推荐第1篇：学报编辑部工作总结
学报编辑部2008年工作总结
2008年度，学报编辑部全体工作人员认真学习马列主义、毛泽东思想和中国特色的社会主义理论体系，积极组织全体职工开展学习实践科学发展观活动，紧密扣合当前构建和谐社会的政治形势，坚持正确的政治方向，把学习实践科学发展观贯彻到全局工作中去，坚持在办刊实践中贯彻党的路线、方针和政策。在两刊改办双月刊，工作量翻番的情况下，编辑部全体人员，团结协作，尽职尽责，高质量、高效率地完成了全年的编辑出版任务。
一、各级各项政策及有关制度的贯彻和执行
1．始终严格遵守并坚决执行国家新闻出版总署颁发的《出版管理条例》，严格贯彻执行省新闻出版局和我校的各级各项政策和规章制度，坚持把提高学术质量放在首位。
2．牢固树立了为学校教学科研服务的思想意识，优先刊登校内教师的科研基金项目成果和优秀论文。积极配合学校的教学科研工作，为广大教师提供了一个较为便利的学术交流平台。
3．编辑部日常管理工作走上了制度化、程序化、规范化的轨道。坚持稿件的3审6校制度，择优录稿，严格控制关系稿和人情稿的数量。
4．财务公开，账目清楚。
二、2008年工作开展的主要成就和举措
2008年，我院学报在校领导和各系部的大力支持下，在编辑部全体同仁的共同努力下，完成了12期、330余万字的编辑、校对、出版、发行工作，办刊质量和水平又上了一个新台阶。特别是省新闻出版局主编的《报刊动态》2008年第七期对我校社科版《水文化栏目》给予充分肯定和表扬；在省新闻出版局《关于表彰河南省第六届社会科学综合期刊质量检测一级期刊的决定》中，我校社科版学报荣获河南省一级期刊，这是我刊首次获此殊荣。具体而言，在全年的办刊过程中我们做到了以下几点：
1.坚持正确的办刊方针，及时反映前沿学术动态。坚持政策理论的学习和编辑业务水平的提高，定期召开业务交流会。2008年继续选派人员参加不同层次的岗位培训，进一步提高了编辑人员的政策水平和理论水平。
2.坚持质量第
一、择优取稿的原则。社科版学报转载率不断提高，差错率逐 1
渐下降，多篇文章被中国人民大学书报复印资料等相关刊物全文转载。两版学报的校对质量均保持优级水平。、
3.坚持与时俱进、开门办刊的理念，进一步扩大了供稿的专家学者网络，积极约请、吸引名校名家的高水平成果。社科版全年共发文257篇；刊发名校博士、教授、副教授稿件163篇，其中博士生导师12人次、教授39人次、博士73人次、副教授51人次，占全部文章60%多。自然版全年刊发文章206篇，其中基金项目文章85篇，基金刊载率为41.26%，比上年有较大幅度增长，博导、教授、博士文章50余篇。两刊文章的作者层次都有了较大的提高，基金文章刊载率比往年也有较大提高。
4.坚持讲工作讲奉献、吃苦耐劳、连续工作、甘于寂寞、认真严谨的工作作风。暑期坚持工作。
5.坚持走特色化的发展道路，启动名栏名刊工程。在强化和办好特色栏目《水文化研究》的基础上，继续做好专题和笔谈栏目，为学报的发展提供了广阔的空间。社科版全年共组织专题（笔谈）5个，特稿1篇。
6.坚持发扬民主办刊、团结协作的精神，勇于开展批评与自我批评，使大家既是同事又是朋友，营造了一个和谐、舒心的工作环境，提高了工作效率。
7．积极兼课和开展科研工作，共为我校本科生开课5门次，总学时量350余课时；公开发表核心期刊和CN学术论文10余篇；参编学术著作2部。主持完成国家社科基金重大项目子课题1项，参与国家自然基金项目1项，参与省部级项目3项，省级教改项目1项。获河南省社会科学优秀成果三等奖1项。
8．热心参与各类社会活动。11月20日，河南省教育厅致函我校，邀请我校学报编辑部宋孝忠参与《河南省中长期教育改革和发展规划纲要》重大战略专项课题的研制工作，该《规划纲要》研制领导小组由省长郭庚茂任组长、副省长孔玉芳任副组长、教育厅厅长蒋笃运任办公室主任，将从我省现代化建设的总体战略出发，对未来我省十二年教育改革和发展做出全面规划与部署。
三、工作中存在的问题和不足
1．组稿工作虽然有成绩，但精品文章仍然不多，仍不能满足大力提高刊物质量的要求，自然来稿比重仍然较大。
2．管理水平有待提高，办公环境需要改善。
3．作者网络的建设有待完善。
四、2008年的工作设想
1．进一步加强与校内各教学部门和科研机构的联系，依靠学校的学科优势和学术优势，及时展示学校的教学科研成果和办学成绩。
2．社科版继续组织高水平笔谈，并深化现有的特色栏目，尽力打造新的特色栏目。
3．继续提高作者身份和作者的单位层次，采取措施，吸引国内外名校专家教授的优秀稿件。
4．论证出台进一步发展提升的实施方案。
谢谢大家！
2008
3 学报编辑部 年12月9日
推荐第2篇：学报编辑部工作总结
学报编辑部2010年工作总结
一年来，学报编辑部全体同事在学校党委和学报编委会的领导下，以高度的责任感，严谨务实，努力工作，顺利地完成了工作任务，取得较好的成绩。现把一年来的主要工作情况总结如下：
1 主要工作回顾
1.1 编辑出版工作
1.1.1 按时按质完成工作任务
2010年全年共出版学报正刊6期，增刊2期（ 1期为高教研究专辑，1期为教务处委托出版的学生优秀毕业论文（设计）集）。共处理来稿418篇，刊登稿件221篇（学报正刊124篇，高教研究增刊55篇，学生优秀毕业论文集44篇）。以编辑部现有编辑人员5人计，平均每人处理来稿约84篇，加工、编辑、校对文稿约44篇。面对繁重的编辑工作任务，编辑部全体同事任劳任怨，勤恳工作，按时按质完成出版任务。尤其是第4期学报和高教研究增刊专辑，许多老师需要文章评职称。但其出版时间在8月份，正值放暑假。为了能让老师们的文章赶上评职称，编辑部全体同事放弃假期休息时间，加班加点，使学报按时印出，满足了老师们评职称的需要。
1.1.2 积极组稿，广拓稿源
充足的稿源是办好学报的根本保证，但稿源不足是当前高校学报普遍面临的困境，我校学报也不例外。为了获得充足的稿源，2010年，我们继续既往的做法，采取多种措施积极组稿。首先是积极挖掘校内稿源，一方面，跟踪老师们的科研动向，及时组稿，尤其是主管校长、编委会主任吴灶和教授，主编刘楚吾教授，亲自向有关的课题组老师进行约稿，组织到多篇海洋水产科学和珍珠研究方面的稿件；另一方面，通过细心指导、精心加工、快速发表等形式做好作者服务工作，吸引作者尤其是年轻作者投稿。其次是加强与校外海洋水产科研院所作者的联系，争取他们的投稿。第三，采取在元旦给校外审稿专家、作者寄送新年贺信和征稿启事等形式，邀请校外审稿专家、作者向他们的同事、朋友、学生推荐组稿。积极的组稿措施，保证了学报比较充裕的稿源。
1.1.3 严格把关，保证质量
质量是刊物的生命。2010年，我们继续把提高刊物质量作为首要工作来抓。首先是坚持落实编辑初审、专家复审、主编终审的“三审制”，严格审稿，并通过中国学术期刊（光盘版）杂志社提供的“学术不端文献检索系统”，对每一篇来稿进行检查，杜绝抄袭、一稿多投等学术不端行为。其 1
次是明确分工，落实责任，责任编辑对审查通过的稿件，必须认真审核审稿专家的评审意见，指导作者做好稿件的修改工作，并对稿件进行细致的编辑加工，同时主编认真做好每篇加工好的稿件的最后审查把关工作。第三是对稿件的校对坚持“三校一读”制度（编辑初校、作者复校、编辑再校，主编（副主编）通读），把差错减少到最低限度。
1.2 评奖申报工作
2010年3月，教育部科技司开展第3届中国高校精品•优秀•特色科技期刊奖评比活动。为了扩大学报的社会影响和检验学报的质量水平，也为了更好地从评比中总结经验，学报编辑部积极参与了评奖活动，根据评比办法的要求，认真组织参评材料和填写参评申报书，按时寄送参评材料。
1.3 继续教育培训工作
2008年2月，新闻出版总署发布《出版专业技术人员职业资格管理规定》（总署37号令），对出版单位从事出版专业技术工作的人员实行职业资格登记，规定出版专业技术工作的人员必须按规定办理登记手续才能从事出版专业技术工作；责任编辑人员必须注册领取责任编辑证书才能从事责任编辑工作；责任编辑注册有效期为3年，３年后续展注册，必须提交近3年继续教育证明材料，否则不予续展注册。编辑部全体人员已于2009年办理了责任编辑注册手续，为了保证3年后顺利续展注册，也为了编辑业务水平的提高，编辑部非常重视编辑人员的继续教育工作，除了安排网上自学之外，还分阶段安排全体编辑人员参加了广东省新闻出版局组织的于2010年7月18日至8月14日分4期举行的出版专业技术人员继续教育培训班，顺利取得了继续教育培训合格证书。
2 主要成绩
2.1 学报评奖获佳绩
在2010年教育部科技司开展的第3届中国高校精品•优秀•特色科技期刊奖评比活动中，学报荣获“中国高校优秀科技期刊奖”，这是学报继2008年获“中国高校特色科技期刊奖”、2009年获“全国高校科技期刊优秀编辑质量奖”后，获得的又一殊荣。学报的获奖不但表明我校学报的质量水平得到业界的认可，也是对学报编委会和全体编辑人员长期以来付出的努力的肯定。近年来，我们针对高校学报普遍存在办刊效益低下的情况，对学报的办刊定位作了深入的思考，明确“以质量为生命、以特色为目标、以服务为宗旨”的办刊方针，把质量、特色、服务作为学报的价值追求，并以《提高质量，彰显特色，强化服务，努力实现办刊价值——办刊实践》为题在中国科学院自然科学期刊编辑研究会主办的《中
国科技期刊研究》2008年第3期介绍了我们的办刊体会。而学报相继获得“中国高校特色科技期刊奖”、“全国高校科技期刊优秀编辑质量奖”、“中国高校优秀科技期刊奖”，可以说就是我们的办刊方针实践的结果。
2.2 学报质量和影响力不断提高
影响力是科技期刊质量水平的重要标志，衡量科技期刊影响力的重要指标之一就是期刊的影响因子。根据《中国学术期刊影响因子年报（自然科学与工程技术•2010版)》，我校学报的复合影响因子达0.601，比2008年的0.430提高了0.169（2009年报无复合影响因子）；综合影响因子0.385，比2009年0.280提高了0.105；基础研究类影响因子0.318，比2009年的0.204提高了0.114。
基金论文比是学术期刊质量评价的一项重要指标。根据《中国学术期刊影响因子年报（自然科学与工程技术•2010版)》，我校学报2010年的基金论文比达0.71，比2009年的0.58提高了0.13。
被国内外重要数据库收录也是衡量科技期刊质量和影响力的重要指标。2010年，我校学报除了继续被国内的中国科技论文统计源期刊、中国期刊全文数据库（CJFD）、中国学术期刊综合评价数据库、中文科技期刊数据库等收录之外，根据中国高校科技期刊研究会发布的《国际重要检索系统收录中国期刊一览表（2010年版）》，我校学报还被美国《化学文摘》（CA）、《剑桥科学文摘》（CSA）收录，其中《化学文摘》已收录文摘24篇，《剑桥科学文摘》2009年收录文章45篇。
