推荐第1篇：村支部副书记工作总结
2011年度村支部副书记工作总结
万路
（2011.12.26）
2011年以来，在上级党组织的关心下，在村支部、村委会的正确领导下，在广大群众的大力支持下，我较好地完成了各项工作任务，得到了领导干部的充分肯定，在镇第十八次党委换届选举中被推选为党代表，在创先争优活动中被镇党委评为优秀共产党员。下面我就2011年度思想工作总结如下。
一、坚定理想信念，注重自身修养。始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，积极开展基层党组织创先争优活动，充分发挥党员的先锋模范作用，坚定理想信念，提高思想政治觉悟，注重自身修养，牢固树立为民服务的思想意识。
二、立足本职工作，夯实工作责任。作为村党支部副书记，我切实履行自己的工作职责，紧密配合村“两委会”一班人共同完成各项工作任务，促进全村经济发展。
（一）根据村情实际，与村两委起草制定了《龙潭村 - 1 -
十二五发展规划》，为今后五年发展开好头、起好步，推进全村各项社会事业全面快速发展。
（二）每月组织全村党员收看农村党员干部现代远程教育4次，全面提高党员的党性修养，充分发挥党员的先锋模范带头作用。
（三）关心鼓励养兔大户扩大养殖规模，带动全村养兔业大发展，现有种兔400多只，年收益40多万元。
（四）积极联系当地老板，有组织、有计划输出劳务人员419人，年劳务收入415万元。
（五）积极开展宣传“平安创建”活动，增强了群众知法懂法守法意识，与包村干部成功调解民事纠纷10起，维护了全村和谐稳定。
（六）与农用车辆车主签订安全责任合同，落实责任，确保交通安全和生命安全。
（七）大力宣传计划生育政策，抓好优惠政策的落实，转化教育重点计生户21户，计划生育工作得到顺利开展，全面通过省市县计划生育检查考核。
（八）认真推行“一册两聚四会”制度，规范了办事
程序，提高了办事效率，密切了干群关系。
（九）认真做好防汛值班工作，坚持按时交接班制度，24小时保持手机开机，保证信息畅通，时刻关心群众的生命财产安全。
（十）积极开组织形式政策宣传教育活动，做到了政策讲到位、民情访到位、致富帮到位、和谐促到位，通过实践调研，撰写了《浅析从培育农村主导产业着眼推进农村快速发展》的调研文章，并在山阳县集中开展形式政策宣传教育活动调研成果汇编上发表。同时在镇办公室协助镇组织干部做好了组织工作，得到了领导的肯定。
三、继续加强学习，拓宽知识视野。坚持把学习党的路线、方针和各项惠农政策贯穿始终，拓宽知识面，开阔视野，创新思路，提高工作效率。一年来，写心得体会6篇，写学习笔记1万多字。
四、严格纪律要求，保持清正廉洁。在工作纪律上，自觉做到爱岗敬业，团结协作，严谨求实，严格遵守党纪法规；在生活中，我作为土生土长的农村孩子，从小就养成了勤俭朴实、为人正直，廉洁自律、吃苦耐劳的良好习
惯。
一年来，虽然我在各项工作中取得了一定的成绩，但也存在许多不足。如缺乏实践经验、工作方法欠妥、工作思路单一等，因此，今后我会努力做到：
1、坚持政治理论学习和业务知识学习相结合，全面提升自己的综合素质。
2、继续加强实践锻炼，总结经验，创新工作思路，多为群众发家致富出点子、谋思路，促进村庄的发展，提高群众的生活水平。
推荐第2篇：村支部对照检查材料
大谢村党支部对照检查材料
大谢村开展党的群众路线教育实践活动认真贯彻上级党组织要求, 紧紧围绕“为民、务实、清廉”主题，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病’’的总要求，认真践行“三严三实”，以 “转作风、抓反腐、办实事、树形象”为载体，广泛听取群众意见，聚焦“四风”查摆问题，深刻剖析根源，提出努力方向。现对照检查如下：
一、遵守党的政治纪律，贯彻中央八项规定精神，转变作风方面的情况
1、遵守党的政治纪律情况
近几年来，村党支高度重视党员的思想政治教育，经常教育全体党员必须严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本路线方针政策，认真学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十八大、十八届三中全会精神和习近平总书记系列讲话精神，不断提高全体党员的思想政治素质，加强全体党员的党性修养。
2、执行中央八项规定情况
村党支部召开党员会议，组织全村党员学习了《十八届中央政治局关于改进工作作风，密切联系群众的八项规定》，全体党员一致认为，坚决拥护中央八项规定，对照中央八项规定，村党支部存在两个方面的问题：一是作为支部领导班子密切联系群众不够，没有做到将群众的冷暖挂在心上，为民办实事、做好事做得还不够；二是厉行勤俭节约、反对奢靡之风意识有待加强。
二、“四风”方面存在的问题
通过“广大群众提，支部班子成员自己找，上级党委点，党员之间相互帮”的办法查找村支部在“四风”方面存在的问题，其具体表
现在：
1、形式主义方面
（1）很多党员组织观念淡薄，没有起到先锋模范带头作用。做事情和做工作只限于表面，特别是有些党员干部在执行政府政策时也大打折扣，欺骗上级。
（2）部分干部会做一些不适用的面子工程，只做给上级领导看。 （3）对村委会工作监督不力，致使部分村务处理不当。
2、官僚主义方面
（1）班子成员很少入户了解民情，多宣传党的方针政策，使村民不能及时了解惠农政策，应多做实事、多为群众着想、谋利益。
（2）以上压下，下去做工作时不听取群众的意见，出了问题一味责怪群众觉悟不高，有的做群众工作只会“通不通三分钟”用压服代替说服。
（3）和党员干部交心谈心少，应多关心群众，时常与干部群众沟通交流思想，和群众打成一片，走好群众路线。 （4）要言行一致，抓好工作落实。
3、享乐主义方面
（1）见事迟、行动慢，纪律松弛。有的不思上进，不读书、不看报，不主动学习新知识，思想不解放，推进工作找不到门路，还不能正视自己存在的问题，看到别人干事还冷嘲热讽、评头论足。有的应对突发事件能力弱，找不到解决的思路和办法。个别成员组织纪律淡薄，工作不请示、不报告，外出不请假，去哪也不说，干什么也不知道。
（2）拈轻怕重，不愿吃苦出力。一是工作安于现状，怕挑重担。在抓开展工作中，只想捡便宜图轻巧，不宜攻坚的重难点问题，不主
动想办法强力推动，导致重点项目建设推进缓慢。二是对集体作出的决策，有的班子成员讲条件、讲困难，有抵触、打折扣。
（3）精神不振，艰苦不奋斗。有的自我感觉良好，产生了小富即安、小进则满的思想，有的抱着消极守位的态度应对工作,习惯于“等、靠、要”，还习惯躺在以往的功劳簿上，工作降格以求，不思进取。
（4）搞攀比、讲待遇。有的参照有偏差，不比工作奉献、不比为老百姓干了多少实事，而是比工作条件、比工作待遇、比生活享受。
4、奢靡之风
（1）勤俭节约作风有所淡化。以前农村条件很艰苦，养成了过苦日子的良好习惯。但是，随着经济条件的好转，在某种程度上滋生了讲排场、比阔气的不良思想作风。
（2）贪图享受思想有所滋生。随着经济的发展，物质条件的改善，艰苦朴素的思想作风有所淡化，出现了贪图享受的不良思想，没有艰苦奋斗的精神。
三、产生问题的原因分析
通过查摆剖析找出了问题的原因所在，归纳起来有以下几方面：
1、政治理论学习不够
党员学习的主动性积极性不够，党总支部很少组织党员召开民主生活会，平时学习主要靠看看电视了解一下国家大事、大方针政策就可以了，很少翻书看报。
2、宗旨意识有所淡化
全心全意为人民服务的观念在心里没有牢靠，想问题办事情有时没有从群众的利益出发，与老百姓的关系渐行渐疏。
四、今后努力方向和整改措施
1、村支部将定期召开党员民主生活会，和开展批评与自我批评，加强党员思想政治素质教育，提高党的思想政治觉悟，从而提高党员队伍的凝聚力和战斗力。
2、树立“以民为本”的思想，切实加强全心全意为人民服务的思想观念，加强与群众的沟通，了解群众所需，及时宣传惠民政策，多办实事，多做好事，切切实实为群众排忧解难。
3、自觉遵守中央八项规定，发扬艰苦奋斗，求真务实的工作作风，增强勤俭节约的意识，不铺张，不浪费，做好村务财务定期公开，做到村务财务的透明度。
对以上对照检查材料中不到位、不深刻的地方，请上级党委和包村领导、全村村民提出批评意见，我们会诚恳接受认真整改。
推荐第3篇：村支部班子对照检查材料
xx村党支部对照检查材料
2014年8月
日
一、查找出的主要问题
（一）执行党的政策纪律不力。一是缺乏政治敏锐性。对少数村民矮化丑化党的形象、诋毁党的领导、非议党的政策、编排群众路线笑话等错误言论和行为没有理直气壮地进行坚决纠正、斗争。比如，对十八大以来中央反腐败工作中查处的大案要案，有少数群众觉得共产党大多是贪官污吏，对此，党支部没有及时给予教育和纠正，造成部分群众只看到消极的一面，对党的前途缺乏信心。这说明村党支部政治意识还不高。二是缺乏忧患意识。对党员、群众不信马列信鬼神、摆罗盘看风水，拜菩萨搞迷信的行为缺乏明确认识，认为是风俗习惯，坚决抵制反对不力，没有及时教育和纠正。比如我镇近几年来在反邪教组织工作中,领导天天在说,逢会必讲,文件发在我们手上。但支部并没有引起警觉,认为只要自己村上没有这类事情发生就行了,并没有过多的宣传。三是缺乏大局观念。虽然党支部大部分人都能拥护贯彻党的方针政策，能够与上级保持一致，但存在有时为了一些项目，组与组之间的争议而影响全村的整体安排。比如：2011年xx公路的修护项目，镇上把项目给了xx村实施，支部班子认为项目大部分在我村境内，应该由我村组织实施，多次找到镇领导要求把项目给我村。这反映出支部班子没有站在镇党委、政府的高度思考问题，缺乏全镇“一盘棋”的大局观念。
（二）抓基层党建有虚位。一是班子抓党建认识不高。班子对党员干部监管不、严，党员服务群众意识差。由于平时对党员干部的日常管理不够，与党员谈心少，导致很多党员干部组织观念不强、宗旨意识谈薄，只想当干部拿工资，不干实事，群众意见大。如，班子成员个别同志一做事情就抱埋怨工资少，报酬代低，干事不积极。二是党建设工作和经济发展存在两张皮。党建工作和经济发展两者联系不紧，不同步，导致发展思路不清，指导服务跟不上。未能及时地将村上优秀人才或致富能人吸纳到党的队伍中来，同时也未能很好地坚持思想建党，忽视了理想信念教育和思想观念转变对于农民脱贫致富、同步奔小康的重要意义。比如，村内的致富带头人，没有吸纳进党组织，没有促进全村经济发展。三是民主决策制度坚持差。班子成员存在“一言堂”的现象，不听党员和群众的意见，往往由个人说了算。比如xx组村民xx因患xxx，家里经济特别困难，当时并没有征求其他党员干部的意见，就直接给他上报了一个低保名额。并没有一次通知开党员干部会议，村支书没有给其他人通气，就通知开会，没有考虑大多数人的实际。四是便民服务点形同虚设。我村的便民服务点早在2012年就成立了，但只是挂了一个牌子，里面是空架子，没有真正发挥便民服务的作用。五是抓安全稳定工作不到位。我支部在近几年的安全工作中，没有高度重视，宣传力度不够，导致一些安全隐患。比如在去年xx月xx日，学生还在假期中，有四个学生跑到水库耍，不幸失足落水，差点酿出大货。
（三）落实党风廉政不力。一是“四议两公开一监督”、“一事一议”等制度落实不到位。有时村上在决定一些重要事情时，没有严格按照“四议两公开一监督”的程序去开会，怕麻烦，有时甚至走过场，往往事情定了，就公示出去，导致有些事项群众看了有意见。比如，xx组要请保洁员，村上并没有通过开会决议，直接指定了xxx为保洁员。二是“两务”公开不及时、不规范。支部班子没有从党性的高度来教育引导干部，对于 “村务”、“财务”公开指导差，导致村务公开不及时。群众对村务知晓度低，有时只是把需公开的内容一贴就了事，有群众质疑也没有及时做好解释工作，没有发挥群众的监督作用。比如，今年第三季度快完了，至今还未对公开二季度的村务，导致群众有疑惑。三是廉政学习教育工作方法单一。比如：在组织党员学习教育上基本采取“以读代会”的学习方式，读报纸念文件，不注重教育方法的多样性，没有达到“学一次收获一点”的效果。四是抓廉政教育意识不强。比如：今年xx月，镇党委政府组织全体干部到xx监狱廉政警示教育学习回来后，支部没有主动召开专题会议研讨学习，深刻去领会此次学习的重要意义，并认真反思从自我做起，要求全体党员干部严于律己，绝不”吃、拿、卡、要”。
（四）党员发展教育管理滞后。组织生活会往往没有确定主题，简单走形式。开会时往往只是念念上级文件、组织看看专题片，组织党员集中讨论少、谈体会少、讲措施少，对党员的吸引力不强、党员的参与积极性不够。比如，今年第一季度的党员大 3
会就只有2个议程，由党支部书记xx和支委xx2名同志分别念了上级党委的3个文件就结束了，党员私底下都说是白跑了一趟。一是“三会一课”制度坚持不好。学习走过场，流于形式，对政治理论学习重视不够。有时把“支委会”开成了“村委会”，集中讨论少，谈体会少。比如，近两年来只是在今年xx月份请镇联系村包村领导xxx对全体党员进行了一次党课培训。二是抓党员发展不力。近几年来支部抓党员发展不力，后备党员较少，文化程度普遍不高，年龄结构普遍偏大。如目前全村共有党员xx名，其中女党员xx名，xx岁以上的xx名，大专以上的xx名，初中文化的xx名，整体结构已不能适应现目前的发展形势。三是党员教育管理不够。平时对党员干部日常管理少，监督不严，交心谈心少，导致一些党员干部组织观念、宗旨意识淡薄、组织纪律涣散，当干部只想拿工资，不想干事情，群众意见大。比如，上一届班子成员xxx同志，日常工作不上心，怕麻烦，干事不积极，最后选择了辞职。四是对党员关心、帮助不够。特别是对流动党员教育帮助不够，如我村有流动党员xx名，支部平时和他们联系沟通太少。对困难党员关心也不到位，又如我村老党员xxx年老多病，支部没有主动去关心帮助他，没有让他感受到组织的温暖和关爱。
（五）助农增收不力。一是带头作用发挥不好。比如去年上级要求我们村发展土鸡或野鸡养殖，但我们只叫群众养，而自己不动，怕亏本。二是产业调整能力不足。多年来没有引导群众形 4
成大规模支柱产业，主要产业仍停留在“种粮—养猪”方面，村内仅有一家xxxxx野鸡养殖场，带动农户发展种养殖还处在起步阶段。三是指导服务跟不上。培养农村经济人不多，信息、技术、销售等指导服务跟不上，农民增产不增收。比如，近年来村上发展农户栽植核桃xxx余亩，由于技术指导、管理跟不上，现投产的不足xxx亩。四是基础设施建设滞后。村上基础设施建设缓慢，严重影响群众生产生活。比如二组公路有5公里长都是又弯又窄的泥土路，严重制约了群众出行，一到淋雨季节，货物进出就很不方便，平坝村肥猪卖6元，而二组只能卖到5.5元。
（六）敬业奉献精神差。一是满足守摊子。班子成员安于现状、不思进取，对自己要求不高，对这几年在新农村建设方面取得的一些成绩沾沾自喜，产生了骄傲情绪，有了走慢点、看着干的思想。有的班子成员得过且过，有“守摊子”思想，不愿意学习新知识、了解新形势、掌握新方法、接受新任务。“躺在成绩上睡觉”，上级不催就不主动争取干。二是遇到矛盾绕道走。有时在处理问题时，没有做到积极应对，采取了主动避让的方式绕开。如一组在修建饮水池时，要从xxx的山里修一条便道，赵和平不答应，支部没有积极协调，就更改了施工方案，造成成本升高，集体受到损失。三是工作凭经验。在工作中有时为了图一时方便，就没有去查阅相关政策文件，仅凭经验来处理问题，造成群众利益受损。比如在农改期间，x组安变压器要征占村民xxx的土地，当时支部决定通过协调向其支付六百元的补偿款，但xxx不服， 5
