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出入院室工作人员岗位职责(精选多篇)

发布时间:2020-04-18 23:17:42 来源:岗位职责 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:出入院管理制度

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4河北石家庄现代女子医院护理工作制度

出入院管理制度

一、入院管理:

(一)病人住院,须持本院门诊或急诊医师签发的住院证,办理入院手续。由门诊护理人员送入病房,并向病房护士做好交班工作。

(二)危重病人或即将分娩者直接送入病房或手术室。

(三)护送危重病人时应保证安全,注意保暖,输液病人或用氧者要防止途中中断,对外伤骨折病人注意保持体位,尽量减少病人痛苦。

(四)接通知后病房护士应准备床位及用物。对急诊手术或危重病人,须立即做好抢救的一切准备工作。

(五)病人进入病房,医护人员应做好交接工作,并主动热情接待病人,双手送上一杯开水,一个详细的告知,向病人介绍住院规则和有关事项,协助病人熟悉环境。主动了解病情和病人的心理状态、生活习惯等,及时测体温、脉搏、呼吸、血压、体重。

(六)通知负责医师检查病人,及时执行医嘱。

二、出院管理;

(一)护理人员根据医嘱整理出院病人病历、药品,注销各种卡片,通知病人或家属办理出院手续。

(二)接到住院处出院结算凭证后,协助病人整理物品,清点医院用物,向病人交待出院带药的使用方法。

(三)做好出院卫生宣教和注意事项,一张卡征求病人对医院的意见,签发出院证,送病人到交通工具上。

(四)清整病床单位用物,注销各种卡片。进行病床单位终末消毒处理。

(五)病情不宜出院,而病人家属要求出院者应加以劝阻,如说服无效,应由主管医师批准和家属出示手续,并在病历上注明自动出院。

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推荐第2篇:出入院制度

入院制度

1、入院病人须持门诊或急诊医生签发的入院证,按制度办理人院手续,方可进人病

2、病房护士准备床位及用物,对危重病人,须立即做好抢救的准备工作。

3、病房护士应主动热情接待病人,向病人介绍住院规则和有关病房制度,协助病人熟悉环境。护士须主动了解病情和病人的心理状态,生活习惯等,及时测量体温、脉博和呼吸。

4、通知负责医生检查病人,并及时执行医嘱。

出院制度

1、护士将医生决定的出院日期预先通知病人及其家属。

2、护理人员根据医嘱办理出院手续。

3、取得出院结算清单后协助病人整理物品,收回医院用物。

4、做好出院前的卫生宣教,告知注意事项。征求病人对医院的意见。

5、清理病床单位用物,注销各种卡片,并整理病历。

入院宣教

1.介绍医院规章制度,包括查房时间、探视时间、陪床制度、膳食制度。

2.介绍病室环境,作息时间,空调、电视、呼叫器、卫生间的使用。

3、介绍贵重物品的保管安全注意事项,的使用。

3.宣传病室禁止吸烟,禁止使用明火,禁止使用外接电源,病人不能擅自外出。

4、介绍生活垃圾的处置。

5、介绍病房被服的管理规定。

住 院 须 知

一、患者在住院期间请一律穿着本院病区外衣,并在本院指定的范围活动,不得 随意串区、串房,以免造成互相感染。

二、要服从医院的管理及医护人员劝导,注意安全,不要攀墙越窗,以免造成意外损伤。陪人要注意看护病孩及负责其行为安全。

三、请保持病房安静,遵守作息时间;

早起: 6:30 早餐:7:30- 8:00

午睡:12:30-14:30 午餐:11:00-12:00

晚休:22:00 晚餐:17:30-18:30

四、每天上午为医疗查房和治疗、护理时间,病员请不要离开本人病床床位,以免造成差错。

五、遵守探访制度:每天上午10:30-中午12时,下午15时-21时为探病时间,其余时间谢绝探访。

六、住院期间,不得私自外出,因特殊情况须请假者,要写假条经主管医师批准,将有效联系电话报当班护士,并按时回院。请假期间如病情变化或出现意外,一切后果由病人自己负责。病人出院须经主管医师同意,并办理出院手续后方能出院。

