推荐第1篇：开发区工作总结表彰大会讲话
开发区、**乡镇街道
2011年度工作总结表彰大会讲话
同志们：
春节前，全县召开了党代会、人代会、政协会，我们召开了党代会，确定了今后一个时期的奋斗目标和主要任务。年初八，县委县政府召开了全县三干会，对今年的工作进行了全面部署。今天，我们召开总结表彰大会，主要任务是，认真贯彻落实县委、县政府近期有关会议精神，对2011年度工作进行总结，安排部署今年的工作，进一步落实责任，以饱满的热情、扎实的作风，迅速投入新的工作，确保完成全年确定的各项任务目标。
刚才，我们对2011年涌现出来的先进集体和个人进行了表彰奖励。在此，我代表党工委、管委会向受到表彰的先进集体和个人，表示热烈的祝贺！表彰奖励和惩戒代表着过去。希望受到表彰的先进集体和个人，戒骄戒躁，立足当前，谋划好未来，干出更优异的成绩；希望受到惩戒的村以及工作落后的村，吸取教训，努力进取，弥补不足，真抓实干，打个翻身仗。
下面，根据党工委研究的意见，我讲以下几个方面的问题：
一、全面总结2011年工作，坚定迈向更高目标的信心 2011年，开发区在县委、县政府的正确领导下，以科学发 1
展观统揽全局，以强化开发区的主体发展地位为核心，以“干部队伍建设、服务功能提升、产业转型升级”为重点，明晰目标，创新举措，优化了开发区的发展结构，开创了开发区发展的新开端。2011年，区内实现生产总值180亿元，同比增长28%；完成地方财政收入10.5亿元，同比增长23%（按街道口径统计，完成地方财政收入5658.1万元，同比增长28%）；农民人均纯收入7920元，同比增长14%。开发区被县委县政府授予①“特殊贡献奖”；街道被县委县政府授予②“全面工作优秀乡镇（街道）”（列第三名）③“全面工作进步乡镇（街道），进步七个名次”④“工业经济工作先进乡镇（街道）”⑤“服务业经济工作先进乡镇（街道）”⑥“生态建设工作先进乡镇（街道）”⑦“城镇化建设工作先进乡镇（街道）”⑧“党的建设工作先进乡镇（街道）”⑨“平安建设工作先进乡镇（街道）”。开发区发展与建设主要表现在以下几个方面：
（一）开发区主体地位得以确立。4月份，我和李主任到位后，首先确定了以开发区为主体、街道为载体，除县里专门针对街道（乡镇）的情况，其它情况一律按开发区的口径来对待，开发区作为副县级单位，做到不摆谱，但也别掉价。在对外宣传及参加重要会议、活动上都要体现开发区的单位形象，特别是在全县全民健身运动会、第十七次人民代表大会上我们代表团都以开发区进行命名，进一步加深了外界对开发区认知程度。确立开发区的主体地位，是我们对自身的科学定位，为 2
我们提升对外形象、营造良好的外部发展环境、加速发展步伐起到了积极的作用。
（二）发展思路符合开发区发展实际。目前，开发区内产生的地方财政收入、工业总产值等主要经济指标都占到全县总量的80%以上，开发区已成为全县经济的发动机、工业战线上的主战场。为此，我们确定了实施“工业化、城镇化”发展战略。为科学推进城乡一体化发展进程，开展了区内第一次企业普查，摸清了基本情况，掌握了大量数据。我们正着手制定开发区总体发展规划，制定近期、中期、长期发展目标。在工业化上，规划建设专业园区，确定培育2-3个主导产业；在城镇化上，力争5-10年内区内不再存在传统意义上的村庄，等等。
（三）干部队伍的整体素质进一步提升。在机关，中层以上领导干部阅读学习了《带队伍》《从60个指标数据看懂宏观经济》两本书，全体机关人员阅读学习了《谁动了我的奶酪》。组织全体机关工作人员到淄博进行拓展训练，并开展了谈心得体会活动。同时，制定了《领导干部工作准则》，建立了干部业绩档案，开展“双述双评”、撰写“开发区发展之我见”活动。在村级，圆满完成了村“两委”换届工作，召开了新一届村“两委”成员培训会、目标承诺兑现大会，选调部分支部书记参加了全县组织的江阴学习考察，举办了“江阴学习经验报告会”。通过一系列的举措，干部队伍整体素质进一步提升，工作作风、精神面貌焕然一新。我们成功举办了“庆祝建党90周年晚会”， 3
在全县建党90周年演讲比赛中我们开发区获得二等奖、三等奖，在建党90周年知识竞赛中获得三等奖的好成绩。同时，“认真就是水平，落实就是能力；学习才能提高，创新才能发展”的工作理念逐步融入了全体干部的思想和实际行动中。落实“执政为民”的理念，春节前全体机关干部深入到贫困党员、贫困户家中进行慰问，对重大疾病、困难户给予资助。
（四）综合服务功能逐步显现。根据开发区的工作特点和工作重点，整合资源，成立了重点项目建设办公室、招商引资办公室、企业建设管理办公室、城乡规划建设办公室、城市管理办公室、农村发展办公室、政治工作部、计划生育办公室、社会管理办公室、党政办公室、财经办公室、信息中心12个综合办公室，服务功能得到基本的整合。各综合办公室派出人员到县对口单位进行业务轮训，强化业务知识学习。在新录用人员上，积极招录经济发展所需要的工业经济、金融贸易、城市规划管理、经济统计等方面的人才。同时，全面改善了机关办公条件，加强了综合办公室部门文化建设，整体服务水平不断提升。
（五）工作机制进一步健全完善。建立了党工委集体领导下的分工负责制、分层次管理的管理运行机制。加强了部门与部门之间的协调配合，建立主体责任制，实行多部门协作的工作，谁为主谁负责整项工作的安排部署，以及对协调部门的组织，达到了厘清职责、通力协作的目标。做到工作有安排、有 4
部署、有调度、有落实，具体工作中做到明确责任人、明确工作标准、明确完成时限。确定了2011年重点工作事项，并全面抓好督导落实。建立了《社区评比栏》，对各社区工作完成情况进行评比通报。完善了目标考核奖惩机制，坚持公开公平公正对村级进行了考核，提高了村级干部工资额度，增加了村级工作经费项目，并及时发放了村级干部工资和工作经费。
（六）各项工作取得提升和突破。通过采取一系列行之有效的措施，开发区各项工作迈入了新轨道、凸显了新亮点。
1、工业经济转型发展。2011年，引进投资亿元以上的项目7个，投资千万以上的项目15个，合计总投资16亿元；招商引资项目16个，按市、县招商部门统计验收到位资金4.1亿元。其中，***、***、***、***、***五个项目正在启动建设中，服务业项目有***等3家企业正在筹建中，淘汰落后产能企业13家。建立了项目审批制度，把好项目审批关，以引进投资密度高、财政贡献率高、科技含量高、低耗能“三高一低”的项目为主，同时杜绝了乱占土地的现象。
2、城市化进程加速推进。开发区总体规划已进入修改完善阶段。完成了**公园、人工湿地、污水处理厂建设。全面做好了城中村改造，***10万平米的14栋安臵楼、***村民心工程1.7万平米14户商住楼完成主体建设。在***村拆迁工作中，仅用3天时间，就圆满完成了167户、3.2万平米房屋的拆迁任务。
3、现代农业起步良好。建成绿化示范村3个，发展苗木种植200亩。大力发展现代农业，探索公司化经营模式，发展农民专业合作社17家。推广小麦免耕播种12000亩、土地深松技术1600亩。新建大型养殖场50家，成立畜禽协会合作组织10家。同时，修建桥涵17座、新打机井28眼、清挖沟渠2万多米。
4、圆满完成换届调整工作。顺利做好了开发区、街道、村“两委”换届调整工作，开发区、街道共提拔重用18名同志（6名同志提拔为正科级、6名同志得到重用，6名同志提拔为副科级），我们一大批干部得到提拔重用，是与我们一年来的工作分不开的，也充分体现了县委对开发区工作的认可。同时，较好的完成了村“两委”换届选举工作，选出了组织满意、群众拥护的“两委”班子。通过去年的换届调整工作，增强了全体干部工作的积极性、主动性，激发了辖区干事创业的热情。
5、社会各业健康发展。扎实做好了综治场所规范化建设，北十里、魏庄等14个村安装了监控设施，平安家园险村、户参保率达到100%。从抓宣传、落实责任入手，加大计划生育工作力度，计划生育生育率、晚婚、措施落实率、出生人口性别比等数值保持在正常范围内。同时，积极做好全县全民健身运动会参赛工作，被县委县政府授予“优秀组织奖”。其它各项社会事业，民政、老龄、信访、卫生等工作都得到较好的发展。
二、把握发展阶段特征，开创开发区科学发展之路
（一）认真分析发展特征。去年以来，我们在确立开发区主体地位中自我挖潜、找到自我、回归自我、发展自我，在超前谋划、科学应对中破解发展难题，在统筹城乡、区域协调中培育发展优势，在经济转型、提质提速中推进发展步伐，在改善民生、促进和谐中优化发展环境，产业结构、城乡建设、社会建设正在发生着积极的变化，开发区已经进入了发展与建设的关键时期。关键时期，标志着发展水平在实现质的转变，既有巨大的发展潜力和动力，又面临各种困难和问题。应该看到，开发区在建设现代化工业新区进程中，许多方面需要进一步提升，一是开发区管理体制、人才结构等方面需要进一步完善；开发区内设机构功能作用的发挥还很不到位，还没有形成一个系统的整体；二是开发区总体规划的确立和实施刚刚起步，还有很多工作需要改进；三是工业产业单一，面临经济风险较大，战略新兴产业、现代服务业和现代农业发展滞后；四是城市配套功能不完善，严重制约了开发区全面健康发展；五是居民群众对社会事业、社会保障和公共安全提出了更高的要求，社会事业发展任务更为繁重；六是党员干部创先争优意识需要进一步加强，“高标准要求、高起点定位、高层次发展”的工作理念和意识还没有得到贯彻，等等。对存在的困难和问题，我们必须要有清醒的认识，采取有力措施，进行克服和解决，开创出一条符合科学发展、符合开发区实际的更好路径。
（二）科学定位发展战略。纵观分析经济发展形势，从国 7
际看，世界经济增长放缓，国际贸易增速回落，国际金融市场剧烈动荡，各类风险明显增多。国际金融危机深层次影响仍在发酵，欧债危机向深层次演变，世界经济复苏的不稳定性、不确定性上升。从国内看，将继续抓住科学发展这个主题和加快转变经济发展方式这条主线，加快推进经济发展方式转变和经济结构调整，加强自主创新和节能减排，着力深化改革开放。我们下一步经济发展必须要走“转方式、调结构”的路子，经济的高效运行要在宏观调控加强和改善中进行，产业的转型升级要在土地收紧、环境容量约束中进行。应该说，当前的经济形势既是机遇，也是挑战。机遇再多，抓不住只是泡影；困难再大，突破了就一片光明。目前，开发区的发展将逐步进入一个新的层面。2010年度，开发区在全省省级开发区综合评价中列第**位，2011年度目标是跨入全省省级开发区**强。山东省商务厅对省级开发区评比公布时间为三四月份，从2011年度各项经济指标估量，我们已经具备了跨入全省省级开发区三十强的条件。开发区作为全县经济的发动机、工业战线的主战场，县委、县政府给予很高的期望，确定了创建国家级开发区的目标。*县长提出了开发区是全县经济发展的主战场、主阵地、主力军，要坚持高起点定位、高标准配套、高质量引资、高水平管理，打造全县产业最高端、发展最前沿、服务最优良的阵地。在全县三干会上又明确提出：经济技术开发区是全县的开发区，要举全县之力建设开发区。目前，县、乡换届全部结束，新班 8
子要有新气象，新气象要体现在工作上，开发区要把创建国家级开发区作为今后的奋斗目标，力争在新一轮发展中抢占主动地位，站在国际经济发展的角度，立足于全省经济发展的战略支撑，建设高附加值、高科技含量、较大规模的产业体系，发挥优势，加速崛起，逐步发展成为全县、全市乃至全省经济发展新的增长极。
（三）明确发展思路目标。面对难得的机遇和挑战，在科学研判基础上，今后五年，开发区将在县委、县政府正确领导下，按照县委、县政府制定的“科学发展建设幸福新**，奋力赶超跨入全国五十强”的总体要求，实施“三二三四”工程，“三个目标”，即：以“争当县域经济发展领头雁、进军省级开发区二十强，创建国家级开发区”为目标；“两项战略”，即：实施“工业化、城镇化”战略；“三个注重”：即：注重规划引导、提质提速、社会和谐；“四个坚持”：即：坚持“项目立区、产业兴区、城建靓区、城乡统筹”，深化“幸福经济共同增长、生态宜居建设共同推进”思路举措，建设现代化工业新区。2016年，力争实现生产总值450亿元，年均增长20%；完成地方财政收入40亿元，年均增长25%（按街道口径统计，完成地方财政收入3亿元，年均增长40%）；人均纯收入达到16000元，年均增长15%。
2012年是落实“十二五”规划承上启下的关键一年，是实施“三二三四”工程的第一年。今年的工作如何，直接关系到
开发区总体发展目标能否实现，直接关系到今后一个时期的长远发展。可以说，做好今年的工作，使命光荣，任务艰巨，责任重大，意义深远。2012年，力争实现生产总值220亿元，增长20%；完成地方财政收入13.2亿元，同比增长25%（按街道口径统计，完成地方财政收入7900万元，增长40%）；完成全社会固定资产投资80亿元，增长25%(其中工业投入60亿元)；农民人均纯收入9100元，增长15%。
围绕建设现代化工业新区，开发区在一定时期内将实施工业化、城镇化战略，坚持以新型工业化为“发动机”引领城镇化水平提升、以新型城镇化为“增长极”支撑工业优化升级，实现工业化城镇化有机结合和“双加速”发展，开创城乡一体化发展的新路径，为全市乃至全省城乡统筹发展作出新的贡献。具体从四方面着力：
“一个规划”。即科学制定规划。城乡建设，规划先行。开发区不仅是区域产业发展的支撑平台，也是将城市文明向农村渗透植入的重要承载，要按照建设现代城市新区的目标定位，高起点、高标准搞好规划建设，做到与全县经济社会发展总体规划无缝对接，确定城乡空间布局和区域主体功能定位，合理配臵资源，促进城乡区域协调发展。
“两个协同”。即城乡产业协同发展、城乡资源协同利用。城乡产业协同发展，开发区将坚持加快产业聚集，促进产业优化升级。积极引导和支持辖区内的农村和农民，发展与主导产
业相配套的生活型、生产型服务业，促进区域产业融合发展。城乡资源协同利用，探索建立区域资源科学储备、合作开发、使用补偿等长效机制，加快资金、土地、人才、技术等资源要素在区域之间有序流动、有效对接，实现优势互补，最大限度地释放资源潜力。
“三个集中”。即工业向规划区集中、农民向社区集中、农用地向规模经营集中，实现城乡空间融合，转变农民生产生活方式，促进经济发展方式转变。同时，推进“三同步”，即工业向规划区集中与资源节约、环境保护同步推进，农民向社区集中与住宅臵换商品房、就业同步实施，农用地向规模经营集中与发展现代农业同步进行。
“四个叠合” 即城乡基础设施、城乡公共服务、城乡社会保障和城乡社会管理的叠合发展，实现城乡之间公共产品合理配臵、同步一体发展，体现以人为本的发展理念，从而在更高水平上实现城乡一体化发展。
三、抢抓发展的主动权，在纵览全局当中突出重点
（一）加大项目建设，实现经济跨越发展
1、全力实施项目攻坚。大力实施项目大会战活动，明确重点项目，实行领导干部包项目制度，倒排工期、定期调度、定期通报。当前要重点抓好*****五个项目建设，这五个项目是县政府对我们的督办项目，同时也是我们将代表全县在全市春季经济大观摩现场会上的展示的项目，这五个项目的建设意义重 11
大。在这五个项目建设上，各包项目负责人、涉及社区、村要全力以赴，加快建设速度，确保近期内各项目建设进入紧锣密鼓的施工状态。同时，搞好*****等几个项目的服务，实现尽快开工建设。另外，对区内全县重点项目，强化服务功能，搞好协调配合，促进各项目建设的顺利实施。
2、切实搞好项目储备。坚持把项目建设作为加快发展和升级提速的重要载体，认真分析国家宏观政策趋向、投资重点走向、重大资本流向，做好大项目、好项目的引进和争取工作。加大对外开放的力度，强化对项目的调研、论证、争取，着力谋划建设一批产业关联性强、科技含量高、财政贡献大、带动能力强、具有比较优势的大项目、好项目，积极寻求与世界500强和国内50强等顶级企业在产业发展、资本运作等多方面的发展合作。做好项目储备库的动态管理，实现项目建设的有序发展，做到在建一批、开工一批、储备一批、争取一批。
3、营造良好发展环境。强化“政府创造环境，企业创造财富”服务意识，每位领导干部、每个部门、村要充分认识到服务就是发展，优化服务就是加快发展，特别是每个村干部要解放思想，提高主动意识，加大项目建设对促进发展带动作用的宣传，引导群众支持项目建设。村干部要切实发挥主导作用，担当起发展的重任，想千法设百计解决项目建设中遇到的困难和问题，协调好企业与村集体、村民的利益关系，走村企联赢、共谋发展的路子。关于工业用地，无论租赁，还是征用，任何 12
村不能自作主张，所有项目必须认真执行项目审批制度，提前报开发区审核备案，开发区根据发展规划进行合理安臵。
（二）科学合理规划，推进产业转型升级
1、科学编制总体规划。完成开发区总体规划编制，研究制定开发区总体详规，建设专业园区。今年，规划建设两处中小企业创业园和物流园区。积极通过中小企业创业园建设，淘汰落后产能，集聚发展中小企业，盘活存量土地，化解土地制约的瓶颈。优化产业结构，培育发展2-3个主导产业，形成主导产业多元发展的格局。
2、规划发展圈带经济。科学规划经济发展布局，依托老城区向北梯次建设“内中外”圈带经济，依次发展服务业、劳动密集型企业、现代农业经济，创造就业岗位，拓宽致富途径，让失地农民“有事干、有钱挣”，进一步改善村企关系，优化区内经济发展环境，激活经济脉络，推进经济社会全面协调快速发展。内圈发展服务业，形成连接工业主导产业的服务业发展聚集区；中圈突出发展劳动密集型企业，依托中小企业创业园、高新技术产业园，延伸产业链条，逐步打造支撑发展的大产业；外圈积极发展农业产业化、农村经济合作组织、苗圃基地、高标准养殖基地等现代农业，实现土地保护与利用共赢。
3、规划发展第三产业。坚持把服务业发展作为产业结构优化升级的战略重点，规划建设运输物流、仓储等现代物流基地。抓好主辅分离，重点培育汽车运输等大型服务企业，全面做好 13
4家物流运输企业建设；筹建***等专业批发市场；完善现代融资服务体系，做好投资总公司、融资公司建设，提升第三产业的整体竞争力。
4、规划建设基础设施。加大主干道的规划建设，打通北外环至县大道、东外环的主干道，搞好绿化、亮化、净化、美化“四化”建设。同时，建设休闲文化广场完善供热、供水、供气等配套设施，逐步建设与工业生产规模相适应的各类市政工程设施。加大城中村改造力度，制定农村新居改造建设总体规划，分期实施。规划村级道路建设体系，加大农村道路建设力度。建立资产运营管理机制，筹建城乡建设发展投资有限公司，优化投融资环境，推进城乡发展一体化。
（三）搞好农业农村发展，提升农村综合发展水平在积极发展工业经济的同时，注重发展农村经济，积极探索加快集体经济发展的新路子，发展壮大村级集体经济，培育发展2-3个发展集体经济的亮点村。搞好绿化示范村建设，新建3个绿化示范村，争取建成省级绿化示范村1个。大力发展现代农业，积极围绕特色农业做文章，打造农业精品，扩大花卉苗木种植规模，发展农村经济合作组织。发展高产优质畜牧业，提高畜牧养殖业发展水平。积极推广农作物良种，完善科技服务网络，搞好种植技能培训，新增2家农副产品加工企业。加强农田水利设施建设，加大沟渠、路桥的治理。同时，落实好粮食直补、良种补贴、农资综合补贴等国家优惠政策。
做好常规农业工作。植树造林：建设村级绿色通道，提升栽植质量，组织好阶段性检查，签订树木管护协议，严格落实相关责任，确保高质量完成植树工作。田间管理：要做好春季田间管理，搞好病虫害防治。要切实搞好春灌，动用所有机械，切实利用黄水、井水浇好小麦返青水，为小麦丰产丰收打下基础。美国白蛾防治：继续高度重视美国白蛾防控工作，坚持早预防、早防治，采取剪除网幕和化学防治相结合的方式，进行综合防治，避免疫情的扩散蔓延，尽量减少经济损失。
（四）搞好文明建设，积极推进和谐发展
1、社会治安综合治理工作。创新社会管理，推行综治大巡防制度，加强民间纠纷排查调处，维护辖区稳定。加强科技治安防范，做好电子监控安装工作，提高科技防范率。做好法轮功人员的教育和转化工作，遏制法轮功反宣品的散发和传播。加强安全生产监管检查。有关部门要开展经常性的检查活动，做好“五.一”、“十.一”、党的十八大等重要会议、节假日和麦收等季节性农业生产期间的安全工作，搞好排查整改，坚决预防和杜绝重大安全事故的发生。抓好信访工作，要注重排查信访苗头，及时处理存在的信访问题。对群众的合理诉求，要做好答复，尽快处理。对不明政策上访的群众，要耐心做好说服解释工作。对确实无理取闹、屡教不改、胡搅蛮缠的，坚持依法进行严惩。
2、人口与计划生育工作。计划生育工作作为“一票否决” 15
的工作，关系到开发区的整体工作，关系到开发区的发展形象。2011年度计划生育工作虽然在全县取得较好的成绩，但仍然存在着流动人口管理难度大、节育措施落实不到位等问题。我们要坚持常抓不懈，一刻也不能放松，进一步加强对计生工作的管理，深化责任追究制度，加大对计生失职人员的惩处力度。认真开展好春季计划生育清理清查，切实做好查体零尾的清理和节育措施的落实，加大对计划外生育户社会抚养费的征收力度，搞好计生政策的宣传，采取有力措施，坚决征收到位，营造计划生育工作的紧张气氛。搞好计划生育工作创新，培植计生工作亮点，推动计划生育工作再上新水平。
