推荐第1篇：学习部工作汇报
学习部工作汇报
一、学习部主办组织活动：
1、2012年10月，职业规划大赛。
2、2012年11月，“纵评天下事”征文比赛。
3、2012年11月，新生辩论赛。
4、2012年12月，新生知识竞赛。
5、2012年12月，“我和祖国共奋进，我与学校同发展”主题演讲比赛。
二、学习部协助别部门活动：
1、2012~2013学年上学期协助生活部检查宿舍。
2、2012年11月协助心理健康部开展童趣比赛。
3、2012年12月协助文艺部开展新生才艺大赛。
自动化团总支 学习部
二〇一二年十二月
推荐第2篇：学习部思想工作汇报
学习部思想工作汇报
不知不觉，已在学生会工作有近两年的时间了，停下脚步，回过头来看看自己走过的路，才发现这点点滴滴走过的日子中，既有苦涩也有欢欣的记忆。从一名纪检部的小干事跨越到学习部的副部长，从不适应到适应，从陌生到熟悉，从只身一人到整个团队协作，有太多的感触，太多的留恋。总结回望这一学期的学习部工作，我们学习部的全体成员都经历很多，运动会、检查板报、英语竞赛、演讲比赛的初赛及决赛等等。我们都在经历的同时不断成长，在成长中不断总结经验和教训。总结过去这一学期，我们在工作中存在着不协调的问题， 内部人际关系的不协调和工作分配的不协调给工作带来诸多不便，但我们已经吸取教训，我们接下来将带领新成员继续不断学习和探索，走出一条适合本部门的人际与工作相结合的策略，为我们接下的工作打好基础。
学习部副部长，这个职务对于我来说是一项全然没有接触的新工作，压力是不可避免的。首先，我要以最短的时间融进这个部门;其次，要学习这个部门的一些职能，熟悉其日常的事务，还要想办法把部门部员带好。往常都是部长带着我们做事，而今我们却要带着部门的成员做事，肩膀上的那份责任、那份但当，让我们不得不主动多思考、多动脑，谨慎去做事。这项工作对于我来说，既是一种挑战，同样也是一种收获与成长。不在其位，不谋其政，领导既然肯定了我，我也定然要尽自己最大的能力去完成自己的使命。
学习部的各项工作都是比较琐碎的，无论是板报的检查评比，还是考场考务的分配，到演讲比赛的筹划，都需要无比的细心与耐心。你的稍稍大意，将带给整个团队不堪设想的后果，所有的努力都可能因之而付之东流。在经历了演讲比赛的全部赛事及颁奖典礼后，我才深刻体会到，我们学生会的那种战斗力，那种精益求精的可贵精神，也正是那些领导陪同我们并肩作战，曾让我内心感受到“折磨”的日子，教会了我这种精神，我想，这种精神我会受用终身。同样，学习部的每一项活动，也都凝聚了我们每一个人的心思与付出。从活动的策划到举行到结束，每一个环节都需要我们认认真真、勤勤恳恳地去完成。每一个细节，我们都认真思量，以求完满完成。这种对于工作的热情，这种团队的合作精神，这种成员间的信任感，都是这个团队所给予我的，有时我们的做事态度，往往决定了我们所在的高度!
当然，因为自己也是新官上任的第一学期，对工作的各个方面的把握还有所欠缺，也导致了一些问题的发生。另外由于新成员的加入，组织策划活动各个方面还不够成熟，成员们的思想认识还没完全到位，在实施活动的过程中还不免有些失误，而且个别成员的集体荣誉感还是不够强，创新意识比较缺乏。人无完人，每个人都有自己的缺点，只要思想上能够意识到，那么就能快速的改正。作为他们的副部长，我有责任、有义务培养自己的成员，在今后的学生会工作中我一定与成员多加沟通，在每个活动组织实施前先保证参加活动的工作成员对整个活动在思想上和行动上有一个全面的认识。
这一学期的学习部工作已经接近尾声，新的学期，新的征程，我
们学习部全体成员定会在新的工作中积极发现自身的不足，与其他兄弟部门相互学习，找出差距，取长补短，认清自己的目标，明确我们学生会的发展方向。我们坚信，在新的征程中，我们学生会更能取得新的辉煌！
以上是我这一学期学习部工作的思想报告，请领导批阅！
南昌市职工科技大学开放学院
学生会学习部
郭振岭
2011年12月20日
推荐第3篇：学生会学习部工作汇报
尊敬的老师、亲爱的同学们：
大家下午好！很荣幸能够在这里代表学习部对工作进行总结和汇报。首先，我代表学习部向本次获得“文明宿舍”称号的宿舍表示衷心的祝贺，并希望同学们再接再厉，再创佳绩。我部是一个团结、积极向上的集体，各位同学都充满了热情和蓬勃的朝气，认真、积极、出色的完成了老师交给的各项工作。下面，我就本学期学习部的工作向大家汇报一下：
1.晚自习检查制度。晚自习检查是学习部一个最重要、最常规的工作，晚自习管理的质量直接关系到学生晚自习的效率，关系到学生的学习质量。为了规范对晚自习的组织、监督与管理，提高晚自习的学习秩序和质量，保证学生的自习效率，每天晚自习上课后，我们学习部将组员分成四组对全校所有班级进行严格检查，认真登记学生迟到、旷课、早退情况，发现无故旷课者，及时向值班老师进行汇报，并积极和班主任进行交流，核实学生的真实情况，发现问题及时进行处理。避免了一些情况的发生，使晚自习环境更加安静、有序，提高了学生学习的质量，也使我们真正成为学生处老师们的有力助手。
2.不定时晚自习抽查制度。为加强晚自习纪律，让更多的学生更好地利用这些时间，进行有效学习，学习部在本学期晚自习检查方面又制定了不定时抽查制度。如果在抽查过程中发现有睡觉、玩手机、交头接耳、绣十字绣、折纸、吃零食等违反纪律的现象，及时作出相应的处罚，并通知各班班长，使这些同学及时改正。自开学以来，学习部加强了不定时抽查，晚自习情况较上学期有较大的改善。
3.考勤汇总。每周对各班考勤本进行小汇总，每月进行大汇总，严抓考勤不放松，做到“一周一小计、一月一大计”，汇总后及时各班迟到、旷课、早退情况向学生处汇报。对学生迟到、旷课、早退情况做到了有据可查。
4.每周召开一次例会，加强我们学习部成员之间的交流、探讨，及时发现问题，并探讨出改进方法，使学习部更加团结，更具凝聚力让工作更上一层楼。
5.积极参加学生处开展的加强班风建设系列活动，向全校同学发出了倡议，积极引导同学们努力学习，增强自身素质，体现出良好的整体风貌与内在品格。
总之，在学生处领导的带领下，在各位同学的积极配合下，我们的工作得以顺利、有序的进行，我们获得这些成绩，与各位领导的支持、各位同学的配合是分不开的，在这里，我对各位表示衷心的感谢。但是我们学习部的工作还有许多有待提高的地方，存在的不足主要有以下几点：
1.上晚自习时有些同学睡觉、交头接耳、绣十字绣、折纸、喝水、吃零食，随便出入教室。2.上晚自习课上玩手机和玩电脑同学比较多，我校不提倡同学们使用手机，有的同学玩手机游戏或者上网聊天，非常入迷，严重影响了学习。3.吸烟、喝酒现象。我校明确规定，领导多次强调，学生不允许吸烟喝酒，但仍有的同学还是屡次犯错。
在此，针对以上问题向各班班委提出以下几点要求：
1.督促同学们养成一种团结向上的心态，积极行动起来，从现在做起，从小事做起，为班级工作做出贡献。
2.提醒同学们遵守课堂纪律，上课期间，把精力放在学习上，不交头接耳，不玩手机、打游戏。
3.今后气温渐渐回升，希望同学们注意自己的衣着打扮，不穿吊带衫、短裤、短裙。
4.我们是文明的学生，希望同学们注意自己的言行举止，不说脏话、不打架，待人有礼貌。
5.我们身在学校中，作为学生，首要任务就是学习，应把主要精力放在学习上，增加自己的知识经验，增长自己的才干，提高自己的能力，为今后多做打算。
总之，在学生处领导和老师的指导下，在同学们的配合下，学习部取得了一些成绩，但和老师的期望还有一定的距离，今后，希望各位班委积极配合学习部的工作，我们部更加积极的协同其他各部成员，努力工作，为同学们更好地服务，望老师和同学们监督、指导。谢谢大家!
