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模拟工作汇报(精选多篇)

发布时间:2020-04-05 03:04:48 来源:工作汇报 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:模拟卷民政工作汇报材料

Using the research method of literature, means of observation, behavioral approach, conceptual analysis and the pattern of information-seeking of local and overseas were analyzed and compared, Basic pattern strategies of technology

information-seeking

民政工作汇报材料

一、基本概况

我乡共有低保户119户294人,保障人口124人;有五保户10人,其中8人要求进行集中供养,2人实行户院挂钩;有残疾人137人,其中贫困残疾人42户,有贫困村2个(活水潭、深门)。

二、1-10月份工作情况

1-10月份我乡民政工作在县民政局的指导下,主要开展了以下工作:

1、对低保人口进行了动态调整和管理。在2003年的基础上经过调查和公示,新增对象33户,调整对象4户,现我乡有低保户119户,294人,保障人口124人。

2、开展了贫困户调理。7月份,我们组织驻村干部和下村指导员对全乡范围内的贫困户进行调查,全乡共有贫困户194户656人,其中1400-2000元贫困户33户114人,2000-2500元困难户26户254人,其他因养殖生产亏损等对象45户166人。

3、开展爱心募捐活动。资助一名患肾病的大学生。共收到捐款8万余元。

4、万众一心抗台风,齐心协力建家园。今年第14号台风“云娜”给我乡人民的生命财产安全造成了重大影响,我们全乡上下万众一心,严防死守,防患于未燃,与自在灾害进行顽强的抗争。台风结束后,我们马上组织人员下村,核实灾情,了解受灾情况,并且积极动员全乡机关干部群众生产自救,重建家园。期间共慰问受灾群众 户 人 元,充分做到 灾到户,救灾到户。

5、深入开展殡葬管理工作。在巩固前阶段合作的基础上,相继出台了《关于进一步加强殡葬管理工作的若干规定》和《关于进一步做好移风易俗工作的通知》,明确了乡村两级的职责,加强了对出殡户的押金收缴,并对丧事出殡实行了全程管理监督。9-10月份对全乡的私坟修(扩)建情况进行了排查,及时阻止私坟修(扩)建现象,对不听劝阻的,发放通知书,并向民政局申请给予拆除。

6、开展五保户调查。月份对全乡的11户五保户对象进行核查,调整不合格对象1户。积极动员五保对象实行集中供养,全乡10户五保户有8户要求实行集中供养,2户实行户院挂钩,实现集中供养率100%。

7、残联工作。我乡残联在县残联的领导指导下,加大对残疾人的扶贫帮困工作。1-10月份,共投入 元资助 名残疾人解决就业、升学、医疗等问题。开展残疾人危房改建工作,今年我乡残疾人危房改造对象为2户,在上级部门资助的基础上(每户500元),乡、村两级还投入8000余元以帮助其完成改建工作。

三、下步工作打算

1、继续加大杜救扶贫力度

2、进一步加强移风易俗工作。严格按照省、市、县有关文件和洞委发[2004]55号文件精神,加强移风易俗工作,推进殡葬改革,治理青山白化,建立和完善健全各项制度,将殡仪活动“六不准”规定列入村规民约,逐步建立长效监督管理机制,加强对深埋立碑点墓区的管理,按照洞委发[2004]55号文件要求和前阶段检查中存在的不足,对深埋立碑点墓区进行覆土和绿化,使墓区整体环境与大自然保持和谐、美观。

3、继续加大“元觉乡残疾人福利基金会”资金的筹措力度,加强对资金的管理和使用,逐步使基金会工作步入制度化、规范化轨道。

四、存在问题和建议

1、对失海、失涂渔农民列入低保能否降低其标准。

2、状元、沙角两个墓区,原来为集中建墓点,全县实行深埋立碑后,

推荐第2篇:模拟卷佛山市健康教育工作汇报

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佛山市健康教育工作汇报

佛山市卫生局

健康教育是公民素质教育的重要内容。教育为先,促进健康是我们的工作任务。近年来,在市委、市政府的高度重视下,在上级主管部门的正确领导下,各级行政部门认真贯彻实施《佛山市健康教育工作规划(2001-2005年)》,我市健康教育事业有了较大的发展,为全市创建国家卫生城市发挥了积极的促进作用。各有关部门把健康教育工作纳入年度工作计划,积极开展社区、学校、医院、行业、大众传媒健康教育和全国亿万农民健康促进行动,特别是在实施初级卫生保健和抗击“非典”的过程中,市、区健康教育机构发挥了组织、协调、业务指导的中心作用。现将2003年以来我市健康教育工作情况汇报如下:

一、健康教育工作基本情况

(一)政府重视,健康教育网络逐步健全

目前,我市有市、区健康教育专业机构6间,其中市和禅城区健康教育所为独立设置的全额拨款事业单位,南海、高明区健康教育所设在区卫生局,顺德、三水区健康教育所设在区疾病预防控制中心。市健康教育所在编人员3名、临工1人,工作用房面积140平方米,拥有21万元的设备。全市医疗卫生单位和社区、学校、企业、新闻媒体单位有专兼职健康教育人员919人(其中专职15人,兼职904人),其中大专以上文化程度838人,占91.2%。市、区健康教育机构每年有工作计划、总结、评价和考核。各级政府把健康教育与健康促进工作列入经济社会发展规划,并给予必要的财政支持,将健康教育经费纳入年度财政预算。市、区健康教育所2003-2005年累计业务经费467.55万元、专项经费296万元,基本保证了开展健康教育工作需要。

(二)学校健康教育工作纳入常规管理

早在1995年,市、区教育局就将健康教育纳入教学计划,对健康教育的课程、所需设备、教师配备作了明确规定。健教老师每年参加省、市级健康教育培训班1-2次,保证学校健康教育做到有课本、有课时、有教师、有教案、有教具、有计划、总结和考核。自1996年开始,全市实施《学校健康教育评价方案》,坚持每年在中、小学校开展健康教育自查自评。目前,全市、区中心城区中小学校自查评分均在85分以上,在各项指标中选项为“A”的学校保持在90%以上,中、小学校健康教育必备教具的配备率达到100%。此外,市、区教育和卫生部门多次联合对学生常见病综合防治情况进行检查,并积极开展创建无吸烟学校、教育强区等活动。

2004年年底,市、区教育局联合市中、小学人口与青春期性健康教育基地,启动了我市中、小学校青春期性健康教育和心理咨询工作,目前此项工作已经在全市铺开。2005年5月调查显示,各区中心城区学生健康知识知晓率和健康行为形成率均在80%以上,14岁以下儿童蛔虫感染率均在3%以下。

中专、中等职业学校及普通高校开展多种形式健康教育活动,选择以处于青春发育后期健康行为和生活方式为主要内容,结合季节性疾病的预防,通过宣传栏、讲座、咨询等形式开展校园健康教育,一般每年健教授课总计18-36学时,讲座总计约8-16学时。