同时，大力发展文化事业。建设、完善村级文化书屋，开展“五好家庭”、“星级文明户”创建活动，评选先进，树立模范，培育农村良好风气。加大文化阵地建设，规划建设工人文化宫，鼓励成立民间文艺组织，自编自演健康向上的文艺节目，丰富职工精神文化生活。同时，积极利用中央财政投资教育卫生设施建设的政策，启动建设开发区中心小学、卫生服务中心，优化教育卫生资源配臵。抓好重点传染病防控，开展好农村合作医疗，抓好敬老院管理和服务，推进以改善民生为重点的社会事业建设，让居民群众共享建设发展成果。
四、加强干部队伍建设，夯实科学发展的组织基础 政治路线确定以后，干部就是决定的因素。目前，我们要争创国家级开发区，干部队伍是实现这一目标的关键和保障。 16
下一步，我们将把干部队伍建设作为党的建设的一项核心工作来抓，加强学习，强化管理，努力建设一支高素质的干部队伍。
（一）加强思想政治学习
古人说：“立身百行，以学为基。”学习是提高素质、增长才干的重要途径，也是做好工作、干好事业的重要基础。“多士成大业，群贤济弘绩”。作为党的干部必须学懂弄通党的路线方针政策，学懂弄明法律法规，否则，就不能执政为民；作为经济技术开发区的干部更要学习经济知识，逐步成为懂经济会管理的人才，成为创建国家级开发区的中坚力量；同时,要学好专业知识，按照“干什么学什么，提升什么”的原则，立足本职岗位，与本系统日常管理实际相结合，与当前中心任务和重点工作相结合，加强相关业务学习。要坚持学习与思考相统一，达到“学以致用，知行合一”的效果，我时常要求每位班子成员每周都要拿出两个小时的时间，静下心来思考一周来的工作、存在的问题、下周如何工作，只有养成持之以恒学习和思考的习惯，工作思路才会清晰、工作水平才能提升。今年，我们将以全县开展的“解放思想大讨论活动”为契机，创新学习方式方法，通过党委理论中心组和党校学习、“人人上讲台、个个谈体会、谈打算”、外出参观学习等途径，加大干部教育培训力度，不断提升广大党员干部的政治素质、道德修养和业务能力。党员干部要把学习作为一种责任、一种追求、一种境界， 17
不断拓宽知识视野，提高能力素质，以自身良好的表率作用推进学习型党组织、学习型机关、学习型社会建设。
（二）加大作风转变力度
要加大抓工作的力度。今年是县乡换届后的第一年，开发区围绕建设“专业化、高效化、规范化”综合服务机构，近期对领导干部分工、各综合办公室、社区人员进行了重新调整，新的时期首先要在发展观念上解放思想，确定新目标、新思路。县委县政府提出了“科学发展建设幸福新**，奋力赶超跨入全国五十强”奋斗目标，开发区也确定了以“争当县域经济发展领头雁、进军省级开发区二十强，创建国家级开发区”为目标，各综合办公室要明确重点工作事项，搞好社区工作评比。各社区、各村要发挥自身优势，制定发展思路、目标，引领村干部群众的思想。工作中要认真落实“认真就是水平，落实就是能力；学习才能提高，创新才能发展”的工作理念，坚持工作有安排、有部署、有调度、有落实，具体工作中做到明确责任人、明确工作标准、明确完成时限。要注重工作创新，打造工作亮点。要弘扬“敢想、敢为、敢闯、敢当”的精神，不回避问题，不上交矛盾，对确定下来的事，不管有多大困难和矛盾，多少阻力和瓶颈，都要敢于正视、勇于担当，竭尽全力、攻坚克难，一件一件地抓推进、一项一项地求突破，切实把党工委、管委会各项部署落到实处、见到成效。要注重提高处理问题的能力。我们经济开发区，目前正处于提高工业化水平和加快城乡一体 18
化进程的关键时期，社会矛盾集中体现，群众工作的内容急剧增加，工作对象、范围快速扩展，工作标准越来越高，工作难度越来越大。所以，要注重提高处理问题能力。一是工作的及时性。“农村工作无小事，小事处理不及时就会酿成大事”，把问题处理在萌芽状态、苗头时期，不要等问题越来越大了、矛盾越来越尖锐了，才引起我们的重视，错过了处理问题的最佳时机。这同时也要求我们对一些问题的发现要有较高的敏锐性。二是工作的规范化。有些问题的发生，很多来自于我们各级干部在工作中的随意性。随便拍板、随便许诺、随便表态、随便对问题定性，等等。加强及时性可以在最佳时间段解决问题，减少工作难度；加强规范化可以减少随意性，从而保障工作的质量和效果。三是工作的扎实程度。有些问题的发生，特别是小问题酿成的大问题，在很大程度上是因为我们的工作作风漂浮造成的。工作起来像蜻蜓点水，不深入、不扎实、不用心，出现问题发现不了，甚至问题已经相当严重仍然得不到重视。工作漂浮，说到家就是缺乏责任心，这也是我们之所以提倡“认真就是水平”的原因，水平再高，不认真对待工作，不扎扎实实的去做，就体现不出水平。工作不扎实的另一种表现，就是缺乏长远思想。要反对那些急功近利、做表面文章、搞花架子的行为，脚踏实地的做些基础性工作，多做些有利于长远发展、有利于科学发展的工作，要有“功成不在我届”的战略意识，真心实意地做好本职工作，经得起发展的检验，经得起时间的 19
检验。四是与群众的关系。对待群众什么态度，就决定了我们和群众是什么关系。如果我们高高在上，群众对我们就会敬而远之，如果把群众视为“刁民”，好群众也会变成真“刁民”。任何时候，都必须坚持“多数群众是好的”这个观点，不要人为的把自己臵于群众的对立面，“团结大多数，打击极少数”，极少数越少，我们的工作难度就越小。应该时常问问自己：“我是谁，我们的工作为了谁”。
（三）搞好管理机制创新
去年，我们改革了机关管理制度，制定了《村级规范化管理实施细则》《关于建立村级重大事项报告制度的通知》《关于实行社区党总支委员年度聘任制的意见》《2011年度工作目标考核奖惩办法》《2011年度村级工作目标考核实施细则》《关于制定村级补助资金管理办法的通知》《关于成立村级可持续发展工作领导小组的通知》《关于设立村级可持续发展基金的意见》等文件。今年，我们将继续建立健全有关的规章制度，通过制度建设推进工作管理的规范化、科学化、制度化。进一步突出责任机制，建立组织、纪检和相关职能部门协调互动的干部管理体制。强化激励机制，坚持正确的用人导向，充分利用好干部业绩档案，凭实绩用干部，为干部顺利成长提供坚强的制度保障，使“处理问题会上手，面对困难敢上手，遇到事情快上手，对待工作勤上手”的干部有平台、有机会，真正能迅速脱颖而出。在这里，说明一下关于对社区、村的考核，去年，我 20
们完全按照《2011年度工作目标考核奖惩办法》推荐全县机关先进工作人员、全县“先进村党支部书记”。今年，我们将认真研究制定好《2012年度工作目标考核奖惩办法》，加大奖惩力度，起到指导工作、督促工作的目的。
（四）提升干事创业热情
强化部门职能整合，搞好协调配合，建设系统、有机的服务管理机构。创新干部管理机制，挖掘每位干部的潜质，为每位干部创造激情、快乐、合作、拼搏工作的平台，让每位同志感觉到成就感。党工委、管委会将继续加大提升开发区的对外形象，关心每一位同志，就像温总理说的“让人民更有尊严”，我们党工委、管委会将让每位同志感觉到为开发区的创业发展是一个很体面的工作，为创建国家级开发区贡献力量是一种骄傲和自豪。
同志们，岁月不居，天道酬勤。今年的任务目标已经明确，做好今年的工作，责任重大，意义深远。让我们进一步统一思想，凝神聚力，抢抓机遇，开拓创新，为建设现代化工业新区而努力奋斗！
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推荐第2篇：农业工作总结表彰大会讲话
同志们： 今天县委、县政府召开这次会议，目的在于动员全县上下以更加坚定的决心、更加有力的举措、更加务实的作风，掀起农业“四冬”生产的新高潮。请大家务必认真抓好落实。
（一） 今年来，全县各级各部门特别是基层一线的同志，围绕推进农业现代化，积极创新，扎实工作，取得了一份来之不易的“成绩单”。一是农村经济稳步增长。1至8月，全县完成农业总产值26.3亿元，农业增加值14.65亿元，同比分别增长5%和5.1%。除粮食受干旱减产外，其它大宗农产品生产稳中有升。二是农业基础逐步改善。通过实施溆水灌区、农业综合开发、国土整理、病险水库除险加固、中小河流治理等一大批农田水利建设项目，水稻主产区乡镇基本做到了田、路、渠配套，农业生产条件得到改善。三是龙头企业加快发展。1至8月,完成农产品加工业产值6.23亿元，同比增长9.8%。社会资本大量涌入农业领域，雪峰食品、春和黑木耳、鸿飞达养殖、鸿羽xxxx鹅、乐园竹业等农业企业快速成长，农产品生产、加工企业发展到314家，省、市级龙头企业发展到15家。四是农村改革深入推进。农村经营机制进一步放活，土地流转步伐加快，流转面积达到32万亩。种养大户、农业公司、农民专业合作社等新型经营主体快速发展，专业合作社发展到231家，其中省、市级示范社10家,拥有成员1.7万余人，带动农户4.2万户。五是农村管理全面加强。继续推广“四议两公开”，不断完善村务公开、民主管理，村民自治机制进一步健全。切实加强农村法制宣传教育，完善立体化社会治安防控体系，农村社会治安明显好转。切实加强农村精神文明建设，深入开展“幸福怀化·美丽xxxx”等群众性精神文明创建活动，农民思想道德素质和科学文化素质不断提高。切实加强农村党风廉政建设,扎实推进小江口等11个农村党风廉政建设示范乡镇和曹家溪等33个示范村建设。认真落实强农惠农富农政策，组织开展春季教育收费、农村建房占地、计划生育等监督检查，纠正非法占用农村集体土地行为12起，依法维护农民群众合法权益，人民群众满意度进一步提升。 在充分肯定成绩的同时，我们更要看到xxxx农业存在的突出问题。一是基础不牢。水利设施年久失修，老化带病运行；一些河坝长年废弃，失去保灌能力；一些渠系不配套、堵塞淤积现象严重，制约了农业生产发展。生态环境脆弱，森林资源开采过度，森林火灾频发，森林覆盖率远低于全市平均水平。二是加工不足。农产品加工企业少，加工能力差，技术含量低，转化率不高。特别是精深加工滞后，产业链条短，产品附加值低。农产品加工值与农业产值比重仅为0.4：1，低于全国1.7：
1、全省1：1的水平，落后怀化市0.65：1的平均水平。三是品牌不响。企业和农户的品牌意识不强，商标注册产品少，全县注册的农产品只有21个，没有自己的强势品牌、拳头产品。特别是xxxx鹅、朱红桔、鸡蛋枣等，虽然有一定特色，但是产业规模不大，品牌不响，形不成影响力。四是龙头不强。全县农产品加工规模以上企业仅17家，规模普遍偏小，技术设备相对落后，产品质量不高，市场竞争能力不强，还没有一个真正能带动一个产业、致富一方百姓的龙头企业。
（二） 今年入夏以来，xxxx遭遇了持续49天高温无有效降雨的极端干旱天气，造成全县43个乡镇发生特大旱情，农作物受灾面积达46.83万亩,占播种面积的62.6%,造成6.54万亩水稻和13.34万亩玉米绝收，13.1万人和3.3万头大牲畜饮水困难，直接经济损失达4.87亿元。面对严重灾情，在市委、市政府的坚强领导下，我们把抗旱救灾作为头等大事来抓，把保障群众饮水作为首要任务，众志成城，勇战旱魔，把灾害损失降到了最低限度，这是一个非常了不起的巨大成绩！ 在这次抗旱救灾中，各级领导靠前指挥，始终战斗在抗旱救灾的第一线，组织和指导抗旱救灾工作，想方设法解决抗旱难题,极大地鼓舞和坚定了全县人民夺取抗旱救灾胜利的勇气和信心。 在这次抗旱救灾中，各乡镇把抗旱救灾作为首要任务，所有乡镇干部深入一线，进村入户，顶烈日，冒酷暑，走田间，跑地头，不分白天黑夜，不分工作日和休息日，始终与群众并肩抗旱，齐心救灾。 在这次抗旱救灾中，县直各部门恪尽职守，密切配合，集中人力、物力和财力，全力投入抗旱救灾工作。全县141个县直机关支援乡镇，送去抗旱资金近百万元，组织100多支送水队伍，定期把亲民水、爱心水送到群众家中。驻溆部队、武警官兵、公安干警及民兵预备役人员，冲锋在前，连续作战，展现了抗旱救灾的“突击队”风采。 在这次抗旱救灾中，广大党员干部深入一线解难题，凝心聚力抗大旱，想群众之所想，急群众之所急，自觉深入旱情最严重、抗灾最困难的地方，驻点蹲守，合力抗旱。哪里灾情最严重，哪里就有党员干部战斗在一线；哪里情况最危急，哪里就有抗旱小分队冲锋在前。
推荐第3篇：房管局工作总结表彰大会讲话
文章标题：房管局工作总结表彰大会讲话
＊＊＊同志在二〇〇四年工作总结暨表彰大会上的讲话
（2005年2月4日）
同志们：
今天，我们在这里召开房管局2004年工作总结表彰大会，主要是总结2004年工作情况和经验做法，表彰先进单位和先进个人，部署2005年工作任务
，动员全体干部职工以房管局的成立为契机，变荣誉为动力，进一步振奋精神，坚定信心，再接再厉，携手共创房管事业新的辉煌。
首先，我代表全体干部职工，向在2004年工作中取得突出成绩、做出重大贡献的先进单位和先进个人，表示热烈的祝贺！
下面，我讲三个方面的内容。
一、二〇〇四年工作回顾
二○○四年是我们以“三个代表”重要思想和党的十六大四中全会精神为指导，全局上下团结一致，奋力开拓，锐意创新，真抓实干，推动房管事业快速发展的一年，是我局发展史上具有里程碑式重要意义的一年。一年来，在县委、县政府正确领导下，在县城建指挥部等上级部门的大力指导下，全体干部职工以服务百姓、奉献社会为出发点，以深入开展的“文化建设年”活动为工作主线，以岗位目标责任制为总抓手，紧紧围绕“强化管理，规范服务”这一主题，创造性地开展工作，全面实现了年初制定的各项工作目标，为推进我县城市化进程作出了积极贡献。二○○四年，我们率先在全市建成使用了硬、软件一流的房地产交易中心，率先在全市实施了集中售房工程，部分工作走在了全市乃至全省前列，得到上级部门、各级领导和社会的充分肯定和认可。11月，原县房地产管理处整体升格为县房产管理局，步入了单位成立以来最好的发展时期。
总结二○○四年的工作，主要是实现了两个“深化”、两个“加强”、两个“规范”、两个“加快”和两个“新局面”。
（一）房屋产权产籍管理工作进一步深化。今年重点做好了李鹊镇、稻庄镇等乡镇私房及城区内公私房的产权产籍管理工作。一年来，共办理城区公房确权登记55起，面积45万多m2；私房确权253起，面积2万多m2；已够公有住房上市198起，面积1.6万多m2；乡镇确权3225起，面积达30多万m2。
（二）住房制度改革继续深化。全年共计完成72个单位、175户上市登记审批；完成53户新购房核算工作；审批审核14个单位，82户职工一次性住房补偿，审批17个单位使用维修基金23万多元；配合县政府、信访局对干休所、计划委、服装厂职工房改情况进行了测算和审核。
（三）城镇房屋拆迁管理进一步加强。严格按照“四合法、一到位”的原则审批拆迁项目，全年共颁发《房屋拆迁（除）许可证》10起，发证率达到100；先后完成了城东新区供暖、淄河水源工程、东青高速公司互通立交桥、石油机械厂、佳乐广场拆迁等6项拆迁工程，拆迁面积9188m2；办理新华书店、教育局、电业局等自行拆迁手续10起，查处非法拆迁7起，累计拆除房屋建筑面积2.2万多m2。在全年拆迁工作任务重、困难多的情况下，我县没有发生拆迁安全事故，没有引发越级赴省、进京上访案件，维护了社会稳定。
（四）房地产开发和物业管理进一步加强。实施了集中售房工程，全县10多开发企业统一进驻交易市场售房，结束了我县房地产有市无场的历史；加快了管理制度的建设，完成了《广饶县物业管理办法》、《广饶县物业管理招投标管理办法》、《广饶县廉租住房管理办法》、《广饶县预售管理办法》等6个规范性文件的起草工作；启用了商品房销售软件系统；加大了对房地产开发企业、物业管理企业的监管，举办了首届诚信房地产企业评选活动的评选；开展了首次物业管理经理培训；组织建立了明月南区业主委员会，完成了西苑三期业主委员会前期筹备工作；协调处理各类业主投拆100余人次，及时化解了业主与物业管理企业、业主与业主之间的矛盾，有效维护了小区良好的秩序。
（五）房地产交易监察日趋规范。全年共受理各类业务7016起。办理房屋注销登记355起，面积8.7万多m2；办理公房上市220起，社会性交易157起，商品房买卖202起，房改新购房189起，累计交易面积近14万m2，金额4000多万元；办理抵押登记672起,抵押金额达5.7亿多元；办理房地产典当登记15起，涉及金额171万多元；办理商品房开发经营许可证及预售许可证82起，商品房预售合同备案登记835户；缮证4157本，分发房产证3300多本。加大了房地产监察力度，先后对70多个单位进行了租赁检查，对47个单位做了依法处理，有效地维护了房地产交易市场秩序。
（六）房地产档案管理更加规范。启用了房地产图文信息软件系统，微机录入档案4万多份，档案管理逐步科学化、系统化。全年共接收各类档案3924项，建立产权、抵押、租赁、交易等各类档案502卷，向市交易所统计报表12份，为社会各界、内部业务科
推荐第4篇：农业工作总结表彰大会讲话
同志们：
今天县委、县政府召开这次会议，目的在于动员全县上下以更加坚定的决心、更加有力的举措、更加务实的作风，掀起农业“四冬”生产的新高潮。请大家务必认真抓好落实。
（一）
今年来，全县各级各部门特别是基层一线的同志，围绕推进农业现代化，积极创新，扎实工作，取得了一份来之不易的“成绩单”。一是农村经济稳步增
长。1至8月，全县完成农业总产值26.3亿元，农业增加值14.65亿元，同比分别增长5%和5.1%。除粮食受干旱减产外，其它大宗农产品生产稳中有升。二是农业基础逐步改善。通过实施溆水灌区、农业综合开发、国土整理、病险水库除险加固、中小河流治理等一大批农田水利建设项目，水稻主产区乡镇基本做到了田、路、渠配套，农业生产条件得到改善。三是龙头企业加快发展。1至8月,完成农产品加工业产值6.23亿元，同比增长9.8%。社会资本大量涌入农业领域，雪峰食品、春和黑木耳、鸿飞达养殖、鸿羽xxxx鹅、乐园竹业等农业企业快速成长，农产品生产、加工企业发展到314家，省、市级龙头企业发展到15家。四是农村改革深入推进。农村经营机制进一步放活，土地流转步伐加快，流转面积达到32万亩。种养大户、农业公司、农民专业合作社等新型经营主体快速发展，专业合作社发展到231家，其中省、市级示范社10家,拥有成员1.7万余人，带动农户4.2万户。五是农村管理全面加强。继续推广“四议两公开”，不断完善村务公开、民主管理，村民自治机制进一步健全。切实加强农村法制宣传教育，完善立体化社会治安防控体系，农村社会治安明显好转。切实加强农村精神文明建设，深入开展“幸福怀化·美丽xxxx”等群众性精神文明创建活动，农民思想道德素质和科学文化素质不断提高。切实加强农村党风廉政建设,扎实推进小江口等11个农村党风廉政建设示范乡镇和曹家溪等33个示范村建设。认真落实强农惠农富农政策，组织开展春季教育收费、农村建房占地、计划生育等监督检查，纠正非法占用农村集体土地行为12起，依法维护农民群众合法权益，人民群众满意度进一步提升。
在充分肯定成绩的同时，我们更要看到xxxx农业存在的突出问题。一是基础不牢。水利设施年久失修，老化带病运行；一些河坝长年废弃，失去保灌能力；一些渠系不配套、堵塞淤积现象严重，制约了农业生产发展。生态环境脆弱，森林资源开采过度，森林火灾频发，森林覆盖率远低于全市平均水平。二是加工不足。农产品加工企业少，加工能力差，技术含量低，转化率不高。特别是精深加工滞后，产业链条短，产品附加值低。农产品加工值与农业产值比重仅为0.4：1，低于全国1.7：
1、全省1：1的水平，落后怀化市0.65：1的平均水平。三是品牌不响。企业和农户的品牌意识不强，商标注册产品少，全县注册的农产品只有21个，没有自己的强势品牌、拳头产品。特别是xxxx鹅、朱红桔、鸡蛋枣等，虽然有一定特色，但是产业规模不大，品牌不响，形不成影响力。四是龙头不强。全县农产品加工规模以上企业仅17家，规模普遍偏小，技术设备相对落后，产品质量不高，市场竞争能力不强，还没有一个真正能带动一个产业、致富一方百姓的龙头企业。
（二）
今年入夏以来，xxxx遭遇了持续49天高温无有效降雨的极端干旱天气，造成全县43个乡镇发生特大旱情，农作物受灾面积达46.83万亩,占播种面积的62.6%,造成6.54万亩水稻和13.34万亩玉米绝收，13.1万人和3.3万头大牲畜饮水困难，直接经济损失达4.87亿元。面对严重灾情，在市委、市政府的坚强领导下，我们把抗旱救灾作为头等大事来抓，把保障群众饮水作为首要任务，众志成城，勇战旱魔，把灾害损失降到了最低限度，这是一个非常了不起的巨大成绩！
在这次抗旱救灾中，各级领导靠前指挥，始终战斗在抗旱救灾的第一线，组织和指导抗旱救灾工作，想方设法解决抗旱难题,极大地鼓舞和坚定了全县人民夺取抗旱救灾胜利的勇气和信心。
在这次抗旱救灾中，各乡镇把抗旱救灾作为首要任务，所有乡镇干部深入一线，进村入户，顶烈日，冒酷暑，走田间，跑地头，不分白天黑夜，不分工作日和休息日，始终与群众并肩抗旱，齐心救灾。
在这次抗旱救灾中，县直各部门恪尽职守，密切配合，集中人力、物力和财力，全力投入抗旱救灾工作。全县141个县直机关支援乡镇，送去抗旱资金近百万元，组织100多支送水队伍，定期把亲民水、爱心水送到群众家中。驻溆部队、武警官兵、公安干警及民兵预备役人员，冲锋在前，连续作战，展现了抗旱救灾的“突击队”风采。
在这次抗旱救灾中，广大党员干部深入一线解难题，凝心聚力抗大旱，想群众之所想，急群众之所急，自觉深入旱情最严重、抗灾最困难的地方，驻点蹲守，合力抗旱。哪里灾情最严重，哪里就有党员干部战斗在一线；哪里情况最危急，哪里就有抗旱小分队冲锋在前。
在