七、遵守卫生制度,保持病室内外环境清洁、整齐,不要在病房吸烟和向地面或窗外乱丢杂物、吐痰。

八、未经主管医师同意,不得自找院外医生诊治及服用自带药物。

内三科

2011-11-1

推荐第3篇:出入院管理制度

出入院管理制度

(—)患者入院制度

1.住院患者必须办理入院手续方准入院治疗。急救重危患者先启动绿色通道,可事后补办。

2.急救重危患者须由护士护送到病房。

3.住院患者要严格遵守医院制度,积极配合治疗。

4.患者住院期间未经医师许可不得私自外出。如私自外出,外出期间如发生病情变化或其他意外情况,一律有本人负责。

5.为了配合饮食治疗,患者住院期间由营养室供应饮食。

6.爱护一切设备和各种医疗设施,如有损失照价赔偿;住院患者要协助医护人员做好病房管理。

(二)入院护理规范

1.迎接新患者、护送入病室

(1)接到住院通知后,准备床单位,根据病情合理安排床位,准备好一切所需物品并通知医师准备收治患者。

(2)患者入室护士主动出迎,帮提用物,视情况予磅体重,护送入病室。

2.若为重危患者,护士应立即通知医师并协助护送、搬运患者到病床上,与护送护士交接班,了解病情及治疗完成情况,观察患者生命体征。四肢活动情况及皮肤是否完好,检查患者带入的各种导管是否通畅,固定情况,危急时先立即给予急救护理,如吸氧、吸痰,建立静脉通道、配血、止血、配合医师抢救。

3.护理体检:进行生命体征等常规护理体检。

4.接待护士自我介绍及介绍病区护士长、床位医生、床位护士及病室环境介绍,病床配备物品介绍、病室各种制度介绍。入院护理告知,入院宣教等。

5.收集资料:了解简要病史,本次发病情况,主诉症状,了解患者休息、睡眠、饮食、嗜好、药物过敏史,心理状态对护理要求等。

6.发放患者衣裤、提供热水、遵医嘱落实当天饮食。

7.执行治疗,落实分级护理。

8.书写护理记录,详细交班。

9.补充介绍由病区护士长及床位护士负责。

(三)患者出院制度

1.出院准备:根据医嘱,输入电脑,进行退药及出院带药申领等。责任护士进行出院健康指导(休息、饮食、治疗、保健指导、随访),通知患者或家属出院时间、结帐方法,同时征求患者意见。

2.出院当天由患者或家属去出入院处办理结帐手续。

3.值班护士收到出院结帐单后检查并收回医院用物,并协助患者整理出院物品。

4.热情护送患者至病区口,必要时提供便民措施(如借推车、叫救护车等)。

5.处理医疗护理文件,停止病区内一切治疗。注销各种治疗卡,处理护理文件,做好出院登记。

6.处理床单位,病室通风。

(四)患者转科制度

1.患者转科由二个科的医师决定,并通知科室作好安排

2.护士接到通知后,转出科护士与转入科室联系,落实具体转科时间,并妥善安排。

3.患者转科时由转出科室护士结清帐目,并写转科护理小结。在体温单40-42℃间用红笔书写“转科”。由护士携带患者一切医疗文件,包括各种摄片、药物等。将患者护送到另一科室,详细交接班,如病情、治疗、护理要点、褥疮等,双方签字确认。重危患者应携带必要的抢救用物,并由医生共同护送。

