XXX2010年
党风建设责任制自检报告
XXX
2011年1月17日
XXX在派驻纪检监察审计组的指导、支持下，在公司党政的正确领导下，认真贯彻公司纪委的各项工作部署，紧紧围绕公司确定的各项工作目标、任务，全面履行各项职责，使我单位的党风建设和反腐倡廉工作保持了良好的发展态势，为我单位全年各项奋斗目标的实现提供了坚强有力的政治保障。
一、基本概况：
长期以来，XXX党委积极参与企业的重大问题与决策，且参与能力强，参与效果好。在全年生产任务、经济指标、利润指标、建设项目、设备改造、干部任免、机构调整等重大问题上，都积极参与并把握正确的方向。领导班子团结协作，有较高的政治素质，今年全年产量完成72万吨，较好地完成了今年各项生产经营指标，在广大职工群众中有较高的威望。去年和今年生产经营任务异常紧张情况下，均能按照公司的整体安排，按期召开年度和加强领导班子作风建设专题民主生活会，结合当前生产经营活动及中层干部中存在的一些问题，认真进行了深刻的剖析，并在会上认真开展批评与自我批评，在会后制定了整改措施。且通过批评与自我批评达到了团结、凝聚的目的，增强了班子的战斗力。
二、建立健全领导体制和工作机制。年初根据集团公司要求，制定了《XXX2009年反腐倡廉工作总结及2010年工作安排》、《2010年厂领导落实党风建设及反腐倡廉工
1 作责任分解表》、《XXX2010年反腐倡廉宣传教育工作安排》，并召开了党员、干部大会。会上，传达了公司召开党风建设及反腐倡廉工作大会精神，对我单位2009年党风建设和反腐倡廉工作进行了总结并对2010年党风建设和反腐倡廉工作进行了安排布署。同时，将党风建设责任制进行分解，充分将反腐倡廉建设与生产经营管理、改革发展等工作紧密结合起来。党委书记与领导班子成员签订了《2010年XXX党风廉政建设责任状》。一年来，我单位党委按照公司党委总体要求，按时召开了两次民主生活会。每次会前，根据公司民主生活会的主题要求，进行基层问卷调查。会上，根据问卷调查结果和反映出来的问题进行认真的研究，对班子及企业存在的一些问题和不足，展开深刻的剖析并制定出整改方案。另外，班子成员在总结本职工作时也进行了深刻地批评与自我批评。
三、各级干部认真深入学习、贯彻《XXX公司所属单位“三重一大”决策制度实施办法（试行）》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《XXX公司领导人员问责暂行规定》、《XXX公司贯彻落实的实施细则》等有关文件，按照“为民、务实、清廉”的要求，切实加强领导干部的党性修养和作风建设。尤其是在厂级中心组学习及民主生活会集中学习中，班子成员均对上述文件进行了认真的学
2习，并切合实际的制定了我单位的实施方案。在每年一度的职工会员代表大会上，党政一把手进行了述职述廉，其余领导干部进行了书面述职述廉。严格按公司规定填写上报《个人收入申报》，严格执行个人重大事项报告制度，手机费用、小汽车费用均按公司文件执行，真正做到廉洁从业。
四、认真开展反腐倡廉宣传月活动。
根据XXX公司9月份集中组织开展反腐倡廉宣传教育月活动的精神，为了搞好宣传月活动，首先月初在厂内悬挂2幅大型反腐倡廉宣传横幅。其次，9月15日下午，组织中心组成员及科级干部集中开展一次廉洁从业教育专题会，请公司纪委党纪政纪监督室刘琳主任主讲。厂长结合我公司实际，也做了廉政教育主题讲话。同时还积极组织科级以上干部及有独立业务处置权人员观看一次职务犯罪警示教育片。在活动月期间，由党委杨书记牵头、党群部参与，对关键岗位和有业务处置权岗位的人员进行了谈话，堵塞管理漏洞，真正使廉洁从业的理念融入到岗位基本规范中。为了更好地使广大干部、职工通过思廉政、学廉政、颂廉政，增强广大党员干部的廉洁从业意识，在9月底我公司还举办了“勤廉颂”主题诗歌、散文朗诵比赛活动，经过激烈的角逐，最后评出一等奖一名、二等奖二名、三等奖三名。
