《2012个人成长目标及成长计划》
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所在部门:
所在组别:
我是一名实习生,来到联奥的工作岗位已经有8个月了,在工作和学习上都积累了一些经验,在未来的时间里不断的充实自己,不断进步是我最大的目标。
一、成长目标(定位、职位目标)
工作成长目标:认真工作,吸收精髓,补充能量,提升内涵,做一个成熟、有善心、有感恩心的合格员工。
专业成长目标:以最大的热情和责任心对待我的工作,切实参加公司的专业培训。本人争取在新的一年里评选为优秀员工。
学习成长计划:坚持自己学习计划,闲暇时不断学习相关专业知识。充实自己。
升职目标:活动执行主管
二、现岗位认知(岗位职责、团队角色)
乐酷网的基本维护,活动和制作的执行人员,提高沟通协调能力。和团队友好相处,能配合加班,服从主管的安排。
三、可执行行动计划(做什么、什么时候做、怎么做、做到什么程
度)
上半年,我将学习策划和设计,从简单的开始做起,平时多看一些策划方案PPt和平面设计类的书籍,半年之后,能独立的制作复杂的设计,策划方案要具有创意,与时俱进。公司开展的培训课程积极参加。
《个人成长目标及成长计划.doc》
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