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运输公司夜班值班人员岗位职责(精选多篇)

发布时间:2020-06-12 08:34:24 来源:岗位职责 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:公司夜班值班人员的岗位职责

公司夜班值班人员的岗位职责

1、值班人员在值班过程中应负责单位的安全保卫工作,要牢记火警(119)、匪警(110)、物业保卫部门(60863067)及医院(120)的电话号码,熟悉消防器材的存放地点及使用方法。

2、在值班过程中值班人员要树立对国家和集体高度负责的精神,提高警惕性和责任感,做好四防工作、严防事故发生。

3、在夜间值班过程中要认真检查门、窗、仓库等情况,在夜里要重点查看发现可疑现象和不法分子要及时处理并上报有关领导和保卫部门。

4、在值班过程中要严格执行各项规章制度,敢于和坏人坏事斗争,发生事故后要保护现场立即报告有关领导。

5、在值班过程中要尽职尽责、高度重视检查工作,及时发现各种事故隐患,在工作时间不得喝酒和聚众娱乐,更不可私自安排人员替岗,如有急事应提前跟领导汇报经批准后方可替岗,严禁空岗或漏岗现象发生。

6、值班人员不得擅离职守消极怠工,对各类事故做好联络及上传下达的工作。

7、搞好办公室的卫生,认真做好交接工作,认真做好值班笔录,待向有关人员交代好值班工作中的各类情况后方可离岗。

8、公司下班时,值班人员及时到岗。

9、检查各办公区域的饮水机、空调、电脑等电源是否关闭,以及门窗是否关好,确保无任何客观存在安全隐患,半夜不定时查房。

推荐第2篇:公司夜班值班人员的岗位职责

公司夜班值班人员的岗位职责

1、 值班人员在值班过程中应负责单位的安全保卫工作,要牢记火警(119)、匪警(110)、及大厦保卫部门(68405262)及医院(120)的电话号码,熟悉消防器材的存放地点及使用方法。

2、

在值班过程中值班人员要树立对国家和集体高度负责的精神,提高警惕性和责任感,看管好各部门的各类物资,做好四防工作、严防事故发生。

3、

在夜间值班过程中要认真检查门、窗、仓库等情况,在夜里要重点查看在南楼区域区内的仓库、机房、大厅、各办公室等重要地点,不定时去北楼查看安全情况,发现可疑现象和不法分子要及时处理并上报有关领导和保卫部门。

4、

在值班过程中要严格执行各项规章制度,敢于和坏人坏事斗争,发生事故后要保护现场立即报告有关领导及保卫处。

5、

在值班过程中要尽职尽责、高度重视,亲自到各个部门检查工作,及时发现各种事故隐患,在工作时间不得喝酒喝聚众娱乐,更不可私自安排人员替岗,如有急事应提前跟领导汇报经批准后方可替岗,严禁空岗或漏岗现象发生。

6、

值班人员不得擅离职守消极怠工,要及时传达领导的批示和各部门的情况,对各类事故做好联络及上传下达的工作。

7、搞好值班室的卫生,认真做好交接工作,认真做好值班笔录,待向有关人员交代好值班工作中的各类情况后方可离岗。

8、公司下班后,值班人员及时到后勤部报到确认,下午18:10人员下班后按时关闭三个消防通道门,关闭无人办公区电源、电器,夜间咨询人员23:30(南楼),23:00(北楼)下班后大门按时及“加链”上锁,关闭所在电源、电器(前台留个灯夜间监控摄像用);每日早上7:00开门(保洁人员来清洁卫生)/周日早上8:00之前开门即可。

9、检查各办公区域的饮水机、空调、电脑等电源是否关闭,以及门窗是否关好,确保无任何客观存在安全隐患,半夜不定时查房。

10、下班期间严禁非公司人员进入办公区域。

11、节假日加班人员或因事需要进入办公区域,凭公司所发的名单核对相符后,准予进入。

xxx

2013年8月30日

推荐第3篇:夜班值班人员雇佣协议

夜班值班人员雇佣协议

聘用单位:哈尔滨杰恩特自动化机械设备有限公司(以下简称“甲方”) 受 聘 人:朱传兴(以下简称“乙方”)

甲方为保证公司办公场所的安全,防火防灾、被盗等事件的发生。经公司研究决定聘用乙方为夜班值班人员,负责单位安全防范工作,根据国家有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致原则,签订本协议书。

一、甲方每月支付乙方值班工资为人民币柒佰伍拾元整。

二、甲方给乙方本性一定的工作和休息用具。

三、甲方向乙方免费提供正常照明和用水。

四、乙方工作时间为每天17:30至第二天7:30。

五、乙方在当值期间如单位内发生盗窃案及火灾事故,及时向单位领导汇报和报告公安机关、消防部门等部门。

六、乙方必须遵守甲方单位的规章制度和纪律,严格发行职责,不得私自离岗。

七、乙方值班期间不得在单位内组织、参与赌博、酿酒等违法活动,扰乱单位秩序。

八、聘用期间乙方的生活、医疗费用自理,乙方在工作期间,必须十分注意安全,若出现事故,责任自负。

九、聘用期为2010年5月12日至2012年5月11日,聘用期满视工作情况可以续聘。

本协议一式贰份,双方各执一份,签字后立即生效。

甲方:(盖章)乙方:(签字)

2010年5月12日

推荐第4篇:公司值班人员的岗位职责

公司值班人员的岗位职责

1、值班人员在值班过程中应负责各单位的安全保卫工作,要牢记火警(119)、匪警(110)及医院(120)的电话号码,熟悉消防器材的存放地点及使用方法。

2、在值班过程中值班人员要树立对国家和集体财产高度负责的精神,提高警惕性和责任感,协助各管理员看管好各部门的各类物资,做好四防工作、严防事故发生。

3、在夜间值班过程中要认真检查门、窗、仓库等情况,在夜里要配合好各管理员在本职区域内对仓库、灶房、操作间、办公室等重要地点着重检查,尤其院内停放车辆的安全,发现可疑现象和不法分子要及时处理并上报有关领导和保卫部门。

4、在值班过程中要严格执行各项规章制度,敢于和坏人坏事斗争,发生事故后要保护现场立即报告有关领导及保卫处。

5、在值班过程中要尽职尽责、高度重视,亲自到各个部门检查工作,及时发现各种事故隐患,在工作时间不得喝酒和聚众娱乐,更不可私自安排人员替岗,如有急事应提前跟领导汇报经批准后方可替岗,严禁空岗或漏岗现象发生。

