职代会心得体会
听了董事长在二届二次职工代表大会上的讲话感触很深：作为# #的一名员工，我为集团取得的成绩感到自豪，同时也为主席所说的未来海科的建设感到任重而道远。把# #建设成为一个能够“紧盯市场、发掘潜力、持续创新、塑造特色价值”的企业，是# #集团每一个领导和员工的宏伟目标。
市场经济下，企业必须重视市场，时刻注视着市场的动向，以市场为发展导向。把市场营销作为一门重要的学问，让员工都能有所了解，甚至精通。运营靠市场，市场靠员工。只有每个员工都能意识到这一点，才能真切的体会到企业发展的瓶颈，并能不断突破，这样才能加大运营，实现全员营销。
在日新月异、瞬息万变的当今时代，要想占据市场的有力地位，必须要做到与时俱进、不断创新。民间有句俗语“学我者死，创我者生”，也就是通常我们所说的
“不破不立”的道理。要想不断进步，就必须客服陋习、解放思想、勇于开拓创新。每一个海科成员都必须穿越思想的障碍，完全解放思想，拥有全新的理念，这是我们紧跟时代步伐的不二法宝。每一个员工应该不断学习，经常给自己充电，用知识来武装自己的头脑，用实践来检验自己的能力，让自己不断进步，跟得上时代的潮流，而不至于被社会淘汰。优秀的企业造就优秀的员工，优秀的员工同样可以创造优秀的企业。时代属于每一个人，但是，并不是每一个人都可以属于这个时代。
我们在不断成长，我们在不断发展，但是老祖宗的经验告诉我们，成败有时候取决于细节。所以我们还必须时刻谨慎，居安思危。在日常管理和日常工作上一定要做到精细，时刻记着“千里之堤，溃于蚁穴”的惩戒。养成好的工作习惯，一步步踏踏实实地走稳。众所周知，“不积跬步无以至千里，不积小流无以成江河。”这同时还告诉我们，要团结每一份可以团结的力量，大家齐心协力共创佳绩，共创美好明天。
另外，在创造最大利益的同时，要减少消耗。也就是董事长所说的成本竞争优势。利益最大化，成本最小化。当然，不是说要偷工减料，而是说要减少不必要的浪费。“舌尖上的浪费”是不经济的，手底下的浪费同样也是不可取的。我们必须以胡总书记“八荣八耻”来严格规范自己的行为。大力建设企业文化，全心维护企业形象。这些是企业无形的财富，甚至必要时候可能成为一中无形的竞争力。企业要谋求发展，还应该顺应国家规定，节能减排。让人们的生活更低碳环保，让集团的形象更光辉四射。
总之，通过学习董事长在职代会上的讲话，我学到了很多东西。我相信，在公司领导的正确带领和全体员工的共同努力下，# #的明天将会更加美丽辉煌！