2.3 编辑学研究取得较好成果
编辑学研究是提高编辑理论和业务水平的重要途径，也是对编辑人员学术修养的基本要求。长期以来，我部编辑人员都自觉地参与编辑学的研究。2010年，学报编辑部共发表了编辑学研究论文4篇，其中3篇发表在CSSCI（中国社会科学引文索引）收录期刊和中文核心期刊，分别是陈庄的《学术期刊网络版质量改进研究》（《科技与出版》2010年第6期）、《论网络科技期刊的凭证权威性》（《出版发行研究》2010年第10期），禤胜修的《“相关链接”在期刊编辑中的应用》（《编辑学报》2010年第5期）。此外，禤胜修的《文化传播还是信息传播？——关于编辑传播对象的思考》（原载《出版发行研究》2009年第7期）被中国编辑学会主办的《中国编辑研究（2010）》年刊全文收录，《编辑彰显论》（原载《编辑之友》2009年第6期）被人大复印资料《出版业》2010年第1期全文转载。全年发表的论文虽然数量不是很多，但质量进入了比较高的档次。
3 存在问题和2011年工作设想
3.1 存在的主要问题
首先是高质量稿源不足。通过编辑部的积极组稿，稿源虽然还算充裕，但高质量的稿件却不是很多。其中的原因既有学报地位本身的局限，也与当前国家乃至学校的科研评价体系和相关政策有关，造成作者不愿意把高质量的稿件投诸我校学报。
其次是编辑部与学校各单位部门的联系有待加强。检讨学报目前的工作，大多是在与作者之间运行，与学校各单位部门和教职员工的联系不多，致使一些部门和教职员工对学报的认识模糊。比如在图书馆，就找不到学报的位臵；比如有的老师，就有对学报应该投稿必发的误解；再比如校内组稿，基本上是与老师们私下的交流，缺乏一种组织层面的机制，因而效果不是很明显。
3.22011年工作设想
（1）加强与学报与学校各单位部门和教职员工的联系，尤其是各院系、研究所、科研处、图书馆等单位部门的联系，争取更多的支持。
（2）继续做好校内组稿工作，争取校内的优质稿源；继续加强与南海海洋研究所、南海水产研究所等校外科研院所以及校友的横向联系，拓展校外稿源。
（3）继续加强学报的质量把关，除了坚持“三审”“三校一读”制度之外，还要加强编委和广大作者、读者的反馈意见的收集，进一步提高学报的整体质量。
（4）继续做好学报的网络传播工作，进一步扩大学报的社会影响。
（5）加强学报的英文编辑工作，提高英文水平，以扩大学报的国际交流。
学报编辑部
2011年1月16日
推荐第3篇：学报编辑部工作总结
学报编辑部2009年工作总结
积极组织全体人员开展学习实践科学发展观活动，把学习实践科学发展观贯彻到整个编辑部工作中，坚持正确的办刊方针，及时反映前沿学术动态。编辑部全体人员团结协作，尽职尽责，高质量、高效率地完成了全年的编辑出版任务。
始终遵守国家新闻出版总署颁发的《出版管理条例》，执行省新闻出版局和我校的各项政策和规章制度，注重政策理论学习和编辑业务水平的提高，定期召开交流会，选派人员参加全国政策法规会议、学术会议、英文编辑培训及编辑业务培训等。2009年共有15人次参加会议和培训，提高了编辑人员的政策理论水平和业务水平，开拓了视野，获取了新信息。
关心关注学校博士学位授予单位建设和教学研究型大学建设，牢固树立为教学科研服务意识，优先刊登校内教师的科研基金项目成果和优秀论文，为广大教师提供了一个较为便利的学术交流平台。在编辑部全体同仁的共同努力下，完成了12期、330余万字的编辑、校对、出版、发行工作，办刊质量和水平上了新台阶。在中国高校自然科学学报研究会组织的评比中，荣获优秀编辑质量奖，只有编校差错率在3/10000以下的期刊才有可能获此殊荣。
编辑部管理制度化、程序化、规范化，所有事务实行民主决策，对单位大事由编辑部全体人员讨论协商解决，日常工作由编辑专家组成的决策小组讨论协商解决。不是领导说了算，而是大家说了算，全体编辑每人都是决策者。坚持稿件的3审6校制度，择优录稿，严格 1
控制关系稿和人情稿数量。财务公开，账目清楚，收支两条线。两学报起用了反剽窃软件，为稿件识别增添了新工具，使用效果不错。更新了编辑部网页。
坚持质量第
一、择优录用的原则，进一步扩大了供稿的专家学者网络，积极约请、吸引名校名家的高水平成果。社科版全年共发文258篇，刊发名校博士、教授、副教授稿件144篇，其中博士生导师7人次、教授42人次、博士83人次、副教授61人次，占全部文章近60%。共组织笔谈7个，特稿1篇。自然版全年刊发文章200篇，其中教授24篇、副教授26篇、博士41篇，基金项目文章83篇，基金刊载率为41.5%，比上年略有增长。
社科版的笔谈栏目是我校学报的一个亮点，既新颖又有特色，其中不乏学术质量很高的文章。水文化研究栏目在社科学报中独具特色。有关人员为这两个栏目作了大量的工作，也注入了新思想、新思路、新理念。特别在上半年人手紧缺的情况下，承担了社科版的全部编辑工作，敬业精神值得肯定。为使社科版更好更快地发展，尚需在领导艺术、内部管理、和谐相处、编校质量、以老带新等方面继续完善。自然版积极争取优质稿源，严格编校，从版式设计、文章结构层次到语言修辞表达、图表公式的规范等方面都一丝不苟、兢兢业业，高度体现了编辑们的敬业精神。另外，自然版在规范管理、和谐相处等方面可圈可点，有关人员在以老带新方面做了突出的工作。为使自然版更好更快地发展，尚需在勤于思考，开拓新思维、新理念，营造活泼诙谐的工作环境等方面继续完善。总而言之一句话，社科版向自
2然版学习，自然版向社科版学习，自己所没有的正是对方所具有的，一个好的编辑部，是目前的社科版和自然版的综和。
在完成编辑任务的同时，全体人员积极从事科研。共发表学术论文20篇，其中核心刊物以上论文8篇，一作或独著14篇。立项、在研、鉴定、获奖项目共计17项，其中主持省级项目4项，参加省级项目8项，厅级奖
1项。2009年12月17日 3
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《嘉应学院学报》编辑部工作条例
根据教育部办公厅《高等学校学报管理办法》（教备厅[1998]3号）、《广东省教育厅高等学校学报管理办法》（粤教科[2006]90号）和《嘉应学院学报管理办法》（嘉院[2009]15号），办好高校学报，特制订如下学报编辑部工作条例。
第一条 编辑部是编辑委员会下设的日常编辑工作的业务机构，编辑部设主任1人，专职编辑7人，编务1人，兼职编辑若干人。
第二条 编辑部的主要工作
1、根据学报编辑工作的方针和学校的中心工作，制定年度工作计划，并向编委会汇报工作。
2、负责稿件的收发、登记、分类、组织审查和存档。
3、负责对选用稿件的编辑、加工、清稿和定稿。
4、制定每期的发排计划，组织校对、印刷。
5、负责刊物的发行、交换，资料管理，样刊上报。
6、负责文件收发、处理，年度自检，来信来访处理。
7、编制稿酬统计表，发放稿酬。
第三条 主编的职责
根据教育部（教备厅[1998]3号）文件：“学报编辑部实行主编负责制，主编由校（院）长聘任”的精神，主编行使如下职责:
1、召集和主持编辑委员会会议，研究解决编辑出版中的主要事宜。
2、掌握贯彻本刊物的方针、计划，研究决定刊物的有关重大问题。
3、对有争议的稿件进行裁审。
4、对每期稿件终审。
第四条 常务副主编的职责
1、协助主编开展工作。
2、主持学报全面工作。
3、分管人事、财务、编辑、出版和对外联络，以及学报某一版本的编辑与终校工作。
4、承担部分责任编辑和稿件的二审工作，制订选题计划，做好组稿工作。
5、布置、检查有关工作。
6、处理上级及主编交办的工作。
第五条 副主编的职责
1、协助主编开展相关的工作。
2、负责学报某一版本的编辑与终校工作。
3、承担部分责任编辑和稿件的二审工作，制订选题计划，做好组稿工作。
4、处理上级及主编交办的工作。
第六条 编辑部主任职责
1、认真学习、贯彻、执行党和国家有关职业教育和新闻出版的方针、政策法规。
2、全面负责编辑部内部日常管理工作，确保编辑部确定的各项工作圆满完成。
3、负责编辑部年度工作计划、工作总结的拟写与上报。
4、负责编辑部政治学习和编辑培训工作，对编辑部工作人员工作任务的下达，并进行指导、检查、督促、考核。
5、负责核报与制订编辑部经费开支及物品支出计划。
6、负责学报的印刷和发行工作。
7、负责稿酬的审核。
8、自觉服从编委会、主编的领导，组织完成领导交办的工作。
第七条 编辑室主任的职责
编辑室是学报编辑部下设的日常编辑出版工作的业务部门，在学报主编、副主编直接领导下开展工作。
1、负责学报某一版本稿件的组织、督促和检查工作，协助副主编做好选题工作，并按时将稿件送交副主编，协助编辑部各项编辑出版工作的圆满完成。
2、承担相关栏目责任编辑和某期的执行编辑工作。
3、编制某一版本的稿酬统计表。
4、负责某一版本年度工作计划、工作总结的拟写与上报。
5、服从编辑部领导交办的相关编辑出版工作。
第八条 专职编辑的职责
1、负责学报责任栏目的组稿、初审、编辑、校对工作，并于每年10月底前上报所编栏目的下年度选题计划。
2、积极组稿，能形成较为稳定的作者群，认真审稿，对每一篇推荐发表的稿件必须做好“齐、清、定”和规范化工作，并详细填写审稿意见。
3、在三审结束的一星期内将用稿情况通知有关作者。
4、认真校对，坚持三校，一校逐字核对原稿。
5、协助有关人员做好学报的征订、发行工作。
6、服从编辑部主任的领导，积极完成主编、副主编所交办的其他工作。
第九条 兼职编辑的职责
根据工作需要，由学报聘请兼职编辑。兼职编辑的职责是：
1、接受编辑部的委托，负责学报责任栏目的组稿、初审、编辑、校对工作，并于每年10月底前上报所编栏目的下年度选题计划。
2、积极组稿，能形成较为稳定的作者群，认真审稿，对每一篇推荐发表的稿件必须做好“齐、清、定”和规范化工作，并详细填写审稿意见。
3、在三审结束的一星期内将用稿情况通知有关作者。
4、认真校对，坚持三校，一校逐字核对原稿。
5、向编辑部反映意见和要求，改进编辑工作。
第十条 执行编辑的职责
1、负责将所要发表的稿件，按栏目秩序填好发稿单，设计好版式及时交给电脑室输入、排版。
2、将校样及时送交责任编辑校对，并负责点校。
3、将胶片送交印刷厂，在开机前后要认真把好印刷质量关。
4、学报出版后，将外稿地址提供给编务，以便尽快将杂志和稿费寄出。
第十一条 编务的职责
1、完成学报编辑部主任交办的日常事务工作。
2、负责邮件、文件收发保管，做好学报发行、交流和资料的管理工作。
