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领导干部入职表态发言稿(精选多篇)

发布时间:2020-12-13 08:37:18 来源:表态发言 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:入职表态

表态发言

尊敬的各位领导、同志们:

我能够顺利就职新岗位,首先衷心感谢党委的信任和关心,感谢各位领导的器重和厚爱,感谢干部职工对我的信任和支持!

这次任职不仅是对我的一种认同与接受,更是对我的一份希望和重托。让我有更多的机会,为公司服务,我将把今天作为一个新的起点,以新的姿态、新的境界,尽快进入新的角色,融入到新的环境,以优异的成绩,回报领导和同事们的重托与期望。在此,我作三方面的表态:

一、本分做人,认真履职。就是老老实实做人,把培育自己的品质德行作为立身之本,做一个忠诚厚道的人、乐于助人的人。工作永不懈怠,脚踏实地,扎扎实实地把科技工作落实好。

二、团结合作,携手共进。从公司发展的大局出发,把单位视为自己的家,与各位同事同甘共苦、团结奋进,一同把公司建设的更美好。

三、抓住机遇,有所作为。珍惜领导给予的机会,以时不我待、只争朝夕的紧迫感、责任感去开展工作,做到高效尽职、有所作为。

同时,我个人也有一些缺点和不足,希望领导和同志们随时批评提醒,我一定认真加以改进。今后,我将以一颗感恩心对待组织,以一颗进取心对待工作,以一颗平常心对待生活,以一颗友爱心对待同志。恪尽职守,勤奋工作,决不辜负党委和干部职工对我的信任、希望和重托。

谢谢大家!

推荐第2篇:入职表态

尊敬的各位领导,同志们:

承蒙各位的厚爱,选举我为*的主任,这不仅是对我的一种认同与接受,更是对我的一份希望和重托,在此,我要衷心感谢组织上对我的培养、教育和信任。感谢**,感谢*;感谢大家对我的欢迎

我深知这个职位责任重大、任务艰巨,我一定谦虚谨慎、戒骄戒躁,在这个岗位创造新的辉煌。我虽然当选为*,但一个人的智慧、知识、能力是有限的。在今后的工作中,希望得到大家的支持帮助,我将把我有限的力量融入到医院这个团队中去,和大家一起工作、共同学习、共同进步,用团队的力量弥补自身的不足,同心相应,同气

相求,在医院领导的带领下,在各位同事的监督下,为把我院建成而贡献自己的全部力量!

我将以最大的决心和意志,认真学习,深入调研、开拓进取,

励精图治,在继承中创新,在创新中发展,不断推进医院的改革发展和现代化建设,共同创造美好的明天。这里,我就如何做事、做人谈点自己的看法和意见,既是个人的自律,也与同志们共勉:

第一要认真办事。

一要坚持正确的政治方向。要始终保持政治上的清醒和坚定,认真贯彻落实党的路线方针政策,认真实践“三个代表”,自觉与党中央保持高度一致,切实维护党委政府的权威,保证政令畅通,这是我们认真办事的前提和基础。如果犯了方向性错误,无论你怎么认真,所办之事很难达到预期的目的,甚至会贻害我们的事业。因此,要不断提高政治敏锐性和洞察力,善于从政治上认识问题、处理问题。从这个

意义上讲,认真办事,首先要在大是大非问题上“认真”。

二要坚持以民为本。我出生于矿工家庭,由一个普通工人逐步成长为一名市级领导干部。党的教育、组织的培养、人民的抚育、同志们的帮助是我成长的根基和源泉。我们的权力是人民给的,要牢固树立一切为了群众、一切依靠群众的观点,始终不渝地贯彻党的群众路线,坚持立党为公、执政为民,坚持人民利益高于一切,把群众满意不满意、高兴不高兴、赞成不赞成、答应不答应作为我们一切工作的出发点和落脚点。努力实现好、维护好、发展好人民群众的利益,真正做到为党谋尽其忠,为民谋尽其力。始终做到饱含爱民之心、恪尽为民之职、善谋惠民之策、勤办利民之事。金奖银奖不如老百姓的夸。 三要坚持发展为大。发展是硬道理,是第一要务。我们想问题、出主意、办事情,都应该要有利于xx的发展。要牢固树立科学的发展观和正确的政绩观,聚精会神搞建设,一心一意谋发展。在建国同志的主持下,xx经济进入了一个快速发展时期,而且目标明确,思路清晰,我们要把握机遇,乘势而上,狠抓落实。正午书记曾指出,xx的发展出路在扩大对外开放,希望在发展民营经济。要深刻领会、认真落实好正午书记的指示精神,大力实施“出路与希望”工程,以此加速我市工业化、农业产业化和城镇化的进程,实现群众增收、财政增长、总量增加、经济、社会、人口、资源、环境协调、可持续发展。四要坚持稳定为重。发展是代表人民的根本利益,稳定也是代表人民的根本利益;发展是政绩,稳定也是政绩。稳定压倒一切,责任重于泰山。稳定是发展的前提和基础,没有稳定就难以发展。各级领导要

充分认识维护社会政治稳定工作的极端重要性,进一步增强政治敏锐性和政治责任感,更加重视和加强维护社会稳定工作,按照市委、市政府的部署,切实把维护社会政治稳定的各项任务落到实处,重点做好确保社会政治稳定,正确处理和主动化解人民内部矛盾,大力遏制群

第二要诚实做人。

以诚相待是我们中华民族的传统美德,也是我们每一个共产党人的必备品质。诚实做人,就是要做团结干事之人。团结是党的生命。团结出生产力、出战斗力、出凝聚力。团结干事,是xx市领导班子的优良传统,我们务必要保持和发扬这一优良传统,要象爱护自己的眼睛一样,坚决维护好领导班子的团结。我对于民主集中制有个朴素的理解,正职要多讲民主,副职要多讲集中。要切实增强全局观念,在工作中既有明确分工,做到人在其位,各谋其政,又能互相协调,互相支持,互相补台。互相补台,好戏连台。在班子内部大事讲原则,小事讲风格,多理解、多沟通、多商量、多帮助。要努力形成一种思想上互相学习、政治上互相帮助、组织上互相监督、作风上互相促进、工作上互相支持、感情上互相尊重的良好氛围。作为一班之长,我一定率先垂范,以身作则,努力做到作风民主,公道正派,诚实守信,与人为善,以诚待人,以德服人。努力营造一种身体累、精神不累的工作环境。能够在一起工作是个缘分,我们要十分珍惜。对干部既要严格要求,又要热情帮助,更要真心爱护。要用事业凝聚人心,把人心凝聚到干事创业上来。

诚实做人,就是要做求真务实之人。要大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风。求真务实,是辩证唯物主义和历史唯物主义一以贯之的科学精神,是我们党的思想路线的核心内容,也是党的优良传统和共产党人应该具备的政治品格。我们党一贯倡导求真务实。历史经验证明,求真务实是党的活力之所在,也是党和人民事业兴旺发达的关键之所在。因此,我们搞改革、谋发展、保稳定,要坚持讲实话、出实招、办实事、创实绩、求实效。要坚持实事求是,一切从实际出发,着眼长远,狠抓当前,真正把心思用在实干上,把精力用在抓落实上,把时间花在解决问题上。切忌急功近利,搞形式主义,摆花架子,甚至弄虚作假,搞虚假政绩。

第三,要干净为官。所谓“干净”为官,就是要清正廉洁,清清白白做官。就是要按照xx在西柏坡强调的“两个务必”的要求,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,不论何时何地都要把人民利益看得高于一切,以个人利益服从人民的利益,永远做人民的忠实公仆。我们的每个领导干部,都要以对党、对人民、对自己、对家庭高度负责的态度,正确行使权力,恪守职责,为党为人民作贡献。权力能使人高尚,也能使人堕落,如果带着私欲用权,带着捞一把的心态做官,做官的背后可能就是坐牢。一个干部的成长不容易,既凝聚组织的培养、领导的关心、同志们的帮助,也有自己的辛勤劳动,艰苦奋斗,要十分珍惜来之不易的今天。我们各级领导和党员干部要经常到贫困的地方去看看,以增强我们执政为民、厚待百姓的理念,增强事业心、责任感;要经常到过去艰苦创业的地方去看看,以激发进取精神,珍惜

今天的岗位;要经常到失去自由的人生活的地方去看看,以防微杜渐,警钟长鸣。要坚决做到三不:不乱讲,严守政治纪律;不乱要,不该要的东西坚决不要;不乱做,有损于党员干部形象的事坚决不做,违法乱纪的事更不能做。要管好自己,管好部下,管好家人,从严执政,从严自律。自觉地过好权力关、金钱关、美色关。“公生明、廉生威”,“其身正,不令则行;其身不正,虽令不从”;在此,我向同志们郑重表示,我一定自觉履行党风廉政建设第一责任人的职责,要求大家做到的,我首先做到;禁止别人做的,自己坚决不做,决不用党和人民赋予的权力为个人、为家庭、为亲友谋取私利。我真诚地请同志们对我进行监督、帮助。

xx的昨天,经过历届班子和全体工作人员的辛勤耕耘,取得了辉煌的成就。xx的明天,靠我们在座的各位用智慧去描绘、用汗水去创造。让我们在省委、省政府的正确领导下,高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和落实科学的发展观,解放思想、实事求是、团结奋斗、开拓创新,为建设xx美好的明天而努力奋斗!

祝各位老同志健康长寿!

祝同志们工作顺利,身体健康!

谢谢大家!

推荐第3篇:入职发言稿

尊敬的各位领导、各位新同事们:

大家下午好!

我是*****所新入职员工,我叫***,毕业于*********学院。很荣幸能够作为2013年的新员工代表在这里发言。

在此请允许我代表全体新员工向院里各位领导表示最衷心的感谢,感谢你们为我们精心准备的这次培训机会;感谢你们为我们准备了丰富的培训大餐;感谢你们为我们提供了舒适的工作环境;感谢你们对我们全体学员生活上无微不至的关怀。

通过这几天的新员工入职培训,让我们对设计院有了全面深刻的了解,使我们感受到了设计院独特的企业文化,熟悉了管理育人体制,明确了业务现状和发展规划,对院内的各个部门了解,对项目的设计流程有了更为深刻的了解,增进了对设计院的认同感和归属感;同时,通过两天的军纪体验和拓展训练,不仅增进了我们新员工之间团结协作与人相处的能力,而且让我们彼此之间更加的熟悉,缩短了融入设计院大家庭的时间。我相信这次培训终将会成为我们走上社会走上工作岗位的第一笔宝贵财富。

相信在座的各位新同事和我一样都刚刚结束十多年的学生生涯,我们从呱呱坠地,到风华正茂,完成了身体上的成长;从呀呀学语,到大学毕业,完成了知识上的积累;从一无所知,到知书达理,完成了人格上的蜕变,只等待走上工作岗位的这一天!这一天是我们人生轨迹的重大转折点! 现今,我们怀着共同的梦想相聚在*******

俗话说:有工作就有挑战,有挑战才有超越!新员工入职培训是我们进入****的第一课!如果说,在学校学习知识是从宏观上贡献社会。那么,岗前培训则是实现个人价值的开始。从此,我们将进入新的角色,适应新的岗位,通过***这个崭新的舞台逐步实现我们远大理想。

此时有的同学也许会说:我们只是刚毕业的学生,能对设计院发展起多大作用呢?俗话说的好:“众人拾柴火焰高”、“人心齐泰山移”、“任何一个将军都当过士兵”。

只要我们在日常工作中兢兢业业,一丝不苟,一些看似不起眼或者平凡的工作和细节将汇聚成巨大的能量,日积月累的变化将促成质的飞跃。

在我们正式走上岗位的前夕,我们也会考虑到将来工作之中面临的困难。有的是工作环境不如人意,有的是同事关系难处,有的是工作本身枯燥、乏味单调,有的是工作任务繁重等等。但是我们既然选择了这份工作,走进了这个设计院,就应该很快的适应它,在我们心中应深知选择一份工作,不该是为了安逸和享乐。正所谓“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”。我们要坚信:在院里领导和前辈的帮助下,只要我们怀着“不气馁、不放弃,踏实肯干,积极向上”的工作态度,发扬吃苦耐劳,勇于拼搏的顽强斗志,一切困难障碍都将成为我们成功路上的阶梯和宝贵财富。

海阔任鱼跃,天高任鸟飞。在洒下我们青春的热土上,在************这个大舞台上,我们必将收获属于自己的成功和喜悦,也将为******的发展贡献出我们的一份力量。在这里我谨代表所有新进员工感谢*****能够接纳我们,给我们一个实现人生理想的机会。请各位领导和前辈们放心,我们定会不负众望,肩负起重任,承担起责任。在充满竞争的行业市场中,我们团结一心,不断迎接挑战,抓住机遇战胜重重困难,打造设计院美好的未来。江山代有人才出,各领风骚数百年。我们坚信,今天,*****是我们的骄傲;明天,我们必将是****的骄傲!

推荐第4篇:入职发言稿

尊敬的各位领导、亲爱的同事们:

大家好!

我是孟津县气象局的李志光,非常荣幸能在此代表新同事发言,十分感谢各位领导的信任与爱戴,给我这样一个机会,来表达一位新职工的心声。

相信此时此刻,在座的各位新职工和我一样,有这样的感触。从呀呀学语,到大学毕业;从一无所知,到知书达理;从书生意气,到风华正茂,我们度过了人生的风风雨雨,坎坎坷坷,这里面有辛酸与泪水,欢乐与悲伤,更有收获与喜悦,成就与激情。如今走上工作岗位,这是我们人生轨迹的重大转折,新的环境,新的挑战,正迎接我们开启新的人生篇章!

