人人范文网 岗位职责

超声心电岗位职责(精选多篇)

发布时间:2021-06-16 07:35:55 来源:岗位职责 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:超声科岗位职责

超声科岗位职责

一、科主任岗位职责

1.根据医院发展战略,结合本部门实际情况,制定部门发展规划及任期内的工作和实施细则,对部门行使人、财、物的全面管理职责并合理安排直接下属工作。

2.组织、领导部门员工完成各种超声诊疗工作,确保超声检查结果准确、及时。合理调配医疗资源。负责处理、协调和解决本科医疗中存在的问题。指导监督对全部门人员的医疗培训工作。加强本部门预算管理和成本核算,控制运行成本。接受医教科、护理部的医疗资源调度,完成指派的各项医疗任务。

3.全面负责本部门医疗质量,减少医疗纠纷,杜绝医疗事故。根据国家的法律法规和医院的各项规章制度,制订本部门的各项制度和规范并实施,督促和检查本部门人员执行各项规章制度、技术操作规范。根据医院质量管理要求,建立和完善本部门医疗质量管理体系并确保实施。负责本部门安全管理,确保本部门消防、网络、资产、财务安全。加强超声诊疗流程改进,保证超声诊疗质量、缩短超声检查、出报告时间。

4.负责本学科建设和人才培养工作,促进学科发展和人员成长。制定本学科建设与人才培养工作计划并组织实施。营造良好学术氛围和工作环境,强化竞争机制,培养、引进人才,建立合理学科梯队组织开展科研活动,完成各项科研任务。组织学习、引进国内新项目、新技术和新设备。为部门内所有人员提供技能培训、在职培训和继续教育,完成各种教学任务。组织、参加学术交流和学术活动,加强与国内外科学技术合作和交流。

5、负责本部门内部人员管理工作按照定岗定编的原则,合理设置部门结构,合理配置人员。建立部门绩效管理体系。(包括考核、奖惩、反馈及辅导等)。

6.负责部门内外沟通和协调。负责本部门医疗设备、人员、技术等的科内、外协调。

二、超声科医师岗位职责

1.礼貌接待,挂牌上岗,服务热情,态度和蔼。

2.遵守法律、法规,廉洁行医,不收受红包。

3.认真执行各项规章制度,作风严谨,一丝不苟,尊重科学,实事求是,以准确、及时、安全为原则,不谎报数据,不出假报告。

4.努力钻研业务技术,不断更新知识,积极开发增加医技新项目,提供诊断,以满足医疗发展的需要,为临床诊疗提供科学依据。5.需作检查的病员,由临床医师填写申请单,必要时经有关医师检诊同意。检查前应详细阅读申请单,了解病员是否按要求做好准备。危重病员检查时应有医护人员护送。需预约时间的检查应详细交待注意事项。发现有患传染病患者,应排在最后检查,检查完毕按照相关规定消毒仪器和用具。

6.及时准确报告检查结果,遇疑难问题应与临床医师联系,共同研究解决。

7.爱护仪器,熟悉性能,严格遵守操作规程,认真执行医疗器械管理制度,注意安全,定期保养、维修,并对仪器进行检测。

8.保管好各种检查记录,建立档案,完善医疗资料,以便随访。

推荐第2篇:超声科主任岗位职责

1.在分管院长领导下,负责科室的医疗、教学、科研、行政管理工作。2.制订本科室工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。3.督促检查本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,督促科内人员做好资料保管、登记、统计工作。4.负责检査科内人员的诊断质量和报告书写、贵重仪器保管情况,参加临床会诊、疑难病例讨论及科内会诊工作,及时总结经验。5.负责本科人员的业务训练、技术考核,提出升、调、奖、惩意见。6.制定本科的科研规划、检査进度,推广新技术,制定进修实习人员的培训计划,组织并担任临床教学工作。7.经常与临床科室联系,征求意见,改进工作。

推荐第3篇:超声岗位职责篇

超声岗位职责篇

超声诊断室主任职责

一、在院长领导下,负责本室的医疗、教学、科研、预防、行政管理工作。

二、制订科室工作计划,组织实施,经常督促检查,按期总结汇报。

三、根据本科室任务和人员情况进行科学分工,保证对病人进行及时的诊断。

四、定期组织集体阅片、审签重要的诊断报告单,亲自参加临床会诊和对疑难病例的诊断,经常检查诊断和照片的质量。

五、经常和临床科室取得联系,征求意见,改进工作。

六、组织本科人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、惩的意见,学习使用国内外的先进医学技术,开展科学研究,督促科室人员做好资料积累与登记、统计工作。

七、担任实习、进修人员的教学培训。

八、组织本科人员,认真执行各项规章制度和技术操作规程,检查本科室人员的防护情况,严防差错事故。

九、确定本科室人员的轮换、值班和休假。

十、审签本科药品、器材的请领和报销,经常检查机器的使用与保管情况。副主任协助主任负责相应的工作。 超声诊断室主治医师职责

一、在科主任领导下主动协助科室主任安排并负责完成所分管的工作。

二、着重担负疑难病例的诊断、会诊、新技术的开展和教学科研工作。

三、主持集体阅片,审签重要的诊断报告单,指导医师严格履行各项职责,搞好进修、实习人员的培训。

四、负责完成每日应诊病人,按时完成诊断报告,遇到疑难问题,会同临床医师共同研究后作出诊断。

五、参加会诊和临床病例讨论会,做好追踪随访工作,及时总结经验教训。

六、掌握超声诊断仪的原理、性能、使用技术,严格遵守操作规程,做好防护工作,严防差错事故。

七、加强与临床科室的联系,不断提高诊断符合率。 超声诊断室医师职责

一、在科主任领导和主治医师指导下进行工作。

二、负责完成每日应诊病人,按时完成诊断报告,遇到疑难问题,及时请示上级医师。

三、与技师、技士密切配合,安排好诊断工作。

四、参加会诊和临床病例讨论会,做好追踪随访工作,及时总结经验教训。

五、掌握超声诊断仪的一般原理、性能、使用技术,严格遵守操作规程,做好防护工作,严防差错事故。

六、加强与临床科室的联系,不断提高诊断符合率。 超声诊断室技师(士)职责

一、在科室主任领导和主治医师指导下工作。

二、负责一般病人的应诊,书写诊断报告,遇到疑难、复杂问题与住院医师共同会诊或请示上级医师。

三、负责本科室仪器的维护和管理,督促本科人员遵守技术操作规程和安全规则。

四、负责完成科室所安排的有关技术工作,负责诊断室的管理和物品的领取。

五、开展技术革新和科学研究,指导进修、实习人员的技术操作,并担任一定的教学工作。 超声诊断室登记人员职责

一、接待病人,维护秩序,做好候诊病人的安排和解释工作,处理文件材料、科室内来往信件的收发和接待因公来访者。

二、作好心脏造影前的一切准备,严格遵守无菌操作,细心查对,在医师指导下配合完成心脏造影术和术后清洁消毒工作。

三、做好穿刺检查前及传染病人的消毒隔离工作。

四、领取药品、日常用品,并负责联系请购的物品和检查报告单据等。

五、查看申请单,通知各病房病人次日检查及检查前注意事项,登记当天病人申请单,作好每天各项检查工作量统计。

六、随时检查护工的清洁卫生工作,保持各工作室内整洁和良好的工作环境。

推荐第4篇:超声医师岗位职责制度

功能科超声室各级医师岗位职责

一.医务人员医德规范 二.超声室工作人员守则 三.超声室值班医生守则 四.功能科主任岗位职责

五.超声室主任医师、副主任医师岗位职责 六.超声室主治医师岗位职责 七.超声室医师岗位职责 八.超声室护士岗位职责 九.超声室核算员岗位职责 十.超声室卫生员岗位职责 十一.超声室进修人员守则

一.医务人员医德规范

1.•救死扶伤,实行社会主义的人道主义,时刻为病人着想,千方百计为病人解除病痛。

2.尊重病人的人格与权利,对待病人,不分民族、性别、职业、•地位、财产状况,都应一视同仁。

3.文明礼貌服务。举止端庄,语言文明,态度和蔼,同情、关心和体贴病人。

4.廉洁奉公,自觉遵纪守法,不以医谋私。

5.为病人保守医密,实行保护性医疗,不泄露病人的隐私与秘密。

6.互学互尊,团结协作,正确处理同行、同事间的关系。7.严谨求实,奋发进取,钻研技术,精益求精,不断更新知识,提高技术水平。

二.超声室工作人员守则

1.树立全心全意为人民服务的思想及良好的职业道德,不断提高业务水平,为临床治疗提供方便。

2.遵守医院的各项规章制度,遵守劳动纪律,不擅自离开工作岗位,上班时间不许干私活。尊重领导和同事,服从科领导的工作安排。

3.接诊、预约患者时要详细交待注意事项,对患者提出的疑问应耐心解答,不与病人争执。

4.检查前需详细阅读申请单,并做好必要的物理体检。5.及时准确地报告检查结果,遇到疑难问题应及时请示科主任,必要时由科主任组织全科会诊。上级医生对下级医生的业务有指导的责任。各级医生应各尽其职。 6.检查记录及照片要及时存档,应系统收集资料,为科研奠定基础。存档的资料不得外借,如有特殊情况,须经科主任批准。

