推荐第1篇：预备役申请书
篇1：申请书
申 请 书
尊敬xx党委：
我叫xx，女，x岁，中共党员，毕业于xx，本科学历，现就职于xx。
全国2010年征兵工作电视电话会议落下帷幕，我的绿色军营梦又再次萦绕心间，无奈于超龄不能应征入伍。可喜的是，依据《中华人民共和国预备役军官法》，我可以申请成为一名中国人民解放军预备役专业技术军官。
中共中央总书记、国家主席、中央军委主席胡锦涛同志在党的十七大报告上明确指出：“国防和军队建设，在中国特色社会主义事业总体布局中占有重要地位。”要求必须站在国家安全和发展战略全局的高度，统筹经济建设和国防建设，在全面建设小康社会进程中实现富国和强军的统一„„加强国防动员建设，提高预备役部队和民兵建设质量。 一直以来，我国坚定不移地走和平发展道路，这让我国有了惊人的发展速度。此间，与发展相伴的是西方敌对势力的西化、分化，渗透、策反，以及极端民族独立分子的挑衅、滋事。关于祖国统一的维护，领土主权完整的努力，中华儿女人人有责。
预备役军官是国防后备力量的重要组成部分，是战时补充现役军官的主要来源之一，是“平战转换”之间灵活有力
的“蓄水池”。 8月28日，修订后的《预备役军官法》由胡锦涛主席签署并公布施行。通过对照修改前后的法律文本，不难发现，预备役军官队伍的管理、选拔、培训、待遇、装备水平、战时应召等内容，都做了有益的调整，对提升国防动员能力意义重大。党中央、国务院、中央军委在国防后备力量建设的高度重视、辛苦尝试，让我体内的血液膨胀，为国防建设事业献力献策的思想定型。
经过深入思考，我决定xx贵党委郑重递交加入预备役军官行列的申请书，希望能在这个队伍中磨砺意志、献力国防、成长进步。我深知，按照预备役军官的要求，自己还有一定差距，因此，我恳请xx党委从严要求我，以使我更快进步。如果xx党委批准我的申请，我一定会戒骄戒躁，严格遵守宪法和法律、法规以及军队的有关规章、制度，积极参加军事训练和军事勤务活动，接受政治教育，增强组织指挥能力和专业技能，随时准备应召。如果xx党委没有接受我的请求，我也不会气馁，并将努力弥补不足，继续为之奋斗，争取在思想上先入预备役，进而在组织上预备役，请xx党委在实践中考验我！
2010年9月15日
篇2：2012年56月预备役党员转正申请书
预备役党员转正申请书
敬爱的党组织： 2011年6月，经党支部大会讨论通过，上级党委批准，我光荣地成为了一名中国共产党预备党员，至今已有一年。按照党章的规定，我的预备期已满，为此特向党组织郑重提出转为正式党员的申请。为了便于党组织对我的考核审查，我将自己入党一年来的思想、工作、学习等情况汇报如下：
思想上，我一直有着坚定的政治立场：拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线。成为预备党员以来，和党组织接触的机会越来越多，对党的知识的学习也越来越多。随着学习的深入和参加支部活动次数的增多，我对祖国和党的认识更进一步了，不仅仅是停留在理论层次上，而是在身边发生的一些事情中，深刻体会到了祖国的强盛和党的强大号召力与魄力。作为党支部成员，认真参加每一次支部会议和活动是必须的。我学习过党的xx届四中全会精神，也参与过与积极分子的谈话活动。平日里，我也经常关注新闻，从网络和报刊杂志上了解党和国家的各项政策，并以共产党员的标准严格要求自己。 今年3月，两会胜利召开，我学习了xx总理在两会报告中的内容。在两会期间，全国人大代表，政协委员，国家主要领导人在政治、经济、文化、民生、教育、医疗等各个方面的议案进行了深入的讨论决议。其中，有关大学生创业就业，大学生诚信教育，大学生教育体制的问题让我记忆犹新。两会所汇聚成的智慧正在变成一种公民的责任和动力，激励着我，鼓舞着我，为民族的伟大复兴，为人民生活的
更加幸福而不懈努力。通过不断的尝试，我更加坚定了对共产主义的信念，并且懂得了只有坚定了共产主义信念，牢记全心全意为人民服务的宗旨，才能在当前建设社会主义事业的大好形势下，永远保持一个共产党员应有的共产主义先进性。
在工作上，我一直坚持认真踏实的原则。一年来在班上担任班长，认真履行份内职责，和其他班委一起策划组织了多次班会、班委会及其他班级活动。作为——党组织和群众联系的纽带，我一直号召同学积极向党组织靠拢，积极参加党课学习。作为学院的一员，我一直在努力配合老师和同学完成各项任务，努力为学院的建设事业做一点自己的贡献。对学生干部我有着自己的想法。学生干部是什么？其实什么都不是，学生干部工作就是为同学服务，从成就别人的行动中收获感动，收获工作经验，并收获友谊。因而虽然班级事务和学生社团事务都比较多比较复杂，尤其是班委例会、党支部会议和各种各样的通知、信息统计、先进人物评选，但我从来都没有一点不情愿或应付心理，而是本着为同学服务的心态，努力把每件事情做到最好，努力让老师满意，让同学满意，并支持我的工作。坐在这个位置上，就要做出应有的贡献。
在提高修养、努力工作的同时，我也时刻不忘作为一名学生的本职。在学习上，我一直以较高的标准要求自己。一个学期下来，从未出现过不及格情况。并且积极参加学院组织的各项活动，我认为在大学需要学习的东西很多，各人的能力也不一样，只要自己有兴趣，并花足了工夫，最后肯定会有收获。即使这些还足足不够，我还在课余
时间在图书馆借书学习了一些关于管理学的知识，现在，我突然有种豁然开朗的感觉，似乎自己的思路一下子就被打开了，见识也广了不少。学科之间的交叉是非常普遍的，例如把计算机的知识应用到经济学的计算分析中，把外语的知识应到到计算机网络中来，都是非常有用的，而博学，也是对学生干部素质的一种要求。不但要学好自己的专业知识，更重要的是要全面发展。我总结出一点：所有的政治问题都会以经济问题表现出来，所有的经济问归根到底都是政治问题。因而，学一些经济学管理学的知识，对增加对党的理解、促进对党的理论知识的学习、增加政治敏锐性、增进对祖国建设的认识都非常有好处。
总之，过去一年来，我在各方面都取得了很大进步，但用共产党员的标准来衡量，我还存在一些不足。比如，工作的主动性还不够，有时还有畏难情绪。对于自己的缺点与不足，我将在今后继续加以克服和改正。如果这次我不能按期转正，说明自己还不具备一个正式党员的条件，我一定继续努力，争取早日成为一名正式党员。如果能够按期转正，我绝不骄傲自满，而是以此作为自己人生又一个新的起点，在未来的征途上继续不断努力，争取做一个优秀的共产党员。 此致
敬礼
时间：2012-5-10 篇3：部队优秀军人入党转正申请书范文
部队优秀军人入党转正申请书范文
敬爱的党支部： 2012年7月1日，经党组织批准，我成为一名光荣的中国共产党预备党员。一年来，在组织的培养教育下，我认真按照党员的标准严格要求自己，在思想政治、工作和学习上都取得了进步。预备期已满，我郑重向党组织提出转正申请。为了便于党组织对我的考核审查，我将自己一年来的情况向组织作如下汇报： 思想政治方面，我主动加强政治学习，除了通过广播、电视新闻、报刊杂志了解国家最新时事政治外，我还利用业余时间认真学习党史和党章，了解我们党的光辉奋斗历，明确一名党员的权利和义务，坚定正确的政治方向。同时，我还阅读了老一辈无产阶级革命家的一些理论著作，及时学习国家领导人的讲话和党中央颁布的最新决策、决议，在思想上和党组织保持高度一致。另外，我经常向老党员学习经验、交流心得，按期向党组织汇报自己的思想状况，及时解决自己的思想问题，表达入党的迫切愿望。通过以上的努力，我对党有了进一步的认识，思想政治素质得到了一定的提高。
在工作中，我任劳任怨，积极带头完成组织上安排的任务，较好地完成了各项工作，同时还能够团结同志一道工作，虚心接受同志们的批评意见。对自己工作中暴露出来的工作方法简单等缺点，认真地进行了改正。
作风纪律方面，作为一名军人，我注意加强自己的素质和作风建设，为此，除了向老同志学习外，我主动地去锻炼和培养，在工作中不怕苦、不怕累，经常了多种考验。日常生活中，我服从组织安排，愿书遵守各项规章制度和工作中的各项要求，注意自己的形象，养成良好的工作和生活作风。
一年来，我在党组织的帮助和支持下取得了一定的成绩，但我深知自己还存在一些缺点和不足，主要表现在：政治理论基础不够扎实，理论联系实际的能力有待进一步加强，自己的综合整体素质还有待进一步的提高。在今后的工作和学习中，我要更进一步严格要求自己，虚心向先进的党员同志学习，注意克服自己的缺点和不足，争取取得更好的成绩。
以上是我一年来的基本情况的小结，不妥之处，恳请组织批评指正。作为一名预备党员，我渴望按期转为中共正式党员，为此，我郑重向党组织提出申请，如果党组织能批准我为正式党员，我一定牢记入党誓词，努力学习，勤奋工作，
处处以共产党员的标准严格要求自己，做一个名副其实的党员。如果组织不批准或者延期转正，我一定加倍努力，继续接受党组织的考验，争取早日成为一名中共正式党员。
此致
敬礼! 申请人：读书人网
（二） 敬爱的党组织：
作为一名现役军人，一名解放军战士。我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务，执行党的决定，严守党的纪律，保守党的秘密，对党忠诚，积极工作，为共产党主义奋斗终身，随时准备为党和人民牺牲一切，永不叛党。
中国共产党是中国工人阶级的先锋队，是中国各族人民利益的忠实代表，是中国社会主义事业的领导核心。党的最终目标是实现共产党主义的社会制度。中国共产党以马列主义、毛泽东思想、共产党理论作为自己的行动指南。自1921年建党至今，我们的党已经走过了近89年光荣的斗争道路。这几十年，中国共产党从小到大、从弱到强、从幼稚到成熟，不断发展壮大。从建党之初的50多名党员，逐步发展到今天这一个拥有七千余万党员的执政党。并在长期的革命过程中，先后形成了分别以毛泽东、共产党、共产党为核心的三代党中央领导集体。正如共产党总书记所说：“党领导全国各族人民为中国社会主义进步和发展做了三件大事：第一件是完成了反帝反封建的新共产党主义革命任务，结束了中国半封建、半殖民地的历史;第二件是消灭了剥削制度和剥削阶级，确立了社会主义制度;第三件是开辟建设有中国特色的社会主义道路，逐步实现社会主义现代化，这件大事现在继续在做。”党的辉煌历史，是中国共产党为民族解放和人民幸福，前赴后继，英勇奋斗的历史;是马克思主义普遍原理同中国革命和建设的具体实践相结合的历史;是坚持真理，修正错误，战胜一切困难，不断发展壮大的历史。中国共产党无愧是伟大、光荣、正确的党，是中国革命和建设事业的坚强领导核心。
我作为一名军人，身边的领导和同志们的行动告诉我什么是党员，无数先烈
告诉我什么是真正的共产党员，我从入伍第一天起，就有要加入中国共产党的远大志向，并且一直持续到了今天，热情更是有增无减。在部队的每一天工作和训练中，身边的党员给我做出了榜样，此刻，再一次向党组织郑重的递交了入党申请书。平时，我还定期向党组织递交思想汇报，同首长、老党员谈心交流思想，使自己能够在正确的引导下更快的成长。在这不但学习和为之奋斗的漫漫长路上，洒下了我无数的汗水，也耕耘出了丰硕的果实。那就是我从最初的要当英雄的幼稚的感性认识，逐步上升到了为共产党主义奋斗终身的理性认识阶段。
可以说我唯一的入党动机就是要全心全意为人民服务。在不断追求思想进步的同时，我时刻记得自己还是一名军人，共产党员只有精通自身的业务，才能在群众中起到良好的模范带头作用。为此我努力学做好本职工作，完成好上级交给的各项工作任务。工作中踏实肯干，任劳任怨，在班(队)中培养了良好的学习训练工作氛围。积极参加各级组织的活动。我还经常作自我批评，发现自己还有一些不足之处。如理论学习过于死板，不能灵活运用;工作中有些情绪化，容易冲动。不过我会尽我所能予以改正的，同时还请组织给与指导和帮助。
一年来，自己在党组织和老师、同学们的帮助和支持下取得了一定的成绩，但我深知自己还存在一些缺点和不足，主要表现在以下几个方面：
1、政治理论基础不够扎实，理论联系实际的能力较差;
2、对队里的各项要求和规定能认真执行，但积极性不太高;
3、和队领导的思想交流和同学们的学术交流不够;
4、自己的军人素质还有待进一步的提高。
在今后的工作和学习中，自己要更进一步严格要求自己，虚心向先进的党员同志学习，留意克服自己的缺点和不足，争取在思想、工作、学习等方面有更大的进步。
以上是自己一年来基本情况的小结，不妥之处，恳请组织批评指正。作为一名预备党员，我渴望按期转为中共正式党员，请党组织考虑我的申请，我将虚心接受组织对我的审查和考验! 此致
敬礼! 申请人：读书人网 篇4：申请部队基层建设先进单位申报材料
申请部队基层建设先进单位申报材料
强化“四个意识”依法按纲推进基层建设创新发展部队组建以来，团党委认真贯彻落实上级关于加强预备役部队建设的有关指示和要求，积极探索新形势下基层建设特点规律，注重依法打基础、抓落实、求过硬，全面建设整体推进、平衡发展。团连续两年被省军区评为先进预备役团、先进团党委，有4个营、连被省军区评为基层建设先进单位，1个连被省军区树为“实弹战术演练标兵连”，2个连荣立集体三等功。
一、强化使命意识，明确依法按纲建设思路
针对团组建时间短，基层建设基础弱、头绪多、任务重的实际，我们着眼部队使命任务，深化思想教育，积极探索规律，依据法规制度抓基层，保证了基层建设的正确方向。一是深化教育，统一思想。部队组建之初，官兵思想活跃，有的同志认为，预备役部队基层人员虚编、组织虚设，抓基层是“务虚”的工作;有的同志认为，在市场经济条件下，基层建设出现了许多新情况、新问题，团里的现役干部又多数来自野战部队，缺乏抓预备役基层工作的经验。针对这些思想反映，团党委专题例会分析研究，大家一致认为，在基层建设上，存在的“摆不上位”、“顾不过来”、“抓不出名堂”等消极畏难情绪，其思想根源是对基层的基础地位认识不足，缺乏抓基层建设的责任感和使命感。为此，团党委从加强教育引导入手，广泛开展“端正思想观念，转变工作作风，大力加强基层建设”专题教育，利用召开全委会、组织大项活动等时机，组织官兵认真学习军委、总部关于加强预备役部队基层建设的重要指示，并结合形势任务，强化职能教育，消除了官兵思想中存在的模糊认识和畏难情绪。逐步把大家的思想统一到依法按纲加强部队基层全面建设上来。二是把握特点，理清思路。团党委紧密结合预备役部队双重领导、双重任务、双重保障等特征，充分发挥“一线指挥部”作用，积极争取地方党委政府、编兵单位对基层工作的领导和支持，依据《纲要》、《要则》，制定了《领导机关抓基层工作规范》、《按纲建连工作规范》，明确了领导机关工作到一线、服务到一线、解决问题到一线的指导基层建设思路，基层各营连按照“党团组织坚强、政治合格可靠，官兵素质优良、管理秩序正规、基础设施配套”的建设原则，注重打基础，依法抓落实，基层全面建设水平逐年提高。三是适应形势，探索规律。部队组建之初，我们团32名现役干部27人来自野战部队，面
对预备役部队基层工作新特点，大部分同志感到无从下手。为了使大家对预备役部队基层工作有个直观认识，我们组成两个调研组，走遍全团17个基层单位，围绕党团组织建设、干部队伍建设和教育训练等问题，进行广泛的调查研究，发动现役、预备役官兵积极探索预备役部队基层建设特点规律，人人动笔撰写研讨文章，先后有36篇学术文章和经验做法被上级转发。我们把这些文章整理成《预备役部队基层建设资料汇编》下发部队，为依法建设基层提供了理论依据。
二、强化法规意识，靠建章立制促稳步发展
建立制度，规范工作，形成机制是抓好基层建设的重要保证。几年来，我们积极适应市场经济条件下预备役部队基层建设的新特点，依法规范基层建设秩序。一是完善基层建设规章制度。对照《基层建设纲要》和预备役基层建设的有关文件，我们边学习、边实践、边总结，围绕优化编组、科学组训、加强预建党组织建设等问题，制定完善了《营(连)长驻营若干规定》、《预建党支部建设意见》和《营(连)战备物资储备管理规定》等规章制度，明确了基层建设的指导原则、建设标准和主要任务。在此基础上，通过试点先行、检查督导、开展“双争”活动，调动了各级依法抓基层建设的积极性。几年来，先后有7个基层单位、80余名基层官兵受到团以上表彰。二是落实党委机关抓基层责任制。在坚持机关各部门、各股对口指导基层建设的基础上，落实了领导承包责任制。团党委每年至少两次例会，听取基层工作汇报，分析建设形势，总结经验教训。团领导机关严格落实“问责”制度，把落实基层工作任务作为现役干部述职和政绩考评的基本内容，作为评选先进的重要条件，形成了“镜子两面照，责任上下找”的有效机制。为了强化预任干部抓基层的责任意识，建立了预任领导包连制度，明确了基层各职级预任干部的工作职责。主动协调地方党委政府，把基层预任军官履职尽责情况纳入地方组织、人事部门考核内容，调动了预任干部参与基层建设的自觉性。先后有17名基层预任干部得到提升使用，12人走上处级领导岗位。三是改进和创造良好的基层环境。几年来，我们注重把改进和创造良好的基层环境作为一件大事来抓，积极为基层营、连长开展工作排除障碍，协调地方党委和政府落实议军、走访、现场办公等制度，出台有关预备役基层建设的政策规定。中央6号文件和省委13号文件下发后，我们及时协调佳木斯市委、市政府与师党委联合制定下发了《关于贯彻落实中发[2004]6号、黑发[2004]13号文件的意见》，使