推荐第4篇：学习会学习部工作汇报
从5月中旬开始，针对当前社会与法学院学风建设中存在的突出问题，学习部开展了形式多样、内容丰富实用的学风建设活动，以正面学习为主，引导我院学生端正学习态度，着力创建优良学风，解决现在同学中普遍存在的学风问题，增强学习纪律，提高学习质量。
5月中旬起在社法学院陆续开展多种形式的学风建设调研活动
社会与法学院各系部通过随堂听课、向任课老师了解学生学习情况、召开座谈会、问卷调查等多种形式，全面了解学生的学风情况，并针对已经出现和日后可能出现的问题，提出了切实可行的解决方案。
5月30日起开展学风督导检查活动
社会与法学院成立并及时调整学风建设领导小组成员，依托“学风督察队”定期开展学风督导检查，及时发现问题，认真查找原因，制定整改措施，并抓好落实。并组织成立了学校“学风督察队”，进行了不定期的督导和检查，及时通报了存在的问题，督促落实了各项考勤制度。
5月22日至5月26日各班召开创建优良学风主题班会
社会与法学院的各班级由班长和学习委员组织召开了“创建优良学风”主题班会，查找班级学风建设中存在的突出问题及形成原因，提出改进学风的建议和措施，努力创建优良学风班级，并将班会开展情况材料上交。
5月28日至6月2日开展“优良学风班级”和“优良学风宿舍”评选活动
（1）评选“优良学风班级”。北校区、二级学院根据参评条件各推荐2个班级参评，各系部根据参评条件各推荐1个班级参评，最后由学校学风建设领导小组审核评定。
其中社法学院06级女性学系，06级社工系，06级法律一班二班，07级女性学系，07级法律一班二班，07级社工一班二班上交了学风建设调研报告，积极参加优良学风建设班级的评选。
（2）评选“优良学风宿舍”。各单位根据参评条件，按学生宿舍数3%的比例推荐宿舍参评，最后由学校学风建设领导小组审核评定。
其中有社会与法学院07女性学系302宿舍，3#112宿舍和07级社工系152-3宿舍上交优良学风宿舍评选资料，积极参评优良学风宿舍。
制定社会与法学院考勤制度
推荐第5篇：关于十一月份学习部工作汇报
关于十一月份学习部工作汇报
当岁月的脚步踏着时光碾过11月，而那初冬的凉意却丝毫没有影响人文艺术系的气势。在十一月份中，我们部门充分的体会到了“经世纬文，看我人文”，它不仅仅是挂在嘴边的口号，而是付出行动的一个月。回首十一月，我们学习部主要顺利的完成了以下工作：
一、培训部门干事
在干事进入学习部差不多一个月的时间里，通过他们在10月份的工作表现，我们两位部长都觉得，干事对于本部门所要做的事情还不是很清楚，应该注意的一些事项也没有很好的做到。所以，于2011年10月29日19:00在两委办进行了部门干事的培训。主要是针对他们所写的策划书和总结进行讲解和修改，具体的说明了策划书的文件格式和内容中包含的十二个要素，并且通过电脑办公软件教他们如何制作正课考勤表和早晚自习考勤表。经过三个多小时的学习，干事们都初步的了解到了如何在以后的工作中写好策划书和活动总结，也明白了考勤表的制作程序。此次培训不仅让干事学到了一些文件格式，也让他们明白了学习部的工作细则内容。
二、突击检查我系正课及早晚自习考勤
为了营造良好的学习氛围，优化育人环境，培养优良的学风，引导同学们明确学习目的，端正学习态度，增强学习动力，引导学生转变观念，建设良好学风。从11月份初到11月份末，我们部门对11级的学生进行了每周四次的早晚自习突击检查。在这检查过程中大部分同学都能够很好的配合我们的工作，积极的做到了不旷课、不迟到、不早退，佩戴校徽的好习惯。不过有小部分的同学存在着迟到现象。经过几次的提醒、督促，迟到的人数也减少了不少。在学风建设月的这个月中，我们部门成员主要利用我们课余时间，针对我系10级和11级的9个班级进行正课点名、考勤。考勤方式主要是在下课期间对班级的同学进行点名、抽查。每个班都差不多达到满勤，只有少数班级中有个别同学请假。在考勤过程中各班级副班长都能够积极的配合我们的工作，减少了我们的工作量。同时我们也发现到同学们的上课效率不是很好，在下课期间大部分学生趴在桌子上休息或者玩手机，没有一个很好的状态来面对课堂纪律，望在今后的学习中可以慢慢改正不良学风。
三、积极配合第七届校运动会的举行
青春的脚步，青春的速度，青春的活力，青春的激情在运动场上尽情的演绎着。在校运会期间，我们接到上级也下发的任务，我们部门主要负责考勤。在考勤方面，每天进行两次抽点，在考勤中10级和11级的学生都能够较好的配合我们的工作，大部分同学能够准时到场点名，只有少部分人迟到几分钟，其中10级有一小部分的同学需要在副班长的提醒下才能够到运动场上参加点名。虽然在考勤上我们遇到了一些比较棘手的问题，但是经过各班班委和两委干部的配合，让我们的工作难度降低了不少。同时我们也懂得了如何与更多的同学进行沟通，让同学们更加愿意配合我们的工作。过程虽然辛苦，但结果是美好的，也让我们学到了很多东西。
四、举办学风建设月系列活动三——“修德博学，求实创新”班风Show活动
2011年11月29日19:00在澳洲厅举办了第二届学风建设月系列活动三——“修德博学，求实创新”班风Show活动。在此次活动中，我们有幸地邀请到了人文艺术系分团委书记刘毓瑾老师、10级辅导员林宝灯老师、11级辅导员邹腾龙老师作为本次比赛的评委。活动的内容主要是：以班级为单位，把各自班级的班风建设策划书结合PPT进行现场讲解，并依照班风策划书，选取其中一部分内容进行情景再现，形式可以多样化。在每个班级的积极参与下、同学们的阵阵掌声中，“修德博学，求实创新”班风Show活动圆满的落下帷幕。最终，10广告设计与制作班以总分94.68分高分摘得学风建设月系列活动的第一名，10人力资源管理班以总分94.26分获得第二名，10社区管理与服务班以93.71分获得第三名，而11公共管理学类一班以90.39分获得此次比赛的优秀奖。活动结束后，我们部门成员召开了此次活动的总结会议。并针对此次学风建设月活动作出了全面的评价，主要也提出了一些不足之处：第
一、个别班级没能及时将班级PPT拷贝到电脑上，导致活动延迟了几分钟才开始；第
二、麦克风不够用，影响到比赛的进行；第
三、现场秩序不是很好，出现个别同学在下面讲话、玩手机，甚至出现提前离场的现象；第
四、个别班级的PPT没制作好，在比赛过程中，花费了不少时间临时修改，导致比赛时间比预期要久。
虽说在此次班风Show活动中出现了些失误，但仍然有些地方是值得肯定的：第
一、学风建设月得到了系领导的认可；第
二、外部宣传基本到位，包括宣传部的海报以及社会实践部的横幅；第
三、各班级同学的积极配合，在比赛中表现出色，使活动办得有声有色；第
四、准备较充分，在活动举办前我们进行了周全的计划和详细的分工，使得活动有了成功开展的前提。第
五、现场总体情况稳定，其他部门积极调动配合我们的工作。
鉴于此次活动的不足之处，我们在下次举办活动时，要先对申请的教室进行检查，看电子器材是否能正常使用；麦克风也要多借一套，以备不时之需；同时要在活动开始前，提醒到场人员要保持好现场秩序，切莫交头接耳。
虽然学风建设月的活动已经结束，但学风建设的步伐不曾停止过。希望通过此次的学风建设月活动，能加强我系同学们的学习主观意识，培养我系学生养成良好学习习惯和纪律意识，鼓励先进，惩治懒散，共同培养优良学风和营造良好的学习生活氛围。更希望同学们能从身边的每一件小事做起，从每一天的生活学习做起，为今后参与社会竞争打下坚实的基础，为自己的人生目标的实现而厚积薄发！
十一月的气息在我们的记忆中来了又走，留下清水细痕，可能会如沙滩上的文字被潮湿的浪带走，但我想最终会化作款款真情飘散在记忆的海洋里，在清风细雨里，我们行走在十一月的回忆中时有一抹幽幽的清香飘荡在旧梦中。十一月的我们成长，我们挥洒欢笑，我们为青春鼓掌，为激情呐喊。当我们在绵延的暮色中埋头深思时，十一月也应是无悔的十一月，也应是点滴岁月中令我们成长的十一月。我坚信，我们部门在今后的日子里走的从容，走的更好。
以上是我们部门对十一月份的工作总结。为了进一步提高我们部门的办事效率，经过我们部门的初步决定，制定了以下十二月份部门工作计划，下面便是我们部门十二月份的工作计划报告：
第一、早晚自习及正课考勤的汇总：继续做好学习部的常规工作，抓好我系10级、11级学生正课及早晚自习的考勤工作。针对早晚自习，学习部干事每周轮流进行四次的考勤工作，并做好各班级汇总以及评比工作，确保考勤工作的“公平公正”。
第二、配合两委会其他部门的工作。
以上是我们部门十一月份的工作汇报以及十二月份的工作计划。“说到不如做到，付出总有回报”，我们部门相信只要有付出，就会有收获。只要我们部门认真负责，脚踏实地的工作，我们部门一定可以为我系谱写出更动人的乐章，描绘出更迷人的风景。
人文艺术系
学习部
二〇一一年十一月三十日
推荐第6篇：9~10月份学习部工作汇报
2011年9月份—10月份学习部工作汇报
当11月份悄然而至，我们9月份、10月份的工作也宣告落幕了。两个月来在系领导和两委会主席团的带领下，在学习部全体成员齐心努力下，在其他兄弟部门大力支持下，各项工作顺利进行，部门建设进一步完善，各成员素质、能力也有了进一步提高。为了在11月份能更好地前进，我们有必要进行总结，汲取经验教训，以便扬长避短，力求学习部在新的一个月份里更好、更快的发展！根据部门现有情况，对9月份、10月份两个月工作总结如下：
一、0
9、
10、11级的正课考勤汇总和11级早晚自习的考勤汇总以及评比
2011年9月3日，0
9、10级各班的副班长开始了新一学期的班级正课考勤汇总，而11级各班副班长则从第七周开始，每周都由我们部门统计一次，并上传到系部网站，方便同学们的核对。从两个月的统计来看，主要是10级的同学有旷课、迟到、请假的现象比较严重。因此我们召开班委会议，针对出现的问题，进行有效的解决措施，保证我系同学的出勤率走上正轨。
2011年10月3日，即从第七周起，我们部正式开始了我系11级学生早晚自习的考勤工作。针对早晚自习，我们部干事每周轮流进行四次的考勤工作，并做好各班级汇总以及评比工作，保证考勤工作的“公平公正”原则。
二、0
9、10级的综合测评以及奖学金的评定
2011年9月3日，由人文艺术系学习部下发了一份关于我系综合测评评分细则的通知。由各班班级按照细则自行组织评定，各班测评结果在有班级同学确认、班级代表签字后上交到我们部门。同时在9月15日汇总完0
9、10级共7个班级上下学期的综合测评。在9月19日，本部门结束了奖学金的评定及汇总表。此次我系获2010-2011年度奖学金的共有88位同学，一等奖有15名，二等奖30名，三等奖43名。其中有3名同学本可以拿到奖学金，但因成绩有补考或挂
科过，则取消了其参与奖学金的评定。另外本次我系获2011年国家奖学金的名额有1名，获国家励志奖学金的名额有13名。
三、纳新工作