3、做好学报稿酬、审稿费等的发放及有关开支的报账工作。
4、负责稿件的登记、管理，并及时送审；做好档案工作。
5、负责学报编辑部资料室、电脑室、库房的管理和设备的请购、报修及公物的保管。
6、做好常务副主编或副主编、主任交办的其他工作。
嘉应学院学报编辑部
二OO九年十一月三日
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吉林大学自然科学学报2013年工作总结
2013年是学校“内涵建设年”，也是学校机构调整，将吉大学报（5各版本）、高化学报和仿生学报组建成一个机构自然科学学报的第一年。自然科学学报共有8本刊物，在学校的正确领导下、在职能部门的大力支持下，经过学报全体编辑人员的共同努力，各版本学报都圆满地完成了本年度的各项工作任务，现将年度工作总结如下。
一、确保刊物的学术竞争力和影响力稳中有升
学报是我校学术创新体系的有机组成部分，是向社会各界展示高校科技成果、对外科技交流与合作的平台和窗口，是衡量高校学术水平、知识创新能力的重要评价指标。在全年工作中，我们遵循“尊重科学、鼓励创新、弘扬学术、追求卓越”的办刊理念，坚持“提高学术质量、办成精品期刊”的指导思想，按照年度工作要点的要求，在工作中始终把发学术水平高、创新性强的优秀稿件作为学报工作的重点，把提高刊物的学术影响力和竞争力作为工作的主线，把提高刊物质量作为永恒的目标，我们一方面继续跟踪本校前沿研究项目、新兴交叉学科领域的发展动向，还加大了向学科带头人、国内知名科研院所和国际合作项目的组 1
稿力度。因此，2013年各版本学报发表校外优秀稿件的比例与去年相比有所增加，有些版本达到 50% 。2013年各版本学报的总被引频次普遍比2012年有所提高。2013年版中国科技期刊引证报告（核心版）公布的同学科期刊影响因子排名中，吉大学报（工学版）进入本学科前10名。高等学校化学学报影响因子和总被引频次仍然保持在同学科的最前列，仿生学报SCI影响因子达到1.144，提升幅度较大。
二、圆满完成工作任务，在国家和省市评比中获奖
1、工作情况
2013年吉林大学学报（理学版）、（工学版）、（医学版）、（地球科学版）、（信息科学版）按时出版30期，其中基金项目论文占95%以上。高等学校化学学报按时出版12期，高等学校化学研究按时出版6期，仿生学报按时出版4期。编排质量均控制在优秀以内，准期率为100%。
2、获奖情况
（1）2013年11月仿生工程学报获得是由中国科协、财政部、教育部、国家新闻出版广电总局、中国科学院、中国工程院等六部委首次联合实施的中国科技期刊国际影响力提升计划专项项目，合同期3年，每年资助100万。
（2）高等学校化学学报获2013年全国百强科技期刊 。
（3）2013年11月在由教育部科技发展中心举办的“中国科技
论文在线优秀期刊”评比活动中高等学校化学学报，吉林大学学报（医学版）获一等奖 ，理学版、工学版、地学版获二等奖。
（4）在2013年中国高校科技期刊优秀团队、优秀个人评比中，高等学校化学学报编辑部，吉林大学学报（工学版）编辑部获优秀团队，吉大学报总编王丽获优秀主编。
三、其它方面工作
1、组织编辑人员参加国家和省里组织的编辑人员岗位培训，完成了编辑职业资格续展登记工作。
2、以各版本为单位，进行编辑工作专题研讨，帮助年轻编辑提高编辑业务水平。
3、进一步完善了学报编辑部内部管理规章制度。
四、存在问题和不足
1、期刊的学术竞争力和影响力有待于进一步提高。
2、领导班子成员存在满足于现状、保持现状的思想。
3、由于各学报学科、语种、刊期不同，办公地点分散、出版周期不同等，各学报之间的联系和工作交流不够，班子成员与群众之间的联系和沟通不够。
4、编辑人员网络出版能力和水平参差不齐，各版本学报网络化出版进程有待于推进。
5、编辑定期培训、业务研讨、考核制度有待于进一步完善。
6、学报财务管理制度细则有待于进一步修订。
五、2014年主要工作思路
学报的最核心工作就是提高刊物的学术质量和水平，提升刊物的学术竞争力和影响力。围绕这一中心任务，主要做以下几方面的工作。
1、组织编辑积极参与《网络环境下科技期刊的编辑与出版》的课题研究，提高编辑的网络出版能力，加快学报的数字化出版进程，扩大刊物的影响。
2、要带领相关学科编辑到相关高校和科研单位、期刊编辑部开展调研活动，了解学术界和期刊界动态，了解外面的世界，有的放矢地组织稿件，编发稿件。
3、各编辑部之间加强联系和沟通，定期组织业务研讨，把办得好的刊物的好经验进行推广，取长补短，使学报的整体水平有所提升。
4、进一步完善学报的各项制度，对各项工作的落实要扎实到位，要重视考查工作计划的落实情况、工作流程的科学性、规范性、可操作性，为办好学报提供保证、
自然科学学报编辑部
2013年12月24日
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西南大学学报编辑部
质量标准及差错责任追究办法
（2008年5月修订）
质量是学报的生命，办精品学报是西南大学学报永恒的追求。为把西南大学学报办成“水平高、学风正、质量优”的精品学术期刊，特制定《西南大学学报质量标准及差错责任追究办法》。
西南大学学报质量标准即学报的政治质量、学术质量、编辑质量、印装质量标准；差错责任追究办法即是对有政治质量、学术质量、编辑质量、印装质量差错的有关人员实行责任追究的规定性措施。
一、质量标准
（一）政治质量标准
1.严格遵守国家的宪法和法律以及有关新闻出版的方针政策和宣传纪律。
2.贯彻党和国家的民族政策、宗教政策、对外政策，维护国家的利益、民族的尊严、社会的稳定。
3.坚持正确的办刊方向，认真贯彻“双百”方针，实践“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观，促进社会科学的繁荣与发展。
4.维护学校的形象，促进教育的发展与学术的繁荣。
（二）学术质量标准
1.学术上能代表该学科的学术水平，反映该学科的研究前沿和研究热点，对该学科的研究起到积极的促进作用。
2.文章观点正确、论据充分、概念准确、推理严密。
3.《西南大学学报（社会科学版）》、《西南大学学报（自然科学版）》、《西南师范大学学报（自然科学版）》、《西南农业大学学报（社会科学版）》等学报刊登的文章，二次文献转载(摘)率应逐年提高。
（三）编校质量标准
1.栏目定位明确，设置合理，有一定的关联性；栏目的稳定性与变异性掌握
1适度，有一定的相关性和传承性，总体风格具有独特性。
2.版式设计新颖大方，版面元素运用合理，封页要素齐全，包括期刊名称（英文名称、汉语拼音）、主管单位、主办单位、出版单位、印刷单位、发行单位、出版日期、总编辑（主编）姓名、发行范围、定价、国内统一连续出版物号、广告经营许可证号等。
3.文字无繁简混用（特殊情况除外），语言规范，无病句、无生造词，无生造概念，无知识性、常识性错误，标题、目次页无差错，内文差错率低于万分之二。
4.图表、注释、参考文献等编排要规范，标点符号、数字及计量单位的使用和书写符合国家标准。
5.字体、字号的选择准确到位。
6.转接页无逆转，段尾无一字占行。
（四）印装质量标准（与印刷厂签订合同）
1.印成品字迹清晰，字体完整，版心周正，图片反差适度，色彩饱和，层次分明。
2.装帧整齐，牢固，无破损。
3.按规定日期出版，不无故拖期。
二、差错责任追究办法
（一）差错责任追究办法的执行主体是学报编辑部。
（二）差错责任追究的对象为编辑部在岗人员中的差错责任人。
（三）差错的责任追究细则
1.政治质量责任主要由主编、副主编、责任编辑承担，政治质量实行一票否决制。刊登有《出版管理条例》和其他有关法律、法规以及国家规定禁载内容的，依照《出版管理条例》第五十六条的有关规定进行处罚（触犯刑律的，依照刑法有关规定，依法追究刑事责任），并接受有关部门和单位的处理。除此之外，政治质量出现重大问题（造成或可能造成重大政治影响），责任承担人当年考核即为不合格，并视其情况扣发当年2～12个月的校内津
贴和编辑部津贴；政治质量出现较大问题（造成或可能造成较大政治影响），责任承担人当年考核即为不合格，并视其情况扣发当年2～6个月的校内津贴和编辑部津贴；政治质量出现一般问题但不造成不良影响的，责任承担人当年考核可为不合格，但要视其情况扣发当年1～3个月的校内津贴和编辑部津贴。
2.学术质量责任的承担人主要是主编、副主编和责任编辑。已刊登的学术文章，如果造成不良社会影响的，追究相关责任人的责任。
3.编校质量责任承担人主要为责任编辑、副主编、主编。
封面错误，每处扣600元（校内津贴，下同），情况严重者，处罚加倍；扉页错误，每处扣500元；版式错误、版面元素缺省，每错1处扣300元，情况严重者，处罚加倍；封
二、封
三、封底错误，每处扣300元。
正文标题、目次页错误，每处扣200元。文字繁简使用不当，每字扣20元，病句每处扣50元，知识性、常识性错误每处60元，
正文文字错漏，每字扣10元。一年内，内文差错率超过万分之二低于万分之三的，扣发当年学校年终奖的60%，扣发当年编辑部年终奖的100%；内文差错率超过万分之三低于万分之四的，扣发当年学校年终奖的100%，扣发当年编辑部年终奖的100%，当年考核为不合格；内文差错率超过万分之四的，除扣发当年学校年终奖和编辑部年终奖的100%外，当年考核为不合格，并且取消编辑任职资格。
图表、注释、参考文献出错每处扣20元。
正文标点符号错，按每10个折1个汉字处罚。
字体使用不当，每处扣10元。
专业性计量单位错，每处扣30元，严重影响论文内容表达的，每处扣60元。 段尾一字占一行，每处扣10元。
三、差错责任认定
政治质量的差错，以清样和刊后信息为准。清样中的问题，对责任编辑的处罚是：在编辑部职工大会上进行通报批评；扣发当月的校内津贴和编辑部津贴。刊后信息反映的问题，主编、副主编和责任编辑除了接受有关部门和单位的处理外，
主编、副主编分别承担经济处罚的35％，责任编辑承担经济处罚的30％。
学术质量和编校质量的差错，以刊后信息为准。
《西南大学学报（社会科学版）》的差错责任由责任编辑承担70%、二校编辑承担10%、三校编辑承担10%、副主编承担10%。
《西南大学学报（自然科学版）》、《西南师范大学学报（自然科学版）》、《西南农业大学学报（社会科学版）》的差错责任由责任编辑承担70%、四校编辑承担20%、副主编承担10%。
《植物医生》的差错责任由责任编辑承担80%、四校编辑承担10%、副社长承担10%。