基层工作在争取地方领导上有依据，在落实上级指示中有权威。2003年参加省国动委组织的整团快速动员集结研究性演练、2004年参加省军区机动战术演练期间，正值企业整组改制，参加演练的预备役官兵担心自己的“后路”。经过我们积极协调，驻地党政领导、各编兵单位的负责人都到演练阵地慰问官兵，当场宣布参训官兵不下岗、不分流，落实误工补贴，稳定了参训人员思想。同时，在全团范围内选树和宣扬了营长金学哲，预任教导员尉力、沙波、刘恕波，连长刘兵等各类典型，有效地激发了各级争先创优的主动性。我们还积极协调地方党委政府、编兵单位为基层官兵排忧解难，先后解决了11名基层官兵子女入学，7名军属重新上岗的问题，解除了基层官兵工作、生活上的后顾之忧。
三、强化基础意识，软件和硬件一起抓
基层是预备役部队战斗力建设的基础，是全面建设的重点。在实际工作中，我们坚持“软硬”兼治，努力打造过硬的战斗力生成平台。一是着力抓好基层政治建设。参照《政治工作条例》，规范了基层党组织的组成、权限、任务和日常工作，较好地发挥了党组织在基层建设中的把关定向、组织领导、模范带头作用。几年来，先后有2个预建营党委和6个预建党支部被上级评为先进。为了落实基层思想政治教育，我们充分利用驻地资源，结合召开职代会、厂庆、集中训练等时机，广泛开展国防教育、职能教育和时事政策教育，稳定了官兵思想。57高炮营在教导员尉力的组织领导下，开展“国防教育进社区”的做法得到上级的充分肯定，中央电视台以“国防教育涌春潮”为题进行了报道。同时，我们结合完成重点任务，积极开展经常性思想教育。“龙预-0408”演习，机动距离远、动用人员及武器装备多、官兵心理压力大，我们及时组织开展立功创模和各种挑应战竞赛，使参演官兵始终保持了高昂的士气。我们还牢固树立“以人为本”的观念，大力加强基层干部骨干队伍建设，采取集中培训、岗位轮训、以会代训等多种形式，不断提高干部骨干的军政素质。二是高标准抓好基层组织建设。强化“精编出精兵”的理念，坚持“三便于、三优先”的原则，根据高炮分队专业要求，采取全方位布局、大范围扩编、小兵种抽编等不同方法实施分类编组，加大了专业技术人才、军地兼容人才的编配比例，提高了兵员质量，“三率”分别达到
51、87和91.5。三是逐步完善基础设施建设。为了创造拴心留人的良好环境，团党委积极争取地方党委政府、编兵单位的领导和支持，带领基层官兵发扬艰苦
创业精神，不断完善基础设施建设。先后协调经费600多万元，完善了训练基地、车炮库、荣誉室。去年底，在团第一政委不在位的情况下，市委副书记李承兰同志，统筹兼顾驻佳木斯两个预备役团的工作，积极为团队排忧解难。今年年初，佳木斯市委常委、组织部部长、团第一政委马国钧同志上任后，先后5次带领有关人员到团现场办公。经李书记和马部长的大力协调，确定了食堂新建、国防教育基地拓展、军交道路维修等10项建设工程，改善了基层分队基地化训练条件。在营连部建设上，我们按照有利于战备训练，有利于开展活动的原则，狠抓软硬件建设。全团17个营(连)部全部达到了“十有”标准。双37高炮一营预任教导员沙波同志，主动协调区委、区政府和编兵单位出资10多万元，重新粉刷了营连部，喷绘了图板，购买了办公桌椅和资料盒，完成了一个连的冬季物资储备任务。
四、强化中心意识，突出重点带动全面
抓住主要矛盾，在涉及长远、牵动全局、事关发展的重点工作上实现突破，是推进基层建设水平整体提高的科学方法。几年来，我们紧紧抓住军事训练这个中心，狠抓战备、管理和参建工作的落实，促进了基层战斗力的提升。一是加强战备训练。按照总参《预备役部队正规化建设检查验收标准》，指导基层营连制定了“应急应战”行动方案和保障计划，完善了营(连)部战备物资储备库，落实了军需给养器材、个人随行生活物资、土木工具等战备物资。在今年师组织的团首长机关考核中，装备和人员出动率达到了100。同时，依据《预备役部队训练大纲》，采取在岗自训、巡回分训、基地轮训、到编兵单位驻训、复杂专业统训和挂钩带训的方法，定期选送预任干部骨干到69师高炮团进行小兵种专业训练，到第一巡逻艇大队参观见学，促进了训练任务的完成。组织“多器多法空中遮障”成果展示，受到省军区首长的好评。组织团规模的快速动员集结、营规模的转服现役、连规模的实弹射击，探索了预备役部队成建制动员集结的新路子。《中国国防报》、《前进报》进行了报道。参加省军区“龙预-0408演习”，双37高炮一营二连实弹考核取得了第一名，被省军区树为“实弹射击标兵连”，荣立集体三等功。二是强化基层正规化管理。针对预备役官兵寓军于民、高度分散的特点，建立完善了请示报告、走访联系、定期活动等制度，坚持党管与行管相结合、平时与集中相结合、现役与预任相结合、军队与地方相结合，及时掌握官兵
的动态，并把军地管理工作“双向考评反馈卡”转送编兵单位。在集中训练、点验拉动和成建制参加军事活动期间，认真落实条令条例和各项规章制度，保持了正规秩序。几年来，先后多次成建制参加训练或各类活动，始终保持了安全稳定。三是积极开展“参建振兴”活动。佳木斯市是全国“双拥”工作模范城，有着拥军优属的光荣传统。几年来，我们坚持自建和参建两手抓，战斗力和生产力一起出，收到了良好的军事效益和社会效益。双37高炮1营2连与编兵单位伏隆村开展“双促双提”活动，连队和村党支部分别被上级评为先进党支部，伏隆村由过去全县闻名的“落后村”一跃成为“全国农村‘三个代表’重要思想学习教育活动先进集体”，人均年收入也由原来的不足500元达到了现在的2130元。2003年，三江地区天气大旱，汤原县伏胜抽水站无法供水。我们接到抗旱任务后，双37高炮营快速动员预任官兵300多名，与驻地群众一起打水井22眼。57高炮营抽调20人组成人工降雨小分队，与市气象局密切配合，成功降雨3次，使万余亩农田的旱情得到缓解。同时，我们还组织基层官兵积极参加驻地植树造林、维护社会治安、扶贫帮困、救灾抢险等活动，号召广大官兵立足岗位做贡献，组织基层单位组建“预备役号”、开展“国防教育进社区”等活动的经验，多次被上级机关和地方双拥部门宣传推广。
篇5：2015年最新入党转正申请书【精选】
入党转正申请书
尊敬的党支部：
我于2014年**月**日被党支部吸收为预备党员，预备期为2014年**月**日至2015年**月**日，现已期满。今天我向党组织提出预备党员的转正申请。为便于党组织讨论我的转正问题，我将预备期间的表现向党组织汇报如下，请审查。
自从被吸收为预备党员后，我在党组织的严格要求下，在支部党员的帮助下，在自己的积极努力下，我在各方面均有较大收获。归纳起来有如下几点：
一、自觉地把共产主义远大理想与实干精神统一起来。在入党以前，自己认识到共产主义要有远大理想，要有为共产主义奋斗终身的精神，但对于如何把远大理想在现实生活中体现出来，并不十分清楚。入党一年来，经过党的教育，我认识到：要把远大理想与现实结合起来，首先要端正工作态度。我在工作中始终以共产党员的标准严格要求自己，牢记入党誓词，克服并纠正自身存在的问题，工作中大胆负责，遇到困难挺身而出。牢记党对我的培养和教育，吃苦在前，享受在后。并且不断加强业务技术知识的学习，做到团结同志，在困难面前不退缩，充分发挥一个共产党员的先锋模范作用。我作为一名人民教师，将充分利用这个平台，努力地锻炼自己，使自身素质不断提高，为振兴作出最大的贡献。
二、在政治上、行动上和党中央保持一致，坚决贯彻执行党的路线、方针和政策，关心国家大事，积极参加各项社会活动，培养自己的优秀品质。在思想上认真学习马列主义、毛泽东思想以及邓小平理论来武装自己的头脑，认真落实“三个代表”的科学内涵，自身实践，时刻牢记“全心全意为人民服务”的宗旨。
三、充分发挥党员的先锋模范作用，团结入党积极分子和其他同志，树立良好的工作作风，圆满完成党组织交给的各项任务，为党争光，为增强党组织的凝聚力和战斗力做出贡献。
一年来，虽然取得一定进步，但也存在很多不足。现在我还是一名预备党员，我恳切希望党组织能认可我，让我转正成为一名正式党
员。今后，我将更加努力，不断改造世界观，力争成为坚定的共产主义战士。如果党组织不予批准，则说明我离真正党员的要求还有距离，我不会灰心或失望，我会更加勤奋工作，努力学习政治、理论文化等知识，以更高的工作标准和工作姿态去争取党组织的批准。 此致
敬礼！
汇报人：*** ****年**月**日
入党转正申请
敬爱的党组织：
本人于2009年12月被党组织吸收为中国共产党预备党员，已经经历了预备期，特诚恳向党组织申请批准本人转为中国共产党正式党员。现在，将自己在预备期内的思想和工作情况向党组织做一个全面的汇报，以接受组织的考验。
一、思想上
一年来，在党组织的培养教育下，在公司领导、同事的悉心帮助下，我在思想、学习和工作上都取得了一定进步，理论水平、党性修养得到了进一步提高。在预备期里，我认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，不断充实自己、提高自己，加深对党的认识，更加坚定对党的崇高理想和建设中国特色社会主义的信念。
在预备期内，我自觉发挥党员的先锋模范作用，能够虚心接受领导、同事们的批评，注意在实践中改正自己的缺点。我能够自觉接受党组织的教育和管理，与党组织交流思想，不断增强组织观念。通过这些形式，使我对一个党员所应具备的责任和义务都有了较深刻的了解，我深深感到作为一名党员，肩负责任的重大。
二、在工作上
作为一名预备党员，我时刻严格要求自己，努力工作，不等不靠，能够按时按质的完成上级领导交下来的任务，能够完成好自己职责范围内的各项工作，能够脚踏实地任劳任怨的工作。
自己一直从事*****工作，一直以来努力提高自己的业务水平和学识水平，提高自己对现场的技术管理的水平，带动现场技术员探索新的施工方法、实践各种施工经验，带动大家提高自己的业务水平，更好为单位服务。
另外，工作中我认真听取同事的意见和建议，虚心接收批评，对于已做的工作及时进行总结，吸取教训、积累经验。
努力在工作中体现一个共产党员的模范带头作用，实现自己的价值。 总之，在过去的一年里，我在组织的关怀与培养下，认真学习、努力工作，政治思想觉悟都有了很大的提高，个人综合素质也有了全面的发展。但我知道在
某些方面可能没能做到更好。我还需要继续努力，也请大家继续帮助我。在今后的工作和学习中，自己要更进一步严格要求自己，虚心向先进的党员学生学习，注意克服自己的缺点和不足，争取在思想、工作、学习等方面有更大的进步。 以上是我一年来的基本情况，恳请组织批准我转为中共正式党员，我将虚心接受党组织对我的审查和考验。同时我也有决心，不管党组织能否接受我的转正申请，我都将以此作为新的起点，努力学习，不断提高，用党员标准更加严格地要求自己，积极发挥党员的先锋模范作用，为实现共产主义事业而奋斗终身。
推荐第2篇：56月预备役党员转正申请书
预备役党员转正申请书
敬爱的党组织：
2011年6月，经党支部大会讨论通过，上级党委批准，我光荣地成为了一名中国共产党预备党员，至今已有一年。按照党章的规定，我的预备期已满，为此特向党组织郑重提出转为正式党员的申请。为了便于党组织对我的考核审查，我将自己入党一年来的思想、工作、学习等情况汇报如下：
思想上，我一直有着坚定的政治立场：拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线。成为预备党员以来，和党组织接触的机会越来越多，对党的知识的学习也越来越多。随着学习的深入和参加支部活动次数的增多，我对祖国和党的认识更进一步了，不仅仅是停留在理论层次上，而是在身边发生的一些事情中，深刻体会到了祖国的强盛和党的强大号召力与魄力。作为党支部成员，认真参加每一次支部会议和活动是必须的。我学习过党的xx届四中全会精神，也参与过与积极分子的谈话活动。平日里，我也经常关注新闻，从网络和报刊杂志上了解党和国家的各项政策，并以共产党员的标准严格要求自己。
今年3月，两会胜利召开，我学习了xx总理在两会报告中的内容。在两会期间，全国人大代表，政协委员，国家主要领导人在政治、经济、文化、民生、教育、医疗等各个方面的议案进行了深入的讨论决议。其中，有关大学生创业就业，大学生诚信教育，大学生教育体制的问题让我记忆犹新。两会所汇聚成的智慧正在变成一种公民的责任和动力，激励着我，鼓舞着我，为民族的伟大复兴，为人民生活的更加幸福而不懈努力。通过不断的尝试，我更加坚定了对共产主义的信念，并且懂得了只有坚定了共产主义信念，牢记全心全意为人民服务的宗旨，才能在当前建设社会主义事业的大好形势下，永远保持一个共产党员应有的共产主义先进性。
在工作上，我一直坚持认真踏实的原则。一年来在班上担任班长，认真履行份内职责，和其他班委一起策划组织了多次班会、班委会及其他班级活动。作为——党组织和群众联系的纽带，我一直号召同学积极向党组织靠拢，积极参加党课学习。作为学院的一员，我一直在努力配合老师和同学完成各项任务，努力为学院的建设事业做一点自己的贡献。对学生干部我有着自己的想法。学生干部是什么？其实什么都不是，学生干部工作就是为同学服务，从成就别人的行动中收获感动，收获工作经验，并收获友谊。因而虽然班级事务和学生社团事务都比较多比较复杂，尤其是班委例会、党支部会议和各种各样的通知、信息统计、先进人物评选，但我从来都没有一点不情愿或应付心理，而是本着为同学服务的心态，努力把每件事情做到最好，努力让老师满意，让同学满意，并支持我的工作。坐在这个位置上，就要做出应有的贡献。
在提高修养、努力工作的同时，我也时刻不忘作为一名学生的本职。在学习上，我一直以较高的标准要求自己。一个学期下来，从未出现过不及格情况。并且积极参加学院组织的各项活动，我认为在大学需要学习的东西很多，各人的能力也不一样，只要自己有兴趣，并花足了工夫，最后肯定会有收获。即使这些还足足不够，我还在课余时间在图书馆借书学习了一些关于管理学的知识，现在，我突然有种豁然开朗的感觉，似乎自己的思路一下子就被打开了，见识也广了不少。学科之间的交叉是非常普遍的，例如把计算机的知识应用到经济学的计算分析中，把外语的知识应到到计算机网络中来，都是非常有用的，而博学，也是对学生干部素质的一种要求。不但要学好自己的专业知识，更重要的是要全面发展。我总结出一点：所有的政治问题都会以经济问题表现出来，所有的经济问归根到底都是政治问题。因而，学一些经济学管理学的知识，对增加对党的理解、促进对党的理论知识的学习、增加政治敏锐性、增进对祖国建设的认识都非常有好处。
总之，过去一年来，我在各方面都取得了很大进步，但用共产党员的标准来衡量，我还存在一些不足。比如，工作的主动性还不够，有时还有畏难情绪。对于自己的缺点与不足，我将在今后继续加以克服和改正。如果这次我不能按期转正，说明自己还不具备一个正式党员的条件，我一定继续努力，争取早日成为一名正式党员。如果能够按期转正，我绝不骄傲自满，而是以此作为自己人生又一个新的起点，在未来的征途上继续不断努力，争取做一个优秀的共产党员。 此致
敬礼
申请人：王海涛
时间：2012-5-10
推荐第3篇：预备役工作总结
2011年预备役工作总结
2011年度我院预备役工作，在上级领导的正确指导和高度重视下狠抓基层正规化建设，充分发挥优良传统，积极推进年度工作计划的同时，紧紧围绕上级领导阶段性工作目标，踏实工作积极为学院建设服务，较好地完成了上级领导赋予的各项任务。现将我院预备役工作汇报如下：
（一）加强政治理论学习，全面提高理论素质
今年以来，我们利用宣传，为学院纳入了一批新的预备役新力量。我们坚持集中学习的原则下，搞好队员间的团结合作精神，加强训练他们为学院做出一份成绩。每天的锻炼也使我们预备役成员坚强了意志力。
（二）预备役工作氛围比较浓厚
预备役工作摆在重要议事日程，预备役工作解决一些实际问题。建章立制，用制度管好预备役，使预备役不流于形式，真正落实到每个预备役成员身上。在预备役干部选配和推荐上，既坚持预备役的任免权，又发挥预备役的积极作用，真正使预备役队员的意志上升为整个预备役的意志。身先士卒，用表率影响预备役，10级预备役对11级预备役工作，不仅当指挥员，而且当战斗员，主要活动，重大节日都亲自参加，在预备役工作中起表率作用。
（三）学院组织建设和学生建设比较落实
一是对队员进行了调整。在保畅通，应急维稳，消防演习、运动会维持秩序等方面做了大量富有成效的工作。二是加强了预备役干部队伍的建设。