2011年9月7日，人文系两委会全体学生干部，到我系新生宿舍宣传两委会这一团体组织以及各部门的工作职责等等，由新生自愿报名参加。在第一轮的报名中，我部门收到了第一志愿填报学习部的有13份申请表，而参加第一轮面试的仅有12位同学。其可能是本部门的宣传力度不够，导致报我部门的新生并不多。在9月13日—16日四个晚上，我们部门在我系两委会的组织下开始了11级新生的面试，我们部共选出10名干事进行第二轮的部门考核。第二轮干事考核分团队和个人两种方式，由各团队组合写活动策划书以及讲解策划书，而个人则写总结和通知，两种方式主要考察团队的合作意识以及干事们的态度等等。经过第二轮考核之后，本部门留下了6名干事，进行了第三轮的试用期考核，主要考察干事们的处事态度以及团队的凝聚力。我们部门最终正式确定了6名学习部干事，分别有2名公管一班干事、1名公管二班干事、2名文秘班干事、1名艺术二班干事。除了艺术一班，其他每个班级中分别都有学习部干事，更有利于于本部门考勤工作的进行。此次纳新工作，我们部本着以“公平、公正、公开”为基本原则，选拔思想端正、能力突出的学生干事为主要目的，精心地选拔出了优秀的新一届系两委会成员。
四、下发学院关于2010—2011学年先进集体和优秀个人的评选活动通知
为树立典型、表彰先进，在全院营造积极向上、文明健康的校风、学风，学院开展了2010-2011学年先进集体和优秀个人的评选活动。我们部门在系领导的要求下，于2011年9月20日向我系09级和10级下发了相关通知，先由各班班长和团支书自行组织开展班级评优活动，然后上报到系部，经过系领导的审核后确定名单，于2011年9月29日—2011年10月1日进行了系内公示，再推选到院里。最终10商务文秘班被评为院级“先进班级”，10人力资源管理班和10广
告设计与制作班被评为院级“文明班级”，以及林晶等12位同学被评为学院三好学生、优秀学生干部和文明学生的荣誉称号。同时10商务文秘班级、09社区服务与管理班的黄如标同学和09商务文秘班的马翠云同学被推选参加2011年省级“三好学生”、“优秀学生干部”和“先进班集体”评选活动。
五、转发工商系的两份通知
为了提高我院学生在经营管理领域内发现问题、分析问题、解决问题的能力，培养及提高大学生对管理问题思考探索的能力和实际问题的处理能力，我系两委会学习部于2011年10月11日转发了一份面向全院，由工商系承办的“首届大学生4-H卓越工程经营管理案例评析技能竞赛”的通知。
同时为培养营销管理类学生的团队精神、市场经济意识、创业意识，认识市场规律和规则，真正做到学以致用、活学活用，提高营销实战能力，我系两委会学习部于2011年10月21日转发了一份面向全院，由工商系承办的“老知青”杯大学生营销技能竞赛的通知。
可能是由于其他系承办或者说本部门宣传力度不够，我系没有学生报名参加，由此可见我系同学参与活动地积极性不高。
六、开展第二届学风建设月暨“2011寻找我身边的榜样”评选活动启动仪式。
2011年10月27日19：00，我系在亚洲厅开展了第二届学风建设月暨“2011寻找我身边的榜样”评选活动启动仪式的活动。出席此次仪式的嘉宾有：人文艺术系党总支副书记曹晓霞老师、10级辅导员林宝灯老师、11级辅导员邹腾龙老师、各系的主席团和学习部正副部，以及我系全体学生干部和班委。
在此次仪式中，首先由主持人介绍了举办此次活动的目的和意义并观看了去年举办的首届学风建设的视频，然后由学生代表邵雨嘉同学宣读有关“学风建设”倡议书；林宝灯老师宣读《关于“2011寻找我身边的榜样”评选通知》；曹书记宣布第二届学风建设月暨“2011寻找我身边的榜样”评选活动正式启动并鼓励同学们要重视
学风。最终，学风建设启动仪式在大家热烈的掌声中落下了帷幕。
在此次启动仪式中有值得我们肯定的地方：部门分工较详细，各项工作落实到位；现场秩序较为稳定；其他部门积极调动配合我们的工作。伴有成功喜悦的同时，也存在着些不足之处：第一，启动仪式的宣传力度不够，导致有观众迟到、缺席现象。第二，准备时间较为仓促，活动进行时间较短。第三，PPT的声音半路上没声。
每一次挫折都是为了下一次的努力而作铺垫，每一次小小的的失败都是为下一次的胜利而奠定基础，每一次的优点都是为了下一次的成功而传承。虽然在这一次活动中我们做的不够完美，虽然这一次我们发现的缺点远远胜过优点。但是人生的最大困难，不过是抛物线的最低点，走下去，就意味着你要接受挑战，然后一步一步地走向成功。
以上是本部门对十月份的工作总结。为了进一步提高我们部门的办事效率，经过我们部门的初步决定，制定了以下十一月份部门工作计划，下面便是我们部门十一月份的工作计划报告：
一、培训部门干事
为全面提高我部干事的工作能力、增强他们的责任感和使命感，培养他们的团结奉献精神，使每个干事明白两委会的各项规章制度、了解明确各自的职责、分工情况，积极发挥我部的作用，切实开展各项两委会工作，学习部将开展部门干事的培训工作。培训内容：
一、让部门干事了解一些两委会的基本处事原则以及作为两委会干事的基本素质。
二、教新干事如何写好一份通知、策划、总结，包括电子版的格式、内容、应注意的问题，使干事们掌握基本技巧。
三、培训学习部干事都要熟练地使用Microsoft Office、Microsoft Word中的软件，便于部门工作的有效进行，教会他们如何做早晚自习、正课考勤汇总。
二、召开班委会议
为配合贸院第六届“教学质量月”活动的开展，我部门将在11月份初召开班委会议。让班委起带头作用，狠抓班级学风建设，共同培养优良学风和营造良好的学习生活氛围。
三、举办“第二届学风建设月”系列活动
为了更好地传承和弘扬贸院“弘毅诚信 允能笃行”的校训，引导学生树立正确的学习目的，养成科学严谨的治学态度，同时促进我系学生学习的主动性与能力的提高，强化学生的自律意识。我系将于11月份举办 “第二届学风建设月”系列活动，活动包括三个系列：
一、针对我系第八周至第十三周考勤情况进行评分，此系列活动占总分的30%。
二、对我系第八周至第十三周舍风情况进行评分汇总，此系列活动占总分的20%。
三、于2011年11月29日19：00，我系举行以“修德博学,求实创新”为主题的班风Show活动。此系列活动占总分50%。
以上是我们部门九月份和十月份的工作汇报以及十一月份的工作计划。人生要一步一步走，事情要一点一滴做！我们部门也将继续努力，接下来每一天的都会是一个新的开始，在新的一天里我们不仅会做好新的一天的工作计划，同时也不会忘记过去所做的事情，因为，我们不曾松懈过！
人文艺术系
学习部
二〇一一年十月三十一日
推荐第7篇：学习会学习部工作汇报
学习会学习部工作汇报(精选多篇)
从5月中旬开始，针对当前社会与法学院学风建设中存在的突出问题，学习部开展了形式多样、内容丰富实用的学风建设活动，以正面学习为主，引导我院学生端正学习态度，着力创建优良学风，解决现在同学中普遍存在的学风问题，增强学习纪律，提高学习质量。
5月中旬起在社法学院陆续开展多种形式的学风建设调研活动
社会与法学院各系部通过随堂听课、向任课老师了解学生学习情况、召开座谈会、问卷调查等多种形式，全面了解学生的学风情况，并针对已经出现和日后可能出现的问题，提出了切实可行的解决方案。
5月30日起开展学风督导检查活动
社会与法学院成立并及时调整学风建设领导小组成员，依托“学风督察队”定期开展学风督导检查，及时发现问题，认真查找原因，制定整改措施，并抓好落实。并组织成立了学校“学风督察队”，进行了不定期的督导和检查，及时通报了存在的问题，督促落实了各项考勤制度。
5月22日至5月26日各班召开创建优良学风主题班会
社会与法学院的各班级由班长和学习委员组织召开了“创建优良学风”主题班会，查找班级学风建设中存在的突出问题及形成原因，提出改进学风的建议和措施，努力创建优良学风班级，并将班会开展情况材料上交。
5月28日至6月2日开展“优良学风班级”和“优良学风宿舍”评选活动
评选“优良学风班级”。北校区、二级学院根据参评条件各推荐2个班级参
评，各系部根据参评条件各推荐1个班级参评，最后由学校学风建设领导小组审核评定。
其中社法学院06级女性学系，06级社工系，06级法律一班二班，07级女性学系，07级法律一班二班，07级社工一班二班上交了学风建设调研报告，积极参加优良学风建设班级的评选。
评选“优良学风宿舍”。各单位根据参评条件，按学生宿舍数3%的比例推荐宿舍参评，最后由学校学风建设领导小组审核评定。
其中有社会与法学院07女性学系302宿舍，3#112宿舍和07级社工系152-3宿舍上交优良学风宿舍评选资料，积极参评优良学风宿舍。
制定社会与法学院考勤制度
学习部思想工作汇报
不知不觉，已在学生会工作有近两年的时间了，停下脚步，回过头来看看自己走过的路，才发现这点点滴滴走过的日子中，既有苦涩也有欢欣的记忆。
从一名纪检部的小干事跨越到学习部的副部长，从不适应到适应，从陌生到熟悉，从只身一人到整个团队协作，有太多的感触，太多的留恋。总结回望这一学期的学习部工作，我们学习部的全体成员都经历很多，运动会、检查板报、英语竞赛、演讲比赛的初赛及决赛等等。我们都在经历的同时不断成长，在成长中不断总结经验和教训。总结过去这一学期，我们在工作中存在着不协调的问题， 内部人际关系的不协调和工作分配的不协调给工作带来诸多不便，但我们已经吸取教训，我们接下来将带领新成员继续不断学习和探索，走出一条适合本部门的人际与工作相结合的策略，为我们接下的工作打好基础。
学习部副部长，这个职务对于我来说是一项全然没有接触的新工作，压力是不可避免的。首先，我要以最短的时间融进这个部门;其次，要学习这个部门的一些职能，熟悉其日常的事务，还要想办法把部门部员带好。往常都是部长
带着我们做事，而今我们却要带着部门的成员做事，肩膀上的那份责任、那份但当，让我们不得不主动多思考、多动脑，谨慎去做事。这项工作对于我来说，既是一种挑战，同样也是一种收获与成长。不在其位，不谋其政，领导既然肯定了我，我也定然要尽自己最大的能力去完成自己的使命。
学习部的各项工作都是比较琐碎的，无论是板报的检查评比，还是考场考务的分配，到演讲比赛的筹划，都需要无比的细心与耐心。你的稍稍大意，将带给整个团队不堪设想的后果，所有的努力都可能因之而付之东流。在经历了演讲比赛的全部赛事及颁奖典礼后，我才深刻体会到，我们学生会的那种战斗力，那种精益求精的可贵精神，也正是那些领导陪同我们并肩作战，曾让我内心感受到“折磨”的日子，教会了我这种精神，我想，这种精神我会受用终身。同样，学习部的每一项活动，也都凝聚了我们每一个人的心思与付出。从活动
的策划到举行到结束，每一个环节都需要我们认认真真、勤勤恳恳地去完成。每一个细节，我们都认真思量，以求完满完成。这种对于工作的热情，这种团队的合作精神，这种成员间的信任感，都是这个团队所给予我的，有时我们的做事态度，往往决定了我们所在的高度!