阻止施工，支部不得已才通过查阅相关文件支付了一千元才了事。四是担当精神不足。危难时刻明哲保身，班子中个别人在处理问题上怕得罪人，不敢说真话，不敢讲真理，敷衍了事，草草收场，甚至向上级推，造成不良影响。比如，在“xx”活动中，没有评上的群众找到村上，部分班子成员让群众不要找自己，哪个上报的去找哪个。这反映出支部班子成员遇到困难缺乏担当精神。
（七）服务群众意识淡薄。一是关心特殊群体方式单一。在关心受灾群众、“三留守”人员、孤寡老人等特殊群体的生产生活难题上方式单
一、力量有限。比如，全村目前“三留守”人群占村民总数的x/x，但平时对他们的生产、生活、学习都没有给予过多的关心、帮扶，特别是对留守儿童的关爱，更是把责任交给了学校。二是保障弱势群体力度差。对上级有政策的就依赖政策，没有政策的就束手无策、解决不力。比如，目前全村有五保户、低保户、残疾人等xx人，解决这些弱势群体的困难还主要依赖五保、低保、临时救助等方式，只能满足最低生活需求，保障方式很脆弱，保障水平很有限。三是坐等上门多，主动问需少。比如:去年x月份，四组村民xxx为其女儿办理生活费减免证明，由于他没有电话，村上没有亲自到他家里了解情况，使他到村委会跑了两趟才盖到了章，让群众觉得办事难。四是工作方法简单，与群众沟通做得差。在政策宣传、工作公开、账务公开等方面不及时，造成群众对政策不了解，对村上工作不了解，对集资款、6
工作经费管理使用不了解，以致误会或曲解，给开展群众工作造成一定困难。比如资金使用方面，群众不知道村级经费的使用程序，再加上有时公示有延迟的现象，有时造成群众误会。
二、产生问题的原因分析
一是理想信念淡化。支部少数党员思想漂浮摆动，大局意识和群众观念较差，理想信念淡化，对一些现实问题考虑得过于极端，甚至产生了消极思想，面对各种利益冲突，无法处理好个人利益与群众利益，个人利益与集体利益之间的关系；有的党员责任意识不强，进取精神不足，先锋模范作用不明显，个别党员忘记了自己的政治责任，把自己混同于普通群众，认为自己没有在村上任职，就不思进取；有的知识面较窄，思想守旧，观念落后，满足于现状，不能够适应新形势新任务的要求。
二是宗旨意识减弱。随着物质条件越来越好，班子成员本身的经济也越来越好，享乐主义逐渐滋生，为了追求更好的生活满足感，而以减弱全心全意为人民服务的宗旨意识为代价，没有处理好对上负责与对人民群众负责的关系。作为最基层的领导班子，对科学政绩观、事业观理解不全面，工作中存在功利主义色彩，认为抓好安全生产，搞好安抚稳定，不给上级找麻烦就是有成绩。考虑眼前工作成效多、考虑长远工作成效少，对上级负责多、对群众负责少。
三是党性修养不高。作为农村一线的支部班子，成员多数文化素质较低，对理论学习的主动性和自觉性不够，认为书上的东 7
西都是给空话、套话，抱有会读书不如会干事的想法，思想武装日渐薄弱，有时放松了党性修养的要求，放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重视，放松了对保持党员先进性和纯洁性的追求。面对群众就讲党性讲政策，进入社会后就降低要求，言行举止没有做到一以贯之。离“三严三实”的要求还有距离，班子成员都是农村人，认为自己在这个岗位上要分出很大的精力搞工作，自己家里的无法照顾到位。
四是纪律约束不严。支部班子对中央、省、市、区、镇各级党委的各项政治纪律是坚决严格执行的，对各级决策部署也是不折不扣落实的，但有时图一时轻松，简单的将上级要求随便传达下去就行了，或者随便通知在家的党员简单的商议一下就做决定，对外出务工的党员也没有按照规定告知。个别干部认为在工作中接受一包烟不算违纪，办事拖拉一点属于正常行为，忘记了“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”的古训，对成员纪律和决策的落实情况缺乏比较硬的督促检查；有时存在畏难情绪，有的该执行的纪律坚持不够，有的该落实的决策执行不力，有时缺乏敢于担当的责任和勇气，没有同不良风气和行为作坚决的斗争，致使一些有关改进作风的规定和纪律没有完全执行到位。
三、今后的努力方向和整改措施
（一）加强党员队伍建设，提高整体素质。一是坚持党支部委员联系党员骨干制度。在各种评选等活动中，优先推荐优秀党员家庭，在党员及其家人身患重大疾病、发生意外事故、有喜丧 8
事情等特殊时候，支委成员必须上门慰问看望，通过这些方法激发党员的荣誉感和归宿感。二是发展党员坚决不搞“近亲繁殖”。班子成员作出承诺，不在直系血亲、近姻亲人员中发展党员；加大同外出务工人员的联系力度，每季度把家乡的相关情况通过短信等形式向他们通报，积极在外出务工人员中发展优秀人员入党，计划今年发展党员x人。三是坚持民主评议制度。每年年底集中开展民主评议党员工作，对无正当理由，长期不参加党的组织活动的党员，严格按规定给予组织处理。
（二）坚持学习常态化，增强宗旨意识。增强学习的自觉性和系统性，每年组织党员集体学习x次以上，深入学习党的十八大会议精神，学习习近平总书记一系列重要讲话精神，不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。教育班子成员以全心全意为人民服务为出发点，经常性开展自我批评，虚心接受群众意见，提高支部成员服务意识，努力在平凡的工作岗位上做出不平凡的事。
（三）严格落实公开制度，自觉接受群众监督。一是强化制度建设。建立健全《村党支部议事决策制度》等，强化班子成员责任意识、担当意识、事业心、责任感。二是强化勤俭节约观念。加强村级资金管理，坚持每季度村务、财务公开，接受群众监督。三是严格执行廉政准则。教育班子成员及党员干部自觉遵守党章，主动接受监督，严格规范权力行使，把权力关进制度的笼子。
（四）完善基础设施，推动助农增收。根据各村民小组实际， 9
引导和统筹确定产业发展项目，特别是对基础条件较差的x、x、x组，积极争取上级党委、政府给予项目、资金倾斜，完善基础设施建设。计划x年内完成x组x公里、x组x公里的组道路硬化，x、x组的管道维修整治，在x组新建x个xx方的水池，xxxx米管道，硬化x组渠系xxx米。在助农增收方面，做好xxx亩核桃种植的管护，积极与农业、畜牧部门联系，加强种养技术培训，力争一年内培育xxx只以上野鸡养殖户x户，养羊xx只以上x户。
（五）密切联系群众，真情为民办事。牢固树立为人民服务的意识，主动联系群众，关心群众冷暧。常到群众家中坐坐，常跟群众谈谈，掌握群众需求，从内心深处拉近和群众之间的距离，注意防止和克服那种工作在群众之中却缺乏群众观点、生活在群众之中却不能联系群众的倾向。把党和群众的利益放在首位，为党的事业、群众富裕，扎实工作，无私奉献。
以上对照检查材料中不到位、不深刻的地方，请上级党委、联系村领导、廉勤监督委员会和全村居民提出批评意见，我们会诚恳接受并认真整改。
推荐第4篇：村支部书记对照检查材料
*****村党支部书记对照检查材料
（2014年7月2日）
*******党支部书记 ***
一、遵守党的政治纪律、组织纪律和中央八项规定与自治区、鄂尔多斯市配套规定情况
（一）贯彻落实情况
长期以来，我严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。
（二）差距和不足
1.遵守党的政治纪律方面。近年来，本人政治敏锐性不够,在一些消极言论面前，认为管好自己就行，缺乏应有的政治责任感。
2.遵守党的组织纪律方面。在村级议事决策、任务落实等方面，没有充分体现民主。对党中央、自治区出台的重要精神和决策部署理解不深，掌握的不够全面。
3.加强作风建设方面。近年来，在严格党性锻炼上所下的力气不够多，世界观的改造抓得不够紧，为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。随着年龄增长和环境变化，主观主义多些，久而久之，对群众的呼声、
疾苦、困难了解不够，解决得也不及时。研究解决一些矛盾和问题，实事求是、群众路线坚持得不够好，工作作风不够深入，得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。
（三）需要说明的问题
公务用车情况：没有公务用车。
办公用房情况：不存在超标现象。
“三公经费”情况：在招待费用上严格控制。 本人并没有把作风建设同改革发展对立起来，不存在消极对待作风建设新的规章制度和“为官不为”的问题。
二、“四风”方面存在的突出问题
（一）在形式主义方面
1.工作态度不够端正。在落实文件要求时重形式，重形式轻效果，不能充分结合村里实际和农民诉求贯彻执行，甚至有时存在敷衍了事、得过且过的侥幸心理。在群众路线教育实践活动中，有时迫于工作压力考虑表面现象较多，对活动的实际效果考虑不够深入。
2.对理论知识学习不够。学习习惯不好，学习时间少，学习意识不强，系统学习不够，理论功底不深。对党的路线、方针、政策及文件精神学习不够、领悟不深，不能充分有效的把上级精神贯彻的到农村工作实际。
3.对实际工作经验学习不够。主动向村里优秀党员和离休干部学习村里致富方法、矛盾调解的工作经验不够。
（二）在官僚主义方面
1.有点官架子。有时觉得自己是个书记就得有书记的样子。
2.对村民冷暖关心不够。对村里低保五保户、贫困家庭、特困残疾、离休老干部和计划生育光荣家庭等群体了解不深，关怀不到位。
3.对村党员和村两委成员要求不严。怕得罪人，有老好人思想，有时怕丢选票就不敢直接批评犯错的党员和村干部。
（三）在享乐主义方面
1.存在“干累了，歇口气”的想法。缺乏强烈的事业心、责任感。
2.有安于现状、缺乏忧患意识和创新精神。对村里具体工作和以后发展存在求稳不求进的思想。
（四）在奢靡之风方面
1.艰苦奋斗精神有所弱化。
2.勤俭节约意识不够强。
四、今后的努力方向和改进措施
（一）努力方向
针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，本人决心在镇党委的领导下，按照党员领导干部标准要求，坚持为民务实清廉，始终把群众的利益放在第一位，实实在在替群众办实事，办好事，率领全村党员干部把村里各项工作推上新台阶。
（二）整改措施
1.密切联系群众，牢固树立服务意识。结合党的群众路线教育实践活动，坚持一切从群众的利益出发，急群众所急，想群众所想，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。切实深入基层、深入实践、深入群众，为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事。对群众关心的集体留用地政策积极向反映，一方面向村民做好解释工作，另一方面把群众的诉求向有关部门反映。对征地拆迁户做好政策解释和安臵，积极寻求就业机会解决失地农民劳动力的问题。对低保、五保、贫困家庭及困难党员多走访，向各方争取补助的同时动员他们自食其力提高生活水平。
2.加强理论学习，增强党性修养。随着年龄的增长，对书本知识的学习难度也越来越大，一是没有看书看报的习惯，二是对政策文件的理解能力逐渐下降。这对工作的开展是不利的，要通过电视新闻和广播积极了解国家大事和党的政策，多向学习能力强的身边榜样请教学习方法，多向年轻党员学习接受新知识新能力的技巧。带头学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。在日常工作和生活中，大事不常见，小事天天有，党员干部主要不是通过讲大道理而是通过做小事情来展示自己的党性。如果不能做好本职工作中的一件小事，不能自觉遵守公共秩序，不能孝敬老人、管好家人，不管你讲得多好听，也不会有人相信你的党性有多纯、觉悟有多高。
3.埋头苦干实干，造福一方百姓。实事求是真抓实干的村干部最受群众欢迎，只有养成实干的工作作风，才能为群众做事，做成事。要树立正确的政绩观，决不盲目攀比、急功近利，更不能为追求表面政绩，干一些劳民伤财的事、损害群众利益的事、让群众负债的事。要实干，就要扎根群众、调查研究、体察实情。察实情、讲实话，是实干的起点和前提。要深入群众，了解群众，多听群众的心里话，多掌握第一手情况。还要带头讲真话、带头听真话、带头讲群众想讲的话，才会形成干群之间的良性互动；在互动中，摸到实情。群众信任你，才会对你讲真话、讲实话、讲心里话。只有坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，脚踏实地，埋头苦干，才能实实在在地为人民群众办实事、办好事。
我承诺：坚决不做违背党性原则的事情，坚决抵制歪风邪气，坚决不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡。
推荐第5篇：村支部书记对照检查材料
XXX同志对照检查材料
2014年8月11日
根据上级党委的部署，我认真学习了本次活动的精神，积极投身到活动中来。经过对本次活动精神的领悟，我认为在当前历史时期和社会环境下，开展党的群众路线教育实践活动，对保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位，对全面建成小康社会，具有重大而深远的意义。作为一名共产党员，我坚决拥护党中央深入开展党的群众路线教育实践活动，通过“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”来查找自己的思想之陋、行为之垢，以整风精神开展批评和自我批评，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，密切联系群众。现把个人对照材料汇报如下：
一、遵守党的政治纪律的情况
本人于XXX年X月参加工作，XXX年X月入党，现任XXXX支部书记。本人能严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本路线不动摇，在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致，对中央已决定的路线、方针、政策没有说相反的言论，没有做相违背的行动，坚决拥护党的群众路线教育实践活动，切实转变工作作风。
存在问题：政治学习和政治素养需进一步提高。没有进行学习的统筹规划和合理安排。对理论学习重视程度不够，对理论武装头脑的积极性、主动性、紧迫性认识不足。存在学习实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学甚至不学。学习停留一般化，学习专题不突出，针对性不强，持续性不足，一般通读多，重点精读少。平时党支部政治学
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三、“四风”方面存在的突出问题
（一）形式主义方面
1、方法简单，工作思路不宽、不活、安于表面。自己认为在村里工作二十多年，以往的经验就是对的，就是正确的，认为把自己份内的事情做好就可以，对一些不属于自己份内的事情满足于完成任务。比如，XX治理片水利工程没有完全完成，虎头蛇尾，井没打好，桥没修好。
2、态度不够端正。在落实上级交给的任务时，重形式，轻效果，不能结合村里实际和农民诉求贯彻执行，甚至有时存在敷衍了事，得过且过的心理，在群众路线教育实践活动活动中，有时迫于工作压力，考虑表面现象较多，对实际效果考虑不够深入。
3、主动向村里优秀党员和离退休老干部学习工作方法、致富经验、社会矛盾调解和工作经验不够。
（二）官僚主义方面
1、宗旨意识不强。对村民的冷暖关心不够，对村里五保户、低保户、贫困户等不能经常走访，关怀不到位，没有在思想上行动上树立全心全意为人民服务的公仆意识。