6、值班人员不得擅离职守消极怠工,要及时传达领导的指示和各部门的情况,对各类事故做好联络及上传下达的工作。

7、搞好卫生清扫工作,认真做好交接班工作,认真做好值班笔录,待向有关领导交待好值班工作中的各类情况后方可离岗。

推荐第5篇:值班人员岗位职责

值班人员岗位职责

一、值班人员应严格按照要求值班,按时交接班,坚守岗位,不

得随意脱岗。

二、值班人员应对餐厅全面负责,值班期间要加强巡视,做好防盗、防火、防汛、防灾等工作,尤其加强对重点部位的监管。

三、值班人员不得留宿无关人员在值班室,夜间巡视员工宿舍。

四、遇到紧急事件发生,要冷静、负责地、大胆地采取应急措施,以免贻误,并及时汇报主管领导和有关部门。

五、值班期间,在接到领导指示后,接待下班后来客,处置下班后的突发、紧急事件;

六、值班人员接打值班电话,应记录来电时间、单位、授话人、主要内容。语言文明,切忌粗声粗气。

七、负责更衣室及包房区域卫生、保洁。

八、中午和晚餐时间负责盒饭的装配及售卖。

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推荐第6篇:值班人员岗位职责

值班人员岗位职责

1、认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策和法律、法 规,严格执行执行落实公司各项管理制度。

2、值班人员认真履行职责,加强责任心,保持警惕,严禁脱岗、睡岗,做到勤巡视,勤检查,对当班的安全工作负责。

3、严格做好交接班、值班记录、坚守岗位,搞好值班室的卫生及门外的卫生,保持清洁,并对可疑人员进行必要的安全检查,发现情况及时报告。

4、严禁值班时应做到不喝酒、不串岗、不睡岗,不擅自找人代岗,禁止在值班室内乱接电线。

5、值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情,不得将无关的人员带入岗位。

6、值班期间一旦发生突发事件,值班人员必须迅速采取有效措施予以处置,必要时值班人员应赴现场处理,重大问题要及时向部门或公司领导报告,并详细做好记录。

7、在夜间值班过程中要认真检查门、窗、采矿区设备设施及周围的情况,发现问题要及时向工段或部门领导汇报。

8、及时发现各种事故隐患,在工作时间不得喝酒和聚众娱乐,如有急事应提前与部门领导汇报经批准后方可替岗,严禁空岗或漏岗现象发生。

9、严禁值班人员勾结其他人员偷盗矿区材料、配件,一经发现,扣除当月工资,并移交公安机关处理。

10、值班人员应对公司矿山内全面负责,值班期间要加强巡视,做好防盗、防火、防汛、防灾等工作,尤其加强对重点部位的监管。

11、积极参加公司及部门组织的各类安全教育培训和安全主题活动。

12、值班人员在值班过程中应熟悉消防器材的存放地点及使用方法。

炸药库值班人员岗位职责

1、认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策和法律、法 规,严格执行执行落实公司各项管理制度。

2、值班人员认真履行职责,加强责任心,保持警惕,严禁脱岗、睡岗,做到勤巡视,勤检查,对当班的安全工作负责。

3、严格做好交接班、值班记录、坚守岗位,搞好值班室的卫生,保持清洁,并对可疑人员进行必要的安全检查,发现情况及时报告。

4、严禁值班时应做到不喝酒、不串岗、不睡岗,不擅自找人代岗,禁止在值班室内乱接电线。

5、按时巡查,严防盗窃、火灾及其它破坏事情的发生。如发现爆破物品丢失、被盗,必须及时向主管部门和当地公安机关及时报告。

6、杜绝外来人员及闲杂人员进入炸药库房。

7、负责炸药库的消防设备、防雷装置、报警装置设施的检查、隐患排查和库区周围杂草的清理及看守犬喂食工作。

8、严禁无关人员进入炸药库,上级检查人员进入炸药库必须按规定详细登记。

9、严格按照规定,密切注意监控设备运行状况,保证监控设备安全有序,不得中断监控录像,删除监控资料或将监控资料挪为它用。

10、严禁值班人员携带手机、打火机进入炸药库。

11、积极参加公司及部门组织的各类安全教育培训和安全主题活动。

12、严禁炸药库值班人员勾结其他人员偷盗爆破物品,一经发现,扣除当月工资,并移交公安机关处理。

推荐第7篇:值班人员岗位职责

1.协助主班、副班工作人员完成当天的储血、发血任务。2.协助副班工作人员接收、核对分站和相关科室送来的血液,按血液规格分类,清点数量;按医院预约血液情况交成分室制备成分或交代检库,并填写交接记录。3.负责全血的分类,并把分类后的全血及时送待检库保存;负责血液标本的交接工作。

推荐第8篇:值班人员岗位职责

值班人员岗位职责

为了维护医院的安全,保障国家的财产不受侵害,特制定本制度。

一、值班人员必须认真履行职责,加强责任感,保持警惕,按时上岗,不得擅自

离岗。日常保卫实施24小时值班,负责医院安全保卫和突发性事件处置。

二、值班人员值班期间应根据值班任务的要求,做到勤巡视,勤检查。

三、值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情,不得将无关的人员带入岗位。

四、值班期间一旦发生突发事件,值班人员必须迅速采取有效措施予以处置,必要时值班人员应赴现场处理,重大问题要及时向上级领导报告,并详细做好记录。

五、值班人员必须认真做好值班记录,做好交接班手续

六、值班人员在值班过程中应熟悉消防器材的存放地点及使用方法。

七、在值班过程中值班人员要树立对国家和集体财产高度负责的精神。

八、在夜间值班过程中要认真检查门、窗、仓库、罐区的情况,发现问题要及时向医院领导汇报。

九、值班人员不得擅离职守消极怠工,要及时传达领导的指示,对各类事故做好联络及上传下达的工作。

十、及时发现各种事故隐患,在工作时间不得喝酒和聚众娱乐,如有急事应提前跟领导汇报经批准后方可替岗,严禁空岗或漏岗现象发生。

十一、搞好值班室的卫生,认真做好交接班工作,认真做好值班笔录。

十二、负责记录《值班日记》和填写其相关表格,做到及时、详细、准确;