当然，因为自己也是新官上任的第一学期，对工作的各个方面的把握还有所欠缺，也导致了一些问题的发生。另外由于新成员的加入，组织策划活动各个方面还不够成熟，成员们的思想认识还没完全到位，在实施活动的过程中还不免有些失误，而且个别成员的集体荣誉感还是不够强，创新意识比较缺乏。人无完人，每个人都有自己的缺点，只要思想上能够意识到，那么就能快速的改正。作为他们的副部长，我有责任、有义务培养自己的成员，在今后的学生会工作中我一定与成员多加沟通，在每个活动组织实施前先保证参加活动的工作成员对整个活动在思想上和行动上有
一个全面的认识。
这一学期的学习部工作已经接近尾声，新的学期，新的征程，我
们学习部全体成员定会在新的工作中积极发现自身的不足，与其他兄弟部门相互学习，找出差距，取长补短，认清自己的目标，明确我们学生会的发展方向。我们坚信，在新的征程中，我们学生会更能取得新的辉煌！
以上是我这一学期学习部工作的思想报告，请领导批阅！
南昌市职工科技大学开放学院
学生会学习部
郭振岭
2014年12月20日
学习部工作汇报
一、学习部主办组织活动：
1、2014年10月，职业规划大赛。
2、2014年11月，“纵评天下事”征文比赛。
3、2014年11月，新生辩论赛。
4、2014年12月，新生知识竞赛。
5、2014年12月，“我和祖国共奋进，我与学校同发展”主题演讲比赛。
二、学习部协助别部门活动：
1、2014~2014学年上学期协助生活部检查宿舍。
2、2014年11月协助心理健康部开展童趣比赛。
3、2014年12月协助文艺部开展新生才艺大赛。
自动化团总支 学习部
二〇一四年十二月
尊敬的老师、亲爱的同学们：
大家下午好！很荣幸能够在这里代表学习部对工作进行总结和汇报。首先，我代表学习部向本次获得“文明宿舍”称号的宿舍表示衷心的祝贺，并希望同学们再接再厉，再创佳绩。我部是一个团结、积极向上的集体，各位同学都充满了热情和蓬勃的朝气，认真、积极、出色的完成了老师交给的各项工作。下面，我就本学期学习部的工作向大家汇报一下：
1.晚自习检查制度。晚自习检查是学习部一个最重要、最常规的工作，晚自习管理的质量直接关系到学生晚自习的效率，关系到学生的学习质量。为了规范对晚自习的组织、监督与管理，提高晚自习的学习秩序和质量，保证学生的自习效率，每天晚自习上课后，我们学习部将组员分成四组对全校所有班级进行严格检查，认真登记学生迟到、旷课、早退情况，发现无故旷课者，及时向值班老师进行汇报，并积极和班主任进行交流，核实学生的真实情况，发现问题及时进行处理。避免了一些情况的发生，使晚自习环境更加安静、有序，提高了学生学习的质量，也使我们真正成为学生处老师们的有力助手。
2.不定时晚自习抽查制度。为加强晚自习纪律，让更多的学生更好地利用这些时间，进行有效学习，学习部在本学期晚自习检查方面又制定了不定时抽查制度。如果在抽查过程中发现有睡觉、玩手机、交头接耳、绣十字绣、折纸、
吃零食等违反纪律的现象，及时作出相应的处罚，并通知各班班长，使这些同学及时改正。自开学以来，学习部加强了不定时抽查，晚自习情况较上学期有较大的改善。
3.考勤汇总。每周对各班考勤本进行小汇总，每月进行大汇总，严抓考勤不放松，做到“一周一小计、一月一大计”，汇总后及时各班迟到、旷课、早退情况向学生处汇报。对学生迟到、旷课、早退情况做到了有据可查。
4.每周召开一次例会，加强我们学习部成员之间的交流、探讨，及时发现问题，并探讨出改进方法，使学习部更加团结，更具凝聚力让工作更上一层楼。
5.积极参加学生处开展的加强班风建设系列活动，向全校同学发出了倡议，积极引导同学们努力学习，增强自身素质，体现出良好的整体风貌与内在品格。
总之，在学生处领导的带领下，在各位同学的积极配合下，我们的工作得
以顺利、有序的进行，我们获得这些成绩，与各位领导的支持、各位同学的配合是分不开的，在这里，我对各位表示衷心的感谢。但是我们学习部的工作还有许多有待提高的地方，存在的不足主要有以下几点：
1.上晚自习时有些同学睡觉、交头接耳、绣十字绣、折纸、喝水、吃零食，随便出入教室。2.上晚自习课上玩手机和玩电脑同学比较多，我校不提倡同学们使用手机，有的同学玩手机游戏或者上网聊天，非常入迷，严重影响了学习。3.吸烟、喝酒现象。我校明确规定，领导多次强调，学生不允许吸烟喝酒，但仍有的同学还是屡次犯错。在此，针对以上问题向各班班委提出以下几点要求：
1.督促同学们养成一种团结向上的心态，积极行动起来，从现在做起，从小事做起，为班级工作做出贡献。
2.提醒同学们遵守课堂纪律，上课期间，把精力放在学习上，不交头接
耳，不玩手机、打游戏。
3.今后气温渐渐回升，希望同学们注意自己的衣着打扮，不穿吊带衫、短裤、短裙。
4.我们是文明的学生，希望同学们注意自己的言行举止，不说脏话、不打架，待人有礼貌。
5.我们身在学校中，作为学生，首要任务就是学习，应把主要精力放在学习上，增加自己的知识经验，增长自己的才干，提高自己的能力，为今后多做打算。
总之，在学生处领导和老师的指导下，在同学们的配合下，学习部取得了一些成绩，但和老师的期望还有一定的距离，今后，希望各位班委积极配合学习部的工作，我们部更加积极的协同其他各部成员，努力工作，为同学们更好地服务，望老师和同学们监督、指导。谢谢大家!
2014年9月份—10月份学习部工作汇报
当11月份悄然而至，我们9月份、10月份的工作也宣告落幕了。两个月来在系领导和两委会主席团的带领下，在学习部全体成员齐心努力下，在其他兄弟部门大力支持下，各项工作顺利进行，部门建设进一步完善，各成员素质、能力也有了进一步提高。为了在11月份能更好地前进，我们有必要进行总结，汲取经验教训，以便扬长避短，力求学习部在新的一个月份里更好、更快的发展！根据部门现有情况，对9月份、10月份两个月工作总结如下：
一、0
9、
10、11级的正课考勤汇总和11级早晚自习的考勤汇总以及评比
2014年9月3日，0
9、10级各班的副班长开始了新一学期的班级正课考勤汇总，而11级各班副班长则从第七周开始，每周都由我们部门统计一次，并上传到系部网站，方便同学们的核对。从两个月的统计来看，主要是10级的同学有旷课、迟到、请假的现象比较严重。因此我们召开班委会议，针对出现的问
题，进行有效的解决措施，保证我系同学的出勤率走上正轨。
2014年10月3日，即从第七周起，我们部正式开始了我系11级学生早晚自习的考勤工作。针对早晚自习，我们部干事每周轮流进行四次的考勤工作，并做好各班级汇总以及评比工作，保证考勤工作的“公平公正”原则。
二、0
9、10级的综合测评以及奖学金的评定
2014年9月3日，由人文艺术系学习部下发了一份关于我系综合测评评分细则的通知。由各班班级按照细则自行组织评定，各班测评结果在有班级同学确认、班级代表签字后上交到我们部门。同时在9月15日汇总完0
9、10级共7个班级上下学期的综合测评。在9月19日，本部门结束了奖学金的评定及汇总表。此次我系获2014-2014年度奖学金的共有88位同学，一等奖有15名，二等奖30名，三等奖43名。其中有3名同学本可以拿到奖学金，但因成绩有
补考或挂
科过，则取消了其参与奖学金的评定。另外本次我系获2014年国家奖学金的名额有1名，获国家励志奖学金的名额有13名。
三、纳新工作
2014年9月7日，人文系两委会全体学生干部，到我系新生宿舍宣传两委会这一团体组织以及各部门的工作职责等等，由新生自愿报名参加。在第一轮的报名中，我部门收到了第一志愿填报学习部的有13份申请表，而参加第一轮面试的仅有12位同学。其可能是本部门的宣传力度不够，导致报我部门的新生并不多。在9月13日—16日四个晚上，我们部门在我系两委会的组织下开始了11级新生的面试，我们部共选出10名干事进行第二轮的部门考核。第二轮干事考核分团队和个人两种方式，由各团队组合写活动策划书以及讲解策划书，而个人则写总结和通知，两种方式主要考察团队的合作意识以及干事们的态度等
等。经过第二轮考核之后，本部门留下了6名干事，进行了第三轮的试用期考核，主要考察干事们的处事态度以及团队的凝聚力。我们部门最终正式确定了6名学习部干事，分别有2名公管一班干事、1名公管二班干事、2名文秘班干事、1名艺术二班干事。除了艺术一班，其他每个班级中分别都有学习部干事，更有利于于本部门考勤工作的进行。此次纳新工作，我们部本着以“公平、公正、公开”为基本原则，选拔思想端正、能力突出的学生干事为主要目的，精心地选拔出了优秀的新一届系两委会成员。
四、下发学院关于2014—2014学年先进集体和优秀个人的评选活动通知
为树立典型、表彰先进，在全院营造积极向上、文明健康的校风、学风，学院开展了2014-2014学年先进集体和优秀个人的评选活动。我们部门在系领导的要求下，于2014年9月20日向我系09级和10级下发了相关通知，先由各班班长和团支书自行组织开展班级评
优活动，然后上报到系部，经过系领导的审核后确定名单，于2014年9月29日—2014年10月1日进行了系内公示，再推选到院里。最终10商务文秘班被评为院级“先进班级”，10人力资源管理班和10广
告设计与制作班被评为院级“文明班级”，以及林晶等12位同学被评为学院三好学生、优秀学生干部和文明学生的荣誉称号。同时10商务文秘班级、09社区服务与管理班的黄如标同学和09商务文秘班的马翠云同学被推选参加2014年省级“三好学生”、“优秀学生干部”和“先进班集体”评选活动。
五、转发工商系的两份通知
为了提高我院学生在经营管理领域内发现问题、分析问题、解决问题的能力，培养及提高大学生对管理问题思考探索的能力和实际问题的处理能力，我系两委会学习部于2014年10月11日转发了一份面向全院，由工商系承办的“首届大学生4-h卓越工程经营管理案例
评析技能竞赛”的通知。
同时为培养营销管理类学生的团队精神、市场经济意识、创业意识，认识市场规律和规则，真正做到学以致用、活学活用，提高营销实战能力，我系两委会学习部于2014年10月21日转发了一份面向全院，由工商系承办的“老知青”杯大学生营销技能竞赛的通知。
可能是由于其他系承办或者说本部门宣传力度不够，我系没有学生报名参加，由此可见我系同学参与活动地积极性不高。
六、开展第二届学风建设月暨“2014寻找我身边的榜样”评选活动启动仪式。
2014年10月27日19：00，我系在亚洲厅开展了第二届学风建设月暨“2014寻找我身边的榜样”评选活动启动仪式的活动。出席此次仪式的嘉宾有：人文艺术系党总支副书记曹晓霞老师、10级辅导员林宝灯老师、11级辅导员邹腾龙老师、各系的主席团和学习部正副
