昨天世联在南大举行了一次宣讲会，开始之前出现了一点小插曲，来这的学生除了我都是南大本校的，差点没让进，不过还好世联和南大还是比较开放的，毕竟是名校，最好让进了，还让我填了一张表格，今天来到南大的是世联华东区的总裁和南京分公司人力资源经理，足以说明世联对人才的重视，对这次”DREAM FLIGHT”活动的重视，世联宣讲会——面试。在一段简短的介绍后，世联高层突然说要进行一场面试，心里有点小小紧张，毕竟这么多年面试的经历，尤其是面对企业高层的面试机会很少，既来之则安之，随机应变吧！我被分到了第三组，前面有四组同学，每组大概六七个人，等待是漫长的，快九点时，终于轮到我们了，世联负责接待的人还一个劲的向我们道歉，说让我们久等了，当时心里暖暖的，说明这个公司很关心下属，很具有人文精神，自我介绍《世联宣讲会——面试》。 主考官是两位女士，面试的流程很简单，每人一分钟自我介绍，然后几个人分成两组，根据考官给的提出各自想出一个方案，然后再互评。总体感觉我的小组表现稍微好点，自我感觉表现一般，没有很出彩，也没有犯什么错，中规中矩吧！主考官在临走时说7月5日电话通知面试结果，然后再一次为拖到这么晚向我们表达了歉意，我想不管是否成功，这次南大之行还是收获颇丰，也让我对世联有了一个新的认识！我会继续努力！
《世联宣讲会——面试.doc》
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