推荐第1篇：民政局副局长述职述廉报告
2007年，在市委、政府的正确领导和关心下，在民政局领导班子及全体干部职工的积极配合与支持下，较好的完成了上级安排的各项工作和本职岗位上的工作。今年，本人主要分管基层组织建设、社区建设、社会团体、民办非企业登记、社会事务、收养登记等工作，现就所履行职责情况简要述职如下：
一、认真开展政治理论学习本
人能认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及十七大精神，能树立正确的世界观、人生观和价值观，能以市委扩大会议精神为指导，认真学习业务知识及相关的法律、法规，在政治上、思想上和行动上与党中央保持一致，严格依法办事，严守纪律，自觉维护安定团结的政治局面，坚决反对民主分裂主义和非法宗教活动，始终做到旗帜鲜明，立场坚定，执政为民。
二、开展各项工作的同时，狠抓了分管工作
1、积极推进基层政权建设工作按照市委关于社会主义新农村建设的具体要求，将村民自治纳入社会主义新农村建设，对村务公开民主管理和农村专业经济协会工作进行了专题调研和指导。根据塔地发改电[2007]03号《关于做好社区服务基础设施基本情况调查的通知》精神，认真贯彻落实国家、自治区有关社区建设的方针、政策，落实科学发展观，积极吸取社区建设先进城市的新经验、新路子，结合我市实际做好“十一五”社区服务体系建设项目规划，使我市的社区建设工作稳步推进。深入开展村务公开工作，抓好抓实村务公开工作是维护农村稳定的重要举措，目前每个乡(镇)在村队均设置了村务公开栏，村务公开栏公开内容分政务公开和财务公开两部分内容，其中政务公开公开栏主要有10项，财务公开公开栏目包括收支公开和支出公开，此外，各乡(镇)还设立了村务公开意见箱、意见簿。通过采取多种公开方式，促进了村民参与村务管理的意识，更便于群众实行有效的民主监督，进一步增强了村务公开工作透明度。
2、积极开展城市救助管理工作。截止目前，共救助流浪乞讨人员23人，投入救助资金25000元。
3、全年共受理收养咨询17人次，办理5起收养手续，在自治区民政厅和地区民政局的大力支持下，积极与美国驻中国的“希望之家”取得联系，在4月底前，将我市公养脑脊膜膨出残弃婴新塔政送往北京接受免费治疗，为市财政节约资金10万余元。
4、认真贯彻《农村五保供养条例》，根据五保供养标准和行署《关于在农村税费改革中做好五保供养工作的通知》精神，全面调查核实农村五保人数，截至目前全市共有五保对象135人，其中集中供养16人，分散供养119人，年人均供养经费3400元。市敬老院为改善老人的生活环境，在资金十分困难的情况下，筹措资金13万元，为每个老人的房间安装过水热、粉刷墙壁、更换老人的被褥床单及其他日用品，并对庭院进行了绿化美化改造，面积达1500平方米。
5、为加强对民间组织的监督管理，对我市的民间组织进行年底检查，如发现有非法民间组织活动的坚决予以取缔，使我市的民间组织健康有序发展。
三、树立勤政为民，廉洁清正，全心全意为人民服务的思想。本人能认真遵守《党章》和领导干部廉洁自律的有关规定，能按党风廉政责任制的要求认真开展工作和约束自己。l、时刻牢记自己是一名共产党员、人民的公仆，不断加强学习，提高自身修养，严格要求自己。工作中“廉”字当头，依法行政，照章办事，生活中勤俭节约，能管好自己的家属。
2、要求干部懂法、守法、依法办事，服务快捷、热情、周到，办事程序、收费标准一律公开，严禁门难进、脸难看和吃、拿、卡、要现象发生。一年来，分管的业务未出现违法违纪和群众上访事件。
四、存在的问题和不足
1、学习不够深入；
2、工作中存在有急燥情绪。在今后的工作中要进一步加强理论和业务学习，提高素养，提高解决和处理问题的能力。以上是本人一年来学习、工作的基本情况，在上述述职当中，可能还有许多缺点和不足没有提到，恳请领导和同志们提出宝贵的批评和意见。
推荐第2篇：民政局副局长述职述廉报告
县委组织部：述职报告
2007年4月组织调我到*民政局担任副局长职务，在县委、政府和局领导班子的领导下，自己认真履行分管工作职责，团结和带领干部职工，艰苦努力，勤奋工作，圆满完成了各项工作任务。现将自己履行职责的情况汇报如下：
一、加强理论学习，不断提高自身素质
为了适应新形势发展和新工作、新业
务的需要，始终坚持学习不放松，正确处理好工作与学习的矛盾，坚持集中学习与自学相结合，除了认真参加各种会议学习、全体党员集体学习和法制培训班外，还挤出一定时间自学，并注意做好学习笔记，联系实际撰写学习体会和理论文章。先后学习了邓小平理论和“三个代表”重要思想、党的十七大精神。学习了各项业务知识和法律法规，同时抄写学习笔记2万余字，撰写学习体会和理论调研文章2篇。
二、互相尊重和支持，维护班子团结
我们几位同志都十分注重班子团结，注意在工作中以大局为重，不争长短，不论高低。一是坚持每年一次民主生活会，积极开展批评与自我批评，并按规定及时上报上级党组织，接受监督；二是建立谈心制度，采取定期谈心与经常性谈心方式，及时交流意见，沟通思想，消除隔阂；三是坚持集体领导与个人分工负责相结合的原则，重大问题集体讨论决定，具体事务分头去办，避免了由于职责不清、责任不明等原因可能引起的矛盾；四是坚持工作中相互之间多通气、多协商，多推敲,尽可能的减少误会和错误。
三、转变作风，真心诚意为基层服务
民政工作是安定民心的工作，是为民办实事的工作，也是贯彻落实党的十七大报告精神的具体行动。因此，自己始终不忘民政工作“上为政府分忧，下为百姓解愁”的宗旨，优质服务，做一名人民满意的公务员。主动联系思想实际和工作实际，对照“三个代表”的要求，检查自己，找出存在的问题，克服不足，明确努力奋斗的方向，在转变作风，为基层服务，提高办事效率上下功夫。经常深入乡镇、村、组和服务对象家中，调查了解情况，解决困难和问题。与基层干部共同探讨问题，共谋发展措施，帮助释疑解难，面对面的开展工作，真心诚意办实事，提高了基层干部和人民群众对民政部门的满意程度。不仅熟悉了分管工作的情况，而且密切了机关与基层的关系，也使自己经受了锻炼和提高了工作技能。平常工作中自己还注意克服机关的老大作风，无论是来机关办事的单位和人员，还是上访对象，总是热情接待，对不清楚的问题不厌其烦的解说，对能办的事情抓紧及时办理，不能办的也做好耐心细致的解释工作，协助办理的事情从不推诿，主动配合。坚决禁止了“门难进、脸难看、事难办”的机关衙门作风。
四、廉洁从政，自觉树立良好形象作为一名党员领导干部，平时能按照党的领导干部的标准严格要求自己，自觉遵守和执行党的政策、国家的法律和各项规章制度。在政治纪律上，始终保持了敏锐性和坚定性，敢于抵制不正之风，自觉与上级党组织保持一致；在组织纪律上，坚持民主集中制、个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级，做到了有请示有汇报，自觉维护领导和组织的威信，执行组织的决定、决议，始终把自己置于组织之中、领导之下开展工作；在工作纪律上，坚持上下班时间，自觉遵守机关的各项规章制度，认真履行工作职责，做到了不迟到早退，不无故请假，不消极怠工，以主人翁姿态搞好工作；在生活纪律上，严格遵守党风廉政建设的规定，从不讲条件，摆阔气，争攀比，做到了清正廉洁、秉公办事；在领导岗位上，始终以身作则，时时事事作出表率，团结同志，尊重他人，一视同仁，从不搞特殊，凡是要求别人做到的自己首先做到，以实际行动在人民群众中树立起了机关和领导干部的良好形象。
五、尽心尽责，脚踏实地努力工作
按照局领导班子分工，从今年4月份以来，自己分管救灾救济、城市低保、福利企业、基层政权、社团管理、安全生产、综合治理、信访工作，自己始终紧紧围绕县委、政府的方针、政策和要求，以强烈的事业心和认真负责的态度，一心扑在工作上，想方设法，克服困难，深入实际，模范带头，组织和带领干部职工全面完成了各项工作任务。
（一）城乡低保工作步入了规范化轨道。近几年低保工作压力大，申请加入的人数多，界定工作难度大，程序复杂。为了做好这项工作，今年在总结经验，深入调研的基础上，结合我县实际，组织草拟并出台了《**县农村低保实施细则》和《**县城市低保操作规程》，为此规范了我县低保工作，增强了这项工作的可操作性。同时，加大了低保金落实情况的监督检查力度,全年共调查核实群众来信来电举报*起，*户，*人，确保了低保对象的合法权益。坚持和完善了对低保对象的申请、调查、审核、审批等工作程序，特别坚持了“三榜”公示制度，实现了动态管理下的应保尽保。
（二）救灾救济扎实有效。今年，我县先后遭受了旱灾、雹灾、洪灾、山体滑坡等自然灾害袭击，致使
全县**个乡镇，**个村，**万人不同程度的受灾。面对严峻灾情，我们一方面开展防灾，及时查灾，快速报灾，全力救灾，努力把损失减少到最低限度。
（三）认真实施了“危窑危房改造”工程。今年区上下达我县危窑危房改造指标**户，实际完成**户，超计划完成**户。目前，已通过区、市民政部门的验收，并得到上级部门的好评。这项工作点
多面广，涉及全县*个乡镇，其中改造指标较多的乡镇12个，从一开始就高度重视，认真制定建房方案，精心组织实施。在实施过程中坚持每周下乡督促检查一次，直至这项工作全面完成。
（四）村民自治再上新台阶。加强了对村民自治工作的指导，先后培育树立起了一批乡镇、村各层次的村民自治典型。依法建章，依章建制，普遍制定了《村民自治章程》和《村规民约》，充分发挥了村委会自我管理、自我教育、自我服务的作用。
（五）村委会换届进展顺利。严格按照县委、政府的统一安排部署，及时制定了选举方案，召开了动员和培训会议，目前，各乡镇正在积极组织开展之中。
（六）民间组织管理工作。全面完成了民间组织年检工作，年检率达到90%以上。
总之，今年以来，通过认真负责，分工协作，各项分管工作取得了一定成绩，但是离党和人民的要求还有差距。一是理解学习欠深度；二是工作创新意识不够；三是对新岗位、新政策有待进一步加强学习。在今后，自己将认真总结经验、解放思想、更新观念，与时俱进，积极探索研究解决问题的新途径，加倍努力，勤奋工作，求真务实，在今后的工作中做出新的成绩。
推荐第3篇：民政局副局长年度述职述德述廉述法报告
民政局副局长年度述职述德述廉述法报告
（一）
根据市纪委、市委组织部、市委zd委、市依法治市领导小组办公室《关于做好2016年度市级机关和市管企事业单位领导班子和领导干部述职述德述廉述法及年度考核工作的通知》（徐组通〔2016〕94号）文件要求，现将一年多来我在履职等方面的表现情况汇报如下，请大家评议。
一年以来，我在自己的岗位上带领业务处室人员紧紧围绕全局中心工作，坚持求真务实，突出为民服务，较好地完成了目标任务还有党和领导交办的各项工作。始终以一颗对组织、对事业、对同志敬畏的心态，努力工作，完善自我。在局长的领导和各位同事的支持帮助下，较好地完成了各项工作任务，在工作实践中，也进一步提升了自身素质和能力。
一、述职方面
（一）注重学习强能力。作为一名部门主要负责人之一，要全面履行好职责，必须具有一定的政策理论素养、业务知识水平和驾驭全局的能力。一直以来，我始终把加强学习作为提升能力素质的主要途径，常抓不懈。首先是抓好政治理论的学习。通过"两学一做"的学习，较好地提升了自身的政治理论素养和总揽全局谋划工作的能力。其次是抓好业务知识的学习。为了更好的完成职责和任务，坚持边熟悉工作、边学习业务，查阅研学了大量社会事务管理方面的政策法规、理论文章和文档资料，努力掌握社会事务工作的特点和规律，使自己很好的适应了角色、适应了岗位，确保了工作的连续性。同时，注重学以致用，活化知识，将学习研究、思考领悟的一些认知、思想、判断运用到工作之中，形成工作新理念、新思路、新举措，有效指导和推进了工作的开展。
（二）履职尽责求实效。工作中大力推崇善谋多思、务实肯干、雷厉风行的工作作风，引领大家重实际、抓落实、求实效、出实绩，尽心尽力履行职责。1.抓思路，谋大事。思路决定出路，科学合理、切实可行的工作思路，决定了一个组织既定目标的实现和工作成效的大小。因此，我在工作中注重调查研究，勤思善思，充分发挥集体智慧、处室同事的积极性，鼓励引导大家集思广益，学会站位思考，找准工作定位，理清工作思路，突出重点、难点，创新工作举措，实现工作发展。2.抓落实，命责任。在工作中充分认识"一岗双责"的重要性。对于领导干部而言就是既要承担业务工作、确保各项目标任务的完成，又要承担党风廉政建设和反腐败工作，确保队伍廉洁高效，通过多层次，多角度和卓有成效的协调联动，实现业务工作和党风廉政建设的同步发展，实现做事、管人、促廉相结合，实现提高工作水平和保持队伍清正廉洁相协调。
（三）强化成绩争创新。
1、殡葬改革工作扎实推进。为积极发挥党员干部和公职人员带头推动殡葬改革作用，促进殡葬事业与经济社会协调发展，根据中央办公厅、国务院办公厅《关于党员干部带头推动殡葬改革的意见》精神，我市出台《徐州市委办公室市政府办公室关于党员党员干部和公职人员带头推进殡葬改革的实施意见》（徐委办〔2014〕91号），并要求各县（市、区）积极在全区宣传殡葬改革新举措，倡导广大党员干部带头文明节俭办丧，带头实行火化和生态节地安葬，清明节期间带头文明祭扫。
2、落实节地生态葬奖补政策及资金补助。2016年6月23日，市民政局等11部门出台了《关于推进节地生态安葬的实施意见》（徐民事〔2016〕11号），文件中对选择树葬、壁葬等生态节地安葬、骨灰立体安葬和集中守灵的给予减免和奖补。对采取不保留骨灰户籍居民，每例给予2000元的奖励；对选择树葬、壁葬等绿色生态葬法的户籍居民，给予物价部门核定公布价格30%的优惠；对先期选择到殡仪馆集中守灵的户籍居民，每例给予1500元补贴；对主城区户籍居民新产生的骨灰，在政府举办的公益性殡葬事业单位实行骨灰堂免费寄存或减半收取格位占用费。目前全市已有23000余人选择节地生态葬法，补助资金2850万元，节地生态葬安葬率达到70%.3、重点工程艰难扎实推进
一馆、二馆景观提升工程稳固进行。二馆已全面进驻施工，工程有序进行。第一殡仪馆正在进行财评工作，我们积极跟进，争取尽快进入招投标阶段，从而开始工程建设。评价公墓建设也在积极推进中，我与张永全处长积极与铜山区政府进行沟通，争取早日完成首期建设。
4、未成年人保护工作有序开展。今年，国家对未成年人保护工作高度重视，在我的领导下，事务处也高度重视未成年人保护工作。首先，建立部门协调机制。由我局牵头，法院、市团委、慈善总会、残联、卫生与计划生育委员会、城市管理执法局、司法局、人力资源与社会保障局、公安局、教育局、妇联、财政局、宣传部等十四家单位形成未成年人保护联席会议。出台 《徐州市困境未成年人救助保护工作规程（试行）》、《徐州市未成年人司法保护工作规程（试行）》、《徐州市未成年人教育保护工作规程（试行）》、《徐州市未成年人医疗保护工作规程（试行）》、《徐州市未成年人就业保护工作规程（试行）》、《徐州市未成年人精神保护工作规程（试行）》等六项规程。其次，对全市困境儿童进行了摸底排查。我市共有困境儿童15791人，其中孤儿3945人，监护缺失1593人，监护人无力履行监护职责的儿童1618人，重残、重病及流浪儿童2717人，其他需要帮助的儿童5918人。最后，我市各县（市、区）根据各地情况，对困境儿童进行了相当于孤儿百分之八十到百分之百不等的补助。
5、婚姻登记、收养评估工作逐步规范。开展了婚姻登记机构的摸底调查，摸清了人员、编制和办公场所等底数，形成了调研报告，对存在的问题提出了对策建议。对婚姻登记员、收养员进行了培训。认真开展婚姻登记历史数据补录工作，现已补录13万余条，新沂市已经完成补录。在泉山与云龙成立了婚姻调解外包机构。共成功劝和300余对离婚夫妻。
6、殡葬监察执法文明规范程度得到新的加强。配备了殡葬执法制服，购置了执法仪、录音笔和录音电话等执法器材，为依法开展殡葬监管执法提供了较好的保证。殡葬监察大队主动作为，克服困难，依法按程序开展对殡葬违规问题的调查处理，没有发生行政复议和行政诉讼案件。
二、述德方面。
作为一名领导干部，其"德性"如何，不仅是事关个人形象的问题，也是直接关系到党的形象的问题。站在这个高度上，我丝毫不敢懈怠自身的道德修炼，把自己一言一行、一举一动都与党员干部的道德修养紧密相连，努力做到以德立身、以德正人，切实做到八小时内外一个样，慎言、慎行、慎微、慎独，自觉用良好的道德情操、自我修为引领他人。在个人品德上，始终保持高尚的精神追求、健康的生活情趣，公道正派做事，诚实守信做人，表里如一说话，着力强化自身的人格魅力；在职业道德上，始终保持饱满的工作热情，敬业爱岗，恪尽职守，团结协作，以身作则，求真务实，追求卓越，以表率作用感召团队，推进工作；在社会公德上，始终坚守温、良、恭、俭、让的社会基本行为准则和道德规范，摒弃低俗、庸俗的人际关系，自觉以良好的行为习惯维护和谐有序的社会秩序；在家庭美德上，始终做到尊老爱幼、友善兄长、和睦友邻，生活作风正派，生活情调健康，自觉保持洁身自好、自尊自爱。同时经常教育配偶子女，"一粥一饭，当思来之不易；半丝半缕，恒念物力维艰",做到勤俭节约，不骄不躁。
四、廉洁自律严要求。廉洁自律是为官从政之根本，是领导干部最基本的品德修炼。面对权力掌握、金钱诱惑、名利得失，能始终保持一颗平常之心，视之为身外之物，做到清廉自守，不贪不占；廉洁奉公，耐得住艰苦；秉公用权，执政为民，恪守为官从政最基本的道德规范，保持共产党员的政治本色。认真落实党风廉政建设责任制，严格执行党员领导干部廉洁从政若干准则，没有违反规定收送现金、有价证券、支付凭证及收受干股等行为；没有违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬或经商办企业、投资入股等行为；没有"跑官要官"、拉票贿选行为，以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利；没有利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益；没有违反公务宴请活动有关规定，接受可能影响公正执行公务的宴请，以及违反规定在工作日午间饮酒；没有违反因公出国（境）管理规定的情况；没有违反规定在住房问题上以权谋私，超标准建房、违规购买经济适用房等情况；没有大操大办婚丧喜庆事宜或借机敛财；没有其他违反领导干部廉洁从政规定的情况；能够按照规定报告个人有关事项。
五、依法行政促规范。依法行政是党的治国方略的具体体现，反映了党员干部执政能力的水准高低。作为单位的领导班子成员之一，必须高度重视依法行政工作，依法用权、依法决策、依法管理，有效推进机关工作的法制化建设。一是确立法治理念，依法推进发展。认真落实领导干部学法用法制度，注重党和国家以及行业部门法律的学习和研究，结合工作实际，认真学习掌握《殡葬法》、《婚姻法》以及国务院、省政府关于机构设置和社会事务相关条例和管理办法，着力培养自身法制观念和依法行政意识，自觉用法律法规规范行政行为，提高依法行政的素质和能力，保障了工作运行、权力行使的依法有序。二是依法用权，接受权力监督。工作中，能认真遵守党委议事规则、民主集中制等有关要求，全面落实政务公开、电子政务监察等制度规范，确保重大事项决策、权力运行阳光透明，依法科学。三是严格执法，保障事业健康发展。重视殡葬执法队伍建设的教育管理，制定执法人员行为规范和执法评议制度，教育执法人员文明执法、公正执法，坚决杜绝执法工作中的"潜规则",一经发现，坚决查处。加强执法流程规范建设，坚持每月行政执法调度会，通报情况，查摆问题，整改不足，切实做到有法可依、执法必严，保证了执法行为的依法有效，未发生一起行政复议等问题。