7.爱护公物,公物不得私自外借。保持诊室内清洁。机房内不准存放食品和其他杂物。进科室自觉更换拖鞋。检查床床单及时更换。

8.注意保养仪器,严格操作规程,操作时不谈论与专业无关的话题。非检查时间不得随意开机。最后离开机房者,要认真检查所有电器开关及门窗是否关好。

9.为保护科室各种仪器设备的正常工作,任何人未经科主任同意不得在超声仪器、超声工作站电脑上使用移动硬盘、U盘和光盘等外接设备;未经科主任同意不得下载工作站内各种信息资料。

10.来本科进修学习的人员也应遵守本守则。

三.超声室值班医生守则

1.按时交接班,坚守工作岗位;

2.及时完成急诊超声检查、床旁超声检查、患者检查登记等工作,出具诊断报告及时、准确;

3.遵守仪器操作规程,保护好仪器,避免频繁开机、关机和长时间处于开机状态;

4.做好防火、防盗、用电安全和卫生、防尘工作;5.遵守划价、交费制度,严禁私自收费;

6.不准无关人员进入机房和值班室,不准串岗、串室或与人喧哗、嬉戏;

7.不准私自为亲友免费检查,对于经济困难或有特殊情况的患者需免费检查时,须请示科主任并作记录;

8.遵守职业道德,严禁利用职务之便从事不正当活动;9.要有高度责任感,尽职尽责地完成好值班的各项工作任务。 四.功能科主任岗位职责

1.在院长的领导下工作,负责本科的行政、业务、教学、科研和其他科室管理工作。

2.制定本科工作计划并组织实施,经常督促检查,定期总结汇报。

3.经常抽查各级医师的诊断报告质量,了解技术动态,参加科内和院内会诊,及时解决疑难问题。

4.根据本科任务和人员情况科学分工,保证病人的及时就诊。

5.经常与临床科室取得联系,征求意见,改进工作。6.组织本科人员的业务训练和技术考核,提出升调奖罚意见。学习引进国内外先进的超声诊断技术,开展科学研究。督促科室专业人员做好资料的收集、登记和保管工作;

7.担任教学工作,抓好进修、实习人员的培训管理工作;8.监督本科专业人员认真执行各项规章制度和操作规程,严防差错事故;

9.确定本科人员的进修、轮转、值班、休假、福利分配原则等;

10.负责超声仪器的购置和保管工作,经常检查仪器的使用与性能状况。

五.超声室主任医师、副主任医师岗位职责

1.在科主任的领导下工作,指导超声室主治医师的诊断、教学、科研、预防等工作;

2.保证及时完成对患者的超声诊疗任务;

3.定期参加临床会诊和疑难病例的诊断工作,审签重要的诊断报告;

4.运用国内、外的先进医学技术,指导开展科学研究工作;5.担任教学工作,主持进修、实习人员的培训工作; 6.指导各级专业人员,认真贯彻执行各项技术操作规程。

六.超声室主治医师岗位职责

1.在科主任的领导下进行工作;

2.参与常规的超声诊断工作,着重担负疑难病例的诊断、会诊、教学和科研工作;

3.检查下级医师的诊断报告质量;

4.掌握超声诊断仪器的原理、性能、作用和操作技术,遵守操作规程,做好防护工作,严防差错事故;

5.自觉参加科室的政治学习、业务学习和其他院内外活动;6.加强与临床科室的密切联系,定期追踪、随访病人,不断提高专业技术水平。

七.超声室医师岗位职责

1.在科主任的领导下和上级医师的指导下进行工作;2.担负超声诊断工作,按时完成诊断任务,遇有疑难问题及时请示上级医师会诊;

3.担负超声室的夜间和节、假日超声诊断值班工作;4.自觉参加科室政治和业务学习,参加会诊和病例讨论会; 5.担负一定的科研和教学任务,做好进修、实习人员的指导培训工作;

6.掌握超声仪器的一般原理、性能、使用及操作规程,做好防护工作,严防差错事故;

7.加强与临床科室的密切联系,定期追踪、随访,不断提高超声诊断水平。

八.超声室护士岗位职责

1.在科主任的领导下工作;

2.负责本科病人的预约、登记、检查秩序和发放诊断报告工作;要做好就诊患者的宣传、解释工作;对急、重症患者优先安排检查并观察病情变化。

3.协助某些特殊超声诊断的注射和护理工作,如心脏声学造影等;

4.了解超声仪器的诊断原理和各部位超声检查的基本要求,参加病例讨论会;

5.负责科室工作量的统计和汇报工作,协助科主任做好各种报表的登记工作;

6.为科主任提供患者动态、意见、建议等,改进科室工作。

九.超声室核算员岗位职责

1.在科主任领导下工作;

2.负责科室的病人预约、门口秩序、检查安排、登记、发放诊断报告等工作;利用空闲时间完成全科收入的核算工作;

3.妥善保管患者交费票据,按要求及时汇总、分类、做表;4.要准确统计出规定时间内科室总收入及分类收入;患者总人数及各项目人数等;

5.做好核算账目的登记工作,并作为科室档案长期保存;6.需要时可请科室其他人员协助工作。

十.超声室卫生员岗位职责

1.在科主任领导下工作,负责超声室的清洁卫生、消毒等工作;

2.担任科室所有门窗、桌椅、地面及物品的清洁工作,保持环境经常性整洁,定期清洗水池、痰盂等器皿;

3.负责科室职工工作服的更换、取送及登记工作;4.负责科室室内的定时紫外线消毒工作; 5.协助科室护士维持病人的检查秩序;

6.协助科室对部分物品的领取、保管和供应工作。

十一.超声室进修人员守则

1.进修人员须经本科主任审查批准后,方可安排进修时间,一般不少于六个月;

2.进修人员在本科进修期间,必须遵守本院及科室的各项规章制度,不得中途退学,不得随意延长进修时间,进修期间不准随意请假;

3.进修期间一般无单独诊断报告权,诊断报告必须经带教老师审查签名后方可发出;

4.服从科室领导的工作安排,凡来本科进修者,前两个月跟机学习,不准上机操作;第三个月后根据情况在带教老师的指导下可上机操作;

5.本科的所有仪器设备必须在带教老师的指导和监督下方可使用,不得擅自开机、关机;

6.积极参加本科政治学习、业务学习和其他各种辅助性工作,如随访、资料的收集、整理、打扫卫生、义务劳动等;

7.爱护公物,遵守工作纪律,保护好本科资料的顺序和完整性,不得私自带走科室的书籍、资料和其他物品;

8.进修期间表现不好或出现严重错误者,将即刻予以辞退,并将本人有关材料报送原单位;

9.进修期满,应做好考核和书面鉴定,办妥离院手续后离开医院。

推荐第5篇:心电现象

1.文氏现象

1899年Wenckebach发现文氏现象

2.预激综合症

 1893年Kent证实哺乳动物心房肌和心室肌之间有肌桥连接,房室间该异常传导路

--- Kent束或Paladino- Kent束

 Kent(1863-1958)英国生理学家

 Paladino(1842-1917)意大利学者,最早开始房室间异常传导通路的研究,认为房室

间有肌桥连接,并能传导冲动

 1913年,Cohn和Fraser记录并发表了心电史上第一份预激综合症心电图

 1928年White和他的助手Wolff首先发现心电图上P波正常,短PR,宽QRS波,

有心动过速史,无心脏病变证据的病人

 White(1886-1973)美国麻省总院教授,美国心脏病学会(AHA)创始人之一  1930年, Wolff-Parkenson-White总结并报告了11例该临床症候群

 Parkenson(1885-1976)英国心脏科医生,White赴伦敦进修时所遇

 1941年该症候群被命名为W-P-W综合症

3.病窦综合症

 1967年,Lown在美国心脏病杂志上发文报告,房颤史超1年患者电转复后出现窦

性静止或传出阻滞,并称之为病窦综合症

 1968年病窦综合症被正式命名

 Lown(1921--) 美国波士顿伯明翰医院内科主任,20世纪学识博大精深的医学家  1952年与Ganong, Levine共同发现“短PR,正常QRS和阵发性心动过速综合症”,