这次抗旱救灾中,广大群众不等不靠,自力更生,百折不挠,顽强自救。关键时候村组之间、邻里之间，不抢不争，互帮互助，携手抗旱，共渡难关。企业家、爱心人士纷纷捐款捐物，支援群众抗旱自救，为夺取抗旱救灾胜利发挥了重要作用。
xxxx的抗旱救灾工作之所以能取得这么巨大的成绩，根本原因在于我们坚持和发扬了“不等不靠、自力更生，攻坚克难
、敢于胜利，团结协作、万众一心”的抗旱精神。
“不等不靠、自力更生”——为了战胜特大旱灾，广大干部群众不等不靠，困难吓不倒，苦难压不垮。披荆斩棘找水源，战天斗地搞抗救。在溪沟边挖出无数个水井，在田坎上架起无数台抽水机，从山洞里找到一处处新水源，彰显了xxxx人不等不靠，奋起自救的气概。
“攻坚克难、敢于胜利”——为了战胜特大旱灾，广大干部群众坚信“没有翻不过的山，没有迈不过的坎”，敢于百里追云降雨，敢于千米长龙穿山；敢于凿岩挖井，敢于引水上山，攻下了一道又一道难关，赶走了一个又一个“拦路虎”，显示了xxxx人敢打硬仗，善攻难关的胆略和智慧。
“团结协作、万众一心”——为了战胜特大旱灾，全县上下一心、干群一心、党群一心、军民一心，心往一处想，劲往一处使，战斗在抗旱第一线，开展抗旱自救。当群众出现饮水困难时，我们用车送、用肩挑、用背扛、用马拉，让万桶甘泉入户，解群众饮水困难；当农田断水干旱时，我们连续奋战，联合作战，抢修废弃电排抽水灌溉，让千工坝水流进田，解万亩农田燃眉之急。
一个人不能没有精神，一个民族更不能丢失精神。越是困难，越需要有斗志；越是艰苦，越需要有韧劲；越是大灾面前，越需要精神支撑。在这次抗旱救灾中，涌现了一大批先进集体和先进个人，他们的事迹震撼感人，他们的精神激人奋进。各级各部门和广大干部群众要以先进为榜样，学习他们心系群众，顾全大局，热情服务的优良作风；学习他们不怕困难、不屈不挠、顽强拼搏的优秀品质；学习他们恪尽职守、忠诚敬业、无私奉献的精神风貌。
（三）
特大干旱使我们遭受了严重损失，抓好今年农业“四冬”生产比任何一年都更加重要。各级各部门一定要弘扬抗旱精神，举全县之力大干农业“四冬”生产，把旱灾损失从秋冬农业生产中补回来，夺取农业农村工作的全面胜利。
弘扬抗旱精神，抓好“四冬”生产，必须不折不扣地把任务落到实处。今年我县“四冬”生产要完成农作物播种面积55.5万亩，其中油菜30万亩、冬粮9万亩；绿化造林5.25万亩，封山育林200万亩；完成投资3.5亿元，建设水利工程3260处；出栏生猪62万头，出笼xxxx鹅26万羽。任务已经明确，关键在于落实。一是任务落实要到人头。全面推行县级领导包乡镇、县直部门包乡镇和乡镇干部包村、村干部包组包户的责任机制。县级领导要按照“一线工作法”的分工，对所联系乡镇的“四冬”生产实行分片包乡负责。各级各有关部门要将“四冬”生产工作的每项任务分解到人，明确完成要求和时间进度，做到责任环环相扣、压力层层分解，确保“人人头上有任务、个个身上有指标”。二是任务落实要到地块。各级各有关部门要按照县委、县政府的总体要求，对照目标，将“四冬”生产的目标任务进行细化、量化，层层分解到村、到组、到户。特别是各类示范片，要建立工作台账，真正把任务落实到农户、到地块、到山头。三是任务落实要到时段。只有把“四冬”生产的任务具体到每个时段、每个时间节点，才能做到心中有数，有的放矢。各级各有关部门要对照目标任务，认真研究，根据农时排出时间表。对重点工作、主要指标要进行倒排时间，以周保旬、以旬保月，确保任务全面完成。
弘扬抗旱精神，抓好“四冬”生产，必须坚定不移地把项目落到实处。项目是基础，抓好“四冬”生产，离不开项目的支撑。我们必须以项目为抓手，把精力倾注到项目上，把资源汇集到项目上，把政策落实到项目上，以项目建设的强大推动力促进“四冬”生产。项目争取要主动。对已经确定的农业“四冬”生产项目，要尽快落实好项目实施主体，想方设法创造条件，及早开工建设。要认真研究国家投资政策，抢抓武陵山片区区域发展与扶贫攻坚战略机遇，围绕基础设施、生态建设、产业开发等重点领域，精心谋划、包装、储备一批大项目、好项目。要充分发挥xxxx的资源优势，积极主动向上争取更多的项目和资金。项目推进要有力。要建立健全推进项目建设工作机制，及时解决项目建设中的用地、资金等问题，做到一个个跟进，一个个突破，确保开足马力、快速推进。要加强项目调度，对项目建设中遇到的问题，要及时排查，逐一分析，重点研究，认真解决。要集中各方面力量，充分发扬敢于挑重担、敢啃硬骨头的精神，强力推进项目建设。项目环境要优化。不折不扣地执行《湖南省优化经济发展环境十条禁止性规定》和《xxxx县优化经济发展环境二十条禁令》，对违反规定和禁令的单位和个人要坚决依法查处，绝不姑息迁就。各级各部门要始终保持“天亮就出发”的工作节奏，迅速行动，主动作为，全身心地投入工作，切实把“四冬”生产项目落到实处，见到实效。
弘扬抗旱精神，抓好“四冬”生产，必须千方百计地把资金落到实处。资金是保障，资金落不到实处，抓生产、抓发展就无从谈起。确保“四冬”生产资金落到实处，必须从五个方面努力：一是向上争。各部门要抓住有利时机，主动加强与上级的衔接，争取更多的政策性资金。部门一把手要有灵敏的嗅觉，及时了解上级资金信息，带头争取资金。要善于沟通汇报，想方设法为xxxx发展争政策、争项目、争资金。要抽出精干力量跑项目、争资金，对于有眉目的和上报待批的项目资金，要盯住不放，尽快把资金争取到手。二是财政投。要想方设法保障基础设施项目建设的地方财政配套资金，确保项目建设顺利推进。要加强政策引导，严格落实土地流转和农村公益事业财政奖补政策，营造推进“四冬”生产的浓厚氛围。要及时兑现奖励政策，确保“四冬”生产各项措施落实到位。要整合项目资金，在不改变投资来源渠道和部门职责分工及资金用途的前提下，按照“同乘一辆车、各坐各的位”的思路，通过项目整合，把各方面的项目资金进行统筹安排，配套使用，捆绑打包，集中起来，更大地发挥整体效应。三是群众集。要发动群众不等不靠，自力更生，挤出资金搞“四冬”生产。尤其是在水利等基础设施建设方面，要积极引群众投工投劳，修复各类水毁工程和小渠道、小山塘、小水窑、小溪坝、小泵站等“五小”工程。四是社会筹。积极引导民营企业、个体工商户，采取投资入股、捐款资助等形式，投资农业领域，参与和支持农业发展。要鼓励龙头企业、农民专业合作社、家庭农场以及专业大户通过租赁土地、合作办场等形式，投资建设规模种养基地。五是银行贷。前不久，国务院出台了《关于金融支持经济结构调整和转型升级的指导意见》，“支持金融机构开发符合农业农村新型经营主体和农产品批发商特点的金融产品和服务，加大信贷支持力度，力争全年‘三农’贷款增速不低于当年各项贷款平均增速，贷款增量不低于上年同期水平”。我们要积极引导农业产业化龙头企业、农民专业合作社、家庭农场和种养大户加强与金融机构的对接，争取更多的信贷资金。金融部门要创新服务方式，丰富农业金融产品，不断加大涉农信贷投放，满足“四冬”生产需要。
弘扬抗旱精神，抓好“四冬”生产，必须积极主动地把技术落到实处。科学技术是第一生产力，是农业增产增效的关键。我们要围绕提高农业生产的科技含量来提升“四冬”生产效益。一要加强技术培训。各涉农部门要立足职能，密切配合，大力开展农业生产技术培训服务。要组织技术团队，深入“四冬”生产一线，进行办班培训，让农民在家门口学技术。要整合各类培训资源，采取现场参观、外出学习、集中授课等形式，培养一批“土专家”。二要强化服务指导。各级干部要自觉践行“一线工作法”，现场为“四冬”生产搞好技术指导服务。要带头学科技，用科技，提高为农服务的能力；带头深入基层，深入田间地头，开展科技培训，推广先进农业技术，指导群众生产。各涉农部门要尽早落实种子种苗，大力推广高产栽培技术，针对不同播种技术和气候条件，采取相应的措施，组织农技人员进村入户、蹲点包片，搞好技术指导。三要注重示范带动。在“四冬”生产中，各级领导干部要领着群众跑、带着群众干。推行领导带头示范办点，把示范点办出特色,以点带面推进“四冬”生产。县级领导重点带头办好10个油菜万亩示范片，把高产的种子选好，把高产的技术环节抓实，做到良种良法配套。各职能部门和乡镇领导班子成员都要带着技术人员，每人联系创办一个高标准的样板片、样板田、样板山或样板场。要通过典型示范，引导群众自发学技术、用技术，提升农业科技水平。
弘扬抗旱精神，抓好“四冬”生产，必须精心细致地把管理落到实处。管理到位，才能事半功倍。在推进“四冬”生产工作中，我们要狠抓管理，管出成效。一是目标管理要细化。各级各部门要根据本部门、本乡镇的实际，弄清具体情况、研究具体办法、解决具体问题，把“四冬”生产的目标任务具体化、明确化、抓到位、抓落实。要围绕目标抓管理、围绕进度抓管理、围绕质量抓管理，克服时紧时松，坚持常抓不懈。二是督查调度要加强。工作任务部署后要及时跟进，加大调度力度，进度上只能提前不能拖后。各涉农部门和乡镇要定期召开调度会，对照目标，强化过程管理，逐项调度完成情况。要加强督促检查，做到点面结合，既要搞面上的检查，又要突出重点环节、重点项目的检查。对任务不实、进度不快的，要通报批评，限期整改到位。三是工作考核要严格。要加强对执行“四冬”生产目标管理责任制的考核，成立专门班子，制订具体方案，严格考核，奖惩兑现。坚持动态考核与跟踪督查相结合，切实做到“四冬”生产工作，有目标，有督查，有考核，有实效。对抓落实有力、工作实绩突出的，要通报表彰；对不负责任、完不成任务的，要进行问责。
同志们，农业“四冬”生产能否做出成绩，关键取决于我们的思想认识，取决于我们的工作力度。我们一定要大力弘扬抗旱精神，真抓实干，务求实效，夺取农业“四冬”生产全面丰收！
推荐第5篇：小学教学工作总结表彰大会镇领导讲话
小学教学工作总结表彰大会镇领导讲话
各位领导、各位教师、同志们：
你们好！
今天，石门镇小学XX年教学工作总结表彰大会隆重召开，值此，我谨代表镇党委政府向莅临大会指导的县局领导表示衷心的感谢、向辛勤战斗在教学一线上的全体教师致以诚挚的问侯！向今天受表彰的教学工作先进单位、先进个人、优秀教学成绩奖获得者表示热烈的祝贺！
会上举行了隆重的发奖仪式，授奖面之广，应该说是空前的，据我了解举办大型的教学工作总结表彰会，这在石门小学教育史上是第一次。刚才，胡主任就全镇小学一年来的教学工作情况作了客观、全面、深入、细致的分析，回顾成绩实事求是，查找问题客观准确；并认真分析XX年教学工作面临的新形势，新问题，明确了今后一个时期我镇小学教学工作总的任务。应该说这次会议既是教学工作总结表彰会，也是新学期工作动员会。我们知道教学质量是学校工作的生命线，抓紧了教学质量，就抓住了学校工作的牛鼻子。一个学校只有紧紧围绕提高教学质量这一中心，学校才有内涵、才能发展。此次表彰会的召开，充分证明石门小学的教育工作抓住了教学质量这一根本，形成了以提高教学质量为核心的工作氛围，广大教师的质量意识普遍增强，全镇上下达成了抓教学提质量，以质量求生存、以质量求发展、以质量论英雄的共识，形成了人人抓质量，人人谋质量的良好态势。
通过刚才的发奖过程和从胡主任的讲话中，我深深感受到石门小学教育有一个敬岗爱业、扎实工作、默默奉献、勇于进取的教师群体。他们中有年事已高的老教干、老教师，面临退休仍然兢兢业业坚守教学第一线；有长期带病坚持教学工作的教干教师；有年轻有为，乐于进取，刻苦工作，成绩突出的青年教师。他们的成绩可喜可贺，他们的事迹可圈可点。有了他们，石门的教育就有了希望，在这里让我再次向你们致以崇高的敬意和真诚的谢意！
在看到成绩的同时，我们也应清醒地认识到：与教育现代化建设的要求相比，与先进的兄弟乡镇相比，我们还存在一定的差距。一是我们的教育观念与时代的要求还不尽适应，办学思路还不够开阔，缺少创建办学特色、打造优校、名校的意识；二是教师队伍的“双老化”情况十分突出，影响了教学质量的提高；三是部分教师的职业倦怠感制约了全镇整体教学质量的提升；四是受种种因素限制党委政府对在座的各位关心、了解得不够，帮助不够及时等等。对上述不足和问题，我们将在今后的工作中切实加以克服和改进。
同志们：总结成绩，我们信心倍增，分析问题，我们方向更明。新的教育形势，给我们提出了新的要求，石门教育要实现跨越式发展，需要在座每一位同志的不懈努力，需要全镇教学管理者、广大教师的辛勤劳动。让我们紧密团结起来，增责加压，奋力拼搏，以更加饱满的工作热情、更加昂扬的精神状态、更加强烈的创新意识、更加扎实的工作作风，自觉投身于教学改革的实践中，勤奋学习，扎实工作，为全面提升我镇小学的教育教学质量、再铸石门教育新形象作出新的更大的贡献！
谢谢大家！
推荐第6篇：表彰大会讲话
在2009-2010学年总结表彰大会上的讲话
老师们，同学们：
今天，我们在这里隆重举行2009—2010学年学生工作总结表彰大会，表彰和奖励一年来涌现出的优秀教师和优秀学生。首先，我代表学校向获得表彰的教师和学生表示热烈的祝贺!向所有辛勤工作、无私奉献着的老师们、同志们表示崇高的敬意！
一年来，我校学生工作稳步推进，学生管理更趋规范，校园文化丰富多彩，涌现出了一大批先进典型和个人，取得了可喜的成绩。李鹤生教师教的四年级数学两期都是第二名，黄礼军老师教的三年级英语取得了第三名。六年级今上期毕业会考在八宝镇取得了第二名的好成绩。
老师们，同学们，今天，我们在这里隆重表彰先进，是希望广大学生要以今天受表彰的学生为榜样，学习先进，赶超先进，各方面对自己严格要求，立志成才，用青春和才智回报祖国与人民，回报社会与师长。希望受表彰的同学也要一如既往，认真学习，特别是要珍惜荣誉、谦虚谨慎，再接再厉，百尺竿头更进一步。同时也希望老师们要以更强烈的责任感和敬业精神，切实加强师德建设和教风建设，为培养社会主义事业可靠接班人和合格建设者，为把我校办成有特色的小学做出自己应有的贡献。
谢谢大家！
推荐第7篇：表彰大会讲话
在“迎庆迎会”表彰大会上的总结讲话
县委副书记、政府县长韩国武
（2008年12月26日）
同志们：
这次表彰大会是县委、政府决定召开的一次十分重要
的会议，这次会议既是一次总结经验、奖励先进的表彰会，也是一次鼓舞干劲、振奋精神的动员会。会上，么书记作了重要讲话，全面、客观、实事求是地肯定和总结了建县百年庆祝大会和小城镇暨精神文明建设现场会所取得的成绩，并提出了具体要求。各地、各部门会后要认真学习领会这次会议精神，把全县上下的思想和干劲统一到这次会议的要求和部署上来。会议还表彰了在迎庆迎会活动中涌现出来的先进集体和先进个人，希望受到表彰的同志在今后的工作中再接再励、再创佳绩。同时，号召全县各族干部群众以他们为榜样，求真务实，积极工作，为实现我县经济社会又好又快的发展做出贡献。下面，就如何贯彻落实好这次会议精神，做好明年工作，我再强调两点意见。
一、深刻领会，正确把握，认真贯彻落实好会议精神 “两会”活动经过各级干部和全县人民的共同努力，
取得了圆满成功，所以我们召开表彰大会，就是要以这次会议为动力，进一步统一思想，凝聚力量，大力营造一种 1
奋发有为、奋勇争先的社会氛围，形成奖励先进、鞭策后进的激励机制，创造众志成城、加快发展的良好环境，激发全县广大干部群众干好各项工作的积极性、主动性和创造性。
第一，要积极向上，振奋精神抓落实。完成各项工作
任务，既需要坚定正确的工作方向，更需要昂扬向上的精神动力。各镇场、各部门的领导干部都要有干事创业的“闯劲”，要有知难而进的“拼劲”，要有坚韧不拔、持之以恒的“韧劲”，以饱满的工作热情推进各项工作的落实。
第二，要深入实际，脚踏实地抓落实。各部门要围绕
重点工作，开展有针对性地调查研究，拿出强有力的措施、真抓实干的工作作风，扎扎实实做好各项工作。
第三，要明确责任，奋力争先抓落实。各地、各部门
要自觉增强责任意识，敢于承担任务，对部署的各项工作，要进一步落实到责任人，落实到具体的时限上。要有位次意识、责任意识、大局意识，使我们的各项工作在全市争当排头兵。
第四，要密切配合，团结协作抓落实。各部门一定要
牢固树立一盘棋的思想，做到目标一致、工作同步、落实同力。尤其是工作关联紧密的单位和部门，要多联系、勤沟通，密切配合，齐心合力，共同为全县经济社会发展献计出力，保证县委、政府的各项决策和工作部署落到实处。
二、周密安排，积极运作，着力安排部署好明年的各
项工作
各单位、各部门要在系统总结今年工作的基础上，很
好地研究制定明年的各项目标任务，尤其要突出重点工作和创新性工作，努力争当全市各行各业的排头兵。
（一）加快推进工业经济提速增效
受国际金融危机和全国经济增长明显减速的影响，我
县经济发展也受到不同程度的冲击，造成第四季度工业增速有所放缓，淀粉、玉米油、木糖、酒精等产品价格下降，企业经营遇到了一定的困难，形势不容乐观。在严峻挑战面前，我们既要把困难估计得更充分一些，把应对措施考虑得更周密一些，又要看到有利条件和积极因素，从中捕捉和把握发展机遇，更加积极主动地做好工作。
一、全力抓好现有企业的达产达效。我们的各级领导
干部要积极帮助企业想办法、找出路，做好资金流转和原材料供应，主动抓市场，迎接挑战，度过难关。
二、全力抓好重点工业项目建设。要围绕玉米发酵产
业，开发酒精、淀粉、糠醛等下游产品，延伸产业链。要加快新型能源项目建设，华电北清河风电场至开鲁220千伏电力输出线路冬季要争取施工建设，百万千瓦风电基地50万千瓦变电站要加快各项准备工作。全年必保完成风电开工50万千瓦、装机30万千瓦的建设任务。要抓好非资源类项目的建设和引进，特别是装备制造业和有色金属铸造产业。
三、全力抓好循环经济园区建设。按照吉林省设计院
规划设计的12平方公里总体规划和6平方公里详规的要求，规划建设好园区内五个功能区，完成部分征地任务，力争建设园区“一横两纵”道路，年内进驻企业10户以上。
四、全力抓好招商引资和立项争资。要进一步加大招
商引资工作力度，变冬闲为冬忙，为明年项目签约、项目建设做准备。进一步拓展招商领域，立足以农牧业等优势产业招商为重点，向非资源产业领域拓展；进一步创新招商机制，提供优良的投资环境、优质的招商服务、优惠的发展政策，让招商引资项目真正进得来、留得住、发展好。要抓住国家当前扩大内需的机遇，成立专门机构，搞好项目储备，各位县处级领导和各单位各部门也要全力抓好立项争资工作，深入研究投资政策，积极谋划符合国家投资方向的新项目，全力争取国家项目投资的支持。
（二）加快推进农村经济持续增长
十七大和十七届三中全会为新时期的农村和农业发展
指明了方向，我们一定要抓住这个战略机遇期，高度重视、认真对待、着力解决“三农”工作中的“瓶颈”问题，突出抓好增加农村牧区投入、增加农牧业效益、增加农牧民收入三个方面的工作。
要以养殖小区和规模大户建设为突破口，推动畜牧业
快速发展。要以设施农业建设为突破口，大力发展现代种植业。切实做好土地流转和贷款发放，确保当年建设当年
使用当年见效。继续做大做强红干椒产业，种植面积要稳定在30万亩左右。要注重加强“一村一品”建设，发展区域特色产业。要以节水工程为核心，不断加强农牧业基础设施建设。新增节水工程必保15万亩，力争20万亩。大力推广农业机械化，实现玉米机收10万亩以上。要以收缩转移战略实施为重点，不断改善生态环境质量。森林覆被率提高1个百分点。加快经济林建设步伐，提高林产业收入水平。进一步深化林权制度改革，完善林业承包合同。要以提高输出人员技能为重点，以职业教育为平台，抓好农民工转移培训，不断增加农牧民收入，努力使更多的农民向二三产业转移，拓展农村增收渠道，转变增收方式。
（三）加快推进第三产业健康发展
继续以商贸流通和服务业为重点，做好物流园区规划，进一步整合物流业，同时做好农机农资市场的运营工作。大力发展旅游业，打造以民族风情、草原风电、柴达木湿地、千年古榆、元代佛塔、麦新纪念馆为主体的特色精品旅游圈，努力实现第三产业的快速发展。
（四）加快推进城乡基础设施建设
要进一步加强城镇建设管理工作。今年小城镇建设投
资力度较大，要积极巩固建设成果，通过机制、体制创新和责任到户、到人、到位的管理，保持优美的城市环境。要进一步加大宣传教育的力度，提高城市居民素质，实现人人参与、共同创建、共同维护的城市管理模式，真正提
升城市品位，树立城市新形象，建设宜居宜憩城市。要继续加大城乡基础设施建设投入力度,切实改善人民群众生产生活环境。进一步加强城乡道路建设，特别要争取国道303开工建设，开鲁至东来高速出口道路改造、开鲁至北清河段油路等工程建设，改善开鲁的交通条件和投资环境。
（五）加快推进民生工作扎实开展
从解决人民最关心、最直接、最现实的利益问题入手，着力做好民生工作。建设开鲁一中教学实验综合楼，加快农村中小学教育布局调整步伐，逐步改善中小学校办学条件。逐步建设改造基层卫生院，不断改善农村医疗卫生环境。启动廉租房建设，解决低收入家庭和无房户住房问题。进一步加大通村油路和砂石路的建设力度，切实改善农村交通条件。继续加大扶贫开发力度，实现城乡低保扩面提标，做到应保尽保。加强社会治安综合治理，维护社会稳定，打造平安开鲁，建设和谐家园。
同志们，2008年即将结束，面对当前的形势，我们既
有挑战，又有机遇，让我们以建县一百周年为新的起点，进一步动员全县广大干部群众振奋精神、鼓舞士气，顺应新形势，谋求新发展，努力推进全县经济社会又好又快发展。
推荐第8篇：表彰大会讲话
严于律己 做一个负责的人
——在2013—2014学年第一学期期中考试学生表彰大会上的讲话
副校长 张双红
（ 2013年11月18日）
老师们、同学们：
