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县级督导员述职述廉报告与县级领导村精准扶贫调研报告

发布时间:2020-03-03 15:40:41 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

县级督导员述职

县级督导员述职

XX年度,在县委和政协党组的领导下,本人能够认真履行岗位职责,严格遵守廉洁从政各项规定,较好的完成了工作任务。现将一年来学习、工作及廉洁自律情况报告如下:

一、加强学习,不断提高自身素质

今年以来,自己始终能够坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,积极参加县委中心学习组的学习活动,认真学习了党的十八大、十八届三中全会精神和政协统战理论,不断提高自身理论水平。通过学习,更加坚定了自己在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致的决心。在加强理论学习的同时,自己还时刻不忘充实自己,坚持培养良好的自学习惯,坚持每周自学8个小时以上,利用一切可以利用的时间,通过上网、看报、读书等学习经济、法律、科技、计算机等知识,认真学习各类现代科学知识与时事政策,把握时事动态和政策方向,并使所学知识有机地融入了工作、生活的每一阶段、每一环节。一年来,自己记各类学习笔记3万余字,写心得体会4篇。通过坚持不懈地学习,我的工作思路进一步拓宽,自身理论素质、政治素养和工作水平有了进一步的提高。

二、积极参与,配合常委会开展工作

一年来,自己以正县级督导员身份积极参与和配合政协常委会各项工作,紧紧围绕县委、县政府重大决策部署和中心工作,充分发挥自身优势,认真履行参政议政职能,积极参加了我县诉前调解、人文

县建设、工业园区建设、食品药品监督管理、林业产业发展等工作开展情况的专题调研,主动参与了对人口计划生育工作和重点项目建设工作的视察,并通过调研和视察,获取了 本学年,我在县教育局督导室的正确领导下,从教育改革和发展的需要出发,坚持全面贯彻党和国家的教育方针,深入我乡各小学扎实有效地开展了一系列教育督导与评估工作,帮助与指导学校逐步建立和完善了内部运行机制,加强了学校的内涵建设,调动了学校的办学积极性,为提升教育的均衡化、现代化水平起到了积极的作用。现将一学年来的教育督导工作总结如下,不妥之处请各位领导批评指正。

一、统筹安排、精心运作,认真开展督导评估工作

为促进各学校进一步树立正确的教育理念,积极主动地推进教育工作。去年9月份我们将教育质量纳入到对校领导的政绩考核,进一步完善了对学校教育的督(更多请搜索:)导评估机制。我按照县教育局督导评估方案的要求,成立领导小组。督查小组深入全乡6所小学进行督查,对校领导履行教育职责情况进行检查评估,并进行了量化考核。 去年下半年对小学的督导评估,一是听取学校自查情况汇报;二是察看升旗、晨会、早自习、课间休息、学校布局及室内外环境;三是每人听课两节,并与讲课老师进行交流;四是查看学校办学理念和目标,主要查看了学校的长远规划和阶段性目标。学校管理工作,主要查阅了学校的发展规划、规章制度、岗位职责及学校各项工作计划 1 和实施、检查、总结等环节所形成的有关教育活动纪实资料、教师教案、学习笔记等。五是召开学生、家长、教师座谈会,进行了问卷调查;六是与校长进行了访谈。七是学校评估情况作口头意见反馈。反馈意见分整体印象、存在问题和建议三个方面,对每个学校的反馈

都能做到知无不言、言无不尽、诚心诚意为学校的发展服务。

针对上学期的督导结果,本学期我把工作重点放在教师的学习与管理上。

1、抓学习,提高教师师德修养。

学习是动力之源,不断学习是提高教师师德修养,树立正确的人生观、职业观、价值观,促进教师整体素质的保证。各学校深入开展了以“爱岗敬业,为人师表,教书育人”为核心的师德教育,增强了教师忠诚于人民教育事业的责任感、使命感,提高了实施素质教育的自觉性。利用暑假时间,集中学习了四局小学和川北小学先进的教学经验和教学模式,进一步对师德建设提出明确的要求,为教师约束自己行为,提高师德水平做出了有力保障。