监控人员岗位职责

一、爱护视频安防监控系统设备、熟悉、设备性质,严格按程序操作。

二、发生问题要及时向领导汇报,并做值班记录。

三、监控记录必须按要求进行保存,以备资料查询。

四、严禁将视频监控设备作他用。

五、坚守岗位、确保录象设备不间断工作。

六、严禁非工作人员操作设备。

七、爱惜设备,保证值班室内干净整洁,值班内严禁吸烟。

八、设备出现故障应及时向领导汇报,并做好记录。

九、按要求正确使用设备,不得盲目操作,未经领导允许,不得移动显示屏、硬盘录象机、监视器、电脑等设备及各种按钮、电器接头。

十、严格执行交接班制度,认真填写值班日志。对设备情况要作为日常交接班重要内容,并及时登记交接班日记,做到交清接明。

十一、做好监控设备的清洁保养工作,遇探头图象不清晰、监控设备需检查维护的情况,须及时报告领导。

值班室管理制度

(一)坚守工作岗位,不得擅离职守,不做与值班无关的事项。

(二)熟悉业务,认真钻研,提高业务水平。文明值班。积极妥善地处理好职责范围内的一切业务。

(三)重大、紧急和超出职责范围内的业务,应及时地向上级业务指挥部门、公司领导汇报和请示,以便把工作做好。

(四)加强安全责任,保守机密,不得向无关人员泄露有关公司内部的情况。

(五)维护好室内秩序。做到整洁卫生。禁止在工作时间大声喧华。无关人员不得随便进入该室。爱护公物,杜绝浪费。

(六)坚持批评与自我批评。团结互助,互相尊重。

(七)遇有特殊情况需换班或代班者必须经室主任或值班主管同意,否则责任自负。

(八)按规定时间交接班,不得迟到早退,并在交班前写好值班记录,以便分清责任。

推荐第9篇:值班人员岗位职责

值班人员岗位职责

为了维护厂区的安全,保障公司的财产不受侵害,特制定本制度。

一、值班人员必须认真履行职责,加强责任感,保持警惕,按时上岗,不得擅自离岗。日常保卫实施24小时值班,负责厂区安全保卫和突发性事件处置。

二、值班人员值班期间应根据值班任务的要求,做到勤巡视,勤检查。

三、值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情,不得将无关的人员带入岗位。

四、值班期间一旦发生突发事件,值班人员必须迅速采取有效措施予以处置,必要时值班人员应赴现场处理,重大问题要及时向公司总值班领导报告,并详细做好记录。

五、值班人员必须认真做好值班记录,做好交接班手续

六、值班人员在值班过程中应熟悉消防器材的存放地点及使用方法。

七、在值班过程中值班人员要树立对公司财产高度负责的精神。

八、在夜间值班过程中要认真检查门、窗、仓库、厂区的情况,发现问题要及时向总值班领导汇报。

九、值班人员不得擅离职守消极怠工,要及时传达领导的指示,对各类事故做好联络及上传下达的工作。

十、及时发现各种事故隐患,在工作时间不得喝酒和聚众娱乐,如有急事应提前与总值班领导汇报经批准后方可替岗,严禁空岗或漏岗现象发生。

十一、搞好值班室的卫生,认真做好交接班工作,认真做好值班笔录。

十二、负责记录《值班日记》和填写其相关表格,做到及时、详细、准确;

值班室管理制度

(一)坚守工作岗位,不得擅离职守,不做与值班无关的事项。

(二)熟悉业务,认真钻研,提高业务水平。文明值班。积极妥善地处理好职责范围内的一切业务。

(三)重大、紧急和超出职责范围内的业务,应及时地向公司领导汇报和请示,以便把工作做好。

(四)加强安全责任,保守机密,不得向无关人员泄露有关公司内部的情况。

(五)维护好室内秩序。做到整洁卫生。禁止在工作时间大声喧华。无关人员不得随便进入该室。爱护公物,杜绝浪费。

(六)坚持批评与自我批评。团结互助,互相尊重。

(七)遇有特殊情况需换班或代班者必须经总值班领导同意,否则责任自负。

(八)按规定时间交接班,不得迟到早退,并在交班前写好值班记录,以便分清责任。

推荐第10篇:值班人员岗位职责

值班人员管理规定

一、总则

第一条 为了保证值班人员实施管理职责,明确值班人员的工作任务、基本职责和权限,督促岗位人员落实安全生产和安全管理制度,及时发现和消除隐患,保证生产及职工生命安全,特制定本制度。

二、适用范围

第二条 本制度适用于xxxxxxx各站负责夜班或周末值班的管理人员。

三、职责与权限

第三条综合管理部负责每月统一制定管理人员的值班时间表,并在公司的指定位置公示;负责对值班人员的值班纪律执行情况进行监督。

三、内容

第三条 值班人员安排。值班人员由综合管理部或由各站负责人统一安排,并编制值班表,于每月月底前公布并通知值班人员按时值班。并应设置值日牌,写明值班员工的姓名悬挂于明显地方。

第四条

3、值班时间为每天晚上8:00至至次日6:00。

4、公司值班地点设在保卫科值班室。

5、值班人员要保持通讯设备24小时畅通。

第五条 按时交接班,有事不能值班,应找相关人员替班并及时通知有关部门。

第六条 值班人员应对公司内全面负责,值班期间要加强巡视,做好防盗、防火、防汛、防灾等工作,尤其加强对重点部位的监管。

第七条 值班人员不得留宿无关人员在值班室。

第八条 值班人员应严格按照要求值守值班室,不得随意脱岗。

第九条 值班人员要严格落实值班制度,在岗在位,严禁睡岗、离岗、脱岗、迟到或早退。如因上述原因造成严重后果的,公司将对照《员工奖惩管理办法》对其从严处理,如对财产和人生造成重大损失,并触犯法律的将追究法律责任。

7、值班人员因病或其他原因不能值班的,应先行请假或请其他值班人员代理并呈报,出差时也同,代理人员应负一切责任。

第十条、值班领导应不断加强业务学习,尤其是对突发事件应急预案的业务学习,提高对突发事件的处理能力和现场协调能力。

9、值班人员在值班期间应及时、准确掌握现场情况,快速、有效处置突发事件。

第十一条 遇到紧急事件发生,要冷静、负责地、大胆地采取应急措施,以免贻误,并及时汇报主管领导和有关部门。

第十二条 值班人员必须按《值班记录表》按时值班值班开始时间为17:30在自身有事、请假没法在岗值班的情况下可与别人换班来完成值班任务但必须提前报综合管理部知晓 2) 值班人员17:30准时到车间进行第一次巡检值班期间巡检不可少于2次并要告知各车间员工期间如有问题及时汇报 3) 值班开始时首先要按照《员工加班

