会计学教学计划（精选多篇）

发布时间：2020-07-16 08:32:15 来源：教学计划收藏本文下载本文手机版

推荐第1篇：会计学双学位、双专业教学计划

会计学本科双学位、双专业教学计划（2011版）

一、专业培养目标

本专业培养具备管理、经济、法律和会计学等方面的知识和能力，能在企、事业单位及政府部门从事会计实务以及教学、科研方面工作的工商管理学科应用型高级专门人才。

二、专业培养要求

本专业学生主要学习会计、审计和工商管理方面的基本理论和基本知识，接受会计方法与技巧方面的基本训练，具有分析和解决会计问题的基本能力。

毕业生应获得以下几方面的知识和能力：

1．掌握管理学、经济学和会计学的基本理论、基本知识；

2．掌握会计学的定性、定量分析方法；

3．具有较强的语言与文字表达、人际沟通、信息获取能力及分析和解决会计问题的基本能力；

4．熟悉国内外与会计相关的方针、政策法规和国际会计惯例；

5．了解本学科的理论前沿和发展动态；

6．掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定的科学研究和实际工作能力。

三、招生专业范围

我校在校非工商管理专业2010级本科生

四、授予学位

管理学学士。

五、主要课程

管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销学、经济法、高级财务会计、成本会计、管理会计、审计学。

六、主要实践性教学环节

实践教学课程学分6.75；集中实践教学环节学分39.5。

七、课程体系及学分分配

计划教学总学分：160.5学分

其中：1.必修课：91.0 学分

2.自修课：1.0学分

3.学分互认：68.5学分

八、本科双学位、双专业指导性教学计划进程表

见附表。

推荐第2篇：山东农业大学成人高考会计学教学计划

山东农业大学会计学函授专升本教学计划

一、培养目标

本专业培养德、智、体全面发展，能适应社会主义市场经济需要，具有良好的公民修养和职业道德、扎实的经济、管理和会计等基础理论知识和技能；具有较强的实际动手能力，能够在各类企业、行政事业单位从事会计和审计工作具有创新素质的应用型高级专门人才。

二、培养要求

（一）基本规格

掌握会计、审计、理财和经济管理的基本理论和知识，接受会计、审计、理财方法与技巧的基本训练，具有遵纪守法的观念，良好的思想品德、社会公德和职业道德；具有分析与解决会计、理财问题的基本能力。

（二）学生应获得的知识与能力

能够掌握本专业必需的基础理论、基本知识和基本技能；具有一定工农业生产技术知识和较多的人文科学知识；熟悉有关财经政策、法律法规；具有独立获取知识和分析问题、解决问题的能力；了解会计及相关学科的新发展、新成就；具有较好的计算机应用能力。

具体应获得的知识与能力：

1、掌握经济学、管理学、会计学的基本理论、基本知识。

2、熟悉国内外与会计相关的法规、政策和国际惯例。

3、掌握会计、审计、理财的专门理论、方法、技能与技巧。

4、具备在企业、事业、行政单位、金融部门从事会计、审计、理财实务的专门知识与能力。

5、具备国内外文献检索、资料查询的能力，了解会计学科的理论前沿和发展动态。

三、学制与学位学制：三年

学位：按要求完成学业且符合学位授予条件者授予管理学学士学位

四、主要课程

西方经济学、中级财务会计、成本会计、财务管理学、审计学、会计电算化、经济法、财政学、税法、资产评估、金融企业会计、政府与非营利组织会计、税务会计与纳税筹划

五、学位课程

英语、西方经济学、货币银行学、财务管理学

联系方式

电话：0538-8880019 E-mail：sndyy@126.com 教学qq：1012634623

推荐第3篇：会计学专业(本科)教学计划(2003级)

会计学专业（本科）教学计划（2003级）

参照中央广播电视大学“人才培养模式改革和开放教育试点”管理学科工商管理类会计学专业（本科）教学计划，制定市电大会计本科教学计划。

一、培养目标及规格

本专业培养社会主义市场经济建设需要的，德、智、体诸方面全面发展的，具有比较扎实的经济和会计理论基础，较高文化素质和较强分析问题、解决问题的能力，适应社会经济发展要求的应用型、复合型高级会计专门人才。

在政治思想方面，拥护党的基本路线，热爱祖国，具有全心全意为人民服务的精神；遵纪守法，有良好的社会公共道德和职业道德。掌握邓小平理论的精髓，并能够运用于本专业业务知识和能力方面的要求：

1．掌握会计学、经济学、统计学、审计学等学科的基本理论和基本知识；熟练掌握会计核算和会计分析的基本方法，具有处理较复杂的专业问题的能力。

2．熟悉我国的有关会计法规和会计准则、会计制度，了解国际会计惯例。

3．了解本专业的理论前沿和发展动态，具有较强的创新意识和创造能力。

4．具有较强的语言文字表达、人际沟通、知识再生、团结协作和社会活动的能力。

5．掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定的调查研究、科学写作和实际工作能力。在身体素质方面，身心健康，能精力充沛地工作。

二、课程设置及教学管理

(—)教学计划中设置必修课、限选课、选修课和集中实践环节。

（二）必修课由中央电大统—开设，执行统一教学大纲、统一教材、统一考试、统—评分标准。

学生在专科阶段已修完英语(1)(2)的，在本阶段可将英语(3)(4)或大学英语Ⅲ(1)(2)作为必修课，替代英语(1)(2)。也可从选修课中选择其它课程作为必修课替代英语(1)(2)。

（三）限选课为专业必修课程，由中央电大统一课程名称，执行统一教学大纲（或教学要求）并推荐教材，尽可能提供教学服务。

（四）选修课供地方电大在制定实施性教学计划时选用。地方电大亦可根据培养目标及当地的需要自开选修课。自开课程的教材、教学管理及考试工作由地方电大负责。

(五)课程的实验和平时作业，必须按要求组织完成。其成绩考核按中央电大有关形成性考核的规定执行。

(六)集中实践环节由地方电大组织实施。本专业结合毕业作业安排一次社会实践（3周），使学生能联系社会实际，提高工作能力。毕业作业（5周）需在修完必修课和选修课后进行，重点培养学生综合运用所学知识和技能解决实际问题的能力，题目可多样化，选题要符合教学要求。集中实践环节不得免修。

（七）不以传统教学班建制组织教学活动。学生可选择学习时间和部分选修课程，以自学和收看电视录像辅导、计算机网络辅导、VBI电视辅导课为主，接受必要的教学辅导。

三、修业年限与毕业

实行学分制，学生注册后8年内取得的学分均为有效。

中央电大按三年业余学习安排教学计划。

本专业最低毕业学分为71学分。学生通过学习取得规定的毕业总学分，思想品德经鉴定符合要求，即准予毕业，并颁发国家承认的高等教育本科学历毕业证书。

四、教学计划进程表（附表）

中央广播电视大学“人才培养模式改革和开放教育试点”管理学科工商管理类统设专业会计学专业(本科)教学计划进程表

五、课程说明

1．宏微观经济学

本课程5学分，开设一学期。

通过本课程的学习，使学生掌握宏观与微观经济学的基本原理、基本知识，为学习其它财经类课程奠定基础。

本课程的主要内容：宏微观经济学的研究对象与方法、政府与市场、企业组织与创新过程、企业生产行为与收入分配、消费行为、产业组织、宏观经济的均衡与非均衡、财政与税收、银行与货币政策、通货膨胀与通货紧缩、稳定增长与微调、国际经济、社会福利理论与政策等。

2．国民经济核算

本课程4学分，开设一学期。

通过本课程的学习使学生系统掌握国民经济核算的基本原理、基本内容和基本方法，对国民经济的运行过程和数量关系有比较清晰的了解，提高经济分析和经济信息处理的能力。

本课程的主要内容有：国民经济核算的基本理论、生产核算、投入产出核算、收入分配与使用核算、资本形成与金融交易核算、国民资产负债核算、对外经济核算、国民经济帐户的综合及其关系、国民经济其他核算、国民经济指数核算。

3．货币银行学

本课程4学分，开设一学期。

通过本课程的教学，使学生能够较全面地了解和掌握有关货币、信用、银行、金融市场和国际金融的基本理论、基本运行机制和基本规律，为后续课程的学习打好基础；非金融类专业的学生能够对货币金融的基本理论和运行机制有总体认识和宏观把握，成为了解金融理论和实务的基础。

课程的主要内容包括：货币的一般理论、信用理论、利率理论、银行理论及其一般业务，金融市场的分类与认识、货币供求理论及其均衡、通货膨胀的发生与治理、货币政策与宏观经济调控，金融与经济的关系。

4．高级财务会计

本课程5学分，开设一学期。

高级财务会计产生于会计所处的客观经济环境的变化，是客观经济环境发生变化引起的会计假设松动后，人们对背离会计假设的特殊会计事项进行理论和方法研究的结果。其内容包括：商品期货会计、金融工具会计、租赁会计、物价变动会计、外币会计、合并会计和破产会计。

5．会计制度设计

本课程4学分，开设一学期。

随着会计准则的逐步实施，企业内部会计制度的设计将越来越重要。该门课程的内容涉及企业会计制度设计的一般原理、财务会计制度设计、成本会计制度设计和管理会计制度设计。

6．高级财务管理

本课程5学分，开设一学期。

本课程是在大专阶段开设的财务管理课程基础上开设的课程。内容涉及企业集团财务管理、国际理财、金融工具财务管理、投资业务财务管理以及企业并购事项的财务管理等。

7．财务报表分析

本课程4学分，开设一学期。

本课程主要介绍资产负债表、利润表、现金流量表的基本分析方法，并在此基本上阐述利用主要报表、附表、表外信息对企业进行综合分析和诊断的技术与方法。

8．会计案例研究

本课程3学分，开设一学期。

在学生掌握《中级财务会计》、《高级财务会计》知识的基础上，利用案例巩固学生对财务会计知识的综合运用。案例主要涉及企业财务会计制度设计、财务报告的编制、企业并购的财务会计处理及信息披露研究、会计政策调整等。

先修课程：高级财务会计

9．财务案例研究

本课程3学分，开设一学期。

本课程是《高级财务管理》课程的后续课程，内容涉及企业经营战略的选择以及与财务战略的配套协调、公司治理中产权与组织体制变革、企业投资方案选择、上市公司的股利分配、企业资产重组事项的财务决策、企业预算管理及成本控制。先修课程：高级财务管理

10．审计案例研究

本课程3学分，开设一学期。

本课程的目的是为了提高学生对诸方面审计知识的综合运用能力，内容涉及审计方法在实践中的运用、财务审计案例、经济效益审计案例、经济责任审计案例、验资业务、资产评估业务等。

先修课程：高级财务会计、高级财务管理

推荐第4篇：会计学

本人非会计专业，考CPA前对会计一无所知，智商中等。经过两年的努力，终于有幸通过注册考试，现把经验写下供大家参考，目的是为了使考友少走一些弯路，顺利通过考试，写的不好，请大家多多见谅。

税法

本人觉得这门课程是所有科目中最让我感到恶心的科目。大家都知道，CPA税法一错全错，即使后面答的再好，前面有一步错了，可能就都OVER了。。。就像古时候皇上杀大臣一样，诛连九族，可那时候兴许还会逃掉几个，税法考试可就不一样的，卷纸上会一片刀光血影。。。。可恶的中注协不给步骤分。所以，税法考试一定要细心，宁可前面做的慢一点，也要保证做对，对于一些关键点一定要做好，比如计提广告费的那个收入基数的确定问题一定要拿准了再往下写，那这个收入基数怎么确定呢，这就需要你在平时学习和工作中去总结了，比如你总结出来有十种情况是特殊的销售行为，要列入这个收入内，那你考试的时候就把这十种情况都套进去，看题目中有哪几个符合，然后再确定一下，就OK了。还有营业税的税率问题一定也要拿谁，不然你后面的营业税以及城建教育附加都完蛋。再有，对于一些比较难的部分，比如综合题的应纳税所得额的计算，那个东西调的项目太多，建议就不要做这步了，直接跳过，省得做得心烦，影响下面的发挥。下面讲讲税法的学习方法：税法学习的知识点很散，这就要求我们把功夫下在平时，多看书，自己多进行归纳总结。比如，个人出售住房要涉及哪些税种（营业，城建教育，土地增值，个税），它们是如何计算的，以及相关的一些政策（个人出售唯一的居住五年以上的住房免交个税，营业税有个五年的问题，土地增值税有个三年五年的问题），这样你就可以把分散的知识点串起来，做起题目来也就不会对丢三落四。对于重点章节一定要重点掌握，重点章节主要是增值，消费，营业，企业所得，个税。对于增值税要全面掌握，难点在于增值税出口退免税这块，消费税一般结合增值税和企业所税税出题，考进口卷烟以及酒类的处理方面比较多，营业税多结合一些免税政策以及税率，计税基础方面出题，企业所得税综合性超强，出题非常灵活，跨章节出题，常常结合增，消，营出题，个税相对简单，多是一些常规的计算以及对新增考点的掌握。小税种一般以客观题为主，主要以记忆，计算为主，难度不太，但是对记忆的准确要求很高。常常是咬文嚼字，让人很头疼。唉，这是CPA的税法考试吗，这不是，那这是什么啊，这是CPA税法的八股考试。。。。对于这些，我建议大家进行对比记忆，比如房产税有一个免税政策，那这个政策是不是也适用于土地使用税呢，这样反复比较记忆效果会很好。另外，本人觉得税法学习要有一定的会计基础，这样你在理解哪些是应税收入，哪些是视同收入，哪些不做收入的问题会容易一些，根据本人的学习，新会计准则在收入确认方面很大程度上与税法是一致的。对于那些不一致的，你把会计的处理和税法的处理一对比，很容易就知道怎样做出调整了。还有，在税法的学习中一定要重视客观题，这40到50分决对要守住，守不住这里，一般考试是通过不了的。

财务管理

本人觉得这科的考试主要是以理解，熟练为主，记忆的东西比较少。不过有的同学会问，那么多公式呢，记都记不过来，咋办啊。没啥的，一会儿会告诉你咋办的，反正我不记公式，没头疼过。我觉得学习这科可有一些数学功底为好。所谓的数学功底不是说你学了多么多么高深的数学东西，比如微机分啊什么的，而是指的数学思维，也就是解题思路。其实财务管理在我看来就是小学数学。。。从它的解题思路，以及出题方式上看，就是小学的算术题，给出条件，

