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明月山二0一一年野保站工作总结
野生动植物保护及自然保护区建设是林业管理工作的重要组成部分之一，是保护森林资源，维护生态平衡的重要内容。今年，我站在明月山党工委的正确领导下，在上级业务主管部门的关怀指导下，根据我区的实际情况，主要做了如下几项工作：
一、进一步加强《野生动物保护法》的宣传贯彻工作。
把学习、宣传、贯彻《野生动物保护法》继续作为一件大事来抓，建立和健全生动物保护管理体系，采取多种形式广泛开展保护野生动植物的宣传活动。在宣传月和“爱鸟周”期间，我们协同玉京山自然保护区管理处联合举办“图片、实物展览”，工商、旅游等部门参与，组织中小学生参展。此外，我们出动宣传车对区属两个乡镇进行巡逻宣传，各林业工作站，还抽调人员，深入到全县各中小学进行指导，做到每村出墙报专栏两期，写有关标语五条，各林业工作站全年出墙报专栏三期，写有关标语15条。通过采取多种形式广泛深入地开展保护野生动植物的宣传活动，从而提高了广大群众对保护野生动植物的法律观念，进一步强化了人们对野生动植物的保护认识，明白了野生动物是人类息息相关的朋友。
二、加强了野生动植物的经营管理
为了严格实行凭驯养繁殖许可证，野生动物放行证驯养，运输野生动物的制度。经营野生动物的应按有关规定缴纳野生动物资源保护管理费。凡需驯养繁殖生产经营野生动物的单位和个人，应事先向区林业部门提出申请，由市林业部门核发驯养许可证，然后凭证到工商行政部门登记注册，领取营业执照的规定。我站已把该项工作做得规范化、合法化。我区禁止采挖野生阔叶树，对经营苗圃地的单位和个人，通知办经营许可证，凭经营许可证办理出圃手续，我区目前共办理野生动物经营许可证四家，植物经营许可证一家。
三、严厉打击破坏野生动植物的违法活动
我站于野生动物保护宣传月，在全区范围内组织开展野生动物保护月整治行动，这次行动中，我们组织执法人员，配合工商行政管理部门到集贸市场，各大饭店、宾馆、山庄进行查处打击。这次行动共收缴野鸡10只、野鸭6只、麂子1只，活体均放归大自然，死体则掩埋或送敬老院。此外，经常组织执法人员，配合工商行政管理部门定期或不定期地到农贸市场、饭店进行查处打击。在全区各农贸集市清理查处了五次，收缴的活体放归大自然或动物园，死体则掩埋或送到敬老院。通过活动，我区广大群众的保护意识大大得到提高。
四、继续对全区古树名木进行了补课调查、挂牌、建档。对县城内的古樟围栏保护，并重新挂牌。
五、完善自然保护区建设，保护人类赖以生存的自然资源和自然环境。
六、今后工作打算
（一）加大野生动植物资源保护的监管。首先要加大苗圃地的监管，对苗圃地出圃树木，建好台帐，野保站或工作站要派人到实地监督采挖全过程。对超出承载限度的野生动物资源，依照省厅下达的猎捕量限额实行限额猎捕。加强狩猎户的监督和指导工作，狩猎者要严格按照狩猎证规定的种类、数量、地点、期限、工具和方法进行猎捕。加大对野生动植物驯养、经营、加工等单位（个人）的监督、技术指导、法律法规宣传和服务、管理工作，大力发展野生动物驯养繁殖产业，认真做好产业发展示范点建设。
（二）认真做好野生动物疫源疫病监测点的监测。野生动物疫源疫病监测与防控工作是国家赋予我们一项新的工作任务，各地要加强辖区范围内野生动物栖息地、集散地、鸟类飞行通道等地的巡护、监测 工作。
（三）加大行政执法，严厉打击违法犯罪行为。为维护野生动植物驯养经营秩序。规范管理行为，切实加强野生动植物的保护。 总的来说这一年中，野保工作虽然取得了一些成绩，但与上级对我们的要求还有一定的差距。我们将继续努力，决心把该项工作做得更好。
明月山林业局野保站 2011年12月25日
推荐第2篇：防保站
高桥镇卫生院2011年公卫科
综合目标管理责任书
为了确保2011年医院工作于规划的实施，加强卫生防疫和妇幼保健工作，顺利完成今年各项工作任务，医院特与公卫科签订综合目标管理责任书。
一、总体原则
1.坚持一切以病人为中心，改善服务态度，提高服务质量，实现两个效益同步增长。
2.实行“五定”政策，即定编、定任务、定效益、定质量、定奖惩。3.全院实行全院聘用制，各科室均须严格执行聘后管理，落实解聘和辞聘工作。
4.积极响应院今年推出的“绩效工资考核方案”，配合院领导圆满实施。绩效以服务质量和服务数量为标准核算，以考核分数发放绩效工资。接种室计划免疫注射接种1人次计1.3分（含糖丸）、有价疫苗注射接种1人次计4.5分。公共卫生部服务数量按全院服务数量平均值计算，服务质量按完成院要求工作情况计算。全科各项工作任务、经济任务、质量要求等，严格按照此综合目标管理责任书及绩效分配细则执行。新绩效方案实行“院科两级管理”，科室负责人需要认真、切实的做好科室员工劳动纪律、医德医风、服务质量考核工作。经济核算标准按新绩效方案执行。细则参见“高桥镇卫生院绩效工资方案”。以考核分数发放绩效工资，实行多劳多得。
二、科室定编 防疫医生3名，妇幼医生1名。
三、工作任务
1.卫生防疫。今年要在保持人员稳定的基础上，加强防疫队伍建设，增强整体思想素质和技术水平，提高整体服务功能。要做到儿童三月内建卡建册率达100%，国家扩大免疫规划疫苗单苗接种率≥95%。逐级上报疫情，坚持做好传染病旬报工作，不迟报漏报。做好防病救灾工作。6月份前完成预防接种点、接种门诊和接种人员资格认证工作。积极完成上级下达的结核病人的发现治疗及督导防治任务。学生体检率≥90%。对管辖范围内的食品生产经营单位和公共场所经营单位要建档，于6月份上报基本情况，卫生监督覆盖率100%，从业人员培训考试合格率≥95%，体检办证率≥95%，卫生许可证发放率100%，“五病”调离率100%，餐具消毒普及率≥95%，合格率≥80%。
2.妇幼保健。进一步抓好富有卫生合作项目，贯彻《母婴保健法》，把“母婴安全”项目作为妇幼保健工作主线，加大孕产妇、儿童管理力度。孕产妇系管率综合目标管理责任书85%，新法接生率100%，住院分娩率综合目标管理责任书80%，其中高位孕产妇住院分娩率100%，无孕产妇死亡、新生儿破伤风发生。农场散居儿童系管率综合目标管理责任书60%，集体儿童综合目标管理责任书85%。婴儿死亡率降至15‰，五岁以下儿童死亡率降低至30‰。产前三次检查≥80%，产后访视率≥95%。
四、医疗责任 1.工作中因不坚守岗位，责任心不强，服务态度恶劣，违背操作常规，所出现的医疗事故和医疗纠纷均由当事人负直接责任，并视情节追查科主任的连带责任，事故的处理按有关规定执行。 2.认真履行职责，遵守各项医疗管理制度，自觉接受各级监督，私自购进生物制品一律按《生物制品管理法》严肃查处，追究当事者的直接责任和科主任的连带责任。
五、财务管理
1.防保站每天所收现金必须存入银行独立账户，每10天左右向院财务室报表一次，随时接受院财务室的审核监督。2.院财务室对防保站实行单户立账，加强账务管理。
3.防保站责任期内所发生的医疗欠款，由科主任或责任相对人负直接责任，院方概不负责。
4.防保站所有工作人员无权开支，所需开支必须报院长审批后方可执行。
5.严格收费标准，随时接受忠者对收费的查询，否则后果自负。
六、医德医风及党风廉政建设
1.严格遵守医院的各项管理制度，自觉遵守医德伦理规范，以病人为中心，为病人提供优质服务。
2.不推诿病人，不以医谋私，不滥收费、私自收费，不准接受病人吃请，不准接受红包及礼品。
3.不准搞暗箱操作，财务开支透明。执法过程中，不徇私枉法，利用职权接受任何贿赂。
七、院容院貌及财产设施保护责任
积极组织本科室人员搞好责任内的生活卫生区卫生，随时保持整洁。科室内部卫生及财产及财产设施保护责任到人，按《高桥镇卫生院关于保护公共设施和工作环境的决定》严格实行制度化管理。
八、此责任书一式叁份，院办。财务科。科室各执一份，有效期一年，自2011年3月21日起执行。
高桥镇卫生院院长：
防保站负责人：
2011年3月21日
推荐第3篇：种苗站岗位职责
种苗站岗位职责
1、大力宣传和认真贯彻实施《种子法》、广西壮族自治区《林木种苗管理办法》等法律、法规。
2、负责苗木种子生产管理工作，配合局综合执法大队依法查处违法生产、经营劣质种子和苗木的行为。
3、负责对本县国营、集体和个人生产、经营、使用的苗木种子进行抽检和普检，对外调种苗进行复检。
4、依据林业发展规划，制订林木种苗发展规划和年度计划，建立健全种苗档案。
5、依法对林木种苗的生产、经营和使用进行检测、监察和管理。
6、负责全县种苗的出圃、采收、加工、贮藏、调拔工作。
7、搞好种苗信息工作，负责良种引进、选育、鉴定和扩繁工作。
8、负责种苗“一签三证”的发放、复检和登记工作。
推荐第4篇：超限站岗位职责
第二章 超限站岗位及职责
第一节超限站岗位
一、执法岗位
二、保障岗位
三、班站长岗位
四、监督岗位
第三章 超限站岗位职责及岗位人员职责 第一节超限站岗位职责
一、超限站的主要职责
1、认真贯彻《公路法》、《超限运输车辆行驶公路管理
规定》，严格执行上级决定、指示。
2、组织路政人员实施超限运输现场管理。依法制止和
查处超限车辆，做好现场登记、处理、卸货及保管工作。
3、组织宣传《公路法》及相关法律、法规，完成本站
的普法工作。
4、负责超限超载运输检测设施、设备的管理和维护。
5、负责协调、安排联合执法工作的具体事宜。
6、负责帮助解决过往车辆及司助人员存在的困难。
7、完成领导交办的其它工作。
二、超限站岗位职责
第二节超限站岗位人员职责
一、站长岗位职责
1、负责本站的日常管理工作，完成上级下达的各项工作任务。
2、忠于职守，秉公执法，坚持原则，履行职责，自觉接受全站职工和社会的监督。
3、负责本站的人员调配，处理日常工作中出现的问题。
4、严格执行路政管理制度，监督、检查全站人员的工作质量和服务水平，查处各类违章违纪行为并及时向上级业务部门汇报。
5、组织全站执法人员开展政治理论学习、执法培训和岗位练兵活动，定期开展业务考核，提高全员整体素质。
6、抓好本站人员、票款、车辆、水电、检测仪等的安全管理工作，经常开展安全教育，防患于未然。
7、完成领导交办的其他工作。
二、副站长岗位职责
1、协助站长抓好站内的各项管理工作，当好站长的参谋和助手。
2、负责站亭环境卫生和超限运输车辆检测工作，处理突发事件，发现问题及时处理和汇报。
3、抓好票款、卸货场、门卫、后勤等管理工作，督促站亭工作人员做到严格执法、文明服务。
4、严格履行职责，抵制不正之风，督促落实各项工作管理制度和各种禁令，做好稽查工作。
5、抓好本站人员、票款、车辆、水电、检测仪器等的安全管理工作，经常开展安全教育，防患于未然。
6、完成领导交办的其他工作。
三、班长岗位职责
1、在站长的领导下负责本班的各项管理工作。
2、抓好超限车辆的检测和处理，注重工作方法，讲究工作艺术，克服简单粗暴的工作作风。
3、认真执行路政管理的法律、法规、规章和收费标准，做到严格执法程序，严格按规定操作，正确使用票证，遵守财经纪律。
4、忠于职守、秉公执法，坚持原则，履行职责，杜绝“乱开口子”、“放人情车”，办“人情事”，自觉接受全站职工和社会的监督。
5、严格履行职责，抵制不正之风，落实各项管理制度和各种禁令，做到严格执法、文明执法、优质服务。
6、完成领导交办的其他工作。
四、监控室主任职责
1、监控室必须实行昼夜24小时值班制度，监督值班人员坚守岗位，认真履行岗位职责，严格落实各项规章制度、规定和安全操作规程，确保监控系统的正常运行。
2、认真负责监控任务，及时掌握监控信息，对监控过程中发现的情况及时进行处理和上报。
3、爱护和管理好监控室的各项装配和设施，严格操作流程，确保监控系统的正常运作，不得无故中断监控，监控录制的资料应妥善保存，未经允许，不得随意更改、删除原有资料，对要求保留的录像进行另存，并做好日期标记。
五、综合办主任职责
1、要严格遵守各项管理规定，服从领导统一安排，及
时整理各项内业资料，做好领导参谋和各种接待工作。
2、指导票据管理员做好票据领发及资金上解工作，做
到日清月结，查看各种报表是否填写规范、字迹是否清楚。
3、督促驾驶人员车辆要经常保持良好状态，按规定安
全出车。
4督促炊事员定期检查身体，保持个人、厨房及餐厅卫
生，严把食品质量关，严防食物中毒发生。
5、完成领导交办的其他工作。
六、引导员职责
1、上岗前要着装整齐、仪表端庄，佩戴上岗证，拦截疑似超限超载车辆，在车辆有效停车视距内举手示意，停车分为徒手指挥和使用停车示意牌（灯）两种。夜间指挥一律使用停车示意灯进行，同时执法人员要求加着反光背心。
2、待车辆停稳后，执法人员应先向驾驶员敬礼、出示执法证件，明确表达检查项目。对空车和明显不超限的车辆立即放行。
3、指挥被检测车辆，并告知司机以每小时不超过5公里时速、平稳、准确地驶入检测台。
七、检测员职责
1、熟悉检测规程，做到输入数据准确，操作规范，
2、做好检测车辆的证件登记工作及超限车辆检测单据的保管，记录备案工作。
3、负责解释司乘人员提出的疑难问题。
4、检测员负责使用检测设备和测量工具检测车辆外廓尺寸及总载质量、轴载质量，并将记录检测结果的《检测报告单》送交值班站长或队长。
八、财票员职责
办理有关检测费的收缴工作，做到手续完备、内容真实、数字准确、账目清楚，负责收缴现金及发票的保管，做好结算工作。 经检测的车辆，在做好检测登记后，按以下方式处理： （1）经检测未超限的，应交还有关证件，立即放行。 （2）对检测超限总值在1吨以下和整车运输鲜瓜果、蔬菜、活的家畜家禽、水产品（不含加工品）、生鲜蛋、鲜奶（不含奶制品）等6类农产品的超限车辆，交还证件，立即予以放行。
（3）对检测超限总值在1吨以上的超限车辆，将车辆及证件暂扣，并由执法人员引导该车到卸货场地，按检测情篇2：超限超载站七项岗位职责(1) 站 长 岗 位 职 责
一、负责本站的日常管理工作，完成上级下达的各项工作任务。
二、忠于职守，秉公执法，坚持原则，履行职责，自觉接受全站职工和社会的监督。
三、负责本站的人员调配，处理日常工作中出现的问题。
四、严格执行路政管理制度，监督、检查全站人员的工作质量和服务水平，查处各类违章违纪行为并及时向上级业务部门汇报。
五、组织全站执法人员开展政治理论学习、执法培训和岗位练兵活动，定期开展业务考核，提高全员整体素质。
六、抓好本站人员、票款、车辆、水电、检测仪等的安全管理工作，经常开展安全教育，防患于未然。
七、参与其他路政业务工作，完成领导交办的临时工作任务。
八、完成领导交办的其他工作。 副 站 长 岗 位 职 责
一、协助站长抓好站内的各项管理工作，当好站长的参谋和助手。
二、负责站亭环境卫生和超限运输车辆检测工作，处理突发事件，发现问题及时处理和汇报。
三、抓好票款、卸货场、门卫、后勤等管理工作，督促站亭工作人员做到严格执法、文明服务。
四、严格履行职责，抵制不正之风，督促落实各项工作管理制度和各种禁令，做好稽查工作。
五、抓好本站人员、票款、车辆、水电、检测仪器等的安全管理工作，经常开展安全教育，防患于未然。
六、完成领导交办的其他工作。 票 款 员 岗 位 职 责
一、严格履行票证领用手续，监督票证使用情况，发现问题及时纠正和汇报。
二、按时回笼各班票证存根，定期对票款进行清点盘存，并做好记录。