统计表》到车间核对加班员工名单和加班时间是否正确 4) 值班人员在巡检过程中检查各车间加班员工的工作状态、纪律、卫生并加以维持如发现员工违纪者进行教育并按照《奖惩制度》处理。 5) 值班人员在值班期间要协调处理车间出现的各种质量及工艺问题。无法解决的问题要立即通知有关人员或者总经理。 6) 值班人员要跟踪落实当天急需发货的订单完成情况并保证每天发货完毕值班结束时间不能早于每天发货完毕时间 7) 值班人员值班期间如果没有其它重要的工作必须完成原则上要求值班人员到生产部办公室值班8) 值班期间如遇突发性重大应急情况值班人员应及时向公司总经理报告并按要求迅速启动应急预案 9) 值班人员值班结束时必须保证各车间加班人员就位进入正常作业状态并提醒加班员工下班后关好车间、仓库的门窗切断机器设备等电源 10) 值班人员值班结束后把核对的加班人员情况以书面形式提交到传达处并且要在上面填写本人签名和值班结束时间最后跟传达交接完毕后再离开公司 11) 值班人员值班结束要在第二个工作日8:00前填写完毕《值班记录表》。

第四条 值班员工作业规定

1、值班员工应按照规定时间在指定场所连续执行任务,不得中途停歇或随时外出,并须在本厂内所指定的地方食宿。

2、班员工遇有事情发生可先行处理,事后方可报告。如遇其职权不能处理的,应立即通报并请示领导办理。

3、班员工收到电文应分别依下列方式处理: (1) 属于职权范围内的可即时处理。

(2) 非职权所及,视其性质应立即联系有关部门负责人处理。 (3) 密件或限时信件应立即原封保管,于上班时呈送有关领导。 (4) 值班员工应将值班室所处理的事项填写值班日志,与交班后送到有关领导转成检查。 (5) 值班员工如遇到紧急事件处理得当,使厂减少损失者,厂视其情节给予嘉奖。 (6) 值班员工在值班时间内,擅离职守应给予记大过处分,因情节严重造成损失者,从重论处。

(7) 值班员工因病和其他原因不能值班的,应先行请假或请其他员工代理并呈准,出差亦同,代理者应付一切责任。

第五条 接听值班电话应注意:

1.礼貌相待。接打电话,应主动通报公司名称、职务、姓名,如对方未通报,应客气询问清楚;

2.语言文明,切忌粗声粗气;

3.对重要或较长的电话内容,可请对方复述一遍;

4.对要求打公司领导的电话,首先问清对方的单位名称、职务、姓名,然后婉转回答“请您稍等,我给您找一下”之类的话再处置;

5.对打听事情、咨询类电话态度和蔼、礼貌对待、恰到好处地回答;

6.除紧急情况随时报告外,一般将若干电话内容集中到一起,有条理地予以记录。。

第六条 值班人员注意事项 1) 值班期间值班人员不可上网、浏览与工作无关的网页、玩游戏等值班人员须严格遵守值班纪律不得迟到、早退中途脱岗、睡岗等违纪行为2) 值班期间如遇突发性重大应急情况应及时向

公司总经理报告并按程序要求迅速启动公司应急预案

3) 值班人员未按要求值班或者值班中有违纪行为按公司《员工奖惩制度》进行处理。 。

第七条 燃气公司系统内部运输车辆的驾驶员可以在指定的休息室内休息,并应保持休息室内卫生,保证人走灯熄、关闭电视,损坏室内设施按价赔偿。严禁带领外来人员在站内住宿。

第八条

六、值班细则:

1.接待下班后来客;

2.处理未完成工作;

3.处置下班后的突发、紧急事件;

4.值班人员接打值班电话,应记录来电时间、单位、授话人、主要内容;

5.值班人员要准确填写值班日志。

第九条 所有进站的车辆必须配备必要的应急处理器材和防护用品,并悬挂符合国家标准的警示标志。

第十条 进厂车辆应在指定区域内停靠,并在停稳、熄火后,方可进行装卸作业。严禁在装卸作业中启动车辆。在装卸作业中,当车头需单独离开时,驾驶员必须通知现场操作人员,由操作人员按照操作规程,关闭有关的阀门,并断开充气柱的充气软管和静电接地装置;驾驶人员得到明确的指令后,方可启动车辆,将车头与挂车进行分离,待车头与挂车完全分离并达到安全距离(不小于5m)后,挂车保持稳固后,方可重新进行装卸作业。装卸作业完成后应及时将车开出停车位。

第十一条 一旦出现意外事件,须采取如下措施:

1.如遇意外伤害事件,应紧急将伤者送到医院;

2.及时通报公司主管领导;

3.对危险区加设标志,警告别人勿靠近或指派专人看护。

第十二条 对紧急事故的处理:

1.对突发事件保持镇静,指挥得当;

2.迅速通知有关部门和领导;

3.在自身安全情况下,适时处置;

4.无关人员不准进入事故现场。

四、处罚

第十五条 对违反以上条款规定的司乘人员,视情节严重程度,给予罚款200元-1000元。拒不接受处罚和屡教不改者,属于燃气公司的司乘人员,将由xxxxxxx上报至总公司安保部和司乘人员所在单位,进行处理。其他社会车辆禁止再次进入厂区。