今天我们在这里隆重举行2013—2014学年第一学期期中考试各类先进集体和先进个人表彰大会。首先请允许我向全体获得表彰的各类先进集体和先进个人表示热烈的祝贺！向努力学习的各位同学和辛勤工作的全体老师表示衷心的感谢！
今天的表彰会，不仅仅是各类集体、优秀学生的表彰会，同时也应该是全体师生的一个反思总结会。我们与其把它当成是对半个学期的一个总结，不如将它纳入一个新阶段的开端，一个起点。我想，每一个获的表彰的同学，应该比我更懂得这一点。同时，我更希望那些与这次表彰失之交臂的同学见贤思齐、见不贤思己过，去充分地尊重这个开端和这一个新的起点。下面，在回想、反思中，我讲三个方面的问题。
一、值得我们肯定和自豪的地方 本学期以来，省内外各个高中名校来我校参观、交流的领导和老师看了我们的学校后，对我校德育工作的“三三五德育体系”做出了高度的评价、对我们围绕“励志教育、养成教育、责任教育”的做法及效果给与了充分的肯定和赞美。同学们用实际行动为我校赢的了荣誉。概括起来就是同学们的“三个好，一个多”：一是行为习惯好。体现在：洁净唯美精致的校园里：脚步匆匆，注重效率的多了；一步三摇，拖沓散漫的少了；遵守校规校纪的多了，迟到违纪的少了；奇装异服怪发型少了，朴素大方身着校服的多了。二是精神状态好。体现在：在80分钟的课堂上，阳光灿烂、大胆积极去展示自己、如饥似渴学习的人越来越多。早操、课间操同学们集合迅速、步伐整齐、口号响亮、充满斗志、昂扬向上，垣中的合作、团队、卓越精神让你们跑出来了。三是精神品质好。体现在：拾金不昧、助人为乐、爱护公物的多了；损人利己、破坏公物的现象绝迹了。四是勇于担当、有使命感、责任感的学生多了。体现在：坚持理想、敢于吃苦、早起晚睡，挑灯夜战、拼命学习，以是否有利于自己的学习和生活为目标，以是否有利于提高自己的核心竞争力、考上一个好大学为目标，在日复一日、不断重复的上课下课生活中，不管结果如何，毫不气馁、挑战自己，持之以恒追求好成绩的学生越来越多。在此，我想请大家记住泰戈尔说过的一句话：“只有经历地狱的磨练，才能集聚到达天堂的力量，只有带血的手指，才能弹出世间的绝唱。”
二、值得我们反思、改进的地方
1、“静校活动”效果差强人意。为什么要搞“静校活动” ？
1、古人说：“静以修身”、“宁静致远”；诸葛亮说：“非学无以广才，非静无以成学”。可见，静是一个人内在的修养，是文明的标志，更是一个人成就自己学业的必要条件。静也是一个集体单位道德水准、精神风貌的体现！
2、中国是一个重视礼仪的国家，孔子就曾说过：“食不言，寝不语。”但是，很多人却忘记了祖宗的规矩，很多人都会有大嗓门的经历，对周围人的感受毫无顾忌。我们学校虽然到处都有“保持安静”的标语，但是我们身边没有安静。
3、大声喧哗的害处：（1）影响他人的情绪，造成别人的工作和学习不便。例：大声喧哗会干扰人的谈话、工作和学习。在教室里大声说笑很容易引起别人的注意，打破安静的学习环境，干扰他人正常学习、思考。（3）影响人和周围环境的卫生。大声喧哗容易造成飞沫传播，不卫生。（4）损坏个人文雅、文明形象的同时，损坏了学校乃至一个国家的形象。
世界著名心理学家威廉•詹姆士这么说的：播下一个行为，收获一种习惯；播下一种习惯，收获一种性格；播下一种性格，收获一种命运。 所以，养成良好的习惯，就该从摒弃浮躁、静心、静思开始。老师上课时，请你不要交头接耳、说私话；同学回答问题时，请你不要插嘴；课间休息、开会时，请你不要追打吵闹、大喊大叫。公共场所，要做一个温文尔雅、缄默不语的人。
2、学生的文明、修身行为有待大力整治。
一是，目前，我校学生宿舍的卫生、休息状况不能令人乐观。尤其是洗浴中心，达到了不治理，养成教育成果就会前功尽弃的地步。被子不叠、床位、物品乱放、垃圾遍地、饮料瓶装着尿液在地板上、窗台上横七竖八。简直惨不忍睹。而其他公寓的卫生和内务整理，弄虚作假、遮人耳目、应付检查的思想、行为泛滥。表现在：1层楼好于2层、2层好于
三、四层。
二是，校园、宿舍、厕所、餐厅等公共场所，乱丢乱仍垃圾、说脏话、骂人、抽烟；个人生活中，男同学留长发和女同学佩戴金银首饰的现象依然存在。尤其是说脏话、骂人已经是部分同学的口头禅。
3、谈恋爱现象暗流涌动、个别男女同学甚至招摇过市，恋爱现象在校园蔓延。
说起谈恋爱，可能对某些同学来说，是比较感兴趣的。如：在餐厅、在夜幕下的校园，在公寓西侧、后勤服务中心与礼堂之间的过道等偏僻的角落不舍昼夜、双双出入、漫步校园的准情侣旁若无人、陶醉其间。 同学们，世间的任何东西都是一把双仞剑。恋爱也是如此，关键是看你如何去面对。如果你能以平常心去对待它，将它转换成你学习的动力——那是再好不过。可问题就出在这里，心智不成熟的你们面对这样的东西，处理不好反而会弄巧成拙，那就糟了。在座各位有谁可以保证，在恋爱的过程中一定能控制住自身躁动的心绪，一定能够保证不为此而在学习上分心吗？我想答案应该是不能吧。所以，选择在这个时候谈恋爱是十分不明智举动，就像玻璃瓶，虽然好看，但容易碎，到头来最多只能够满足自己内心深处的那份好奇心，仅此而已。所以，你们不应拿青春和学习、命运和前途作为代价，来换取昙花一现的甜蜜。
据最新的科学研究发现，爱情也是一种病。有的同学错误地认为“只要两人志同道合，不会影响学习”或是“相互促进学习”。但从医学角度上讲，恋爱的双方往往以恋爱为中心，情感为对方所牵制，加上身心不成熟，不影响学习几乎是不可能的。很多老师的教育实践证明，中学生恋爱的开始，也是学习成绩下滑的开始。
谈恋爱是最容易让人受到伤害的。恋爱中容易产生矛盾，青少年态度不稳定、脆弱且耐受力差，容易在情感的波折中受到伤害。有的青少年因恋爱受挫而怀疑自己和人生，某些人产生的自卑感、挫败感甚至会严重影响人的一生。另外，早恋容易出现性过失。青少年性意识萌发，容易激动，因一时兴致而不计行为后果。而出现越轨行为后，又会羞于启齿、担惊受怕，这些都会对今后的人生不利影响。
中学生恋爱极难成功。恋爱的盲目性、不成熟性以及父母、包括学校的干预，升学、工作等太多可变的因素使之极难成功。所以，敬请各位不要轻易尝试。最后，我送同学们一句话：收起今天那份稚嫩、酸涩的情感，作为十年后选择恋人的镜子！
三、后半学期的学校德育工作安排
1.建立《学生自主管理委员会》。学校准备成立班级、年级组、学校三层学生自主管理委员会，具体方案已经下发给各班主任、年级组。希望在11月低完成此项工作。
2.举行《好习惯成就人》演讲活动。高一二年级每位同学都要积极撰写演讲稿，很好的利用课前演讲时间演讲，从班级到年级组，再到学校层层选拔。最后在学校学术报告厅举行演讲比赛。对于表现突出的班级、个人要给予表彰。
3.积极准备《百名学生标兵》评选工作与元旦表彰工作。12月份，“百名学生标兵”的评选活动就要拉开帷幕。同学们要积极根据评选标准严格要求自己，正当标兵。同时，大家也可以积极推荐身边你认为特别优秀其他类型的标兵。
4.期中考试已经结束，各年级组、班主任要积极筹备家长会。
老师们、同学们：
“问渠哪得清如许，唯有源头活水来”。今天获得表彰奖励的同学之所以能取得优异的成绩，主要源于他们：不断追求的人生态度、孜孜不倦的学习态度和掌握有适合自己的学习方法；刻苦钻研、勤于思考、面对难题穷追不舍、不耻下问的学习精神；善于合作、关心他人、热爱集体的优良品质；严于律己、遵章守纪的自主、自律意识。
最后，我衷心希望同学们都是信念执著、品行高尚、学习勤奋、知识丰富、学业有成的优秀分子，成为一个有益于社会、有益于学校、有益于家庭、有益于你们未来自身不断发展和完善的人。祝愿你们学习进步、不断成长，祝愿各位老师身体健康、工作顺利！
谢谢大家
2013年11月18日
推荐第9篇：表彰大会讲话
皇城相府宾馆皇城相府贵宾楼
2011年9月、10月度优秀员工及集体
表彰大会上的讲话
亲爱的各位员工朋友们：大家晚上好！
今天，我们在这里召开9月、10月优秀员工及集体表彰大会，这是一次回顾我相府宾馆、相府贵宾楼服务工作成果的总结大会。在此，我代表两宾馆所有管理干部，向获得表彰的34名优秀员工、2个先进集体表示热烈的祝贺和衷心的感谢，感谢你们的辛勤劳动和努力工作，感谢你们让我们的客人感受到最真诚的服务，感谢你们把宾馆当作自己的家，谢谢你们！
金秋九月、黄金十月，全体员工团结一心，努力奋斗，举办了皇城相府集团酒店服务技能大赛，为会议接待奠定了好的基础，成功接待了“全国乡村旅游发展大会”、“第六届中国中部博览会”两会，迎接了“十一黄金周”、“九九重阳节”两节，为宾馆羸得了较好的社会声誉和丰硕的经营业绩，工作成果的背后，凝聚了我们全体员工的智慧和汗水，工作成果也告诉大家，两个宾馆的营业收入比去年同期都有了大幅度的增长，其中，相府宾馆九月份完成万元，十月
1份完成万元，相府贵宾楼九月份完成万元，十月份完成万元，均创历年新高。这些成绩的取得，都是两个宾馆上下团结一致，锐意进取的结果，更是在座的各位发挥模范带头作用，无私奉献的结果。充分说明了我们在服务质量方面又迈向了一个新的台阶！
员工朋友们，总结的过程就是提高的过程，我们要总结工作中的成绩以鼓舞斗志，更要总结工作中的经验和差距以改进今后的工作。在此，我讲几点：
一、今年九月份，为迎接全国乡村旅游发展大会及第六届中部博览会的到来，通过我们皇城相府集团三个酒店共同举办的员工服务技能大赛，虽然落实了我们在服务质量上的一些基础性工作，一定程度上改善了我们的服务水平，也提高了员工的服务意识，但仍然没有与我们实际工作紧密结合，不能得到全面和有效的落实，整体服务质量还亟待提高。
二、我们经过逐步的酝酿和讨论，从10月份开始，对相府贵宾楼开始实施全面的工作绩效考核，打破了原来的模式，把营业部门经营业绩、成本控制、部门日常管理等纳入到绩效考核中，与工资奖金挂钩，实行全方位的考核和评价。大家一定要认识到，这是企业管理的基本原则，也是我们两个宾馆按现代企业实施管理的开始。
三、我们要认识到，在我们景区市场有限，两个宾馆营业数增加幅度不大，客源人数上涨相对预期不大的情况下，
实现各位员工收入的增加，是件非常困难的事情。为此，我们要从加强经营管理入手，开展各项增收促销活动，调动各部门增收促销的积极性和主观能动性。通过广泛发动员工，让大家进一步转变观念，发挥大家的智慧，自下而上的提出一些办法，提升酒店的综合管理水平，提高我们的经营质量，实现“宾馆增效、员工增收”的目标。
四、虽然2011年即将过去，也就是还有短短的一个月的时间（即相府宾馆
一、二部改造期间），我们要利用这一个月的时间，两个宾馆深化体制改革，实现跨越式接轨发展的起步阶段，有很多工作就在这个关键性的阶段里开展，希望各位一定要进一步增强服务意识的责任感和紧迫感，抓好各项重点工作的落实，推动两宾馆的管理工作再上一个台阶。在此，我说几点，寄希望于各位：
1、为了进一步满足客人日益增长的消费需求，我宾馆根据客源市场的实际需求，对宾馆一部、二部部分空间进行重新开发和利用，在此期间，我希望在座的各位优秀员工和干部紧紧围绕本部门的中心工作，创新工作思路，硬抓工作落实，再接再厉，团结和带领全体员工为全面完成今年各项任务，建设积极向上、充满活力的三星级、四星级酒店拼搏奋斗。
2、要加强营销市场的拓展，营销部要广泛了解市场，关注市场动态，调整营销策略，调整销售结构，增加产品附
加值，（比如餐饮、客房、洗浴联动捆绑销售），争取实现利润最大化。动员广大员工，让每一位员工都建言献策，围绕两宾馆中心工作，多想办法，多出点子，总结经验，改进工作，不断提升基础管理水平，形成具有我们皇城相府特色的管理方法。同时，各位优秀员工和管理干部要在活动中做好表率，带动身边的人，为宾馆的健康持续发展作出新的贡献。
3、一定要作解放思想的先行者。皇城相府
三、
四、五星级酒店发展每年都会上一个新的层次，所以要求我们各位员工朋友们的思想也得解放，也得上一个更高的层次。我们不解放思想，不大胆创新，就会丧失发展机遇，各位优秀的员工朋友，我在此希望你们做好表率，积极推进各项工作的进度，确保各项工作取得实效。
4、在景区市场局限的背景下，对于我们两个酒店而言，拥有你们这样一支队伍，是一笔巨大的财富。在工作中，从集团公司领导，我们酒店负责人、部门负责人都在发展你们这样的人才，培养你们这样的人才，给你们创造条件，提供机会，搭建平台去发挥你们的才干，为两宾馆的发展增加后劲。所以，请各位务必要立足本职、从自我做起，从小事做起，从现在做起，特别是要尽心竭力解难事、坚持不懈做好事，把工作做好、做细、做实，以实际行动热爱我们的工作，这样我们才能从工作中获得比金钱更有价值的东西。
5、要进一步增强责任意识。这次受到大会表彰的先进集
体和优秀员工，是通过各部门逐级考核、评选出的先进，是最能代表宾馆积极向上、敬业奉献的典型。榜样的力量是无穷的，一个典型就是一面旗帜，一个典型就是一个单位或部门的工作方向。希望你们继续发扬成绩，切实做到“管好个人，带好别人，影响一群人”。只有全体员工增强责任意识，心往一处想，劲往一处使，不断发挥自己的特长，才能使我们的两个宾馆越来越强大。
各位员工朋友们，希望大家继续发扬不怕苦、不怕累，不畏难、敢拼搏的精神，凝心聚力，同舟共济，为两个宾馆的发展再立新功。我相信，美好的前景一定会在我们手中实现！
谢谢大家！
二0一一年十二月一日
推荐第10篇：表彰大会讲话
在第30个教师节庆祝表彰大会上的讲话
各位老师：
在第30个教师节到来之际，我们在这里召开庆祝暨表彰大会，纪念教师的节日，对我镇近年来涌现的优秀教师进行表彰。这对于我们牢记教育事业的光辉历程，营造全社会关心、支持教育工作，加快推进教育改革与发展进程，有着十分重要的意义。在此，我谨代表镇党委、政府，向受到表彰的先进个人表示热烈的祝贺！并向辛勤耕耘在全镇教育战线上的广大教师、教育工作者和离退休教职员工致以亲切的问候和崇高的敬意！祝你们身体健康、工作顺利、家庭美满、节日快乐！
教育是塑造未来、孕育希望的事业，教育是天底下最光辉、最崇高的事业，教师肩负着传播人类文明、开发人类智慧、塑造人类灵魂的圣神使命。无论是领袖、将军、工程师、科学家，还是千千万万的普通劳动者，在他们的成长历程中，都要受到老师的教诲和启迪，都凝结者老师的心血和汗水。老师历来倍受人们的尊重和爱戴，每一位受到教育经历的人对教师都有特殊的感情。
百年大计，教育为本。我镇党委、政府秉着对全镇长远发展的高度责任感，把教育事业摆在发展的突出位置，近年提出教育强镇战略以来，党委政府高度重视，把发展教育当作为自觉行为，认真贯彻上级的决策和部署，制定规划，完善制度，加大投入，深化改革，积极创建教育强镇、文化重镇，教育质量和水平逐年稳步提高。这些成绩的取得，离不开上级教育部门的悉心指导，离不开社会各界的大力支
持，更离不开全镇教育工作者的辛勤耕耘、无私奉献。在此，我再次代表镇党委、政府，向长期以来重视、关心和支持我镇教育发展的各级领导、社会各界人士，向我镇东湾镇中心校广大教育工作者表示衷心的感谢！再次祝广大教师节日快乐！
第11篇：教学工作总结表彰大会发言稿
尊敬的老师们，亲爱的同学们：
下午好！
今天，我们相聚在蓝天白云之下，相聚在三月的明媚春光中，相聚在惠风和畅、天朗气清的校园中，相聚在龙圣学校向花园、学园、乐园的目标迈进的康庄大道上，相聚在龙圣学校十年艰辛的风雨旅程中，相聚在龙圣学校跨越式发展的历史阶段中！
今天的龙圣学校，发展目标是高规格校舍，园林式校园，多功能设备，高素质教师，普惠性收费，是平民子女享受优质教育的圣地！
回首昨天，我们看到默默奉献、辛勤耕耘的老师，披星戴月、含辛茹苦，坚守在三尺讲台上，坚守在教书育人的圣坛上，迎来一批又一批学子，送走一届又一届毕业生，无情的岁月染白了他们的头发，平凡的工作吞噬了他们的青春……十年啊，他们谱写了龙圣学校的奋斗之歌，他们取得了累累的硕果：广州市优秀班主任、市区级优秀教师劳动模范、培养了市区优秀学生干部共青团员、市区三好学生，在各级各类比赛中捷报频传……这些，凝聚着全体教师的心血，证实了龙圣学校不同凡响的业绩！在此，我们应该向这些教师致以最崇高的敬意和由衷的感谢！在期末区统考中，我们有不少同学成绩优异，这是可喜可贺的。
成绩属于过去，应该铭记；现实摆在面前，应当正视：开学一个月以来，整体形势良好，教学秩序比上学期有很大改观，师生精神面貌焕然一新，这些都应该肯定应该坚持，但是，仍然有少数学生纪律观念淡漠，学习目标不明确，学习动力不足，表现是自由散漫、言语粗俗、外形怪异、无心向学，这是我们不能容忍的歪风邪气，必须坚决制止。
老师们，同学们，三月，是播种的季节，让我们把求知乐学的幼苗播种在学生心田；三月，是充满希望的季节，让我们引领学生放飞理想，展翅翱翔！
现在，我宣布：广州天河龙圣学校2011学年第一学期教学工作总结表彰大会正式开始！
第12篇：教学工作总结表彰大会讲话稿
教学工作总结表彰大会讲话稿
-------2012.3.1
3老师们、同学们：
今天我们全体师生在这里集会第二次召开教育教学工作表彰大会，会议的主要内容是总结上一学期的教育教学工作、表彰先进、振奋精神、鼓足干劲，为新学期学校各项工作的开展增强动力、注入激情。
上学期，在广大师生的共同努力下，我校各项工作都取得了优异的成绩，特别是全校的教学总成绩上了一个新台阶，刚才受表彰的学生和老师，更是为创造我校荣誉做出了突出的贡献，在此，我代表学校全体干部向获得表彰的老师和学生表示衷心的感谢！
新的学期，我校树立了新的奋斗目标“创设一小学教育特色
文化，打造一小学亮丽品牌”，接下来我们要完成的工作任务很多，时间紧任务重，比如，六年级要迎接县里5月初举行的期中考试，五年级要迎接县里6月份举行的期末考试，4年级要组建我校的军乐队，4年级学习的弟子操要参加县里的比赛演出，为突出办学特色，我校还决定在2---5年级学生中开展武术操活动，让武术走进课堂教学，下一个学期，我们还要将书法教学引入课堂，为完成好各项任务，我提出以下两点要求：
一、全体师生要进一步统一思想，提高认识。牢固树立“校兴我荣，校衰我耻，我是一小人，要为一小添风采”的荣辱观，戒骄戒躁，克服困难，继续发扬团结互助、勤奋好学、你追我赶的良好学风；发
扬爱岗敬业、乐于奉献、求真务实的良好教风，不断努力，再接再厉，为完成新的工作任务、实现新的目标而勤奋学习，扎实工作。
二、全体师生要时刻注意安全问题。高度重视自己和他人的人身安全、财产安全，教师要做到热爱学生、赏识学生，充分发挥每一个学生的内在潜能，给学生提供展示各方面才艺的机会和空间，学生要按着“校园规”和“弟子规”的要求去做，做文明学生，建文明班级，坚决杜绝任何校园安全事故的发生。
老师们、同学们，新目标的实现，需要全体老师一如既往，保持高昂的工作热情，发扬艰苦奋斗的工作作风，爱岗敬业，无私奉献；需要全体同学自始至终勤奋学习，刻苦钻研。相信通过我们的共同努力，“创设一小学教育特色文化，打造一小学亮丽品牌”的目标一定能够实现。最后，我以一篇“能行篇”和全体师生共勉：相信我能行，才能我能行；大家说我行，努力才能行；今天咱不行，明天就能行；你在这点行，我在那点行；不光自己行，大家也能行；争取大家行，明天都能行。
第13篇：半年工作总结表彰大会厂长讲话
半年工作总结表彰大会厂长讲话
尊敬的x总、各位领导、职工同志们：
大家上午好！
盛夏七月，万物竞长，到处充满生机。回顾XX年，从滴水成冰到酷暑难耐，不知不觉半年的工作已经结束。半年来在公司的大力支持下，在全厂上下各级干部员工的共同努力下，炼铁厂紧紧围绕“举龙头、做榜样、做像样”的工作目标，通过改进工作作风，夯实双基管理，推行精细作业，炼铁生产开创了开产以来最为稳定的局面，实现了时间过半，任务过半，各项指标的稳步提升，为公司节能降耗工作的顺利推进起到了举足轻重的作用，同时也为下半年各项工作的有序开展奠定了坚实的基础。
一、XX年上半年产质量指标完成情况。
XX年上半年生产开局良好，圆满完成了公司下达各项任务，尤其是高炉生产指标突飞猛进，令人鼓舞。第一季度高炉平均日产xxt，创历年来冬季生产最好业绩。进入第二季度，面对公司提出的降低煤比、调整配煤的要求，操作上通过提高矿批、进一步推进低硅冶炼，克服了原料品位下降、硫负荷增高的不利影响，5月份铁水产量达xxt，创开产以来最高月产纪录。
、具体指标完成情况如下：上半年共产烧结矿xx万吨，完成计划任务的xx%，同比去年提高xx万吨；球团矿xx万吨，完成计划任务的xx%，同比去年降低xx万吨；铁水121.98万吨，完成计划任务的101%，同比去年提高xx万吨，铁水平均合格率为xx%，其中：xx高炉共产铁水xx万吨，完成计划任务的xx%，同比去年提高xx万吨，；2#1280高炉共产铁水xx万吨，完成计划任务的xx%，同比去年提高xx万吨。
2、一体系各项目进展顺利，如期推进，做到了事事有人跟踪，项项有人落实。结合二体系开产经验，积极协调公司相关单位，对现场各种设计不规范和安装不合理部分及时上报和处理，目前累计共整改700余项，剩xx余项正在紧张协调处理。上半年重点处理的项目有：圆满完成高炉、热风炉烘炉保温工作；5月份高炉布袋打压全面结束，并对泄压部位进行了及时处理；6月份各布袋、骨架全部安装就绪；全程跟踪炉前水渣沟、水渣槽浇注，各项浇注指标全部达到工艺要求；全程跟踪烧结大烟道保温喷涂工作和新旧电缆的更换，对台车及各风箱下部卸灰阀进行了统一编号，做到了一目了然。烧结、原料、球团、喷煤、运行等辅助系统按投产要求从机装、电装、土建等方面稳步推进，目前各区域基本具备单体试车条件。在管理上，一，加强了值班，加大了两饭期间及特殊时期的值班力度，通过增加值班人数、改变监督方式和严明值班纪律，保证了一体系的设备财产安全。二，严格按照公司干部选拔方案，通过领导评价、自我推荐与职工民主选拔方式确定了一体系各系统责任人，做到了责任明了，人员明确，目前已有160余人充实到一体系各岗位，进行前期的跟踪和熟悉现场设备设施与工艺流程，对影响开产的各项目协调整改，确保投产后运行平稳。