三、登记各种台账，核实票据起止号码，做好有关原始资料的收集、整理、装订和存档工作。
四、准确填写各种报表，做到账、票、表、款相符。
五、及时办理票款存款手续，确保票款安全。
六、完成领导交办的其他工作。 班 长 岗 位 职 责
一、在站长的领导下负责本班的各项管理工作。
二、抓好超限车辆的检测和处理，注重工作方法，讲究工作艺术，克服简单粗暴的工作作风。
三、认真执行路政管理的法律、法规、规章和收费标准，做到严格执法程序，严格按规定操作，正确使用票证，遵守财经纪律。
四、忠于职守、秉公执法，坚持原则，履行职责，杜绝“乱开口子”、“放人情车”，办“人情事”，自觉接受全站职工和社会的监督。
五、严格履行职责，抵制不正之风，落实各项管理制度和各种禁令，做到严格执法、文明执法、优质服务。
六、完成领导交办的其他工作。 执 勤 员 岗 位 职 责
一、负责本班超限运输车辆的拦截指挥和检测工作。
二、拦截车辆手式必须规范、标准，检查前先敬礼后说理，做到语言文明、态度和蔼。
三、严格执行检测处理程序，不准私自放行超限运输车辆。
四、坚守工作岗位，履行岗位职责，自觉遵守各项管理制度，无违章违纪现象发生。
五、严守操作规程，讲究工作方法，注重安全防范。
六、完成领导交办的其他工作。 - 12 -篇3：横沟超限检测站管理制度
横沟超限检测站管理制度
一、岗位职责类
1、站长岗位职责?4
2、副站长岗位职责5
3、工会主席岗位职责???6
4、综合办公室主任岗位职责7
5、后勤管理员岗位职责??8
6、财务票证室主任岗位职责9
7、会计岗位职责?10
8、出纳员岗位职责11
9、票款员岗位职责12
10、带班班长（中队长）岗位职责??13
11、执勤员岗位职责、过磅计重员工作职责??14
12、检测室管理职责15
13、卸货场管理员岗位职责?16
14、驾驶员岗位职责17
二、工作制度类
1、票证管理制度19-20
2、安全管理制度?21
3、公物管理制度22-23
4、内务管理制度24-25
5、车辆管理制度?26
6、考勤制度???27
7、学习与会议制度28
8、廉政建设制度?29
9、交接班管理制度???30-31
10、食堂管理制度???32-33 第一类
岗
位
职
责
类
(转载于:超限站岗位职责) 站长岗位职责
一、负责本站的日常管理工作，完成上级下达的各项工作任务。
二、忠于职守，秉公执法，坚持原则，履行职责，自觉接受全站职工和社会的监督。
三、负责本站的人员调配，处理日常工作中出现的问题。
四、严格执行路政管理制度，监督、检查全站人员的工作质量和服务水平，查处各类违章违纪行为并及时向上级业务部门汇报。
五、组织全站执法人员开展政治理论学习、执法培训和岗位练兵活动，定期开展业务考核，提高全员整体素质。
六、抓好本站人员、票款、车辆、水电、检测仪器等的安全管理工作，经常开展安全教育，防患于未然。
七、参与其他路政业务工作，完成领导交办的临时工作任务。
八、完成领导交办的其他工作。
副站长岗位职责
一、协助站长抓好站内的各项管理工作，当好站长的参谋和助手。
二、负责站亭环境卫生和超限运输车辆检测工作，处理突发事件，发现问题及时处理和汇报。
三、抓好票款、卸货场、门卫、后勤等管理工作，督促站亭工作人员做到严格执法、文明服务。
四、严格履行职责，抵制不正之风，督促落实各项工作管理制度和各种禁令，做好稽查工作。
五、抓好本站人员、票款、车辆、水电、检测仪器等的安全管理工作，经常开展安全教育，防患于未然。
六、完成领导交办的其他工作。篇4：超限站规章制度 xxxxxxx超限超载检测站
规章制度及考评办法
站领导带班制度
1、认真落实站领导带班制度，使站领导及时掌握全站的执 法情况，监督各中队的执法行为；实行站领导(二十四小时)轮换带班 (即每天八时随中队一起到岗至次日八时下班)；站领导带班顺序一季度更换一次。
2、带班站领导应率先垂范严格遵守带班时间及相关纪律，认真贯彻执行超限运输管理工作的有关规定。
3、负责对当班的工作情况进行监督、检查，确保执法工
作正常进行；杜绝各类违规行为发生。
4、及时解决出现的突发问题，遇有紧急事件、重大事情，及时向主要领导汇报。
5、抓好当班人员安全生产，及时消除不安全因素。
票据管理制度
1、超限站统一使用规定的票据。
2、票据由中队专人负责领取。票据的领取须经检测站领导批准，领取人领取时应查验票号并履行签字手续。
3、票据使用做到内容完整，填写规范，字迹清楚，不得随意涂改。
4、票据使用完毕，应核对票据与所交款金额是否相符，经
核对无误后，将票据存根连同现金上缴入库，不得坐支、挪用。
5、票据为有价凭证，如丢失，依据相关规定，由责任人赔偿，并给予处罚和通报，同时检测站主要领导负连带责任。
6、站领导要加强对检测站票据的使用情况进行经常性监督检查，发现问题及时纠正、处理。
交接班制度
1、站领导要认真组织和督促落实交接班制度。
2、交接班人员应坚持列队上下岗，接班前由带班领导组织列队提出要求，并布置个人岗位,交班后应列队讲评小结。
3、交接班人员在交接班时应互致敬礼。
4、交接班时，交接班人员应交接清一切手续和执勤工具、办公用品等，并做好交接班登记。
5、因交接班不清造成工作失误或物品丢失、损坏的，应由接班人员负责。
6、交班人员在没有履行完毕交接班手续前不得离岗下班。
7、交班人员在交班前将检测室、引导、放行岗亭内的卫生打扫干净
考勤制度
1、检测站实行准军事化管理，工作人员每天按规定的时间签到上班，下班签退。推迟签到按迟到处理；不签退按早退处理。
2、签到一律由本人填写，他人不得代签。
3、请假者，须填写请假条，请假一天以内由中队长签字,值
班站长审批,请假两天以上由站长审批,超过两天以上由局长审批。未经批准擅自离岗者，按旷工处理。
4、请病假应出具医疗证明。因患疾病不能及时请病假的，应在住院后，及时与站长联系请假，出院后，补办病假手续(应附住院证明)，方可按病假登记，否则按旷工处理。
5、迟到10分钟者按旷工半日，超过30分钟者按旷工1天处理。
6、请假期间，工资、奖金及各种补贴等福利待遇按有关规定执行。
·
7、考勤工作应有站领导具体组织实施，考勤要实事求是，严格制度，不得弄虚作假。 检测室管理制度
1、检测室工作人员要正确操作检测设备，爱护设备，保持检测设备清洁，使设备经常处于正常工作状态。
2、检测设备发生故障应立即向领导汇报，未经批准不得擅自拆卸和维修。
3、检测室工作人员应确保所有记录信息的完整，不准私自更改或删除。
4、检测室内应经常保持干净整洁，物品摆放有序，不得存放私人用品、报刊杂志等，严禁吸烟、吐痰、乱扔纸屑等杂物。．
5、向车主出示票据时应讲究礼节礼貌，回答车主问题时态度热情、用语文明。
6、检测室票据与现金要单独分开存放，妥善保管。
7、非工作人员严禁入内。未经站领导批准，谢绝外来人员参观(上级检查除外) 。
监控室管理制度
1、监控室实行昼夜24小时值班，值班人员应坚守岗位，认真履行岗位职责，严格落实各项规章制度、规定和安全操作规程，确保监控系统的正常运行。监控人员必须具有高度的工作责任心，认真负责安全监控任务，及时掌握各种监控信息，对监控过程中发现的情况及时进行处理和上报。
2、早班接班人员接班后半小时内负责对机房环境进行清洁,每周星期二早班者进行大扫除，并对设备进行清洁擦拭。
3、监控室内不准吸烟,乱丢纸宵杂物以及大声喧哗,保持机房安静，严禁携带易燃、易爆等对设备正常运行构成威胁的物品（注意：水壶水杯应放置在远离电器设备的地方）。
4、严禁在监控室干与工作无关的事情,不得在监控室内会客或进行娱乐活动；按照相关规定详细、规范地做好值班记录
5、严禁非监控室人员进入监控室；非监控室人员需查看录像的,必须经值班站长同意签字后方可进入监控室。外来单位需查看、调取录像的，必须携带单位介绍信和工作证经站长、书记签字同意后，才能进入监控室查看。非监控室人员进入监控室后，监控室工作人员必须做好记录，并要求前来查看、调取录像的人员进行签字。
6、交接班时,须将当班情况和未尽事项向接岗同志交代清楚；特殊情况下不能按时接班的要提前通知在值人员,交班人在接班人未到岗时不能离开。超过一个小时后，交班者可联系监控室负责人，出现责任由原接班者承担。
7、监控人员须爱护和管理好监控室的各项装配和设施，严格操作流程，确保监控系统的正常运作。不得无故中断监控；监控录制的资料应妥善保存,未经允许,不得随意更改、删除原有资料，对要求保留的录像进行另存，并做好日期标记。
8、监控室人员在工作期间，必须密切注意监控镜头，若发生特殊情况，马上调整监控镜头进行录像，事情处理完成后，监控镜头回归原位。货场镜头保证每半个小时对整个货场进行巡视一遍，若有车辆在货场进行装、卸货物活动，则监控镜头对准装、卸货物车辆。
9、监控室人员必须保守秘密，不得在监控室以外的场所议论传播有关监控录像的内容。
货场管理制度
1、对进入货场的超限车辆严格按规定卸货、装货，严禁违规多卸、不卸、少卸或多装。
2、货场内的货物要分类存放，并标示车号、品名、数量、卸货时间等。
3、对超过规定期限尚未运走的货物，应及时进行分类归集。
4、装卸货物时应妥善保管装卸凭证，认真记录。篇5：治超岗位职责
岗位职责
站长岗位职责
一、负责贯彻上级有关工作的政策规定和要求，制定本站落实措施，认真组织实施。
二、负责本站人事、检测业务、组织纪律、站容站貌的全面管理。
三、负责本站人员的调配以及职工考勤，请销假的审核。
四、根据支队下达的工作计划和目标管理目标，制定切实可行的措施，组织带领职工挖潜增收。
五、以人为本，不断对职工进行政治、业务、法制和职业道德教育，提高队伍素质。
六、根据支队关于开展流动红旗竞赛的方案，以奉公守法，礼貌待人、热情服务、清廉执法为主要内容，建立竞争机制，组织职工开展争当优秀检测员、争创文明检测站的活动。
七、积极完成支队领导交给的各项任务。
支部书记岗位职责
一、协助检测站站长搞好人员及各项工作的管理。
二、组织检测人员的政治、业务学习、不断提高思想和业务素质。
三、积极做好全体人员的政治思想工作，做好职工的职业道德教育，关心职工生活。
四、负责对入党积极分子的培养、教育工作。
五、负责起草超限检测站文字材料的审定工作，监督各项规章制度的落实。
六、积极做好与相关部门及新闻媒体的联系，为超限检测工作创造良好的外部工作环境。
七、完成上级部门交办的其他工作。
副站长岗位职责
一、协助站长搞好全站行政管理工作。
二、负责抓好检测人员纪律作风。搞好职业道德教育和军事化培训，要求检测人员在工作期间，认真做到：坚守岗位，风纪严谨，言行礼貌，举止规范，收证敬礼，挂牌服务，上下岗列队成行。
三、协助站长分管稽查工作。以检测为中心，组织引导职工积极参加争先创优竞赛活动。
四、深入实际，调查摸底，针对薄弱环节，抓思想、抓问题、定措施、堵漏洞，杜绝徇私舞弊、贪污票款等不正之风。
五、负责内勤和后勤管理，保证各种文件及时上传下达，办好职工食堂，关心职工生活。
六、负责环境卫生、站容站貌、综合治理工作，做到有布置、有要求、有检查。搞好治安防范，保证整洁美观的站容站貌。
七、完成站长交给的工作任务。
稽查队岗位职责
一、负责超限检测无“三乱”，重点是联号发放和票据使用，赔偿费追缴及逃避检测的超限车辆的稽查。
二、坚持原则，不徇私情，有较强的事业心和责任心。
三、搞好暂扣证件、车辆的管理。
四、坚持日常巡查，及时发现问题，提出处理意见，不得擅自处理。
五、为加强超限执法中的责任追究，保护承运人的合法权益，促进依法管理，文明执法，对执法人员违反岗位规定要求的，视情节轻重，经领导研究决定，按下列办法处理： 1.责令向当事人赔礼道歉。 2.并对其公开通报批评和适当经济处罚。 3.对责任人进行党纪政纪处分，直至解除劳动合同，并扣除个人执法纪律保证金。 4.责任人的行政执法资格，调离执法岗位；造成犯罪的，移交司法部门依法追究刑事责任。
中队长岗位职责
一、遵照站领导的安排和要求，负责本中队人员的思想教育，人员调配，纪律作风整顿，清廉文明检测等全面管理。
二、负责组织本中队人员参加政治业务学习和各种会议，不断提高人员综合素质。
三、按照军事化管理要求，监督检查纪律作风和各项制度执行情况，做到遵纪守法，坚守岗位，尽职尽责，依法检测。
四、以检测为中心，组织职工积极参加争当文明检测员，创建文明中队、文明检测站流动红旗竞赛。
五、做好交接班记录，组织搞好环境卫生。
六、完成站领导交办的其它工作。
推荐第5篇：检测站岗位职责
岗位名称：设备维护员
岗位职责：
1、负责仪器设备的正常运行工作；
2、负责登记、建立台账和设备故障及解决方案的档案；
3、负责保存管理标定设备所用设备和工具；
4、负责仪器设备的保管、借用、维护、送检等工作；
5、负责设备的日常维护、润滑、紧固等工作；
6、发现问题及时上报，及时解决；
7、发现问题提出有效地解决方案；
8、完成领导交办的其他工作。
岗位名称：开票 收费员
岗位职责：
1、忠于职守，认真遵守财务制度，正确进行会计监督，妥善保管好会计凭证；
2、认真做好记账、结账工作，做到手续齐全、内容真实、数字准确、账目清晰、日清日结，无差错；
3、办理现金要细心谨慎，钱款当面点清，防止差错，保证资金的安全。收取大额钞票时，必须使用验钞机，要认真鉴别，防收假钞，每天收取的现金必须当日交到财务部；
4、不准携带个人现金上岗，严格执行票据管理，不贪污、不作弊，做好下岗盘点交款结算工作；
5、在收费工作中，做到热情礼貌，使用文明用语，耐心解答驾驶人员提出的合理问题，不刁难他人，树立良好的窗口形象；
6、规范上岗，不错收、漏收，做到钱票相符；
7、热爱本职，不贪污受贿，不刁难勒索；
8、严格按照公司财务规定的标准，开具收据，收取费用分清明细；
9、按机动车的车型标准，正确收取检查费，必须做到唱收唱付。
岗位名称：业务内勤
岗位职责：
1、收取各类手续并进行整理及保管；
2、做好手续的登记，建立台账，以方便工作的进行；
3、检测手续归档后及时与客户取得联系，通知来取本；
4、工作中做到对客户热情礼貌，使用文明用语，耐心解答客户提出的问题；
5、完成上级交办的其他工作并及时反馈。
岗位职责：
1、服从现场管理员的指挥，严格执行操作规程，按标准操作运行；
2、坚持安全文明操作，爱护检测设备
3、做到尊客爱车，礼貌待人，热情服务
4、进行排气检测时，每个引车员必须本人下车插探头
岗位职责：
1、关注本市或外省各检测站的市场动态
2、了解和掌握检测站的运营计划
3、认真履行对新老客户(含内部客户)资源的开发工作
4、做好需检车辆的信息收集整理工作
5、积极承揽年检承揽的代办业务
6、完成领导交办的其他任务
岗位名称：微机操作员
岗位职责：
1、严格按规程操作计算机，发现问题及时报告和处理
2、如实登记机动车辆安全技术检测原始记录
3、负责计算机内存资料的保密工作和备份保存
4、做好计算机设备线路的维护保养工作，保持室内和设备的卫生清洁
5、严格遵守检测站的各项规章制度，树立良好的服务形象，为客户 提供热情优质的服务
6、严格遵守国家各项法律法规，执行机动车按群技术国家标准，做到既是执法者，有时服务者
7、必须将合格记录单内容与车主行驶证，收费单、登记单核对无误后方可下发
8、定期不定期于财务对账，检测记录单数量必须与登记车辆数量一致，如出现不一致时要查找原因及时弄清楚
