村干部勤廉双述制度
一、勤廉双述评议的对象
勤廉双述评议的主要对象为支、村两委班子成员
二、勤廉双述的内容
勤廉双述评议的主要内容包括双述对象职责履行情况和廉洁自律情况。
履行职责情况包括：
1、党支部、村委会的工作情况
2、村务、党务公开情况
3、党委、政府下达的各项任务完成情况
4、村级财务的收支管理情况
5、一事一议筹资筹劳标准及使用情况
6、计划生育政策执行情况，粮食直补以及办实事的情况
7、村级经济、社会发展、招商引资、产业结构调整、土地使用权的租赁、集体资产处置等情况，农村抢险救灾以及救济慰问等各项补贴发放公示情况
8、治安、农村稳定、民事调解等情况
9、其他群众比较关心关注的热点问题以及处理解决情况等 廉洁自律情况包括：
1、按照民主选举、民主决策、民主管理、民主监督的要求开展工作
2、遵守各项规章制度和廉洁自律情况
3、村干部家庭成员婚丧喜庆等重大事宜办理情况
4、工作作风、思想作风和生活作风等方面的情况
5、社会公德遵守情况
6、其他廉洁自律情况等
三、方式方法
勤廉双述评议工作在村党支部的领导下开展，分为监督评议和年底述职述廉、民主测评两种方法进行
1、监督评议。建立15人的评议员队伍，评议代表在政治素质高、关心社会公共业、有正义感，能够维护群众利益的党员和群众中产生，并由村党支部，村委会颁发聘书。监督评议每3-6个月召开一次会议，由村两委干部和评议代表参加，会议由村主要负责人想评议代表汇报3-6个月来村里经济、社会发展、为民服务和党支部、村委会的工作以及重大事项决策情况，下一阶段工作思路，同时，听取并答复评议代表对村里工作、为民办实事以及两委班子成员廉洁自律方面的建议和批评意见。
2、勤廉双述民主测评。村每年年底召开由联系点镇领导和机关部门负责人、评议代表、村两委成员、全体党员、群众代表参加的测评大会。会议在镇党委的安排下进行，两委班子每个成员进行述职述廉。
（1）双述对象分别书面报告一年来分管工作的落实情况、廉洁自律情况以及下年度的工作安排、具体措施等。
（2） 与会人员发表意见，提出质询，村干部按职责一分别予以答复村支书代表村两委梳理分类与会代表的意见和建议，并综合答复或作出承诺。
（3）对村领导班子和班子成员进行勤廉民主测评。 （4）村党支部将群众意见梳理汇总，提出整改意见后，填写《群众意见处理情况反馈表》，一份公示，一份报镇纪委办公室，同时抓好有关事项的落实。
四、勤廉双述评议的总体要求
1、述职述廉：述职述廉报告的内容应该详实具体、实事求是，有无违规违纪问题都应明示，既要肯定已做的工作，又要找出存在的差距，避免粗浅空谈或工作总结式的发言，凡是群众有反映的问题应该逐一解释说明。
2、考核评定：采取平时与年终考核相结合的办法，每次评议代表会结束后，对代表提出的意见和建议，要有结论意见并形成工作台帐，每年年底双述会议，全体与会人员对双述对象的勤廉表现分别进行民主测评和考核评定。
五、监督与保障
1、精心组织、加强领导。村支书负总责，要及时调查研究、总结经验、分析存在问题，制定相应措施，确保此项工作扎实有效地开展。要教育群众认识村级干部勤廉双述活动的目的意义，积极引导群众正确行使自己的民主权利。
2、联系实际、注重实效。为保证勤廉双述评议效果，每年要结合村实际，有针对性、有重点地开展双述评议活动，使干部勤廉双述评议制度落到实处，并取得实实在在的效果。
3、落实任务、履行职责。评议代表要按时参加会议，积极反应民意，正确履行各自职责。
东村村民委员会