2、批评与自我批评做的不够好。对村内党员和村两委成员要求不严，有老好人思想，对自己的缺点也不能主动请党员正面指出，同党员和村组干部谈心时间少，思想工作做得不够，支委会上有时搞一言堂。
3、作风不够过硬。考虑到村里情况复杂，尤其是在历史遗留问题和矛盾纠纷的调解方面，存在畏难情绪。
（三）享乐主义方面
1、对个别解决比较困难的工作存在“等、靠”思想，例如：
- 3不够，解决得也不及时，工作作风不够深入。
2、个人政治理论素养不高
自以为在村里工作二十多年，社会知识和工作经验积累很多，干好本职工作应该没问题，自觉不自觉地放松了政治理论学习，经验主义在作怪。
3、对群众的感情不够深
虽然住在村里，但深入农户主动性不强，不够深入，没有和群众真正打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。对群众反映的热点、难点问题解决得不够彻底，比如村内路道、下水道维修问题，总认为村里没有积累，无钱、没法解决，没有很好地针对问题沉下去，寻求解决问题的最佳途径。
五、对照检查今后改进措施与努力方向
按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，通过认真对照检查和分析评议，使我更加清醒的认识到了自身存在的问题和产生这些问题的根源，也更增强了我改进不足、改进作风、提高修养的动力。今后，我将从以下几个方面进行改进：
1、密切联系群众，牢固树立服务意识
结合党的群众路线教育实践活动，坚持一切从群众的利益出发，急群众所急，想群众所想，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。切实深入基层、深入实践、深入群众，为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事。对群众关心的集体留用地政策积极向反映，一方面向村民做好解释工作，另一方面把群众的诉求向有关部门反映。对征地拆迁户做好政策解释和安臵，积极寻求就业机会解决失地农民劳动力的问题。对低保、五保、贫困家庭及困难党员多走访，向各方争取补助的同时动员他们自食其
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推荐第6篇：村支部副书记廉洁履行职责自查报告
关于学习《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》的自查报告
**乡**村支部副书记 ***
按照乡纪委文件要求，对照《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》有关规定，我就个人党风廉政建设和廉洁自律情况进行认真自查自纠，现将相关情况总结如下：
一、廉洁自律，筑牢防腐拒变的思想防线
为了进一步提高政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平，增强贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性，村委组织认真学习了省、市、县、乡纪委有关工作会议精神，坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑。自己主动学习同时，还参加了班子的集体学习，先后学习了《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪条规和廉洁自律的有关规定。
通过加强理论学习，夯实了自身的思想政治基础，增强了抵御各种腐朽思想侵蚀的免疫力。自己也进一步认识到干部队伍建设在各项工作中是至关重要的，坚持全面的经常的教育，真正夯实思想政治基础，筑牢思想政治防线。
二、增强宗旨意识，深怀爱民之心，恪守为民之责，善谋富民之策，多办利民之事
本人主要加强三个方面工作：一是在深入群众方面。做到深入基层，深入群众，倾听群众呼声，关心群众疾苦，诚心诚意为人民群众服务，为最需要帮助的困难群体服务，办好一些群众看得见、摸得着的实事、好事，最大限度地让群众得到实惠。二是在工作创新方面。认真切实转变思维方式，积极探索为民服务的新思想和新方法，大胆创新，加快发展，为密切党和人民群众的血肉联系打下坚实基础。三是在树立良好的干部队伍形象方面。做到以自己的人格力量赢得群众的尊重和信赖。切实规范自己的言行，不该去的地方坚决不去，不该沾的东西坚决不沾，不该做的事情坚决不做，以良好的形象取信于民。
三、强化廉洁从政意识，严格自律，做廉洁从政的表率
在实际工作生活中，一要坚定思想信念。在正确行使权力时，就必须提高觉悟，坚定信念，锤炼意志，增强免疫力，真正做到理想信念不动摇，大是大非不糊涂，党性原则不丧失。二要树立正确的利益观。要严格坚持自重、自省、自警、自励。要坚持原则、秉公办事、公私分明，认真处理好亲情与党性的关系；尊重自己的人格，珍惜自己的声誉，永葆共产党人的先进性纯洁性。 自己不断强化廉洁从政意识，严格自律，争做廉洁从政的表率。
四、不断提高自身素质和工作水平，提升工作执行力
首先，坚持从大局出发，坚持党和人民利益的大局意识，是做好一切工作的动力基础，也是我今后加强学习和修养的追求方向。二是坚持深入群众、实际调查研究群众意见。到群众中去了解实情、了解真情、掌握第一手资料，使思想认识更贴近实际、贴近群众，使自己的工作方式方法更加符合加快发展的需要，更加符合人民群众的需要。三是坚持不断地改进工作作风，狠抓落实。切实在优化环境、加快发展方面落实到思想作风、工作作风上，扎实有效地促进党风廉政建设。
本人在执行党风廉政建设责任制工作方面，虽然做了一些工作，取得了一些成绩，但还存在一定差距和不足。本人将以 “三个代表”重要思想和科学发展观为指针，按照党风廉政责任制的各项工作部署要求，更加廉洁从政、克己奉公，勤政为民，虚心听取人民群众的批评意见，自觉接受党和人民群众的监督，为**村社会经济发展目标而努力奋斗。
2012年9月8日
推荐第7篇：县委副书记对照检查材料
尊敬的党组织：
按照中央和省委、市委第二批党的群众路线教育实践活动的统一安排，在中央第五巡回督导组和省委、市委督导组的精心指导下，县委常委会在县委书记XXX同志主持下，严格遵循“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，始终聚焦“四风”问题，发扬延安整风精神，深入贯彻中央有关文件和习近平总书记系列重要讲话、云山同志重要指示精神，围绕“把联系点变成示范点，确保政治点名合格”的目标，在深入学习思考，开展专题讨论，广泛征求意见，深入谈心交流的基础上，按照“六个对照”的要求，深入查摆“四风”方面的突出问题，深刻剖析问题产生的根源，研究提出整改的思路和措施，形成了如下对照检查材料。
一、遵守党的政治纪律、组织纪律情况
县委常委班子始终把严格遵守党的政治纪律、组织纪律，向中央基准看齐作为常委会的生命线，始终在思想上、政治上、行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但通过深入学习和认真查摆，发现还存在一些不足：
1、政治上缺少敏锐性。县委常委班子成员经党教育培养多年，在政治上是坚定的，在关系政治方向、政治原则的大是大非问题面前立场坚定、旗帜鲜明，但也存在政治上不够敏感的问题。一是理论功底不扎实。有时候认为理论功底、理论素养是对高级领导干部的要求，县处级干部主要是完成具体任务，抓好工作落实才是硬功夫，导致理论学习的主动性自觉性不强，对意识形态领域的新情况缺少鉴别力。二是缺乏在党护党的责任担当。对一些苗头性、倾向性问题，虽然有一定意识，但对一些损害党的形象和威信的言行不愿开展斗争，缺乏维护自己政党的政治责任和历史担当。比如，对一些传播错误思想和言论的“段子”警觉不够，有时还在小范围传播，没有坚决制止。
2、党建上缺少紧迫感。一是县委对抓好党建是称职、抓不好党建是失职的思想树得不牢，党建责任落得不实，重经济轻党建，把主要精力投入到经济建设中，对党的建设停留在文件上，对党建说起来重要，做起来次要，本末倒置。二是贯彻民主集中制不到位。既有坚持民主不够，少数人的意见成为集体决议，又有集中不够，常常出现议而不决问题。上下级党组织之间互相通报情况不够，县委听取基层党组织和党员的意见还不充分。三是“一岗双责”没有落实好。抓党风廉政建设力度不够，对警示教育和诫勉谈话制度落实不到位，监察、审计等执法监管部门没有形成合力。
3、全局与局部利益处理得不够好。虽然对中央的决策部署坚决拥护，但在具体落实上，屁股往往决定脑袋。一是存在地方主义。在执行上级决策部署时，总是考虑本地利益多，特别在环境保护、产业限批政策影响县上经济发展或招商引资时，总是想打“擦边球”，设法搞变通。二是执行政策打折扣。对中央的政策规定、组织纪律、财经纪律，有利的就很快执行，不利的就观望拖延，比如这些年为了争取上面的一些政策项目支持，县级财政没有能力配套，就出一个空承诺，把资金争取来后再摊薄分配。为了招引项目，个别土地使用上存在先占后批，设法搞变通的问题。
二、执行中央八项规定情况
“八项规定”出台后，县委按照中央和省委的要求严格执行，常委带头清理了办公室、精简了不少会议、规范了调研活动、拍卖了超标公车、厉行了勤俭节约，
行政手段化解矛盾纠纷的方法;缺乏利用新兴媒体教育群众、引导群众的手段，习惯于凭借传统的、单一的方式方法进行社会管理，导致在复杂棘手问题面前出现知识恐慌和能力危机等问题。
五是批评和自我批评不够经常。批评与自我批评这一利器逐渐成了钝器，好人主义的庸俗哲学逐渐成了潜规则。因为批评上级怕穿小鞋，批评同事怕伤和气，批评下级怕丢选票，自我批评怕丢面子，导致不敢向潜规则叫板、向旧习惯说不、向违法违纪行为开战，滋生了一些干部的不良习气，助长了一些社会上的歪风邪气。平时的批评与自我批评仅限于每年两次的民主生活会上，批评别人基本没有，自我批评隔靴搔痒、应付差事，没能起到及时提醒、帮助纠正的目的，致使一些突出问题长期存在，一些不良现象积习难改。
五、整改落实的思路和措施
上述“四风”问题是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题，也是损害党群干群关系的重要根源。县委常委班子将坚持问题导向，发扬钉钉子精神，着力解决自身存在的“四风”问题、关系群众切身利益问题、联系服务群众“最后一公里”问题，重点从六个方面进行整改。
(一)加强思想建设，增强班子政治定力
以建设学习型、服务型、创新型常委班子为目标，系统深入学习中国特色社会主义理论，学习党的十八大、十八届三中全会精神，学习习近平总书记系列重要讲话，准确把握党的新思想、新观点、新论断，进一步提高班子成员的政策理论水平和履职尽责本领。按照“向中央基准看齐、向先进典型学习、向人民群众请教”的要求，以焦裕禄、杨善洲等先进典型为学习榜样，围绕全县经济社会发展中的重大问题，问政于民、问需于民、问计于民。改进县委中心理论组学习制度，坚持每月安排两次学习，每月进行一次专题交流，每名常委每年讲一次党课，深化学习效果，提升思想境界。坚持把“三严三实”的要求落实到每位班子成员修身、用权、律己，谋事、创业、做人的全过程。教育引导班子成员做到既以身作则，主动遵守纪律，又坚持原则、敢抓敢管，坚决同一切违反纪律的行为作斗争，坚决维护纪律的严肃性和权威性，自觉在思想上、行动上同中央和省委、市委保持高度一致，确保政治点名合格。
(二)践行群众路线，提升服务意识和能力
在“三重一大”事项上充分听取民意。对凡属全县工作中政策性全局性的重大决策、重要干部任免、重大项目安排以及大额度资金使用等事项，采取百姓问政会、网络调查、委托“两代表一委员”、党员监督小组征询等形式，广泛听取各方意见建议，使决策更加符合民意、科学可行。按照习总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部标准，严格执行新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》，进一步完善“五看四抓”选人用人机制，着力抓好突出问题专项治理，坚决纠正不正之风，树立正确的选人用人导向。严格党员管理，严把党员入口关，严格处置不合格党员，保持党组织的先进性和纯洁性。在生产生活上更加关心群众。常委班子成员带头落实“八包”责任制，减少应酬、多下基层。开展“结对子、暖民心”活动，与困难群众、农村留守人员结对帮扶。每名常委包抓一个贫困村，帮助群众解决生产生活困难。坚持把全县新增财力和财政总支出“两个80%”用到保障和改善民生上，经常性地开展访贫问苦送温暖活动，真正解决与群众利益密切相关的就医、上学、养老、救助等问题。在提升服务群众能力上下功夫。不断深化“全员培训、以考促学”工作，努力解决班子成员知识老化的问题。将“智慧城管”系统和网格化便民服务相结合，落实一格五员责任，进一步提升班子成员调查研究、掌握实情的能力;实行县级领导包抓重点工作，定期考核排名，进一步提升班子成员真抓实干、推动发展的能力;采取县委常委包抓化解信访积案工作，进一步提升班子成员解决问题、化解矛盾的能力;积极运用新兴媒体，加强与群众的沟通联系，进一步提升班子成员发动群众、组织群众的能力。
(三)下茬立势整改，确保收到群众满意的效果
认真贯彻落实习总书记提出的“现实问题和历史遗留问题一起解决，共性问题和个性问题一起解决，重点单位、重点人群的问题和整个面上的问题一起解决，班子的问题和班子成员个人的问题一起解决”的要求。坚持边查边改，针对下基层调研不深入的问题，做到班子成员下基层调研随机选点、事先不打招呼、不作安排，每月提交调研小结，每季度撰写一篇调研报告，并将调研情况作为班子成员述职述廉述效、年度考核的一项重要内容;针对年终检查评比多的问题，县委带头减少对基层的检查评比，减少以文牍资料为主要内容的检查;针对“三公”经费超标问题，推行“三公”经费公开，细化内容项目，严控经费支出，接受社会监督。注重上下联动改，针对群众反映的行路难、吃水难、贷款难，主导产业升级慢、城乡政策差距大等问题，主动与上级部门对接联系，争取更多的支持。责成相关部门认真制定整改方案，明确整改任务书、时间表和责任人，限时整改。开展专项治理集中改，
推荐第8篇：政法委副书记对照检查材料
尊敬的党组织：
在保持共产党员先进性教育活动中，我委领导班子扎实开展分析评议工作，通过组织干警交心谈心、广泛征求意见等形式，着力找准领导班子在理想信念、宗旨意识、组织纪律、学风、工作作风等方面存在的突出问题。现就政法委员会班子自身建设中存在的主要问题、原因和努力方向作如下剖析。
一、存在的问题
㈠理论学习不够。通过先进性教育活动第一阶段的理论学习、专题辅导和集中交流，委员们感到以往在加强政治理论学习、理解中央精神实质上不够，在明确要求、理清思路、掌握立场、观点、方法指导实践上有欠缺。主要表现一是学习的自觉性不高，学习时间得不到保证。存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。二是学习的广度和深度有所欠缺。在平时的学习中，看“快餐式”的报刊书籍较多，看政治理论方面的书籍较少;看消息新闻类的书籍较多，看专业书籍较少，从而导致理论的深度和广度缺乏，对思想和灵魂的触动不够。三是学用结合的关系没有处理好。通过学习来指导实践不够，找不到理论和实践相结合的切入点，对发展中存在的问题，把握不准发展的必然规律。通过学习来研究解决问题不够，对工作中遇到的困难和矛盾，有时把握不住主要矛盾和矛盾的主要方面，抓不住问题的实质和根本，在一定程度上存在经验主义和实用主义的学习方法，导致思想不够解放，创新意识不强。