9、坚守工作岗位，不准擅自离岗
10 检测不合格或没有经过检测的车辆，绝不能因关系单位、朋友发放合格记录单
11 根据复检车辆的情况实施发送复检车辆信息
12 遇顾客咨询检车事宜，要热情，耐心解答，涉及公司业务秘密，要严格保密
推荐第6篇：水利站岗位职责
水利站岗位职责
水利站长岗位
1、主持本站全面工作。
2、依法行政，贯彻上级方针、政策正确有力，贯彻上级工作指导思想和各项决定坚决，保证全站各项工作符合要求，目标任务明确，时效性强，工作准确无误。
3、组织本站职工认真学习贯彻党和国家的方针政策和各项水利法规，提高全站人员政治业务素质，带领全站人员积极完成上级交给的各项任务。
4、注重思想政治工作，开展经常性教育谈心活动，着力解决站内同志的思想和实际问题。
5、加强请示汇报，做到定期或不定期地向上级主管领导汇报工作，加强同有关部门的配合与协作。
6、承办上级机关交办的其他事项，协助其他岗位做好各项工作。
1、管理各村水利员防汛抗旱、农田水利建设管理贯彻落实各级有关农田水利、河道管理、水土保持等工作的政策和相关技术规程。
2、组织辖区开展冬春修水利建设活动。
3、对当地实施的节水灌溉、农村饮用水、农村河道整治、水土保持等工作提供前期和建设管理的技术服务。
4、指导当地开展水毁工程修复、河道保洁管理、小流域综合治理、水土流失防治、小型水利工程产权制度改革、水利新技术新工艺新材料的推广工作。
5、协助编制辖区有关专业规划、涉河建设项目有关的水事纠纷的处理、河道水域调查和河道确权划界、水土流失及其防治动态的普查和监测工作。
6、积极配合做好农田水利及水土保持宣传、农村水利建设管理与安全生产、水土保持方案及其“三同时”制度实施情况的监督管理、划定和监督管理水土流失重点防治区工作。
1、负责管理全镇灌排工程水利设施。
2、负责管理泵站改造、圩区整治的规划与实施工作。
3、贯彻落实各级有关防汛抗旱的政策和相关技术规
程。
4、检查督促辖区堤防巡查制度落实情况。
5、掌握当地汛期的水情、雨情、工情。
6、协助完成本辖区的度汛预案。
7、督促当地按照预案落实各项度汛设，配合做好群众
转移等工作。
8、协助开展灾情调查，了解水毁工程分布情况。
9、为辖区开展农业抗旱工作提供技术指导。
水政员岗位
1、贯彻落实各级关于水政水资源管理的规章制度和技术规程；
2、
3、
4、
5、
协助水政监察、水政巡查和办案工作； 承办取水计量收费和水域占用申请项目管理； 配合开展水资源调查和节约用水工作； 承办督促管理取水许可、节水、水资源保护等制度落实情况；
6、
协助开展河道资源保护与开发有关工作。
会计员岗位
1、负责党支部宣传工作；
2、承办水利站日常公务处理、文书事务和来信来访接待工作；
3、负责水利站固定资产管理；承办职工失业、医疗、养老保险社会统筹等工作；
4、负责水利站财务报帐工作；
5、承办规费征收管理；
6、负责水利站内勤管理工作；
7、了解掌握有关工程进展情况，做好信息上报工作；
8、开展水利宣传工作；
9、做好辖区内小型水利工程年度计
推荐第7篇：鉴定站岗位职责
职业技能鉴定所（站）长职责
在省职业技能鉴定指导中心的领导下，全面负责鉴定所（站）的管理工作。
（一）认真贯彻执行有关职业技能鉴定的法律、法规和政策，接受省、市职业技能鉴定指导中心的指导、监督、检查。以提高鉴定质量、服务社会为宗旨，切实做好职业技能鉴定的组织和管理工作。
（二）负责职业技能鉴定所（站）的发展规划和建设。
（三）开展各种职业技能鉴定法规的宣传活动。
（四）组织职业技能鉴定所（站）工作人员的政策、法规与业务学习，不断提高工作人员的政治素质、职业道德水平和业务能力。
（五）组织制定职业技能鉴定所（站）年度工作计划，并组织实施；审批职业技能鉴定所（站）的年度工作总结报告。
（六）负责职业技能鉴定所（站）的设备配置、基础设施建设和完善工作。
（七）主管职业技能鉴定所（站）的财务，严格财经制度，定期检查收支情况。
（八）指导副所（站）长处理好职业技能鉴定所（站）的日常工作。
（九）完成上级领导交办的其他任务。
职业技能鉴定所（站）副所（站）长职责
受所（站）长委托，全面负责职业技能鉴定所（站）的鉴定和管理工作。
（一）认真学习，贯彻执行有关职业技能鉴定的法规、政策和规定，自觉接受省、市职业技能鉴定指导中心的指导、监督、检查。以提高鉴定质量、服务社会为宗旨，切实做好职业技能鉴定的组织和管理工作。
（二）在所（站）长的领导下，负责职业技能鉴定所（站）的日常管理和计划审定工作。
（三）负责职业技能鉴定所（站）的建设及设备购置管理工作，不断完善职业技能鉴定所（站）的鉴定条件，努力提高鉴定工作质量。
（四）制定职业技能鉴定所（站）建设发展规划和调整意见。负责职业技能鉴定的咨询服务和信息统计工作。
（五）组织申报人员按规定的时间、地点和方式进行理论考试和操作技能考核。
（六）协调鉴定过程中的有关事宜。对考评小组工作提出评价意见。
（七）负责职业技能鉴定费的收支管理，严格财务管理制度。
（八）主动向上级有关部门联系、汇报工作，并做好职业技能鉴定保密工作。
（九）认真及时地完成上级领导交办的其他临时性工作任务。
职业技能鉴定所（站）综合管理岗位职责
在正、副所（站）长的领导下，履行以下职责：
（一）负责职业技能鉴定所（站）工作人员的工作考勤和考核。
（二）负责年度、季度鉴定计划及计划调整的起草工作。
（三）负责整理和存档上级下发的有关文件，保管好职业技能鉴定所（站）印鉴。。
（四）负责鉴定工作小结及年度工作总结报告的起草。
（五）负责职业技能鉴定的宣传、组织、考评及咨询服务等工作。
（六）做好职业技能鉴定所（站）的设备、档案管理，严格执行档案管理制度。
（七）做好职业技能鉴定的保密工作。
（八）为完善职业技能鉴定所（站）的条件，向所（站）长、副所（站）长提出建设性意见。
（九）完成所（站）长、副所（站）长及陕西省职业技能鉴定指导中心交办的其他任务。
职业技能鉴定所（站）考务管理岗位职责
在正、副所（站）长领导下，从事职业技能鉴定所（站）的日常考务管理工作。
（一）负责鉴定公告的审核、发布。
（二）受理职业技能鉴定申请，对申报表进行资格初审，经副所（站）长、所（站）长审核后，提交职业技能鉴定指导中心审批。负责准考证的核发工作。
（三）负责专业理论考试和操作技能考核的具体安排和各项准备工作。
（四）负责试卷的提取及保管工作。
（五）协助所（站）长组织和管理好鉴定前考评员、监考人员的培训工作；负责专业理论考试和操作技能考核监考人员的安排及检查工作。
（六）负责理论试卷的阅卷，组织工作，成绩的统计、分析、汇总、造册、上报。
（七）监查、处理及上报考试中出现的各种问题。
（八）负责证书制作过程的协调工作，按照鉴定中心的要求完善证书颁发手续。
（九）为不断完善职业技能鉴定条件，向所（站）领导提出建设性意见。
（十）做好保密工作。完成领导交办的其他工作任务。
职业技能鉴定所（站）财务人员岗位职责
在所（站）长的领导下，履行以下职责：
（一）在所（站）长的领导下，具体负责职业技能鉴定所（站）的财务会计工作。
（二）按上级要求编制财务计划并组织实施，定期对计划完成情况进行统计分析。
（三）负责申请鉴定人员的收费工作，严格执行省、市物价局批准的收费标准。
（四）负责财务记账、算账、报销工作，有权对违反财经纪律的报销给予拒付。
（五）整理、保管会计凭证、资料，并按规定及时归档。
（六）按规定办理现金收、付、银行结算业务，保管好库存现金、各种有价票据。
（七）计算编制职工工资、组织发放工资、奖金、津贴。
（八）完成领导交办的临时工作任务。
职业技能鉴定所（站）信息网络管理岗岗位职责
（一）负责技能鉴定所（站）计算机信息管理和网络系统的安全运转。
（二）负责鉴定人员申报表资料的录入。
（三）负责准考证等考务系统的各种报表的打印。
（四）负责鉴定考试成绩的统计汇总和上报。
（五）负责鉴定信息网上的收取和发送。
（六）负责定期对鉴定所（站）计算机设备的维护保养。
（七）完成领导交办的临时工作任务。
质量督导员岗位职责
（一）审查参考人员的资格和技能鉴定工作程序及各项工作安排。
（二）按照考务工作细则检查各项组织工作和考场安排。
（三）按照考试及监考规定检查监考人员的资格和配备情况，对监考回避和考场巡视制度的执行情况进行监督。
（四）督导人员有权对违纪人员做出相应处理决定。
（五）认真监督和检查理论考试卷的评判，现场督导实际操作考试。
（六）监督考核成绩合议会签制度，考试成绩必须经督导员签字后方可上报。
（七）负责本次技能鉴定督导的总结，并以文字形式上报。 职业技能鉴定所（站）技术支持人员管理办法
一、鉴定工作技术支持人员的任职条件：
（一）必须具有良好的职业道德，爱岗敬业，公正廉洁，忠实履行职责，尽心尽力做好相关的技术支持工作。
（二）应熟悉掌握国家相关的职业技能鉴定法律法规、政策、规范、程序、理论和国家职业标准等，并有较好的专业理论和丰富的实践经验，有较强的科研、分析、评价能力。
（三）一般应具有本职业或相关职业高级技师职业资格或高级专业技术职务。
（四）必须身体健康，有较强的工作能力，年龄一般不超过60岁，并且能够胜任所承担的技术支持工作。
二、技术支持人员的产生办法：
（一）由本单位根据综合工作能力及上述任职条件推荐。
（二）从事相关行业的技术带头人、能工巧匠也可自荐。
三、技术支持人员的职责：
（一）技术支持人员根据开考及准备开考的工种鉴定考核的需要，负责了解、掌握该工种的发展动态，为福建省烹饪技能鉴定所（站）提供技能鉴定的技术支持、考评技术指导，咨询服务。
（二）技术支持人员参与福建省烹饪技能鉴定所（站）师资培训考核工作，考评人员的专业知识技能培训考核工作。
（三）根据本单位高技能人才工作的需要，可参与高技能人才考评技术与方法的研究探讨，对本单位高技能人才的培训评价工作进行指导和评估。
四、技术支持人员的管理：
（一）福建省烹饪技能鉴定所（站）应对技术支持人员发放聘书，并报本所（站）主管部门备案。
（二）福建省烹饪技能鉴定所（站）要明确技术支持人员的工作内容、工作方法、工作任务等，并提出今后工作的相关注意事项。
（三）技术支持人员应积极开展工作，连续一年因个人原因没有开展工作或违反本所（站）有关规定的成员要限期整改并进行相应的处理，视其情节轻重给予批评教育直至取消其任职资格。
（四）福建省烹饪技能鉴定所（站）应定期和不定期召开会议，听取各技术支持人员汇报工作情况和所存在的问题。
（五）技术支持人员年终应写出工作总结，汇报当年的工作情况，以书面的形式报福建省烹饪技能鉴定所（站）。
（六）未经福建省烹饪技能鉴定所（站）的书面批准，技术支持人员不得以福建省烹饪技能鉴定所（站）的名义对外挂牌、刻制公章、对外签定任何合同。
推荐第8篇：站员岗位职责
1.协助做好土肥站全面工作。2.当好站长参谋。3.实施土肥技术的推广应用及新肥新技术的引进、示范工作。4.负责沃土工程的具体实施及全县土壤肥力的监测试验。5.抓好土肥技术咨询服务及信息采集采编报送工作。
推荐第9篇：防保站工作计划
吕潭卫生院
防保站2013年工作计划
1、免疫预防与规划
2、乡医管理
3、传染病管理
4、结核病管理
5、死因监测
辞旧迎新中我们迎来了2013年，在过去的2012年我
们在县卫生局县疾控中心的正确领导和指导下我卫生院防保站取得了可喜的成绩，受到了上级领导及卫生院领导的肯定和表扬。但是这与上级领导及卫生院领导的要求还有一定距离。在新的一年里我们会以更加饱满的热情，加倍的努力使我乡的防保工作更上一个台阶。县根据县卫生局和县疾控中心的工作布置和我卫生院实际制定2013年卫生院防保站工作计划。
一：免疫预防与规划
1、按照《三个规范一个意见》的要求继续做好
预防接种，做好接种前的预检登记，并与儿
童信息系统向对应，建立健全儿童计划免疫
信息库，使建证率及信息录入率达到98%以
上。
2、接种人员全部实行持证上岗，未取得护士或
执业助理以上资格并培训合格的人员以外一
律不得从事预防接种工作，做到安全接种，
建立健全一次性注射器的分发和领发销毁登
记，以及AEFI的及时报告工作
3、常规及免疫扩大后的疫苗接种率要进一步提
高，卡介苗接种率98%以上、乙肝首针接种
率达到100%
二、三剂次达到98以上、糖丸
97%以上、百白破96%以上、含麻疹制剂疫
苗达到95%以上、乙脑、流脑、甲肝、白破
等疫苗接种率均需达到或超过95%。同时要
做好二类疫苗的推广和应用工作，计划在HIB,
乙肝等传统二类疫苗的基础上大力推行肺
炎、脊髓灰质炎灭活疫苗、轮状病毒等疫苗
的推广和应用。
4、流动儿童的管理和接种一直是困扰我乡的老
大难问题，2013年我们要拿出具体的方案加
大力度把流动儿童的管理接及种工作要有一
个大的起色。每季度对全乡所有的村庄特别
是乡镇及政府所在地进行一次摸底登记，掌
握流动儿童底数，及时进行补证补种，进行
规范管理，摸底要求要留下儿童父母或监护
人的联系方式便于动态管理。每次活动结束
后及时上报各种资料。
5、继续加强生物制品及冷链管理力度，制定更
加严厉的符合实际操作的各项规章制度，使
各项规定制度化，做好每月生物制品的需求
计划，生物制品账册完整，做好疫苗的出入
库登记，以及领发登记和冷链设备的温度记
录，冷链设备的管理以及冷链设备的检测工
作。运输疫苗时要有运输记录，疫苗的存放
正确，本着先入库后出库，时时查看疫苗效
期，杜绝疫苗过期失效的事件发生。
6、及时开展计免针对疾病的检测工作，按照县
疾控中心的要求每月做好麻疹的旬报和主动
检测报表，要求每月需完成100%的行政村，
同时开展对卫生院儿科，神经内科，传染科
等相关科室对疫苗可针对性疾病的主动检测
工作。继续加强国家新增免疫规划疫苗针对
疾病如：乙脑、甲肝、流脑的发病情况的检
测，上报主动监测报表，检测的同时做好个
案调查表，以及处置方法，处置情况等。
二、乡医管理
1、继续加强乡村医生的管理，使其在2013年防
保工作中发挥更好的作用，建立健全乡村医生组织，
明确责任，及时掌握乡医动态。
2、制定乡村医生学习制度、例会制度以加强乡
医的学习业务知识，使其熟练掌握免疫规划、传染病
防治、死因监测等理论及实践知识。并对学习情况进
行考试，考试成绩纳入年底乡医考核。
三、传染病管理
1、认真贯彻执行《传染病防治法》、《网络直报
制度》等法律法规以及规章制度，建立健全各项规章制度、成立传染病领导组织，提高疫情报告的及时性，准确性、完整性。及时发现公共卫生应急事件，报告上级领导部门，配合上级部门做好疫情的调查处理工作。做好传染病自查工作。
1、督促门诊医生书写好门诊日志，使门诊日志不缺项、不漏项、发现疫情及时上报。
2、每月低检查门诊日志和传染病登记本，杜绝传染病漏报。
3、及时上报各种报表并记录，报告率及时率均要求达到100%。
4、每季度开展传染病自查工作，自查结果要进行院内通报。
5、每月要进行传染病分析，对于当月报告的传染病进行常规分析，结果院内通报。
6、继续做好传染病及突发公共卫生事件的培训工作。
三、结核病人管理
1、加强组织领导建设，制定更加合理、并符合我乡实际的工作制度，把结核病归口管理工作做好。
2、加大培训力度，使广大门诊医生及乡医掌握转诊原则
3、加强督导，使结核病人都能按疗程、按量服药。
