读 后 感
近日静心读了《工作赢在心态》这本书，书中做人，做事的心态让我感触颇深。让我对自己有了一个全新的认识，同时让自己在为人处事和工作方面也颇有感悟！
无论干什么，首先要有一个好心态，一个人的心态好坏往往影响工作态度。拥有好心态，工作才能有好状态；拥有好心态，生活才能更精彩！工作是上天赋予我们的使命，抱着积极乐观的态度去工作，即使是辛苦枯燥的工作，也能从中感受到乐趣，感受到价值。一件事你可以不去做，如果你做了，就要全力以赴，并把它做到完美。再者就是要热爱自己的工作，把工作当成事业去做，当作为自己的梦想而工作，要“干一行，爱一行”，没有不被热爱的工作，只有不热爱工作的人，任何职业、任何岗位都可以让人产生满足感、快乐感，前提是你热爱它，做好它。
其次，我们应该学会感恩，每个人自出生之日起就开始接受各方面的恩惠，父母的养育之恩，师长的教诲之恩，朋友的关爱之恩等等，当你明白了这个道理之后，就应该感恩衣之温暖，食之香甜，住之舒适，行之便捷，所以我们应该抱着感恩的心去参加工作，去激发工作的潜能，去领略工作激情，将感恩的心化作对组织的忠诚。忠诚并不是从一而终，而是一种职业素养和人格品质。感恩作为一种情怀，是职业者忠于组织的基础，一个心存感恩的人，要执着而无私，博爱而善良，敬业而忠诚，富有责任感和使命感；一个心存感恩的人，要把对组织的感激化为刻苦学习、勤奋工作、奉献社会的实际行动；一个心存感恩的人，要关心组织的生存与发展，对组织利益负责，与组织同呼吸、共命运。
做好自己的工作，取得事业上的成功，是所有人的梦想和追求。然而，要实现这一梦想和追求，不仅需要你拥有不凡的情商和智商，也需要做出不懈的努力奋斗，更需要拥有良好、健康的心态。
心态，简单的说是一个人对待事物的看法和态度，心态有两种，一种是积极的心态，一种是消极的心态。积极的心态是人类最大的法宝，有些事情你可以用积极的心态去看待，也可以用消极的心态去看待。比如：杯子里有半杯水，有点人说：“唉，只有半杯水了。”有的人则会说：“啊，还有半杯水呢!”这就是两种截然不同的心态，前者是悲观的，后者是乐观的。在追求人生目标上，会有成功与失败两种结果，其差别就是在于自己处于什么样的心态上。播下一种心态，收获一种性格;播下一种性格，收获一种行为;播下一种行为，收获一种命运。
心态也是一种能力。积极的心态导致积极的思维和行为，而积极的思维和行为必然养成积极的心态。忠诚、正直、希望、乐观、勇敢、感恩等积极心态，能使人奋发上进，激发人的潜能，适应不同的环境和变化，从容应对各种困难和挑战，从而获得更多更大的发展机会和空间。而悲观、孤寂、烦躁、颓废、抱怨等消极心态，会使人悲观失望，萎靡不振，不思进取，也因此失去许多发展的机会。一个心态好的人，一定是具有良好修养的人，一个真诚待人的人，一个洒脱幽默的人。这样的人无论在哪里，都能让人感受到一种温馨的气息，一种和-谐的氛围，自己也感觉到欢心和喜悦。
心态同样是一种动力。现代的节奏，复杂的关系，给人们带来种种心理上的
压力。无论从事什么职业，处在什么岗位，始终保持积极、乐观、向上的心态，是成就事业的前进动力。心态好，才能有昂扬的拼搏干劲和精神状态;心态好，才能处理好生活和工作中的各种人际关系;心态好，才能把压力变为动力，高标准、高效率地做好每一项工作，最终取得出色的成绩。
最后，最为一名企业员工，应注重自己团队合作能力的培养和提高，树立与组织共赢的理念，要与组织合作共进，一同发展，你帮助组织走向成功，组织也会给你创造成功的机遇，组织的发展就是你的发展，你的发展源于组织的力量。要树立正确的人生观、价值观；加强学习，提高工作能力；全力以赴去工作，做好本职工作，把企业当成自己的，为自己而工作，时刻把组织的利益和自身的利益联系在一起，就是把为自己工作与为组织工作统一起来，勤恳敬业，认真负责 总的来说，读完《工作赢在心态》这本书使我深刻感受到：人的好心态，就是要在条件不具备的情况下，会创造条件;人手不够，能够多做、多付出。同时，当把心态变成一种习惯时，我们不但可以从中学到许多知识，积累许多经验，还能从全心全意、尽职尽责投入工作中得到快乐，同时，我们更应该做得更好，更仔细，这是一份责任，更是一份荣誉。让我们一同携起手来在自己的工作中多一些积极的心态，多一份责任，多一份敬业，从现在做起，保持好的心态，将会是我们成功的起点。
