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《今天怎样管学生》读后感

发布时间:2020-03-02 12:53:04 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

《今天怎样管学生》读后感

现实生活中,总有些教师认为管理学生就是班主任的时期。他们在遇到学生反映情况时,脱口而出的是“找班主任”;他们在课堂上与学生发生冲突时,也是把班主任找来解决问题。我曾经也有过这种糊涂的认识,后来认识到这种想法不仅没有尽到一个教师应有的责任,而且也不利于在学生面前树立自己的威信,给自己的教学带来不利的影响。从此,我就主动和学生接触,进行交流,认识他们,管理他们。

当然,对学生的教育与管理,并不是一帆风顺的,总会遇到这样那样的问题。我总是微笑着面对学生,但内心却充满了急促。当我苦口婆心的教育没有效果时,也曾经多少次手足无措,内心茫然——我该拿你怎么办,我的学生。也反复地追问自己,是不是只有铁青着脸才能管好学生?我如果大发脾气,那会怎样呢?

今年暑假,朋友向我推荐了《今天怎样“管”学生:西方优秀教师的教育艺术》一书。这是一本关于中小学教育技巧、方法和策略的书,也是一本关于教育态度的书。它的主要内容有:前言;教师对学生的专业态度;纪律管理(上);纪律管理(下);学生激励机制;师生互动与沟通;班会和日常班级活动;教师、家长沟通与家校合作;家长会;家庭作业管理;附录;本书主要参考资料。在阅读的过程中,我强烈地感到,这本书介绍了许多我们不曾使用过的优秀教育方法,而且覆盖了师生关系的方方面面。这使我对今后怎样做一名好教师、好班主任有了进一步的认识。

一、教师对学生的专业态度

《教师职业道德规范》对教师的基本要求是——热爱学生。是的,每一位教师都应该无条件的热爱每一位学生。“热爱学生”不是挂在嘴边的口头语,而是教师对学生的专业态度,是现实意义上的师德。什么是教师的专业态度?态度和蔼、心平气和、心理健康,尊重学生、理解学生、始终把学生的成长放在第一位,时时刻刻以一个引路人的身份面对每一个学生,引领学生学习、成长。

如果教师有这样一个明确的专业态度,或许,在对待学生时将不会再有恶狠狠地训斥,将不会再有不耐烦的言行,将不会再让家长难堪……教师工作,只是社会发展中一份不可或缺的一份职业,不过它有着极高的专业性要求。我愿意凭借自己的专业态度、专业知识和专业技能去赢得学生与家长的尊重。

二、纪律管理

班级风气的好坏,直接影响到班级的发展与前途。在班级纪律的管理上,谁都不敢掉以轻心。可是,一些教师的纪律管理不得要领,容易导致学生的激烈对抗;或者疏于管理,往往出现学生游离于教学之外的课堂失控情况。这些是无论如何都不应该出现的。《今天怎样管学生》用了很大的篇幅来告诉我们纪律管理的基本原则、普遍原则,告诉了我们学生通向自律的四个阶段、跟纪律有关的四大基本现实、有效纪律管理的4个思想准备、学生纪律管理要点,介绍了如何制定纪律规则等。这些内容既有理论性,又有可操作性,是学习教学管理的指导教材。

比如,在中学纪律课堂管理方面,这本书告诉我们:

为了教学,你必须控制好课堂。但这并不意味着你要成为一名独裁者。 为了获得学生的尊重,首先你要尊重他们。但这并不意味着你能够在课堂上接受不良行为和言论,也不意味着不可以让学生为自己的言行承担后果。

为了使课堂有纪律,就必须使违规行为受到惩罚。但这并不意味着一定要实施严厉的惩罚。严厉的惩罚并没有多大帮助,除了培养仇恨。惩罚应该适合违规者。

为了成为教室里的权威人物,你需要给自己画一条不可逾越的边界。这是否意味着你不能成为学生的朋友?不是的。这意味着如果师生之间的友谊成为了教育的障碍,你就逾越了边界。比方说,如果你跟部分学生的友谊被其他学生视为偏爱、偏袒,那就会影响你和学生的关系。

