推荐第1篇：设备维修班长岗位职责
设备维修班长岗位职责
第一条负责车间设备维修管理工作，及时做好问题诊断与维修。
第二条负责车间设备日常检查巡视工作，及时发现问题，处理隐患。
第三条按设备保养手册和设备说明书制定各设备保养计划建议，并按计划实施保养工作。
第三条根据库存情况提交备品备件申购，负责备件验收与急购备件提交验收。
第四条指导操作工完成设备使用及简单保养工作。
第五条负责根据备件消耗情况提交消耗建议，并逐步降低备件消耗。
第六条根据设备的使用，定出相应的年度，月的维护保养计划，并严格实施。
第七条完成上级委派的其他任务。
推荐第2篇：维修班长岗位职责
维修班长岗位职责
在部门主任领导下，负责主持本班组的全面工作，具体岗位职责如下：
1、全面负责9栋楼及公司其它维护、修理工作；
2、严格按照维修流程规定执行，接到报修必须在1小时内到达现场处理；
3、日常对所管辖区域定期进行检测、维护，发现问题立即解决；
4、带领员工认真执行公司的方针政策和工作要求，自觉遵守公司的各项规章制度，团结和教育员工做好每项工作；
5、做好维修人员以旧换新维修件的统计及管理工作；
6、以身作则，正己严教，管好队伍，暗示完成主任交给的各项工作任务；
7、教育员工提高安全意识，做好自我保护，杜绝各类事故的发生；
8、服从公司领导的其它工作安排。
大连双鑫高校后勤服务有限公司
2008年9月1日
推荐第3篇：维修班长岗位职责
维修班长岗位职责
一、模范执行操作规程和各项规章制度，认真贯彻执行上级下达的维修保养计划，并组织所辖员工认真实施，确保安全顺利完成。
二、工作中要以身作则，技术上要精益求精、严格要求，并能及时解决技术上疑难问题，协助上级领导做好班组成员管理和思想教育及现场技术培训工作。（设备台帐[自主保全、计划保全、定期保全]及设备操作规程）
三、管理使用好本班组的工具、仪器、仪表；使用设备经常处于高效、低耗、安全运行的良好状态，工具做到安全使用可信，仪器、仪表清晰、准确。
四、常进行巡视，发现异常立即采取有效措施及时解决；全面掌握本班组负责范围的设备运行状况 , 严格做到维修班、配电室、备件库整齐洁净，设备安全性能良好、操作性能良好。
五、搞好班组建设、合理安排日常工作，及时安排维修人员完成各项报修任务，保证质量，抓好安全和防火工作，做好本班组人员的考勤和考核工作。
六、协助上级领导制定本班组设备的年、月检修保养计划和维修材料备品备件计划，并对使用的维修材料的质量予以监督、检查，提出合理建议。
七、负责收集、整理、保存设备技术资料及维修保养记录，掌握每天的维修保养进程, 并根据情况合理调整、安排日常维修工作。督查每人完整的作好维修保养记录，并能及时发现和收集设备的缺陷和隐患，并提出改进意见。
现场巡视检查内容：
1.设备运行状况：安全隐患、润滑、密封、腐蚀、完好率及外观整洁。
2.维修保养质量及进展状况。
推荐第4篇：维修班长岗位职责
维修班长岗位职责
1、维修班长在设备工程师的领导下，对各项工作全面负责
2、维修班长是班组安全生产第一责任人，对本班组安全生产负责,主持召开班组安全会，做到任务明确，安全措施与注意事项交待清楚，收工检查周全，保证无隐患
3、主持维修班的班务会，负责班组卫生工作，负责督促交接班工作，对交班的工作认真执行，不可出现推诿现象。
4、设备发生故障时严格按操作规程排除故障，负责维修人员的任务分配、考评和管理，监督、指导其完成各项维修工作
5、搞好设备检修全面质量管理，严把质量关，搞好设备检修记录及设备试车验收工作，对设备备品、备件的更换做好记录，保证设备保持较高的健康水平
6、坚持巡检制度，每天安排人员对生产装置定期巡检，查找“跑、冒、滴、漏”现象，并做好巡检记录工作