总结回顾一年多的履职情况和工作表现，我感到与组织的期望、发展的要求还存在一些差距和不足，主要是学习调研不够，思想还不够解放，视野还不够开阔，创新的工作举措还不多。在今后的工作中，要进一步加强学习与吸收新知识能力的修炼，有效提高领导能力，更好地履行职责、服务社会、推进发展。
以上汇报，请大家评议指正，我将诚恳地接受批评，吸纳建议，并在今后的工作中努力改进。
民政局副局长年度述职述德述廉述法报告
（二）
根据局领导班子分工安排，本人主要分管福利慈善、区划地名工作。2016年，本人积极贯彻党的路线方针政策，围绕市民政局的中心工作和省市的各项目标考核内容，积极配合局主要领导，对照分工要求，积极抓好分管的各项工作，并取得一定的成效。按照"述职、述德、述廉、述法"的要求，结合个人德、能、勤、绩等方面的工作汇报如下：
一、述职
1、主要工作情况
（1）福利慈善工作。带领福利慈善处配合市规划局完成了《徐州市养老服务业规划（2016-2020）》；积极推进公办养老机构改革，农村敬老院转型建设稳步推进，完成社会福利院养老服务部分公建民营工作，积极推进养老服务项目建设，九如城、中茵、康乐年华等一批养老集团相继进入并开展运营，起到引领和示范作用。农村敬老院"三有三能六达标"基本完成，组织制定了《徐州市养老服务机构等级评定实施办法》和《徐州市养老服务机构等级评定标准》，开展养老机构安全达标安全综合整治工作，出台了《养老机构安全达标奖补意见》加强养老服务机构食堂食品安全监管工作，加强了养老服务人才队伍建设，开展了"最美养老护理员"和"群众最信任养老院"评选活动。加强我市残疾人生活保障， 2016年5月，市政府出台了《关于完善困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴制度的实施意见》（徐政发﹝2016﹞36号），进一步提高了我市残疾人的福利待遇。认真贯彻落实支持慈善事业发展的政策措施。根据《省政府关于促进慈善事业发展的实施意见》（苏政发〔2015〕36 号）要求，积极推动慈善事业健康发展的力度，全市有128个镇（街道）建立镇级慈善组织；积极开展村（居）级慈善组织的建设试点，目前全市已建成村（居）级慈善组织42个。此外，负责精神病院迁建工程一期建成二期正在有序的推进之中，吕梁养老公寓房产购买完成了任务。
（2）区划地名工作。按照国务院地名普查办的统一部署和按照国务院和省第二次全国地名普查工作安排，我市积极落实各项工作内容，圆满完成了地名普查的阶段性工作。一是认真落实地名普查的组织职责。根据工作要求适时开展业务培训，2016年，市地名普查工作领导小组办公室组织了两批次业务培训，培训业务骨干60多人次。所属各县（市）、区培训地名普查工作人员120余人次。二是全面完成了地名普查试点数据整理工作。全市共建立市级地名数据库1个、县级地名数据库7个，审核地名词条11大类、42个子类共40461条，实地勘测地理实体和地名标志13000余处，整理地名成果档案330余卷。三是组织开展了跨行政区自然实体普查工作，跨省界自然实体普查成果已经整理上报。四是周密组织了全市地名普查外包业务采购招标工作，采取全市公开招标统一采购，各县（市）、区分别签订合同，通过购买服务的方式完成此次地名普查外包业务。五是认真组织开展了市区道路名称清理整治工作。在去年泉山区试点的基础上，按照省普查办《关于加强地名文化保护清理整治不规范地名工作实施方案》的要求，制订下发了《徐州市加强地名文化保护清理整治不规范地名工作实施方案》（徐地普办发[2016]3号），布置了市辖区道路名称清理整顿工作，清理不规范道路名称、路名牌设置情况。通过排查，全市共发现349条小街巷存在无地名标志或者地名标志缺失；45条新建（扩建）道路没有及时及时命名。六是坚持重要地名命名的专家论证和公示制度，()召开徐州市地名专家组会议，对我市轨道交通
1、
2、3号线一期工程50个站区名称命名方案进行论证，通过报纸、网络、招贴等形式公示，广泛征求社会意见，较好地保证了重要地名的命名质量。扎实开展平安边界创建工作，各县（市）、区领导高度重视平安边界建设工作，把平安边界建设工作作为我市平安建设工程的重要组成部分，完善平安边界长效机制，建立健全平安边界创建长效机制，建立健全平安边界创建工作网络，积极开展平安边界创建各项活动，按时保质完成创建工作网络，按时保质完成界线联检任务，大力夯实平安边界创建工作基础，没有发生一起因边界纠纷而引发的治安事件。
按照省民政厅的安排，牵头组织了"苏皖线（徐州段）"联合检查工作，制订下发了联检实施方案，年初组织召开联检工作动员会，中间定期调度联检各项工作制度落实情况，对存在纠纷的铜山-萧县段多次进行实地调研，联合宿州市民政局商议调处，消除了边界隐患。按照省厅统一安排，全面完成联检工作任务，形成联检报告，联检工作得到了上级主管部门的充分肯定。
2、学习习近平总书记系列讲话精神的情况
党的十八大以来，尤其是十八届五中全会以来，总书记发表了一系列重要讲话，提出了很多新思想、新观点、新论断、新要求，涉及党的建设、经济建设、军队建设、法制建设、外交方略、改革开放和反腐倡廉建设等方方面面，必须深刻领会实质，准确把握内涵。通过学习，进一步坚定道路自信、理论自信、制度自信，以更加坚定的信念，更加顽强的努力，毫不动摇坚持、与时俱进发展中国特色社会主义，不断丰富其实践特色、理论特色、民族特色、时代特色。
3、开展"两学一做"专题教育活动及加强整改情况
通过合理安排教育活动时间，认认真真、原原本本学习规定内容，系统学习了习近平总书记的系列讲话精神和省、市委关于推动全面从严治党的一系列决策部署，积极参加领导干部"七查七看七强化"的系列活动，密切联系实际，对照检查个人思想境界、素质能力和作风形象等方面存在的差距和不足，带着问题学，联系实际改。进一步坚定理想信念，树立正确政绩观，切实抓好打基础利长远的工作。进一步发扬钉钉子的精神，切实把工作落到实处。坚持开门整改，接受群众监督。坚持建章立制，形成长效机制，保证整改取得实实在在的效果。
4、贯彻执行党风廉政责任制情况
2016年，本人在执行党风廉政责任制方面，自觉践行科学发展观和廉洁自律的各项规定，严格遵守党的纪律，切实做到"自重、自省、自警、自励".一是摆正位置不越位。在班子中，坚持民主集中制原则，始终注意摆正自己的位置，自觉服从领导，顾全大局，充分发挥参谋助手的作用，切实做到了不错位、不空位、不越位，自觉维护局党委的良好形象。二是强化落实党风廉政建设责任。积极履行"一岗双责"、"两个习惯"等相关规定，注意发挥分管部门的职能作用，调动同志们的积极性，搞好监督，注意工作的程序化、制度化、规范化，努力形成工作合力和战斗力。三是自觉践行廉洁自律的各项规定。自觉遵守"八条禁令"等相关规定，坚决拒绝不利于工作正常开展的一切宴请，不向基层单位摊派各种费用，时刻把自己置身于党和群众的监督之下。
5、存在的突出问题和改进措施
存在问题：回顾过去一年的工作，自己所取得的成绩，主要的是领导和同志们关心支持的结果，但是这些成绩离上级的要求还有不小的差距，还存在许多不足。
（1）关心分管单位和部门的同志还不够，生活上为他们排忧解难还不够多，今后要深入基层，了解基层干部的疾苦，关心关爱基层干部的生活，尽己所能，真心实意为他们解决问题，解除他们的后顾之忧。
（2）学习新技术新知识动力不足。现代信息技术日新月异，经济理论、金融知识、新型业态的发展也很快，学习这些新的知识有时有畏难情绪，养成自学的习惯距离工作的实际需要和上级的要求有差距。
（3）在研究解决新形势下制约工作深层次问题上还显得思路不够开阔，解决问题的方式方法不够多，用新办法新观念解决问题的能力不强。
改进措施：在今后的工作中，本人要以最新党的理论武装自己的头脑。深入学习中国特色社会主义理论体系，学习社会主义核心价值观，学习党章规定，学习党的路线政策方针，学习中央和省、市委重要文件和十八届
五、六中全会精神，加强理论武装。做到深入基层、深入一线、深入服务对象家中，面对面、心连心，听实话、查实情。认真落实"厉行勤俭节约、反对铺张浪费"的指示精神和具体要求，坚决反对享乐主义和奢靡之风，带头执行局党委制定的各项规章制度。切实把心思凝聚到干事创业上，把奉献精神融入工作之中。坚持爱岗敬业始终保持对事业有热情、对工作有激情、对人民有感情，从现在做起，从一言一行做起，做到在其位、谋其政、精其业、勤其政。
二、述德
"人无德不立，官无德不为".道德高尚是领导干部清正廉洁的基础。因此，本人一直把遵守社会公德，提高职业道德和个人品德，弘扬家庭美德作为做人立身之本，常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，在工作中努力做好六个表率：
（一） 严格要求自己，带头遵守局的各项规章制度，做严于律己的表率。
（二） 积极参与扶贫救济、捐款救灾、送温暖活动，慰问农村贫困户、五保户和老党员，做助人为乐的表率。
（三） 树立正确的荣辱观，淡泊名利，低调做人，以诚待人，以和为贵，以礼相待，做讲文明、树新风的表率。
（四） 坚持"两个务必",坚决贯彻执行中央八项规定，省、市十项规定，厉行节约，反对铺张浪费，做艰苦朴素的表率。
（五） 树立社会主义道德核心价值观，模范遵守社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德，保持道德品行的纯洁性，以高尚的道德品行约束自己，做道德规范的表率。
（六） 深入基层，调查研究，倾听群众呼声多为群众办好事、办实事，做群众路线的表率。
三、述廉
2016年，本人坚决贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及各级关于干部廉洁自律的各项规定，完全履行了个人的廉洁承诺。具体做到：
1、无违反不收送现金，有价证券、支付凭证和收受干股的规定；
2、无违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬或经商办企业、投资入股等行为；
3、没有"跑官要官"、拉票贿选行为，以及选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利；
4、没有利用职权和职务上的影响为亲属或身边工作人员谋取利益；
5、无违反作风建设"约法三章"、"九个一律"情况；
6、没有违反因公出国（境）管理规定的情况；
7、没有违反规定在住房问题上以权谋私、超标准建房、违规购买经济适用房等情况；
8、没有大操大办婚丧喜庆事宜或借机敛财；
9、没有其他违反领导干部廉洁从政规定的情况；
10、按照规定及时报告个人有关事项。
四、述法
2016年，本人围绕分管工作，认真学了《慈善法》、《江苏省养老服务业条例》、《行政区域界线管理条例》、等分管方面的法律条款。通过学习，本人的法治观念、法律意识、依法行政意识有了进一步提高，明确了强化学法、遵法、守法、用法的重要性，依法决策、依法行政、依法办事的能力得到提高。年内，分管范围内没有发生违纪违法行为。
拓展阅读：民政局党委委员年度述职述德述廉述法报告
按照市委组织部《关于做好2016年度市级机关和市管企事业单位领导班子和领导干部述职述德述廉述法及年度考核工作的通知》要求，认真分析总结、对照检查一年来履行职责、道德修养、廉洁从政、依法行政各方面的情况，现汇报如下：
一、述职
本人认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，坚定理想信念和政治立场，严守政治纪律和政治规矩。按照局党委统一部署安排，积极参加"两学一做"学习教育活动，撰写学习笔记，把"七查七看七强化"贯穿于学习教育全过程，发现问题及时解决，不等不拖，立学立行，边查边改。认真贯彻执行党的路线方针政策和省、市委重大决策部署，履行"一岗双责",积极贯彻民主集中制原则，自觉维护领导班子团结，能正确处理好同志之间的关系，与班子成员加强沟通、互相支持，对下级充分理解尊重，切实调动工作积极性。年度工作目标任务情况完成如下：
（一）政策法规工作。根据省民政厅《关于做好行政权力清单标准化工作的通知》要求，梳理上报我市及各县（市、区）行政权力清单、市设权力清单。经多次修改完善，11月24日，将徐州市民政系统行政权力清单（含市设权力）报送至市编办。为强化全市民政系统法治宣传教育工作，下发了《徐州市民政系统法治宣传教育第七个五年规划（2016—2020年）》。加强对行政执法人员的资格管理，对我局执法人员进行了全面清理，实行动态管理。组织符合条件的43名同志参加2016年执法资格考试。推荐睢宁县、邳州市参加全省现代民政示范县（市）区的评选，目前省考核组已对这两家单位进行检查验收。
（二）基层政权和社区建设工作。2016年10月19日，市委、市政府部署全市村（居）委会换届选举工作，各地正严格依法按程序组织实施换届选举工作。同时按照省委组织部等五部门印发的《江苏省村务监督委员会工作规则（试行）》的要求，在村居两委换届选举同期完成村务监督委员会的选举工作。我市采取多种措施持续推进社区治理创新实验区建设工作围绕创新社区管理体制、丰富社区自治形式、优化社区服务手段等进行了积极探索。继云龙区被确认为全国社区治理创新实验区后，推荐鼓楼区、新沂市为全省社区治理创新实验区。9月2日，全省现代社区治理创新实验区工作会议在云龙区顺利召开。全市163个街道（镇）都开展了"政社互动"工作，覆盖率达到100%.经政府常务会通过，自2016年1月1日起，全面提高主城区社区居委会工作人员薪酬待遇标准，人均增长近500元。深入贯彻落实中央、省级文件精神，把加强城乡社区协商民主作为推进和谐社区建设、基层民主的重要工作。沛县"一核三体"民主治理机制的做法被《人民日报》刊登推广。年底前将完成新建、改扩建136个社区综合服务平台，超额完成年初市政府确定的130个社区综合服务中心的建设任务。
（三）社会组织工作。为加快政府职能转变，促进行业协会商会健康有序发展，出台了《关于印发徐州市深化行业协会商会与行政机关脱钩实施方案的通知》，对全市行业协会商会与行政机关脱钩的任务、配套政策和步骤作了详细规定。会同市财政局下发了《关于积极开展政府购买服务支持社会组织培育发展工作的通知》，通过购买服务支持社会组织培育和健康发展，增强社会组织承接政府购买服务的能力。首次尝试通过第三方机构对全市社会组织开展评估工作，第一批10家社会组织评估结果已经完成公示，并进行等级确认。今后，市本级社会组织第三方评估将成为常态性工作方式。积极发挥社会组织参与社会服务的作用，徐州市汉唐公益发展中心"互联网+助力残疾人就业创业连锁平台计划"荣获民政部第五届中国慈展会全国百强项目。
（四）救助救灾工作。完成城乡低保自然增长提标任务。经市政府第57次常务会议研究决定，自2016年7月1日起，全市城市最低生活保障标准为每人每月558元，农村最低生活保障标准为每人每月430元。出台《关于调整城乡居民最低生活保障标准和孤儿基本生活保障标准的通知》，确保市和各县（市）区低保提标资金及时足额发放。8月份，联合市财政局对全市上半年救助工作情况进行通报。完成2016年社会救助资金第三方评估的招标工作，采用政府购买服务的方式，引入具有专业资质的会（审）计师事务所作为第三方，对主城区2015年度城乡低保、临时生活困难救助、医疗救助资金使用情况进行评估。针对近年极端自然灾害发生频繁，下发了《关于进一步加强2016年汛期防灾减灾救灾工作的通知》，及早部署全市汛期防灾减灾救灾工作。为提高灾害信息员的业务素质和工作效率，市、县（市、区）两级加强培训工作，共集中培训16次，参训人员近3000人次。同时迅速启动自然灾害发生后的应急响应，做好受灾群众的临时救助帮扶。
2016年，我市1位同志被评为首批全省社会工作领军人才。新增持证社会工作者284人，其中社会工作师59人，助理社会工作师225人。
二、述德
本人政治素质过硬，遵守社会公德，自觉践行社会主义核心价值观，有正确的世界观、权力观、事业观。忠诚于党的事业，坚决服从组织决定，不拉帮结派。认真贯彻执行上级决策部署，行动迅速、措施有力。日常工作中，不断加强职业道德建设。坚持原则，积极进取，敢于担当。能深入基层，以群众利益为重，积极为群众办实事，真抓实干。不搞阳奉阴违，表里如一；不好大喜功，不搞形式主义，不揽功诿过。生活中，注重个人品德修养，严守良好的道德品行。遵纪守法，诚实守信。孝敬父母、关爱子女，夫妻和睦，邻里融洽。追求健全的人格修养，没有违背公序良俗。生活简单健康，业余时间以读书和健身为主，心胸开阔，乐观向上。
三、述廉
本人认真执行关于改进作风的相关规定，贯彻落实惩治和预防腐败体系《工作规划》和省委《实施办法》，认真执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和省委贯彻落实《实施意见》的情况。执行廉洁纪律情况如下：（1）无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股；（2）无违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬或经商办企业、投资入股等行为；（3）无"跑官要官"、拉票贿选行为，以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利；（4）无利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益；（5）无违反公务宴请活动有关规定，接受可能影响公正执行公务的宴请；（6）无违反因公出国（境）管理规定的情况；（7）无违反规定在住房问题上以权谋私，超标准建房、违规购买经济适用房等情况；（8）无大操大办婚丧喜庆事宜或借机敛财；（9）无其他违反领导干部廉洁从政规定的情况；（10）按规定报告个人有关事项。
四、述法
本人认真学习了十八届四中全会《决定》和省、市委贯彻《意见》的有关精神，严格遵守并认真贯彻国家的法律法规，依法行政、执法公正。加强对系统内执法工作人员的培训力度，不断提升执法人员的执法水平，提高执法质量与效率。树立并不断强化依法决策、依法办事的意识，决策和办事之前必先进行法律审查，确定没有违反法律法规的规定后再做决定，个人没有出现过违法行政行为。
推荐第4篇：区民政局副局长述职述廉报告
根据局领导班子分工安排，本人主要分管基层政权和社区建设、居家养老工作、民间组织以及法治建设、综治平安创建等方面的工作。XX年，本人围绕区委区政府的中心工作和市局的各项目标考核内容，积极配合局主要领导，对照分工要求，积极抓好分管的各项工作，并取得一定的成效。按照“述学、述职、述廉、述法”的要求，结合个人德、能、勤、绩等方面汇报如下：
