人才及科技创新工作情况汇报
一季度新兴产业园区和仪阳镇深入贯彻落实‚人才强市、创新驱动‛战略，以‚五大特色产业园区、三大平台‛为载体，充分激发人才创新创业活力，签约落地高科技人才项目12个，帮扶人才创业项目36个，引进、落地人才63名，其中博士3人，累计支出帮扶专项资金200余万元。
一、一季度工作情况
借助科技孵化器、中小微企业创业和电子商务‚三大平台‛，软硬结合，壮大了‚三支队伍‛。一是科技孵化人才团队。签约落地高科技人才项目8个，首批4项目已入驻，成功引进以中山生龙、王志惠、于文金等博士为首的11人专家团队，同时获得南京信息工程大学国家工程实验室支持，初步搭建起科技孵化人才队伍。（首批4项目：南京昌慧科技开发公司投资1.2亿元的光纤光栅传感器研发中心项目已完成内部设计，近期将开工建设，深圳德方纳米科技有限公司投资1.2亿元的动力电池测试项目正在进行内部装修、投资1亿元的白炭黑纳米化及改性项目准备进行设备安装调试。）二是电子商务人才团队。1月成立新区电子商务园，秉持‚与创业者同创业‛理念，以‚义乌商贸城转型升级，打造肥城特色‘电商示范区’‛为定位，列支300万‚解渴‛帮扶资金（双百工程资金+百万元民营经济发展资金），实行‚六个免费‛（减免入驻商户两年租金，，免费提供‚一台电脑、一根网线、一间会议室、一个定期专家培训、1 一个专业美化摄影室、一个产品展厅‛），无偿提供培训和就业岗位，打造‚免费无忧创业平台‛。一季度，支出帮扶资金100余万元，接洽京沪等地客商100余人次，40余家企业入驻，10余家餐饮、住宿等原义乌店铺重焕生机。‚中关村高新技术企业‛北京泰克贝思科技有限公司首批25人专家队伍、泰山学院电子商务研究所任翔教授11人电商团队等成功入驻，举办2期免费电商培训班，培训2000多人次，实现边培训，边就业，边创业。此外，还将电商与村级增收串联，目前下三合等5个村计划新上草编等手工艺品制造项目。三是大学生创业团队。列支50万专项扶持资金，帮助扶持‚前景好、收益高、成本低‛的大学生创业项目发展。目前，已有15名在外大学生入驻，‚桃都青年创业先锋‛（正公示，4月12日截止）下庄村冀秀朋创立‚吉百木创意礼品淘宝店‛，主营定制木刻画、高端礼品盒等，年营业额达100万元。摄影、美工、运营等8名专业大学生创立‚毛公山开发有限公司‛，主营樱桃、核桃、鸭蛋等天然有机农副产品，现网店已全面上线。
二、意见建议及下一步工作打算
意见建议：一是明确人才待遇。建议向京沪等先进地区学习，设立人才引进专门窗口，开辟绿色通道，明确项目研发资助标准，完善人才表彰奖励机制，在子女入学、配偶就业、住房保障、医疗服务等方面进一步细化明确，以看的见的实惠吸引人才。二是将‚三支队伍‛列入市人才重点扶持对象。科技孵化、大学生创业、电子商务三支队伍的建设， 2 离不开各项优惠政策的落实，镇级资金及政策优惠能力有限，吸引力较弱，建议将三支队伍列入市人才发展重点扶持对象，制定 ‚一揽子政策‛扶持。三是人才工作应以企业为主体。新常态下，企业转型升级的压力日益加大，核心人才往往能引领企业实现转型升级。建议市级层面建立‚企业人才引进、培养绿色新机制‛，鼓励企业承担人才工作的主体责任，加强企业家‚重才、引才‛意识，引进更多外地人才，培养更多本地人才。
工作打算：二季度，区镇将继续按照市委、市政府‚人才强市‛战略要求，抓好三大平台建设，锁定目标、卯足干劲，不折不扣地完成各项人才科技创新任务。科技孵化器8项目全部入孵，再签约5个高科技人才项目，力争博士人数超10人，专家队伍超50人。大学生创业基地，力争外地返乡创业大学生超30人，培育初创项目20个。电商产业园将以电商为媒，串联‚项目、企业、农村‛，整合民俗手工艺品等相关产业，力争打造5个特色‚工艺品电商示范村户‛， 签约入驻企业超60家，落地人才超100名，再举办3期培训班，培训本地人才超2000人次，初步实现‚义乌转型‛，为下一步‚农村转型‛、‚企业转型‛、‚区镇转型‛乃至建成肥城特色 ‚电商示范区‛打下坚实基础。