二、成功的做法：
1、加强制度建设，规范运行程序
本着“合乎现状、满足运行、适时修订”的原则，新年度重新修订和完善了薪酬管理制度、一体系岗位规程、特殊作业程序和应急预案等，有计划地组织了煤气中毒等实战演练，提高了各级人员应对突发事故的能力，尤其是岗位停机挂牌制度的实施，从根本上消除了设备停启机过程中存在的隐患。违章人员义务劳动教育办法、“岗位标兵”的逐月评选和考核排名的及时推广，形成了单位与单位、班组与班组、职工与职工之间的竞聘，营造了比学赶超的良好竞争氛围，使职工的自觉性和主动性得到了明显增强，职工相互提醒督促成为一种习惯，职工违纪行为逐月都在下降，第二季度外围考核相比一季度下降了30%。通过各项制度的适时出台，规范了运行程序，促进了管理工作的提升。
2、严明安全责任，夯实安全基础
严格落实安全责任，形成了以生产工段主管、安全部兼管的安全管理模式，将安全管理的重心和责任延伸到班组、工段和岗位。目前隐患排查整改、重大危险源管控、职工违章查处在基层班组和工段已形成常态化，日常隐患的查处、上报、整改，实现了专人跟踪、定期整改，上半年共查处各类隐患xx项，处理xx项，整改率达到95%。各类重大危险源及生产异常变化，能够做到及时发现和跟进。上半年完成了对1#烧结1#主抽风机电机的更换、2#高炉北场大壕的解体大修、1#高炉部分布袋的更新、2#烧结机机尾除尘风机进风烟道的改造，并配合完成了TRT的检修等。一系列工作的及时开展，使生产现场各种不安全因素得到了及时整改和处理，夯实了安全基础。
3、强化教育培训，提升干部综合素质
袁总曾讲过“刀不磨要生锈，人不学要落后”，学习力是一个团队整体综合素质的体现。对干部的培训重点以业务技能培训为主，以视频授课的方式，学习了《机械制图》、《如何成为一名优秀的班组长》、《安全标准化作业》、公司管理制度等内容，提高各级管理人员的业务技术水平。
4、优化原料配比，提升操作理念，均衡稳顺管控
炼铁生产以高炉为核心，高炉的稳定顺行对前后道工序的均衡、过程成本的控制都有非常积极的意义。树立炼铁一家人思想，在高炉操作上，将尊重科学，不讲借口，事前预测，不标新立异的做法得以延续并升华，表现在原料变化能及时掌控，如焦炭含S量由0.75%提高到0.90%及烧结生产配用马来西亚矿粉之后，通过合理的技术调整和优化操作，保证了各项生产指标的稳定；前半年烧结工段频繁检修，累计消化落地烧结矿xx余吨，过程中通过合理安排上料，操作上积极应对，高炉整体平稳过渡，相应的人员对落地烧结的抵触进一步消除，在做法上更加成熟。通过事前精心策划，过程中严密管控，操作上灵活调整，高炉抗风险能力进一步加强，生产实现均衡管控。
5、以“量化、价化、工艺优化”为核心的三化工作初见成效
结合当前市场形势，不断研究工艺技术革新，挖掘生产潜力，在以降本增效为目标的“量化、价化、工艺优化”的三化工作初见成效。
操作方面：两高炉平均燃料比与去年同期比下降30.55kg/t，铁水含Si比去年同期降低0.08%，基本实现低硅冶炼目标；矿批扩到34t以上，煤气利用率从42%提高到45%以上，消化库存焦丁xx余吨；高炉休复风实现了8小时以内休风，1小时内恢复正常生产，24小时以内休风，4小时内恢复正常生产，过程效益不可估量；烧结系统开展了以降低台车漏风、降低废气温度的“双降”技术攻关，实现了料批、机速、风机开口度的有机结合，5月份吨烧结电耗为xxkwh，同比上月降低xxkwh，创历史最好水平；喷煤系统磨机台时产量由23吨提高到30吨以上，并实现了连续均喷、匀喷。
原料控制方面：适时调整块矿筛底，使块矿利用率提高到95%以上；改变块矿运输方式，合理调整焦丁入炉，实现零库存作业等，吨铁运输费用同比降低0.55元；逐步提高本厂煤配比，由xx%增加到xx%，仅此一项吨铁成本降低xx余元。
设备改造方面：高炉系统继续跟踪开口机厂家意见以增设铁口雾化装置，强化了钻头冷却，减少了钻头损坏率；完成了脱硫用复用水改造、高炉冷却塔清洗工作，仅脱硫用新水消耗同比降低0.1m3/吨烧结矿，月节约水xx万吨。
三、差距和不足：
总体而言，上半年生产管理总体运行平稳，实现了连续稳定顺行的良好局面，大好的生产形势掩盖不了问题的存在，我们必须深刻认识到，双基管理还很薄弱，干部工作漂浮，不能够深入一线，主动去发现和处理问题，尤其是安全管理和职工教育工作还存在很大的欠缺，安全事故频发，主要体现在一季度，全厂共发生三起人身伤害事故，1月9日铸铁跨雷军科左眼烧伤；2月24日1#高炉工段王小荣、高明烧伤；3月23日2#高炉工段张兴才死亡事故。职工打架事件屡有发生，职工与职工之间，职工与管理者之间思想沟通的不到位，造成相互间的不尊重，引发问题和矛盾的升级，这些问题都会对炼铁整体管理水平的提升形成负能量。面对今后的发展，尤其在当前国内外经济形势总体不容乐观的情况下，每一位干部、职工都必须深思，你的定位在哪里？我们的未来在哪里？企业的发展在何方？
四、国内外经济形势分析共享：
分析当前的社会经济形势，不容乐观，可以清楚地看到世界经济正在逐步退化，世界银行有关专家预计，今年全球经济要下降2到3个百分点，特别是中国经济受08年金融危机和前期迅猛发展的影响，形成了泡沫经济和通货膨胀。过去政府采取了救市等刺激经济的做法，至今造成的不良后果仍在蔓延，因此预计未来很长一段时间内，经济不会有大的增长，整体经济形势不容乐观。各行各业都陷入了发展的困境，尤其是中国的光伏企业，国内市场已经处于饱和，国际市场经受重重打压，美国、欧洲等国提高关税进行反倾销，导致中国大部分光伏企业面临关停、倒闭。钢铁企业面临的形势更为严峻，产能过剩，需求减少，行业整体亏损达到80%以上。当前中钢运营过程中也遇到了一定的困难，因为煤的优势发挥不出来，矿山和运输的劣势却逐步凸显，市场变化出人意料。这也使我们清醒地认识到，企业的发展和生存只能靠企业自己，要看好自家的钱袋子，不盲目扩张，不搞铺张浪费，转型发展，品种钢开发和追求精益化生产，寻求效益最大化，不把鸡蛋放在同一个篮子里，必要时果断采取措施。
五、下一步工作重点：
、加强预防管控，确保安全生产。
当下全国安全形势非常严峻，各种安全事故时有发生，加强安全管理，确保安全生产是我们的天职。安全无处不在，防不胜防，在安全管理上一定要做到事前监管，事中控制，事后总结。对安全事故风险评估要做到心中有数。回顾去年的3.1煤气管网爆裂事故，就是由于我们认识不到管网负压的严重后果导致的，我们要吸取身边发生的每一起事故的教训，管好范围内的人和事，不给想犯错误的人留空子，不给事故的发生留机会。要求各副厂长每月至少参加两次以上基层安全例会，结合自身经历，给职工进行应知应会和安全技能方面的讲解。安全管理是一种效益管理、投资管理，只要我们事中多操心，多强调，就会有收获。要求各单位重新对内部各种应急预案进行审查，尤其是高炉本体各点温度的变化要密切关注，制定科学的预警预案，有针对性的对温度变化区域采取措施。对近期已检查的各种电器设备、配电箱、配电柜、起吊工器具、易燃易爆品以及重大危险源识别管控进行全面回头看。自然灾害不以人的意志为转移，深入贯彻夏季安全生产保障工作，提前做好各种情况下的预防控制，扎实打好安全生产攻坚战。
2、加强干部队伍建设，提升综合管理水平。
）随着企业的发展，过去一些循规守旧、经验型的做法已不能与企业的发展相适应，打造一批知识型、技能型、年轻化、专业化的队伍是当前的重心所在。各级管理人员要正确看待自己，不搞经验主义，不倚老卖老，不要只盯着自己的短处，更不能只看到自己的长处，任何时候都不能好高骛远，要结合实际，寻找发展与成功的捷径。我们要学习先进的管理，提高技术创新水平，未来中钢发展要靠我们集体的智慧和灵活的经营头脑去支撑。
2）班组长发挥着兵头将尾的作用，古人曰“打铁必须自身硬”，大家对管辖区域要有驾驭能力，在管理上、技术上、操作上必须能独档一面，树立威信。如果失去了威信，矛盾就会集中到你身上。当前各级人员学习技术的氛围不浓，这从一体系1780高炉专业组长报名选拔上可以看出来，为什么没人报，因为你们心里对技术没底，这是一种不正常现象，在一体系投产前，我们要对二体系干部进行整风建设，严格执行末位淘汰，今后在干部的任用上，要做到宁缺勿滥，能力为先。
3）一体系启动从人员分工、岗位职责的划定，将进一步模仿二体系高炉专业组长的模式，做好利益和工作制度的强化和再分配，发挥人尽其才的优势，把人的积极性用利益调动起来，现在二体系高炉生产平稳，专业组长发挥了很大的作用。反言之，多少年了，烧结区域的一部分干部仍没有将烧结工艺吃清、吃透。这是当前铁前系统的短板，必须狠下心来，深入一线，强化工艺，实现干部队伍的专业化、技能化。
3、强化职工教育，营造和谐氛围
）班组长干部是中钢管理的中流砥柱，是基层思想沟通的倡导者，首先必须保证你们思想的纯洁性、先进性，任何时候都不能混同于一名普通的职工。各领导要身先士卒，以身作责，树立典范，发挥领导的作用，尤其是即将退居二线的一些老领导，更要做出一定的表率，给年轻的接班人打下一个好底子，留下一个好口碑。这样大家一起共事不心寒，信任不折扣。作为干部，大家要经常自我反省，做事要有分寸，责任要明确，对职工的教育要上升到一个高度，要像教育自己的兄弟和儿女一样，正确引导，做到为职工负责，为企业负责，为生活负责，为家人负责。
2）分析整体社会形态，周边安全环境仍不容乐观，人们追逐钱、权的心态越发显现，贫富差距越来越大，社会上滋生了一定的仇富心理，国民变态事件时有发生。就拿中阳城来说，每5个中阳人中就有1个中钢人，中钢的发展牵动着整个中阳的稳定，作为中钢职工，必须摆正心态，树立正确的人生观和价值观，尊重上级、关爱同事，和谐相处，确保企业健康发展，要业绩不要政绩，要口碑不要口号。
4、继续推进三化作业，实现技术引领、工艺管控。
“先进的工艺可以代替落后的管理”，生产管控是一个整体，任何环节的疏忽都会全盘皆输，工艺过程的管理很重要。各级人员必须站在企业发展的高度，不能片面追求部门、个人的利益。看待问题，要透过现象看本质，要懂得工艺原理，要对重要工艺管控环节必须做到心中有数。炼铁技术经过多年的发展实现了质的飞跃。如炉顶温度的控制、进风面积和布料程序的优化、高炉煤气的利用、竖炉结瘤的彻底解决等，在发展过程中我们解决了一个又一个问题。因此技术革新永远是我们不懈追求的风向标。今后将继续推进“量化、价化、工艺优化”的三化工作，以系统明确议题和攻关课题，注重工艺过程的跟踪和技术革新，实现企业效益最大化。
5、全力抓好一体系投产前的各项准备工作。
一体系1780m3高炉顺利开炉投产是公司赋予我们的重要使命，是一切工作的重中之重，下半年要紧紧围绕一体系投产这一核心任务，积极开展各项工作。督促落实各尾项如期完工，组织好各区域设备单体、联动试车，开展好基层管理人员和主工艺岗位选拔工作和新员工进厂后的三级培训。时间不容我们喘息，还有许多问题制约着我们，还有许多隐患有待我们整改，各级人员要抓住有限的时间，加紧学习生产工艺，了解设备性能，勤跑现场、勤发现问题，“养兵千日，用兵一时”，充分体现自身价值，实现一体系顺利投产。
在企业发展的非常时期，全员要齐心协力，携手并进，与企业一道共渡难关，共创佳绩。在确保二体系平稳运行的基础上，时刻做好冲锋的准备，一声令下，以饱满的姿态，全面投入一体系，实现顺利启动。
谢谢大家！
第14篇：客运公司年度工作总结表彰大会讲话
抓住机遇 深化改革
扎实推进 跨越发展
---站长常占庭在汝阳汽车站2011年工作会议上的讲话
（2011年3月）
尊敬的崔总、李总、常局长，在座的各位领导同志们，大家好！
金虎辞旧岁，玉兔报春来。今天在这阳光明媚、春意盎然、万象更新的时刻，我站报请集团公司、县交通局批准，在这里隆重举行汝阳汽车站2011年工作会议，会议的主要任务是：全面贯彻落实集团公司七届十三次职代会、县交通工作会议精神，总结2010年工作，安排部署2011年工作。动员全站干部职工团结拼博、务实创新，打造平安客运、和谐客运，努力推进汝阳客运工作又好又快发展。
在此，我首先代表站领导班子对一年来辛勤奋战在各个岗位上的干部职工表示诚挚的问候和衷心的感谢，对在百忙之中抽出时间参加今天会议的各位领导表示热烈的欢迎。 2010年，汝阳汽车站在集团公司和交通运输局的正确领导下，紧紧围绕塑造“平安客运、和谐交通”这一主题，团结和带领全站干部职工，齐心协力、迎难而上，经受住了油价上涨、客运市场竞争激烈等许多不利因素的影响，进一步转变发展方式，拓宽经营渠道，着力培育和增强客运实力和竞争力，呈现 1 出“整体结构持续优化、经营管理持续改善、和谐局面持续巩固、经济效益持续增长”的良好局面。
2010年，全年共完成客运量402万人次，完成客运周转量1.5亿人公里；完成客运收入2700万元；上缴公司179万元；上缴税金52.6万元；工伤保险参保率100％，事故统筹率100％；全年实现利润22.8万元，超额完成公司下达的目标任务，安全生产、综治创安、计划生育等工作任务圆满完成，在总公司基层单位年度工作目标考核中，我站的整体工作绩效名列前茅，以优异的成绩连续荣获集团公司“功勋杯”劳动竞赛金杯单位，汝阳县安全生产先进企业、交通局达标单位，并获得了“河南省交通劳动奖状”，得到了各级领导的充分肯定和社会各界的广泛赞誉，充分展示了汝阳客运人奋发有为的工作业绩和昂扬向上的精神风貌。
在此，我代表站领导班子对一年来辛勤奋战在各个岗位上的干部职工及一如既往地关心、支持汽车站发展的职工家属、离退休老职工同志们表示诚挚的问候和衷心的感谢！
下面我从以下几方面对2010年的整体工作进行总结回顾。
一、安全管理方面：
“安全就是效益，安全才能发展”。2010年，我站的安全管理成效显著，全年无发生大的行车责任事故，安全生产“四项指标”均未超标。这些成绩的取得是与在座的各位和广大司乘 2 人员的遵章守纪、积极配合、共同努力所分不开的。
在总结成绩的同时，也要清醒地看到我们平时安全工作中存在的问题和不足，超员、超速现象时有发生，个别人思想麻痹大意，不以安全为是，无故不参加安全例会、行车当中私动GPS监控设备、私自将车交给别人驾驶等等问题，对这些素质差的人员要列为C类驾驶员进行重点监管教育，不行的话要坚决解除聘用。
安全，是我们客运工作的根本和职责，也是我们每一位同志来这里辛辛苦苦、辛勤工作所获得最终结果，要认认真真、尽职尽责开好车，是为了旅客、为了大家、也是为了自己所应该的。我们站上安全、机务科的几位同志，起早贪黑、无论刮风下雨、严寒酷暑，一年四季坚守在安全、例检岗位上，认真细致地检查和督促行车安全，虽然他们铁面无私、不怕得罪人，但不是与人为敌、存心整治谁，而是为了大家的共同利益和安全，希望各位司乘人员和经营户能够理解。因此，我们今年评选出的这些优秀驾驶员、文明经营户和服务明星，对他们一年来的不懈努力和辛勤工作同样按20%的比例进行表彰奖励。
2010年，我站共参运客车120台，安全行驶里程945万公里。全年共开展了8次全站范围的安全大检查，下达车辆二级维护600余台次，召开专题安全工作例会48次，签订安全管理责任书768余份，下路安全流动检查325次，纠正违章30起， 3 制作安全生产宣传板报24期，悬挂安全标语条幅29条。通过全站上下的通力合作、全员参与，使安全源头化管理更加完善，从而实现了我站整体安全生产管理工作取得了扎实、稳步推进的良好局面。因此，站上今年报请集团公司、交通局批准对安全科的同志奖励1.6万元是当之无愧的，对主抓安全生产管理工作的副站长史于昆同志颁发特别贡献奖。
二、生产经营方面
2010年的生产经营工作可以用这八个字来总体概括：“
兢兢业业、真抓实干”。
1、站务：
站务是我站的窗口科室也是我们汝阳县对外的窗口形象，从早上四点头一班车开始，一直到下午六点最后一班车发完，站务两班共36名同志，在站务主任武英豪同志的带领下，用她们勤劳的双手、真诚的微笑和优质的服务，尽职尽责地做好客运服务工作，特别是去年站务在售票网点增加、人员紧张的情况下，很多同志自愿放弃节假日休息，坚持工作一线，从不计较、毫无怨言，全力以赴投入到客运生产工作。全年完成站务收入1180万元，“站站通”联网售票1200张12万元，小件寄存4.8万元，超额完成站务2010年度目标任务。因此，站务今年被评为“交通局先进科室”，张占霞被评为“公司标兵”，武英豪被评为站上“劳动模范”，张晓慧丈夫获“优秀职工家 4 属”的光荣称号。
2、经营调度：
经营调度是我们客运生产的职能科室，在车辆调度、统计分析、开发市场线路、核算燃油补贴以及组织大型团体包车等各项工作任务中，调度室的同志们能够团结协作、步调一致、互帮互助，在安排车辆运行班次上，他们能够做到以保证运输生产需要为前提，统筹兼顾、一碗水端平，排班计划、运力协调组织有方。特别是咱们站的统筹分配办法，关系到车站的整体工作和稳定大局，如果这方面管理不到位就不可能有今天的经营环境，调度室的同志们是想了很多好办法，下了很大力气，才使洛阳线统筹管理办法和我站生产经营形势的稳定发展。
同时，在司乘人员教育、车辆门检把关等工作中能够认认真真、尽职尽责地做好。全年门检车辆7.8万余台次，完成包车收入4万元，圆满完成全年目标任务。为此，主持调度室工作的赵社锁同志因作风硬、威信好，大家一致推荐他提升为调度室主任。
3、保卫科、门岗：
为了抓好收入、增收创效，确保洛阳线统筹分配管理制度的顺利实施，可谓是“费尽了心机、用尽了办法”，特别是在洛阳线大锅饭存在着贪污票款、捎货不撕票、不按班按点运行，中途返回、倒卖旅客，偷开关林、洛阳站结算，私带免票、私 5 降票价，徇私舞弊搞不正当竞争，造成收入流失严重。为此，我们制定了严格的稽查管理办法，重拳出击、加大稽查力度，实施全天候不定点稽查的管理办法，查到后按规定严肃处理，有效震慑了各种违规行为，确保了收入的稳定和经营秩序的稳定。这方面，保卫科稽查同志们功不可没。门岗、车场管理难度大，也很辛苦，但他们不怕苦、不怕累，用心维护着车站的良好秩序，特别是去年1065号车发生交通事故，给车站造成极大的影响，保卫科的同志们能以站为家，关键时刻挺身而出，共同维护了车站良好的环境秩序。
4、财务科、结算、办公室等相关业务科室，通力合作，均能圆满完成站上下达的年度责任目标任务。
特别是财务科的同志在副站长刘俊平的带领下，“分工明确、各司其职、团结协作”对工作认真细心负责，各项支出严格把关，外欠款项回收及时，每月按时发放工资、兑付结算，从无差错，为领导提供了完善的决策依据，结算室的同志也同样认真细心工作，交款收款认真把关，从无差错。因此，财务科今年被评为交通局“先进科室”，刘俊平同志被评为站“劳模”，郭娜被评为站“生产标兵”，可谓理所当然。
办公室在来人来客接待，特别是老同志回来，能够亲切地递上一杯热茶、热情接待，让他们切实感受到家一般的温暖。在每一次大型活动、临时性工作任务中，办公室的同志们均能 6 加压奋进、不辱使命，圆满完成领导交办的各项工作任务，考核工作稳步推进，维护了站规站纪的落实，也没有引起广大职工的反感，因此办公室被评为今年站上的“先进科室”。
5、小象办、旅游办、后勤科、维修车间等这些科室的同志，在做好自己业务工作的同时，临时性工作任务，随叫随到，无论是包车抽调人员提供服务，还是参加和举办各项文体活动等，服务大局意识强，工作积极主动。今年我们根据实际情况，撤销后勤科，对结算室进行了人员充实，小象办、旅游办下了新的经济指标，两个科室虽然每个科室都只有两个人，但分别要完成2011年上缴两万元纯利润的奋斗目标。 希望这些科室的同志继续发扬成绩、团结协作、迎难而上，未来的荣誉是属于您们的！
以上各职能科室在过去的一年里虽然还存在这样那样的问题，但总体和主流是好的，都能够对照自己的责任目标，认认真真地去抓好落实，去积极主动、创造性地开展工作，全站呈现出内部管理规范、各部门单项业务齐头并进，协调统一发展的良好局面，为我站整体工作水平的全面提高和汝阳站全年目标任务的圆满完成夯实了基础。
三、和谐发展方面
在抓好业务工作、生产指标的同时，只有不断地强化和提高客运优质服务水平，提升客运人良好的服务形象，注重企业 7 文化建设、展现窗口文明，才能实现和谐发展。这方面，我们采取的措施有：
一是注重学习培训，不断提高干部职工的业务技能和服务水平。全年共举办司乘人员业务培训班四期，培训人员640人次，并举行了结业考试，合格者颁发上岗证准予其上岗。通过学习培训，广大客运队伍的整体素质明显提高。
二是举办和参加各项大型活动，展示窗口文明。庆“元旦”，我们组织了迎新年文艺晚会，展示了我们客运队伍人才济济、多才多艺的崭新形象；“三八节”，我们举办了女职工登山比赛，并发放了奖品和福利；“五一”劳动节，积极组织参加汝阳县职工运动会拔河比赛，我站参赛队员不畏强敌、勇措群雄，男女队双双夺冠，并代表公司参加市里比赛，获得全市第三名的好成绩。充分展示了汝阳分公司职工队伍充满活力、昂扬向上的精神风貌，团队凝聚力、战斗力明显增强。6月份高考、中招考试期间，我站精心组织车辆为广大考生提供方便的乘车服务；得到了考生家长及社会各界的广泛好评；在西泰山杜鹃花节开幕式、新农村建设现场参观交流会等大型团体包车服务中，我站以一流的车况、统一的车型及随车配备高素质的司乘服务人员以标准化的服务赢得了社会各界的赞同，提高了社会形象，树立了一运品牌，为回报社会、共创和谐客运做出积极贡献。