部，以及我系全体学生干部和班委。
在此次仪式中，首先由主持人介绍了举办此次活动的目的和意义并观看了去年举办的首届学风建设的视频，然后由学生代表邵雨嘉同学宣读有关“学风建设”倡议书；林宝灯老师宣读《关于“2014寻找我身边的榜样”评选通知》；曹书记宣布第二届学风建设月暨“2014寻找我身边的榜样”评选活动正式启动并鼓励同学们要重视
学风。最终，学风建设启动仪式在大家热烈的掌声中落下了帷幕。
在此次启动仪式中有值得我们肯定的地方：部门分工较详细，各项工作落实到位；现场秩序较为稳定；其他部门积极调动配合我们的工作。伴有成功喜悦的同时，也存在着些不足之处：第一，启动仪式的宣传力度不够，导致有观众迟到、缺席现象。第二，准备时间较为仓促，活动进行时间较短。第三，ppt的声音半路上没声。
每一次挫折都是为了下一次的努
力而作铺垫，每一次小小的的失败都是为下一次的胜利而奠定基础，每一次的优点都是为了下一次的成功而传承。虽然在这一次活动中我们做的不够完美，虽然这一次我们发现的缺点远远胜过优点。但是人生的最大困难，不过是抛物线的最低点，走下去，就意味着你要接受挑战，然后一步一步地走向成功。
以上是本部门对十月份的工作总结。为了进一步提高我们部门的办事效率，经过我们部门的初步决定，制定了以下十一月份部门工作计划，下面便是我们部门十一月份的工作计划报告：
一、培训部门干事
为全面提高我部干事的工作能力、增强他们的责任感和使命感，培养他们的团结奉献精神，使每个干事明白两委会的各项规章制度、了解明确各自的职责、分工情况，积极发挥我部的作用，切实开展各项两委会工作，学习部将开展部门干事的培训工作。培训内容：
一、让部门干事了解一些两委会的基本处事
原则以及作为两委会干事的基本素质。
二、教新干事如何写好一份通知、策划、总结，包括电子版的格式、内容、应注意的问题，使干事们掌握基本技巧。
三、培训学习部干事都要熟练地使用microsoft office、microsoft word中的软件，便于部门工作的有效进行，教会他们如何做早晚自习、正课考勤汇总。
二、召开班委会议
为配合贸院第六届“教学质量月”活动的开展，我部门将在11月份初召开班委会议。让班委起带头作用，狠抓班级学风建设，共同培养优良学风和营造良好的学习生活氛围。
三、举办“第二届学风建设月”系列活动
为了更好地传承和弘扬贸院“弘毅诚信 允能笃行”的校训，引导学生树立正确的学习目的，养成科学严谨的治学态度，同时促进我系学生学习的主动性与能力的提高，强化学生的自律意识。我系将于11月份举办 “第二届学风建设
月”系列活动，活动包括三个系列：
一、针对我系第八周至第十三周考勤情况进行评分，此系列活动占总分的30%。
二、对我系第八周至第十三周舍风情况进行评分汇总，此系列活动占总分的20%。
三、于2014年11月29日19：00，我系举行以“修德博学,求实创新”为主题的班风show活动。此系列活动占总分50%。
以上是我们部门九月份和十月份的工作汇报以及十一月份的工作计划。人生要一步一步走，事情要一点一滴做！我们部门也将继续努力，接下来每一天的都会是一个新的开始，在新的一天里我们不仅会做好新的一天的工作计划，同时也不会忘记过去所做的事情，因为，我们不曾松懈过！
人文艺术系
学习部
二〇一四年十月三十一日
推荐第8篇：经管系学习部学期工作汇报小结
经管系学习部学期工作汇报小结
经管系学习部学期工作汇报小结
9月，新学期伊始，学习部也同时迎来了她崭新的精神面貌。在以后的一年中，学习部开展了许多有意义，别具特色的活动，给广大师生，尤其是09级同学留下了深刻的印象。
一、招新
经管管新一届09级同学的加入，为学生会注入了新鲜的血液，他们的青春朝气、热情活跃，无疑已成为校园里靓丽的风景线。因此学习部在招新时全面考虑大一新生的个人素质，真正做到公平、公正、公开的选出优秀的并适合我们学习部工作的人选，同学们报名参加学习部的热情很高，经过初试、复试等多角度多方面的综合考核，12名干事
脱颖而出，正式成为学习部大家庭中的一员。
二、新老生学习经验交流会
丰富的大学生活正以它多姿多彩的方式呈现在我们面前。然而在面对这种自由、独立的环境与氛围时，许多新生是否会感到不知所措呢？为了帮助他们及早适应大学生活，对自己今后的学习及努力方向有个准确的定位，我们学习部举办了“新老生学习经验交流会”。活动分两个教室举办，请到营销学、财务管理品学兼优的同学到现场为09级新生答疑解惑。同学们积极提问，与0
8、07极学长、学姐门互动、气氛活跃，同是也都得到了满意的答复。本次活动在新生中引起强烈的反响，很多同学反映经过此次活动他们对大学生活有了比较全面和深刻的了解，对今后的学习也有了努力的方向和初步的计划。
“新老生学习经验交流会”于10月20日晚举办，是学习部成员共同举办的第一个活动，取得了预期的效果，这次
活动无论是对经管系的同学还是对我们学习部都是意义深远！
三、学习辅导小组的成立
经济管理系，很有发展潜力。个别专业也比较年轻，许多大一新生对本专业缺乏足够的认识，这使他们不能及时的适应大学与生活，对未来的前景也不十分明确。
针对这一普遍存在的现象，学习部本着为我院建立一个良好的学习氛围为宗旨，为新同学服务为己任成立了学习辅导小组。以财务管理专业为试点，由08级20名品学兼优的同学组成，对09级同学进行疑难问题的解答。小组的成立受到同学们的欢迎，反响很好。我们会及时根据不同的情况做出相应的调整，尽量满足09级同学的需要。
四、举行大学生活辩论赛
本次辩论赛在前几届的基础上，通过不断创新，积极探索，以积累知识，提高自我为前提，通过大力宣传，充分调动了全院学生的参与积极性，达到了
活动的预期目的。取得了圆满的成功。不仅丰富了同学们的课余生活，为我院发掘和储备了辩论人才，也为广大同学提供了一个展示自我，发现自我的舞台。
对本部举办的各项活动，感谢系领导老师的帮助与支持。同时对积极参加活动的班级及各系致谢。感谢同学们的帮助和热情参与，同时对任评委的老师致以深深的谢意。也对支持本部工作的、纪检部、致以诚挚的谢意。以后的工作还希望兄弟部的大力支持，更好的开展工作和活动。那一世范文网
总的来说，学习部本学期的工作不少，完成得也比较理想。但是前路漫漫，任重而道远。具体的现实情况决定了学习部的工作是一个持续的过程。因此在今后的工作中，我们学习部的全体成员一定要，也一定能发挥出自己的所有才干，尽心尽责的干好每一项工作。把学习部，乃至整个学生会的工作上到一个台阶。
推荐第9篇：学习部
华南师范大学增城学院学生会学习部管理条例
第一章 总则
第一条 华南师范大学增城学院学生会学习部（以下简称学习部）以提高我院学生专业技能与综合素质，丰富活跃我院学习文化氛围为目的；以教学信息评估与学风建设为核心；以常规工作和特色活动为平台而成立起来的学生组织。为了加强对学习部的管理与建设，依据华南师范大学增城学院学生会管理条例及上级有关规定，特制定本条例。
第二条 学习部成分主要分为三大模块：
一是：学习部正副部及干事
二是：我院各系学习部及干事
三是：我院各班教学信息员
四是：华师康大教育园图书馆工作委员会委员（学生代表）
为保证我部有效健康的发展，本着人性化管理为主，严明纪律为辅的原则，特制定本条例。
第三条 学习部是隶属华南师范大学增城学院学生会的组织，接受其管理及指导，同时也具有相对的独立性和自主性。
第二章
基本条例
第一条
认真作好本职工作，协调开展好各项常规工作（如：举办辩论赛、学习报的出版、信息员的管理、学委的例会、教学评估、英语四六级考试、优良学分班，学习优胜奖评优等）。发展好我部特色工作，做强做大我部的品牌活动。
第二条
及时传达上级（教学处，学生处，学院学生会，学院院学生会学习部）的指示，作好日常通知及任务的下达。认真完成上级交代的任务。保证各项工作及时高效的完成。
第三条 积极配合作好学院团委学生会的工作。主动与其他部门联系，并积极配合其开展活动，协调好各部门之间的关系，切实做到分工不分家，有效地开展工作。
第四条 在我部门财产、档案等物品管理方面，我部成员要认真遵守财物管理条例，严格按程序执行。
第五条 学习部成员要培养主人翁意识，增强责任感，加强时间观念，做好内部管理，提高自己的工作能力。
第三章
例会制度
第一条 1 例会
例会时间:每月的月底。（初定）
例会地点:待定
如无变故，一般不另行通知，我部成员应按时到会。
2 非例行会议
由我部干事负责提前通知具体的时间地点，布置特殊事项（一般以短信或电话方式通知）
第二条 会议签到
会议开始前由我部干事进行点名签到。
1 无故缺席两次者，予以警告，我部将通知学院学生会作通报批评；
2 我部例会、非例行会议与开展的活动原则上不得请假，若有特殊情况必须履行请假手续使用标准请假条。出席例会者，应准时出席例会，不得提前离会。（特殊情况者，须说明情况）。
第三条 会议进行
1、禁止玩弄手机，手机一律处于震动静音或关机状态，不得大声喧哗及讨论与会议无关的内容；
2、不得翻阅与会议无关的书籍、报纸等和做与会议无关的事；
3、会议由我部干事做好记录，会后备案存档。
第四章
请假制度
第一条
我部例会、非例会与开展的活动原则上不得请假，若有特殊情况必须履行请假手续使用请假条。
第二条
请假原则上每个学期请假不得超过三次，否则取消评优资格。
第三条
请假条必须亲自书写，不得由他人代写， 原因必须写明确，时间以不影响工作为原则，并做好善后工作。
第四条
不能随便代请假，如果紧急情况不能及时请假，必须事先口头或电话通知学习部长说明原由，事后一天内补办请假手续。所有请假条要交我部备案，否则在考勤统计中作缺席处理。
第五条
未履行请假手续或没有特殊情况后补假的，均做无故缺席一次处理。
第五章
档案管理制度
第一条
我部档案管理工作由我部主要人员负责，对我部的整体档案进行分期分类，编号归档，做到系统化，规范化，为以后各项活动提供咨询服务及参考资料，保障各项决策的科学化。
第二条
学习部总体档案分类如下：各类文件；我部机构成员档案及通讯录；各期计划和工作总结；会议记录；各类活动策划方案及活动照片；学院级各种大赛及活动的通知、报名资料的存档；各种大赛参赛选手及获奖选手资料存档；各班教学信息员。
邮件地址和反馈表资料；校院运动会优秀稿件存档等。
第三条 非我部成员不得随意翻阅我部档案；我部成员借阅要作好登记，不准在文件上任意拆叠或涂改，更不准拆散或带走。