然后求解，只不过绕你几个弯而已，就这样（请大家不要扔砖头啊。。。）。下面说一下学习方法，主要是两个字理解，理解万岁。对于重点章节要重点掌，第三章，十章，十一章，还有后面的两章。财管出题相对来说有一定的模式，差不多就是那几类题型，万变不离其踪。把这几章的典型题型做会了就行了，不要再求什么创新，偏高偏难的题目，从这几年的考试看，财管都是考的比较中规中矩的，很少出偏难题，对于书中的例题也要吃透，不光要会做，理解好，还要自己想一想，如果把题中的条件变一下，或是加上一些条件，又该怎么做呢。另外，做题不要贪多，找一本好的习题集多做几遍，这样比做几本习题的效果要好很多。我说的做几遍可是真真正正的做啊，不论题目是简单还是复杂，都要自己亲自在纸上去做，去写，去算，去点计算器。不要眼高手低的，一看这题，切，这么简单，太简单了，不用做了。。。。这个时候我建议你对着镜子照照自己，问问里面的那个人：“魔镜，魔镜，我问你，我真的会做这道题了吗？”，你会做个屁！！！！！，敢紧拿笔写一下，看看到底会不会做，呵呵。本人07年考财管就是这样的，赁着自己的数学功底比较好，（上小学的时候得过奥林匹克前几名，不过是市级的。。。）一看这题会了，就觉得不用做了，做也是浪费时间，等真到了考试的时候，怎么感觉自己的右手还没左手快呢，手指的速度怎么跟不上思维的速度了呢，怎么计算器上的数字键点不住了呢。。。结果一马抓，考个不及格。。。其实解题思路都有了，就是平时没进行练习，眼高手低。（这个方法不适合很聪明的人，我见过这类人，人家就是不用做题，到考试的时候就能过关，咱们不能和这些人比，还是低姿态，努力吧）。另外，在你一笔一字做题的时候，你会不知不觉的就记住公式了，你不用刻意去记公式，你写的多了，自然一下笔就会写了，到时候公式不是记在你的脑子里，是印在你的脑子里，一顺手就写出来了。还有，比如一题五问，你要是写的做的多了，你在做第一步的时候，你一边写字就可以去想第二步怎么做。在财管的基础课学习中，我建议先自己看一遍书，你肯定有很多不会的，但有些自己是能看懂的，然后再去听老师的课件，带着问题去听，然后想一想刚才自己为什么想不通这些问题，现在是不是懂了，要是换个问法，或加几个条件自己还会不会做，等听完课后，再仔细读一遍教材，做几道题。注意，这时候做的题不要太难了，以巩固刚学到的知识为主，一般是做一些和教材上的例题难度相当的题目，这样对基础知识的掌握和教材的理解熟悉会很有好处，也会增强自己学习的信心。等熟练了，理解透了再去做一些有难度的题，这样效果会比较好。总之一句话，财管以理解和做题为主，真的要亲自多做多写（想当年我是1000多页的A4纸正反面都写满了才过了这五科的），把各个题型归类，一种题型一类解题方法，把思路理解了，也就差不多了。对于偏难题，能做就做，不要太勉强，因为综合题如果五问的话，前两问一般比较简单，你还是可以得到一些分数。

经济法

对于这科，本人觉得没什么可说的。。。一个字，背。但要在理解的基础上去进行记忆，一方面这样会比较好记，另外在做主观题的时候也能够正确运用，避免出现把法律条文张冠李戴的错误。经济法重点内容很突出，每年考试重点章节的分数都在70多分以上，大家只要把握好重点章节，尤其是新增章节，应该就可以通过了。但是，一提到记忆，有的同学就说了，唉呀，我老了啊，我妈让我出去打瓶醋结果我会打成酱油回来，这可怎么整啊。这样的话，我可以教大家一个方法，经济法主观题法律条文的引述是以关键字为得分点的，从这个角度去想，我们只要记住关键字就基本可以了。举个例子：“原则上动产应当属于

债务人所有，但如果债权人合法占有债务人交付的动产时，不知债务人无处分该动产的权利，债权人可以行使留置权”。这条中，关键词按顺序是动产，合法占有，交付的动产，不知无处分权，这样你就可以把这句话缩减为四个词，记住这四个词，自己在结合相对应的实例把债务人，债权人弄清楚，基本上这句话也就记下来了。最后建议，经济法最好在最后一个半月再背，要不容易忘记，对于一

些比较难记的东西可以等到考场的时候再翻翻书，磨磨枪。

审计

我想审计是五科中相对比较难学的科目，这科难于理解，文字很生涩，记忆上也很困难。对于初学者来说，是最为头疼的科目，往往会觉得自己在云里雾里，学得一片懵懵懂懂的，直到考试驾鹤西游为止。。。。。。痛苦。在这科的学习中，总是有人问我，哪个老师讲的最好，听谁的课啊，我觉得这个问题很难回答，因为审计的主观性太大，不同的人从不同的角度去看，会得出不同的结论，甚至是相反的结论。但寻找真理的路是唯一的，那就是审计思路，用四大人的话说，就是你有没有做审计师的SENSE(感觉)。这科的学习方法我觉得是记忆，理解，与适当的做题相结合，题不要做的太多了，要做精，做懂。在学习审计之前，强烈建议大家读一读《审计一家言》这本书，本书是毕马威的一个审计经理所著，书中以通俗，易懂，生动，幽默的语言对审计做了比较深刻的讲解。我建议在看过一两遍教材后去读这本书，其主要目的是让你真真正正的看到什么是审计，审计是在做什么的，它的思路和程序是什么样的。这样，你再去学习教材会有一个很好的方向，人们常说，大方向走对了，具体下面的就好办了，呵呵。在基础课的学习中，主要是以理解为主，最好是把教材中每句话后面的故事都想出来，这样会很难，因为大多数考生是没有接触过审计实务的，教材上有的条文就是从具体生动的事例中提练出来的，不过大多数老师在讲课的时候都会以举例的方式去解释一些条文，我认为我们在学习中也要以这种方式去学习，不要光背东西，要尽量结合实务，结合例子去理解，比如在前一章中介绍的基于责任方认定的鉴证业务和直接报告的鉴证业务，我们在理解了理论上的不同之后，就要找些实例，那么实例是什么呢，就是后面的审计业务和审阅业务，正好对上前面的两个鉴证业务，然后你再把审计与审阅报告的行文格式，表述方式，具体内容上进行对比，就能有个比较好的理解。另外，《审计一家言》中也在这方面提供了很多丰富的实例，大家可以在学习中去对比。在审计的学习中，有些同学感觉背的东西很多，总是记不住，太难背了。其实，我感觉审计中背的东西并不是很多的，关键一些东西是要记住，这个没什么办法，该下功夫记的就得记，但不是以记忆为主。本人07年考审计的时候就是那样，我的天哪，快记下一本书了，天天和念经似的在哪里背啊，记啊，结果一考试，看啥都不会。这就是你没有理解条文背后的故事，没有审计思路，对审计只停留在文字认识上，没有感性的认识。为了解决这个问题，本人在年底从单位请了两个月假，专门去事务所做了两个月，从此才算是走上了审计的正路。在事务所里我才真正看到了什么是原始赁证，才知道那个家伙长的是什么样的，格式是什么样的，上面都有什么，是红的还是绿的，呵呵。然后，还经常跑到人家审计企业的仓库里和仓管们聊大天，看人家是怎么放货的，怎么出入库的，这样终于算是对审计有了比较好的感性认识，结果两个月后回来再看教材感觉就不一样了，感觉每句话后面都有故事的，都是有例子的，这样你的审计学下来就不是干巴巴的了，而是有血有肉的了，你的思维和眼界也就宽了很多，对于一些问题的理解也就和以前大不一样了。所以，建议有条件的同学可以去一下事务所，不用多呆，一两个月就够了，这样会对审计

的学习有很大帮助。再来谈一谈大家比较关心，也比较头疼的风险评估的审计思路问题，我觉得这个确实是比较难的，难的不在于我们理解不了，我们不会，而是难在我们接触的太少，了解的太少了，这个东西实际上是需要丰富经验和宽广的知识面的。我在学习这个的时候，一方面是多读书，多看书上的一些例子，比如最后那个例题。另外对于书上的一些文字，我再对应着找一些案例去，可以去网上找，也可以看一些这方面的练习题，也可以看一下上面介绍的那本书。推荐大家看一看中央二台的经济半小时这个节目，看一下它往期和近期的节目（从网上可以下载），有许多内容都是在做分析程序的，有的是用数字做分析，有的是根据最近的行势和出台的法律法规进行分析，这些对于增加你的感性认识以及对分析程序的理解是很有帮助的。最后再谈一谈审计做题的问题，我觉得做题不要太多，网校和刘圣妮老师的题相对来说比较规范，对于基础知识的掌握很有帮助，范老师的的题超级难，做他的题你不要想着做的对不对，他的题是为了开拓你的思路而出的，而且他的题有些争议性比较大，这方面大家不要死钻牛角尖，理解出题思路就行了，毕竟审计的主观性太大。建议初学者，先做好基础方面的题目，再去做老范的题去，在做老范题目的时候千万不要因为错太多失去信心，理解老范的出题思路就可以了。再有，学审计的同学最好和会计这科一起报上，因为审计在很多方面是和会计分不开的，出题也常常是与会计调整相结合。推荐几本书供大家参考：1，《让数字说话，审计，就这么简单》即《审计一家言》。2，《财务报表审计工作底稿编制指南上，下册》。以上谈的东西可能不是很细，不过在《审计一家言》一书中，作者已经说的很细了，大家去读读看吧。

会计

这门考试在CPA中也是比较难的，与审计一样，是我们CPA的看家本领，用处也最大，但考试难度也很高，通过率今年是最底的。那我们怎么办啊，不用怕，因为学过会计的都知道，在这会计这个领域一直有一个神在教导我们，我个人对这个神非常崇拜，我为能和他处在现一个时代，并呤听他的教诲而感到荣兴，我想不用说大家也知道是谁，呵呵（GOD IS A OLD BOY）。会计学习我感觉就是一个道理在那里翻来翻去，道理明白了，一切就都OK了，这是那个神说的，不是我说的，呵呵。会计还是理解最为重要，但与审计不同的是，我们不需要太多的感性认识，通过做一些有针对性的练习题就能完善所学的知识。会计的学习也是重点很突出的，长期股权投资，金融资产，减值准备，合并报表，差错更正，递延所得税资产与负债这些问题，都是重中之重。基础学习中还是以听课加练习结合进行学习，最好先听几遍课，因为你有时候听一两遍还是会有听不懂的地方，等真的听懂了，听会了，理解了，再去做题，不要上来就做题，这样反而效果不好。做题最好也是找一些好一点的题，不要做太多的题，难题，偏题先放一边去。我觉得神的题就出的不错，把他的题多做几遍会很好，做完题后，感觉还有些不懂的地方就再去听听课，问问答疑老师，但这时候的听课就是有重点有难点的听了，不要再从头到尾地听了，然后再去做练习题，这样反复几遍应该就学的差不多了。下面我打算对于一些重点的问题谈谈自己的学习体会。 1，长期股权投资与合并报表相结合，这个不用说了，肯定是重点，这方面的学习主要是在长期股权投资这章中要认真听神的课，一定要彻底的弄清楚搞明白，这样在学习合并报表的时候会轻车熟路，很简单。之后再做几道题，也就差不多了。 2，对于递延所得税资产，负债与所得税相结合的题目，这确实是一个难点，很难的，不是说它难于理解，难在于这个太过复杂，有时候好几个业务往上一放，就会弄的你晕头转向，对于这些，我建议先做一些业务少的题，比如两三个业务的，以后再

做四五个业务的，把各种涉及递延所得税资产，负债的情形总结一下，分分类，再看看具体每种情形会有什么变化，哪些是比较特殊的，这些情形会和前面所学的章节的哪些部分联系起来出题，相对应的处理方法会是什么样的。例如，它会和可供出售金融资产相联系，会和投资性房地产相联系，会和预计负债相联系，会和减值准备相联系，甚至会和合并报表相联系。另外要树立递延所得税的资产负债观，这点很重要，要是真正理解了这个，你会觉得递延所得税也就是那么回事，只是难在考题把很多个业务放在一起了，一多了就容易出错。 3，现金流量表。这个我想大家一听到就会很头疼吧，我也很头疼，但近年来好像出大题的情况不多了，07，08年都没出什么大题。对于这个，要是从考试这个角度去说的话，我建议大家听神的话吧，神说怎么样就怎么样，相信神，阳光会普照你的，呵呵。要是想真正学会这方面的知识，我建议大家可以听听06年神在这方面的课件，讲的是很详细的，但现金流量表考虑的东西确实很多，涉及的情况也比较复杂，往往因为考虑不周全而出错。要是考题真出了这样的大题，我建议大家先做简单的，经营活动的现金流量不好做，可以先做投资和筹资的嘛，这两个相对简单很多，涉及的业务也不是很多。等做好了，有时间再去考虑经营活动的现金流量，这样我想在得分方面会比较稳妥。 4，对于填表性的题目。填表题一般不好做对，因为你只要有一处错误，一般后面的会跟着错很多，在考试中如果时间不够用，可以把会填的填上，没把握的先不要填，直接跳过，等答完后面的题再回过头来做。如果填表题涉及很多步的话，建议不要做了。比如，利润表中的营业收入是由很多个收入项目加总一起得来的，你要保证前面那些业务都做对，并且在加总时没有落下才可能做对，这样的题一般就不要做了，直接跳过为好，把时间留给后面的题。我记得07年综合一题好像就是这样的，有个利润表，我当时看了一下，直接跳过，把时间留给了后面的那道合并报表题，但我的一个考友，说实在他学的很好，但因为在这个表上浪费了太多时间，以至于后面会的合并报表题目没时间去做。CPA考试中有的题根本就是不想给你分的，你不用和他们硬缠，跳过去，做会做的，有时候要学会放弃。

推荐第5篇：会计学

会计学

专业定位：

本专业以工商管理学科为背景，以社会需求为导向，以会计专业的基础理论和业务素质教育为重点，突出交通及工程特色，开设了皇家特许管理会计师公会（CIMA）双语实验班（培养方案单独设置），注重与国际接轨，培养高端会计人才。培养模式多样，既重视学历教育，又积极关注职业资格认证教育，努力培养适应社会需要的高级会计应用人才。

