2014年工作思路和重点工作推进措施
2013年我校以“培养新农民、服务新农村”为目标，扎实做好了学历教育和新型职业农民培育开展工作，如期完成了各项工作任务。按照局党委中心组会议要求，现将我校2014年工作思路和重点工作推进措施汇报如下：
总体工作思路：以“培养新农民、服务新农村”为办学目标，把农民科技教育、学历教育、农村劳动力培训、新型职业农民培育和职业技能培训有机结合起来，突出抓好农民科技教育培训效果的提升，教育教学质量的提高，并以“实用、实际、实效”的科技教育培训主题，实现农业科技教育培训的社会效益和经济效益同步发展。
（一）加强学历教育，培养造就专业人才队伍。
抓好大专、本科学历教育招生和教学管理工作，不断提高办学水平。2014年力争完成大专、本科招生20名以上，做到学籍档案管理完整，卡、表、册齐全。
（二）结合十八大精神，围绕区委、区政府“4301”强基富民工程，结合培训教师、媒体资源和人才培养“三进村”行动，采用集中办班、入户指导、现场培训、现场咨询等方式，对农民进行科技培训。2014年计划举办培训班25期，培训农民3000人。
（三）积极争取二项科技培训项目：一是申报2014年农村劳动力培训阳光工程项目，力争取得1000人的培训任 1
务。二是争取将我区列为省级新型职业农民培育试点县，努力争取100人的培训任务。
（四）开展继续教育培训：依托我校“凉州区继续教育培训基地”，争取培训涉农专业技术人员100人。
（五）扎实开展“联村联户，为民富民”行动。一是结合人才培养计划，动员符合中等职业学历教育条件的联系户家庭成员参加中职生学历教育，争取国家助学金和减免学费资助，将他们培养成具有专业知识的技术人才。并通过订单式培训，毕业后安置输送到与我校有良好合作关系的大中型企业工作。二是针对石岗村和樱桃沟村主导产业发展情况，继续聘请设施蔬菜专家和畜牧专家举办1—2期日光温室红提葡萄栽培和养殖培训班。通过阳光工程项目，培训符合条件的阳光工程学员100人，帮助联系村培养种植、养殖大户和致富能手50人。三是在具体活动中，要进一步在深入推进、创新方式、务求实效上下功夫，让教职工在深入基层、深入群众中经受锻炼、增长才干；让教职工和群众在结对帮扶、解决问题中密切关系、双向受益。真正使这项行动成为教育培训干部的能力工程、造福人民群众的德政民心工程。
(六）不断探索，创新新型职业农民教育培训方式方法。在深入农村与农民广泛交流的过程中，进一步了解农民、熟悉农民，了解农民的培训需求，弄清楚他们需要什么。研究成人学习规律和特点，按照其学习特点安排培训内容、培训时间和培训方法。不断总结形成农民培训的模式，推广适合农民学习的方式方法，引导和指导农民教育培训工作不断深
入。
（七）突出学用结合，建设一支高素质的农民教育培训师资队伍。加强队伍建设，突出学用结合，通过岗位练兵、组织培训、开展竞赛、考察学习等多种形式和途径提升教师的理论水平和实践技能，培养造就一支理论水平高、实践操作技能强的“双师型”农民教育培训师资队伍。
（八）大力宣传，营造农民教育培训良好氛围。开展农民教育培训政策和培训信息宣传，使农民教育培训政策和培训信息进村入户，深入人心。加大经验总结、树立典型、宣传典型事迹的力度，用身边的鲜活事例引导和感染农民，充分调动农民参加教育培训的积极性，增强他们学科技增智、用科技致富的信心，营造农民教育培训的良好氛围。加大宣传力度，让有关部门和领导能够了解农民教育培训机构及农民教育培训工作，扩大影响，争取支持。