第四条 非我部档案管理员禁止随意丢弃文件或资料（不管是否有用），以免造成不必要的损失。
第五条 我部档案管理人员应积极开展工作，为利用者提供方便，做到热情，耐心，细致地提供服务。
第六章
财产管理条例 第一条
学习部固定资产包括日常活动用具，如：嘉宾评委排、辩论赛用品、考勤登记表、考勤汇总表等，由我部统一管理。
第二条
如其他部门借用我部的财物，必须要有正当的理由，并征得部长同意。借物人须登记清楚所借财务的数目和用途以及归还的日期，借物人必须签名。作好登记工作。
第三条
对于借出的财产，借物人或借物部门必须及时归还，出现两次借物不归还者，我部以后将不再向其外借东西。
第四条 关于费用问题，我部每举行一次活动必须事先作好预算，经学院团委学生会指导老师审核批准，方可进行购买。另可以拿老师签字的条子购买完毕所需物品开好收据。写明物品具体名称、金额、用途和日期，经手人、证明人必须签名，在到学院学生会秘书处登记并报销。
第五条 学习部主要成员在学院学生会办公室值班时，要作好钥匙管理和财产安全管理等工作，保证办公室日常活动正常进行。
第七章
学习委员管理条例
第一条 学期计划
学习部成员（副部）应在学期前两周将本学期常规工作与特色活动的计划安排以书面及文档形式上交到学习部部长处，备案存档。 第二条 工作计划和总结
1 每月例会各系学习部、各班学委对下周工作进行口头计划汇报和对前一个月工作进行总结
2 每个月上交一份文本形式的工作计划和工作总结
3 每个学期末上交文本形式的总结 第三条 检查考核
学习部主要人员对各系学习部的常规工作和特色活动以及下达的任务进行定期，不定期检查。每个月进行一次考核，并把考核成绩与评优挂钩。
考核内容：
（1）例会迟到、早退、请假、缺席等情况
（2）工作计划和工作总结的完成情况
（3）下达任务与常规工作的开展情况
（4）特色工作开展的成效
（5）学风建设情况
（6）是否给我部提供富有建设性的意见和建议
（7）教学评估工作的开展情况
（8）是否与教学处，任课老师以及与各系学习部积极主动交流
以上有不完善的地方，经商议后可适当添加 第四条 表彰激励
1 每个学年，学院学习部根据各系学习部的工作情况以及考核成绩，评选出优秀部门三名。奖励方式有：口头表扬、通报表扬等。
2 学院学习部将工作中表现突出的学习委员，向所在班级通报，给予操行加分并向我院学生会推荐，授予优秀学生干部称号。
第五条 惩戒处理
学习部正副部对违反规定的人员有权给予批评教育等处理。
有下列情况之一的将通报所在的系、班级：
1 学习部例会无故缺席三次以上者
2 对上级下达的通知、任务多次出现拖拉甚至不履行者
3 多次不上交工作计划与工作总结者
4 工作态度恶劣，不热心为同学服务者
5 不认真履行学生工作职责者
第八章 教学信息员管理条例
第一条 工作要求
1 各系学习部部长（小组长）如实收集各系同学对教师教学方式、方法的书面意见或对学校教学管理的意见。
2 各教学信息员可以随时向教学处的现代教学管理信息系统反映教学信息。以电子文挡的形式进行反馈。并整理以电子邮件的形式发送到教学处的现代教学管理信息系统。各教学信息员不得伪造数据。
3 得到教学处的答复后，及时与同学进行交流、沟通及解析。 第二条 检查考核
学院学习部主要成员对各班教学信息员的工作情况进行定期、不定期的检查，每两个月进行一次考核，每学期进行一次期末考核，并把考核成绩与评优挂钩。
考核内容：
（1）例会迟到、早退、请假、缺席等情况。
（2）工作计划和工作总结的完成情况。
（3）下达任务与常规工作的开展情况。
（4）特色工作开展的成效。
（5）是否做好信息员的反馈意见上交与反馈工作。
（6）是否给学习部（教学信息站）提供富有建设性的意见及建议。
（7）教学评估与反馈工作是否正常。
（8）是否与教学处、任课教师、学院及各系学习部积极主动交流与反馈。 第五条 表彰激励
1 同第七章第三条第一点
2 学习部将工作表现出色的教学信息员推荐到学院学生会进行评优，期满后授予聘书并给予一定的奖励
第六条 惩戒处理
同第七章第四条
第九章 特色工作的开展程序
第一条
项目实施
1 确定内容。各系学习部成员应根据专业特色与客观实际积极策划开展形式多样的以提高广大同学专业技能与综合素质为目的的活动，各系学习部要交文本形式的特色工作的策划方案至学习部。
2 项目备案。 学院学生会学习部对各系上交的特色工作策划方案进行细致的审核，确定适合本学期开展的富有创新性实用性的特色工作项目。
3 项目开展。 学院学生会学习部指定具体的特色工作项目的策划方案，并根据计划进行开展组织我院广大同学参加到活动中去，在活动前要抓好宣传工作，活动中努力挖掘涌现出的先进个人与典型个案。
4 分享体验。特色活动结束后，应组织各系学习部全体成员交流分享体会上交工作总结，吸取经验教训并进行备案存档。
5 成果确认。学习部应及时对特色工作的开展效果进行总体评估，并加
第一条 第二条 以确认，安排专员做好挡案的管理工作。
第十章 附则
本条例适用于华南师范大学增城学院学生会学习部，解析权在学院学生会学习部主要成员。其他有关细则由本部另行研究制定。
学院与各系的部门管理条例为本章程附则。
推荐第10篇：学习部
学习部2014-2015学年上学期工作计划
一个学期的结束意味着另一个学期的开始，我们迎来了一个全新的学期，新的学期就有新的开始，新的开始就要有新的计划，新的计划要要有新的成员，新的成员就要有新的成绩；以下是新学期的工作计划：
开学初部门需要做的第一件事就是纳新，我们将会在新生军训期间进行宣传，鼓励新生加入学习部。在新部员的面试中，我们将会进行严格把关，争取纳入一批做事负责，并且有积极性的部员。
继承传统，我们的基本工作是负责考勤和信息工作，从开学第一周开始执行。我们会在考勤人员的调配方面做得更加合理的安排，秉着认真负责的态度，落实好每个班级的出勤情况，做好为大家服务，为新生营造学习气氛。继而为每学年的“优秀班级”提供评选资料。
上学期中，本部门有两大活动。
第十届校园征文比赛预定在10月上旬举行，在中旬结束，本次活动预算经费500元。
接下来是第十届校园辩论赛预定在10月底举行，共4场，预计在11月中旬结束。本次活动预算经费700元。
除了本部门的工作，我们也将积极配合整个学生会各个部门
的工作，学生会，是一个大家庭，互帮互助，才能够更快的成长。
对于新学期，我有许多期待，希望学习部能够成为大家都能从心里认可的部门。同时，我们也需要学校及同学们的支持与帮助，大家一起齐心协力，一起努力，为学校，为同学建造一个好环境，我们一起加油！
校学习部2014年6月14日
第11篇：学习部
电气工程计算机系2010---2011第一学期
工作总结
随着2010年度接近尾声，我们学习部的工作也即将告一段落。在这一年里，学习部在不断成长，学习部把学生会和辅导员下达的每一项任务都完成得认真、到位。并得到全系同学的肯定。由此可见，我们学习部的每位成员都在以极高的热情投入到工作中，非常积极，负责地做好每件事，为电气工程系全体同学竭诚服务。回顾这半学期工作的点点滴滴，我们过得忙碌而充实，疲惫而快乐。下面对学习部本学期的工作汇报如下：
一、在军训期间，在新生中进行了纳新，我部对新干事进行了培训，让他们对学习部的工作深入了解。同时也为各班学习委员安排活动，并指导新干事工作，如：收军训简报、写学习心得等。使他们更快的熟悉大学环境和适应大学生活。
二、学生会，以及它的每一个部门都需要有其设立的目的，有其活动的原则、意义，以及发展计划，学生会的第一要务，是为学生群体服务。而学习部的第一要务，便是为学生的学习服务。在大学，学习的概念十分广泛，在专业和其他更广博的方面提高自己的认识，丰富自己的知识是可以寓于学习。
三、我部本学期主要负责每天晚自习各班级的学习状况和各班级的课堂考勤情况。其工作分为对晚自习纪律进行严查，具体事项有：对有玩娱乐工具、看小说、旷到、早退的班级进行扣分，配合学院学习部做好晚自习工作，争取为我系各班同学创造一个良
好的学习环境。
四、我部每周四对本周的工作进行总结，并对课堂考勤、晚自习查班情况、办主任跟班情况进行统计，将我系师生上课出勤情况，如实反映到系部。
辞旧岁，迎新年，马上到来的2012年，我们充满了期待与向往，学习部全体成员已整装待发，准备开拓新一年的工作局面。虽然工作是辛苦的，但每个人都收获了很多东西，取得了各自的进步，在这半学期里，我们学习部的兄弟姐妹共同进退，一起努力，提高了个人组织能力和团队协作能力。为以后各方面的团结协作奠定重要基础。不得不承认我们学习部在工作中还有很多不足之处，还有很多待完善的地方。希望我们学习部在下学期的工作中，弥补我们的不足，继续以饱满的热情投入学生会的工作中。我们学习部为能在学生会这样的一个大家庭和大家一起工作感到幸福和快乐，同时也希望我们学习部为学生会做出更大的贡献。希望在学生会的带领下，把学生会学习部建设成为团结，上进，乐于奉献的先进学习组织！
学习部工作总结完毕。
系部：电气工程计算机系
部门：学习部
负责人：于春军
二O一 0年十二月十五
2010--2011学年第一学期
电气工程计算机系
工
作
总
结
系部：电气工程计算机系
部门：学习部
负责人：于春军
二O一0年十二月十五日
第12篇：学习部
安全教育活动形式内容可大可小关键在于积极性的调动，例如讲座，报告之类的似会议性的活动应当有所涉及但易使员工产生枯燥感，所以在活动之初简单进行，算作是活动真正开始之前的预热。
活动内容，我有以下建议：
1，在整个单位范围内定期举行“安全月（周）”活动。
2，联系当地消防部门的建议，支持，制作安全条幅，手册，传单，广播，讲座，报告讲述逃生自救方法并演习等在视觉，听觉等感官上对员工的安全意识进行刺激，以提高其注意力，做好预热。
3，通过讲述周围涉及安全方面的故事，事迹举行与安全有关的歌曲大赛，来举行“安全模范”人物评选，例如安全先生，安全女士，如是纯事业性单位还可调动其家属积极性，在评选中加入安全宝宝,安全家属等奖项，从而通过家属来带动员工工作积极性也可以体现公司对员工家属生活的注意。
4，评选出安全组委会性质如同工会（我认为由退休的年长者担任较好）颁发安全流动红旗（最好能与年终奖金挂钩）。
5，举行安全点子搜集并由大家来策划下一个月（周）的方案，以供后用，不一定取得多大效果，但可以使大家都动起来。
6，“安全你我他，快乐进万家”各自部门寻找安全隐患，若能找出给于各种形式的鼓励，在这样的活动中可以增加部门员工的团结力。
7，部门之间相互检查。
6和7最好可以通过积分来控制。
