软件测试工程师岗位职责和测试员任职条件
一、主要职责说明：
1 编写测试计划：仔细阅读项目规格说明、设计文档、使用说明书等，充分掌握软件的性能、特点、使用方法、业务流程等，协助测试经理制定项目的测试计划，保证产品测试工作的计划性与规范性
2 编写测试用例：按照测试流程、计划以及对产品特性的把握，沟通确认测试的范围、重点，考虑逻辑、数据完整性等要求，详细规定测试的要求，策划、编写测试用例，设计测试用数据及预期结果，做好测试前的准备工作，确保测试目的的达成
3 搭建测试环境，保证测试环境的独立和维护测试环境的更新，做好测试前的准备工作，确保测试环境的稳定和版本的正确。
4 执行测试，根据测试计划及测试案例，执行测试，并根据产品特点及测试要求，实施集成测试、系统测试等，及时发现软件缺陷，评估软件的特性与缺陷，确保测试目的的达成。
5 进行BUG验证根据测试结果，与开发部门反复沟通测试情况，督促开发部门解决问题，修正测试中发现的缺陷，完善软件功能
6 进行测试记录和相应文档编写。
7 编写测试报告和对测试结果分析，通过测试，掌握软件具有的能力、缺陷、局限等，对软件质量给出评价性的结论与意见，整理测试文档，填写软件测试报告,编写测试总结，为软件开发成果提供总结性意见
8 完成上级及部门其他领导交办的临时任务
二、测试员任职条件
1.熟悉测试流程，能独立完成测试计划，测试用例设计。
2.-根据项目计划制定项目测试用例并实施，保证项目质量和进度
-设计与执行测试用例，跟踪定位产品软件中的缺陷或问题
-与项目相关人员就项目进度和问题进行沟通 ；
3.负责测试计划编写，测试用例设计，测试执行和报告，编写必要的测试工具。 4.编写和提交测试报告，保证测试进度按计划完成；
5.参与审核其他测试工程师的测试用例和报告； 6.学习和推广使用新的测试技术和工具；
7.负责组织搭建，管理和维护部门的测试环境（测试环境管理和维护方向适用）； 8.参与自动化测试框架设计，各产品自动化测试的设计、实现与维护（自动化测试方向适用）； 9.负责组织对产品进行压力测试（压力测试方向适用）； 10.熟悉常用的Test工具和bug tracking 工具；
11.熟悉常用大型数据库如Oracle/Sybase的使用及安装； 12.
良好的文档书写能力；
13.
英语水平最好是具有良好的听写能力；
14.
具有软件测试或者开发经验者优先；
15.学习能力强，善于思考总结，工作认真、责任心强，有较强的沟通和协作开发能力，工作效率高。
16.熟悉Windows操作系统，熟练掌握HTTP协议；
17.具有良好的中英文沟通能力，有较强的独立工作能力和解决问题的能力。 18.精通测试过程设计和用例设计方法，能主动进行技术钻研。
三、测试员岗位概述： 根据测试计划，完成指定的测试工作，并学习和推广使用新的测试技术和工具。负责组织搭建，管理和维护部门的测试环境。 工作职责：
1、接受测试任务，进行需求分析；
2、按照测试计划搭建测试环境，并保证测试环境的可靠性；
3、按照测试计划编写测试用例，保证测试用例合理有效；
4、按照测试用例执行测试，及时发现缺陷，并使用工具进行管理缺陷；