一名教师不可能在任何时候都能做到公正,但应该努力公正地实施规则。 不要威胁学生。一个充满积极氛围的课堂,要比一个消极情绪的课堂更有活力。

如果你在气头上维持纪律,你的判断会出现失误。学会在问题面前保持冷静。这对你来说是一个更健康的方式,而你的学生会学习你的问题解决方式。不要把学生的话当真,这个阶段的学生很可能昨天恨你,明天就爱你。这是他们这个年龄的标志,而不是对教师的全部评价。 ……

我走上工作岗位,从事教学也有20多年了。可以说,也积攒了不少教育教学纪律管理的经验,但和这本书比起来,简直就是沧海一粟,今后要学习的东西实在是太多了。

三、学生激励机制;师生互动与沟通

我比较喜欢这本书讲解的“学生激励制度”,这一章节讲解了奖励学生的10条建议、奖励学生的24种策略、多姿多彩的“奖品”等,句句中肯、条条受用。

对于初中阶段的孩子来说:建立合理、有效的激励机制,是管理学生的一个关键环节,虽然所有老师都希望能激发孩子的内在动力,但也不能忽视外部奖励的意义。每个学生身上都有优点,及时捕捉,及时颁发“多姿多彩的奖品”,就能收到“随风潜入夜,润物细无声”的效果。书中介绍了一个非常有趣的奖品——“派特时间”更是方式新颖,它的基本理念是“如果学生把教学的时间给我,我就把玩游戏的时间给他们。而且,在他们玩的时候,他们也在学。”以时间为奖励,进行学习游戏,由于“派特时间”的每一分、每一秒都是学生用自己的良好表现赚来的,所以更有效地对学生进行时间管理与责任心的教育,还可以让学生在游戏中学习,可谓是一举多得。

师生互动与沟通是建立和谐师生关系的基础,也是促进学生身心健康发展的必要前提。由于社会因素的影响,极少数学生会出现不尊敬教师,甚至辱骂教师的情况。对此,有些教师则感到深受委屈,给自己的心理带来压抑;也有些教师则暴跳如雷,甚至做出过激反应,对自己、对学生都造成不应有的伤害。那么,我们应该教师如何应对学生的语言攻击呢?

这本书告诉我们,教师首先需要尊重学生,公正地对待每一个学生。只要教师做到了这两点,无论教师多么严格,大多数学生都会理解。当然,你也需要教育学生尊重教师和同学,比如,平时就应要求学生不准叫老师和同学的外号。

如果发生了学生辱骂教师的事情,教师一定要认识到,在大多数情况下,学生的无礼言行并不是针对你的,他们的突然爆发,是由他们的生活中很多不可控制的因素引发的。作为教师,最重要的就是保持冷静,保持耐心。

教师被学生辱骂后的应对策略:保持镇静、下课后跟学生谈话、跟学校政教处或心理辅导员汇报、跟学生家长联系、向学校管理者汇报。教师不要让辱骂你的学生得逞,也不要对学生心怀嫉恨,应该仍然公正地对待这名学生。毕竟,确保这名学生获得跟其他学生相同的教育是你的职责。更重要的是,你要向学生显示,攻击性言行不会对你的工作造成影响。你要表明,你还在负责。

《今天怎样管学生》这本书还介绍了班会和日常班级活动,教师、家长沟通与家校合作,家长会,家庭作业管理等方面的具体做法。这是一本相当了不起的教师专业化学习资料。在今后的教学生涯中,我将不断的充实自己,坚持每个学期至少读一本关于教育教学方面的书,力求在日常的教育教学中得心应手,顺利处理好与学生、家长的关系,从而促进自身教育教学能力的提高。

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