一、述职
1、居（村）委会换届工作依法有序。根据《中华人民共和国城市居民组织法》和《中华人民共和国村民委员会组织法》规定，结合省、市统一部署，今年我区应依法进行第四届居委会和第九届村委会换届选举。在选举工作中，本人直接参与起草换届选举工作指导小组文件、居（村）委会换届选举工作意见、实施方案及领导讲话。经区领导同意，配合局主要领导，于10月22日组织召开了全区居（村）委会换届选举工作动员大会，对全区居（村）委会换届选举工作进行具体部署。
本次换届选举工作涉及到38个社区、11个村，是我区有始以来第一次采取居（村）委会换届工作同时部署、同步进行，虽涉及面广，任务重，但各社区（村）换届工作仍然平稳、有序、依法进行。截止11月26日，我区居（村）委会换届选举工作已全面结束，目前，各社区（村）换届选举工作处于总结完善阶段。
2、社区信息化建设深入推进。积极加强同市电信部门沟通协作，密切配合，依托区、街、居三级服务网络体系，以社区便民服务中心为支撑，深入推进“温馨e家”社区信息化项目进程，截止目前，全区已有19个街道、社区建有“温馨e家”社区信息化服务项目。设有“社区e政务”、“乐民e视窗”、“市民e课堂”、“为民e家店”、“便民e服务”等版块，所有已打造好的服务平台均安装社区便民服务热线“880”，相关街道和社区将通过服务热线为居民提供信息咨询、家政服务、综合修理、为老服务、康复保健、心里疏导等各类便民服务。
3、社会化居家养老工作有所推动。继续指导打造居家养老服务平台。在去年居家养老服务中心（站）建设基础上，继续加大对社区指导力度，采取自建和共驻共建的方式，重点指导柳树湾街道利用城北乡敬老院、淮海街道黄河南社区利用闲置用房打造居家养老服务站。街道、社区的居家养老服务（中心）均配有日间照料、卫生康复、电子阅览、文体活动、棋牌活动等功能完善的服务项目，为辖区内老人提供文化、娱乐、休闲、交流的为老服务平台。全面推进虚拟养老服务中心建设项目。为积极应对人口老龄化，除大力指导各社区建设社会化居家养老服务中心（站）外，积极探索新型养老服务途径。通过对苏州市沧浪区“虚拟养老院”考察调研，撰写了我区打造虚拟养老服务中心可行性报告，供局主要领导决策和参考。经区领导研究决定，由政府采购中心以单一性来源方式确定由省鸿信公司提供平台技术支持，目前该项目正在进行中。打造好的“虚拟养老服务中心”共设有24个呼叫座席，老人通过拨打中心呼叫热线或社区便民服务热线的方式，由养老服务中心加盟企业或社区志愿者队伍为全区有服务需求的老人提供日间照料、上门服务、家务料理、法律咨询等方便、快捷、全方位的贴心服务。
4、民政队伍建设有所加强。根据《关于做好市区街道（镇）民政协管员招聘工作的通知》（淮民[]219号）要求，牵头组织了民政协管员招聘工作，参与制定了招聘简章、招聘方案，组织了笔试、面试、加试等考场布置，起草出台了《清河区民政协管员考核管理办法（试行）》（河民发〔XX〕16号）。本次招聘始终坚持公开、公平、公正的原则，共吸引了100多人前来咨询和报名，经过严格的条件审查有56人符合报名条件，在通过笔试、面试、加试、体检与考察、公示与聘用等五个阶段，公开招聘14名民政协管员，于4月底赴各街道上岗。
5、民间组织管理工作有所突破。在指导民间组织管理工作中，坚持培育扶持和加强管理并重，围绕市局指导意见，我局着重在培育扶持社会组织发展方面予以谋划，在全市率先提出建设社会组织孵化基地，通过孵化基地为萌芽和初创期的中小型社会组织提供办公场地、办公设备、业务指导、小额补贴、注册协助等方面的支持，切实解决我区社会组织规模偏小、力量薄弱、培育不够等问题。目前，该项目正在建设中。今年，新登记3个民办非企业单位、3个社会团体，注销登记1个社会团体。截止年底，在我局登记的民间组织共74个。
6、法治、综治平安创建、依法行政工作成绩斐然。围绕建设法治清河、构建和谐社会的总目标，进一步健全“大调解”机制，完善“大防控”格局，积极开展第五个行政执法服务月暨5.18宣传日、法治清河宣传月、综治宣传月等活动，扎实有效地做好“五五普法”各项工作，深入推进“民主法治示范村（社区）创建活动”，我局法治、综治平安、普法等各项工作得到相关部门的肯定。
二、述学
本人积极参与局党总支开展的争先创优活动及各项学习、讨论活动，认真学习xx届四中、五中全会精神及《公务员创新能力》、《公务员依法行政能力》等丛书，撰写学习笔记和心得体会，学习笔记达2万多字。本人还参加了在上海举办的为期6天的全区青年干部培训班，听取了专家学者关于《推进政府职能转变与行政管理体制创新》、《增强中层干部的领导力与执行力》、《民生改善与社会和谐》等9篇专题报告，完成了预期的学习课程，并顺利结业。通过多形式、多途径的学习，武装了头脑、拓宽了思路、增长了知识，提高了自身理论水平和工作能力。
三、述法
为加强自身依法行政意识，提高依法行政能力和水平，履行执法为民的工作理念，今年，本人围绕分管工作，自学了《民办非企业暂行管理条件》、《社会团体登记管理条件》、《城市居委会组织法》、《农村村民委员会组织法》等方面的法律条款，此外，还参加了区法制部门组织的各类执法培训活动，学习了法制部门编辑的《依法行政常用法律法规汇编》等学习资料，积极参加全市四级干部学法竞赛活动，进一步强化学法、守法、用法的重要性，在今后工作中确保做到“合法行政、合理行政、高效便民、权责统一”的依法行政行为。
四、述廉
XX年，本人坚决贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及各级关于干部廉洁自律的各项规定，完全履行了个人的廉洁承诺。具体做到：
1、认真执行了党风廉政建设责任制的各项要求；
2、执行党的政治纪律、组织人事纪律和加强领导干部作风建设的规定；
3、没有违反不收受干股、违规投资证券和期货，不收受和赠送现金、代币购物券、消费卡、购物卡、电话充值卡、贵重物品等规定；
4、没有违反禁止以明显低于或者高于市场的价格买卖商品房、违规组织集资合作建房等规定；
5、执行不为本人、配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益的规定；
6、没有违反不用公款报销应由本人及配偶和子女支付的个人费用的规定；
7、没有用本人及家庭成员婚丧嫁娶、迁新居、过生日、子女升学等名义大操大办收钱敛财的现象；
8、没有参与任何赌博；
9、没有配偶和子女从业、投资入股、到国（境）外定居等情况；
10、没有用公款出国（境）或国内旅游及遵守出国（境）的情况；
11、认真遵守不用公款大吃大喝、工作日中午不饮酒、不用公款高消费娱乐和健身活动的规定；
12、没有违反严禁相互请托，违反规定为对方的特定关系人在就业、经商等方面提供便利、谋取不正当利益的规定；
13、严格执行公务用车规定，无私自用车现象。
推荐第5篇：区民政局副局长述职述廉报告
区民政局副局长201*年述职述廉报告（分管基层政权和社区建设、居家养老工作等）
根据局领导班子分工安排，本人主要分管基层政权和社区 建设、居家养老工作、民间组织以及法治建设、综治平安创建等方面的工作。201*年，本人围绕区委区政府的中心工作和市局的各项目标考核内容，积极配合局 主要领导，对照分工要求，积极抓好分管的各项工作，并取得一定的成效。按照“述学、述职、述廉、述法”的要求，结合个人德、能、勤、绩等方面汇报如下：
一、述职
1、居（村）委会换届工作依法有序。根据《中华人民共和国城市居民组织法》和《中华人民共和国村民委员会组织法》规定，结合省、市统一部署，今年我区应 依法进行第四届居委会和第九届村委会换届选举。在选举工作中，本人直接参与起草换届选举工作指导小组文件、居（村）委会换届选举工作意见、实施方案及领导 讲话。经区领导同意，配合局主要领导，于10月22日组织召开了全区居（村）委会换届选举工作动员大会，对全区居（村）委会换届选举工作进行具体部署。
本次换届选举工作涉及到38个社区、11个村，是我区有始以来第一次采取居（村）委会换届工作同时部署、同步进行，虽涉及面广，任务重，但各社区（村） 换届工作仍然平稳、有序、依法进行。截止11月26日，我区居（村）委会换届选举工作已全面结束，目前，各社区（村）换届选举工作处于总结完善阶段。
2、社区信息化建设深入推进。积极加强同市电信部门沟通协作，密切配合，依托区、街、居三级服务网络体系，以社区便民服务中心为支撑，深入推进“温馨e 家”社区信息化项目进程，截止目前，全区已有19个街道、社区建有“温馨e家”社区信息化服务项目。设有“社区e政务”、“乐民e视窗”、“市民e课 堂”、“为民e家店”、“便民e服务”等版块，所有已打造好的服务平台均安装社区便民服务热线“880”，相关街道和社区将通过服务热线为居民提供信息咨 询、家政服务、综合修理、为老服务、康复保健、心里疏导等各类便民服务。
3、社会化居家养老工作有所推动。继续指导打造居家养老服务平台。 在去年居家养老服务中心（站）建设基础上，继续加大对社区指导力度，采取自建和共驻共建的方式，重点指导柳树湾街道利用城北乡敬老院、淮海街道黄河南社区 利用闲置用房打造居家养老服务站。街道、社区的居家养老服务（中心） 均配有日间照料、卫生康复、电子阅览、文体活动、棋牌活动等功能完善的服务项目，为辖区内老人提供文化、娱乐、休闲、交流的为老服务平台。全面推进虚拟养 老服务中心建设项目。为积极应对人口老龄化，除大力指导各社区建设社会化居家养老服务中心（站）外，积极探索新型养老服务途径。通过对苏州市沧浪区“虚拟 养老院”考察调研，撰写了我区打造虚拟养老服务中心可行性报告，供局主要领导决策和参考。经区领导研究决定，由政府采购中心以单一性来源方式确定由省鸿信 公司提供平台技术支持，目前该项目正在进行中。打造好的“虚拟养老服务中心”共设有24个呼叫座席，老人通过拨打中心呼叫热线或社区便民服务热线的方式， 由养老服务中心加盟企业或社区志愿者队伍为全区有服务需求的老人提供日间照料、上门服务、家务料理、法律咨询等方便、快捷、全方位的贴心服务。
4、民政队伍建设有所加强。根据《关于做好市区街道（镇）民政协管员招聘工作的通知》（淮民[]219号）要求，牵头组织了民政协管员招聘工作，参与制 定了招聘简章、招聘方案，组织了笔试、面试、加试等考场布置，起草出台了《清河区民政协管员考核管理办法（试行）》（河民发〔201*〕16号）。本次招 聘始终坚持公开、公平、公正的原则，共吸引了100多人前来咨询和报名，经过严格的条件审查有56人符合报名条件，在通过笔试、面试、加试、体检与考察、公示与聘用等五个阶段，公开招聘14名民政协管员，于4月底赴各街道上岗。
5、民间组织管理工作有所突破。在指导民间组织管理工作中，坚持 培育扶持和加强管理并重，围绕市局指导意见，我局着重在培育扶持社会组织发展方面予以谋划，在全市率先提出建设社会组织孵化基地，通过孵化基地为萌芽和初 创期的中小型社会组织提供办公场地、办公设备、业务指导、小额补贴、注册协助等方面的支持，切实解决我区社会组织规模偏小、力量薄弱、培育不够等问题。目 前，该项目正在建设中。今年，新登记3个民办非企业单位、3个社会团体，注销登记1个社会团体。截止年底，在我局登记的民间组织共74个。
6、法治、综治平安创建、依法行政工作成绩斐然。围绕建设法治清河、构建和谐社会的总目标，进一步健全“大调解”机制，完善“大防控”格局，积极开展第五 个行政执法服务月暨5.18宣传日、法治清河宣传月、综治宣传月等活动，扎实有效地做好“五五普法”各项工作，深入推进“民主法治示范村（社区）创建活 动”，我局法治、综治平安、普法等各项工作得到相关部门的肯定。
二、述学
本人积极参与局 党总支开展的争先创优活动及各项学习、讨论活动，认真学习十七届四中、五中全会精神及《公务员创新能力》、《公务员依法行政能力》等丛书，撰写学习笔记和 心得体会，学习笔记达2万多字。本人还参加了在上海举办的为期6天的全区青年干部培训班，听取了专家学者关于《推进政府职能转变与行政管理体制创新》、《增强中层干部的领导力与执行力》、《民生改善与社会和谐》等9篇专题报告，完成了预期的学习课程，并顺利结业。通过多形式、多途径的学习，武装了头脑、拓宽了思路、增长了知识，提高了自身理论水平和工作能力。
三、述法
为加强自身依法行政意 识，提高依法行政能力和水平，履行执法为民的工作理念，今年，本人围绕分管工作，自学了《民办非企业暂行管理条件》、《社会团体登记管理条件》、《城市居 委会组织法》、《农村村民委员会组织法》等方面的法律条款，此外，还参加了区法制部门组织的各类执法培训活动，学习了法制部门编辑的《依法行政常用法律法 规汇编》等学习资料，积极参加全市四级干部学法竞赛活动，进一步强化学法、守法、用法的重要性，在今后工作中确保做到“合法行政、合理行政、高效便民、权 责统一”的依法行政行为。
四、述廉
201*年，本人坚决贯彻执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》以及各级关于干部廉洁自律的各项规定，完全履行了个人的廉洁承诺。具体做到：
1、认真执行了党风廉政建设责任制的各项要求；
2、执行党的政治纪律、组织人事纪律和加强领导干部作风建设的规定；
3、没有违反不收受干股、违规投资证券和期货，不收受和赠送现金、代币购物券、消费卡、购物卡、电话充值卡、贵重物品等规定；
4、没有违反禁止以明显低于或者高于市场的价格买卖商品房、违规组织集资合作建房等规定；
5、执行不为本人、配偶、子女和其他亲友谋取不正当利益的规定；
6、没有违反不用公款报销应由本人及配偶和子女支付的个人费用的规定；
7、没有用本人及家庭成员婚丧嫁娶、迁新居、过生日、子女升学等名义大操大办收钱敛财的现象；
8、没有参与任何赌博；
9、没有配偶和子女从业、投资入股、到国（境）外定居等情况；
10、没有用公款出国（境）或国内旅游及遵守出国（境）的情况；
11、认真遵守不用公款大吃大喝、工作日中午不饮酒、不用公款高消费娱乐和健身活动的规定；
12、没有违反严禁相互请托，违反规定为对方的特定关系人在就业、经商等方面提供便利、谋取不正当利益的规定；
13、严格执行公务用车规定，无私自用车现象。
推荐第6篇：某年民政局副局长述责述德述廉报告
XX年民政局副局长述责述德述廉报告
XX年以来 ，在思想上与中央保持一致，在行动上认真贯彻落实局党组的工作部署，在局党组的正确领导下，在同志们的关心支持下，扎实推进自己分管的各项工作。
一、加强学习，注重政治素质和业务能力提高
一年来，始终坚持认真学习，不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造，提高自身的政治理论水平和业务能力。坚持自觉参加党组理论中心组的学习，能够认真通读党的十八大报告。通过扎实的思想政治理论学习，为自己开展各项工作提供了强大的思想武器，在日常工作中，能够牢固树立大局意识，比较客观、全面、准确地看待问题，分析和解决问题。在加强理论学习的同时，注重更新知识结构，重点加强业务和法规学习，在一年多的时间里，我认真系统的学习了优抚工作现有的法律法规。并在工作中学习，在学习中工作，努力使自己更加胜任本职工作。
二、爱岗敬业，想事干事，努力做好各项工作。
第
一、想事干事，注重在工作实践中不断总结提高。为了尽快适应岗位，用尽量短的时间实现由外行到内行的转变，坚持在干中学、学中干，努力钻研，不断提高。一年来，多次到基层调研，并形成总体报告报市政府。为市领导全面了解复退军人群体的情况提供了第一手资料。不仅对自身的 工作起到了指导和促进作用，而且也对促进全市涉军群体稳定起到了积极作用。
第二、干事务事，努力通过强化管理作好工作。针对优抚科人手少、业务重、压力大的实际，作为分管领导，注意通过思想教育引导科室同志无私奉献精神，同时又注意通过完善管理措施来不断强化内聚力。注意把严格管理与关心爱护紧密结合，既抓大事、又办小事，既坚持制度、又入情入理，从而使科室同志关系融洽，工作有活力。
第三、尽心谋事，倾力干事，力求多干一点实事、留下一点印象。分管现在的工作以来，抱着“多干少说、先干后说、干好让别人评说”的决心，从小事做起，一步一个脚印，确实为优抚对象办好事，办实事。在政策落实上抓好两个百分之百。针对优抚对象片面理解政策的现象，加强政策宣传，今年带领优抚科的同志全面梳理优抚政策，并印制成册下发各县市区。
三、注重德操修养，恪守廉洁勤政
一是在党性修养上，坚持政治学习，注重自我改造，政治上不说糊涂话、不做出格的事，二是在处世为人上，坚持做到自严、自律、自尊、自爱，既保持向上向善的良知，又坚持处事为人的理性。三是在处理工作关系上，十分注意摆正自己的角色位置，做到宽容待人，公正办事、公平处事。立党为公，执政为民，全心全意为人民服务，是我们党永葆 青春的根本保证，也是对我们每一位党员领导干部的基本要求。两年来，按照以人为本，为民解困，为民服务的民政宗旨，严格要求自己，树立正确的权利观、地位观、利益观，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，常戒非分之想；耐得住清贫，守得住寂寞，不图非分之财，始终做到自重、自省、自警、自励，保持良好操守；遵守原则，秉公办事。坚持做老实人，说老实话，办老实事；坚持真诚待人，正直处世。
四、存在的不足和今后的努力方向
作为一名民政干部，本人感到存在下列不足：
1、思想不够解放。在思维方式、工作思路、工作方法和措施等方面，与实际工作的需要，与新形势、新任务的需要，存在着明显差距。
2、学习亟待加强。在政治理论学习和民政业务学习方面特别是优抚政策太多，自己掌握的还不深入、不透彻、不全面，必须强化学习，尽快提高，以适应工作的需要。
我于XX年9月30日被任命为市民政局党组成员，10月29日被任命为市民政局副局长，现分管局办公室、基层政权和社区建设科工作。XX年以来，我认真践行“三严三实”，牢固树立以民为本、纾解民困的民政宗旨，自觉加强党性锻炼，不断提高思想素质和业务水平，用心用力做好本职工作。下面，从三个方面述德述职和述廉。
坚定理想信念，强化党性修养
一直以来，我始终坚持把理论和业务学习作为加强党修养、坚定理想信念、提高政治敏感性的一种政治责任，作为依法履行职责、用心服务群众的一种本能要求。通过学习领悟，进一步强化民本思想和大局观念，不断加深与人民群众的感情，让党性修养更“接地气”，更有大局高度，以更好地适应民政作为仁政、德政的时代要求。在学习方式、方法上，采取干部在线学、向书本学、向群众学等形式，深入学习科学发展观理念，学习民政工作方针政策、法律法规，力求学会弄懂，并且善于运用马列主义立场、观点和方法去分析问题和解决问题，善于把市委、市政府对民政工作的要求、目标转化为具体措施，落实到行动，体现在创新实践中，不断提高自己的政治素质、道德素养和依法行政水平。与此同时，还注意调查研究，深入思考和认真总结。近日，在《xx日报》发表了《发挥民政“三大作用”，助推xx“五年崛起”》和《关于基层民主政治建设的思考》理论文章。
二、紧扣xx大局，打造工作亮点