7、根据生产部下达的年、季、月、周工作计划以及大、小修技改技措工作，安排好本班组的工作
8、及时向上级报告企业的设备技术情况、运行状况、生产状况，负责安排下属人员的班次，检查出勤情况
9、根据上级安排，积极地配合各车间的生产、维修任务。
推荐第5篇：设备班长岗位职责
工程部班长岗位责任制
一、在工程部主管及管理处负责人的指导下，全面组织好自己班组的日常设施设备运行、维保工作，确保设施设备优良安全的运行。
二、向每一位班组成员落实各项设施设备管理制度、操作规程和技术规范，并贯彻和监督执行。
三、在工程部经理的指导下，带领组员如期进行设施设备维修保养和预防性试验，并认真填写相关表格，做好记录。
五、负责设施设备购置、大修、改造、更新及报废处理的建议和执行。
六、配合工程部经理进行年终设施设备管理检查和整改工作。
七、负责及时组织或配合工程部经理进行设施设备故障抢修，参加设施设备事故和人身安全事故的处理和报告。
八、负责指导和督促组员的各项工作，监督和检查设施设备使用、维护的情况，发现不良行为立即纠正和处理。
九、负责监督检查设施设备日常运行技术状态、安防措施、运行环境，发现问题及时上报工程部经理并配合其进行处理。
十、参与督促检查设施设备资料收集整理工作，补充和完善设备各类资料。
十一、参与编制专业知识培训计划，并编写或收集学习材料，组织专业培训。
十二、掌握科技发展新动态，适时应用新技术，对设施设备提出可行性更新或改造方案，监督和指导施工，并验收施工质量。十
三、将组员每天的考勤情况和上班情况及时上报给工程部经理。对表现好的员工给予表扬，对表现不好的员工给予批评和教育。 十
四、将班组每天的工作情况、存在的困维、发现的问题、员工的建议等及时上报给工程部经理，并配合工程部经理处理这些问题。十
五、坚持不懈地狠抓组员的工作纪律、作风、意识、态度，做好每一位组员的思想工作。十
六、完成上级交办的其它工作。
推荐第6篇：设备维修班长试题
设备维修班长试题
一：填空题
1: 焊接电弧由阴极区、阳极区和弧柱区组成
2：千斤顶按其结构可分为三大类：螺旋千斤顶、齿条千斤顶、液压千斤顶。
3：滚动轴承按滚动体形状分类，有球轴承、滚子轴承和滚针轴承。
4：液压传动是以油液作为工作介质，依靠油液压力和流量来传递运动和动力的一种传动方式
5：台虎钳是通过丝杠和螺母来传递夹紧力的。 6：一英寸等于2.54厘米 二：选择题
1：常用的压力油装置有（B）。
A 齿轮泵 B 柱塞泵 C 高压泵 D 叶片泵 2：传动件可沿轴向移动的连接方式是( C ） A）平键连接 B）半圆键连接
C）花键连接 D）楔健连接
3：采用热装法装配轴承时，将轴承放入机油槽中加热，温度不超过（C）为宜。
A 200℃ B 150℃ C 100℃ D 250℃ 4：属于压焊的焊接方法是（ A ） A）摩擦焊 B）气焊 C）电弧焊 D）埋弧焊
5：设计孔、轴配合时优先采用（ a ） A）基孔制 B）基轴制 C）非基准制 D)任意基准制
6：在液压系统中，控制流量一般采用( C ) A）溢流阀 B）调压阀 C）节流阀 D）单向阀
7：润滑是减少和控制（C）的极其重要的方法。
A 发热 B 传动 C 摩擦 D 机械磨损
8:减速器没有油标，油面应超过最低一对齿轮的大齿轮直径的 1/3 。
A、1/2 B、1/3 C、1/4 D、2/3 三：判断题
1：作用在液压缸活塞的液压推力越大，活塞运动速度愈快。（×）
2：零件修复后的耐用度，应能维持一个修理周期。（√） 3：液压系统存在有空气，液压机可能出现爬行现象。 ( √ ) 4:台车与风箱之间侧部采用固定滑道加台车游板式密封，烧结机端部密封采用六连杆重锤结构，其密封效果好，寿命长。 （错）
