同舟十八载共话翠园情
翠园礼业十八周年成长论坛
2013年8月18日，是翠园礼业成立18周年的日子。
18年，是一个成人礼，由蹒跚学步到顶天立地；
18年，是小时候对糖果的奢望到现在对生活品质的追求！
我们走过了这18年的时光；
我们在这18间年收获了很多；
18年来，我们从小到大；
18年来，我们完成了阶段性的发展；
18年的今天，我们又将面对下一个新的18年！
这是一个承前启后的一个关键时间点；
今天我们共同畅聊翠园的
昨天、今天和明天!
表彰历史功臣，解决现实问题，指明未来方向
提升大伙的主人翁意识；
增强大伙的凝聚力和向心力；
激发大伙的创业激情……
活动主题：同舟十八载共话翠园情
活动形式：互动论坛+温馨茶话会
活动时间：2013年8月8日，晚上7点—9点
活动地点：多功能厅
2新光大道签名
起点有你翠园足迹新光大道签名地贴
翠园发展时间节点大事记
灯光用彩色的纸 遮挡，凸显温馨的氛围
第一篇章：重温历史
论坛人：王总、叶总、郁总、杨部、张部、韩部
嘉宾主持：丁总
论坛话题
王总：刚开始创业的时候为什么会选择这个行业，刚成立时是什么情况？
一路走来，公司有哪些转折点，是什么情况促使转折或提档升级的？
刚加入翠园的时候，是什么情况
翠园是什么吸引你，让你十几年来一路和翠园同舟共济。
王总最吸引你的是什么？
当时面试时，是什么情景，彼此都有什么印象
一路走来，什么事情最让你们难忘？
最忙的时候是什么情景？
翠园最困难的时候是什么情况？有过失败的案例吗？
您和您老婆是在翠园认识的吗？一路走来，翠园也见证了你们爱情的成长，见证了你们家庭的发展，都有哪些特别的感受？
您生孩子的时候，王总在哪？
观众提问：观众有哪些比较感兴趣的问题，提问我们场上的嘉宾
公司历史照片回顾
最后请每个人讲一下对翠园未来发展的梦想?
翠园英雄颁奖盛典
第二篇章：问政现实
论坛人：王总、叶总、郁总、丁总
嘉宾主持：芳姐
翠园经过18年的发展，在整体规模上迈上了一个新的台阶，但是也存在一些不足之处，今天，在这个特殊的日子，我们通过这种友好交流的形式，将一些问题提出来，希望有责改之、无则加勉，希望公司发展得更好。那么这个环节有台上的老总们对台下的家人们的一些要求，一些希望。更多的是台下的家人们对
于现实工作中自己认为有问题的地方，自己有困惑的地方，提出来，请我们台上的老总们帮忙答疑解惑。提问的形式有两种，一种是通过纸条的形式写出来，交给工作人员（可以不留名字），在由工作人员交给主持人提问，另一种方式是直接举手提问，或者对公司的发展有好的建议也可以说出来，写出来，我们将对现场提问者及提建议者一定的奖品。今天公司广开言路，希望大伙踊跃参与，不管什么问题，我们都保证不追究责任。
1、各位老总，作为领导都是不容易的，有时候或许还有憋屈的时候，领导其实不好当。在你们平时勤勤恳恳的为公司付出的时候，肯定对我们底下的家人们有一些自己的特别的要求，而这些要求都是源自爱、源自关心。下面请几位老总分别谈一下要求，可以对某个人、某个团队或者整体。
有请王总
1、刚才，我们几位老总发自肺腑的对我们提出了一些他们内心的要求。希望我们都能够一步一步的改进、一步一步的成长，使自己变得更加的强大。
其实在我们的工作过程中，我们每个人或多或少都会有一些抱怨，一些烦恼。甚至有时候还会私底下骂娘，其实很多时候也是一种爱的表达，对公司、对团队、对领导，希望公司更好、团队更好、老板更好、我们自己更好。下面，就请各位家人，将内心的一些想法提出来，一些建议说出来，我们一起完善。不管是对公司制定上的，还是对领导个人行为上的，还是对业务发展上或团队建设上的。
有请：
请礼仪送上奖品。
由请王总作答
刚才，大伙讲了很多，我们领导也讲了很多，其实有时候很多话说出来以后，心里就会舒服。大伙提了很多问题，我想在各位老总、在大伙的共同努力下，随着公司的发展，这些问题都可以一步一步得到解决。我们一定会发展的越来越好。
第三篇章：畅想未来
论坛人：王总、叶总、郁总、刘总、邵总、曹总
嘉宾主持：丁总
谈到公司的未来，我们每个人都有自己的梦想，包括台上的和台下的，首先我想随机的邀请台下的家人，先谈谈你对公司未来发展的想法。
随着汉正街的提档升级，我们公司也面临着新的发展机遇和挑战。从2012年开始，我们公司由迎来了新的转折点，再一次转型升级。2012年3月电子商务成立，探索新的OTO服务模式，现在我们官网、礼品卡册商城和OTO电子商务平台都已经上线了。2012年11月29日，我们公司搬迁到现在的办公地点，成立了礼文化创意中心，打造礼品创意设计团队，用文化的元素厚实礼品的质地，定位为城市品牌传播产品的研发、古文化的挖掘延生现代品、旅游纪念品的开发与执行、活动赛事礼品策划、个性化高端礼品定制及企事业单位文化传播品的研发。2012年4月18日，礼文化会所开业，标志着用会所夯实我们的服务想法得到实施，并且开拓了高端会员制新的营销渠道。那么，我们公司未来的发展方向或者说重点到底是什么，这个问题不仅是我们的老员工、领导层所关心的，同时也是我们这些新人十分关心的。直接关系着我们现在所从事的事业有没有前途的问题。现在请会所、电商及创意中心板块的负责人，跟大家讲一下你们的规划是什么？
各位负责人讲了一些他们的规划，都是踌躇满志、信心满满。
我想我们台下的家人也肯定还有一些自己的困惑、不解或者好奇，下面是台下的家人提问时间，同意是两种方式……同样有礼品赠送。
在面对这么多新的选择的时候，我们一下老的部门将如何与我们新的部门衔接？
每一次变革都会遇到一些阻碍，这是不可避免的，新老之间会不会有一些矛盾，如何解决这些矛盾？新变革，新未来，让我们一起畅享未来！
大合唱《相亲相爱一家人》（音频播放，大家跟着唱）
活动圆满结束！
