【我见】之翻译求职简历怎么写？
我不是职业 HR，只是有时候也客串找点人。
另外，我自己也是译员。比较了解公司需要什么样的人。
这几年看过的简历，大多数平平，没有亮点。无论是应届生还是有几年工作经验的人。第一，排版的问题。
笔译用得最多的工具恐怕就是 word，一般看到的简历都是 .doc，所以很容易看出来译员对格式版面的了解。貌似很多人都不知道 word 有【显示/隐藏编辑标记】这个按钮。而我几乎永远打开。
标题是居中的，还是前面是一串空格？全角半角符号有没有混排？英文简历里有没有连续空格？段前缩进是制表符还是空格？表格是用虚框还是实框？
我个人的建议，是把 word 转成 PDF 格式，因为不存在任何标记，所以页面看起来会非常干净。
第二，没有亮点。
我不会关心你有没有拿过奖学金，也不会关心你大学时候参加过多少社团活动，因为从某个角度来说，这些东西和翻译，irrelevant。
有其他专业背景当然很好，有相关的实践案例么？
如果你是应届生，你有任何的 exposure 嘛？双语功底怎么样？（招应届生的公司不多，如果招的话，这是他们最看重的。）
总而言之，一定一定一定要切题。
第三，细节是魔鬼。
两个月前，老大跟我说，为什么现在都收不到一份没有错别字的简历呢。我挺惊讶的。简历是一个人的门面，决定对方对你的第一印象。
请在写完简历之后，通读一遍简历内容。spelling check 是远远不够的。for 可能写成了 fro，甚至手一熟甚至写成了 from。
简历的哪些内容冗余（例如应聘兼职不需要身高体重免冠照）？哪些内容需要突出（例如你有 300 万字的经验，或者主要领域是哪些，或者主要做汉英还是英汉）？该删的删该强调的强调。
绝不建议大小字号各种字体或者粗体非粗体斜体非斜体混排。这样会非常难看。其实貌似一和三有重叠。
总而言之。neat & relevant。
另外废话一句，如果人家要求 3-5 年经验而你又刚毕业或者刚干了一年，那还是算了吧。