一年来，在局党组的重视支持下，在各位同事的大力帮助下，我带领着局办公室、基层政权和社区建设科的同志，按照完善制度建设、强化规范管理和改善基础设施的工作思路，突出问题导向，突破热点难题，推动本职工作更上新台阶。主要表现在几个方面：
充分发挥局办公室桥梁纽带作用，开拓性做好协调和行政保障工作。在组织协调方面，一是协调做好特殊时期的信访维稳工作。今年信访维稳特护期较多，但我们都能较为有效地管好自家人，看好自家门，管控好民政上访重点对象。二是督促按时间节点落实好省、市政府重点督办事项。低线民生的扩面提标、殡葬基本公共服务费免除、社会组织网上申请登记、社会养老和村务公开民主管理示范创建活动等工作推进顺利。三是跟踪落实好“五城同创”尤其是“创文”工作中民政部门的各项任务。在行政保障方面，一是主动做好网站建设工作，建设一个更加透明、快捷的工作平台。我局己实现无纸办公，远程视颁系统也已建立起来。二是主动做好依法行政工作，打造一个更加公平、阳光的工作环境。我们拟引进法律专业人才，打通阻碍我们依法行政工作的瓶颈。三是主动做好信访维稳基础性工作，营造一个各负其责、齐抓共管的氛围。我局信访维稳台帐建设已启动。
借助“基层治理年”的契机，进一步打牢基层政权和社区建设工作基础。在社会管理改革创新方面，一是做好村务监督委员会的规范化建设和管理。10月23日，我市举办至镇街的《村务监督委员会工作规则》培训班。二是认真指导并总结好在麻章区试点的村委会重构和廉江市试点双向考核工作。前者己经结束，该区排查出13个问题村进行重构为39个村，收到较好效果。后者正在稳步推进中。三是全 面铺开社区减负工作。我们正在起草“社区依法承担事项清单”、“社区依法协助事项清单”和“社区禁入清单”，争取市政府批准后向社会公布实施。在基层治理平台建设方面，一是落实好今年市政府十件民心实事之一——68个无自主办公用房社区的办公用房问题。至10月20日，己有19个社区办公用房建好，其他的在建。二是落实好城乡社区公共服务站的建设任务。目前，全市社区服务设施总数3159个，总面积98239平方米，每百户居民拥有社区服务设施面积19.2平方米。城市社区公共服务站84个，覆盖率28.1%，农村社区公共服务站84个，覆盖率5.6%。三是落实好市委“法治xx”中民主法治村创建工作。我市近期已下发了《xx市推进民主法治村创建工作实施方案》和《xx市民主法治村创建基本标准》。
三、低调做事为人，铭记干净从政
我在民政局工作23个年头，一步一个脚印，来之不易。作为班子中的新成员，倍加珍惜，时刻严格要求自己，常怀律已之心，常修从政之德，常思贪欲之害，管住小节，守住底线。在工作中，踏实肯干，听从指挥，服从安排，敢于负责，敢于担当，一切以大局为重，始终与局党组保持高度一致；能够体谅基层的困难，不给下属单位出难题，不借工作之机捞取好处，不接受任何单位和个人请客送礼。在生活中，养成了良好的习惯，家庭和睦。在民政队伍中，正确摆正位 置，尊重领导、团结同志，与大家和谐相处，共同营造一个“想干事、敢干事、会干事、干成事”的良好氛围。
回顾一年来的工作，虽然取得一些成绩，但还有很多需要努力改进的地方，一是信访维稳工作平台建设工作滞后；二是村小组换届选举工作还留有尾巴。今后我要继续努力，以更加负责、更加务实的态度，更加开拓、更加创新的精神，用心、用情、用智慧做好本职工作，践行民政宗旨，为xx民政事业的发展添砖加瓦！
按照局党组成员的业务分工，我负责分管社会事务科及市殡葬管理所、市救助管理站2个二级机构的工作。一年来，在局党组的领导下，在班子成员和同志们的大力支持与帮助下，忠实践行科学发展观，开展好“人民在心中，转型我先行”主题实践活动，紧紧围绕“以人为本、为民解困、为民服务”的宗旨，认真履行职责，积极开展工作，较好地完成了年度工作任务。根据市纪委开展党风廉政建设巡查工作的要求，现将我XX年以来“德、能、勤、绩、廉”的情况汇报如下：
一、加强学习，不断提升自身的综合素质
积极参加政治理论思想学习，时刻保持政治上的坚定性。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”、科学发展观、深化改革等重要思想，认真学习了党委中心组规定的学习内容，深刻领会十八大及十八届三中、 四中全会精神实质，树立正确的世界观、发展观、人生观和价值观，在政治上、思想上和行动上与党中央保持一致，严格依法办事，严守中央八项规定，严守纪律，政治上更加清醒，思想上更加坚定，行动上更加自觉，自觉维护安定团结的政治局面，坚决反对自由主义和拉帮结派活动，始终做到旗帜鲜明，立场坚定，执政为民。
加强业务知识学习，强化驾驭工作的能力。能够针对分管的工作加强业务学习，注重在广度、深度、解决实际问题上下功夫，工作中注意向书本学、向同事学、向下级机关学、向其他地市学，不断拓宽知识面，改革创新，在解决群众关心、百姓期盼、上级关注的突出问题上下真功夫，努力提升素质，切实提升解决问题的能力和效率，为指导分管工作奠定了坚实基础。
加强法律法规知识学习，切实强化自律意识。通过学习法律法规，严格依法行政。反复学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》和中央八项规定及省委市委加强作风建设的有关精神，以“五查五表率”、“三严三实”为主要内容，做到警钟长鸣，廉洁自律。坚持把创先争优活动贯穿工作之中，进一步增强了政治意识、大局意识、宗旨意识、服务意识和廉洁自律意识。
二、认真履行职责，较好地完成分管的各项工作任务
自从部队转业组织安排到市民政局任职以来，本人能够 按照岗位职责严格要求自己，始终坚持依法行政，认真履行职责，踏踏实实干事，认认真真做人。团结班子成员，带领业务科室的同志，认真贯彻执行市委、市政府和局党组的重大决策，切实改进工作作风，强化工作措施，突出工作重点，较好地完成了各项工作任务。
深入基层调研，掌握情况，理清工作思路。由于自己多年在部队服役工作，对民政工作知之甚少，面对新岗位、新环境，自己深感责任重大。为了尽快完成角色转化，实现岗位工作的新跨越。一是深入到市殡葬管理所、市救助管理站下属单位走访座谈，了解了各单位、班子状况和干部职工的思想动态。二是深入到全市十二个县，进行调查研究，了解基层的现状、存在的问题及今后发展的思路。通过深入细致的调查，较全面掌握了我市民政社会事务工作的基本情况，为做好我市殡改工作决策提供了重要的依据。
狠抓制度建设，规范管理。民政社会事务业务面广量大，牵及千家万户，队伍庞大，构成复杂，人员素质参差不齐，依靠制度预防腐败是加强廉政建设的根本途径。根据公开、公正、公平的原则和用制度管人管事的理念，针对一些热点、难点问题，制定和完善了各项规章制度，并狠抓制度的落实。在认真调查研究、广泛征求意见的基础上，修订和完善了市殡葬管理所、市救助管理站下属单位工作、财务制度和基建、物资采购、设备购置、设施维护等方面的报批和审批制度及 工作职责、《市殡葬管理所干部职工廉洁自律制度》等数十项工作制度，建立了目标责任制，杜绝了以往工作推诿、搪塞等不负责的现象，形成了让干部职工能干事、干成事、不出事的氛围。
求真务实，扎扎实实做好分管民政工作。按照强基础、抓重点、举亮点、攻难点的工作思路，认真对照年初的工作安排，高标准，严要求，抓好落实。
1、指导和参与社会事务工作
一是深化殡葬改革工作。加强殡葬政策宣传，通过广播、电视、上街发放宣传单等形式对《殡葬管理条例》和市委办市府办《关于党员干部带头推动殡葬改革的实施意见》进行了宣传，加强了对丧葬用品市场的管理力度，对丧葬用品市场进行了多次检查，有效地遏制了乱葬乱埋和封建迷信活动。同时加大了骨灰楼堂、公益性生态墓园等殡葬基本设施的建设，在资金十分困难的情况下，筹措资金对有关县进行了补助。约谈了殡葬工作落后单位领导，对偷埋乱葬行为进行了全面排查；自9月18日起，全落实了惠民殡葬政策，免除7项基本殡葬服务费，实现了惠民殡葬政策全覆盖，推进了殡葬改革。XX年前三季度全市火化化遗体30904具，火化率达到100%，免费提供殡葬基本公共服务11707宗，减免787万元。在XX-XX年全省殡葬事业发展目标考核中，我市殡改工作在粤东西北同类城市中与云浮市并列第一。
二是强化墓地建设与管理。强化公益性墓地和经营性墓地建设与管理，提倡海葬、树葬、花葬和草坪葬，提高墓地绿化率，将农村公益性墓地建设纳入新农村建设整体规划，对2个经营性公墓进行了年检。
三是积极开展流浪乞讨人员救助管理。为切实加强和改进流浪乞讨人员救助工作，制定下发了《关于加强和改进流浪乞讨人员救助工作的通知》，下个月计划召开全市流浪乞讨人员救助管理工作现场会，安排部署全市冬季救助工作。
四是强化婚姻登记管理。认真贯彻落实新《婚姻法》、新《婚姻登记条例》，婚姻登记实行办公自动化管理，开展了婚姻登记工作规范化建设活动和创建“示范窗口单位”活动，树立了婚姻登记机关文明窗口形象。
组织开展婚姻登记机关国家等级评定，加强婚姻登记机关基础设施建设，提升服务环境，严格依法登记，截止10月底，共办理结婚登记 60383 对，其中涉外、港澳台、华侨219 对；办理离婚登记 8542对，其中涉外、港澳台、华侨219 对；未出现违规违法现象，未发生一例上访或行政诉讼案件，结婚登记准确率、合格率和群众满意率均100％。
2、协助管理福利彩票发行工作，严格依法依规进行彩票发行工作。严格收支两条线，维护彩票市场秩序，促进了社会公益事业发展。
三、严格遵守廉洁自律规定，自重、自警、自醒、自励
一年来，本人时刻以廉洁自律的各项规定严格要求自己，认真学习十项制度、领导干部廉洁自律规定，严格执行中央八项规定和省委市委加强作风建设的有关精神，从未收受任何单位和个人的礼金和礼品，严格执行市民政局公务用车管理规定，没有违规用车的情况，没有出现以权谋私，侵犯群众利益的违法违纪行为和现象。
本人能够严格遵守《党章》和领导干部廉洁自律的有关规定，按党风廉政责任制的具体要求认真开展工作和约束自己。
时刻牢记自己是一名共产党员、人民的公仆，不断加强学习，提高自身修养，以中共党员的标准严格要求自己。工作中“廉”字当头，依法行政，照章办事，生活中勤俭节约，能管好自己的家属和身边的人。
要求下属单位和干部职工懂法、守法、依法办事，服务快捷、热情、周到，办事程序、收费标准一律公开。严禁门难进、脸难看和吃、拿、卡、要现象发生，未出现违法违纪和群众上访事件。
四、缺点和不足
一年来，虽然工作中取得了一些成绩，但也存在着一些不足，如忙于事务，政治理论学习不够深入，指导基层不够深入；工作方式简单，工作中有时有急躁情绪；在今后的工作中，我将发扬成绩，纠正不足，严格要求，戒骄戒躁、再 接再厉，更好地完成各项本职工作和上级交办的各项工作。
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2010年述职述廉述效报告
省林业厅党组成员、森林公安局局长（防火办主任） 马利民
按照省年度目标责任考核领导小组的安排，现将2010年度我担任省森林公安局局长，主持森林公安局全面工作期间的情况报告如下：
一、2010年取得的主要成绩
2010年，在省林业厅党组的正确领导下，在国家林业局森林公安局、省公安厅的正确指导下，我局紧紧围绕建设“绿色陕西、生态陕西”的总体要求，以“五化”建设为支撑，以严惩破坏森林和野生动植物资源违法犯罪活动为己任，把保护生态安全和维护林区治安稳定作为第一要务，忠实履行职责，充分发挥职能作用，较好地完成了全年的各项工作任务。
（一）充分发挥职能作用，维护林区治安秩序稳定 一年来，省局在做好经常性治安防范的基础上，主动出击，相继组织开展了“冬季严打”、“春季行动”、“林区禁毒”等一系列严打专项行动，牢牢把握林区治安形势的主动权，维护我省森林资源安全和林区治安秩序稳定。2010年省林业厅被国家林业局评为“春季行动优秀组织单位”。据统计，2010年1月至11月份，全省各级森林公安机关受理各类案件3715起,查处3662起，综合查处率为98.6%，其中立刑事案件133起，破案121起，破案率为91%，为国家挽回直接经济损失1034万元。
（二）强化野外火源管理，森林防火成绩显著 近年来，我省林区普遍降水偏少，气候干燥，火险等级高。面对森林防火的异常严峻形势，认真贯彻“预防为主，积极消灭”的方针，加强组织领导，强化宣传教育，狠抓火源管理，加强值班调度，加大督察检查力度，取得无重、特大森林火灾发生，无人员伤亡事故发生的好成绩，确保了全省森林资源安全。省防火办年连续2个年度被国家防火办评为先进单位；2009年度省防火办工作考核成绩位列全国第五，受到了国家林业局的通报表彰；2010年省林业厅被国家林业局授予2007-2009年度森林防火先进集体荣誉称号。
（三）多措并举，努力提高队伍正规化建设水平省森林公安局（防火办）抓住纳入公安机关政法专项编制管理这个历史机遇，努力推进队伍的正规化建设水平。近几年，每年均组织各类公安、防火业务培训十余起，培训民警和森林防火工作人员近千人（次），提高了全省森林公安、防火业务工作能力。特别是从今年开始，在全省森林公安系统推行以擒敌拳、太极拳和队列训练为主要内容的“两拳一队”活动，按纪律部队的要求，对广大森林公安民警在警务技能、警察礼仪、习惯养成等方面进行训练，进一步规范民警的行为举止，增强了警察意识。同时，为加强党对森林公安工作的领导，在省属森林公安系统建立健全了党的组织，省局、分局、派出所分别成立了党委、党总支、和党支部，有力地促进了党的组织建设。
（四）加强基础设施建设，努力改善基层工作生活条件 2009年，在厅党组和有关部门的高度重视和支持下，省局直属12个派出所均纳入地震灾后重建项目，落实建设资金1200万元，目前已进入施工阶段，这为从根本上改善基层一线民警的工作生活条件提供了保证。同时，省局与省发改委、公安厅多方协调沟通，将全省森林公安机关业务用房建设已纳入了地方公安机关整体规划之中，项目编报已上报国家发改委。2010年，省局为全省森林公安民警配备了价值160万元的单警装备物资，对改变全省森林公安民警警务装备落后状况发挥了重要作用。
二、理清思路，突出重点，努力推进森林公安工作
（一）树立大局观念，增强责任意识。始终认真学习全省林业工作和有关公安工作会议精神，紧紧围绕厅党组的工作部署，自觉地服从、服务于全省林业工作和公安工作的大局。在确定思路和工作布局时，既谋好一域，又服从全局，在处理森林公安队伍管理和相关的警务管理事项时，既遵循公安工作的一般要求，又兼顾林业系统的实际情况，协调平稳地推进各项工作。
（二）积极争取支持，加大工作力度。随着我省林业建设的快速发展，森林面积大幅增加，但是基层警力不足、经费投入少、基础设施落后的矛盾还很突出，针对这些问题，我们积极协调，争取林业、发改委、财政、公安等部门的重视和支持，极大提高了工作成效，缓解了影响森林公安面临的突出问题。
（三）明确思路，突出工作重点。一年来，坚定不移地用科学发展观统领森林公安和森林防火工作全局，坚持把上级机关的部署要求与我局工作实际相结合的工作思路，坚持以队伍建设为基础，以业务建设为中心，以提高执法水平和办案质量为重点，以“五化”建设为载体，抓好班子，带好队伍，努力塑造森林公安的良好形象。在森林防火工作上，坚持抓火源管理，抓责任落实，抓基础建设，抓应急值守等重点工作和主要矛盾，确保了较低的火灾发生率。
（四）加强局班子建设，发挥带头作用。按照厅党组的要求，我们及时召开领导班子民主生活会，深刻剖析存在的突出问题，虚心分析了问题的原因，提出具体的整改措施，切实加强了领导干部的作风建设；落实了局领导成员党风廉政建设责任制，进一步完善了各项管理制度，建立健全了监督机制。工作中，凡涉及民警立功受奖，评选先进、资金安排使用等重大事项，我局均召开专门会议，集体研究决定，有效地调动起各级森林公安机关民警的工作积极性，有力地促进了全省森林公安事业的健康发展。
（五）深入调查研究，改进工作作风。我深深地体会到，作为一名领导干部，检验其是否称职的一个重要指标就是在本职工作岗位上实践科学发展的能力。理论和实践脱节不行，光说不做不行。要努力实现知和行的统一，理论和实践的统一。为此，一年来我带着问题和任务，认真开展调查研究工作，深入基层一线掌握了解真实情况，占有和把握大量的第一手资料，对森林公安队伍的正规化建设、基础设施建设、中央政法转移支付经费的争取以及森林防火责任制落实和扑救能力建设等一系列重点工作，提出了较好地思路和对策，为正在实施的森林公安“五化”建设奠定了良好的基础。
三、努力学习理论，加强党性修养，自觉做到勤政廉政 一年来，我努力做到善于学习，勤于思考，勇于实践，增强自身在复杂环境下驾奴全局的能力。在工作中能够以身作则、率先垂范，自觉地加强党性修养和个人修养，不固步自封，不浮夸张扬.踏实实做事，老老实实做人。以敬畏之心对待职权，不以物喜，不以己悲，始终提醒自己要有一颗平常心、知足心。一是坚持把政治理论学习放在首位。系统地学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，深刻领会和具体实践科学发展观的要求，时刻保持政治上的清醒和思想上的坚定，增强贯彻执行党的路线方针的自觉性，增强贯彻执行全省领导干部大会精神的自觉性，增强严格执法的法律意识，增强做好工作的责任感和使命感。二是认真落实民主集中制。在工作中，自己能与省局其他领导班子成员勤交流、多沟通，做到了政治上互信不猜疑、工作上互补不拆台、生活上互谅不责难，建立起互相信任、互相尊重、互相包容的和谐关系。三是严格遵守组织人事纪律。在干部选拔上坚持公平、公正的用人原则，坚持干部四化标准，尽最大努力做到人尽其才，物尽其用。四是认真履行党风廉政建设责任制。作为森林公安局廉政第一责任人，始终把党风廉政建设和反腐败工作放在重要位置来抓，与业务工作一起部署，一起落实，制定了切实可行的责任制。利用各种会议、各种方式经常强调党风廉政建设工作的重要性，提醒班子成员和全体民警做到自醒自重，警钟常鸣。同时，对于信访渠道等方式得到的违法违纪案件线索，能够认真核实，严肃查处，使全局机关警风警纪、工作作风有了明显改善。五是自觉遵守领导干部廉洁从政和廉洁自律规定，工作生活中从严要求自己，从严要求家属和身边工作人员，从未纵容他们利用我的职权和职务上的影响谋取不正当利益。
回顾总结一年来的情况，我认真履行自己的职责，做了大量的工作，也取得一定成绩。但也存在一些问题：一是调查研究不够，忙机关事务，深入基层较少；二是抓大事抓落实不够，对制约森林公安、防火工作发展的一些重要问题还委取得突破。三是重业务工作，轻政治理论学习，重具体事务，轻规范管理，领导方法尚需进一步改进和提高。这些问题我将在今后的工作中认真对待，努力加以解决。
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2011年述职述廉述效报告
经管系 刘海斌2011年12月10日
2011年述职述廉述效报告
一年来，在学院党委的正确领导下，在学院领导、系部领导和群众的关心与支持下，在学院党委的正确领导下，我自觉加强自身修养，紧紧围绕学院、系部中心工作，根据职责分工，坚持廉洁从政，狠抓各项工作落实，为加快学院示范性院校建设和系部的发展尽职尽责。现将一年来的工作情况报告如下：