2、抓管理,提高师资整体素质

加强领导干部作风建设。领导干部是学校工作的主持者、领头雁,领导干部必须自身作风正、形象好、有威信,才具有号召力和影响力。一学年来,各学校重视干部队伍的作风建设,利用各种机会,反复要求领导干部,要增强以校为家的意识,讲廉洁、讲奉献,在教职工中和社会上树立了良好的自身形象。一个勇于开拓、甘于奉献、作风正派的领导干部队伍已经形成。

3、抓业务,促进教育质量全面提升

每次期中检测后,根据各校测试情况,及时召开了全乡教育质量分析会,全面、客观地分析各校工作中取得的成绩和存在的问题,提出建设性的意见,有力地促进了我乡教育教学质量的提高。利用4个月时间,我组织督导小组,深入各小学从教师的政治、业务学习、课

堂教学、教案、作业、教学成绩、考勤等方面进行全面细致地检查,本学期累计听课30余节,查看各类计划30余份,翻阅教案60多本,各类作业500余册。召开课堂教学及作业、教案点评会9场,达到了促教促学的目的。

二、坚持常规督导与专项督导相结合,民主治校

1、一学年来,我经常深入各小学调研,掌握 步的同时,仍与教育的发展和上级的要求存在一定的差距,主要表现在:

1、办学条件虽有所改善,但仍不能满足素质教育的需求,特别是各功能室的配套建设仍然不足,教学设备落后,严重制约着教育现代化的实施。

2、师资水平相对薄弱,专业技能教师缺乏。教师在教学过程中重语文、数学而轻技能的现象仍普遍存在,这一方面是由于教师认识不清,仍然为“应试教育”而困扰;另一方面主要是因为学校缺乏专业教师,使素质教育难以向纵深推进。

3、学校虽然建立了规章制度及评估机制,但仍存在一定的问题,有待进一步完善。

今后,我将在县教育局督导室的领导下,发扬优点,改进不足,克服困难,立足于素质教育,进一步发挥“监督、检查、指导、评估”的职能,全力推进我乡基础教育事业的全面、协调、健康、均衡、可持续发展。

谢谢大家!

能实践“三个代

表”重要思想,认真学习理论,积极履行工作职责,并积累了一定的工作实践经验,具备了较强的业务能力和实际工作能力。在纪委、监察室工作中,在纪委书记的领导下做到了有计划、有安排、有检查、有考核。按照年初制定的工作目标,认真开展各项工作。先后制定了局党风廉政建设和反腐败工作实施方案;领导班子成员党风廉政建设责任制工作目标和民主评议政风行风工作实施意见。按照局党委要求继续加强广电系统民主评议政风行风建设工作。在纪委书记的安排下,积极组织实施了广电系统民主评议工作走进社区,走进绿城广场,广泛征求社会各界和社区群众对广电系统工作的意见和建议,深受上级领导和群众的好评。

认真做好来文来访工作,是监察室一项重要工作。对上级的来文和群众的来访做到了及时向党委汇报,认真组织调查,深入了解,及时解决,及时回复,做到了件件有答复,事事有回音。

在重大节日期间,纪委都要做节前教育。反复强调在节日期间坚决杜绝出现收受有价证券、公款旅游、公车私用、公款吃喝玩乐现象,做到了警钟长鸣。近年来全局系统党员、干部、群众没有发现有违规违纪现象,较好地完成了领导交给的各项工作任务。

在廉洁自律工作中,坚决贯彻落实领导干部不准收受与职权有关系的单位、个人的现金、有价证券和支付凭证等规定,没有违反有关规定购买、装修和多占住房,没有违规购置和使用公务小汽车;同时,十分注意规范自己亲属的行为,严于律己,自觉维护党纪,团结的严肃性,做到了自廉、自省、自警、自励,时刻牢记“物必自腐,后而