即L-G-L综合症

 1962年创立直流电除颤器,提高了电转复治疗的成功率和安全性

 1971年首次提出冠心病室早分类法---Lown分型法

4.阿斯综合症

 1827年Adams首先观测到并写入专著

 Adams注意到患者发作性意识障碍和抽搐均与缓慢心率有关,认为心动过缓是脑功

能障碍的原因—非脑中风

 Adams (1797-1875)爱尔兰著名外科专家

五、心电图中特殊命名的波

1.Delta波

 1932-33年Holzmann等人发文认为W-P-W综合症时宽QRS是因房室旁路Kent

束传导引起,而非W-P-W三人认为的室内差传

 1942年Segers等发文将W-P-W时QRS起始部的错顿命名为Delta波

2.J

 1938年Tomashewsker首次报告低温性J波

 1953年Osborn对J波的特点,可能的发生机制以及与酸中毒的关系作了系统阐述,

此后将该波命名为Osborn波

3.Epsilon

 1977年法国丰泰纳 (Fontaine) 博士用希腊文第五个字母E命名

 Epsilon 波又称右室晚电位波,是致心律失常性右室发育不良患者心电图特有的波,

是发育不良的右室心肌延迟除极形成

4.Brugada

 1986年西班牙学者Brugada

兄弟发现该波

 1991年正式报告

 2001年Hurst将Brugada描述的V1~V3导联类右束支阻滞型r’波、ST段抬高和T

波倒置的特征性心电图波命名为Brugada波

推荐第6篇:超声电诊科主治医师职责

超声电诊科主治医师职责

1.在科主任领导下和上级医师的指导下,负责一定范围的医疗、教学、科研等工作,并按要求完成上级布置的其他任务。

2.负责超声、心电操作及诊断工作,按时完成诊断报告,遇有疑难问题,及时请示上级医师。

3.指导并检查下级医师和医士的工作质量,诊断各种技术操作。

4.参加康益德会诊和临床病例讨论,必要时参加急、重、危病人的抢救工作。

5.加强与临床科室密切联系,不断提高诊断符合率。

6.负责本专业仪器的保养及送检修,做好安全防护措施,精心保养仪器设备,减少故障。

推荐第7篇:超声电诊科医师职责

超声电诊科医师职责

1.在科主任领导下及上级医师指导下进行工作,并按要求完成上级布置的其他任务。

2.负责超声、心电操作及诊断工作,按时完成诊断报告,遇有疑难问题,及时请示康益德上级医师。

3.指导并检查下级医士的工作质量,进行诊断及各种技术操作。

4.随同上级医师参加会诊和临床病例讨论会。

5.加强与临床科室密切联系,不断提高诊断符合率。

6.做好仪器设备维护与保养工作。

推荐第8篇:超声科各级人员岗位职责

超声科工作人员岗位职责

一、超声科主任职责

(一)在主管院长领导下,负责领导本科的医疗、教学、科研、行政管理工作。

(二)根据本科任务和人员情况进行科学分工,保证对病人进行及时检查。

(三)制定本科工作计划,组织实施并经常督促检查,按期总结汇报。

(四)领导本科人员认真执行各项规章制度和操作技术规程,严防差错事故。

(五)参加诊疗工作,解决诊疗上的疑难问题。

(六)深入临床科室,跟踪检查结果,与临床科室交流经验。(七)组织本科人员的业务训练和技术考核,提出升、调、奖、罚意见。学习、运用国内外先进经验,开展新技术、新疗法,制定科研规划,做到资料积累与登记、统计工作,完成科研任务。

(八)担任教学,搞好进修、实习人员的培训。

(九)确定本科人员的轮换、值班、出诊、会诊。

(十)审签本科仪器的请领和报销,并检查使用与保管登记。

二、超声科主治医师职责

(一)在科主任的直接管理下,从事本科的日常工作。(二)能熟练掌握本专业疑难或危重病例的诊治。 (三)学习新技术,开展新项目,学习与本专业相关的外语知识。 (四)承担科内教学工作,辅助本院及下级医院医师的培训工作,每年本专业讲课二次。

(五)一年写学术论文或业务总结一篇,上交医教科。

(六)深入科室,跟踪检查结果,与临床交流。

(七)严格执行医疗各项规章制度,技术操作常规,严防差错事故。(八)负责医疗仪器的保管维修,保证机器正常运转。

三、超声科医师及医士职责

(一)在科主任、主治医师指导下开展工作。(二)掌握本专业操作常规及一般疾病的诊断工作。 (三)掌握本科检查的适应症及检查结果的分析。 (四)在本科从事专业人员必须经过专业培训或专科毕业。 (五)参加科室或院内的学术活动。 (六)参加由院内医务处组织的业务考试。 (七)每年必须上交一篇业务总结或病案报道。 (八)协助上级医师搞好跟踪随访工作。

推荐第9篇:电教员岗位职责

1.负责全校多媒体教室的网络、设备、设施管理、维护、确保设备完好。负责语文、英语听力资料的录制,为教师的教学提供优质服务。 2.负责学校大型活动、公开课的录像、录音工作。 3.负责检查、监督各教室、办公室电教设备的使用、维护情况。 4.负责实验室、实验仪器的使用记录及使用记录资料的整理、保管工作。 5.完成教导处的各项临时任务。

推荐第10篇:电商岗位职责

淘宝店铺-岗位职责

一、网店美工岗位职责(朱红玲)

1.负责淘宝网店的图片处理与店铺装修设计;2.根据策划要求对相关活动项目进行创意设计; 3.根据销售需要随时更新宝贝图片以吸引客户; 5.根据新品的特性做出有吸引力的页面描述设计;

二、售前、售后客服岗位职责(张鹏、胡琳琳、梁春月)

1.通过旺旺和客户沟通,解答客户问题,引导和识别潜在客户,提供产品在线咨询和销售,引导客户网上下单,从而更好的促进销售,促成订单;

2.引导客户收货好评,提高店铺评价;4.及时跟进订单是否成功订购,并给予跟踪;

5.优先回复购买商品买家,对于犹豫且久攻不下的买家,技巧性的提高其购买欲望,发店内促销或给予小恩小惠以促进成交;

6.成交后及时与买家核对收货地址,再次引导买家收货好评,提示买家收藏店铺,期待下次合作;

7.通过与客户沟通,了解客户需求、分析总结客户需求并及时上报;8.售后服务:处理客户反馈的问题,积极应对退换货、投诉等。 9.对卖家评价及时作出回评

三、仓库发货员的职责要求(马艳茹、袁姗姗) 岗位职责:

1.完成网店日常订单处理,检查货物质量、核对订单数量、进行配货、打包、发货工作;

2.已发货订单及时更新订单状态;

3.退、换货统计,每天根据后台信息及时进行退换货的处理;4.负责日常的订单明细的出入账登记及库存预测。 5.整理每日、周、月的销售数据,总结并及时上报;

此岗位至少两人完成,一人负责对照订单出货,一人负责出货订单的货品校验。校对无误后方可打包发货。 网站后台维护(李虎)

1、负责网店的日常版面改版,商品的上下架及价格改动,店铺推广。

2、负责保证网店的正常运作,优化店铺及商品排名。

3、负责执行与配合公司相关店铺促销及营销活动。

4、负责协助客服处理店铺相关客户投诉及纠纷等问题。

5、负责监控整个网店的经营状态,每天不定时观察店铺数据,做出适当的调整及对策

6、配合并指导美工优化店铺形象及产品广告图的制作。

7、利用网店自带各种软件,对店铺进行常规性的优化,研究店铺统计数据,发掘隐含内在问题并及时处理。

9、协调处理网店各岗位之间出现的各种问题。

第11篇:心电购置申请

心电网络介绍

心电信息综合管理系统为医院心电图以及心内科检查建立数字化网络工作平台,是心电图数字化存储、临床心电图与心电图诊断中心实现无线传输,心电图全院信息化共享的理想解决方案。实现心电检查从检查、报告、临床心电图采集,集中存储、临床共享、统计检索全流程的信息化管理。解决长期困扰医院的床旁心电图检查,心电图纸备份繁琐、临床调阅,心电图科室收入低的问题。 科室现状

目前我院规模不断扩大,患者不断增加,医院已经步入数字化网络化的时代,我们工作当中检查量最大的最常规的心电检查却一直停留在单机检查、单机打印、手写报告的模式,在医疗事业快速发展的今天,这种模式越来越不能满足我们医院目前实际情况。 心电网络市场了解

根据多次的学术会议与市场了解,目前国内已经有多家医院实施了心电网络管理系统,同地区医院:XXX第一人民医院、XXX医院、XX市第二人民医院、XX县人民医院、XX县人民医院、XX人民医院、XX县人民医院、XX市人民医院等都使用了该系统,该系统采用先进的手持式心电检查仪下病房进行心电图床旁检查,同时在门诊增加数字化18导工作站与心电检查设备连接,实现所有心电图检查设备的网络共享,设立专门的心电医生报告工作站进行集中报告编写打印,实现心电图信息图像全院发布并共享,迅速提高医院的心电图检查效率,在心电图检查原有基础上提高40%左右,是一套能够为医院带来经济效益的比较实用系统,其实质作用:

1、社会效益分析

(一)医院心电图网络信息化

随着医疗信息化进程的不断深入,医院对信息化建设的需求也越来越强烈,医疗信息共享成为信息化的首要目标,作为医学检查中最为基础与重要的心电检查,长久以来,都还沿用单机工作,单机输出的工作模式。没能用信息化手段提升心电检查的作业品质与工作效率。

改变一直以来单机工作的流程与模式,可以与医院的HIS、电子病历等系统集成,提供临床医生需要的心电图文报告资料,同时也丰富了电子病历所需要的各种心电图检查资料。并将宝贵的医疗资源进行长期集中存储,以快速方便的方式发布到临床进行共享。

(二)提高医生工作效率 ,优化工作流程

心电图的工作流程实现网络自动化进行,不再需要在用心电图医生下去病房做床旁心电图,不需要在各个病区之间多次往返的工作;只需要点击传输,临床护士可轻松将心电图传输到 心电图室心电图医生可在几秒时间内接收到,在网络快速将诊断报告回复,临床医生可以在电子病历中调阅并打印,大幅度提高工作效率与诊断时间优化了流程。

(三)规范医院心电图报告,提高医院形象

针对大量的心电图检查,不在需要手动输入患者信息、不在需要手动测量、不在要手写报告,可直接在会诊工作站上输出规范诊断报告,打印出图文并茂的病历,同时生成电子病历,规范医院的电生理检查与诊断秩序,在医患矛盾不断的今天,专业人做专业事,所有电生理检查集中出报告,集中数字化的存储,可以实现患者资料统计存储和自动化,疑难患者资料的储备,对于科研分析有重大意义,同时可以对科室员工的工作量和状态进行统计,能够发现管理薄弱环节,更好评价员工,激励员工,为科室创造更大的效益。

