一、前言
在学校领导及老师的组织带领下，我们商学院进行了为期一周的企业管理认识实习。实习时间是2013年6月17日至6月21日(本学期第十七周)。实习地点是飞雁毛毯有限责任公司和太阳雨太阳能有限公司。实习过程主要分为下面几个阶段：6月17日，在学校的会议中心黄海厅，由连云港淮海电器集团总经理王树华给大家做了“管理管什么”的报告；6月18日，大家来到飞雁毛毯有限责任公司进行参观，工作人员带领我们参观了各个车间，让大家了解了毛毯生产的流程；6月19日，学校邀请了浙江商会副会长、连云港清泰化工有限公司总经理张达平为大家作报告，主题为“九型人格在职场和情场中的应用之基础概论”；6月20日，太阳雨太阳能有限公司的销售部部长以“在营销大潮中寻找自己的定位——正确的经营观念与科学的营销方法”为题为大家做了精彩的报告；6月21日，大家参观了太阳雨太阳能有限公司，观看了展厅、样品、实验室，通过解说人员的讲解，大家对太阳雨公司的企业文化和太阳能热水器的发展及技术有了一定的了解。
二、实习企业简介
(一)飞雁毛毯有限责任公司
连云港飞雁毛毯有限责任公司是目前国内规模较大的毛毯专业生产厂家之一。公司于2002年3月正式投产，主要生产单、双层超柔毛毯、剪花地毯、地垫、浴室三件套等系列产品，年产毛毯600多万条，95%以上用于直接出口，产品已远销远销欧美、南非、加拿大、澳大利亚、日韩和东南亚等国家和地区。公司位于连云港市海州开发区，占地面积180亩，建筑面积30000多平方米，职工1100人。公司固定资产2.1亿元，年出口创汇进入连云港市前十强、位居连云港市市属工业企业第一位。近年来，公司围绕“体制创新”和“科技创新”的主题，以传统毛毯的现代化、国际化为努力方向，运用现代研究的新工艺、新助剂、新辅料不断提升传统毛毯的技术内涵。毛毯产品色泽高雅，选料上乘，手感丰满，档次多，规格全，以其特有的技术和工艺在国际市场上享有盛誉，走在了全国毛毯行业的前列。公司注重技术进步和新产品开发，拥有各类专业技术人员200多人，其多项产品获得市科技进步奖，生产工艺及部分项目也获得国家发明专利。公司不断加强技术改造，具有先进的制造能力，拥有充足的机器设备。公司不断强化质量管理，于2004年通过ISO9001-2000质量管理体系标准认证，整套的生产设备,先进的生产工艺,严格的质量管理保证了产品完全符合国家标准。
（二）太阳雨太阳能有限公司
太阳雨太阳能有限公司是专业从事太阳能应用产品的技术研究、生产制造和市场推广的省级高新技术企业，是中国最大的太阳能热水器出口产品制造基地，目前产品已远销英
国、法国、德国、韩国等60多个国家和地区外贸出口居全国同行第一。“太阳雨”牌真空管太阳能热水器先后荣获“中国名牌”和“国家免检”产品称号，并首批通过国家“金太阳”产品认证。2004年总销量跃居全行业第二以来，企业综合竞争力一直稳居国内同行三甲。公司拥有员工1000余名，工程技术人员占员工总数的30%以上。公司的主要产品有：太阳能热水器（系列）、全玻璃真空集热管（系列）、大型太阳能与建筑结合的系统集热工程。太阳能热水器生产线具有国内领先水平，并拥有二十多项自主知识产权。公司自成立以来一直积极推行全面质量管理，在同行业中率先全面通过ISO900
1、ISO1400
1、国家CCC认证，并通过欧盟CE认证和韩国国家认证等国际性认证。公司还先后荣获 “中国太阳能行业著名品牌”、“江苏省高新技术企业” 等多种荣誉称号。
三、实习企业管理评价