(三)医疗卫生单位发挥骨干作用,健康教育上新台阶 全市医疗卫生单位十分重视健康教育,均有院领导分管健康教育工作。各医院通过讲座、咨询、发放健教手册、播放电视录像片、召开座谈会、出具健康教育处方、院刊、健康教育专栏、大型电子屏幕等多种形式的健康教育,普及卫生保健知识。尤其是网上健康教育对话咨询活动,吸引了不少市民积极参与。如市第一人民医院、中医院,每周坚持举办周末健康教育专题讲座,市保健院开办“育儿班”、“孕妇学校”、“妈咪俱乐部”等,得到市民的积极响应。据不完全统计,全市医疗卫生单位设有固定健康教育宣传栏315个。2005年抽查显示,病人相关健康知识知晓率达到90%以上。此外,市卫生局还统一部署各级医疗卫生单位开展面向社区群众的卫生主题宣传日义诊咨询活动,充分发挥医疗卫生单位在健康教育工作中的骨干作用。

市健康教育所长期为基层编印各类宣传资料,自2003年以来,联合有关单位印制了《“非典”可防可治》宣传海报1万份、小册子40万份、小折页160万份、“创卫”倡议书18万份、“市民健康知识”折页18万份、“除四害”海报5万份等宣传资料,并下发到各镇(街道)。另外,与市疾病预防控制中心联合编印了《预防艾滋病》小折50万册、预防艾滋病健康教育处方8万张及预防艾滋病展板8套等宣传资料,下发到各社区及公共场所。

(四)逐步推进社区和农村健康教育

全市各街道办事处均有专人负责健康教育工作,做到有计划、有总结,并纳入社区服务内容常抓不懈。每个居委会都有固定的健康教育阵地。各街道结合卫生主题宣传日,积极与医疗卫生单位合作开展多种形式的健康教育活动,其内容涉及“非典”防治知识、基本用药知识、保健常识、优生优育、安全教育、远离毒品等。如顺德区新桂居委会与区人民医院合作建立社区家庭及个人健康档案,开设健教活动室,免费为居民提供健康体检、资料查询、健康教育培训等服务。

在农村,我市从2002年开始开展“全国亿万农民健康促进行动”(以下简称“行动”)工作,成立了市“行动”领导小组,组织开展了多种形式的健康教育和健康促进活动。“行动”着重在农村居民中普及基本卫生知识,倡导科学、文明、健康的生活方式,增强农村居民的健康意识和自我保健能力,促进农村居民健康水平和生活质量的提高。2003年以来全市共举办“行动”骨干培训班12期,参加人数达2947人次。我市还组织健教工作人员赴四川省绵阳市、广州市花都区、珠海市金湾区、湛江市徐闻县等“行动”示范区参观学习。2003年以来,全市共制作不锈钢“行动”专用宣传栏62个、标识牌60个,设在各试点村;印制“行动”核心信息“安全与健康”三折页12万册、VCD光盘3000张、《农民健康教育读本》130万本、《“行动”工作人员指导手册》6000册。

2004年11月下旬,市“行动”领导小组在全市五区组织开展了全国亿万农民健康促进行动核心信息巡回宣传活动。活动围绕“预防艾滋、善待生命”这一主题,通过健康教育讲座、图片展览、发放宣传资料、有奖问答、文艺表演等形式向群众宣传“行动”核心信息,同时组织市属医院部分专家开展预防高血压、糖尿病、妇科病及儿科等常见病义诊、咨询服务,活动深受广大基层群众的欢迎,所到之处都呈现出群众踊跃参与的热烈场面。活动共为农村居民测量血压、X光透视以及义诊、咨询1500多人次,为1200名中学生举办了健康教育讲座,5000多名群众参与了“预防艾滋、善待生命”大型广场文艺活动,发放各类健康教育资料20万多份。通过举办“行动”核心信息巡回宣传活动,加深了农民对核心信息相关知识的了解,为“行动”营造了良好的社会氛围。2005年9月,南海区罗村街道顺利通过省级“行动”终期评估标准,并被授予省级“行动”示范社区称号。顺德区2005年到10个镇(街)举办了以“加强防制 促进健康”为主题的大型文艺广场巡回宣传活动,收到了很好的效果。据市、区两级健康教育机构2005年7月的入户调查显示,社区居民健康知识知晓率和健康行为形成率分别达到90%和85%以上。

(五)积极开展行业健康教育

市健康教育所积极配合市总工会、市职防所、市卫监所、市疾控中心等部门,大力开展行业性健康教育和女工保健培训等工作。指导企业特别是陶瓷厂对员工进行职业中毒预防、劳动安全、环境保护、疾病预防等健康教育,配合各生产经营单位利用宣传栏定期宣传劳动保护、生产安全、女工保健、优生优育、环境保护、自我保健等知识。市总工会每年举办女工保健培训班2次,每次200—300人左右。三年来累计下发女工保健资料,如职工劳动法手册、非公有制企业女职工职业安全卫生、女职工维权法律服务手册等有关资料3000多份,女工保健知识知晓率为86%。企业新招工人,严格执行上岗前体检、培训的规定,积极开展相关的职业病防治知识培训。市职业病防治所2003年以来制作《佛山市职业卫生指南》10万余本、《职业病防治法》单行本6万余册、挂图1800套、问答500本、企业干部职业卫生培训教材1600本、职业中毒的预防VCD光盘1000个个,发放至有关企事业单位。2005年7月市健康教育所对市、区中心工厂员工进行问卷调查,调查结果员工健康知识知晓率为80.3%,健康行为形成率为80%。

(六)大众传媒积极配合开展健康教育

我市的大众传媒积极配合健康知识的传播,《佛山日报》、《珠江时报》、《珠江商报》、佛山电视台、电台等新闻媒体,每周均设有健康教育专版或专栏,刊播卫生科普文章。报社开设有《健康周刊》,电台开设有《欢乐频道》、《健康新生活》、《健康医时代》、《保健锦囊》,电视台设有《电视医生》、《医学讲座》。各大媒体对每个卫生主题宣传日活动均能及时采访报道。定期刊播有关“创卫”、“控烟”、“行动”核心信息等方面的公益广告,拒绝一切形式的烟草广告及烟草促销、赞助活动。2005年9月,佛山电视台与市卫生局、健康教育所联合推出了以艾滋病防治知识和婚前医学保健为主要内容的电视公益广告,每晚黄金时段播放2次,收到了很好的效果。

(七)一如既往开展公共场所的健康教育

我市的爱国卫生工作有着光荣传统,早在60年代创建“全国卫生红旗城市”时,在车站、公园、街头、电影院等公共场所就贴有控烟标志,设置有健康教育宣传栏。近年来,这一传统得以发扬光大并被赋予时代特色。现市内各大商场、公共娱乐场所均设有健康教育宣传栏及健康教育电子显示屏幕。全市有100平方米以上的户外大型健康教育宣传栏有10多个。为解决企事业单位宣传栏宣传资料缺乏这一问题,市健教所定期下发相关卫生科普墙报或健康教育资料,供企事业单位张贴。全市候车室、影剧院、会议厅室、比赛场馆等公共场所都贴有醒目的禁烟标志。