4、强化结核病人追踪，根据网络直报数据，追踪结核病例。
5、做好宣传工作，使结核病归口管理做到实处，卫生院及个体诊所不能截留病人。
四、死因管理
1、按照国家淮河流域死因监测的要求，成立领导组，负责本乡的死因网络报告，建立切实可行的规章制度，保证死因监测工作的正常顺利开展。
2、加强对乡医的培训掌握死因报告的相关知识，能熟练准确填写死因链。
3、继续保持全乡死亡率在6%0的目标。
4、做好死因的茶楼不缺，每季度到民政、公安、计生部门调查漏报死亡人员名单。
五、在做好本职工作的同时，做好县卫生局及县疾控中心交办的其他工作。
我们相信在县卫生局的正确领导下，在县疾控中心的指导下，在卫生院领导的大力支持下，通过防保站及各村防疫医生的努力下我乡的防保工作在去年的基础上一定能更上一个台阶。
吕潭卫生院防保站
2013年1月14日
推荐第10篇：体保站工作计划
体保站2013年工作计划
一、指导思想
2013年，xx县学校安全、卫生、学生营养改善计划等工作，以科学发展观为指导，认真学习党的十八大和十八届一中全会精神，学习国家和省市县有关学校安全、卫生工作精神，进一步贯彻《学校卫生工作条例》、《中小学幼儿园安全管理办法》。以创建平安校园为基础，以学校食堂食品卫生为重点，深入开展学校安全教育、卫生与健康教育和创建平安校园、卫生先进学校等活动，推动我县学校安全、卫生工作持续健康发展。
二、工作目标
1、贯彻落实《中小学幼儿园安全管理办法》，进一步加强学校安全教育工作，提高学校安全管理水平，减少伤害事故地发生，杜绝重大事故和责任事故地发生。
2、贯彻落实《学校卫生工作条例》和《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》，进一步加强学校卫生工作，有效地预防食物中毒和突发公共卫生事件地发生。
3、贯彻落实《传染病防治法》，进一步加强学校和托幼机构常见病及传染病防控工作，杜绝传染病的爆发。
4、以《中小学健康教育指导纲要》为依据，继续把健康教育纳入教学工作计划，使中小学生知晓健康知识、养成健康行为。
5、贯彻落实《中小学生健康体检管理办法》，做好中小学生的体检工作。
6、贯彻落实河南省人民政府“关于印发河南省农村义务教育学生营养改善计划试点工作实施方案的通知”精神，进一步严格管理、规范操作，确保我县学生营养改善计划工作的顺利实施，扎实推进。
三、工作措施
（一）安全工作
1、安全管理。计划下发10个文件，即寒暑假前分别下发“关于切实做好寒、暑假期间中小学幼儿园安全工作的通知”；“
三、九月份之前分别下发“关于开展2013年安全教育月活动的通知”；进入夏冬季之前分别下发“关于认真做好中小学幼儿园夏季、冬季校园安全工作的通知”；“关于进一步加强消防安全教育的通知”；“关于进一步加强学生防溺水安全教育的通知”；“关于进一步加强交通安全教育的通知”；“关于进一步加强饮食卫生安全工作的通知”等，以保证学校安全工作的有序开展。同时，及时转发上级一切有关安全工作的文件，并提出相应的措施，抓好落实。
2、安全教育。一要积极开展集中教育，在开学初、放假前，有针对性的对学生集中开展交通、消防、饮食卫生、防食物中毒、防溺水、防煤气中毒、防拥挤踩踏、防意外伤害等一系列安全教育。二要切实落实安全教育课程，做到“五有”，即有教师、有课时、有教材、有教案、有考评，全年不少于12课时。
3、安全活动。一要在三月份和九月份开展形式多样、内容丰富的安全教育月宣传教育活动，做到有方案、有总结、有资料。二要开展好“第十八个全国中小学安全教育日主题教育”和“第九个全省中小学幼儿园安全月活动主题”。三要组织应急演练，完善应急预案，制定演练方案，每学期一次，并结合“119”消防宣传日，开展消防应急疏散演练活动，使师生掌握避险、逃生、自救的方法。演练活动要精心组织，周密安排，做到有计划、有预案、有总结。
4、隐患排查。坚持每月开展一次安全隐患排查及开学前、雨季前对所有校舍、食堂、教育教学设施、设备进行全面检查，发现安全隐患立即整改，不能整改的要及时上报有关部门，建立隐患随机排查与整改台帐；安全排查不走过场、不流形式，隐患整改不留死角、不留盲区，跟踪管理，一抓到底，整改到位，予以销号。
5、协调督查。开学前后，会同公安等部门对辖区内使用无校车标识的车辆接送学生和幼儿进行检查和整改；对社会上农用车、三轮车等缺乏安全保障的车辆接送学生进行整治，确保学生出行安全。春秋季开学，配合开学检查，对全县各校在寒暑假期间和开学初的安全隐患排查及安全教育情况进行检查。会同食监局、卫生局等部门定期进行食品安全督查。配合消防部门督查中小学幼儿园消防设施及消防安全教育工作。
6、平安保险。计划在5月底或6月初召开全县学平险工作座谈会，加大宣传力度，积极引导学生自愿参加学生平安保险，提高参保率；要及时妥善处理学生意外伤害事故，并协调监督保险公司及时理赔到位。
7、档案评估。督导各校要建立完善安全工作档案，并于10月份开展安全工作督导评估。
（二）卫生工作
1、健康教育。按照教育部《中小学健康教育指导纲要》要求各中小学校必须开设健康教育课，每学年不少于9课时，严格执行课程计划，抓好健康教育常规管理，并结合我县特点，编写符合学校实际要求的教案。力争使中小学生健康知晓率达到90%，健康行为形成率达到85%。
2、公共卫生。加强学校卫生健康教育和公共卫生设施建设，各校要逐步建立校卫生室，配备相应器材，保证健康教育的正常需要。加强学校卫生工作人员培训工作，配合专兼职中小学卫生保健人员，积极进行卫生与健康教育指导。加强学校卫生教育，做好眼保健操推广普及，养成良好的用眼卫生，有效的控制近视率。广泛开展3月3日“爱耳日”、5月20日“营养日”、9月20日“爱牙日”等宣传活动，培养学生良好的卫生习惯，促进学生体质、体能的健康发展。
大力开展爱卫活动，积极创建卫生先进单位，每年开展一次卫生工作督导评估。
3、食品卫生。一要实行定点采购，建立完善采购索证、进货验收和台帐记录制度，严把学校食堂食品的准入关。二要会同卫生部门定期进行食品安全督查，加强学校食品卫生监管。三要利用《学校食品安全管理与操作规范》教学片开展学校食堂管理人员和从业人员培训工作，各学校要安排相关从业人员观看学习该教学片，每学年不少于两次，增强其食品卫生安全意识。
4、食堂达标。认真做好学校食堂等级认定工作。要进一步搞好学校食堂建设，提高管理水平，保障师生饮食、饮水安全，防止学校食堂食源性疾患和中毒 事件地发生。将组织人员对学校食堂跟踪督导、整改完善、申报认定，力争有3-5所农村中学食堂达到省定二级食堂。
5、疾病防控。一要健全完善学校卫生工作管理的长效机制，会同卫生等有关部门，在计划免疫、青春期教育、爱齿护眼、禁烟控烟及艾滋病预防等方面继续开展丰富多彩的宣传活动。二要全力做好校园常见病及传染病的防控工作，坚持常态工作机制，落实责任分工，真正做到“早发现、早报告、早处置”。三要加强季节性及常见病的宣传教育工作，学校要结合季节特点、传染病流行和食物中毒发生特点，充分利用宣传橱窗、黑板报、广播等各种阵地，做好卫生健康、预防疾病、膳食营养、心理健康、环保教育等宣传教育工作，要重点教育学生养成良好的个人卫生习惯，增强学生的防范意识和防范能力，提高机体抵御疾病的能力。四是根据《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规要求，会同卫生局联合发文“关于加强学校和托幼机构常见病及传染病防控工作的通知”，联合开展对学校传染病防控工作的督导、检查和相关培训工作。
6、健康体检。要按照教育部、卫生部制定的《中小学生健康体检管理办法》，做好中小学生的体检工作。对检测数据做好统计、汇总、分析，掌握学生体质健康状况，并制定有效地防治措施。
（三）学生营养改善计划工作
1、加强对实施学生营养改善计划工作的领导，实行校长负责制，及时统计、汇总、上报各种数据及报表。
2、储藏室等硬件要达标；实名制、档案资料等软件要齐全、规范；对学生营养餐的接收、存放、保管、分发、学生食用等各个环节要规范操作、严格管理，确保学生保质、保量、卫生、安全地食用。
3、负责日常监督检查和管理工作，联合有关股室成立联合督导组进行工作运行情况和清点学生人数的专项督导检查，确保工作顺利实施。
4、跟踪了解学生营养改善状况，建立学生营养状况和体质健康检测评估制度，为开展营养改善工作绩效评估提供科学依据。
（四）其他工作
1、要及时完成县政府交办的督导乡镇安全生产等工作任务。
2、积极配合、协调有关局委，开展学校安全、卫生、学生营养改善计划、疾病防控等工作。
3、按照局统一安排，积极主动配合，完成中心工作和临时任务。
4、扎实做好政治理论学习，深入学习、深刻领会、贯彻落实党的十八大精神，做到入脑、入心，落实到工作中。
四、工作安排
时间工作内容元月1、制定工作计划
2、加强中小学幼儿园冬季校园安全管理二月
1、下发期末及寒假期间中小学幼儿园安全工作的通知
2、开学检查各校寒假期间和开学初的安全隐患排查及安全教育情况
3、与卫生局联合发文加强传染病预防工作三月
1、开展安全教育月活动
2、第十八个全国中小学安全教育日主题教育
3、开展“爱耳日”宣传教育活动
4、食堂从业人员培训
5、检查学生营养餐配送发放情况四月
1、督导乡镇安全生产情况
2、集中开展学生交通安全教育
3、开展应急疏散演练
4、学生体质健康监测五月
1、集中开展学生防溺水专题安全教育
2、开展学校食堂、食品卫生安全检查
3、开展“营养日”宣传教育活动六月
1、下发期末及暑假期间中小学幼儿园安全工作的通知
2、做好高中招安全卫生工作
3、召开学平险工作座谈会七月
1、开展校园安全专题调研活动
2、检查学校营养改善计划硬软件情况八月
1、食堂从业人员培训
2、学平险宣传摸底工作
3、举办学校安全管理人员培训班九月
1、开展安全教育月活动
2、开展第九个全省中小学幼儿园安全月活动主题
3、开展“爱牙日”宣传教育活动
4、学生营养餐配送、统计上报实名制名册
5、开学检查各学校暑假期间和开学初的安全隐患排查和安全教育情况十月
1、贯彻落实《校车安全管理条例》和集中开展学生交通安全教育
2、督导乡镇道路交通安全
3、开展学校食堂、食品卫生安全检查评估
4、创卫工作十一月
1、开展消防专题安全教育
2、“119”消防宣传日主题教育
3、开展应急疏散演练
4、学校食堂等级认定十二月
1、做好工作总结
2、收集整理档案资料
3、上报安全生产工作自查报告和总结并做好迎检工作
4、上报创建平安畅通县区工作总结及有关材料
第11篇：防保站工作总结
xxxxx防保站2013年工作总结
2013年我们在县卫生局及县疾控中心正确领导和指导下，我卫生院取得了可喜的成绩现总结如下：
一、免疫预防与规划工作
1、按照《三个规范一个意见》的要求我们认真做好接种前的预检工作预检率达到100%,进一步建立健全儿童计划免疫信息库，使建证率录入率达到98.7%.
2、进一步规范了接种人员资格，年初在院领导的大力支持下，预防接种门诊接种人员进行了适度调整，没有接种资格的人员调出，又调入了2名有资质人员充实到接种门诊，接种人员全部具有护士以上资格并培训合格；加强了安全接种意识，建立健全了一次性注射器的分发和销毁登记、并进一步强化了AEFI的报告工作。
3、常规及免疫扩大后的疫苗接种率进一步提高，卡介苗接种率100%、乙肝首针及时接种率100%、全程接种率98.3%、糖丸98%、百白破98%、含麻疹制剂疫苗98.8%、乙脑96%、流脑95%、甲肝95%、白破98%。在二类疫苗的推广工作中，不但坚持做好了HIB、乙肝等，还推广了如23价肺炎、注射用脊髓灰质炎灭活疫苗、水痘、轮状病毒等疫苗得到了很好的推广。
4、2013年流动儿童管理更上一个台阶，除坚持的每旬开展流动儿童的摸底登记工作外，还加强了集贸市场、乡政府所在
地等流动儿童经常出入地段的摸底排查工作，2012年共排查出流动儿童12名，共计补种21针次，补证1人。
5、在冷链管理中明确了专人负责制，使各个冷链设备运转良好，疫苗帐真正做到疫苗及冷链设备的科学管理。
6、全年开展了麻疹、流脑、乙脑、甲肝的主动监测工作，监测涉及到全乡所有的33个行政村、特别是麻疹的监测做好了月报和旬报告等监测报表。
二、乡医管理
1、健全了乡医组织、制定了更加科学的乡医学习机制，使其能熟练掌握免疫规划知识，传染病防治知识、死因监测等理论和实践知识，在日常工作中更能发挥好他的作用。
三、传染病管理
1、全年对乡村医生进行了两次的传染病防治知识，疫情上报知识、突发公共卫生事件的报告和处置的培训，没有对卫生院门诊日志进行了勘察，进行了主动监测及收索是否有传染病例，并对门诊日志的书写提出意见。
2、对传染病疫情进行6次的分析，分析结果在卫生院进行了通报
四、结核病管理工作
在6月份对乡医进行了结核病防治归口管理工作进行了培训，使乡医了解了结核病归口管理的重要意义，全年全乡共计转诊410人、确诊32人超额完成了县里下达的指标
五、死因管理工作
1、淮河流域死因监测工作我乡一直保持在全县的前列，2013年的死因监测工作中首先对全体乡医进行了更加细致的培训，使其掌握死因链等细节的填写，在乡医报告的同时我们还和民政，公安，计生等部门协调，做好查漏补缺工作
2、全年共计报死亡病例336例，死亡率千分之6.33，超额完成了死亡率千分之6的目标，癌症病例84例，占死亡人数的25%、新发消化道癌症病人24例。5岁以下儿童死亡7例。在乡医报告的同时我们还和民政，公安，计生等部门协调，做好查漏补缺工作。
在取得上述成绩的同时我们还圆满完成了，县卫生局先疾控中心交办的其他工作，2013年所取得的成绩已是过去式了，这距离上级领导对我们的要求还有一定的差距，相信我们会在充满希望的2014年我们会取得更大的成绩，使吕潭卫生院的防保工作做得更好。
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2013年12月22日
第12篇：防保站工作总结
防保站2011年工作总结
我们认真贯彻落实了全镇卫生工作会议精神，拓宽了工作思路，改进了工作方法。疾病预防控制工作中，我们始终坚持传染病防治并重的原则，以控制突发疫情为重点，以降低传染病发病率，高发现和高治愈结核病人为目标，加强了疾病预防控制体系建设，增强了疾病预防控制能力，传染病发病率比去年同期有所下降。
一、加强了防保队伍建设
为了进一步加强防保队伍建设，认真解决个别防保人员工作水平低下，服务能力较差的问题。对乡（镇）、村两级防保员队伍进行了整顿。一是对乡（镇）和村级卫生室主任及防保站工作人员进行整顿，通过考试确定15名考核对象，使防保站工作人员的工作水平和热情有了很大提升；二是对村防保员队伍进行了整顿。同时，制定了切实可行的规章制度，对乡、村两级防保员实行动态管理和末位调整。
二、加强了疾病综合防控工作
我们认真贯彻落实了《传染病防治法》、《疫苗流通和预防接种管理条例》等法律法规，建立健全了三级疫情报告网，规范了疫情报告和管理工作，实现了传染病、突发公共卫生事件相关信息网上直报和传染病疫情的个案化管理。
做到了疫情报告畅通无阻，提高了疫情报告的科学性、时效性和可靠性。为控制春季流感下发了对流感大流行准备计划与应急预案。对肝炎、流脑、乙脑、A+Cl脑炎，等传染病的防控工作都分别进行了部署和组织实施。还根据季节特点制定并实施了《汛期突发公共卫生应急预案》。