三是通过开展“创先争优”活动和“纪律作风整顿”，号召 8 全站干部职工进一步转变思想观念，立足本职岗位，树立廉洁、高效、优质、规范化的客运管理与服务为目标，促进各项工作向前发展。为做到这一点，站领导班子以身作则、率先垂范，每天实行领导班子带班负责制，深入一线为旅客、经营户解决日常遇到的各种困难。与各科室层层签订了年度工作目标责任书，每月定期考核各科室工作任务进度，对不能如期完成的科室负责人及领导主管副职实行绩效工资浮动，并作为年终考核总评的依据，有力地促进了各项工作的顺利开展，全年三位领导班子副职工资均下浮8个月，有6位科室主任工资被下浮1到3个月不等。从站长到职工实行电子指纹签到，外出办事履行登记签字程序，工作期间统一着装、挂牌上岗、文明服务，全站的服务形象和职工的精神风貌得到进一步提高，让广大旅客和经营户切实感受到企业的新形象、新服务和新面貌。
在客运生产一线大力推进“双优杯”、“功勋杯”、“安全百日赛”活动，广泛开展争做优质服务明星、优秀驾驶员和文明经营户等创先争优活动比赛，全面促进和提高我站的客运服务水平，涌现出许多优质服务、热心为旅客排忧解难的先进感人事迹。站务员刘金玲拾到一件羽绒服义务归还失主；保卫科亢向强同志热心救助一位三岁走失儿童找到家人；驾驶员李红峰多次为旅客办好事，甘当无名英雄不留名；好司机杨海延拾金不昧，热心肠感动七旬老太；经营户万建光同志光荣获得 9 “感动洛阳”十大人物等等许多客运优质服务的代表。
这些发生在我们身边的先进人物事迹，充分展示了汝阳汽车站良好的服务形象和职工的精神风貌。当然还有许多好同志在客运事业上默默无闻、尽职尽责搞好运输生产。因此，今年站上共评选出文明经营户16名、优秀驾驶员8名、服务明星8名、郑州线8台车被评为精品班线先进集体，同样在今天的大会上进行表彰奖励。
一份付出，一分收获。 2010年，汝阳汽车站第二次获得集团公司“功勋杯”劳动竞赛金杯单位，成绩是大家共同努力创造出来的，成果理应由大家齐分享，在汝阳站取得良好经济效益的同时，大幅度提高职工工资和福利待遇，全年福利费支出18.4万元，为职工办理养老、医保等“五金”支出105万元，职工工资标准达到甚至超过集团公司前列，并竭尽全力去为大家办好事。在办好节日福利和月度福利及劳保用品的同时，今年还特意为每人订做了两套工作服、两件衬衣，为每位职工和经营业户都发放了高档皮鞋一双，共享企业发展成果。5月份我站组织业务骨干到天池山进行了拓展训练，独特的训练方式使大家耳目一新、深受启发、收获颇丰，集体主义观念和团队精神得到了进一步升华。10月份，组织优秀员工外出到香港、澳门、北京等地参观学习，开阔视野、增长见识、放松心情，从而使职工更加有信心投入工作，职工干事创业的积极性明显高 10 涨。
同时，开展不同形式的“送温暖活动”，想方设法为困难职工和退休老职工解决实际困难。元旦召开老职工座谈会，逢年过节为老职工发放各种福利等，对职工家庭出现重大困难和老职工因病住院站领导班子都会亲自登门看望，提供力所能及的帮助，真正体现了企业大家庭的和谐与温暖。
一年来，汝阳汽车站的整体工作稳步开展，取得的成绩有目共睹，这些成绩的取得，是上级领导关心支持的结果，更是广大干部职工出力流汗、无私奉献的结果。在此，我代表站领导班子对同志们一年来辛勤忘我的工作再次表示衷心的感谢和诚挚的问候，同时我站为了调动职工的积极性，今年我站报请公司党委和交通局党委批准，决定对全站职工发放金杯奖320元和价值150元左右的皮鞋一双，也为合作经营户们发放一双皮鞋。
四、新汽车站建设方面
汝阳县客货运中心建设项目作为一项万众瞩目的重点工程备受社会各界关注。今年，新站建设工作取得了重大进展，已经开工建设，地基部分已经完成，目前各项工作进展有序，施工队正在加紧施工。说到这里，使我们回想起在新站征地攻坚阶段，大家所付出的辛苦和努力。从05年立项选址、环评审批到征用土地，历经多少坎坷曲折，无数次与县委、县政府、城 11 关镇及古严村委协商、协调，到站址确定，与古严村民协商林木砍伐、征地补偿款的兑付发放，同志们轮番上阵，24小时坚守在南河滩征地现场，炎炎夏季，同志们忍受着高温、潮湿和蚊虫叮咬，监督制止个别村民趁机打井、恶意栽种树苗等不法行为骗取多要赔偿；隆冬时节，大家不顾严寒，舍小家顾大家连续多天驻扎工地丈量土地、打桩放线、清理现场，有许多同志累的病倒了到医院打针输液但毫无怨言，目的就是为了能保证新站建设顺利开工建设，争取早日实现大跨越、大发展。
同志们！发展未有穷期、奋进永无止境，乘风加速、破浪前行，风正帆悬指日可待。成绩永远属于过去，未来更需要我们去创造，所以我们必须始终保持清醒的头脑，充分认识到工作中所存在的问题和不足，并采取有效的措施加以解决，长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。
2011年是实现“十二五”计划的开局之年，我们必须正确判断形势，正确把握机遇，增强忧患意识，扎实做好各项工作，充分利用有利条件和积极因素，更加周密地做好应对各种风险和挑战的准备，牢牢把握客运生产工作主动权，努力实现企业又好又快发展。
新的一年，总公司党委和交通局党委对我们的工作提出了更高的要求，全县人民和社会各界也对客运工作寄予了殷切的期望。所以我们必须始终保持清醒的头脑，充分认识到肩负的 12 任务艰巨，所承担的责任重大，树立强烈的责任感和使命感，适应新形势、新要求、新任务，创新发展理念，积极应对挑战，紧抓机遇、加快发展步伐，提高服务质量，构建完善的客运网络，为我县的经济建设和交通事业的平稳快速发展做出积极的贡献。
2011年，我站的总体工作思路是：
以党的十七大和十七届五中全会精神为指导，以科学发展观为统领，以安全和稳定为前提，以改革和创新为动力，以全面提升企业的各项管理与服务水平为核心，认真贯彻落实集团公司七届十次职代会、县交通工作会议精神，坚持“平安、和谐、创新、发展”八字方针，不断提升企业实力，努力把客运事业发展提高到一个新层次、新阶段、新境界。
具体做好以下几方面工作：
1、进一步加大安全生产管理力度，加强源头化管理，严格落实安全管理各项制度，确保安全生产大局稳定。
2、加快多种经营发展方式的转变步伐，持续增强客运核心竞争力，实现总收入等各项经济指标取得新突破。
3、加大客运市场开发力度，争取向主管部门申请多开辟新线路，扩大企业规模，给企业注入新活力。
4、大力推进企业文化和精神文明建设，进一步提升企业形象，努力使我站的企业管理和客运服务水平再上新台阶。
5、继续抓好内部管理，搞好“综治创安”，进一步做好信访稳定工作，并积极配合集团公司做好国有企业的改制工作。
6、全力配合公司做好新站建设和西泰山汽车站的开发改造，争取早日建成并发挥出更大的成效，实现更大的发展。
“目标已经明确，蓝图已经绘就，号角已经吹响，落实重于泰山”。新的一年、新的起点，让我们紧紧团结起来，在集团公司和交通局的正确领导下，进一步解放思想、抢抓机遇、振奋精神、扎实工作，以更加昂扬的斗志和必胜的信心去迎接新的挑战，再创新的佳绩，为实现汝阳汽车站更加辉煌、灿烂的明天而努力奋斗！
谢谢大家。
第15篇：核电选址工作总结表彰大会讲话
文章标题：核电选址工作总结表彰大会讲话
在核电表彰大会上的讲话同志们：
今年8月5日下午，在四川核电站厂址预预可研评审工作会上，经过国、省有关部门领导、专家的集体评审，蓬安三坝核电预选厂址成为全国第一座内陆核电站的首选厂址，并即将启动正式可研工作。今天，县委、县政府决定在这里隆重召开核电选址工作总结表彰大会
，目的是认真回顾核电厂址争取工作的艰辛历程，总结争取过程中的成功经验，表彰先进，激励士气，鼓舞全县人民的信心和干劲，团结和带领全县68万人民拼搏进取、奋勇争先，推动蓬安新一轮的新跨越和新发展。回顾近两年来我县争取核电落户蓬安的艰辛历程，三坝厂址能在所有预选厂址中夺颖而出，离不开上级党政和部门的大力关注和支持，离不开县委、县政府的坚强领导，更离不开全县各级各部门干部职工以及全县人民的积极参与、努力工作。在此，我谨代表县委、县政府向为核电落户蓬安而付出辛勤劳动的全县所有干部职工和广大群众致以崇高的敬意！并向今天会议将要获得表彰的所有先进集体和先进个人表示热烈的祝贺！下面，我从回顾四川核电厂址预可研评审过程、展望核电站建设前景、总结我县在核电预选厂址竞争中的工作成绩以及取得的成功经验等方面对核电建设前期工作作一简单总结。后面县委中伯书记将作重要讲话，希望同志们深入领会，认真贯彻，狠抓落实，共同推动全县各项工作再上新台阶。
一、核电站预选和初可研评审工作的简单回顾四川核电站是国家发改委规划的全国首座内陆核电站。自2003年6月开展选址工作以来，历经图选、踏勘初选、预选和初可研四个阶段，先后对全省20余个厂址进行了踏勘、评审。从2003年11月21日全国核电专家赴睦坝、三坝两个预选厂址实地踏勘之日起，我县核电站厂址预选和初可研工作正式拉开序幕。其间，2004年4月、9月，2005年1月、4月—8月，全国核电专家先后6次赴我县三坝、睦坝、徐家等地进行实地考察。2005年8月4日至5日，经过国家核电评审专家组审查评定，我县三坝乡厂址成为了四川核电站首选厂址。
二、核电建设成功后可预期的经济效益四川核电站规划一期工程为2×100万千瓦，总投资221.5亿元，二期工程为2×160万千瓦，总投资548.5亿元，预留三期工程为2×160万千瓦。
一、二期工程建设总投资770亿元，建成后年销售收入195亿元，年实现税收20亿元。建设期间，当地每年可得建安税8000万元，核电站
一、二期工程建成投产后不仅将直接地方经济总量和财力，还将有力促进蓬安和南充
二、三产业的快速发展，这对于实施“产业是支撑，项目是载体”的工作思路，加快丘陵地区经济发展、促进社会稳定、实现建设全面小康社会的宏伟目标，必将产生重大而深远的影响。
三、历尽艰辛的核电站预选厂址争取工作蓬安三坝核电厂址能在最初排位落后的不利条件下，力压地质条件较为优越、综合竞争实力较为强劲的南部石河预选厂址，获得全国核电专家以及省市领导和有关部门的青睐，最终以全票方式脱颖而出成为首选，这是县委、县政府带领全县各级各部门和广大人民群众共同努力、辛勤工作取得的巨大成功。
（一）高瞻远瞩，精心组织，决策指挥有力。在2003年6月开始进行的核电厂址图选确定蓬安三坝、睦坝入选8个核电预选厂址后，立即引起县委、县政府的高度重视和关注，指定了专门负责跟踪联系的县级领导和部门负责人。同时，庚即成立了蓬安县核电工作领导小组，并在原发展计划局成立了专门的核电办公室。同年11月21日，核电专家赴我县三坝、睦坝现场踏勘时，县委、县政府主要领导亲自召集了部门、乡镇协调会，统筹指挥核电建设协调工作，在所有预选厂址中率先推出了关于支持核电建设的有关政策，提出了以“最优良的环境、最优质的服务、最优惠的政策”支援核电建设的口号，针对核电工程建设的需要，出台了三坝、睦坝两个核电预选厂址在人口控制、房屋兴建、产业化建设等方面的“四不准”政策，展示了蓬安争取和支持核电建设的决心和信心，赢得了国家、省、市领导以及核电专家的充分赞誉，为最终三坝厂址成为首选奠定了致胜先机。
（二）攻艰破难，主动出击，对外协调有方。在整个核电厂址预可研评审过程中，县委、县政府坚持主动出击，不等不靠，积极协调各方关系，坚决不放过任何一次机会，不轻忽任何一个细节，力求将蓬安的各种优势无限放大，确保最终成功。2003年12月，在确定6个预选厂址时，睦坝厂址虽然获得排位第一，但有关部门和专家因为蓬安已有1个预选厂址，将三坝厂址排除在外。面对这一情况，县委、县政府主要领导并没有放弃，立即派出了多个工作组，分赴各地同省、市领导和有关部门、核电专家反复翰旋，最终三坝厂址也顺利搭上末班车，挤进预选圈（排位第6）。2004年1月，在市人代
会期间，中伯书记、邹平县长又陪同市委、市政府主要领导专程拜见核电专家和有关部门领导，多方寻求支持。特别是中伯书记在中央党校学习期间，仍十分关心核电选址工作进度，及时与全国最大的核电工程建设公司广核集团总经理取得了联系。今年7月，在核电厂址预可研评审工作的关键时刻，特别是在与南部石河预选厂址的竞争中一直处于均势、前景并不十分乐观的情
况下，中伯书记率领县四大家领导赴广核集团进行考察，与该公司密切了联系，增进了友谊，也为三坝厂址成功获选增添了胜利的砝码。
（三）严谨细致，全面周到，接待服务有情。搞好接待服务工作，给国家核电建设予以最大、最有力的支持，是蓬安争取和支持核电工程建设的首要工作。在近两年的预可研评审工作中，国家发改委、核电研究院、西南核电研究所，苏州核动力研究所等专家多次亲赴现场踏勘，层次高、规格高、数量大，工作时间长。仅来蓬安考察调研人数最多一次达50多人，在三坝蹲点勘测时间最长达22天。对此全县各级各部门按照县委、县政府“不放过任何一个细节，不怠慢每一位专家，全方位提供最优质服务”的要求，精心部署，统一指挥，圆满完成了所有接待任务。一是加大了领导协调力度。在每一次的接待工作中，县委、县政府主要领导都亲自召开协调会，对参与接待的各部门、乡镇明确了责任、细化了任务，做到了有条不紊，分工合理。尤其是在衣、食、住、行以及文字材料准备等各方面，均明确了一名县级领导负责联系协调。每一次到南充或成都参加核电选址工作会，县委、县政府主要领导都要亲自带队参加，现场协调指挥调度各项工作。二是注重了服务细节到位。每次前来我县考察踏勘的专家较多，并且都来自天南地北，每次人也不同，县委、县政府接待办和核电办工作人员采取了“一对一”服务办法，定人跟踪服务。专家到野外考察，服务人员就跟着到野外，及时提供矿泉水，柑桔、纸巾、毛巾等；专家到农户调查，工作人员提前通知作好准备，并主动为专家带路；特别是在生活服务方面，工作人员认真了解每一位专家的个人生活习惯、饮食习惯，按照所需及时提供最周到的服务。在三坝乡长达22天的实地踏勘工作期间，县委、县政府主要领导以身作则，从最细小的地方给核电专家以最无微不至的关怀，比如中伯书记和邹平县长多次在忙完县上其他工作后，晚上
八、九点钟还要赶到三坝和核电专家共聚晚餐。虽然仅仅是一顿便饭，但令众多专家无不共同赞叹，有一位老专家曾说：我到很多地方去考察过，从来没有遇到像蓬安这样的领导。又比如中伯书记了解到早餐提供的咸菜不合专家口味，当即安排人员从巴中采购回6种咸菜……。细节决定成败，正是这些小小举动，让所有专家感动莫名，宾至如归，有位专家在送别会上唱到：其实不想走，其实我想留！
（四）上下联动，多方配合，基层部门有位。在核电厂址预可研评审过程中，不仅接待任务繁重，资料收集工作更是范围广、类别细、项目多、数量大、任务艰巨，仅仅只是在半径5公里、15公里、80公里范围内调查人口、气象、水文资料等工作，就涉及9个地、市州50多个县市区；县内被调查的乡镇多达20余个，类别更是细分到食物结构、生活习惯、农作物种类、产量等项目。全县各级各部门通力协作，密切配合，一切以接待任务为重，部门调车辆随传随到，从单位抽调工作人员按时到岗到位，区、乡镇村干部时时待命，及时参与接待工作。每次接待，县交警大队总是开路先锋，县公安局、派出所提前到岗到位，为核电专家勘测调研工作肃清治安环境；三坝乡政府根据专家工作组分别成立相应的接待服务工作组，为专家们开展工作提前深入农户作好宣传准备；县核电办在每次专家来考察时都及时汇报并提前作好精心准备。如在去年9月预选址评审会前，因勘测需要，必须制作9个50多米的新空气球，为保证勘测顺利进行，核电办工作人员在氢气球不能用交通工具运输的情况下，手持9个氢气球从县城走路到三坝，用时长达10多个小时。县水利局、气象局提供核电资料更是无怨无悔，没有张口索要任何报酬，特别是马电公司为配合专家进行水位测量，一天内经济损失高达10余万元。正是全县各级各部门的通力配合，无私合作，有力推动了核电厂址预可研评审工作的顺利进行。
（五）深入宣传，广泛发动，基层群众有义。在核电厂址预可三评审的整个工作中，县委、县政府坚持发动群众，依靠群众，取得了巨大成功。一是层层召开动员会。县上专题召开了核电工作会，传达了县委、县政府的整体工作部署和工作要求，各区、乡镇及时组织党员对村干部动员会，各村社组织群众召开了宣传会，把建设核电的目的和意义深入到各级各部门和基层群众。二是采取多种有效的宣传形式。县广播电视台制作了电视新闻标语，巨龙、河舒片区以及三坝乡、睦坝乡利用有线广播、墙报、横幅、岩标向广大群众宣传，核电办配合区乡镇利用逢场天进行集市宣传。深入持久的宣传发动，激发了全县广大人民群众“建核电、促发展”的迫切愿望和巨大热情，很多群众自发参与到支援核电建设的工作中来。专家走访，有群众主动带路；专家渴了，有群众主动送水；专家饿了，有群众主动送上柑桔和花生；一位专家生病中暑，乡村赤脚医生第一时间赶到现场；专家寻找水位测试点，十几位群众主动帮着挖地；现场踏勘，有时损坏了青苗等，群众们没有在乎，没有怨气，主动提供方便；考察工作顺利结束，专家们要离开了，一位上访户得知后，坚决要求参加送别会，他说，这是为三坝、为蓬安，也是为全国人民做好事的，我一定要送送他们！
四、争核成功的基本经验
（一）敢想善干，锐意攻坚，始终坚持百折不挠的进取精神是争核成功的强大动力。争取四川核电站预选厂址落户蓬安，是一项利县利民的民心工程和德政工程，它的成功，必将有力推动我县经济社会全面发展和各项事业共同进步，县委、县政府带领全县各级各部门和广大人民群众充分发挥“敢为人先、锲而不舍、无私奉献、共谋发展”的精神，心往一处想，劲往一处使，从而获得了成功。在争核过程中，我们面临着各种困难，区位、交通的劣势，人气、商机的差距，竞争对手的实力，都成为争核成功的最大障碍。我们靠什么？我们靠的是支援和争取核电建设的信心和决心，我们靠的是锲而不舍、百折不回的无畏勇气，我们靠的是敢干大事、想干大事、善干大事的毅力和胆识。回首征程，争核过程一波三折，并不是一马平川、一片坦途，睦坝厂址六选四的失利、地质条件较差带来的不利影响都差点使争核工作功亏一匮。但是，县委、县政府并没有因此而丧失信心，面对困难，我们一个一个地去克服，面对问题，我们一个一个地想办法解决，我们靠着一种坚韧的进取精神，终于获得首选厂址的荣誉。
（二）团结协作，务实争先，始终坚持狠抓落实的工作作风是争核成功的致胜法宝。在争取核电厂址落户蓬安的工作中，最为重要的来自国家发改委、国家核电研究所组成的专家组的评审意见。蓬安三坝厂址从地理、地质条件方面来看并不占据绝对优势，但是在8月4日至5日国家核电专家组的综合评审中，8个专家组全部作出了首选三坝的一致意见。是什么原因让众多专家作出了这种选择？有位专家说：我去了许多地方考察，蓬安的干部群众对我们最好。按照县委、县政府“最优良环境、最优惠政策、最优质服务”的三个“最优”的总体要求，全县各级各部门坚持“无私奉献、共谋发展”的争核精神，识大体、顾大局，服从指挥、步调一致，所有干部职工履职尽责、勤奋工作，在争核的各个环节、各个岗位，发挥出了最大的热情，把争取核电建设、振兴县域经济、促进强县富民的宏伟蓝图变成全县人民的共同心声，变为推动部门、基层工作的具体行动，从而保证了争核工作最终胜利。
（三）依靠群众，发动群众，始终坚持一切从人民利益出发是争核成功的有力保障。坚持以人为本，是新时代党政工作的重心，忠实维护最广大人民群众的根本利益是“三个代表”重要思想的落脚点和出发点。回顾新一届县委、县政府上任以来的工作，我们始终坚持了立党为公、执政为民的执政追求，真心实意解民忧、全心全意化民难，一心一意谋民利，踏踏实实地把每一件为民谋利益的实事办好办实，树立了县委、政府的良好形象。在争核工作中，县委、县政府坚持依靠广大人民群众，用党委、政府为群众谋利益、办实事的具体行动，充分调动群众自觉自发参与争核工作。县委、县政府坚持宣传到位，让广大人民群众充分认识到核电建设对国家核电事业和县域经济发展的重要意义，认识到核电建设不仅是党和政府的工作，更是与人民群众切身利益密切相关的大事，它不仅能促进国家和地方经济的进步，更能让百姓自身得到实惠。正是有了群众的积极参与，令前来考察的许多核电专家感受到蓬安良好的党风政风，感受到党委、政府的血肉联系，感受到治安稳定、民风淳朴、社会和谐的新蓬安的新风貌。有一位核电专家曾对我们核电办工作人员说过这样一席话：每当我接过群众手中的一个柑桔、一把花生、一根毛巾，我都忍不住流泪。广大人民群众表现出的真情和盼望核电建设落户蓬安的愿望，深深打动了每一位核电专家，很多专家都表示愿意再到蓬安来。所以我们应该说，群众的积极参与，为争核成功起到了积极的推动作用。同志们，成功令人振奋，过程让人回味，经验弥足珍贵，未来需要我们用双手努力开创。按照省委、省政府要求，三坝核电站必须加快前期工作，力争2009年动工。即将进行的“四通一平”（通路、通电、通水、通讯、场地平整）和房屋拆迁、人口迁移以及可研、立项等工作都迫在眉睫。全县各级各部门要充分发扬“敢为人先，锲而不舍，无私奉献，共谋发展”的争核精神，进一步振奋精神，踏实工作，全力做好四川三坝核电站开工建设的各项准备工作，以加快核电建设为契机，推动县域经济实现更高更快的发展！