(八)落实控烟健康教育工作

我市从1994年开始开展“广东省无吸烟单位”的创建活动,1996年5月成立控烟协会,同年12月1日市政府颁布《佛山市区公共场所禁止吸烟的规定》。近年来,通过开展“创卫”、“全国亿万农民健康促进行动”、控烟宣传咨询活动、创建“无吸烟单位”活动等,控烟工作得到进一步落实。至今,全市已有786个单位成为省级“无吸烟”,其中无吸烟学校568个。全市公共场所有专人督导禁烟工作,基本上做到了无人吸烟。通过多方面宣传发动,控烟工作得到许多单位支持和响应。每年的“世界无烟日”,市爱卫会都要联合相关单位开展形式多样的控烟宣传活动,市烟草专卖局、兴华商场、百花广场、玫瑰商场等单位积极配合,在这一天均停售香烟一天。

2005年3月,市健教所配合市爱卫办、市教委、市卫生局,组织对市区80多间中小学校开展反对吸烟宣传调查活动,近17万名中小学生将控烟宣传问卷带回家中,与家长一起学习。共收回有效问卷169580份,结果显示,家庭吸烟率为15.9%。

二、主要做法与体会

(一)各级领导重视,这是健康教育事业持续发展的关键 几年来,市委、市政府对全市的健康教育工作十分重视和关心,把健康教育列为“创建国家卫生城市”、“初级卫生保健”、“社区卫生服务”、“全国亿万农民健康促进行动”等工作的重要内容。市卫生局于2001年制定下发了《佛山市健康教育工作规划(2001—2005年》,市政府办公室于2003年印发《佛山市贯彻<全国亿万农民健康促进行动规划>实施方案》,确保健康教育工作有章可循。在人员编制、业务经费、业务用房、设备购置等方面政府给予了大力的政策保障,健康教育工作网络逐步完善,基本形成了政府协调、部门协作、社会支持、群众参与的健康促进氛围。

(二)相关部门协作,这是搞好健康教育工作的基础 健康教育工作不仅是卫生部门的事情,它需要全社会的支持

和相关部门的配合;也不仅是健康教育机构和健康教育人员的事情,它需要各医疗卫生单位的参与和协作。在市政府的协调下,从总体上来说,佛山市已形成了自己特有的健康教育管理体系,那就是健康教育的宏观协调由市卫生局和爱卫会负责,业务指导由市健康教育所负责,食品生产、经营企业和工厂、公共场所健康教育由疾病预防控制中心、卫生监督所、职业病防治所等单位负责,学校健康教育由市教育局具体负责,市卫生部门业务指导,从而真正形成了相关部门互相协作的健康教育网络。

实践证明,这种相关部门协作的健康教育管理体系,改变了由卫生部门和健康教育机构承担全部健康教育工作的局面,充分发挥了健康教育的社会化效应,为社会大卫生观的确立奠定了基础,促进了健康教育工作的全方位运作。

(三)重视基础工作,开展形式多样的健康教育及宣传咨询服务

1、积极开展卫生主题宣传日活动。2003年以来,我市开展卫生主题宣传日健康教育活动不断增多,规模越来越大,内容更为丰富,形式更为活泼,每年至少有20次卫生宣传日健康教育活动在全市各级医疗卫生单位展开,如:“计划免疫日”、“结核病防治宣传日”、“世界无烟日”、“爱眼日”、“世界糖尿病日”、“艾滋病防治宣传日”等,其形式包括义诊咨询、有奖问答、科普讲座、科普展板、大型广场文艺活动等,生动活泼的健康教育咨询活动受到市民的广泛好评。

2、利用声讯技术和网络进行健康教育。市疾病预防控制中心开设了“822157

44、82215844”健康咨询电话,咨询内容涉及艾滋病、性病及非典型肺炎等疾病的防治知识。在传播阵地上,合理利用佛山传播资源,逐步加大宣传力度,已基本形成了集网络、报纸、电视台、电台和人际传播为一体的现代化健康教育传播体系栏目。如佛山市卫生信息网站,该网站集科学性、权威性、实用性、指导性、可读性、服务性于一体,设有健康宣教、食品卫生安全等栏目,并下设疾病预防、用药知识、健康知识若干个小栏目。佛山市第一人民医院、各区人民医院、疾病预防控制中心、健康教育所等医疗卫生单位网站结合本单位实际设立多个卫生知识宣传栏目。

(四)搞好年度考核,促进全市健康教育迈上新台阶 为了充分发挥我市各级医疗卫生机构在健康教育工作中的骨干作用,促进我市健康教育工作管理的规范化、制度化和科学化,市卫生局于2003年制定了《佛山市医疗卫生机构健康教育工作规范化(试行)》。年底,对市直属医疗卫生单位的健康教育工作进行年度考核评价,通过考核,及时总结经验,找出问题并提出解决问题的建议。严格、规划的健康教育年度考评,使我市健康教育逐步迈上了规划化管理轨道。

三、存在的问题和今后工作的思路

近几年来,在各级政府部门和卫生行政部门的重视下,我市健康教育事业有了较大的发展,但仍不能满足广大群众对健康教育的需求,与我市经济社会发展水平仍不相适应。主要表现在:一是健康教育经费投入不足;二是人员编制不够,专业人才匮乏;三是工作场所严重不足。 今后工作的思路

(一)提高思想认识,强化政府行为。《中共中央、国务院关于卫生改革与发展的决定》明确指出“健康教育是公民素质教育的重要内容,要十分重视健康教育”,同时要求各级地方政府负责,“将其作为领导部任期目标责任制和政绩考核的重要内容”。因此,我们将贯彻党和政府的方针政策,强化政府行为,明确部门职责,力争把健康教育纳入领导干部任期考核目标,鼓励与支持开展健康教育工作,在人力、物力、财力等多方面实行政策倾斜,保证健康教育事业的可持续发展。

(二)重视宏观调控,完善健康教育网络

建立健全政府负责、政策配套、各方协同、社会参与、卫生指导、法制保障的健康教育与健康促进运行机制,完善以市、区健康教育专业机构为中心、以各医疗卫生单位为重点、社会各界参与者的健康教育工作网络,以提高健康教育机构指导全市开展健康教育的能力和水平。

(三)加强专业培训,优化人才结构

必须加强健康教育专业培训,不仅健康教育专业人员要接受培训,而且应当把健康教育培训作为继续教育来抓,让所有医务人员分期分批接受健康教育培训,使他们能肩负起自身业务和健康教育两副重担。此外,要按“创卫”标准配置人员编制,及时引进急需的健康教育专才,尽快解决目前我市、区健康教育专业人员不足和结构不合理的问题。

二○○六年五月

推荐第3篇:模拟卷在学校教代会上工作汇报发言

Using the research method of literature, means of observation, behavioral approach, conceptual analysis and the pattern of information-seeking of local and overseas were analyzed and compared, Basic pattern

strategies of technology information-seeking

在学校教代会上工作汇报发言

总务处处长 詹步强

各位代表:

首先感谢大会给了我这次向大家汇报工作的机会。根据大会的安排,我向大家简要汇报后勤改革、教工住宅小区管理和节能工作这三方面的情况。

一、后勤改革工作

2000年初,我校与全国其他高校一样,启动了后勤社会化改革,确定了我校后勤改革的总体思路、目标和步骤,逐步建立了后勤管理服务体系的基本框架,为学校的教学、科研和师生员工的生活提供了较好的后勤保障。但是,随着形势和学校的发展变化,我校的后勤工作也逐步显现出了一些问题,这些问题主要有:

1、后勤实体较分散,且有多头管理的弊端。

2、后勤资源配置不尽合理,有些后勤实体的服务功能较杂乱。

3、一些后勤实体出现了较多的富余人员。

4、后勤运作机制还有待进一步完善。

针对以上主要问题,我处在学校领导的指导下,经多方调研和反复讨论,制订出了《华南师大深化后勤改革方案》。目前,该方案已得到了学校校长办公会议原则通过,各后勤实体的主要经济指标也通过了学校财经工作监督小组的审定,学校发文后将很快进行实施,我校的后勤也将主要从以下方面作进一步改革:

1、保留和强化“小机关、多实体”的模式。即学校的后勤职能部门作为“小机关”,负责对各个后勤实体和进入学校从事后勤服务的社会企业进行管理、监督和协调。学校的各后勤实体实行经济独立核算、自负盈亏,各后勤实体的经济效益与“小机关”的利益没有关联。

2、总务处改为后勤管理处,下设行政科、财务科、监管科(新设)、房改办、大学城校区后勤办。

3、对基建处的房屋维修中心、园林绿化中心和劳动服务公司以及总务处原有的4个中心进行整合,形成7个新的后勤实体,他们分别是:饮食服务中心、学生宿舍管理服务中心、物业管理服务中心、客运服务中心、生活服务中心(保留劳动服务总公司)、水电房屋维修中心和园林绿化服务中心。同时,对各个后勤实体的资产和在编人员也作相应的调整。

4、对后勤实体的经济指标作适当的上调,主要有:①各后勤实体均按实际使用量向学校交纳水电费。②所有后勤实体必须提留发展基金。③部分后勤实体必须实行设备折旧。

二、教工住宅小区管理工作

我校教工住宅小区管理工作启动以来,在广大业主、住户和学校领导的大力支持下,通过有关职能部门和服务单位的共同努力,总体效果是较好的,较突出的主要体现在:

1、学校投入了430多万元,对小区的道路、绿化、路灯、停车位等方面进行改造和完善,使小区的环境得到了明显的改观。

2、清洁、卫生、安防、交通管理和维修维护等工作有条不紊地进行,逐步形成了按物业管理模式运作。

3、安防工作效果明显,实施小区管理后,根据保卫处的统计,入屋盗窃等案件的发案率比2000年下降了30%多,无重大治安案件发生,火灾事件多次得到及时发现和处理,无重大损失。

今后准备做和正在做的主要工作有:

1、进一步完善交通管理,准备拆除教工俱乐部和新市场旁边的闸道,改为分别安装在正门和新南门。

2、继续完善小区基础设施,将分别在各区安装一些健身器材,目前已确定了方案和完成了招标。

3、积极筹建业主委员会,此项工作正在进行之中。

三、节能工作

1、06年石牌校区和大学城校区水电费支出情况:

两校区水电费支出共3320万元,其中包含了教工住宅回收522万元,各经营单位、基建和商铺等回收767万元,学生住宿费应含水电免费指标约442万元。两校区用于教学、科研、办公、图书馆、绿化养护、路灯、清洁卫生和管线损耗等方面共1589万元,按师生总人数计每人每年超过500元,浪费的现象是比较严重的。

2、造成浪费的主要原因:

①师生员工的节能意识较淡薄。

②管理工作比较薄弱,职能部门未有强有力的措施,学校一些基层单位对节能工作尚未给予足够重视。

③部分供水供电管线和设施老化陈旧,容易产生损耗。

④一些楼宇,特别是大学城校区的一些建筑的设计和使用布局不合理,造成了不少浪费。

3、今后的主要节能措施:

代表们的大会材料中已有了节能的实施办法,请大家多提宝贵意见,我不再赘述,只强调今后必须抓紧的三方面工作:

①加强宣传教育,营造良好的节能氛围。

②抓紧对旧管线和设施的改造和完善,并逐步推广节能设施和器具。

③大力推行水电的量化管理。

后勤工作如履薄冰,特别是目前用工成本、蔬菜和主副食品的价格持续上涨,给后勤服务造成了不少压力。因此,恳切地希望各位代表能够多多地关注、指导和关心我们学校的后勤工作!

2007年4月12日

推荐第4篇:模拟卷肇庆学院升本以来科研工作汇报概要

Using the research method of literature, means of observation, behavioral approach, conceptual analysis and the pattern of information-seeking of local and overseas were analyzed and compared, Basic pattern strategies of technology information-seeking 肇庆学院升本以来科研工作汇报

我校是由西江大学和肇庆教育学院于2000年合并升为本科的院校。全校占地面积(两校区)1016亩,总建筑面积323万平方米。现有全日制在校生10100人,成人函授生3774人。至2003年12月全校在册教职工1038人,专任教师606人,其中正高职称41人,副高职称211人,博士学位获得者35人。全校现有36个专业,其中本科专业20个,专科专业16个,覆盖了经济学、管理学、法学、教育学、文学、理学、工学等七个学科门类,未来几年内要增加农学和史学两个学科,本科专业争取达到35个。5—7年内实现高层次办学,实现人才培养、科学研究、服务地方经济建设和社会发展三大功能。

下面具体汇报近三年的科研工作。

一、规范科研管理,改善科研运行机制,加大科研经费投入 2001年初,我校随着办学层次和科研意识的整体提高,在规范科研管理的基础上强化了科研管理机制。我校在这方面作了许多重要的工作,如:设置校级重点学科,以重点学科为龙头,带动全院学科建设,形成以学科建设促科研,以科研带动学科建设,以学科建设促学院整体教学、科研水平的提高这一良性循环;设立科研工作量,确定科研是我院教职工常规工作的一部分;设立科学技术进步奖(优秀社科成果奖)。由科研处起草了近二十多个新的科研管理文件,经全校教职工反复讨论、研究后,于2003年6月内部出版了《肇庆学院科研管理制度汇编》,等等。通过这一系列的举措,使我校的科研管理更规范,科研运行机制更科学。

二、科研队伍逐年壮大,科研成果数量、质量逐年提高,科研投入逐年提高

从1998年至2003年8月底全校共引进硕士以上学历人员138人,副高以上职称95人,同时,广泛与有关单位合作,派出几十名教师到国内外高校和研究

机构攻读硕士、博士学位和作访问研究。近年来,我校的科研成果无论在数量上,还是在质量上都取得显著进步。具体体现为:

2000年全校在国内外刊物公开发表论文216余篇,出版教材、专著14部,各类科研项目32项;到位资金10万。

2001年在国内外刊物公开发表论文401余篇,出版教材、专著16部,各类科研项目42项;到位资金30余万;获得广东省“五个一工程”奖2项。

2002年共在国内外刊物公开发表论文598余篇,出版教材、专著21部,各类科研项目58项,其中校级以上项目20项;到位资金60余万;鉴定成果3项,获得肇庆市科学技术奖3项。

2003年共在国内外刊物公开发表论文561余篇,出版教材、专著11部,各类科研项目64项,其中校级以上项目19项;到位资金64余万;鉴定成果5项;获得肇庆市科学技术奖3项。