㈡政法委员会自身建设存在薄弱环节。一是整体合力发挥不够。其主要表现是：有些政法委员会已经形成决议或决定的事情，在贯彻落实中因认识不够统一，或多或少地打了折扣，在某些问题上统一思想，统一口径，相互支持有些欠缺;在有些工作中协作不够，广泛听取意见不够，未能充分发挥每个委员的积极性和创造性，使某些工作的合力不足而造成成效不明显。同时各委员的思想交流不够，工作上见面多，思想上见面少，特别是相互谈心较少。同时，政法委员会的自身建设制度有待完善，如在更好地贯彻民主集中制原则方面就需要进一步完善。二是工作不深入，抓落实不到位。委员中存在调查研究不够深入的问题，虽然在工作中也发现和了解一些问题，但对这些问题却没有及时真正予以解决，没有深入基层进行扎实有效的指导。各家出台的一些办法，考虑基层实际情况不够，执行起来动机与效果不一致。有的对其他几家提出的案件问题答复不够及时甚至根本不予理睬。有些部门工作不注意考虑基层承受能力和素质现状，制定标准又不符合基层实际，使得基层只能为了达标而用形式主义和表面文章掩盖存在的问题。
㈢在贯彻党风廉政责任制的过程中存在差距，勤政廉政有待进一步落实。一是谦虚谨慎的作风不够。各位委员在廉洁自律方面认识不到位，总认为做得不错，不自觉地产生了自满情绪，以致在廉洁自律方面没有提出更高的要求。有时碍于情面，没有拒绝请吃、请喝。二是艰苦奋斗的意识逐步淡化。随着整体经济状况的好转和生活水平的提高，勤俭节约的精神少了，贪图享受的欲望多了。想自身福利待遇的多了，与普通干警艰苦的生活有了距离。
㈣干部队伍建设抓的不够。一是思想政治工作比较薄弱。突出表现在干部问题上重使用、轻管理，轻培养。特别是没有充分估计到社会大环境对干部队伍的影响，
部分干警因物质利益关系、思想观念差异而引起内部矛盾逐渐增多的影响，因此，对干部经常性的思想教育抓的不够，对新时期加强思想政治教育工作研究不够，解决不力，导致思想政治工作薄弱。二是关心干警的政治经济待遇不够。虽然前段时间解决了检法司部分干警的非领导职务问题，公安局的非领导职务问题也正在解决中，但解决的数量还是太少，没有充分结合政法几家的实际情况。而且在实际工作中，充分发挥各个层次人员的积极性不够，对不同年龄、不同学历层次的人员差别考虑不够，特别是在德、能、勤、绩的全面考察的准确性不是很全面。
二、对存在问题的原因分析
㈠理论学习不够，造成工作方法不多，思路不开阔。近年，各位委员静下心来认真学习党的基本理论知识和业务知识不多，运用马克思列宁主义，唯物主义辩证法解决工作中具体问题的水平不高，造成了日常工作中常规性动作多，创新思维不够。主要原因在于对理论学习重要性认识不够，没有把理论学习作为提高自己素质摆上重要日程。学习仅仅停留在一知半解、浮光掠影上面，理论功底肤浅，思想观念、思维方式相对薄弱，工作中新办法不多，老办法用不上或按部就班的情况，方法也比较简单。
㈡执政意识不强，思考问题高度不够。中国共产党是执政党。作为党员领导干部，应当要有强烈的执政意识和执政能力，要有强烈的大局意识、责任意识、忧患意识，要从巩固党的执政地位的高度研究国际国内形势，研究国家富强、民族兴旺大事。而委员们想问题、干事情起点低，就事论事的时候多，争部门利益多，政治敏锐性和鉴别力弱，因而在抓具体的工作中没有很好地研究为工业强市、旅游兴市、产业带市的提供稳定的治安环境和公正高效的法制环境，对我市的发展缺乏一种政治自觉性和历史紧迫感，思考问题缺乏力度和深度。
㈢服务宗旨不强。为人民服务是我们党的根本宗旨，我们要牢固树立为人民掌好权用好权的思想，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，想问题、办事情要以群众利益为出发点和落脚点。去年，我们在维护稳定方面虽然取得了很大的成绩，但客观地说，委员对我市的一些难点和热点问题重视不够，没有树立牢固的宗旨意识和全局意识。像去年出现的丁海洋事件和多起涉法进京上访案件，各部门就存在相互推诿，具体工作不够落实的问题。公安、法院和司法局的派出机构也存在亟需解决的问题，严重影响工作的开展和工作的深入，如法庭、派出所和司法所建设薄弱，干警力量不足，各家没有很好地要求警力下沉，导致机关队伍臃肿，办事效率低下，而一线力量严重匮乏，群众的问题得不到及时疏导和化解，影响了我市的社会稳定和经济社会的发展。
三、今后努力的方向
㈠树立正确学风，加强理论学习。一是政法委员会要进一步强化政治理论学习，重点解决学风问题，把加强思想政治教育作为一项重要的政治任务来抓，政法委员会年度集中学习时间不得少于6天。杜绝以干代学、以工挤学的现象，引导委员自觉学习，用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑，牢固树立科学的发展观、正确的政绩观、为民的群众观、求真务实的廉政观，增强构建和谐社会的能力;二是坚持联系实际，努力把传统精神教育与时代要求刻苦求知结合起来，把过细的思想政治工作同解决作风飘浮等实际问题结合起来，把理论学习和工作实际结合起来，坚持学用结合，学以致用，学以增智，学以创新，坚决反对经验主义和形式主义，不断提高维护社会稳定的能力，驾驭治安局势的能力，严格公正执法的能力，防范安全事故的能力和服务改革发展的能力，以对党和事业高度负责的态度，兢兢业业地做好工作，诚心诚意地为人民服务。
㈡转变工作作风，抓好落实。进一步转变工作作风，要深怀爱民之心,恪守护民之责,努力为我市创造稳定的政治环境、安定的治安环境、公正的法治环境、宽松的经济环境、和谐的人居环境，为打造平安华蓥献计献策，出谋划策，确保平安创建取得成功。工作中要创新思路，坚决反对按部就班、原地踏步和停滞不前的现象，要树立敢为人先的精神，确保工作取得新成绩。
㈢健全和完善监督机制。坚持标本兼治，从源头上增强党员干警的拒腐防变能力，将外部监督与内部制约相结合，从广大群众反映的突出问题抓起，既要严厉打击腐败，
又要严肃处理官僚主义和各种失职渎职行为。从思想上、体制上、制度上、管理上进行综合治理，减少和消除党性不纯、党风不正的根源。
㈣深入调查研究，转变领导作风。进一步转变领导作风，牢固树立改革创新的意识，端正党风，端正学风，坚持民主集中制原则，增强领导班子的凝聚力和向心力，始终保持一种团结向上的精神状态，使市委的决策变成具体的实践行为，实现“上情”和“下情”的统一，力求解决实际问题，做到“党政放心、社会满意、群众拥护”。
㈤营造良好工作氛围。进一步健全政法委员会民主集中制，开好政法委员会例会，加强委员的沟通，多听取委员的意见建议，切实履行好委员参与和管理政法工作的职责;加强对案件的协调和沟通，坚持好依法办案和服务地方经济发展的关系，处理好党委加强对政法工作的领导与独立行使职权的关系，分工负责、相互配合、相互制约与有效维护法律权威的关系，努力营造团结向上、勤政务实、奋发有为的精神风貌。
汇报人：xiexiebang
2014.09.01
推荐第9篇：村支部书记个人对照检查材料
个人对照检查材料
书记
自党的群众路线教育实践活动开展以来，自己严格遵守党的政治纪律，坚持党的基本理论和基本路线不动摇。在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。根据省、市和镇要求，在第二批党的群众路线教育实践活动转入查摆问题、开展批评环节之际，作为一名村党支部书记，本人认真开展自查自纠，联系自己的思想和农村工作实际，重点查找自己存在的问题和不足，并对个人存在问题的原因进行了更深层次的剖析，全面查找、重点剖析存在的“四风”问题及根源，整理个人对照材料汇报如下。
一、“四风”方面存在的突出问题
（一）在形式主义方面
1、工作态度不够端正。在落实文件要求时重形式，重形式轻效果，不能充分结合村里实际和农民诉求贯彻执行，甚至有时存在敷衍了事、得过且过的侥幸心理。在群众路线教育实践活动创建活动中，有时迫于工作压力考虑表面现象较多，对活动的实际效果考虑不够深入。
2、对理论知识学习不够。学习习惯不好，学习时间少，学习意识不强，系统学习不够，理论功底不深。对党的路线、方针、政策及文件精神学习不够、领悟不深，不能充分有效的把上级精神贯彻的到农村工作实际。
3、对实际工作经验学习不够。主动向村里优秀党员和离休干部学习村里致富方法、矛盾调解的工作经验不够。
（二）在官僚主义方面
1、对村民冷暖关心不够。对村里低保户、贫困家庭、特困残疾和计划生育光荣家庭等群体了解不深，关怀不到位。
2、对村党员和村两委成员要求不严。怕得罪人，有老好人思想，不能坚持原则直接批评犯错的党员和村干部。
（三）在享乐主义方面
1、存在“干累了，歇口气”的想法。缺乏强烈的事业心、责任感。
2、有安于现状、缺乏忧患意识和创新精神。对村里具体工作和以后发展存在求稳不求进的思想。
（四）在奢靡之风方面
1、艰苦奋斗精神有所弱化。
2、勤俭节约意识不够强。
二、其他方面
工作作风不够过硬。考虑到村里情况复杂，有时责任意识不强，尤其是在历史遗留问题和矛盾纠纷的调解方面，不想挑担子。理论与实际联系不够紧密，对上负责与对下负责不够一致。深入基层调查研究，广泛、密切联系群众不够。走访扶贫对象少，倾听他们的呼声，为他们排忧解难不够。
三、产生问题的原因分析
（一）个人党性修养锻炼不够。
反思我在思想作风方面存在的问题，一个深层次的原因，就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够多，世界观的改造抓得不够紧，为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。随着年龄增长和环境变化，主观主义多些，久而久之，对群众的呼声、疾苦、困难了解不够，解决得也不及时。研究解决一些矛盾和问题，实事求是、群众路线坚持得不够好，工作作风不够深入，得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。
（二）个人政治素养不高。
由于对政治理论学习的重要性认识不足，自觉不自觉地放松了政治理论学习，自以为凭已有的社会知识和多年的工作经验，做好本职工作应该没有问题，经验主义作怪，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务，学习变成软任务，总认为自己是做实际工作的，不是理论工作者，没有必要去深钻细研，懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。“经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓，运用理论知识指导工作实践的能力不够强。
（三）对群众的感情不深。
虽然也经常在村里，但主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。深入剖析这种思想，还是考虑个人的利益多了一些，考虑人民群众的利益少了一些。由于宗旨观念在头脑中扎得不够牢，总认为基层、扶贫对象反映的热点、难点问题是带有共性的问题，没有很好地针对问题沉下去，寻求解决问题的最佳方法途径。
四、今后的努力方向和改进措施
（一）努力方向
针对自身的问题和不足，在以后的学习、工作中，本人决心在镇党委的领导下，按照党员领导干部标准要求，坚持为民务实清廉，始终把群众的利益放在第一位，实实在在替群众办实事，办好事，率领全村党员干部把村里各项工作推上新台阶。
（二）整改措施
1、密切联系群众，牢固树立服务意识。
结合党的群众路线教育实践活动，坚持一切从群众的利益出发，急群众所急，想群众所想，切实做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋。切实深入基层、深入实践、深入群众，为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事。对群众关心的集体土地政策积极向上反映，一方面向村民做好解释工作，另一方面把群众的诉求向有关部门反映。积极寻求解决失地农民劳动力的问题。对低保、贫困家庭及困难党员多走访，向各方争取补助的同时动员他们自食其力提高生活水平。
2、加强理论学习，增强党性修养。
随着年龄的增长，对书本知识的学习难度也越来越大，一是没有看书看报的习惯，二是对政策文件的理解能力逐渐下降。这对工作的开展是不利的，要通过电视新闻和广播积极了解国家大事和党的政策，多向学习能力强的身边榜样请教学习方法，多向身边党员学习接受新知识新能力的技巧。带头学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章。在日常工作和生活中，大事不常见，小事天天有，党员干部主要不是通过讲大道理而是通过做小事情来展示自己的党性。如果不能做好本职工作中的一件小事，不能自觉遵守公共秩序，不能孝敬老人、管好家人，不管你讲得多好听，也不会有人相信你的党性有多纯、觉悟有多高。
3、埋头苦干实干，造福一方百姓。
实事求是真抓实干的村干部最受群众欢迎，只有养成实干的工作作风，才能为群众做事，做成事。要树立正确的政绩观，决不盲目攀比、急功近利，更不能为追求表面政绩，干一些劳民伤财的事、损害群众利益的事、让群众负债的事。要实干，就要扎根群众、调查研究、体察实情。察实情、讲实话，是实干的起点和前提。要深入群众，了解群众，多听群众的心里话，多掌握第一手情况。还要带头讲真话、带头听真话、带头讲群众想讲的话，才会形成干群之间的良性互动；在互动中，摸到实情。群众信任你，才会对你讲真话、讲实话、讲心里话。只有坚持身体力行、求真务实、言行一致的工作作风，脚踏实地，埋头苦干，才能实实在在地为人民群众办实事、办好事。
推荐第10篇：党村支部班子对照检查材料
XXXX党支部班子
党的群众路线教育实践活动对照检查材料
（2014年8月）
根据中央、省、市、区委和镇党委关于党的群众路线教育实践活动的相关要求，XXXX村党支部参加了群众路线教育实践活动学习。这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风中“四风”问题,并明确提出”照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病“的总要求。重点剖析存在的“四风”问题及根源，做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。联系我村两委班子的工作实际，重点查找存在的问题和不足，并对存在问题的原因进行了更深层次的剖析，全体党员的思想受到了很大触动，灵魂得到了升华，党性修养、理论素养、服务意识等方面都有了新的提高。现将村党支委支部班子对照检查情况报告如下：
一、查找出的主要问题
（一）遵守党的政治纪律方面存在的问题
党的政治纪律集中体现了全党共同的信仰、目标和意志，在不同的历史时期，具有不同的时代特征和具体的实践要求。高度的纪律性是党性觉悟的具体体现，需要长期的实践磨练。要认真落实党的组织生活制度，把纪律养成贯穿渗透到日常教育管理和工作、生活各方面，真正使严
1 守政治纪律成为一种修养、一种习惯。要把履职尽责、完成党组织交给的任务作为纪律养成的重要实践载体，努力培养令行禁止的良好作风。全体党员都应该无条件的把自己置于纪律监督约束之下。本村村两委班子在政治纪律方面存在的问题有：
工作作风漂浮，不深入、不务实、不尽心尽力、不负责、不敢担当，求真务实的精神不够。