虫生”的道理,努力提高自身素质。

育、民族宗教等方面法律法规的学习,及时把握时事政策、方向动态,切实提高自己的领导水平和工作能力,增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性,更好地胜任本职工作。三是认真学习党纪政纪。在加强日常学习的同时,以学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》活动为契机,对《廉政准则》主要内容逐条逐字学习,全面把握基本内容,深刻领会精神实质,严格自我约束,筑牢拒腐防变的思想防线,用党纪政纪指导工作的方方面面,真正做到勤政廉政,执政为民。

二、恪尽职守,求真务实,全力抓好各项工作落实

一年来,我带领分管部门的同志们,以高度的责任意识和昂扬的工作状态,紧紧围绕区委、区政府确立的中心工作,锐意进取,奋力工作,实现了各项工作取得新成绩。一是狠抓科技创新和应用推广。加强对高新技术企业的扶持和引导,实现高新技术产业增加值较快增长,连续…年居全市领先位次。加大科技项目支持力度,确定科技计划项目…项,支持资金…万元,有效增强科技对经济的支撑作用。积极落实科技政策,资助专利申请和授权…件,组织申报市级高新技术企业…家,不断激励企业自主创新。二是扎实创建“省级统筹解决人口问题示范区”。深入开展

“婚育新风进万家”、“关爱女孩行动”、“计划生育基本国策在河南”等多项宣传教育活动,不断提高群众计生政策知晓率,辖区生育环境得到进一步优化。认真开展计划生育优质服务进家庭活动,着力做好流动人口、贫困人口等特殊人群的服务工作,建立村(社区)新…人“温馨家园”、留守儿童“ 亲情家园”…个,为流动人口免

费补办、换发《婚育证明》…本,提供免费技术服务…人次,为…名农村独女户办理了独生子女健康保险,把各项惠民政策落到实处。严厉打击“两非”,开展联合清理清查活动…次,清理清查个体诊所…家,查处“两非”案件…件,促进出生人口性别比趋于平衡。三是稳步开展民族宗教工作。定期召开宗教工作会议,以会代训增强民族宗教工作人员和宗教教职人员的自身素质。全面排查不安定因素,先后妥善处理了阿訇子女上学难、民族纠纷求援、洛桑会议等问题,为社会大局稳定作出积极贡献。扎实开展宗教场所安全隐患排查治理,清真食品联合执法大检查,私设宗教活动场所和乱建庙宇集中整治等活动,维护了辖区各族人民合法权益不受侵害。依法做好宗教事务管理,制定出台了《卫东区关于开展宗教教职人员认定备案和宗教活动场所监督管理工作实施方案》,建立宗教教职人员档案库,规范宗教团体和宗教活动场所的财务管理,宗教场所民主管理水平明显提高。

三、严于律己,率先垂范,认真执行领导干部廉洁自律各项 规定

无论是工作中还是生活中,我都时刻以党员标准严格要求自己,带头遵守领导干部廉洁自律各项规定,做到讲党性、重品行、作表率。一是严守党纪政纪,能够严格贯彻中央和省、市、区委关于加强党风廉政建设的各项规定和省委提出的领导干部廉洁从政十二条规定,并经常对照规定认真查找自身存在问题,有针对性地整改,极大增强廉洁自律意识,形成良好的工作生活作风,时刻保持共产党人的高尚道德情操和良好形象。二是坚持执行民主集中制,以“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”为原则,做到不该说的话不说,不该做

的事不做,认真开展批评与自我批评,全力维护班子团结。三是正确行使权利。牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,时刻以敬畏之心对待权力,以淡泊之心对待名利,自觉抵制各种不良风气的侵蚀,凡是要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做。做到了廉洁奉公,忠于职守,没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益和为亲友及身边工作人员谋取利益;没有私自从事营利活动的行为;遵守公共财务管理和使用规定;没有假公济私、化公为私的行为;遵守组织人事纪律、奉公守法;从未接受可能影响公正执行公务的宴请和超标准接待,自觉保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统,自觉接受各方面监督,努力做到为民、务实、清廉。