三、突出了重点传染病防控工作
1、为了防止霍乱的发生和流行，一是印发了霍乱防制工作方案，并成立了防控工作组织，二是对医疗卫生单位的相关人员、各乡镇防保站站长进行了霍乱防控知识培训，增强了疫情观念。并对其进行了培训。达到了预期的效果。
2、对病毒性肝炎的预防控制工作是乙类传染病防制工作重中之重，基于此，制定了我镇病毒性肝炎防制工作计划，并加强了监督监测和肝炎门诊的管理工作。
四，认真贯彻落实了《疫苗流通和预防接种管理条例》，严格执行了预防接种工作规范及《疫苗储存和运输管理规范》。年初制定下发了《2011年计划免疫规划、计划及考核标准》，建立健全了各项规章制度。制定印发了《预防接种单位确认、审核工作实施方案》，规范了预防接种门诊。加大了常规疫苗工作的管理力度。
为了进一步加强免疫规划工作，1-12月份对全镇2个接种点进行了督导检查，从总的情况来看，各接种点都有长足的进步。全年卡介苗接种率达99.57%，脊灰达97.9%，白百破97.44%，麻疹96.44%，乙肝98.58%，流脑95.72%，基础免疫接种率均达到了国家规定的标准。在查漏补种工作中我站A+C，二破，麻腮风，乙肝，等疫苗补种12700余针次，今年我镇发生传染病5种，共171例：结核病11例（初阳病人8例，复阳病人0例，初阴病人3例）；细菌性痢疾3例，腮腺炎1例，麻疹1例，感染性腹泻155例。
五、加强了结核病防治工作
认真加大了防治工作力度，与各接种点签订了目标责任书，做到了一级抓一级、层层抓落实，保证了督导管理到位。加大了结防知识的宣传力度，群众结防知识的知晓率大幅度提升。完善了三级防痨网络建设，强化了归口管理治疗工作。
六、加大了食品市场整顿力度：一是元旦春节期间对食品市场进行了监督检查，保证了节日食品安全。二是对食品加工厂进行了整顿，三是对学校食堂、工地食堂进行了督导检查。四是在大中型餐饮业中实行了量化分级管理工作。
七、做好健康教育活动
我站开展健康教育活动共十次，刊登健康宣传栏十次，每两月开展一次大型宣传活动。发放健康宣传资料22568份，包括手足口病，等防治知识等健康宣传单。同时在医院的输液室与预防接种室进行了5次声响宣传，使广大群众的卫生知识知晓率达50%以上。通过群体责任医生的努力和不断的进行健康指导和干预，改变了一些群众的不良卫生习惯，真正做到疾病从预防开始。
八、抓好妇保儿童保健工作
我站的预防接种门诊为功桥镇示范化接种门诊，从今年年开始实行按天接种制，同时按照预防接种工作规范的要求做好了各项工作：儿童出生数480人，常住儿童293人，流动儿童187人。其中男婴257人，女婴222人，其中包括性别不明1人，产妇总数477人，其中3对双胎，产妨人数290人，产妇系统管理156人，剖官产活产数233人，住院分娩率100%，高危产妇数110人。7岁以下儿童3080人，5岁以下儿童2525人，3岁以下1593人。5岁以下死亡数共有6人，其中女婴5人，性别不明1人。新生儿死亡共有2人，其中女婴1人，性别不明1人。婴儿死亡共有1人，其中女婴1人。5岁以下儿童死亡共3人，其中女婴3人。6个月内母乳喂养情况调查32人，母乳喂养25人占78%，纯母乳喂养17人，占53%，人工喂养20人占62%。叶酸发放共464人，瓶数共发1912瓶。在外住院分娩补助共有240人。7岁以下儿童保健覆盖率达60%，3岁以下儿童系统管理率达60%，5岁以下儿童体检人数625人，建卡数618人，服务人数1154人。产妇建卡体检人数358人，产妇早检人数195人，服务3579人次。
九、十项公共卫生
1、建立电子居民健康档案；25897人，
2、健康教育；24期，发放健康宣传资料：12种慢性病，讲座21次、咨询10次、参加人数1111。
3、预防接种每日开展，
4、传染病防治开展：6期，
5、儿童保健：625人，
6、孕产妇保健：464人，
7、老年人保健；3329人，率%
8、慢性病管理2596人，其中高血压2150人、率%。糖尿病446人、率%。
9、重性精神疾病管理；134人，在腰埠精神病医院就诊人数人，
10、卫生监督；
十、财务收入情况
1、接种收入元：164862元。县汇款元：购苗款元：110188元。人员工资元：
2、支出费用元：余款元：54674元。
全年我们虽然做了一些工作，取得了一定的成绩，但是还存在一定的问题，一是村防保人员业务水平有待进一步提高，二是深入基层指导时间少等。有待在下年的工作中加以改进和提高。
防保站
2011年6月31日
第13篇：森保站工作总结
岳阳县林业局森保站2011年工作总结
2011年是“十二五”规划的开局之年，岳阳县林业森保站在省林业厅、市林业局的支持下，县局党委的正确领导，坚持“预防为主、科学防控、依法治理、促进健康”的方针，紧紧围绕林业有害生物防治、森林植物检疫、野生动植物资源保护等重点工作，自觉履行岗位职责，全面完成各项任务。现将2011年的工作总结如下：
一、主要工作
（一）切实做好林业有害生物检测预报和防治工作
1、认真开展林业有害生物监测预报。
结合国家级中心测报点建设，在实地踏查的基础上，绘制了全县主要林业有害生物发生趋势图、虫情监测网点分布图等，建立了395个测报点，为了提高测报准确率，每个测报点都有森保站专业技术人员负责，每人包1-2个乡镇，常年坚持，利用下乡机会随机测报，一月一汇总，采集和积累了大量真实的数据，为发布林业有害生物发生动态、生产性预报、灾情预报和掌握突发灾情提供了科学依据。针对近年发生的松梢螟疫情，森保站进行重点测报，对全县松类柱梢害虫进行地毯式监测普查，每月向市森防站上报疫情信息，进一步摸清各类森林害虫在我县的发生规律、为害特征、分布范围、灾害程度。2011年我站组织各乡镇先后进
行了15次监测预报，全县森林病虫害共发生9.891万亩，马尾松毛虫发生面积1.74万亩，杨小舟蛾发生面积0.301万亩，桑天牛发生面积0.37万亩。黄脊竹蝗发生面积1.78万亩，华竹毒蛾发生面积0.005万亩，松蛸螟发生面积5.7万亩，测报准确率达到了91%，为分析虫情和制定预案提供了可靠的依据。
2、全力抓好林业有害生物综合防治。
根据监测预报和我县森林病虫害的实际情况，我站对病虫害发生原因，突出发生地点，发生状况等情况进行汇总，制订了具有针对性强，防治有效的防治预案，根据各乡镇上报的病虫害防治计划，在局资金较紧张的情况，挤资贮备近10万元的药剂、药械。共购进动力喷雾器12台，贮备白僵菌2000公斤；赤眼蜂 30000盒；阿尔维素、氯胺磷、锐劲特各100公斤；甲维盐、有机硅各3500包，为防治的顺利有效进行做好前期物质准备。防治过程中，我们做到了：一是全程服务。在防治过程中，我站工作人员全程参与到防治工作，提供全程技术服务；二是全程监督。为了达到良好的防治效果，我站一方面加大力度推进防治进度，另一方面及时检查防治效果；三是积极汇报防治情况。积极向省厅、市局反映防治情况，省、市先后派专员到我县进行工作指导，并对我县松蛸螟防治工作给予了肯定。四是积极争取防治经费，2011年向上级争取森林病虫害防治经费共计30万，在省厅，市局的高度重视下和岳阳县林业局党委的领导下，岳阳县林业局森林病虫防治成效显著，防治面积总
计8.921万亩，防治率90%，其中无公害防治率84%。
3、加大植物检疫工作力度。
严格检疫制度，是减少森林病虫害传播的有效途径。一是严格实行种苗产地检疫，把湿地松、杨树等作为重点检疫对象，带病虫的苗木坚决不允许出圃，将疫情控制在萌芽状态。二是严格规范森林植物调运检疫程序，先报检后调运。对于调出森林植物的，检疫员到现场检疫后再签发《植物检疫证书》。三是全县涉木企业大检疫行动，对全县7个涉木企业和68家苗木花卉基地进行了产地和调运检疫工作的抽查。通过这次检疫行动，加深了各经营单位对森林植物检疫工作重要性的认识，提高了各经营单位对检疫工作的重视程度，规范了产地和调运检疫制度。2011年我县苗木产地检疫率100%，调运检疫100%。为防止外来物种入侵危害，我站积极配合湿地分局开展了“保护湿地—加拿大一枝黄花防治”活动，提高了人们对外来物种危害认识，对保护生物多样性，维护生态平衡有积极意义。
（二）切实做好野生动植物资源保护工作
1、进一步规范野生动植物资源的保护管理工作。一是规范证件管理，加强对野生动植物经营许可证、狩猎证、采集证、驯养繁殖许可证的规范管理，严格按规定申报办理，发放和年检，对不符合资格的企业以及单位，经核实后一律吊销许可证，2011年我站对全县的动植物经营许可证和驯养繁殖证进行了规范清
理，通过现场勘查、评估，核发新证10个，换发证15个。二是规范行政审批制度。凡需上报省厅或国家林业局审批的经营、采集、狩猎等事项，均要认真审核，必要时到实地调查核实，按规定程序上报审批，获得批准后按规定办理。三是规范野生植物移植行为。严格按照国家、省、市、县有关野生植物保护管理的法律和政策规定，加强对野生植物采集的监管。做到采前有作业设计，采中有现场监督，采后有检查验收。
2、积极开展专项执法行动。我站先后从5月至6月和8月至12月开展了“绿盾行动”和清理和整顿活立木市场，打击破坏野生植物资源的专项执法行动，行动期间查获破坏野生动植物资源案件11起，其中1起移交县森林公安局。这些执法行动的开展对加强我县野生动植物管理，有效打击野生动植物资源的犯罪活动，规范我县活立木市场，建立野生动植物管理工作长效机制有积极意义。
3、加大野生动植物保护宣传力度。为响应省、市号召，提高广大群众对野生动植物的保护意识，我站开展了“爱鸟周”活动，活动的良好效果对我县野生动植物资源保护管理工作有促进作用。
二、存在问题
1、森林病虫害防治宣传力度不够，林农重栽轻防的思想没有得到转变。
2、森防专业技术人员短缺，不能适应快速林业生产发展的需要，现有人员整体素质和业务水平有待进一步提高。
3、防治经费明显不足，一定程度上制约了一些病虫害防治工作的正常进行。
三、下一步的工作
1、进一步加强森林资源保护法律、法规、政策的宣传力度，提高全社会对森林保护工作的认识。
2、进一步完善林木病虫害网络测报体系，按要求定期发布测报信息，进一步提高测报准确率。
3、落实检疫证签发责任制，加大检疫执法力度，将产地检疫、复检和疫木管理继续作为工作的重点来抓，防止危险性病虫害在我县的传播。
4、积极鼓励支持技术人员加强业务知识的学习和新技术的探索，提高森林保护工作水平。
第14篇：体保站工作总结
体保站2012年工作总结
2012年，体保站在局党委的正确领导下，在市教育局体卫艺科的指导下，在各股室和各学校的密切配合、大力支持和共同努力下，认真贯彻《中小学幼儿园安全管理办法》和《学校卫生工作条例》，全面落实上级会议和文件精神，坚持统筹兼顾、突出重点、严抓细管、狠抓落实，全面完成了全年的各项工作任务。现将我站2012年学校安全、卫生及学生营养改善计划等工作总结如下：
一、进一步加强了学校安全工作
1、及早安排，及时传达。一是于2月20日、8月18日分别下发x教体办〔2012〕5号、58号“关于开展2012年安全教育月活动的通知”；于4月25日、11月16日分别下发 “关于加强夏季、冬季安全教育和安全管理工作的通知”；于9月20日下发“关于加强校车安全管理和开展交通安全教育的通知”。二是及时转发上级有关安全工作的文件共21个，并提出相关的要求和落实意见。通过下发、转发文件，保证了学校安全工作的有序开展。
2、活动开展，扎扎实实。一是二月份、九月份，配合开学检查，对全县各校在寒暑假期间和开学初的安全隐患排查及安全教育情况进行检查；二是三月份、九月份，各校均开展了安全教育月活动，做到“有方案、有计划、有总结”，其间，突出了第十七个全国中小学安全教育日主题教育和第八个全省中小学幼儿园安全月活动主题，积极开展了针对地震、消防等应急疏散演练活动；三是
四、五月份，落实县安委会集中开展安全生产领域“打非治违”专项行动，制定了教育系统“打非治违”工作方案并组织实施；四是六月份，集中开展了学生防溺水专题安全教育；五是十月份集中开展了学生交通安全专题教育和对接送学生车辆的治理。同时，组织人员参加2012年中小学幼儿园校车安全管理国家级远程培训；六是十一月份开展了消防安全专题教育，突出119消防宣传日主题教育。
3、强化宣传，营造氛围。各学校均积极开展安全宣传教育：一是开学初、放假前集中对学生进行安全教育；二是每学期不少于6节安全教育课，有教师、有教材、有课时、有考评、有教案；三是通过悬挂有关安全教育的横幅、刷写和张贴标语进行安全宣传教育；四是通过国旗下的讲话、宣传栏、黑板报、校园网、广播、图片展等形式开展了宣传教育活动，使师生牢固树立安全意识；五是各学校均通过家庭访问、家长会、电话联系、手机短信等形式，加强学校与家长的联系，均印发了《致家长的一封信》，告知家长必须承担起监护人责任，切实增强家长的安全意识和监护意识，坚决避免安全事故的发生。
4、隐患排查，防患未然。一年来共组织四次专业人员对学校安全隐患进行排查，共排查出安全隐患179项处，现场出具整改通知书75份，责令学校进行整改。能立即整改的要立即整改到位，不能立即整改的限期整改，学校无力解决的要书面报告当地政府和上级有关部门。进一步明确安全工作，坚持“谁主管，谁负责”、“谁审批、谁负责”的原则，完善对所辖学校安全工作的监管和指导责任。
5、专题调研，组织竞赛。一是积极参加信阳市教育局开展校园安全工作专题调研活动，并提交调研报告5份；二是积极参加信阳市安委会办公室开展“山信杯”安全有奖征文比赛活动，上报征文5篇；积极参加市局举办的“祥明杯”中小学生安全教育影片观后感有奖征文比赛活动；三是组织中小学生参加河南省教育厅举办的2012年河南省中小学安全知识网络竞赛活动：四是积极组织开展应急疏散演练活动，特别是xx二中、实验小学、付店中学参加了省教育厅开展的中小学应急疏散演练比赛活动。以上活动的开展，在广大师生中普及安全知识，提高安全意识和技能，发挥了巨大作用。
二、进一步加强了学校卫生工作
1、切实加强学校传染病防控知识教育。春秋季开学初，各学校集中开展预防流行病和传染病教育，提高普及师生预防疾病的知识和能力。同时，与县卫生局联合发文“关于加强学校和托幼机构春秋季常见传染病防控工作的通知”，转发了教育部、卫生部关于进一步加强托幼机构和小学手足口病防控工作的通知，结合流行病发病时间，组织开展宣传教育活动，以预防春秋季传染病为重点，利用校园网、广播站、集中讲座、张贴宣传画、防病知识竞赛等形式，全面普及卫生防病知识。
2、认真开展了健康教育和卫生知识教育，积极创建卫生先进单位。要求各中小学开设健康教育课，做到五有：有课时、有教师、有教材、有教案、有评价。组织开展了中小学生视力保护宣传活动，宣传普及科学用眼、预防近视等眼保健知识，提高学生爱眼、护眼意识，促进学生养成正确的读写姿势和用眼卫生习惯。加强卫生工作组织管理，提高卫生行为形成率和卫生知识知晓率，确保学校卫生工作达标。教体局今年荣获省级学校卫生工作先进集体。
3、加强学校食品卫生监管，确保师生饮食安全。一是实行定点采购，建立完善采购索证、进货验收和台账记录制度，严把学校食堂食品的准入关。二是会同县食品药品监督局、卫生局等部门定期进行食品安全督查，深入到各学校食堂详细查验，并下发整改通知书，加强学校食品卫生监管。三是利用《学校食品安全管理与操作规范》教学片开展对学校食堂管理人员和从业人员进行培训，增强其食品卫生安全意识。四是严格要求，规范管理，学校持证经营，从业人员持证上岗。