二、工作中的几点体会和存在不足
通过一年的工作，使我们更加深刻认识到预备役工作的艰巨性，同时对今后开展工作的几点启发：一是必须加强学习，注重提高自身的素质；二是必须认真加强队员间的协调，争取上级领导的重视和下属的理解支持；三是必须理论联系实际，因地制宜才能开创工作特色。今后我们将加强学习，扬长避短，找准差距，进一步改进工作作风，真正把预备役工作做实、做细、做好，使我院预备役工作上新台阶。
三、2011年工作计划和安排
1、在继续抓好预备役干部和队员的学习，搞好预备役训练，确保在突发应急情况下能拉得出、用得上。
2、继续抓好抓实纳新工作，针对今年纳新工作存在的一些问题，尽量做到提前谋划，提前预测，提前安排各项工作。继续安排各项工作。继续保持广大学院学生加入预备役的积极性，
推荐第4篇：预备役部队
党的十七大报告指出：“建立和完善军民结合、寓军于民的武器装备科研生产体系、军队人才培养体系和军队保障体系，坚持勤俭建军，走出一条中国特色军民融合式发展路子。”预备役部队作为人民军队的重要组成部分，提高应对多种安全威胁、完成多样化军事任务的能力，必须按照十七大报告提出的要求，依托经济社会发展，积极推进军民融合，把预备役建设融入地方发展之中，为部队建设提供充足资源和发展后劲，促进战斗力不断提升。这既是落实科学发展观的实际举措，又是加强预备役部队建设的最佳选择。
一、着眼部队发展，深化对推进军民融合的理解认识
坚持军民融合发展是预备役部队建设的必然选择。进入新世纪，世界各主要国家根据新军事变革需要，纷纷把包括预备役部队在内的武装力量建设溶入社会体系建设之中，为武装力量建设提供丰厚资源和强大支撑。我国作为一个发展中的大国，在人均国内生产总值较低，财力有限的情况下，国防和军队现代化建设的需求与经费供应相对不足的矛盾将长期存在，特别是预备役部队面临的这种矛盾将更为突出。借鉴国外有益经验，把预备役建设溶入地方经济社会发展之中，从中获得发展的资源和后劲，是缓和解决这种矛盾的客观需要和现实选择。预备役部队走军民融合式发展之路有着极为有利条件。一方面，预备役部队作为一个军民融合体，在人员组成、编制结构和领导体制上，本身就具有军民兼容的特点；另一方面，预备役部队普遍驻在大中城市，驻地党政机关、大型企事业单位、高等院校和科研院所中蕴藏的经济资源、科技资源、人才资源较多，可供部队选择的面广，挖掘的潜力大，积极推进军民融合式发展，就能从地方经济和军事经济、地方人才和军队人才、民用技术和军用技术的兼容发展中，获取部队建设急需的资源，为战斗力建设提供坚实保障。
二、扭住关键环节，确保军民融合式发展的有效落实
提高战斗力是部队永恒的主题。在更广的范围、更高层次、更深程度上把预备役发展与地方经济社会发展结合起来，实现军民融合，对于预备役部队来讲，必须紧紧扭住事关战斗力生成的关键环节抓落实。一要凝聚领导力量，强化组织保证。坚强的组织领导是确保预备役部队发展的重要前提。要着眼双重领导体制特点，发挥党管武装优势，积极争取地方党委政府支持，把预备役发展纳入地方发展规划，纳入党委政府工作日程，纳入地方保障范畴，真正把预备役建设溶入地方发展之中，做到预备役发展与地方经济社会发展通盘考虑，统筹安排。要着眼预备役部队党委班子中现役委员和预备役委员兼容的特点，通过用共同的使命凝聚，用共同的目标引领，用共同的责任激励，最大限度地调动预备役委员的工作热情，激发预备役委员的工作动力，把他们在地方任职的岗位优势，在地方拥有的资源优势转化为促进预备役建设的领导优势和保障优势，提高预备役建设质量。近几年，我师注重发挥党管武装优势和预备役委员作用建设部队，省市各级党委政府投入了大量物力财力，省网通公司两任总经理在任预备役副师长期间，先后协调地方通信公司，为我们无偿解决了大量急需的通信设备，为部队发展提供了坚强的保障。二要挖掘社会人才，提供建设支撑。人才是战斗力建设中最能动、最活跃的因素。实现军民融合，很重要的一个方面就是促进军队人才和地方人才的容发展，实现相互依存。作为预备役部队，就是要着眼地方人才资源基数大、种类多、可供选择范围广的特点，切实把部队建设常用、平时训练急用、将来打仗必用的人才选出来、编进来、用起来。要深入与部队战斗力密切相关单位和技术密集型行业，广泛开展人才潜力调查，摸清人才资源底数。要本着“部队急需、发展所需”的原则，尽可能将电子、信息、通信等专业人才吸纳储备到部队中来，优化部队人才结构。要利用集中训练、演练演习、比武竞赛等时机，发现和选拔素质过硬的地方人才，并有意识地搞好定期考核与培养，真正把懂军事、会管理、能指挥的人才配备到各级指挥岗位上，为部队战斗力建设奠定坚实的基础。近几年，我们组织力量对部队建设相关行业进行潜力调查，遴选出300余名高素质人才纳入“高素质人才储备库”，在部队装备改造、战备训练、打靶演习等工作中，这些人才较好地发挥了自身的知识优势和技术优势，起到了骨干支撑作用；我们总结出的“针对专业特点异地储编、利用属地优势互换统编、着眼作战需要适当增编、按照技术要求以考促编”4种新的编组方法，为部队编入了大量急需的人才，做法受到总政的充分肯定，并被军区推广。三要借助科技资源，抬高建设起点。科技资源大多具有
军民通用的特点。在确保安全的前提下，完全可以通过嫁接、移植、嵌入进行集成创新，变外为内，化民为军，从而抬高建设起点，促进战斗力提升。因此，要关注科技发展，对信息技术、通信技术等前沿学科和领域中的创新成果，能运用到部队装备建设和信息化建设之中的，就没有必要自己铺摊子、从头再来，要在深入调查和研究论证其可行性之后，进行积极借鉴，实现共享；对于地方成熟技术，要加大利用力度，做到部队提需求、地方搞研发，把地方网络建设、软件研发等技术积极运用到部队教育管理、动员集结、军事训练之中，建设模拟设施，开发专用软件，提高建设层次；要坚持基础资源共用，对军民通用设备和技术实行整体引进，以利于缩短建设周期，提高建设效能。在研制炮兵群作战指挥方舱过程中，我们把无线宽带多媒体接入系统、网络服务器、大容量UPS供电系统等民用技术和设备与炮兵群射击指挥系统直接对接，既保证了装备性能，又节省了研发资金。近几年，我们在信息化建设中，直接应用地方成熟技术30多项，先进设备67种300多件，较好地实现了部队建设的高层次起步和跨越式发展。
三、拓宽工作视野，为军民融合式发展创造有利条件
军民融合式发展是一项综合的系统工程，需要调动方方面面的积极因素，才能在全方位、多层次的内在结合中促进战斗力建设发展。一要以“双支”活动为载体争取各方支持。实践证明，“双支”活动作为推进国防建设与经济建设协调发展的具体实践，为地方支持部队建设搭建了良好平台。因此，要注意发挥这个载体的作用，积极争取各方支持，为预备役部队战斗力建设注入活力。要加强工作引导，把地方党委政府、企事业单位和广大人民群众在“双支”活动中焕发出的政治热情引导到支持部队做好军事斗争准备上来，以实际行动为预备役部队战斗力建设提供帮助。要拓展工作范围，根据预备役部队建设对人才、技术、设备、资金的新的需求，把“双支”的工作对象逐步向地方高等院校、科研院所以及高技术民营企业延伸，把它们的人才优势、技术优势、资金优势转化为部队战斗力建设强势。近几年，长春市多家民营企业组成的“拥军联盟”，为师战备、训练以及技术革新提供了急需的资金和技术保障，较好地保障了战斗力建设的需要。二要以制度建设为重点确保长效运行。制度规范常态发展，制度确保长效运行。军民融合发展是一个长期的过程，战斗力建设是一项长期的任务，必须克服凭感情的短期行为，走出靠关系的不稳定状态，因此，要通过完善制度机制，使军民融合发展走上健康发展的轨道。要加强顶层设计，加大“统”的力度，将人才、科技、设备、资金等进行优化配置，统筹使用，做到资源共享、优势互补、整体推进。要搞好协调配合，通过召开军地联席会议等形式，及时让地方了解部队建设中的需求和困难，研究制定解决办法和措施，明确落实单位，做到有序推进。要加强检查督导，抓好过程监督，及时考评激励，定期总结表彰，推动军民融合健康发展。2006年，我们协调长春市委市政府出台支持全师部队建设的文件，对地方提供人才、资金、技术进行了规范和明确，较好地保证了部队各项建设的顺利进行。三要以选树典型为导向营造良好氛围。导向就是方向。选树为预备役建设做出贡献的先进典型，就是激励大家为预备役建设发展服务。要借助广播、电视、报刊、网络等新闻媒介，广泛宣扬这些典型的先进事迹。近几年，我们把典型当作巨大的精神财富，大力总结推广他们的先进事迹，在全社会中营造关心预备役建设光荣，支持预备役发展有功的良好氛围。师两任第一政委先后被评为“全国关心支持国防后备力量建设先进个人”、“全军预备役部队建设先进个人”，省网通公司总经理、预备役副师长苏强被评为“全军优秀预备役军官”，并作为全军英模大会特邀代表，受到了胡主席接见。
推荐第5篇：预备役稿件
重回军营 老白的预备役之旅（2）
【口播】预备役部队是有规定的，报道了以后第二天一早就要开始训练了。想到这里我们不由得有点担心，退伍了十几年的老白，还能适应部队那军事化管理的严格生活吗？
【配音】天刚蒙蒙亮，外面还飘着细雨。老白就开着车迫不及待的赶往预备役的集训营地通海路中学，路上的老白没有了昨天的轻松，表情甚至有些凝重。或许是想起了以前在部队的时光，又或许是担心自己在接下来几天的训练中表现怎么样？作为一个退伍多年却无比留恋部队的老兵，在重回部队的那一刻，似乎一切都变的有了那么一些不同。
【现场】
【配音】到了营地，经过了简单的休整，营长就马上组织召开了这次预备役炮兵骨干集训动员的大会，在会上对此次集训的内容和目的进行了讲解。在部队首长的发言结束后，老白代表全体官兵在这次会上进行了宣誓。
【同期】老白：再次回到部队，我们非常激动，一定会出色的完成训练任务。
【配音】已经告别了军营十多年的老白再一次回到部队的营房，身边又有了这么多的战友，即将再次过上集体生活的老白想必也会有不少的感慨吧。
【同期】记者问 今天看到你的战友感触是否很深？
白石华 是的，看到这些战友
记者 您也是从单位上到部队来进行一个这么集训，你会有什么样的感受？白石华 我是由军人到老百姓，老百姓到军人，国防建设 记者问 八一期间我们组织了这场活动
白石华 反正这次集训我一定会珍惜这段短暂的时间高姿态 高标准的完成这次训练。
【配音】参加这次集训的预备役官兵大部分都和老白一样，都是接到通知后才从单位上赶过来的。虽然这些预备役官兵很多都曾经是一个兵，但是退伍多年以后，想要从新找回部队的感觉也还是需要一个过程的。在集训动员大会落幕后，虽然天空依旧飘着蒙蒙的细雨，但紧张的恢复性训练已经在现役军官的调度下有条不紊的展开来了。
【现场】 上课 观摩炮具 【中口播】进行了一上午的紧张训练，这些已经多年没训练过的退伍老兵们可累惨了，这午休的时候，他们肯定都是趴在宿舍里呼呼大睡了吧？让我们偷偷的去看一下吧。
【配音】循着一阵喧哗的吵闹声，记者找到了老白的宿舍。
【同期】记者 聊得最多的话题是什么？
预备役战士 被子叠得好不好，紧急集合 男的应该谈论的最多的当然是女朋友的问题了 记者 在这里应该你的军衔最大吧
预备役军官 不是不是，不过在军队的基层我还是比较大的
【配音】看来这一上午的训练虽然看起来非常辛苦，不过这些预备役官兵还是没有把它当回事的。聊起了曾经各自在部队生活的往事，一阵阵的欢声笑语扫去了所有的疲累。在老白的提议下，大家决定唱首军歌来纪念训练的第一天。
【同期】老白：来，我们一起唱一首打靶归来，预备，起（合唱渐小）
推荐第6篇：预备役党员思想汇报
在预备期的这段时间里，我在努力学习业务知识的同时，还注重提高政治思想素质，预备役党员思想汇报。通过对党章以及“三个代表”重要思想的学习，使我深刻认识到政治思想的指导作用。同时作为一个积极向党组织靠拢的我，更应注重政治理论知识的学习，用优秀党员的标准来要求自己。
三月上旬，我认真收听收看了本次“两会”的新闻专题报道，国务院总理温家宝在作==工作报告时表示，在以==同志为总书记的党中央领导下，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，紧紧依靠全国各族人民，一定能够克服各种艰难险阻，不断把改革开放和社会主义现代化事业推向前进。温总理的==工作报告，每句都是老百姓最贴心的话，都是跟老百姓的生活密切相关的，思想汇报《预备役党员思想汇报》。 在本届会议上，选举产生了新的国家领导人，顺利地实现了新老交替，国家领导层变得更加年轻化、知识化与务实化，有中国特色社会主义事业后继有人，这令全国人民感到欢欣鼓舞和振奋人心。我作为一名当代青年，一名预备党员，听了温总理的==报告后更是心潮澎湃，深受鼓舞。我们这一代青年人成长在改革开放的春风中，作为改革开放的同龄人，我们是祖国巨大历史成就的见证者和受益者，对邓小平理论和“三个代表”重要思想更是怀有深厚的感情。自从成为一名预备党员，我对党有了更深一步的接触和了解，一点一滴地感受到身边许许多多党员默默的无私奉献，深深到体会到党的正确领导意义所在。我坚信，在以==同志为总书记的党中央领导下，一定会把握重要的历史机遇，继承和发扬优良传统，解决思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，中国必定能赢得宝贵的发展时间，全面建设小康社会宏伟蓝图必将变为现实。
作为一名预备党员和当代青年，我必将把“三个代表”重要思想贯彻到自己生活的各个方面，努力学习，积极探索，无私奉献，接受党的考验，在前进中充实和提高自己。高举邓小平理论伟大旗帜，全面贯彻“三个代表”重要思想，走中国特色社会主义道路是当代青年执着追求真理的必然之选。从我做起，从现在做起，从一点一滴做起，走在时代前列，争做时代先锋，是我的责任，也是我的光荣。牢记“三个代表”重要思想的要求，为民族复兴尽心尽力，我们青年一代有能力担负起建设小康社会的使命，与时俱进，开拓创新，求真务实
推荐第7篇：民兵预备役、国防
以胡锦涛“七一”讲话精神为指导切实解决 民兵预备役及全民国防教育工作中面临的
新情况新问题
城关镇人武部部长 孙太祥
胡锦涛总书记“七一”重要讲话洋溢着鲜明的创新精神，贯穿着强烈的忧患意识，体现着深厚的人民情怀，彰显着先进的人才理念。是推进党的各项事业包括国防和军队建设的强大思想武器，是凝集全党全军意志和力量，开创事业新局面的有力动员。做为一名基层专武干部，一定要把胡锦涛总书记的讲话精神真正落实到我们的工作中去，努力推动基层武装部建设，认真履行使命，坚决完成党和人民交给的任务。
讲话为我们在新形势下如何做好民兵预备役及全面国防教育工作，为完成非战争条件下的多样化军事任务和促进经济社会发展中遇到的矛盾提供了“方向”，对我们更新发展观念、完善发展机制、增强发展本领、提高发展效益具有十分重大的指导意义。下面，我谈一下自己在工作实践中的一点体会。
一、民兵预备役人员在经济社会发展中发挥作用明显
民兵是不脱离生产的群众武装组织，是国家武装力量的组成部分。民兵预备役人员具有较高的政治素质、思想道德素质和科学文化素质，亦兵亦民，人数众多，分布广泛，是构建社会主义和谐社会促进社会经济又好又快发展的一支最现实、最直接、最
能做出成效的重要骨干力量。武装部要注重充分发挥民兵预备役人员在经济建设中的主力军和先锋队作用。在维护社会稳定中当好卫士，在完成急难险重任务中勇打头阵，在推进全镇经济发展中当好标兵，在精神文明建设中树好形象，积极投身到全镇经济建设中去，为构建社会主义和谐社会促进全镇经济社会又好又快发展发挥示范带头作用。在完成急难险重任务中勇打头阵。几年以来，根据我镇山林防火，涡淮河沿线防汛等特点，立足于“防大汛、抢大险、救大灾”，积极组织全镇民兵应急分队、基干民兵、普通民兵3千余人次积极应对应对处理（其中山林灭火及巡逻20余次）。 涡淮河汛期，沿河各办（居）民兵应急分队，在办（居）领导下昼夜轮流值班，并组织巡堤护堤任务。几年以来，我部坚持以科学发展观为指导，圆满完成了以执行多样化任务为中心的各项工作，民兵预备役建设呈现出全面、协调、可持续发展的良好局面
二、民兵预备役、全民国防教育工作存在一些新情况和新问题。
胡锦涛总书记“七一”重要讲话中指出，要大力培育当代革命军人的核心价值观，使之成为广大官兵和民兵预备役人员的坚定信念和自觉行动。要坚持统筹兼顾、突出重点，加快转变战斗力生成模式，切实抓好军事训练，继续加强应急力量建设，不断提高国防后备力量建设整体水平。然而，在民兵预备役、全民国防教育工作中，存在着一些新情况和新问题：
（一）民兵干部队伍建设有待加强。
今年，我们先后对全镇6个办事处和6个居委会民兵干部进行了摸底调查。一是年龄偏大；二是文化水平不太适应新形势的需要。虽然总的感到，我镇的民兵干部队伍政治素质好，奉献意识强，能较好地完成民兵预备役工作任务。但也存在一些不容忽视的问题。有的民兵干部不熟悉本职业务，缺乏应有的组织指挥和抓工作落实的能力。有的民兵干部任职时间较长，工作成绩突出，却由于工资待遇种种原因，出现工作动力不足现象。