培养目标：

本专业培养适应社会主义市场经济需要，德、智、体、美全面发展，具有良好的政治素质、社会责任感、职业道德、文化修养与创新能力，具备扎实的管理、会计、经济和法律等方面的专业知识，熟练掌握会计核算流程、财务管理与分析、税收筹划、审计实务等方面的专业技能，并能在交通工程等各类企业、会计师事务所、政府相关部门从事会计、审计、理财及其他经济管理工作的应用型高级专门人才。

核心课程：

微观经济学、宏观经济学、管理学、会计学、统计学、中级财务会计、高级财务会计、管理会计、成本会计、审计学、财务管理、管理信息系统、、会计管理信息系统、税法、企业发展战略及风险管理。

就业服务方向及主要从事工作：

在各类企事业单位、大交通类施工集团企业和注册会计师事务所、资产评估事务所、税务师事务所、财务公司、管理公司等组织及政府部门从事财务管理、会计、审计、税务、理财及其他经济管理工作。

推荐第6篇：会计学

基础会计学：是所有会计学的基础，你不学也不行啊。如果要做财务，那么必然得考上岗证，基础会计用得着。

财务会计：如果准备往会计方向发展的，需要学财务会计。基础会计那点东西是不够的。成本会计：制造业的成本分析，带有财务管理职能，结合自己的学历经验，看是否能找到对应的工作。稍微好一点的公司都对这个职位开始有要求了。

管理会计：一部分同上面的成本会计重合，但是它多一些与决策相关的内容，如果你的发展方向是做决策类的事情或者准备做管理报表的，可以学这个，不过这个也得看个人学历经验。财务管理：这个不是会计，而是公司财务。研究的主要是通过预测现金流等方法计算项目投资从财务上计算是否合算，需要有一定的数学和经济学基础。

审计学：会计师事务所或公司内审。一般不学前面几门，你是学不会得。

经济法：单学一门没有意义的。如果是为工作而学，经济法只能作为一门辅助学科，懂经济法对你的会计和财务有很大帮助。

税务会计：这个范围太小了，除非税务咨询公司或者很大很大的公司才有专门的这个岗位，要学这门课程，至少得先学基础会计和税法。

推荐第7篇：会计学

会计学专业本科毕业生论文参考题目

1.中外财务报告比较及启示 2.企业整合报告研究

3.中国会计准则国际趋同与等效问题研究 4.中美会计监管协调问题研究

5.我国会计规范体系与监管体系的完善

6.政府职能转变环境下政府及非营利组织会计理论与实务研究 7.会计监管与反腐机制建设研究

8.上市公司社会责任会计研究（侧重于某一方面） 9.会计行为及其经济后果 10.碳排放权会计处理探讨

11.我国排污许可证交易的会计问题研究 12.资产负债观与收入费用观的发展及应用研究 13.公允价值计量中不确定性分析的披露 14.电子商务环境下的会计确认研究 15.会计职业判断研究 16.会计政策选择研究 17.税务会计理论研究 18.公司避税问题研究 19.资产减值会计研究 20.顾客忠诚计划会计问题研究 21.政府会计改革若干问题研究 22.用益物权会计初探 23.反向收购中的会计问题研究 24.不确定性会计问题研究

25.会计原则体系的构成及其逻辑协调 26.捐赠与补助会计研究 27.会计人员能力框架的建设研究 28.论会计确认标准与计量基础的发展 29.会计信息基本质量特征的确定与评价 30.会计准则导向的评价与选择 31.会计准则执行与效力研究 32.小企业会计准则研究

33.会计领域的管制与政治活动分析 34.试论政府在会计管理中的职能定位 35.创业板上市公司会计信息披露 36.国际板会计与审计问题研究 37.公司治理与会计信息系统 38.资产组减值的确认与计量研究 39.企业重组的财务与会计问题研究 40.设定受益计划会计问题研究 41.金融工具会计问题研究 42.金融资产分类的相关问题研究 43.金融互换会计问题研究

44.国际金融工具准则的修订对我国的影响研究 45.生物资产的确认、计量和披露 46.股份支付相关会计问题研究

47.与客户之间的合同产生收入的确认与计量 48.国库集中支付制度的探析

49.应对全球气候变化的环境会计问题研究 50.全面收益理论对我国会计改革的启示 51.我国企业应对反倾销会计问题的对策分析 52.《总会计师条例》修订问题研究 53.《会计法》修订问题研究 54.论传统会计假设的缺陷及其改进 55.企业清算会计问题探讨

56.上市公司会计报表附注披露问题探讨 57.企业并购中会计问题探讨 58.论会计透明度

59.完善公司治理与管理会计创新 60.人力资源会计研究 61.上市公司自愿披露行为探讨 62.论会计和审计中的重要性原则 63.浅析上市公司的非货币交易会计问题 64.上市公司财务危机实时预警系统研究 65.实施《企业财务通则》若干问题思考 66.事业单位会计改革研究 67.企业财务危机的预测及防范

68.会计利润与应税利润产生差异的原因及账务处理 69.企业税收筹划对策研究

70.会计造假行为的法律治理与制度规范 71.关于商誉会计问题的探讨 72.关于研究与开发费用的会计处理 73.简评影响公司财务报告质量的因素

74.被投资企业盈亏对投资企业所得税会计处理的影响 75.论传统财务报告分析方法的改进和创新 76.上市公司盈利预测的法律规制 77.企业财务总监的独立性浅析 78.我国股票期权的会计核算与披露 79.企业IT部门的成本管理

80.应诉反倾销产品成本核算问题的探讨 81.视频产品成本核算——成本会计新领域

82.房地产企业（施工企业）成本费用管理问题的探讨 83.软件企业成本管理问题的探讨 84.管理信息系统成本核算问题的探讨 85.人力资源会计问题研究 86.试论企业价值链会计管理 87.企业内部绩效评价系统研究 88.价值链会计的几个理论问题 89.资金筹集成本控制研究 90.产品设计成本控制研究 91.材料采购成本控制方法探讨 92.产品生产成本控制探讨 93.期间费用的预算控制 94.销售及售后服务成本控制探讨 95.质量成本控制的新思考

96.循环经济模式下企业成本管理模式的创新 97.使用寿命周期成本控制的启示 98.战略成本管理探讨

99.低碳经济背景下企业环境成本会计研究 100.作业成本管理与控制 101.价值工程的应用研究 102.环境成本控制探析

103.我国管理会计执业资格问题研究 104.管理会计国际惯例研究 105.全面预算管理相关问题研究 106.适时生产系统对现代会计的影响 107.战略管理会计相关问题研究 108.平衡记分卡应用问题研究 109.企业集团财务管理模式研究 110.财务主管委派制与企业内部会计监督 111.国有资本经营预算制度研究 112.财务预算管理与企业管理创新

113.以财务管理为中心的企业管理运行机制研究 114.民营企业家族制的财务管理问题探讨 115.企业并购的财务动因分析

116.上市公司利用关联交易进行盈余管理的研究 117.我国上市公司股利分配政策影响因素研究 118.试论企业财务风险的分析与防范 119.CFO在公司治理与管理中的作用 120.论企业财务控制 121.论企业投资风险 122.企业投资战略研究 123.投资者关系管理研究

124.公司治理与财务治理关系研究 125.投资者保护与财务会计信息系统 126.论利益相关者利益最大化的财务目标 127.基于价值创造的现金流管理 128.EVA与传统财务分析指标的比较 129.论企业内部控制评价体系的构建

130.以企业价值最大化为导向的绩效评价体系构建 131.可转换债券融资相关问题研究 132.企业内部管理控制系统研究 133.上市公司财务管理绩效实证研究 134.组织创新与企业盈利模式研究 135.企业核心竞争力与企业内部控制 136.创业投资的风险成因分析及管理对策 137.激励补偿机制与企业业绩评价 138.EVA考核问题与现状研究 139.《行政单位财务规则》实施研究 140.上市公司资产结构与负债结构预警研究 141.国有企业实行经理股票期权的问题与对策 142.行为财务理论研究

143.中小企业财务管理目标研究 144.非营利组织财务管理问题与对策研究 145.中小企业财务发展战略研究

146.企业集团内部转移价格的设计与应用研究 147.公司财务预警指标体系的设计

148.公司并购目标企业价值评估方法的比较与选择 149.上市公司并购支付方式选择影响因素的研究 150.跨国公司税收筹划的内容和途径

151.企业集团财务总监委派制的现状、问题与对策 152.企业集团财务监控的方式、方法比较 153.企业并购战略管理研究

154.应收账款抵借与让售融资方式的现状与完善 155.企业集团利益分配机制的构建问题研究 156.人力资本估价方法比较研究 157.公司股权激励制度设计问题研究 158.论审计执法中存在的问题及其对策 159.特殊普通合伙转制相关问题 160.“四大”本土化问题研究 161.审计公告制度研究 162.审计免疫系统论研究

163.股东审计与集团公司治理研究 164.政府审计发展战略研究

165.政府审计如何维护国家经济安全 166.政府审计在应对公共危机中如何发挥作用 167.政府审计环境与未来发展问题研究 168.论审计的重要性原则

169.审计职业判断及其在实践中的应用 170.职业环境对审计质量的影响

171.环境审计研究（针对其中某个方面或者某个问题来写） 172.《注册会计师法》修订问题研究 173.注册会计师审计质量控制的探讨 174.注册会计师行业广告宣传问题研究 175.注册会计师职业保险问题研究 176.推动会计师事务所做大做强的几点思考 177.我国会计师事务所内部治理问题研究 178.注册会计师行业发展问题研究 179.审计市场的规范与发展 180.审计收费问题研究 181.审计判断问题研究 182.审计期望差距研究

183.审计任期与审计质量关系研究 184.整合审计研究

185.论注册会计师的法律责任 186.管理层分析与讨论相关问题研究 187.企业内部控制的自我评价与报告研究 188.CSA评价方法在中国的运用 189.内部控制与风险管理的关系研究

190.企业内部控制基本规范及应用指引研究（针对其中某个方面或者某个问题来写）

191.经济责任审计研究（针对其中某个方面或者某个问题来写） 192.浅议注册会计师法律责任的规避 193.审计风险模型的改进与应用

194.信息技术、虚拟经济与现代审计环境研究 195.风险导向审计理论与实务相关问题研究 196.会计舞弊的模式研究 197.反洗钱审计问题研究 198.政府审计与国家治理

199.论经济效益审计（针对其中某个方面或者某个问题来写） 200.公司治理结构与审计质量 201.审计质量的影响因素研究

202.试论目前我国政府审计工作成就及不足 203.内部审计践行“免疫系统”功能的途径或方式 204.内部审计外包的探讨

205.内部审计质量外部评估方法系统研究 206.管理审计相关问题研究

207.审计委员会、监事会、内部审计关系研究 208.上市公司审计委员会问题探讨 209.集团公司效率与效益审计研究 210.信息技术下内部审计相关问题研究 211.网络财务软件的发展对审计的影响 212.会计师事务所规模对审计质量的影响 213.对会计师事务所承担民事责任问题的探讨 214.信息系统审计技术研究 215.信息化与政府审计 216.信息化与经济责任审计 217.会计师事务所体制改革探究 218.论企业集团内部审计制度的构建

219.对注册会计师行业“腐败中介”的几点思考 220.对注册会计师监管模式的思考

221.中国审计法律与SEC监管的关系协调研究 222.新旧国家审计准则比较分析

223.新审计准则理念变革对审计实务的影响 224.中国审计准则国际趋同与等效问题研究 225.注册会计师审计质量现状探析 226.关联方关系及其交易审计相关问题研究 227.关于注册会计师职业能力框架的思考 228.注册会计师职业道德问题研究 229.CPA非审计服务发展研究 230.论审计收费的影响因素

231.内部控制鉴证对审计收费的影响 232.我国审计市场供求关系分析 233.论审计委托机制的改进 234.会计信息化对审计的影响 235.网络审计研究 236.跟踪审计问题研究 237.资源环境审计研究 238.内部控制缺陷影响因素研究

239.现代风险导向审计研究（侧重于某一方面） 240.风险导向审计准则运用研究（侧重于某一方面） 241.风险导向审计模式下的职业判断研究 242.行为审计研究（侧重于某一方面） 243.审计职业判断及其影响因素研究 244.企业内部控制审计研究 245.审计文化建设研究 246.中小型企业审计研究

247.政府绩效审计创新性研究（侧重于某一方面） 248.论财务软件的发展趋势 249.XBRL推广应用问题研究

250.全面推进我国会计信息化问题研究 251.常用会计软件的功能比较 252.Excel在会计帐务处理中的应用 253.Excel在工资管理中的应用 254.Excel在固定资产管理中的应用 255.Excel在进、销、存管理中的应用 256.关于计算机审计的思考 257.计算机环境下现金流量表的编制机制 258.关于财务软件决策支持功能的思考 259.财务软件系统的设计

260.应收账款管理系统分析与设计 261.关于ERP系统实施的思考 262.ERP系统与财务软件的接口设计 263.关于会计信息化人才培养机制的思考 264.电子商务环境下的企业会计信息系统建设 265.ERP系统中的现代会计信息系统

266.电子商务技术的发展对传统会计理论和实务的影响和冲击 267.企业业务流程重组与ERP系统设计 268.Excel在现代财务管理中的应用 269.资产评估的价值基础以及价值类型研究 270.资产评估与清产核资的比较研究 271.企业合并对价分摊中的无形资产评估研究 272.资产评估的假设研究 273.资产评估质量的评价研究

274.资产评估中定量预测方法的开发与运用 275.资产评估中的基本方法的改进与应用研究 276.资产评估中的基本方法的比较研究 277.企业价值与整体资产评估的方法研究 278.企业价值与整体资产评估的风险管理 279.中外资产评估准则比较研究 280.资产评估国际趋势与发展方向研究 281.资产评估与会计、审计的关系研究 282.经济学研究发展对资产评估理论的影响 283.评估行业信息化建设与应用问题研究 284.注册资产评估师职业能力框架及实施研究 285.资产评估行业文化建设研究

286.并购类型与企业价值评估方法选择研究

287.评估机构引用其他专业机构报告的法律责任问题研究 288.注册资产评估师考试制度改革问题研究 289.金融危机对资产评估行业影响及对策研究 290.以财务报告为目的的无形资产评估研究 291.创业板上市评估有关问题研究 292.著作权资产评估研究