4、认真做好学校食堂等级认定工作。为进一步搞好学校食堂建设，提高管理水平，更好的为师生服务，保障师生饮食、饮水安全，防止学校食堂食源性疾患和中毒事件的发生。组织人员对学校食堂跟踪督导、整改完善、申报认定，经省、市局检查验收，一中被省教育厅认定为“一级食堂”，有效提高学校食堂管理水平和服务水平，深得师生好评。另有仁和中学、黄岗中学、魏岗中学、来龙中学、踅孜中学、付店中心小学六所学校申报二级食堂，现在认定中。
三、积极实施学生营养改善计划工作
1、完成文字材料。一是为县政府起草了《xx县农村义务教育学生营养改善计划试点工作实施方案》；二是为县政府召开“xx县农村义务教育学生营养改善计划试点工作会议”准备会议材料；三是先后印发《关于落实学生营养改善计划的工作意见》（潢教体[2012]44号）和《关于印发xx县学生营养餐管理规范的通知》（潢教体[2012]61号），从硬件建设、软件建设、配送存放、明确责任、食餐管理、进行监督、应急处理、责任追究等八个方面进行规范；四是完成xx县学生营养餐工作自查报告和工作总结。
2、分组开展工作。体保站工作人员分成四个组：两个组分四次分别对全县学生营养改善学校进行储存室的验收和实施过程的检查监督；一个组对营养餐专管员进行两次培训；一个组负责实名制名册的统计、汇总、上报及月报工作。
3、参训监测工作。根据上级安排，体保站先后三次派人到郑州参加培训，学习政策、掌握程序、规范操作、安全实施，并于十月份对付店、仁和、伞陂、黄岗、魏岗、小吕店六乡镇开展了学生营养改善计划营养健康状况监测工作，为做好农村学生营养改善工作提供科学依据。我县今年上半年有249所学校59733名学生享受40—50元不等的营养餐；下半年有242所学校55618名学生享受100天营养餐，其中，付店中学、仁和中学实行的是学校食堂供餐。
四、其它工作
1、完成了县政府安排的督导乡镇安全工作。一是三月份督导来龙、踅孜安全生产工作；二是九月份督导白店、传店、江集、张集四乡镇的交通安全工作；三是十月份督导白店、仁和、双柳三乡镇的百日安全生产工作。
2、协调工作。积极主动协调公安、消防、交通、卫生、工商、食监、安监等部门到中小学校检查、督导，规范安全、卫生工作管理，效果比较明显。
3、学平险工作。五月份召开了学平险工作座谈会，积极做好宣传、引导工作，提高参保率。
4、积极配合局的中心工作。主要是配合中招、高招工作，对涉及到的招生食宿宾馆、学校、场地、食品卫生服务所进行卫生督查和监督，严控食物中毒事件的发生；配合公安交警交通部门做好学生在城区考点往返的交通安全，预防意外事故的发生。
5、岗位廉政教育和风险防控工作。按照局党委的统一部署，积极开展岗位廉政教育。组织集中学习教育6次，梳理岗位职权5条，绘制权力运行流程图5幅，查找风险点48个，制定防控措施50条，编制情景案例8个，全面完成了工作任务。
总之，总结全年的工作，全面完成了工作任务并取得了一定的成绩，同时，也清醒的认识到工作中的不足和问题：一是学生营养改善计划工作是一项新的工作，无经验可借鉴，在操作过程中或多或少的存在一些问题，值得探究；二是学生体质健康监测工作仍未全面开展。但在今后的工作中，我们将继续努力，力争使各项工作再上一个新的台阶。
第15篇：防保站工作计划
辞旧迎新中我们迎来了2018年，在过去的201X年我们在县卫生局县疾控中心的正确领导和指导下，,防保站取得了可喜的成绩，受到了上级领导及卫生院领导的肯定和表扬。但是这与上级领导及卫生院领导的要求还有一定距离。在新的一年里我们会以更加饱满的热情，加倍的努力使我乡的防保工作更上一个台阶。根据县卫生局和县疾控中心的工作布置和我卫生院实际制定2018年卫生院防保站工作计划。
一：免疫预防与规划
1、按照《三个规范一个意见》的要求继续做好预防接种，做好接种前的预检登记，并与儿童信息系统向对应，建立健全儿童计划免疫信息库，使建证率及信息录入率达到98%以上。
2、接种人员全部实行持证上岗，未取得护士或执业助理以上资格并培训合格的人员以外一律不得从事预防接种工作，做到安全接种，建立健全一次性注射器的分发和领发销毁登记，以及AEFI的及时报告工作，常规及免疫扩大后的疫苗接种率要进一步提高，卡介苗接种率98%以上、乙肝首针接种率达到100%
二、三剂次达到98以上、糖丸97%以上、百白破96%以上、含麻疹制剂疫苗达到95%以上、乙脑、流脑、甲肝、白破等疫苗接种率均需达到或超过95%。同时要做好二类疫苗的推广和应用工作，计划在HIB,乙肝等传统二类疫苗的基础上大力推行肺炎、脊髓灰质炎灭活疫苗、轮状病毒等疫苗的推广和应用。
3、流动儿童的管理和接种一直是困扰我镇的老大难问题，2018年我们要拿出具体的方案加大力度把流动儿童的管理接及种工作要有一个大的起色。每季度对全乡所有的村庄特别是乡镇及政府所在地进行一次摸底登记，掌握流动儿童底数，及时进行补证补种，进行规范管理，摸底要求要留下儿童父母或监护人的联系方式便于动态管理。每次活动结束后及时上报各种资料。
4、继续加强生物制品及冷链管理力度，制定更加严厉的符合实际操作的各项规章制度，使各项规定制度化，做好每月生物制品的需求计划，生物制品账册完整，做好疫苗的出入库登记，以及领发登记和冷链设备的温度记录，冷链设备的管理以及冷链设备的检测工作。运输疫苗时要有运输记录，疫苗的存放正确，本着先入库后出库，时时查看疫苗效期，杜绝疫苗过期失效的事件发生。
5、及时开展计免针对疾病的检测工作，按照县疾控中心的要求每月做好麻疹的旬报和主动检测报表，要求每月需完成100%的行政村，同时开展对卫生院儿科，神经内科，传染科等相关科室对疫苗可针对性疾病的主动检测工作。继续加强国家新增免疫规划疫苗针对疾病如：乙脑、甲肝、流脑的发病情况的检测，上报主动监测报表，检测的同时做好个案调查表，以及处置方法，处置情况等。
二、传染病管理
认真贯彻执行《传染病防治法》、《网络直报制度》等法律法规以及规章制度，建立健全各项规章制度、成立传染病领导组织，提高疫情报告的及时性，准确性、完整性。及时发现公共卫生应急事件，报告上级领导部门，配合上级部门做好疫情的调查处理工作。做好传染病自查工作。
1、督促门诊医生书写好门诊日志，使门诊日志不缺项、不漏项、发现疫情及时上报。
2、每月低检查门诊日志和传染病登记本，杜绝传染病漏报。
3、及时上报各种报表并记录，报告率及时率均要求达到100%。
4、每季度开展传染病自查工作，自查结果要进行院内通报。
5、每月要进行传染病分析，对于当月报告的传染病进行常规分析，结果院内通报。
6、继续做好传染病及突发公共卫生事件的培训工作。
三、结核病人管理
1、加强组织领导建设，制定更加合理、并符合我乡实际的工作制度，把结核病归口管理工作做好。
2、加大培训力度，使广大门诊医生及乡医掌握转诊原则
3、加强督导，使结核病人都能按疗程、按量服药。
4、强化结核病人追踪，根据网络直报数据，追踪结核病例。
5、做好宣传工作，使结核病归口管理做到实处，卫生院及个体诊所不能截留病人。
四、死因管理
1、按照国家死因监测的要求，成立领导组，负责本乡镇的死因网络报告，建立切实可行的规章制度，保证死因监测工作的正常顺利开展。
2、加强对乡医的培训掌握死因报告的相关知识，能熟练准确填写死因链。
3、继续保持全乡死亡率在6%0的目标。
4、做好死因的查漏不缺，每季度到民政、公安、计生部门调查漏报死亡人员名单。
五、在做好本职工作的同时，做好县卫生局及县疾控中心交办的其他工作。
我们相信在县卫生局的正确领导下，在县疾控中心的指导下，在卫生院领导的大力支持下，通过防保站及各村防疫医生的努力下我乡的防保工作在去年的基础上一定能更上一个台阶。
第16篇：野保知识竞赛参考题库
（仅供参考）
一、单选题（下列问题中，每题只有一个正确答案，请将正确答案的序号涂在答题卡上）
1、昆虫是世界上最古老的动物之一，也是种类最多的动物，已知昆虫约有100万种，约占地球上已知动物种类的（A ） A.2/3
B.1/3
C.1/4
D.1/2
2、昆虫的视觉器官是复眼和单眼，其中复眼最多的昆虫是（C） A.蝴蝶
B.甲虫
C.蜻蜓
D.苍蝇
3、昆虫成虫有（ B）分节的足。 A.二对
B.三对
C.四对
D.五对
4、粪金龟，俗称“屎壳郎”，它们把动物粪便滚成一个球，推回去埋起来作为食物和产卵场所，它是利用哪种方式推动粪球的（B） A.利用前腿推动
B.利用后腿推动 C.放在身体上搬动
D.利用爪子抱动
5、盛夏时节，蜜蜂为了降温，一部分工蜂负责取水，并把水洒在（A）
A.蜂窝
B.肚子
C.眼窝周围
D.脖子
6、蜜蜂采蜜归来，用什么方式报告花蜜的方位、距离和数量（C）
A.释放气味
B.发出声波
C.舞蹈语言
D.触觉语言
7、蜘蛛的食物是各种昆虫、蜈蚣、马陆、蚯蚓，甚至小鸟，其独到的捕食方法是（D）
A.咀嚼
B.吞食
C.舔食
D.吸食
8、僧侣海豹是一种濒临灭绝的动物，它们主要生活在（B）。
A 马达加斯加
B 夏威夷
C 亚马孙
D 长江
9、蜻蜓飞得很快，有的飞行速度达到每小时100千米，而且还能在空中暂停不动，其中蜻蜓在水面上有一个经常点水的举动， 蜻蜓用什么来点水（D）
A.头部
B.翅膀
C.后足
D.尾部
10、世界动物基金会的会标是（B）
A.丹顶鹤
B.大熊猫
C.藏羚羊
D.扬子鳄
11、世界上的老虎有许多亚种，属于我国特有的是（C） A.孟加拉虎
B.东北虎
C.华南虎
D.印度支那虎
12、下列哪种鸟总把蛋下在别人的窝里（C） A 燕子
B 鸽子
C 杜鹃
D 麻雀
13、被动物学家称为动物界“活化石”的是（C） A 老虎
B 袋鼠
C 大熊猫
D 恐龙
14、世界上最大的动物是（A）
A 蓝鲸
B 大象
C 鲨鱼
D 海豚
15、河马的皮脂腺在夏天能分泌出黏液，抵挡紫外线，这种黏液呈（D） A 无色 B 绿色 C 黄色 D 红色
16、成熟青蛙离不开水的最主要原因是它们要回到水中（C） A 呼吸
B 获取所有的食物
C 繁殖
D 润湿鳃
17、哪种熊在树上筑巢（D）
A 北极熊
B 棕熊
C 美洲黑熊
D马来熊
18、驼峰里储存的主要物质是什么（A）
A脂肪
B 水
C 食物
D 糖
19、世界野生动物保护日是哪天（A）
A 5月22日
B 6月22日
C 7月22日
D 8月22日
20、长鼻猴喜爱的食物很多，但是它们从不吃（D） A 叶子
B 幼芽
C 嫩枝
D 甜果
21、下列两栖动物中，列入国家二级重点保护的野生动物是（C） A.凹耳蛙
B.东方蝾螈
C.虎纹蛙
D.义乌小鲵
22、下列动物中，属于两栖动物的是（B） A.五步蛇
B.镇海林蛙
C.中华鳖
D.东北虎
23、下列动物中，属于爬行动物的是（A）
A.五步蛇
B.黑斑侧褶蛙
C.中国小鲵
D.华南虎
24、娃娃鱼是国家二级重点保护的野生动物，它的学名是（C） A.蝾螈
B.小鲵
C.大鲵
D.肥螈
25、扬子鳄是我国特有的珍稀濒危物种，列入国家一级重点保护名录，它主要生活在（A）
A.湖泊、河流、沼泽地里
B.森林里
C.大海里
D.荒漠里
26、冷血动物的体温能随环境温度的变化而变化，下列动物中属于冷血动物的是（B）
A．蝙蝠
B．青蛙 C．麻雀 D．猫
27、爬行动物是真正的陆生动物，这主要是因为(B)
A．它的体表具有角质的鳞片或甲，可防止水分蒸发
B．它用肺呼吸，受精和胚胎发育摆脱了对水的依赖
C．它能在陆地上快速运动
D．受精卵较大，含养料多
28、古代爬行动物中最为强盛的动物是( D )
A．能够飞翔的翼龙
B．陆地上的恐龙
C．生活在海中的鱼龙
D．现存的海龟
29、蜥蜴自动断尾的行为是一种(B)
A．再生
B．保护性适应
C．对陆生生活的反应
D．繁殖新个体的方式
30、盛青蛙发育的起点是(A)
A．受精卵
B．蝌蚪
C．幼蛙
D．精子和卵细胞
31、青蛙的成体可以生活在陆地上，但它的下列哪项还必须在水中进行 (D)
A.受精作用和捕食
B.生殖和冬眠
C.捕食避敌和变态发育
D.生殖和发育
32、下列珍稀爬行动物中，生活在海洋里的是（A） A．玳瑁
B．平胸龟
C．鼋
D．扬子鳄
33、蛾类在什么阶段把自己封闭起来（C） A.卵期
B.幼虫期
C.蛹期
D.成虫期
34、只能在鸟类身上找到的特征是（D）
A.羽毛
B.鳞片
C.翅膀
D.四室心脏
35、.蝙蝠是唯一真正会飞的（B）
A.鸟类
B.哺乳动物
C.爬行动物
D.两栖动物
36、大雁飞行的时候保持严格整齐的队形，即排成“人”或“一”字形，这是为了（B）
A.必须有一只领队的大雁
B.使雁群飞行的时候更加省力 C.指明方向
D.使大雁不容易走失
37、树袋熊又叫考拉，生活在澳大利亚。树袋熊主要以桉树叶为食。最为稀奇的是，它们一生从不喝水。水是生命的源泉，为什么树袋熊不喝水，却可以生存下来呢？这是因为（A）
A.由于食物中包含少量的水分
B.因为它用皮肤摄取水分 C.因为生活在潮湿的地区
D.它们不需要水
38、蜂鸟可以在空中快速地扑打翅膀，并能一动不动地在空中悬停着。你知道这是为什么呢（C） A.因为蜂鸟的身体很小
B.因为蜂鸟的翅膀很细
C.因为蜂鸟的翅膀可以在同一个水平面上扑打 D.因为蜂鸟体重很轻
39.鸟儿一般在自己的巢里睡觉，有时也会蹲在树枝上睡。为什么鸟儿蹲在树枝上睡觉不会掉下来（A）
A.鸟儿的足趾会自然地随之弯曲而紧紧抓住树枝 B.鸟儿具有很好的平衡感
C.鸟儿没有熟睡
D.鸟儿在睡觉时通过张开双翅保持平衡
40、青蛙是两栖动物，所以在水中和陆地上交替生活。觅食的时候就爬到岸上，皮肤干燥的时候跳入水中。但是，青蛙只会把卵产在水中，这是（D）
A.为了防止卵变干燥
B.为了躲避敌人的攻击 C.因为水下的食物很多
D.为了稳定的发育环境
41、涉禽以“三长”著称，即腿长、脖子长、嘴巴长，以下属于涉禽的是（C）
A.鸵鸟
B.喜鹊
C.白鹭
D.鸬鹚
42、白鹭在飞翔的时候，下面的描述正确的是（D）
A. 颈向前直伸，脚缩成S形
B. 颈和腿都伸得很直 C. 颈和腿都缩成S形
D. 颈缩成S形，脚向后直伸
43、下列鸟类属国家一级保护动物的是（B）
A.大天鹅
B.黄腹角雉
C.鸳鸯
D.白冠长尾雉
44、疣猪非常凶猛，但它却能和一种动物和平共处（C）
A.老虎
B.牛鹭
C.食蜱鸟
D.千鸟
45、以下鸟类中，羽毛为全白色的是 （A）
A.白鹭
B.白鹳
C.白鹤
D.白鹇
46、1981年，国务院要求全国各省、市、自治区每年进行一次以“保护环境、爱护鸟类”为主题的宣传活动，即“爱鸟周”。浙江的“爱鸟周”定为每年的（B）
A.4月1日~7日
B.4月10日~16日 C.5月1日~7日
D.5月10日~16日
47、北京2008年第29届奥运会中的吉祥物为五个福娃，其中有一个吉祥物的外形是一只展翅飞翔的燕子，其造型创意来自北京传统的沙燕风筝。请问这个吉祥物的昵称是（D） A.贝贝
B.晶晶
C.迎迎
D.妮妮
48、猛禽指的是（C）
A.飞行迅猛的鸟
B.能吃肉的鸟
C.鹰、鴞等捕食性的鸟
D.专抓活食的鸟
