保卫科长职责
（1）、在主管领导的领导下，全面负责安全保卫工作，认真贯彻执行党和国家的法律、方针、政策。
（2）、负责编制医院年度安全保卫工作规划及总结,并组织实施。
（3）、监督医院各科室健全完善各项安全制度、操作规程、组织职工进行安全教育。
（4）、组织安全检查工作,督促各科室及时整改事故隐患;及时总结推广典型经验,促进安全管理水平的不断提高。
（5）、对医院的生产（医疗）要害部位、财物集中部位、易燃易爆部位、治安重点部位，按照上级的要求搞好防范达标，加强检查，及时发现整改问题。
（6）、组织保干加强重点发案区域的控制，减少案件发生。
（7）、抓好“四防安全”工作，认真落实“谁主管、谁负责”的原则，加强外雇人员管理，加强法律宣传，减少职工犯罪。
（8）、做好武装工作、专业档案管理工作和医院领导交办的其他工作。
（9）、加强更夫的管理，使他们为医院的安全稳定充分发挥作用。
保卫科干事职责
一、防火员职责
（1）、传达贯彻国家有关消防安全方面的方针、政策、法令、法规和上级主管部门指示精神，并对医院所属各科室的落实执行情况进行监督考核。
（2）、监督考核医院所属各科室的消防安全管理工作，包括消防安全组织机构、消防规章制度的制定及执行情况、消防隐患的查找和整改情况。
（3）、负责新、改、扩建工程中有关消防安全的设计审查、施工过程中监督检查竣工验收。对施工过程中违反消防安全规定的行为进行纠正和处罚。
（4）、开展春季防火、冬季防火、119宣传日等大型消防安全活动方案的制定、检查和验收。传达贯彻落实国家及上级主管部门有关消防安全的指示精神，开展经常性的消防安全检查和消防安全宣传教育。
（5）、负责协调有关部门，对重特大火灾事故进行调查、分析和处理事故性质做出结论。
（6）、对消防要害部位操作人员、易燃易爆化学危险品押运人员的消防安全培训和持证上岗情况进行监督检查。并对易燃易爆、生产要害部位领导承包及信息反馈情况进行监督考核。
二、外勤岗位职责
（1）、对财物集中部位落实防范措施，每月集中检查一次， 并进行不定期抽查。
（2）、每周不少于四天深入门诊、病区等重点部位，及时 发现解决问题。
（3）、及时处理医院发生的治安案件和纠纷，对无法处理 的及时报公安机关。
（4）、对小型贵重设备、仪器要做到底数清、情况明，制 定防范措施，落实专人负责。
（5）、领导治安巡逻队工作，加强巡逻队教育管理，努力 做好维护院区治安秩序工作。
（6）、领导医院的更夫工作，每月召开例会，听取汇 报，讲评问题，提出要求。
三、综合岗位职责
（1）、在科长领导下，积极积累安全保卫工作资料， 制定工作计划，完成工作总结。
（2）、负责收集、反馈、综合信息，为领导和上级提供情况，做好不同时期、不同季节和各项安全重大活动的总结工作。
（3）、负责办公室基础工作，收集、整理各种基础资料，负责起草全医院及科室安全文件及各项安全管理规定等。
（4）、负责各类生产、交通、火灾事故的统计、上报工作。
（5）、基础工作底数清，档案、文件管理达标，对上级的文件、通报、报表及时转交科长并及时处理。
（6）、严格管理罚没款、漂流物资和赃物。
（7）、作好证明、介绍信、边防证办理工作，严格手续。
（8）、加强重点人口、列管人口、秘密力量档卡的建设，做到登记建册，安全保密。
（9）、协助处理治安案件，认真处理好来信来访接待工作。
（10）、领取保管好科室的办公用品。