这次参观的两个公司,让我见识到了企业管理的魅力所在。企业管理使企业的运作效率大大增强；让企业有明确的发展方向；使每个员工都充分发挥他们的潜能；使企业财务清晰，资本结构合理，投融资恰当；向顾客提供满足的产品和服务；树立企业形象，为社会多做实际贡献。
我们首先参观的飞雁毛毯公司拥有充足的机器设备，在生产上主要采取机器化，所以工作得员工不在于数量多少，而在于拥有很高的专业度，能够控制好机器。而飞雁毛毯在这方面做得非常好，它拥有各类专业技术人员200多人，其中有享受国务院特殊津贴专家1人、高级工程师4人，工程师23人，助理工程师25人。加强员工的素质，不仅有利于保障机器生产的效率，也有助于公司对于新产品新工艺的开发。我们在参观时也发现，在车间的墙上都贴着车间的管理规定和工作章程，这种管理的条例化，使得员工在工作时必须遵循一定的标准，从而保证了产品的质量。而在车间门口，还张贴了车间安全管理网络图、危险源和职业危害监控卡、事故隐患和职业危害应急救援处理卡等，以及责任人、范围、职责、任务、奖惩规定，图纸虽小，却为排除车间安全隐患和保障员工人身安全起到了重要作用。同时，全面考虑员工的安全和实行对员工的奖惩制度，不仅可以提高员工的生产积极性，也能优化企业管理。
在太阳雨太阳能有限公司，我们发现它很注重企业文化的培养。公司建立了展示企业文化和产品的展厅，它展示的既是一种历程，也是一份骄傲，它有利于员工传承企业精神，形成企业的核心凝聚力。太阳雨在用人上有自己独特的原则，坚持“人人是人才，能者上，庸者下，平者让”的人才观和六种人不能用，这强调了企业员工的素质，也有利于激发员工不断提升自我的能力。公司的核心价值观是诚信、责任、感恩，企业的价值观就是企业的文化核心，它能为员工树立共同的价值观和行为准则，指导大家的行为，提高企业的凝聚力，这无疑有利于企业管理目标的实现。诚信体现在公司在销售时坚持先卖信誉，后卖
产品；责任体现在公司充分承担社会责任，为人们的绿色节能做贡献；感恩体现在公司乐于回报社会，热心公益事业，这些都为太阳雨公司树立了良好的企业形象。在技术上，太阳雨公司也保持着国内乃至国际先进水平，这样保证了产品在同行业中的强劲竞争力。
四、实习的收获体会
自从走进大学，距离工作就不远了，学校在学习管理专业知识过程中，组织我们进行认识实习，能够扩大我们与社会的接触面，增加个人在社会竞争中的经验，锻炼和提高我们的能力，有助于我们在毕业后能真正走入社会，能够适应国内外的经济形势的变化。认识实习是教学与生产实际相结合的重要实践性教学环节。它不仅让我们学到了很多在课堂上根本就学不到的经验知识，还使我们开阔了视野，增长了见识，了解一个企业是怎样进行工作的，怎样进行生产的。
同时，我也在实习中充分认识了自己，为自己今后的发展制定了一些目标。首先，专业知识要学得扎实透彻，在业余时间还要增加和丰富自己各方面的知识，不断地提升自己。其次，要把理论和实际结合起来，不断增强自己的社会实践能力，做到学以致用。知识是无穷无尽的，社会也在不断的发展中，我们只有不断地提高和完善自己，才能使自己跟上时代的步伐，战胜更多的挑战。
致谢
短短一周的实习却让自己获益匪浅。首先感谢学校领导老师对我们的关心与帮助，精心组织了此次实习活动。在这里我充分理解实践与理论结合的重要性，通过这次实习使我的身心得到锻炼。同时感谢实习单位及实习单位的工作人员热情的接待，带我们参观公司，耐心详细的为我们讲解各方面的知识。这次实习中，我得到了许多宝贵的经验与知识，它将成为我一生的财富。