49、当发现有人在市场上贩卖野生鸟类时，下列正确的做法是（B） A.尽己所能，掏钱买下，之后再到野外放生 B.及时报告当地野生动物行政主管部门 C.与己无关，置之不理 D.买来，自己饲养
50、根据鸟类是否迁徙以及迁徙方式的不同，可以分为留鸟、候鸟和迷鸟等，比如家燕和金腰燕在浙江属于（A） A.冬候鸟
B.旅鸟
C.夏候鸟
D.留鸟
51、世界上最大的熊是（B），有3米多长，750—800千克。A黑熊B棕熊C树袋熊
52、被称为天生的“捕鼠能手”的鸟和享有“森林医生”美称的鸟分别是（ A ）
A.猫头鹰、啄木鸟
B.猫头鹰、喜鹊
C.老鹰、啄木鸟
D.老鹰、喜鹊
53、梅花鹿是东亚季风区特产的珍贵经济动物，但目前野生种群数量十分稀少，濒于绝灭。浙江是梅花鹿华南亚种的分布区，主要分布在以下哪个保护区（B）
A.凤阳山自然保护区
B.清凉峰自然保护区 C.古田山自然保区
D.百山祖自然保护区
54、藏羚羊是国家一级重点保护动物，亦是（A）特有的动物。A.青藏高原
B.新疆
C.青海
D.西藏
55、有“高原之车”之称的动物是（B）
A. 犀牛
B.牦牛
C. 骆驼
D.藏野驴
56、陆生野生动物的主管部门为（D）
A.环保部门
B.公安部门
C.渔业部门
D.林业部门
57、我国的国家级重点保护动物共分（B）级 A.一级
B. 二级
C.三级
D.四级
58、海参又名“海黄瓜”，它的什么地方对于隐鱼来说，就如一座五星级的坚固碉堡（B）
A. 胃
B.嘴巴
C.肠子
D.鼻子
59、下列动物类群中有表情的是哪一类（D） A.鱼类
B.两栖类
C.鸟类
D.兽类 60、猎捕国家重点保护野生动物，必须申请 （B）
61.夹竹桃是一种在春、夏、秋三季都有花的观赏性花卉，但是夹竹桃是含有毒素的，您知道它的哪些部位有毒吗？ （B.）
A.根、种子 B.茎、叶、花 C.夹竹桃自身的液体 D.果实
62.“娃娃鱼”因其形像娃娃，叫声又类似小儿啼哭，故而得名\"娃娃鱼\"。您知道\"娃娃鱼\"的学名是什么吗？ （ B.）
A.鳇鱼 B.大鲵 C.鲈鳗 D.文昌鱼
63.水生有花植物中叶片最大的植物是王莲，它原产哪里？（A ） A.南美 B.亚洲 C.非洲 D.欧洲 64.蝴蝶发现花蜜。是依靠（A ）的。 A.前足沾 B.眼看 C.嗅觉闻 D.嘴尝
65.蚯蚓是一种有益的动物，下列哪一项是它对对人类的益处？（D） A.碾碎腐殖质 B.是氮变成氨 C.消灭土壤里的害虫 D.松土 66影响我国一级保护动物丹顶鹤定期迁徙和繁殖的主要因素是什么？（A）
A.阳光 B.温度 C.湿度 D.水
A.持枪证
B.特许猎捕证
C.驯养繁殖许可证
D.经营利用许可证
67.我们要保护野生动物，这是因为野生动物（ D）。
A.是人类的朋友 B.有生存权利
C.有重要的经济价值 D.有重要的生态价值
68.天生的捕鼠能手的鸟和享有森林医生美称的鸟是(A ). A.猫头鹰、啄木鸟
B.猫头鹰、喜鹊
C.老鹰、啄木鸟
69.在我国已灭绝的10种野生动物中，新疆占了3种，它们是野马、高鼻羚羊和( A).A.新疆虎
B.新疆北鲵
C.斑林狸
70.在新疆地区分布的国家一级保护野生动物有26种，以下属于一级保护野生动物的是：(A ).A.野马、雪豹、兀鹫
B.野马、野驴、棕熊
C.野马、牦牛、水獭
71.国家对珍贵、濒危的野生动物实行重点保护，国家重点保护的野生动物分为（A ）。
A.一级重点保护动物和二级重点保护野生动物
B.重点保护动物和次重点保护动物
C.濒危野生动物和珍贵野生动物
72.野生动物及其生存环境保护，禁止（B）非法猎捕或者破坏。A.任何单位
B.单位和个人
C.个人
73.新疆的巴音布鲁克自然保护区主要保护动物是( B). A.大天鹅
B.大天鹅、小天鹅及其他的水禽。
C．野骆驼
74.新疆鸟类中猛禽居全国首位的有（B)种。
A、40 B、46 C、50
75.下列鸟类属国家一级保护动物的是(A ). A.金雕
B.大天鹅
C.猎隼
76.根据鸟类的生活习性和形态特征，把鸟类分成（C）种类型。A、6种
B、7种
C、8种
77.野牦牛是国家一级保护野生动物，它主要分布在（B）自然保护区内。
A.喀纳斯
B.阿尔金山
C.巴音布鲁克
78.亚洲象是（C）保护区的珍稀动物。
A．四川卧龙
B．湖北神农架
C．云南西双版纳
79.新疆的一个保护鸟类的自然保护区是（B）。A．阿尔金山自然保护区
B．巴音布鲁克天鹅国家级自然保护区
C．喀纳斯自然保护区
80.鸟是人类的朋友，世界上（C ）以上的鸟类以昆虫为食，是害虫和鼠类的天敌。
A．80% B．85% C．95%
二、多选题（下列问题中，每题都有两个或两个以上的正确答案，请你将认为正确的答案涂在答题卡上）
1、松鼠大尾巴的作用是（ABC ）
A.保持平衡
B.当“报警器”，向同伴求救
C.保暖
D.遮阳
2、下列哪些动物在我国是长寿的象征（BD ） A.鸳鸯
B.丹顶鹤
C.大雁
D.龟
3、目前全球野生动物面临着一系列威胁，其中主要的有（ACD）
A.栖息地片段化
B.资源过度利用
C.环境污染
D.气候变化
4、啄木鸟喜欢啄树的原因是（AD）
A.找虫子
B.安家
C.吸引雌啄木鸟
D.贮存食物
5、保护野生动物最重要的手段是（ABD） A.建立自然保护区
B.建立禁猎区
C.建动物园
D.保护栖息地
6、.养金鱼的水应该做到（CD）
A.干净的水就OK了！ B.每天换全部的水 C.最好消毒
D.时刻充氧
7、属于有袋类哺乳动物的有（ABC） A.考拉
B.袋鼠
C.负鼠
D.棕熊
8、象鼻的作用有（ABCD）
A.采果子
B.闻味道
C.问候
D.吸水
9、根据《中华人民共和国野生动物保护法》，野生动物的行政主管部门有（AD ）
A.林业
B.环境保护
C.公安
D.渔业
10、下列属于哺乳动物的有（ACD） A.猩猩
B.海马
C.人
D.鲸鱼
三、判断题（请判断下面的说法是对还是错，对的选A, 错的选B，将答案涂在答题卡上）
1、野生动物是指所有生活在野外的动物。（B）
2、鸟类只能白天飞行。（B）
3、鱼鳍是鱼类游泳前进的主要动力。（B）
4、蜜蜂在蜇人之后立即死去。（A）
5、动物都有大脑。（B）
6、大象是陆地上最大的动物。（A）
7、鳄鱼属于鱼类。（B）
8、章鱼和乌贼是鱼类。（B）
9、两栖动物的生命是从陆地上开始的。（B）
10、雨燕是飞行速度最快的鸟。（A）
第17篇：内保岗位职责
内保岗位职责
1、每日班前后进行交接班，严格交接班制度，认真听取交班人员的情况汇报，并查看班日志记录，有不清楚的问题当面问清，并补充记录方可交接班。
2、注意本人仪容、仪表，严格按照酒店的要求着装上班。
3、班前检查室内卫生，保持室内环境，干净整洁，仪器、地面无浮尘。
4、当接到监控人员或巡楼警卫发现有客人长时间在楼层内走动、长时间停留在楼道内或乱敲房门情况时，立即到现场查看情况，并询问此客人是否需要帮助，核实情况并通知监控室对其监视。如发现异常（如：推销、乱串等）及时处理并上报领导。
5、协助楼曾层服务员处理客人酗酒后闹事情况，如发生不听劝阻立即上报采取措施，防止客人闹事。
6、协作服务员处理客人遗留物品，内保人员和大堂值班经理共同清点，记录好物品清单各自签名，上报部门领导。
7、协作大堂值班经理处理各种突发事件。
8、当接到酒店管理处下发的协查通报时，先仔细阅读其内容，并立即发往相关部门查控，并要求接文者在发文本上签字，内保人员留一张存档备案。
9、协作处理楼层内各种突发事件，按照预案及时进行处理。
10、内报人员对宾馆各区域进行巡视，注意观察可疑人员及异常情况。发现异常情况及时采取相应措施并报告，要求每1小时巡视一遍。做好巡视记录。协助公安机关的某些工作。
11、安保部所有人员是酒店专职消防人员，任何情况下，听从部门的统一安排和调度
第18篇：夜保岗位职责
夜间值班岗位职责
一、自觉遵守国家法律、法规和公司各项规章制度。
二、负责影城区域内的消防检查及安全巡查等任务。防范消防、安
全事故的发生。
三、熟悉影城情况，了解自身所处环境和要害部位，重点区域如：机
房、四层各影厅、大堂商铺等应做到心中有数，加强防范。
四、严禁酒后上岗，在岗期间严禁喝酒、抽烟、脱岗、睡岗。
五、配合晚班值班经理做好闭店工作。
六、闭店后应对影城所有区域进行全面的检查巡查：
1.检查影城内是否有留宿人员。
2.检查影城内是否有遗留火种（如垃圾桶内、厅内、通道地毯大堂等）。 3.检查是否有应关，但未关闭的电源。如有应及时关闭。
4.检查卫生间、小卖等水源关闭情况，如有“跑、冒、滴、漏”现
象要及时关闭相应阀门。
5.检查夜间用电设备及影城区域有无异味（主要为焦糊味等）。
6.检查通道门、电梯等是否锁好。
7.检查有无其他消防、安全隐患。
七、闭店后的巡查应至少2小时巡查一次。发现问题及时解决、上报
并记录。
八、掌握且会使用消防四个能力。
第19篇：加气站岗位职责
站长岗位职责
1、认真执行公司各项规章、制度及各项政策，组织全站完成安全生产等各项任务，负责加气站全面管理工作。
2、全面负责本站内设备、设施的检查、维护和保养工作。
3、掌握本站加气情况及设备运行状态，督促加气、维护人员在检查维护过程中严格执行各项操作规程和公司的各项规章制度。
4、参与编制本站应急检查方案，落实公司应急抢修预案，确保安全生产。
5、负责组织每月的岗位工作质量检查，做好评比和记录工作，制定本站工作、学习、生产计划并组织实施。
6、组织每日的各类报表，监督每日的财务核算工作。
7、负责本站保安保卫和环境卫生工作，落实治安措施，保证员工人身安全及设备不受破坏。
副站长岗位职责
1、认真执行公司各项规章、制度，负责本站加气的运行方案的制订、执行和工艺设备的维护、保养以及初步的维修工作。
2、严格执行总公司下达的各项规程，确保本站的各项生产工作符合国家、行业标准。
3、负责本站内有关工艺设备的管理规范的贯彻实施，监督检查及质量管理。
4、掌握本站工艺设备运行状态。
5、负责站内岗位的工艺专业技术培训工作。
加气工岗位职责
1、严格执行公司的安全规章制度和操作规程，拒绝操作违章的指令。
2、负责站区日常加气的操作和加气设备的监护工作。
3、负责站区加气机等设施的日常维护保养工作，配维修人员进行检修工作。
4、负责站内加气机参数的记录、整理。
5、正确穿戴、使用安全防护用品用具，负责站内安全防护装置、设施和工（器）具的日常管理维护工作。
6、负责站场的安全生产和环保工作。
7、配合做好其它应急突发的事件。
安全员岗位职责
一、兼职安全员接受企管部专职安全员的业务指导，负责本岗位的安全工作。
二、组织开展本岗位的各种安全活动，负责安全活动记录，提出改进安全工作意见和建议。
三、对新员工进行岗位安全教育，组织岗位技术练兵和开展事故应急方案演练。
四、严格执行安全生产的各项规章制度，对违章作业有权制止并及时报告。
五、检查监督本班组、岗位人员正确使用和管理好劳动保护用品，各种防护器具及灭火器材。
六、发生事故时及时了解情况，争取有效措施维护好现场，救护伤员，并向上级报告 。
值班制度
1、在值班班长的带领下，维护保养好运行设备，确保运行设备安全运行。
2、值班期间不能擅自离岗脱岗，发现问题及时向相关领导汇报解决。
3、交接班时，必须将设备运转情况、各种运行记录，安全卫生、门窗及玻璃完好状况等情况当面讲清，交接中检查出现的问题要共同解决，确实解决不了时，由站长协调处理。
交接班制度
1、接班人员必须提前十分钟到达岗位进行交接班工作。
2、交接班应在各岗位职责范围内进行，交接人员必须做到本岗位负责的各种设备、物品齐全，状态良好，场地整洁卫生方可交接。
3、严格按照公司有关规章制度要求填写交接班记录，不得省略、涂改。所有生产运营、销售等基础资料填写必须真实、准确、清晰、完整，并在记录上签字。
4、交接班时，交接班人员应对本岗位负责的生产系统及设备一道巡回检查，逐点逐线进行交接，做到交接清晰、记录完整、责任明确。
5、有下列情况者不能交接班：
（1）生产与安全情况不明，各项工作参数不清不交接；
（2）设备状况不明或未按规定保养维护不交接；
（3）工具不齐全，消防设备不全，记录不清楚，报表数据不真实不准确不交接；
（4）设备、室内外及场地不整洁不交接；
（5）有关问题或责任界定不明确不交接。
岗位安全职责
1、认真学习和严格遵守各项规章制度，遵守劳动纪律，不违章作业，对本加气站的安全加气负直接责任。
2、精心操作，严格执行各项操作规程，做好各项记录。交接班必须交接安全情况，交班要为接班创造良好的安全加气条件。
3、正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。在发生事故时，及时地如实向上级报告，按事故预案正确处理，并保护现场，做好详细记录。
4、按时认真进行巡回检查，发现异常情况及时处理和报告。
5、正确操作，精心维护设备，保持作业环境整洁，搞好文明加气。
6、上岗必须按规定着装，妥善保管、正确使用各种防护器具和灭火器材。
7、积极参加各种安全活动、岗位技术练兵和事故预案演练。
8、有权拒绝违章作业的指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。
消防安全管理制度
1、加气站必须制定禁止吸烟管理制度，并严格执行，禁止机动车辆进入易燃、易爆生产区和储气井区。严禁使用汽油等易燃液体擦洗机动车辆、设备、地坪和衣服等。随时将使用过的油棉纱、油纸等易燃的擦洗材料存放在安全地点，定期清除。
2、办公室和更衣室内不准存放酒精等易燃、可燃液体。严禁在防火间距、消防通道内搭设建筑、构筑物或堆放各类物资。
3、易燃、易爆场所禁止使用撞击易产生火花的工具，禁止穿着能产生静电火花的化纤织物工作服和带铁钉的鞋。
4、站内严禁烟火，堆放杂物，杜绝一切可燃物品进入站内，消防器材工具、物资必须存放有序、整洁。
5、进站加气车辆，坚持先熄火、后加气的原则，严禁站内吸烟，严禁带入打火机、或火柴等火种。
6、消防设施配备齐全，加强维护保养，定期检查，并做好记录，使各类消防设备始终处于良好状态，保持消防通道畅通。每年进行两次的灭火演练，员工能够熟练使用消防器材。
7、严禁在站内停放车辆和修车、洗车、擦车。严禁在加气设备、管线、加气机上敲打碰撞，气枪做到轻拿轻放，以免引起火花。
8、加强巡回检查，杜绝跑、冒、滴、漏，发现隐患应立即报告主 管部门并迅速处理。
9、当班人员按劳保规定着装，不准携带手机、火种进入加气区。
气瓶检查制度
1、本站充装对象仅限于压缩天然气汽车。
2、充装前对汽车钢瓶进行充装前的检查，确认瓶内气体并作好记录。无制造许可证单位制造的气瓶和未经安全检查机构批准认可的进口气瓶不准充装，严禁充装超期未检气瓶和改装气瓶。
3、属于下列情况的气瓶，应先进进行处理，否则严禁充装：
a钢印标记、颜色标记不符合规定，对瓶内介质未确定的；
b附件损坏、不全或不符合规定的；
c瓶内无剩余压力的；
d超过检验期限的；
e经外观检查，存在明显损伤，需进一步检验的；
f氧化或氧化性气体气瓶沾有油脂的：
g易燃气体气瓶的首次充装或定期检验后的首次充装，未经置换或真空处理的。
充装安全管理规定
为了加强加气站的充装安全，防止发生充装事故，根据《特种设备安全监察条例》的要求，结合CNG加气站的实际情况制定本规定.