5:作用在液压缸活塞的液压推力越大，活塞运动速度愈快。（×）
6:开式齿轮传动的最常见失效形式是齿轮磨损，齿轮磨薄后被折断 (对) 四：简答题
1:润滑油对轴承有什么作用？
答：润滑油对轴承有三个作用：润滑作用、冷却作用、清洗作用。 2：常用的表面处理工艺有哪几种（至少答出4种）。 答．酸洗、喷砂、喷丸、发兰、磷化、涂漆、电镀、热喷涂 3：轴的主要功能是什么？
答：1）传递动力和转矩；2）支承回转零件。 4：读出下图数据？
答：33.24mm
五：论述题
1:谈谈如何可以更好的减少机械摩擦
答:1）合理选择配对使用摩擦副的材料； 2）确定零件表面合理的粗糙度值； 3）使用润滑油和有极压作用的添加亮晶剂，在摩擦表面生成边界膜；
4）以滚动接触代替滑动接触；
2：谈谈与滚动轴承相比，滑动轴承有何特点？
答：滑动轴承具有较大的承载能力，抗振性好，寿命长、噪声小。特别是液体润滑轴承可在很高转速下运转，吸振性更好，平稳性、旋转精度更高，摩擦阻力小，因此在高精度、高速重载、重脉冲的场合往往最能显示其特长。
推荐第7篇：机电设备维修班长岗位职责
设备主管岗位职责
一、主要职责：
1、主要负责车间设备的日常检查巡视之工作，及时发现问题，处理隐患
2、并负责车间设备维修管理工作，及时做好问题诊断与维修；做好日常设备检查巡视之工作，及时发现问题，处理隐患
3、按设备保养手册和设备说明书制订各设备保养计划建议，并按计划实施保养工作；
4、根据库存情况提交备品备件申购，负责备件之验收与急购备件之提交；
5、指导操作工完成设备使用及简单保养工作；
6、负责根据备件消耗情况提交降耗建议，并逐步降低备件消耗；
7、根据设备的使用，定出相应的年度、月度维护保养计划，并严格实施。
8、完成上级委派的其他之任务。
二、工作标准
1、做出车间设备日常检查巡视记录表，对车间设备进行日常巡视，进行月检修，对巡视发现问题进行应急处理，使生产顺利进行。
2、制定设备保养记录表，对设备进行每日、每周、每月的检查，使设备保养全部到位。
3、对设备操作人员进行定期安全培训，设备保养培训，以降低设备的损耗率。
推荐第8篇：运行维修班长岗位职责
运行维修班长岗位职责
1、在维修主管的直接领导下，负责小区的房屋、水、电、公共设施、设备的正常维修、运行的安排、检查与监督；处理突发性故障，协助主管制订设施、设备的保养计划，并落实、实施。
2、必须熟悉小区供水、电、暖等设备的运行、维修情况，掌握相关设备的工作原理和设备的操作程序及应急处理措施。
3、掌握小区内房屋的分布情况、结构类型，地上及地下管道的走向、分布和起止点。
4、定期、不定期对各设备、设备房及值班人员进行检查、监督，并做好记录，发现问题及时组织处理，确保各设备处于正常工作状态，并如实向主管汇报。
5、负责所有设备保养、维修工作的具体实行，组织人员、材料，并安全实行。
6、负责安排住户的报修申请，并必须确保住户报修的及时性与维修的质量。
7、负责所有设备的安全运行管理工作，禁止非工作人员进入各设备房；确需进入时，须登记进入；禁止各种违反设备房与设备安全运行的行为。
8、遇到突发事故时，应从容镇定，冷静客观分析，监督值班人员进行处理，并及时上报主管。
9、加强防范意识，做好各设备房的防水、防火、防小动物的安全管理工作。
10、每月协助抄表人员确认用电、用水总量，并进行月度用电、用水的分析对比，并上报主管。
11、组织对公用设施、设备进行巡检，确保公用设施、设备报修的及时处理及正常完好。
12、组织维修工人对小区内房屋本体及公共配套设施进行维修及保养，确保地下排污、雨水管的畅通。