一、加强学习，切实提升自身素质和能力
一年来，我始终把学习作为一种责任，作为一项工作任务，不断提高自身素质和工作能力。能自觉参加学院和系部组织的各项学习活动，认真学习胡锦涛总书记有关重要讲话，坚持用党的最新理论成果武装头脑，进一步坚定理想信念，不断增强政治意识、责任意识、大局意识和执政意识，保持奋发进取的精神状态。自觉执行上级的有关政策、规定、决定、决议，在思想上和行动上同党中央保持高度一致，坚定政治信念和政治立场，牢固树立“立党为公、执政为民”的观念。加强了对十七届五中、六中全会精神的学习，深入研究党建工作的新思路、新理念、新措施，通过学习，加深了对科学发展观理论体系的认识，提高了运用科学理论分析和解决问题的能力。平时尽量挤时间阅读党报党刊，针对岗位要求和工作的实际需要，加强党建工作和支部工作政策理论等方面的学习，不断提高实际工作的科学性、针对性和有效性，创新工作思路，提高工作水平。
二、认真工作，努力履行岗位职责
今年是学院实施跨越发展、内涵建设战略承上启下的关键年份，我始终坚持把主要精力放在理清思路、加强协调、狠抓落实上，充分发挥个人的积极性和主动性，推动负责的工作出成果、见成效。
作为办公室主任，主要负责协助系部领导做好行政管理工作，组织召开全体教职工大会、系务会议、政治学习等，会前做好各项准备工作及会议记录；认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作，做好各种文件的收发，复印工作；协助领导完成经管系教工岗位定级与上报工作；协助电子商务教研室完成重点专业申报工作，组织物流教研室完成重点专业中期建设报告撰写与上报工作；组织教研室完成2009-2010年度数据采集和上报工作；组织教工参加学院第四届“读经典、诵名篇”诗文朗诵比赛活动；组织经管系各科室完成经管系网站
建设和分工工作；协助领导完成教务处与学生处进行的调研活动；协助学院保卫处完成经管系应急防控小组建设工作；撰写经管系申报省级师德建设先进集体、省级精神文明最佳单位材料；作为主要参与人，参与公路运输与管理专业省级优秀团队申报、《运输组织技术》省级精品课申报、物流管理专业中央财政支持建设专业等项目。
在教学工作中，圆满完成学院分配的教学任务。在教学工作中，能做到课前备课认真仔细，上课认真讲授，认真批改作业。针对专业的特点进行内容评析，注重学生理论知识与应用能力的培养和提高，取得了良好的效果。
三、严于律己，自觉树好自身形象
一年来，我不断加强思想作风建设，甘于奉献，从各方面严格要求自己，努力树立良好形象。坚持爱校为生，坚持真抓实干，坚持说老实话，办老实事，做老实人，一步一个脚印、踏踏实实地开展工作。在工作中克服各种形式主义，不做表面文章，每一项工作都做到有布置、有落实。对自己负责的各项工作，大胆创新工作机制，做到既不大包大揽，又不推而不管，努力推动各项负责的工作上水平。时刻提醒自己，为人要平和，待人要平等。坚持民主集中制原则，讲团结，讲大局，正确处理局部与全局、个人与集体的关系，积极在班子中发挥作用，同志之间以诚相待，开诚布公，注意维护好整体利益。按照党风廉政建设责任分工，抓好负责的各项有关工作。
一年来，我尽管尽心尽责做事，但认真总结、静心反思，发现还存在一些不足，如有关政策的理论研究还比较浮浅；有些问题思考深度还不够；工作需要更加细心，办事需要更加谨慎等等。在今后的工作学习中，希望组织和群众对我进行严格的要求，我将努力加以克服和改进自身存在的问题，不断提高自身素质和工作水平，力争在学院的发展中作出更大的贡献。
刘海斌
2011年12月10日
推荐第9篇：述职述效述廉报告
2011年述职述效述廉报告
2011年，经批准本人退居二线任调研员，继续分管任副理事长时所分管的工作。一年来，按照市委、市政府的工作部署，以贯彻落实中、省关于促进残疾人事业发展的意见为主线，以实践科学发展观为指导，以民生工程和市政府为残疾人办十件实事为落脚点，狠抓工作落实，在全体干部职工的共同努力下，分管的业务和中心工作取得较好成效。 不断深化就业工作。一是认真贯彻落实《残疾人就业条例》、《陕西省按比例安排残疾人就业办法》及省市残疾人就业保障金征收使用管理实施办法，以按比例安排残疾人就业和依法征收残疾人就业保障金为抓手，推进残疾人就业工作开展。共年审单位1284家，为开展残疾人保障金征收工作打下了良好基础。全年地税入库保障金373万元（其中市本级192万元，比上年增长14万元），完成省下达任务240万元的155%。市本级代扣残疾人就业保障金42.9万元，财政预算20万元，市本级残疾人就业保障金总量达255万元。二是举办了安康市2011年残疾人就业再就业招聘洽谈会。2011年5月27日上午，安康市2011年残疾人就业再就业招聘洽谈会在汉滨区白天鹅广场成功举办，35家招聘单位代表、包括残摩车主在内的100余名残疾人现场进行招聘应聘，为残疾人提供就业岗位80余个。洽谈会上，市劳动和社会
保障局、残联、司法局、地税局开展了政策咨询服务，用人单位与应聘残疾人进行了就业洽谈。发放《残疾人保障法》、《残疾人就业条例》及劳动保障和税费政策等宣传资料350余份。三是指导县区就近就地利用多种社会资源开展残疾人技能培训工作，据统计已培训残疾人2745人次，其中实用技术培训1706人次、技能培训1039人次。
大力推进扶贫工作。一是积极主动协调扶贫、财政部门下达了扶贫计划，组织实施了市级残疾人扶贫工作，继续从市本级保障金中列支12万元，对120户残疾人开展了产业扶贫。全市有220户残疾人得到了每户1000元的扶持。二是组织实施了残疾人危房改造项目。加强检查指导和工作落实，共完成危房改造340户。三是完成了650万康复扶贫贷款任务。争取康复扶贫贷款指标700万元，贴息资金和贷款指导性计划下达给有贷款需求的汉滨、白河、紫阳、岚皋、平利五县区，帮助残疾人脱贫致富。四是加大扶贫基地建设，开展残疾人扶贫。按照省上每个市县区建立一个扶贫基地的要求，建立市级扶贫基地两个。五是组织实施了阳光家园计划残疾人托养项目。使1013名重度残疾人得到了人均年750元的居家托养补助。与此同时，积极争取残疾人托养机构专项扶持资金300万元。
继续做好教育工作。一是以项目为支撑，开展助学工作。落实了100名扶残助学和160名彩票公益金助学任务。二是
组织开展了6--14岁残疾人青少年儿童受教育情况摸底工作，为开展残疾人教育和争取中省项目扶持提供第一手资料。三是开展了省残联城市经济学院招生和考取大中专院校贫困残疾学生资料统计和资助工作，共有36名残疾学生受到省市残联资助。
努力抓好机关建设。认真学习贯彻党的十七届四中、五中特别是六中全会精神，在机关深入开展创建学习型党组织、学习型机关和党支部创先争优活动，以及廉政文化进机关活动，已经被市纪委命名为“廉政文化六进机关”示范单位。周密部署，精心组织机关党支部活动。一是认真组织每周五的组织生活，紧跟形势学习党的路线方针政策、时政要文、市委市政府的重大部署、英模先进事迹、党的知识，特别是建党90周年“学党史、知党恩、跟党走”活动，撰写体会文章。二是开展丰富多彩的活动，激励和调动党员干部争先创优干好本职工作的积极性。三是办好宣传栏，宣传党的基本知识、中心工作要求等。共办宣传栏8期。四是培养年轻党员，营造积极上进，你追我赶的环境和氛围。2011年一名预备党员按期转为正式党员。五是完善各项党内制度，机关党务、政务运转畅通有序，干部作风明显好转，社会治安综合治理和精神文明建设全面落实。
全面完成中心工作。
1、双创工作受到好评。除“双创”共性工作外，主要组织开展了残摩载客运营的治理工作。一
是深入基层调查摸底，为交警、运管等提供第一手资料。二是巡查劝诫、宣传教育，共带队巡查30余次，劝诫教育60余人次。三是解决困难，落实有关政策。共性和单项工作全面完成，2011年四个季度考核全为优秀。
2、汉江绿化任务全面完成。承担汉滨区县河乡关沟村26亩山地的绿化工作，一开始就将此项工作和机关自身建设、创先争优、“双创”工作紧密结合。2011年主要做好除草施肥、管护、补栽、刷白工作，据市绿化办通报，成活率达到95%以上，在2010年新增46个单位中，仅市残联一家。受到市、区绿化办和镇政府及村民的好评。
重视廉政建设工作。作为退居二线的党员干部，时刻将廉洁从政视为政治纪律，从严要求，加强学习，筑牢思想防线，认真学习《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、《干部选拨任用四项监督制度》和市委、市政府两办《关于进一步贯彻落实党政机关厉行节约的通知》等有关党纪法规。积极参加党组民主生活会。在机关开展廉政教育活动，认真准备廉政党课教材，做好辅导、教育和引导机关干部牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，不断增强抵御腐败的能力。
推荐第10篇：述职述效述廉报告
述职述效述廉报告
***是全区承上启下、联系左右、协调各方、服务全局的关键部门，是区委领导的参谋助手，是联系群众的桥梁纽带。一年来，我认真贯彻落实科学发展观，以“***”为目标，谋新策、出新招、创新意，把创新的理念、创新的要求落实和体现到每一项工作中去，有效推动了***的科学发展、和谐发展、跨越发展，圆满完成了各项工作任务。
一、抓学习，提高个人修养
对于领导干部而言，学习既是一种修养，更是一种责任。我在日常的工作中发现，凡是注重学习的人，看待问题、处理事情也显得周到得体，与之交流总能有所收获；反之，一个在学习道路上停滞不前的人，很容易就表现出他的言语匮乏和思维空洞。我自参加工作以来，经历了多次岗位变化，到了***工作之后，虽然工作负荷压力大，但始终不敢放松学习的步伐，常常有一种知识“恐慌感”，自觉把学习作为一种追求、一种责任和一种境界。在今年的学习实践科学发展观活动中，我注重将科学发展观的知与行、理论与实践、应用与落实有机统一起来。除了坚持每周三集中学习之外，每天还抽出时间坚持自学，除学省、市文件精神外，还注意学习其它城区***工作的经验做法，不断提高完善自己，通过学习致力于推动工作创新。
二、抓服务，面向区委决策
“善弈者谋势，不善弈者谋子”。***工作要争取主动，
必须站在全局的高度思考问题、谋划工作，实现由被动服务向主动服务的转变。一是参谋有道。参谋服务是衡量***工作成效的主要标志，我坚持抓住区委的关注点和需要决策的问题，有计划地带领干部开展调研活动，全年撰写各类文字稿件170余篇，刊发《信息》130期、《内参》163期，其中50余篇引起了区委、区政府领导同志的关注，在区委决策中发挥了重要作用。二是督查有效。督查的目的在于落实，我坚持“四定”责任制，与全区71家单位签订了目标责任书。重视领导批示件的查办落实，全年组织高位督查活动10余次，一般督查活动20余次，协调解决问题50余件。办理市委领导、市委督查室领导交办事项46批次，承办区级领导批示交办事项54件。三是协调有力。综合协调是确保区委总揽全局、协调各方的重要途径。在我的带领下，分管领导和各科室都能主动增强同各级党委、政府的联系、协调和沟通。特别是今年，***信访接待量非常大，我坚持“事要解决，遇事不推诿”的原则，与有关部门充分沟通，积极争取领导支持，尽可能为基层单位和群众排忧解难。
三、抓业务，提高工作质量
***的工作性质、地位和任务，决定了我们的每一项工作都直接或间接地涉及到区委领导的决策。在办文、办会、办事的过程中，我力求更好的发挥参谋助手作用。一是办文经得起推敲。坚持把好起草、送审、核稿、缮印、校对关，对以***名义起草的文件，严格做到“六审”即：一审文件是否有发文的必要；二审文件是否符合中央、省、市精神，是否
结合地方实际；三审文件是否表述准确、用词规范；四审拟办文单位是否核稿；五审办理程序是否准确；六审公文印制是否正确。截至目前，起草审核的各类文件达135份，未发生任何差错。同时，精心做好中央、省、市文件的管理，严格文件签收、登记、传阅、承办、归档工作，今年共接收和承办各类文件680余份。二是办会经得起检验。会议是传达贯彻中央精神，部署检查区委重大决策必不可少的手段，为了各种会议的正常进行和取得预期的效果，我坚持从会前的准备、会议的召开到会后的落实，通盘考虑办会细节，力求会议完备圆满，体现一流的工作姿态和精神风貌。今年以来，共组织区级各类会议20余次，常委会议18次，都达到了预期的效果。三是办事经得起考验。我注重把握***工作的特点和需要，增强办事的主动性和前瞻性，真正做到“兵马未动，粮草先行”。特别是对于接待工作和重要活动，更是提前做好各方面的准备工作，坚持礼貌待人、热情谦和、周到服务，参与并积极配合市委办公厅完成了***等省、市领导来我区的调研活动，接待外地友好城区到我区慕名来调研共计11批次。
四、抓队伍，提高整体素质
一流的业绩，需要一流的队伍来保证，我始终把建设高素质的干部队伍放在突出位臵，对干部提出“四个一流”，即一流人品、一流作风、一流精神、一流业绩的要求，从政治上关心、工作上关爱、生活上关怀干部，加速他们的成长。一是加强学习，提高干部队伍素质。以学习实践活动为契机，
紧扣区委“***”活动主题，精心设计学习方案，邀请市委领导进行专题辅导，要求每人完成调研文章、心得体会、工作承诺各一篇，汇编成册在全区进行交流，并取得了***二等奖的好成绩。二是畅通出口，重视干部选拔任用。我坚持用好的作风选人，选作风好的人，不断理顺***干部的进出渠道，为求真务实、埋头苦干的干部创造进步的条件，对德才兼备的优秀干部及时交流，大胆提拔。今年提拔*名正处级和*名副处级领导干部，极大地调动了干部的工作热情。三是关心爱护，解决干部实际困难。我坚持把思想教育同解决干部工作和生活实际问题结合起来，适时开展谈心活动。我和副主任主动与干部谈心交流，及时掌握和了解干部的思想动态，帮助他们排解工作压力。重视干部家里的红白喜事，看望慰问，恭贺祝福，使家属更好地支持我们的工作，在***营造了和谐共事、关心友爱的良好氛围。
五、抓制度，确保规范高效
制度建设水平是***工作科学化程度高低的重要标志，推进***工作科学化，必须把创新体制机制摆在重要位臵。我围绕***工作的实际需要，牢固树立***工作无小事的思想，抓重点工作和关键环节，在办文、办会、办事，包括接待、信访、后勤服务等各项工作中，都注意建立健全岗位责任制。把每个岗位、每项工作的目标都尽可能量化、具体化，规范了办文程序，严格了会务规程，细化了综合协调事务的各项要求。今年，我结合学习实践科学发展观活动，修订和新建了领导批示件办理规则等14项制度，汇编成册，发到每个人
手中，让每个干部都清楚的知道自己的职责，知道自己在哪个时间、哪个环节、哪个场合该干什么。我对各项工作不仅有数量上的规定、质量上的要求和时间上的限制，而且还对工作完成情况定期检查评比，奖优罚劣。
六、抓纪律，作廉政表率
坚持对自己高标准、严要求，正确对待组织赋予的权力，从抓好组织纪律、工作纪律、廉政纪律三个方面入手，当好表率，树好形象。一是严守组织纪律。认真贯彻民主集中制，严格执行党的政治纪律。凡是重大的决策，我都与其他班子成员一起调查研究，反复讨论，征求各方面意见，通过***会研究，充分发表意见后，进行正确决策。带头深入各科室检查指导工作，旁听科室工作会，为科室工作出主意、想办法，保证***工作有计划、有安排、有落实。二是严守工作纪律。时刻摆正位臵，严格按照组织的要求和领导的意图行事，做到尽职不越位，办事不越权，帮忙不添乱。加强干部教育，强化纪律、制度监督的刚性约束，解决好***班子、成员、干部在思想作风、学风、领导作风、工作作风和生活作风等方面存在的突出问题。三是严守廉政纪律。我历来重视个人廉政建设，认真研读中央、省、市纪委会议精神，严格要求自己，身体力行“三个代表”重要思想。对配偶、子女也经常教育，严格管理。在***，作为班长，我在做好个人廉政的同时，我时常提醒班子成员，一定要清正廉洁，办事公道，绝不允许在工作上、生活上出现问题。我坚持按照谁主管谁负责的原则，根据分工和职能，对领导班子成员分管工作的廉
政建设各项任务层层进行分解，落实到成员，细化到科室，明确了每名班子成员和科室职责范围内的廉政建设抓什么，怎么抓，抓不好负什么责任。为了落实好廉政责任，我与分管领导及科室负责人签订责任书，确保责任到人。
一年来，自己在贯彻落实科学发展观方面做了一定工作，取得了一些成绩，得到了领导、班子成员和全体干部的有力支持和一致好评。在看到成绩的同时，实事求是地说，我还有这样那样的缺点和不足。在今后的工作中，我将加倍努力，勤奋工作，为地方经济社会建设做出自己应有的贡献。
第11篇：述职述廉述效报告
2010年述职述廉述效报告
省林业厅党组成员、森林公安局局长（防火办主任）马利民
按照省年度目标责任考核领导小组的安排，现将2010年度我担任省森林公安局局长，主持森林公安局全面工作期间的情况报告如下：
一、2010年取得的主要成绩
2010年，在省林业厅党组的正确领导下，在国家林业局森林公安局、省公安厅的正确指导下，我局紧紧围绕建设“绿色陕西、生态陕西”的总体要求，以“五化”建设为支撑，以严惩破坏森林和野生动植物资源违法犯罪活动为己任，把保护生态安全和维护林区治安稳定作为第一要务，忠实履行职责，充分发挥职能作用，较好地完成了全年的各项工作任务。
（一）充分发挥职能作用，维护林区治安秩序稳定 一年来，省局在做好经常性治安防范的基础上，主动出击，相继组织开展了“冬季严打”、“春季行动”、“林区禁毒”等一系列严打专项行动，牢牢把握林区治安形势的主动权，维护我省森林资源安全和林区治安秩序稳定。2010年省林业厅被国家林业局评为“春季行动优秀组织单位”。据统计，2010年1月至11月份，全省各级森林公安机关受理各类案
件3715起,查处3662起，综合查处率为98.6%，其中立刑事案件133起，破案121起，破案率为91%，为国家挽回直接经济损失1034万元。
（二）强化野外火源管理，森林防火成绩显著
近年来，我省林区普遍降水偏少，气候干燥，火险等级高。面对森林防火的异常严峻形势，认真贯彻“预防为主，积极消灭”的方针，加强组织领导，强化宣传教育，狠抓火源管理，加强值班调度，加大督察检查力度，取得无重、特大森林火灾发生，无人员伤亡事故发生的好成绩，确保了全省森林资源安全。省防火办年连续2个年度被国家防火办评为先进单位；2009年度省防火办工作考核成绩位列全国第五，受到了国家林业局的通报表彰；2010年省林业厅被国家林业局授予2007-2009年度森林防火先进集体荣誉称号。
（三）多措并举，努力提高队伍正规化建设水平
省森林公安局（防火办）抓住纳入公安机关政法专项编制管理这个历史机遇，努力推进队伍的正规化建设水平。近几年，每年均组织各类公安、防火业务培训十余起，培训民警和森林防火工作人员近千人（次），提高了全省森林公安、防火业务工作能力。特别是从今年开始，在全省森林公安系统推行以擒敌拳、太极拳和队列训练为主要内容的“两拳一队”活动，按纪律部队的要求，对广大森林公安民警在警务技能、警察礼仪、习惯养成等方面进行训练，进一步规范民