五、附则

第十六条 如遇国家政策调整,本规定与之不相符的,按照有关法律、法规执行。

第十七条 本规定由大xxxxxxx负责解释。

第十六条 本规定自下发之日起实施。

第11篇:值班人员岗位职责

值班人员岗位职责

1.值班人员要按时到岗,忠于职守,认真填写值班记录。

2、值班人员在岗期间,必须忠于职守严格执行学校安全保卫制度,

做好夜间校园安全保卫工作;因事不能上岗应提前向主管部门报告,经批准方可离岗。

2、每日上岗必须与前一岗人员做好交接工作;看好校门,不准外来

人员入学校,19:00后做好清校工作,维护好放学秩序,不得将钥匙交给外人。

3、严格执行清校工作程序:操场不得滞留学生,教学大楼从上到下,

一层一层检查,关闭门窗、过道门上锁,厕所水闸关闭,切断每层电源,启动110报警系统,并做好记录。

4、夜间巡视校园,带好器械,发现可疑人、可疑现象,异常气味,

应立即与安全领导小组成员取得联系,或向有关部门报告,如发生重大刑事案件,立即启动紧急报警按钮,保护现场,并做好记录。

5、夜间和双休日外来人员一律不接待,本校老师有特殊情况需进校,

要做好进校事由、时间、离校记录。

4.值班人员不得擅自留宿亲戚和朋友。

8、值班人员在岗期间,工作要认真负责,凡因工作失职,而导致事

故发生,将追究其一切责任。

实验小学

2010年9月

第12篇:值班人员岗位职责

值班人员岗位职责

一 :值班责任

1、值班班长全面负责值班期间维修、抢险、人员车辆调度、协调工作及其它突发情况。

2、值班班长及值班人员必须全面完成当值班期间所有任务,认真做好值班记录。

3、值班班长及值班人员负责值班期间维修维护、抢险、抢修突发事件及应急任务。

4、值班人员负责值班期间站内安全工作。

5、值班司机保证值班期间抢险车辆运行正常,确保启动运行无故障。抢修抢险的设备、工具、照明用具消防器材齐全,使用无故障。 二 : 值班细则规定

1、值班班长提前20分钟到岗,了解上一班值班情况,及当天值班任务,并分配好值班任务,做好值班记录,组员到岗的签到工作。值班人员提前10分钟到岗,到岗后进行签到,准备做好值班工作。如无法到岗要提15分钟前向值班班长回报,得到批准后方可在外工作。

2、每一值班班组要安排有专人接听值班电话,并做好值班记录。记录上签好记录人,详细时间、详细地点、何时何人是否完成。抢修抢险电话写清详细时间、详细地点、联系电话、联系人员以备查询。拆回仪表要写在记录单上以便及时安排维修装表。

3、每一值班班组人员由点火改管班、巡线班、稽查班人员组成,一经组成任何人员都无权随意换班,如遇特殊情况需提前一天报请值班班长,并由班长上报领导得到同意后方可换班。

4、值班人员听从值班班长调度,在外工作要保持电话畅通,如遇特殊情况无法完成值班任务的要及时向值班班长回报。

5、所在值班岗位如遇解决不了的问题,需要其他班组部门协助解决的应经值班班长协调解决,并上报领导。

6、值班人员接到维修维护电话后(如打不着火、更换胶管)由接听员进行电话操作沟通、记录,如果用户不懂操作的要立刻派维修员上门服务。

7、值班人员到达用户家中检查时,发现仪表无法正常使用,在拆仪表时要告知用户按规定正常使用、保管的条件下仪表使用3个月以内如果发生质量问题无法正常使用,为其用户免费更换仪表。仪表使用3~12个月为其免费维修。仪表使用超过12个月的在维修时由仪表厂家酌情收取相应费用(仪表由仪表厂家维修)。下列情况不在保修范围以内,用户地址和仪表钢号对应不上。非工作人员私拆仪表、擅自拆封、涂改日期,使用不当,保管不善造成损失不可抗拒的力量造成的损失,仪表由师傅拆回后24小时之内维修完成,48小时之内给用户装上仪表。

8、值班人员接到用户要求抄表、安检电话后要立刻通知抄表班班长和稽查班班长,并做好记录,写清已通知相关人员。

9、值班人员接到公建用户维修维护电话后由接听员进行电话操作沟通、记录,如果用户无法完成的,由值班班长派出稽查班人员现场查看,如遇仪表问题要求值班班长与稽查班长沟通派出仪表厂家人员进行现场查看、维修。(值班期间发生的公建仪表、设施等的维修维护问题由值班人员到现场解决,解决不了的上报公建稽查班。其它时间的公建仪表、设施的维修维护问题由公建稽查班自己解决,解决不了的按程序上报领导。)

10、值班人员接到停气和线路问题的电话后由记录员记录详细地点后由值班班长立刻派出巡线班人员进行现场查看、维修。

11、值班人员接到抢修抢险(如疑似漏气、漏气)电话后,要问清事件发生的时间、地点等基本情况,值班班长要立即向公司领导汇报,并组织人员进行现场查看,根据事件现场反馈的信息,及时果断地提出处理措施和建议提供给领导参考,以便有效地控制事态避免扩大,千方百计减少事故损失。

12、突发事件属于火灾、爆炸等重大事件的要立及上报公司,同时通知消防、公安部门。

13、接到抢修抢险电话后通知司机发动车辆,5分钟之内组织人员开出大门。20分钟之内到达二环路任何角落。

14、做好抢修抢险详细书面记录。

15 、值班人员值班期间不得从事工作以外的事情,值班期间不得喝酒(包括任何啤酒)、脱岗、睡岗、打牌嬉戏。

16、交接班人员在下班前应做好交接班准备工作。交接班人员按规定内容认真交接班。交接班内容包括上级指令及落实情况,上班生产运行情况、站内仪器、设备运行状况及记录。值班期间出现的故障、隐患及处理情况,值班期间发生的安全隐患,应在本班内消除,因客观原因无法处理时,应及时报告上级并向下一班交待清楚,要认真填写交接班记录。书写要工整、清楚,无涂抹痕迹。

17、确保监控正常运行,任何时候不得关闭。

18、做好站内及值班室、卫生间的卫生工作。

19、完成公司及本部门交办的其它工作。

主管单位签字: 责任人签字:

二0一二年 月

第13篇:值班人员岗位职责

值班人员岗位职责

1、值班人员要严格遵守值班纪律,按时交接班(交接双方要当面做好交接工作)。在交接前清洁值班室卫生,并认真做好值班记录。

2、值班人员必须坚守值班岗位(二十四小时在岗,值班期间在局内就餐)不得擅离职守,不准干与值班无关的事。

3、值班人员要妥善处理生产、安全等方面的应急问题。若发生重大事故立即报告领导,并积极组织抢救。

4、值班期间要坚持巡视检查,发现不安全隐患,能解决的立即解决,解决不了的要认真记录在值班日志上,并及时向有关领导反映,以便采取措施解决。

5、值班人员对局内的情况和关键岗位,要做到全面了解,重点掌握,随时抽查各单位值班人员在岗情况。以便发现问题及时处理。

6、爱护公共财产,保管好值班室的物品。

7、如果遇到请假情况,请提前做好换班工作并告知综合部。

第14篇:值班人员岗位职责

值班人员岗位制度

1、值班人员每日先捡拾楼前后垃圾,然后打扫大厅。对宿舍各楼层进行检查,检查要有记录 。

2、能够忠于职守、不迟到不早退;擅自外出不请假者或工作中迟到、早退、擅离职守。

3、执勤时衣貌整洁。

4、执勤中,能够认真负责,及时发现事故隐患并妥善处理;避免因玩忽职守而未及时发现事故苗头,造成重大损失或人身伤害。

5、遇难不推委,敢同坏人坏事做斗争。

6、执勤时讲文明礼貌,对学生关心照顾每月+5分;执勤时讲文明礼貌、说话不粗鲁、故意刁难。

7、严格按照宿舍管理职责规定的内容逐项落实,外来人员做好有效证件的检查和会客登记,女学生宿舍异性不得进入,进入须通知舍管教师陪同.