刊后信息以审读结果、读者信息反馈、主管部门的质评结果为依据，无时间限制，凡是未被追究责任或未被处罚过的差错，随时发现，随时处理。
四、附则
《西南大学学报质量标准及差错责任追究办法》由西南大学学报编辑部负责解释。
《西南大学学报质量标准及差错责任追究办法》经西南大学学报编辑部职工大会讨论通过后执行。
西南大学学报编辑部2008年5月
推荐第7篇：学报编辑部的工作总结
一年来，学报编辑部全体同事在学校党委和学报编委会的领导下，以高度的责任感，严谨务实，努力工作，顺利地完成了工作任务，取得较好的成绩。现把一年来的主要工作情况总结如下：
1 主要工作回顾
1.1 编辑出版工作
1.1.1 按时按质完成工作任务
20xx年全年共出版学报正刊6期，增刊2期（ 1期为高教研究专辑，1期为教务处委托出版的学生优秀毕业论文（设计）集）。共处理来稿418篇，刊登稿件221篇（学报正刊124篇，高教研究增刊55篇，学生优秀毕业论文集44篇）。以编辑部现有编辑人员5人计，平均每人处理来稿约84篇，加工、编辑、校对文稿约44篇。面对繁重的编辑工作任务，编辑部全体同事任劳任怨，勤恳工作，按时按质完成出版任务。尤其是第4期学报和高教研究增刊专辑，许多老师需要文章评职称。但其出版时间在8月份，正值放暑假。为了能让老师们的文章赶上评职称，编辑部全体同事放弃假期休息时间，加班加点，使学报按时印出，满足了老师们评职称的需要。
1.1.2 积极组稿，广拓稿源
充足的稿源是办好学报的根本保证，但稿源不足是当前高校学报普遍面临的困境，我校学报也不例外。为了获得充足的稿源，20xx年，我们继续既往的做法，采取多种措施积极组稿。首先是积极挖掘校内稿源，一方面，跟踪老师们的科研动向，及时组稿，尤其是主管校长、编委会主任吴灶和教授，主编刘楚吾教授，亲自向有关的课题组老师进行约稿，组织到多篇海洋水产科学和珍珠研究方面的稿件；另一方面，通过细心指导、精心加工、快速发表等形式做好作者服务工作，吸引作者尤其是年轻作者投稿。其次是加强与校外海洋水产科研院所作者的联系，争取他们的投稿。第三，采取在元旦给校外审稿专家、作者寄送新年贺信和征稿启事等形式，邀请校外审稿专家、作者向他们的同事、朋友、学生推荐组稿。积极的组稿措施，保证了学报比较充裕的稿源。
1.1.3 严格把关，保证质量
质量是刊物的生命。20xx年，我们继续把提高刊物质量作为首要工作来抓。首先是坚持落实编辑初审、专家复审、主编终审的“三审制”，严格审稿，并通过中国学术期刊（光盘版）杂志社提供的“学术不端文献检索系统”，对每一篇来稿进行检查，杜绝抄袭、一稿多投等学术不端行为。其次是明确分工，落实责任，责任编辑对审查通过的稿件，必须认真审核审稿专家的评审意见，指导作者做好稿件的修改工作，并对稿件进行细致的编辑加工，同时主编认真做好每篇加工好的稿件的最后审查把关工作。第三是对稿件的校对坚持“三校一读”制度（编辑初校、作者复校、编辑再校，主编（副主编）通读），把差错减少到最低限度。
1.2 评奖申报工作
20xx年3月，教育部科技司开展第3届中国高校精品优秀特色科技期刊奖评比活动。为了扩大学报的社会影响和检验学报的质量水平，也为了更好地从评比中总结经验，学报编辑部积极参与了评奖活动，根据评比办法的要求，认真组织参评材料和填写参评申报书，按时寄送参评材料。
1.3 继续教育培训工作
2008年2月，新闻出版总署发布《出版专业技术人员职业资格管理规定》（总署37号令），对出版单位从事出版专业技术工作的人员实行职业资格登记，规定出版专业技术工作的人员必须按规定办理登记手续才能从事出版专业技术工作；责任编辑人员必须注册领取责任编辑证书才能从事责任编辑工作；责任编辑注册有效期为3年，３年后续展注册，必须提交近3年继续教育证明材料，否则不予续展注册。编辑部全体人员已于2009年办理了责任编辑注册手续，为了保证3年后顺利续展注册，也为了编辑业务水平的提高，编辑部非常重视编辑人员的继续教育工作，除了安排网上自学之外，还分阶段安排全体编辑人员参加了广东省新闻出版局组织的于20xx年7月18日至8月14日分4期举行的出版专业技术人员继续教育培训班，顺利取得了继续教育培训合格证书。
2 主要成绩
2.1 学报评奖获佳绩
在20xx年教育部科技司开展的第3届中国高校精品优秀特色科技期刊奖评比活动中，学报荣获“中国高校优秀科技期刊奖”，这是学报继2008年获“中国高校特色科技期刊奖”、2009年获“全国高校科技期刊优秀编辑质量奖”后，获得的又一殊荣。学报的获奖不但表明我校学报的质量水平得到业界的认可，也是对学报编委会和全体编辑人员长期以来付出的努力的肯定。近年来，我们针对高校学报普遍存在办刊效益低下的情况，对学报的办刊定位作了深入的思考，明确“以质量为生命、以特色为目标、以服务为宗旨”的办刊方针，把质量、特色、服务作为学报的价值追求，并以《提高质量，彰显特色，强化服务，努力实现办刊价值——办刊实践》为题在中国科学院自然科学期刊编辑研究会主办的《中国科技期刊研究》2008年第3期介绍了我们的办刊体会。而学报相继获得“中国高校特色科技期刊奖”、“全国高校科技期刊优秀编辑质量奖”、“中国高校优秀科技期刊奖”，可以说就是我们的办刊方针实践的结果。
2.2 学报质量和影响力不断提高
影响力是科技期刊质量水平的重要标志，衡量科技期刊影响力的重要指标之一就是期刊的影响因子。根据《中国学术期刊影响因子年报（自然科学与工程技术20xx版)》，我校学报的复合影响因子达0.601，比2008年的0.430提高了0.169（2009年报无复合影响因子）；综合影响因子0.385，比2009年0.280提高了0.105；基础研究类影响因子0.318，比2009年的0.204提高了0.114。
基金论文比是学术期刊质量评价的一项重要指标。根据《中国学术期刊影响因子年报（自然科学与工程技术20xx版)》，我校学报20xx年的基金论文比达0.71，比2009年的0.58提高了0.13。
被国内外重要数据库收录也是衡量科技期刊质量和影响力的重要指标。20xx年，我校学报除了继续被国内的中国科技论文统计源期刊、中国期刊全文数据库（CJFD）、中国学术期刊综合评价数据库、中文科技期刊数据库等收录之外，根据中国高校科技期刊研究会发布的《国际重要检索系统收录中国期刊一览表（20xx年版）》，我校学报还被美国《化学文摘》（CA）、《剑桥科学文摘》（CSA）收录，其中《化学文摘》已收录文摘24篇，《剑桥科学文摘》2009年收录文章45篇。
2.3 编辑学研究取得较好成果
编辑学研究是提高编辑理论和业务水平的重要途径，也是对编辑人员学术修养的基本要求。长期以来，我部编辑人员都自觉地参与编辑学的研究。20xx年，学报编辑部共发表了编辑学研究论文4篇，其中3篇发表在CSSCI（中国社会科学引文索引）收录期刊和中文核心期刊，分别是陈庄的《学术期刊网络版质量改进研究》（《科技与出版》20xx年第6期）、《论网络科技期刊的凭证权威性》（《出版发行研究》20xx年第10期），禤胜修的《“相关链接”在期刊编辑中的应用》（《编辑学报》20xx年第5期）。此外，禤胜修的《文化传播还是信息传播？——关于编辑传播对象的思考》（原载《出版发行研究》2009年第7期）被中国编辑学会主办的《中国编辑研究（20xx）》年刊全文收录，《编辑彰显论》（原载《编辑之友》2009年第6期）被人大复印资料《出版业》20xx年第1期全文转载。全年发表的论文虽然数量不是很多，但质量进入了比较高的档次。
3 存在问题和20xx年工作设想
3.1 存在的主要问题
首先是高质量稿源不足。通过编辑部的积极组稿，稿源虽然还算充裕，但高质量的稿件却不是很多。其中的原因既有学报地位本身的局限，也与当前国家乃至学校的科研评价体系和相关政策有关，造成作者不愿意把高质量的稿件投诸我校学报。
其次是编辑部与学校各单位部门的联系有待加强。检讨学报目前的工作，大多是在与作者之间运行，与学校各单位部门和教职员工的联系不多，致使一些部门和教职员工对学报的认识模糊。比如在图书馆，就找不到学报的位置；比如有的老师，就有对学报应该投稿必发的误解；再比如校内组稿，基本上是与老师们私下的交流，缺乏一种组织层面的机制，因而效果不是很明显。
3.2 20xx年工作设想
（1）加强与学报与学校各单位部门和教职员工的联系，尤其是各院系、研究所、科研处、图书馆等单位部门的联系，争取更多的支持。
（2）继续做好校内组稿工作，争取校内的优质稿源；继续加强与南海海洋研究所、南海水产研究所等校外科研院所以及校友的横向联系，拓展校外稿源。
（3）继续加强学报的质量把关，除了坚持“三审”“三校一读”制度之外，还要加强编委和广大作者、读者的反馈意见的收集，进一步提高学报的整体质量。
（4）继续做好学报的网络传播工作，进一步扩大学报的社会影响。
（5）加强学报的英文编辑工作，提高英文水平，以扩大学报的国际交流。
学报编辑部
20xx年1月16日
推荐第8篇：西南民族大学学报编辑部
西南民族大學學報編輯部
2007年工作總結
2007年，學報編輯部在校黨委校行政的領導下，在全校各部門和廣大教職員工的大力支持下，認真貫徹《教育部關於加強和改進高校社科學報工作的意見》，嚴格遵守《期刊管理規定》、《出版管理條例》、《中華人民共和國著作權法》等等有關政策法規。全面完成了學校統一要求的各項任務，較好完成了學報的日常業務工作。
對照今年學報工作目標管理任務書。我們準備從以下三個方面進行總結：
一、全校統一要求的工作
1、學報一年來加強政治理論學習和思想政治工作，進一步提高了思想政治水準。按照校黨委的要求積極認真組織學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學習《江澤民文選》，深刻領會“十七大”精神。通過學習，編輯們的理論水準、認知能力和工作能力都有了較大的提高。在日常工作中，不斷深化服務意識，堅持服務第一，以人為本，擺正位置，嚴格做到主動、熱情、耐心，為全校教師和同學服好務，在學校老師中贏得了良好的口碑，也得到業務主管部門的肯定。
2、班子團結，協作精神好。主動與新聞出版局聯繫，注重對校內外的宣傳報導，檔案管理和歸檔情況符合要求。
3、堅持民主集中原則，堅持推進民主管理，有較完善的規章制度。單位人際關係融洽，團結協作，富有團隊精神。
二、單位日常工作
（一）繼續認真做好學報的編輯出版發行工作
學報全年每期都按宗旨、按時正常出刊，文科版出版正刊12期，專輯3個，刊發文章600篇以上；刊發文字400萬字以上。理科版出版6期，專輯1個，刊發文章280篇以上，頁碼每期為240頁。
（二）為全面提高學術品質，推行了一系列改革措施，並取得較好成績