我来到孟津县气象局虽然只有一个月的时间,但在这短短的一个月里,却让我感到领导对工作的精益求精,不断创新,对职工关怀的无微不至;单位同事的悉心教导,无私帮助,让我很快融入到这个温暖活泼、团结奋进的大家庭!

大学毕业进入新岗位,我们有许多需要面对。全新的环境,全新的岗位,全新的角色,我们也由激情洋溢的大学生变成爱岗敬业的气象职工,我们的定位也由教育的接受者转变为技能的掌握者。但永恒不变的是:高尚的品德,仍然是我们行为的准绳;宏大的理想,仍然是我们不变的追求;不断的求知,仍然是我们前进的动力;积极的进取,依然是我 1

们永恒的秉承!

短短的时间,我了解到了气象事业的蒸蒸日上,基层职工生活的极大改善,气象事业与人们生活的息息相关。气象服务正需要我们这批同志去奋斗,去开拓,去担当,到人们需要的地方去,到体现个人价值的工作岗位上去,气象服务“两个体系”建设正是我们展现个人魅力的舞台,我们的青春将因此而更加辉煌灿烂。作为一个从农村走出来的孩子更知道基层事业对人才的渴望,到家乡就业,能用自己的所学为家乡做点贡献,一直是我的一大的愿望。能在气象部门工作让我感到无比自豪,相信这种自豪感将使我的工作更加有激情,有动力。

当然,在工作中也遇见了许多问题,业务知识的欠缺,个人能力的有限,计算机网络软件知识的匮乏,将成为自己以后工作的软肋。比如农作物生物学特性,生长发育期的观测,农作物气候区划,农业气象灾害区划,现代农业气象业务平台运行与管理等等,都多多少少出现了问题。但这并不是阻碍我们前进的绊脚石,而是我们奋发向上的动力,相信在业务上认真学习,努力拼搏,迎难而上,定能克服困难,创造佳绩。

作为一名气象工作者,在这样一个重要的工作岗位上,我们要认真参加培训,扎实掌握岗位技能,积极待人接物,虚心学习,努力让自己迅速成长为一名思想进步、技术过硬、

扎实肯干符合时代要求的好职工!我们更要精诚合作,互帮互助,努力让我们的团队成为一个和谐团结,富有战斗力的团队!

如果说,气象事业是蓝天,那我们就是那盘旋的雏鹰,相信不断的搏击会让我们的羽翼变得更加丰盈,成为高高蓝天上的一抹美景;如果说,气象服务“两个体系”建设是大海,那我们就是翻腾的浪头,相信不断的前进会让我们成为滔天的巨浪,成为大海的主角;如果说,基层台站是舞台,那我们就是演员,相信不断的锻炼会让我们更加入戏,成为舞台永恒的魅力。

我想说,我们血气方刚,挥斥方遒,在自己的岗位上好好工作,脚踏实地,一步一个脚印。低下头、弯下腰,沉住气,认认真真,兢兢业业,定能激流勇进,克服困难,创造佳绩。最后预祝气象事业蒸蒸日上,各位领导同事工作顺利,身体健康!谢谢大家!

推荐第5篇:入职发言稿

篇一:新员工入职演讲稿

尊敬的各位领导,亲爱的各位同事们:

我是xxx 部门的xxx,很高兴今天能作为xx单位的一份子站在这里,也很感谢领导给我这个难得的机会,能让我与大家一起来交流、学习。 作为一个没有太多社会经验的年轻人,能来到这里是幸运的,因为社会不乏和我一样努力/比我更优秀的年轻人,但今天我能和大家认识,不仅是缘于领导认可了我的能力,更是一个可以让我学习做事做人道理的机遇。所以,我感激领导发现并肯定我的价值,感激领导在百忙中抽出宝贵时间为我举办这样的仪式,感激**单位在近些年,就业情况如此紧张的形势下,给了我这样一个宝贵的工作机会,更要感激大家能如此的照顾和帮助我尽快的熟悉陌生的工作环境(我写多了,你想感谢谁就挑几个说说好了)。

作为新员工,为了更快更好的融入**这个大家庭,我要尽快适应岗位,从学生到**员工身份的转变,学习方式、方法的转变,生活方式、习惯的转变等,首先,求实。对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言,如何尽快退掉学生时代身上的散漫天真,尽快融入到全新的工作环境中,将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中是我们需要考虑的。从我们踏入**门槛的那一刻开始,就应该清醒的认识到自己已经是企业的员工。我们要真务实,踏踏实实的向同事学习,积极主动的向老员工请教,听取领导对岗位的安排,不能自以为是,认真掌握岗位技能,提高业务水平。 其次,开拓、创新。要想让工作有新的进展,要有开拓、创新的精神。要达到这个目标,除了要求个人思想进步、技术扎实、塌实肯干之外,还要思维开阔,精诚合作,努力构建一个团结协作的团队,多听取前辈指导,尊重每位同事提出的意见。

最后,奉献。作为 新员工,我要珍惜现在拥有的工作,而不是抱着无所谓的态度。懂得珍惜只是第一步,面对新的环境,新的工作,更重要的是我应该拿出主人翁的意识来,真正的意识到这是我的家。努力将自己个人的发展与单位的发展相统一。我要争做学习的模范,专业的骨干,改革的先锋,与**单位同呼吸,共命运。为早日实现**的美好愿景贡献出自己的力量。谢谢大家! 篇二:公司新员工入职演讲稿

公司新员工入职演讲稿

尊敬的各位领导,亲爱的各位同事们:

我是xxx 部门的xxx,很高兴今天站在这里代表公司新入职职工发言。同时,也很感谢领导给我这个难得的机会,让我与大家一起来交流、学习。

我们这些来自不同地方的年轻人走进了这里,从此加入了这个大家庭。回首我们与公司的结缘,我想公司选择我们,可能是由于我们的能力,也可能仅仅是我们遇到了一个好机遇,不管怎么说,我们都是幸运的。因为并不是每一个有能力的人都能成为公司的一员,我们应该看到社会上还有很多优秀的人才为选择一个满意的工作奔波。所以,我感激领导发现并肯定我们的价值,感激领导在百忙中抽出宝贵时间为我们举办这样的仪式,更要感激公司在近些年,就业情况如此紧张的形势下,给我们这样一个宝贵的工作机会。在此,请允许我代表 2010 年新入职的新员工,表示对广西建工集团第一安装有限公司的由衷感谢。

广西一安已经发展成为技术力量雄厚、管理规范高效的新型现代施工企业。公司始终把“诚信服务、争创优质”作为承诺和宗旨,坚持打造“广西一安”优秀品牌,秉承“诚信、求实、创新、奉献”的企业精神,努力创建一流企业,竭诚为各界业主提供优质的施工服务,为国家建设和经济发展作出更大的贡献!(可以是其他公司,这段文字是去公司的网站下载的,公司简介) 企业的良好发展前景,让我们充满信心。作为新员工,我们要尽快适应岗位,融入企业。我认为,我们应

该做好转变,从学生到企业员工身份的转变,学习方式、方法的转变,生活方式、习惯的转变等。我们要尽快适应岗位,融入企业。我觉得可以从以下三个方面入手: 首先,求实,这是一安人行动的座右铭。对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言,如何尽快退掉学生时代身上的散漫天真,尽快融入到全新的工作环境中,将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中是我们需要考虑的。从我们踏入企业门槛的那一刻开始,就应该清醒的认识到自己已经是企业的员工。我们要真务实,踏踏实实的向同事学习,积极主动的向老员工请教,认真掌握岗位技能,提高业务水平。 其次,开拓、创新,这是一安人永不停歇的追求。

我们作为年轻的一安人,公司的快速发展要求我们有开拓、创新的精神。要达到这个目标,除了要求个人思想进步、技术扎实、塌实肯干之外,还要求我们思维开阔,精诚合作,努力构建一个团结协作,朝气蓬勃,富有战斗力的和谐团队。

最后,奉献,这是一安人自觉与企业共同发展的无悔选择。作为 新员工,我们要珍惜现在拥有的工作,而不是抱着无所谓的态度。懂得珍惜只是第一步,面对新的环境,新的工作,更重要的是我们应该拿出主人翁的意识来,真正的意识到这是我们的家。努力将自己个人的发展与企业的发展相统一。我们要争做学习的模范,专业的骨干,改革的先锋,与企业同呼吸,共命运。为早日实现企业的美好愿景贡献出自己的力量。 (这三段的首句都是结合该公司的企业文化写的,可参照自己公司的企业文化进行修改) 谢谢大家! 篇三:新人入职演讲稿

各位领导、同事和伙伴们:

大家好!

人生若只如初见,何事秋风悲画扇。很高兴能有这样的一次机会让我站在这个演讲台上给大家演讲,也很感谢公司给我们这样一个平台,让我们在这个用语言和手势编织成的站场一决高低。那么,在接下来的

3、4分钟时间里,在河南锐驰管道有限公司20年庆典来临之际,请大家竖起双耳,也请大家准备好掌声,来细细聆听我的演讲。我需要你们的支持和鼓励,谢谢大家!

下楼一夜听春雨,深巷明朝卖杏花。2个月前,我还是普通大学的一个本科生,还在忙忙碌碌的准备着毕业设计论文的答辩,忙着在校园里留下记忆的照片,还有晚间饭局里的觥筹交错,欢谈把言。但我想,也许那些最后的时光里,人人都会存有一些惋惜,一丝留念和一份不舍。但更多的还是面临就业的压力,或者是即将步入社会,转入职业后的迷惘和担心。

很高兴也很幸运,我能够进入河南锐驰管道有限公司里来,开始我人生职业生涯的第一步。

捧着一颗心来,不带半棵草去。从面试时与刘总的亲切交谈,到岗位培训期间张经理的敦敦告诫,还有办公室常哥、周哥和杨部长等人的悉心照顾和关怀,当然,少不了重新认识的一些新的朋友,感谢你们从我入职后一直的陪伴和鼓励,让我慢慢得由初入公司时的陌生感变为亲切和熟悉,也让我由初入职场时的不习惯变得越来越得心应手起来,让我逐渐发现我开始将锐驰当作一个家了。正如人生是一场旅行,虽然我们改变不了开始和结局,但是我们要学会享受过程。而我,就处在享受过程的旅途中。

前些天,张经理让我帮忙整理公司年纪事资料,也就是将公司每年发生的主要事情、事件或者是发布在“红头文件”大事小事统计起来。这项工作结束后,我不禁在所整理的年纪事开头这样写到: 20年里,有数不尽的苦难磨砺;20年里,有说不完的峥嵘往事;20年里,有谈不尽的风雨拼搏。20年,锐驰人奋斗拼搏融荣耀于身;20年,锐驰精神已若梅花香自苦寒来;20年,锐驰的身影也已如星星之火燃放光彩于行业之间。现在,它已有能力维持锐驰人的荣耀和光大锐驰人的精神,在它20岁庆典之际,我们决定奉献出自己的一份力量,用文字记录下它成长的痕迹。

是啊,采得百花成蜜后,为谁辛苦为谁忙?历经20年,锐驰已经长大,茁壮,欣欣向荣。而我呢,而我们呢?我们是不是应该更多的贡献自己的力量,不光是为锐驰注入新的力量,也是为我们自己的未来打拼出一片天地;是不是应该把目光放的更远,不断提高眼界,不光是为锐驰开拓视野,更为我们自己不做井底之蛙;是不是应该不断提升自身素养和才能,不光是为锐驰争光,更为我们自己努力:成长、奋斗、坚强。

盛年不重来,一日难再晨。及时当勉励,岁月不待人。 与君共勉!

我的演讲完毕,谢谢大家!

篇四:入职发言稿

入职发言稿

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!

我叫xxx,来自xxx部门,很荣幸能够代表新进员工做此次发言。首先,我们非常高兴加入xx地产这个大家庭,从我们踏入企业的那一刻,就受到了领导的关怀以及同事的热心帮助,对此,我们表示非常的感谢,这也使我们迅速的适应了新环境,融入了新团队。

此次入职的新进员工,既有刚走上工作岗位的学生,也有早已步入社会的职业人,我们不同的是年龄,相同的是梦想与追求。我真诚的希望新毕业的大学生们树立正确的人生观和价值观,对标先进,将你们的所学、所想勇敢的实践于工作之中,希望早已参加工作的职业人,总结经验、稳扎稳打、谦虚严谨、戒骄戒躁,以饱满的热情投身于工作之中。

通过军训和新员工导入教育,我们更清晰的认识了自己,更加坚定了奋斗的信念,同时,我们更因成为xx员工而深感自豪!

军训生活磨砺了我们坚强的意志,历练了我们严谨廉洁、求真务实的作风,培养了我们“苟利国家生死以、岂因祸福避趋之”的伟大民族气节。

导入教育,留给我们的不仅仅是感动,不仅仅是经验,也不仅仅是讲师的殷殷嘱托,更重要的是一种奋发向上的力量和开拓进取的精神。企业文化的洗礼,自身心灵的洗练,使我们更加深刻的了解了xx,认识了xx。xx的使命愿景、文化支柱与企业精神,一幕幕辉煌,一份份成绩,让我们叹服,让我们感动,让我们找到了一种久违的归属感,我们清楚的认识到这里就是我们新的舞台,面对这样一个快乐积极、廉洁高效的团队,我们希望自己能够尽快地融入进来,“博采众长、兼收并蓄”,为企业的发展而努力奋斗!