4.其他工作参照医院患者出入院管理制度。

推荐第4篇:体育器材室工作人员岗位职责

体育器材室工作人员岗位职责

一、认真执行学校有关体育器材室的工作计划,负责体育器材室

的全面管理工作。对所管的全部财产负有直接责任。

二、刻苦钻研业务,认真做好体育器材的维护、保养及一般修理

工作,使体育器材始终处于完好状态,确保体育教学的正确开展和课外训练活动的正常进行。

三、认真做好器材入库、清点检验、登记造册等工作,做到帐、

物相符。每学期终应全面清查核对一次,并征求任课教师和学校领导的意见,做好下学期的申购计划。

四、严格遵守和执行体育器材室的各项规章制度。有权对违犯制

度的人和事进行批评教育,直至提出处理意见。经常向学校领导汇报和反映体育器材室的工作和问题,争取领导的重视和支持。

五、掌握保管器材设备的技术要求,进行科学化、规范化的管理。

经常保持器材设备的整洁,定期进行清扫和擦试。

六、做好体育器材室的安全保卫工作。加强对易损、易丢和危险

器材的管理,确保器材设备和人身安全。

七、做好体育器材的发放工作,收回器材时,应清点数量,检查

有无损坏。如有损坏、丢失,要查明原因,并按有关规定及时处理。

推荐第5篇:心电图室工作人员岗位职责

心电图室工作人员岗位职责

一、遵守制度,穿戴工作衣帽,上班前做好准备,准时开诊。

二、对待病人认真负责,做到细心、关心、热心、虚心。

三、需作检查的病员,由临床医师填写申请单,在检查前应详细阅读申请单,指导病员注意事项。对危重及不允许走动的病人到病人床边检查。

四、当天报告检查结果,遇有疑问或疑难问题,及时与临床医师联系。

五、临床疑似冠心病但EKG不明显,需提示医师作进一步检查。有心肌梗塞等应做十二导联,并准备必要的急救药品,以防不测之用。

六、凡明确传染病,本室一律不做检查,如偶漏入而被发现,则及时更换床单,用具,并按消毒隔离要求进行处理。

七、每个检查均应登记后才发报告,各项登记、记录、资料完整,并妥善保管好。

八、保持室内整洁、条理,做到每日一扫一揩,每周一次大扫除。

九、对室内仪器设备,随时检查,妥善保养,每天门诊结束后,切断电源,以免发生意外。

推荐第6篇:监控室工作人员岗位职责

监控室工作人员岗位职责

1.员应按时上下班,当值时不准睡觉,不得擅离岗位。

2.控员必须严格按照规定时间、范围,集中精力严密观察,对异常可疑情况作好记录。

3.控员应根据他人提供的情况及从屏幕中观察到的可疑情况,进行定时、定位、定人,并做好记录。对电话报案及发现刑案、治安案件、火灾、事故等应迅速按照程序上报处理。

4.控员在当班时不准做与工作无关的事,严守工作纪律。监控室禁止无关人员入内,其他部门确因工作需要来监控室的人员也应作好登记。

5.控员应爱护使用的设备,以延长机器的使用寿命,不得擅自拆装设备。

6.当班时主动做好监控室的清洁卫生工作,保持整洁。禁止在监控中心吸烟。

7.控室所监控范围及摄像监视头的开关时间均属保密,不传播监控中发现的各种情况特别是他人隐私;不损害他人声誉;不在院内及院外和非值班场合谈论监控过程;不泄露监控录像内容;无公安机关出具的破案需要证明或非经院领导批准,不外借录像资料或为保卫部以外的人员翻看、检索监控资料。因不遵守保密制度而造成严重不良后果的,由泄密人员承担法律责任。

8.持通信联络畅通。保证有线电话、无线对讲机等通信设备始终处于良好的工作状态;发生故障及时报修;不占用监控室电话处理与监控、报

警、指挥无关的事情。

9.格遵守监控设备操作程序,禁止调整改动工控计算机系统。

推荐第7篇:统计室工作人员岗位职责

1.在信息科长领导下,负责编报上级规定的报表。及时提供院领导及医疗、教学、科研需要的统计资料。2.熟练掌握卫生统计理论知识和专业知识,对医院工作的现状和发展做出科学的预测、预报。3.熟悉有关的统计制度和统计方法,准确及时地收集、汇总统计资料,进行系统加工、整理和分析研究,提供分析报告。4.每口深人病房收集工作日报表并分别整理核对,核对无误后报送院领导。5.每月将门诊、病房及各医技科室的原始资料核实清楚,分别按月、季、年度做出报表并进行分析。6.协助临床科室建立健全各种医疗数据原始登记,指导、检査各种统计数据质量,以保证报表的准确性。7.完成领导交办的其他任务。

推荐第8篇:心电图室工作人员岗位职责

心电图室工作人员岗位职责

心电图室主任职责

1、在主管院长的领导下,负责本科室的医疗安全及行政管理工作。

2、带领科室人员执行医院各项规章制度,完成医院下达的各项任务。

3、制定科室工作计划,组织实施及负责督导检查。

4、组织领导本科室工作人员业务学习和技术考核。

5、组织危重病人的抢救,对突发事件妥善处理。

6、以身作则,做好医德医风教育。

心电图室医师职责

1、在科主任领导下开展工作。

2、遵守各项规章制度,按工作程序进行工作。

3、严格按操作规程操作仪器。

4、出具报告需认真分析做到准确、及时。

5、遇有疑难问题及时请示上级医师。

6、遇有危重病人、紧急情况及时和临床医师联系。

7、加强业务学习,参加院内外组织的各项活动。

8、负责进修人员及实习学生的培训工作。

心电图室工作制度

1、工作人员必须熟悉机器性能,严格遵守操作规程,对仪器定期保养。

2、遵守交接班时间,坚守岗位,不脱岗。

3、仔细阅读申请单,按所要求项目进行检查。

4、对活动不便,病情严重的患者到床旁检查。

5、热情待患,耐心解释,尽职尽责。

6、进修医师的诊断报告,需经上级医师签字。

7、下班前整理室内卫生,关闭门窗、电源。

心电图室定期下临床征求意见制度

为提高医疗服务质量,更好的完善本科室的医疗服务水平,心电图室就是否按时出具报告单,急诊是否及时出诊,心电图的诊断和临床症状是否相符合,与临床沟通,如何改进诊疗程序,给患者最方便的服务等方面,定期征求临床意见。同时对征得的意见,在每月质控分析会上,分析原因,制订整改措施,尽力满足临床需求。