警的行为举止，增强了警察意识。同时，为加强党对森林公安工作的领导，在省属森林公安系统建立健全了党的组织，省局、分局、派出所分别成立了党委、党总支、和党支部，有力地促进了党的组织建设。
（四）加强基础设施建设，努力改善基层工作生活条件 2009年，在厅党组和有关部门的高度重视和支持下，省局直属12个派出所均纳入地震灾后重建项目，落实建设资金1200万元，目前已进入施工阶段，这为从根本上改善基层一线民警的工作生活条件提供了保证。同时，省局与省发改委、公安厅多方协调沟通，将全省森林公安机关业务用房建设已纳入了地方公安机关整体规划之中，项目编报已上报国家发改委。2010年，省局为全省森林公安民警配备了价值160万元的单警装备物资，对改变全省森林公安民警警务装备落后状况发挥了重要作用。
二、理清思路，突出重点，努力推进森林公安工作
（一）树立大局观念，增强责任意识。始终认真学习全省林业工作和有关公安工作会议精神，紧紧围绕厅党组的工作部署，自觉地服从、服务于全省林业工作和公安工作的大局。在确定思路和工作布局时，既谋好一域，又服从全局，在处理森林公安队伍管理和相关的警务管理事项时，既遵循公安工作的一般要求，又兼顾林业系统的实际情况，协调平稳地推进各项工作。
（二）积极争取支持，加大工作力度。随着我省林业建设的快速发展，森林面积大幅增加，但是基层警力不足、经费投入少、基础设施落后的矛盾还很突出，针对这些问题，我们积极协调，争取林业、发改委、财政、公安等部门的重视和支持，极大提高了工作成效，缓解了影响森林公安面临的突出问题。
（三）明确思路，突出工作重点。一年来，坚定不移地用科学发展观统领森林公安和森林防火工作全局，坚持把上级机关的部署要求与我局工作实际相结合的工作思路，坚持以队伍建设为基础，以业务建设为中心，以提高执法水平和办案质量为重点，以“五化”建设为载体，抓好班子，带好队伍，努力塑造森林公安的良好形象。在森林防火工作上，坚持抓火源管理，抓责任落实，抓基础建设，抓应急值守等重点工作和主要矛盾，确保了较低的火灾发生率。
（四）加强局班子建设，发挥带头作用。按照厅党组的要求，我们及时召开领导班子民主生活会，深刻剖析存在的突出问题，虚心分析了问题的原因，提出具体的整改措施，切实加强了领导干部的作风建设；落实了局领导成员党风廉政建设责任制，进一步完善了各项管理制度，建立健全了监督机制。工作中，凡涉及民警立功受奖，评选先进、资金安排使用等重大事项，我局均召开专门会议，集体研究决定，有效地调动起各级森林公安机关民警的工作积极性，有力地
促进了全省森林公安事业的健康发展。
（五）深入调查研究，改进工作作风。我深深地体会到，作为一名领导干部，检验其是否称职的一个重要指标就是在本职工作岗位上实践科学发展的能力。理论和实践脱节不行，光说不做不行。要努力实现知和行的统一，理论和实践的统一。为此，一年来我带着问题和任务，认真开展调查研究工作，深入基层一线掌握了解真实情况，占有和把握大量的第一手资料，对森林公安队伍的正规化建设、基础设施建设、中央政法转移支付经费的争取以及森林防火责任制落实和扑救能力建设等一系列重点工作，提出了较好地思路和对策，为正在实施的森林公安“五化”建设奠定了良好的基础。
三、努力学习理论，加强党性修养，自觉做到勤政廉政 一年来，我努力做到善于学习，勤于思考，勇于实践，增强自身在复杂环境下驾奴全局的能力。在工作中能够以身作则、率先垂范，自觉地加强党性修养和个人修养，不固步自封，不浮夸张扬.踏实实做事，老老实实做人。以敬畏之心对待职权，不以物喜，不以己悲，始终提醒自己要有一颗平常心、知足心。一是坚持把政治理论学习放在首位。系统地学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论，深刻领会和具体实践科学发展观的要求，时刻保持政治上的清醒和思想上的坚定，增强贯彻执行党的路线方针的自觉性，增强贯彻执行全省领导干部大会精神的自觉性，增强严格执法的法律意
识，增强做好工作的责任感和使命感。二是认真落实民主集中制。在工作中，自己能与省局其他领导班子成员勤交流、多沟通，做到了政治上互信不猜疑、工作上互补不拆台、生活上互谅不责难，建立起互相信任、互相尊重、互相包容的和谐关系。三是严格遵守组织人事纪律。在干部选拔上坚持公平、公正的用人原则，坚持干部四化标准，尽最大努力做到人尽其才，物尽其用。四是认真履行党风廉政建设责任制。作为森林公安局廉政第一责任人，始终把党风廉政建设和反腐败工作放在重要位置来抓，与业务工作一起部署，一起落实，制定了切实可行的责任制。利用各种会议、各种方式经常强调党风廉政建设工作的重要性，提醒班子成员和全体民警做到自醒自重，警钟常鸣。同时，对于信访渠道等方式得到的违法违纪案件线索，能够认真核实，严肃查处，使全局机关警风警纪、工作作风有了明显改善。五是自觉遵守领导干部廉洁从政和廉洁自律规定，工作生活中从严要求自己，从严要求家属和身边工作人员，从未纵容他们利用我的职权和职务上的影响谋取不正当利益。
回顾总结一年来的情况，我认真履行自己的职责，做了大量的工作，也取得一定成绩。但也存在一些问题：一是调查研究不够，忙机关事务，深入基层较少；二是抓大事抓落实不够，对制约森林公安、防火工作发展的一些重要问题还委取得突破。三是重业务工作，轻政治理论学习，重具体事
务，轻规范管理，领导方法尚需进一步改进和提高。这些问题我将在今后的工作中认真对待，努力加以解决。
第12篇：述职述效述廉报告
述职述效述廉报告
一年来，在分公司党委的正确领导下，我认真履行工作职责，紧紧围绕运营管理工作大局，深入学习贯彻党的十九大精神，积极落实“五新战略”，助力实现“追赶超越”，履职履责，立德立身，既抓好自己所分管的养护、路政和工会工作，又抓好自身党风廉政建设。现将有关情况报告如下：
一、坚持真学实用，不断提高领导能力和领导水平一年来，我深入学习了党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，按照“两学一做”学习教育常态化制度化要求，反复研读重要文件、重要讲话、重要论述，提高思想认识和理论素养。党的十九大召开后，认真学习贯彻党的十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，不断用党的理论和政策武装头脑、指导工作、推动实践。同时，系统学习高速公路运营管理的相关业务知识、法律法规、领导科学等相关知识，不断提高政策理论水平和领导艺术水平。积极参加分公司党委中心组理论学习，通过讨论交流不断深化认识成果，努力转化为开展工作的思路办法和务实举措。坚持学用结合、学以致用，自觉把学习成果应用于工作实践，在工作实践中深化思想认识，在深化思想认识中进一步转化为推动工作的实际成效。
二、坚持真抓实干，分管工作取得全面进步
（一）1.加强日常养护，做好应急保畅，奉献“一流路况”。截至11月底（下同），完成日常养护投资**万元。一是修订《日常养护管理细则》，落实养护一流服务时限标准要求，打造**五公里日常养护示范路段，通过以点带面，提升所辖道路的整体路容路貌水平。加强省界路段、省界收费站的管养力度，扮靓****高速公路窗口形象。二是重视桥涵养护，严格落实桥梁管理六级责任人和桥梁养护工程师持证上岗制度，严格开展经常性巡查，及时发现隐患并安排处治，积极有效完成好了红柳河大桥桥梁加固工作。三是进一步完善了防汛、除雪、道路突发事件保畅应急预案，做好物资储备，建立“分公司—管理所（服务区）—应急抢险队伍”三级联合保畅队伍，适时举行各类应急演练，确保道路安全畅通。及时高效处臵*月*日危化品运输车交通事故，受到**和地方政府的一致肯定。
（二）狠抓专项工程，打造“品质工程”。加强路面维修工程管理。一是成立项目管理组，制定相应的管理制度、工作流程、项目管理策划和管理目标，聘用专业技术人员和技术咨询团队，为工程提供技术支持和质量监控。二是加强质量管控。建立质量责任制度，设立质量责任卡，组建工程质量责任制档案。规范工程材料来源，对沥青供货商、改性沥青生产厂家、上中下面层石料产地进行了考察和选用。定期召开工程质量分析会，通报质量检查结果，分析质量状况和存在问题，并有针对性的开展质量专项整改活动。严格执行施工单位自检、监理单位抽检、分公司复检和第三方检测单位抽检的四级质量保证体系，严格控制实体工程质量。三是狠抓进度管理。通过开展劳动竞赛和阶段考评等评比活动，进一步调动施工单位的积极性和主观能动性。定期召开生产调度会，及时调整阶段施工进度计划，增加施工投入。按照项目的轻重缓急，明细排列，实行倒排工期的管理方法，突出抓路面工程重点，带动项目全面进展。四是积极探索新材料新技术，在路面维修整治工程过程中，铺设500米裂缝综合处臵试验段，为路面裂缝病害处臵积累了宝贵经验。完成养护工程投资***万元，按期完成了交安工程、路面维修整治工程和标志牌优化工程等专项养护工程。
（三）规范路政执法，创建安全道路环境。发生路政事案**起，路产损失**万元，全部结案收回，超限率稳定控制在**以内。一是加大道路巡查力度，联合交警、养护开展联合巡查、交叉巡查。规范路政案件处理程序，做到事实清楚、证据充分、裁量适当、查处分离、罚缴分离。加大路产理赔案件管控力度，引入司法救济程序，追回路产损失10万余元。加大路域环境综合整治，精心组织“路政宣传月”。二是联合公安、交警、运政等部门，继续开展超限运输专项治理活动，加强“两个治超专项工作”治理力度。王圈梁省界办证点开辟审批“绿色通道”，缩短办证时间，提高路政许可效率，优化监护流程，为大件车辆提供便捷、高效的服务。三是加强施工安全监管，制定完善《施工监管保畅总体方案》，召开涉路施工保畅方案评审会议，细化方案，做到“一项目一方案”。加强施工现场监管，发现问题及时纠正，保证了施工路段安全畅通。四是按照路政“三基三化”工作要求，对路政大队、各路政中队、王圈梁省界办证点外观进行统一修缮更新，建立路政执法装备室，完善现场装备和巡查车辆附属装备，提升基层站所执法建设标准化水平。落实“限时办结制”“网络预约制”“服务延时制”等便民举措。积极组织参加集团路政岗位练兵技能比武，荣获“队列第三名”的好成绩。
（四）加强民主，关爱职工，切实当好职工“娘家人” 一是坚持职工代表大会制度，听取和审议分公司年度工作报告、职代会工作报告、计划财务执行报告，并提出合理化的意见和建议，充分履行职工代表大会职权。积极开展厂务公开五星级职代会创建活动，取得良好效果。二是对困难党员和员工结对帮扶，开展送温暖、送清凉活动。畅通职工诉求渠道，为职工办实事办好事，组织职工健康体检，举办法律知识讲座。三是积极组织开展各类文体活动。成功举办“春之声”职工小合唱比赛**片区预赛、职工乒羽比赛、职工趣味运动会、演讲比赛等活动。开展“读好书、爱本职、献交通”读书活动，引导员工进书屋、多读书、读好书，推进书香型企业建设。四是结合“服务提升年”活动，组织开展业务技能竞赛和“履职尽责争一流、敬业爱岗做表率”等系列活动，从收费、路政、养护、服务区运营等方面全面提升服务水平，持续巩固和加强文明服务工作，有效调动了员工参与工作的积极性，确保了年度任务的顺利完成。
三、坚持真严实管，自觉遵守党的政治纪律和政治规矩 政治纪律是我们党最重要、最根本、最关键的纪律。在思想和行动上我能够做到坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求，同党中央保持高度一致，自觉维护以习近平同志为核心的党中央权威。切实做到对组织忠诚老实，言行一致、表里如一，严格执行党的政治规矩，决不搞特殊、有例外。严格贯彻落实中央八项规定及实施细则精神，始终坚持从自身做起、从点滴做起，把廉洁勤政作为立身之本，下基层不给基层添负担，调研轻车简从，不搞迎来送往。自觉遵守《廉政准则》，认真执行关于廉洁从政8个方面、52个“不准”的规定，时刻以十八大以来落马的“老虎”、“苍蝇”为反面教材，自警、自省，在实践中不断提高廉洁自律的能力，做到思想上、工作上、作风上始终严于律己、清正廉洁。认真履行“一岗双责”，切实抓好责任范围内党风廉政建设责任目标落实，坚持把党风廉政建设工作与分管工作同部署、同落实、同检查，在自身做好的同时把全面从严治党的要求切实贯彻落实到分管领域和部门。终坚持民主集中制，坚持重大事项集体研究决定，对照领导干部重大事项报告制度规定，没有应向组织报告的事项。
四、存在的不足和改进措施
通过深刻的自我剖析，认识到自身还存在不足，主要体现在以下两个方面：一是在路面大修工程期间，忙于下工地，在学习方面有所松懈，有时未能参加中心组学习。二是为群众服务意识弱化，对基层一线职工群众的意见建议有时候只是简单的汇总上报。
在今后的工作中：一是加强理论学习，提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，要理论联系实际、在指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实际相统一。二是进一步增强宗旨意识和大局观念。走进基层，贴近群众，关心职工群众生活，解决职工群众的实际困难，把为人民服务的宗旨观念真正落实到实际行动中去。
第13篇：述职述效述廉报告
2014年度述职述效述廉报告
工会主席 （2015年 月 日）
***集团：
2014年，在集团公司正确领导下，在公司党政的关心关怀下，在各部门、全体员工的大力支持和共同努力下，本人认真完成了承担的各项工作任务。下面，我对自己2014年的重点工作情况、学习情况和廉洁自律情况作以汇报。
一、重点工作情况
（一）工会工作
民主管理方面。我们于年初召开了一届五次职代会，会上审议了总经理工作报告、安全工作报告、提案解答报告等，民主评议了领导班子和班子成员。同时为了维护职工民主参与企业管理的权益，我们利用公告栏、OA办公系统、月度工作会、周例会、网站内刊等载体向职工公开企业生产经营、民生福利、“三重一大”等涉及职工切身利益的内容。经济技术方面。我们积极推进班组建设，开展班组现场经验交流会，进一步开拓班组建设思路，学习先进经验；组织举办了第三届职工岗位技能大赛，并围绕大赛包含的各项目，在各单位分层级开展技能比武；加大对劳模、先进和最美员工的表彰奖励和宣传，充分发挥模范先进的示范引领作用。扶贫帮困方面。在开展各单位困难职工临时救助的同时，开展了春送
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二、学习方面
2014年，我集中学习了党的十八届三中、四中全会精神和中国工会十六大精神，汲取营养，提高自身政策理论水平。尤其认真研读了习近平总书记系列讲话，进一步强化自身群众意识，提升服务水平。2014年，根据公司安排，我由原分管营销物流工作调整为分管行政办公工作，为了做好所分管工作，我加强了行政管理、管理艺术、信息化管理等方面知识的学习，并在平时的工作中相互对照，以保证理论知识指导的科学性和实践的合理性。
三、廉洁自律方面
自参加工作以来，我本人始终廉洁自律，对伸手、伸嘴的行为厌恶至极。在公司多年的工作过程中，我积极践行公司“尚俭戒贪，清廉兴企”的廉洁理念，把自身融入到***浓厚的廉洁氛围当中，并在日常工作中，以身作则，教育和带领属下廉洁从业，未曾出现任何违法违纪的现象。
四、自身存在的主要问题和今后努力方向
结合工作实际，我认真查找自身存在的不足，主要有以下几个方面：一是实际工作做得多一点、理论学习还远远不够；二是谨小慎微多了一些，不能放开手脚，主动创新，这与我自身多年养成的谨慎性格有着很大关系；三是主动为职工服务的公仆意识还不够，更多时候把顾全企业发展大局作为降低服务标准的借口，导致未能充分地发挥工会主席服务
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第14篇：述职述效述廉报告
述职述效述廉报告
薛克农
2011年2月
述职述效述廉报告
（2011年2月）
薛克农
2010年，我由工委宣传部调任组织部工作。新的岗位、新的工作，对我提出了新的要求。一年来，在工委的正确领导下，在同志们的帮助支持下，我努力转换角色，认真履职，不折不扣地贯彻落实工委的决策部署，圆满完成了各项工作任务，
一、认真学习，努力提高自己
一是认真自学。重点学习了党的十七届四中、五中全会精神和省委十一届六次、七次全会精神及《廉洁从政准则》、《党和国家机关基层组织工作条例》等中央一系列重要战略思想、理论创新成果和党内法规，进一步提高思想政治素质和围绕中心、服务大局的能力。二是认真向实践学习。诚恳、虚心向领导和同志请教，学习做好工作必备的相关知识、政策、规定和经验。特别是到组织部工作后，经常与部门同志进行交流探讨，以不断适应工作头绪多、政策性强、程序严格的需要，非常
受益。
二、认真履职，尽力做好工作
一年来，认真按照工委对省直机关学习型党组织建设、机关作风建设和基层党组织建设的部署和要求，带领部门同志，在工委各部门的大力支持、配合下，所作的主要工作有：
（一）筹备并举办了省直机关“读好书、强素质、促发展”读书活动启动仪式和省直机关“第一届书市”等活动。
（二）按照省委组织部和工委关于党组织班子配备的要求，继续抓好换届工作。按年度目标考核的统计口径，超额完成了目标任务。换届后，组织新任机关党委书记进行了培训和考核。
（三）按照工委对省直机关开展创先争优活动的要求，在深入动员的基础上，通过加强督促检查、总结推广经验和先进典型引领等方法，逐步推进创先争优活动的深入开展。筹备召开了工委领导直接督导的汇报座谈会；编印了13期简报；推荐表彰了省直机关创先争优抗洪抢险先进集体和先进个人。
（四）按照省委组织部关于举办全省组织系统“四项业务技能”竞赛活动的部署和工委关于组队参赛的要求，在省直机关组织开展了“学习竞赛活动”。通过各种选拔，参赛队获得团体二等奖，是省委各工委中唯一获奖的代表队，同时还获得个人单项的多个好成绩。
（五）认真做好党员教育管理的其他工作，支持、配合、共同做好统战工作、反邪教工作等。按照党员发展的工作程序和党员条件审查，批复了4名党员转正手续，新接受9名预备党员。组织参加全省反邪教摄影书画展，被评为优秀组织奖，获个人
一、
二、三等奖各一名。
三、认真规范，切实做到自律
一是认真学习中省有关党风廉政建设的重要文件精神和有关制度、规定、条例等，注重党性修养和良好作风养成，不断筑牢思想道德防线。二是认真贯彻落实党风廉政建设责任制，不断用廉洁自律的各项要求规范自己，自觉遵守党的政治纪律、组织纪律等。各项经费支出、使用都按照相关规定和程序办理。
四、存在问题及努力方向
一是学习的深度和广度不够，特别是对新工作所要求的各种知识、政策、规定等把握的熟练程度有待提高。二是工作的标准及细致程度不够高，未能完全达到组织和同志们的要求。三是对部门同志的人文关怀有意识、有行动，但方式、方法不够科学，没有达到应有的效果。在新的一年里，我将以科学发展观为指导，更加努力地学习，更加努力地工作，精通本领，细致工作，更好地完成工作任务。
以上述职如有不妥，恳请领导和同志们批评指正。
第15篇：述职述廉述效报告
2014年三述一评
报
告
仓边挂村领导
唐定刚 各位领导和代表；大家中午好！