一是工作态度自由、散漫，没有团队意识，团队无凝聚力。村组干部、党员各自为阵，迟到、早退、缺席等不良现象严重。个别村组干部、党员时常缺席各种会议、活动。一些党员言行举止甚坏。在征地拆迁工作中，甚至有部分村组干部、党员私下做出一些与宣传政策相反的不好言论，开小会。
二是执行不力，接到工作任务后，部分干部安排完工作后就不关心，影响了工作效果。比如，XXXX村进入征地拆迁工作以来，村内部分村组干部工作变多、变重，但对安排后的工作落实与检查的少，只求结果不求过程，导致工作不能按期完成。
三是欠缺创新意识，工作方法较简单。工作中没有新的亮点，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动。比如，大部分村组干部做事就像设定好的“机器人”一样，按部就班；安排培训村民劳动技能工作中，方式方法单一。
四是团队精神意识差，各行其事不相互配合、不相互
2 支持和关心，带头示范作用不明显，没有给村民树立好的形象，无法将团队的力量发挥出来，致使任务期限加长。比如，去年量地初期，局面难以突破。
严肃党的政治纪律，是转变党员干部作风的基础性工作。没有严格的政治纪律作保证，转变党员干部作风就不会落到实处。
（二）抓基层组织建设和党员教育管理方面存在的问题
基层组织建设是中国共产党构筑坚强执政基石的关键，是党的组织基础。党员教育是提高党员综合素质的有效方法，是落实科学发展观为统领的重要方法，增强责任意识、政治意识和素质的提高，对永葆党员先进性具有重要意义。本村在抓基层组织建设和党员教育管理方面存在以下问题：
1、党支部的战斗堡垒作用发挥不明显。
基层党组织是党在农村的基础，是村民的主心骨，是基层工作的领导核心。然而，我们这个班子缺乏凝聚力、战斗力、向心力，致使整个项目工作推进缓慢。比如：去年拆迁彭正友家房子时，没有敢站出来说话。
2、抓党建工作被动应付，工作质量不高。表现为：传达学习上级指示敷衍塞责，满足于会开了，文件念了，领导讲话传达了，至于怎么领会精神实质，怎样统一“一班人”思想，如何结合实际观测落实，就没有下文；支部研究部署重要工作没有充分发挥集体智慧，用领导“碰头”代替集体
3 领导，该集体研究的没有研究，该民主讨论的没有讨论。
3、重经济，轻党建，对党的建设认识不足。比如：有一些党员干部满脑子是经济，说起经济方面头头是道，怎么抓工业、怎么抓水果种植等如数家珍，思路十分清晰；可是一说起党建来，就丈二和尚，摸不着头脑，忽视和放松党的建设，不能有效的把党的建设和经济建设要两手抓，两手都要硬。
4、没有树立正确的政绩观。比如：有些党员干部认为只要抓经济就是抓政绩，抓经济容易出政绩，于是便心里只有经济，忽视党建，也没有其它，总觉得只要把经济抓上去就什么问题都解决了，政绩也就有了。
5、对党员的教育形式单一，管理监督乏力。教育方面，党内组织生活仍以读报纸、学文件为主，与工作实际结合不紧，形式单一枯燥，组织生活存在形式主义和随意性，党课教育存在简单化倾向，“三会一课”制度执行仍有差距；党支部没把落实组织生活制度当作教育管理党员的有效途径，党员汇报思想或参加党内讨论大话、套话、空话多，实话、真话、心窝话少；党组织对入党积极分子缺乏党的基本知识教育和经常性的培养，对入党愿望迫切一时又难以实现愿望的村社干部和基层群众，缺乏耐心细致的思想工作；在管理方面，对那些不自觉履行党员义务、不自觉参加党内生活、不主动交纳党费的党员缺乏严格有效的组织处理措施。民主评议党员，往往只是简单地划勾划叉，缺乏沟通和面对面评议；对一些有轻微违纪的党员，在处
4 理上往往失之于宽，失之于软，导致一些问题长期存在，甚至扩大蔓延。
6、群团组织没有发挥好，精神生活、文化娱乐没有搞起来，正面舆论少。
（三）带领群众奔小康致富方面存在的问题
村两委开拓进取精神不够，不能与时俱进。对新东西，新事物方面了解不全面，如何为壮大村级经济等问题考虑不深入，片面的了解导致了在给村民介绍的时候不够详细；加之村民知识、观念淡薄，很多东西都不能有效的融入到村民中。村内部分村组干部只注重个人经济的发展，忽略集体利益的发展。比如：2012年村内准备成立一家公司，一直没有成立起来，直到今年7月才成立。
（四）为民办事方面存在的问题
1、为民服务的的宗旨意识不强。班子成员工作不积极、不主动。不能很好及时的掌握和了解群众意见和建议，有时掌握也不及时、不全面。比如，村内村内干部今年下基层次数有所减少，很多情况都通过电话沟通，而没进行实地了解。
2、村两委班子工作不务实，措施不力。各组的地量不动，进展缓慢，解决矛盾纠纷不力。比如：由于XXXX村涉及到征地拆迁，关乎群众切身利益，有些人为了谋取更多的利益而产生矛盾纠纷。这种矛盾是长期性的、纷繁复杂和层出不穷的各种群体利益之间的矛盾。一些群体性、局部性，甚至是政治性新矛盾，以致有时酿成堵路、堵工
5 现象等严重影响社会稳定的不良影响和后果。这些矛盾都没有得到及时、有效的解决，给以后的工作埋下了隐患。
3、工程管理不力，造成村民的机械、车辆、人力、物力的闲置。
4、开展形式多样化的职业技能培训不够，再就业力度不力。培训没有跟上且对外衔接不力，致使失地村民没有很好的就业。比如：今年5月份我们组织开展为期一个多月的农村职业技能培训，只涉及到电工、园林绿化工方面，种类少，缺乏多样性。虽然参加培训的学员拿到了证书，也举办了招聘会，但由于人数多、招聘公司少，而导致有些学员不能学以致用，没能再就业。
5、安置房的分配，纷繁复杂。深入细致全面的掌握情况不够，缺乏前瞻性和预见性。
（五）敬业奉献精神方面存在的问题
服务意识不强，世界观、人生观、价值观意识淡薄。吃苦精神不够牢，平时比较安于现状，不思进取，只满足于做好自己的份内事，没有把精力和时间全部扑在工作上，生活图安逸、怕吃苦。怕担当，怕负责、怕得罪人，业务知识不精、政策掌握不透。
（六）脱离群众方面存在的问题
农民群众是共产党的执政之基，是党的力量源泉。坚持群众路线，就要全心全意为人民服务，一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去。
1、不善于听取群众意见，认为群众反映的问题不带普遍性，不具有客观性，对工作没有指导性，有时对群众反映的问题漠不关心，不及时解决。让群众失去了信心，干群关系部和谐，招致群众诋毁。
2、基层服务意识不强。支部是战斗堡垒作用、是主心骨、是核心，把握方向和掌舵，但是部分人头脑中服务基层意识淡化，高高在上、盛气凌人。比如，在征地拆迁工作中，支部成员参与量地工作时，指责基层动手不够、能力不行。
二、产生问题的原因分析
1、政治觉悟不够高。作为党员干部，特别是支委成员，事事处处都应该起到模范、表率作用，应该像焦裕禄那样，严格按照党员的标准要求自己，克己奉公，鞠躬尽瘁。像雷锋那样，要有无私奉献的精神。
2、缺乏坚持政治理论学习，政治理论修养不深入。一是没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，学习存在惰性、自觉意识欠缺。二是对理论学习认识不够。忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习。
3、对群众的主体地位认识欠缺，宗旨观念淡化。工作上群众观念淡薄，没有真正的认识到群众是历史的创造者，没有认清和解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题，工作中重于完成上级领导布置任务，为群众想的少，缺乏真功
7 夫。
4、缺乏艰苦奋斗的精神，放松了党性修养升华。在工作中，缺乏应有的敬业精神，处理村内事务是，考虑人情世故，不敢主动担当，有畏难情绪，在问题矛盾面前退缩，在歪风邪气面前，不敢直接亮剑。在点滴成绩面前，沾沾自喜，安于现状、不思进取。、动员群众的工作中，表现尤为突出。
5、对党的群众路线认识不深。群众路线是我党的生命线和根本工作路线，作风建设的核心是密切联系党同人民群众的血肉联系，解决好“为了谁，依靠谁，我是谁”的问题。目前，工作中存在的诸多问题应该是联系群众不紧密，依靠群众不积极，对自己的定位不准确造成的。
三、今后的努力方向和改进措施
1、要进一步加强理论学习，增强理论功底。村两委班子制定结合实际情况制定长期的理论学习制度，提高学习的自觉性，加强对理论学习认识的重要性，树立科学的世界观、人生观和价值观，在理论联系实际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。
2、要进一步改进工作作风，增强服务宗旨，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。在工作中牢固树立群众观，牢记群众是权力的主体，保证决策从“群众中来”，充分发扬民主，决策后及时到“群众中去”，以服务群众为工作的宗旨。在生活上艰苦朴素，勤俭节约，不奢侈浪费，不追求享受，抗
8 得起诱惑，做到自重、自警、自省、自励，做到在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染，一身正气。
3、要进一步务实创新，增强工作实效。要坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。严格遵守并贯彻执行党规党纪、法纪政纪，进一步建立健全相关的规章制度，完善村务监督机制，及进行党务、村务公开，自觉把权力关进制度的笼子，主动接受群众的监督。始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态，做到自重、自省、自警、自励，时时处处严格约束自己，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线，增强拒腐防变的责任感和紧迫感。
4、改进工作方法，提高服务水平。在今后的工作中坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好村各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，提高工作效率。要坚持一切从实际出发，讲真话、报实情，办实事、求实效;坚持两委班子成员多交流探讨，尊重和听群众意见，发挥群众的智慧和力量。
5、要精简会议，提高会议效率。会前要做好充分准备，会议要重点突出，会上提出的问题必须有解决办法，明确责任人、完成时间，会后按时反馈落实情况。在组织学习活动时，学习内容要明确，学习要和实际工作相结合，通过学习讨论找到解决实际问题的办法。
6、制定村委班子成员联系点制度，村委班子成员要把为基层群众办实事作为联系点工作的根本出发点，重点抓好热点难点问题的解决。加强为民服务意识，摈弃长官习气，为民多办实事。
7、在管理方面，鼓励创新，建立新的激励机制及其它的规章制度。由领导班子相关成员负责。严格贯彻执行党的八项规定，禁止工作日饮酒，村内出台工作日禁止饮酒工作制度。
8、建立健全水、电、办公用品、维修材料、清扫工具、报刊杂志等相关管理制度，纸档、电子档双记录；做到有度可依，有帐可查。
总之，在以后的工作中，村委班子以党的群众路线教育活动为指导，进一步完善整改措施，力争思想上有新的境界，工作上有新的起色，作风上有大的转变，确保教育实践活动取得实效。
第11篇：村支部副书记述职述廉报告
我任双林村党支部副支书记以来，在镇党委的正确领导下，在广大党员、干部的支持下，我加强学习，努力工作，认真学习党和国家的方针、政策和法律、法规，严格要求自己，创新思路求发展，攻坚克难促发展，在全村人民的共同努力下，工作取得了一定成效。下面，按照镇党委的安排，我就上半年个人学习、生活、思想状况汇报如下：
一、加强学习，把握政策，不断提高自身素质
加强学习，提高思想政治素质。首先，以“三个代表”为主线，把学习、践行“三个代表”贯穿工作的始终；其次，以树立马克思主义的世界观为根本，以艰苦奋斗、廉洁奉公为重点，以立党为公、执政为民为目标，认真开展权力观自我教育，增强权为民所用的责任感；再次，以学习系统内外涌现出的先进典型，对自己进行示范和警示教育，不断警醒自己该干什么和不干什么。通过学习，一是坚定了正确的政治方向。二是提高了思想政治素质。坚持理论与实践相结合的学风，在实践中学，在实干中用，不断改造自己的主观世界和客观世界，从而进一步提高了思想政治觉悟和道德品质修养，做到了与人为善，和睦相处。
二、齐抓共管，技能创建，夯实我村平安法制。
一是把我村治安作为经济建设的保证。认真落实“稳定压倒一切”的方针，加强村级治安防范措施的落实，增强在维护社会治安中的作用，切实落实“属地管理”的原则，积极推动村级建设综合治理工作；进一步加大创建平安社会活动的宣传力度，提高全民参与意识，动员全社会积极参与治安志愿者的活动中；完善组织网络和规章制度，积极开展群防群治工作；以流动人口规范化管理为突破确保我村发案率的下降。加强流动人口规范化管理，严抓人口管理工作；深入开展禁毒与反邪教警示教育、强化居民防范意识：结合禁毒工作安排积极开展无毒村的创建工作，以“不让毒品进我家”等活动为切入点，在村内以禁毒宣传单，入户宣传等活动形式，加强了我村群众的禁毒意识。目前我村无吸毒人员，无制、贩毒行为。
二是围绕普法依法治理工作、抓好两劳帮教、开展人民内部矛盾的预防调解工作。我村上半年以板报、讲座、宣传栏等形式，积极开展各项普法宣传工作，营造辖区浓厚的法制舆论氛围，开展法制学习4次，学习《信访条例》、“四五普法读本”等，组织普法考试1次，通过开展法律进村活动，增强了我村群众的法律知识，使群众懂得了学法、知法、守法、用法的重要性，提高了群众依法办事的法律意识；排查化解人民内部矛盾，按照“预防为主，教育疏导，依法处理，防止各类矛盾激化”的原则，把各类矛盾化解在萌芽状态，维护社会稳定。上半年里，调委会共接受调解纠纷5起排查率100%，调成率95%。还定期组织工作人员学习业务知识，积极开展岗位练兵活动。
三、协助支部，带头表率，提高支部战斗堡垒作用
我深知组织强，一强百强；组织弱，一弱百弱。因此我始终坚持把加强农村基层组织建设作为首要任务来抓，巩固好保持共产党员先进性教育活动成果，健全和落实长效机制。一是加强对干部的经常性教育，增强村两委班子的凝聚力。经常和党员干部开展谈心活动，解决好基层党员干部的是宗旨意识问题，使之真心实意、坚持不懈地为老百姓办实事、做好事、解难事，不断强化农村基层干部执政为民的意识。二是加强发展党员工作，激发党员队伍活力。党员是党组织的细胞，发展党员是党员队伍建设的基础性工作。
四、自查不足，排找问题，以便日后更好工作
一、在思想上对学习不重视，总觉着工作忙没时间，缺乏学习的自觉性，学习满足于实用状态，对政治、经济、文化、科技、法律等多方面的知识还学的不深。即便学习，也停留在阅读报纸，参加业务培训的方面。
二、在工作方法上有时急躁，不够细腻。遇到问题与矛盾时，不能冷静、耐心，有时以感情用事。有时工作方式简单粗暴，不能够虚心接受同志的批评，更不能进行自我批评，故而工作有忽冷忽热的毛病。针对这些问题，我一定在今后工作中，认真学习我村历届老干部、老同志的好作风、好方法，平时多读书，读好书，陶冶情操，修身立德，在工作中虚心接受群众批评，更加深入地进行自我批评，提高自身文化素质，真正成为群众致富的带头人。
述职人：马桂祥
第12篇：党村支部书记个人对照检查材
个人对照检查材料
村党支部委员郭勇