293.会计公允价值与评估价值类型关系研究 294.收益法的应用与改进问题研究 295.金融衍生品价值评估研究

296.资产评估对经济发展贡献的实证研究 297.资产评估准则实施的实证研究 298.税基及涉税业务资产评估研究 299.投资性房地产公允价值评估问题研究 300.知识产权质押融资评估案例比较研究 301.版权价值评估方法及应用研究 302.周期性行业评估方法与应用研究 303.资产评估与财务估值方法比较研究 304.收益法评估参数确定实证研究

推荐第8篇：《会计学》感想

《会计学》课后感想

一年一度选修课，今年，我选了《会计学》。本来以为，依照惯例，选修课是不需要费多少时间的，虽说大学里开设选修课是为了拓宽我们的视野，拓展我们的学习面，让我们有根据自己爱好自由选课的权利。可是到了大学，大家都刚从紧张的学习氛围中解脱出来，对上课也没有太大的热情，必修课也不过如此，何况是选修课呢？因此对于选修课，大部分同学都是马马虎虎对待，最后能拿到学分就行了……

今年的会计学刚开课的时候，我也是抱着这样的想法。可是等上过几节课之后，我就改变想法了，因为我开始对老师讲的内容产生兴趣了。当然，这要取决于老师的一句话：注册会计师是一个很抢手的职业，只要你能拿到注册会计师资格证，就不愁没有工作。听到老师说这句话，我特别上心。因为我对自己的专业不是特别感兴趣，但是又没有别的兴趣，所以对前途一直都很迷茫。听到老师说这个，感觉自己好像突然就有目标了。因此，后面的课上得也格外认真。

说实话，这次的选修课是我上的最累的一次。以前的选修课，除了最后的结课考试，从来都不写作业。可是这次，老师在课后留了几次作业，刚开始，大家都怨声载道的，我也一样。可是回去后，拿出来书，开始做题的时候，我就发现会计真的很有意思，我愿意认真的查书，去写每一个会计分录，琢磨每一个借方跟贷方，真的很有意思。

一晃就到了最后的考试。在最后几节课里，老师要求随堂考试，我想，这大概是我为数不多的几次充实的大学课堂吧。我想，我一定

能圆满完成最后的考试。

最后，我想说，今年的选修课上的真的很充实，让我对选修课有了不同的定义，我喜欢《会计学》。

推荐第9篇：会计学自我鉴定

作为一名会计学专业的毕业生,我热爱自己的专业并为其投入了巨大的热情和精力。在四年的学习生活中,我所学习的知识包括了从会计学的基础知识到财务管理的运用等划等许多方面。同时我也辅修了国际贸易、市场营销等管理学课程。通过学习，我能较好地掌握管理学和经济学的相关知识，充分理解会计作为一种广泛的市场工具，如何利用它并为企业带来获得具大的经济利益才是最重要的。不仅如此，我认为会计人员除了所应具备的专业知识外，还应该具备有一定的职业道德及人格魅力。在与课程同步进行的各种相关实践和实习中，我努力学习职业道德，积极培养自己的人格魅力，让自己成为诚实守信并适合社会的有用人才。

学习之余，我积极参加校园活动，曾担任校健美操的队队长，多次参加校极、省级的演出，得到省领导的一致好评。在校学习期间我曾多次获得校“三好学生”和“社会工作积极分子”的称号。我个性开朗，善于与人交往，具有极高的工作热情和强烈的责任感，我乐于接受挑战，学习能力强，具备独立完成工作的能力。

我渴望在社会的大舞台上更充分地展现我的能力，渴望加入到更为奋发向上、充满活力的团队中去，期望在实践中得到锻炼和提高。因此我希望能够加入您的公司。我会踏踏实实地做好本职工作，竭尽全力在工作中取得好的成绩，为公司提高经济效益。

会计学简历自我签定范文(二)

人为人诚实，团结同学，富有亲和力。工作认真负责，除了具备作为一名重点大学的大学生本身所具有的素质，还拥有吃苦耐劳，艰苦朴素的精神。

在学习大学四年的学习中，我除了努力学习学校规定的课程，几乎每学期都获奖学金外，还积极参加学校举办的各种活动，在室徽设计大赛中，我所设计的室徽取得了优胜奖;我参加了全国计算机等级考试，并取得了三级证书;在专业知识方面，我深知自己所学不足，所以报名参加了四川省中级电算化和会计资格证考试，并取得证书;在全国注册会计师(cpa )的考试中，也通过了公认最难的会计科目。在以后的工作中，我将更加积极的参加会计行业的考试，努力的充实自己，百尺竿头，更进一尺。

在生活中，我勤劳朴实，热爱劳动，所在宿舍每学期都被评为校级文明宿舍。我关心周围同学，认真学习党的政策和方针，成为了一名中共预备党员。我校的心理学会是我校最大的社团之一，在XX年被评为四川省十佳明星社团，又作为四川省唯一的优秀社团当选全国优秀学生社团。我在大学生心理学会工作的时间中，和老师、同事、部中的干事都相处融洽，带领我们办公室由一个只有几个人加入的小部门一跃成为心理学会中的一个不可缺少的对各部门进行协调、考核、统筹和规划的异常团结的团队。由于我杰出的工作表现，我被评为心理学会\"优秀会员\"，还在心理学会的骨干培训中表现优异，受到老师的表扬，同时被评为XX年度西南交通大学\"优秀社团会员\"。

会计学个人自我鉴定范文(三)

思想品德上：本人有良好道德修养，并有坚定的政治方向，我积极地向党组织靠拢，使我对我们党有可更为深刻的认识。参加了“云南财经大学委员会业余党校第40党积极分子培训班”的培训,并评为优秀学员。本人遵纪守法、爱护公共财产、关心和帮助他人，并以务实求真的精神热心参与学校的公益宣传和爱国活动。

在学习上：我热爱自己的专业，还利用课余时间辅修相关的知识，在专业知识方面精益求精外，平时我还涉猎了大量与会计学相关的知识。更重要的是我的心智有了一个质的飞跃，能较快速的掌握一种新的知识，我认为这对于将来很重要。

社会实践上：大学两年中，我参加了不少的社会实践。先后利用假期期间在昆明市百老汇、昆明市家乐福超市工作。我觉得参加社会实践可以了解社会，并锻炼了自己的社交能力，学到别人的长处，认清自己的短处，对自己既是压力又是动力。

在生活上：我最大的特点是诚实守信，热心待人，勇于挑战自我，有着良好的生活习惯和正派作风。由于平易近人待人友好，所以一直以来与人相处甚是融洽，在工作上，对工作热情，任劳任怨，责任心强。

两年的大学生活，使自己的知识水平、思想境界、工作能力等方面都迈上了一个新的台阶。在这即将挥手告别美好大学生活、踏上社会征途的时候，我整军待发，将以饱满的热情、坚定的信心、高度的责任感去迎接新的挑战，攀登新的高峰。

会计学专业个人简历自我鉴定范文(四)

自我评价/职业目标

推荐第10篇：毕业论文会计学

论文题目:

浅谈加强企业应收账款的管理

教学站学生姓名: 指导教师: 专

业:

石景山党校陈亮

刘祥坠

2010级会计班

2011年12月7日

北方工业大学继续教育学院专科毕业论文（设计）

摘要

应收账款是企业采用赊销方式销售商品或劳务而应向顾客收取的款项。市场经济逐步建立和完善，市场竞争日益加剧，迫使大部分企业不得不为对方提供商业信用，以赊销的形式销售产品，从而产生大量应收账款。尽管应收账款是企业流动资产的重要组成部分，但是，其数额如果过大，将会导致企业缺少足够的流动资金，减慢企业的资金周转速度，降低资金使用的效率，直接影响企业参与市场竞争的持续能力，因此，我认为，充分认识应收账款形成的原因，并剖析应收账款的利弊，进一步提出一些管理措施，将对企业合理使用赊销机制，合理设定应收账款水平具有重大意义。

关键词：应收账款；财务危机；赊销；管理机制

I 北方工业大学继续教育学院专科毕业论文（设计）

引言 ............................错误！未定义书签。 1．应收账款的现状及成因 ..........错误！未定义书签。 1.1企业经营外部环境的影响 .....错误！未定义书签。 1.2企业自身的原因 ..............................1 2．应收账款对企业的影响 ...........................1 2.1高额应收款影响企业现金流入，易引发财务危机 ..1 2.2应收账款坏账风险影响企业盈利 ................2 3．应收账款管理机制的建立 .........................2 3.1建立信用管理机构和客户资源库 ................2 3.1.1建立专门对赊销进行管理的机构 ............2 3.1.2建立动态客户资源管理系统 ................2 3.2加强企业的监控和内部审计 ....................3 3.2.1建立应收账款监控体系 ....................3 3.2.1.1赊销发生监控 ..........................3 3.2.1.2财务部门对应收账款的分析管理 ..........3 3.2.1.3信用及销售部门进行应收账款跟踪管理 ....4 3.2.2发挥内部审计的监督作用 ..................4 3.3应收账款发生后，要建立合理的处置机制 ........4 3.3.1成立清收小组 ............................4 3.3.2债务重组 ................................5 3.3.2.1采取贴现方式收回账款 ..................5

II 北方工业大学继续教育学院专科毕业论文（设计）

3.3.2.2债转股 ................................5 致谢 .............................................7 主要参考文献 .....................................8

III 北方工业大学继续教育学院专科毕业论文（设计）

引言

根据调查，我国企业应收账款占流动资金的比重远高于发达国家的水平。企业之间尤其是国有企业之间相互拖欠货款，造成逾期应收账款居高不下，已成为经济运行中的一大顽症。具体分析企业应收账款居高不下的原因主要有以下两方面： 1.1企业经营外部环境的影响

一方面是扩大市场份额的需要，在激烈竞争的市场经济中，赊销成为企业扩大销售的主要竞争手段。另一方面是很多企业故意拖欠账款，社会普遍缺乏诚信。 1.2企业自身的原因

从主观上我国企业管理者普遍只重销售而忽视包括应收账款管理在内的内部管理，而客观上他们对于应收账款管理无论是经验还是理论都十分缺乏。 2．应收账款对企业的影响

尽管应收账款能使企业的销售额度扩大，但是过量应收账款的累积也会对企业产生不利的影响，主要表现在以下两方面：

2.1高额应收款影响企业现金流入，易引发财务危机

企业通过赊销不断扩大销售，而赊销的背后就是不断上升的应收账款，很多企业在具有良好的盈利状况下，因应收账款管理不善而面临财务危机。我国许多企业包括一些经营状况良好的上市公司经常出现有利润、无资金，账面状况不错却资金匮乏的

1 北方工业大学继续教育学院专科毕业论文（设计）

状况。

2.2应收账款坏账风险影响企业盈利

逾期应收账款对企业的危害直接体现在坏账风险上，据统计逾期应收账款在一年以上的，其追账成功率在50%以下，而在我国逾期应收账款已达到60%以上。我国企业尤其是国有企业，实际已成坏账但未作坏账处理的情况普遍存在。 3．应收账款管理机制的建立

从上述的分析可以看出，我国企业的应收账款管理已不可忽视，剧增的应收账款将会给企业带来这样或那样的危害，因此要加强对企业应收账款的管理，在此，我结合自己的理解，提出一些建议措施。 3.1建立信用管理机构和客户资源库

在应收账款管理首先应从源头控制，防患于未然，因而防范机制的建立是十分必要的。

3.1.1建立专门对赊销进行管理的机构

传统的企业组织结构，一般以财务部门担当信用管理的主要角色进行赊销管理，这已不能适应完善企业信用管理的需要。企业信用风险管理是一项专业性、技术性和综合性较强的工作，须特定的部门或组织才能完成。企业对赊销的信用管理需要专业人员大量的调查、分析和专业化的管理和控制，因此设立企业独立的信用管理职能部门是非常必要的。在我国企业中一般采取两种方式设立信用管理部门，一种是财务总监领导下的信用管理部门，另一种是销售总监领导下的信用管理部门。两种方式各有利弊，适应于不同的企业管理体制。信用管理部门要取得财务和销售部门支持，并在赊销管理中起到主导作用。 3.1.2建立动态客户资源管理系统

专门的信用管理部门必须对客户进行风险管理，其目的是防患于未然。动态监督客户尤其是核心客户，了解客户的资信情况，给客户建立资信档案并根据收集的信息进行动态管理这就是客户的动态资源管理。如果企业对这项工作没有足够的人力也可

2 北方工业大学继续教育学院专科毕业论文（设计）

委托社会征信公司完成，或在其指导下完成。重点调查客户的品质、能力、资本、抵押和条件，客户与企业往来的历史记录，客户的规模、财务状况、发展前景、行业的风险程度等。

3.2加强企业的监控和内部审计 3.2.1建立应收账款监控体系

应收账款的监控体系应包括赊销的发生、收账、逾期风险预警等各个环节。 3.2.1.1赊销发生监控

一般销售业务要经过接受顾客订单、批准赊销信用、按销售单供货、按销售单装运货物、向顾客开具账单、记录销售、收回资金这样一个业务流程。赊销监控主要发生在接受顾客订单、在接受顾客订单流程，顾客的订单只有在符合管理当局的授权标准时才能被接受，销售单管理部门应根据信用部门客户动态管理系统提供的情况决定是否批准销售。

在批准赊销阶段，信用管理部门的职员在收到销售单后，将销售单与该顾客已被授权的赊销信用额度以及至今尚欠的账款余额加以比较。并对每个新顾客进行信用调查，建立客户动态资源系统。根据调查的客户资信状况和其他相关信息，信用部门决定是否批准该客户的赊销，并在销售单签署明确的意见。

在记录销售和收回资金流程，财务部门应将销售数据和资金收回数据及时反馈给信用管理部。

3.2.1.2财务部门对应收账款的分析管理

财务部门应定期对应收账款的回收情况、账龄等情况进行分析，而不能将所有责任都交给主要负责确定赊销授信额度和资信调查的信用管理部门，这是内控制度的重要环节能。财务部门应编制一定期间的赊销客户的销售、赊销、收账、账龄分析表及分析资料交管理当局。在分析中应利用比率、比较、趋势、结构等分析方法，分析逾期债权的坏账风险及对财务状况的影响，以便确定坏账处理、当前赊销策略。门，更新客户动态资源系统。批准赊销信用、记录销售和收回资金流程。