(四)建立心内患者资料库,提高医院软实力

可以实现心脏病患者所有影像资料统计存储和分类管理,疑难患者资料的储备,对于科研教学分析有重大意义 心电网络可扩展性

1、可扩展区域远程心电

响应国家分级诊疗政策,可将社区、乡镇等基层医院心电图接入系统中,实现远程心电图诊断,同时可实现手机APP诊疗。

2、可将院内心电与电生理系统融入电子病历中

可将医院现有心电、电生理设备接入医院电子病历中,省去纸质心电图备份繁琐,实现图文报告临床调阅。 心电申请

根据科室现有情况申请购置一台18导手持心电用于病房采集,门诊购置一台18导心电采集会诊工作站。可实现心电图电子化存储、科室流程化管理、同一病人多次检查的同屏对比、收费统一等。

18导心电采集工作站

18导心电采集工作站。能同步记录18导心电图,12导工作站需加做两次才能完成18导心电图的记录。18导心电采集工作站能同一病人多次检查的同屏对比,可将院内心电系统融入电子病历中。如接外网可扩展区域远程心电,响应国家分级诊疗政策,可将社区、乡镇等基层医院心电图接入系统中,实现远程心电图诊断,同时可实现手机APP诊疗。

第12篇:超声

超声化学法对纳米材料制备的作用

课程:机械制造技术基础

专业:机械设计制造及其自动化

年级:2011级

班级:七班

姓名:肖昭贤

摘要

超声化学法是一种通过加速和控制化学反应从而得到独特性能材料的方法,它利用超声空化原理,在液体内部产生瞬间高温、局部高压并伴随着发光、冲击波等微观效应,促使氧化、还原、分解和水解等反应的进行来制备纳米粒子,为化学反应创造了一个独特的条件。

关键词:超声化学法、纳米材料、制备纳米金属氧化物、纳米复合材料

引言

纳米材料的小尺寸效应、表面效应、量子尺寸效应和宏观量子隧道效应等使它在力、热、磁、声、电、光、催化等方面表现出既不同于宏观物质又不同于微观物质的新奇特性,从而引起了人们对纳米材料极大的兴趣和关注,致使纳米材料在许多领域内得到应用和发展,成为21世纪最具广阔发展前景的新型材料之一。

纳米材料的制备方法作为研究和应用纳米材料的基础和前提,倍受研究者们的重视。目前,有很多种方法,如化学气相沉积法、还原法以及溶胶-凝胶法等都已被用于纳米材料的制备研究中。这些方法各有优势,但应用范围都有一定限制。探寻方便、快捷、高效的制备方法而且能制备出纯度高、粒径分布窄且形态均一的纳米粒子一直是化学家和材料科学家共同努力的方向。

超声化学法已被证明是一种制备纳米粒子十分有效的方法。超声化学法相比于其他的湿化学方法,在制备纳米材料方面具有分散均匀、粒径可控、设备简单、工艺节能高效、生产成本低廉、容易工业化、无污染、安全等特点。使其有望成为21世纪的“绿色化学”方法。

正文

一、超声化学的形式

超声波在介质中传播时,由于超声波与介质的相互作用,使介质发生物理和化学变化,从而产生一系列力学的、热学的、电磁学的和化学的超声效应,物理作用主要表现在可促成液体的乳化、凝胶的液化和固体的分散,对粉体的团聚可以起到剪切作用,从而控制颗粒的尺寸和分布。化学作用主要表现在可促使或加速某些化学反应进行,可以降低反应活化能的和加快速率。超声化学法的原理主要源于声空化。声空化是聚集声场能量并瞬间释放的一个极其复杂的物理过程。 当超声波作用于液体是,强大的拉应力把液体“撕开”成一空洞,称为空化。空洞内充满了蒸汽或者其他气体,甚至可能是真空。因空化作用形成的小气泡会随周围介质的震动而不断运动、长大或突然破灭。破灭是周围液体冲入气泡而产生高温、高压,同时产生激波。这一极限环境足以使有机物、无机物在空化气泡内发生化学键断裂、水相燃烧和热分解反应,促使非均相界面之间的搅动和相界面的更新,加速了界面建的传质和传热过程,使很多采用传统方法难以实现的反应得以顺利进行。气泡崩灭瞬间产生的高温高压环境会促使水活化为H2O2,还有大量的-OH和-H自由基,这些自由基主要分布于气相区和气液过渡区,这些自由基活性很高,可以与很多物质在较低的活化能下发生反应,从而促使化学反应的导通。液相区基本处于环境条件,在前两个区域未被消耗的自由基可在该区域继续与溶质反应,但反应量较小。

(一)超声化学沉淀法

超声空化作用所产生的高温高压环境为微小颗粒的形成提供了所需的能量,使得沉淀晶核的生成速率可以提高几个数量级,沉淀晶核生成速率的提高使沉淀颗粒的粒径减小,而且超声空化作用产生的高温和在固体颗粒表面的大量气泡也大大降低了晶核的比表面自由能,从而抑制了晶核的聚结和长大。另外,超声空化作用产生的冲击波和微射流的粉碎作用使得沉淀以均匀的微小颗粒存在。采用这种方法制备的粉末,不仅粒径较小,而且分布均匀。

(二)超声雾化热分解法

超声雾化热分解法制备纳米材料是利用了超声波的高能分散作用,将反应物的前体溶液超声雾化成微米级的雾滴,然后由载气带入高温反应器中发生热分解,这样就可以得到分布均匀、粒径较小的纳米材料。

(三)超声电化学法

电化学法是一种通用的氧化还原方法,它不仅能提供最强的氧化还原能力,而且这种能力可以通过电压方便地进行调整。再加上超声波的作用,可以对电化学过程起促进和物理强化作用。

二、超声化学的应用

超声化学法由于声空化所引发的特殊的物理、化学环境为制备具有特殊性能的新型材料提供了一条重要的途径。该方法作为一种独特的纳米材料制备方法。在今后的制备纳米材料的研究中必将受到越来越多的重视,不仅有望在制备具有特殊性能,特殊结构的纳米粉体和纳米薄膜以及纳米复合材料等方面获得更大进展,而且有望与其它的纳米材料制备方法相结合,开发出新型高效的纳米材料制备方法。且由于其制备粉末的条件温和,制备的粉末质量较好,时间周期较短,成本较低,在工业化生产中会有很广阔的前景。

我们知道纳米材料的合成是其理论研究和应用开发的前提,目前纳米材料的合成方法主要可分为物理方法和化学方法。物理的方法一般是通过光刻、腐蚀等超微细加工技术,减少固体的维度和尺寸来制备纳米材料。化学的方法则更多的是通过化学反应,同时控制反应物的浓度、温度、反应时间等来控制纳米材料的尺寸、形状,分布且具有简单、快速、污染小等优点已成为制备纳米材料的一种有效方法。

(一)超声还原法

超声还原法是制备纳米金属或合金材料常用的方法,利用超声空化作用使水溶液或者醇溶液中产生还原剂,把金属盐还原成相应的金属。可利用抗坏血酸作为还原剂来还原氰化金钾,实验中通过改变分散剂的溶度、超声功率、电流大小来调节粒子的形态和尺寸,制备得到了大小为3nm、颗粒分散的金纳米颗粒。实验表明超声时间对Ni 的催化剂活性是有影响的,超声波能够很大程度的提高Ni 的催化剂活性,随着时间的增加催化剂的活性是先升高,然后逐渐下降,其最佳时间为15min。

(二)制备纳米金属氧化物

纳米金属氧化物由于具有丰富的价电子态,大的比表面积以及多变的电子结构,使得其在催化剂、传感器、陶瓷、光器件等领域有着不可忽视的作用。超声波引发的强烈声空化效应可以将金属盐分解为氧化物,从而得到高分散、窄粒径分布的纳米金属氧化物。 若以氢氧化铜为前驱物,在超声作用下制备了粒径小、分散良好的纳米氧化铜颗粒。实验证明超声波在液体介质中传播时,会在局部产生瞬间高温高压,使得氢氧化铜转化为氧化铜,空化效应能有效的阻止颗粒的团聚,并一直可以的长大

(三)制备纳米复合材料

纳米复合是指在微米级的结构的基体中引入纳米级分散相。由于纳米材料的独特效应,使得纳米复合材料在表面组成、磁性、光学性能、稳定性及表面积等,表现出与母体模板很多不同的性质。例如:把金属的纳米颗粒放入常规陶瓷中可以大大改善材料的力学性质。纳米复合材料涉及范围广泛,包括了纳米陶瓷材料、纳米半导体材料、纳米聚合材料、纳米金属材料等。作为一种性能良好的材料,其在微电子、汽车、机械、生物、制药、光学等领域有着光明的前景。

超声波应用于纳米复合材料的制备,主要优点有:不用或少用聚合引发剂、聚合速度快、并能控制集合物的结构和分子量分布。

结语

由于纳米材料具有宏观材料所不具有的独特的光学特性、电学特性、磁学特性、热学特性以及力学特性,引起了科学界的极大关注,成为了世界范围内的研究热点。其研究范围从最初的金属发展到了合金、化合物、复合材料以及纳米管、纳米纤维等。而纳米材料的合成是其理论研究和应用开发的前提,随着纳米技术的不断发展,其制备方法也是日新月异,其中最常用的有液相化学合成法、金属合成法、熔融法等。超声法是在液相化学合成法的基础上外加超声波来实现制备纳米材料,其主要利用超声波产生的声空化作用所引起的局部高温高压,以及冲击波来加速化学反应,消除局部浓度的不均。该方法在控制材料尺寸,形状,分布等方面有着独特的作用,已经成为制备纳米材料的一种有效方法。

参考文献

1、杨强,黄剑锋,超声化学法在纳米材料制备中的应用及其进展,1000-6613(2010)06-1091-06;