推荐第9篇:病案室工作人员岗位职责

病案室工作人员岗位职责

1在医务科主任领导下工作。

2经常检查各科病历书写情况,提出改进意见,提高病历书写质量。 3负责病案回收、整理、装订、归档、检查、保管和复印等工作。 4严格保守病案中一切秘密,不得随意泄露。

5提供教学、科研、临床经验总结、医保等使用的病案。

6病案室保持清洁、整洁、通风、干燥、防止病案霉烂、虫蛀和火灾。 7完成医务科安排的临时性任务,并搞好协作。

推荐第10篇:病案室工作人员岗位职责

病案室工作人员岗位职责

1、负责全院出院病案的回收、整理、归档、借阅、摘录及安保管工作。

2、出院病案要求7日内归档,对不能及时归档病案要督促并印发催还归档通知单。

3、督促、检查和指导科室做好病案首页的填写和病案规范书写工作。

4、经常检查各科室病历书写情况,提出改进建议,提高病历书写质量。

5、做好病案室的管理工作,保持清洁、整齐、通风、干燥,防止病案霉烂,蛀虫和火灾。

6、归档病案不得私自复印、外借。特殊情况必须经医务科批准方可进行。

第11篇:患者出入院护理

X X X 人民医院

患者出入院护理

患者入院护理

(一)观察要点

1.了解患者入院原因,并观察患者目前的疾病情况。2.评估患者皮肤、意识状态、饮食、睡眠及大小便情况。 3.询问患者有无过敏史。如有相关的药物过敏史,应在病历夹的的左上角醒目注明,并在入院评估表、床头卡上用红体字书写。床头挂相应的药物过敏牌。 (二)护理要点

1.备好床单位,有需要的根据病情准备好急救物品和药品。2.向患者进行自我介绍,妥善安置患者于病床。解释并告之住院规则/须知及病房有关制度(病室环境、住院安全、作息时间、膳食制度等)。

3.填写患者入院相关资料。

①、包括《护理侵入性治疗知情同意书》、《一次性医用耗材知情同意书》、住院需知,床头卡、药卡、一览卡(一级护理:红色、二级护理:绿色、三级护理:白色)。

②凡新收65岁以上的患者应列入防跌倒对象,需落实护理措施。如病人发生跌倒意外,即执行病人发生跌倒意外的护理应急预案,填写《患者跌倒登记表》,一周之内将《病人跌倒报告表》交护理部。床头挂(防跌倒、防坠床)标示。

③对于有带褥疮入院的病人应填《难免(带入)压疮报告、会诊单》,并在及时上报护理部。积极采取措施密切观察皮肤变化,并及时记录《患者压疮情况跟踪表》。床头挂(防褥疮)标示、设翻身卡。 4.通知医师接诊。 X X X 人民医院