自邳庄镇党的群众路线教育实践活动以来，我积极参加了3天（3月25日，3月26日，3月27日）的党员集中学习活动。原滋原味的学习了《路群众路线教育实践活动的重要论述摘编》《例行节约反对铺张浪费》等重要文献等书籍，文件等。并观看了焦裕禄、雷锋、郭明义这些教育片。3月29日，开展的党员互评活动，是我进一步了解了自身存在的不足和差距。8月10日起先后与包村党政成员、村班子成员、党群议事会部分成员谈心交心6人次，征求意见建议6条。与孙伟、孙健、王凤侠等人谈心交流。对照焦裕禄等先模人物，深入剖析原因，明确努力方向，确定整改措施。现将个人对照检查情况，汇报如下： 一，有关情况说明：
姓名：郭勇，男，1975年出生1996年4月加入中国共产党，2008年任村党支部委员
1.按时足额缴纳党费情况：本人能够按时足额交纳党费
2.按时积极组织参加党员集中学习情况：能够按时积极组织
参加党员集中学习情况。
3.参加“两委”会和党群议事会的情况：有时不能按照参加
相关会议
4.个人及亲属有无低保清理办理情况：哥哥郭允辉目前享受
低保i
5.个人及近亲属有无信仰邪教等情况：个人及近亲没有接触
过任何邪教组织。
二， 存在的问题
1.工作积极性降低，有畏难情绪。觉得自己年龄大了，况且村里的事太复杂，都是牵扯群众利益，工作不好开展，还想着撂挑子
2.担当意识不够，不想得罪人。觉得自己在村生活几十年了，都是乡里乡气的，整天生活在一起，心底老想着别得罪人，所以导致工作起来就放不开，影响工作的效果。
3.履职意识差。比如，在前期村里两户群众征地边子，两家各说各的理，磨破嘴皮子，也没有调解好，到他们家几次之后，就不想问了，就想把这个事推给村书记就行了，自己落个清闲。
4.缺乏耐心、工作方法简单。比如，村里的主要干道都修好了，但是下水道有的没有修到位，影响了排水，不少群众给我反映，要求修下水道，提的次数多了，心底就烦了，有时还会批评群众：你自己挖挖不就行了，整天说麻的。现在想想，还是自己没有摆正位置，群众给我反映，觉得我是村支委成员，是村干部，想让我给支部多提提，我却没有耐心。
三， 整改承诺
1.增强党的宗旨意识，按时缴纳党费，积极参加村里的会议，多为村里做点力所能及的工作
2.争抢服务群众的意识。时刻注意村干部的形象，多与群众沟通交流，静下心来听听群众的想法，做好支部书记的好参谋，当好政策的宣传员
第13篇：纪委副书记个人对照检查材料
个人对照检查材料
XX镇政法支部委员、纪委副书记XXX2014年8月自我镇党的群众路线教育实践活动开展以来，我积极参加本支部集中学习15次45学时，原汁原味学习了《厉行节约、反对浪费--重要论述摘编》、《论群众路线--重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和习近平同志兰考重要讲话等文件，并观看了《苏联亡国警示录》、《永恒》等教育片，使我进一步了解了自身存在的不足和差距，8月1日起，支部书记XXX同志与我，我与支部党员之间累计开展谈心交心32次，征求意见43条。通过对照焦裕禄等先模人物，深入剖析原因，明确努力方向，确定整改措施，现将个人对照检查情况汇报如下：
一、有关情况说明
我叫XXX，男，1964年6出生，现任XX镇纪委副书记，1991年8月加入党组织。本人自入党以来一直按时足额交纳党费，及时参加党员集中学习，个人及直系亲属无办理低保情况，不存在吃空饷、违规经商办企业等情况，个人及近亲属均无信仰邪教。
二、存在问题
一是政治理论学习功底不够扎实，运用理论指导实践存在差距。
二是工作作风不实，求真务实的精神不够。
三是群众意识不强，为民服务的宗旨不够,深入基层的主动性不强。
四是工作中存在畏难情绪。
三、整改承诺
通过对照检查，分析评议，我会更加清醒地认识到自己存在的问题，也更增强我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。我将从现在做起，从一切能够做的事情做起，切实改进作风，在日常工作学习生活中把党员的模范带头作用发挥好。
（一）进一步坚定共产主义理想信念，增强宗旨意识。
（二）进一步加强理论学习，增强理论功底。
（三）进一步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。
（四）进一步保持清正廉洁，增强拒腐防变能力。
（五）进一步务实创新，增强工作实效。
总之，党的群众路线教育实践活动，要围绕“学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，落实整改、建章立制”三个环节深入推进，今后我将在领导和同志们的帮助支持下，进一步提高思想认识，转变工作作风，振奋精神，加倍努力，出色完成各项工作任务，为建设幸福XX多作贡献。
第14篇：黑镇村支部班子对照检查材料（推荐）
按照办事处党的路线教育实践活动第三茬次有关安排，坚持边学边查边改、自学自查自改，严格对照“三严三实”要求、焦裕禄精神和中央“八项规定”要求，着力查找领导班子在“四风”方面的突出问题，深挖根源，找准症结，针对班子存在的问题，形成如下对照检查材料。
一、在遵守纪律方面，有使存在对办事处安排的事情合意的就执行，不合意的就不执行，要么说得多做得少，要么只说不做。对党内政治生活制度落实不到位，对“三会一课”等制度在执行上往往是喊在嘴上、钉在墙上、流于形式。
二、在日常学习方面，农村党员干部常忙于农务，学习时间少，对党的路线方针政策了解不够深入，班子成员学习的自觉性和主动性较差，导致村干部普遍素质不高，不能很好地发挥模范带头作用。
三、“四风”等方面存在的问题
（一）形式主义方面
村里有设立的便民服务室、计生服务室、警务室等一些服务室，常常无人值班，群众办事也见不到人，不能很好地发挥作用，让群众感到完全是徒具形式、实效不大的道具。
在村务公开方面还不到位，宣传不到位，许多事情在执
皇甫庄办事处
黑镇村村支部班子对照检查材料
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第15篇：农村副书记民主生活会个人对照检查材料
农村副书记民主生活会个人对照检查材料
按照这次民主生活会要求，我在深入学习、征求意见、交心谈心的基础上，认真查找自身在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当等方面突出问题，深刻自我剖析，反思查找根源，全面制定整改措施。现对照检查如下：
一、2019年度主题教育专题民主生活会查摆问题整改落实情况
去年1月份我调入区上工作，2019年参加了合水县委常委会班子民主生活会，对班子成员提和自己找的问题，经过梳理归纳，并结合新的岗位职责，着重从以下四方面进行了整改。一是针对理论学习不够扎实和学用结合不够紧密等问题。坚持多学习、勤学习，力求在多中领悟，在勤中贯通，全面系统地学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和系列重要讲话指示批示精神，参加了全市党的十九届四中、五中全会精神轮训班，重点对《治国理政（第三卷）》进行深入研读。特别是把“中国美、农村必须美”的伟大号召和一系列新理念融汇到脱贫攻坚、农村人居环境整治等具体工作实践中，从示范线和样板村抓起，逐步全面拉开，整体推进。二是针对群众关切回应不够和为民服务理念树得不牢等问题。群众所思所盼是我们干部的所行所为。基于这一认识，我抓工作中，想得最多的是如何为群众谋福祉，让群众能致富。反复调研，精心研判，紧盯全面小康目标，培育长效增收产业，补齐基础设施短板，统筹推进“3+1”冲刺清零后续行动、“5+1”专项提升行动，指导完成农村安全住房巩固提升1248户，6836户户厕和18座公厕改造任务，协调推进100个550头生猪养殖合作社全面建成并逐步投产，带动村集体、贫困户分别年均增收1.2万元和1000元以上。三是针对从严治党责任和精文简会要求落实不到位等问题。认真履行“一岗双责”要求，对区委交办的工作，不仅跟踪督查促进度，而且约谈提醒抓廉政。四是在统筹抓促上用力失衡。一个明显的问题就是重三农轻党务，重分管轻联系，重鼓励轻处罚，对脱贫攻坚、环境整治等方面投入精力多，对联系的发改、财税等工作只是问一问、促一促，亲力亲为的少，存在用力不均、轻重不一的现象。二是在破解难题上用心不足。
二、存在的问题
（一）在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力方面。作为组织部长，虽然能够带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，把握正确政治方向，提高政治能力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。但经对照检查，还存在一定差距。一是学习浅表化。虽然认真参加部理论学习中心组和所在党支部的集中学习，但真正静下心来学深悟透不够，对习近平新时代中国特色社会主义思想学得还不深入、不系统、不扎实，仅仅满足于知道了、学过了、记住了，学习存在浅表化、碎片化现象，刻苦钻研的劲头不足，对其中蕴含的精髓要义没有完全掌握。二是学习不全面。比较注重总书记关于党的建设和组织工作的重要论述的学习，但是，对习近平新时代中国特色社会主义思想的其他方面知识，学习的不够，掌握的不多，对总书记的重要讲话、重要批示指示结合起来学习、联系起来思考、融合起来领悟做得不到位。三是学用结合有差距。虽然坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及历次全会精神，作为组织部门头等大事来抓，通过划领域、分系统层层组织，不断把学习宣传贯彻工作引向深入，但把科学理论转化为谋划、推动工作的思路和方法不多，运用学习成果指导组织工作实践不够，从习近平新时代中国特色社会主义思想这一“金钥匙”中寻找破解复杂问题的能力不强，在学思用贯通、知信行统一上还有很大差距。
（二）在坚持和加强党的全面领导方面。总书记指出，坚持和加强党的全面领导，必须旗帜鲜明讲政治，把政治建设贯彻到工作全过程和事业发展各方面。虽然工作中生活中要求自己时时刻刻从政治上、从大局上考量，但在对标跟进上还有需要提升的地方。充分发挥各级党组织的政治功能，团结带领人民群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署方面：能够认真学习领会党中央决策部署和上级党委的决议决定，紧密结合工作实际抓好落实，但在抓党建方面还存在一些不足：工作中有时还存在重业务、轻党建的情况，对抓党建的责任感紧迫感还不够强，对党建整改纠治工作缺乏一定的毅力韧劲，还存在差不多了，该松口气、歇歇脚的想法，和打好一仗就一劳永逸、初见成效见好就收的想法；
个别工作还停留在纸上、墙上，没有注重发挥党组织真正效能。
（三）履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好新冠肺炎疫情防控和经济社会发展工作，扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工作方面：能够保持勤奋敬业的良好状态，带领部门同志扎实工作，努力做到知责思为、知责思进；
面对突出起来的新冠疫情，能够严格落实上级部署，带领纪检部门的同志抓好疫情防控的督查，确保了集团公司人员“零感染”。但在工作作风方面还存在一些不足：感到自己比工龄、党龄比较久了，有时候会以老同志自居，有安于现状、按部就班的思想，一定程度上削弱了工作的闯劲、拼劲；
日常得心应手的工作抓的多、强调的多，难度大、出成绩慢的工作问的少、抓的少、督促的少，有时工作中有一些新想法、新观点，但受制于求稳思想，也是停留在口头或者号召；
有时工作中遇到棘手问题，还是倾向于向上级报告，担当意识不够强烈，没有立足自身去解决，为上级部门增添了额外的工作量。主动落实制度不严格，有时以工作忙、事务多为借口，就没有参加组织生活。向党小组汇报思想经常是点到为止，放不下身段、抹不开面子，没有深刻查究整改问题。三是贯彻决策部署还不够坚决。有时对中央的重大决策、上级的部署要求，站位不够高、理解不够透，一般号召多、具体指导少，浮在上面多、深入下去少，部署要求多、跟踪问效少，缺乏针对性科学性。对部署的任务、安排的工作、推进的计划，还有满足于会上讲了、要求提了、文件发了，后续工作跟进不够及时，没能很好地做到全时掌控、末端督导、一线问效，致使有些工作还没有落实到底。
（三）在带头履职尽责，担当作为，着力破解突出矛盾和问题，防范化解风险挑战，统筹做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力抓好脱贫攻坚等工作方面。到**履职以来，自己始终保持昂扬的精神状态，以强烈的事业心和责任感投入到各项工作中去，但对标上级要求、群众期盼，自己还存在三个方面不足：一是担当负责精神有所弱化。抓工作的劲头有所下滑，有时仅仅满足于过得去、差不多，没有把精益求精的工作习惯坚持下来，没能把“认真”、“较真”精神贯穿到每项工作中。比如，今年，我们紧扣新冠肺炎疫情防控、“六稳”“六保”、乡村振兴等重点工作，主动谋划思考得不够，对政府相关部门的督促也不到位，更没有深入实地开展调查研究。二是紧张快干作风有待加强。抓重点工作推进还缺少雷厉风行、紧张快干的作风，特别是在“十四五”规划研究制定上，组织领导、统筹协调还不够到位，盯着规划抓推进的力量比较薄弱，跟进指导不够及时，致使推进缓慢、见效不快。三是跟踪问效劲头不够明显。对一些既定的事项、确定的工作紧抓不放、督查问效不够，“有所作为”“竭力而为”的劲头不足，有些工作还不能达到标准要求。比如，对于事关百姓切实利益的脱贫攻坚、环境保护和普及高中教育等重点工作，督导不够及时。年初将*件议案和**件意见建议按照程序及时转交承办机关，但督办工作跟得不紧，仍有*件议案在规定期限内没有办理完毕。
（四）在带头学习贯彻党的精神，对照党中央提出的“十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标，加强科学谋划，推动高质量发展方面。一是创新进取意识有所下降。围绕学习贯彻精神、推动“十四五”规划落实，敢于解放思想、系统筹划设计不够，工作中延袭旧做法较多，主动研究、开拓创新的意识不够强。例如，在指导研究室围绕“十四五”规划制定、项目建设推进、发挥代表履职作用等方面，开展专题调查研究，更好的为常委会决策提供有价值的参考依据等方面做得不够好。二是大胆负责精神有所欠缺。在工作中存在表态多、调门高、行动少、落实慢的现象，在督查落实、跟踪问效上做得不及时、不到位。今年围绕扶贫项目建设管理、特色农业项目发展和人居环境整治示范项目实施等情况开展视察，对于发现的一些不好解决的问题，只是把问题汇总后交给政府相关部门，没有真正负责到底、紧跟到位。三是是求真务实作风有所弱化。调查研究不够深入，对于**安排的调研、走访选民等活动，存在提前打电话安排的情况，有时一天跑好几个点，往往是跑面多、蹲点少，一般了解多、解剖麻雀少，没能很好地把情况吃准、摸头、搞清，致使一些工作落实效果打了折扣。
（五）在带头落实全面从严治党责任，严守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明批评和纠正违规违纪言行，锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则，坚决反对形式主义、官僚主义方面。一是党性观念有待加强。对身边存在“信钱”冲击“信仰”、“利益”冲击“主义”等不良思潮，还缺乏“在党言党、在党忧党、在党护党”的责任意识和革命精神。对一些思想懈怠、积极性不高的同志，还不能早发现、早提醒、早纠正，个别时候还搞一团和气，不能针锋相对指出错误言论。