（二）民兵训练工作中仍存在“三难”问题。
一是人员难集中。除有工作岗位的民兵人员外，有相当一部分人员受社会大环境的制约和影响，到外地打工现象较为普遍；还有一部分人员原来在部队服役时接受过专业技术训练，如：驾驶特种车辆、爆破、机电、通信等专业。这些人员回到地方后很快就在某些行业中成为骨干力量，遇有训练任务时，这些人员很难集中。二是训练难组织。由于受学习、工作环境的影响，民兵个人素质有差异，训练中服从意识不强，导致在组织训练中人员难管理。三是训练保障经费标准低。受市场经济的影响，现在的训练经费难以保障正常训练的开展。外出打工人员的收入标准与训练补助差距较大，造成有些人员宁愿吃苦打工挣钱，也不愿参加训练。
（三）民兵整组工作有难变虚
一是部分办（居）对民兵工作重视不够。一些办（居）干部
认为民兵工作不像党委政府重点工作那样是硬任务、硬指标，出了问题影响不大，出了成绩对政绩影响也不大,再加上办（居）民兵干部都是兼任，又没有另外计发误工补贴，因此就在抓武装工作上只求过得去，不求过的硬。导致民兵工作的开展得不到办（居）一级应有的支持。
二是基层民兵工作的明白人数量减少，随着退伍军人在外出打工的增多，一些经验丰富的老民兵的出队和受过系统军事训练的民兵数量的减少，致使民兵工作在基层的明白人越来越少，民兵工作在基层越来越难抓。以前是召之即来、来之能战、战之能胜,现在是来了要钱，没钱不干。
（四）民兵军事训练流于形式，成为应付上级下达训练任务而已。
一是训练内容陈旧、方法简单、科技含量低，没有上升到支援现代战争这个基础点上。现在一提民兵训练，大多都是队列、警棍盾牌术、战术、射击的传统基础性训练课。对于一些科技含量较高的训练课却搞的很少，这与现代战争的要求存在着很大差距。主要原因是观念陈旧，还没有从过去的训练思想中解放出来，对民兵的军事训练同样缺乏创新性和针对性。
二是参训人员与编组民兵矛盾突出，主要原因是参加训练的人员都是各单位为了完成任务，大多数都是临时拉来。训练完后有的升学到了学校，有的外出参加工作或务工，再加上参训人员不是成建制训练，都是东拼西凑，训练时是支队伍，训练结束也
都各奔东西，形不成战斗力。编组民兵也因各方面的原因，很难参加训练，这样就导致民兵队伍连最起码的军事常识都不懂，更不用说掌握装备性能和使用装备了。
（五）当前国防教育存在着一些不容忽视的问题，应该引起我们的重视和思考。
一是加强国防教育意识淡薄，指导教育的力度不够。二是中小学校国防教育不够规范，“源头”教育难落实。三是国防教育形式单一，教育缺少吸引力和感染力。
（六）征兵难的问题依然严峻
近几年的征兵工作，我们发现在我镇的征兵难的问题依然严峻，一是依法服兵役的意识不强，近三年来从兵役登记及统计的情况看，适龄青年总数不少，但是真正自觉自愿报名应征的却少得可怜；二是身体合格率低。部分高中生视力偏低,体重偏胖或偏瘦，纹身打耳眼等不符合征兵要求而遭淘汰.；三是文化素质差，每年征兵，相当一部分青年千辛万苦，过关斩将进入征兵最后一个阶段，因拿不出毕业证而被淘汰，白忙活一场。有些青年虽在技校、职校学习，但文化基础太差了，很简单的表格几句话都写不出来，有些照着抄都错漏百出。四是政审难度大，除了一直在校读书的青年政审较易把握外，其他适龄青年因为几乎都外出过，并且外出的青年大部分行踪不定，没有较固定住所，政审难度相当大，而政审主要由公安机关把关，谁签字谁负责，对于有些青
年有点小问题，负责政审的也要将其排名靠后，尽量不征集；五是户口性质限制了部分适龄青年的报名热情，我镇六个村改为居委会后，户口也从农业转为非农业，但实际仍是农村人，按要求非农业人口需高中以上文化程度，导致部分初中毕业的无法征集。
三、下一步采取的对策和建议
（一）、深化思想认识，进一步强化抓好新形势下国防教育的责任感。要大力宣传《宪法》、《兵役法》、《民兵工作条例》中的相关规定，把民兵工作列入党政军工作的重要内容和议事日程。对广大人民群众宣传加强国防后备力量建设是每个公民的神圣职责。参加民兵和对民兵进行军事训练是公民履行兵役义务的一种重要形式，在全社会营造关心支持民兵工作的氛围。
（二）、依据法律制度。军事部门要提高依法从事民兵工作和依法指导民兵工作能力，对做不好民兵工作的单位要按照规定追究分管人员的责任。对符合条件却拒不参加民兵组织和不履行民兵职责的公民要依法追究其法律责任。
（三）、认真选好配齐民兵干部，落实民兵干部的待遇。要按照有关规定，注意从思想好、身体好、热爱民兵工作、有一定军政素质和文化水平的复退军人和优秀青年，在民兵中选配专职民兵干部，并按规定落实民兵干部的工资和政治待遇，作为基层后备干部培养。但最主要的是要解决民兵干部的待遇和工作经费问题。这样能使整个队伍充满活力，有利于优化结构和保持民兵工作的连续性。
（四）、加强中学生的国防教育。在青年学生中全面开展国防教育工作，是新形势下加强国防建设的需要，是国家人才培养的长远战略目标和国防后备力量建设的需要，培养他们对保卫国家领土和主权的神圣使命感，长大后真正成为保卫祖国的坚强者。
（五）充分利用”全民国防教育日”的有利时机认真开展宣传教育活动，提高广大人民群众热爱国防、关心国防、献身国防的积极性，增强全体公民的国防意识。
（六）下大力气，解决征兵难的问题。
一是加强国防教育，增强公民依法服役的意识；二是适当放宽身体条件和年龄条件；三是适当放松政审难度，四是取消农业户口和非农业户口的界限。
四、下步工作打算。
一是进一步将胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神引向深入，加强学习，将讲话精神与实际工作紧密结合，边学、边用、边解决问题，确保在解决问题上有新突破，为武装部全面建设发展奠定坚实的思想基础、政治基础和组织基础。
二是结合我镇社区调整的时机，本着年纪轻、文化高、预备役工作熟的原则，对我镇部分民兵干部进行调整，以此调动民兵干部的工作积极性，保持民兵工作的连续性，使我镇民兵干部队伍结构更加科学化、合理化。
三是进一步配合好镇党委、镇政府中心工作，按照今年镇党委、镇政府提出工作思路，充分发挥民兵预备役人员在支援地方经济建设，执行抢险救灾、维护社会治安等急难险重任务及处置各种突发事件中的生力军和突击队作用,为构建和谐城关，促进我镇经济建设又好又快发展作出积极贡献。
推荐第8篇：民兵预备役工作计划
[图文]民兵预备役工作计划
二00五年民兵预备役工作计划今年我镇民兵预备役工作，在上级军事机关和镇党委、政府的领导下，按照县人武部二00五年民兵预备役工作总的指导思想和工作思路：坚持以“三个代表”重要思想和军委江主席“四个扭住不放松”的重要指示为指导，紧紧围绕“打得赢”、“不变质”的总目标，以改革创新为
动力，抓战备谋打赢，抓班子带队伍、抓基层打基础、抓管理保稳定、抓改革促发展，突出重点、与时俱进、开拓创新，扎实做好民兵预备役各项工作。结合我镇实际特定如下计划：
一、以“三个代表”重要思想为指导，谋划新年度民兵预备役工作。我镇民兵预备役工作的思路是：以上级精神为指导、以务实精神为基础、以组织建设为重点，突破“两部”建设的难点，认真落实上级工作要点，抓出我镇工作的特点，各项工作努力创优争先。
1、以“三个代表”的重要思想为指导，从国防建设的高度加深对做好民兵预备役工作的认识。民兵是我国武装力量的组成部分，和平的环境武装斗争创造，也靠武装力量来维护，人民群众期望的是国泰民安，盼望的是国富民强。只有国泰民安才能国富民强。做好新时期的民兵预备役工作是实现国家长治久安的战略决策，我们要以“三个代表”的重要思想为指导，充分认识民兵预备役工作的重要性。
2、深入学习“三个代表”的重要思想，加强民兵预备役建设，三个代表的重要思想是立国之本，执政之基。我们要把“三个代表”的学习贯穿到民兵预备役工作的始终。一是镇人武部要以集中学习与自觉学习相结合，理论学习与实践相结合，坚持学习制度，提高专武干部的自身素质；二是要把“三个代表”的学习与民兵政治教育相结合，利用整组、征兵、训练、重大节日等时机开设专题讲座和银屏、空中课堂，深入开展以“三个代表”的重要思想，对台军事斗争准备的形势战备教育、民兵职能教育、革命人生观教育、光荣传统教育、国防法规教育以及爱国主义为主要内容的全民国防教育，使广大民兵预备役人员牢固树立国防观念，树立敢打必胜的信心，自觉地履行好国防义务。
3、坚持党管武装的原则。进一步明确民兵预备役工作是党委工作的重要职责，落实书记挂帅，分管领导负责的制度，坚持议军会议制度，领导定期办公制度，在党委的领导下，把我镇民兵预备役工作推上新的台阶。
二、围绕“打得赢”、“不变质”的总目标，扎实做好民兵预备役工作。我镇今年民兵预备役工作的主要措施是：常抓一支队伍，狠抓“两部”建设，确保“三个落实”，发挥“四个作用”。
1、结合民兵整组，健全民兵组织，以民兵干部队伍建设为重点，从适应“两场”需要着眼，配齐配强民兵干部，发挥民兵干部队伍的作用，努力做到管、用、关心相统一，形成上下一致，同心协力的战斗集体，加强我镇民兵预备役建设。
2、以“两部”建设为重点努力达到规范化管理，镇人武部加强办公室和资料室建设，健全档案资料，实行微机化管理，做到平时胸中有数，战时拉得出，用得上。村民兵连达到有牌子、有旗子、有办公室、有活动室、有办公用品、有健全的档案资料的规范目标，以民兵连队建设推动民兵预备役建设。
3、确保“组织、政治、军事”三落实一是根据《民兵工作条例》规定，按照编组原则健全组织，按照民兵条件合理编组，按照便于领导、便于活动、便于执行任务的原则，全镇组建10个民兵连（其中一个基干民兵连）50个民兵排（其中9个基干民兵排）140个民兵班（其中18个基干民兵班）。按照上级统一布局，组建专业技术分队，两个排。达到编组符合要求，干部素质良好，整组工作扎实，活动制度健全，设施资料完备的标准。二是以“打得赢”、“不变质”为目标，加强民兵的政治思想教育。以“一主两辅”教育形式为主体，结合整组、征兵、训练、重大节日等时机采取多种形式开展教育活动，落实好“四课”教育制度，各民兵连有准备的上好“四课”，镇人武部与镇广播电视管理站联合举办两期国防教育专题节目，利用版报、标语进行宣传，提高民兵的政治素质，增强全民的国防意识，把政治教育落到实处。三是完成好军事训练计划，按规定搞好兵役登记，国防潜力调查、征兵等军事工作，保质保量地完成任务。镇人武部制定好战争动员，突发事件应急预案，做到平时胸中有数，确保军事落实。
4、发挥好“四个”作用一是发挥人武部的参谋作用，做到给党委、政府和上级军事机关勤请示、多汇报，在党委、政府和上级军事机关的领导下，给民兵预备役工作创造良好环境。二是发挥民兵在两个文明建设中的带头作用，培养适应“两场”的民兵队伍。围绕我镇“抢搭西部快车，紧扣结构调整，狠抓财源培植，力建国道明珠”的发展战略，组织民兵开展“四学四进家”活动，争当经济建设的能人；组织民兵服务国家重点工程，争当建设者的贴心人，镇人武部组建民兵国家重点工程服务队为工程
推荐第9篇：预备役战士演讲稿
演讲稿
尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们
大家好！
我是来自12级建筑工程技术专业的张国帅。很荣幸作为优秀预备役战士代表发言。光阴似箭，日月如梭，转眼来到职业技术学院已经两个多月，但是职业技术学院给我的不仅仅只是两个月的成长，更重要的是让我学到在其他大学没有机会学到的东西！比如咱们吉林农业大学发展学院职业技术学院的主打特色之一：大学生预备役！
入学时我是提前一周来报到的，报到后我发现职业技术学院的学公办、宿舍楼都比其他的分院不一样，因为多了一块牌子，一块神圣的牌子“中国人民解放军大学生预备役团”!后来老师告诉我说这是咱们职业技术学院独有学生管理特色！我感到自己身为高职一员的尤为的自豪！迎接新生时我也全程参与了，当新生家长问到我们为什么都穿着军装时，学长们回答：我们是大学生预备役，实行军事化管理!当看着家长满意的点点头时，我感到自己身为高职一员的自豪！当军训时我们穿着与本科不一样的07式预备役作训服时，我同样也感到自己身为高职一员的自豪！
通过两个多月的学习生活和出动预备役任务，更感受到了作为一名预备役战士更应以军人的标准严格要求自己,让最富有朝气活力的我们活出军人的气质,年轻的姿态。 同时我们更应注重预备役战士学习、训练、生活纪律,促进大学生预备役战士文明行为的养成,促进大学生预备役战士的全面发展。 职业技术学院军事化管理,突出了“严格、
统
一、规范、高效”的军事化管理特征，不仅为以后的军事化管理奠定良好的基础，更培养了高职预备役战士特有的意志，提高了自身素质。
作为一名大学生预备役战士，我们身具双重身份，就更应该高标准，严要求。
首先，作为一名大学生，我们就应该具有大学生的青春与活力，充满激情与动力，具备良好的学习态度，做到勤奋，严谨，求实，创新；具备良好的个人修养，做到诚信，宽容，果敢；具备优秀的交际能力，做到合作与沟通。
作为一名中国人民解放军预备役战士，我们就应该像真正的战士一样，充满对祖国、对共产党的无限忠诚与使命感；做到服从命令，听从指挥，服务人民，超越自我，发扬人民军队优良传统和作风。这也是解放军前进的动力，是这支军队能够所向披靡的力量源泉。任何一个组织具备了这样的精神，无论何时它都会成为一个不仅成就突出、而且境界卓越高的组织，任何一个人具备了这样的精神，就能够超越学习工作中的一切困难，赢取最终胜利。中国人民解放军——这个被认为是世界上最能吃苦最能战斗的武装集团，能够提供给我们很多可以借鉴和效仿的经验和做法，从千难万险中锤炼出来的人民军队战无不胜的革命精神，永远不会过时。 但是这不是喊出来的，而是踏踏实实地做出来的。再强的精神力量、再好的精神理念，如果只是将其放在嘴边，而不是落实到现实工作中，不是让其在头脑中生根发芽，也只能成为“废纸一张”，毫无用处。
现在，我们拥有这样条件与机会，就应该好好珍惜，并努力做到！就像汪国真的那句话一样：既然选择了远方，便只顾风雨兼程！ 最后用三句话结束我的演讲：
伟大的中国共产党万岁；
战无不胜的解放军万岁：
中华人民共和国万岁！
我的演讲到此结束，谢谢大家！
技术 张国帅
月13日
12级建筑工程2012年 11
推荐第10篇：预备役军官自我鉴定
预备役军官自我鉴定
军人自我鉴定范文
个人鉴定
我服役己近两年，入伍第一年就加入了党组织，预备役军官自我鉴定。在党组织的教育和培养下，我由一名青年学生成长为一名合格革命军人和光荣的共-产-党员。现在我服役期满，在即将退伍之际，特作如下鉴定，以供新的党组织了解和对我进行考察及帮助教育。
入伍两年来，我通读了《毛泽东选集》、《邓-小-平文逊，学习了江-泽-民同志关于“三个代表”重要思想的论述，学习了《士兵政治常识读本》，参加了“三讲”教育、人生观价值观教育、我党我军光荣传统教育、党风党纪教育，写了近十万字的读书笔记，并做到理论联系实际，从而提高了政治理论水平和思想政治觉悟。两年来，我能够自觉贯彻执行党的路线、方针、政策，拥护党中央、中央军委和各级党组织
的正确领导，在思想上和行动上同党中央保持一致，积极参加组织生活，定期向组织汇报思想，努力完成组织交给的各项任务，被评为“优秀党员”。在两年的服役期间，我注意钻研本职业务和军事技术，成为连队的训练尖子，被团树为“战士训练标兵”。为提高自己的综合素质和文化水平，两年来我还利用业余时间参加了计算机、英语、新闻写作等函授学习，并取得了一定的成绩，己获得计算机一级等级证书，参加了英语四级考试，在军内外报刊发表稿件20余篇，其中在中央级报刊发表稿件7篇。因工作和学习成绩突出，先后受嘉奖两次，立三等功一次，自我鉴定《预备役军官自我鉴定》。
在日常生活中，我注意严于律己，宽以待人，团结战友，尊敬首长，热心帮助战友解决学习上的困难，热心社会公益事业，曾两次向希望工程捐款。同连队学“雷锋小组”一起，两年来坚持利用节假日为驻地群众做好事，连续两年被评为“学雷锋先进个人”。
由于我入伍前没有经受艰苦生活的磨炼，在部队生活的时间又比较短，独立处理问题的能力比较弱，吃苦精神还不够强，遇到艰苦的工作环境，有时有畏难情绪。另外，由于性格内向，不善于与人交往，在开展批评和思想互助方面也比较欠缺。今后，我要加强锻炼和磨炼，并注意加强与同志们的交往，更多地接受大家批评和帮助，更好地发挥共-产-党员的先锋模范作用，争取在新的岗位上，为党的新时期伟大历史使命的完成，为祖国的四化建设，做出新的贡献。
鉴定人：向军
【扩展阅读篇】