文科版：
2007年在全面提高學術品質，擴大社會影響的同時，進一步突出民族特色，在民族學院和民族理論界有較大影響。這一年來，為了全面提高學術品質、編輯品質和印刷品質，學報文科版推行了一系列改革措施。主要內容如下：
1.緊密跟蹤學科前沿，推出系列特色欄目
除了繼續保留比較固定的傳統欄目，如民族研究、法學研究、經濟研究、新聞傳播研究、教育研究、歷史研究等欄目外，還密切跟蹤學科前沿，推出了一系列特色專欄，如中國人類學 西南研究、唯識學研究、美學研究、易學研究、民族藝術研究，玄奘與唯識學等較有影響的特色欄目。
為了使本刊所發文章能夠形成集聚效應，進而在學界產生較大影響，學報文科版還在一些比較成熟的欄目中實行專題化操作。根據最新學科動態和當前的研究焦點、熱點，分別推出和諧社會、藏彝走廊、茅盾文學獎、佛教與文化遺產、新農村建設法律問題、非物質文化遺產，性別文學、和諧文化建設與新世紀文學發展等等專題，發表了大量選
題好，品質高，屬於學科前沿或切中當前焦點、熱點話題的優秀文稿，在學界生產較大的反響。
2.加強選題策劃意識，主動特約優秀稿件
近年來，由於《西南民族大學學報》（人文社科版）的學術品質逐年提高，本刊在全國學術界的影響較大，各個學科欄目的編輯信箱每天都收到大量的、來自全國各地的稿件。儘管稿源非常豐富，但這些自由來稿在品質上參差不齊，不易組織特色專欄（專題）。為此，學報文科版編輯部要求編輯增強選題策劃意識，與校內外廣大專家學者加強聯繫，在做好欄目規劃和選題策劃的基礎上，主動出擊組織名家稿子和優秀稿件。一年來，我們組織、編發了大量名家稿子和優秀文章。比如特約王嶽川、陳慶德、孫宏開、何一民、金炳鎬、曹順慶等知名專家的稿件，並用了很大的篇幅和顯著的版面來發表。據統計，2007年學報文科版所刊發的文稿中，屬於國家級課題科研成果的有41篇、省部級課題科研成果的有42篇，校廳級49篇，博士基金2篇，博士生導師的文稿約80篇，作者為博士，副教授職稱以上的文稿約400篇。發稿品質和作者隊伍品質，均較以往有了顯著提高。
3.實行欄目主持人制度，約請名家出任主持人
為了增強編輯人員的工作責任心，也為了更有利於編輯人員的成長，學報文科版繼續實行欄目主持人制度，由責任編輯擔任相關欄目的主持人。該制度執行以來，編輯們的工作主動性、積極性得到了比較充分的調動，大家的工作熱情空前高漲。
為了增強本刊的知名度，擴大刊物在學界的影響，我們還約請一些著
名學者出任有關欄目的主持人。與中山大學人類學系合作推出人類學研究專題，特約王希恩、金炳鎬、李紹明、唐金海、林國良、曹順慶、黃夏年、張玉敏、李思屈、張放、彭文斌、孫毅、龍遠蔚、楊明洪、張力峰、王積龍等校外專家學者和王允武、徐其超、周興維等校內專家學者作為欄目主持人，這些名家主持人為相關欄目組織與撰寫了很多重頭稿件。
4.加強編校品質管理
2007年，學報文科版繼續聘請一名學術造詣深的退休教授為品質檢查人，從發稿品質、編校品質、印刷品質等方面，對每一期學報進行品質檢查，並將所發現的品質問題在編輯會議上公佈。編輯部根據各種品質問題，對相關人員進行相應的獎懲。由於警鐘長鳴，大家的工作責任心大為增強，品質差錯逐期減少。
2007年的文摘轉載引用情況，據初步統計表明，文摘轉載的檔次有所提高，新華文摘有6000字以上的文摘2篇，總引頻次2006年已達1512次。
據中國學術期刊綜合引證年度報告（2006）統計：2006年學報文科版，總引頻次為1512，影響因數為0.282。
據光明日報報導，2006年文科學報全文轉載量51篇，排名全國高校學報第3位。也是四川省和全國民族院校排名唯一進入前30名的學報。 2007年，國家民委開展優秀學報評比，文科學報被評為名刊，理科學報被評為十佳，王玨、付強被評為優秀主編，吳定勇、李建忠被評為優秀學報編輯。
2007年11月24-25日，文科學報經中國社會科學研究評價中心專家評審入選CSSCI來源期刊。
理科版：
發文量逐年增加，並且不再發低水準文章，特約高水準專家作者的稿件，注重作者群的培養。據中國學術期刊綜合引證年度報告（2006）統計：2006年學報理科版，總引頻次為423，影響因數為0.346，在全國民族學院中居第一位。
（三）編輯部自身建設與科研工作
1.督促編輯人員提高學術水準和編輯業務水準，現在編輯人員都能熟練掌握編輯業務知識和學報編排規範，熟練掌握電腦文字編排操作技能。學報有較好的服務品質和較高的辦事效率。
2.鼓勵編輯人員進修和進一步深造，學報現有15人，其中碩士研究生1人，博士5人,在讀博士生4人。
3.在完成日常編輯工作的同時，積極進行專業學術研究。編輯部人員年內承擔國家課題2項、主持國家民委課題1項，博士後基金1項，學院課題3項，出版專著1部，發表論文30餘篇，獲校科研獎2項。一人入選第9屆四川學術技術帶頭人後備人選。
（四）廉政建設方面
一年來本單位沒有發生違反國家法律和校規校紀的事件。向校外作者和研究生收的增刊專輯版面費等有收入都納入學校計畫財務處管理，並按有關程式和規定開支，開支情況定期向全體職工公佈。沒有設定小金庫。
三、重點工作和上水平工作
總結本年各項工作，我們認為學報的上水平工作有： 文科版：
2007年入選CSSCI（2008-2009年度）來源期刊。 2006年的全文轉載量綜合排名全國高校學報第3位。 2007年國家民委名刊。
理科版：
2007年國家民委評為十佳。
學報編輯部
2007年11月30日
推荐第9篇：学报编辑部述职报告
学报编辑部述职报告
章建生
1． 学习实践科学发展观活动。
今年3月份以来，学报领导班子按照党委的部署，深入开展学习实践科学发展观活动：第一阶段，认真读书作笔记，从思想理论上加深了对中国特色社会主义理论新成果的认识理解；第二阶段，联系学报工作实际，查摆分析出影响发展的主要问题：学报没有国家正式刊号（历史原因：合并建院前三校都没学报）；第三阶段，针对影响学报发展的主要问题，撰写了《积极稳妥扎实推进 科学发展争取刊号》的专题调研报告，对破解学报发展难题提出明确的思路和对策。
2． 申请国家正式刊号工作进展。
今年1月份开始，学报申请国家正式刊号工作成为我部头等重要的大事。撰写完成了申刊材料，经省学报研究会、兄弟院校学报、省教育厅、省新闻出版局专家审读、修改，几上几下，反复论证，形成上报材料；积极公关，争取省教育厅、省新闻出版局的支持，申刊材料于5月份上报新闻出版总署受理中心；按新闻出版总署受理中心补充材料复函，及时地补齐材料上报；7月6日，新闻出版总署行政审批受理中心正式致函省新闻出版局，决定予以受理，审批需要90个工作日。学报申请国家正式刊号工作迈出重要一步，高层公关工作目前正在进行，力争今年有所突破。
3． 学报（内刊）出版正常有序。
学报（内刊）目前已出版了今年第4期（总第11期），第5期正在组编，编辑、出版工作进入正常有序的运行轨道。学报从无到有，从创办内刊到申请正式刊号，四年跨了两大步，学报工作取得了显著的成效。学报（内刊）已成为全院师生的学术园地和内外交流的桥梁，成为展示我院教学科研成果和学科建设的学术名片。
坚持内刊正常出刊不动摇、坚持内刊出刊质量不动摇，
一手抓申请刊号，一手抓内刊出刊，做到学报质量不断提高，学报工作可持续发展。由省新闻出版局、省教育厅、省高校学报研究会共同主办的全省高校学报评比活动日前揭晓，我刊荣获省高校学报优秀期刊二等奖，这对我刊工作是一个肯定，对我刊申请国家正式刊号工作十分有利。以评促建设、以评促质量、以评促发展是我刊的参评理由。
4.需要整改的举措。
结合学院“三定”工作，从机构和人员方面按照新闻出版
总署期刊出版条例的要求进行调整、到位。尽快建立岗位责任制，完善各项内部管理机制。
学报编辑部建设要真投入。办公场所落实到位，设备购买
尽快配齐，保障期刊的正式出版。
学报编辑部2009年8月16日
推荐第10篇：学报编辑部工作职责
贯彻“双百”方针和国家编辑政策;制订出版计划；组织校内作者从事学术研究，积极撰写论文；搞好学报编辑与发行、校际学术交流工作等。
第11篇：湘南学院学报编辑部总结
2009年湘南学院学报编辑部总结
学报编辑部以科学发展观指导学报的工作，年内除按常规高质量正式出版《湘南学院学报》、《湘南学院学报(医学版)》外，全体编辑人员作为兼职教师，还担任了大量的教学和科研工作任务。大致如下： 2009年工作总结：
1、两学报影响因子大幅度提高，国内外的影响力大大增强。如：《湘南学院学报》论文转载率在全国同类院校中列103位，《湘南学院学报》影响因子2007年度为0.083；2008年度0.206；《湘南学院学报(医学版)》影响因子2007年度为0.071；2008年度0.122；《湘南学院学报》2007年机构用户总数：3563个，分布在22个国家和地区，国际个人读者分布在34个国家和地区；2008年机构用户总数：3565个，分布在22个国家和地区，国际个人读者分布在34个国家和地区，《湘南学院学报(医学版)》2007年机构用户总数：2693个，分布在10个国家和地区，国际个人读者分布在23个国家和地区，2008年机构用户总数：2793个，分布在10个国家和地区，国际个人读者分布在23个国家和地区，影响趋于稳定，产生了较好的社会影响。
2、学报在更换印刷厂的情况下，继续保证了学报的出版周期和印刷质量，并为学院节省开支近两万元。
3、据新闻出版总署发布的消息，《湘南学院学报》、《湘南学院学报(医学版)》成为第二批出版规范合格期刊(上网可查询)。
4、《湘南学院学报(医学版)》根据自身特点，推行期刊改革。一
方面与万方数据达成深度合作，努力打造核心期刊；另一方面，着重进行期刊编辑流程网络化建设，安装并启用了网上稿件处理系统，提高了工作效率。
5、教学科研成果丰硕，李映山、张小清获省“优秀编辑奖”，李映山获市社科优秀成果二等奖，其专著《文心撷美》被列为湖南省2008年度哲学社会科学基金立项项目，张小清的1篇编辑专业论文获湖南省期刊研究会学术年会论文二等奖，并发表教学论文1篇，向红军发表论文共7篇，有5篇被SCI收录，其中有1篇在国际顶级数学期刊发表，肖玉林发表学术论文2篇，文耀智发表学术论文1篇。
来年工作思路：
2010年，我们的奋斗目标是：加强内涵建设，提高队伍素质；规范出版行为，提升学报质量；推介学术新人，推动理论创新。
1、规范刊物类别，提升刊物档次。现有的学报综合版包括社会科学和自然科学（刊号为C类，即文科综合），也急需调整。为此我们须继续积极努力申请，争取三号三版，即将现有学报发展为——湘南学院学报（人文社会科学版）、湘南学院学报（自然科学版）、湘南学院学报（医学版）。