新的舞台,新的机遇,新的挑战,我们要深刻的理解核心价值观的伟大内涵,做一个负责任的人,一个值得信赖的人。面对机遇,面对挑战,我们会自信的接受,我相信我们可以一起创造辉煌。

在导入教育中,我们了解了公司的历史,企业文化和完整架构,以及公司每

个员工必须具备的条件和信仰。相信xx会给予每个员工足够的空间展现自己,公司的发展目标是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,只要有目标,路就不会消失,我相信我们有能力把握机遇,与xx一起迎接挑战!

积极的人像太阳,照到哪里哪里亮,消极的人像月亮,初一十五不一样。所以心有多大,舞台就有多大。我们会用最积极的心态、端正的思想去处理每一项工作,我们坚信只要思想不滑坡,办法总比困难多。作为新员工,我们会尽快让自己成长起来,在团队中有所担当,我们要发挥新员工学习能力强,工作热情高的优势,多向有经验的老员工学习,使自己尽快的进入角色,独立高效地完成各项工作!我们要有问题及时请教同事,积极学习工作所需要的各项专业知识,努力提高自己的业务水平。同时还要去主动了解,适应环境,将自己优越的方面展现给公司,在充分信任与合作的基础上建立良好的人际关系,时刻保持高昂的学习热情,不断的补充知识,提高技能,以适应公司发展的需要。

在工作中我们可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态,就一定会取得成功。社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。我们要学之所长、补己之短,不断提高自身的素质。

xx项目已经进入工程施工阶段,它将成为我公司在xxxx的开山之作,对公司的发展具有里程碑式的重要意义。整个xx部必将以工程人的积极热情与博大胸襟全身心的投入工作,与公司各部门一起为xx项目的顺利竣工而协同奋斗!

最后,祝各位领导、同事们事业蒸蒸日上,祝愿xx的明天灿烂辉煌! 谢谢!

xxx x年x月x日 篇五:入职发言稿

发言稿

尊敬的领导、亲爱的同事:

大家下午好!我是xxx,毕业于xxxxx大学。

首先非常的荣幸能够代表新同事发言,同时也由衷的感谢公司能给我这样一个机会来表达作为新员工的一些新声。 经过近几天的入职培训,让我们有了很大的收获。首先,让我们对咱们四公司有一个整体的了解,我们感受到了公司独特的企业文化,熟悉了公司的管理育人体制以及公司的工作环境,明确了公司的业务现状和发展规划。其次,也给我们受到了一次精神的洗礼,邻导们从爱岗敬业谈到责任心、创新能力、团队协作等,这些谆谆教导无不凝聚着他们多年的工作经验,也使得我得以迅速摆正自己的位置、明确自己的目标;另外,为了这次培训他们无不作了精心的准备,从专门定制的服装和胸牌以及其他的小细节,反映了公司对我们新员工的重视以及期盼。在此请允许我代表全体新员工向各位领导表示最衷心的感谢!

寒窗苦读十几年,我们终于结束了学生生涯,我相信大家大多和我一样,可能有很多的不舍和怀恋,但最多的还是满怀期待。俞敏洪先生曾讲过一句话,让我刻苦铭心,今天和大家分享一下,“人的生活方式有两种,第一种是像草一样活着。你尽管活着,每年还在成长,但是你毕竟是一颗草;你吸收雨露阳光,但是长不大。人们可以踩过你,人们不会因为你的痛苦而产生痛苦;人们不会因为你被踩了,而来怜悯你,因为人们本身就没看到你。所以,我们每一个人都应该像树一样成长。即使我们现在什么都不是,但是只要你有树的种子,即使被人踩到泥土中间,你依然能够吸收泥土的养分,自己成长起来。也许两年、三年你长不大,但是十年、八年、二十年,你一定能长成参天大树,当你长成参天大树以

后,遥远的地方,人们就能看到你;走近你,你能给人一片绿色、一片阴凉,你能帮助别人。即使人们离开你以后,回头一看,你依然是地平线上一道美丽的风景线。树,活着是美丽的风景,死了依然是栋梁之才。活着死了都有用,这就是我们每一个同学做人的标准和成长的标准。”

我相信刚刚走出校门的我们每个人心目当中都有一颗树的种子,都有着展示才华的雄心,都希望自己能够有个美好的前途,有番成功的事业。今天,公司为我们提供了一个崭新的舞台、一个施展我们才华抱负的机会,有了这样的机会,我们要好好把握和珍惜,给自己一个承诺:从此时此刻开始,拿出自己的激情,坚定自己的信念,用实际行动来实现自己的理想。如何更好地把握这次机会,尽快融入到工作中去,使我们尽快地从“校园人”转变为“企业人”,是我们每一个新员工的重中之重,我个人觉得应从以下几个方面做起:

1、要有责任心

对于企业而言,员工的责任感比能力更加重要,在《三分能力七分责任》书中提到这样一句话“一个员工能力再强,只要他不愿意付出,或者疏忽大意、敷衍塞责,不但不能替企业创造价值,相反还会产生负面影响。而一个有责任意识的员工,即使在能力上稍逊一点,但他忠于职守,尽心尽力,每天比别人多做一点,久而久之也能够为企业创造价值。”所以我们新员工在未来的工作中,一定要对工作负责,敢于承担更多的责任。

2、谦虚做人

作为刚走出校门的学生,我们多的是理论知识、少的是实践经验。因此,在新的工作岗 位上,我们要有一切从零开始的勇气和决心,时刻保持谦虚谨慎的精神、虚心向公司的前辈学习。

3、提升自己的执行力

好的执行力是一个团队、公司成功的关键。只有执行力提升了,才能提高工作效率,创造更多的价值。我们对上司要本着“坚决服从,灵活处理”的态度,树立严谨、细致的工作作风,以精益求精的精神,不折不扣地执行好各项工作,把小事做细,把细节做精。

4、培养团队协作能力

“没有完美的个人,只有完美的团队。”相信大家在拓展训练中深刻体会团队协作的重要性,我们的手只有在握紧的时候打出去才会更有力量。因此要学会与他人合作,发挥团队精神在具体生活中的运用,可以使我们收到事半功倍的效果。

5、保持一颗感恩的心

有一句话说的好,“珍惜才会拥有,感恩才会天长地久”。每一份工作或每一个环境都无法尽善尽美,但每一份工作中都有许多的经验和资源,如失败的沮丧、自我成长的喜悦、温馨的工作伙伴等,这些都是工作中会体会到的,如果我们每天怀着一颗感恩的心去工作,我们就能保持良好的心态,一定会有很多的收获。另外,我们一定要感恩父母含辛茹苦培养我们二十余载,感恩学生生涯老师的谆谆教导,感恩同学和朋友的互帮互助,感恩公司能提供我们一个工作机会。所以我们一定要不断努力提升自己,让自己变得更加强大,以此来回报我们的父母,我们的公司,以及我们的国家,实现小我,成就大我。

推荐第6篇:入职发言稿

尊敬的各位领导,亲爱的各位同事们:

我是xxx 部门的xxx,很高兴今天能作为xx单位的一份子站在这里,也很感谢领导给我这个难得的机会,能让我与大家一起来交流、学习。 作为一个没有太多社会经验的年轻人,能来到这里是幸运的,因为社会不乏和我一样努力/比我更优秀的年轻人,但今天我能和大家认识,不仅是缘于领导认可了我的能力,更是一个可以让我学习做事做人道理的机遇。所以,我感激领导发现并肯定我的价值,感激领导在百忙中抽出宝贵时间为我举办这样的仪式,感激**单位在近些年,就业情况如此紧张的形势下,给了我这样一个宝贵的工作机会,更要感激大家能如此的照顾和帮助我尽快的熟悉陌生的工作环境(我写多了,你想感谢谁就挑几个说说好了)。

作为新员工,为了更快更好的融入**这个大家庭,我要尽快适应岗位,从学生到**员工身份的转变,学习方式、方法的转变,生活方式、习惯的转变等,首先,求实。对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言,如何尽快退掉学生时代身上的散漫天真,尽快融入到全新的工作环境中,将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中是我们需要考虑的。从我们踏入**门槛的那一刻开始,就应该清醒的认识到自己已经是企业的员工。我们要真务实,踏踏实实的向同事学习,积极主动的向老员工请教,听取领导对岗位的安排,不能自以为是,认真掌握岗位技能,提高业务水平。 其次,开拓、创新。要想让工作有新的进展,要有开拓、创新的精神。要达到这个目标,除了要求个人思想进步、技术扎实、塌实肯干之外,还要思维开阔,精诚合作,努力构建一个团结协作的团队,多听取前辈指导,尊重每位同事提出的意见。

最后,奉献。作为 新员工,我要珍惜现在拥有的工作,而不是抱着无所谓的态度。懂得珍惜只是第一步,面对新的环境,新的工作,更重要的是我应该拿出主人翁的意识来,真正的意识到这是我的家。努力将自己个人的发展与单位的发展相统一。我要争做学习的模范,专业的骨干,改革的先锋,与**单位同呼吸,共命运。为早日实现**的美好愿景贡献出自己的力量。谢谢大家!篇二:公司新员工入职演讲稿 公司新员工入职演讲稿

尊敬的各位领导,亲爱的各位同事们:

我是xxx 部门的xxx,很高兴今天站在这里代表公司新入职职工发言。同时,也很感谢领导给我这个难得的机会,让我与大家一起来交流、学习。 我们这些来自不同地方的年轻人走进了这里,从此加入了这个大家庭。回首我们与公司的结缘,我想公司选择我们,可能是由于我们的能力,也可能仅仅是我们遇到了一个好机遇,不管怎么说,我们都是幸运的。因为并不是每一个有能力的人都能成为公司的一员,我们应该看到社会上还有很多优秀的人才为选择一个满意的工作奔波。所以,我感激领导发现并肯定我们的价值,感激领导在百忙中抽出宝贵时间为我们举办这样的仪式,更要感激公司在近些年,就业情况如此紧张的形势下,给我们这样一个宝贵的工作机会。在此,请允许我代表

2010 年新入职的新员工,表示对广西建工集团第一安装有限公司的由衷感谢。

广西一安已经发展成为技术力量雄厚、管理规范高效的新型现代施工企业。公司始终把“诚信服务、争创优质”作为承诺和宗旨,坚持打造“广西一安”优秀品牌,秉承“诚信、求实、创新、奉献”的企业精神,努力创建一流企业,竭诚为各界业主提供优质的施工服务,为国家建设和经济发展作出更大的贡献!(可以是其他公司,这段文字是去公司的网站下载的,公司简介) 企业的良好发展前景,让我们充满信心。作为新员工,我们要尽快适应岗位,融入企业。我认为,我们应

该做好转变,从学生到企业员工身份的转变,学习方式、方法的转变,生活方式、习惯的转变等。我们要尽快适应岗位,融入企业。我觉得可以从以下三个方面入手: 首先,求实,这是一安人行动的座右铭。对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言,如何尽快退掉学生时代身上的散漫天真,尽快融入到全新的工作环境中,将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中是我们需要考虑的。从我们踏入企业门槛的那一刻开始,就应该清醒的认识到自己已经是企业的员工。我们要真务实,踏踏实实的向同事学习,积极主动的向老员工请教,认真掌握岗位技能,提高业务水平。 其次,开拓、创新,这是一安人永不停歇的追求。 我们作为年轻的一安人,公司的快速发展要求我们有开拓、创新的精神。要达到这个目标,除了要求个人思想进步、技术扎实、塌实肯干之外,还要求我们思维开阔,精诚合作,努力构建一个团结协作,朝气蓬勃,富有战斗力的和谐团队。

最后,奉献,这是一安人自觉与企业共同发展的无悔选择。作为 新员工,我们要珍惜现在拥有的工作,而不是抱着无所谓的态度。懂得珍惜只是第一步,面对新的环境,新的工作,更重要的是我们应该拿出主人翁的意识来,真正的意识到这是我们的家。努力将自己个人的发展与企业的发展相统一。我们要争做学习的模范,专业的骨干,改革的先锋,与企业同呼吸,共命运。为早日实现企业的美好愿景贡献出自己的力量。 (这三段的首句都是结合该公司的企业文化写的,可参照自己公司的企业文化进行修改) 谢谢大家!篇三:入职发言稿 发言稿

尊敬的领导、亲爱的同事:

大家下午好!我是xxx,毕业于xxxxx大学。

经过近几天的入职培训,让我们有了很大的收获。首先,让我们对咱们四公司有一个整体的了解,我们感受到了公司独特的企业文化,熟悉了公司的管理育人体制以及公司的工作环境,明确了公司的业务现状和发展规划。其次,也给我们受到了一次精神的洗礼,邻导们从爱岗敬业谈到责任心、创新能力、团队协作等,这些谆谆教导无不凝聚着他们多年的工作经验,也使得我得以迅速摆正自己的位置、明确自己的目标;另外,为了这次培训他们无不作了精心的准备,从专门定制的服装和胸牌以及其他的小细节,反映了公司对我们新员工的重视以及期盼。在此请允许我代表全体新员工向各位领导表示最衷心的感谢!