现将我任仓边村挂村领导一职以来的依法行使职权、履行义务、发挥作用的情况作述职如下，并接受大家对我的评议。
2014年，按照县委、县纪委和乡纪委的要求，现将任职以来履行党风廉政建设职责及个人廉洁自律情况做以下汇报，不妥之处，敬请批评指正。任职以来，在县委、县政府的和乡党委政府的正确领导下，各级部门的大力支持下，我认真履行职责,以“党的群众路线”活动为契机，围绕抓村“两委”工作为重点，以常规工作为主，实际工作辅。以抓思想和作风为突破，采取多措并举，不断加强村班子自身建设，以村的经济和社会事业全面发展，综合实力明显增强，人民安居乐业，社会和谐稳定。回顾近期的工作，我主要做了以下几方面：
一、加强学习，树立良好的思想作风：
勤奋学习，是我增强党性、提高领导能力。在乡党委政府的带领导下，我带领村“两委”班子成员以学习“科学发展观”和开展党的群众路线教育活动为契机，全面加强政治理论、政策法规学习。通过学习，增强了政治敏锐性和党性修养，树立了正确的世界观、人生观、价值观。同时，进一步把理论与群众的利益愿望相结合起来，在干中
学，在学中干，提高政策理论水平，理清工作思路，不断提高工作本领和决策水平，切实做好辖区内经济社会发展的各项工作。
二、摆正位置，全力维护村“两委”班子的团结
以村党支部书记为班长，统筹全盘工作为目的，釆取分工到人、细化到位、责任到岗为宗旨。一是带领“两委”班子成员坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，坚决与党委政府保持高度一致，带头执行党委政府的各项决议，在“两委”班子成员中树立党委政府的权威。二是认真贯彻民主集中制，我带头并鼓励“两委”班子成员献计献策，为党委政府提供可行性的建议，以便党委政疛在决策时能更科学合理，从不搞“一言堂”。三是在工作中实行目标管理责任制，将工作和权力逐项分解到“两委”班子成员手中，放手、放心、放权地让他们各自分管抓好本职工作，敢于去担当工作中的责任，充分发挥班子的整体效能，使他们感觉到位子是实的，权力是真的，功劳是大家的，责任是自己的，努力在“两委”班子内部形成关系融洽、互相尊重、互相支持、团结共事的和谐局面。
三、真抓实干，促进经济社会事业全面发展
（一）抓好产业富民工程，全力调整优化产业结构。产业结构单一，是多年来影响群众增收致富的关键。我经过深入调研，根据实际，与“两委”班子及时提出了“加快核桃、提升马老黄为基地育苗，壮大畜牧、玉米高产、多业补充”的产业发展思路，制定了产业发展规划，明确产业发展布局，领导带头，干部党员参与，各负其责，分头包抓，全力调整优化产业结构。引导群众大力发展核桃、马老黄、
养猪“三大产业”，多渠道增加农民收入。一是核桃新建园2014年完成480亩，马老黄肓苗基地300亩。
（二）是依托马老黄肓苗基地300亩、核桃480亩、养猪相结合，成立专业技术服务队一个。
（三）各项工作“双促进、几不务” 在乡党委政府的正确领导下，坚持推行“勤政六项制度”和“廉洁五不准”工作机制，加强村“两委”班子和干部队伍建设。及时规范干部勤政、廉洁行为，增强了党员干部勤政廉政建设和为民服务的思想意识，转变了工作作风，提高了工作效能。深入贯彻县和乡护林防火暨秋冬农村工作会议精神，全面安排今冬明春护林防火暨秋冬农村工作任务，动员各部门和广大群众紧急行动起来，进一步统一思想，提高认识，迅速行动，扎实工作，确保人民群众生命财产安全和森林资源不受损失。全面部署安排今冬明春的各项工作，制定2014年发展计划，为明年各项工作的顺利开展，奠定坚实基础和良好的工作长效机制，发挥了重要作用。信访工作实现了“一控双降”目标，辖区内无群体性大的集体上访和群体性事件发生及较大治安案件发生，社会治安满意率、平安创建知晓率大大提高。安全生产态势良好，四项指标全面下降。农村低保基本实现了应保尽保。适龄儿童入学率达到100％。 计划生育节育率、出生人口符合政策率均为100%，新农合95％、新农保参保率实现85%。同时“村财乡管纪委监督” 的财务管理工作机制。为止：计划生育工作创开了新的管理机制，实施建档管理756户，分为“黄、红、绿”三种管理法。在市报和网上进行了
宣传。综治维稳工作投入到了新的机制管理，达到乡、村、组一条龙服务体系，多次接受了市、县和乡主管部门的检查，打造试范点4个以（
二、
三、
四、五小组）促步全面展开。重抓党风廉政建设，树立村委的良好形象，任挂村领导以来，认真贯彻落实党风廉政建设和各项工作的落实，积极履行党风廉政建设和反腐败工作职责，认真落实“一岗双责”，坚持把党风廉政建设与经济建设一起安排部署、一起检查落实，使廉政建设与经济建设相互促进，协调发展。一是全面落实党风廉政建设责任制。实行廉政建设“一把手”负总责，村“两委”班子成员分工负责的长效机制。层层签订党风廉政建设目标责任书，把党风廉政建设责任明确到人，分解到人，落实到人。二是扎实抓好党风廉政建设，深入贯彻落实党风廉政建设“五个一”工作制度，扎实推行七项制度，坚持执行勤政“六项制度”和廉洁“五不准”规定。深入开展“面对面三公开”、“三述、三评”活动，加强对涉农资金的监督，纠正存在的不正之风。三是严格执行廉洁自律各项规定。自觉遵守廉洁自律各项规定，定期组织召开廉洁自律民主生活会，始终做到凡是重大支出集体研究决定，自觉接受干部群众监督，模范遵守党风廉政规定，树立清廉、务实、高效的村委形象。
四、存在问题及工作方向
任职以来，我自己虽然做了一些工作，取得了一定成绩，但仍存在一些问题和不足。就工作而言：一是以核桃为主的主导产业还未产生规模效益，应在技术培训推广、提质增效和延伸产业链上下大功夫；二是农业基础设施较为滞后，尤其是农业灌溉水利设施不足，已成为
影响农业增效的主要因素，应在节水灌溉方面加大争资引项和建设力度；三是统筹城乡发展资金匮乏，尤其是村容村貌建设上需加大投入，今后应进一步加大争跑项目的力度。就个人而言自身的理论水平和综合素质还有待进一步提高，应进一步加强学习和培训：今后，我将一如既往的牢记党的宗旨，牢记自己的职责，抢抓机遇、开拓创新、认真履职，始终把富民惠民作为居职之本，把依法行政作为居职之则，把廉政勤政作为居职之要，勤勤恳恳为民，踏踏实实干事，堂堂正正做人，埋头苦干，为仓边村又好又快发展，做出更大贡献！
谢谢大家！
第16篇：述职述效述廉报告
2011年述职述效述廉报告
2011年，经批准本人退居二线任调研员，继续分管任副理事长时所分管的工作。一年来，按照市委、市政府的工作部署，以贯彻落实中、省关于促进残疾人事业发展的意见为主线，以实践科学发展观为指导，以民生工程和市政府为残疾人办十件实事为落脚点，狠抓工作落实，在全体干部职工的共同努力下，分管的业务和中心工作取得较好成效。
不断深化就业工作。一是认真贯彻落实《残疾人就业条例》、《陕西省按比例安排残疾人就业办法》及省市残疾人就业保障金征收使用管理实施办法，以按比例安排残疾人就业和依法征收残疾人就业保障金为抓手，推进残疾人就业工作开展。共年审单位1284家，为开展残疾人保障金征收工作打下了良好基础。全年地税入库保障金373万元（其中市本级192万元，比上年增长14万元），完成省下达任务240万元的155%。市本级代扣残疾人就业保障金42.9万元，财政预算20万元，市本级残疾人就业保障金总量达255万元。二是举办了安康市2011年残疾人就业再就业招聘洽谈会。2011年5月27日上午，安康市2011年残疾人就业再就业招聘洽谈会在汉滨区白天鹅广场成功举办，35家招聘单位代表、包括残摩车主在内的100余名残疾人现场进行招聘应聘，为残疾人提供就业岗位80余个。洽谈会上，市劳动和社会保障局、残联、司法局、地税局开展了政策咨询服务，用人单位与应聘残疾人进行了就业洽谈。发放《残疾人保障法》、《残疾人就业条例》及劳动保障和税费政策等宣传资料350余份。三是指导县区就近就地利用多种社会资源开展残疾人技能培训工作，据统计已培训残疾人2745人次，其中实用技术培训1706人次、技能培训1039人次。
大力推进扶贫工作。一是积极主动协调扶贫、财政部门下达了扶贫计划，组织实施了市级残疾人扶贫工作，继续从市本级保障金中列支12万元，对120户残疾人开展了产业扶贫。全市有220户残疾人得到了每户1000元的扶持。二是组织实施了残疾人危房改造项目。加强检查指导和工作落实，共完成危房改造340户。三是完成了650万康复扶贫贷款任务。争取康复扶贫贷款指标700万元，贴息资金和贷款指导性计划下达给有贷款需求的汉滨、白河、紫阳、岚皋、平利五县区，帮助残疾人脱贫致富。四是加大扶贫基地建设，开展残疾人扶贫。按照省上每个市县区建立一个扶贫基地的要求，建立市级扶贫基地两个。五是组织实施了阳光家园计划残疾人托养项目。使1013名重度残疾人得到了人均年750元的居家托养补助。与此同时，积极争取残疾人托养机构专项扶持资金300万元。
继续做好教育工作。一是以项目为支撑，开展助学工作。落实了100名扶残助学和160名彩票公益金助学任务。二是组织开展了6--14岁残疾人青少年儿童受教育情况摸底工作，为开展残疾人教育和争取中省项目扶持提供第一手资料。三是开展了省残联城市经济学院招生和考取大中专院校贫困残疾学生资料统计和资助工作，共有36名残疾学生受到省市残联资助。
努力抓好机关建设。认真学习贯彻党的十七届四中、五中特别是六中全会精神，在机关深入开展创建学习型党组织、学习型机关和党支部创先争优活动，以及廉政文化进机关活动，已经被市纪委命名为“廉政文化六进机关”示范单位。周密部署，精心组织机关党支部活动。一是认真组织每周五的组织生活，紧跟形势学习党的路线方针政策、时政要文、市委市政府的重大部署、英模先进事迹、党的知识，特别是建党90周年“学党史、知党恩、跟党走”活动，撰写体会文章。二是开展丰富多彩的活动，激励和调动党员干部争先创优干好本职工作的积极性。三是办好宣传栏，宣传党的基本知识、中心工作要求等。共办宣传栏8期。四是培养年轻党员，营造积极上进，你追我赶的环境和氛围。2011年一名预备党员按期转为正式党员。五是完善各项党内制度，机关党务、政务运转畅通有序，干部作风明显好转，社会治安综合治理和精神文明建设全面落实。
全面完成中心工作。
1、双创工作受到好评。除“双创”共性工作外，主要组织开展了残摩载客运营的治理工作。一是深入基层调查摸底，为交警、运管等提供第一手资料。二是巡查劝诫、宣传教育，共带队巡查30余次，劝诫教育60余人次。三是解决困难，落实有关政策。共性和单项工作全面完成，2011年四个季度考核全为优秀。
2、汉江绿化任务全面完成。承担汉滨区县河乡关沟村26亩山地的绿化工作，一开始就将此项工作和机关自身建设、创先争优、“双创”工作紧密结合。2011年主要做好除草施肥、管护、补栽、刷白工作，据市绿化办通报，成活率达到95%以上，在2010年新增46个单位中，仅市残联一家。受到市、区绿化办和镇政府及村民的好评。
重视廉政建设工作。作为退居二线的党员干部，时刻将廉洁从政视为政治纪律，从严要求，加强学习，筑牢思想防线，认真学习《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则》、《中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定》、《干部选拨任用四项监督制度》和市委、市政府两办《关于进一步贯彻落实党政机关厉行节约的通知》等有关党纪法规。积极参加党组民主生活会。在机关开展廉政教育活动，认真准备廉政党课教材，做好辅导、教育和引导机关干部牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，不断增强抵御腐败的能力。
第17篇：述职述效述廉报告
2017年度述职述效述廉报告
陕西大通路桥科技有限公司
工会主席 蒲建武
2017年12月4日
2017年度述职述效述廉报告
（蒲建武 工会主席）
2017年，在集团公司的正确领导及公司全体同仁的共同努力下，我按照公司的部署，开拓创新，扎实，较好的完成了年初确定的目标。现将我一年来的工作学习、廉洁自律等方面情况汇报如下：
一、加强理论学习，不断增强自身素质。
一年来，我结合自身实际认真学习党的“十九大”和习近平总书记系列重要讲话精神，坚持经常对照共产党员（为预备党员）的标准要求来查找自身存在的问题和不足，并认真进行整改，进一步增强了自身的政治修养和综合素质。业务学习方面，我参加了省交通运输厅举办的工会干部培训班，并圆满结业。本人还积极参加省局、集团公司和公司自行举办的各项业务培训和考核。
二、自身负责工作开展情况。
(1)工会工作：在近一年的工会工作中，组织申报公司研发的《预应力远程监控系统》、《公路工程施工安全管理云平台》和《水泥混凝土生产质量动态管控系统》参加陕西省职工科技节获奖优秀项目的评选，代表陕西省公路局参加了陕西省职工科技节优秀科技创新成果展示大会。在暑夏开展了“送清凉”为一线工地施工人员送去了防暑降温和劳保用品，送去了职工工会对一线人员的一片关心之情。
(2)市场部工作：公司2017年签订销售服务合同3071000元。安装实施了延延高速延安连接线二期工程水泥拌和站管控系统；延安北过境线水泥拌和站管控系统；242国道延川过境线改造工程试验室监控系统和水泥拌和站管控系统；242国道宜川过境线试验室监控系统和水泥拌和站管控系统；307省道永坪至延川改造工程沥青拌合站管控系统；541国道安康紫阳改（新）建公路工程试验室和水泥拌和站管控系统；安康市赢湖中心养护站沥青管控和试验室监控、物资收料系统等项目。
三、从严要求自己，不断强化廉洁自律意识。一年来，本人认真廉洁自律法律法规；按照“严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”的要求，严格要求自己，树立正确的权利观、地位观、利益观，坚决抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想；常修为公之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，常戒非分之想；耐得住清贫，守得住寂寞，不行偏袒之事，不图非分之财，始终做到自重、自省、自警、自励，保持良好操守；遵守原则，以身作则，严以律己；要求下级做的，自己首先做到，要求下级不做的，自己坚决不做；坚持做老实人，说老实话，办老实事；坚持真诚待人，正直处世。
在日常工作中，自己能够按照廉政建设的要求，严格约束自己的言行，时时不忘自己是一名预备党员的身份，在工作中，不收受礼物，不参加宴请，不给员工添负担，自觉做到了清正廉洁，较好地树立了自身的形象。
回顾一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但也存在着一些不足：一是政治素质和业务能力有待进一步提高，二是细心扎实的工作作风有待进一步加强。今后在工作中要自觉加强学习，知荣明耻，深入实践，进一步增强紧迫感、责任感，扎扎实实，为大通路桥多做贡献。
第18篇：述职述廉述效报告
述职述廉述效报告
在院党组的正确领导下，自己带领全科同志，始终坚持“公正执法，加强监督，依法办案，从严治检，服务大局”的工作方针，认真履行职责，不断开拓进取，努力勤奋工作，争创一流业绩，较好地完成了各项工作任务。下面，根据要求，汇报如下：
一、抓学习，讲政治，提高政治素养和理论水平
控申检察工作主要职责就是依法受理控告、申诉案件、处理来信、来访事务，维护公平正义，保证国家法律的正确实施。缠访闹访的复杂性对干警在政治思想、业务能力方面提出了综合的、更高的要求。为此，自己始终把加强政治学习放在第一位，除参加院里组织的统一学习活动外，还挤出时间坚持自学，对党的基本理论、建党思想、新形势下的执政方针有了进一步的熟悉，丰富了理论修养，纯洁了思想，提高了政治敏感性，更加坚定了共产主义信念，进一步提高了贯彻执行党的路线方针的自觉性，强化了为民执法的宗旨意识。同时，自己还注重加强科内人员新、业务生等情况，采用以老带新，理论和实践相结合等多种灵活方法，督促、引导和鼓励干警学习，有效地提高了干警的综合素质，为控申检察工作的顺利开展奠定了良好基础。
二、不断完善工作方法，广揽职务犯罪案件线索
我始终坚持雷厉风行的工作作风，各项工作切实做到实事求是、真抓实干。带领科室干警不断加大对反贪、反渎、民行业务的宣传力度，采取群众举报、检举，干警摸排等多种方式，上半年，共受理各类来信来访来电案件共12件，其中贪污类线索2件，职务侵占类线索3件，其他类线索5件，市院转办2件。根据举报线索的性质，按“分级负责、归口办理”的原则，做到了件件有着落。同时办理交办的公诉案件４件。及时的打击了犯罪，维护了人民的合法权益。在初核线索中，做到廉洁办案、文明执法。注重作风建设，树立检察机关和检察人员的良好形象。从思想入手、运用正反两方面的典型事例激发干警的工作积极性，弘扬正气、树立形象，从工作、纪律、着装等方面严格要求，一定程度上维护了检察机关在人民群众心目中的形象。
三、廉洁自律，坚决筑牢拒腐防变的思想防线
在日常工作中，我能够自觉遵守检察机关廉洁从政相关规定，认真履行自身廉洁从政承诺条款，严格按照《党章》及党风廉政《准则》的有关内容，切实做到自重、自省、自警、自励，自觉接受群众监督。工作中，要求别人不做的，自己首先不做；要求别人做到的，自己首先做到，严于律己，率先垂范，注重实效，力戒空谈；工作上坚持高标准，生活上保持严要求，从不搞特殊化，从不以权谋私，从不利用职权和职务上的影响为亲友及身边朋友谋取利益、从不接受吃请和礼品，从不参与封建迷信及其他违法活动。从不利用公款吃喝和安排其他高消
费娱乐活动。我始终坚持教育与管理、自律与他律相结合的方式，着重自身的廉政教育力度，狠抓日常工作中存在的苗头性、倾向性的不正之风，切实做到公平、公开、公正。在敏感问题上既严格要求自己，随时教育科室干警在思想上遵纪守法，在行为上防微杜渐，自觉接受群众监督。
四、存在问题及今后努力方向
一年来，尽管我刻苦努力，取得了一定的成绩，有了一定的进步，但我清楚自身也还有很多不足之处，深感自己的党性素养、业务理论、组织管理等综合素质与岗位的需要、组织的要求还存在一定差距。在学习上，方法还有待进一步完善；在落实上，工作布置多，抓落实不够；在思想上，思想不够解放，还存在一些不合时宜的观念；在工作上，有些工作还不够熟悉了解，业务水平还有欠缺，工作方法还缺少引导与委婉，缺少宽容与理解，策略单纯，在一些问题的处理上显得不够冷静，这些缺点和不足都有待于在今后的工作中努力弥补和克服。在下一步的工作中，我将以这次述职为契机，进一步加强学习，解放思想，改进学习方法，自觉的把思想从不合时宜观念的束缚中解放出来。同时虚心向其他同志学习专业知识、管理经验，借鉴好的工作做法，克服急躁情绪，虚心接受各方意见，以创新的思维和扎实的工作，努力开拓进取，干好每一项工作。
第19篇：述职述廉述效报告
2015年度述职述廉述效报告
办公室主任 （2015年12月28日）
尊敬的局领导，机关考核组各组员，同志们：