8，活动结束茶话会，聚餐，领导的鼓励与员工形成互动。
9，如有条件可以在大家不知情的情况下制造事件来看大家的应变能力，从而在其中总结经验教训.任何活动的举行，能否搞起看宣传，所以预热的效果很重要，同时能否持续搞好活动要看是否有足够的物质（奖金），精神（领导的鼓励），荣誉（称号和流动红旗以及安全积分）来调动大家的积极性，所以以上活动如有可能最好得到领导的认可并给于支持，并让高层领导与大家一同努力，增强亲和力与融合性。
第13篇：学习部
环境学院迎新晚会学习部工作总结 环境学院迎新晚会已经落下帷幕，这次晚会共分为三个阶段，其间，既有收获又有汗水，有兴奋也有苦恼，不过在大家的共同努力下，毋庸置疑，这次晚会取得了圆满成功。
晚会前，我们部门配合文艺部工作，写了主持稿，每个干事可谓都绞尽了脑汁，从一开始的拟稿到最后的终稿，为了使稿子能有更多亮点，能更多的吸引观众，大家都努力在其中加入自己的想法，并进行多番的修改。最后的成果还不错，但是不够完美，不过在这个过程中，至少我们努力过了，也体会到了团队精神的强大！
在这次迎新晚会中，我们学习部在晚会开场之前帮助布置了晚会现场，负责写主持稿，管话筒、幕布，控制布帘等等后勤工作。虽说这些工作听起来很简单，但真正做起来却并不那么容易，毕竟这些工作都需要我们全神贯注地把自己融入这场晚会中。虽然我们许多人没有完整看到精彩绝伦的晚会，但是看到开场视频投在幕布上，主持人拿着我们调好的话筒、节目替换时幕布开合流畅，我们心里都能体会到一种成就感，要面对每一种可能出现的特殊情况要冷静解决。 这次晚会之所以能取得最后的圆满成功，也都离不开各部门之间的相互配合以及各成员之间的共同努力和相互协作，这就是团队精神的力量所致。我希望我们在以后的工作中，能将这份精神继续保持下去。
第14篇：学习部
材料与矿资学院团总支学生会
2013-2014学年上半学期学习部工作总结
回首昨日入住草堂那懵懂的身影依旧在十月份的阵阵寒风中摇曳，那日我们相遇草堂、相聚材料之家，今日我们一起见证了13级新生入住草堂校区的欢快场景，如今的草堂正在不断建设并一步步靠近一个独具特色的、具有浓郁文化氛围、环境优美、成本合理的一流校区新阶段的旅程中。今日我们必将相互为伴，一起去创造新的希望和光彩。而我们团总支学生会学习部已经扎根草堂一年之久，我有幸成为材料与矿资学院团总支学生会的一份子，作为草堂校区12级届建大学子，面对着前方未知的领域，我们所做的唯有在实践中创新，寻求属于我们工作方法的新道路，从而更好的为广大的同学们做好服务工作。
在2013-2014学年上半学期中，学习部的主要工作是重新确立部门的规章制度、调整部内人员，进行上课的抽查、早读和晚自习考勤工作，敦促13级新生尽快融入材料与矿资学院、适应大学的学习与生活。在本学期的工作中，我们将重点放至组织、引导全院同学共同应对大学生英语四级考试环节。现就本年度的工作总结如下。
一、指导思想
材料与矿资学院团总支学生会学习部在2013-2014学年第一学期内，本着“全心全意为广大同学服务” 的宗旨，在日常学习与生活中，主动帮助他人，遇事谦让，友善同学，保持着应有的良好形象。材料学院团总支学生会学习部更是谨记本院院训“团结 笃实 高效 创新”，在工作中团结一切有生力量，实事求是，踏踏实实，高效率，高水准的保质保量完成各项任务，并积极总结，成功不骄傲，失败不气馁，勇于创新，善于提高，不忘材料与矿资学院团委学生会的优良传统——传统中出特色，务实里求创新。全心全意为广大同学做好服务工作。帮助同学们解决在学习中所遇到的困难，让材料与矿资学院13级新生尽快融入到大学生活当中，享受着学习所带给大家的乐趣。
二、规章制度的确立
作为材料与矿资学院草堂校区的第二届团总支学生会学习部，在成立之初就进行了部内规章制度进行了近一步修订、完善和确立。
1.部长袁航、焦思琦与校学习部、本部材料与矿资学院学习部积极做好沟通工作并将所通知到的工作进行部内协调分配。
2.副部谢强任部内通讯员，将紧急任务对部内人员进行传达；副部刘毛毛任例会记录员，整理会议内容并向秘书处对近期的工作进行备案；副部廖如洁任考勤员，对部内人员的会议到会情况以详细记录。
3.委员进行协助工作。
主要目的在于规范学习部内部秩序，从而更好的为同学们做好服务工作
三、主办活动
英语四级辅导班
为了近一步提高我院学生大学英语四级通过率，使同学们能更好的熟悉英语四级考试的题型、考法，做题技巧等事项，使同学们考前有充分的准备，提高我院四级考试过关率，学习部通过与院系辅导员沟通特举办“英语四级辅导班”。
一、活动形式：
特邀有着多年英语专业知识讲座的老师授课。
二、讲座时间：
2013年11月——12月每周日、周四（晚自习）
三、讲座地点：
学府城14#自习室
四、教室申请：
由于我院的多媒体教室紧缺，恰逢晚自习有部分教室被占用上课。我部做出了如下安排：
1.为了不占用教室给同学的正常上课造成影响，首先不考虑教学教室。
2.提前向多媒体相关负责人提出申请，并得到了支持。
五、活动存在问题：
1．同学们缺乏主动性，责任心较差，考勤情况较差。
2．本次活动中学习部出现问题，学习部与各班沟通稍欠密切，大部分同学对英语四级没
有在思想得到重视。
六、改进意见：
通过这个平台，使我们对13级学生有了更深的了解，有助于我们调整部门工作重心。一次活动，一次经验，一次教训，我们应从中得到一些我们没有尝试的东西，使自己在以后的活动，及工作中少犯错误，多提供优秀之处，那样我们的成功之路会越来越宽广。活动的次数有限，但我们应在每次活动中学到东西。本次活动，我们应避免以上问题，为以后的活动加砖填瓦。同时我们应学会几种东西，责任心，细心，服务心，多付出，做好学生干部的职责，使我部工作做到更好，让全院的每一位同学能感受到学习部周到的服务。
四、其他活动
1.进行上课抽查、早读及晚自习考勤
为了让13级新生能够尽快融入到大学生活中，培养良好的学习习惯，学习部各位成员和各班学习委员相互配合，进行考勤工作。 1）上课考勤情，进行周总结。
2）晚自习、早读情况，每周二晚学院例会对相关班级同学提出警告。
3）下一学期开始，对周内缺勤次数较多的同学进行实名张贴通报批评，该批评与班级的平日量化成绩挂钩。希望大家能够认真学习，珍惜大学的美好时光。 2.与学习委员进行紧密合作
定期召开学习委员会议，了解各班近期的学习情况，及班内人员的学习状态， 为学习委员相互交流提供一个良好的平台。并及时将考试安排，注意事项通 知给学习委员，为考试提前做好准备。
3.与其他部门的合作
1.与校学习部合作于12月8日进行了四六级考前模拟活动，充分调动同学们考前备考积极性。
2.与科技部合作完成全院
12、13级数学建模培训班报名工作。
五、回顾过去，总结问题
一学年来在学习部各位成员的努力下，工作慢慢步入正轨。但是由于大部分成员都是零经验，在活动的开展上还存在很大不足。 集中存在以下几点问题：
1.上课考勤。由于大课，每班的人数都很多，开始的点名存在着很多的问题。最后向本部的学习部部长请教后确立了点名方案，从而使工作能够很好的开展。
2.部内人员关系。作为部长其实我们应该检讨一下，学习部成立以来，并未进行较多的聚会或者部内活动来拉近部内人员的感情，在日常生活中的关心也很欠缺。因此在新的学期里，会多组织一些部内活动，让学习部更加团结。
下一学年我们会更加紧密的和本部材料学院的学生会进行联系，同时也积极探索适合我们这一届的好的方法，为同学们做好服务工作。在最后，材料与矿资学院草堂校区学习部的所有成员一定会以真挚的态度热情的工作，更好的服务于每一位同学！
材 料 与 矿 资 学 院
团总支学生会学习部
2013年12月
第15篇：学习部辩论赛
工作总结
这一周，为将地物院“新生杯”辩论赛表演赛（2011.10.20）举办好，学习部做了许多工作，目的是为了更好地推进“新生杯”辩论赛的进程。现将工作总结如下：
1.前期，部门开例会，将各个干事负责的各项环节分配完善，各干事负责的各部门相关事宜在有条不紊的进行中。
2.表演赛当天上午，学习部组织各部门进行会场布置，各项工作在部长和副部长的带领下有序进行。
3.表演赛期间，各个干事负责清点各班人数，并维持现场的秩序。4.表演赛结束后，整理会场，并确定各班的辩论题目和分组。 我们基本完成了组织表演的工作，但仍存在一些不足之处，如时间太仓促，准备不到位，部部门分环节被取消；表演当天布置的比较晚，慢，以致正式开始的时间推迟了。在以后的工作中，我们会尽力改进，合理安排时间，使部门的工作更好，更顺利的进行
2011-10-23
第16篇：学习部章程
学习部章程
学习部作为校学生会的核心部门，肩负着建立学生与老师之间的沟通桥梁和活跃学院学习氛围的众人。为了让学习部更好的发挥其作用，除遵守学生会章程外，还应遵守以下章程：
1、成员安排：
本部设有部长1名，副部长1名，委员若干
2、成员的权利与义务：
2.1 权利：
2.1.1对本部的工作有讨论、建议、批评的权利。
2.1.2享有参加本部一切工作的权利。
2.1.3对部内的其他成员有监督的权利。
2.2 义务：
2.2.1 遵守国家法律法规、校规校纪、学生会章程以及学习部章程。
2.2.2 注意仪表言行应符合学生会成员形象，不做有损学生会、学习部形象的任何事情。
2.2.3 要不断提高自身素质，积极要求上进。
2.2.4 按时参加本部的一切活动（包括部内会议），不得无故缺席、迟到或早退，有事事先向部长请假。
2.2.5 对部内其他成员的违规行为，应向本部部长检举。
2.2.6 服从上级安排、在意见不一的情况下，少数服从多数，积极完成上级交给的任务。
2.2.7对工作要积极认真，保持高度的责任心，严禁偷懒耍滑。
2.2.8 一切以同学的需要为出发点，以无私奉献的精神热心为同学们服务。
2.2.9 对同学的意见和对学习的要求应及时上报给部长并开会讨论。
2.3 副部长的职责：
以协助部长工作为主，保证部内所有成员之间都有良好的关系，部长不在时代部长管理部内的各项工作，如部内人员有工作调动，需先上交书面稿件并经部长批准。
3、工作安排：
3.1 各学期考试前的诚信教育工作。
3.2 组织策划各类的技能大赛。
3.2.1每年的技能大赛全权负责。
3.2.2在技能大赛前期，做好培训工作和每班同学报名的人数的统计及学生会各部的配合工作。
3.3 开展各种学习、学术等方面活动。
3.4 传达执行学校的各种有关于学习的精神和任务。
3.5 协助其他各部开展工作。
第17篇：学习部考核制度!