寒窗苦读十几年,我们终于结束了学生生涯,我相信大家大多和我一样,可能有很多的不舍和怀恋,但最多的还是满怀期待。俞敏洪先生曾讲过一句话,让我刻苦铭心,今天和大家分享一下,“人的生活方式有两种,第一种是像草一样活着。你尽管活着,每年还在成长,但是你毕竟是一颗草;你吸收雨露阳光,但是长不大。人们可以踩过你,人们不会因为你的痛苦而产生痛苦;人们不会因为你被踩了,而来怜悯你,因为人们本身就没看到你。所以,我们每一个人都应该像树一样成长。即使我们现在什么都不是,但是只要你有树的种子,即使被人踩到泥土中间,你依然能够吸收泥土的养分,自己成长起来。也许两年、三年你长不大,但是十年、八年、二十年,你一定能长成参天大树,当你长成参天大树以

后,遥远的地方,人们就能看到你;走近你,你能给人一片绿色、一片阴凉,你能帮助别人。即使人们离开你以后,回头一看,你依然是地平线上一道美丽的风景线。树,活着是美丽的风景,死了依然是栋梁之才。活着死了都有用,这就是我们每一个同学做人的标准和成长的标准。”

我相信刚刚走出校门的我们每个人心目当中都有一颗树的种子,都有着展示才华的雄心,都希望自己能够有个美好的前途,有番成功的事业。今天,公司为我们提供了一个崭新的舞台、一个施展我们才华抱负的机会,有了这样的机会,我们要好好把握和珍惜,给自己一个承诺:从此时此刻开始,拿出自己的激情,坚定自己的信念,用实际行动来实现自己的理想。如何更好地把握这次机会,尽快融入到工作中去,使我们尽快地从“校园人”转变为“企业人”,是我们每一个新员工的重中之重,我个人觉得应从以下几个方面做起:

1、要有责任心

对于企业而言,员工的责任感比能力更加重要,在《三分能力七分责任》书中提到这样一句话“一个员工能力再强,只要他不愿意付出,或者疏忽大意、敷衍塞责,不但不能替企业创造价值,相反还会产生负面影响。而一个有责任意识的员工,即使在能力上稍逊一点,但他忠于职守,尽心尽力,每天比别人多做一点,久而久之也能够为企业创造价值。”所以我们新员工在未来的工作中,一定要对工作负责,敢于承担更多的责任。

2、谦虚做人

作为刚走出校门的学生,我们多的是理论知识、少的是实践经验。因此,在新的工作岗 位上,我们要有一切从零开始的勇气和决心,时刻保持谦虚谨慎的精神、虚心向公司的前辈学习。

3、提升自己的执行力

好的执行力是一个团队、公司成功的关键。只有执行力提升了,才能提高工作效率,创造更多的价值。我们对上司要本着“坚决服从,灵活处理”的态度,树立严谨、细致的工作作风,以精益求精的精神,不折不扣地执行好各项工作,把小事做细,把细节做精。

4、培养团队协作能力

“没有完美的个人,只有完美的团队。”相信大家在拓展训练中深刻体会团队协作的重要性,我们的手只有在握紧的时候打出去才会更有力量。因此要学会与他人合作,发挥团队精神在具体生活中的运用,可以使我们收到事半功倍的效果。

5、保持一颗感恩的心

有一句话说的好,“珍惜才会拥有,感恩才会天长地久”。每一份工作或每一个环境都无法尽善尽美,但每一份工作中都有许多的经验和资源,如失败的沮丧、自我成长的喜悦、温馨的工作伙伴等,这些都是工作中会体会到的,如果我们每天怀着一颗感恩的心去工作,我们就能保持良好的心态,一定会有很多的收获。另外,我们一定要感恩父母含辛茹苦培养我们二十余载,感恩学生生涯老师的谆谆教导,感恩同学和朋友的互帮互助,感恩公司能提供我们一个工作机会。所以我们一定要不断努力提升自己,让自己变得更加强大,以此来回报我们的父母,我们的公司,以及我们的国家,实现小我,成就大我。

最后,我想说的是希望我们每一个新员工都能够珍惜这段缘分,携手并进,共同体味工作中的艰辛和幸福,共同体味劳动所赋予生命的意义,绽放我们自己的激情和活力!

我的发言完毕,请大家记住我的名字,我叫xxx! 谢谢大家!篇四:入职发言稿

入职发言稿

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!

我叫xxx,来自xxx部门,很荣幸能够代表新进员工做此次发言。首先,我们非常高兴加入xx地产这个大家庭,从我们踏入企业的那一刻,就受到了领导的关怀以及同事的热心帮助,对此,我们表示非常的感谢,这也使我们迅速的适应了新环境,融入了新团队。

此次入职的新进员工,既有刚走上工作岗位的学生,也有早已步入社会的职业人,我们不同的是年龄,相同的是梦想与追求。我真诚的希望新毕业的大学生们树立正确的人生观和价值观,对标先进,将你们的所学、所想勇敢的实践于工作之中,希望早已参加工作的职业人,总结经验、稳扎稳打、谦虚严谨、戒骄戒躁,以饱满的热情投身于工作之中。

通过军训和新员工导入教育,我们更清晰的认识了自己,更加坚定了奋斗的信念,同时,我们更因成为xx员工而深感自豪!

军训生活磨砺了我们坚强的意志,历练了我们严谨廉洁、求真务实的作风,培养了我们“苟利国家生死以、岂因祸福避趋之”的伟大民族气节。

新的舞台,新的机遇,新的挑战,我们要深刻的理解核心价值观的伟大内涵,做一个负责任的人,一个值得信赖的人。面对机遇,面对挑战,我们会自信的接受,我相信我们可以一起创造辉煌。

在导入教育中,我们了解了公司的历史,企业文化和完整架构,以及公司每 个员工必须具备的条件和信仰。相信xx会给予每个员工足够的空间展现自己,公司的发展目标是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,只要有目标,路就不会消失,我相信我们有能力把握机遇,与xx一起迎接挑战! 积极的人像太阳,照到哪里哪里亮,消极的人像月亮,初一十五不一样。所以心有多大,舞台就有多大。我们会用最积极的心态、端正的思想去处理每一项工作,我们坚信只要思想不滑坡,办法总比困难多。作为新员工,我们会尽快让自己成长起来,在团队中有所担当,我们要发挥新员工学习能力强,工作热情高的优势,多向有经验的老员工学习,使自己尽快的进入角色,独立高效地完成各项工作!我们要有问题及时请教同事,积极学习工作所需要的各项专业知识,努力提高自己的业务水平。同时还要去主动了解,适应环境,将自己优越的方面展现给公司,在充分信任与合作的基础上建立良好的人际关系,时刻保持高昂的学习热情,不断的补充知识,提高技能,以适应公司发展的需要。

在工作中我们可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态,就一定会取得成功。社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。我们要学之所长、补己之短,不断提高自身的素质。

同事们,一滴水,只有融进大海,才会有波涛澎湃的壮美,我们既然选择了前方,就不拍风雨兼程,让我们用智慧和勇气去开拓进取,去追求超越,去书写xx新的辉煌!

最后,祝各位领导、同事们事业蒸蒸日上,祝愿xx的明天灿烂辉煌! 谢谢! xxx x年x月x日篇五:入职发言稿

尊敬的各位领导、亲爱的同事们:

大家好! 我是孟津县气象局的李志光,非常荣幸能在此代表新同事发言,十分感谢各位领导的信任与爱戴,给我这样一个机会,来表达一位新职工的心声。 相信此时此刻,在座的各位新职工和我一样,有这样的感触。从呀呀学语,到大学毕业;从一无所知,到知书达理;从书生意气,到风华正茂,我们度过了人生的风风雨雨,坎坎坷坷,这里面有辛酸与泪水,欢乐与悲伤,更有收获与喜悦,成就与激情。如今走上工作岗位,这是我们人生轨迹的重大转折,新的环境,新的挑战,正迎接我们开启新的人生篇章!

我来到孟津县气象局虽然只有一个月的时间,但在这短短的一个月里,却让我感到领导对工作的精益求精,不断创新,对职工关怀的无微不至;单位同事的悉心教导,无私帮助,让我很快融入到这个温暖活泼、团结奋进的大家庭!

大学毕业进入新岗位,我们有许多需要面对。全新的环境,全新的岗位,全新的角色,我们也由激情洋溢的大学生变成爱岗敬业的气象职工,我们的定位也由教育的接受者转变为技能的掌握者。但永恒不变的是:高尚的品德,仍然是我们行为的准绳;宏大的理想,仍然是我们不变的追求;不断的求知,仍然是我们前进的动力;积极的进取,依然是我

们永恒的秉承!

短短的时间,我了解到了气象事业的蒸蒸日上,基层职工生活的极大改善,气象事业与人们生活的息息相关。气象服务正需要我们这批同志去奋斗,去开拓,去担当,到人们需要的地方去,到体现个人价值的工作岗位上去,气象服务“两个体系”建设正是我们展现个人魅力的舞台,我们的青春将因此而更加辉煌灿烂。作为一个从农村走出来的孩子更知道基层事业对人才的渴望,到家乡就业,能用自己的所学为家乡做点贡献,一直是我的一大的愿望。能在气象部门工作让我感到无比自豪,相信这种自豪感将使我的工作更加有激情,有动力。

当然,在工作中也遇见了许多问题,业务知识的欠缺,个人能力的有限,计算机网络软件知识的匮乏,将成为自己以后工作的软肋。比如农作物生物学特性,生长发育期的观测,农作物气候区划,农业气象灾害区划,现代农业气象业务平台运行与管理等等,都多多少少出现了问题。但这并不是阻碍我们前进的绊脚石,而是我们奋发向上的动力,相信在业务上认真学习,努力拼搏,迎难而上,定能克服困难,创造佳绩。 作为一名气象工作者,在这样一个重要的工作岗位上,我们要认真参加培训,扎实掌握岗位技能,积极待人接物,虚心学习,努力让自己迅速成长为一名思想进步、技术过硬、

扎实肯干符合时代要求的好职工!我们更要精诚合作,互帮互助,努力让我们的团队成为一个和谐团结,富有战斗力的团队! 如果说,气象事业是蓝天,那我们就是那盘旋的雏鹰,相信不断的搏击会让我们的羽翼变得更加丰盈,成为高高蓝天上的一抹美景;如果说,气象服务“两个体系”建设是大海,那我们就是翻腾的浪头,相信不断的前进会让我们成为滔天的巨浪,成为大海的主角;如果说,基层台站是舞台,那我们就是演员,相信不断的锻炼会让我们更加入戏,成为舞台永恒的魅力。

我想说,我们血气方刚,挥斥方遒,在自己的岗位上好好工作,脚踏实地,一步一个脚印。低下头、弯下腰,沉住气,认认真真,兢兢业业,定能激流勇进,克服困难,创造佳绩。

推荐第7篇:入职发言稿

入职发言稿

尊敬的各位领导、同事们:

大家好!

我叫XXX,来自XXX部门,很荣幸能够代表新进员工做此次发言。首先,我们非常高兴加入XX地产这个大家庭,从我们踏入企业的那一刻,就受到了领导的关怀以及同事的热心帮助,对此,我们表示非常的感谢,这也使我们迅速的适应了新环境,融入了新团队。

此次入职的新进员工,既有刚走上工作岗位的学生,也有早已步入社会的职业人,我们不同的是年龄,相同的是梦想与追求。我真诚的希望新毕业的大学生们树立正确的人生观和价值观,对标先进,将你们的所学、所想勇敢的实践于工作之中,希望早已参加工作的职业人,总结经验、稳扎稳打、谦虚严谨、戒骄戒躁,以饱满的热情投身于工作之中。

通过军训和新员工导入教育,我们更清晰的认识了自己,更加坚定了奋斗的信念,同时,我们更因成为XX员工而深感自豪!

军训生活磨砺了我们坚强的意志,历练了我们严谨廉洁、求真务实的作风,培养了我们“苟利国家生死以、岂因祸福避趋之”的伟大民族气节。

导入教育,留给我们的不仅仅是感动,不仅仅是经验,也不仅仅是讲师的殷殷嘱托,更重要的是一种奋发向上的力量和开拓进取的精神。企业文化的洗礼,自身心灵的洗练,使我们更加深刻的了解了XX,认识了XX。XX的使命愿景、文化支柱与企业精神,一幕幕辉煌,一份份成绩,让我们叹服,让我们感动,让我们找到了一种久违的归属感,我们清楚的认识到这里就是我们新的舞台,面对这样一个快乐积极、廉洁高效的团队,我们希望自己能够尽快地融入进来,“博采众长、兼收并蓄”,为企业的发展而努力奋斗!

新的舞台,新的机遇,新的挑战,我们要深刻的理解核心价值观的伟大内涵,做一个负责任的人,一个值得信赖的人。面对机遇,面对挑战,我们会自信的接受,我相信我们可以一起创造辉煌。

在导入教育中,我们了解了公司的历史,企业文化和完整架构,以及公司每

个员工必须具备的条件和信仰。相信XX会给予每个员工足够的空间展现自己,公司的发展目标是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,只要有目标,路就不会消失,我相信我们有能力把握机遇,与XX一起迎接挑战!