四、严格要求,科学管理,切实抓好分管部门党风廉政建设工作 高度重视分管部门的党风廉政建设工作,认真落实“一岗双责”,切实履行自己作为主管领导的各项职责。一是统筹安排部署。做到党风廉政建设与业务工作结合起来,同部署,同落实,同检查,使党风廉政建设与其他工作相互促进,协调发展。二是加强监督指导。坚持定期召开分管部门会议,听取各单位贯彻落实党风廉政建设责任制的汇报,针对存在的困难和问题,提出解决办法,形成齐抓共管、合力推进的良好局面。三是强化建章立制。要求分管部门建立健全廉政制度,工作制度,学习制度,财务管理制度,同时,结合创先争优活动做好党风廉政建设承诺,切实把个人以及单位的党风廉政建设和腐败工作,抓在手上,落实在行动上。实现了分管部门全年内没有发生违法违纪问题。

总之,一年来,我能够严格遵守党风廉政责任制的各项规定,廉

洁从政,勤政为民,认真履职。但与党和人民的期望相比,还有一定差距。在今后的工作中,我决心在市委、市政府和区委的领导下,时刻牢记党的宗旨,铭记党的纪律,从思想和行为上严格要求自己,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为全区经济社会又好又快发展做出贡献。

二○一○年十二月 政策,以学习自警自励,以学习提高自我,以学习增强贯彻执行党风廉政建设规章制度的自觉性和坚定性,使自己进一步提高了认识,提高了拒腐

防变的意识和能力,为搞好党风廉政建设工作奠定了良好基础。三是认真学习和领会党的十七届四中全会精神、惩防体系建设工作规划、反腐倡廉理论学习纲要和市纪委有关廉洁自律的规定和文件等,从而进一步提高了反腐倡廉的意识和觉悟,比较好地执行“八个坚持、八个反对”。四是积极参加办公室组织的集中学习与自主学习,观看反腐倡廉电教片,参加各种形式的党性、党风、党纪和廉政教育,通过一系列方式,让自己更加认识到了廉政建设的重要性,廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性,增强了廉洁自律意识,端正了工作作风和生活作风,真正提高自己拒腐防变的能力。

二、踏实做人,廉洁从政,自觉维护党员形象

按照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》标准严格要求自己,思想上保持警惕,工作上严格要求,作风上力求务实,扎实完成党建工作任务,切实为人民群众谋利益。在工作中,能够牢固树立大局意识,认真遵守并执行各项规章制度,特别是严格遵守四大纪律(党的政治纪律、党的组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律),做到令行禁止。自己负责的各项工作,都能按照“两个务必”的要求,把好党风廉政建设和反腐败工作关,廉洁自律,自省自警,将廉洁从政贯穿工作始终。在生活上,严格执行领导干部廉洁自律的各项规定,无论是自己、家庭成员还是身边的工作人员,都没有违法违纪和不廉洁现象发生,从未有索要和收受现金、有价证券、支

付凭证、贵重礼物等行为;更没有用公款请客送礼、大吃大喝现象;从不参与赌博等违法犯罪活动。无论在思想上、工作中还是生活里,自己总是时刻牢记党员宗旨,清正做人,廉洁奉公,以争当廉政模范标兵为荣,以违章违纪损害集体利益为耻,自觉维护党员先锋模范的良好形象。

三、存在的问题和改进方向

一是新形势下的党风廉政工作认识不够充分。日新月异的社会主义现代化改革事业发展太快,这对反腐倡廉工作提出了新的考验,自己觉得应该在思想上要跟得上形势,防止新生的腐败因素干扰自己;二是廉洁从政的知识学习不够深入。学习的时间以后还要尽量安排好,多抽时间自主学习,学习内容也要尽量全面,不能仅仅局限于一般性的文件、书籍、廉政教材和警示案例等,要跨领域吸取些促进廉洁从政的内容,同时学要思,要想,善于思考,学以致用。