交通工程系学生会学习部考核制度
部长与干事双向职责考核管理办法
一、部长部分
（一）部长责任：
1.营造部门内部和谐工作环境，规避不正当竞争
2.制定部门发展战略，合理明确分工
3.全面负责各类本部门活动，将问题责任追究到人
4.充分保证本部门独立，适当带领本部门成员协调其它部门工作
5.充分挖掘各部员工作潜能，并指导部员学习
7.其它应主动承担的一些责任
（二） 责任追究办法
1.不能协调部门工作关系，造成诸多矛盾，部门不正当竞争异常激烈，干事积极性异常下降，问题一经证实，部长三日内进行书面检讨且不得不少于1000字，并存档，部长不做检讨，干事有权上报主席部追究其责任直至开除
2.对部门的发展方向把握不明，战略制定上与团委、学工办、教务处计划大相径庭，与同学们的服务需求产生背离，且分工混乱，活动信手拈来，致使工作效率低下，问题一经证实，部长三日内进行书面检讨且不得不少于2000字，并存档，部长不做检讨，干事有权上报主席
部追究其责任，直至开除
3.部长对待活动上马马虎虎，不能全面考虑问题，致使组织环节欠紧凑，有极明显的“丢场”现象，问题一经证实，部长三日内进行书面检讨且不得不少于1000字，并存档，部长不做检讨者，干事有权上报主席部追究其责任
4.部长无能，使本部门造绑架，过多的参与到与本部门职能无关的活动中，使本部门元气大伤，问题一经证实，部长三日内进行书面检讨且不得不少于1000字，并存档，部长不做检讨者，干事有权上报主席部追究其责任，直至开除
5.对本部门人员培养不到位，人才发掘迟滞，部门学习成绩相对较差，部长没有开展有效的辅助性教育培养工作，在部门会议上进行检讨，并存档
6.没有带头遵守各类国家法律法规，学生管理办法，不能以身作则，干事应主动上报领导老师及相关部门追究其多方责任，视情节加以判断直至开除
二、干事部分
（一）干事责任
1.富有创造性的在部门职责框架下进行工作
2.大胆提出问题，有效监督部长责任的担当情况
3.认真学习，自觉抵制一些极端不良行为
4.带动我系同学全面参与部门活动
5.广泛收集各种有价值意见，促进本部门发展
6.勇于承认错误，主动担当应有责任
7.遵守学院各项规章制度以及宪法法律法规，做好学生楷模
（二）责任追究办法
1.创造性活动表现异常，工作游离于部门职责框架，部长找其谈话，劝其改进，执意不改或无理取闹的，部长有权召开部门会议，对其停职，并上报有关材料
2.问题提出不合时宜，或根本没有问题意见，对部长有意逢迎，部长找其谈话，劝其改进，执意不改或无理取闹的，部长有权召开部门会议对其问题讨论，并制定相关处罚措施
3.学习不认真，成绩较差，恶习累累，部长有权劝其退出，执意不退的，部长有权向向分团委、学生科上报材料，，经上级批准后将其开除
4.感染力有限，不能有效的带动周围的同学参与到活动中来，怨言大，组织能力差，干事应主动申退，如果执意不退的，部长再次对其进行劝退，劝退无效的，部长可上报材料到分团委、学工办，经上级批准后将其开除
5.不够合理协助部长开展部门工作，或在重大问题上处
理有较大失误，整改异常困难，并屡次给部门活动带来灾难的，干事应主动申退，部长也有权直接对其停职，如果执意不退，部长有权上报材料到分团委、学生科，经上级批准后将其开除
6.对部门发展毫无建树，不能够针对部门现实存在的
问题提出富有建设性的意见，讨论发言一片非议，应主动找部长谈话，并写不少于800字的检讨，并存档，执意不写的，召开部门会议，对其问题进行讨论，制定相关的处理办法
7.在责任面前一味承担，卖直；部长有权对其劝退或
停职，并不做任何解释，如果还是一味对责任逃避，推三阻四，答非所问，或死要面子，部长有权对其劝退，执意不肯的可上报材料到分团委、学生科，经上级批准后将其开除
8.有违反法律法规、校纪校规，部长有权视情节轻重
召开部门会议，对其采取检讨教育，停职或劝退，直至开除
第18篇：学习部细则
一．总则
第一条 学习部是在校团委领导下，隶属学生会的学生团体组织。
第二条 为了营造良好的学习氛围，提高同学们的学习兴趣，同时高效、务实的开展学习部的工作特制定本制度。
二．部门职能
第三条 牢记部门宗旨“以人为本、服务同学”；口号“相信自己、相信伙伴”；
第四条 努力抓好学风建设，完成部门其他本职工作的同时，组织开展对广大同学有实在意义的活动；
第五条 经常了解同学们的学习情况，听取同学们对教学工作的意见和要求，及时向学校有关部门反映情况，提出建议；
第六条 创新工作方式，发扬传统文化，秉持世界眼光，开展更具时代意义的活动；
第七条 定期主持召开例会，并组织人员做好会议记录，协助部长拟定各项规章制度，落实部门所有工作；
第八条 与人交流要有礼貌，待人诚恳，部门成员间应相互团结，互相帮助；
第九条 服从学校的统筹安排；
第十条 工作积极、热情，团结协作，继承、发扬学生会的团结互助精神，积极配合和协助学生会其它部部门的工作；
第十一条 实事求是，一切都应从同学们的实际情况出发，在工作中充分考虑同学们的需求，及时向上级领导汇报、请示，为同学们做实事；
三．成员权利及义务
正/副部长
1、权利：
（1）决定部门重要活动计划，领导部门成员开展工作，决定部门发展方向；
（2）建立完善的部门管理体制，并具有相应的修改和解释权；
（3）具有部门的会议讨论结果的最终决定和宣布权。
2、义务：
（1）自觉遵守部门章程，执行部门决议，发扬奉献精神；
（2）积极高效完成部门安排的工作任务，志愿参与并支持部门的各项活动；
（3）准时参加例会；
（4）对于学习部的活动，如无特殊情况不得缺席；
（5）积极开展各项活动，营造浓厚的学习氛围、提高学习方法和效率、为老师与同学、同学与同学间搭建起学习交流的桥梁；
3、考核方式：每学期末对正/副部长工作进行综合评价。
四．管理制度
1、建立奖惩制度，工作中积极主动、认真负责、富有创造性的成员予以奖励；例会迟到缺勤，工作态度不端正者予以批评处罚；
2、部门成员之间要和睦相处，团结互助；
3、部门成员与人交往要以礼待人，如有个人不良行为对部门造成恶劣影响的，一经证实，将直接予以开除。
部长：姚博文
2010.2.25
第19篇：学习部工作计划
2013年度昌吉学院美术系学生会分会学习部工作计划
新的一年的学习生活开始，我们要作好充分准备，牢记部门宗旨“营造人文氛围，倡导学术精神”，继续创新制度，完善并发展部门职能。迎接新的挑战，争取获得更大的进步。
学习部是学生会的一个职能部门，主要的工作是组织活动，创造优良学风，提高同学们的学习兴趣，营造丰富多彩、健康进步的文化氛围。针对学习部自身工作职责以及内部的具体情况，现学年对制定了以下的工作计划：
一 内部建设
(一)制定新的章程
根据部门宗旨和职责，由学习部全体成员起草并确定部门章程，章程应包括部门宗旨及口号，部门职能，部门构成，成员权利及义务以及管理制度等方面，以便在以后的工作中做到有章可循。
(二) 部门分工
按照部门章程将学习部分组，各组分配任务，各司其职，提高工作效率。
副部长和部长轮流制度，既有利于增加部门成员的才能表现机会和锻炼机会，还有利于增强部门成员的的团结协作能力和部门的凝聚力，而且有利于对部门成员的综合考核。
(三)加大部门影响力
学习部不定期召开学习委员会，及时了解同学们在学习、生活上遇到的各种困难，以次为指南制定工作计划，以满足同学们在学术活动上的需要。以及要对新的部员要进行培训锻炼，使他们能很快的以最新的状态进入学习和工作当中来，可以帮助的同学能更熟练，更顺利的开张我部的工作，为我系争得更多的荣誉。
二 活动开展
(一)英语四级
英语四级的报考，我部组织英语四级的统计以及收费，认真的面对所遇到的种种困难，以及其他问题。
(二)教师资格证
教师资格的报考，这也是我部的一项重大的事件，在报名当中，我们要大力宣传，鼓励学生们勇于报名，把自己的学习生活变得充实而有趣。
（四）系刊
我部成员在用自己学过的专业，用各种各样的方式在系刊方面现在已近开始着手开始制作了，等到五月份一定要为同学们给一份满意的答卷。
(五）读书演示大赛
为营造我系良好的学习氛围，丰富学生的阅读生活，培养学生阅读名著的兴
趣，为大学校园里的阅读提供合适的交流和展示平台，进一步提高其阅读能力、理解能力和表达能力，从中汲取营养，获取动力，进而提升大学生的整体水平。在院里的号召下组冰冰开展读书演示大赛。
（六）晚自习的检查
学习的氛围还要靠良好的学习环境，这个样子才会使同学们有个良好的学习环境。所以我部也要在这学期要严格的抓晚自习的纪律。
以上就是本学年度学习部的工作计划，再接下来的学习生活当中，我们依照所指定的计划将我系的学生工作做的更加出色。
昌吉学院美术系学习部
2013年3月
第20篇：学习部工作总结
学习部工作总结
时间流逝，转眼间一个学年即将过去了。学习部在这一学年做出了优异的工作成绩，给学校、老师、同学交出了一份满意的工作答卷。我们努力完成学校交给的各项工作、配合其他部门的工作、为同学们精心打造了一个又一个丰富多彩的活动„„这一学年我们是忙碌的，同样也是收获的。回首这一学年的工作，我们受益匪浅。
上学期我们部门完成了班级辩论赛等一系列活动，从中获得了许多经验和教训。在下半学期中，我们继续秉承上学期的优秀工作经验，同时在保留原有的工作经验的基础上，积极谋求创新。
3月份，我们部门从新学期一开始就投入到工作中，学校的女生节提前到本月，一切准备事项纷纷出炉。学部为了女生节的演讲比赛选拔人才，在新学期开始时就由我们部门主办了“我的大学我做主”演讲比赛。比赛准备过程紧张但不仓促，这次比赛巡礼进行并为学院比赛选拔了优秀的选手。但整体水平不是很高，没有充分发动广大同学参赛。3月中旬正式进入了女生节各项比赛。我们部门承担了学院“美丽女生”评选活动西院的复赛和决赛。在第一场的复赛的时候出现了许多细节问题，是正常比赛的水准降低，但经过总结和纠正，第二场比赛以高水准完满结束。在决赛比赛是我们对所有赛程和选手都有了很清楚的认识，经过赛钱的充分准备和选手的再三沟通，整场比赛的效果有新的突破。按时舞台不知何现场控制的一些小细节还是没有掌控好。在这一月的锻炼过程中，我和部门的其他同事都在不断的成长。
4月份我们部门进入了休整期，3月份活动延续时间长，出现的问题都没有进行沟通和解决。我们把上月出现的问题和错误都拿出来讨论并进行解决。使内部的团结性更强，部门整体意识更强。
5月份，我们部门接下了组织部策划的五子棋大赛。这是一次有趣的活动，部门干事希望能自主举办活动，所以此次活动我只在旁观看和指导，所有的策划和准备活动都由梁栋和何淑萍带领其他干事完成。五子棋大赛举办很成功，同学积极参加，老师热情评议，同学反映此类活动要多加举办。活动中干事有一些思维错误，对于活动的准备没有分配到位。所有工作都堆积到几个人身上，准备工作就显得仓促。
6月份，学生会工作在这个月进入了尾声。我们部门帮助党组织策划了科学知识竞赛，活动举办较为成功。干事们的办事热情没有后退，这点让我和曾飚非常欣慰，对于他们的能里我们也很有信心。在不断的策划和组织活动中，干事们的能力增长很快，待人处事方卖弄也有所改进。
除此之外，我们深知自己的职责是与其他部门积极合作，扬长避短，以进一步完善学生工作，而不是为了一己私利，与人争抢功劳。因此我们十分注意加强与学生会其他部门及校内其他学生团体的合作互助。一学年的工作让我们得到了很多成就感，校领导、学生会内部、全体同学都给与了我们很大的肯定。但也留下了不少遗憾与自责。比如不少活动的宣传力度还不够大，今后还应加强工作的前期宣传；工作中还缺乏进一步地创新„„这些缺点我们一定会在今后的工作
中避免，争取更好的充当校方与同学之间的纽带。继续秉承学习部一贯的优良传统，吸取经验教训，为今后的工作努力。
学习部
2009年6月14日
