座谈会
一、座谈会的背景：
随着公司发展速度的加快，生产规模的加大，为了新员工在新的环境能够更好的发展，适应环境，交流心得体会，相互学习，提高工作效率，特为此举办座谈会给新老员工定期相互交流的机会，同时传达集团的最新的会议精神。
二、座谈会目的：
1.为了新员工能与公司部分管理领导层更好的沟通学习，更好的解决工作生活中的实际问题，营造企业文化。
2.为了新老员工相互认识，在以后的工作中起到带头作用，帮助新员工更快的融入团队中。
3.让新员工了解集团文化，集团背景以及企业未来的发展战略方向，充分调动员工的积极性和主动性。
三、拟定时间：2011/12/1314:00-16:00
四、时长：2小时。
五、地点：5楼会议室。
六、拟邀出席领导：
集团副总经理（）。
公司人事部经理（）。
公司办公室主任（）。
六、参加人员：近期实习员工和入职员工。
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七、部门领导发言：
八、近期新员工代表发言：
九、工作优秀代表发言：
十、会议预算： 水果：香蕉，苹果，瓜子 共计元。 水：矿泉水瓶共计元。
十一、注意问题
1、可能出现员工冷场，不互动发言，可提前准备发言人员，其次
按顺序点名，即兴沟通发言，阐述己见。
2、可能出现对企业提出尖锐性问题，做好提前性预防。
3、做好座谈会期间的部分问题笔录，等待会后予以解决。 十
二、会议流程：
主持人开场白
两个小节目开场
领导讲话
新员工发言
问答互动环节，
优秀员工代表发言
领导总结
办公室
2011.12.10
《座谈会策划.doc》
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