2、王冰,张锋,邱建华,Fe3O4超顺磁纳米晶的超声共沉淀法制备及表征(化学学报,2009第67卷,第11期,1211·1216);

3、严春美,罗贻静,赵晓鹏,无机材料纳米空心球的制备方法研究进展;

4、浙江工业大学硕士毕业论文。

第13篇:电商库房岗位职责

电商部库房人员岗位职责

一:仓库主管职责

1.对仓库所有工作负责

2.对仓库进出数据分析

3.负责仓库日常管理工作,合理安排库管人员各项工作

4.负责监督物料摆放,使用,整个库房布局,做到合理摆放,使用先进先出

5.每天对所有仓库库存条件以及物品摆放情况进行检查督促,发现问题及时纠正

6.负责每日,每周,每月对仓库物品进行质量、数量盘点全过程的监督管理

7.负责制定监督每日发货计划,流程建立,根据每日发货数量合理安排发货要求

8.认真监督检查库管人员执行规范管理,并作出业绩考核

9.监督库存报表制定,并及时和相关领导沟通

10.完成领导交付的其它工作任务 二:库管员职责

1.严格执行入库手续,商品进仓时,仓管员要核实数量,规格,种类是否与货单一致,是否按照采购订单的数量和要求并做好入库日期统计

2.入库的商品应按区域,种类,入库日期摆放整齐,并做好标示

3.商品出库时库管员按照审核无误的发货单和先进先出的原则发货

4.为使仓库库存准确,库管员必须做好日常盘点和月末盘点工作

5.岁时了解仓库储备情况,有无储备,不足或超存积压、呆滞等现象发生,并及时上报

6.做好防盗,防火做工并保持库房清洁,整齐,定期检查存货,防止存货变质

7.严禁在仓库内吸烟、用火和乱接使用电器

8.上下班前做好门、窗、水、电的开关工作 三:仓库文员职责

1.根据每日订单打印相应发货单和快递单

2.根据库管人员每天的收发数据统计及时填制相应的账目,准确登记

3.坚持日清月结,凭单下账,不跨月记账,按时上交报表,做到账实相符

4.填制相应的库房数据日报表、周报表、月报表,盘点报表

5.整理归档仓库各类单据并进行妥善保存

6.仓库库存管理系统数据维护工作

7.上级交办的其它工作

第14篇:风电人员岗位职责

人员岗位职责

1场长安全职责

1.1风电场场长是本风电场安全第一责任人,对风电场的安全生产工作和安全生产目标负全面责任。负责建立健全并落实本风电场各级领导、各职能部门的安全生产责任制。

1.2认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规和上级有关规定,并负责贯彻落实。亲自批阅上级有关安全生产的重要文件并组织落实,及时协调和解决各部门在贯彻落实中出现的问题。

1.3组织制定年度安全目标计划,健全、落实各生产部门的安全生产责任制,审定有关安全生产的重要活动和重大措施,确保安全目标的实现。

1.4负责建立和完善安全生产保证体系,并协调本单位党、政、工、团组织,各负其者,密切配合行政搞好安全生产工作。

1.5及时了解安全生产情况,定期听取安全监督部门的汇报。定期主持召开安全分析会议,及时组织研究解决安全生产工作中出现的重大问题。

1.6保证安全监督机构及其人员配备符合要求,支持安全监督部门履行职责。

1.7保证反事故措施和安全技术劳动保护措施所需经费的提取和使用;保证安全奖励所需费用的提取和使用。

1.8按照《电业生产事故调查规程》的规定,参加或主持有关事故的调查处理。

1.9主持编制好年度“两措”计划,做到项目、时间、负责人、费用落实,并负责督促实施。

1.10参加或主持风电场每月一次的安全情况分析会,主持定期的安全生产碰头会,及时确定解决安全生产中存在的问题。

1.11经常深入生产现场、班组,掌握安全生产情况,及时制止违章违纪行为,总结安全生产经验,落实安全奖惩办法。每月至少参加或班组一级的安全分析活动。

2检修专工职责

2.1 在风电场场长及运营公司设备部专工领导下开展各项工作。

2.2 全面负责风电场检修的生产技术及技术管理工作。

2.3 指导、协调检修班班长搞好本专业所辖设备的大、小修、临检及日常维护工作。

2.4 负责组织风电场设备检修质量的监督、检查和验收工作。

2.5 协助风电场场长搞好安全管理工作,落实安全生产责任制,对事故、障碍、异常等不安全现象从技术角度进行研究、分析并制定防范措施。

2.6 负责对风电场检修人员技术进行指导,并及时组织解决生产中的疑难技术问题。

2.7 负责对风电场技术改造工程方案和技术措施的编制工作。

2.8 编制风电场大小修计划,做好大小修技术工作总结及生产计划的呈报工作。

2.9 负责本专业的技术培训工作,对本专业人员的业务技术素质负责。

2.10 负责编制材料计划、备品计划,做好加工配件的测量和图纸绘制工作。

2.11 负责编制设备检修后启动、调试方案并组织实施。

2.12 每天不少于2次深入生产现场,深入了解设备运行状况.

3、运行专工职责

3.l在风电场场长及运营公司设备部专工领导下开展各项工作.3.2负责本专业技术培训工作,以及检查监督班组培训任务的完成。

3.3 当现场设备系统发生变化,要立即进行规程及现场使用手册随之更改,并将修改条款公布于主控室班长处,当因工作需要或现场要求、系统发生变化,设备异常运行等,应及时编写技术措施和安全保证措施,并指导现场人员实施。

3.4负责全面专业工作,当现场有重大操作时主动留在现场做操作第二监护人,应对风电场的重大操作正确负责。

3.5运行专工是风电场运行专业的培训负责人,应对全专业人员的业务素质负责。

3.6 运行专工应对风电场运行专业的事故处理、电气设备的正常巡检负责。

3.7 运行专工应对风电场运行专业的技术管理负责。 3.8 运行专工应对风电场运行专业经济运行负责。

3.9 运行专工应及时组织有关人员解决电气专业的技术难题。 3.10负责组织编制现场规程和规定,并根据情况的变化,及时组织修改、补充完善。

3.11负责组织运行人员进行岗位技术培训、安全规程考试及特种作业人员的培训、考试、取证工作;组织运行人员进行反事故演习。 3.12及时向领导建议表扬和奖励在安全生产中做出显著成绩的单位和个人,有权处罚违章作业、违章指挥和违反劳动纪律者。

4、安全员职责

4.1坚持“安全第一,预防为主”的方针,负责贯彻落实国家有关安全工作的法规、条例、规定和指令性文件,必要时结合具体情况制定实施细则,并监督执行。

4.2参加制定风电场的长远安全规划和一个时期的安全目标。监督“两措”计划的执行情况。

4.3负责监督检查公司各部门,各级人员安全生产责任制、安全生产法规、专业规程、安全作业规程及有关安全管理制度的贯彻落实情况。

4.4对安全设施、安全工器具、安全保护装置、生产现场防火设施等的选型购置、使用及工程质量、设备质量进行检查。负责外包工程施工单位的安全资质审查。

4.5协助领导进行安全大检查,深入基层,检查安全管理工作中存在的问题,生产设备上存在的隐患,必要时发出安全检察通知书,责令负责部门限期整改。参加风电场创一流和安全、文明双达标的检查工作。安全评价具有否决权。

4.6以《电业生产事故调查规程》为依据,归口管理事故的调查、认定和统计报告工作。事故统计报表要做到及时、准确、完整,对事故做到“三不放过”。

4.7协助有关部门搞好对职工的安全培训和安全教育工作。及时用快报、通报、录象等手段向生产、基建、设计、制造、物资和科研等有关部门反馈安全信息。

4.8参加工程验收、移交生产阶段全过程的安全监督工作。4.9经常深入生产现场,检查指导安全工作,制止违章违纪行为,及时组织解决安全生产中出现的重大安全技术问题。

4.10严格执行事故报告制度,对企业伤亡事故不得隐瞒不报、谎报或迟报。

5.物资后勤管理职责

5.1协助风电场场长做好后勤的日常工作。

5.2负责风电场人员考勤的收发,检查考勤是否符合规定。5.3负责后勤档案及材料的统计、存档工作。 5.4负责风电场职工食堂的管理工作

5.5负责管理风电场经费使用情况,支付各项各类经济活动的费用。

5.6负责风电场人员奖金的发放工作。

5.7负责上级领导来风电场检查工作的接待任务。5.8组织安排各项活动,完成领导的交办的其他工作。 6.运行班长职责

6.1班长是基层领导者,负责本班思想政治工作和组织领导全班人员完成各项生产任务。

6.2向风场场长汇报各种不安全现象以及处理事故的经过、结果和发生的原因。

6.3有权命令扰乱值班秩序的一切人员离开主控室及配电室。6.4有权对不服从领导、消极怠工及酗酒的人员停止工作。 6.5向全班人员交待安全注意事项,经常进行安全生产教育。 6.6分析本班发生的不安全现象,落实责任,订出对策。 6.7班长本人由于违反规程规定及对值班员指挥错误造成人身、设备和停电事故,应按《安全生产法》负相应行政和法律上的责任。

7.值班员职责

7.1学好技术,提高操作、维护、监视、判断和处理事故的能力。

7.2主动协助、支持班长完成各项生产任务。

7.3服从班长领导,接受班长命令,但有权申诉自己的意见。若班长仍坚持自己的意见时,值班员应立即执行,若该命令明显严重威胁人身及设备安全时,值班员应拒绝执行,并汇报场长。