积极的人像太阳,照到哪里哪里亮,消极的人像月亮,初一十五不一样。所以心有多大,舞台就有多大。我们会用最积极的心态、端正的思想去处理每一项工作,我们坚信只要思想不滑坡,办法总比困难多。作为新员工,我们会尽快让自己成长起来,在团队中有所担当,我们要发挥新员工学习能力强,工作热情高的优势,多向有经验的老员工学习,使自己尽快的进入角色,独立高效地完成各项工作!我们要有问题及时请教同事,积极学习工作所需要的各项专业知识,努力提高自己的业务水平。同时还要去主动了解,适应环境,将自己优越的方面展现给公司,在充分信任与合作的基础上建立良好的人际关系,时刻保持高昂的学习热情,不断的补充知识,提高技能,以适应公司发展的需要。

在工作中我们可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态,就一定会取得成功。社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。我们要学之所长、补己之短,不断提高自身的素质。

XX项目已经进入工程施工阶段,它将成为我公司在XXXX的开山之作,对公司的发展具有里程碑式的重要意义。整个XX部必将以工程人的积极热情与博大胸襟全身心的投入工作,与公司各部门一起为XX项目的顺利竣工而协同奋斗!

同事们,一滴水,只有融进大海,才会有波涛澎湃的壮美,我们既然选择了前方,就不拍风雨兼程,让我们用智慧和勇气去开拓进取,去追求超越,去书写XX新的辉煌!

最后,祝各位领导、同事们事业蒸蒸日上,祝愿XX的明天灿烂辉煌! 谢谢!

XXX

X年X月X日

推荐第8篇:入职发言稿

发言稿

尊敬的领导、亲爱的同事:

大家下午好!我是XXX,毕业于XXXXX大学。

首先非常的荣幸能够代表新同事发言,同时也由衷的感谢公司能给我这样一个机会来表达作为新员工的一些新声。

经过近几天的入职培训,让我们有了很大的收获。首先,让我们对咱们四公司有一个整体的了解,我们感受到了公司独特的企业文化,熟悉了公司的管理育人体制以及公司的工作环境,明确了公司的业务现状和发展规划。其次,也给我们受到了一次精神的洗礼,邻导们从爱岗敬业谈到责任心、创新能力、团队协作等,这些谆谆教导无不凝聚着他们多年的工作经验,也使得我得以迅速摆正自己的位置、明确自己的目标;另外,为了这次培训他们无不作了精心的准备,从专门定制的服装和胸牌以及其他的小细节,反映了公司对我们新员工的重视以及期盼。在此请允许我代表全体新员工向各位领导表示最衷心的感谢!

寒窗苦读十几年,我们终于结束了学生生涯,我相信大家大多和我一样,可能有很多的不舍和怀恋,但最多的还是满怀期待。俞敏洪先生曾讲过一句话,让我刻苦铭心,今天和大家分享一下,“人的生活方式有两种,第一种是像草一样活着。你尽管活着,每年还在成长,但是你毕竟是一颗草;你吸收雨露阳光,但是长不大。人们可以踩过你,人们不会因为你的痛苦而产生痛苦;人们不会因为你被踩了,而来怜悯你,因为人们本身就没看到你。所以,我们每一个人都应该像树一样成长。即使我们现在什么都不是,但是只要你有树的种子,即使被人踩到泥土中间,你依然能够吸收泥土的养分,自己成长起来。也许两年、三年你长不大,但是十年、八年、二十年,你一定能长成参天大树,当你长成参天大树以

后,遥远的地方,人们就能看到你;走近你,你能给人一片绿色、一片阴凉,你能帮助别人。即使人们离开你以后,回头一看,你依然是地平线上一道美丽的风景线。树,活着是美丽的风景,死了依然是栋梁之才。活着死了都有用,这就是我们每一个同学做人的标准和成长的标准。”

我相信刚刚走出校门的我们每个人心目当中都有一颗树的种子,都有着展示才华的雄心,都希望自己能够有个美好的前途,有番成功的事业。今天,公司为我们提供了一个崭新的舞台、一个施展我们才华抱负的机会,有了这样的机会,我们要好好把握和珍惜,给自己一个承诺:从此时此刻开始,拿出自己的激情,坚定自己的信念,用实际行动来实现自己的理想。如何更好地把握这次机会,尽快融入到工作中去,使我们尽快地从“校园人”转变为“企业人”,是我们每一个新员工的重中之重,我个人觉得应从以下几个方面做起:

1、要有责任心

对于企业而言,员工的责任感比能力更加重要,在《三分能力七分责任》书中提到这样一句话“一个员工能力再强,只要他不愿意付出,或者疏忽大意、敷衍塞责,不但不能替企业创造价值,相反还会产生负面影响。而一个有责任意识的员工,即使在能力上稍逊一点,但他忠于职守,尽心尽力,每天比别人多做一点,久而久之也能够为企业创造价值。”所以我们新员工在未来的工作中,一定要对工作负责,敢于承担更多的责任。

2、谦虚做人

作为刚走出校门的学生,我们多的是理论知识、少的是实践经验。因此,在新的工作岗 位上,我们要有一切从零开始的勇气和决心,时刻保持谦虚谨慎的精神、虚心向公司的前辈学习。

3、提升自己的执行力

好的执行力是一个团队、公司成功的关键。只有执行力提升了,才能提高工作效率,创造更多的价值。我们对上司要本着“坚决服从,灵活处理”的态度,树立严谨、细致的工作作风,以精益求精的精神,不折不扣地执行好各项工作,把小事做细,把细节做精。

4、培养团队协作能力

“没有完美的个人,只有完美的团队。”相信大家在拓展训练中深刻体会团队协作的重要性,我们的手只有在握紧的时候打出去才会更有力量。因此要学会与他人合作,发挥团队精神在具体生活中的运用,可以使我们收到事半功倍的效果。

5、保持一颗感恩的心

有一句话说的好,“珍惜才会拥有,感恩才会天长地久”。每一份工作或每一个环境都无法尽善尽美,但每一份工作中都有许多的经验和资源,如失败的沮丧、自我成长的喜悦、温馨的工作伙伴等,这些都是工作中会体会到的,如果我们每天怀着一颗感恩的心去工作,我们就能保持良好的心态,一定会有很多的收获。另外,我们一定要感恩父母含辛茹苦培养我们二十余载,感恩学生生涯老师的谆谆教导,感恩同学和朋友的互帮互助,感恩公司能提供我们一个工作机会。所以我们一定要不断努力提升自己,让自己变得更加强大,以此来回报我们的父母,我们的公司,以及我们的国家,实现小我,成就大我。

最后,我想说的是希望我们每一个新员工都能够珍惜这段缘分,携手并进,共同体味工作中的艰辛和幸福,共同体味劳动所赋予生命的意义,绽放我们自己的激情和活力!

我的发言完毕,请大家记住我的名字,我叫XXX! 谢谢大家!

推荐第9篇:入职发言稿

新员工入职发言稿

尊敬的各位领导、亲爱的同事们:

大家好!

今天,能够站在这里代表2013年应届毕业生发言,我感到十分荣幸。首先感谢公司领导能够给我这样一个宝贵的机会,来表达我作为新员工的一些心声。

十几年的学习生涯结束了,我们的身份也彻底发生了改变,由学生转变为员工,这一转变意味颇多,心情也是很激动。但必须要说的还是感激,感激公司发现并肯定我们的价值,感激领导在百忙中抽出宝贵时间对我们进行这样的培训,更感激公司在今年就业情况如此紧张的形势下,给我们这样一个宝贵的工作机会。所以,在此,请允许我代表2013年新入职的员工对公司表示由衷的感谢!

激动和感激之余,我感受最多的还是紧张和压力,因为从此刻起,我们不仅要面对父辈们与日俱增的期许,更要用稚嫩的肩膀,担负起千斤重的社会责任。在企业的发展中,我们要学以致用,发挥自己的作用。虽说我们读完大学,掌握了一定的知识,但对于我们这些刚刚迈出校门,踏进社会的年轻人而言,如何尽快退掉学生时代身上的散漫天真,尽快融入到全新的工作环境中,如何向公司的各位前辈学习,把理论应用到实际中去;这些都是需要思考解决的问题。公司这个大家庭,这个将播撒我们青春年华的地方,如何做,我们才能尽快的去融入呢?

为了回答并解决这个问题,我给自己提出了三点要求,在此,与各位新同事共勉:

1、学会从现实的角度去认识生活。大学里,我们追求着“自由之精神,独立之思想”,时常天马行空地去想去做。但是,从现在开始,我们步入社会,需要实实在在的,以社会现实条件为基础,用心做好每一件琐碎的事,耐心做完每一件繁杂的事。正如罗曼·罗兰说的一句话——世界上只有一种英雄主义,就是在认清生活真相后依旧热爱。这是我们完成转变时需要努力做到的,去热爱生活,热爱工作。因为理想总是丰满的,而现实,往往也是骨感的,只要我们不嫌事小,塌实肯干,一点一滴的积累,我相信早晚有一天,现实也会渐渐丰满起来。

2、保持学生时代的求知欲望和人生追求。这两个要求和建议,是由胡适先生第一个向毕业大学生提出的。他提醒走出校园的学生们,一定要有点信心,一定要发展点非职业的兴趣,一定要时时寻得一两个问题思考思考。学生时代的结束并不是代表着学习的终止。我们需要向公司的前辈学习,向新来的同事学习,也要继续向书本学习。进取是无止境的,我们要争取每天有所学习,有所获得,不断成长,积累沉淀,厚积薄发。

3、充分展现大学生的风貌。经过十几年的学习,我们学会做人做事的基本准则,受到良好的高校教育。在社会艰难转型之际,我们学着面向世界、面向未来。低调做人,高调做事,也是我们一直追求的。但何为高调做事呢,杨石头

有说过,高调做事,就是别人称之为困难,你却视为挑战;别人三分干劲,你却十分卖力;别人一蹶不振,你却永不言败;别人自甘平凡,你却追求卓越。这些都是我们新入职大学生作为“企业新鲜血液”的特点和价值所在。作为新入职者中的一员,我愿意和大家一起,用新青年的新思维给企业带来新的活力。

同时,我也满怀期待,期待与公司的各位领导、各位前辈相处,是你们的艰苦工作为我们构筑了如此优越的一个舞台。你们是导演,引领我们在成长的大道上前进;你们也是观众,用真情鼓励着我们健康成长。但是,我在这里也恳请领导们对刚步入社会的大学生,多一点谅解和宽容,大学生年轻、缺乏社会的磨练,有时难免会有犯错和耐不住性子的时候,我们会在挫折中接受教训,更快的进步、成长。当然,我们也承诺,会满怀信心,脚踏实地的工作,不断地尝试、探索和创新,在工作中学习,在学习中进步。争取早日为公司的发展做出贡献。

此致

敬礼

推荐第10篇:领导干部就职表态发言稿

尊敬的主任、各位副主任、秘书长、各位委员:

非常感谢市人大常委会对我的信任, 正式任命我为市人民政府副市长。此时此刻,手捧任命书,似有千斤重,激动之心和感激之情再次转化为忧心、决心——忧能力之不济,故决心始终把任命书当作责任状,记牢自己任前的承诺,始终如

一、全力以赴。

第一、加强政治学习,坚定政治信念。深入学习中国特色社会主义理论,用科学的理论武装思想。始终做到党在心中、人民在心中、宪法法律在心中、公平正义在心中。

第二、强化责任意识,爱岗敬业。我将始终要求自己,把权力看成责任、把职位当作岗位。按照“我岗位、我负责,我岗位、请放心”的要求,坚持服从领导、坚持发挥主观能动性。时时刻刻不忘自己的岗位、不忘自己的职责,树立全局观念,坚持实事求是、解放思想,深入基层,密切联系干部群众,把工作谋划好、落实好。

第三、自我加压,克服不足。担任市政府副市长,对我来说是全新的课题,我深知还有很多知识上的欠缺、能力上的不足。我决心做到缺什么、补什么,努力学习、不断提高,接受监督、虚心改进,坚持勤政为民,为建设勇于创新、求真务实、勤政为民、廉洁高效的人民政府而不懈努力。

第四、清正廉洁、筑牢防线,作反腐倡廉的模范。一定严于律己,高标准要求自己,自觉抵制不正之风的侵蚀,遵守党纪国法,推动反腐倡廉工作深入持久开展。

主任、副主任,秘书长、各位委员,各位领导,正是六安好风景,奋力跨越传佳音。欣逢盛世,党和人民给了我体现人生价值、回报国家和社会的难得机会,我应当也肯定会倍加珍惜、倍加努力,坚持为民勤政做贡献、廉洁从政作表率。请各位领导和全市人民听其言、观其行,多监督、多指导。

第11篇:2020年领导干部表态发言稿

2020年领导干部表态发言稿3篇1

各位领导、同志们:

这次市委安排我来XX局工作,是组织上对我的关怀信任,也是我个人的极大荣幸。在这里,我首先感谢组织多年来对我的培养教育。从事XX工作,对我来讲是新的起点、新的使命、新的挑战,我深感任务艰巨、责任重大。在新的工作岗位上,我将同大家一道,认真践行“三严三实”要求,解放思想、创新实干,攻坚克难、开拓进取,恪尽职守、尽心履责,绝不辜负组织的重托和同志们的期望。