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第16篇：七一表彰大会讲话
同志们：
今天，我们在这里隆重集会，热烈庆祝中国共产党成立87周年，认真总结一年来的党建工作，隆重表彰一批先进基层党组织和先进个人；首先，我代表镇党委向全镇各条战线上的广大共产党员致以节日的问候，向受到表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺。
悠悠历史，浩浩长河，从1921年到今天，我们伟大的中国共产党走过了87年的辉煌历程。87年的不懈奋斗，我们党从小到大，从弱到强，从成立之初不到70名党员的新生革命党，发展到今天拥有7000多万党员的世界第一大政党，成为中国人民不断开创社会主义新事业的伟大核心，87年的艰苦求索，我们党团结带领全国人民、推翻了三座大山，夺取了新民主主义革命的伟大胜利，建立了社会主义制度，开创了中国特色社会主义事业，走上了实现中华民族伟大复兴的正确道路。87年的创新发展，我们党把马克思主义同中国实际相结合，探索报国图强真理，开辟自身发展道路，形成了毛泽东思想、邓小平理论“三个代表”重要思想理论体系，党的十七大从新世纪新阶段和党和国家发展的全局出发，明确提出了科学发展观、部署实施了建设社会主义新农村，构建社会主义和谐社会等系列重大举措，使我国经济蓬勃发展，社会事业全面进步，国际地位空前提高。87年的光辉历程，我们党向世界雄辨地证明，中国共产党不愧为伟大、光荣、正确的马克思主义政党，不愧为中国工人阶级、中国人民和中华民族的先锋队，不愧为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。只有在中国共产党的领导下，中华民族的伟大复兴事业才能不断从胜利走向新的胜利。
今天，我们共同回顾党走过的87年的峥嵘岁月，就是要牢记新时期共产党人肩负的神圣使命，在建设小康社会的时代要求下，在构建和谐社会的创业潮流中，埋头苦干，真抓实干，拼搏快干，为全面实现罗店新一轮跨越式发展而努力奋斗。
下面，我讲三点意见：
一、总结成绩，正视问题，营造争先进位的大环境。
过去的一年，镇党委紧扣发展这个主题，艰苦创业，开拓创新，带领全镇人民奋发图强，科学发展，取得了念人鼓舞的成绩，突出表现在以下几个方面：
一是抗灾救灾、家园重建工作成效突出。2007年，我镇遭遇了百年罕见的大洪灾，继而又遭遇了30年一遇的特大冰冻灾害，面对严峻的形势，全镇上下众志成城，克难攻坚，以人为本，科学抗灾，先后转移安置灾民500多人，没有出现因工作原因导致的人员伤亡情况，确保了人民生命财产安全，在镇党委的正确领导下，全镇党员干部主动作为，积极引导组织群众开展生产自救，群众生产生活秩序迅速恢复，37.65万元救灾资金迅速发放到位，102户倒房群众住房问题得到解决。
二是基础设施建设、通村公路建设成绩显著。镇党委顺应群众呼声，积极争取国家三级公路改造计划，同时筹措地方配套资金90多万元，完成了“曹双”公路18公里改造一期工程。去年，全镇完成通村公路建设57.7公里，开工建设线路26条，占县分配计划任务的230%，被评为荆门市农村公路建设先进乡镇，经过四年的努力，全镇通村公路水利建设已突破100公里，交通状况明显改善,2007年,全镇投入400多万元完成了刘畈干渠贾店东支硬化和屈家荡、白沙口水库、二三水库、黄家洼水库整险工程等重点农田水利基本建设任务，筹措20万元开通了集镇路灯，投资100多万元完成了金龙街街道和西街、小商品市场道路硬化。
三是招商引资、项目建设快速推进。镇党委大力实施“兴工富镇”战略，狠抓招商引资和项目建设，坚持盘活存量与提高质量并重，培育骨干企业与壮大优势产业并重，促进了工业经济的快速发展。2007年，全镇完成工企业总产值74629万元，实际新增工业用电60万千瓦时，营业收入73335万元，实现利润4090万元，工业增加值1.3亿元，二三产业固定投资86.5万元，全镇规模以上企业达到9家，规模工业产值达到6595万元。通过筑巢引凤，招商引资，广信生态农庄武科大中南分校学生实践基地、罗店宾馆、好洁公司胶棉拖把、众兴公司琉璃瓦等一批企业项目落户罗店。
四是精神文明建设、民主政治建设明显加快。镇党委努力营造“富有所业、全民创业、安居乐业、和谐兴业”的发展环境，坚持精神文明建设和民主政治建设“两手抓”、“两不误”。通过广泛开展“四比四评”活动，在基层开展“三级联创”活动，在党员干部中开展“讲廉、述廉、助廉”警示教育，成功举办首届农民文体节，扎实推进平安创建工作等系列活动，不断丰富精神文明建设和民主政治建设的载体内涵。2007年，全镇党建工作成果丰厚，邓焕秀等20多名党员干部分别受到省市县表彰；全镇66个村、2个社区、42个镇直单位平安创建率达到98%。
2007年度，全镇广大党员干部认真贯彻落实十七大会议精神，注重强化自身建设，切实改进工作作风，干部队伍素质明显提高，在各自的工作岗位上，牢记宗旨，恪尽职守，紧紧围绕党委政府的中心工作，奋发向上，锐意进取，为全镇经济和社会稳定和谐工作做出了重大贡献，取得了突出成绩，涌现了一大批先进典型，他们以实际行动为党旗添辉加彩，是全镇党员干部认真学习的榜样。
一是发展观念进一步增强。丁冲村党支部书记丁丰国和党支部一班人以强村富民、发展经济为己任，坚持以饱满的热情感召人，以宽适的环境吸引人，以工作的成绩折服人，始终坚持把党的先进性落实到发展生产力上。近年来，融资230万元完成了6公里的通村公路和200余户农户安全饮水工程，依托山林资源和人文资源，大力开展招商引资和项目建设，先后引进湖北生态农庄有限公司、京山银河市政有限公司在丁冲投资兴业，引资1000余万元，在丁冲建成800亩冬枣生产基地，500亩花卉苗莆基地，300亩立体养殖基地，“丁冲红萝卜”已投放市场，效益明显。天子村党支部一班人在党支部书记徐传新同志的带领下，开拓创新求发展，顽强拼搏谋发展，在没有资源优势、没有地域优势的情况下，他努力拓宽发展空间，自己投资1万多元投石问路，批量发展肉鸭养殖，在他的带动下，目前，天子村肉鸭养殖已初具规模，现已发展规模养殖大户12户，户平年增收入3万余元。新街村党支部脚踏实地，艰苦创业，2007年全村投资160万元新改扩建水库15座，配套修建蔬菜灌溉渠道6000米，投资50万元，硬化水泥路面2.5公里，硬化通组公路4公里，象他们一样，柏林村党支部、周塔村党支部、高山村党支部、罗店村党支部、大树村党支部都是这样的先进典型。
二是敬业精神进一步彰显。许多机关党员爱岗敬业，乐于奉献。镇党委委员、宣传统战委员郑道新同志时时处处以党员的标准严格要求自己，以饱满的工作热情，扎实的工作作风，优异的工作成绩，赢得了广大干部群众的普遍好评。2007年，他分管的统战工作荣获全县综合考核第一名，招商引资和通村公路建设工作也走在全县的前列。党政办副主任严珍芳同志牢记宗旨，勤政为民，满腔热情做好本职工作，任劳任怨，无怨无悔，为机关干部做出了表率。
三是宗旨意识进一步深化。镇直各单位广大党员干部，紧紧围绕党委工作中心，自觉服从服务于全镇社会发展和经济建设，充分展示了新时期共产党员的良好形象，京山四中校长马立俊同志勇于开拓，不断创新思维，创新管理，将一所条件较差的高中办成了罗店的品牌。去年高考成绩显著。罗店供电所安全员彭大祥同志，2006年担任罗店供电营业所安全员以来，工作严谨，一丝不苟，二次被供电公司评为安全标兵，罗店水管站站长赵华同志，始终坚持“堂堂正正做人，踏踏实实做事，尽心尽职工作”，出色完成了各级领导交办的防汛抗旱工作任务、贾店东西支硬化工程和全镇近90公里通村公路的测量放线。象这些同志一样，罗店派出所民警杜琼、罗店食品营业所主任杨俊、罗店卫生院会计陈丽、罗店财管所会计陈长贵等同志，也是这方面的优秀代表。
四是争先创优氛围进一步浓厚。罗店村计生专干谢蕾同志，把工作做实做好作为第一追求，敢于坚持原则，农忙，她与工作对象一起插秧割谷，农闲，她逐家走访育龄妇女，为工作对象排忧解难，她深入细致的工作作风，赢得了广大育龄妇女的依赖和尊重。该村计划生育基层基础规范化工作走在全镇前列。柏林村会计李寿清、马店村会计马世美同志，好事让在前，难事干在前。以一丝不苟的态度对待工作，以两袖清风的品德取信于民。在干部群众中赢得了良好的口碑。“双带标兵”罗余华同志，1999年开始从事蛋鸡养殖，是全镇规模畜禽养殖的领头羊。他致富不忘乡邻，无私传授蛋鸡养殖技术，先后扶持18户农户发展蛋鸡生产，全部脱贫致富。
五是凝心聚力的合力正在形成。罗店一中党支部、罗店财管所党支部一班人，充分发挥战斗堡垒作用，扎实做好凝心聚力的工作，把困难留给自己，把重担挑在肩上，把压力当作动力，单位蓬勃向上，充满活动，罗店一中教育教学工作年年创佳绩，连续五年荣获京山县初中教育教学先进单位。仁和小学校长周俊同志以身示范，师德高尚，坚持民主管理、制度管理、科学管理，学校人心向上，师生奋发有为，充分展示人民教师不图名利，默默奉献的可敬风范。
这次受表彰的先进基层党组织,优秀共产党员,优秀党务工作,经济五强村，优秀创业者和招商引资先进个人，来自各条战线，从事不同的工作，但都在平凡的岗位上做出了不平凡的贡献，他们代表了全镇基层党组织的良好形象，体现了共产党员的崇高品格和时代风貌。在此，我再次代表镇党委向你们表示热烈的祝贺，镇党委希望受表彰的先进集体，优秀党员要珍惜荣誉、戒骄戒躁，再接再励，不断进取，为全镇改革、发展、稳定再立新功。镇党委号召全镇各级党组织和全体共产党员都要向他们学习，恪尽职守，无私奉献，同心同德，开拓进取，勇敢肩负起时代赋予的历史使命。
在肯定主流和成绩的同时，我们必须清楚的看到，在我们广大党员干部身上还存在着不少问题，有的甚至相当突出，具体表现在以下几个方面。
一是工作懈惹，不负责任。少数村党支部对党委的中心工作不支持、不配合、不负责，遇到问题“打排球”，遇到困难“踢足球”，对布置的工作不检查、不督办、不落实，镇党委今年处置的兴隆村、刘家咀村违反计划生育条例，致使出现非法生育事件，就是典型代表。
二是不作为，乱作为。有些干部作风散懒，“锐气”不足，“暮气”有余，有的单位和村多年以来“山河依旧”，面貌依然，工作不求过得硬，只求过得去，群众有意见，组织不满意。
三是重任务、轻党务。党员的“双带”能力较差。尽管我们的农村党员中近几年涌现了一批“双带”能手，但带动能力不大，覆盖面不广。村支部在带头致富和带领群众致富上离党的要求还有相当大的距离。
四是法纪意识淡薄，宗旨意识弱化。有的党员干部要求不高，律已不严，追求低级趣味的生活方式，有的党员干部不顾影响，沉醉于“筑长城”，打麻将。有的党员干部公款吃喝，公车私用，请客送礼，奢侈浪费。
以上所提到的五个问题看似个别现象，其实带有很强的普遍性，严重影响了党委中心工作的顺利推进，严重败坏了立党为民，执政为民的党员形象。因此，我们必须站在践行科学发展观的高度，站在着力建设“合力罗店、实力罗店和和谐罗店”的高度，站在加强党员干部队伍建设，塑造党员干部勤政廉政，高效务实形象的高度，强化整改，真抓实促，努力开创我镇党建工作新局面。
二、创新跨越，务实奋进，打造经济发展的大气候。
今年是全面贯彻落实党的十七大精神的第一年，是县委确定的三年“项目建设年”的第一年，更是推动罗店加快发展的重要一年，要实现农业总产值同比增长12%，规模工业产值增长20%，农民人均纯收入增长9%，全社会固定资产投资增长15%，财政收入增长8%的奋斗目标，需要全镇2000多名党员干部合心合力合拍。需要全镇8万多干群同心同德、同甘共苦，全镇上下务必咬定发展不放松，齐心协力，开拓进取，为罗店的发展构建新的优势，创造新的业绩，谱写新的篇章。
一是要强势推进招商引资。当前，招商引资工作面临思路同质、方法同质、对象同质、瓶颈同质等竞争压力，再加上我镇资源优势稀缺，工业基础薄弱，农业腿长，工业腿短的矛盾突出，招商引资任务艰巨，困难重重，但没有压力就没有动力，全镇各级党组织要不断强化招商引资“一号工程”的主导地位，努力增强全镇党员干部的发展意识，服务意识和中心意识，进一步强化方向性招商，多元性招商和责任性招商。通过“招商引资聚集一批资本，招商引技开发一批项目，招商引智引进一批人才，招商引制提升一批企业”，明确党政班子成员引资金任务，联在谈项目，包在健项目，扶营运企业的工作目标，形成“一名负责人、一支小分队”驻点招商责任链，大力开展“一村一品”项目竞赛活动，努力实现全年招商引资到位2800万元的奋斗目标。
二是扎实抓好项目建设。对正在洽谈准备落户罗店和在建项目、储备项目，要认真落实“五个一”包保责任制度，实施全程跟踪服务，做到项目报批全过程代理，项目服务全过程跟进，企业生产经营困难全过程解决，促进在谈项目快签约，签约项目快落地，在建项目快投产。今年，要全力做好湖北京怡硅科技有限公司投资3000多万元的多晶硅项目，湖北中明公司投资3000万元的禽类分割项目，广信生态农庄投资2000万元的学生实践基地项目和众兴琉璃瓦扩产等项目的协调服务工作，努力促进这些项目尽快投产受益。
三是要努力优化发展环境。全镇党员干部要形成“环境是形象，环境是名片，环境是生产力”的共识，不断营造“开放兼容，勤俭创业，文明和谐，民主法制”的人文环境，营造周到优良的服务环境，营造规范便民的法制环境，在全镇上下形成全民创业、支持创业、服务创业、实践创业的良好局面。
四是要着力促进农民增收。要进一步明确“长远利益抓发展，根本利益抓富民，直接利益抓惠民”的工作思路，认真落实农村政策，千方百计确保农民增收，要抢抓对接武汉城市圈的有利契机，推进农业产业化、集约化、优质化、标准化、规范化，在稳粮富农的基础上，加快畜禽养殖小区建设，加快湖北江花、富水蔬菜、仁和白花菜等重点农业产业化龙头建设，促进我镇咸菜产业和调味品产业不断发展壮大，大力推广高效优良品种和种养殖模式，全镇优质种植业板块基地达到17.5万亩。
五是要稳步推动民生工程。居者有其业，居者有其所，居者有其保，居者有其安，居者有其乐是社会主义新农村建设的丰富内涵，是充分体现民生状况的重要载体，是社会各项事业全面发展的具体展示。因此，要高度重视民生工程，要稳步推动民生工程。各级党组织要高度重视能力贫困就是当前农民面临的最大贫困这一现实，建立健全农村剩余劳动力培训机制，使“打工经济”成为我镇农民增收亮点；要认真安排好重灾户，“三无户”、“五保户”、农村低保户和因灾致贫户生活，大力实施温暖工程，爱心工程；要以新型合作医疗为抓手。着力解决群众看病难，看病贵的问题：要时刻牢记“发展是第一硬道理，是第一要务，稳定是硬任务，是第一责任”的警言，优化“多元融合，整体联动，打防结合，全面防控”的工作机制，形成联调、联防、联勤、联治的工作体系，努力营造安全发展的平安环境；要充分认识精神文明建设对经济社会发展的“润物细无声”的促进作用，组织举办好第二届农民文体节，高标准建设一批文体活动中心和一批文化中心户、农家书屋，努力形成“干事创业、昂扬向上、我为人人、人人为我”的良好社会风气，全面提升农村文明程度。
三、加强党建，争创一流，汇聚励精图治的大动力。
加强党的建设，是实现强镇富民目标的重要保证，基础牢、才能事业兴，能不能抢抓机遇，乘势而上，实现强镇富民的奋斗目标，是全镇人民的强烈愿望，也是各级党组织和广大党员肩负的神圣职责，我们必须紧紧围绕第一要务，全面加强党的建设，充分发挥各级领导班子的领导核心作用，基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员干部的先锋模范作用，为全面建设小康社会提供坚强的组织领导保证。
加强党的建设，必须始终坚持把思想政治建设放在首位，努力塑造“学习型”干部。各级党组织和党员、干部，特别是领导干部要努力成为学以致用，学有所成的表率，要坚持党委中心组集中学习制度，率先垂范，加强督导，要着眼于解决实际问题，把学习的体会和成果转化为推动工作的动力，着力解决“不想干、不会干、不敢干”等突出问题，真正把思想和精力凝聚到思发展、谋发展、抓发展上来。
加强党的建设，必须剔除阻碍经济发展的思想障碍，要努力在全镇党员干部中形成“三种导向”：一是强化发展第一，形成“思发展”的导向，要坚持发展是硬道理不动摇，抓住发展是第一要务不放松，一切以发展辩是非，一切以发展评得失，一切以发展论英雄，坚决排除各种干扰、聚精会神搞建设，一心一意谋发展，全镇上下要面对矛盾不回避，面对困难不逃避，做到争先不争论，依靠不依赖，用发展的理念“强行”解放思想，用发展的措施强力推动工作，不断掀起率先发展新高潮；二是强化创新第一，激发“促发展”活力。党务工作者要认真思考党组织应该怎样建、怎样管，党员干部要认真思考“干什么、怎样干”，要切实解决少数支部“集体经济无实力，为民办事无能力，推进发展无动力”以及“班子缺少凝聚力，党员缺少战斗力，群众缺少向心力”等现实问题，努力在“支部构建、班子搭建”上体现实践性和实效性。三是强化“基层第一”，落实“快发展”的责任。领跑小康的目标需要基层去落实，全面和谐的重担需要基层去提纲，说而不干，就是没干，抓而不实，等于没抓，全镇上下要坚持以经济建设不动摇，一切服从经济，一切服务经济，做到千斤重担人人挑，一级一级抓落实，“不换思想就换人，不换思路就换人，不换作风就换人”，要用党的原则，严肃的组织，民主的作风，来理顺情绪，教育同志，促使全镇上下心往一处想，劲往一处使，力往一处用，形成务真求实干事业，凝心聚力干大事，全力以赴干成事的工作合力，奋力开创跨越发展新局面。
加强党的建设，必须切实狠抓基层基础工作，不断提高基层党组织的凝聚力和战斗力。要按照“落实一个机制，用好两个载体，实施三项工程”的总体思路，着力加强基层组织建设，落实一个机制，就是要进一步理顺和规范村“两委”关系，重点围绕“经济富村、制度管村，人才强村，民主治村”抓突破。用好两个载体，就是要抓好农村党支部建设管理，抓好农村党员规范化管理，努力探索一套针对性强，可操作性强的村级两委规范管理运行机制，实施三项工程，一是农村后进班子转化工程，继续实现“帮扶工程”，对确定的后进村，要找准症结，强化整改，确保按要求如期转化。二是素质培训工程，要坚持“灵活多样，注重实效”的原则，加大对农村党员干部的培训力度，努力提高他们依法行政能力和带领群众增收致富水平。三是争先创优工程，重点开展好“三级联创”活动，坚持抓先进，抓示范与抓后进，抓整顿并举，切实形成两头带中间的格局。
加强党的建设，必须大力弘扬务真求实的敬业精神，要教育党员干部切实做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，党员是党组织的细胞，党员的素质决定着党组织的整体素质，制约着党组织作用的发挥。因此，加大党员的教育管理力度，充分发挥党员的先锋模范作用显得尤为重要。新形势、新背景对思想解放提出了新要求。广大党员要带头破“畏”，带头排“难”，带头消“怨”，带头担“险”，辩证地看困难，变压力为动力，变不利为有利，变挑战为机遇，要树立真抓实干，埋头苦干，少说多干的务实作风，切实纠正“造势多，落实少，说得多，实干少”的不良风气，要“说了算，定了干”，义无反顾抓落实，一门心思干工作，全镇党员干部要视人民利益高于一切，先于一切，重于一切，特别是领导干部要经常深入基层，深入一线，倾听群众呼声，关心群众疾苦，了解群众意愿，集中群众智慧，切实解决群众关心和反映强烈的热点难点问题，多做暖人心、得人心，稳人心的工作，多想富民之策，多出利民之招，多办惠民之事，以深厚的感情拉近与群众的距离，以看得见、摸得着的工作成绩取信于民，密切党和人民的血肉联系。
加强党的建设，必须始终不渝的抓好党风廉政建设。一是抓制度建设，规范干部行为准则，要制定相应的会议、考勤、学习、劳动、考核等各种规章制度。迅速出台村级规范化管理实施细则，坚持用制度约束人、管理人、规范人。全镇党员干部要坚持做到“耐得住清贫，扛得住诱惑，守得住小节”，“不义之财不要，不明之物不取，是非之地不去”。要按照“一级抓一级，层层抓落实”的原则，认真抓好镇机关中层干部、站所、村级两委党风廉政建设责任制的落实，树立“亲民、为民、爱民、富民”的良好的公仆形象。二是要抓政务公开，接受群众监督，要组织由镇分管书记、纪委书记牵头和相关业务人员组成的财务审查审计小组。通过查、看、听、审等多种形式，对镇直单位和村级财务进行全面检查审计，有效促进镇村财务管理科学化、制度化、规范化，保持社会稳定，促进经济发展。三是要高度重视信访工作，及时查处违纪案件，要全面落实信访首访责任制和双向承诺制，把信访举报工作作为惩治腐败的前沿阵地，对违反政治纪律的案件和贪污行贿，挪用公款及严重失职、渎职的案件，要按有关规定严肃处理，决不姑息，要努力营造廉政建设氛围，要教育广大党员干部筑牢拒腐防变的大堤，洁身自好，警钟长鸣。
同志们，天育万物有时，人创事业无极，让我们高举“兴工富镇”，科学发展，和谐发展的大旗，始终保持勇于作为，善于作为，争创一流的精神状况，始终保持共产党员的蓬勃朝气，昂扬锐气和浩然正气，励精图治，奋发图强，为全面实现罗店新一轮跨越多发展而努力奋斗。
谢谢大家！
第17篇：教师节表彰大会讲话
在第二十八个教师节表彰大会上的讲话
孙武街道党工委书记 胡俊生
（2012年9月6日）
尊敬的各位老师，同志们：
