急救知识及技能培训计划
为了全面提升我院医护人员的整体综合素质和各类事件的应对能力，培养急危重症抢救的工作思维，根据上级文件精神，特制定培训计划。
一、培训目的
1.进一步提高我院卫生技术人员综合业务素质，帮助其掌握基层急、危重病人的正确、及时、规范、早期处理技术。
2.巩固和发展我院已建立的卫生技术人员在岗培训制度，积累培训经验，不断引进深入，并实现制度化、标准化、规范化、长久化。
二、培训内容
1.熟练掌握心肺复苏（cpr）急救技术。
2.了解常用急救药物的作用与用途﹑使用注意事项。 3.急性中毒的诊断和救治原则。
4.常见的临床危象（高血压、高血糖、低血糖危象）。
5.掌握突发事件的应急预案与处理程序（前臂和头部外伤急救止血、包扎，劲椎的固定及搬运等）
三、具体实施方案
1.做好我院对卫生技术人员急救知识及能力的培训工作，成立安宁卫生院急救培训领导小组，成员如下：
组长：熊联辉（院长）
副组长：邓世恒（医务科科长） 成员：胡绍芳（公卫科科长）熊杰（慢病管理） 游光平（儿童管理） 赖学文（住院部医师）
杨丽（住院部护士长）李永连（办公室）
2.培训对象
本院在职、在编的卫生技术人员以及因工作需要聘用的各类卫生技术人员。
三、培训要求
1.安宁卫生院院长熊联辉同志担任本次培训工作的主要负责人，培训地点设在安宁卫生院三楼会议室，严格按照急救知识及技能的在职培训安排表课程授课。参加人员按时到课，填写签到册，不得迟到、早退，否则按相关规定处理。
2.参加人员为本院在职、在编的卫生技术人员以及工作需要聘用的各类卫生技术人员，参加人员按时记录学习笔记，无学习笔记不得参加考核。
安宁卫生院
2014年5月20日
《急救知识及技能培训计划.doc》
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