借此机会,我向大家表个态,也算是和同志们共勉。

第一,始终坚持贯彻上级决策部署。XXX发展事关全市经济社会大局,市委、市政府对此高度重视,已经陆续出台了多项政策措施,为下一步工作奠定了极为坚实的基础。为此,我将认真贯彻全市XXX建设管理工作协调推进领导小组会议精神,以时不我待、只争朝夕的紧迫感,以勇于担当、善谋敢为的责任感,带头落实好各项决策部署,主动自觉地把XXX与加快全市“四化融合”紧密衔接起来,与实施科技创新驱动紧密结合起来,与服务社会民生紧密贴合起来,切实做到在其位、谋其政、负其责、成其事,尽己所能推进“XXX”及XXX发展。

第二,始终坚持勤奋学习。学习是做好一切工作的重要前提。经过多年机关工作的历练,自己虽然具备了一定的政策理论基础,但是面对XXX、XXX这个新事物,自己的工作经验和知识储备还尚有不足。因此,我将始终坚持把学习作为增强素质、提高能力的重要途径,深入研究国家和省市出台的一系列新政策,特别是“一带一路”、创新驱动、互联网+、电子商务等政策,孜孜不倦、持之以恒地掌握新知识、积累新经验、增长新本领,尽快熟悉工作情况,更好的担负起工作责任,和大家一起谋划好“XXX”和XXX发展的思路、措施和办法,尽快形成全市XX工作的新局面。

第三,始终坚持创新实干。创新是做好一切工作的源动力。我将紧紧围绕市委、市政府提出的“XXX”的目标,和同事们、同志们一起努力,以深化改革为动力、以科技创新为支撑、以民生需求为导向,不断解放思想理念,不断创新工作方法,积极探索经济新常态下“XXX”和XXX发展的新路子。坚持把所有心思都用在干事创业上,把全部精力都放在抓工作落实上,不为任何困难所阻、不为任何风险所惧、不为任何干扰所惑,聚焦用力抓重点,持之以恒破难点,加快推动全市“XXX”产业实现跨越式发展。

第四,始终坚持团结共事。能和大家一起共事,是一种缘分,也是一种机会。我一定认真执行民主集中制原则,加强与班子成员之间的协调配合,加强与同志们的交流沟通,做到平时多交心、遇事多商量、工作多支持,依靠集体智慧推动工作,凝聚整体力量干事创业,力争让每个人都有施展才华、展现自我的舞台,最大限度的激发全局的活力和创造力。同时,作为新组建的部门,我一定坚持群众路线,坚持虚心纳谏,坚持开门办公,认真听取各方面的意见建议,特别是基层干部和群众的意见,营造齐心协力、精诚团结、共谋发展的浓厚氛围,以便尽快理顺工作机构,健全工作机制,完善工作制度,短时间内把各项工作开展起来。

第五,始终坚持克己慎行。廉生明,公生威。我曾在XXX当过XXX,明白放松自我、因小失大的危害性,也更加明白严于律己、以身作则的重要性。因此,我将自觉履行党风廉政建设第一责任,带头遵守党纪党规和领导干部廉洁自律各项规定,坚持自警自省、慎独慎微,自觉净化朋友圈、社交圈,自觉管好自己的家属和身边的工作人员,自觉接受组织和群众的监督,堂堂正正做人,清清白白干事,切实做到为民、务实、清廉。

总之,在新的工作岗位上,我将在市委、市政府的坚强领导下,与同志们一起,同心同德,开拓进取,用心干好每一天,踏实走好每一步,努力开创全市XX工作新局面,为全市“XXX”产业跨越发展做出自己应有的贡献。


2020年领导干部表态发言稿3篇2

尊敬的各位领导、各位代表:

大家好!按照会议安排下面由我代表***单位就xx年生产经营工作,做表态发言,不妥之处请批评指正。

上午,听取了公司工作报告和工会工作报告,深受鞭策、倍受启发和鼓舞。特别是工作报告,催人奋进,意义深远,更使我们明确了今后的方向、完善了发展思路,进一步坚定了继续推动公司通信业务跨越发展的信心和决心。

在过去的一年里,***单位全体员工付出了辛勤和汗水,在分公司各部门的支持和帮助下客服了种种困难、解决了一些发展中存在的问题,圆满完成了公司下达的各项任务指标,同时也得到了回报,员工积极性和士气进一步增强,发展信心倍增。回首xx年,我们深感:与自己比,虽然得到了较快的发展,但与全区各兄弟县相比,还有很多的差距和不足,需要更加百倍的去努力。

新年开局目标已明确,各项任务艰巨而繁重,“开好头”“起好步”意义重大,相信在区市公司的坚强的领导下,团结带领全体员工,以跨越追赶的气魄和争先创优的勇气,不管任务有多重,压力有多大,市场有多复杂,只要我们以坚韧不拔的毅力和执着追求的精神,热情干事,激情创业,xx年各项发展目标就一定会实现。

下面我就贯彻落实会议精神,具体做好八个方面工作:

一是增强责任意识,强化内部执行力。把这次会议精神,特别是两个工作报告传达到每位员工,认真学习好、贯彻好、落实好,对公司决策部署和工作重点细化量化,加强指导、分解落实、明确时限、责任到人。

二是紧紧抓住以完成总体收入目标为主线,带领全体员工,以增加收入做为企业发展的中心任务,狠抓落实,千方百计为收入的增加献计献策。

三是坚持加快移动业务发展的思路。

1、千方百计抓政企单位客户、抓团购,坚持中高端和单C机的发展策略,分行业、分领域,挖掘空白,以政务监管及执法等4类行业应用为突破口,努力拓展政企市场,以业务发展带动收入增加,以发展要效益,做到量、质并重。

2、充分发挥行业客户经理作用,不断进行项目开拓,以抓项目带动业务发展和收入的增量。

3、继续着力以宽带发展带动移动业务发展的组合发展策略,让今后宽带+C的发展模式被广大客户所认知、认可,以增加移动客户的发展量。

4、以公司的代营、代办各项优惠政策充分调动和扩大社会代办和农村代办力量。找出能人,让“能人能干事,能干成事”,能得到丰厚的回报,使其形成良性循环,进而激发代办、代营的业务发展积极性。

5、把商业店面作为xx年移动业务普及的重点区域之一,利用分组走访的方式责任落实到人,开展走访式营销,提高该客户群的移动业务占有率和认知率。

四是继续把宽带和光纤业务的发展紧紧抓住,作为增量促收的利器之一,利用宽带和光纤电路的稳定客户资源,作为带动移动业务发展的手段,以提高产品融合,规避传统业务的离网风险。

五是重视移动增值业务发展,手机报、189邮箱、通信助理、天翼影视等应用,以个性化的互联网WAP业务为业务重点,大力开展增值业务的宣传和演示力度。以营业厅为营销主阵地进行3G业务的演示,增加移动业务的附加值和粘合度。

六是继续以绩效考核为导向,充分用好绩效考核这个杠杆来撬动市场,调动员工积极性、主动性。

七是充分重视客户维系和服务工作,努力完成公司测算和下达的移动保有、宽带续包和移动有效客户数等维系指标,将服务与客户维系二者充分结合,将分公司客户维系挽留系统应用要求和奖惩措施同各部门要求有机结合起来。继续保持盐池业务基本面,即:固网语音的基本走势,同时狠抓服务管理,为业务有效发展和收入的增加奠定基础。增强形象意识,营造和谐氛围,加强优质服务工作,努力提升服务水平,在服务水平上逐步与其它运营商区

分开来,让客户选择中国电信无后顾之忧。

八是认真落实党风廉政建设责任制,加强安全生产,确保“一方平安”。

各位领导、各位代表,此次会议目标已明确,使命催人奋进,让我们更加紧密的团结起来,以只争朝夕的进取精神,合心合力谋发展,励精图治促发展,为***单位和谐和可持续发展谱写更加辉煌的篇章。

我的发言完毕,谢谢大家。


2020年领导干部表态发言稿3篇3

各位领导、同志们:

首先,衷心感谢市委、市委组织部对我的关心和信任,感谢组织对我多年的培养和教育,感谢各位领导和同志们的信任、帮助和支持。

这次任职不仅是对我的鼓励和鞭策,更是对我的希望和重托。我坚决服从市委决定,我将把今天作为一个新的起点,倍加珍惜这个干事创业的岗位,倍加珍惜煅炼提高的机会,倍加珍惜与同志们合作共事的缘分,以新的姿态、新的境界,尽快进入新的角色,勤勉尽职,有所作为。在工作中坚决服从局党组的决策,在思想上、政治上和行动上与局党组保持高度一致,做到勤学、务实、团结、廉政。我决心在局党组的领导下,在各位领导和同志们的帮助支持下,把XXX的工作做得更好,决不辜负各位领导的期望和要求。借此机会,我向大家表个态:

一是不断加强学习,提高驾驭工作能力。坚持把学习作为履职尽责的第一需要,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话精神,向党中央看齐,做政治上的明白人。认真学习国家、省市XXX发展政策法规、规划部署和制度流程,努力使自己成为一名紧跟时代步伐、创新XXX工作的行家里手。

二是认真履行职责,努力开创工作新局面。发扬勤勉务实的优良传统,一切从实际出发,察实情、出实招、重实绩、求实效,紧紧围绕市委、市政府中心工作,紧紧围绕全局工作重点,找准工作的切入点,抓重点,攻难点,出特点。

三是增强宗旨意识,维护和实现群众利益。主动树立群众意识,巩固党员意识,增强公仆意识,密切联系群众。坚持思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众;坚持深入实际、深入基层,办实事,解难事。

四是切实廉洁自律,自觉履行党风廉政建设责任。恪守“三严三实”标准,严格执行“八项规定”,坚决反对“四风”,认真履行“一岗双责”,全面贯彻落实好党风廉政建设主体责任。强化底线意识,严格遵守党纪国法,严守政治规矩。清清白白做人,勤勤恳恳干事。

总之,在新的岗位上,我将在市委、市政府和局党组的正确领导下,尽心尽力、尽职尽责。诚恳地希望各位领导和同志们在今后的工作中给予我更多的信任、支持、帮助、批评和监督。

第12篇:履职表态发言稿

履职表态发言稿

昨天上午,分管领导与组织部长到我们部门来宣布党委会的决定。让我在两个部门合并后,与同志们一道做好宣传群工部门的工作。组织部长说,元月十五日党委会议经研究通过,今天与大家见面召开会议宣布决定。

提前内退的老部长讲了话,分管领导讲了话。

我也即兴做了表态发言,首先感谢党委和领导的信任,要不负重托,在党委的正确领导下与同志们一道把工作干好。其次是感谢老部长作风严谨、工作能力强、工作方法优胜,给我们留下了一个好队伍、好摊子,庆幸的是老部长还挂靠在部门,可以说是我的一个好老师和好帮手,以后我会虚心向他学习工作经验,遇到困难及时请教和沟通。我们工作上是同事关系,生活中是兄弟关系,我会珍惜这份情谊的。第三是,无论党办,还是宣传群工部门的同志,我们都是四十多或五十多岁的年龄了,大家以前就很熟悉,能在一起工作就是一种缘分,我会尊重每个同志的,同时愿意与大家一起共同工作,在工作中学习,在学习中成长。齐心协力,奋发向上,将部门的工作做好,为单位里的建设提供优质服务和强有力的政治保障、思想保证、文化支持。

随后,与会的同志们也做了表态发言。

因为马上要召开辖区XX年年初工作会议,我们就先投入到服务大会的工作中,每个岗位的同志还是按部就班做好自己的分工工作。

下午,老部长将原来部门宣传、工会、女工等岗位同志的具体工作与我私下进行了交流。同时将XX年党委中心组学习的任务和领导的意见与部署也做了交底。

新的起点,新的航程,要有新的担当意识,尽快进入角色,与大家交心交朋友,将同志们的思想和感情统一到一块儿,让工作在新旧交替之际步入正轨,不要有啥耽误。

一年之计在于春,一日之计在于勤。我要在勤字上做,同时力戒急躁情绪!

第13篇:入职报告发言稿

入职报告发言稿

尊敬的各位领导,各位前辈:

大家早上好!

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我是信息化事业部的XX,毕业于XXXX大学XXXXX专业,家乡是XXXXXX。我是去年12月份来到公司的,到现在为止已经有半年的时间了,在这整个半年的试用期内,公司领导们的关心指导、同事们的热心帮助、良好的工作环境、积极向上的学术氛围,这一切都让我深有感触,也更增加了我在公司的归属感。同时,通过这半年来的工作生活,我对公司的情况也有了一个基本的了解。我能切身感受到公司未来巨大的发展潜力,也看到了公司领导发展XXXX壮大XXXX的信心与决心,在这种正能量的带动下,我对公司、对自己的未来也一样是充满了信心与希望!