3 北方工业大学继续教育学院专科毕业论文（设计）

3.2.1.3信用及销售部门进行应收账款跟踪管理

从赊销过程一开始，到应收账款到期日前，对客户进行跟踪、监督，从而确保客户正常支付货款，最大限度地降低逾期账款的发生率。通过应收账款跟踪管理服务，保持与客户经常联系，提醒付款到期日，催促付款，可以发现货物质量、包装、运输、货运期以及结算上存在的问题和纠纷，以便作出相应的对策，维护与客户的良好关系。同时也会使客户感觉到债权人施加的压力，使客户一般不会轻易推迟付款，极大地提高应收账款的回收率。通过应收账款跟踪管理服务，可以快速识别应收账款的逾期风险，以便选择有效的追讨手段。

在工作中信用部门和销售部门要互相配合，分清各自在跟踪服务中的职责，达到相互监督相互促进，提高应收账款回收率，促进企业销售的目的。 3.2.2发挥内部审计的监督作用

内部审计在应收账款管理中的监督作用主要体现在两个方面，一是不断完善监控体系，改善内控制度，二是检查内控制度的执行情况，检查有无异常应收账款现象，有无重大差错、玩忽职守、内部舞弊、故意不收回账款等情况，确保应收账款的回收。在我国内部审计大部分还停留在经营效益审计等方面，而对于企业内控制度设计、遵守，揭示企业员工舞弊、贪污等工作进行得远远不够。内部审计对应收账款审计主要应在销货和收款流程，在销货流程应核查销售业务适当的职责分离、正确的授权审批、充分的凭证和记录、凭证的预先编号、按月寄出对账单等方面。在收款流程主要应检查收款记录的合理性、核对应收账款、分析账款账龄、向债务人函证等方面。 3.3应收账款发生后，要建立合理的处置机制

即便设置了完善的应收账款监控体系，也不能保证不会发生逾期应收账款，这主要有两个方面的原因，首先是监控体系的制定是否合理以及监控体系是否得到有效执行，其次是市场经济的瞬息万变随时有可能导致债务人财务状况恶化而无力偿还到期债务。在逾期账款面前，我们除了向法院提出诉讼申请执行外，还可以采用以下几种积极的方式。 3.3.1成立清收小组

4 北方工业大学继续教育学院专科毕业论文（设计）

对应收账款催讨企业管理当局对已经到期的应收账款应交由应收账款清收小组进行催讨。对于清收小组的组织管理工作要注意以下几个方面：

（1）原款项经办人、部门领导或单位负责人应为某项应收账款的当然责任人，参加清收小组，在清收小组负责人的调配下参加工作。

（2）清收小组成员按客户分工，并分解落实清理回收目标任务。

（3）严格考核，奖罚分明，提高催讨人员的积极性和效果。清收小组要对应收账款进行划分，按国际上通行的划分标准债权分为6个等级：正常债权、要注意债权、问题债权、危险债权、实际破产债权、已破产债权。逾期应收账款一般指除正常债权以外的5种债权，清收小组应根据不同情况采取不同的催讨方式。对于要注意债权和问题债权首先要分析拖欠的原因，如属于产品质量问题应积极与对方有关部门联系，争取能解决双方纠纷，如属于对方短期资金困难，不应过多的干扰，而应最大限度地争取顾客，保持市场份额，为下次销售打下良好的基础。对于危险债权和实际破产债权清收小组要

加大催讨力度，争取在债务人进行破产程序前收回债权，并寻求债务重组的可能性。对于已破产债权清收小组应积极进行司法程序，尽可能收回部分债权。 3.3.2债务重组

债务重组是处置企业应收账款的一种有效方法，主要包括采取贴现方式收回债权、债转股、和以非现金资产偿债三种方式。 3.3.2.1采取贴现方式收回账款

贴现方式是指在企业资金严重缺乏而购货者又无力偿还的情况下，可以考虑给予债务人一定的折扣而收回逾期债权。这种方式不同于企业在销售中广泛采用的现金折扣方式，首先它是针对债务人资金相对紧张的逾期债权，其次往往伴随着修改债务条件，即债务人用现金清偿部分债权，剩余债务在约定日期偿还。通过这种方式企业虽然损失了部分债权，但收回了大部分现金，对于盘活营运资金降低坏账风险是一种较为实际的方法。 3.3.2.2债转股

5 北方工业大学继续教育学院专科毕业论文（设计）

债转股是指应收账款持有人与债务人通过协商将应收账款作为对债务人的股权投资，从而解决双方债权债务问题的一种方法。由于债务人一般为债权人的下游产品线生产商或流通渠道的销售商，债权人把债权转为股权投资后对产品市场深度和广度的推广很有利。

总之，只要企业采用有效的措施，应收账款的信用风险是可以防范的，也只有进行科学的防范，才可使企业在市场竞争中既扩大销售，增加盈利，又使应收账款风险尽可能地降到最低，从而使企业立于不败之地。

6 北方工业大学继续教育学院专科毕业论文（设计）

致谢

在完成论文过程中，感谢指导老师给予我的建议，感谢帮助过我的同学和朋友们，大家的帮助和整个写作过程让我学到许多知识。

7 北方工业大学继续教育学院专科毕业论文（设计）

主要参考文献

（1）关志宏.《浅谈应收账款管理》.《中国工会财会》.2005年3期（2）张廷华.《浅谈企业的应收账款管理》.《会计之友》.2005年第6期（3）江文博.《应收账款管理探析》.《财会通讯》（综合版）.2006年第2期（4）廖强风.《新议应收账款管理》.《会计之友》.2006年第2期下半月（5）黄晓雄.《应收账款保理业务初探》.《财会通讯》（综合版）.2006年第3期

（6）王莉.《企业应收账款的审计方法》.《财会通讯》（综合版）.2006年第4期

第11篇：会计学简答题

 会计核算方法有哪些？简述他们之间的关系

答：会计核算的方法：

1、设置会计科目与账户:对会计对象内容进行归类和监督

2、复式记账:两个或以上账户相互联系地记录经济业务

3、填制和审核凭证:提供记账依据,明确经济责任

4、登记账薄:系统的归集和汇总

5、成本计算:将不同对象进行归集

6、财产清查:保证信息真实、准确,账实相符

7、编制会计报表:传递和报送会计信息

关系：上述会计核算方法在实际会计工作中不是单独存在的，而是相互联系相互配合的。1.经济业务发生后,要填制和审核凭证; 2.根据规定的会计科目和账户,按复式记账方法登记账簿; 3.根据账簿记录进行成本计算、财产清查,在账实相符基础上编制财务报告。

 什么是会计科目？会计科目与会计账户之间有何联系和区别？

答：会计科目是对于会计对象的具体内容进行分类核算的标志或项目,是账户的名称。会计账户是根据会计科目设置的，具有一定的结构和格式，用来对会计对象的具体内容进行分类核算和监督的一种工具。

联系：

1、账户是根据会计科目设置，会计科目是账户的名称。

2、二者开设的目的一致，都是为了对经济业务进行分类、整理，以提供管理所需要的会计信息。

3、二者的内容相同。

区别

1、会计科目和账户的具体作用不同会计科目的具体作用主要表现为将会计对象的具体内容分为若干个相对独立的项目，而账户则是在会计科目的基础上，再赋予一定的结构，能指明记账的方向，以核算个会计要素的增减变动和金额。

2、会计科目和账户制定或设置的方法不同会计科目由国家统一制定，是会计制度的组成部分。而账户则是由各单位根据会计科目的要求，结合本单位的实际情况开设的。实际工作中，先有会计科目，后有账户。  什么是复式记账法？其理论依据是什么? 答: 复式记账法是单式记账法的对称，是会计核算方法的重要组成部分。它是以资产与权益平衡关系作为记账基础，对于每一笔经济业务，都要在两个或两个以上相互联系的账户中进行登记，系统地反映资金运动变化结果的一种记账方法。

一定数额的资金来源必然等于一定数额的资金占用，资产与权益的恒等关系是复式记账法的理论基础。因此，任何一笔经济业务的发生，对会计等式的影响是：都会引起资产和权益发生增减变化，但其变化结果是资产总额永远等于权益总额，即资产=负债+所有者权益。

 简述对账的内容。

答:所谓对账就是指核对账目，对账簿记录的正确与否进行核对工作。在会计核算中，记账时会发生各种差错，造成账实不符、账证不符，为了保证账簿记录正确性，必须进行对账工作，通过对账来保证各种账簿记录的真实、正确、完整，以确保账证相符、账账相符、账实相符。对账的内容包括：

（1）账证核对就是指各种账簿（包括总分类账、明细分类账以及库存现金和银行存款日记账）记录与有关的原始凭证、记账凭证进行核对，做到账证相符。（2）账账核对是指账簿与账簿之间有关数字进行核对，主要包括以下内容：①总分类账户之间的核对。一般通过编制“总分类账户发生额及余额试算表”进行。检查各总分类账户本期借方发生额合计是否等于本期贷方发生额合计，期末所有账户借方余额之和是否等于贷方余额之和。②总分类账户与所属明细分类账户之间核对。一般是编制总分类账户与明细分类账户发生额及余额对照表进行。检查总分类账户本期借、贷方发生额及期末余额与所属明细分类账户本期借、贷方发生额合计数及余额合计数是否相符。③总分类账户与库存现金、银行存款日记账之间的核对。核对“库存现金”、“银行存款”总账的期末余额，分别与“库存现金日记账”、“银行存款日记账”的期末余额相符。④会计部门登记的各种财产物资明细分类账的结存数，与财产物资保管、使用部门的有关明细账的结存数核对相符。

（3）账实核对是指账簿记录结存数与各项财产物资、债权债务的实际结存数进行核对。这项工作是通过财产清查来进行的。其具体内容包括：库存现金日记账的余额与库存现金实际数核对；银行存款日记账的余额与银行对账单核对；财产物资明细账的结存数分别与财产物资的实存数核对；各种债权、债务的账面记录应定期与有关债务、债权单位或个人核对。

 简述现金的使用范围。

答：1.职工工资、各种工资性津贴。2.个人的劳务报酬。3.根据国家规定颁发给个人的科学技术、文化艺术、体育等各种奖金。4.各种劳保、福利费用以及国家规定的对个人的其他现金支出，如退休金、抚恤金、学生助学金、职工生活困难补助等。5.收购单位向个人收购农副产品和其他物资的价款。6.出差人员必须随身携带的差旅费。7.结算起点1000元以下的零星支出。8.中国人民银行确定需要支付现金的其他支出。

可归纳为以下三点：1.支付给个人的各项费用 2.结算起点1000元以下的零星支出 3.中国人民银行确定的其他支出

 简述交易性金融资产的核算要点。

答：（1）企业取得交易性金融资产按其公允价值借记本科目（成本）按发生的交易费用借记“投资收益”科目，按已到付息期但尚未领取的利息或已宣告但尚未发放的现金股利借记“应收利息”或“应收股利”科目按实际支付的金额贷记“银行存款”、“其他货币资金”等科目。

（2）交易性金融资产持有期间被投资单位宣告发放的现金股利或在资产负债表日按分期付息、一次还本债券投资的票面利率计算的利息借记“应收股利”或“应收利息”科目贷记“投资收益”科目。

（3）资产负债表日交易性金融资产的公允价值高于其账面余额的差额借记本科目（公允价值变动）贷记“公允价值变动损益”科目；公允价值低于其账面余额的差额做相反的会计分录。

（4）出售交易性金融资产应按实际收到的金额借记“银行存款”、“存放中央银行款项”等科目按该金融资产的账面余额贷记本科目按其差额贷记或借记“投资收益”科目。同时将原计入该金融资产的公允价值变动转出借记或贷记“公允价值变动损益”科目贷记或借记“投资收益”科目。

 试述固定资产概念。固定资产有何特征？

答：固定资产是指同时具有下列特征的有形资产:(1)为生产商品提供劳务、出租或经营管理而持有的；(2)使用寿命超过一个会计年度。

从固定资产的定义看,固定资产具有以下三个特征:第一,固定资产是为生产商品、提供劳务、出租或经营管理而持有。第二,固定资产使用寿命超过一个会计年度。第三,固定资产为有形资产。

 简述职工薪酬主要内容。

答：应付职工薪酬是指企业为获得职工提供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出。

职工薪酬的范围包括：

1、职工工资、奖金、津贴和补贴

2、职工福利费

3、医疗保险费、养老保险费、工伤保险费、失业保险费、生育保险费等社会保险费

4、住房公积金

5、工会经费、职工教育经费

6、非货币性福利

7、辞退福利

8、其他与获得员工提供服务相关的支出

 确认销售商品收入需要满足哪些条件？

答：销售商品收入同时满足下列条件的，才能予以确认：(1)企业已将商品所有权上的主要风险和报酬转移给购货方;(2)企业既没有保留通常与所有权相联系的继续管理权，也没有对已售出的商品实施有效控制;(3)收入的金额能够可靠地计量;(4)相关的经济利益很可能流入企业;(5)相关的已发生或将发生的成本能够可靠地计量。

 财务报表体系应当包括哪些内容？

答：财务报表是对企业财务状况、经营成果和现金流量的结构性表述。一套完整的财务报表至少应当包括资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益(或股东权益)变动表以及附注。

资产负债表、利润表和现金流量表分别从不同角度反映企业的财务状况、经营成果和现金流量。资产负债表反映企业一定日期所拥有的资产、需偿还的债务以及股东（投资者）拥有的净资产情况；利润表反映企业一定期间的经营成果及利润或亏损的情况，表明企业运用所拥有的资产的获利能力；现金流量表反映企业在一定会计期间现金和现金等价物流入和流出的情况。

所有者权益变动表反映构成所有者权益的各组成部分当期的增减变动情况。企业的净利润及其分配情况是所有者权益变动的组成部分，相关信息已经在所有者权益变动表及其附注中反映，企业不需要再编制利润分配表。

附注是财务报表不可或缺的组成部分，是对资产负债表、利润表、现金流量变动表和所有者权益变动表等报表中列示项目的文字描述或明细资料，以及对未能在这些报表中列示项目的说明。

第12篇：会计学毕业论文

论会计管理中的会计控制与委托代理关系

[摘要]会计控制本质上所体现出的就是一种委托代理关系。本文从委托代理角度分析了广义会计控制，认为企业内外部的会计监督与财务控制(包括国有资产监管)，都可以归结为会计管理问题。基于这种会计管理的三层次会计控制体系具有自身特定的内涵。