1.∶评论的话2.∶含有说明、解释或评论的话;作说明或讲解用的话偶尔有对正文的讲解和带解释性的注,但无评语3对某人的看法与对这人的感觉详细解释评论的话。清 唐鉴 《廪贡生王府君墓志铭》：“昔年官京师，阅 倭艮峯 日记，见其上方评语，有曰‘子 涵 子 洁 ’者，问之，则其 河南 同志 王检心、王涤心 也。”《二十年目睹之怪现状》第一回：“就将这本册子的记载，改做了小说体裁，剖作若干回，加了些评语。” 赵树理 《三里湾·决心》：“ 玉生 一时想不出适当的评语来，只笼统地说：‘我觉着你各方面都很好!’” 编辑本段评语范文X同学是个文静懂事的女孩，踏实、稳重、有礼貌，时刻起着模范带头作用，给同学们作出表率。上课时用心听讲的神情，让人感到你的专注、认真。你的作业干净整洁、字迹又漂亮，令老师感到非常满意。你思维灵活，接受能力较强，勤于思考，大胆质疑。你的学习成绩一直都很好，在班里是一个的好女生。愿你永远健康、漂亮、快乐、上进，在知识的海洋里遨游，做一个强者、胜利者!你的聪明加上勤奋好学会令你成功，老师深深地祝福你。
第11篇：预备役部队知识
预备役部队知识
预备役部队是以现役军人为骨干、预备役官兵为基础，按照军队统一的体制编制组成的武装力量，是中国人民解放军的组成部分，是国防后备力量建设的重点，实行军队与地方党委、政府双重领导制度。
预备役部队平时按照规定进行训练，必要时可以依照法律规定协助维护社会秩序，战时根据国家发布的动员令转为现役部队。
预备役部队组建于１９８３年。经过２０多年的改革、建设和发展，已成为一支由陆军、海军、空军和第二炮兵预备役部（分）队组成的重要后备力量。其中，陆军预备役部队主要由步兵、炮兵、高射炮兵、反坦克炮兵、坦克兵、工程兵、防化兵、通信兵、海防兵、电磁频谱管理等兵种、专业兵组成；海军预备役部队主要由侦察、扫雷布雷、雷达观通等专业兵组成；空军预备役部队主要由地空导弹兵、雷达兵、场站等专业兵组成；第二炮兵预备役部队主要由导弹专用装备保障和特种装备维修专业兵组成。
预备役部队根据军队建制实行统一的编制，编有预备役师、旅、团，并建有相应的领导机关。主要按地域进行编组，以省建师、以地（州、市）建旅（团）或跨地（州、市）建师（旅）、跨县（市、区）建团。现役军人主要编配各级军政主官、部门主要领导、部分机关人员和专业技术骨干。预备役军官主要从符合条件的退伍军人、地方干部、人民武装干部、民兵干部、地方与军事专业对口的技术人员中选配；预备役士兵主要从符合服士兵预备役条件的退伍士兵、经过训练的基干民兵和地方与军事专业对口的人员中选编。预备役官兵每年一般进行２４０小时的军政训练。
此外，预备役官兵中还有部分预编到现役部队专业技术岗位，战时动员后跟随现役部队遂行军事任务。
记 事
中国最早于１９５５年开始建立预备役部队。按照国防部发布的《关于组织预备役师命令》，先后在成都、武汉、昆明、兰州等军区组建了一批预备役部队，接受预编了十几万预备役士兵。１９５７年预备役师被取消。
党的十一届三中全会以后，为了加强国防现代化建设，提高战时快速动员能力，中央军委借鉴国外的先进经验，结合中国国情、军情，决定恢复预备役制度，在全国有计划地组建了一批预备役师、团。从１９８３年起，沈阳军区、北京军区等单位开始着手组建预备役部队。１９８３年５月，总参谋部发出通知，明确预备役部队实行统一编制，有关师、团均授予相应的军旗一面，并授予番号、按规定刻制印章。从此，中国预备役部队开始了全面建设时期。
进入２０世纪９０年代，预备役部队已由当初的单一步兵发展成为拥有步兵、炮兵、装甲兵、工程兵、通信兵、防化兵在内的诸兵种合成的一支强大的国防力量。
１９９５年９月１０日，八届全国人大常委会通过了共和国第一部《预备役军官法》。这部法律的颁布实施，标志着中国预备役军官队伍建设已走上了法制轨道。
１９９６年４月，根据《预备役军官法》的规定，中央军委发出《关于评定授予预备役军官军衔工作的指示》，决定于当年为全国预备役军官评授军衔。之后，第一批预备役军官授衔工作在全国陆续展开，数万名预备役军官被授予军衔。
２００２年９月２日新华社报道，我军近日首次举行预备役部队配属现役部队实兵对抗演练。由北京军区组织的这次演练，是围绕战时快速动员、摩托化远程机动、实兵对抗演练展开的。预备役某团接到上级快速动员的命令后，分散在５个县市４８个乡镇的１５００多名预备役官兵迅速按规定时间收拢集结，转服现役，配发了现役军服和武器装备，经过临战训练后，向演练地域开进，先后辗转３个省，摩托化行军７３０多公里，途中演练了防空袭、防侦察、改变机动路线、快速隐蔽集结等多种战斗行动。到达战区后，预备役部队立即编入现役部队，与“蓝军”展开了实兵对抗。在连续２０多天的演练中，预备役部队与现役部队一起练谋略、练战法、练指挥、练协同、练保障，为全军预备役部队与现役部队联战联训探索了路子。演练结果表明，我军预备役部队训练实现了重大突破，参演预备役部队快速动员、摩托化远程机动和配合现役部队作战的能力得到了全面提高。
２０１１年，自５月１日起，预备役官兵换着０７式预备役军服，通过标志服饰与现役部队有所区别。
第12篇：民兵预备役工作总结
20xx年度我街道办事处民兵预备役工作在区委、区政府、区人武部的直接领导和街道工委、行处的正确领导下，在驻街道单位和各基层民兵营的大力支持配合下，通过全处民兵预备役人员的共同努力，取得了较好的成绩，圆满完成了上级下达的各项工作任务。
一、进一步加强了民兵的思想政治工作，提高了民兵的军政素质。
一年来，我们坚持了民兵干部和民兵的学习活动制度，组织民兵干部和广大民兵认真学习了党的十七大例会精神，《民兵工作条例》、《兵役法》、《国防教育法》学习军事知识和专业知识。组织参加了区人武部民兵连长集训和基干民兵训练，使民兵的政治素质和业务能力进一步得到了提高。全面开展了国防教育活动，提高了全民国防观念，街道人武部结合民兵整组，组织民兵干部和民兵进行了国际、国内形势的学习和讲课，各民珍连也广泛开展了学习和各种活动，并将学习内容和国防知识印发到每个民兵手中，在各社区张贴国防标语二十余条，从而大大增强了全民的爱国热情。
二、深入开展调查研究，严格政治审查，切实抓好民兵整组、训练、征兵等工作。
1、完成了基层部队的组织调整。按照市军分区关于民兵预备役部队组织整顿工作的整体部署和要求，结合我处实际，重新对处所属基干民兵进行了编组，使整个队伍更加科学和规范。街道人武部还挤出时间下各民兵连检查指导整组工作，按照各兵种、各分队的编组要求，逐个走访落实，杜绝“闭门造车”凭老经验、老方法、走过场。并严把出入转队和政治审查关，对那些表现不好，素质不高，业务不精的全部予以清除民兵队伍，确保了民兵队伍的纯洁和政治可靠。调整后，实现了我处民兵“编组合理、组织健全、干部齐备、民兵充足、官兵相识”的好局面。
2、抓好民兵应急分队建设，较好地完成了处工委政府交给的各项急、难、险、重任务。六月份，为了完成好今年的防汛任务，又对应急分队进行紧急集合拉动，检查了“三个到位”的落实情况，为应对事发实践能力打下良好的基础。
3、为了圆满地完成今年的征兵任务，向部队办理送优质兵员，在街道工委、行处的高度重视下，高标准完成了今年的征兵工作任务。征兵工作总结了以往的经验、教训，严把文凭、体检、政审、病史调查关。按照“三级五方”联审，谁签字，谁负责，坚持选好兵，送优兵，廉洁征兵的原则，收集各方面情况，为领导审定兵员提供了准确依据。保证了为部队输送优质兵员，今年共有10名青年光荣入伍。
三、依法履行民兵职能，充分发挥民兵在“三个文明”建设中的主力军作用。
一年来，街道人武部和各民兵连组织积极参加“三个文明”建设，充分发挥他们的主力军作用，广大民兵在扶贫帮困、技术创新、抢险救灾、处置突发事件、维护社会稳定等方面，做了大量卓有成效的工作，涌现出了一大批民兵典型，为大庸桥街道办事处的稳定和发展做了大量的工作。全年共累计为民做好事200余件。
四、下一阶段工作
1、面对新时期的武装工作，不断学习业务知识，提高业务水平，不断探索新时期武装工作新途径，在党委领导下，结合我街道实际，使我街道的武装工作再上一个新台阶。
2、按照民兵连部“七有”要求，继续完善和巩固好基层民兵连部建设。选定好人员，认真落实军事训练任务。
3、搞好民兵“四课”教育，提高广大民兵的政治理论水平组织开展好“八一”建军节活动。
4、搞好兵役登记，完成好今冬征兵工作任务。
5、积极参加灾后重建工作，协助各单位、各部门将灾后重建工作作为重中之重，来抓实抓好。
今后努力方向：对外出民兵加强教育管理，克服困难，力争抓好一年一度民兵训练工作，按时完成上级安排的各项工作。
总之，一年来的工作虽然取得了一些成绩，但也存在一些不足，与上级军事部门的要求还有差距。当前，反台独应急作战工作任务艰巨，新时期城市民兵调整改革工作任重道远。我坚信，有区委、区政府、区人武部的正确领导，有街道工委办事处的高度重视，有各单位的大力支持和广大民兵的直接参与，大庸桥街道办事处的民兵预备役工作一定会再上一个新的台阶。
第13篇：预备役党员思想汇报
敬爱的党组织：
从去年成为预备党员的那一天开始起，我就感到了一种荣誉、一种责任。这些都化为一种动力，让我继续前进。我很感谢党组织在我前进的道路上给予我的鼓励与指导。我现在更加努力学习和思考、不辜负党组织的期望，在学习和科学发展实际活动中，我想我们每一位中国人都要有一种只争朝夕的责任感和使命感，我们已经错过了许多次发展的机会，在当前经济处于困难时候，在中华民族的共同困难面前，我们更应该发扬“天下兴亡匹夫有责”的精神，将自己视为主角，用科学发展观的理论引导我们，才能在这场全世界的经济赛跑的弯道处超越时代，超越世界、超越自我。在党组织的培养教育下，在党员同志们的悉心帮助下，我积极参加理论学习，认真接受党的先进性教育，党性修养得到了进一步提高。在平时的生活中，严格按照一个党员的标准要求自己的言行和为人处世，并时时从组织生活中、入党介绍人的谈话中和报章杂志书本中吸取有益的成分，不断充实自己、完善自己。
经过这几个月的预备期，我觉得自己无论是在思想意识上，还是在平时的言谈举止中，都较以前有了较大提高。为了进一步接受党的教育，提高自己的思想，也为了正确树立自己的人生目标和理想，为了便于党组织对我的考察，现将自己这几个月来的情况向党组织做个汇报：
我认为：入党就意味着责任与使命，意味着拼搏与奋斗。作为造价工作者，就是在执业过程中不为世俗偏见所影响，不为金钱物质所动摇，不畏邪恶势力所吓倒，坚持客观实际原则，维护雇主、委托人或公众利益，不得因徇私情或谋取利益而泄露在执业掌握的技术和经济秘密，无论何时何地，在任何条件下都要认，事事当先锋、处处作表率，充分发挥好模范带头作用，通过自己的先锋模范作用，来体现党的先进性。
我决心在今后的工作和学习中，注意克服自己的缺点和不足，争取在思想、工作、学习等方面有更大的进步。我深深懂得，一个党员就是一面旗帜。在工作中，时刻以党员的标准来衡量自己;在思想上，我将不断的加强马克思列宁主义、毛泽东思想、及“三个代表”重要思想的学习，积极进取，与时俱进，开拓创新，以更加优异的成绩来回报组织，努力使自己成为一个名副其实的正式党员;我要正确地看待自己的长与短、得与失、名与利，做一个无论在组织上还是思想上都入党的人，力争做到业务绩能领先，以任劳任怨、勤勤恳恳的工作态度，踏实的工作作风，尽职尽责的做好本职工作，在党的教育事业上，经得起清贫和寂寞。特别是注意要从点滴做起，从身边小事做起，求真务实，把党组织的思想政治教育渗透到日常工作、学习、生活的各个环节之中，不辱一个党员的名誉，对得起党员这一光荣称号，为实现党的崇高而奋斗。
以上是我几个月来的基本情况，如有不妥之处，恳请组织批评指正。
此致
敬礼!
第14篇：中国预备役部队
中国预备役部队
1997年3月14日，第八届全国人民代表大会第五次会议通过的《中华人民共和国国防法》中指出，中华人民共和国的武装力量，由中国人民解放军现役部队和预备役部队、中国人民武装警察部队、民兵组成。
中国人民解放军预备役部队 是中国人民解放军的组成部分，是建设祖国，保卫祖国的一支重要力量。其组建于1983年，是以现役军人为骨干，以预备役军官、士兵为基础，按统一编制为战时实施成建制快速动员而组建起来的部队。预备役部队平时隶属省军区，战时根据国家发布的动员令转为现役部队，归指定的现役部队指挥。预备役部队师、团、营和部分连队的主官以及机关部门、科室的主要干部是现役军人，其余是地方党政领导干部、转业退伍军人中符合条件的预备役军官和经过登记的预备役士兵。预备役部队按照居住地域编成。
预备役部队受军地双重领导。既区别于现役部队，又不同于民兵组织，是平战结合的一种形式，是战争初期的首批动员对象，也是应付突发事件，承担急难险重任务的突击力量。
部队的基本任务是：努力提高部队的军政素质，不断增强现代条件下快速动员和作战能力；切实做好战时动员的各项准备工作，随时准备转为现役部队，执行作战任务；积极参加社会主义建设，在物质文明和精神文明建设中，发挥骨干带头作用。
预备役部队的军事训练，按照训练大纲的规定进行。根据部队担负任务的需要，每年在完成军官、士兵基本训练的基础上，安排一些应用课目训练。通过训练，使预备役军官和士兵掌握必备的技术、战术技能，提高部队快速动员和整体遂行任务的能力，做到一声令下，能收得拢，拉得出，会打仗。组建预备役部队具有重要意义。它是实施成建制快速动员的好形式，是提高储备质量的好办法，是节约军费开支、加强国防建设的好措施。
从1983年开始，各军区及军兵种普遍组建预备役部队。经过25年的建设，现已成为一支具有数十个师兵力，包括步兵、炮兵、装甲兵、工程兵、通信兵、防化兵和舟桥部队以及海、空军等专业技术兵种在内的诸军兵种合成的新型预备役部队。各预备役师、团在加强基本建设的同时，建立健全了一整套教育、训练、管理生活制度，狠抓军事训练，不断增强了在现代高技术条件下的快速动员能力的遂行作战任务能力。
《中华人民共和国预备役军官法》规定，预备役军官授予预备役军官军衔，军衔等级基本与现役军官相同，最高编制军衔为预备役少将。从1997年1月1日起，预备役军官在参加军事训练、执行军事勤务期间和参加国庆节、建军节或者重大庆典活动时，着预备役军官制式服装，佩带军衔肩章、符号标志，平时不得佩带。
历史沿革
中国最早于1955年开始建立预备役部队。按照国防部发布的《关于组织预备役师的命令》，先后在成都、武汉、昆明、兰州等军区组建了一批预备役部队。1957年6月军委发出《关于改进兵役工作的指示》，将民兵和预备役合二为一。1958年3月，奉国防部命令，预备役师集体转业，预备役师取消。
中共十一届三中全会以后，中央军委借鉴国外的先进经验，结合中国国情、军情，决定恢复预备役制度，明确提出了武装力量建设实行精干的常备军与强大的国防后备力量相结合的建设方向。
从1983年3月25日总参组建动员师（后改称预备役师）以后起，沈阳军区、北京军区等单位开始着手组建预备役部队。1983年5月，总参谋部发出通知，明确预备役部队实行统一编制，有关师、团均授相应的军旗一面，并授予番号，配备武器装备,按规定刻制印章。从此，中国预备役部队迈开了历史性的步伐，开始了全面建设的时期。
1986年8月10日，三总部发出通知，规定预备役部队正式列入人民解放军建制序列。1995年5月10日，第八届全国人大常委会第13次会议通过了《中华人民共和国预备役军官法》。1996年3月24日,中央军委发出《关于预定授予预备役军官军衔工作的指示》。
北京卫戍区预备役编有1师2团：
北京卫戍区陆军预备役高炮师：1团（怀柔）、2团（顺义）、3团（房山）、4团（石景山）、5团（昌平）
北京卫戍区陆军预备役防化团：
北京军区通州预备役军官训练团
天津警备区预备役为1高炮师，内蒙古是预步30师：
天津警备区陆军预备役高炮第1师：1团（天津塘沽）、2团（天津津南）、3团（天津河东）、4团（天津西青） 上海警备区陆军预备役高炮师：1团（宝山）、2团（浦东）、3团（闵行）、4团（嘉定）、5团（奉贤）
上海奉贤空军预备役地空导弹团
重庆警备区陆军预备役高炮师：1团（重庆南岸）、2团（大足）、3团（涪陵）、4团（万州）
重庆警备区陆军预备役后勤保障旅
辽宁省军区的预备役编有3师1旅2团，2个高炮师当然是有所防的 辽宁阜新陆军预备役步兵第192师：574团（东港）、575团（朝阳）、坦克团（阜新）、炮兵团（本溪）、高炮团（铁岭）
辽宁沈阳陆军预备役高炮1师： 1团（沈阳铁西）、2团（沈阳皇姑）、3团（沈阳大东）、4团（抚顺）
辽宁大连陆军预备役高炮2师：1团（大连西岗）、2团（大连沙河口）、3团（大连甘井子）、4团（营口）
辽宁锦州陆军预备役后勤保障旅： 辽宁鞍山陆军预备役通信团：
辽宁朝阳陆军预备役给水工程团：原四十军给水团
吉林省军区预备役编有2师2旅1团，原以为江城吉林的工兵团是独立编制，后发现在47师编内：
吉林陆军预备役步兵第47师：140团（延边）、141团（辉南）、坦克团（四平）、炮兵团（四平）、高炮团（松原）、工兵团（吉林）