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能够来到XXXX工作我倍感荣幸,首先,请允许我借这次机会表达对各位领导的谢意,谢谢你们能给我这个什么都不懂的新人一次如此之珍贵的机会,一个工作与自我提升的机会。其次,由于我才离开学校不久,对公司所要求的能力、人际关系等方面可能都会存在这样或那样的欠缺与不足,所以,在以后的工作中,还请各位领导和前辈能够多多指教,多多包涵!/换P4/

那么接下来我简要介绍一下近段时间以来的工作情况以及对未来工作的一些展望。进入公司以来我负责的工作主要是系统开发环节中电子地图制作以及部分文档的编制工作。

电子地图是地理信息可视化的一个重要组成部分,在我们公司目前使用和销售的系统中,电子地图的使用比例还是很高的。第一,它是系统功能实现的载体,我们很多丰富的系统功能都是集成在电子地图上实现的,比如清扫车的定位,应急处置等等;第二,电子地图也是我们向客户展示的一个重要部分,比如我们的展示平台,客户第一眼看到的就是电子地图,一个美观而又简洁的地图会给客户留下一个好的第一印象,就好比我们说百度,谷歌,苹果这些大型企业,他们的产品,从某种程度上讲,更倾向于艺术品,当然这不是说他们技术不好,他们技术很好,但技术好的同时,也需要一个华丽的包装,让客户第一眼就喜欢上他。对于我来说,就是力求让我们部门的产品看起来更加专业、美观,当然这是一个比较漫长的过程,但核心思想就是要提升我们产品的用户体验。

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以提升用户体验为核心,我在地图制作中将主要的注意力集中在了地图规范化以及新地图类型的探索,这两方面。

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地图规范化包含了两层含义:第一是制图的标准化,二是形成文档。制图标准化的意思是在没有特殊要求的情况下,图幅都应该按照同样的标准来进行绘制,特别是在地图分级、配色、要素选择这些方面,需要有一个比较完整的标准。这样的好处在于不容易产生错误,产品线有连贯性。

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形成文档是指在制作地图的过程中,逐步完善制作标准,并最终能形成具有操作性的文档;这样做的意义在于留下地图设计的思路,使后来的人更容易地接手工作,从而减小项目风险。这块儿我现在已经逐步在做了,今后也还需要继续补充和完善。以上就是地图规范化 /换P8/

新地图类型探索,在这一块儿主要尝试了在现有矢量地图的基础上增加卫星地图。相较于矢量地图而言,卫星地图在很多公路应用方面具有天然优势,比如在应急处置方面,公路

应急处置要求能够准确定位事发地点,传统矢量地图仅靠简单的点线面来描述地图,在这种情况下信息量就显得有些不够了,卫星地图可以很好的弥补这个缺陷,通过辨识周围的建筑物、地貌甚至特殊的植被等,能够在应急处置时提供一个更为精确的、感性的位置信息。另外在公路GPS数据采集方面,卫星地图也更具有优势,比如我们的农村公路采集,路况是很复杂的,通过将采集回来的矢量数据与卫星数据叠加,就能够比较轻易地发现一些明显的偏差,易于纠错,另外对一些类似断头路的特殊路段也具有更好的辨识效果。现在出于系统安全性、成本等方面的考虑,目前卫星地图这块儿还没有进入实用阶段。国内公路管理系统使用卫星地图的目前也还都比较少,这个卫星地图同时也是将来三维地图或者全景地图的一个基础,所以这也算是对新地图类型的一种探测吧。

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接下来文档编制这部分的工作,应该说我以前在学校里也写过不少类似工作报告的文档,我通过编写这些文档得到的最大的收获就是,加快了我对我们部门整个业务的熟悉程度,文档编制看起来简单,但是如果对整个项目的业务流程不熟悉的话,那编写起来是很费劲的,通过这样一种编写文档的方式,我对我们部门已经验收的、以及目前正在进行的项目都有了更深刻的了解和认识。

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最后,我再简要的谈一谈我的个人发展规划。第一是提升业务能力,学校里讲的都是基本知识,如何转化为业务能力才是关键。作为信息化事业部的职员,编程能力是不可或缺的,我现在通过自学和同事的帮助,已经对flex和C#这两门语言有了初步的理解,下一步的目标是继续学习这两门语言,争取融会贯通。

第二是提升自我价值,在工作尚有余力的情况下,我希望能在工作之余继续学习深造,参加各类资格考试,提升自己的实力。包括今年下半年的全国信息化工程师的考试,我都希望能全力一搏,争取拿下这个认证。

第三是锻炼身体,身体是革命的本钱,毛主席曾经说过:自信人二百年,会当水击三千里!我虽然没有毛主席那么厉害,能够水击三千里,但至少也能每天跑步一公里,有了好的身体才能享受工作,享受生活。

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最后,我希望能用最短的时间来提升自己,为这个部门,为公司尽自己的一份力。我不怕吃苦,我也愿意吃苦!还是那句老话:不是尽力而为,而是全力以赴。我的入职报告就到这里,请各位领导批评指正,谢谢!

第14篇:新教师入职发言稿

新教师入职发言稿

尊敬的领导、各位同事们:

大家好!

很高兴能与大家在紫云小学相遇相聚。我想这是一种缘分,注定我们将在XX年金秋,聚首紫云,携手相行,一起揭开人生的新篇章。

此时此刻,站在这里代表在座的新教师发言,荣幸之余也倍感惶恐。因为我知道诸位同仁的优秀与精彩,也知道在座的每个人此时都有自己的感言与心声。我深知自己缺乏足够的能力表达每个人的想法,惟恐自己拙劣的言辞唐突了这场盛会。但是我想,无论如何千差万别,至少有一点,我们是一致的,那就是,我们都选择了教育这样一个行业作为我们的职业亦或是终身的事业。

在来到学校之前我们参加了新教师培训,各位教育专家从理论和实践践行两个方面做了专题讲座,在这次培训中,我们都收获颇丰。既然如此,请允许我抒发对教育的一点理解,以及对未来教学工作的些许思考。

首先,热爱并尊重自己的选择,对自己的选择负责。

我想今天大家选择教育这个行业都有各种不同的原因,但是无论何种原因,我们都将把这一职业选择当做自己生命的一部分去热爱。此时我们不敢也不想妄言对上或对下,对学生或对家长负责,但是我们可以坚定地宣言,对自己的选择负责,对自己生命负责,我们将热爱并尊重自己的选择,并从此开始,朝着理想迈进。

其次,教育的本质在于育人。

韩愈说,师者,所以传道、授业、解惑也。但以今天的教育理念看来,教育不仅要教,更要育。成才必先成人,开发学生的潜能,把学生培养成人格健全的人是教育最深的内涵。而这些,不仅要教师的引导,更需要教师的榜样作用。古语云,为人师者,学高便可为师,身正方能为范。今后,我们将恪守自己的一言一行,因为我们不仅代表自己,更是无数学生的典范。

再次,进步的源泉在于勤。每一位名师的身后都藏着无数勤学苦练,精益求精的故事。两千年前的老子也说,天下大事必做于细,天下难事必做于易。我相信,机会永远眷顾认真执着的姿态,眷顾谦虚的心,眷顾勤奋务实的态度。

以上是我对以往工作的一点理解与小结,在未来的工作中,理论联系实际,必将有更加切实的体会,更深刻的感悟。

展望未来,我们心怀憧憬与期许,同时也揣着忐忑与不安。当理想遭遇现实,青春蜕变成长,我们必将遇到各种挫折与挑战。但是,我相信,没有过不去的坎,年轻气盛的我们在经历风雨磨砺之后,站在三尺讲台或是人生大舞台上,会拥有一颗淡定、平和、充实的心。

这是一个挑战自我、完善自我的过程,从今天起,让我们以青春为资本,以自信为帆,以拼搏为桨,以前辈的经验为借鉴,开发自己的新大陆。拼搏的我们之中必定会有在未来的教育领域崭露头角者,甚至成为一代名师,这既是我们的理想,也是我对各位同仁上完祝福,更是一份承诺。

最后,献上对各位最诚挚的祝福。谢谢大家!

第15篇:大学生入职发言稿

大学生村官入职发言

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

很高兴作为一名新入职的大学生村官代表发言,我叫XX,今年毕业于XXXX专业,非常荣幸能够成为大学生村官中的一员。

这几天,经过市(县)委组织部的精心培训,使我对“村官”工作的认识有了很大的提高。以前,我认为大学生“村官”只是挂个虚职,跟在村委班子成员之后打杂,通过专题讲座,我认识到“村官”是帮助农村经济发展、农民收入增长、农村环境改善的,这份工作是一份光荣而又艰巨的工作,特别是了解了老村官师兄、师姐的工作经验和创业项目实践后,在羡慕他们取得辉煌成绩的同时,也在认真思索我们未来工作的每一步。我深深地感受到了作为一名大学生村干部的重要性,更理解了这重要性背后所承担的一份责任,我相信我们在这里的各位村官都能谨记这份责任和压力,在未来的工作岗位上坚定信念,咬定青山不放松,开拓进取,在平凡的岗位上建功立业,实现人生抱负。一定会好好珍惜这次到农村锻炼的机会,积极学习,大胆实践,勇于创新,以务实的精神、扎实的作风向各位领导和村民交一份满意的答卷。

为做好今后的工作,在此,我发起以下几点倡议:

一、摆正位置,融入农村

我们这批大学生即将奔赴到各个乡村,步入农村工作。首先,我们要摆正位置,找好坐标、放下架子,融入到人民群众中去和他们交朋友,尽快获得村民对我们的接纳。要做村官,先做村民,走出大学校园,走进农村。尽快的做好角色转换,进入工作角色,缩短学生生活与农村实际工作的距离,把好“语言关、生活关、能力关”,实实在在地为农民朋友们办实事办好事,以期顺利开展工作,把社会主义新农村建设得更加有声有色。

二、加强学习,更新知识

作为一名刚毕业的学生,虽然知识文化水平相对较高,但是我们不得不承认,我们的社会实践能力还比较欠缺。到任以后,我们要更加注意拓宽自己的知识面,

从小事做起,在做小事中积累做大事的经验,更好地担任村官的角色。迅速的学习村内事务的处理方法。多了解情况,多看材料,勤于思考,勤于总结。尽快更新自己的知识层面、尽快适应农村,把自己锻炼成适合新农村建设的一代新人。

三、立足本职,多出成绩

将能否给当地农民带来实惠作为检验我们工作是否优秀的唯一标准,作为我们奋斗的目标。把所学的科学理论知识用于农村工作实践,不仅要在搞好精神文明建设,更要倍加努力地根据当地实际情况,因地制宜地抓好物质文明建设,选择发展优质产业,提高农民收入,带领农民发展致富,利用我们的优势为他们带去一些新的信息,帮助农民用一种全新的视角去看待经济的发展,为社会主义新农村建设做贡献。

既然我们选择了“村官”,也就选择了奉献。面对崭新的未来,我们将时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,以饱满的热情,昂扬的斗志,良好的作风投入到农村工作中去。我们将虚心学习,深入调查, 掌握农村工作的特点和规律,不断提高服务农村的本领和能力;我们将勤奋工作,创新思维,充分发挥自身的优势和特长,结合农村实际,勇于创新,努力为新农村建设添砖加瓦;我们将安心基层,甘于吃苦,乐于奉献,在平凡的岗位上踏实工作,用实际行动谱写大学生村官的绚丽篇章!

最后,祝大家工作顺利,祝愿我们所有的村官朋友能够在自己的岗位上做出成绩。

第16篇:新教师入职发言稿

1.格式 2.字数

3.模板及本人重点

发言稿 一.引语部分

尊敬的各位领导、各位老师,亲爱的同学们: 大家好! 二.开头段

秋风送爽,金桂飘香,在这流光溢彩的日子里,很荣幸能够代表新教师在这里发言,感谢各位领导能给我这个机会。此时,我无法表达我内心的激动与喜悦,真的,心情很复杂。

三.简单的自我介绍

四.对工作的认识和打算(老师,学生,开学典礼)==》过去的想法和现在的感受

对学校及老师说的话对学生的劝勉(劝学篇)结合学校实际—乡村学校 五.祝福结束段

最后,我衷心祝愿同学们在新的学期学习进步、全面发展,也祝愿我们的老师们工作顺利、身体健康!

最后,在教师节和中秋节即将来临之际,我衷心祝愿我们的领导和全体教师教师节快乐!工作顺利,身体健康!祝全体师生中秋节快乐!也祝我们法门高中的明天更美好! 六.谢谢大家!