13、经常巡视值班人员的工作情况，发现问题及时处理。
14、定期对维修工进行思想教育与维修技术及服务意识的培训，提高维修工的思想和技术素质。
15、协助主管做好所有的日常事务，并完成领导交办的其他工作。
推荐第9篇：机电设备维修班长岗位职责
设备主管岗位职责
机修工、电工
一、主要职责：
1、主要负责印刷车间设备的日常检查巡视之工作，及时发现问题，处理隐患
2、并负责装订、后期车间设备维修管理工作，按维修单带领在班机修工及时做好问题诊断与维修；做好日常设备检查巡视之工作，及时发现问题，处理隐患
3、按设备保养手册和设备说明书制订各设备保养计划建议，并按计划实施保养工作；
4、根据库存情况提交备品备件申购表，负责备件之验收与急购备件之提交；
5、指导操作工完成设备使用及简单保养工作；
6、负责根据备件消耗情况提交降耗建议，并逐步降低备件消耗；
7、根据设备的使用，协助设备部长制定出相应的年度、月度维护保养计划，并严格实施。
8、完成上级委派的其他之任务。
二、工作标准
1、做出车间设备日常检查巡视记录表，对车间设备进行日常巡视，带领维修工进行月检修，对巡视发现问题进行应急处理，使生产顺利进行。
2、制定设备保养记录表，对设备进行每日、每周、每月的检查，使设备保养全部到位。
3、负责主持维修工的学习讨论会，以提高每个维修工的技术水平，在应急维修中能单独处理问题。
5、对设备操作人员进行定期安全培训，设备保养培训，以降低设备的损耗率。
机电设备维修职责
一、主要职责：
1、主要负责装订、后期车间设备的日常检查巡视、计划保养、维修之工作，及时发现问题，处理隐患；服从领班的领导，保证设备的完好和及时维修、正常运行。抢修设备要及时到位，尽量缩短维修时间。
2、科学安排实施保养计划，确保保养实现率低于公司要求指标。
3、每月报出自己所负责保养设备的检修计划并实施，上交机修班长核实。
4、每天密切注意设备的运行情况，做好设备的运行记录及保养记录。
5、每天向班长提交所负责保养设备的备件采购计划，确保关键备件的库存
6、设备发生故障后服从主管班长的调动，积极进行抢修，紧急故障未处理完毕，人手紧缺时不得下班。
二、工作标准
1、在自己负责的区域内，设备出现问题，能单独解决，并尽量缩短时间。
2、在设备进行月检修时，检修要仔细，设备的每个部件磨损情况及磨损原因，设备配件更换情况，配件库存情况要详细填写在记录表上，并当天交由当班班长。
3、在设备出现问题是第一时间进行抢修，如问题不能解决及时报告当班班长，并配合班长解决问题，做到问题不解决不下班。
4、对自己所负责的设备进行定期检查，并对所负责的设备操作人员进行定期安全培训及设备保养培训，以确保设备的顺利运力运行，并降低损耗率。
5、每天对设备进行日常巡视，使设备每时每刻的情况都能反馈到我们这里。
推荐第10篇：设备维修人员岗位职责
设备维修人员岗位职责
1维修人员必须服从上级领导的安排，认真做好设备维修工作。
2值班时间内发生的设备故障，一律由值班维修工承担负责修理,并按接到报修先后或设备维修的急缓依次修理。
3维修人员在未确准设备故障原因时，不可盲目随意解体设备。
4 维修人员在排除设备故障后，须认真地写明维修措施和方法及调换零 件名称和修理工时，而且须操作者签字认可。
5 维修人员在维修过程中，如修理同一台设备，当天发生三次同一故障时，维修工该天作为事假处理，不记发工资。