吉林陆军预备役炮兵师：1团（吉林榆树）、2团（吉林辽源）、3团（长春农安）、4团（白城洮南）
吉林长春陆军预备役高炮旅：（原23军高炮旅）
吉林陆军预备役反坦克旅：（原十六军反坦克炮兵旅）
吉林通化陆军预备役通信团
黑龙江省军区的预备役编有2师1旅1团，高炮师有2个团在大庆，工兵团预步师编内： 黑龙江大庆陆军预备役高炮师：1团（大庆）、2团（大庆）、3团（哈尔滨）、4团（齐齐哈尔）原64军高炮旅
黑龙江牡丹江陆军预备役步兵师：1团（绥化）、2团（黑河）、3团（牡丹江）、炮兵团（牡丹江）、高炮团(佳木斯）、工兵团（佳木斯）原23军工兵团
黑龙江哈尔滨陆军预备役炮兵旅：原23军炮兵旅
黑龙江哈尔滨陆军预备役防化团
河北的预备役不少，看来与拱卫京都有关，共有2师4旅1团
河北石家庄陆军预备役步兵师：1团（保定）、2团（衡水）、3团（邢台）、炮兵团（沧州）、高炮1团（石家庄）、高炮2团（保定）
河北唐山陆军预备役炮兵第72师：214团（唐山）、215团（承德）、216团（张家口）
河北张家口陆军预备役高炮旅：原65军高炮旅
河北邯郸陆军预备役炮兵旅：原27军炮兵旅
河北秦皇岛陆军预备役炮兵旅：原24军炮兵旅
河北廊坊陆军预备役后勤保障旅
河北预步师：步兵一团05年4月新建，预编保定市；步兵三团预编邢台市；炮兵团预编沧州市；原步兵一团改建成高炮二团，预编保定市
河北预炮师：216团预编张家口市，前身是张家口预备役反坦克炮兵团，05年转隶预炮师，改建为火箭炮团
河北预备役防化团(原27军军直防化团/河北行唐) 唐山空军预备役雷达营
山西的预备役有1师1旅3团，83师可谓兵强马壮：
山西省军区陆军预备役步兵第83师：247团（忻州）、248团（阳泉）、249团（侯马）、坦克团（山阴）、高炮团（大同）、炮兵团（运城）
山西太原陆军预备役高炮旅：原63军高炮旅
山西晋中陆军预备役高炮团：
山西太原陆军预备役通信团：
山西大同陆军预备役工兵团
陕西预备役2师1旅，141师与咸阳预步师合并后有点乱，渭南421团改建为高炮团后该师有2高炮团，不知番号高炮
1、2团，或是仍为421团，延安的预步2团，是否改为422团？
陕西咸阳陆军预备役步兵第141师：2团（延安）、423团（合阳）、炮兵团（铜川）、高炮团（渭南421团改建）、高炮团（咸阳）
陕西西安陆军预备役高炮师：1团（西安莲湖）、2团（西安未央、灞桥）、3团（户县）、4团（西安长安）、团（汉中）
陕西宝鸡陆军预备役后勤保障旅
甘肃预备役1师1旅1团
甘肃兰州陆军预备役高炮师 ：1团（西固）、2团（兰州七里河）、3团（兰州城关）、4团（安宁区）
甘肃天水陆军预备役步兵旅：
甘肃白银陆军预备役防化团
青海西宁陆军预备役步兵旅
山东预备役力量强，3师1旅5团，76师227团留下一空
山东烟台陆军预备役步兵第76师：226团（烟台）、227团（？）、228团（栖霞）、炮兵团（蓬莱）、高炮团（莱阳）
山东济宁陆军预备役炮兵师：1团（日照）、2团（曲阜）、3团（济宁）、4团（滕州）
山东青岛陆军预备役高炮师：1团（青岛阳城）、2团（即墨）、3团（胶州）、4团（荣成）
山东德州陆军预备役后勤保障旅：
山东济南预备役独立高炮团：原199师597团
山东济南陆军预备役舟桥团：原87舟桥团
潍坊陆军预备役高射炮兵团
泰安陆军预备役高炮团
淄博陆军预备役工兵团
河南预备役2师2团
河南开封陆军预备役步兵第136师：407团（长葛）、408团（周口店）、409团（禹州）、炮兵团（平顶山）、高 炮团（商丘）
河南郑州陆军预备役高炮师：1团（新郑）、2团（荥阳）、3团（洛阳）、4团（新乡）、5团（三门峡）
河南濮阳陆军预备役防化团：
河南漯河陆军预备役通信团
江苏南京陆军预备役高炮第1师：1团（南京）、2团（镇江）、3团（泰州）、4团（高邮）、5团（徐州）
江苏扬州陆军预备役高炮第2师：1团（无锡）、2团（太仓）、3团（南通）、4团（盐城）、5团（连云港）
江苏常州陆军预备役通信团：
南京军区栖霞预备役军官训练团
浙江省军区陆军预备役步兵师：1团（温州）、2团（台州）、3团（绍兴）、炮兵团（宁波）、高炮团（杭州）
浙江省军区嘉兴陆军预备役防化团：
浙江省军区金华陆军预备役工兵团：
浙江舟山独立预备役高炮团
福建陆军预备役高炮师：1团（福州）、2团（南平）、3团（莆田）、4团（泉州）、5团（厦门）
福建陆军预备役后勤保障旅：
福建宁德陆军预备役海防团 ：
福建三明陆军预备役通信团
江西南昌陆军预备役步兵师：1团（宜春）、2团（赣州）、3团（九江）、炮兵团（吉安）、高炮团（南昌）
江西上饶陆军预备役炮兵旅：
江西景德镇陆军预备役工兵团
安徽省军区陆军预备役步兵师：1团（阜阳）、2团（安庆）、3团（巢湖）、炮兵团（滁州）、高炮团（合肥）
安徽芜湖陆军预备役高炮旅：
安徽蚌埠陆军预备役舟桥团：原83舟桥团
湖北武汉陆军预备役高炮师：1团（武汉）、2团（孝感）、3团（黄石）、4团（荆州）
湖北宜昌陆军预备役高炮旅：
湖北襄樊陆军预备役炮兵旅：
湖北随州陆军预备役工兵团：
湖北天门陆军预备役舟桥团
湖南长沙陆军预备役步兵师：1团（湘潭）、2团（常德）、3团（岳阳）、炮兵团（株州）、高炮团（长沙）、工兵团（彬州）
湖南衡阳预备役后勤保障旅：
广东省军区陆军预备役高炮师：1团（广州）、2团（佛山）、3团（韶关）、4团（汕头）、5团（深圳）
广东湛江陆军预备役高炮旅：
广东深圳陆军预备役防化团：
广东广州军区陆军预备役通信团：
广州番禺预备役军官训练团：
原高炮5团扩编为湛江预备役高炮旅，新建深圳5团
海南海口陆军预备役步兵师：1团（琼海）、2团（五指山）、炮兵团（儋州）、高炮1团（海口）、高炮2团（三亚原132师高炮团）
四川成都陆军预备役高炮师：1团（成都）、2团（遂宁）、3团（绵阳）、4团（成都金牛）
四川达州陆军预备役炮兵旅：
四川乐山预备役步兵旅：炮兵团（乐山）
四川内江陆军预备役防化团：
四川资阳陆军预备役工兵团：
雅安预备役步兵团
成都军区德阳预备役军官训练团
贵州贵阳陆军预备役步兵师：1团（遵义）、2团（都匀）、3团（安顺）、炮兵团（兴义）、高炮团（贵阳）
贵州贵阳陆军预备役工兵团
云南昆明陆军预备役步兵师：1团（保山）、2团（大理）、3团（玉溪）、炮兵团（曲靖）、高炮团（楚雄）
云南昆明陆军预备役通信团
内蒙古呼和浩特陆军预备役步兵第30师：88团（呼和浩特）、89团（包头）、90团（鄂尔多斯）、炮兵团（乌兰察布）、高炮团（呼和浩特）
广西南宁陆军预备役步兵师：1团（来宾）、2团（玉林）、3团（钦州）、炮兵团（柳州）、高炮团（南宁）
广西梧州陆军预备役工兵团：
广西桂林陆军预备役通信团 宁夏2团、青海1旅：
宁夏吴忠陆军预备役步兵团
宁夏石嘴山陆军预备役工兵团
新疆预备役1师4团：
新疆石河子陆军预备役步兵师：1团（昌吉）、2团（石河子）、3团（奎屯）、炮兵团（石河子）、高炮团（乌鲁木齐）
新疆克拉玛依陆军预备役工兵团：
新疆军区乌鲁木齐陆军预备役通信团
新疆军区库尔勒陆军预备役高炮团：
新疆军区喀什陆军预备役步兵团
西藏军区西藏陆军预备役混成旅
总结总结，确是最强大的预备役部队，中国陆军预备役共编成：
38个师：步兵师
18、高炮师
17、炮兵师3
24个旅：步兵旅
3、高炮旅
6、炮兵旅
6、反坦克炮旅
1、保障旅
7、混成旅1
42个团：步兵团
3、高炮团
6、通信团
10、工兵团
10、给水团
1、防化团
8、舟桥团
3、海防团
空军预备役太少，有的是预编分队，如湖北等，成建制的不多，
上海空军预备役地空导弹团：
上海空军预备役雷达营：
唐山空军预备役雷达营：
广西空军预备役宁明场站：
邵东空军预备役机场保障大队：
惠安空军预备役场站
兰空预备役延安场站保障大队
空降兵预备役训练中心
海军预备役：
宁波海军预备役扫雷船大队：北仑扫雷船中队、北仑探测船中队
山东海军预备役船艇大队：
海军预备役航海特种分队
青岛海军预备役机动雷达观通营
烟台预备役侦察船大队
海军预备役训练基地
深圳海军预备役营
广州海军预备役训练基地
北京海淀二炮预备役大队
南昌二炮预备役特种装备维修大队
第15篇：上半年预备役工作总结
2015年上半年大新镇预备役工作总结
我镇作为预备役舟桥团二营八连连部，设有5个班，共计40人。今年上半年我连就设施建设、军事训练、战备工作等方面做了一系列工作，取得一定成绩。
一、加强连部设施建设，提升军地活动开展能力
二营八连按照规范化建设标准设置连部办公室、装备器材库，为连部配备了多功能综合物资器材，从被服行囊到野营炊具，从防汛工具到抢险设备，从安全防护到防爆治爆，一般的战备需要基本满足。
二、加强实战演练训练，提高官兵军事素质
我连积极参加营连组织的各种集训活动，对上级首长的检查都能积极准备，深入落实。积极参加重大军事活动，刻苦训练，完成上级指派任务。3月份5月份6月份分别组织参加了新兵入队训练、驾驶员训练以及国防动员演习。
三、加强战备防御任务，提高连队应战能力
按照“能打仗，打胜仗”的要求，我镇预备役队伍努力做到“拉得出，打得赢”。通过组织整顿、军事训练提高连队快速动员能力。连队承担了秸秆禁烧、抗洪抢险等急难险重任务。今年的午季秸秆禁烧中我连抽调年轻有力的预备役士兵成立了大新镇预备役秸秆禁烧应急分队，共10人，做到一有情况就能快速集结，迅速消灭险情。不仅如此，我镇还成立了秸秆禁烧尖刀班，共6人，配备巡防车，不间断进行巡逻。我连在我镇的秸秆禁烧工作中发挥了巨大作用，取得了很好的成绩。目前我连已经转战到抗洪抢险工作中。
第16篇：预备役部队人才培养资料
树立科学的人才观 推动预备役部队人才队伍建设 ●四川预高师一团政委 付建文 主任 吴 云
四川预高师一团紧紧围绕新的形势和任务，牢固树立“人才资源是第一资源”的理念，以人才队伍建设服从和服务于部队建设，以部队创新发展支撑和带动人才队伍建设，按照“打牢基础、人才先行、创新发展”的思路，以制度激励人，以营造良好的学习氛围吸引人，以资源保障人，以开展读书活动为载体，以岗位锻炼、院校培养为手段，人才队伍建设收到了良好效果。
一、加强人才队伍建设，党委领导必须树立正确的育人理念
人才是一个广泛的概念，有着丰富的内涵和外延，不同的行业、职业，对人才要求的标准是不同的。拥有一支素质高、能力强、业务精的人才队伍，是推动预备役部队快速发展的必然要求，必须因人、因事、因时、因地，多方式、多方位、多层次、多角度培养选拔人才。
必须牢固树立“人人都可以成才”的育人观。“人人都可以成才”蕴含了“人才是第一资源”和“以人为本”的新理念，体现了群众性、平等性、进步性、发展性、实践性、多样性和层次性等现代人才特征。从某种意义上讲，基层部队就是做人的工作，贯彻“人人都可以成才”的思想，这不仅是个人成长进步的要求，也是推动预备役部队发展的根本途径。部队转型后，专业种类增多、交流补入人员多、来自不同的单位多，各人经历不一样，素质也参差不齐。要抓好人才队伍建设，就要坚持人人都可以成才、人人都要成才的思想，利用人才培养机制，营造良好的育人环境，最大限度培养人才，达到各尽所能，人尽其才的目的。近年来，交流补入团队干部13人，占干部编制的31％，他们工作经历各异，能力素质不同，有的同志工作曾一度出现被动，团党委针对这一情况，及时纠正了他们的错误观点，并根据工作经历和个人特点，合理调配工作岗位，给任务压担子定目标，督促他们岗位成才，通过实践锻炼，基本上都能胜任本职工作，有6人因工作成绩突出被晋职定位，有的还走上了团队的重要岗位。
必须牢牢抓住现役干部队伍建设这个关键环节。预备役部队中的现役干部是预备役部队建设的中坚力量，是党的路线方针政策的贯彻者和执行者，又是预备役部队建设的组织者和指挥者，锻造一支素质全面、能力突出的现役干部队伍，对推动预备役部队建设具有重要的意义。预备役部队基层人才建设，就要抓住现役干部队伍建设这个关键环节，现役干部的素质提高了，能力增强了，不仅对建设好部队起到决定作用，而且还能够影响、带动现役战士和预任官兵的成才积极性。团队在抓人才队伍建设时，以现役干部学历升级和能力培养为突破口，狠抓了岗位成才活动，收到了较好的效果。全团现役干部42人，通过在职学习和院校培训，由中专学历晋升为大专学历8人，由大专学历晋升本科学历16人，由本科学历晋升为研究生的6人，占全团干部总数的75％，现役官兵100％通过国家计算机等级考试，其中24人通过了国家二级以上的计算机考试，涌现出了一批学习成才的典型。
必须贯彻“德”和“才”并举的原则。培养德才兼备的人才队伍，是预备役部队又好又快发展的客观要求。“德”就是指一个人的政治态度、政治品质和思想作风，对于我们军队来讲就是必须听党指挥、热爱部队、热爱本职、乐于奉献。“才”是指一个人的科学文化水平、业务知识和工作能力，对我们军队来说就是能够胜任本职工作，具备丰富的专业知识、较强的业务能力和创新能力。“德”和“才”是一个不可分割的整体，在抓预备役部队人才队伍建设时，必须坚持“德”和“才”并举，只重德不重才就会走向平庸，只重才不重德就会迷失方向。团队在培育人才时，就十分重视“德”的建设，利用党员先进性、履行新世纪新阶段我军历史使命等教育，组织官兵参观大邑县烈士陵园、建川博物馆等红色资源，让大家受益。每年“八一”节和春节，团党委常委带着现金和物品，慰问驻地失学儿童和贫困家庭。通过积极措施，既增强了大家的政治责任感，也达到全面锻炼人、培育人的目的。
二、积极适应新军事变革需要，努力创新人才培养机制
为应对世界新军事革命的挑战，适应中国特色军事变革的需要，“争夺”和“抢占”未来军事斗争的制高点，必须重视和加强人才队伍建设。对预备役部队来讲，就是要下大力探索新形势下预备役部队培养人才的途径、方法和路子，建立健全人才的培养机制。
必须规范制度，确保人才脱颖而出。随着社会的发展进步，“经验型”人才将逐步向“知识型”人才转变。在抓人才队伍建设时，预备役部队必须立足现有条件，建立健全起一套完整、规范的人才培育制度，加强知识型人才的培养。近年来，团队主要建立和健全了五项制度，一是完善组织计划制度。坚持党委“议”学，把学习成才活动纳入年度党委工作规划。二是坚持学习日制度。每周利用2天时间组织官兵学习高科技、新装备和科学文化等知识，拓宽知识面，开拓视野。三是坚持检查评比制度。对开展学习成才活动情况进行检查分析、考核讲评。四是奖惩制度。通过表彰学习成才标兵和先进单位，激发官兵学习成才的积极性和主动性。五是挂钩制度。坚持把学习成才与立功受奖、评比先进挂起钩来，与选改士官、提拔使用、考学进修等挂起钩来。
必须创新方法，进行素质复合。随着新军事变革的深入，人才的需求正由单一型向复合型转变。我们必须转变观念，采取措施，大力培养复合型人才。一是依托院校，送出去学。要依靠院校的教学机制，系统地培养人才。随着部队转型，一批高炮、指挥仪、雷达等新装备陆续装备部队，为让装备形成战斗力，团队先后派出20多名干部战士到部队院校、友邻单位学习，收到了良好效果。二是借助优势，请进来教。我们充分利用预备役部队寓兵于民的自身优势，坚持请进来教，学写新闻报道、电脑、高科技等知识，丰富官兵的知识结构。三是立足本职，岗位上练。着眼预备役部队“两个能力”建设，本着干什么学什么，缺什么补什么的原则，组织机关与基层之间、部门之间、本专业与非专业之间、不同岗位之间进行定期轮换工作岗位，全面打造军政互通、战技合一的高素质人才，增强官兵的工作能力。
必须协调发展，注重层次培养。人才标准随着社会的发展、行业的不同而不同，这就决定了人才的层次性和多样性。要推进预备役部队建设，我们在人才的培养上，必须要有长远的眼光，着眼整体，协调发展。一是要着眼部队当前建设，培养懂专业的人才。部队转型后，虽然补入了一些懂专业、会指挥的干部入队，但离部队建设要求还有差距。全团现役干部42人，高炮专业干部只有18人，占干部总数不到43％，培养专业人才的任务还较重。二是根据预备役部队的特点，加强干部协调能力的培养。预备役部队寓兵于民的特点，要求现役干部要与地方人员进行交往，而现役干部年纪较轻、生活阅历浅、知识面窄，协调能力不强，要开创好工作局面，能力素质还需要加强提高。三是要着眼部队长远建设，通过有效措施加强信息化等高科技人才的培养。现在，我军正在努力进行跨越式发展，要着眼未来，树立“宁可让人等装备、不要让装备等人”的思想，通过院校培训等方式，加速高技术、高素质人才的培养。
三、结合预备役部队特点，努力构建催生人才的良好环境
人才的生成需要德、识、学、才、体等内在因素，但也需要有良好的社会条件等外部因素。要推进人才队伍建设，就要努力构建适宜人才生长的外部环境。
