、
绩效考核、重点工作考核和奖惩考核为主要内容的农村干部考核激励
机制。
四、制定农村干部培训计划并抓好工作落实，重点做好新任职干
部培训。1.制定了农村干部培训计划，上报区委审批备案。
2、按照
培训计划，共举办各级各类干部培训班10余期，培训干部300余人
次。
3、村干部参加区级培训出勤率在95以上。
4、采取二级班子成
员上专题课、参观乡反腐倡廉警示教育基地、参观平谷区先进村的形
式对新一届村党支部书记、村委会主任进行了培训。
五、严格按照发展党员规定，做好党员发展工作，新发展党员结
构优化。采取的措施：
1、制订了全年党员发展计划。
2、采取以视频
会议参加区委党校的入党积极分子培训班、邀请区委党校老师来乡进
行集中辅导和集中进行自学等形式，对入党积极分子和党员发展对象
进行了40课时的集中培训。
3、严格党员发展的标准和程序，对群众
反映的党员发展过程中存在的问题及时进行了查实与纠正。
4、没有
连续两年没有发展党员的村。
5、党员年龄、文化、性别等结构基本
合理。
六、严格落实民主议事决策八步工作法制度，村级管理民主。采
取的措施：
1、制定了八步法实施细则。
2、推行“村级重大事项阳光
工程”。建立了工程建设招投标制度、决策事项结转审批制度、村级
财务建设资金拒支制度。
3、进一步规范和完善了《村民代表履职手
册》，建立了村民代表考核评价机制。
4、建立了村级重大决策事项
备案制度。
5、开辟了村级重大事项决策“绿色通道”。
6、
村级无违规决策现象，没有由此引起的上访。
7、村务公开及时、透
明。
七、发挥农村党员干部远程教育终端作用，加强党员经常性教
育。）
1、所属多数终端站点设备运行良好，制度健全，专人管护，并
经常使用，使用记录台帐清楚。
2、
每月集中学习不少于2次，每次不少于2.5小时，终端站点播放收看
率不低于80%。
3、个别村由于设备、网络等原因，播放率还没有完
全达到规定要求。
八、完善创建工作督导机制，落实例会制度和月督导季考核工作，
加强对村级创建工作指导。采取的措施：
1、坚持了每月创建工作例
会制度。
2、坚持了每月督导考核和季度自查制度。
3、把创建工作
列入季度重点工作，对村干部进行考核，考核结果和工资、奖励挂钩。
4、坚持抓两头，促中间，积极探索党组织分类、分级管理，充分发
挥党建工作示范村作用。
5、制定下发了《关于推行驻村工作站的实
施意见》，对驻村工作制度进行了深化和完善。
九、党委高度重视创先争优活动宣传发动，做到主题鲜明，目标
明确，结合到位，指导有力；并善于运用学习实践活动的成功经验，
着力进行工作方法、制度和机制的创新。
采取的措施：
1、党委会专题研究了创先争优活动，制定实施方
案。
2、召开了创先争优
活动启动仪式。
3、以争创五强班子、五好科室、五好支部、五好模
范创建活动为载体，积极开展创先争优活动。
4、评选表彰了一批好
党员、好代表、好青年、好公民与和谐村。
5、开展了“深入查摆”
活动、“党性教育”活动、“城乡结对创先”活动、“主题党日”活动。
6、制定了庆祝建党89周年实施方案，通过集中收听乡党委书记讲课、
重温入党誓词、到西柏坡等革命圣地参观、走访慰问老党员老干部困
难党员、召开民主生活会、开展党员志愿服务等多种形式庆祝建党
89周年。
7、创新推出了基层支部创先争优活动手册、流程图和推进
表。
十、基层党组织和党员围绕“先锋力量引领世界，世界眼光改变
怀柔”主题，结合各镇乡党员作风建设年活动要求，找准自身存在的
突出问题，制定整改措施，作出公开承诺，切实改进作风，加强服务
群众。采取措施：
1、基层党组织、党员深入开展了“深入查摆”活
动，找问题抓整改促发展，同时开展了下级党组织向上级党组织承诺、
党员向党组织承诺，党组织和党员向群众承诺活动，并利用公开栏向
群众公开。
2、党员能够积极参与创先争优活动，表现突出，群众对
创先争优活动给予充分认可。
十一、根据新任“两委”班子任期目标明确、发展思路清晰，干
部分工合理，调整完善农村干部职位说明书，健全村干部考核管理机
制。村集体经济组织及时换届并顺利交接。镇党委组织开展“三看三
比”等活动。
1、督促指导各村制定了任期工作目标和年度工作计划。
2、督促指导各村及时召开支委会、党员大会、两委联席会、村民代
表会，对村班子成员进行合理分工，依据分工调整完善村干部职位说
明书。
3、制定《关于加强农村干部考核管理的办法》，建立了以基础
考核、绩效考核、重点工作考核和奖惩考核为主要内容的农村干部考
核激励机制。
4、党委结合镇乡党代表闭会期间发挥作用，组织开展
了“三看三比”系列活动。
十二、深化城乡基层党组织互帮互助机制，深入开展村政、村企、
村校、村区、村村共建活动。镇乡党委积极整合推介基层党建资源，
逐村研究设计共建需求，积极搭建社会力量参与新农村建设平台。
1.建立了乡、村两级共建资源信息库，内容详实、具体；
2、逐
村研究推进共建工作方案，方案切实可行；
3、村级通过乡党委协调
或自身努力，建立了共建对子，开展了共建活动，城乡共建覆盖率达
到100%。
十三、结合镇域重点工作，组织镇乡党代表开展巡视等活动。完成村民代表的推选工作，加强村民代表培训，抓好村民代表承诺制落实，切实发挥村民代表作用。按照印章委托管理指导意见，制定实施细则，规范印章管理。（10分）
1、充分发挥党代表作用，开展了巡视、培训等活动。
2、顺利完成所有村的村民代表推选工作，且村民代表中党员比例均超过30%；
3、结合民主日活动开展了村民代表培训、组织代表开展了承诺活动。
4、党委研究制定了印章托管办法，目前正在推进实施中。
备注：向区委创先争优办公室报送信息13篇，采用5篇；在区级及以上各类活动、媒体宣传情况有城乡共建与社会科学院、国土资源部、中央民族大学和首都医科大学等5篇。
下一步工作打算：重点做好6项工作：结合党员双向承诺，做好评议工作。做好创新项目评比工作。做好党员先进事迹报告工作。远程教育工作。党员干部建立农村干部信息库。做好支部书记工资政策落实工作。按照民主程序做好村公章托管工作。