6设备维修责任承包者，必须对承包范围内设备的维修质量和维修速度负全部责任。7责任承包者必须加强本承包范围内设备的完好状况、文明操作情况、润滑情况等巡视检查，密切关注，并有权制止违规作业行为，操作者不听阻止，按规定从严处罚。8责任承包维修工作做得不够完善，引起车间提出投诉的，按照规定进行处罚。9维修工的工作业绩，由分厂设备主管、车间负责人及设备操作工考评，考评结果与当月奖金，年底奖金、工资调整挂钩。
10如遇设备搬迁、安装、调试和动力照明设施等工作时，则由设备主管统一调度、安排。
11维修人员不准长时间呆在办公室内,不准在车间、办公室、配电房内吸烟。12值班时间脱岗或干与工作无关的事情，视情节每次给予10到100元的罚款
浙江盛发纺织印染有限公司
设备科宣
2013-08-12
第11篇：设备维修人员岗位职责
设备维修人员岗位职责
1、维修人员必须服从上级领导的安排，认真做好设备维修工作。2、维修人员必须凭“设备报修单”进行维修，“维修单”统一由操作 者或线长填写交到生产部或维修人员手中，再安排给维修工实施维修。
3、维修人员在未确准设备故障原因时，不可盲目随意解体设备。
4、维修人员在排除设备故障后，须认真地在“设备维修验收单”
上写明维修措施和方法及调换零件名称、修理工时和维修费用， 并且需要操作者签字认可。
5、维修人员在修理完毕后，应立即将填写完整的“设备维修单”交到生产部备案。
6、维修人员在维修过程中，如修理同一台设备，当天发生三次同一故障时，维修工该天作为事假处理，不记发工资。
7、设备维修责任承包者，必须对承包范围内设备的维修质量和维修速度负全部责任。
8、责任承包者必须加强本承包范围内设备的完好状况、文明操作
情况、润滑情况、“三保”情况等巡视检查，密切关注，并有权制止违规作业行为，操作者不听阻止，按规定从严处罚。
9、承包者如维修工作做得不够完善，引起车间提出投诉的，按照《设备科绩效考核方案》规定进行考核。
10、维修工的工作业绩，由设备科、车间负责人及设备操作工考评，考评结果与当月工资挂钩。
11、如遇设备搬迁、安装、调试和动力照明设施等工作时，则由生产部统一调度、安排。
12、维修人员不准长时间呆在办公室内,不准在车间、办公室、配电房内吸烟。
13、设备维修人员每月对设备进行保养记录跟踪，做到及时提醒保养时间，并通知责任人进行维护保养，填写保养记录。
14、设备维修人员必须对设备状态进行定期检查和记录，对维护不到位或未保养人员，按照《设备管理规定》进行提报上级部门。
15、上班时间脱岗或干与工作无关的事情，视情节每次给予 10 到50 元的罚款。
制作：苗光明
生产部
2012-11-29
第12篇：设备维修技术员岗位职责
1.生产线设备仪器的维护。2.日常设备仪器的保养和点检。3.不良电路板分析维修。4.新产品导入试制。
第13篇：设备维修助理岗位职责
1.负责中央空调系统、设备、锅炉等的值班工作，确保各系统运作正常。2.负责维修保养设备设施，建立设备维护档案，及时反馈设备维护保养信息。
第14篇：设备维修员岗位职责
1.负责设备文件的编制和维护工作。2.协助电控维修工和维修工程师对无法解决的复杂设备故障进行分析和排除。3.对所有的设备运转情况和产品质量情况进行分析和评估,并制定改进措施。
第15篇：工程技术部维修班长岗位职责
工程技术部维修班长岗位职责
维修班长在工程技术部主管的指导下，负责本班的全部日常维修工作，对工程技术部主管负责。具体工作如下：
1.遵守公司规章制度，听从领导安排工作。
2.负责维修工作，接到维修单后及时派人到现场查看并督促及时完成。
3.以身作则，认真负责，搞好本组工作，全面了解情况，并做好记录。
4.做好本部门防火、防盗及安全工作。
5.履行自己职责，及时上传下达上级领导的指示精神及要求。
6.能处理好突发事件并及时上报上级领导。
7.保持工作场所环境卫生，按时清扫。