[关键词] 会计控制委托代理分析

新修订的《会计法》十分强调会计控制，并试图通过会计控制为现代企业制度的顺利实施起到保驾护航的作用。近一段时间以来，学术界对会计控制问题已作了许多深入的研究，刘玉廷博士结合新修订的《会计法》，从建立、健全本单位会计监督制度和强化会计的外部监督职能的角度阐述了对会计控制的看法；阎达五教授提出了双元控制主体架构下现代企业会计控制的新思路；汤谷良博士从“财务管理”而非“公司理财”的角度出发，对财务控制问题进行了新的论述。尽管人们在会计控制与财务控制内涵的认识上尚存在一些分歧，但在围绕控制实现会计目标或财务目标这一根本性问题上却是共同的，即努力实现企业效益的最大化。

现代企业的“会计控制”是一个广义的概念，它既包括我们通常意义上的会计控制，还包括财务控制。会计控制体现了现代企业“控制与被控制”关系的特征：一方面是所有者对经营者的控制，因为所有者拥有对经营者的评价和任免权，同时也决定着其报酬的高低，因此可以说经营者的经营是在所有者的监督控制之下进行的；另一方面虽然所有者拥有企业的最终控制权，但在经营过程中企业的控制权实际上为经营者所拥有，所有者必须依靠经营者“尽心尽力”地工作才能实现其资本的扩张和企业价值的增值，从这个意义上讲，所有者又受到经营者的牵制和控制。笔者认为，这种从整体上思考会计控制的研究方法是极具创见性的，具有重要的现实意义。事实上，这几年，我国对会计控制(这里指广义的会计控制，包括国有资产监管)问题一直非常重视。为维护国有资产出资者权益，国家先后颁布了《国有企业财产监督管理条例》、《国有资产保值增值考核试行办法》、《城市国有资本营运体制改革试点指导意见》、《关于加强国有企业财务监督的意见》、《国务院稽察特派员条例》、《国有企业监事会暂行条例》、《关于贯彻实施{会计法)加强会计监督意见》、《关于研究制定单位内部会计控制制度的总体设想》、《关于加强货币资金会计控制的暂行规定》、《国有资本保值增值结果计算与确认办法》等法律法规，从制度建设上为强化会计控制起到了积极的推动作用。本文借助于委托代理理论，拟从企业内部与外部结合的广义角度探讨现代企业的会计控制问题。

一、会计控制的委托代理观广义的会计控制本身内涵着委托代理思想，所谓“双元控制”或多层控制其实质就是如何优化委托代理条件下的会计或财务监督问题。经济学上的委托代理关系，是泛指任何一种涉及非对称信息的交易。交易中有信息优势的一方称为代理人，另一方称为委托人。用代理制取代出资者控制是企业制度的一大进步，但它也存在难以克服的困难。在现代企业的委托代理关系中，对代理人的监督，随着代理人控制权的增强而有不断弱化的趋势。代理人是负责生产经营决策的人力资本所有者，根据信号显示原理，一般在初始时，人力资本的显示信号可能是比较弱的，但动态地看，其信号显示会因代理人边干边学而由弱变强，不断提高其谈判地位，甚至会逐步争取一部分所有权。非人力资本与所有者的可分离性，意味着在代理人控制下非人力资本易受“虐待”，股权比较分散的公司更是如此。因代理人不承担其行动的全部经济后果，很可能将这些资源配置到那些并非能使公司现值最大化的用途上去，所以需要订立契约和设立监护主体。而人力资本与所有者的不可分离，又意味着人力资本所有者容易“偷赖”，而会计则是委托人观察代理人是否偷赖的一个“窗口”，通过观察到的信息来判断代理人执行契约的努力程度和效果。因此，会计控制倍受委托人的重视。

对出资人来说，他最关心的是其投入资本的安全性和收益性，即实现资本保值、增值目标，而这一目标的实现必须有有效的会计控制作保证。委托代理关系作为一种契约关系，它

的基本内容是规定代理人为了委托人的利益应采取何种行动，委托人应相应地向代理人支付何种报酬。由此而形成的委托代理制与现代产权制度密切相关，产权制度不同，委托代理制的形式、内容及其反映的经济关系亦不相同，对资源的配置效率产生的影响也有明显的差异。所有权与经营权的分离是生产力发展的必然趋势，委托代理制就是与现代企业制度相适应的体现资本所有权与经营权分离与整合的组织机制。由于委托人与代理人的目标往往不一致，这样在信息不对称情况下，就产生了经济学家经常提到的两种行为，即“道德风险”和“逆向选择”，以及由此产生的“内部人控制”现象。目前，在会计管理中由此而引发的问题主要是：

1．一部分代理人利用信息占有上的优势，向委托人隐瞒事实。包括向委托人隐瞒企业经营状况、经营环境等有关信息以谋求委托人的较低期望值，从而减少经营压力，为以后谋取私利创造条件；向委托人隐瞒自己的经营管理能力以骗取委托人的任命；尽可能争取得到较多的低价资源，得到政府扶持。

2．在企业经营中采取各种方式损害所有者利益，包括不采取必要的措施减少经营损失(或增加经营收入)，增加不必要的费用以谋取私利，如购买不必要的奢侈品供自己享用等；编造种种理由推卸责任，运用各种不正当手段减少上级代理人可能给予的惩罚等。

3．在企业改制及产权流动重组过程中使国有资产流失。企业实施股份制改造时，以各种名目化国有资产为集体资产和个人资产；一些国有企业通过办集体企业与非国有经济联营，逐渐把国有资产转变为非国有资产；在企业存量资产调整中，对企业产权评估不实，导致国有资产流失。

4．缺乏长期投资和技术改造的动力。由于经营者剩余收益激励的模糊性和不稳定性，涉及未来的重要决策，如投资和技术改造往往被经营者限定在可预见的时间范围内，这种作法经常与企业长期发展的需要不一致，导致“行为短期化”，即从企业长期发展来看不合理，但从经营者个人来看又是一种很“合理”的选择。

5．财务关系透明度低，甚至是“黑箱操作”。除了部分属于财会人员素质低、制度不健全等因素外，许多情况则属于有意而为的结果。透明度低是部分不合法或不合理收益转为合法、合理的“技术保障”。

6．随着网络经济的发展，代理人可能基于网络技术与企业外部的公司结成战略联盟(网络式虚拟联盟)，这时，企业需要考虑的不仅是企业内部各部门和单位的利益，还需要考虑基于网络联盟的其他公司的利益，它使得会计管理责任范围扩大，经营复杂性增强。委托人如何提高信息的及时性，减少各种风险，正确开展网络技术条件下的会计控制(包括与外部加盟公司之间的会计控制)成为现代会计管理的一个新课题。

此外，由于信息不对称，出资者在非充分了解信息的情况下，使一些不称职的经理充斥企业管理岗位，排挤了优秀的经理人员，即产生了所谓的“劣币排斥良币”现象，等等。这些情况表明，企业会计管理只有从内外结合的整体角度开展会计控制，才能规范自身行为，提高企业管理科学的水平。

二、建立委托代理观指导下的会计控制机制

会计控制实质上是控制主体意志的体现，即控制主体通过各种控制措施将自己的目标、要求、企望传达给被控制者，使之用于规范和指导其行为。对于出资者(企业所有者)，他希望通过经营获利使资产增值，实现企业价值最大化，但是他却不能直接进行管理和经营，只能通过会计手段间接地进行控制。从委托代理的角度进行分析，会计控制是以一定的市场经济博弈规则来约束和规范企业行为的，这个博弈规则就是市场经济参与者共同遵守和不断创新的委托代理合约。实际上，它是在所有者与经营者之间经过多次博弈而谋求得到的一种均衡。进一步讲，在国有企业的会计管理中，会计控制机制的有效程度取决于四个因素：①国有资产流失对有关部门和人员带来的好处；②市场对这些部门与人员作弊行为的处罚；③国有资产监管部门(包括会计师事务所等资产评估中介机构)的能力；④有关机构和人员的监管

责任等。如果市场对作弊行为反映愈强烈，监管部门的能力愈强，法律赋予会计控制人员的责任愈大，那么有关部门与人员的作弊动机就愈小，就愈有可能客观、全面地履行受托责任。反之，如果有关管理部门或人员通过作弊等行为可以获得明显的利益，而且市场漠视作弊行为，相关中介机构承担的责任又很小，那么有关部门与人员就极有可能作假，甚至串通会计控制人员共同作弊。

在委托代理条件下，作为导致市场失灵的两大“体制缺陷”——逆向选择和道德风险，只能依靠非市场机制加以妥善解决。亦即，出资者将资本授权给经营者经营后，必须辅以严格的监督，这样才能实现会计管理的预定目标。本着提高委托代理的效率原则，有必要从广义角度重新认识会计控制的内涵。我们将会计控制权分层设计如下(见图1)，这种设计的目的是想增强这种会计控制权的约束机制。

→表示层次关系……表示制约关系

图1会计控制的层次结构

依据上图，我们将会计控制的层次结构分为个层次，现分述如下：

第一层次，是出资者对经营者的控制。主要是建立激励与约束机制，借助于这一机制来引导经营者行为是现代企业会计控制的主要方法。在构建经营者激励机制过程中，应灵活采取以下几种激励形式：(1)利益激励机制。首先要确立经营者的独立利益。其次，改变经营者的收入实现形式，使国有企业经营者享有一定的企业剩余收益，具体包括基薪收入、风险收入和高额退休金等。(2)职位消费激励机制。指经营者除货币报酬外可按其职位享受企业所给予的待遇。从降低改革成本角度出发，应通过界定不同企业规模和经营者业绩应享受相对称的职位消费层次来选拔任用企业领导者。(3)精神激励机制。即通过传播媒介宣传和塑造企业家精神来激励经营者。(4)期权激励机制。期权激励目前被认为是最有效的经营者激励手段，现阶段正处于完善与发展的过程之中。从国内已采用此种方式的企业看，其具体形式有股票期权、绩效股、股票增值权、虚拟股(干股)和奖金转股等具体形式。这些激励措施的共同点是：既使经营者报酬与企业资产增值相联系，又与企业长期发展能力相结合，使出资者与经营者的利益趋同。

对经营者的约束除加强内外部会计控制外，还需要会计工作者充分利用各种市场机制的作用，如股市机制，通过股市涨落及由此引起的后果来刺激经营者行为。如股东通过大量抛售股票来解除代理关系，以取得经营者对企业经营状况的关注；再如组织机制，即通过股东大会及董事会举手表决来罢免经营者，主动解除与经营者之间的代理关系；同时人才市场机制也具有十分重要的作用，即通过人才市场人力资源价值的体现，来驱使企业经营者的自重自强，培育良好的企业家形象。

建立规范的法人治理结构是有效实施会计控制的保证。企业应根据会计控制的要求实行纵向授权制，股东大会给董事会授权，董事会给董事长、总经理授权，形成严格的内部监督体系，建立健全一系列规章制度，明确划分董事会和经理班子等各级管理机构间的责权限，譬如对于决策上出现的失误，应当追究董事会的责任，而在执行上出现的问题追究经理班子的责任。经理班子要将经营目标细化，与董事会签订经营目标责任书，以作为奖励依据等。同时，要适应中国国情，努力探索处理好新三会和老三会关系的有效途径；积极探索外部董事制度，吸收社会上的知名人士和专家学者进入董事会，以增加决策的科学性和透明度。此外，通过建立、健全各项财务会计法规制度，为出资者利用法律赋予的权力进行专门监督提供保证。

第二层次，是出资者的外部控制，包括对经营者，以及企业内部会计审计系统的控制，如监事会制度和财务总监制度等。监事会制度是对试行两年来的稽察特派员制度的进一步完善和规范，也是对出资者会计控制工作的总结提高和升华。监事会以会计控制(财务监督)为核心，通过查账，对企业财务活动和经营管理进行全面监督，确保国有资产及其权益不受侵

犯。当然这里的监事会不同于1993年《公司法》中规定的“监事会”概念。监事会制度具有独立性、公正性、权威性、专业性、经常性和廉洁性等特征。《公司法》中的监事会，主要在企业内部产生，虽然也有少数由政府业务主管部门委派的兼职监事参加，但没有改变监事会成员受聘于董事会或总经理的现实。这种监事会组织制度内部化，无法克服或根治“内部人控制”现象，所有者缺位问题似乎更突出了，致使国有资产流失严重。建立和完善政府外派监事会制度，就是针对这一矛盾、解决这一问题提出的。从严格意义上讲，实行监事会制度使围绕国有资产管理的会计控制工作在方式、内容、手段和措施等方面进一步符合我国国情，进一步同国际惯例接轨，是在社会主义市场经济条件下，探索公有制为主体的国有资产监督和国有资产保值增值的制度创新。

从委托代理角度分析出资者的会计控制，我们认为监事会制度在今后的监督实践中仍需不断探索完善。当前，则必须认真研究并亟待解决以下问题：(1)监事会人员组成和高效工作问题；(2)对国企进行监督评价的标准体系问题；(3)如何依法开展监督检查问题。《国有企业监事会暂行条例》明确规定，监事会监督属于事后监督范畴，其目的是为了做到政企分开，避免由于监事会监督而成为企业的新婆婆，这无疑是正确的。但是，从产权理论上讲，出资者对经营者的监督不可能仅仅停留在事后监督一个环节上，企业的一切经营活动和财务收支必须体现出资者的意志和利益，这是任何社会政治经济制度下的企业都必须遵循的基本原则。新《会计法》从会计控制角度强化了对企业的经营、财务、资金等各项管理工作的事前、事中、事后全程监督，体现了所有者的意愿，维护了出资者权益。如何在监事会监督检查中处理好这些问题，还有待于今后在监督实务中摸索，以期降低监督成本，提高监督质量。财务总监制度则是国家以所有者身份凭借其对国有企业的绝对控股(或者控制)地位，向国有大中型企业直接派出财务总监的一种财务监督管理制度。从产权角度看，这一制度实际上是一种以产权约束为核心的会计控制。它在解决现阶段国有企业存在的“内部人控制”和“产权约束软化”问题上具有积极意义。现在有一种意见认为，财务总监制度涵盖和扩展了总会计师制度，因此在实施财务总监制度的企业里一般可不再设立总会计师。对这个问题，我认为不能这