5.测量患者生命体征并记录。6.遵医嘱实施相关治疗及护理。 7.完成患者清洁护理。

8.6小时内完成《护理记录单》,24小时内完成《病人入院评估表》、。(三)指导要点

1.向患者介绍主管医师、护士、病区护士长。2.介绍病区环境、作息时间及探视制度。

患者出院护理 (一)观察要点

评估患者疾病恢复状况,做好记录。 (二)护理要点

1.确认出院日期,完成出院护理记录。

2.诚恳听取患者住院期间的意见和建议,以便改进工作。3.患者出院后终止各种治疗和护理,做好出院登记。 4.整理出院病历。 5.送患者出病房。

6.患者床单位按出院常规处理。(三)指导要点

1.完成出院健康指导。

2.针对患者病情及康复程度制定康复计划,包括出院后注意事项、带药指导、饮食及功能锻炼等。 3.告知患者复诊时间及地点。

第12篇:文印室工作人员岗位职责

文印室工作人员岗位职责

1、遵守学校各项规章制度。

2、热爱本职工作,树立为教育教学第一线服务的思想,提高服务质量。

3、刻苦钻研业务知识,掌握文印设备的性能,提高文印质量,要求所印文档正确无误、字迹清楚、编排美观、交付及时。

4、做好文印设备的日常维护和故障报修工作,合理安排备份文印设备的轮流使用和养护事项,避免因机器故障导致停印现象发生。

5、遵守学校保密制度,对保密材料妥善保存。

6、杜绝浪费,努力为学校节约经费,为学生减少开支。

7、做好纸张进出登记工作和文印登记工作。

8、做好文印室环境卫生工作。

9、不准私自承接他人或外单位的文印事项。

10、注意文印室安全,离开文印室前要断电,关好门窗,做好安全安全防范工作。

第13篇:B超室工作人员岗位职责

B超室工作人员岗位职责

1、严格执行操作规程,了解仪器的性能和安全使用的方法。

2、认真学习、使用国内外新技术、新方法,提高技术素质。

3、检查前要查对病人姓名、性别、年龄、诊断、检查部位及临床要求,认真仔细地进行检查。

4、除熟悉超声技术外,对其他影像诊断知识亦应有所了解。

5、报告单书写规范,做好登记工作。

6、传染病病人检查后必须及时进行消毒,防止交叉感染。

第14篇:B超室工作人员岗位职责

B超室工作人员岗位职责

1.严格执行操作规程,了解仪器的性能和安全使用的方法。2.认真学习、使用国内外新技术、新方法、提高技术素质。 3.检查前要查对病人姓名、性别、年龄、诊断、检查部位及临床要求,认真仔细地进行检查。

4.除熟悉超声技术外,对其他影响诊断知识亦应有所了解。5.报告单书写规范,做好登记工作。

6.传染病病人检查后必须及时进行消毒,防止交叉感染。

心电图室工作人员岗位职责

1.严格执行操作规程,了解仪器的性能和安全使用的方法。2.检查前要查对病人姓名、性别、年龄、诊断及临床要求,认真仔细地进行检查。

3.报告单书写整齐规范、项目齐全、符合要求、数据质量准确、主次顺序分明,报告及时,并做好登记。

4.传染病病人检查后必须及时进行消毒,防止交叉感染。

放射科工作人员岗位职责

1.严格执行草最规程,了解仪器的性能和安全使用的方法。2.检查前要查对患者姓名、性别、年龄、诊断、检查部位及临床要求,认真仔细地进行检查。

3.熟练掌握放射专业各类诊疗技术,做好防护工作,严防差错事故。

4.学习国内外先进医学技术,做好重要医学资料的积累和保管

5.报告单书写规范,做好登记工作。

药房工作人员岗位职责

1.认真执行中心各项规章制度和操作规范。

2.负责药品的领用、分发、保管、登记、结算、统计和处方调配等工作。

3.随时检查药品质量,发现问题及时报主管领导处理。4.对特殊管理药品严格按其管理规定执行,并监督临床安全使用,防止差错事故。

5.经常检查、保养所用衡器、冰箱等设备,保持性能良好。6.做好用药咨询,结合临床搞好合理用药。主动深入科室征求意见,不断改进药品供应工作。

7.做好新药临床观察及疗效评价工作,收集药品不良反应,及时上报,并提出要改进和淘汰品种意见。

8.收集国内外药物情报资料,向有关科室介绍推荐新药。

医院感染管理制度

1.建立医源性感染管理工作部门或设专兼职管理人员,落实岗位责任。

2.建立会议制度,定期研究和解决有关医源性感染方面的问题。

3.制定医源性感染的工作规范,对重点部门、重点环节、重点流程、危险因素采取干预措施。

4.加强对抗菌药物临床使用和耐药菌的监测管理。5.对发生医源性感染的病例,组织流行病学分析及讨论,提出控制措施,防范医源性感染的爆发、流行、并及时上报。 6.加强全员的医源性感染相关法律法规、工作规范和标准、专业技术知识的培训,提高控制医源性感染的能力。 7.根据预防医源性感染和卫生学要求,对机构的建筑设计、科室布局进行动能划分,避免医源性交叉感染。

医疗废物管理制度

1.建立医疗废物管理责任制,设专兼职人员负责管理。2.医疗废物的暂存场所要合理选址,有明显的警示标识和防鼠、防蚊蝇、防盗等安全措施,定期消毒,保持环境整洁。 3.产生医疗废物的科室,要有专人负责登记、分类收集、暂存、密闭运送。

4.医务人员出诊治疗后,应将医疗废物带回,不得留在出诊地点与生活垃圾混放。

5.医疗废物按类别分置于专用的包装物或密闭的容器内,进行交接登记。登记内容包括来源、种类、重量、或数量、交接时间、处置方法、最终去向以及经办人签字等,登记资料至少保存三年。