今天，我们在这秋高气爽、桃李金黄的九月欢聚一堂，隆重庆祝第二十八个教师节，同时对全办在教育工作中做出突出贡献的先进单位和优秀教师进行表彰奖励。这充分体现了党工委、办事处对教育事业的高度重视，进一步表明了全社会关心支持教育事业的浓厚氛围。在此，我谨代表街道党工委、办事处，向全办广大教育工作者致以节日的问候！向今天受表彰的先进单位、优秀教师表示热烈的祝贺！向曾经为街道办教育事业做出贡献的离退休老教师致以崇高的敬意！向关心支持街道教育事业发展的各级各部门、广大干部群众表示衷心的感谢！
一、凝心聚力、跨越赶超，社会经济事业全面发展 由于教育事业快速发展提供了强大的人才支撑，我办上下凝心聚力、跨越赶超，社会事业全面发展，1-8月份，全街道实现财政总收入8000万元，地方财政收入实现3900万元，先后荣获市级“五好”党工委、“县域经济”综合实力先进单位、发展民营经济明星单位、平安建设先进单位等30余项荣誉称号。上半年全县科学发展观观摩中，我们荣获第一名；在全市91个镇（办）中，我们的“县域经济”综合实力居第三名，令全县人民瞩目。现在
- 1今春农田的正常浇灌；新农合报销补偿达72176人次，报销数额达700万元，群众满意率达99%以上；投资600万元建成第二小学教学楼；街道中学投资200万元在全县率先建成高标准塑胶跑道，投资75万元对校园进行了改造，校容校貌发生巨大变化，被命名为省级绿化园林校园；投资400万元，高标准完成1357亩的绿色通道建设任务；大力实施农村环境综合整治，投资130万元精心打造后娘娘坟生态文明村创建工程，绿色通道建设、后娘娘坟生态文明村建设代表县，接受全市的科学发展观摩荣获第四名，得到领导的一致好评。
二、高点定位、超前谋划，全面推进教育事业大发展 把教育放在优先发展战略地位，实施科教兴办战略，是党工委、办事处一贯坚持的重大决策。近年来，在县委、县政府的正确领导下，在县教育局和社会各界关心支持下，广大的教育工作者和教师群体团结拼博，敬业勤业，倾情奉献，谱写了一曲曲向教育现代化奋进的华彩乐章。我办的教育事业成就可以说是全县人民有目共睹。刚才优秀教师代表的发言令人深受启发和鼓舞，借今天会议的机会，我就教育工作讲几点意见。
（一）总结成绩，增强做好教育工作的荣誉感
首先，要在肯定成绩中坚定信心。去年以来，经过全办教育部门以及广大教育工作者的不懈努力，教育事业发展取得了优异成绩。一是教育优先发展战略得到落实。党工委、办事处高度重视，人大、政协代表积极建言献策，教育部门严抓实管，教育投
- 3按照省规范化学校的要求，街道办中学投资90余万元，完善了理、化、生实验室、计算机室、语言实验室、音乐室、美术室、历史（地理）教室、德育展室等专用教室以及图书阅览室、综合实践活动室、综合电教室等公用教学用房的配套设施；投资200万元对体育场进行了升级改造，400米跑道、六个篮球场全部改造为塑胶场地。四是教育布局不断优化。确立并按照“发展需要、撤并结合、逐步稳妥”的原则，有计划的开展布局调整工作，自去年暑假后着手中心小学和中心幼儿园的选址规划工作，现已投资100万元完成垫土工程，目前正采用市场化运作手段，寻找合作伙伴，力争早日建成并投入使用。全街道办学校布局日趋合理，教育资源得到科学配臵，规模办学效益显著。五是办学水平不断提高。幼教、小教、中教、成教统筹推进，教育体制改革不断深化，学校内部管理日趋规范化、标准化，办学效益逐步显现。一学年来，教委被评为县教育综合考核、教学工作、实施素质教育规范办学行为、学前教育工作、师德建设、校园安全、体卫艺等工作先进单位，中心小学被评为市教科研先进单位、市感恩教育示范学校；中学顺利通过省级规范化学校复评验收，成为惠民县义务教育阶段唯一的一处省级规范化学校，并获得省级心理健康教育先进集体、市级花园式单位、全市教科研工作先进单位、平安学校等计18项各级荣誉称号，促进了学校发展，显示孙武街道教育蓬勃发展的强劲势头。实践充分证明，只要坚定信念，乘势而进，齐抓共管，就一定能够取得更大的成绩。作为一名教育工作者，无尚
- 5短。“十年树木，百年树人”，教育工作落后误人子弟，重责难谅，组织不会答应，干部职工不会答应，老百姓更不会答应。全办各党政组织、教育主管部门、各学校务必更加高度重视、引以为诫，迎难而上，自我加压，负重争先，确保教育工作保持在全县前列，跨入全市先进行列。
（三）分清主次、突出重点，推进教育事业提速发展 今后一个时期，是我办教育事业发展的关键时期。全办各党政组织、各学校和广大教育工作者要牢固树立以人为本、科学统筹、和谐发展的理念，突出教育质量核心地位，通过抓管理提质量、抓改革增活力、抓建设夯基础，抓队伍强素质，抓作风树形象，全力创办成人民满意、群众信赖的教育。
1、强化管理提质量。质量是教育的灵魂，效益是学校的根本。质量源于科学的管理，管理的好坏，直接关系到教育质量的高低，关系到教育的兴衰成败。全办上下突出质量核心地位，通过强化基础管理、突出教学管理、强化学生管理切实抓好教育管理，全面提高办学水平和教育质量。
2、深化改革添活力。实践证明，行政管理、教育科研和教育督评是推动教育加快发展、不断提高教育质量的三个不可或缺的轮子，只有三轮齐转、和谐驱动，才能给教育带来强大的引力，取得良好的效果。要在创新管理机制、建立科研机制、改革督评机制三个方面下功夫。
3、打造师资强素质。没有高素质的教师，就不会有高质量的
- 7瞒下、走过场和形式主义。要健全完善督查机制，实行首问责任制和现实办结制，工作开展到哪里，督促检查就跟踪到哪里，在督查中发现问题，通过督查解决问题，有效遏制政令不畅、工作不实、作风飘浮和敷衍塞责的现象，以务实高效的作风，推动事业的全面发展。
年年花似锦，今朝花更红。今年是教育改革进一步深化的一年，我们将迎来党的十八大胜利召开，也将迎来基础教育的又一个春天。同志们，国运兴衰，系于教育；三尺讲台，关系未来。今天的教育，就是明天的经济。让我们齐心协力，团结一致，把教育当作人民群众的实事来抓，当作惠及子孙后代的善事来抓。我相信，有党工委、办事处的重视，有各部门的大力支持，有教育系统广大干部职工的共同努力，我办教育一定能加快发展步伐，开创更加美好的未来！
第18篇：高考表彰大会讲话
在泸水县2011年高考表彰大会上讲话
（2011年7月9日）
尊敬的各位老师，亲爱的同学们，同志们：
在这个酷暑的清晨，我们迎着初升的朝阳，怀着激动的心情，在这里召开2011年度高考表彰大会，表彰在今年高考中取得优异成绩的学校和学生，动员全县上下坚定信心，乘势而上，合力把泸水教育事业推向新的更高台阶 。
在今年的高考中，我县再创佳绩，442名学生参加高考，本科上线率达45.48%，比去年提高7.57个百分点，全校专科以上总上线率达97.29% 。吴相君同学以609分的骄人成绩成为我县理科状元，位列全州理科第二名 。无论质量还是数量均取得历史性突破，之所以取得如此骄人的成绩，是全县上下重视教育，扎实推进教育优先战略的结果，是全县广大教育工作者爱岗敬业，默默奉献，努力提高教育教学水平的结果，也是莘莘学子刻苦学习，奋发拼搏的结果 。在此，我谨代表县委、县人大、县政府、县政协向对将即将步入大学殿堂的学子们和受表彰的学校表示热烈的祝贺！向无私奉献，顽强拼搏，为我县赢得荣誉的广大师生表示诚挚的问候和崇高的敬意！向关心和支持全县教育发展的社会各界人士表示衷心的感谢！
同志们，国以才治，业以才兴 。为实现县委、县政府制定的“人才强县 ”战略目标，我们将进一步抓好教育这个基础工程，确保我县在激烈的经济、文化竞争中赢得主动权 。希望广大教育战线的同志们进一步增强做好新形势下教育工作的紧迫性和责任感，理清办学思路，加强班子建设，牢固树立“ 比、学、赶、超 ”的思想，充分调动 - 1 -
广大师生的积极性、主动性和创造性，迎难而上，开拓创新，再创佳绩，永铸辉煌。希望社会各界要社会各界一如既往关注教育、倾注教育、支持教育，合力破解教育难题，继续推动集中办学，全力保学控辍，切实巩固两基成果，共同创造和迎接泸水教育事业更加灿烂的明天 。
2011届的同学们，你们肩上承载着父母、老师和家乡
人民的期望，承载着祖国强盛和民族复兴的历史重任 。步入高校大门将是你们人生的重要转折点，希望你们树立远大抱负，自觉地把国家的前途和自己的命运结合起来，坚持把学习科学文化与加强思想修养统一起来，坚持把学习书本知识与投身社会实践统一起来，坚持把实现自身价值与服务社会统一起来，成为理想远大、热爱祖国的人；成为追求真理、勇于创新的人；成为德才兼备、全面发展的人；成为视野开阔、胸怀宽广的人；成为知行统一、脚踏实地的人 。以更加优异的成绩来回报辛勤供养你们的父母，回报为你们的成长成才付出艰辛的老师，回报这片养育你们的热土 。
2012届的同学们，再有一年的时间，你们也将告别母校，面临人生的又一次选择 。高考是知识的较量，是能力的较量，是心理的较量，是体能的较量，更是意志的较量 。因此，大家一定要加强自身的思想修养，积极锻炼身体，切实巩固基础知识，用积极的学习态度、科学的学习方法，立足一个“ 高 ”字，讲究一个“ 巧 ”字，抓住一个“ 勤 ”字，树立一个“ 拼 ”字，高效率、勤学习、巧安排，为使自己的梦想成真而努力拼搏，以最优异的成绩回报师长，回馈社会 。
最后，祝同志们身体健康，工作顺利！祝同学们学业进
步，早日成才！
谢谢大家 。
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第19篇：员工表彰大会讲话
尊敬的杨总、各位同仁：
大家新年好！
历经艰辛，立志创造卓越的黎明重工，送走了XX年的峥嵘，以坚定的步伐和从容的心态迎来了挑战与机遇并存的XX年。在这欢乐祥和的气氛中，我首先祝愿广大干部员工在新的一年里工作进步，家庭幸福！
经营销售方面，XX年在上半年钢铁价格大幅上涨、下半年金融危机持续影响的情况下，我们沉着应对、稳扎稳打，顺利实现了2.3亿的经营业绩。内部管理方面，制度建设成绩斐然，执行力得以提高，企业文化建设卓有成效，上街项目进展顺利。这些成绩的取得是杨总的指导和在座的各位干部员工共同努力的结果。在此我代表公司向辛勤工作在各个岗位上的员工表示衷心的感谢和最诚挚的问候，再次祝愿大家在XX年里心想事成，万事如意！站在过去与未来的交叉点上，我们有必要简要回顾XX的工作，以扬长避短，奋发进取，在新的一年里再创佳绩！XX年是公司发展关键的一年，也是机遇与挑战并存，困难与希望同在的一年。杨总提出了XX年以及未来3年的愿景和目标，那就是我们要以一流的技术研发、一流的产品质量、一流的销售服务打造一个国际一流、国内首屈一指的企业，坚定不移的走“专业化”发展道路，引领行业发展潮流。
可以预见，新的一年里，世界经济将在金融危机的泥潭中艰难前行。但是，我们也要看到，钢铁价格基本稳定、各个国家为刺激经济而加大投资等利好因素。直面挑战，我们从容淡定，自强不息；面对机遇，我们沉稳冷静，厚德载物。在已有成绩的基础上，我们要再接再厉，勇创佳绩。综上所述，XX年我们在原材料价格大幅波动和金融危机的沉重压力下取得了优异成绩，但是需要改进提高的地方仍然很多。XX年金融危机影响波及面将更广，面对种种不利因素，我坚信，只要我们增强忧患意识，开拓进取，逆流而上，秉承“虔诚、精细、严密、和谐”的经营理念，以建设世界破碎磨粉行业顶级品牌为己任，紧抓机遇，勇对挑战，精诚团结，开拓创新，我们的事业必然会随着历史的潮流滚滚向前，黎明重工的XX年必将在经济危机中更加卓越！
谢谢大家！
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尊敬的郑育龙总裁、尊敬的郑育双总经理、尊敬的经销商代表、业务员代表、各位同事：
晚上好！
今晚我们在这里隆重举行XX年度优秀经销商、优秀业务员、优秀员工表彰大会，这是从xx年年以来连续第三年举办这个活动，这已经成为蜡笔小新（天津）有限公司的一贯制度。今天所不同的是，我们的表彰活动规模越来越大，人员越来越齐，中国休闲食品集团总裁郑育龙同志、蜡笔小新集团总经理郑育双同志在繁忙的工作中特地前来参加我们的表彰大会，优秀经销商代表、优秀业务员代表，也从工作一线，回到公司，对他们的光临，请允许我代表天津基地，表示最热烈的欢迎和最诚挚的感谢！他们的光临是对天津基地最大的鼓舞和鞭策，再次表示感谢！
XX年度，对天津基地来说，是不平凡的一年，基于经济危机可能对食品行业产生的危害基地的基本判断是，虽然我的产能和销售量可能受到冲击，但基于过去危机的经验，食品行业受到的冲击是最小的，因此我们没有失去信心，反而认为对我们是一个发展的机遇，我们要迎难而上，逆市发展！我们的口号是：顶住压力，扎紧营盘，苦练内功，迎接转机！现在看来，当时基地对国内食品行业的形势判断是正确的，提出的基地应对方案也是切实可行的。回顾XX年的工作成果，我做如下几点总结：
1、基地销售、生产、物流、质量、采购基本顺利完成任务；利润指标按天津基地财务的核算已经基本完成。全年无重大质量事件与事故，市场无批量性质量事件发生，全年国抽无质量不达标；成本控制在给定的范围之内；费用控制在给定范围之内。安全生产进一步得到改善，有序工作进一步得到加强。
2、总经办、财务、行政人事工作比较顺利，配套服务意识有提升，全年无重大工作失误。
3、内部工作氛围比较和谐，部门协调与沟通进一步得到强化，服务意识进一步得到提高。
4、部门工作的主动性大幅度得到改善，创造性的工作热情已开始有所体现。
5、公司内部奖惩分明的机制正在逐步完善，绩效管理的雏形基本显现。
总之，基地良好的发展势头开始形成并发挥了惯性作用。所有这些业绩的取得，是公司总部正确领导、科学决策的前提下，全体员工共同奉献的结果，我代表天津基地感谢公司总部的正确领导与全力支持，没有总部给定的平台和宽松的工作环境，我们要取得工作成果是不可能的。同时基地还要感谢全体经销商、全体销售人员，全体基地员工的主动性和创造性的工作，没有同志们的努力，基地要完成生产、销售指标也是不可能的。
XX年度，我们的前进方向是什么，改进机会在哪里？我代表基地提出5方面的要求：
1、公司继续努力创建一种和谐的工作氛围：确保以量化的方式来体现公司在创建工作环境方面的思路；激励主动性和创造性的工作思想，并将这些勇于承担工作职责并富有创造性工作思维的同志，予以物资与精神的激励，力求提拔这类同志到领导岗位上来。健全绩效奖罚机制并落实到位，形成和谐工作氛围的保障。
2、强化细节管理：基地现阶段主要短板是细节管理上存在疏漏，这是本年度最核心的日常工作。各部门针对本部门的工作职责，拟定XX年的细节改进的具体要求，并形成书面的材料报总经办备案。具体而言有如下方面：
1)继续保持质量的稳定与提升：各口必须要有具体实施方法。
2）继续降低成本：核心是提高产出率；减少跑、冒、滴、漏现象；降低设备、设施维护频次和维护质量；提高采购质量（包括原辅材料及日常低值易耗品的质量和使用周期）；提高生产计划与调度的科学性和合理性，发挥人员的产值最大化，逐步降低人工成本；提高发货与审单的质量，确保误点、差货、货量多寡造成的浪费；提高福建调货的准确性和数量控制；次、废品管理应进入成本考核系列，确保次废品不造成浪费；继续提高部门之间的沟通有效性和及时性；提高指标不明显的部门工作效率；加强员工的在职培训，建立良好的培训机制和培训有效性评价机制；加大力度培养一线操作工人的的行为习惯和操作习惯等等。
3、产品的改进与创新：本年度一定要研发出3款左右的包装或新品供应市场。
4、成本管理从总体把关到单品成本核算：本年度一定要将成本管理细化，全面控制的时机及效果已经完成，单品单系列考核要形成工作目标，对车间的考核奖按单品的成本来核算。
5、强化企业文化建设与后勤保障能力的提升：基地这两方面的工作存在弱点，必须引起充分重视，本年度应该特别强化这两方面工作，希望总经办和行政人事部发挥创造性思维，又节约又有效地开展这些活动。
各位同事、同志们：
每一年度的先进表彰活动，我都十分感慨，因为总有一批又一批的优秀员工走进蜡笔小新荣誉的殿堂，今晚我们又将表彰一批XX年度的先进员工，他们是蜡笔小新的优秀代表，是我们学习的楷模，是我们行为的标杆，希望全体员工向他们看齐！公司真诚希望每一位经销商、每一位员工都是优秀的，在XX年度结束的时候，有更多的优秀员工站在这里接受喝彩。蜡笔小新应该成为从善如流的企业，成为员工成长的摇篮，每一个为蜡笔小新作出贡献的人员，都将被蜡笔小新铭记！我们要为走上台来的优秀经销商代表、优秀员工代表摇旗呐喊，更要为默默奉献在幕后的同样杰出的经销商和员工热情欢呼！我相信有许多优秀员工因名额关系，没有站在这里，但你们的贡献，公司同样不会忘记！
第20篇：年终总结表彰大会讲话
在经济开发区年总结表彰
暨年工作动员大会上的讲话
同志们：
现在，我代表经济开发区管委会、党工委，对开发区年工作进行总结，并对年工作作简要安排。
一、年工作回顾
年是经济开发区建设发展的重要一年。一年来，经济开发区管委会坚持以科学发展观为指导，按照“创优发展环境、提升服务水平、拓宽发展空间、实-
现跨越发展”的工作思路展开工作，开发区经济指标平稳较快增长，招商引资取得突破，环境建设不断增强，生产安全有序，社区和-谐稳定，各项工作均取得了一定的成效，正在朝着规范有序、良性发展的方向稳步推进。具体讲，主要取得了以下几点成效。
(一)经济发展态势平稳，可用财力大幅增长。以来，开发区经济运行状况较好，继续呈现出平稳、良性发展的态势。开发区进区企业全年共完成科工贸总收入23.38亿元，比上年增长22.13%;完成区内生产总值7.02亿元，比上年增长22.13%;完成工业总产值12.02亿元，比上年增长19.62%;实现税收9507.49万元，比上年增长51.23%;招商引资完成到位资金4.38亿元。实现可用财力5032万元，其中一般预算收入完成3015万元，比上年增长202.71%，超额完成岗位目标任务1215万元。基金预算收入完成2017万元，比上年增长503.25%，增收2013万元。需要说明一点，去年开发区财政收入出现大幅度增长，存在以下两方面不可比因素：一是契税、耕地占用税历年欠收入库万元;二是基金性收入(土地出让收入)较多，全年实现2017万元。这两方面因素具有不可预见性和不确定性。
(二)招商引资工作有新进展。以来，开发区招商引资工作进展较为顺利，而且取得较大的突破。全年共核准、备案投资项目10个，协议总投资5.45亿元，实际到位资金4.38亿元。其中投资规模较大的项目为中美合资磁悬浮轨道交通系统研发基地项目。该项目一期投资5亿美元，二期投资15亿美元，以美方公司为投资主体。目前该项目中、美合资双方已经组建成立合资公司，经省工商局注册登记，并以万美元收购了美国专利技术。项目外方投资部分已经市商务局批准入境，正在办理银行有关事宜。另外，核准、备案的项目还有年产3000吨膨化玉米果糖项目、市氟骨症诊疗中心及附属药厂项目、山西润民环保工程设备生产项目、开发区农业标准化示范基地扩繁晋福山羊项目、新建日月宏居乐之家项目等。11月份按照国 本文来自文 。 家发改委拉动内需应对金融危机采取的措施，我区上报氟骨症诊疗中心项目、银辉生化肝净生产基地等六个科技自主创新型和产业结构调整类项目，积极争取得到国家的资金扶持。
(三)基础设施建设不断加强。五台山北路北拓1.33公里工程一期工程完工，探索了一条市政设施经营的新路子。开发区基础设施欠账较多，开发区财力有限，为了筹集到基础设施建设资金，我们专门成立了开发区融通投资有限公司，积极向国家开发银行争取贷款。通过坚持不懈的努力，开发银行于6月份完成了对开发区建设项目的评估并签订了1710万元的贷款合同，第一批贷款于7月20日发放到开发区融通投资公司。国家开发银行的贷款为开发区的基础设施建设开辟了全新的投资融资渠道，为改善和加强开发区的基础设施建设提供了有力的资金保障。五台山北路北拓工程进展顺利，12月3日一期工程完工验收，完成路面工程31000平方米、人行道14400平方米，绿化隔离带平方米，安装路灯46盏，自来水管网、下水管网、天然气管网、电力管网、通讯管网均已同步实施建成。目前，二期工程的征地手续已办妥，征地补偿款已筹措到位。供热、供水管网改造顺利完成。由于开发区供热管网老化，供热容量已不能满足经济社会发展的需要，为此，我们自筹资金400万元，对开发区供热管网进行了彻底改造，解决了供热不均衡、循环不通畅问题，保证了供热质量。同时，我们还配合市委、市政府热电联产工程，在区内已建立热电联供第一供热站的基础上，又组织建设了第二供热站，使区内供热能力达到了30万平方米。服务全局，服务市中心工作。开发区管委会积极配合市政府做好忻阜路与北同蒲铁路立交桥的工程施工，及时解决钉子户问题，使该工程得以顺利进行。为了保证五台山申遗考察组平安过境，我们用十五天时间抢修、恢复了因集中供热施工而破坏的汾源东街北幅路面，受到了市委张建欣书记的肯定。另外，开发区城市建设详规已于7月份通过专家组的评审，并于10月初经市政府正式批准生效，开发区区域环境影响评价也于11月份经省环保局专家组评审通过。
(四)发展环境和-谐稳定。是奥运之年，开发区是奥运旅游线通往五台山的必经之地。为此，我们在确保安全生产、创造和-谐稳定的良好环境方面，扎扎实实地开展工作，确保安全生产、和-谐稳定的各个环节真正落到实处。为了进一步加大安全生产督查力度，有效遏制重特大事故的发生，我们从