2015年，在局班子的正确领导下，在机关各处室、局直公司的大力支持协助下，办公室一班人始终坚持“为基层服务，为机关服务，为领导服务”的工作方针，着眼全局当参谋，统筹兼顾抓协调，突出重点抓落实，认真履行自己的工作职责，在机关作风建设、基层党组织建设、反腐倡廉建设、民生工程建设等方面取得了较好的成绩，为全局顺利超额完成年度目标任务发挥了积极作用。
按照我局目标责任考核和重点岗位处级领导干部述廉评议工作要求，现就学习情况、办公室完成年度目标任务、个人履行党风廉政建设职责和执行廉洁从政有关规定情况分别汇报如下。
一、加强政治学习，着力提升政治素质和执行能力 办公室养成了良好的学习习惯和氛围。通过支部学习、阶段学习、专题学习、辅导学习等形式，认真组织学习政治、经济、文化、道德等方面知识，努力做到联系实际，融汇贯通，提升了全体同志的党性修养和业务工作能力。
一是加强党性修养。认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，党的十八大和十八届三中、四中全会精神，学习新《党章》和中央关于严格党内生活的有关规定，学习党内《监督条例》、《纪律处分条例》和《廉洁自律准则》，始终坚持党的基本理论和基本路线不动摇，严格遵守党的纪律和政治规矩，时刻同中央保持高度一致。
二是加强作风建设。我们坚持把开展“三严三实”专题教育作为当前和今后一个时期的重要政治任务，抓实抓好，取得了实效。印发了局开展专题教育《实施方案》、领导班子成员《安排意见》，开展了以正反典型为镜鉴的警示训诫宣传，组织了重温入党誓词“主题党日”活动，承办了局班子专题教育集中调研，解决了一批难点热点问题，群众满意度高。
三是准确把握新水势。近年来，党中央、国务院和省委、省政府高度重视水利工作，出台了一系列加快水利改革发展的重大举措，我省立足长远布局全省水安全保障体系，一大批重大水利工程相继上马启动。“十三五”乃至今后一段时期，水利事业仍将处于一个高速发展的时期，全省重点水利工程监管面临着前所未有的重大机遇和挑战。
四是深刻领会新常态。邀请省委党校钟卫国教授围绕“新常态下的中国宏观经济形势”进行了辅导，围绕“认识新常态适应新常态引领新常态、促进全局跨越式发展”这个主题，教育引导全局干部职工按照新常态要有新作的总要求，深入思考和讨论，结合各自实际制定落实措施。
五是大力弘扬水文化。认真贯彻落实省委省政府“文化强省”战略和水利厅党组对陕西水文化建设新部署，参加了省水文化研究会主办的全省水利系统首届水文化建设理论培训班，系统学习了水文化建设的重要意义及主要任务、水文化基础理论、水文化研究与实践相关知识，提升了我局水文化工作者素质和能力新促进。
二、加强机关管理，努力提高服务质量和保障能力 一是制度建设逐步完善。印发了《2015年重点工作任务分工意见》、《反腐倡廉工作责任分工一览表》，落实了领导干部“一岗双责”要求，以此统揽全局中心工作和反腐倡廉建设。制定了《机要和应急公务用车管理办法》、《廉政灶接待管理办法》、《机关值班制度》等三项制度，进一步健全完善制度体系建设，保证了局机关工作有序、高效、节约。
二是会议接待组织有序。在会议组织上，筹备了年度水利建设管理工作会议，总结2014表彰先进，安排部署2015，会后签订了年度目标任务书和党风廉政建设责任书。还筹备了局“三严三实”专题教育动员会、专题研讨会，落实“两个责任”动员会、党风廉政责任制落实半年督促会、迎接水利厅年度目标责任考核等全局性大会，全面完成了办会和服务工作。承办了局系统水利宣传和公务写作培训班，从联系办会地点、落实培训人员、准备培训教材、邀请授课老师、保证培训效果、安排食宿、控制会议预算等方面，严格管理，勤俭节约，做到了领导满意、参会人员满意。
三是人事管理工作规范。认真做好局系统年度考核工作，及时准确办理工资晋级、人员上编、人员调动、退休等工资变动，完成了机关公务员工资和津补贴调整工作，足额缴纳各类社会保险金和住房公积金，及时发放了高温补贴和取暖费，兑现了公车改革补贴兑付，协商解决了原建设局部分职工工资和津补贴补发等。
四是固定资产管理严格。严格执行国家经济法规和有关财务纪律，认真做好局机关办公用品采购、登记、配发等工作。添臵了办公桌椅，文件柜，更换了部分房间老旧空调，改善了机关办公条件。给机关办公室安装了一批安全门，提高了机关财务的安全性。根据国家新出台的办公面积控制标准，对部分办公室进行了改造和调整，没有出现超标的违规问题。
五是安全管理常抓不懈。严格安全工作责任制，做到了安全工作领导牵头、专人负责。建立机关24小时应急值班制度，加强了节假日及夜间值班。严格公务用车调度管理审批程序，做到了不符合规定的一律不派。加强驾驶员安全继续教育，做到了准时出车、安全行车。加强对局直单位安全工作监督检查，今年局系统没有发生水、电、盗等安全责任事故。
六是后勤保障服务有力。加强公文管理，文件印发合规，公文传阅及时、办理高效。机关水、电、公务电话管理细致严格，确保了机关办公用水、用电安全和通讯顺畅。 “三公经费”管理规范。公务接待审批严格，廉政灶管理规范。机要文件专人送阅，作到了事不过夜。档案清查严格有序，遗漏的资料正 在补充完善。组队参加了厅直系统职工运动会，做好服务及保障工作。参与了定边现状移交、重点工程检查等大项工作。完成各类文件材料逾20万字，从方方面面反映了我局工作开展情况。
七是老干部服务热情到位。从政治上、生活上关心退休老干部，每人征订一份老年报刊，每年组织一次身体健康检查，春节前为每位退休老干部送去米面油和糖果等慰问品、邀请老干部为职工写春联，生病时主动探望并帮助解决一些困难。
八是认真落实政务公开。按照局长批示，对局网站进行了局部改版。一年来我局在建管新闻、东庄动态、重点工程、水事纵横、工作简报、局直单位、党的建设、建管风采、通知公告等栏目发布各类信息近300篇，向社会公众及时公布我局各项工作重大进展，反映了全局工作的方方面面，营造了良好的舆论氛围，局网站顺利通过了国务院组织的全国网站普查。
九是重视信访维稳工作。重视职工意见，倾听职工心声。按期答复了2封局直单位职工实名反映信，写信职工满意，没有出现重复或不满意越级反映的情况。积极与省编办、省人社厅汇报沟通，协商解决事业单位机构改革遗留问题。积极向厅人事处汇报我局班子建设和干部队伍建设中存在的突出问题。
十是督查督办落到实处。认真做好对省厅和我局重大决策、会议、文件执行的督查，以及领导交办事项的督办，没有出现脱节遗漏现象。对年度工作会安排部署和落实党风廉政建设责任制要求，按照领导分工进行分解，明确牵头领导、承办单位， 提出具体措施和完成时限。主动收集汇总，为领导及时掌握情况、科学决策和指导工作提供依据。全年共收文296份，印发各类78份、纪要12期，保障了机关正常秩序。
十一是党建工作扎实开展。起草了印发了《2015年中心组学习计划》，开展处级以上领导干部学习习近平总书记来陕重要讲话学习培训活动，收集整理领导干部的学习体会并汇编成册。严格党内组织生活，党员领导干部带头参加“三会一课”、过好双重组织生活。在机关第一党支部开展了党员管理积分制管理试点。扎实细致做好党务统计工作，按期完成党务信息统计工作。党费收缴及时，管理规范，适时公开，足额上解。做好党员发展工作，报厅机关党委批准，接收了3名预备党员。
十二是廉政建设扎实有效。深入贯彻落实中省纪委五次全会和全省水利系统党风廉政建设工作会议精神，签订了廉政建设责任书，开展了“廉政宣传教育月”活动，落实了“两个责任”。为处以上干部配发了《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》。重视“节日反腐”，节前通知、节日期间抽查、节后及时报告，没有发现违反“八项规定”和“四风”问题的违规行为。及时组织填报了领导干部个人事项报告。组织局监理公司、诚信达咨询公司新选聘中层干部进行了廉政知识考试。参加了省委党校举办的落实“两个责任”专题学习。
十三是实现阶段改革目标。认真学习党的十八届三中和省委十二届六次全会精神，组织了“认识新常态，适应新常态，引领新常态，促进局跨越式发展”学习讨论活动，凝聚了共识， 统一了思想。我局事业单位分类改革被批准为公益一类，完成了局机关公车改革，确保了机要通信和应急公务用车。
十四是重视科技推广应用。印发了《关于开展水利科技工作的通知》。加强传真机、打印机、电脑等现代办公设备的配备维护，提高了局机关科技办公水平。
三、保持廉洁自律，严格执行党风廉政建设责任制，以上率下甘做表率
1．按照党风廉政建设责任制要求，作为部门负责人，我是办公室党风廉政建设第一责任人。因此，我坚持身体力行，做好全盘工作安排，抓好重要工作，督办重大问题，协调重点环节。按照分工负责原则，把办公室工作分解到两个处室负责人、四个具体岗位，层层抓好分解落实。一是抓政治思想教育、抓组织协调、抓任务督办，着力提升部门执行力。二是把党风廉政建设责任制要求落实在局领导的各种讲稿中，落实在局《重点工作任务分工意见》、《党委中心组学习计划》和《反腐倡廉目标责任一览表》等各类文件中，落实了“一岗双责”、“两个责任”和“五个一”要求。三是组织签订了局年度党风廉政建设责任制任务书和局系统党员领导干部廉政承诺书，落实了党委对党风廉政建设的主体责任和纪委对党风廉政建设的监督责任，夯实了各处室各部门“一把手”对党风廉政建设的第一责任人责任。四是及时向局主要领导、局纪委领导汇报，与办公室纪检监察干部讨论分工细节问题，确保与中省纪委精神一致，确保了责任分工不留漏洞。五是在办公室内部会议上逢会 强调严格工作程序、强调廉洁勤政，做到了警钟长鸣。年度内办公室同志及我本人没有不廉洁行为。
2．严格贯彻执行中央“八项规定”，反对铺张浪费，倡导勤俭节约。一是牢固树立节约观点。坚持从自身做起、从点滴做起，带动办公室同志养成节约低碳的工作和生活习惯，用实际行动做厉行节约的表率。二是充分利用网络科技。通过邮箱、QQ、拷贝等方式传送普通文字资料，减少纸张浪费。三是注重日常节俭行为养成。做到了人走关灯、关水、关电脑、关空调，杜绝“跑、冒、滴、漏”浪费现象发生。四是严格公务用车程序。谁用车谁申请，部门领导、分管领导、主管领导逐级审批，专人登记调配，杜绝了公车私用和公车私开现象。五是严格执行局公务接待制度，一般性接待都在廉政灶，廉政灶安排不下的严格控制标准和配餐人数，杜绝“舌尖上的浪费”。六是健全廉政机制，改进工作作风，今年局机关出台四项制度，进一步提升了机关规范化、制度化、标准化管理水平。七是严格出差审批，今年办公室没有安排出省学习培训和省内 “高价”培训。八是办公室工作人员外派公差严格控制时间，严格经费审批，坚决杜绝“穿上马甲”的公款旅游现象。九是严格执行中央关于规范公务员津贴补贴问题的《通知》精神，按照省总工会文件精神，按照省总工会文件精神落实节日福利津贴。十是办公室涉及经费使用的工作，严格执行局财务管理办法，坚持现金不过手，没有私设“小金库”违规行为。今年办公室同志没有婚丧嫁娶情况。
3．认真学习贯彻《领导干部廉洁从政若干准则》，深刻领会深刻，作让党放心群众放心的好干部。自《廉政准则》颁布以来，我通过自学、参加一支部专题学习、看相关报道、听专家辅导、与同事交流等多种方式，不断丰富学习内容，加深对《廉政准则》的理解和体会，撰写了详细的学习笔记和心得体会论文。原原本本学习了《廉政准则》总则和三章十八条，精细研读“八个禁止”和“五十二个不准”，查阅解读和典型案例剖析资料，使我对清正廉洁有了更深的认识。
按照《廉政准则》要求，凡要求下面做到的，自己首先要做到；要求别人不做的，自己坚决不做。堂堂正正做人，清清白白做事，公正廉明用权，在工作生活中为办公室同志带好头、领好队。
对照《贯彻准则》第一章第一条的“六不准”，自己没有利用职权职务上的影响谋取不正当利益。在履行岗位职责中，没有权利寻租行为。
第一章第二条的“六不准”，自己没有私自从事盈利性活动的问题。偶有买卖股票交易，在个人报告事项上有报备。
第一章第三条的“八不准”，自己没有违反行为。偶有利用节假日时间进行户外登山活动。
第一章第四条的“八不准”，没有违反《干部选拔任用条例》的行为。今年局机关没有调整科级干部。
第一章第五条的“八不准”，我的爱人在华阴检察院工作，儿子在北京兵器工业研究所工作。没有利用职权和职务上的影 响为亲戚朋友或身边工作人员等特定关系人谋取利益。
第一章第六条的“五不准”，按照反腐新常态要求，没有违反规定的顶风作案行为。
第一章第七条的“五不准”，没有违反规定干预和插手局管项目和局直单位的市场经济活动的谋取私利行为。
第一章第八条，认真组织开展“三严三实”专题教育，严格按照要求参加学习、调研、专题研讨和撰写学习心得，在局领导的支持下，妥善解决了一些热点难点问题，职工满意度高。今年家里没有婚丧嫁娶等事宜，没有借机敛财的行为。
一年来，办公室虽然取得了一定的成绩，但距局班子和全体干部的期望仍有一些差距，一是因为考核奖金的问题，机关干部队伍精神有所懈怠。二是办公室人员都是身兼数职，日常工作繁杂，在推动工作方面疲于应付、创新不够。三是工作作风还不过硬。需要我们在今后的工作中努力加以改进和加强。
新的一年，我们有信心在局班子的坚强领导下，在方方面面的大力支持和紧密配合下，办公室的各会更近一步，我们将努力加以改进，为全局中心工作顺利开展提供坚实的基础保障。
以上报告，请批评指正。
第20篇：述职述廉述效报告
2014年述职述廉报告
2014年以来,在省委、省政府和省农林厅党组的正确领导下，我带领省农林局全体干部职工，贯彻落实中央一号文件、中央及全省农林工作会议精神，抢抓国家加强农林改革发展、加强生态环境建设的历史性机遇，以科学发展观为指导，着重抓好新《水土保持法》的学习、宣传和贯彻落实工作，实施科技推动，扎实工作，开拓进取，抓落实、重提高、促发展，全面完成了各项目标任务。现把一年来履行岗位职责和党风廉政建设情况作以简要汇报。
一、重视并加强学习，把自己的思想认识统一到中省决策上来 一年来，按照省委、省政府和厅党组的统一部署，认真学习了科学发展观和十七届五中、六中全会精神、中纪委十七届六次全会精神和胡锦涛总书记在庆祝建党90周年大会上的讲话等党的路线、方针、政策，特别是重点学习了中央一号文件、中央农林工作会议精神以及我省贯彻落实中央一号文件的实施意见、全省农林工作会议精神和新《水土保持法》。中央一号文件强调要把搞好水土保持和生态保护作为全面加快农林基础设施建设的重要内容；中央农林工作会议也将水土保持列入农林改革发展的六项重要任务之一，把水土流失综合治理作为新形势下四大治水方略之一；新《水土保持法》
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以法律形式确定下来近年党和国家关于生态建设的方针、政策，更加突出政府的主体责任。通过学习，我充分认识到了国家对加快农林改革发展、治理水土流失、改善生态环境的高度重视，增强了自己做好工作的责任感和使命感，增强了贯彻落实中、省一系列重大决策部署的自觉性、能动性，使自己的思想能够紧跟省委、省政府、厅党组的决策部署，并很好地应用在工作实践上。
二、认真履行职责，坚持抓决策、抓重点、抓落实
一年来，面对新形势、新机遇、新挑战，在抓决策、抓重点、抓落实方面，主要做了以下几方面工作：
（一）理清工作思路，为各项工作的顺利完成打下坚实基础。面对难得的发展机遇，如何抢抓机遇，为“十二五”水保工作开好头？经过认真调研，我提出今后要努力推进水保工作“三个转变”，即管理方式由人为管理向法制管理转变；工作内容由项目管理向社会管理转变；工作重点由抓项目的数量规模而管理粗放向抓科技示范、抓精品转变。要求精心打造监督执法、国策宣传教育、科技示范园区建设“三个载体”，落实项目带动，实施科技推动，加快水土流失防治步伐。实践证明，这个工作思路符合科学发展观的要求，符合全省水土保持工作实际，符合全省经济社会发展大局。
（二）突出重点，狠抓落实，全力推进目标任务的全面完成。一年来，以新的目标责任考核体系为抓手，以新《水土保持法》
施行为契机，围绕与省厅签订的目标任务，突出重点，狠抓落实，目标任务全面完成，呈现六大亮点。
三、发扬密切联系群众优良作风，深入基层，带动干部和机关作风转变
我始终认为，水保工作的战场在基层、在一线、在工地，在农村、在田间、在地头。在项目建设的关键时期和关键节点，在沟道造地工程实施、淤地坝防汛检查、煤炭石油天然气资源开采水土流失补偿费征收和使用检查中，我身体力行，多次深入基层，教育并带动机关作风进一步转变。10月份，更是紧紧抓住秋季治理的黄金季节，践行2014年民主生活会主题“坚持以人为本执政为民理念、发扬密切联系群众优良作风”，组织了局“机关百人下基层”活动，下基层、转作风、抓落实，推动了水保工作掀起了建设新高潮。下基层人员吃住在工地一线，与群众同吃、同住、同劳动，不增加基层负担，食宿费用由我局承担，受到了基层干部群众的好评和称赞。
四、坚持廉洁自律，狠抓反腐倡廉工作，筑牢拒腐防变的思想防线
作为省农林局党风廉政建设工作的第一责任人，始终从严要求，把廉政建设抓得很紧。今年，重点学习了中纪委十七届六次全会精神、《党员领导干部廉洁从政若干准则》和《关于党员领导干部报告个人有关事项的规定》等。无论在工作上还是日常生活上，我
都自我对照自己的一言一行、一举一动，切实把《廉政准则》中的各项要求落到实处，严格执行领导干部廉洁自律的各项规定，自觉接受监督，廉洁从政。全面贯彻落实“一岗双责”，严格执行“五个一”的要求。在重大决策、重要人事任免、重大项目安排及大额度资金运作事项上，贯彻落实民主集中制，充分听取和尊重大家的意见和建议，按多数人的意见形成决策。进一步加强了政风行风建设，组织开展了淤地坝安全大检查、“小金库”专项治理、商业贿赂治理、工程建设领域集中整治、公车治理等专项行动，从源头上预防各种违法违纪行为的发生。在公务用车、住房、职务消费、公务接待等方面，严格执行有关规定和要求。自觉抵制不正之风，无论有客来访，还是下基层检查工作，不收受礼金，不搞迎来送往，不搞特殊化。同时，加强对自己家属及子女的管理与教育，不允许他们利用自己的职权搞特殊，谋私利。同时，狠抓全局党风廉政建设和反腐败工作，层层落实党风廉政建设目标责任制，把教育、监督、管理紧密结合起来，把党风廉政建设和反腐败工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，确保干部安全、工程安全、资金安全。
存在问题：一是学习还不深不透，工作忙时就放松了学习；二是全省水土保持精品、示范工程建设还有差距。分析这些差距和不足，根本原因是理论水平还不够高，理论与实际还没有达到完全一致的境界。
在明年的工作中，自己将进一步加强学习，深入贯彻落实科学发展观，对自身和全省水土保持工作存在的不足之处认真改进。抓紧推进《陕西省水土保持条例》的出台；加强前期工作，积极争取陕北多沙粗沙区拦沙工程和陕南“丹治”二期等项目上马；理顺和央企的关系，进一步规范煤油气资源开采水土流失补偿费的征收工作，并且实施好补偿费使用项目；继续抓好以泥浆泵筑坝、清洁小流域和面源污染防治研究为重点的的5大科研项目，为省委、省政府提出的建设“资源节约型、环境友好型”社会、在“十二五”实现“三个上台阶”中的“生态环境保护上台阶”和农林大发展做出自己的贡献。
以上汇报有不妥之处，请批评指正！