到目前为止被五大国际索引检索的论文共有35篇,在研项目100余项,其中国家级3项,省、市厅级30余项,获得校外的各种科研奖励约50多项,其中有3项省级优秀教学成果奖,2项广东省“五个一工程奖”,6项肇庆市科学技术奖和30余项社科优秀成果(论文奖)。我校大学生与和博士教授参与的三下乡活动连续7年被中宣部、教育部、团中央、全国学联评为“科技、文化、卫生”三下乡社会实践活动先进单位。

与此同时,学校科研经费的投入也逐年加大比例,由1998年的每年4万元经费,增加到现在的每年100万元左右。

三、发挥优势,体现特色,重视抓学科建设工作

我校学科建设从开始就注重培植和发展本校优势、特色学科和专业,以更好地为广东特别是为肇庆经济建设和社会发展服务。2001年开始启动我校第一轮重点学科建设工作,现我校第二轮重点学科建设工作也已启动。通过第一轮重点学科的建设,已取得初步成效,在广东省第七轮重点学科评选结果中,我校基础数学学科被评为“省高校扶持学科”。

(一)、主要做法

1、对每个入选学科的学科建设规划严格要求

内容包括:建设的意义、建设的基础、发展规划、建设设施和所需条件等方 面。在制定学科建设规划过程中,学校注重了以下几个方面的问题:(1)重点学科的研究方向,应当体现广东省特别是肇庆社会、经济和科技需要解决的问题,应体现在全国特别是广东省范围内同学科方面和相同领域中,自己的特色和优势;应体现以应用、开发为主,推动应用基础研究并形成应用、开发为主和应用基础、基础研究相结合,互相促进、互相支持的良好格局。(2)研究课题应具有学科前沿性和现实应用性,强调学科的交叉和联合,申报高层次、高水平的课题,出优秀名人。(3)强调成果的学术价值和社会价值,尽可能做到二者的统一,在出应用性成果中出高水平学术论文。(4)要以推动课题设施为核心,以学术带头人的选拔和学术梯队的组织建设为根本,以实验室建设和资料建设为保证,把学科建设与将来计划申报学位点的建设和研究生培养等结合起来,加强国内外学术交流。(5)强调学科建设的动态管理:每两年为一个建设周期,两年后上一轮列为重点学科建设的学科与学校其它学科再同时参加下一轮的校重点学科评选,根据评选结果再确定当轮次的校重点学科。

2、以学科建设规划为基础,强化管理重点学科的建设工作

列为我校重点学科和重点扶持学科的学科,学校正式下文全面启动,建设经费陆续到位。分别由:科研处负责研究课题和重点学科建设经费管理以及研究生联合

培养方面工作、教务处负责专业课程设置、人事处负责学术梯队保障。建设经费由学校拨入和学科自筹两部分组成。

(二)、取得的成绩

1、科研能力增强,科研成果质量和学术水平不断提高

(1)、课题数量和科研经费:从2001年至今,4个校级重点学科和3个校级重点扶持学科共承担各类课题53项,其中国家级1项、省部厅级21项、肇庆市8项、其它23项;共争取科研经费80余万元。无论是科研课题数量还是科研经费与以前相比都有了长足的进步,其中科研课题增加36项;科研经费增加60万元。 在完成科研课题的基础上,4个校级重点学科和3个校级重点扶持学科共出版专著(教材)23部,发表论文500余篇。

(2)、成果质量与学术水平:通过学科的重点建设,学校的科学研究层次和起点有较大提高,各学科积极利用现代科学来研究人文、自然科学问题并取得了可喜成果。已通过鉴定的课题,均达到省内先进水平,个别项目达到国内领先水

平。如数学学科的“常微分算子谱的定性分析”等6个项目分别获得肇庆市科学技术

一、

二、三等奖。4个校级重点学科和3个校级重点扶持学科发表的论文共有18篇论文被国际上SCI、SSCI、A&HCI、EI、ISTP 等索引检索或收录。

(三)、教学改革不断深入,人才培养的层次、规模、质量明显提高

1、培养层次与规模:各重点学科或重点扶持学科均承担本科生、专科生、留学生和进修生的教学任务。部分重点学科(基础数学学科、工商管理学科、现当代文学学科、植物学科等)还与兄弟院校(内蒙古工业大学、华南师范大学、河南师范大学等)开始联合招收和培养研究生。

2、积极进行教学改革探索:各学科注重利用本学科的资源优势,在本科生中开设实验课;教学模式也从理论讲授转变为理论与实践相结合。各学科充分发挥教师知识面宽、理论功底深厚的优势,积极为本科生、专科生开设选修课、举办学术

讲座。学科硬件条件的改善、教师队伍学术水平的整体提高、科研能力增强,极大地促进了本科生的教学质量,亦为我校未来发展奠定了坚实基础。各学科不仅注重教学建设和教学质量,而且重视教学水平的提高,不断进行教学研究,2001年以来共承担教研课题90余项,其中有两项获广东省优秀教学成果奖。

(四)、学科梯队形成,结构渐趋合理,学术骨干迅速成长

1、学科带头人学术水平进一步提高,学术影响不断扩大,在省内或国内具有较高的学术地位和一定的知名度:各学科带头人中,多数是肇庆市拔尖人才和“千百十”培养对象。

2、技术职称层次大幅度提高:我校第一轮重点学科建设工作列为的3个校级重点学科和4个校级重点扶持学科经过两年多的重点建设,现共有60岁以下的专业技术人员68名,其中正教授20名,副教授35名,讲师11名。具有博士学位的有19名。到目前为止,我校的9名教师被内蒙古工业大学聘请为硕士研究生指导教师并已经开展工作。

3、各学科梯队结构完备:各级梯队学术带头人明确,学科群体教学、科研综合实力不断增强,为各学科的持续发展提供了可靠保障。

(五)、教学、科研工作条件得到改善,实验室建设初具规模

实验室和图书资料建设是提高办学质量和学术水平的基本保证,也是重点学科建设的重要内容。各学科以学校重点学科建设为契机,结合本学科自身特点,

制定了重点学科实验室建设计划,使学校与各学科有关的实验室建设取得了明显成效。如生物学科投资300万元建起了“智能控制植物实验园”。

图书资料经过有计划的不断扩充,各学科现有书刊500余种,专业书籍60多万册,基本能满足各学科教学与科研的需要。

(六)、学科建设工作取得初步成效

在广东省第七轮重点学科评选结果中,我校基础数学学科被评为“省高校扶持学科”。

四、十〃五期间的科研工作目标和任务

(一)我校十〃五期间科研发展的总目标

我校十〃五期间科研发展的总目标是,将我校逐步发展成为肇庆市乃至粤西地区科技开发和信息咨询的中心,高级人才培养的基地,使我校科研成果的数量和档次进入省内同类院校前列。