2、充实编辑人员，提高编辑素质。建议按所报编制充实编辑部人员，满足文科编辑室3人、理科编辑室2人、医学编辑室3人、专业排版人员1名，并安排新进人员参加专业培训，提高思想业务素质，尽快胜任编辑工作。
3、严把稿件质量关，提升学术品位。认真学习贯彻国家新闻出
版政策和新闻出版管理部门的有关规定，在稿件的思想政治和学术质量上严格把关。积极服务学院教学科研工作，促进教职工教学科研水平的提高，开拓思路，开放办刊，积极刊发质量高、影响大的稿件，努力提升学报的学术品位。
4、积极参加“名刊”“名栏”创建活动，努力“以刊树人，以刊名校”。新的一年里，我们要继续打造好“郴州纵横”、“濂溪学研究”栏目，以“营造地域特色、学科特色，立形象、树品牌”为宗旨，努力为地方经济社会发展服务。在坚持关注本地经济（如旅游）建设的基础上，对哲学、社会文化、政治、历史等全方位地加强关注。并争取“郴州纵横”、“濂溪学研究”栏目成为特色栏目。通过“开门办栏、横向发展”的方式，积极介入郴州、本省及至“珠三角”地区的经济文化建设。
5、加强《湘南学院学报》的网络化建设，优化网上平台，进一步扩大期刊的宣传范围，加强编辑与作者、读者的联系，为作者、读者提供更优质更便捷的服务。
6、在新的一年里，继续拟充分利用封
二、封三，开辟郴州学人、特色专业专栏，以宣传学院学术新人，推介学院特色专业，树立学院形象，扩大学院影响。
以上是学报编辑部一年来的工作总结和来年工作的基本设想，请各位编委审议。谢谢！
湘南学院学报编辑部
2009-12-31
第12篇：盐城工学院学报编辑部简介
盐城工学院学报编辑部简介
盐城工学院学报编辑部组建于1996年，2003年起与高等教育研究所合署办公。编辑部主要负责《盐城工学院学报 (社会科学版) 》、《盐城工学院学报 (自然科学版) 》两个公开发行刊物的编辑、出版和交流工作。编辑部内设社科版、自科版两个编辑室，现有编辑、研究、管理人员9名，其中正高职称人员2名、副高职称人员4名、中级职称人员1名。
编辑部本着“质量、规范、和谐”的理念，所有用稿实行“三审三校”，严格执行责任编辑负责制。在江苏省新闻出版局的关心指导下，在学校党委行政的正确领导下，在编辑部全体同志的共同努力下，近年来取得了较好成绩：2006年，《学报》（社科版）被评为全国优秀社科学报、全国理工农医类高校优秀学报；2007年，在江苏省新闻出版局组织的期刊质量等级评比中，《盐城工学院学报》社科版、自科版均被评为江苏省一级期刊。
编辑部全体同志将冷静审视自身不足，精心打造特色栏目，开拓学报服务空间，努力提升服务水平，不断提高学报质量。
地址：江苏省盐城市迎宾大道9号
电话：0515-8816825788168856
传真：0515-88168257邮编：224051
第13篇：学报编辑部管理工作规范专题
学报编辑部管理工作规范
遵照上级新闻出版发行的有关规定，遵从我校行政工作安排部署，为做好我校学报编辑出版工作，把学报办成反映我校教学和科研成果的窗口与交流切磋学术思想的载体，使之向规范化、制度化方向发展，结合我校实际，特制定编辑部工作规范。
1 学报的性质和宗旨
1.1 《辽宁师专学报》是辽宁省六所师范高等专科学校联办、省教育厅主办的、以反映各校教学科研成果为主的学术理论期刊，是开展国内外学术交流的重要园地。
1.2 高等学校学报必须坚持为社会主义服务的方向，坚持以马列主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导、为教学和科研服务、传播文化知识和科学技术、弘扬民族优秀科技文化、促进国内外科技文化交流，贯彻“白花齐放，百家争鸣”、“古为今用，洋为中用”的方针，坚持实事求是，理论联系实际相结合的严谨学风和文风。
1.3 高等学校学报工作必须遵守国家的法律、法规和有关规定。 2 学报的机构
2.1 学报设立了学报编辑委员会，编委会是学报编辑出版工作的学术指导机构，对学报工作起指导、监督和咨询作用。学校聘请主管科研、学报工作的校长任编委会主任和理事。
2.2 学校建立科研处下设的学报编辑部，有独立的人员编制、办公地点和经费，由分管校长领导。编辑部设编辑部主任（科研处长兼）负责编辑部日常工作，学报主编应具备较高的马列主义水平，政治责任心强，学术水平高，作风正派、精通编辑出版业务，具有高级专业技术职务。
2.3 学报编辑人员属于学校教学科研队伍的一部分，学报编辑人员应具有马列主义、毛泽东思想和邓小平理论基础，熟悉并严格执行国家出版发行的法律、法规和政策，具有相应的专业知识，有较强的文字能力、组织协调工作能力和学报编辑工作相关的专业知识，学报应为编辑人员进修学习、参加必要的学术研讨活动提供一定的条件。
3 学报编辑部工作人员守则
3.1 以马列主义、毛泽东思想和邓小平理论为指导，坚持“三个代表”重要思想，在政治上与党中央保持一致，以改革精神不断开创学报工作新局面。
3.2 认真贯彻党的方针政策，遵守党的宣传纪律，发扬学术民主，坚持“百花齐放，百家争鸣”的方针，破除门户之见，促进学术繁荣。
3.3 树立高度的责任意识，养成敬业精神，努力钻研编辑业务，不断提高编辑业务水平。 3.4 端正思想作风，做好本职工作，遵守各项规章制度，讲求效率；科研处（编辑部）人员分工不分家，团结协作，工作忙时主动承担分外工作。
3.5 刊发稿件坚持质量第
一、择优录用原则，在此基础上按投稿先后顺序排发。不论资排辈，不徇私情，树立编发稿件的责任意识，注重学报形象。
3.6 广泛团结作者，建立以专、兼职编辑为中心的作者队伍，以期为学报提供高质量的稿源。
3.7 扶植本校的科研力量，甘为“人梯”，不为名，不图利，勤勤恳恳地“为他人做嫁衣”。
4 学报编辑工作质量要求 4.1 审稿要求
4.1.1 审稿时要着意判断稿件的思想倾向和学术理论价值。对涉及外事、民族事务及历史地理方面的问题要慎重处理，严格报批审查制度。对具有首创性的稿件，要尽快处理，以便取得首发权。
4.1.2 初审稿件要至少看两遍，把握住稿件的要点后再定取舍，不因人定稿，对所有稿件一视同仁。
4.1.3 审稿意见要实事求是，恰如其分，既肯定稿件的优长，也要指出其不足，切忌过分夸饰和“八股腔”。
4.1.4 对个别需要作者本人加工、修改的稿件，要提出具体的修改意见，退给作者完成修改工作。切忌笼统地提出修改意见，致使修改后的稿件仍不能刊用，造成自身的被动。
4.2 改稿要求
4.2.1 稿件修改只限于修饰文句，订正舛误，核实引文、数据和删芟枝蔓等技术性加工。不修订稿件中的思想倾向与学术观点。
4.2.2 对政治性语句修订要慎重，改后应在上下句中进行串读，以防疏漏。 4.2.3 对稿件中的数据、引文要予以核实，图表要落实到位，可有可无者尽量删除，以缓解学报版面紧张的矛盾，降低学报成本。
4.2.4 改稿时要反复斟酌，选出最佳方案予以改动，切忌举棋不定，反复涂抹。
4.2.5 修改稿件一律用红色笔，删节内容用红色笔涂掉，改动内容标在原字句的上方。
4.2.6 稿件中的数字要与《关于出版物上数字用法的试行规定》的口径一致，同时注意标点符号的规范化。
4.2.7 对稿件改动较大、较乱者，退作者重新打印。
4.2.8 改稿前及改稿后分别标明原稿字数及改后字数，定稿后字数计算要准确无误。
4.2.9 题目过长、过板者，要予以修改，使其短而明，富于生气。 5 审稿程序 5.1 实行三审制：编辑初审；专家二审，编辑部主任终审原则。稿件原则上不允许缺审。
5.2 外校专家原则上应有教授职称。
5.3 采用双向不记名方法（注意删去所有作者信息）；专家审稿采用“外稿内审，内稿外审”的办法。未录用者只能查阅综合意见，专家意见原则上保密。
5.4 初审、二审合格但需修改的论文，修改后由编辑部主任复审。 6 学报编辑部岗位职责
6.1 编委会主任和理事岗位职责：
6.1.1 编委会主任和理事由各学校主管科研工作的副校长担任； 6.1.2 参加办刊方针、宗旨的讨论和研究；
6.1.3 检查指导学报编辑部工作，对学报工作提出方向性的见解、意见和建议；
6.1.4 收集关于学报各方面的意见、信息并向学报反馈，及时指导学报工作。听取学报编辑部的工作汇报，接受学报编辑部的工作咨询。
6.2 编辑部主任岗位职责：
6.2.1 编辑部主任由科研处长担任；
6.2.2 全面负责学报编辑部的行政、编辑出版工作，直接向主管副校长负责并报告工作；
6.2.3 贯彻执行国家有关期刊出版的政策法规，把握办刊方向； 6.2.4 搞好编辑人员思想建设和业务建设，加强职业道德教育； 6.2.5 把好学报的政治关、学术质量关、语言文字关等；
6.2.6 主持制定学报编辑部工作的长远规划、年度计划和阶段性组稿方向和发稿计划；
6.2.7 主持编辑部的日常政治学习和业务学习、讨论活动；
6.2.8 系统收集和研究对刊物所涉及的学科的学术动态和编辑出版信息；提出对编辑工作具有指导意义的建议和改革方案，不断提高刊物的社会效益和经济效益；
6.2.9 制定编辑人员学习进修计划；
6.2.10 负责学报入选文章的终审，并签署意见；
6.2.11 定期主持召开编辑工作专题会议，稿件讨论会、学报工作总结会；定期召集编辑人员与有关专家讨论、研究学报工作；
6.2.12 负责个别学科的责任编辑工作；
6.2.13 主管、完成副校长委派的各项工作任务； 6.3 编辑岗位职责：
6.3.1 认真学习并严格执行国家编辑出版、期刊管理、知识产权和保密等法规、政策；熟练掌握学报编排规范，钻研编辑业务，提高政治素质和专业水平，加强语言文字修养。 6.3.2 负责所有投稿的登记、常规处理、稿件编排规范初查、投稿规范格式的解释等。
6.3.3 及时掌握各学科的学术动态，同校内外作者和读者加强联系，广泛征集并优先刊发反映各学科前沿水平和有学术价值的论文。
6.3.4 及时对稿件进行审阅，自受理日起按来稿登记顺序作初步筛选、审理，基本合格的稿件及时送有关专家二审，对有缺漏和不符合规范、质量不合格的稿件及时返还作者进行退改。
6.3.5 同校内外专家加强联系，掌握专家审稿进度，及时收回审稿意见（书面或电子文档），交编辑部主任审阅。
6.3.6 及时向作者反馈或商讨稿件修改等事宜。完善独立思考能力，创造性地开展本职工作。
6.3.7 对每期终审录用的稿件进行登记、归类，匡算版面，进行语言文字加工，做到图表规范和技术处理准确、完备，收集文稿和电子文档。
6.3.8 论文出刊后负责作者的发送等事宜。
6.3.9 自觉地臵身于编辑部主任领导之下，认真履行各项规章制度，对编辑部的发展、建设提出切实可行的意见和建议，做好年度编辑部工作计划和工作总结。