8.按时巡视检查公共设施设备，负责及时修理。
9.负责本组维修材料、维修工具的领用、保管及发放工作。
10.积极开展各项有偿服务并有效控制维修材料的耗用。
11.完成上级领导交办的其它任务。
第16篇：机电维修班长的岗位职责
机电维修班长岗位职责
1、在厂部领导下，带领、督促班员按规定做好设备的巡查、保养、检修和技改工作。
2、团结带领班员积极钻研业务技能，及时准确处理全厂的各种设备故障，确保生产正常运行。
3、督促班员正确使用好各种劳保用品，在设备的保养检修工作，负责做好相应的安全保障工作。
4、做好各种生产运行用物资材料、工具的领用、保管和建账工作，做到账物相符。
5、督促班员做好节能降耗工作，杜绝铺张浪费。
6、负责做好各种仪表、工具的保养、保管工作，确保仪表、工具的准确性、可靠性，所有的仪表、工具严禁私自外借。
7、负责制订上报设备保养维修方案。
8、负责机电维修所需物资材料的计划制订并报送厂部分管领导。
9、负责本班的考勤工作、值班安排工作和其它班务工作。
10、参与全厂的考核工作，提出考核建议并向班员传达考核结果。
11、完成领导交办的其它工作。
第17篇：设备科维修组长岗位职责
1.制定、落实切实可行的仪器设备维修保养制度。2.定期对仪器设备进行维护、校验，保证在用设备完好率达标。3.在大型设备出现故障时，组织技术讨论、分析及平时组织专业知识的学习。4.负责组织设备的验收工作并认真填写验收报告等。5.拟订维修备品、备件的购置计划。6.对拟降级使用或申请报废的仪器设备，提出技术鉴定意见。7.定期对仪器设备的安全使用情况进行检查，并提出意见或建议。8.紧急情况下，负责临床急需设备调配借用工作。9.检查、落实(每月)A类设备有关考核内容及对全组人员各项工作的考核与分配。
第18篇：维修班长
2010年工作总结
一年的时间很快去了。在这一年里我在公司领导，东区二位主任的正确带领下以及各位同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作。在思想觉悟方面有了更进一步的提高，本年的工作总结主要有以下的几项： 1.思想方面
能够遵守公司各项规章制度，不迟到，不早退。爱岗敬业，能够保质保量的完成领导交给的各项任务。能关心帮助同事，做一个有爱心的人。
2.专业方面，具体工作
我所在的维修班主要是负责东区四个污水处理厂的各个运行设备的维护保养与维修工作。每年初我们维修班要做好各污水厂的一年里主要运行设备的维护保养计划。并严格按照计划去做。以确保污水厂设备完好率保持在95%以上，为四个污水厂圆满完成上级规定的减排指标打下坚实的基础。
在做好设备的维护保养的前提下，每年春，冬两季还要做出一份仔细的维修计划。并组织维修班组在规定的时间里保质保量的完成各项维修计划，为各污水厂的各项程序连续运行提供有效坚实的保障。
在处理各污水厂的突发事件时。我们能够做到随叫随到并在最短的时间内圆满解决问题。以保证污水厂的设备正常运行。 3.工作态度
在工作上能勤勤恳恳，任劳任怨，努力学习自己的专业知识，并在实际工作中用学到的专业知识去解决工作中遇到的各种疑难问题，做到学以致用，理论联系实际。 4.工作成绩
在过去的一年里，带领维修班组及部分操作工对工业区一期进行了全面改造，调节池的提升泵，单流阀都重新更换了，水解酸化池里的挂件又重新固定，管道都重新疏通了一遍。生活厂的人工格栅重新加高了，防止雨大脏物随污水进入调节池。出口加工区，工业二期集水井地下室配电柜在进水量大时就会被污水淹没。我们在黄师傅的帮助下把它们改到了地面上。