四、下一步打算

多年来带着听党话、跟党走的感情工作,怀着对党绝对忠诚的赤子之心,完成组织交办的一切任务。对得起组织,对得起群众,对得起自己。在今后的工作和生活中,要继续发扬不怕苦、不怕累的持续战斗精神,把党所赋于的光荣使命完成好,把人民群众赋于的权力执行好。

一要继续加强理论学习,认真学习中国特色社会主义

理论,树立正确、积极的人生观和价值观;学习党纪法规,时常提醒自己,约束自己;积极学习各种关于廉洁从政的书知籍和资料,提高拒腐防变的能力;刻苦学习业务知识,不断提高实践能力和工作

水平。

二是警钟长鸣,严以律己。时刻牢记宗旨,严格遵守四大纪律八项要求和廉洁从政十二条规定,认真落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党党内监督条例》及中央和省、市关于党风廉政建设的一系列规定,谨记“两个务必”要求,慎言、慎行、慎微、慎独,不断规范工作圈、净化生活圈、谨慎社交圈,始终坚持自重、自省、自警、自励,筑牢拒腐防变的思想防线,做到防微杜渐。

三是坚持原则,维护团结。在工作中坚持在办公室党组书记的正确领导下开展工作,重大问题多请示,一般问题勤汇报,在工作上敢于大胆负责,勇于承担责任,自觉主动,积极进取,并注意和其他领导相互沟通、相互支持、相互搭台、相互保台,紧密配合、积极协作。同时,注意与同志们搞好团结,经常沟通思想,确保工作的落实。 县级领导村精准扶贫调研报告

为摸清我县精准扶贫工作情况,总结经验,发现问题,拓宽思路,促进我县精准扶贫的发展,促进农业增效,农民增收,xx年8月28日至9月30日,xx县政协专题调研组对全县精准扶贫工作情况进行了专题调研。现将调研情况报告如下:

一、xx县精准扶贫的基本情况

xx县地处中越边境,与越南高平、河江两省的苗皇、河广、通农、保乐、保林5个县接壤,边境线长207公里;全县国土面积2231.08平方公里,耕地面积1.02万公顷,辖有2镇7乡127个行政村3个社区;全县总人口21.4万人,其中农业人口18.6万人,世居民族有壮、汉、苗、瑶、彝等5个,是一个典型的“老、少、边、山、穷”地区,是国家扶贫开发工作重点县之一。目前,xx县贫困人口量多面广,扶贫开发面临诸多问题与挑战,开展精准扶贫工作,加快xx县贫困人口脱贫步伐,促进边境繁荣和边疆的巩固,具有十分重要的意义。

xx年6月,xx县按照上级精准扶贫工作部署,开展了扶贫对象精确识别和动态管理工作。全县召开县级工作动员部署会3次,召开乡镇级工作启动会10次,培训人员达5962人次。贫困村申请98个,贫困农户申请27309户,按照国定、区定任务分解,拟定59个贫困村20816户81952人为精准扶贫户,按照“公开、公平、公正”和“县为单位、规模控制、分级负责、精准识别、动态管理”的原则,采取“一申请、两公示、一公告”的程序和方法,把真正的“穷人”识别出来,真实填写《贫困户登记表》,全面掌握全县贫困状况,并全部完成识别和通过乡镇审核公示和县级审核公告,确保了扶贫开发攻坚战精准扶贫建档立卡工作顺利推进,为精准扶贫打下基础。