7 学报编辑部档案管理制度 7.1 稿件档案
7.1.1 收稿后，登记入册，注明收稿日期、稿件字数、作者单位等，再根据稿件类别进行编辑处理。
7.1.2 编辑筛选下来的稿件，存入本年度未刊稿档案，并在来稿登记册中注明。未刊稿一般不退，极个别需退者要注明，以备查询。
7.1.3 刊用稿原稿，审稿笺等按期（自然科学版四期；社会科学版六期）、分年存档。
7.1.4 为防止稿件遗漏或错位，编辑人员要对所处理的稿件，依据“来稿登记表”和“稿件审阅意见表”栏目要求逐项详细填写。
7.2 文件档案
7.2.1 上级及学校下达的各种文件，按序号依次归档。 7.2.2 新闻出版、宣传系统的文件统一归档。 7.2.3 本编辑部的各种上报或下达的材料统一存档。
此外，将各兄弟院校寄赠的每期学报，按省(区)、市分类登记，整理上架，供教职员工参阅。
8 经费
学校必须保证学报的基本办刊经费。
第14篇：《北京信息科技大学学报》编辑部
《北京信息科技大学学报》编辑部
著作权专有许可使用授权书
投送期刊：《北京信息科技大学学报》（自然科学版）
稿件编号：___________________ 论文题目：_______________________________________________________ 正式发表题目（编辑部填写）：____________________________________________________
论文授权：如该论文被刊用，作者同意自该论文正式发表之日起，将其著作专有许可使用权和独家代理权授予《北京信息科技大学学报》编辑部。《北京信息科技大学学报》编辑部对该论文的部分或全文具有但不限于以下专有使用权：汇编权、发行权、复制权、翻译权、网络出版及在全世界范围的信息传播权；许可国内外文献检索系统和数据库收录并使用；允许以现有及未来出现的各种介质、媒体以及其他语言文字出版和使用；以不违反中华人民共和国现行和以后出台的法律规定的方式使用。该论文发表后，《北京信息科技大学学报》编辑部向作者一次性酌致稿酬，该稿酬已含该论文著作权转让的费用。
论文作者承诺：（1）论文系作者（请在方框中划勾）：□原创性作品，□翻译作品，□文献综述作品；无知识产权纠纷，未一稿多投，不涉及任何形式之保密义务，未曾以所投期刊使用的语种公开发表。（2）未经《北京信息科技大学学报》编辑部书面许可，不再以发表该论文期刊使用的语种、任何方式在全世界范围发表此文或允许第三方使用该论文。
《北京信息科技大学学报》编辑部和作者任何一方违反上述约定，按照《中华人民共和国著作权法》的有关规定，承担相应责任。关于作者其他权利的约定，可由作者提出，双方协商确定。本授权书自论文发表之日起生效，有效期同该论文著作权的保护期。 作者亲笔签名（请按文内作者排名顺序填写，姓名后附签名日期）： １． ２． ３． ４． ５．
通信作者：
办公电话：
手机： 地址：
邮编： Email:
第15篇：编辑部岗位职责
职务名称：执行总编
直接上级：总编 直接下级：主编 职位概要：
1、主要负责公司网站、杂志的编辑出版工作；
2、根据网站业务规划内容，确定网站主导思想和主题方向，并完成内容结构设计，不断完善下属栏目的质量。
2、落实好公司关于网站、杂志编辑出版的各项规定；
3、负责公司网站、杂志稿件的政治、学术和文字把关；
4、网站首页头条的设定。网站标题、内容审核、主题的最终选定。
5、指导全体编辑人员的采编工作，提高编辑人员的综合素质；
6、根据行业的特性及时提出主题策划方向，并组织完成专题编写。
7、负责公司网站、杂志编辑部工作会议，研究解决运营工作中出现的问题；
8、负责公司网站、杂志的宣传工作，扩大影响，提高点击率、转载率、发行量。
职务名称：主编
直接上级：总裁、总编
直接下级：网站管理、责任编辑 职位概要：
1、主要负责公司网站、杂志的编辑统筹工作；
2、全面主持编辑部采编工作，负责部门员工的管理、考核、培训和沟通。
3、根据网站业务规划内容，确定网站主导思想和主题方向。
4、制定健全高效的工作流程和工作制度并执行，领导策划编辑团队达成各项工作目标。
5、网站首页头条的设定。网站标题、内容审核、主题的最终选定。
6、根据工作规划。有序安排计划和流程，督促检查编辑工作的落实。
7、督促责编按时保质保量完成公司网站、杂志的专题编写、专栏设置和文章上传的数量、质量。
8、不定期召开公司网站、杂志编辑部工作会议，及时研究解决编辑出版工作中出现的问题。
职务名称：网站编辑
直接上级：主编 职位概要：
1、协助主编撰写公司网站、杂志的相关文章。
2、发现新的信息源并进行文章的撰写。
3、对栏目内容进行审核，文章有无错别字，内容是否合格等。
4、完成栏目的每日内容更新工作
5、能独立完成网络采访，撰写新闻稿。
6、进行网站专题、栏目、频道的策划及实施。
7、对相关领域做到全面的了解，并能原创关于此类题材的文章。
8、所负责栏目的推广、营运及流量的提升。
9、协助主编完成各自频道的内容建设及信息运行工作。
职务名称：网站管理
直接上级：主编
职位概要：
1、参与起草网站建设和发展规划；
2、参与起草网站建设绩效评估指标体系；
3、负责网站技术和相关应用程序开发；
4、开展网站建设、发展和应用情况调研，提出合理化管理建议；
5、负责系统权限设置和网络设备的配置，熟悉系统各种应用软件，做好网上业务系统的维护和管理工作；
6、做好网站技术知识和网站应用的培训管理工作；
7、负责网页设计、制作和网页美工，参与各栏目的设计和调整；
8、负责网站推广，提高网站知名度和影响力。
职务名称：网站运营经理
第16篇：编辑部岗位职责
《万景TOTALTRAVEL》旅游杂志相关职务岗位职责草案
执行主编岗位职责
1、负责领导与管理编辑部行政、业务等全部工作，对本部的工作承担责任。
2、负责编辑的行政管理
（1）贯彻公司规章制度，对本部人员执行情况进行日常考核，纠正违规事项。
（2）根据公司规章制度，提交本部人员过失处理意见。
（3）制定和完善编辑部的相关管理制度，确定人员架构，优化人力资源
（4）安排本部人员工作，岗位缺员时，调整人力，保障工作正常运转。
（5）控制本部成本，减少各方面浪费。
（6）制定相关经营目标、业务发展计划，并负责组织、监控落实
3、负责编辑部的业务管理。
（1）主持选题计划审议会，初审选题和操作方案，检查协调工作进度。不断完善杂志的质量、栏目，对杂志的内容整合和流程管理负责。
（2）定期召集选题会，参与选题决策，编排选题计划，确定全刊文章标题，确定封面标题。指导编辑业务，派发组稿任务，统筹可行稿件，组织例会，汇报编辑工作
（3）通审全刊文图稿件，达到发稿质量要求。
（4）策划全刊主打文章或重点文章，并组织实施。
（5）负责发稿，并作出详细发稿目录。
（6）负责协调美术编辑，确定当期刊物设计风格
（7）负责撰写卷首语，确立杂志内容及版式风格主题
（8）主持
一、
二、三样稿校对，对版式设计提出意见，负责四校核红。
（9）主持评刊会的进行。负责与印厂保持顺畅沟通，控制杂志印刷成本。
（10）负责对外联络交流，协调内部资源，加强信息沟通。
（11）负责组织业务学习、培训，加强团队建设，为公司培养合格人才
（12）协助总编辑负责公司大客户的相关选题操作
4、完成公司领导交办的其他相关工作。
主编助理岗位职责
负责杂志的日常事务。
（1）负责分类建立与管理杂志发文记录与文件、收文记录与文件。
（1）编发选题通报、评刊纪要。
（2）作者档案：每月30日前核收采访编辑填报的发稿单和作者资料，将不完备的作者资料收核完备，并电脑存档。
（3）发稿档案：每期杂志、光盘、其它印刷品核对发稿日期、图片数量与分类、光软盘数量、发往印厂名称，输入电脑存档；核收印厂退稿、退图，分退相关部门与图片库，并处理退稿缺图、缺盘事务。
（4）工作档案：各项发文传真，分类输入电脑存档。
（5）报道档案：每期杂志的报道，分国家或地区、分年输入电脑存档。
（6）其它需要存档的资料。
（7）核算每月采编业绩，填报采编业绩工资表。
（8）核算每期杂志稿酬，填报稿费支付单。
（9）负责收集与整理读者来信，并分配相关部门处理来信中的问题。
（10）每期杂志的样本、样盘存库与光盘存库。
（11）负责杂志相关人员国内外出差派遣手续、出差汇报事务。
（12）核收发行人员交报的发行商资料与名片，按地区分类，输入电脑存档，并将不完备的发行商资料收核完备。
（13）负责核收广告人员交报的广告客户资料与名片，输入电脑存档，并将不完备的广告客户资料收核完备。
（14）负责核收杂志俱乐部人员交报的会员资料，输入电脑存档。
（15）负责核收杂志人员采访、会见客户、参加会议、出差等工作往来取得的名片与资料，分类输入电脑存档。
（16）负责全社广告经营的日常事务
（17）收集广告客户资料，并输入电脑存档。向相关广告客户通报广告刊例、杂志报道内容及其它联络与沟通事务。
（18）负责填发广告订位表、广告流程表、广告请款书、欠款催款与结款。
（19）负责落实广告刊登稿件（菲林、墨稿、文图资料等），并按国家广告法规初审、终审内容，按广告刊例初审稿件、终审稿件规格与品质。
编辑、记者岗位职责
1、在编辑主管领导下，按时完成选题、组稿、采访、编辑工作。
（1）根据栏目定位和市场需求，作出选题计划和操作方案。
（2）按照选题计划，定向约组图文稿件。
（3）按照选题计划，采访、撰写文章。
（4）编辑文稿，达到发稿质量标准：层次清楚、文通字顺，文面清楚规范。
（5）编辑图稿，达到发稿质量标准：画面美观，与文稿相配，说明齐备。
（6）按时发稿，完成工作定额。
2、建立通联网络，建立作者队伍。
（1）开发组稿渠道，定期与作者沟通，指导作者写(拍)出符合本刊要求的文图稿。
（2）登记作者档案，每月交总编室汇总存档。
3、了解本刊市场情况：包括读者需求、行业运作方式与市场情况、媒体动态。
4、参加全刊
一、
二、三样文图稿校对。
（1）文稿差错率不高于万分之一。
（2）文稿大标题、小标题、引题、作者不出现错误，图稿不出现作者等错误。
5、完成编辑主管分配的相关工作。
图片、摄影编辑岗位职责
业务职责
（1） 按时参加杂志选题会，了解刊物选题图片及采访拍摄需求
（2） 配合采访记者进行实地拍摄
（3） 积极搜索素材图片进行选题备份
（4） 建立刊物图片库，将平拍摄、投稿、客户提供等相关图片分类存档
（5） 推荐购买并保管公司拍摄设备
（6） 积极参加并参与部门业务培训
（7） 推行图片工作室概念，允许以公司名义在不影响刊物制作前提下进行有偿拍摄工作
（8） 建立图片素材链接备份
（9） 配合美术编辑进行图片处理
（10） 参加杂志校对工作