营造催人奋进的学习环境，为学习成才提供不竭的动力。人不是生来就是人才，而是要在一定的环境中，通过艰苦的学习和锻炼。良好的学习环境是成才的先决条件，我们要结合预备役部队的特点，努力创造学习环境，激励广大官兵学习成才。一是要树立出人才就是出政绩的观点。二是领导干部要带头学习，发挥模范带头作用。榜样的力量是无穷的，领导干部要用自身的良好形象和影响力，影响和带动广大官兵学习成才。三是要根据部队的任务特点，根据个人的能力特点，优化人员的组合。分配工作时强弱搭配，相互帮助，相互促进，用其所长，各尽其能。
营造务实高效的服务环境，为人才生成创造条件。制定人才培养计划。推进人才队伍建设就要根据实际情况，有步骤、有计划、有意识地培养人才，在人才建设上求实效。根据省军区的人才培养规定，制定出了团队《人才培养三年规划》，在实际的工作中就收到了实效。优化硬件环境。俗话说，“巧妇难为无米之炊”。人才的生成需要良好的学习条件，结合预备役部队实际，不仅要在内部挖潜，强化学习的硬件环境，而且还要依靠地方资源育才，不拘一格使用人才。要打破常规，不搞论资排辈，把人才用起来，让人才动起来，使人才香起来。
营造积极向上的舆论环境，发挥舆论导向和典型辐射作用。加强舆论导向作用。加大学习成才的宣传，利用营区广播、开办学习成才专栏、创办《网上学习成才报》、评选读书之星等形式，营造学习的氛围。发挥典型的辐射作用。召开表彰会、评选学习成才典型等形式，大力宣扬学习成才的先进个人事迹，不断激发官兵学习成才的热情。完善激励机制，鼓励官兵成才。制定学习成才奖惩措施，将官兵学习成才与个人的成长进步、精神奖励、物质奖励、解决官兵的后顾之忧等结合起来。
要紧紧围绕提高战斗力，扩大部队影响，提高社会地位，组织广大预备役官兵参与地方“三个文明”建设。
第17篇：我是就业预备役
我是就业预备役
我是一名大二的学生，再有一年，我也将面临着大三的毕业，是就业？还是升本？一直都困扰着许多大学生。但对于我是农村的孩子来说，为了减轻家里的负担，我必然会选择就业，爸妈为自己辛苦了这么久，也该让他们歇歇啦。而如今社会的就业形势又这么严峻，大学生就业难已为现实，作为就业的预备役，我们要认真分析当前就业形势，做好职业生涯规划，为自己毕业时打下坚实的基础。
当前社会就业形势：
首先，经济增长速度下降会影响就业的增长空间。今年第三季度我国 GDP 同比增长 9%，这是中国经济增速自 2006 年以来首次降至个位数，并有可能全年的GDP增长不超过10%，这必然会不利于就业需求的增长。尽管如此，由于我国仍然保持着 GDP 的高增长水平，就业需求增长的基本环境并没有受到太大影响，关键问题在于经济增长的结构变化对就业需求的结构有很大影响。金融危机直接影响行业就业，并可能引发更大规模的就业冲击。因美国次贷危机而引发的国际社会金融海啸导致了金融机构的连锁性破产，引发了金融行业的裁员风潮。金融危机渗透到实体经济领域，会对整个经济增长带来巨大的负面影响。就中国而言，作为国际金融体系的组成部分，行业性的冲击不可避免，尽管由于资本市场“防火墙”的存在而在程度上有所减缓。此外，与国际贸易相关的行业就业会受到最为明显的冲击。如果这个过程继续影响到经济增长，这对就业增长将是一个非常不利的信息。
- 1自己、认识自己、了解自己，做好自我评估，包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式等。即要弄清我想干什么、我能干什么、我应该干什么、在众多的职业面前我会选择什么等问题。
2、确立目标
确立目标是制定职业生涯规划的关键，通常目标有短期目标、中期目标、长期目标和人生目标之分。长远目标需要个人经过长期艰苦努力、不懈奋斗才有可能实现，确立长远目标时要立足现实、慎重选择、全面考虑，使之既有现实性又有前瞻性。短期目标更具体，对人的影响也更直接，也是长远目标的组成部分，在做确立目标时应充分说明各目标的内容，才能展现职业规划的具体详细。
3、环境评价
职业生涯规划还要充分认识与了解相关的环境，评估环境因素对自己职业生涯发展的影响，分析环境条件的特点、发展变化情况，把握环境因素的优势与限制。了解本专业、本行业的地位、形势以及发展趋势。
4、职业定位
职业定位就是要为职业目标与自己的潜能以及主客观条件谋求最佳匹配。良好的职业定位是以自己的最佳才能、最优性格、最大兴趣、最有利的环境等信息为依据的。职业定位过程中要考虑性格与职业的匹配、兴趣与职业的匹配、特长与职业的匹配、专业与职业的匹配等。
相信自己，只要通过自己的努力，朝自己的理想和目标去奋斗，
- 3
建筑与环境工程学院 10级工程造价一班
闫禹光 就一定会实现的！
第18篇：预备役指导员述职报告
述 职 报 告
各位领导，同志们：
我是在2007年6月就任六连预任指导员的。任职以来，在高炮团党委机关和区委、区政府的领导下，在营党委和全连同志的大力支持下，我能按照职责要求积极开展工作，并针对我们预备役部队基层实际，积极配合连长抓好连队各项工作，使连队的设施建设、军事训练、战备工作等都取得了一些成绩。下面就自己去年的学习、训练和工作情况向营党委作一个汇报：
一、认真学习相关知识，基本实现角色转换
加入预备役以来,我能自觉学习预备役部队的有关知识,向其他预任干部学习,增强对预备役工作的认识，比较顺利地实现了由一名地方工作人员向预任军官的角色转换。在接触预备役工作的半年来，我清醒地认识到，只有用心投入工作，把自己当成部队的一分子，才能在部队与地方之间发挥好桥梁作用，才能为国防事业做出应有的贡献。
二、积极参加连队活动，不断提高能力素质
在平时的工作中，我积极配合营党委的工作，扎扎实实履行自己的职责，能正确处理地方工作与部队工作之间的关系，工作上积极主动。平时营连召开的各种会议我都能坚持参加，做好工作。在迎接各级检查等活动中都能积极陪同，深入落实。对快速动员演练等重大活动都能正确对待，加强锻炼。
三、主动出谋献策，对组织负责，对部队负责
能充分发挥作为一名预任干部在地方工作的优势，积极为营 - 1 -
连建设协调好各方面的关系，一是协调好与武装部的关系，二是协调好与地方党委政府的关系，为营连的工作开创有利局面。在上级交待的任务面前，始终保持强烈的进取精神和开拓意识，主动为营连建设服务，结合自己地方条件积极为连队解决难题，办实事。以强烈的事业心和工作责任感投入工作，不断提高工作质量。
总之，回顾任职以来履行职责情况，虽然在工作上取得了一些成绩，但由任职时间较短，各项工作与职责和上级领导的要求还相差甚远。还存在着一些问题：一是虽然对预备役有了总体认识，但对具体工作的开展缺少指导作用。二是军事知识缺少，在组织指挥部队的能力上不能称心得手。三是连队基础设施比较落后，在支持营连建设上做得不够。
今后，我将在工作生活和学习中努力克服自身存在的问题，争取做到以下几点：一是加强军事技能的学习，全面提高自己能力素质。加强对工作的指导；二是积极参与预备役的工作，加强干部队伍建设和组织建设；三是认真处理协调好各种关系，争取党委政府对营连工作更大支持，为连队的建设奉献自己的绵薄之力。
以上报告，请领导和同志们批评指正。
述职人：六连预任指导员
2008年1月21日
- 2 -
第19篇：紧密结合预备役部队建设实际
紧密结合预备役部队建设实际
不断增强当代革命军人核心价值观培育实效
一、当代革命军人核心价值观的内涵及发展
从哲学的角度讲，价值是客体对主体的意义。价值观是人们在实践中形成的对于价值、价值关系的基本或根本观点，是处理各种价值问题时所持有的比较稳定的立场、观点和态度的总和。核心价值观是价值体系中居统治地位、起支配作用的核心理念，从深层次稳定而又恒久地影响着个体或群体的思想观念与价值取向。军队是执行政治任务的武装集团，它在长期的军事实践活动中形成的，为广大官兵所认同的价值取向、思维方式、道德规范、意志品质的总和，称之为军人核心价值观。
军人核心价值观从根本上决定和反映着军人的政治立场、理想信念和价值追求，对军人思想道德和行为方式起着主导作用。那么，什么是当代革命军人核心价值观呢？当代革命军人核心价值观，是特指中国人民解放军和中国人民武装警察部队的每个成员，在政治立场、理想信念、思想道德和行为方式等方面应该具有的核心价值理念。
2007年6月25日，胡总书记在中央党校省部级干部进修班上提出“要大力建设社会主义核心价值体系，巩固全党全国各族人民团结奋斗的共同思想基础”，并在十七大报告中予以确定：“社会主义核心价值体系是社会主义意识形态的本质体现”。在2007年底的军委扩大会议上，胡主席强调要坚持用中国特色社会主义理论体系构建当代革命军人核心价值观，鲜明提出了当代革命军人核心价值观这一科学命题。当代革命军人核心价值观和西方军队的核心价值观是不同的，这些不同主要表现在两个方面。一是当代革命军人核心价值观前面有两个限定词，即当代与革命。所谓当代，主要是特指改革开放以来的历史时期。所谓革命，是一个政治概念，实际上与我们军队的性质密切相联。我们的军队是中国共产党领导下的无产阶级的革命军队，与旧中国的军队和资产阶级的军队本质上不同。我军核心价值观有其特定的内涵，这就是2008年底胡主席在中央军委扩大会上，系统概括出的五句话“忠诚于党、热爱人民、报效国家、献身使命、崇尚荣誉”。这五个方面是相互联系的整体，是反映我军官兵与党、人民、国家、军队的关系以及我军官兵相互间关系最基本、最核心的价值观念。 进入新世纪新阶段，胡锦涛主席着眼我军永葆本色、科学发展和履行使命，高度重视培育当代革命军人核心价值观。他指出，在新的历史条件下，坚持我军长期实践中形成的革命军人核心价值观，并赋予新的时代内涵，着力培育当代革命军人核心价值观，这是建设社会主义核心价值体系的重要方面。胡锦涛同志关于大力培育当代革命军人核心价值观的重要论述，是对党的三代领导核心关于革命军人核心价值观重要论述的继承、丰富和发展，集中体现了我军优良传统、时代发展要求和官兵价值追求，是我军建设和发展的强大精神动力，是我军思想政治建设史上的重要里程碑，也是塑造中国特色现代化军队的重大战略举措，它适应了军队思想政治建设面临的新形势新任务，具有重大的现实意义和深远的历史意义。
二、深化培育核心价值观面临的矛盾和问题
培育当代革命军人核心价值观，是胡主席着眼时代发展和军队建设全局作出的重大战略决策，是新形势下军队思想政治建设的重大创举。3年多来，我们预备役师认真贯彻胡主席重要指示，按照军区和省军区党委的部署要求，精心筹划，大事大抓，坚持在探索中推进、在实践中拓展、在创新中加强，培育工作取得了一定的成效。但由于预备役部队在兵员组成、教育时机、完成任务以及内外环境等方面存在的特性，也给我们深化培育工作带来了许多新的挑战。
一是兵员成份复杂，价值取向多元，易受错误思潮影响。预备役部队聚则为兵，散则为民。预备役官兵大多是来自地方党政机关、企事业单位和街道村镇，平时都分散在各自的工作岗位上，与社会直接接触，受各类思潮影响直接。我师部队处于对外开放前沿地带，社会思想观念和价值取向复杂多样，主流与非主流的同时存在，先进的与落后的相互交织，呈现出多元多样多变的特点，对预备役官兵确立正确价值取向和人生追求带来了新影响。随着改革开放的不断深入，济体制的深刻变革，思想观念的深刻变化，预备役官兵认知取向更加多样复杂，价值理念差别很大，思想现状呈现出错综复杂的发展变化，理想信念动摇、牺牲奉献意识淡化、是非荣辱界限模糊等问题不同程度存在。
二是对象身份特殊，“军味”“兵味”不足，战斗精神培育难度大。预备役部队具有“寓军于民”的特性，是一支以现役官兵为骨干，预备役官兵为主体的部队。广大预任预编人员不吃军粮、不住营房，工作生活在地方，平时集中接受部队教育时间少，个人行为难约束，“军味”“兵味”淡化，部分人员对我军发展壮大的历史缺乏了解，对战斗精神与战争胜负之间的辩证关系缺少认识，对现代战争条件下战斗精神能否转化为战斗力的“倍增器”心存疑虑。军队履行使命需要强大的战斗精神作支撑，而战斗精神源自军人心中坚守的核心价值观。可以讲，培育当代革命军人核心价值观，是保证军队有效履行我军历史使命的“灵魂工程”。
三是使命任务多样，预建急用标准高，亟需强化献身使命意识。预备役人员扮演着“亦兵亦民”双重角色，肩负着平时服务、急时应急、战时应战的使命任务，这对我们预备役部队培育当代革命军人核心价值观提出了更高的要求。一方面，从打赢信息化条件下局部战争的要求看，与以往战争相比，信息化条件下的战争更加残酷，武器装备科技含量更高，舆论较量、法理争夺、心理对抗更加激烈，要求我们必须有更加坚强有力的精神支柱。另一方面，从部队遂行抗击自然灾害、维稳处突等非战争军事行动的实践看，这些任务往往突发性强，情况紧急，不可预测因素多，环境条件艰苦复杂，对官兵的政治信念、政策纪律观念和保持持续旺盛战斗力有很高的要求。但由于受市场经济条件下一些不良因素的影响，部分预备役官兵对“为谁当兵、为谁打仗”的认识还摆不正，强调精神追求的少了，讲物质利益的多了；强调牺牲奉献的少了，讲等价交换、即时回报的多了。特别是我师部队驻地的市场经济、民营经济相对发达，其中的负面因素对预备役官兵的军人职业道德的影响更加深刻，甚至在组织预备役官兵教育训练和遂行任务时，少数人员出现了“没钱不来”、“钱少不干”的现象，影响了民兵预备役部队的形象和使命职能作用的发挥，这必须引起我们高度重视。
四是内外形势严峻，迫切需要安全稳定环境，核心价值观培育尤为重要。当前，意识形态领域斗争异常尖锐复杂，以美国为首的西方国家，出于维护其霸权地位以及遏制我和平发展的目的，加紧对我实施“西化”、“分化”战略，通过多种途径对我意识形态领域进行影响渗透，极力推销其强权政治，对预备役官兵树立崇高的理想信念带来了新考验；境内外敌对势力相互勾联，故意放大国家改革发展中出现的一些矛盾问题，歪曲丑化党的领导，利用个别突发事件伺机挑起事端，企图动摇我政权巩固和社会稳定，尤其是前段时间针对菲律宾、日本政府在黄岩岛和钓鱼岛问题上的挑衅滋事，我国北京、深圳、杭州等城市相继发生了一定规模的民间涉日抵菲聚集游行抗议活动，一些别有用心的组织企图利用群众的爱国热情挑起事端、制造爆乱，破坏稳定和谐的大好环境，这些对预备役官兵保持坚定的政治立场和良好的大局观念带来了新挑战；特别是近年来发生在中东、北非等国家的乱局警示我们，关键时刻，武装力量的忠诚度直接关系到政权的巩固和社会的稳定。尤其是党的十八大召开在即，迫切需要一个安全稳定的社会环境，在预备役部队开展培育当代革命军人核心价值观活动，能够坚持我们党的指导思想和方针政策，不断提高拒腐防变的能力，进一步打牢“高举旗帜、听党指挥、履行使命”的思想政治基础，确保预备役官兵政治上合格、素质上过硬、关键时刻可靠。
三、深化培育核心价值观需要把握的几个重点
培育当代革命军人核心价值观，既是思想观念的认知过程，也是行为习惯的养成过程，必须紧贴时代发展、紧贴使命任务、紧贴预备役官兵思想实际，紧紧抓住关键环节，在强化预备役官兵对当代革命军人核心价值观的理论认同、价值认同、感情认同上下功夫，切实打牢自觉奉行、躬身践行的思想政治基础。
一是要坚持举旗铸魂这个根本，坚定官兵政治信念。围绕铸牢官兵精神支柱，培育当代革命军人核心价值观，是部队开展培育工作的成功实践，也是培育工作的永恒课题。作为预备役部队更是要把举旗铸魂，深扎听党话跟党走的思想根子作为培育工作的首要任务抓紧抓牢。要针对敌对势力以颠覆党的领导为根本目的，鼓吹“军队非党化、非政治化”和“军队国家化”，妄图改变我军性质的险恶阴谋，核心价值观培育必须把强化军魂意识作为核心内容，深入抓好党的创新理论武装，引导官兵真正坚定不移听党话跟党走。要把党的创新理论武装贯穿开展培育当代革命军人核心价值观的全过程，组织预备役官兵认真学习科学发展观，深入学习胡主席关于建设社会主义核心价值体系和培育当代革命军人核心价值观的重要论述，熟知当代革命军人核心价值观的重大意义、科学内涵和基本要求。围绕弄清“七个为什么”、划清“五个重大界限”，引导预备役官兵掌握运用思想理论武器，汲取社会主义核心价值体系的思想精华，不断提高判断和识别能力，确立辨别是非的正确标准，自觉同各种非马克思主义的价值观甚至反马克思主义的价值观划清界限，抵制资产阶级腐朽思想和价值观的侵蚀，为培育当代革命军人核心价值观奠定坚实的思想理论基础。
二是要围绕履行使命这个核心，强化官兵战斗精神。一支强大的军队，离不开精神力量的支撑。气为兵神，勇为军本。战斗精神是做好军事斗争准备、有效履行历史使命的重要保证，也是构建当代革命军人核心价值观的必然要求。工作中，我们要紧紧围绕主题主线来筹划培育工作，以培育战斗精神为重要抓手，自觉培育践行当代革命军人核心价值观。要把战斗精神教育作为培育当代军人核心价值观的重要内容常抓不放，坚持从我军根本职能和军人职业道德教育等基本内容抓起，引导预备役官兵牢固树立“战斗队”思想，强化“当兵打仗、随时准备打仗”的职能使命意识，使官兵懂得要不要战、为谁而战、为何而战以及如何去战。要把战斗意志锤炼作为培育当代革命军人核心价值观的根本途径，按打仗要求抓训练，坚持用应急作战的标准牵引训练质量的提升和战斗作风的养成，把战斗精神培育贯穿于日常训练的全过程。要注重重大任务中锤炼。执行急难险重任务，既是检验战斗精神强弱的“试金石”，也是摔打锻炼过硬战斗意志和作风的“磨刀石”。预备役部队要充分利用执行驻训、演练、抢险救灾等时机，让官兵经受磨练，锻造顽强的战斗品质。要把战斗精神激励作为培育当代革命军人核心价值观的重要手段，充分挖掘和发挥官兵积极性和创造性，用战斗精神激励来感染官兵、凝聚官兵、鼓舞官兵。充分利用部队组织兵员整组、预备役军官授衔、举行誓师动员、总结表彰等时机，进一步强化官兵履职尽责的使命感、责任感，激发创先争优的光荣感、自豪感。及时树立先进典型，浓厚“学典型、当标兵”的氛围，让“当战斗英雄、做训练标兵”成为每一个官兵的自觉行动。