总结一年的工作，尽管有一定的进步和成绩，但是一些方面还有着不足，比如创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进，在新的一年里，我将认真学习单位各项规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为泰盛水务的发展做出更大更多的贡献。
东区维修班长：张卫杰
2011-1-25
第19篇：维修班长
杨梅沟煤矿
维修班目标管理责任书
根据《煤矿安全规程》、《安全生产法》、《劳动合同法》等法律法规的有关规定。为了强化矿井安全生产现场管理，遏制各类生产安全事故的发生，提高从业人员的安全意识。经矿委集权研究将责任层层分解，落实到人，执行分工合作，坚持“谁主管、谁负责”原则，明确自己的责、权、利。结合本矿实际，特制定本责任书。
一、工作职责：
1、认真执行党和国家安全生产的法律、法规，遵守本矿的各项规章制度。做到先安全后生产，安全生产两不误。
2、维修班长是本班安全工作的第一责任人，对本班安全管理负主要责任。组织召开每日安全生产班前会，并根据安全工作的需要布置安排好本班工作，制定周维修计划；严格安全管理，最大限度控制本责任区的轻伤事故，杜绝重伤及以上事故发生。
3、带领本班人员完成本职工作任务和领导交办的临时工作任务,按时参加安全技术培训和安全学习，并按照安全技术组织实施。
4、对责任区内存在的各类隐患必须定人、按措施规定时间进行隐患整改，并组织有关人员进行验收合格为止。
5、加强现场安全情况的巡查，落实安全值班制度。
6、协助安监科对本责任区的各类安全事故和“三违” 人员
的调查处理。
7、努力保证本责任区的安全生产和各项计划任务的完成。
8、抓好原材料物资管理,完成矿下达的年度\"双增双节\"计划任务,抓好利旧利废和控制流失工作。
二、薪酬待遇
1、月工资按1800元考核(含井下补助、节、假日加班工资、劳保及各种津贴等）。
2、合格原煤工资(60%)0.12元/T;掘进工资(40%)1.44元/M。
3、其中月工资的30%套入计件计算工资，计资范围见附表
4、班组长津贴80元/月。
三、考核办法
1、每月出勤不低于28班，，每少一天扣64元/天。
2、凡本责任区巷道内发生轻伤（7－10级伤残）事故一人次惩500元/人；两人次1000元/人，以此类推。
3、凡当月本责任区因维修责任发生重伤（1－6级伤残）以上的安全事故一人次惩1000元，发生工亡事故惩1500元。
4、因安排布置工作未按时完成，影响生产安全的视情节轻重处200--300元的罚款。
5、原材料物资管理未落实,造成浪费流失的，按材料管理的有关制度处罚。
6、对责任区内存在的各类隐患必须定人、按措施规定时间进行隐患整改，未能按期完成整改且不能说明原因的，处罚100元/
次。
7、定额随着销售均价上下浮动进行，随市场发生的变化而变化。
四、本责任书从2012年12月26日起至2013年12月25日止。
分管负责人：
责任人：
2012年12月26日
第20篇：设备部维修班长岗位工作职责
设备部维修班长岗位工作职责
1、主要负责生产设备的日常检查、巡查工作，及时发现问题、处理隐患；
2、负责生产车间各组人员调配和现场维修人员技术指导，与各个部门协调沟通工作；
3、按照设备要求设设备说明书制定各个设备的保养计划；改进计划，并计划实施；
4、负责生产车间设备维修管理工作，维修任务合理分配到各个组的组长；
5、根据备件库库存数量的提交备件申请表，负责备件的验收和采购备件的安排工作；
6、
7、
8、指导操作工学习设备的使用和简单的保养工作；
负责根据设备备件的使用消耗情况，提出节约降耗的建议； 完成上级安排的其它任务。