设计制作职责
（1） 按时完成文图设计、制作、改版工作。
（2） 根据杂志和外接业务的定位和市场需求，作出设计概念与创意，设计思想符合内容
特点，使杂志和外接业务形成符合自身特性的设计风格，并不断提高品质。
（3） 按时完成杂志和外接业务的设计与制作，达到不低于市场同类产品设计与制作水平，
达到发稿质量标准。
（4） 各项设计与制作注重细节，讲究品质，不出现文字掉行、漏行，图片错位、颠倒，
商标、专用字体错样、错色、标色差错等错误。
（5） 各项设计与制作符合电脑出片、制版印刷、装订的技术、工艺要求。
（6） 积极与文章作者或相关责任编辑进行沟通，确认具体栏目风格及特殊版式
（7） 杂志和外接业务的设计和制作提供的样稿完备、整齐。
（8） 改样不出现漏改、误改。对改样进行核对。
（9） 发稿的文字、图片、样书、光盘文件准确、完整。
（10） 批改彩样，对彩样的所有修改批注并核对，按时将彩样返回印厂。
（11） 熟悉市场设计与制作技术的改进与提高，努力提高业务知识。
发行工作职责
（1） 确认发行点位，上报当期刊物初步印刷数量
（2） 刊物出刊后5个工作日内完成刊物定点投放工作
（3） 编撰当期杂志发行报告（含定点投放图片）
（4） 建立固定发行网络，整理相关数据库
（5） 建立并维护固定读者数据库
（6） 整理刊物发行期间市场反馈
（7） 建立杂志销售渠道
（8） 配合编辑部门参与评刊会，进行刊物市场分析
2010年3月2日
第17篇：编辑部岗位职责
编辑部岗位职责及要求
编辑部负责刊物的编辑工作并统筹栏目的策划、编写、撰稿、采访等全部工作,承担期刊的编辑出版工作,负责期刊的编辑出版质量，是一份新闻刊物的核心部门。
编辑部主任岗位职责
(1)全面负责刊物的编辑部工作，按时按期完成刊物编辑出版任务，并确保刊物质量。
(2)负责编制编辑部工作计划(包括报道重点、组稿、会议及经费等)。
(3)组织、主持编辑部会议，讨论解决工作中存在的问题。
(4)审核编辑部经费(包括版面费、稿费、审稿费以及其它费用)的收支和使用情况。
(5)负责样刊的质量检查。
(6)组织好编辑部人员的管理和业务学习提高工作。
(7)协助总编做好有关编采工作的具体事项。
责任编辑岗位职责
(1)是当期刊物编辑出版质量的主要责任者。
(2) 负责当期稿件内容的审核和编排；栏目的确定；封面及封底版权页的核准；校样的审阅、统编、统校。
(3)编辑对校样的修改如有不妥或因版式需要，责任编辑有权删改。
(4)负责协调编辑之间在编辑工作中出现的不同意见。
(5) 对样刊的编校、印装质量进行检查，发现问题及时报告编辑部主任及负责编辑部工作的总编。
编辑（记者）工作职责：
主要负责刊物栏目的编辑及策划工作。对所分工负责的栏目的稿子进行编缉和审核。（如有约稿及组稿的任务，可策划选题进行约稿及审核。）记者执行刊物内容的采写。根据当前经济动态及本刊内容的取向，就记者所上报选题和编辑部的策划选题进行采访和撰写。记者要认真履行“记者”职责，做到新闻报道必须真实、全面、客观。采访活动必须在国家法律和政策允许的范围内进行。 美术编辑、排版工作职责：
负责图片选题的策划、组稿、图片扫描、图片的定期整理、归档等，总体策划和把握杂志的整体美术设计和制版风格。排版员熟练掌握排版技术。对（执行）编辑提交的稿件，按时完成排版工作，完成绘图、描图、插图和校样修改等业务。
出版印刷质量要求：
(1)纸张洁白，无透字露字；版面美观大方，合乎体裁，疏密适度；
(2)字体美观清楚，字号配合适宜，墨色均匀；浓淡合宜，无断笔残字；
(3)图表缩比适度，黑白图片网点清晰层次分明；彩色图版套印准确，不脏不污；
(4)装订坚固，裁切合乎规范；整体出版物整洁，页码，图表无误置，无破口、破页、折页、缺页、串页、倒头页、空白页；
(5)按刊物规定的时间出版。
编辑人员职业要求
(1)加强政治及专业学习，不断提高业务理论水平，科学求实、与时俱进、内强素质、外塑形象。
(2)热爱编辑出版事业，熟悉编辑出版业务，具备从事编辑出版所需的专业技能。
(3)正确对待集体和个人的问题，大事讲原则，小事讲风格，光明磊落，顾全大局，善于团结同志一道工作。
(4)养成严肃认真的工作作风，对工作各个环节都一丝不苟，力戒草率马虎，确保工作质量。
(5)公平公正对待作者和稿件，不以亲疏论稿看人，不超越规定承诺、说情。
(6)服从领导、执行决议，遵守纪律和制度，按时完成所承担的工作任务。
(7)关心编辑部的发展和建设，及时提供和反馈有关的意见和建议。
第18篇：编辑部岗位职责
编辑部客服岗位职责说明书
职务概况：处理网友意见，管理资料，做好技术支持，做好内部合作，顾客需求分析。 任职要求：
1、勤奋敬业、责任心强，思路清晰。
2、普通话标准流利、懂得消费者心理，语言表达能力强，擅于沟通。
3、头脑清晰，思维敏捷，有良好的消费服务意识，工作耐心细致。
4、良好的协调能力；有团队合作精神，责任心、事业心强；
5、具备较强的抗压能力，能积极完成各项任务。
岗位职责：（客服）
1、接受客户咨询，记录客户咨询、投诉内容，按照相应流程给予客户反馈。
2、为客户提供完整准确满意的操纵方案及信息，解决客户问题，提供高质量服务。
3、及时发现来电客户的需求及意见，并记录整理及汇报给相关部门。
4、一站式解决客户需求，及时回复电话咨询和网络咨询，做好答疑工作。
5、查看、刷新、审核版块信息，及时更替至最新状态。
6、在各大媒体网站查找所需信息，及时编辑电话审核。
7、良好的工作执行力，严格按规范及流程进行工作;
8、能够及时完成领导交办的临时任务。
岗位职责：（团购）
1、接受客户咨询，记录客户咨询、投诉内容，按照相应流程给予客户反馈。
2、为客户提供完整准确满意的操纵方案及信息，解决客户问题，提供高质量服务。
3、及时发现来电客户的需求及意见，并记录整理及汇报给相关部门。
4、一站式解决客户需求，及时回复电话咨询和网络咨询，做好答疑工作。
5、定期整理核实团购账目，及时与财务做好对账工作，做到账实相符，账账相符，账证相符。
6、准确及时查询客户订购情况，出现问题立即跟客户取得联系并给予解决方案。
7、做好新团购上团时的前期日常准备工作（做菜单、过塑、送餐单）。
8、教授团购兑换流程，做好客户生活币购买工作。
9、定期做好团购统计消费表。
10、良好的工作执行力，严格按规范及流程进行工作;
11、能够及时完成领导交办的临时任务。
第19篇：党校学报编辑部履职报告
党校学报编辑部履职报告
对我们学报编辑部来说， 年是忙碌而充实的一年。一年来，学报编辑部在承担学校教学、科研任务的同时，肩负领导的嘱托，遵照领导的指示，着眼于丰富刊物内容、提高办刊质量，全年完成《淮海论坛》4期共近40万字的出版和《观点与数据》20期共近50万字的编辑工作。
由于受到种种客观条件的限制，长期以来《淮海论坛》稿件来源范围狭窄，每期可供筛选的文章数量不足、总体质量欠佳。为了克服这一困难，我们尝试改变过去被动等待作者投稿的工作方法，主动出击，利用各种机会积极联系作者并多方约稿。这一举措有力地丰富了刊物的内容，提升了刊物的质量。
在编辑《淮海论坛》副刊资料《观点与数据》的过程中我们同样付出了大量的心血和艰辛的劳动。虽然每一期《观点与数据》仅4个版面两万多字，但
一、二版的编辑需要考虑不同学科的特殊需要，
三、四版的编辑则需要协调不同的兴趣和爱好。本着“服务教学、服务科研、服务领导决策”的原则，在办刊过程中，我们不断征求各方的意见和建议，力求做到信息前沿、有益有趣。为此我们必须花费很多的时间，翻阅大量的文献资料，所浏览的信息量是每期《观点与数据》所包含内容的几十倍之多。
报刊的编辑工作除了需要训练有素的学科修养之外，资料的前期搜集整理工作以及校对工作等冗杂而繁琐的日常事务也需要认真、负责和细致的精神。在资料搜集方面，我们披沙拣金，力求优中选优；在文字校对方面，我们克服人手不足的困难，严格遵守“三校制度”，对每一期刊物都校对三遍以上，从而成功地将误差率缩小在万分之三以内，达到国家规定的标准。
辛勤的劳动也给我们带来了收获的喜悦，编辑部的工作得到了来自教员、学员等方面的肯定。教员们普遍认为《观点与数据》可读性强，真正起到了“为教学和科研提供有益的参考”的作用；主体班学员培训期间赞扬《观点与数据》理论的新潮性和思想的多维性，希望结业之后能够继续阅读。
回首过去，每一天我们都享受着工作的快乐，每一刻也都见证着我们工作的成绩。 年就要到来了，在新的一年里，我们力求建立健全编辑部工作各项规章制度，完善发展《淮海论坛》约稿制度和《观点与数据》信息采用制度。我们的目标是将刊物的质量提升到一个更高更新的水平，以更好地为教学、科研和领导决策服务。
第20篇：《中国邮电高校学报》(英文版)编辑部
《中国邮电高校学报》（英文版）编辑部
论
文 版 权
转 让 合
同
甲方 （作者）
乙方 《中国邮电高校学报》（英文版）编辑部
甲、乙双方就论文版权转让事宜达成如下协议：
1．甲方的论文题目 ________________________________________________________。 （以下简称“该论文”）
2．甲方保证该论文为其原创作品并且不涉及泄密问题和保密科研项目。若发生侵权或泄密问题，一切责任由甲方承担。
3．甲方自愿将其拥有的对该论文的以下权利转让给乙方：
（1）汇编权（论文的部分或全部）；
（2）翻译权；
（3）印刷版和电子版的复制权；
（4）网络传播权；
（5）发行权。
4．除《中华人民共和国著作权法》第二十二条规定的情况外，本合同中第3条的转让权利，甲方不得再许可他人以任何形式使用，但甲方本人可以在其后继的作品中引用（或翻译）该论文中部分内容或将其汇编在甲方非期刊类的文集中。
5.甲方若在4个月内没有收到乙方的稿件处理情况,经向本刊编辑部声明后可以另行处理该稿件,本合同即自动终止.若甲方收到的是退稿通知，则在甲方收到该通知时本合同自动终止。
6.该论文在乙方编辑出版的《中国邮电高校学报》（英文版）（不论以何种形式）首次发表后，乙方将向甲方收取一次性版面费。若乙方再以其他形式出版该论文，将不再收取甲方版面费。 7.该论文在乙方编辑出版的《中国邮电高校学报》（英文版）（不论以何种形式）首次发表后，乙方将向甲方支付一次性稿酬，并赠送样刊和（或）抽印本。
若乙方再以其他形式出版该论文，将不再支付甲方稿酬。
8．本合同自双方签字之日起生效。
9．其他未及事宜，若发生问题，双方将协商解决；若协商不成，则按照《中华人民共和国著作权法》和有关的法律法规处理。
甲方签字： 乙方：《中国邮电高校学报》（英文版）编辑部
年 月 日于 市