三、、存在问题的原因
（一）思想境界不够高。一是在思想观念，宗旨意识方面有所淡薄。忽视了人生观、价值观、世界观的不断改造和提升。二是忽视了党在新时期建设中国特色社会主义理论的学习，忽视了个人理论水平的提高，忽视了个人党性修养的不断提高。三是自觉不自觉地受到世俗观念、落后观念的腐蚀和影响，对“两个务必”坚持不够，对党的群众路线坚持不够。
（二）群众观念不够深。为民务实廉洁的意识不强，全心全意为人民服务宗旨意识有所淡化。作为党员领导干部对群众路线贯彻不够，责任感、使命感没能随时得到加强。共产主义理想信念和坚持奉献精神的价值观坚守不够。党的纪律、党的原则、党性修养方面坚持不够。其实是官本位思想意识在抬头，没能很好地、经常地反省自己，用党的路线、群众的意见和要求做镜子，经常对照自己。
（三）党性修养不够强。世界观的改造不够，党性修养不够的表现是平时借口忙于工作事物，放松了世界观的继续改造。以事务工作为借口代替了党性修养的提高，使自己的党性修养和共产主义信念减弱了，对自己要求放松了。在工作中没从党的事业出发，而是潜意识存在市井人生哲学，将关系学带到了党内政治生活中。党性原则不强，上怕得罪人。害怕开展批评，怕影响团结。表扬多、批评少，讲成绩多、讲缺点少。在处理一些需要碰硬的问题时，表现出畏难情绪和利弊得失的犹豫。其实就是世界观改造升华不够，党性修养不够，追求上进，追求崇高理想的人生观不够坚定。
（四）自身要求不够严。在思想上、行动上表现了艰苦奋斗、勤俭节约的意识减弱了。在行动上，对“两个务必”的要求执行力下降了，放松了要求，降低了标准，并错误地认为自己能经受住考验，具有一定的抵御腐蚀、辨别是非的能力，不会出大问题。正是世界观、人生观、价值观的改造不彻底，放松了对自身的要求，才导致了官僚主义、形式主义、享乐主义和奢靡之风的产生。
四、今后的努力方向和整改措施
针对查摆出来的问题，在今后的学习、工作和生活中，我将严格对照《准则》、《条例》和总书记系列重要讲话精神，采取切实有效的措施加以改进，使各项措施落到实处，切实转变作风、推动工作、树好形象。
（一）切实加强政治理论学习，进一步明确自己前进的方向，保持政治上的清醒和坚定。学习中不满足于一般知识的积累，而要在世界观、人生观和价值观的层面提升和坚定自己的信念，随着理论水平的提高，看问题、处理问题的能力也会提高，工作能力也同样会提高。加强理论修养，刻苦学习政治理论，树立正确的世界观、人生观和价值观。在日常作中以问题为导向，加大对问题的调查研究，做到接地气，深入了解在基层工作的实际情况，特别是要提出解决问题的方案。
（二）在工作中要严于律已，以身作则，真正做到率先垂范。在今后的工作中，要注意思想的解放，观念的创新，以适应新时期工作的需求，深入群众当中，做到“有耐心、有爱心，有细心”，不急燥，了解基层工作真实的状况和需求。对分管各项工作的推进要进行经常性的督导，要以实地查看、召开座谈会等形式掌握工作动态。
（三）保持良好的工作作风。不断提高思想认识，在抓作风建设中突出“常”“长”两字，按照总书记的讲话精神，树立和发扬好的作风，提高“领导干部手握公权，是肩负造福一方责任的带头人”的责任意识，通过教育实践活动，不断查摆自身存的问题，认真分析原因，自觉践行好三严三实的工作要求。筑牢思想防线，以敬畏之心对待肩负的责任，以进取之心对待从事的事业，以真诚之心对待人民群众，认真履责，以身作则。在今后的工作生活中，我将不断加强自身修养，严格要求自己，争取做一个高尚的人，一个纯粹的人，一个脱离低级趣味的人，密切联系群众，时刻把为民务实清廉放在心上，做一名合格的党员领导干部。
第16篇：村支部委员个人四风对照检查材料（推荐）
俗话说：说别人容易，自己做起来就很难。这话在当前的党的群众路线教育实践活动中感觉更加明显，经过群众路线的学习，更加感觉自己确实应该“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。我想只有深刻的、不留情面的剖析自己才能真正的得到提高，为此我将对照要求，现将学习情况汇报如下：
一、遵守党的政治纪律和贯彻执行中央八项规定和省委、市、县有关规定精神、转变作风方面的基本情况
政治思想方面能够与中央和公司保持高度一致;工作履职方面能够做到认真履职能，务实工作;工作作风方面能够做到倾听群众呼声，落实解决生产问题;团结民主方面能够做到经常沟通，相互支持;廉洁自律方面能够做到自觉遵守廉洁自律的各项规定。
二、“四风”存在的突出问题
经过初步梳理和排查，本人感觉四风方面存在以下突出问题：
(一)对形式主义认识不深，有时反而犯了形式主义的问题。
学风不扎实。我的问题并非直接表现为文件中提出的学而不思，学而不信，学而不用，学而不行，而是学的不全面，学的不到位，难以甚解。不全面，反映在学习上不系统，学的东西较多，但融汇贯通不够，正如有的同志提出的，“应进一步加强政策理论学习”。比如，对工作，没有首先从理论上系统研究，凭经验多，满足于处理日常事务，宏观思考没有形成完整体系，只能摸着石头过河。这种做法不是不可以，但效率和质量受到影响。
(二)对官僚主义认识片面，有时反而犯了官僚主义问题。
考虑问题不够全面。自己多年在村里工作，遇到的事务较多，经手的棘手工作也很多，积累了一些宝贵经验。事情来了之后，多数情况下，总认为事情比较简单，实现难度小，但未能充分认识干部思想状态、部门职责限制等因素，未能充分了解原有工作基础的薄弱程度，以及干部对困难工作的认知水平，甚至没有充分认识到社会环境对干部思想的深刻影响，就事论事多，简单推进工作多。
(三)对享乐主义、奢靡之风的认识有偏差，有时反而影响了正向思维
对照中央提出的“享乐主义、奢靡之风”十种表现，虽然直接的问题并不多，但如果从这些负面表现的对立面、从正能量的角度分析，我还有不少差距。比如，吃苦耐劳的精神少了。以往，加班加点是习惯，工作压力不像以前大了，开始产生贪图舒服的思想，加快工作进度有了缓一缓的想法;能加强基础工作的事情，有时考虑大家的习惯，虽然也提要求，但强力管理的习惯少了，多数是点到为止。
三、存在问题的原因
1、理想信念出现了偏离，认为自己拼命努力工作时间几十年了，再努力也就这样了，船到码头人到岸了，混混算了，完全没有了理想和目标。同时感觉自己是个小人物，面对这个社会、面对不正之风只能选择渐渐妥协。
2、宗旨意识有所淡化，另一方面存在怕得罪人的思想，有时想做个理想的管理者：事情做好了，还人人都说你好，但自己还远远达不到这样的水平，反而造成了工作上的被动。同时没有进行换位思考，只是想到了自己的不容易，没有想到群众的不容易。
3、党性修养差距较大，放松理论学习和思想改造，个人的惰性占了主导地位，有时间玩玩，还学什么?
四、今后的努力方向和改进措施
(一)个人整改的方向
通过对照检查，分析评议，我会更加清醒地认识到自己存在的问题，也更增强我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。
1、在具体工作中努力克服形式主义，工作中一定要做到以身作则、身先士卒，村民就是面正衣冠的镜子，只要能树立全心全意为村民办实事的宗旨观念，工作中的对错得失村民心中自会有公正的答案。
2、在警钟长鸣中克服奢靡之风，按本色做事，按本色做人，守住自己的底线，做到与世俗和解而保持自我，与现实妥协而决不突破。清楚认识到岗位的风险：有油水的地方往往最滑，摔倒后想爬起来站稳就很难了。同时向身边的模范榜样学习，有领导、也有同事，吸取他们的正直、铮铮铁骨、保持本色。
(二)对具体问题的整改措施
1、坚持以科学发展观为指导，立足本职，做好工作。以科学发展观为统领，用以人为本的理念指导工作。按照科学发展的要求，进一步拓展思路，突出重点，采取得力措施，尽心尽力抓落实、求实效。
2、坚持以科学发展观为指导，带头开展查摆整改活动，真正形成与科学发展观相适应的工作作风。进一步增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。对于领导和同志们提出的意见建议，逐一整改解决，真正把科学发展观的要求转化为促进工作的实际行动。
总之，今后一定要提高工作的积极性、加强理论知识的学习态度、做一个勤勤恳恳、任劳任怨的人民公仆。
第17篇：村支部副书记演讲稿《把梦想放飞在乡村中》
尊敬的各位领导、各位评委，亲爱的村官朋友们：
大家下午好！
我叫***，是**镇**行政村村官，任**村的村支部副书记，村支部副书记演讲稿《把梦想放飞在乡村中》。今天我的演讲题目是《把梦想放飞在乡村中》。
草长莺飞，丝绦拂堤。走进烂漫的春天，演绎着春天的故事，我正如一粒种子，带者梦想，带着希望，将自己深深的埋在了农村这片广阔的田野中。
虽然我在大学毕业之前对农村有一定的了解，但让自己真正的面对农村的人、农村的事，去当一名村干部的时候，还是显得有点措手不及。有人这样形容我们——“走出大学校园，步入农家小院，不懂农业生产，不知干部咋当，只知小米饭香，不晓产粮艰难”，说的就是我们这些年青人。但既然选择了村官，走进了希望的田野，就应该有所作为。踏上了“村官”的岗位，我们也就成了一个农民，一个带着工资的特殊农民，只有有了这些务实的定位，我们才能消除浮躁心理，踏实的工作，才能在建设社会主义新农村工作中做出自己的成绩。
我所在的**村是个600多人的人口小村。到村以后，我就努力接近群众，虚心学习，不耻下问，实地进行调查，尽快地了解我村的基本情况，并积极参与到工作中去，逐家逐户和群众谈心，宣传党在农村的方针和政策，演讲稿《村支部副书记演讲稿《把梦想放飞在乡村中》》。 在收取医疗合作费中，因为村民对医疗合作的认识不够，并且费用较去年有所增加不少，一些村民不愿办理，我就和村委成员一起走村串户说服村民参加合作医疗，使参合率达到１００％。在换届选举中，选举时为了选出既对老百姓负责又能带领大家致富的好干部,我和点上的同志逐村进行一天选一村，中途不休息不吃饭,直至唱票结束。最让我高兴的是在这次换届中我被选为我们村的支部副书记。在组织群众抗旱中，面对五十年不遇的大旱,我和村民积极学习冬季抗旱知识,在第一时间修复机井,购置浇灌设备,组织可利用的一切劳力,成功打胜了一场抗旱保卫战.您现在阅览的是工作总结网http://www.daodoc.com/谢谢您的支持和鼓励！！！
工作半年来，让我感受最深的是乡亲们淳朴的民风和农民固有的吃苦耐劳的精神。但同时也发现了不少问题，比如说，果树老化，品种落后，粮食种植不讲科学，不讲品种，施肥不懂多元化，年年老一套，管理老办法，产量不高质量差，投入多收益少等等，这些问题都急待解决。作为村官，我努力学习农业科技知识，努力做科技兴农的带头人。我村正在发展养殖业，其中一家养殖户以前是兽医，家中养猪二十多头，我去了之后他给我说他想把猪场扩大，我就帮助他谋划如何规划建设，如何科学喂养，并以此带动了周围的农户，使全村的养殖业上了一个新台阶。俗话说的好：种瓜得瓜，种豆得豆。有目标就有方向，有耕耘就有收获，有付出就有回报。我感到大学生村官是有用武之地，是能有一番作为的。我们要以我们的特殊身份吸引农民朋友；以我们的真情打动农民朋友；以我们的实际行动感染农民朋友。我把自己扎根在农村，相信在不久的将来一定会成为一名合格的、深受百姓欢迎的新时代大学生村官。
最后，祝愿我们的大学生村官在农村这个平凡的岗位上早日实现自己的人生价值，也祝愿在座的各位工作顺利、心想事成，欢迎各位领导、选聘大学生朋友们到我们**参观指导，谢谢！
第18篇：村支部实施方案
中共***镇xx村支部委员会
深入开展党的群众路线教育实践活动
实 施 方 案
深入开展为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，是党的十八大作出的重大部署。为确保教育实践活动顺利开展，取得实效，根据区委《关于乡镇、村开展党的群众路线教育实践活动的指导意见》和镇党委《深入开展党的群众路线教育实践活动实施意见》、《深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案》的要求，结合本支部实际，制定本实施方案。
一、参加范围
参加教育实践活动的范围包括： 村两委委员、全体党员干部；
二、主要目的
通过教育实践活动，使广大党员普遍受到一次马克思主义群众观点和党的群众路线教育，思想认识进一步提高，作风进一步转变，党群干群关系进一步密切，为民务实清廉形象进一步树立，基层基础进一步夯实。
三、重点任务
开展党的群众路线教育实践活动，主要任务是抓住反对“四风”这个重点，聚焦作风建设，集中解决全体党员在“四风”方面存在的突出问题，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大检修、大扫除。切实回应群众关切，注重解决关系群众切身利益的实际问题，注重解决群众身边的不正之风，重点解决我支部存在的1.2.3.4.XXXX问题。
四、具体安排
教育实践活动从2014年4月开始，到2014年9月基本结束。整个教育实践活动不分阶段，不搞转段，坚持边学边查边改，
着力抓好三个环节：
（一）学习教育、听取意见。
1.动员部署。定于4月下旬召开XX村支部教育实践活动动员部署会议，对教育实践活动进行安排部署，并邀请镇第X督导组参加指导动员部署会议。动员大会参加人员范围一般为:①村“两委”班子全体成员；②全体党小组长、各社社长、计划生自管小组长;③村治保主任、民兵连长、村务监督委员会全体成员;④全体党员、群众代表;⑤各级党代会代表、人大代表；⑥部分离任村干部。
2.组织学习。要把理论学习贯穿始终，系统的学习党章、党的十八大、十八届三中全会精神，习近平总书记系列讲话精神，中央省市区关于作风建设相关规定、条例、要求，以及群众路线教育实践活动相关内容。坚持集体学习和个人自学相结合，以集体学习为主，集中学习期间，学习笔记、学习计划、会议记录要做到“三一致”。
3.学习方式。以专题讨论、宣讲辅导、警示教育的方式，抓好学习教育。专题讨论X次，宣讲辅导x次，集中播放教育影片X场次。对xx名流动党员，采取“五个一”方式督促抓好学习（搞一次家访、打一个电话、寄一份学习资料、征求一次意见、交一份学习情况汇报）；对XX名文化程度较低的党员，选派文化素养较高的党员XX进行结对帮学；对xx名年老体弱、行动不便、无法参加集中学习的党员，由XX同志负责采取“送本子读、给盘子看”的方式送学上门，确保学习教育全覆盖。
4.讨论交流。陆续组织全体党员干部开展党的群众路线和群众观点的专题讨论6次。重点开展 “为了谁、依靠谁、我是谁”、“群众观、权力观、事业观”主题讨论和“正言、正行、正品德”的讨论活动，使党的群众路线在党员干部中深深扎根，使践行党的根本宗旨成为党员干部的普遍自觉。
5.广泛征求意见。采取召开座谈会、个别走访、设置意见箱的方式，广泛征求意见建议，扎实开展“五访五问”活动。（即访致富能人、产业大户，问致富经验；访离任村干部、“两代表一委员”，问发展良策；访信访户、意见户，问事情原委；访困难户、低保户，问衣食冷暖；访返乡农民工、流动党员，问就业创业状况）。
6.坚持边学边改。围绕群众反映的突出问题，结合征求到的意见建议，列出清单，建立整改台账，做到边学边改，整改工作实行动态管理，解决一个，“销号”一个。
（二）查摆问题、开展批评。
1.开展对照检查。两委班子成员及全体党员干部要对照理论理想、党章党纪、民心民声、先辈先进“四面镜子”，对照中央、省市区相关规定要求，采取自己找、群众提、上级点、互相帮、集体议等方式，认真查摆“四风”方面的突出问题，进行深入的党性分析和自我剖析，把问题查实找准，把原因分析透彻，力求找准成像。
