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乡镇党委换届选举工作汇报

发布时间:2020-03-02 08:30:25 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

永清镇换届工作汇报

尊敬的各位领导:

正当我镇各族干部群众认真贯彻落实科学发展观和深入开展“创先争优”主题教育之机,各位领导、专家不辞辛劳莅临我镇检查指导乡镇换届工作,这是对我门基层工作的关心和厚爱。在此,我谨代表永清镇党委、政府对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢﹗

借此难得的机会,我就永清镇2011年党委、人大换届工作向各位领导汇报如下,不当之处敬请各位领导给予指正。

永清镇位于清水县城,是清水县政治、经济、文化的中心。区域总面积 149.5平方公里,耕地面积66286万亩;辖18个行政村、4个居民社区、83个村民小组,总人口15515户52759人(其中农业人口33181人)。2010年农民人均纯收入3540元。

自7月份以来,我镇在县委和县人大正确指导下,精心筹备,严肃纪律,规范程序,利用2个月时间圆满完成了镇党委、人大换届工作。于2011年8月5日召开换届选举大会,出席党代表182名,到会率达96%,大会选举产生了中共永清镇第三届委员会委员11名,纪律检查委员会委员7名和出席县第十三次党代会代表27 1

名,圆满完成了各项议程,县委提名候选人全部高票当选,组织意图得到充分体现。通过这次换届,镇党委、纪委班子结构进一步优化,干部素质进一步提高,班子平均年龄有所下降。

一、严肃纪律,确保换届风清气正

镇党委、政府高度重视严肃换届纪律工作,本着预防在先、教育在先、警示在先的原则,认真开展“八项活动”:开展换届纪律教育活动,采取党委中心组先学,再组织全体镇村干部集中学习纪委、中组部《通知》精神以及省、市、县委严肃换届纪律要求,教育党员干部,特别是领导干部顾大局、守纪律,自觉抵制不正之风;开展专题承诺活动,镇党委向组织部承诺,镇党政班子成员以个人名义向镇党委承诺,所有支部书记向镇党委作出承诺,确保换届纪律工作落到实处;开展谈心谈话活动,镇主要领导与每位班子成员和后备干部,对思想不稳定或有不稳定苗头的干部,及时做好思想工作;开展重点宣传活动,多形式多渠道广泛宣传中央“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求,营造浓厚的严肃换届纪律氛围;开展问卷调查活动;开展换届风气测评活动;开展畅通群众举报渠道活动;开展换届纪律知识测试活动,

用铁的纪律狠刹歪风邪气。

二、精心筹备,严格程序,确保选举成功

1、高度重视抓筹备。镇党委、政府高度重视换届工作,成立党委书记任组织,其他班子成员任副组长,相关人员为成员的换届工作领导组,下设组织、秘书、会务、宣传、安全保障五个工作小组,明确专人负责,确保各项环节准确到位。制发了《永清镇党委换届选举工作实施方案》,认真起草了镇党委、纪委工作报告,全面总结了五年来,镇党委、纪委工作成绩,对未来五年的全镇工作进行了科学安排。

2、规范程序抓选举。一是严格把关,扩大民主,选举产生出席镇党代会代表。镇党委成立换届工作指导组,每个选举单位明确一名班子成员作为指导员,进行驻点指导,确保选举程序规范,各选举严格按照“两推一选”程序,共选出镇党代表116名,其中党员干部代表68名,占代表总数的58%;生产一线代表48名,占代表总数41.4%;妇女代表23名,占代表总数19.3%。

二是精心组织,履行程序,开好党代会。在换届选举过程中,镇党委严格遵守选举工作有关规定,实行先差额预选,再等额选举的方式,分别选举出两

委委员和县党代表。党委委员、纪委委员和县党代表按照多于应选委员人数20%的比例先在分8个代表组实行差额预选,再召开全体代表会议实行等额选举,两次选举均采取无记名投票方式,党委书记、副书记和纪委书记副书记在实行等额选举。选举时,为了充分体现选举人的意志,安排了充足的时间,让代表酝酿,使新一届党委、纪委班子顺利通过选举产生。三是认真履行呈报审批程序。在换届工作中,镇党委按照有关规定,及时做好镇党代会的有关请示、沟通和批复工作,不允许简化,更不准以其他方式取而代之,保证了选举工作的严密性。镇党委在大会闭幕后,及时将文件材料整理归档,建立档案,对工作进行总结,上报选举结果,善始善终完成选举任务。这次换届选举中,当选人100%符合上级党委的组织意图,确保了当选人100%以高票当选。

三、几个方面的经验和启示

一是思想统

一、领导重视,是做好镇党委换届选举工作的前提。

镇党委换届工作是事关全局的大事,开展不好,就会在社会上造成不良的影响,甚至会影响党的各项方针政策在基层的贯彻落实,为此,镇党委领导

思想高度统一,并纳入重要工作日程,认真研究部署,建立组织领导机构,使换届选举工作扎实有效地开展。二是严格程序、依法办事,是做好镇党委换届选举工作的关键。在换届选举过程中,镇党委严格按党内法规和程序办事,对每一个程序都严格把关,不图省事、简单化,充分体现党代会的严肃性、科学性,保证了换届选举工作高质量地完成。

三是充分酝酿、集中民智,是做好镇党委换届人事安排的核心。在整个换届选举人事安排过程中,镇党委始终坚持走群众路线,发扬民主,对“两委”班子候选人反复酝酿,广泛征求意见,集中民意,从而达到把班子选优配强的目的。

乡镇党委换届选举工作汇报总结[1]

乡镇党委换届选举参考资料

乡镇党委换届选举实施方案

乡镇党委换届选举工作方案

乡镇党委换届选举工作总结

乡镇党委换届选举参考资料

乡镇党委换届选举工作方案

乡镇党委换届选举方案

乡镇党委换届选举工作总结

乡镇党委换届选举方案

乡镇党委换届选举工作汇报
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