竞争上岗演讲稿
各位领导、各位同事：
大家下午好！
作为一名女性，我已走过了32年的人生历程，说不上年轻了。在竞争激烈、机遇与挑战并存的今天，我常常在想：我还能做些什么？适逢这次竞争上岗，我本着检验、学习、提高的目走上了今天的演讲台，竞争秘书科副科长岗位，希望能够寻找到下一步的人生答案。
一、个人情况
我出生于1979年3月，中共党员，毕业于华中科技大学，第一学位汉语言文学专业，本科学历， 从2003年参加工作至今，我一直从事文秘工作，9年来，我体会到了从事这份工作的责任和光荣，也体会到了其中的艰辛和不易，更为自己一天天成长起来、成熟起来而倍感到自豪。2008年考入宜春市江河管理局，安排在秘书科工作，主要负责文件收发、人事工资管理、档案管理、文书起草以及其他事务。面对琐碎繁重的工作任务，我一方面加强业务知识的学习，另一方面注重培养自己的实际工作能力。尽自己最大之能，无丝毫懈怠之心。在文件收发方面，坚持事无巨细，做到目录明确；在人事管理方面，坚持相关制度，及时准确地做好干部职工工资、津贴晋升、退休等工作；接手档案管理工作后， 1
努力学习业务知识，在领导的关心和同事的支持下，进一步改善档案室环境，并积极向市档案馆申请档案规范化管理单位，经过努力，我局档案工作规范化管理晋升省三级。作为秘书科科员，除了完成好本职工作外，做到分工不分家，协助科长和其他同事做了一些力所能及的组织协调工作和具体事务。2010年被评为优秀员工。
二、竞争优势
今天，我竞争秘书科副科长岗位，主要基于三个方面的考虑。一是我有搞好服务的自觉意识。我认为，工作好比战场，既要有冲锋陷阵的勇士，也要有默默无闻的后勤部队。长期的办公室工作，使我深刻体会到服务领导、服务机关的重要性。二是我有激情，热爱秘书科工作。秘书科工作不比业务科室，纷繁、杂乱、琐碎，综合协调的工作量大，做好这项工作，需要良好的工作心态。在这方面，我开朗外向的性格让我对工作充满了激情，我热爱这项工作，愿意也一定能把这工作做好。三是长期的文秘工作积累了丰富的工作经验。我深知秘书科的地位和作用，了解秘书科的职责和任务，悟出了一些搞好秘书科工作的方法和策略。而且我做文秘工作已近9年，具备了相应的综合协调能力。
三、工作设想
当然，我还不能提出一个完整的秘书科副科长的施政方略，但已经明确了今后努力的方向，希望能以工作实绩相报，
不辜负各位的厚望。
第一，摆正位置，当好助手。我会尊重秘书科科长的领导，不越权，不越位；积极思考，建言献策；团结秘书科所有同志，共同做好秘书科工作。
第二，加强学习，提高素质。秘书科工作融理论性、政策性、业务性于一体，对工作人员的素质要求较高。今后一定加强各方面知识的学习，尤其是业务知识的学习，这次借调到水利局开展水利普查工作，对我来说就是一次全面学习水利知识的好机会，我将珍惜这来之不易的机会，努力提升自己。
第三，完善制度，提升服务。本着对每位干部职工负责的态度，在科长的带领下，花精力抓科室管理，着重从抓制度建设着手，健全和完善各项规章制度，增强秘书科的服务能力，不断探索有益于秘书科工作的新途径、新办法。
回首在秘书科工作的这几年，是我深感收获最大、进步最快的几年。在这几年里，我和同事们一道，在江河局这个大平台上，获得了工作的充实，丰富了人生的价值，让我的思想更加成熟。我觉得，能够在这样的大家庭里工作、磨练、生活，我由衷地感到自豪。
二〇一一年五月十日