6.收集医疗废物的容器或收集袋要有统一标识,锐利废物和高度污染的医疗废物按规定分别放入密闭、防刺、防渗容器或收集袋内。

7.使用专用运送工具,将分类分装的医疗废物按规定时间、路线,运送到指定的暂存场所,不得渗漏、遗撒、污染环境。医疗废物暂存时间不超过2天。

8.医疗废物管理人员应进行相关法律和专业技术、安全防护以及紧急处理等知识的培训。

第15篇:药品调剂室工作人员岗位职责

药品调剂室工作人员岗位职责

(适合门急诊、住院药房)

(一) 药品调剂室负责人岗位职责

1、本岗位工作应由取得主管药师以上药学专业技术人员担任。熟悉国家有关药政法规和药品管理、调配业务,并能解决药品管理、调配等的技术问题。

2、在科主任的领导下,负责本室业务和行政管理。组织参加各种会议;传达上级精神;认真贯彻执行药政法规及各项规章制度;向科主任汇报本室人员的思想及工作等情况。

3、负责指导和参加药品调配工作,严格执行麻醉药品、精神药品和医用毒性药品的使用管理规定.把好药品质量关,确保药品安全有效;负责处方统计和处方保管工作。

4、负责本室的药品请领、供应、保管、账目统计工作。发现问题及时处理。

5、负责与临床科室的业务联系,开展临床药学工作,开展合理用药研究,及时纠正不合理用药现象;经常了解临床科室药品使用保管情况,定期进行检查,提出改进意见;经常听取临床科室对药品供应的意见,密切医、药、护之间的联系,做到优质服务。

6、组织本室人员业务学习和经验交流,讨论工作中的疑难问题,提出解决措施。

7、负责月工作量的统计及报表工作。

8、负责本室的考勤、安全和卫生工作。

9.遵守医德规范,具有良好医德医风,医德考评合格。

(二) 药品调剂室配方人员岗位职责

1、本岗位工作应由具有一定理论知识和实际操作能力的药剂士及以上药学专业技术人员担任。在本室负责人的领导下进行工作并接受上一级技术人员的指导。

2、严格执行门诊、急诊、住院药房的各项规章制度。

3、坚守岗位不得擅离职守。必须离开时,应经负责人批准并安排人员代班。

4、无特殊原因不得自行换班和无故缺勤,违反者按有关规定处理。

5、认真执行《中华人民共和国药品管理法》,严格执行麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品的管理制度以及处方管理制度。

6、认真执行“四查十对”制度:即查处方,对科别、姓名、年龄;查药品,对药名、剂型、规格、数量;查配伍禁忌,对药品性状、用法用量;查用药合理性,对临床诊断。确认无误后方可调剂,以杜绝差错事故的发生。

7、加强与各临床科室的联系。对新增药品和紧缺药品,应主动、及时地通知临床科室并介绍新药和代用品,为临床提供用药咨询;做好医师合理用药的参谋,注意及时地纠正临床用药中的不合理现象;做好药品不良反应监察工作;做

到优质服务。

8、工作时着清洁工作衣,挂牌服务。

9、工作时间不会客、聊天和做私事。

10、认真做好交接班工作。麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品,要当面点清,填写好交班簿,否则接班同志可以拒绝接班。如遇不能解决的问题,应及时向领导请示汇报。

11.遵守医德规范,具有良好医德医风,医德考评合格。

(三) 药品调剂室药品分装人员岗位职责

1、本岗位工作应由具有初中文化程度以上人员担任。在本室负责人领导下工作。

2、分装药品前,应核对原包装药品名称、规格、质量和数量、批号及有效期;严格执行记录核对制度。必须先将待分装药品逐项登记在“药品分装登记本”上,其分装人及核对人需同时签字后方可分装。记录内容为:分装日期、药品名称、规格、批号、生产厂家、包装规格、请领数量、分装规格、分装总量、分装损耗、分装人、核对人、负责人、备注等。