8、认真填写值班记录。

9、值班期间,值班人员认真保管学生宿舍钥匙及公共设施,及时检查、维护和处理公物报修事宜。

10、及时处理本楼栋学生违纪行为值班期间遇到突发事件及时处理和上报给舍管人员,处理妥当、上报及时。

11、爱护公物,培养节水、节电、节约能源的自觉性。要有高度的责任心和安全意识。

12、值班期间如学校派任务,应积极完成。

13、执勤时不可与人闲谈、嬉笑、打闹影响工作,执勤时干私活。

14、内务整齐,值班室打扫彻底。

15、若值班期间发生备品丢失情况,则有值班人进行相关的赔偿。

16、利用职权,营私舞弊、违法乱纪者,视情节给予重罚或除名,构成犯罪的送公安机关追究其刑事责任。

17、不服从领导、不遵守校规校纪和学生宿舍管理科有关规定的,根据情节给予扣分直至除名。

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第15篇:运输公司经理岗位职责

运输公司经理岗位职责

一、全面负责公司日常事务和管理工作,对公司总经理负责。

二、按照公司运输管理的要求协调相关部门的工作。

三、负责公司行政管理和业务管理工作,负责组织公司人员业务学习和安全教育工作。

四、负责组织公司人员会议,传达公司总部的有关文件及规定,并组织实施。

五、负责公司人员的调配、考勤、考核和请销假工作。

六、负责公司行政工作计划的制定和工作总结。

七、负责审核公司经费的支出和差费报销工作。

八、负责组织车辆及驾驶员的审验工作。

九、负责安排挂靠车辆的购置税、车辆保险、落户等工作。

十、负责组织、监督车辆安全检查。

十一、负责组织、监督公司的资料、档案管理工作

二、负责落实贷款车辆的缴费工作,提前告知车主的打款时间,采用电话与短信相结合的方式告知车主。

十三、负责挂靠车辆的GPS监控管理工作,对运行不良的车辆进行分析,并书面报告。

四、负责挂靠车辆的结算、完整交车工作。

五、与销售公司、修理公司配合搞好相关工作

六、协助公司总部完成有关工作。

物流公司经理岗位职责

1、认真贯彻、执行集团和公司的各项工作决议,落实公司下达的经济指标。根据公司的部署,制定物流公司的发展规划和本年度的各项工作指标;

2、主持物流公司的全面工作,对运输、煤炭购进、公司车辆、成本控制、财务状况、安全生产负责;

3、根据集团公司要求,建立完整的管理体制;

4、对物流公司全体员工进行考核工作,对职能负责人及先关责任人的任免、劳动报酬直接进行评定、考核;

5、接受员工的各项合理化建议,意见。形成具有科学决策,民主管理的现代化企业管理模式。

出纳会计岗位职责 出纳岗位职责

1.负责公司日常的费用报销。

2.负责日常现金、支票的收与支出,信用卡的核对,及时登记现金及银行存款日记账;3.每日核对、保管收银员交纳的营业收入。

4.每日盘点库存现金,做到日清月结,账实相符。库存现金不得超过公司规定数额。 5.负责向银行换取备用的收银零钱,以备收银员换零。

6.信用卡的对账及定期核对银行账目,编制银行存款余额调节表。7.月末与会计核对现金/银行存款日记账的发生额与余额。

8.每周编制《货币资金周报表》,并上报营运总监、财务总监、财务主管等。9.每月编制《现金流量表》,并上报营运总监、财务总监、财务主管。 10.每月配合人事编制好工资表,并协助发放。 11.完成领导布置的其他工作。 财务部出纳岗位职责

出纳员是按照有关规定和制度,办理本单位的现金收付、银行结算等有关账务,保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据工作。主要工作职责有:

第一条 做好现金的日常管理及收付工作,保证现金收付的正确性和合法性。

第二条 每天工作日结束前,及时盘点库存现金并与有关报表和凭证进行核对,填写《奖金日报表》,做到帐实、帐表、帐证、帐帐相符。 第三条 严格执行现金管理制度和结算制度,根据公司规定的费用报销和收付款审批手续,办理现金及银行结算业务。对于重大的开支项目,必须经过会计主管人员、公司领导审核签章,方可办理。

第四条 根据审核无误的收、付款原始凭证,填制记账凭证,记账凭证的内容必须填齐,附有原始凭证。填制会计凭证的字迹必须清晰、工整并正确使用会计科目。要妥善保管会计凭证,应按编号顺序,折叠整齐,按月装订成册,加盖封面、封底、盖章归档。

第五条 根据帐务处理需要,及时将在手单据整理移交会计主管编制记账凭证。.配合会计人员做好每月的报税和工资的发放工作;做到及时准确,不得无故延误。

第六条 负责银行账户的日常结算,银行存款日记帐,并做到日清月结,月末与银行核对存款余额,不符时编制《银行存款余额调节表》。

第七条 及时清理帐目,督促因公借款人员及时报帐,杜绝个人长期欠款。

第八条 出纳员不得兼管收入、费用债权、债务帐薄登记工作以及稽核工作和会计档案保管工作。

第九条 保管好现金、各种印章、空白支票、空白收据及其他证卷,对于现金和各种有价证券,要确保其安全和完整无缺,如有短缺,要负责赔偿,对于空白收据和空白支票必须严格管理,专设登记薄登记,认真办理领用注销手续。保险箱密码要保密,保管好钥匙,不得转交他人。

