重庆和黄南滨路商住区一期工程
创平安单位规划
一、总的指导思想和主要任务
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，围绕“城市建设管理年”，认真贯彻党的十七届二中全会精神和市委二届十三次全委会、区第十次党代会精神，按照构建和谐社会的要求，深入贯彻执行《南岸区平安建设第二阶段（2007年－2009年）规划》和《整合社会力量 加强治安防控体系建设 创建“平安南滨”一条街》，以创建“平安单位”为目标，建立健全长效工作机制，落实社会治安综合治理各项措施，加强基层基础工作，确保南滨路一期沿线区域社会秩序平安稳定，为全区经济和社会发展创造良好和谐的社会环境。
二、创建平安单位工作目标 （2007年-2009年）
1、达到“五个坚决防止和五个确保”的基本目标。（即：坚决防止造成严重影响国家安全和政治稳定的重大事件，确保国家安全和政治稳定；坚决防止发生严重危害群众安全感的重大刑事案件和暴力恐怖事件，确保治安大局持续稳定；坚决防止发生造成严重影响的重大群体性突发事件，确保社会和谐安定；坚决防止发生恶性的群死群伤治安灾害事故，确保人民群众生命财产安全；坚决防止发生严重扰乱市场经济秩序的经济案件，确保经济又好又快发展。）
2、实现“六无三减两好一满意”的社会平安稳定目标。（即：无“法轮功”等邪教组织人员、无集体越级上访、无群体性事件、无重特大影响社会稳定的刑事治安案件、无重大灾情治安事故、无干部职工违法犯罪；刑事发案减少，群体性事件减少，杜绝触电、坍塌、物 1
体打击、高处坠落、机械伤害、食物中毒、火灾、爆炸等安全事故；社会治安秩序好；人民群众对社会治安满意率在90%以上。）
3、完成本单位的“平安单位”创建；争创重庆市安全文明工地。
三、创建“平安单位”实施保障措施
为确保创建“平安单位”的贯彻落实，做到人员落实、队伍落实、机构落实、职责任务落实；有人办事、有人管事、有章循事的组织保障体系。
（一）组织机构落实：
成立创建平安单位领导小组
组长：石兆祺
副组长： 甘彦国陈庆
成员：周畔袁卫国代伟*义林松松
（二）人员、队伍落实：
建筑施工安全员：袁卫国
治安信息员：代伟
保安巡逻员：*义
义务巡逻员：梁海中赵云黎福明戴永桥王行满
（三）制度措施落实：组建建筑行业自保组织
为实现辖区内建筑行业的自我防范、邻里守望、场所联防的目标，根据南滨路的治安特点，联合辖区内建筑企业，组建20人的本工程安全内保组，负责本工程的治安防范工作。
自觉接受上级部门的监管，保护民工的合法权益，维护社会稳定，构建和谐社会。杜绝拖欠民工工资、工程款以及在施工中不文明行为、以及违背劳动法、违反安全生产管理制度，造成的人员伤亡事故；引
导、化解矛盾，防止引起民工闹事，堵路等社会不稳定因素现象的发生。
四、创建“平安南滨”建设的重点工作
1、加强巡防，及时发现和化解各种社会矛盾；
2、依法严厉打击各类刑事犯罪；
3、群防群治，加强社会治安综合治理；
4、加强安全工作，严防重大安全事故发生。
五、创建“平安南滨”建设的工作措施
创建“平安单位”建设的工作措施做到开好“三个会”，抓好“三个制度”的落实；
1、进一步加强对社会治安综合治理工作的领导。严格实行社会治安综合治理领导责任制和目标管理责任制，每季度领导班子定期研究部署一次综治工作会。坚持把综合治理工作纳入与业务工作同部署、同检查、同考核。
2、广泛深入地开展“平安单位”创建工作。更新观念，丰富内涵，进一步健全制度，每季度召开一次本单位防控体系平安稳定工作会，落实本单位内部的保卫、调解、消防等各项措施，加强对重点要害部位人防、物防、技防的控管。对存在的问题，薄弱环节，不安全隐患进行分析，制定相应对策和措施，达到防范于未然，把问题消灭在萌芽状态，确保南滨路沿线治安秩序良好，实现“六无”目标。
3、每月一次定期对本单位存在的不稳定因素和安全隐患进行排查和检查，加强对社会各个单位矛盾纠纷及不稳定因素进行督促整改。加强南滨路的治安防范和安全管理工作。突出抓好防火防盗，坚持值班、值宿制度。做好经常性的思想疏导工作，深入细致地抓好群
众思想工作，特别对不稳定苗头要注意及时发现、及时解决。
4、加强法制宣传教育和思想道德教育制度的落实。积极落实“五五”普法规划工作，不断提高本单位人员的法制观念和道德素质，形成遵纪守法、严于律己风尚。加强对重大节日期间的生活行为方式的教育和引导，本着喜庆、热烈、安全、节俭的原则文明过节，杜绝黄、赌、毒和邪教、封建迷信活动。
5、加强对社会单位的社会治安综合治理工作指导制度的落实。根据综合治理办公室关于《2007年南岸区社治安综合治理工作要点》的通知要求，履行好综合治理工作职能，发挥三级联保作用，解决影响稳定和治安的突出问题。不发生因履行职责不到位而引起集体上访、群体性事件等治安突出问题，不因工作不积极、处置不力导致不稳定问题事态扩大或治安问题蔓延。
6、加强健全各项制度的落实，完善基础工作，执行情况报告、信息反馈工作，各类台帐的工作和平安建设工作纳入工作人员政绩评价和年终考核制度的落实。积极开展调查研究和工作研讨，积极完成本单位的社会治安综合治理创建“平安单位”工作。
单位：（盖章）单位：（盖章）
二00八年 九 月 二十 日二00八年 九月 二十 日
