伊吾县人民医院 工会2012年工作计划
2012年我院工会工作要十七届四中全会精神、“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观，在县总工会的领导下，贯彻全心全意依靠工人阶级的根本指导方针，切实履行维护职工合法权益的基本职责，保护调动发挥好广大职工的积极性和创造性，努力为推动卫生体制改革和实现全县经济新跨越做出我们的贡献。为此，我院工会要主要抓好以下几方面工作：
一、加强学习，提高职工综合素质
1、工会组织要组织本单位职工认真学习党的十七大、十七届三中、四中、五中全会精神，学习“三个代表”重要思想和科学发展观理论，把广大职工群众的思想和行动统一到构建和谐卫生上来，把职工群众的智慧和力量凝聚到实现“十二五”卫生事业目标任务上来，齐心协力，勤奋工作。
2、继续开展岗前教育，宗旨教育、社会主义核心价值体系教育和公民道德教育，引导职工树立正确的世界观、人生观和价值观。要不断加强职工思想政治工作，准确，及时掌握职工的思想状况，反映职工的要求、愿望和呼声，增加思想政治工作的针对性和实效性。
3、在职工中大力开展向先进模范人物学习活动，用身边先进人物的言行影响和带动广大职工爱岗敬业，学赶先进，争创一流。
4、加强法制宣传，提高职工法律知识水平。一是继续大力宣传学习《工会法》和《中国工会章程》；二是组织职工学习《安全生产法》《婚姻法》《中华人民共和国妇女权益保障法》和卫生法律法规知识；三是充分发挥劳动争议组织作用；四是认真做好群众来信来访工作，依法办事，依法维护职工合法权益。
二、深化民主管理，进一步落实职代会职权。
坚持和完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度，落实职代会职权，履行职代会
职能。进一步做好民主评议领导干部和建立完善领导干部公开管理制度。一是健全公开领导制度。二是实行公开审议制度。要建立健全由纪委、工会和职工代表组成的公开审议监督领导小组，对院务公开方案的可行性、内容的真实性、程序的规范性进行审议，并负责日常监督工作。三是实行公开反馈制度，及时收集、了解职工对公开事项的意见、反映，并及时进行反馈。四是实行公开考评制度，县卫生局将公开进行考核评审。五是实行公开责任追究制度，以保证公开工作的顺利推进。
三、努力加强工会自身建设，进一步适应新形势对工会工作的新要求。
1、继续搞好职工之家建设，坚持建家就是建设单位，建家就是凝聚人心，就是建设职工队伍，就能提高工会工作整体水平，增强工会活力，充分发挥工会联系群众的桥梁纽带作用，最大限度的把职工吸引到工会中来。
2、注重工会干部培训，努力提高干部素质。要怒路创建学习型组织，工会干部要做学习型、创新型干部，不断增强做好工会工作的主动性、创造性。局工会拟举办公会干部及工会分管领导培训班一期，系统培训工会业务知识。
3、严格执行工会财会制度，加强工会财务管理。认真做好工会经费的收、管、用；执行税务代收政策，工会经费每季度按时足额上解县总工会。
4、围绕“巾帼建功”主题开展女职工工作。以创建“巾帼文明岗”为重点，动员和组织广大女职工积极参加，开展提合理化建议、技术比武岗位练兵等活动；继续开展“创建文明家庭”活动，提高家庭成员的思想道德素质和科学文化素质。倡扬文明、健康、科学的生活方式和中华民族传统美德。
四、积极开展“创建学习型组织、争做知识性技能型职工”活动，发挥职工在促进卫生事业健康发展中的主力军作用。
1、继续在职工中开展文化和专业知识的继续教育，引导职工树立终身学习观念，鼓励职工参加自学考试、成人大专院校、脱产及函授学习，不断增长新知识，不断提高广大职工的竞争能力和创新能力。
2、开展多种形势的劳动竞赛，促进职工岗位成才。结合单位实际，在搞好“三基”训练基础上，开展各类技术练兵和工作竞赛。
3、吸引和引导广大职工以主人翁姿态立足本职，爱岗敬
业，以实际行动支持和参与单位各项工作的顺利开展。
五、开展健康有益活动，促进精神文明建设
1、继续开展送温暖工程活动，维护社会稳定。一是元旦、春节、中秋、国庆等重大节日在职工中开展送温暖慰问活动，关心职工生活，为群众办好事、实事。二是做好住院职工、家庭困难职工的补助和慰问工作。三是积极参加县级有关部门举办的送温暖工程活动。四是协助医院搞好困难职工联系户的走访慰问工作。
2、结合单位实际，适时地在职工中开展群众性文娱体育活动，组织职工积极参加社会各项有益活动，丰富职工文化生活。
3、积极参加县总工会举办的各项文体活动，完成县总工会和院党支部交办的其他工作任务。
伊吾县人民医院工会
二0一二年一月七日