第十条 严格遵守现金管理制度,库存现金不得超过定额,不坐支,不挪用,不得用白条抵顶库存现金,保持现金实存与现金帐面一致。

第十一条负责编造学期和每月的现金支出计划,分清资金渠道,有计划的领取和支付现金。 第十二条根据规定和协议,作好应收款工作,定期向主管领导汇报收款情况。

第十三条及时准确编制记账凭证并逐笔登记总账及明细账,定期上缴各种完整的原始凭证。 第十四条根据公司领导的需要,编制各种资金流动报表。 行政出纳员岗位职责

1、严格执行各项财经政策,按规定认真管好现金,办理好各项收支账目。

2、认真做好现金收付日记账,及时与银行办理结算手续,做到日清月结,按期填报库存报表,务必做到账库相符,如发现短款,应及时查明原因,并报校领导解决。

3、认真审核一切报销单据,按财务制度办理现金收付手续,把好开支关。坚持按出差补助标准办理差旅费报销手续。

4、加强现金管理,外出购物领取现金要经主任审批,多余现金要存入银行,谨防被盗。

5、搞好学生的学费、杂费、水电费、住宿费、资料费等费用的收缴工作,收费结束后与有关同志及时核对,防止少交或漏交现象。

6、严格执行财经纪律,不得用白条抵库,不得挪用公款,非经领导批准私人不得借用公款。

7、做好工资表的编造和工资发放工作。

8、做好办公用品的订购、保管和发放工作。并做好入库登记,使账物相符。

9、完成领导交给的其它临时性任务。会计岗位职责

(一)流动资金核算

1.拟订流动资金管理和核算实施办法‚参与核定流动资金定额‚实行管用结合与资金归口分级管理;2.编制流动资金计划和银行借、还款计划负责流动资金调度‚组织流动资金供应; 3.定期考核流动资金使用效果‚不断加速流动资金调动.

(二)固定资产核算

1.拟订固定资产管理与核算实施办法‚划定固定资产与低值易耗品的界限‚编制固定资产目录;2.参与核定固定资产需用量及编制固定资产更新改造计划; 3.办理固定资产购置、调入调出、价值重估、折旧、调整、内部转移、租赁、封存、出售及报废等会计手续‚进行明细登记核算‚定期进清查核对‚做到账物相符; 4.按制度规定计提固定资产折旧; 5.参与固定资产的清查盘点‚分析固定资产的使用效果‚促进固定资产的合理使用‚提高固定资产利用率.

(三)材料核算

1.会同有关单位拟订材料管理与核算实施办法‚建立健全材料收发、保管和领用手续制度;2.根据需要及市场情况会同有关单位制定采购计划; 3.审计材料采购用款计划‚控制材料采购‚掌握市场价格‚审查发票等凭证‚考核材料的消耗; 4.建立材料明细登记账‚进行明细核算‚做到账物相符‚核算清楚;参与库存材料的清查盘点‚对盘盈盘提出处理意见‚经批准后作出处理.

(四)工资核算

1.按计划控制工资总额的使用;2.审核工资表‚计算发放工资;按制度规定计提发放奖金; 3.进行工资明细核算.

(五)成本核算

1.拟定成本核算办法‚建立健全成本核算工作程序‚编制成本费用计划;2.拟订生产经营成本、费用开支范围‚掌握成本费用开支情况‚登记成本费用明细账‚按规定编制成本报表上报; 3.考核、分析成本费用开支情况‚积极挖潜节支‚提出改进意见‚努力降低成本费用支出.

(六)利润核算及分配 1.编制利润计划‚将年度利润指分解落实到单位; 2.做好利润明细核算‚正确计算生产经营、销售收入和其他收入‚认真审核和计算各项成本费用支出‚准确计算利润‚按制度计算和上交税‚制作并登记有关的明细账‚编制利润报表上报; 3.按章程规定和股东大会决议分配利润‚分配股息、红利‚计算股息、红利率‚编制利润分配表、股利分配表; 4.考核、分析利润完成情况‚积极挖潜节支‚提出改进建议和措施‚努力提高利润.

(七)往来结算

1.加强管理并及时结算购销往来和其他往来的暂时、暂付、应收、应付、备用金等往来款项;2.按合同或规定要计收利息的‚应正确计息‚一并在往来账项上计收‚年终时应抄列清单‚与有关单位或个人核对‚催收催结.

(八)专项资金核算

1.拟订专项资金管理办法‚实行归口管理;2.对专项资金进行明细核算; 3.按时编制专项奖金报表.

(九)总账报表

1.登记总账‚核对账目‚编制资金平衡表;2.核对其他会计报表‚管理会计凭证和账表.

(十)综合分析

1.综合分析财务状况和经营成果;2.编写财务情况说明书;

3.进行财务预测‚为领导提供决策参考意见。公司的出纳员的岗位职责,负责公司各项款项的收付及员工的工资发放,负责银行账户的日常结算等工作,以下整理了一些详细的出纳岗位职责范本,可供参考。