7.4认真执行各种规章制度。

7.5有权制止违反规程规定或扰乱值班秩序的人员在现场停留或工作。 7.6有权制止任何人私自工作,拒绝无票人员进行工作 7.7值班期间不得擅离工作岗位,需离开工作岗位时,必须经过班长许可,并告知去向。当班长通知本人时,应立即返回工作岗位。

7.8值班员由于违反规程规定及对值班员指挥错误造成人身、设备和停电事故,应按《安全生产法》负相应行政和法律上的责任。

8.检修班长职责

8.1全面负责本班工作,是本班安全、经济、文明生产的第一责任人。

8.2负责组织实施风电场设备消缺,日常维护,技改工作,确保风电场设备正常运行和各项指标顺利完成。

8.3协助场长,监督、检查、落实公司制定各项安全生产、日常工作监督。

8.4配合风电场研究制定提高设备完好率水平的措施,认真做好事故预想和检修工艺分析工作。

8.5负责制定所辖设备检修维护预案,确保检修质量。8.6带头认真落实风电公司、风电场制定颁发的各项相关经济生产、日常检查等工作制度,并同时监督、检查、完成之。

8.7组织人员对风电设备检修和维护工作,参与检修完工设备的评定和验收工作。

8.8检修班长是风电场检修的指挥者,本班人员必须接受检修班长领导,并严格执行检修班长的命令

8.9搞好班组建设,严肃劳动纪律,加强民主管理。8.10组织编制检修作业标准、技术标准、管理标准及设备台帐及技术档案,做好风机检修必备的专业工器具,备品备件,维修材料的准备工作。

8.11当设备发生异常情况需要紧急处理时,检修班长有权召集有关人员到现场处理;

8.12对本班员工进行管理、考核,分配工作任务

8.13有权依照风电公司和风电场制定的考核办法考核对管辖的员工进行考核

8.14 完成场助和场长交办的其它生产任务。 9.检修班技术员职责

9.1贯彻、执行电气、风力发电机检修规程和有关的规章制度,服从分配,听从指挥

9.2在运行中发生异常或故障时,在检修班长不在时,负责事故抢修的全面指挥;

9.3负责风力发电机、场用电、监控等系统的检修,能独立进行电气和风力发电机设备的检修,能预防和处理各种故障,并能查找出故障原因;

9.4坚守岗位,按要求对所管辖设备进行定期检查和事故征兆观察分析,能及时准确地发现设备异常,并果断处理

9.5负责所辖设备维护,做好检修前的检修预案,检修后试运转和跟踪记录等工作;

9.6认真落实风电公司和风电场制定颁发的各项相关经济生产、日常检查等工作制度,并完成之;

9.7认真填写各种生产技术记录(设备检修消缺记录、设备台帐记录等);

9.8应保持所辖设备检修后的现场卫生整洁,做到工完、料完、场地清;

9.9协助班长做好备品备件、检修专业工器具、维护材料的管理。9.10完成班长交办的其它生产任务; 10检修班负责人职责

10.1贯彻、执行电气、风力发电机检修规程和有关的规章制度,服从分配,听从指挥;

10.2坚守岗位,严格执行检修规程及其它有关规章制度。定期进行设备巡检,发现异常立即汇报检修班长;

10.3认真做好设备台帐及检修设备试验记录,搞好文明生产;10.4认真落实风电公司、风电场制定颁发的各项相关经济生产、日常检查等工作制度,并完成之;

10.5认真执行工作票制度,;

10.6有权拒绝可能造成危害设备及人身安全的违章、违规的指令;

10.7管理工器具及仪表,负责保管、定期检查 10.8完成班长交办的其它生产任务;

2011年6月13日

第15篇:电商美工岗位职责

电商美工岗位职责

1、美工编辑岗位职责

1、负责公司所需的各类三维设计、平面设计、POP设计、VIP应用设计等。

2、负责各类活动的现场布置、背景布置和道具制作。

3、协助美术师对会场店堂内、外广告的管理。

4、协助美术师对会场环境的规划、形象的规划、美陈布置等。

5、配合公司各类社会活动、促销活动的现场布置、道具的制作及美术陈列。

6、根据网站策划制定的网站专题策划案,进行整个网站的专题页面的设计制作。

7、根据网站开发项目组相关部门制作的内容展示规划,对网站的广告所需图片进行设计、制作、上线。

2、电子商务网站美工岗位职责

1.负责CP2Y页面风格设计及相关产品页面的设计。

2.报据运营、市场的需求与技术配合,高质量完成公司网站及相关产品的界面设计。

3、电子商务中心美工编辑岗位职责 

1. 负责网页、网站整体栏目的设计制作,美术策划及网页制作; 

2. 为网站广告制作广告图片、横幅及动画广告; 

3. 配合网站程序人员完成医院网站的设计和页面美化等工作;

4. 参与医院其他宣传品设计工作。

4、电子商务美工岗位职责

1、店铺装修:负责公司旗下官网、淘宝商城页面整体规划设计;

2、产品处理:对上架商品的图片进行抠图、拼接、颜色调整、背景处理、产品描述美化等;

3、品牌推广:根据每月制定的促销计划、活动策划,设计相关广告logo、banner、海报等;

4、产品包装盒、包装袋的UI设计等

第16篇:风电工程项目岗位职责

项目经理岗位职责

1.在总经理领导下,会同有关部门协商组建项目经理部。 2.对项目施工生产、经营管理工作全面负责。

3.贯彻实施公司质量方针和质量目标,领导本工程项目进行策划,制定项目质量目标和项目经理部管理职责,确保质量目标的实现。

4.负责组织各种资源完成本次项目施工合同,对工程质量、施工进度、安全文明施工状况予以控制。

5.主持召开项目例会,对项目的整个生产经营活动进行组织、指挥、监督和调节。

6.以企业法人委托人身份处理与工程项目有关的外部关系及签署有关合同等其他管理职权,对总经理负责。

项目副经理职责

1.负责组织本工程项目的施工生产,建立项目安全保证体系对施工过程质量负责。

2.负责优化施工组织工作,领导安全文明施工,组织实施本质量计划确保满足合同要求和实现质量目标。

3.分管本项目物资管理和工程分包工作,负责协调施工生产所需的人员、物资和设备的供给。 4.负责纠正和预防措施的组织实施。

1

专业工程师职责

1.负责本工种施工技术管理工作。

2.审核设计文件,熟悉文件内容,实地核对,并根据施工调查资料,对设计中存在的问题及时提请监理或设计单位解决。 3.参与编制施工组织设计,制定相应的安全、质量措施。 4.汇总和提报工程材料及设备需用计划,并协助物资部门解决定货中的技术问题。

5.处理各项施工问题,掌握工程进度,了解安全、质量情况。 6.整理本专业的竣工资料,参与工程竣工验收交工作。 7.参与推广施工中运用新技术、新工艺、新材料工作。 8.按时、按规定提供有关报表,处理有关的往来文件。

2

安全员职责

1.贯彻执行国家有关安全生产、工程质量、劳动保护、环境保护的方针、政策,并监督执行。

2.参加施工调查,检查施工准备工作和技术交底并审核施工组织设计中有关安全、质量技术措施。

3.根据设计文件和施工组织设计要求检查施工方法、技术操作方法,对违反操作规程和危害工程质量的现象坚决制止并令其返修。

4.负责施工过程的有关安全检查、验收和质量评定,并按时将质量检查结果上报项目部。

5.负责现场施工安全教育、安全检查并作好记录。

6.负责组织安全事故、工程质量事故及其它较大事故的调查分析,按上级要求呈报调查处理报告,并办理违章事故的经济罚款。

3

机械管理员岗位职责

1.负责本专业机械设备的组织管理工作。

2.熟悉所用机械设备的技术性能、常见故障,掌握机械数量、分布、技术状况和操作规程。掌握机械价值、台班费、维修费和折旧费等主要的预算定额和当地的市场价格。 3.负责本专业机械设备二级台帐的建立。 4.组织本专业机械设备的监督检查。

5.参加项目工地组织的机械管理员会议。参加项目工地资产管理部门组织的机械检查,并监督处理。

6.负责机械设备原始记录、技术资料及报表的填写、汇总、收集和上报。

7.组织制订所使用机械设备的保养、修理计划,监督检查计划的执行。

8.负责施工现场采购配件质量验收,修理和保养验收工作。 9.负责机械设备的安全管理工作,参加机械设备事故的调查分析。

10.履行QES管理程序、办法中规定的职责。 11.完成部门领导安排的其他工作。

4

项目材料员职责

1.负责对进场所有物资进行验证,并对物资数量和外观质量进行检验。

2.对必须检验和试验的材料,通知试验人员抽样送检。 3.做好原材料,成品和半成品的标识,并随时检查,保护标识。 4.负责物资的堆码,贮存,保管和发放工作。 5.负责现场周转材料,工具的使用管理工作。