二、xx县开展精准扶贫的主要做法

(一)精准识别,深入开展建档立卡工作。

一是精准识别贫困人口。

二是精准管理贫困户信息。

(二)精准帮扶,全面落实扶贫责任制。

一是实现帮扶责任的全覆盖。

二是确定帮扶项目。

三是确定帮扶项目完成时限。

四是确定脱贫时间。

(三)精准管理,创新社会扶贫机制。

一是实施干部结对帮扶机制。

二是实施教育扶贫培训补助。

(四)强化扶贫对象的信息管理。

一是建立长期的工作机制。

二是建立贫困户进退机制。

(五)精准考核,完善扶贫开发体制机制。

一是督促检查,深入指导。

二是保障经费,加大监管。

三是建立帮扶监测机制。

三、存在的主要问题

(一)农民素质偏低增加了精准识别难度。

一是农民的文化素质低,思想觉悟有偏差,政策界限把握不准,给精准识别增加难度。二是部分群众对贫困识别工作不了解,对精准扶贫的目标和要求不明确,造成有些家庭户对入户调查工作不支持,严重影响精准识别工作推进。

(二)贫困面大,贫困人口分布广,增加了精准扶贫难度。

一是地区发展差异,贫困地区的青壮年劳动力纷纷向沿海地区转移就业,留守的都是老、弱、病、残、小,劳动能力有限,无法有效参与产业和基础设施建设,导致贫困农村“造血”功能的梗阻。二是贫困人口素质较低,扶持难度大。全县70%以上的绝对贫困人口是小学以下文化,导致发展无门路、生产无技术、外出务工难,在农村实施规划扶持项目中出现劳力紧缺和种植项目后期管护难到位的现象。三是一些农村干部工作方式方法不能适应新形势的要求,责任心不强,作风不民主,对贫困人口认识有偏差,认为精准扶贫建档立卡是搞形式,扶贫到户不一定能兑现,导致乡村干部对建档立卡动态管理工作不够重视。四是精准识别要求规划到村、帮扶到户、差别到人,而识别过程缺乏刚性标准,难以做到让群众心服口服。

(三)资金紧缺,影响精准帮扶的项目实施。

一是资金不足,项目安排有限。贫困村所需要扶持的项目多资金量大,而每年自治区扶贫办下达的专项财政资金有限,无法满足贫困村扶持需求。二是部门整合资金难度大,不利贫困村“整村推进”工作的开展。虽然贫困村都有牵头单位和责任单位挂点联系,有不少单位资金有限,没有资金投入贫困村参与基础设施和产业开发,“单位包村、干部包户”工作机制没有真正落实。三是屯级公路建设标准低,建设难度大。如XX年新建屯级砂石路每公里建设补助标准为12万元,道路硬化建设为每公里

26万元。XX年建设补助标准有所提高,新建屯级砂石路每公里建设补助标准为15万元,道路硬化建设为每公里30万元,但这与交通、发改等部门建设补助标准仍相差较大。四是产业开发资金有限,产业开发难于形成规模。围绕贫困村产业开发项目,只是软枝油茶、水果种植和养母猪养殖,实施的项目分散,形不成大规模。如去年参加全区扶贫示范工程“十百千”软枝油茶项目申报和竞选,和参加中央专项彩票公益金支持革命老区小型公益设施建设项目的申报和竞选中,xx县没有得到专家评审团的认可,项目落选,连片产业开发无法实施。五是“兴边富民”试点项目建设资金缺口较大,影响项目建设进度。在新一轮扶贫开发攻坚暨“兴边富民”先行先试点建设中,共有基础设施、增收产业、环境与生态、社会事业建设等项目,涉及扶贫、发改、住建、水利、文体、卫生、电业等部门,虽然得到区内外有关部门的一些资金整合,但由于资金缺口较大,影响了项目的实施。

四、推进xx县精准扶贫工作的几点建议

村领导述职述廉报告

县级督导员述职述廉报告

村实施精准扶贫调研报告

领导述职述廉报告

领导述职述廉报告

领导述职述廉报告

领导述职述廉报告

领导述职述廉报告

领导述职述廉报告

述职述廉报告(A领导)

县级督导员述职述廉报告与县级领导村精准扶贫调研报告
《县级督导员述职述廉报告与县级领导村精准扶贫调研报告.doc》
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