1、严格执行现金管理制度和结算制度,根据公司规定的费用报销和收付款审批手续,办理现金及银行结算业务。

2、负责银行账户的日常结算,包括银行结算单据的填发、取得、核对。

3、保管现金、存单及其他各类有价证券,并定期盘点核对,如发现涨短,及时上报处理。

4、严格控制现金库存限额,以保证公司三日内正常经营需要为限。

5、不得挪用现金或以“白条”抵库,不得签发“空头”支票。

6、负责各项收付款业务及工资发放,做到及时准确,不得无故延误。

7、登记现金、银行存款日记帐,并做到日清月结。

8、根据帐务处理需要,及时将在手单据整理移交会计主管编制记账凭证。

9、每日9:00前编制前日《资金日报表》,及时报告公司资金使用和结存情况。

10、月末与银行核对存款余额,不符时编制《银行存款余额调节表》。

11、按时清理帐目,督促因公借款人员及时报帐,杜绝个人长期欠款。

12、负责在手税务发票、收据、支票等票据的保管和安全。(面试网 www.daodoc.com作,草拟车管组的年、季度工作安排,总结以及综合性文件、报告等。

(八)负责办理货运车辆违章扣罚取回车辆证件工作和货运车辆报废须延期工作。

(九)负责监督出租车管理费收取情况。

十、车管员职责

(一)负责办理公司驾驶员的年审、换证工作和驾驶员调出、调入登记工作。

(二)负责公司车辆票据、营运费、保险费、车船税、保洁费等费用的购买工作。

(三)负责办理出租车辆的过户工作和公司车辆合同登记工作。

(四)做好车管接待工作和公司车辆事故处理工作。

(五)负责办理汽车、摩托车、驾驶员年审表领登记工作。

(六)做好安全学习会召开工作和记录工作。

(七)服从安全员指挥,开展车管业务。

(八)负责做好公司对电脑的现代管理,严格遵守资料的保密工作。

管理人员工作守则

1、经常对司机进行安全宣传教育,出车前,天气转变要提醒司机注意安全。

2、增强安全意识,注意货物的危险性,装运危险货物有专人跟进。

3、做好货物配套工具的管理,防患于未燃。

4、管理人员之间多沟通,并多与司机交流,了解装、装卸货场地的实际情况,并经常随车到厂家了解情况。

5、密切与有关安全部门联系,及时传达有关安全知识。

第16篇:运输公司经理岗位职责

运输公司经理岗位职责

1、运输公司经理岗位职责

一、全面负责公司日常事务和管理工作,对公司总经理负责。

二、按照公司运输管理的要求协调相关部门的工作。

三、负责公司行政管理和业务管理工作,负责组织公司人员业务学习和安全教育工作。

四、负责组织公司人员会议,传达公司总部的有关文件及规定,并组织实施。

五、负责公司人员的调配、考勤、考核和请销假工作。

六、负责公司行政工作计划的制定和工作总结。

七、负责审核公司经费的支出和差费报销工作。

八、负责组织车辆及驾驶员的审验工作。

九、负责安排挂靠车辆的购置税、车辆保险、落户等工作。

十、负责组织、监督车辆安全检查。

十一、负责组织、监督公司的资料、档案管理工作

十二、负责落实贷款车辆的缴费工作,提前告知车主的打款时间,采用电话与短信相结合的方式告知车主。

十三、负责挂靠车辆的GPS监控管理工作,对运行不良的车辆进行分析,并书面报告。

十四、负责挂靠车辆的结算、完整交车工作。

十五、与销售公司、修理公司配合搞好相关工作

十六、协助公司总部完成有关工作。

2、物流运输公司经理岗位职责

1、认真贯彻、执行集团和公司的各项工作决议,落实公司下达的经济指标。根据公司的部署,制定物流公司的发展规划和本年度的各项工作指标;

2、主持物流公司的全面工作,对运输、煤炭购进、公司车辆、成本控制、财务状况、安全生产负责;

3、根据集团公司要求,建立完整的管理体制;

4、对物流公司全体员工进行考核工作,对职能负责人及先关责任人的任免、劳动报酬直接进行评定、考核;

5、接受员工的各项合理化建议,意见。形成具有科学决策,民主管理的现代化企业管理模式。

3、运输公司经理岗位职责

岗位职责:

1、执行并不断完善公司运输业务流程、规范标准;

2、负责制定部门工作计划;

3、负责优化配送方案,降低配送成本,提高配送率和配送服务指标;

4、严格控制运输成本,计划并组织运输车辆资源,监控运输运作质量;

5、指导组织有关定单货物送达活动;

6、根据各渠道的订货需求和物流方式安排货品发送及跟踪货品到达情况;

7、负责运输发运单据、客户签收回单的整理和分类存档;

8、公司承运商的开发、评估、监督管理工作;

9、负责公司车辆调度和送货司机管理、车辆的安全管理,处理突发事件;

10、达成KPI当年度目标设定;

11、完成领导交付之其它工作。

第17篇:夜班保安岗位职责

夜班保安岗位职责

一、为了更好地规范夜班保安人员管理,预防各类事件发生,保障医院财产安全,特制定本夜班保安工作职责,

二、每天按时上、下班,不得迟到或早退,上、下班都必须打卡签到,否则视为迟到或早退。

三、值班期间要尽职尽责,对进入医院的人员要仔细盘问,并做好登记。

四、每天上班后和临睡前要对医院内部每个部门进行全面巡查,包括照明灯、空调、饮水机是否关闭电源、卫生间水龙头是否关好、安全门是否锁住、是否留有可疑人员、是否存在安全隐患。在巡逻过程中对发现的可疑情况及时排除并报告。

五、工作时间不能喝酒和不准酒后上班,不能脱岗。

六、每天早晨6:00左右开门配合保洁工作,并杜绝外来人员擅自进入医院。

第18篇:夜班护士岗位职责

夜班护士工作职责

一、提前10-15分钟到岗。

二、负责患者晚间各种治疗与护理,执行临时医嘱。接收急诊新入院患者,完成各种治疗护理,维持病区秩序,保证病区安全。

三、认真床旁交接班,全面了解患者动态,掌握危重患者病情变化。

四、测患者晚间生病体征,发现异常及时报告值班医生处理。

五、按分级护理要求巡视病房,及时发现患者的病情变化。

六、书写夜间交班报告,并根据当日医嘱抄写已有药患者的输液条及输液贴膜。为次日输液注射做好必要准备。

七、做好治疗室、留观室及值班室等外的卫生清洁工作,并按要求进行消毒。

八、清洗治疗盘,提前将次日输注药品准备好、甘露醇泡好,为次日做治疗做准备。

九、测绘晨间生命体征,发现异常及时报告值班医师处理。

十、保持治疗室的清洁、整洁。

诺敏中心卫生院护理部

第19篇:夜班看护岗位职责

夜班看护岗位职责

1、按照公司作息时间,每日准时到岗(夏季19:00,冬季18:00);

2、每日早8点离岗,离岗时要与日间人员完成交接;

3、上班期间不得随意离岗,不得随意让外人进出,不得随意让亲朋

探访;

4、保证值勤室卫生清洁,不许有纸屑、方便面等杂物;

5、严禁在值勤室和卖场范围内抽烟,一经发现罚款500元;

6、员工下班离场和晚间0:00时要进行两次全场巡查(次日由公司

行政对照监控进行检查),内容包括:大厅门、灯、饮水机电源、

各办公室门是否关闭。水龙头、洗手间是否存在漏水现象,以及 有无火灾隐患。如发现问题必须关闭或处理,情况严重者,第一 时间向公司领导报告;

7、按时进行鱼池维护管理,包括清洗、换水、以及死鱼处理;

8、每日7:30前清扫门外台阶、广场(无明显垃圾堆积、果皮纸屑、

塑料袋等)

9、饮酒后不得上岗,上岗时间不得饮酒。一经发现,罚款200元。

2015年10月10日起执行

审批:

第20篇:夜班护士岗位职责

夜班护士岗位职责

1、服从科主任,护士长的一切工作安排。

2、认真填写各类报表,准备划价,正确输入电脑。

3、对全天的医嘱进行彻底的查对,有问题的要及时记录并纠正。

4、认真做好夜间病房的巡视工作,了解住院病人和夜间留观的患者的病情情况,尤其是对当天手术后和病情危重的患者,夜班护士要善于捕捉到患者的每一个细小的变化,发现异常,立即报告值班医生。

5、按时开关病区的防盗门,及时提醒住院患者关闭门窗,并认真检查各安全设施的状态,以保证住院患者的治安安全。

6、参加晨会交班,出认真书写交班外,还要随主任、护士长查房,详细汇报夜间观察到的一切情况,危重病人床头交接。

7、下班前打扫护理站。

运输公司夜班值班人员岗位职责
《运输公司夜班值班人员岗位职责.doc》
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