6.根据施工预算,建立健全统计台账,认真记载发放物资的品名、规格、数量。

5

项目试验员职责

1.认真执行本岗位技术标准、规范,严格遵守试验操作规程。 2.负责材料取样、送检、试块制作工作;根据设计要求确定砼的配合比以及执行中的检验、修订工作。

3.监督施工质量,制止违章操作,及时发现施工中影响工程质量的问题,开展质量分析活动,提出改进建议。

4.负责现场计量工作,正确使用和爱护试验仪器和设备,对检验、测量和试验设备进行维护保养,并按规定要求及时送计量部门校准。

5.提供竣工文件中所需要的试验报告资料。

6

质量检查工程师岗位职责

1.负责工程产品的监视和测量管理,并对检验的结果负责,不合格工序不准放行或转序。

2.负责做好隐蔽工程的检查和初步验收,及时填写相关检验和评定表格。

3.配合监理对分项/分部/单位工程的检查和验收,及时报签各种检查、检验资料。

4.负责编制各工序施工技术交底和安全技术交底书,交工程部长复核,总工程师审核签认后下发,做好施工安全技术交底记录工作;并作好施工现场技术指导。

5.负责按时上报有关质量记录报表,每天进行施工日志编写工作。

6.参加工程质量事故的调查、分析、处理和上报工作,督促检查纠正和预防措施的实施。

7.参加本部优质样板工程的现场复查,初评工作,负责国家和省部级优质工程的推荐、申报工作。

8.深入施工现场,全面掌握整个工程施工质量状况,对施工过程中的质量缺陷,与主管部门负责人和现场施工员协商处理方案,并督促落实。

9.定期或不定期的对工程质量进行检查,及时掌握质量动态,做好工程质量信息、影像资料收集归档,参与样板工程的质量管理工作。

7

资料员职责

1.负责接收、发放及保管项目部的书函文件、合同、招投标文件、设计图纸与设计变更,以及书籍等资料的收集、借阅和管理。 2.管理施工现场的各种文件、资料、设计图纸等,建立项目施工图纸和设计变更的工程档案;负责与业主、监理及公司有关部门的资料收发、借阅,并办理签收手续。

3.及时处理工程往来的文件,并按工程项目与类别进行整理归档、列清目录;做到科学分类,存放有序,妥善保管,查找方便。 4.做好工程质量专题会会议纪要。

5.按照业主的要求整理、编制工程竣工资料。

6.对项目部电子文档进行备份,避免出现因计算机问题造成重要文档丢失。

7.完成公司及项目部领导交办的其他工作。

8

第17篇:临电专业岗位职责

临电专业岗位职责

一.现场临电管理人员必须持证上岗,严禁非电工操作,两人以上进行操作的,操作时严格执行《电气安装安全工作规程》和《电气工程安装标准》。

二.上岗时必须穿戴防护用具,绝缘鞋、绝缘手套等,当班时严禁喝酒,要经常巡查现场,发现问题及时处理。

三.认真登记值班记录和交接班记录。

四.电工等级必须与本工作要求、技术等级相适应。

五.热爱本岗位,遵守职业道德,刻苦钻研技术,不断提高自己的技术水平。

六.按市建委安全文明施工现场临电要求,认真登记管理台帐和内业资料,确保达标。

七.(项目部、分公司)每旬组织一次安全用电检查,对存在的重大隐患进行复查。

八.电管人员有权制止违章作业、违章指挥,负责安全用电知识的宣传教育。

九.考核并负责总结,临时用电工程的安装和管理,负责现场配电箱线路的安装、拆除,有安全保护措施。

北京城建道桥建设集团有限公司

花家地热力项目经理部

2010年10月15日

第18篇:售电员岗位职责

1.根据中心安排,每周固定时间内对学生进行售电。2.负责每学期两次对本校区内全部宿舍充加免费电。3.负责对电费的临时性保管,并定期将现金及账目通过中心上交集团财务。4.负责对购电卡进行常规性的维护。5.负责对售电系统进行日常维护以及损坏后的报修。6.完成校区管理部主任及中心领导安排的其他工作。

第19篇:电商、网管岗位职责

电商兼网管: 岗位职责:

1、负责产品信息的收集、发布与管理;

2、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息;

3、电商平台、APP的维护;

4、收集与分析数据,提供有价值的信息支持销售活动;

5、负责公司网络管理、广域网接入设置等事宜,对整个计算机网络进行管理与维护;

6、及时分析计算机网络系统出现的故障与技术问题,进行合理快速地解决;

7、负责公司计算机、打印机、电话终端,复印机、传真机等办公电器的维护、维修;

8、对路由器、交换机、服务器、托管服务器设备实现日常的维护和配置;

9、完成领导交办的任务。

岗位要求:

1、专科或以上学历,电子商务、网络管理等相关专业优先;

2、1年以上网络销售工作经验,熟悉各大门户网站及各网购网站的运作;

3、掌握windows系统(客户端、服务器端)配置安装、维护以及windows系统病毒的防护和相关安全设置;熟悉windows域环境的管理配置。

4、熟悉一般网络结构,理解vlan网络,掌握局域网(华为路由器及交换机等)及宽带的相关设置;

5、拥有丰富的电脑应用软件安装设置经验,能够快速解决软件应用中的问题;

6、较强的沟通能力,工作认真细心、积极主动,有一定的独立处理事务能力以及良好的团队协作精神。

第20篇:电商客服岗位职责

客服岗位职责

售前咨询解答。很多顾客购物之前都会有一个咨询的过程,而谁给他们解答咨询问题呢,毫无疑问,那肯定是客服了。首先咨询解答就是要耐心,专业解决顾客的疑问,从而促进他们下单。

2.催付款和引导支付。有一些顾客下完单之后,久久没有支付,这个时候我们客服就要进行催付工作,可以通过打电话或者旺旺这两种方式,催促顾客早点付款;同时也有一些网络购物的新手,不懂如何支付,或者支付过程中出现问题,这时候作为客服的都应该主动帮忙他们解决问题,促成支付成功。

3.关联销售以及推荐。顾客下订单并且支付之后,我们要耐心了解他们的需要,给他们推荐一些店铺搞活动的产品,已经客户透露有需求的产品,根据客户之前的订单金额,给予一定的优惠措施,或者给他们送一个代金券,赠品,或者好评返现,这种形式很多,可以根据具体情况决定。

4.审单核对。客户拍下订单并且完成付款之后,我们要跟客户核对收获地址以及收货人信息,避免发错漏发。确认无误之后把订单信息交给发货人员。 5.跟单以及催好评。货品寄出去一定时间之后,我们要联系顾客,是否受到货品,使用了没有,有没有问题等等,如果有问题,及时给予解决,如果顾客没有问题,提醒他们给我们全五分好评。

6.售后服务。产品使用过程中难免会出现问题,当顾客反馈咨询的时候,我们一定要积极快速帮助他们解决问题,给他们提供优质的售后服务,让他们体验上帝的感觉。

做客服一定要态度好

服务工程中不能太情绪化

一、客服人员应该具备的基本素质

1、热爱本行业,对电子商务有一定的理解,大体了解电子商务的发展方向和前景。

2、技能素质:

1.有一定的营销技巧,熟悉电脑基本操作,打字速度较快,一分钟50字以上; 2.熟悉网上交易操作过程,包括京东的交易规则,支付宝、微信的流程规则; 3.熟悉自家上架的每个商品,包括商品的专业知识,能找到自身竞争优势。

3、敬业素质:

1.固定的上线时间,按规定时间上下班,保持旺旺在am9:30-pm6:30必须有人在线; 2.不要让客户的询问和留言老得不到回音; 3.不要不懂装懂,误导客户,不要一问三不知; 4.努力解决顾客的质疑点;

5.做到热情的有问必答,回答必详。

4、心理素质:

1.不急功近利,乐观有修养,了解客户的的购物心态,学会倾听客户的需求和意见; 2.性格温和,脾气好,有耐心,不和客户争执,有强烈的责任心和团队精神

二、客服人员所需要的内涵,品格要求

1、诚信:实事求是。作为商家在强调诚信的同时,作为客服,我们也应该秉持诚信的工作态度,诚信待客,诚实工作,诚实对待失误和不足。

2、耐心:在网上在线服务客户,需要客服有足够的耐心应对。有些客户喜欢问比较多、比较具体的问题,也是因为客户有疑虑或者比较细心,这个时候,需要我们耐心的解释和解答,打消客户的疑虑,满足客户的需要。

3、细心:面对店铺中少则百种多则千种的商品,每天面对不同的客户,处理数十订单,需要我们非常细心地去对待。一点点的错漏和贻误,都会耗费更多时间和精力来处理。

4、同理心:同理心就是把自己当作客户,换位思考,设身处地来体会客户的处境和需要,给客户提供更合适的商品和服务。

5、自控力:控制好自己的情绪,客服作为一个服务工作,首先自己要有一个好的心态来面对工作和客户,客服的心情好了也会带动客户。毕竟网上形形色色的人都有,有好说话的,就也有不好说话的,遇到不好说话的,就要控制号自己的情绪,耐心的解答。

6、学会沟通技巧:有技巧的应对各种各样的问题和形形色色的客户。3.客服具体的工作职责和内容如下:

9:30按时倒岗,按时上线。

② 做好客户询价疑问工作,引导客户购买我们的产品

熟悉产品信息。主动向客户讲解产品的尺码颜色款式质量注意事项是否有货价格等

主动与陌生人交流,大胆热情,不要怕被别人拒绝

推销我们的店铺和产品,让更多顾客知道我们,扩大影响力。

包括各大门户网站,淘宝的淘江湖等回帖发表帖子

在了解淘宝的流程和特点的基础上,能根据实际情况提出适当的营销方案,提供浏览量和成交率,提高网店和品牌知名度。

网上交易流程要熟悉,操作速度快。比如安排产品的上架、编辑产品描述及商品的说明、处理订单、修改价格、安排发货、打印发货单及快递单等等。

⑤ 买家付款后,务必跟买确认一下地址及联络方式。而且可以问问买家快递是否能够到达的。

确认清楚后,明确告知买家,我们配好货后发件会是什么时间。并请买家放心,会提供单号及递送公司给他们的。

⑥ 与售后部和发货部做好衔接配合工作 交代清楚订单的注意事项及备注

接到售后的询问,立即让客户转移到售后部门处理。

⑦ 有时候客户拍下商品,但是并不一定是着急要的,这个时候在线客服可以及时跟进,通过向买家询问汇款方式等督促买家及时付款 4.沟通的技巧

沟通是一门技巧,日常生活中,我们是通过语言文字手势眼神等来沟通,作为网络销售,文字就是我们沟通的工具。鬼谷子说相由心生 口乃心之门户。销售商品的前提是销售我们自己