四、按照《XXX落实中央惩防体系建设2008-2012年工
3 作规划的实施细则》的要求，扎实推进各项工作。
我公司利用各种形式开展好教育活动，防患于未然。2010年六月份，我们利用基层党校这块阵地，举办了两期基层党校培训班，聘请了公司纪委的XX处长对党员进行预防职务犯罪警示教育，通过公司的几起职务犯罪案例分析，使广大党员、领导干部及有业务处置权人员受到深刻的教育。利用8个课时观看了反腐倡廉教育片，使受教育党员人数达到200余人，党员受教育率达到95%以上。
2010年对部分重点岗位进行了调整，配备了部分车间的专职党支部书记。单位党委按照包钢公司的要求，对科级以上干部传达了中纪委及XXX公司下发的《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》文件，同时要求各党支部也将文件精神向全体党员和有业务处置权的人员进行传达。党委号召全体党员尤其是科级以上干部和有业务处置权的人员，要认真学习并遵照执行。由于企业多年来一直处于自主经营、自负盈亏、自我发展的特殊时期，各项工作都有其特殊性。因此，单位党政主要领导要求，尤其是领导班子成员要以身作则，率先垂范，在管好自己的同时，管好自己的事，管好自己的人。质检、设备、备品备件采购、产品销售、财务等有业务处置权人员，认真对照“清风岗”创建活动，结合岗位情况，提出的严格禁止行为进行自查。各党支部加强监督和检查，严肃查处违规违纪行为，切实维护
4 企业的生产经营秩序，促进企业和谐发展。
认真履行监督检查职责，对落实今年职代会精神和生产经营任务等情况进行经常性监督检查，确保政令畅通。职代会以后，各部门根据职代会确定的各项经济指标，分别下达了相应的管理办法和考核制度。而且每月召开一次生产经营考核会，会上对当月的生产经营情况、各项考核进行分析、评价。
五、我单位紧紧围绕企业生产经营和强化管理的中心工作，开展了效能监察工作。2010年，我公司对物资材料、备品备件采购进行了效能监察立项，为稳定企业生产、建设创造了条件。两条生产线的设备保障部，从物资采购开始入手，开展物资采购招议标工作，以XXX原供应商为基础，有选择地引入新的供应商参与招议标工作，有效地防止了供应商串标的行为，确保了招议标结果的真实、可靠，也大幅度降低了采购价格。同时2010年9月份，在厂内安装了采购合同管理系统，对相关人员进行了培训，加大了对采购合同的管理，降低物资库存和资金占用量和减少外委，降低采购费用。
凡是企业进行设备采购、基建技改都召开招投标会议，每次的招投标会议不但请派驻纪检监察组的领导参加，而且本厂的纪检委员及负责纪检监察工作的同志都参加，并现场启封各家标书。外委外购合同由纪检委员把关签字、
5 盖章才能生效。
2009年机构、干部调整，在交接过程中，我们又强化了监督。尤其是在账目交接等方面进行监交，有力地对干部进行了约束，避免了一些不该发生的、不好的事，真正做到了关口前移。同时，坚持公开选拔干部，实行竞聘上岗，重要人事任命都经党委集体研究决定，不任人唯亲和独断专行。去年再次在全厂范围内开展了公开竞聘调度长活动。通过报名、筛选、笔试、面试、组织考核等流程，最后将考核汇总材料上交厂党政联席会讨论，最终有2人竞聘上岗。竞聘全过程做到了“公平、公开、公正”。从2010年12月6日至2011年1月7日，公司对全厂43名科职干部、一般管理人员及专业技术人员进行了综合测评，2011年元月份，我公司对2010年度干部考核中排名前10位的同时分别给予了经济奖惩，在发放年终绩效工资中兑现，并在早调度会上公示、公开，给每个科职干部发放了综合测评结果反馈单。
总之，XXX在党风建设和反腐倡廉工作方面做出了一些成绩，今后还将继续努力。