七.可引用句子或段落结构

《劝学》中的“师者,传道、授业、解惑也”,我知道老师的责任,教师必须以严谨、务实、勤奋的态度对待教学工作,精心备课,细心讲解,耐心解答,充分担起我的责任,对学生负责,不愧对老师这个伟大的称号。

教育是一项伟大的事业,关乎很多人的未来,小到个人、家庭,大到社会、国家,可见老师的责任有多大。我记得,陶行知先生说过一句话,即“捧着一颗心来,不带半根草去”,将是我们每一位新教师的座右铭,我们的一生都会为此而奋斗,在这个岗位上默默耕耘,默默奉献。

“学高为师,身正为范”。我们将秉承法中的优良传统,以先进的教育理念为指导,刻苦钻研,虚心向老教师请教,学习他们深厚的涵养,丰富的知识,精湛的教艺;认真研究教材、教法、学法,认真备课、听课、上课,争取在最短的时间内站稳讲台,尽早成为合格教师、优秀教师、杰出教师。同时,我们将不断积累经验,勤恳工作,想学生之所想、急学生之所急,爱护关心每一位学生,积极与学生进行思想交流,以严导其行、以爱暖其心,做到教书育人、为人师表,为每一位学生的卓越发展和终身幸福奠基,为每一位学生的腾飞插上翅膀。

作为新老师,我们也刚刚完成了身份转换,深知自己存在很多不足,业务水平有待提高,教学经验有待丰富,管理能力有待创新。这一切与家长和学校的殷切期望相比,与前辈们的渊博学识相比,都还有较大的差距。孔子曾说“见贤思齐”,我们会秉承三中人不畏艰难、积极乐观的精神,不断提升与完善自己。同时我们也会以谦虚的态度向前辈多请教,与同事多交流,跟学生做朋友。

第17篇:新教师入职发言稿

新教师入职培训会发言稿

薛赛

感谢领导给我这个机会与大家经验交流。首先,欢迎大家加入我们抚宁一中大家庭,我叫薛赛,将和大家一起迎接高一新生的到来。刚刚从大学生转职为教师,大家对以后的工作既期待、憧憬,有时也忐忑、茫然。都知道教师意味着责任,让我们从开始就做到最好。 作为新入职教师,大家有热情、有冲劲,急于把学生教好,但往往不能很好地把握教材,不知道该把知识拓展延伸到什么程度。常言道“姜还是老的辣”,我们有很多经验丰富的老教师,他们能精确的把握课程标准,语言精练、讲解到位,那从容的教态,合适的教法以及组织教学的优美艺术都值得我们认真学习。听课,成了我们进步的最好途径。听课也不简单,我们要听各教学环节的设计,听教法的应用,重难点的突破,看学生的反应和接受情况,最后还要总结出整体的教学思路和设计理念。当然听课不等于备课,听课的内容,我们可以借鉴,但不能照搬。我们必须在熟悉教材和课程标准的基础上,根据自己学生的水平和特点进行教学设计,然后根据听课内容多做修改,最后形成自己的教案。备课只是一方面,我们更应该备学生。它们的知识水平、接受能力,它们的性格特点、兴趣爱好我们都要充分了解。我们的课堂可以不是最完美的,但一定是最吸引学生的,一旦激起学生的学习兴趣,好成绩不在话下。

作为教师,免不了要参与学生管理,尤其我们中很多人要担任班主任工作,大家都很纠结怎样去面对学生。记得我刚来那会,看人家

老教师往台上一站,不怒自威,学生都老老实实的,我很羡慕。尤其那时候我刚来就当班主任,需要威严,一天天就对学生板着脸,有点小错我就收拾你,有点小错我就收拾你,学生老实了,我也不会笑了。到后期学生就给你玩游击战了,你一来他就老实,你一走呢都乱套了。看来一味的严厉要求也不是最好的办法。要想让学生自觉地学习,我们首先应该考虑的是如何调动学生的积极性,激发学习兴趣。我们可以精心设计一些教育环节,平时我们可以谈一谈自己的学习生活历程,可以讲一些有哲理的名人典故,这些学生都爱听。作为班主任可以组织一些主题班会或集体活动,比如理想教育、感恩教育、爱国教育主题班会,又比如组织一些父亲节、母亲节活动,书法、绘画、征文比赛,大家施展着自己的才华,畅谈着理想和抱负,感动着父母的辛苦养育,学生投入了,感悟了,也就收获了。我们要抓住平时的教育契机,引导学生细心品味身边发生的每一个故事,总能找到一些心灵的震撼和感动,让学生自己去体会,去感悟,去成长。

所有的事情,我们只要从关爱学生的角度出发,一切都会变得很简单。让我们一直保持着对抚宁一中教育工作的热情和冲劲儿,脚踏实地,一点一滴的去完成我们肩负的伟大使命!

第18篇:新员工入职发言稿

尊敬的各位领导、同事们:

大家上午好!

我叫XX,是2015届入职于XXX项目部的一名新员工。 时光飞逝,转瞬间,我来到XX集团已经有6个月的时间了。本次能够作为公司新员工代表发言,我感到十分荣幸,深知这是公司对我的信任,也是对我们新员工工作的肯定。在这里,请允许我代表新员工向悉心栽培我们的各位领导表示衷心的感谢,向给予我们鼓励和帮助的同事们致以最崇高的敬意。

来到XX建设集团虽然时间不长,但我们已经和公司建立的深厚的情感。去年的8月1号,我们入职报到的第一天,是人力资源部同事的热情接待指引,让漂泊在外的我们有了家的温馨的感觉;在后勤部的有力保障下,我们拥有了干净整齐的居住环境以及丰盛可口的饭菜;人才发展部的系统化培养,让我们更加明确了未来的发展方向,让我们更加融入XX集团,成为一名优秀的、光荣的XX人,让我们更深刻的认识到在XX未来发展所要担起的重任;在项目部的工作中,项目经理的正确领导和悉心教导,让我们学会了怎样处理现场施工中遇到的问题,使我们将学校里所学习到的知识得到了发挥,也给予了我们在实践中不断提高、充实自己的机会。这点点滴滴都体现了公司对我们无微不至的关心,让我们感到公司是一个非常重视员工、重视人才发展的企业,也是一个充满以人为本、充满人文关怀的企业,也正是这些让我们产生了对公司的难以割舍的XX情。

我记得当初公司招聘面试时,面试官问了我这么个问题:“能吃苦不?”当时,我毫不犹豫的回答了:“能,我不怕吃苦。”坦白讲,工地的工作真的很辛苦,这半年,我们每天天不亮就去上班,披星戴月才回到宿舍,我们感受到了这个夏天的骄阳似火、挥汗如雨,也感受到了这个冬天里的北风凛冽、寒风刺骨。我们经历过冒着雨放线测量的辛苦,也经历过加班熬夜的艰辛。作为新生代90后的员工来说,这开始时是无法想象的,甚至曾怀疑过现在出的汗就是当初选专业是脑子里进的水,出现了无比的迷茫。在此过程中,领导、同事们的开导和指引,给了我很大的鼓舞,让我们的心态得到了摆正,尤其是公司培养机制的出台实施,让我们看到了未来,看到了希望。如果没有平时的辛苦,哪里来的丰富的现场经验和施工技术呢?再苦再累,也就几年光景,我们年轻,我们不怕吃苦,怕的是辜负了公司对于我们的期望,怕的是等到而立之年还碌碌无为终其一生。即使是最基础的工作,也需要不断地创新求进。通过半年的工作,我认识到自己的知识、能力和经验还很匮乏,所以在今后的工作和学习中都不能掉以轻心,要更加投入的,不断的向周围的领导学习,向同事学习。通过不断学习、不断积累,才能具备扎实的施工技术,才能以正确的态度对待各项工作任务,将对工作的热爱努力付诸到实际工作中去,才能实现工作效率和工作质量的提高。

时代的发展瞬息万变,各领域的知识日新月异,经济发展的大趋势之下对我们提出了更高的要求。在公司人才培养的框架内,我们积极投身于施工一线,达到学技术、懂技术、精通技术;向我们的项目负责人、公司领导学管理,达到学管理、会管理、精通管理。工作之

余,我们晚上看施工员书籍、阅读筑龙网上的文章,积极参与培训,坚持不懈地努力学习各种理论知识,为考到二建、一建等注册类证书做准备。我们将通过多走一步、多看一眼、多问一句来不断的提高自己的各项技能,迅速的成为一名懂技术、会管理、有证书的XX人。为我们未来的职业生涯打下基础,为我们XX未来的发展献出力量,为我们XX“走出去”战略做出贡献。

感谢公司给了我们空间,给了我们舞台,公司的优秀前辈们为我们搭好了梯子铺好了路,我们应当继续弘扬“自强不息,厚德载物”的中华民族精神,坚持“己所不欲,勿施于人”的做人原则,趁着这大好时机赶快行动,在各方面得到充分的发展,把自己的利益和公司的利益高度统一起来,和各位同事一起,开拓创新,精益求精,为了我们共同的目标而奋斗!

24岁,是学生时代与工薪时代的分水岭,青春已成过去,压力已然到来,心怀梦想才能创造未来,我时常在问自己,24岁的我,未来在哪里? 如今,我坚定了内心的答案,未来就在我的脚下,新的一年,新的挑战,我们也将齐心协力,一步一个脚印,共同创造我们的未来,共同创造XX的希望!

我坚信,今天,XX集团是我们的骄傲,明天,我们必将是XX集团的骄傲!

最后,给大家拜个晚年,祝大家在新的一年里身体健康、工作顺利、阖家欢乐、万事如意!

谢谢大家

发言人:XX

2016年2月20日

第19篇:入职培训发言稿

入职培训交流发言稿 经济与管理学院 赵明正

很荣幸有机会能在这里与大家进行交流发言。

首先,我要感谢学校组织这次非常有意义的培训,使我受益良多。这次培训,我想用三个词来形容:实际,实用,实在。师德师风教育、高等教育、规矩意识教育、党风党纪教育,切合我们的工作实际;科研制度宣讲、教学制度宣讲、财务制度宣讲、人事制度宣讲、教学方法和技能,在我们具体的科研和教学工作中又十分实用。而各位主讲老师像老大哥、老大姐一样平易近人、热情诚恳的讲解,又使我们感到十分亲切、实在。我想再一次表达对学校组织这次培训的感谢。

其次,我想谈谈对于高校教师这个职业的一些个人的看法。

一,教师是个良心活。我们当老师的,无非是两项任务:教学和科研。教学上,对学生的培养,糊不糊弄,备课,认不认真,科研上,数据,造不造假,论文,抄不抄袭,这些往往不是别人能发现的,只有我们自己知道。但是,修合无人见,存心有天知。我想,我们为了自己的良心安宁,应该在教学和科研两个方面做到踏实和诚信,做一个走心的老师。

二,科研和教学并重。我们大学教师,教学是我们的本职工作,传授科学知识是我们应尽的义务。而科研是大学老师作为知识分子实现自我价值的重要方面,不应偏废。而且,通过科研,可以更好地训练我们的科学思维和逻辑思维能力,加强我们通过现象看本质的本领。而如果能把科研融入教学,把这些科学思维和科学的方法论教授给学生,使他们获得独立思考的能力,我觉得这本身就是一件意义重大的事。

三,当老师,要做到几个协调。

一是心态和业绩协调。我们年轻老师,都面临着巨大的经济压力。而我们又没有太多的经济来源渠道,只能通过提高自己的业绩来证明自己,从而评职称、拿课题,改善生活。这就给我们带来了很强烈的业绩压力。这难免造成我们在工作中心态急躁。我想说的是,在业绩面前,心态一定要摆正。干科研,不能不急,也不能真急。在科研工作中,既要有紧迫感,但也不能被压力压得喘不过气来。在基金申报不顺利的时候,不妨佛系一点,淡然对待各种名利的压力。只有沉下心来,平心静气,才能踏踏实实地干得长远,干出好业绩。

二是事业和家庭协调。我们这个年纪的老师,有的已经成家,有的在成家的路上。我们都要面对事业和家庭如何分配精力的问题。我想,在这个问题上,是不会有最优解的,因为人的精力是有限的。最好的办法,是将事业和家庭协调起来,不要为了事业而怠慢了家庭,也不要为了家庭而荒废了事业。然而能协调得很好的人不多。但无论如何分配时间,我想我们都要想清楚,这么做的结果是不是我想要的。人生的评价维度不止一个,每个人的人生都各有各的精彩。只要是自己认定的路,一直走下去就是最好的。

三是身体和工作协调。为了生活,为了家庭,为了事业,我们心里装了很多人,但最重要的那一个人应当是我们自己。无论工作和生活的压力有多大,我们一定要善待我们的身体,保持身体健康,心态平和。清华大学操场上有一个标语:为祖国健康工作五十年。我想我们也应当有这种觉悟,只有身体健康,长久输出聪明才智,才是为祖国,为农大,为家人做贡献的最好的方式。

最后,很荣幸有机会能和大家在农大的大家庭中,在各自的工作岗位上,去体会当老师的甘和苦,冷和暖,挫折和泪水,欣慰和光荣。

最后的最后,有四句话,与各位老师共勉: 埋头看路,抬头看天 但行好事,莫问前程 谢谢大家!

第20篇:新教师入职发言稿

尊敬的各位领导、老师,同学们:大家好!

今天,我很荣幸作为一名新教师在开学典礼上发言。也很庆幸自己加入抬头小学这个温暖的大家庭。在此,作为新教师我感谢各位领导对我的深切关怀,感谢各位老师对我的热情帮助,感谢各位同学对我的鼎力支持。你们为我所做的一切,我们将终生铭记,并将把她作为永不枯竭的前进动力。

告别了炎夏的不安与躁动,凉爽怡人的秋天向我们展开了笑颜;告别了假期的安静与沉寂,期待的校园又充满了欢声笑语。今天,对于学校,对于教师,对于同学们都是个激动人心的日子。因为今天,我们带着希望和欣喜,怀着激动和兴奋,来到了期盼已久的开学典礼。然而这对于我来说,更是我人生中最重要的一个典礼。

作为一名新教师,我带着无数梦想,怀着无比的热情迎来我梦寐以求的岗位。我知道在接下来的日子里,我会遇到很多困难,但我绝不会轻言放弃,我会拿出“吹尽黄沙始到金”的毅力,拿出“直挂云帆济沧海”的勇气,去迎接每一次的挑战。虚心向其他老师学习,努力提高自己。同时,我坚信选择了勤勉和奋斗,也就选择了希望与收获;选择了拼搏与超越,也就选择了成功与辉煌!所以,我会用勤奋和汗水,用智慧和热情,抓住宝贵的每一天,师生团结一心,努力去创造美好的明天。

最后,忠心地祝福的全体师生,在新的学期里工作顺利、学习进步,祝福我们的学校明天会更好!

领导干部入职表态发言稿
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