人人范文网 范文大全

两优一先评比通知2

发布时间:2020-03-01 21:43:09 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

关于开展2011年度上海综合保税区工会先进基层工会、优秀工会干部、优秀员工之友评比活动的通知

各直属工会:

为进一步加强上海综合保税区工会组织建设,充分肯定基层工会在维护区域稳定、助推企业发展、保障职工权益、营造竞赛氛围、丰富职工文化生活等方面发挥的积极作用,上海综合保税区工会工作委员会决定在各行业工会评选所属基层企业工会‚先进企业工会、先进工会干部、先进员工之友‛的基础上组织开展综保区工会‚ 2011年度‘两优一先’‛评比,即(优秀工会干部、优秀员工之友、先进基层工会)‛的活动。现将评选活动的有关事项通知如下,

一、评选范围:

(一)凡在本区注册、经营的外商投资企业、港澳台商投资企业及民营企业的工会(工会成立满一年以上的),且符合条件的集体可以参加先进工会组织评选;

(二)凡在本区注册、经营的外商投资企业、港澳台商投资企业(公司成立一年以上、工会组织健全的)经营管理者、工会工作者,且符合条件的个人可以参加优秀工会干部、优秀员工之友的评选。

二、评选项目及名额:

(一)‚综保区先进基层工会‛10家;

(二)‚综保区优秀工会干部‛10名;

(三)‚综保区优秀员工之友‛3-5名;

在行业评选‚先进基层工会‛、‚先进工会干部‛、‚先进员工之友‛的基础上,经推荐、评审上报‚综保区先进基层工会‛和‚综保区优秀工会干部‛、‚优秀员工之友‛。

三、评比考核标准: 先进基层工会:

1、参与协调劳动关系并能有效处置劳动争议,建立平等协商机制,并已在年内签订集体合同、或工资集体协商协议、女工专项合同,协 1 调解决涉及职工切身利益问题。帮助和指导职工与企业行政方面签订劳动合同或其他协议,并监督执行;

2、组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新和技术协作活动,总结推广先进经验;

3、对职工进行思想政治教育,鼓励支持职工学习文化、科学技术和管理知识,开展健康的文化体育活动;

4、协助和督促行政方做好劳动保险、劳动保护工作,建立帮困送温暖和互助保障制度,关爱困难职工,办好职工集体福利事业,改善职工生活;

5、严格按照《工会财务制度》,足额划拨和上缴工会经费,经费管理规范。

优秀工会干部:

1、忠于职守,勤奋工作,廉洁奉公,顾全大局,维护团结;

2、坚持实事求是,如实反映职工的意见和建议;

3、坚持原则,不谋私利,热心为职工说话办事,维护员工的合法权益。工会工作富有成效,在员工中颇具影响力;

4.作风民主,联系群众,自觉接受职工群众的批评和监督。 优秀员工之友:

1、本市外商投资企业、港澳台商投资企业、民营企业中方和外方副总经理以上的经营管理者(包括总裁、董事长及特别优秀的行政方高级主管)。依法经营管理企业;

2、尊重和支持企业工会开展各项工作,并为此创造良好条件;

3、坚持以人为本的管理理念,关心员工,尊重员工,切实保障员工的合法权益,得到广大职工的好评;

四、评选办法:

2011年度 ‘两优一先’‛评比活动分申报和评审两个阶段。

(一)申报

1、由各行业工会按照评选条件,展开本级先进评选活动,在此基础上,依照从严把关、好中选优的原则,向综保区工会推荐申报先进集体和优秀个人;

2、申报先进集体和优秀个人应填写统一申报登记表(可在综保区政务网上下载复印)。登记表一式一份,由基层工会审核盖章后,报送上海综保区工会工作委员会办公室(请另附上事迹材料和个人(集体)照片的电子版)。

(二)评审

1、由综保区工会对候选单位、候选人的条件、书面材料进行审核;

2、综保区工会在听取有关方面意见后,报请全委会讨论通过,最后确定2011年度‘两优一先’的集体和个人。

五、时间安排:

(一)2011年12月14日前,申报登记表原件及事迹材料电子版交各行业工会主席;

(二)2011年12月15日—16日,综保区工会组织实地考察或听取有关方面意见;

(三)2011年12月23日综保区工会全委会讨论通过;

(四)2012年春节团拜会进行表彰、奖励。

七、联系方式:

联系地址:保税区基隆路9号1201-1202室 邮编:200131 联系电话:吴桂兰:58698789 :王庆康 :58698559;叶萌:58698565 FAX:58698790 网址:www.daodoc.com 附件:

优秀工会干部申报表 优秀员工之友申报表 先进基层工会申报表

上海综合保税区工会工作委员会

2011年11月30日

两优一先

两优一先材料

两优一先事迹材料

两优一先主持词

一先两优事迹材料

两优一先心得体会

两优一先心得体会

两优一先”心得体会

表彰两优一先决定

交通银行一先两优先进事迹

两优一先评比通知2
《两优一先评比通知2.doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便编辑。
推荐度:
点击下载文档
点击下载本文文档