三是抓住纯洁道德这个目的，端正官兵价值追求。在预备役部队培育当代革命军人核心价值观的过程，就是强化思想认识、解决思想问题、启发思想觉悟、升华思想境界的过程。因此，在预备役部队开展培育当代革命军人核心价值观活动，必须抓住思想教育这个中心环节，紧紧扭住官兵世界观人生观这个“总开关”，充分发挥经常性思想政治教育的育人转化功能，不断纯洁官兵的思想道德。要紧密联系预备役官兵思想实际，从树立正确的世界观人生观入手，帮助官兵搞清人生的意义是什么、军人的价值在哪里、怎样实现高尚人生的追求等基本问题。进一步加强军人道德品质教育，引导官兵自觉践行社会主义荣辱观，分清是非、善恶、美丑界限，以更高的要求恪守社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德，以“走在前列”的标准引领社会风尚。扎实开展爱国奉献教育，引导大家认清“国家兴亡，匹夫有责”道理，破除金钱第
一、个人至上等利己主义思想，自觉把个人的前途命运与国家的前途命运紧密联
系在一起，为实现富国与强军贡献力量。同时，要针对官兵在消费、交往、婚恋等方面的新情况新问题，把教育引导与严肃纪律结合起来，对似是而非的歪歪理要敢于直面批驳，对见怪不怪的不良现象要严肃纠治，帮助官兵培养健康情趣、养成良好习惯、保持军人气节。 四是创新先进文化这个载体，促进官兵全面发展。当今时代，文化越来越成为民族凝聚力和创造力的重要源泉、越来越成为综合国力竞争的重要因素。马克思曾做过这样的形象描述：“在生存的社会条件上，耸立着由各种不同情感、幻想、思想方式和世界观构成的整个上层建筑。”党的十七大第一次从提高国家“软实力”的战略高度，作出了推动社会主义文化大发展大繁荣的战略决策。胡主席在“7.23”重要讲话中，对文化建设的发展方向和任务要求作了进一步强调。我们要坚决贯彻胡主席重要指示，坚持把培育核心价值观作为发展先进军事文化的根本任务，切实在以文铸魂、以文育人中持续深化核心价值观培育。文化说到底就是强化修养、培养习俗、创建规则，是浸润心灵、导人向上的精神力量。培育中，我们要发挥文化“润”的功能作用，把时代发展与官兵需求有机衔接，促进官兵全面发展。要把军事文化建设作为提高官兵能力素质的重要途径，积极发展反映现代战争要求的兵种文化、信息文化、联合文化，用文化的力量引导官兵更新训练理念、掌握科学方法、激发练兵热情、提高打赢能力。要利用部队集中时间，在预备役官兵中开展丰富的文化活动，把求知、审美等内容融入部队文化娱乐活动，用文化活动灌注先进思想、传播科学知识，用军营文化层次品位提升教育效果，让官兵在富有教益的兵话兵趣、兵演兵情、兵唱兵歌中陶冶情操、启迪心智。要发挥环境承载的熏陶、感染、影响、制约功能，大力营造健康向上的军营文化环境，通过英模先进人物的广告灯箱和标语宣传栏展示部队好传统，让官兵置身这个环境中，时时处处受到潜移默化的教育、催人奋进的激励、示范榜样的感化、严格规范的约束。
五是突出军地共育这个优势，实现后备预建过硬。培育当代革命军人核心价值观活动作为一项系统工程，涉及预备役部队建设的方方面面，必须按照胡主席提出的“六种方法途径”，结合预备役官兵“平时为民、战时为兵”的特点，整合各种资源，拓展方法途径，扩大学习教育的覆盖面，增强培育实践活动的渗透力。培育中要注意统筹力量，形成军地共育的合力，善于依托地方政府的组织领导力量解决军地共育中棘手的疑难问题，充分发挥官兵家庭的亲情力量，强化官兵的认知能力。要融合资源，拓宽军地共育的渠道，积极适应青年官兵乐于接受新事物、追求新时尚的特点，用好社会先进文化、教育资源和核心价值体系建设领域的新成果，不断赋予当代革命军人核心价值观新的时代内涵，确保核心价值观既反映军队本质，又与时代合拍，彰显培育工作的生机活力。要运用人文历史资源，组织官兵参观红色旅游圣地和高科技园区，开阔视界，振奋精神。开设社会教育课堂，通过优良传统熏陶、时代精神感召，进一步拓宽培育路子，增强教育的生动性和感染力。要创新共育形式，在军地职能部门牵头下，采取签合同、定协议等方式，与驻地高校、电视台、电台、报社等建立教育协作关系，让“大协作”与“小讲台”对接，着力打牢官兵对当代革命军人核心价值观的思想认知基础，使他们的信息优势、科技装备和人才力量为我所用，提高部队教育的质量和层次。 六是拓展网络教育这个功能，增强深化培育效果。当今社会，网络已深度融入我们的工作和生活，对社会意识形态、经济社会发展影响日益深刻，与部队现代化建设和官兵思想行为联系日益紧密，发挥着越来越重要的作用。信息网络的发展运用，为深化核心价值观培育提供了重要平台和广阔空间。培育中，我们要下大力抓好以政工网为主要平台的网络教育，不断增强培育工作时代感实效性。要针对预备役官兵集中比例低、分布范围广、人员流动大等特点，充分发挥报刊、广播和信息网络等现代大众传媒传播广泛的优势，通过制作专题片、编发短信等形式，活跃教育形式。有条件的单位还可以依托预编地域党委政府网络平台，建立预备役官兵培育军人核心价值观网页，开辟“使命论坛”、“理论博客”，进行理论辅导、讨论交流和释疑解惑。充分利用省军区政工网开辟的“民兵和预备役官兵当代革命军人核心价值观教育”学习园地，为学习交流搭建平台，进一步扩大教育的覆盖面。尤其是要组织部队
积极参加省军区开展的“始终不忘战斗力，立足岗位有作为”的群众性教育大讨论活动，发动广大预备役官兵踊跃在政工网上发贴子、织微博，进行网上讨论互动，用大讨论活动的成果促进培育工作的持久深化。
同志们，核心价值观的培育不是一个高深莫测的理论问题，也不是一个单纯的学术问题，更多的是一个实践问题。我们要切实把培育当代革命军人核心价值观作为预备役部队思想政治建设的基础工程、灵魂工程抓紧抓好，上下齐心、军地合力，真正行动起来，把培育工作融入到军事斗争各项准备上来，融入到遂行多样化军事任务上来，融入到做好预备役部队建设方方面面工作上来，并使他们相互结合、相互渗透、相互促进，深入持久地开展下去，推动部队全面建设、促进官兵全面发展、实现战斗力全面提升。以上是我一些初浅的学习体会，讲的不当之处敬请在座的首长和同志们批评指正。
第20篇：江苏省民兵预备役工作条例
江苏省民兵预备役工作条例
２００１年１２月２７日江苏省第九届人民代表大会常务委员会第二十七次会议通过
第一章 总则
第一条 为做好民兵、预备役工作，加强国防后备力量建设，根据《中华人民共和国国防法》、《中华人民共和国兵役法》、《民兵工作条例》等法律、行政法规的规定，结合本省实际，制定本条例。
第二条 本条例适用于民兵、预备役部队和预备役人员。 民兵是指不脱离生产的群众武装组织，是国家武装力量的组成部分。预备役部队是指平时按照规定进行训练，战时根据国家发布的动员令转为现役部队的武装力量。预备役人员是指编入民兵组织、预备役部队的人员和未编入民兵组织、预备役部队但经过登记服预备役的人员。
第三条 依法参加民兵组织和服预备役是公民的光荣义务。依法做好民兵、预备役工作，是机关、团体、企业事业单位以及其他组织的国防职责。
第四条 民兵、预备役工作应当适应新时期军事战略方针的要求，适应社会主义市场经济的需要，坚持平战结合，军民结合，注重质量建设。
第五条 地方各级人民政府应当加强对民兵、预备役工作的领导，统筹安排民兵、预备役工作，研究解决民兵、预备役工作中的有关问题，组织、监督有关部门和单位完成民兵、预备役工作任务。
第六条省军区、军分区（警备区）、县（市、区）人民武装部（以下统称军事机关）在上级军事机关和同级人民政府领导下，负责办理本行政区域内的民兵、预备役工作。
第七条 在民兵、预备役工作中做出显著成绩的单位和个人，由军队或者县级以上人民政府和军事机关给予表彰、奖励。
第二章 基层人民武装部
第八条 乡（镇）、街道人民武装部以及按照国家、省有关规定设立的企业事业单位人民武装部（以下统称基层人民武装部），负责本地区、本单位的民兵、预备役工作。
按规定不设立人民武装部的单位，应当确定一个部门并指定专人负责民兵、预备役工作。
第九条 基层人民武装部的设立、变更和撤销，由县（市、区）人民政府、县（市、区）人民武装部研究提出意见，报设区的市人民政府、军分区（警备区）决定。
第十条 基层人民武装部的职数、职位及人员编制、选配、任免，应当按照国家和省有关规定执行。 基层人民武装部专职人员的管理，实行上级军事机关和所在单位双重领导。 乡（镇）、街道专职从事人民武装工作的人员，参照国家公务员的有关规定执行。
企业事业单位专职从事人民武装工作的人员，其工资、福利等待遇，不低于本单位同级管理人员。
第十一条 设立人民武装部的企业事业单位的法定代表人或者主要负责人，经当地军事机关审查合格，按照任免权限和程序任命后，兼任本单位人民武装部第一部长。
第三章 组织建设
第十二条 乡（镇）、街道、新区、开发区、社区应当按照规定建立民兵组织，其所建立的民兵组织必须报经县（市、区）人民武装部核准。 经县（市、区）人民武装部确定，适龄人员达到建立民兵排或者基干民兵班的企业事业单位，应当建立民兵组织。
未编入民兵组织且符合服兵役条件的男性公民，应当按照当地军事机关的要求，进行预备役登记。
第十三条 基干民兵单独编组。根据需要，可以在基干民兵中组建应急分队和专业技术分队。 市、县(市)人民政府所在地和沿海、沿江、沿湖、沿铁路、沿公路干线的乡（镇）以及重要目标所在地，按照军事机关的要求组建民兵应急分队。
高等院校、科研机构的附属企业事业单位，以及邮电通信、医疗卫生、工程机械、民航、气象和其他与军事专业相关的单位，组建民兵对口专业分队。
在高科技企业事业单位中，组建与军事专业有关的民兵对口专业分队。
第十四条 基干民兵、预备役部队人员离开户籍所在地超过三十天的，应当将本人的通信联系方式告知所属基层人民武装部或者预备役连，在接到召回通知后必须按时归队。
第十五条 行政村民兵营长由所在村提名，经乡（镇）人民武装部会同有关部门考察后任命，并报上一级军事机关备案。
企业事业单位民兵组织的军政主官，经当地军事机关审查合格后任命。企业事业单位民兵组织的军政主官，可以由本单位负责人兼任。
第十六条 基层人民武装部应当建立和执行民兵干部例会、民兵活动、武器擦拭保养等制度，对民兵组织每年必须进行一次整顿。
第十七条 乡（镇）、街道、企业事业单位应当按照军事机关的要求，加强基层人民武装部、民兵连（营）部、民兵活动室等基础设施建设。
第十八条 预备役部队的组织建设，预备役军官的选拔、管理、任免按照国家有关规定执行。
第四章 政治工作
第十九条 地方各级人民政府、军事机关和基层人民武装部，应当按照发展社会主义市场经济和加强国防建设的要求，开展民兵、预备役政治工作。
第二十条 基层人民武装部应当会同有关部门，参照征集新兵的标准，对拟编入民兵组织、预备役部队的人员进行政治审查；对已经编入民兵组织、预备役部队的人员进行政治考察。
第二十一条 民兵预备役人员平时的政治教育，应当以民兵干部、基干民兵和预备役部队官兵为重点对象。基干民兵、预备役部队官兵每年集中进行政治教育的时间不少于十六课时。普通民兵的政治教育，结合组织整顿、征兵和重大节日活动等时机进行，每年不少于两次。
民兵、预备役部队训练期间的政治教育应当纳入训练计划，统一安排和组织实施。
县（市、区）人民武装部和预备役团分别负责对民兵、预备役部队官兵政治教育进行检查和考核。
第五章军事训练和战备执勤
第二十二条 民兵、预备役部队年度军事训练任务，由省、市、县（市、区）人民政府和同级军事机关逐级下达，乡（镇）人民政府、街道办事处、企业事业单位应当按照规定保证参加训练人员的训练时间。确有特殊情况需要减少训练任务的县（市、区），必须报经设区的市人民政府、军分区（警备区）批准；需要免除训练任务的县（市、区），必须报经省人民政府、省军区批准。
第二十三条 县（市、区）人民武装部，应当按照《民兵军事训练大纲》的要求，以民兵干部、民兵应急分队、专业技术分队的训练为重点，组织实施民兵军事训练。
预备役师、团，应当按照《预备役部队军事训练与考核大纲》的要求，组织实施本部队的训练。
第二十四条 市、县（市、区）人民政府应当建立配套完善的民兵、预备役部队训练基地，训练基地的使用与管理由同级军事机关或者预备役部队负责，任何单位和个人不得侵占。
第二十五条 军事机关应当组织民兵预备役人员参加战备执勤，处置突发事件，做好重大活动、重要时期的安全保卫工作。
动用民兵预备役人员参加战备执勤，其批准权限和程序按照国家有关规定执行。 民兵预备役人员担负勤务的报酬或者补助，由使用单位支付。
第六章 武器装备
第二十六条 民兵武器弹药的配备、补充和维修统一由省军区、军分区（警备区）负责。 民兵应急分队执行任务所需的防暴、运输、通信等装备器材，由当地人民政府配备保障；对口专业分队所需技术装备，由所在单位保障。
预备役部队武器弹药的配备、补充和维修，按照国家有关规定执行。
第二十七条 省、市、县（市、区）和按照国家有关规定配备民兵武器装备的乡（镇）、企业事业单位，应当按照军事机关的要求，建立符合安全和技术管理要求的民兵武器装备库（室），并按规定配备看管人员；对不具备安全存放条件的民兵武器装备库（室），应当及时整改，确保安全。 省、市、县（市、区）民兵武器装备仓库的新建、扩建和改建，必须报经省军区审批；乡（镇）、企业事业单位民兵武器装备库（室）新建、扩建和改建，必须报经军分区（警备区）审批。
第二十八条 各级军事机关负责民兵武器装备管理工作，对安全管理工作进行检查、监督。 民兵武器装备库（室）应当报所在地公安机关备案，公安机关应当将其列为安全保卫的重点目标，配合军事机关做好安全保卫工作。 第七章 经费保障
第二十九条 民兵事业费由省人民政府列入财政预算，城市民兵预备役人员（含户籍在城区的农业人员）训练活动费由设区的市人民政府列入财政预算，农村民兵预备役人员（含县、县级市本级及所辖乡镇的非农业人员）训练活动费由县（市）人民政府列入财政预算，并分别按时划拨给同级军事机关。各级民兵预备役部队训练基地、武器装备仓库建设维护费和民兵预备役重大活动经费等，由同级地方人民政府保障。经费的具体标准由地方各级人民政府和同级军事机关，按照国家和省有关规定共同确定。 预备役部队经费保障按照国家和省有关规定执行。
企业事业单位的民兵武器装备库（室）建设所需经费由所在单位负责。
第三十条 民兵、预备役工作经费应当严格管理，专款专用，接受地方财政、审计部门的监督。
第三十一条 企业事业单位的民兵预备役人员在参加军事训练期间，由其所在单位照发工资和奖金，原有的福利待遇不变；伙食补助和往返差旅费由所在单位按照国家规定在有关项目中开支。
农村的民兵预备役人员在参加军事训练期间，由军事机关按照当地劳动力收入平均水平，从民兵预备役人员训练费项目中给予误工补贴。
第八章 法律责任
第三十二条 符合条件的公民拒绝、逃避参加民兵组织、预备役部队或者预备役登记，民兵预备役人员拒绝、逃避参加军事训练和执行战备勤务的，由县级人民政府责令限期改正；逾期不改正的，由县级人民政府强制其履行义务，并可以处二百元以上三千元以下罚款。
第三十三条 机关、团体、企业事业单位拒绝完成本条例规定的民兵、预备役工作任务，阻挠公民履行义务的，由县级人民政府责令限期改正，并可以处五千元以上三万元以下罚款；对单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依法给予行政处分。
第三十四条 扰乱民兵、预备役工作秩序，或者阻碍民兵、预备役工作人员依法执行职务的，依照治安管理处罚的法律规定予以处罚；使用暴力、威胁方法，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第三十五条 国家工作人员在民兵、预备役工作中，收受贿赂、滥用职权、玩忽职守的，依法给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第三十六条 县级人民政府对违反民兵、预备役工作法律法规的单位和个人实施的处罚，由县级人民政府兵役机关具体办理。
第九章 附则
第三十七条 本条例自２００２年２月１日起施行。