样简单地去认识。财务总监委派目前有两种形式，一种是由董事会委派的，并具有经营管理权，一种是由国有资产经营公司或国有资产管理委员会委派，专门从事财务监督(会计控制)工作。由于委派机构不同，工作职责不同等原因，目前财务总监制度亟需完善。我的看法是，明确财务总监统一由国资部门委派，总会计师制度不但不能取消反而还要增强。即通过明确两者的职责，在企业管理中发挥他们各自的积极作用。具体理由有二个，一是《会计法》的要求。新《会计法》第36条规定：“国有的和国有资产占控投地位的大、中型企业必须设置总会计师。”由原《会计法》的“可以”改为“必须”，总会计师的重要性得到了法律强调，为会计控制建设明确了具体方向。二是职责作用的要求。总会计师的职责作用不同于财务总监。现在一些地方和企业，这两种职责作用经常混淆，需要澄清。就国有企业而言，财务总监是由国资部门派驻企业，对企业经营者依法进行监督与约束的代表，而总会计师则是企业经营管理班子的一员，是财务总监的监督对象之一，两者的地位与职责不一样，因此，财务总监不能取代总会计师的职责。

第三层次，会计审计系统对企业业务组织系统的控制。从竞争的角度分析，会计人员必须积极为企业经营管理服务，充分行使理财自主权。即，会计审计系统应将主要精力用于对企业业务经营活动的会计控制，这也是新《会计法》所要求的，《会计法》明确规定：“单位负责人对本单位的会计工作和会计资料的真实性、完整性负责”。即要求单位负责人对法律负责、单位其他人对单位负责人负责。企业会计审计部门具有对经营者的建议权，但不应具有监督权，这与现代监督理论是一致的。根据委托代理理论，监督者与被监督者应该没有利益关系，监督者在人事上、经济上应独立于被监督者。另外，应遵循顺向监督原则，监督者

只能来自于被监督者的上级或同级以上其他独立的第三者。经济控制论认为，会计是企业经营管理系统中的一个子系统，会计人员在经营者的领导下，以财务信息的形式服务并参与企业经营管理，会计人员在组织上、经济上依赖于经营者。让会计人员监督其上级——经营者，这显然不符合监督者与被监督者分离的原则，而且也不符合顺向监督的原则。可以明确地说，日常会计控制只是企业内部对自身经济活动进行自上而下或自我监督约束的一种内部监督，并不具备监督经营者的职能。要扭转会计信息失真、国有资产流失、内部人控制的局面，应通过健全对会计的约束机制，强化外部力量对会计的监督，而不是要求会计来监督经营者。因为经营者对出资人利益的侵害，要通过一定的财务活动来进行，在会计上必然有所反映。如果对会计的监督到位，经营者的机会主义行为就会暴露无遗。

三、结束语

事实表明，目前会计管理中存在的问题指望企业会计人员采取内部监督与控制的形式是不可能解决的，因为这既不符合委托代理理论，也与管理学的基本原理相悖。一方面，会计人员作为一种“内部人角色”，往往易陷入“内部人控制”之泥潭；另一方面，作为被领导者去监督领导者，在事实上难以持久，有悖管理科学之精髓。同样，由于我国中介监督机制尚不健全，完全信赖于注册会计师等的中介监督也不具现实性。因此，结合企业内部与外部的会计环境，从广义角度探讨会计控制的方法与手段，是符合当前我国的具体国情的，具有十分重要的现实意义。最后，应当明确的是，会计控制是一个动态的概念，其本身就处在不断发展变化之中，那种用静态的眼光看会计控制，并将其局限于企业内部会计监督的思维是与时代的发展不相适应的。在21世纪的新经济时代，会计控制的内涵与外延已发生了显著的变化，过去无法控制的或者未加考虑的会计控制目标，现在需要加以考虑；电子商务、无纸化会计的出现，违法者作案技巧提高，隐蔽性增强等，都给企业会计控制提出了新的课题，需要我们去不断创新与发展。

参考文献

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6、杨照华．会计法治与市场经济．会计研究，2000；7

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9、内部控制结构：控制风险评估．审计研究资料，1997；12

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11、刘伟，李风圣．产权通论．北京：北京出版社，1998

12、卢现祥．西方新制度经济学．北京：中国发展出版社，1996

第13篇：会计学专业

会计学（Accounting）是一门重要的管理学科，它是在商品生产的条件下，研究如何对再生产过程中的价值活动进行计量、记录和预测；在取得以财务信息为主的经济信息的基础上，监督、控制价值活动，促进再生产过程，以有效地管理经济的一门学科。在生活中我们可以这么看：你本人是固定资产，生活是持续经营，反思是内部盘点，那么爱情就是无形资产，如果是暗恋，那是收不回的呆账，如果是错爱，则是高估净利润，只有在对的时间遇上对的人才能结婚，也就是合并报表，那么你的爱人就是实收资本，孩子是应付账款，你们有一天吵架了，那就是坏账损失，要是你不小心感冒了，那就是营业损失了，随着你年龄的增加，你就会有累计折旧。万一产生误会，也就产生了错误分录，不幸因此离婚，就只能破产清算，峰回路转，你们复合了，那是资产重组。此外，回忆是财务分析，读书是长期投资等等。

由此可见，会计学在社会生活的各个领域均有其作用，因此，会计学的就业范围也很广。

会计工作适应面广、专业性强，具有良好的市场需求。不论是企业、事业单位还是政府部门，都需要对经济活动进行记录，都需要财务人员。所以，会计专业的就业范围很广。会计专业的毕业生除了进行进一步的深造，主要是到会计师事务所、国家机关、各种类型的企业（含商业银行、证券公司等金融机构）、事业单位从事会计实务及管理工作。

会计就业前景良好，究其原因主要有以下几点：

（一）人才市场需求大

中国地大物博，发展迅速，大中小企业数不胜数，每个企业最不能缺的就是会计职位。然而，每年五六万会计专业毕业生只能满足企业人才需求的一小部分，余下的职位空缺，只能由非会计专业的毕业生来填补。

（二）高薪稳定吸引力大

会计工作既高薪又稳定，人人择之，何奇之有。当企业愈来愈意识到财务部门的重要性时，会计工作人员的薪资待遇也会随之不断提升。经过相关调查显示：一般会计人员月薪2000～3000元，会计主管月薪3000～8000元，大型企业财务经理或财务总监月薪达8000～50000元。如此可观的月薪收入，能不吸引越来越多的人吗？

（三）升职机会多

从事会计行业工作讲究的是人品，注重的是经验，学历只是其次。据中国最大的知名猎头公司统计，2008年财务部门晋升为公司核心管理层人员的几率比其他部门高出19.3%。会计工作就如酒，时间越久，越醇香，越值得品尝。

（四）入行容易，行业风险低

进入会计行业的门槛很简单，只要拥有会计从业资格证即可。而且，考取证书的难度很小。会计职位在企业中有着举足轻重的地位，是企业机构运转必不可少的关键角色，是企业核心人员。无论公司规模如何，都离不开会计工作人员。所以说，即使裁员，会计承担的风险绝对比其他职位小得多。

如今学习会计专业的人越来越多，可以说水平也是参差不齐。当前，我国特别缺乏精通会计政策、通

晓国际惯例、掌握现代企业管理知识和发展战略的高级会计人才。例如，国内已经取得注册会计师资格的人数与需求之间还有很大缺口。随着经济的进一步发展，社会对于高级会计人才的需求还将进一步扩大。

第14篇：872会计学

872会计学（含基础会计、中级财务会计）

（1）会计概论。会计概念，会计程序，报告程序，会计原则与实务，会计的领域（按内外部分为财务会计和管理会计；按活动对象分为企业会计、政府会计、审计等），基本的财务报表内容

（2）复式簿记系统。会计恒等式，账户，复式记账，总分类账和试算表，交易的大量处理，会计记录循环（原始凭证、日记账、总分类账、调整、编表、结清过渡性账户）

（3）会计基本准则。会计基本假设，会计目标与会计对象，会计要素，会计的基本原则，会计确认与计量系统。

（4）主要经济业务的举例。企业成立，筹资、供应、生产、销售、利润及其分配等（以制造企业为例）；资产负债表、利润表、现金流量表；财务报表分析原理。

（5）货币资金及应收项目。库存现金、银行存款、其他货币资金、应收票据、货币资金及应收项目

（6）存货。概述、存货的计价、存货收发的会计核算、存货的期末计价

（7）投资。概述、金融资产投资、长期股权投资

（8）固定资产。固定资产概述、固定资产的取得、固定资产折旧、固定资产的后续支出、固定资产处置、固定资产的减值

（9）无形资产。无形资产概述、无形资产的初始计量、无形资产的后续计量、无形资产处置计量

（10）流动负债。流动负债的概述、应付金额肯定的流动负债、金额视经营情况而定的流动负债

（11）长期负债。长期负债概述、借款费用、应付债券、长期借款、长期应付款、债务重组

（12）投入资本。所有者权益概述、股票的发行、认股权与认股权证、库藏股

（13）留存收益。留存收益的性质与构成、盈余公积、股利分派、股票分割、前期损益调整、所有者权益的披露

（14）收益的确定。概述、收入、费用、利得和损失、利润及利润分配

（15）财务报表的编制与分析。财务报表概述、资产负债表、利润表、现金流量表、财务报表的其他组成部分、每股收益的计算、财务报表分析

（16）会计调整。会计政策变更、会计估计变更、前期差错更正、资产负债

第15篇：会计学社会调查

会计人才在社会上的需求现状调查

一、调查对象简介

毕马威会计师事务所是网络遍布全球的专业服务机构，设有由优秀专业人员组成的行业专责团队，致力提供审计、税务和咨询等专业服务。毕马威会计师事务所的成员机构遍及全球148个国家，拥有超过113,000名员工。是世界最著名四大国际会计师事务所之一，公司里有许多会计、审计等方面的高端人才。每年也会在社会上招聘一些会计方面的专业人才。

千月家纺是一家坐落于沈阳市的专业从事生产、销售“千月”牌系列床上用品的股份制有限公司。以“集万千精品，聚日月时尚”为目标，着力为消费者打造“健康、舒适、时尚”的系列家纺产品。公司生产基地座落在著名的中国家纺城-叠石桥，超强的研发能力、先进的管理水平、严格的质检流程、通畅的物流渠道为生产、销售提供了坚实的保证。此公司在2010年在沈进行了财务人员的招聘。

本文以这两家不同规模、不同性质的单位为对象（毕马威会计师事务所代表全球国际会计师事务所，千月家纺代表沈阳市中小企业），对会计人才目前的需求现状进行调查。

二、调查内容

（一）市场现状

1、应届毕业生找工作难

众所周知，任何一个单位，只要存在经济活动，就需要会计工作。在这些单位中，中小企业对会计人才的需求是最大的，也是目前会计专业毕业生的最大就业方向。然而，很多中小国内企业特别是民营企业，对于会计岗位他们需要应聘者具有工作经验，一般两到三年。在我的调查中一般中小企业，在招聘时都要有有工作经验且有中级职称的会计人员。只有一些小企业愿意招聘应届大学毕业生做财会人员，但也只是出纳这类职务。而会计专业应届毕业生缺乏工作时间锻炼；技术知识和时间应用能力相对较弱，需要进行岗前专业技术培训，是不可争辩的事实。因此，会计类专业应届毕业生就业情况就形成了一个怪圈：“毕业生因没有工作经验而找不到工作——没有工作就没有工作经验——没有工作经验就找不到工作”。尽管有一些大型的会计师事务所对应届毕业生和有几年工作经验的应聘者同等对待，例如我所调查的毕马威会计师事务所的工作人员说：“会计师事务所的工作专业性比较强，社会上的人才，如果要到会计师事务所来工作，与应届毕业生一样，需要接受很系统的业务培训，从最基本的工作做起。而应届毕业生初入社会，无拘无束，年轻向上，乐于接受挑战。”但他们所聘用的应届毕业生也大多毕业于国内知名院校。普通高等院校毕业的毕业生机会渺茫。

2、高级会计人才短缺，普通会计人才严重饱和

国内高等院校会计类专业设置较多，社会上各种会计培训班的开办使毕业生人数超过社会需求。这些导致招聘单位对会计类毕业生的要求不断提高。据调查，截至2005年年底，全国颁发会计从业资格证书累计突破一千万，达到10558610人。而在这众多的从业者当中，取得高级会计师专业技术资格的人数为80567人，约占总数的8%，具有大学本科、专科学历的人数约为518万人，约占总数的49%，具有硕士研究生以上学历的人数为33829人，约占总数的3%。由此可见，现阶段会计行业的高级人才相对较少，而普通会计人才严重饱和的现状已是不争的事实。

3、会计人才综合能力很重要

据调查，现在社会上需要的会计人才要具备财务核算能力；良好的沟通、表达和协调能力；预测、决策和财务管理能力；诚信、责任心等职业道德；创新能力和职业判断能力；以及熟练的掌握计算机财务软件和英语的能力。所以，社会上需要有综合能力强的会计人才。

（二）会计人才社会需求现状分析

大学生就业难问题原本就很严重，加之金融危机的影响，就业形势更加严峻。近几年随着高等教育大众化，毕业生的数量增多，就业压力增大，会计类专业是大学生趋之若鹜的“热门”专业之一，这些使得会计专业就业竞争更为激烈。而各个企业因金融危机纷纷用裁员的方式以求自保，有的企业甚至因金融危机而破产重组，所以市场上对会计的需求就更加少了，使得会计专业人才在社会上供大于求。

以上是客观原因，要解决应届毕业生就业难的根本应从我们大学生自身找原因。

1、当代大学生对自身认识的错误，专业能力欠缺。

我国的高等教育已经进入“大众教育”的阶段，已不再是昨日的“英才教育”阶段。但部分大学生“天之骄子”的传统观念依然根深蒂固，使自身丧失进取心，妨碍综合素质的提高。

2、当代大学生不能把理论与实践相结合，社会实践少。

俗话说：会计是一个靠经验吃饭的行业。现在的大学毕业生在校不知道去实践，增长自身的实践能力和工作经验，为将来的就业做铺垫。所以走向社会后不能适应社会上的工作。

3、当代大学生对自身的要求不高，不肯吃苦，且对自身职业缺少设计和规划。

现在的大学生认为寒窗十余载，考上大学，就一切万事大吉了。所以懈怠了，高中那种奋勇拼搏的劲头消失了，晃晃度日，不肯付出努力去提高自己。就如调查中显示，会计专业大学生要考研的只占30%，剩余的会计专业大学生则认为考研也未必能找到好工作，所以在学校对自己要求不高，到了社会上才发现自己知识的匮乏。而且现在的大学生普遍存在着缺少独立性、自主性和职业观念淡薄的现象。