2.开展谈心谈话。采取灵活多样的方式，广泛、深入、坦诚地开展谈心谈话，努力把问题谈开、把思想谈通。党支部书记要主动与包村领导、包村干部、村两委委员、党代表、人大代表、村务监督委员会成员、社长、党小组长、自管小组长、党员、村民代表谈心，班子成员之间、班子成员和党员之间要普遍开展谈心，党员之间也要相互谈心。
3.撰写对照检查材料。村党支部及其主要负责人要撰写对照检查材料并提交镇督导组审核。对照检查材料要体现听取意见、查摆问题、谈心谈话等情况，真正把自己摆进去，逐项列出“四风”问题的具体表现、典型事例，明确努力方向和整改措施。
4.召开组织生活会。村党支部召开专题组织生活会，邀请镇
督导组参加并进行点评。支部书记XX代表组织并进行个人分析检查，其他党员要逐个进行自查、开展民主评议，针对存在的问题提出改进措施。
5.通报反馈情况。撰写专题组织生活会报告，上报镇教育实践活动领导小组办公室，并召开党员大会通报生活会情况。
（三）整改落实、建章立制
1.制定整改方案。村党支部要列出问题清单，明确整改措施和时限，报镇督导组审阅后通过党务、政务、村务公开渠道进行公示，做出整改公开承诺，接受群众监督。
2.解决突出问题。改进作风要立行立改、即知即改，从具体事抓起，从身边事做起，从群众最不满意的事改起。对列出的问题清单，集中精力逐项整改落实，及时公布整改情况，请群众评价和监督。
3.开展专项整治。深入开展专项整治，尤其是班子存在的XX问题，部分党员存在的xx问题一项一项整治，以重点突破推动作风整体好转，确保整改成效让群众看得见、感受得到、大多数人满意。
4.严格正风肃纪。坚持严字当头，对长期不发挥作用的党员，进行严肃教育，对不合格的要严肃党纪，建议上级部门给予组织处理。
5.健全完善制度机制。认真修订完善党组织生活、党员教育管理、民主决策议事等制度和《村规民约》，把各项工作纳入规范化管理轨道。
村支部与督导组商量沟通后，适时召开教育实践活动总结会议，对活动进行全面总结，并对村党组织开展教育实践活动情况进行民主评议。教育实践活动总结报告及时报镇党委。
第19篇：村支部工作总结
2010年xx村在镇党委、镇政府的正确领导下，村党支部、村委认真贯彻科学发展观，以党的十七大精神为指引，坚持“重点工作求突破、中心工作抓主动，常规工作讲实效”的工作方针，对照年初制订的各项目标和任务，经过支部共同努力，同心同德真抓实干，促进了全村各方面协调发展，回顾一年来所做的工作总结汇报如下：
一、坚持学习制度，抓好基层建设
今年是深入学习“十七”大精神，贯彻落实十七届三中、四中全会精神的关键之年，为了丰富学习内容，保证学习质量，确保学习效果，支委开展了形式多样的学习活动。深入学习十七届四中全会精神，深刻领会四中全会提出的新任务、新目标、新使命，用全新的理论武装委员们的头脑，不断提高委员们的理论水平和自身素质。
二、抓好社会事业工程，解决群众关心的实际问题，特别是群众关心的饮水问题。在村委和上级主管部门的关心下，筹集资金对4个村民小组160多户村民安装了自来水，到目前为止全村已四成多的村民用上了清洁卫生的自来水，受到了村民的一致好评。
三、稳定农村医疗保险和农民养老保险工作，增强村民因病致贫的抗风险能力以及老有所养的后顾之忧。今年全村参保人数1589人，95%参加了农村合作医疗保险。也为658名村民办理了养老保险，大大改善了村民的养老问题。
四、着力推进社会主义新农村建设，提升和优化农村环境，在上级有关部门和乡贤们大力支持下新建了xx小学篮球场，完成了柏树下到乌坑水库400多米的水泥硬底化道路，协助油坑村民小组安装了路灯。
五．努力搞好村民精神文化生活，在xx小学合并到柱坑小学后，充分利用xx小学的校舍，成立了xx村文化活动中心，在村民热情支持和众多乡贤的大力支持下，现购置有桌球、兵兵球、羽毛球、卡拉OK设施和一套完整的音乐器材等。让村民拥有了一个舒畅优美的活动场所，让村民真正感受到新农村和谐社会的美好生活。
六、继续发挥村计划生育工作的职能，提升计划生育服务水平，对服务对象进行有效的跟踪服务。努力做好了三查、四术、社会抚养费征收的工作。
回顾一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但与党和村民的愿望还有一定的差距，在明年的工作中将进一步以追求发展的眼光，创新思路，改进工作作风，争取在各项工作中取得更大的收获。
第20篇：村支部制度
文章标题：村支部制度
村务公开、民主管理制度
一、公开内容：
1、村干部的责任目标公开；
2、财务公开；
3、计划生育公开；
4、征用土地和宅基地审批公开；
5、农牧民负担公开；
6、电费收缴公开；
7、奖售物资和救灾、救济款物发放、优待优恤和五保户供养政策公开；
8、
集体经济项目承包、经营情况公开。
二、公开形式：
全旗所有农区村组在村中心醒目集团建立村务公开栏,也可利用村民大会、广播、张贴公告等形式向群众公开村务活动。
三、公开时间：
财务农区每年公开四次，牧区每年公开两次；重大活动及其他各项公开内容随时公开；党的政策、国家法律、法规及时公开。
四、公开程序：
先党内后党外，先干部后群众，对于群众反馈的意见及时进行研究，该纠正的必须纠正，对于合理化建议要给予必要的奖励，以调动群众的积极性。
五、公开的监督管理：
“村务公开、主民管理”必须在镇党委、政府的统一领导下由支部、村委会具体组织实施公开内容，村民代表会具体实施监督。
村党支部“五个好”目标
一、建设一个好的领导理论联系实际，尤其要有一个好的支部书记；
二、培养锻炼一支好的队伍；
三、选准一条发展经济的好路子；
四、完善一个好的经营机制；
五、健全一套好管理制度。
村党支部落实好的五项制度
一、建立健全党组织议事规则和决策程序，坚持定期召开支委会，党员大会制度，实行党员议事会制度。
二、坚持实行村、财务公开制度；
三、坚持完善村党支部和村民委员会按期换届选举制度；
四、定期群众民主评议党员、评议干部制度；
五、完善村民自治制度，建立健全村规民约。
党员议事会制度
1、党员议事会由本、村公道正派、有议事能力的农牧民党员组成，由大会选举产生，代表广大赏的意愿；
2、党员议事会由7--9人组成，设组长、副组长各1人；
3、党员议事会的议事内容是党内重要事项、集体经济发展，重要社会性事务及群众关心的热点、难点和敏感性事项等；
4、党员议事会的召开由党支部书记负责召集；
5、党员议事会监督党支部的工作。
党支部议事规则
1、党支部定期召开支委会；
2、定期通报工作，定期研究安排部署工作；
3、坚持民主集中制原则，重要事项要倾听党员的意见，尤其是党员议事会和村民议事会的意见，接受党内外监督；
4、坚持集体领导，发扬民主、实行民主决策，反对少数人说了算。
村党支部工作制度
1、党支部在党支部书记的主持下开展工作，坚持“三会一课”制度，认真学习、宣传、贯彻、落实党路线、方针、政策及上级党组织的决议；
2、按照“五个好”的标准，建立村班子，带好队伍，培养好后备干部，秉公办事，为政清廉，为群众办好事、实事；
3、组织制定实施党组织建设规划，经济发展规划，不断发展壮大集体经济；
4、配合村委会抓好精神文明建设，社会治安综合治理，计划生育，小康村小康户建设，管好财务；
5、抓好党员教育、管理、监督，做好群众的思想政治工作，发挥党员的先锋规模作用；
6、做好党员发展工作，培养好积极分子；
7、组织开好届主生活会、民主评议党员会、民主评议干部会；
8、做好党费的收缴管理工作；
9、搞好两委建设，组织好两委换届选举工作；
10、抓好群众及经济组织的建设。
三会一课制度
一、每个支部每个季度至少召开一次党员大会，党小组和支委会，每半年至少办一次党训班。
二、党员大会必须学习党中央、上级党组织在指示和有关文件，每个党员都要参加学习讨论，要谈心得，不图形式，走过场。
三、“双学”是“三会一课”的必修内容，支部要邀请或派辅导员搞好学习指导，并定期抽查考核，以提高全体党员的政治理论水平，增强党性修养。
四、“三会”要听取党员思想汇报，检查党员工作、学习及完成党组织所分配的任务情况。
五、分析群众思想状况，及时反映群众意见和要求。
六、支委要讨论决定党员教育，本村重大问题及有关事宜。
村规民约
一、村民要热爱党、热爱祖国、热爱社会主义，遵守党和国家的政策法令，积极参加镇、村组组织的会议和其他活动。
二、村民要正确处理国家、集体、个人三者利益的关系，按期如数完成政策规定的各项摊配任
务，积极参加农田水利基本建设，改变农业生产条件。
三、村民住宅建设必xiexiebang.com-http://www.daodoc.com/须按照规划进行，不得侵占耕地，不毁坏公共设施。
四、村民要学科学、用科学、走科学致富的道
路。
五、村民要继承和发扬中华民族的优良传统，家庭和睦、赡养老人、教育子女、尊老爱幼，接受义务教育，坚持婚姻自主，不搞包办买卖婚姻，保护妇女、儿童的合法权益，婚丧嫁娶不大操大办，亲朋事新办，创造文明健康的生活方式。
六、村民要自觉地执行国家计划生育政策，实行晚婚晚育、优生优育，提倡一对夫妇只生一个小孩。
七、村民要遵纪守法，自觉维护社会治安，不赌博、不酗酒闹事，不参与封建迷信活动，敢于同坏人坏事做斗争。
八、村民要严格执行《森林法》和上级的护林规定。
九、村民要严格管理自己的家畜、家禽，必须做到猪和大育圈养，小畜路群放牧，不准牲畜，家禽到处撒野。
十、村民要爱护水电设施，遵守管理规定，完全用电，节能节水。村长职责
一、认真贯彻执行党的路线、方针、政策，完成政府下达的各项指标任务。
二、维护班子的团结，发扬民主，坚持群众路线，定期召开村委会和村民议事会，负责汇报会工作并广泛征求意见。
三、负责全村的行政管理，注重发展集体经济，对全村的发展有在近期计划和长远规划，要组织村委广泛征求意见的基础旧制定出适合村情的实施措施。
四、坚持村务、财务公开，严把财务关，切实理好帐，严格执行财务管理制度，定期向各组群众公布财务帐目。
五、有计划地抓好全村农田水利基本建设和，搞好公共事务和兴办事业，解决好群众的急难问题。
六、调动和发挥村委成员，村组干部的积极性，抓好村民小组的工作，认真负责地抓好计划生育。
七、落实好各项科技任务，认真管理好水电设施，注意节能节水，经经营管理过程中充分体现功能。
八、负责抓好社会治安工作和村与组的目标管理的签订及年终总总结兑现工作，做好全村工作的年终总结。计划生育村长职责
一、认真学习计划生育政策、理论和业务技术，提高自身的业务素质。
二、积极宣传和贯彻执行计划生育政策和镇计生办的有关规定要求，做到耐心细致、全面、准确。
三、对全村的计划生育情况要做到基数清，情况明。统计报表要准确，孕情掌握要及时，严格控制计划外生育，杜绝多胎生育，各种计生率必须达标。
四、在抓好经常性思想教育工作的同时，积极做好突击月的工作和计生政策兑现工作，严格按政策办事，不得随意减量加码。
五、发放准生证，除按有关规定手条件严格审批手续外，要张榜公布，接受群众的监督。
六、定期向村委、计生办汇报工作。
七、严格执行计生政策，不循私情，不讲情面，不以权谋私。妇代会工作制度参加农村牧区基层妇代会工作条例的具体要求，结合旗妇联制定的五好妇代会条件，各妇代会应按照各年度工作计划、目标完成任务，必须做到下例职责规定：
一、妇代会组织健全。建立各项工作、学习制度，年内开展两次发上的有特点的大型活动，办好各类培训班。
二、坚持四项基本原则，提高自身素质，做好广大妇女政治思想工作，结合实际开展“四有”“四自”“五爱”教育活动，妇女之家达到盟妇联要求标准。
三、组织妇女开展“双学双比”竞赛活动家，执行镇竞赛规划，落实指标，年内典型经验交流不少于两次，并达到人手一技，广泛发动妇女加强商品生产和庭院经济建设。
四、维护妇女、儿童合法权益。对妇女群众进行普法教育，禁止早婚、非法结婚及包办买卖婚姻等，积极参与民主管理，在维护人民总体利益的前提下，维护妇女儿童的特殊利益。
五、搞好家庭教育工作，配合学校办好各类家长学校、家长班，年内不少于两次，形成三结合教育网络，开展好合格家长，好妈妈评比活动。
团支部工作制度
一、团支部班子健全，分工明确，本册完整，对团员青年的教育等工作要有计划、有措施、有总结，按时收缴团费。
二、坚持“三会一课”制度（即每月召开一次团支委会，一次团员大会，每季上一次团课，每半年召开一次民主生活会），每半年给青年团员上一次党课。
三、建好、管好、用好青年之家（文化室），充分发挥这块阵地的作用，配合党支部对团员青年进行社会主义、共产主义的思想教育，争做“四有”新人，并把建设高标准文明村，镇做为重点。
四、建立学雷锋、帮、扶等小组，抓好青年林、路、田建设和科技示范及办科普班等工作，每年都要有新的突破。
五、认真抓好小学、少先队工作，并能经常指导少先队员开展活动。财务审计制度
一、村组的各项收支，必须经村主任一支等按预备数进行审批，严格把好收支关。
二、村组的收费和支出凭证，必须经民主理财小组审核，符合开支规定的加盖民主理财专用章，实行官支民审。
三、镇经管站每年对村组的帐目进行一次审计，合格的盖审计章，不合格的不予入帐，审计结果报镇人民政府和旗农经站。
旗经管站每年对40的镇进行重点审计，并将审计结果报旗人民政府。
四、村组干部离任，要进行干部离任审计，未经审计，不得办理交接手续。
五、审计的程序和目的；审计预算，事前控制；审计收支，事中控制；审计决算，事后控制；审计各项制度的执行、整体控制。
村干部廉洁自律制度不准有下列行为
1、索取管理、服务对象的钱物。
2、接受可能影响公正执行公务的实物馈赠和宴请。
3、在公务活动中接受礼金和各种有价证券。
4、接受下属单位和其企业、事业单位或个人赠送的支付凭证。
5、以虚报、谎报等手段获取荣誉、职称及其它利益。
6、用公款公物操办婚丧喜庆借机敛财。
7、用公款报销应由个人负担的费用。
8、借用公款逾期不还。
9、用公款参与高消费娱乐活动。
10、以个人名义存储公款。
11、采取不正当手段为本人谋取职位。
12、在干部选拔任用工作中封官许愿、打击报复。
13、用公款支付配偶、子女及其他亲友学习培训费用。
14、防碍涉及配偶、子女、其他亲友及身边工作人员案件的调查处理。村民议事制度为了保障村民的民主权利，充分发挥村民自我教育、自我管理、自我服务的能力，直接参与管理本村的公共事务，根据《村民委员会组织法》制定本制度：
一、村民议事会由村民委员会召集主持全体村民代表参加。村民代表在代表全体村民的利益和愿望，并接受全体村民的监督。
二、村民代表由村民推选，坚持四项基本原则，作风正派，办事公道，在群众中享有威望，并具有一定的参政议政能力的村民才能为村民代表。
三、村民代表要通过议事会，负责听取审议村委会工作报告，村委会的工作；讨论决定涉及全体村民利益的重大问题；本村经济和社会发展规划，提出撤换和补选村委会成员的建议。
四、村民代表议事会，每半年召开一次，也根据五分之一以上的村民的提议或针对本村的突出问题随时召开。
五、村民代表要主动联系自己所代表的村民，经常听取、反映村民的意见和要求，真正代表全体村民的利益。
六、村民议事会决定事项，采取少数服从多数的原则。
胜河村共有5个村民小组，人口1615人，耕地面积10895亩，党支一个，党小组5个，共产党员29人，预备党员1人，其中女党员3人，重点发展对象2人，入党积极分子6人，60岁以上9人，40岁以下20人，高中文化8人，初中文化12人，小学文化9人。
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