(二)围绕学校十〃五期间科研发展的总目标进行的工作

1、继续重视和强化学科建设工作

(1)、强化重点学科建设效益,增强科技成果的转化能力:由于我校重点学科建设工作开展的时间还不长,所以从目前看来,为地方经济建设和社会发展服务的观念和科技成果的转化能力不太理想,与各学科的地位不相适应。从各学科的研究项目来看,基础研究项目多,应用开发研究项目少。为此,学校已经在重点学科的建设上,特别强调今后在科技成果的转化上要有所作为,并制定了一系列重点学科建设与企业进行横向联合的相关鼓励性政策,以促进重点学科的良性发展。

(2)、继续加强应用性重点学科建设,优化重点学科整体结构:我校已经结束的第一轮7个重点学科中,基础性学科多,应用开发性学科少,不利于科技成果向生产力转化。今后重点学科建设工作重心要向应用性学科建设方面有所侧重,优化重点学科整体结构,协调发展,增强我校重点学科的整体实力,提高重点学科为经济建设和社会发展服务的能力。

2、重视抓应用型科技成果的转化工作

3、重视抓研究所的工作

强化对2000年以来我校相继成立的十三个研究所(研究中心)的管理工作。充分依靠我院的师资力量进行学术研究,走出一条自主、开放、竞争、“产学研”相结合的路子。

4、规范和强化研究生的合作培养管理工作 (完) 6

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综掘一队分会工作总结

全队在册职工共计91人,其中男职工90人,女职工1人,90人加入工会,一人才来,职工代表7人,2010年自元月累计掘进进尺4340米,每月完成矿下达计划任务,超额完成500多米,同时对矿领导安排的各项紧急工作任务,确实做到了急矿之所难,解矿之所忧。

在单位人员出勤紧张的情况下,一力承担并抽出专人对工作面通风及瓦斯监测系统风机、风筒、瓦斯探头的维护、延伸,排除了通灭队人员紧张、无力保障的后顾之忧,消除了通风、监测滞后隐患。 在车间安装120

5、回撤N1203工作面人员紧张的同时,综掘一二队又各抽调一名管理人员、6名工人共计14人勇挑重担,承担了安装、检修最脏、最累、最差的工作,无怨无悔,任劳任怨,得到了各级领导的一致认可。

在生产过程中,注重作业工序的正规化,以工序质量保工程质量;各生产班组作业人员严格按质量标准进行作业,从支架结构、支柱角度、铺联网质量、及浮煤的清扫,每一道工序都必须达到质量标准,不合格的返工进行处理;队管理人员进行现场检查,宁可停产、停工,绝不在工序上违章冒险蛮干。在安全管理上形成了一个“四位一体、齐抓共管”安全管理体系,使安全生产制度化,工序操作规范,现场检查经常化。

1、举办元旦、春节期间文艺演出和小型文体娱乐活动,丰富节日期间职工的业余文化生活。

2、筹备召开矿二届二次职工代表大会暨2008年度先进集体、先进个人表彰会。

3、继续深入开展“百日安全会战”,加强职工安全教育,加大群监员集中上岗检查安全生产隐患力度,进一步做好双节期间的群众安全工作。

4、做好双节期间的特困(困难)职工、职工遗属的救济和工伤、病号的看望、慰问工作,促进节日期间矿区和谐稳定。

5、加大矿(区)务公开工作监督检查力度,注重收集职工对各类评先、奖金发放、救济等有关热点问题的反映。

6、完成领导交办的其他临时性工作任务。

组织举办井下电钳工岗位练兵、技术比武;组队参加焦煤集团通风工、矿井测量工技术比武。

5、对各车间工会建小家工作进行检查指导,规范工作流程,提高建家质量,迎接上级工会工作检查。

6、组织篮球队进行集训,做好参加焦煤集团篮球比赛准备工作。

(二)在工作中不断完善和强化工会维权的基础。(1)是加强了职代会职能作用发挥,促进区队民主管理,更有效地维护员工群众的民主政治权利、经济知情权。(2)区队党政负责人切实作好民主监督负总则工作、实行队务公开,使职工心明眼亮,在全队推行队务公开工作制度。队务公开工作是广大员工参与民主决策、民主监督的前提,是保护、调动和发挥职工主人翁积极性的有效措施,我队工会工作把这项工作作为贯彻区队方针、民主建设的大事来抓。(3)是坚持常

抓不卸地为困难员工办实事。今年,我队坚持以职工利益无小事、职工满意不满意为最高衡量标准,重实际,讲事实情、办实事、求实效,扎扎实实做好每件事情,心系全体职工全心全意为职工服务,诚心诚意反映职工的意愿和要求。

五、抓好计划生育工作,积极完成处计生委交代工作

做到超前工作,安排落实各项计化生育工作,在区队大力宣传相关计划生育法律法规,完善各类学习内容。

针对职工在工作中出现的劳动纠纷积极进行调节,缓解化解职工矛盾。

干群同唱一首歌安全生产接硕果

一年来,我队工会同职工奋战在生产一线,在工作中发扬“严、细、实”的工作作风,扎扎实实的督促检查指导各项安全工作开展、搞好各项工作,通过采取一系列行之有效的管理措施,使“以人为本”的安全管理思想得到有效落实,干部职工同心协力,心往一处想,立往一处使,全队的安全生产意识和管理意识明显增强,采面的重点部位和薄弱环节的管理得到加强,全队安全生产持续、健康地向前发展着。

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广阳镇工作情况汇报

(2011年11月1日)

广阳镇位于铜川市印台区东部,处在四矿一厂(金华山煤矿、徐家沟煤矿、鸭口煤矿、东坡煤矿和一五三厂)的中心位置,省道305线、铜罕线、广峪公路穿境而过,是西北革命巨柱——井勿幕先生的故里,“党员三兄弟”的家乡。全镇总面积65平方公里,总人口2.75万人,辖10个行政村、3个社区居委会。全镇共14个党支部(不含矿务局系统),党员405名,其中农村党支部10个、党员322名,单位党支部4个、党员83名。全镇苹果面积4.2万亩,属陕西苹果最佳适生区域。近年来全镇各项工作均稳步发展,2008年2月被市委、市政府评为“一村一品”工作先进乡镇;2009年获全国体育工作先进单位称号,是全市唯一一个获奖乡镇;2010年被市委、市政府命名为平安乡镇;被区委、区政府命名为果业强镇;被区委授予“先锋党委”称号。

一、扎实做好“三农”工作,加快农村经济发展

(一)、正确认识我镇苹果生产现状

目前,我镇苹果面积已达到41275亩(其中挂果园面积18551亩,幼园面积22724亩)。全镇农民户数2660户,其中:果农户1842户,果农人口8040人。全镇农民人均果园3.5亩以上,果农人均果园面积5亩。建成省级示范园1592.5亩,市级示范园8492.7亩,区级示范园15922.2亩。通过各类基地认证面积21519.8亩(其中绿色食品认证面积17541.5亩,无公害认证面积2000亩,欧盟认证面积50亩,中国良

1好农业规范面积858.3亩,生态果园1070亩),占全镇果园总面积的50%以上。今年,套袋果园1704户,面积18360亩。镇果树站配有专业技术人员3名(其中1人具有高级技术员职证,2人是中级技术员职证)。全镇聘用了15名村级果业技术员,专人专职,指导全镇7个苹果重点村的果业生产工作。全镇1842户果农,均考取了区果树站颁发的农民技术员职称。紧紧围绕果业进行产供销服务。已成立果业专业合作社3个。全镇制作悬挂果业宣传横幅7条,刷写长效标语11条,印发宣传资料3万余份,举办技术培训会116场次,培训果农8040人次。今年,全镇果实套袋2.5亿只,亩均产量2100公斤,总产量约为3.1万吨,优质果率达到90%,全镇苹果生产总值已达到7674万元左右,农民人均果业收入7267元左右,果农人均收入9545元以上。