4、高校缺少系统化、专业化和个性化的就业指导。

目前人才市场中出现“有业无人就”和“有人无业就”并存的现象，反映了高校人才培养模式存在着不适应市场需要的问题。

5、当代大学生依赖性强。

一部分大学生将就业的希望盲目寄托在关系网上，对父母及老师的依赖过多，总是期望他们给与帮助，提供就业。也因此他们一方面低估了自身素质和能力，另一方面也阻碍了自身能力的提高。

（三）解决措施

面对当今社会对会计人才的需求现状，作为当代的大学生应该从自身做起，正确的认识自己，在生活与学习中积极进取，全面提高自己的能力。但面对这样的需求现状，各高校也应该重视对会计人才的培养。下面我提出几点建议，希望能缓解现在严峻的会计人才需求现状。

1、提高会计人才培养质量

会计是一个技术含量高的工作，现在企业招聘会计人员不单纯看学历，更注重实际能力。现在高校毕业生就业压力很大，为提高毕业生的就业竞争力，各高校应强化人才培养质量。高校在会计专业教学中不仅要使学生掌握扎实的理论知识，更要训练学生将知识转化为能力。

2、加强会计职业道德的培养

调查显示，任何企业都关心会计人员是否具有职业道德。今后高校在传授专业知识的同时，要加强职业道德的培养，把职业道德的培养贯穿于会计人才培养的全过程。

3、加强会计实践教学，培养学生的实践能力

从调查分析得知，实践经验对会计人员非常重要。基本核算岗位需要2-3年的工作经验，中高层次会计人员需要3-5年的工作经验。缺乏经验是高校毕业生就业的拦路虎。因此，高校会计专业教学中应加强实践教学，训练学生具备一定的实践能力。

4、完善课程设置，培养学生的综合素质

调查显示，企业紧缺的是中高层次会计人才。而中高层次会计人才首先需要较宽的知识面。因此，高校会计人才培养不能仅仅注重财会理论的传授，应拓宽课程设置，使学生懂管理、懂决策、懂英语、懂信息技术等相关专业知识。

过去一般人认为会计人员就是记账、算账、报账，不需要与人“打交道”，会计人员不需要主观判断，也不要求创新。但当今社会，协调沟通能力、创新能力和职业判断能力对做好会计工作非常重要。这要求高校在会计专业教学各个环节，通过形式多样的教学活动，注重对学生协调沟通能力、创新能力和职业判断能力的培养。

5、开设学生就业社团，为大学生就业能力培训提供平台。

为了引导更多大学生关注就业，关注职业发展，学校要组建学生就业社团开展各类职业拓展活动，帮助在校大学生更多的了解用人单位对人才的需求，从而“对症下药”实现“认识、发展、实现自我”的目的。

6、帮助大学生树立正确就业观。

会计类大学生要全面认识自我，找准自身位置，树立理想与现实相结合的正确就业观，树立良好的就业心理，明确自我人生目标，确立自我奋斗方向。

7、加强创业创新教育，培养学生自主创新就业意识。

要通过自主创业成功的先进典型增强学生的自主创业信心和勇气，通过开设相关创业课程，来提高学生自主创业的意识和能力。

三、调查结论

综上所述，要解决会计人才在社会上供大于求，高级会计人才短缺，普通会计人才严重饱和的现状，则需要社会上的企业、学校与大学生们的共同努力。而作为会计专业的大学生我们应该具有以下能力：（1）基本技能：记账及编制报表的能力、财务分析的能力；（2）信息技术应用能力：熟练地掌握和运用财务软件的能力，掌握互联网技术；

（3）交流能力：对下达任务的理解能力、书面和口头表达能力、处理人际关系的能力、团队协作能力；（4）决策能力：独立思考能力、对机会和风险的判断能力、资源配置中的筹划能力；（5）领导能力：组织能力、激励成员的能力、协调和解决矛盾的能力；（6）掌握一般的工商、法律和经济知识。只有通过自己的努力，拥有了这些能力我们会计专业的大学生才能得到企业的认可，从而找到一份让自己满意的工作。

总而言之，要改变会计人才需求现状，任重而道远。但只要学校也应顺应社会上企业的呼声，提高会计人才培养质量。提高会计专业大学生的实践能力与综合素质。通过设立课程等方法，使大学生了解社会，树立正确的职业道德观与就业观。而我们会计专业的大学生也努力提高自己的能力。那我们就业前景总会有好转的一天。

第16篇：《会计学》复习

复习要点

第一章总论

1．会计的定义和特点（特别是货币为主要计量单位）。

2．西周时期产生“会计”这一概念、1494年卢卡·巴其阿勒的《算术·几何·比及比例概要》。

3．会计的基本职能和最基本职能。

4．会计的目标（两种论调）。

5．会计四大假设及其定义，会计主体和法律主体的辨析。

6．会计信息质量要求，重点理解可比性、谨慎性。

第二章会计要素与会计等式

1．会计要素的定义，资产和负债的分类及常见的科目选择。

2．会计等式，经济业务对会计等式的影响（对经济业务的判断选择）。

第三章会计处理方法

1．收付实现制和权责发生制的计算。

第四章会计科目与账户

1．会计科目的分类，特别是按经济内容分类（科目表分类）常见科目的类别归属。

2．会计账户的基本结构，四个指标及其计算。

3．会计账户与会计科目的关系。

第五章复式记账

1．借贷记账法“借”、“贷”方的含义。

2．借贷记账法的各类账户结构，及经济业务发生后，各类账户的计算。

3．会计分录的分类，账户的对应关系（各科目之间选择）。

4．试算平衡的结论，不能被试算平衡发现的错误。

3．总分类账户和明细分类账户的平行登记的要点。

第六章借贷记账法的运用

l．资金进入企业的核算。

2．购入原材料的核算，采购成本的构成，增值税对成本和利润的无影响。

3．生产成本的构成，生产过程投入原材料、人工、设备折旧的核算，制造费用的分配，生产成本的结转。

4．销售商品、原材料及其成本结转的核算。

5．期间费用的理解，管理费用、财务费用的内容，期间费用的核算。

6．营业外收支的核算。

7．损益类收入和费用结转到本年利润。

8．所得税费用的计提和结转的核算。

9．盈余公积的定义和计提和发放现金股利的核算

第七章会计凭证

1．会计凭证的种类及各分类的典型代表，对收付转业务的判断。

2．原始凭证的构成要素，大小写的注意事项。

3．记账凭证的基本内容，银行存款和现金之间的相互划转业务填付款凭证，分数编号法，记账凭证的审核。

4．原始凭证与记账凭证的区别，会计凭证的保管和销毁。

第八章会计账簿

1．会计账簿的种类。

2．账页的基本内容。

3．特种日记账的登账依据、登记方法。

4．分类账的登记方法，明细分类账的格式及适用的典型账户。

5．对账的三种类型（会对其进行判断）。

6．错账的更正方法及其适用范围。

7．账簿的更换规则。

第九章财产清查

1．财产清查的种类。

2．财产物资的盘存制度的理解及其做法。

3．实地盘点法、技术推算法的适用对象。

4．银行存款的清查方法，银行存款余额调节表的编制。

5．财产清查结果的处理。

第十一章会计报表

1．财务报表的种类，财务报告的构成。

2．资产负债表的概念理解，格式，排列方式，按相关账户余额填列。

3．利润表的概念理解，列示项目，按相关账户发生额填列。

第17篇：银行会计学

一、银行会计人员必须具备的基本素质

1.会计职业道德素质

银行业会计职业道德素质包含以下三点基本素质：

（1）会计职业道德标准

会计职业道德是银行会计人员从事会计工作应遵循的道德标准，主要包括思想观念、价值取向、工作作风、工作态度等，它反映了会计工作的特点及会计职业的责任要求，规定了银行会计从业人员在履行职责中该做什么不该做什么。只有正确的思想才会有正确的会计行为，会计职业道德素质作为银行会计人员一种自我约束的标准，成为银行会计人员最基本的素质要求。会计职业道德标准是财经法规、财会制度所不能代替的。

（2）坚持原则的工作作风

银行业的会计记账、会计业务处理都是按照《会计法》、《企业会计准则》要求进行的。另外，银行业有自已处理会计业务的操作规程，所以银行业会计人员必须坚持原则，严格按照会计法和操作规程要求处理业务，自觉抵制违反法律法规、规章制度的行为。

（3）认真负责的工作态度

这是一种对客户负责的工作态度，也是一种敬业爱岗的工作态度。会计工作要求严谨，不能马虎，银行会计人员只有在处理业务时认真仔细，分析会计信息严谨周密，才能保证业务的正确性、安全性。诸如客户开户、票据真伪鉴别、印鉴真假查验、授权复核、银企对账、轮班交接等工作环节，稍有差错，就可能给不法分子以可趁之机，以致酿成终生悔恨的罪过。

2.会计专业技能素质

随着我国加入WTO，市场经济的竞争性和信息技术的迅猛发展，银行业也不例外，这种竞争性和产业的信息化促使会计人员向更新更高的目标迈进，那种传统的笔、纸质账薄、算盘早已与当前的银行会计工作不相适应。计算机技术在银行业的广泛应用，电算化和网络化已成为银行会计业务处理的主要工具。混业经营是银行业的一种趋势，银行会计人员不但要精通本行业的业务，还要了解相关行业的基本知识和先进的管理技术、基本的法律知识。银行业会计专业技能素质包括：

（1）银行业务操作技能

银行业会计人员要熟练掌握存贷款业务、投资银行业务、中间业务、代理业务、信用卡业务、表外业务等业务子系统的操作流程，以及相关操作规程要求，还要掌握档案管理系统、对账系统、账户管理系统、业绩考核系统等的运用。

（2）与客户沟通的能力

银行业是绝对意义上的服务行业，这种行业属性要求银行业会计人员必须具备与客户沟通的能力。文字表达能力、语言表达能力直接影响银行会计人员业务处理的速度、准确率、成功率。通过沟通，也可以达到了解客户的目的，一方面可以理清客户需求，更好地服务客户，另一方面也可以通过对客户的了解，达到防范和化解外部风险的目的。

（3）相关的业务操作技能

众所周知，计算机已成为现代化银行的生产工具，汉字输入、数据录入、文件下载上传、公文传阅等成为日常工作的一部分。所以应用计算机的能力理所当然也成为银行会计人员必不可少的技能。

第18篇：会计学自我鉴定

会计学自我鉴定范文

作为一名会计学专业的毕业生,我热爱自己的专业并为其投入了巨大的热情和精力，会计学自我鉴定范文。在四年的学习生活中,我所学习的知识包括了从会计学的基础知识到财务管理的运用等划等许多方面。同时我也辅修了国际贸易、市场营销等管理学课程。通过学习，我能较好地掌握管理学和经济学的相关知识，充分理解会计作为一种广泛的市场工具，如何利用它并为企业带来获得具大的经济利益才是最重要的。不仅如此，我认为会计人员除了所应具备的专业知识外，还应该具备有一定的职业道德及人格魅力。在与课程同步进行的各种相关实践和实习中，我努力学习职业道德，积极培养自己的人格魅力，让自己成为诚实守信并适合社会的有用人才。

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会计学简历自我签定范文(二)

人为人诚实，团结同学，富有亲和力。工作认真负责，除了具备作为一名重点大学的大学生本身所具有的素质，还拥有吃苦耐劳，艰苦朴素的精神，自我鉴定《会计学自我鉴定范文》。

在学习大学四年的学习中，我除了努力学习学校规定的课程，几乎每学期都获奖学金外，还积极参加学校举办的各种活动，在室徽设计大赛中，我所设计的室徽取得了优胜奖;我参加了全国计算机等级考试，并取得了三级证书;在专业知识方面，我深知自己所学不足，所以报名参加了四川省中级电算化和会计资格证考试，并取得证书;在全国注册会计师(CpA )的考试中，也通过了公认最难的会计科目。在以后的工作中，我将更加积极的参加会计行业的考试，努力的充实自己，百尺竿头，更进一尺。

在生活中，我勤劳朴实，热爱劳动，所在宿舍每学期都被评为校级文明宿舍。我关心周围同学，认真学习党的政策和方针，成为了一名中共预备党员。我校的心理学会是我校最大的社团之一，在2004年被评为四川省十佳明星社团，又作为四川省唯一的优秀社团当选全国优秀学生社团。我在大学生心理学会工作的时间中，和老师、同事、部中的干事都相处融洽，带领我们办公室由一个只有几个人加入的小部门一跃成为心理学会中的一个不可缺少的对各部门进行协调、考核、统筹和规划的异常团结的团队。由于我杰出的工作表现，我被评为心理学会\"优秀会员\"，还在心理学会的骨干培训中表现优异，受到老师的表扬，同时被评为2005年度西南交通大学\"优秀社团会员\"。

会计学个人自我鉴定范文(三)

会计学专业个人简历自我鉴定范文(四)

自我评价/职业目标

第19篇：会计学学习心得

会计学学习心得

通过这学期的学习，我觉得会计学是一门实用性很强的学科。一方面，你需要全面了解理论知识，如：会计核算的七大方法的具体内容和彼此之间的联系，会计法规的相关规定以及如何将经济业务转化为会计语言等；另一方面，你需要通过实践，学会如何应用理论来核算经济活动、监督经济过程。

当然会计学的学习不乏枯燥，并且部分章节彼此联系；会计学所涉及的原理和方法也不在少数，只有一步一个脚印才能打牢根基，就像作为会计工作者理应具备严谨的态度和强大的责任心一样，我想对于会计学的学习理应如此。

最让我感兴趣的是手工会计课，期间，我不仅接触到了真正的账本、凭证，亲手进行了简单经济业务的核算，真正做到了将理论用于实践，同时也发现了理论与实践的细微差别和会计工作的严谨与变通；而且在与组员的讨论与合作中对理论有了更多的了解，纠正了自己先前的错误、补充了之前遗漏的要点，更重要的是合作让我们学会了如何分工才能提高工作效率。不管自己今后是否会走会计这条路，相信在会计学中学到的态度和会计核算的思维将使我终身受益。