文字就是我们的口,我们对客户说出的话会给客人一个客观的 相,那就是我们自己,当你的客人认同你的时候,也就是认同你的产品的时候。

在与客人沟通的过程中尽量记得客人的称谓与喜好,请多用礼貌用语,比如:您好 谢谢

打扰了对不起 来迟了等等。

不要说脏话或是侮辱别人,适当的时候可以给客人适当的心理暗示来促进交易。 方法----- 情感暗示:专业而贴心的服务多一些赞美您的客户 比如您眼光真好,当客户报出身高体重的时候可以说 您身材真好真匀称。

让客户觉得您把她当做是一个朋友对待而不仅仅是买家与卖家的关系。

时间暗示:用快递已快到来或者是活动即将结束或者是产品库存有限等信息给客户时间上的心理暗示。帮客人下决策,我保证您肯定会喜欢的等等~

①沟通的及时性

就是让买家在发现你家店的商品时 第一时间回复

哪怕是在很忙的时候 只是回复一句:您好!都会让客人有种沟通有戏的感觉。

只要旺旺滴答滴答在响,会觉得卖家很热情,很被重视的感觉

学会尊重,要从内心深处尊重客户。多用“您”,多写短句,多按回车键,别让客户久等。

不管客户以哪种姿态和你交流,傲慢也好,怀疑也罢,要象郭靖一样,以真诚对待所有的人,不管你善意敌意。

不以顾客出手阔气而谄媚,真心尊重顾客,因为不了解你,现在她可能是小气的.,但是将来她可能就是大气的。

② 沟通过程的关切度

也许会因为您的不够热情而打消了买家的购物念头 不仅仅要做到有问必答回答必详 不厌其烦的向客户介绍产品的质地做工价格,因为有些新手买家并没有看产品说明的习惯

③ 沟通的技巧性

最终没有达成交易往往就是价格/质量/服务

如果觉得价格贵的客人,这时你一定要更耐心的说明一下自己的材质各方面,质量及服务方面是你的侧重点。

当然,能给客人适当便宜的话就更好了.必竟买家收到东西时觉得超值.下次定会再光顾你.如果实在不行,请用比较法,用产品来说话。质量和服务方面同理。

比如客户也非常喜欢这款衣服,就是觉得贵了, 与你进行一翻论价后,说算了。

你可以对他说

谢谢您对我们的关注,我们随时欢迎您的光顾。

④沟通的专业性

这也是非常重要的一点。首先,请拿出卖家的专业精神及良好的职业道德出来。新客人尽量多用敬语。

这样能很好的体现您做为专业人士的良好品德,买家也相对放心些。

其次:就是要对自已产品的具备一定的了解程度及相关的专业知识,这可以帮助买家更清楚的认识产品,及认识店家你本身。

⑤沟通完毕,成交后的确认工作。

买家付款后,务必跟买确认一下地址及联络方式。而且可以问问买家快递是否能够到达的。

确认清楚后,明确告知买家,我们配好货后发件会是什么时间。并请买家放心,会提供单号及递送公司给他们的。 微笑是对顾客最好的欢迎

微笑是生命的一种呈现,也是工作成功的象征。所以当迎接顾客时,哪怕只是一声轻轻的问候也要送上一个真诚的微笑的表情, 虽然说网上与客户交流是看不见对方的,但言语之间是可以感受的到你的诚意与服务的。多用些旺旺表情。

无论旺旺的哪一种表情都会将自己的情感讯号传达给对方。即并说:“欢迎光临!”、“感谢您的惠顾”都要轻轻的送上一个微笑。

加与不加给人的感受完全是不同的。不要让冰冷的字体语言遮住你的微笑.礼貌对客、多说“谢谢”

礼貌对客,让顾客真正感受到“上帝”的尊重。顾客进门先来一句:“欢迎光临,请多多关照。”或者:“欢迎光临,请问有什么可以帮忙吗”诚心致意,会让人有一种亲切感。 并且可以先培养一下感情,这样顾客心里抵抗力就会减弱或都消失。有时顾客只是随便到店里看看,我们也要诚心的感谢人家说声:“感谢光临本店”。

对于彬彬有礼,礼貌非凡的店主,谁都不会把他拒之门外的。诚心致谢是一种心理投资,不需要很大代价,可以收到非常好的效果。 坚守诚信

网络购物虽然方便快捷,但唯一的缺陷就是看不到摸不着。顾客面对网上商品难免会有疑虑和戒心,所以我们对顾客必需要要用一颗诚挚的心相对待朋友一样对待。 包括诚实的解答顾客的疑问,诚实的告诉顾客商品的优缺点,诚实的向顾客推荐适合他的商品。

坚守诚信还表现在一旦答应顾客的要求,就应该切实的履行自己的承诺。哪怕自己吃点亏,也不能出尔反尔。 凡事留有余地

在与顾客交流中,不要用:“肯定,保证,绝对”等等字样,这不等于你售出的产品是次品,也不表示你对买家不负责任的行为, 而是不让顾客有失望的感觉。因为我们每个人在购买商品的时候都会有一种期望,如果你保证不了顾客的期望最后就会变成顾客的失望。 比如卖化妆品的,本身每个人的皮质就不同,你敢百分百保证你售出的产品在几天或一个月一定能达到顾客想像吗?还有出售去的货品在路程中,

我们能保证快递公司不误期吗?不会被丢失吗?不会被损坏吗?为了不要顾客失望最好不要轻意说保证。如果用:尽量、努力、争取等等,效果会更好。 多给顾客一点真诚,也给自己留有一点余地。 多虚心请教、多听听顾客声音

当顾客上门的时候我们并不能马上判断顾客来意与所需求什么物品。所以需要先问清楚顾客的意图,需要具体什么样的商品,

是送人还是自用,是送给什么样的人等。了解清楚顾客的情况,才能仔细对顾客定位,了解客户属于哪一类消费者。比如:学生、白领等等。

尽量了解顾客的需求与期待,努力做到只介绍对的不介绍贵的商品给顾客。做到以客为尊,满足顾客需求才能走向成功。

当顾客表现出犹豫不决或者不明白的时候,我们也应该先问清楚顾客困惑的内容是什么,是哪个问题不清楚,如果顾客表述也不清楚,

我们可以把自己的理解告诉顾客,问问是不是理解对了,然后针对顾客的疑惑给与解答。 要有足够的耐心与热情 我们常常会遇到一些顾客,喜欢打破沙锅问到底的。这时候我们就需要耐心热情的细心回复。会给顾客信任感。

要知道爱挑剔的买家才是好买家。有些顾客当所有问题问完了也不一定会立刻购买,但我们不能表现出不耐烦。

就算不买也要说声“欢迎下次光临”。如果你服务好这次不成下次有可能她还会回头找你购买的。砍价的客户也是常遇到,

砍价是买家的天性,可以理解。在彼此能够接受的范围可以适当的让一点,如果确实不行也应该婉转的回绝。

比如说“真的很报歉,没能让您满意,我会争取努力改进”或者引导买家换个角度来看这件商品让他感觉货有所值,

就不会太在意价格了。也可以建议顾客先货比三家。总之要让顾客感觉你是热情真诚的。千万不可以说我这里不还价,没有等伤害顾客自尊的话语。 做个专业卖家,给顾客准确的推介

不是所有的顾客对你的产品都是了解和熟悉的。当有的顾客对你的产品不了解的时候,在咨询过程中,我们就要了解自己产品专业知识。

这样才可以更好的为顾客解答。帮助顾客找到适合她们们产品。不能顾客一问三不知。这样会让顾客感觉没有信任感,谁也不会在这样的店里买东西的。 坦诚介绍商品优点与缺点 我们在介绍商品的时候,必须要针对产品本身的特点。虽然商品缺点本来是应该尽量避免触及,但如果因此而造成事后客户抱怨,反而会失去信用, 得到差评也就在所难免了。在淘宝里也有看过其它卖家因为商品质量问题得到差评,有些是特价商品造成的。所以,在卖这类商品时首先要坦诚的让顾客了解到商品的缺点,

努力让顾客知道商品的其它优点,先说缺点再说优点,这样会更容易被客户接受。在介绍商品时切莫夸大其词的来介绍自己的商品,介绍与事实不符

,最后失去信用也失去顾客。其实介绍自己产品时,就像个媒婆一样把产品嫁出去。如果你介绍:“这个女孩脾气不错,就是脸蛋差了些”和“这个女孩虽然脸蛋差了些,

但是脾气好,善良温柔”虽然表达的意思是一样,但听起来感受可就大不同喽。所以,介绍自己产品时,可以强调一下:“东西虽然是次了些,但是东西功能居全,

或者说,这件商品拥有其它产品没有的特色”等等。这样介绍收到的效果是完全不相同。

超声心电岗位职责
《超声心电岗位职责.doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便编辑。
推荐度:
点击下载文档
相关专题
点击下载本文文档