1、加气工(充装人员)应经过公司、地方有关部门的专业培训，取得上岗合格证后，持证上岗。
2、加气工应熟悉加气站高压管道流程和控制点，以及控制点的控制方法和发生紧急情况的处置预案。
3、加气工应掌握加气设备的基本构造和技术性能，能够判断加气设备的正常运行和和不正常运行的反映状态。
4、做好加气前的安全检查及准备工作。（1）检查加气设备是否正常。
（2）检查是否持有车用CNG装置登记簿，对无内部登记簿、无定期质检合格证，气瓶超过有效期及合格证不全的车辆，一律不得加气。 （3）对新到站加气的车辆，未查明气瓶原有不同介质已替换干净之前，一律不得加气。
（4）对没有剩余压力的气瓶一律不得加气。
（5）对气瓶、减压阀、充气阀、高压管线等装置连接有松动、固定不可靠的车辆，未整改的，一律不得加气。 （6）对有结露等泄漏现象的车应立即停止加气。
（7）检查待充气车辆乘客是否已全部下车，发动机是否已经熄火。对乘客未下车，发动机未熄火的车一律不得加气。
（8）用未戴手套的手指触摸一下汽车，放掉身上的静电，方可开始加气。 （9）启动加气机，观察加气机是否处于正常状态，显示屏上本次加气量已归零时，旋开加气机上应急球阀。
（10）左手虎口抓住充气枪手柄，协同其余手指扶住加气车充气阀。右手拔出充气阀防尘塞，插入充气枪嘴。有失重的感觉，确认充气枪嘴插入到位后，一只手握住加气枪后软管，另一只手旋开充气枪旋扭开关开始加气。
（11）当拔出防尘塞，产生较响亮的“砰”响声时，说明有两种情况的可能。一是该车的充气阀没有关严。二是充气阀已发生故障。判断是第一种情况时，应告诫驾驶员，注意关严充气阀。判断是第二种情况时，应建议驾驶员将车送修理厂修理后，再来加气。
（12）充气嘴橡胶密封圈由于反复使用，容易磨损变形，应适时更换。如果将充气嘴插入充气阀充气产生啸叫声时，说明充气嘴橡胶密封圈已经损坏。这时，加气工切莫慌张，应握紧软管，立即关闭充气阀旋扭开关，关闭充气车充气阀开关。扒出充气嘴更换充气嘴橡胶密封圈后重新加气。
（13）充气时能听到天然气流动的声音，说明充气正常。
（14）充气过程中，应注意观察加气机、充气阀和加气车充气阀是否有结露，异常响声等现象。发生异常 现象，应立即中止加气，待查明原因，排除故障后方可恢复加班气。
（15）充气过程中，当听到气瓶有异常响声时，应立即停止加气，发出警报，启动应急预案，打开加气车充气阀放空，关闭充气阀、关闭加气机进气阀，将人员疏散到安全地带观察(这种情况一般不会发生)。 （16）充气过程中，加气工一定要坚持手握加气软管头，防止充气嘴冲出，软管飞舞发生事故。
（17）当加气机工作状态灯指示加气完毕时，关闭充气阀旋扭，关闭加气车充气阀，打开排空阀排空后，扒出充气嘴，插好防尘塞后，方可示意加气车启动离开。 （18）加气工要随时注意防止，在未扒出充气嘴之前，加气车驾驶员启动汽车。
（19）拔出充气嘴困难时，可用适当用力旋转向上即可拔出。切忌向水平方向用力。
（20）违反本规定发生的充装安全责任事故，现场操作加气工负直接责任。
（21）充装过程中发生紧急情况的处置预案，按CNG加气站事故应急救援预案执行。
加气机操作规程
1、打开汽车后盖，根据我站的《气瓶检查制度》按要求对汽车钢瓶进行充装前的检查，不符合规定的不予充装；
2、从加气机枪盒上取下加气枪，注意让枪阀手柄箭头指向“关”的方向，拔出汽车气瓶上的防尘塞，将加气枪头插入汽车加气接口，可靠连接；
3、打开汽车气瓶上的阀门；
4、旋转枪阀的手柄，让其箭头指向“开”的方向，此时可从加气机上的压力表读出汽车车瓶的剩余压力；
5、插入IC卡，按键盘上的加气键开始加气；
6、当听到电脑控制器发出连续三声鸣叫时，加气机自动停止加气（也可按停止键手动停止加气），此时旋转枪阀的手柄，让其箭头指向“关”的方向；
7、关闭汽车气瓶上的阀；
8、先将枪阀手柄旋转至箭头指向“排空”的方向，排除枪阀至汽车气瓶阀门之间管道中的高压气体；然后旋转枪阀的手柄，让其箭头指向“关”的方向。
9、从汽车上取下加气枪放回加气机枪盒内，插上防尘塞并盖上汽车后盖结束加气。
应急预案
一加气中密封圈爆圈
1、迅速关闭应急球阀，切断气源。
2、按停止键，关闭电磁阀。
3、关闭枪阀。
4、关闭加汽车辆进气阀门。
5、更换密封圈。
6、如产生火苗，及时扑灭。二 拉断阀被加气汽车拉断
1、迅速关闭应急球阀，切断气源。
2、关闭加气机电源开关，切断电源。
3、关闭加汽车辆进气阀门。
4、维修拉断阀。
5、如产生火苗，及时扑灭。
三 加气机发生充气管冲掉、爆管，大量气体外泄
1、迅速关闭应急球阀，切断气源。
2、关闭加气机电源开关，切断电源。
3、关闭加汽车辆进气阀门。（适用于加气过程中发生充气管冲掉、爆管）
4、用直接排空的方法排掉管线内的储存气。
5、疏散人员和车辆，禁止一切明火、汽车打火启动。
6、维修充气管。
四 开始加气插枪头或加气完成时发现加气机电磁阀关不严
1、关闭应急球阀，切断气源。
2、关闭枪阀。
3、关闭加汽车辆进气阀门。
4、疏散人员和车辆。
5、先了解是否是电磁阀存在冰堵，方法是用开水加热电磁阀阀体（注意不要让电磁阀线圈沾水），确认电磁阀关闭，则问题解决。
6、如上述措施不奏效，则电磁阀损坏或进入灰尘。打开电磁阀，如发现损坏，则对其进行维修；如进入灰尘，则采取直接排空措施，对电磁阀反复吹扫，直到解决问题。 五 枪阀关不严
1、采取直接排空措施，反复吹扫直到解决问题。
2、如上述措施不奏效，则拆开枪阀对其进行维修。六 加气过程中发生火情
1、立即停止加气，关闭应急球阀，切断气源。
2、关闭加气机电源开关，切断电源。
3、关闭加气车辆进气阀门。
4、按照公司消防规定向上级领导发出警报并拨打119火警电话，同时使用站上配置的灭火器进行初起火灾的扑救工作。
5、如有人员伤亡，应先救人后灭火，同时拨打120急救电话。
6、疏散人员和车辆，禁止一切明火、汽车打火启动，初步设立警戒线。
7、消防队进入现场后服从消防队指挥，协助开展工作。七 加气车辆发生爆炸
1、若车用发生爆炸，迅速关闭站内电源开关，切断电源，禁止车辆进站内。
2、迅速关闭进气总阀，立即停止加气，通知设备操作员停止压缩机运转。
3．如果爆炸点在加气机附近，现场有弥漫天然气时，应坚决制止现场车辆启动打火，让无关人员快速离开现场。
4．站内值班站长快速安排人员设立警戒线，防止无关人员进入危险区。 5．如果有人受伤，值班站长组织人员全力以赴抢救伤员。
6．及时与119 120 110联系。同时若没有着火，应集中力量用消防水稀释气体；若着火，值班站长负责组织力量动用消防器材灭火。 7．当1
19、120、110到达后，值班站长引导和配合相应灭火救护工作。8．当事故发生要尽快报告公司领导和有关的职能部门，保护好事故现场，配合职能部门查明事故原因。
气化、加气工岗位责任制
1、热爱本职工作，严格执行各项规章制度，认真负责，精心操作，对当班站区安全运行负责。
2、严格遵守劳动纪律，不准擅离工作岗位，不准睡觉，不准喝酒、长时间与人聊天、打电话、看报纸或做与气站安全运行无关的工作。
3、认真做好贮罐、柱塞泵、安全附件以及气化器、程序控制盘、储气瓶组、加气机等系统的维护保养工作，巡回检查设备运行情况，确保当班加气站设备安全运行和正常供气。
4、认真参加上级安排的各项业务学习和考核，努力提高专业水平，能够正确地应付和处理各种紧急、突发情况。
5、做好站区的清洁卫生和安全保卫工作，保持文明生产。
6、认真及时地填写加气站设备运行记录，做到内容真实、字迹端正清晰。对当班发现的问题，除及时处理外，还应向下一班接班人员做详细交代。
7、发现站内设备有异常现象危及安全时，应采到紧急停止设备运转或停止加气等应急措施，并及时报告有关负责人。
8、当站区设备发生重大事故时，应如实将当班设备运行及操作情况向事故调查组汇报，不得伪造现场，不得反映不真实的情况。
维修工岗位责任制
1、维修工要热爱本职工作，努力学习技术。提高维修水平。 2、做至二不、三懂、四会、一消灭。 2.1、二不：不漏检漏修；不违章蛮干。
2.2、三懂：懂结构性能；懂工艺标准；懂检修方法。 2.
3、四会：会诊断；会修理；会排除故障；会调试。 2.4、一消灭：消灭责任事故。
3、严格执行检修规则，做到精检细修。
4、认真填写检修记录，做到修理有记录。
5、对违章使用设备和不按规定保养设备的情况，有权制止或向领导反映。
巡回检查制度
1、气化加气人员必须对站区设备及辅件定时进行巡回检查，确保安全运行。
2、站区要有平面布置图，明确巡回检查的范围和项目内容，气化加气人员应了解站区设备的安全壮况和运行要求。
3、遇有下列情况，站长应决定增加巡回检查次数：
（1）当设备存在某些暂时不影响安全运行的一般缺陷时； （2）新装，长期停运或检修后的设备投入运行时； （3）设备运行中有可疑现象时；
4、气化加气人员要将巡视情况逐项及时填入运行记录，并向站长汇报。重大设备缺陷应立即汇报。
5、对巡回检查时发现的影响人身和设备安全的情况，应按有关规程妥善处理。
6、每班班长应加强对巡视工作监督检查。
设备维修保养制度
1、站区设备的维修保养是在不停级的状况下，进行经常性的的维修处理。
2、结合巡回检查发现的问题在不停机能维修时维修。
3、维修保养的主要内容：
3.1、泄漏报警装置的检查。
3.2、压力表的损坏、表盘下不及时更换。
3.3、跑、冒、滴、漏的阀门能修理的及时检修或更换。3.
4、转动机械润滑油路保持畅通，油杯保持一定油位。
3.5、检查维修柱塞泵、电机、紧急切断阀、压力容器、压力管道阀门、安全阀等。
3.6、检查维修二次仪表和保护装置。
3.7、清楚设备及设备上的灰尘。
4、对安全附件实验校验的要求。
4.1、安全阀手动放散实验每周至少一次，自动放散实验每三个月至少一次。
4.2、压力表正常运行时每周归零检验一次，每半年至少校验一次，并在刻度盘上划指示工作压力红线，校验或铅封。
4.3、紧急切断阀连锁装置每月至少做一次连锁实验。
5、预备维修保养和安全附件实验校验情况，要详细做好记录，锅炉房管理人员应定期抽查。
清洁卫生制度
1、站区不准存放与气站操作无关的物品，容器、备品备件、操作工具应放在指定的地方，摆放整齐。
2、站区地平、墙壁、门窗要经常保持清洁卫生。
3、加气区要随时清理车辆留下的污渍，保持地面清洁。
4、站区车辆要按顺序排队加气，站区内车辆不得乱停乱放。
5、每班下班前，对工作场地、设备、仪表、阀门等打扫干净。
6、每周对站区进行一次大扫除，保持环境清洁优美。
7、主管领导要经常组织有关人员，对站区的清洁卫生进行检查评比，奖勤罚懒，做到清洁卫生，文明生产。
安全保卫制度
1、加气站是危险场所，除站区工作人员、有关领导及安全、保卫、生产管理人员外，其他人员未经有关领导批准，不准入内。
2、当班人员要监守岗位，提高警惕，严格执行安全技术操作规程和巡回检查制度。
3、非当班人员，未经带班长同意，不准开关加气站的各种阀门及电器开关。无证气化加气工不得单独操作。
4、禁止加气站内拨打手机、禁止拍照及带火种进站区
5、站区加气时不得没有工作人员，停止加气时必须有值班人员。
6、站区要配备有消防器材，认真管理。不要随便移动或挪做他用。
7、站区一但发生事故，当班人员要准确，迅速采取措施，防止事故扩大，并立即报告有关领导。
第20篇：校外活动站各岗位职责
校外活动站各岗位职责
一、活动站主任岗位职责
1、认真履行活动站主任职责，坚持社会主义办学方向，全面贯彻党和国家教育方针、政策法令及《校外教育工作规程》；主持全面工作，依法聘任各级、各岗工作人员；指导、检查、督促本各部、各岗、各项工作；发挥工、青、妇等群众团体作用，组织做好安全、卫生、计生等工作，组织创建文明单位。
2、主任是校外活动站的法人代表，对外代表校外活动站，对内领导和指挥校外活动站工作，对上级教育行政部门负责，并承担管理校外活动站的全部责任。
3、努力把校外活动站办成具有鲜明特色的少年儿童校外教育阵地，为素质教育服务，为吴堡教育服务，为学校服务，为家长服务，努力培养德、智、体全面发展的社会主义建设者和接班人。
4、抓好师资队伍建设，不断提高本教育教学质量；协调内外有关教育、教学、教研及各项社会文化教育活动；做好本各项财政预、决算工作，合理支配各项资金与财产；组织开展经济增收、节支工作，努力提高本校外活动站国有资产的增值。
5、领导校外活动站的教育、教学和人事、财务、总务等行政工作，对校外活动站的重大工作和重大改革措施负责决策，组织实施。制订和实施校外活动站的年度工作计划和规章制度。负责对副主任和中层干部的聘任、考评、奖惩等工作。领导中层职能部门的工作。
6、加强师资队伍建设，重视人才引进和流通，在核定的人员编制内，负责校外活动站内各机构设置，人员调配、聘任、晋级、考核等工作，提高教职工政治业务素质，依法维护教职工的合法权益。
7、严格执行财经纪律和财务制度，管好用好校外活动站经费，办好校外活动站各种培训活动，决定校外活动站创收留存部分的分配方案。每学期审核财务执行况，每月听取财产检查汇报。
8、积极支持工会、妇联、共青团等群众组织，按照各章程进行活动。
9、副主任协助主任开展各项工作，并做好自己分管工作。
二、专兼职管理人员岗位职责
1、在主任领导下做好办公室工作。管好印章、各种文件及文书档案，负责起草内部文件；为主任室提出工作决策参考意见，收集信息，提供咨询；安排有关会议，做好行政服务；参与、策划、组织大型活动；协助领导督办有关事项。
2、负责日常内部事务工作，主任和副主任不在校外活动站时临时负责管理工作。
3、协调好各中层职能部门的关系，作好作息时间、值班等的安排，督促其职能发挥。
4、做好文件收发、文印登记、管理书报分发等工作。
5、完成校外活动站主任交办的其他工作。
三、辅导教师岗位职责
1、遵守国家法律法规，遵守校外活动站及部门的各项规章制度，严以律己，按时参加校外活动站会议及各项集体活动；
2、维持教学纪律并负责所教学生学习活动期间的安全工作；
3、提倡奉献精神，服从工作安排，视校外活动站集体利益为第一位，努力完成校外活动站及部门所安排的各项任务，坚决维护校外活动站的社会声誉；
4、热爱青少年校外教育事业，热爱本职工作，承担普及教学和培训的任务，并积极组织、参加有关比赛、评比、参展、演出及夏令营等活动；
5、努力钻研业务。不断总结经验，学习、实践新的教研成果。保证培训出成果，活动上水平；
6、以身作则，为人师表，体现良好的师德和教学规范，努力做到教学育人，培训育人，活动育人；
7、牢固树立为基层学校服务的思想意识，认真、细致、高质量地做好服务工作。积极参与、艺术、体育、少先队等大型活动，不断提高为基层学校服务水平；
8、热爱学生，为人师表，做学生的知心朋友；