(二)以果业工作为中心,大力发展农业农村经济。

我镇将今年定为果园“升级晋档、提质增效”年,突出抓好苹果标准化生产,积极推广“果、畜、沼、窖、草”五配套生态果园,采取得力措施,新建高标准、高质量栽植苹果园6700亩,超额完成当年计划新建园栽植任务11.7%。其中全镇建成了1个千亩、3个300亩、5个百亩以上相对集中连片新建园示范园。切实加强果园冬春季综合管理,确保果园优质丰产,先后召开动员会、现场会8次,举办培训会37场次,受训果农达3500余人次,印发自办《果业简报》8期、12000份,果园“四项管理技术”全部到位,覆草、涂白、病虫害防治等工作已完成;全镇新聘请村级果业技术员5人,专人专职、指导全镇7个苹果重

点村的果业生产工作。今年上半年,完成干杂果栽植800亩,其中新栽800亩,建成干杂果示范点3个共500亩;完成退耕还林补植300亩,栽植“公仆林” 50亩,四旁植树20万株,其中义务植树8万株,完成育苗60亩;春季动物防疫工作扎实有效,强制免疫率及挂标率均达到100%。认真落实国家关于粮食生产的各项优惠政策,春播、夏收、夏种工作顺利进行,保持粮食生产的稳步增长。

(三)多方筹集资金,基础设施建设不断完善。总投资617.7万元的上马村57户、257人扶贫移民搬迁项目已完成,建成房屋7200平方米。完成广阳河流域综合治理项目平整土地工程,共350亩;完成保土耕作3100亩,封育治理13000亩;全面完成了上马村新农村建设年度工作任务,其中:安装路灯和建成文化广场投资7万元,绿化投资4万元。实施了广阳镇汽车站建设项目;井家堡村、四联村农村社区服务中心和卫生室建设项目;广阳村十组供水和上马村供水工程;完成西固村、任家塬村巷道建设项目,新修水泥巷道达到10公里以上,使全镇水泥巷道总里程在历年基础上翻一番。

二、多策并举,全面做好今冬明春森林防火工作。

我镇接到上级文件之后,镇党委政府高度重视,认真研究落实文件精神并根据区森林防火办的要求,狠抓工作落实。

(一)10月17日,由镇党委书记贺国杰主持召开了党委专题会议,安排部署2011年度的森林防火工作;成立了由镇党委副书记、镇长王镇宁为组长的森林防火领导小组,领导小组下设办公室,

办公室主任由副镇长张鹏飞兼任,具体负责日常工作。下发了“广阳镇关于做好今冬明春森林防火工作的通知;编制印发了广阳镇森林防火应急预案。

(二)认真宣传,提高广大干部群众的防火意识

我镇下发了宣传教育实施方案,要求各村高度重视森林防火宣传教育工作,落实健全了镇村组三级宣传网络,确定了宣传领导和各村宣传员。要求各村书写标语,悬挂横幅,召开专题会议,镇政府组装了森林防火宣传车,在全镇范围内不定期巡回宣传,以增强辖区群众的防火意识。

(三)镇政府与各村各单位签订了森林防火目标管理责任书,是森林防火工作任务落到了实处。

(四)加强扑火队建设,镇政府成立了30人的扑火队,队长由副镇长张鹏飞兼任,副队长由党政办主任李波兼任,各村也成立了相应组织。

(五)检查森林防火会议精神落实情况。镇政府主要领导十分重视,由主管副镇长张鹏飞带队深入村组,进行检查,了解解决防火工作的困难和存在的问题。对重点地段重点人群进行全面排查。

(六)充实防火物资,确定专人管理。全镇共配备铁锨30把,手套30双,水桶10个,水枪2个。

(七)加强值班制度,镇政府加强值班。实行领导带班制度,要求各村(单位)加强值班,值班24小时信息畅通,做到信息上

通下达,确保森林安全,防止火灾事故发生。

三、下一步工作打算

(一)依托现代农业果业项目,大力发展苹果产业,全面提升果品质量

(二)积极探索特色产业,发展四联村核桃基地建设,新栽优质核桃1000亩。

(三)努力增加农民收入。通过各种渠道,进一步加大培训力度,提高农民自我发展能力。办好上马村的农民技能教育培训班;千方百计提升以苹果为主导,蔬菜、畜牧、干杂果等为辅的农业特色产业发展水平,提高农民经营性收入;不折不扣地落实好粮食直补、农机具补贴等各项强农惠农政策,增加农民转移性收入;加大第三产业扶持力度,指导农民劳务输出,增加农民工资性收入。全力实现农民人均纯收入大幅度提高,排名力争跨入全市前十名行列。

(四)做好项目的策划包装和申报工作。努力在基础设施、生态环境、社会事业、扶贫开发等领域争取更多项目资金落户广阳。争取国债示范项目1个,投资近200万元;移民搬迁项目3个,搬迁150户、650余人,投资300余万元;以工代赈项目3个以上,投资100万元左右;积极争取环境综合治理项目;与扶贫部门加强沟通,争取扶贫开发资金力求突破100万元。全年力争实现争取项目总投资突破千万元大关,为2012年广阳发展打下良好基础。同时,年终就项目争取工作进行专项考核,专项奖励,鼓励各村干部群众利用各自优势争取项目、争取资金。

(五)做好项目实施工作,全面完成广阳镇汽车站建设项目;井家堡村、四联村农村社区服务中心和卫生室建设项目,井家塬村社区改造项目;广阳村十组供水和上马村供水工程;完成井家堡、四联村路灯安装工作,全镇路灯辐射总里程提高到15公里,受益人口达到2万人;完成广阳村、西固村、任家塬村、上马村的巷道建设尾留工作,全年新修水泥巷道达到13公里以上,使全镇水泥巷道总里程较上年翻一番。

铜川市印台区广阳镇人民政府

二0一一年十一月一

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工作汇报

ⅩⅩⅩ,ⅩⅩ岁,中共党员,工作单位:ⅩⅩⅩⅩⅩⅩ公司,现将2012年在岗工作做如下汇报:

本人上班积极,思想上进,工作认真负责,在ⅩⅩ分管经营技术工作,主持招投标经营工作,其中中标的项目有ⅩⅩⅩⅩⅩⅩⅩⅩ等。在工程技术方面,①配合公司通过了安全文明标准化认证工作;②配合公司通过了安全、质量、环境、职业健康体系认证工作;③完成ⅩⅩ项目备案工作;④各种奖项工程的申报和跟踪,包括ⅩⅩⅩⅩ获得了省标准化示范工程;⑤日常技术工作:含公司的季度检查,各项目部的技术工作指导、管理工作。然在工作中我仍存在些许不足,如①工作主动性较差,除领导安排的工作能按时完成外,没有主动为领导排忧解难;②涉猎不够广,以后争取多学习相关的专业知识,拓宽自身的知识面。