3、分装药品时,同一品种不同规格、形状、颜色、批号、效期的药品不得混装。不同药品分装应做到清场,不得混放混分。顺序为:计划一请领一分装一核对一清场一完成记录。

4、工作时穿清洁工作衣帽,戴口罩;分装药品前,先洗手,分装时严禁用手接触药品。凡经分装的药品都要及时封口。

5、易吸潮、风化的药品,分装后应加塑料袋密封,防止吸潮、风化变质。对用量少而易变质的药品。应少分装,勤分装,以保证药品质量。

6、药品分装储备柜,应按药理作用分类,定位放置,柜内应保持清洁整齐。

7、对所分装的药品质量有疑问时应报告室负责人,经核对无疑后,方可进行分装。

8、负责工作室内的卫生、勤务工作。

9.遵守医德规范,具有良好医德医风,医德考评合格。

(四) 药品调剂室工人岗位职责

1、在门诊、急诊、住院药房负责人和药师指导下进行工作。负责本室药品的搬运、整理和清洁卫生工作;协助有关部门完成药品保障工作。

2、爱护公共财物,妥善保管运输工具,不得私自外借,做到使用、装卸不粗暴,不得损坏和遗失,经常进行维修保养。

3、必须严格执行各项规章制度和劳动纪律。

4、遵守医德规范,具有良好医德医风,医德考评合格。

第16篇:智力检测室工作人员岗位职责

智力检测室工作人员岗位职责

1、根据办公室安排做好相应的各项检测工作。

2、执行学校《质量管理手册》及相关法律法规。

3、学习并掌握新的规程、规范。

4、遵守各自检测室的规章制度和安全制度。

5、对本科室的检测结果负责。

6、理顺工作转序,做好本科室的工作安排。

7、负责本科室仪器保养并搞好环境卫生。

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智力检测室使用管理制度

1、时刻掌握检测仪器及计量工作的最新动态。

2、根据办公室的仪器订购计划经设计院批准后选择合适厂家订购。

3、仪器到位后,组织人员检查、调试,并做好仪器计量工作。

4、把计理合格的仪器安置到各相关科室,办理好专人保管手续。

5、做好仪器设备总台帐及每台仪器设备档案。

6、注意仪器设备运行状况,收集每台仪器的使用记录和检测记录,发现问题及时向技术负责人和质量负责人反馈相关信息并提出处理建议。

7、做好仪器周检计划表。

8、负责办理仪器退货、修理、退库等手续。

9、当仪器出现故障或因之造成的检测事故时,协同质量负责人共同调查事故原因并备案。

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第17篇:彩超室工作人员岗位职责

彩超室工作人员岗位职责

一、在科主任领导下,负责全院超声工作;

二、工作人员应着装整齐、接待热情,检查前要详细审读申请单、查对姓名、性别、年龄及有关检查项目,分清主次检查时注意力集中、认真细致、定位准确无误、分析科学合理报告及时准确;

三、加强与各临床科室和其他医技科室的联系和协作,不断提高诊断水平;

四、做好科室的清洁卫生和消毒隔离,预防院内交叉感染;

五、做好各项检查的登记和保存;

六、认真执行省市相关文件精神,禁止非医学需要鉴定胎儿性别。

第18篇:文印室工作人员岗位职责

文印室工作人员岗位职责

文印室是为全校师生员工提供打印、复印、排版及装订等服务的部门,是学校重要的服务机构之一。为了进一步规范文印室的管理,增强工作人员的纪律性和责任感,提高工作效率和服务质量,使文印室能更好的服务学校、服务师生,现将文印室工作人员岗位职责规定如下:

一、遵守考勤制度,严格考勤

1、实行每周五天工作制(星期一至星期五),每天上班时间为:早上8:00—11:45下午2:30—6:00。

2、遵守作息制度,不迟到、不早退,上班时间不窜岗,不做与本职工作无关的事。

3、严格遵守《办公室考勤制度》,严格考勤,特殊情况需要加班应积极配合。

二、热爱本职工作,牢固树立服务意识,努力提高服务质量。

三、保质、保量、按时完成各项文印任务,严格履行登记、签字手续,严格按照统一制定的收费标准进行收费,并做好统计和核算工作。

四、严格按照各类文印设备的操作规程进行操作,严禁非法操作,注意安全、爱惜设备。

五、刻苦钻研业务,熟练掌握各类文印设备的性能和操作方法,能排除一般性故障,定期做好保养工作。

六、努力学习、不断提高计算机文字处理能力,使之符合相应的文件、资料的编印要求,并对不符合要求的文稿提出修正意见。

七、妥善保管文印室内各类财物,注意节约纸张及其他文印用品,杜绝浪费,不利用职能之便谋取私利。

八、严格遵守保密制度,凡涉及个人隐私和机密性的文件、资料绝不对外泄露,机密文件、材料要妥善保存、及时处理。

九、定期打扫文印室卫生,保持室内整洁。

此岗位职责自颁布之日起执行。

第19篇:4.23.1.1病案室工作人员岗位职责

病案室主任岗位职责

一、在主管院长及医务科长的领导下工作,认真执行病案管理的法律、法规、严守病案资料保密制度。

二、严格执行医院病案管理工作的各项规章制度、岗位职责和科学的、专业的工作程序,认真做好病案保管、复印和维护工作。

三、负责抓好病案室的各项工作。

四、制定本院病案管理工作的各项规章制度、岗位职责和科学的、专业的工作程序。

五、负责对全院各科归档病历进行终末质量考核,严把病历质量关,对返科又归档的病历重新审核后方可上架。

六、定期(一季、半年、一年)将病历考核情况上报主管院长及质控办,主要包括以下内容:

1、病历中缺陷较多的总结表。

2、字迹潦草及欠缺较多的住院医名单。

3、各科病历质量统计表。

4、全院各科病历评分统计表。

5、全院各科普遍存在的问题汇总表。

七、保持病案资料的整齐、整洁、通风干燥,防止病案虫蛀、霉烂。做好防火、防潮、防丢失等工作。

病案管理员岗位职责

1.在科主任领导下,全面负责病案的回收,整理,装订,归档,检查和保管工作。

2.经常检查各科病例书写情况,提高病例书写质量。3.负责病案资料的索引,登记,书写工作。

4.查找再次住院的病案号,保证病案的供给,按制度办理借阅病案的手续。

5.保持病案室清洁,整齐,通风,干燥,防止病案霉烂和火焚。6.完成领导临时交待的其它工作。

病案室人员岗位职责

1、在医务科主任领导下进行工作。负责编报上级规定的报表和提供本院领导及医疗、教学、科研需要的统计资料,所需资料准确、完整,按期上报。

2、经常检查各科病历书写情况,提出改进意见,提高病历书写质量。

3、负责病案的回收、整理、装订、归档、检查和保管工作。

4、负责病案资料的索引、登记、编目工作。

5、查找再次入院和复诊病员的病案号,保证病案的供应,办理借阅病案的手续。

6、提供教学、科研、临床经验总结等使用的病案。

7、做好病案室的管理工作,保持清洁、整齐、通风、干燥,防止病案霉烂,虫蛀和火灾。

病案室工作人员岗位职责

1、在科室主任领导下进行工作。

2、负责全院出院病人病案的录入工作,保证病案首页录入项目的完整性,确保医疗统计数据的准确性。

3、病案编目要准确无误,对疾病诊断编码、手术编码、M编码、E编码要依据国际疾病分类(ICD-9)进行编目。

4、负责全院出院病案的回收、整理、归档、借阅、摘录及安全保管工作。

5、出院病案要求3日内归档,对不能及时归档病案要督促并印发催还归档通知单。

6、及时向各类人员提供教学、科研、临床经验的总结以及医院管理所需的病案。

7、督促、检查和指导科室做好病案首页的填写和病案规范书写工作。

8、学习并运用国内外先进的病案资料管理方法和计算机知识,努力开展新业务、新技术和科研工作。

病案室工作人员岗位职责

病案室主要负责全院的病案管理,包括对病案的回收、装订、编码、归档、上架、病案查询、复印,为外来办案人员、参保人员、临床科研等提供可靠资料、同时进行病案质量控制,提高病案书写水平。

一、住院病员应有完整的病案,病员出院(死亡)时由医师按规定的格式填写。病案室及时收取主管医生交来的病历,并注意检查各项、各栏是否完整,整理装订、编码、微机首页录入、装袋上架存档。

二、归档病案不得私自复印,外借,特殊情况必须经医务部批准方可进行。

三、每月向医务科书面反映病案管理工作存在问题及改进意见。与各科室保持密切联系,监督检查指导工作,保证病案质量。

四、认真做好病案的回收、整理装订、归档和保管工作。做好病案资料的编码,首页微机录入。

五、查找两次住院和复诊病人的病案号,保证病案的供应、办理借阅手续。

六、提供教学、科研、临床经验总结、办案人员等使用的病案,需要时经医务部批准给予复印。

七、保持病案室的清洁、整齐、通风、干燥,防止病案腐烂、虫蛀和火灾。

第20篇:文印室工作人员岗位职责

文印室工作人员岗位职责

1、热爱本职工作,树立为教学第一线服务的思想,增强服务意识,提高工作质量。

2、努力钻研业务,认真工作,保证文印质量,文印要求字迹清楚、编排美观、正确无误、符合规定格式、及时交付使用。

3、严格遵守保密制度,对保密材料妥善保存、及时处理,不得携出室外或传递他人,若有泄密,一经发现严肃处理。

4、勤俭节约,杜绝浪费,努力为学校节约经费。

5、管好室内公共财产,做好纸张进出登记工作,做好文印室环境卫生工作。

6、刻苦钻研业务,熟悉机器的性能,熟练掌握机器的操作技术,能排除一般故障,定期做好保养工作。

7、不得私自承接他人或外单位的打印材料,违者教育、批评,追究当事人责任。

8、严格遵守作息制度、请假制度,做好考勤工作。

9、使用机器要注意安全,每天离岗前要断电,关好门窗,做好安全检查。

出入院室工作人员岗位职责
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