综上,在今后的工作中,我一定不断加强学习,不断上进,争做公司需求的复合型人才。

汇报人:ⅩⅩ

2012年12月25日

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工作汇报

范传峰,男,大学本科学历,2009年毕业于滨州学院,计算机科学与技术专业,现任中国邮政储蓄银行济阳支行信贷业务部崔寨营业部主任。

自2009年4月份通过邮政银行考试,我得到宝贵的机会进入邮政银行济阳支行信贷部工作,我在见习期间经过认真的理论学习,在同批次学员中率先获得上岗资格,5月份正式上岗之后我始终严格遵守信贷业务流程,并以八不准行为规范严格要求自己,截止2010年5月底转岗前我累计发放小额贷款 334 笔,金额累计 2089.5 万元,目前在这些由我所发放贷款没有1笔不良,已经全部收回。在做信贷员期间我始终坚持 “客户至上,始终如一”的服务理念,得到客户的一致好评为我行小额业务笼络住一大批稳定优秀客户。,现在这些优质客户已由我行其他同事再次放款。除此之外在完成个人工作的同时还不断通过学习加强自己的个人业务能力,先后通过了我行省分行组织信贷员从业资格考试 和公司业务资格考试,并获得相应资格证书。还有在中国银行业协会组织的银行从业人员考试中,我目前已通过两门考试,分别为公共基础与个人贷款。

2010年6月份,由于领导的信任以及个人工作努力,在支行公开选拔两个贷款营业部主任的选举中我当选为崔寨营业部主任,此时正值支行逾期率不断攀升和逾期催收困难时期,在我行贷款产品出现市场萎缩 社会信任危机以及贷款旺季尚未到来等种种不利条件下,我临危受命,面对重重困难,我以身作则,团结同志,始终工作在第一

线,在逾期率居高不下业务即将停办的危急关头,认真分析贷款逾期原因,总结催收经验,同信贷员一起对逾期客户进行蹲点催收,组织逾期调度等,经过多方面努力崔寨营业部信贷员逾期率明显降低,截止2011年9月10日我营业部贷款逾期率 0.2%不良贷款逾期率0.2% ,10天以下逾期基本被彻底封堵,为济阳县支行逾期率降低和减轻清收组压力做出了自己应有的贡献。

俗话说打江山易守江山难,由于上半年专注于逾期催收导致我行市场萎缩,大量客户资源流失,并且社会上传出了邮政银行贷款业务停办 原有贷款将会全部收回的信任危机。针对面临的困难我认真分析市场行情,带领所属信贷员逐村逐户宣传,走访村支书了解经济发展情况,发展优质客户为我行信息员以进一步开发市场,在市行的政策扶植以及信贷员 信息员的共同努力下,经过近三个月的时间累计建设并投入使用了孙耿, 太平,回河,庙廊,青宁等 五 处乡镇信贷咨询点,同时经过一年的努力我带领本营业部同事着重开发了回河镇 ,孙耿镇等原本信贷并不发达的市场,新发展信用村19 个。截止到2011年8月底本年度我营业部新增受理小额贷款共计 1565 笔,受理金额共计 3987万元 ,其中本年度成功放款共计443 笔 ,金额共计1986万元,有了这些数据支撑在本年

一、二季度支行内营业部发展排名中始终排在第一名。目前我营业部小额贷款结余1853 万元。已超过县城营业部贷款结余。

除此之外在业务快速发展的同时,我也注意防范风险,规范经

营,坚决按照信贷业务规范发展业务,严防新增逾期的出现。同时强

化人员管理,规定所有信贷人员统一着装,礼貌用语,对信贷产品宣传 ,业务流程 ,贷款催收等工作全部规范进行,确保我行贷款业务的快速有序发展。

除了工作业绩之外,在人际关系方面,我也始终团结同事,定期组织集体活动以加强信贷员之间的交流和集体荣誉感。我深感“独木不成林,只燕不成春” 的道理,个别的业务精英不可能让小额贷款业务全盘搞活,只有信贷部每一个成员都成为业务高手, 小额贷款业务才能风生水起、做大做强。对于新加入信贷部门的同志,针对其业务不熟练环节加强培训,注意信贷员的心理状态,确保每一个信贷员都能以开朗乐观的心态来面对日常工作。

综上所述,在过去两年工作中虽然经历了一些困难,但在行领导的指点和同事们的支持帮助下,我学到了很多,取得了新的进步。我从一个普通的信贷员一路走到营业部主任,也洒下了一路的汗水,感慨很多。一句话:“不求无过,但求无愧于心”。 总之,在任职期间,我尽自己所能认认真真的完成各项业务,取得了一些成果,但还存在许多不足,成绩属于过去,未来属于自己,作为一名年轻人,我知道我的工作才刚刚开始,我唯有勇于进取、不断努力,才能取得更大的成绩。

我的报告就到这里,恳请领导审核。

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8.17

1、今天主要是出差办理大连路分公司证照办理,代码证资料已经受理,让19号去领取。

2、收回两套证照。台州玉环营业部早已办结,但由于财务使用,所以今天才寄回。金华傅村镇营业部证照办完,今天已收回。

3、浙江衢州营业部,运管称:如果不办理普通货运,则不需办理道运证。营业部经理明天将去工商办理。

8.18

1、上海嘉定区方泰五金城营业部今天刻了公章。

2、宁波象山营业部、宁波慈溪逍林营业部办证资料寄出。

3、温州瑞安莘塍营业部,今天和营业部经理核实后,原来是营业执照和税务证资料提交了,明天去办理情况。

4、浙江衢州营业部,营业执照今天去办理,当天已经领取。

8.24

1、浙江衢州营业部营业执照今天已经领取。

2、上海嘉定区方泰五金城营业部产权资料还未准备好,可能还需要几天时间。

3、义乌江东区下王营业部场地没有房产证,但是村委会已经开具了相关证明,新点经理去工商咨询过可以办证,但是工商要求村委会上面的内容无需填写,新点经理会找房东重新开具。

4、上海嘉定区新开点,找点人员说场地没有房产证等相关证,房东称10月份可以办好房产相关证件,说该证件可以办证。已经告诉他解决方法,

1、让房东出具相关证明,然后带着证明去工商询问是否可以办证,如果可以办证则和房东协商签一份办证合同。如果可以办理营业执照则再签正式的房屋合同。

2、如果非要开,则需要黄副总和岳总签字同意后方可开。

3、找个房产证齐全的新点。

8.26

1、金华武义营业部、义乌江东区下王营业部办证资料已经寄出。

2、宁波镇海区庄市营业部已经咨询过工商,最简单的办法是先注销再新办。

3、宁波鄞州区回龙营业部有三次转租关系,今天去工商办营业执照,工商需要大房东盖章,但是大房东拒绝盖章。我们只能做一份与二房东签订的合同,这样大房东才会签字。

4、台州椒江区椒黄路营业部道运证已经领取,营业执照资料前天已经提交,下周可以领取。

5、浙江衢州营业部今天开业,代码证要下周去办理。

6、宁波象山营业部办理道运证需要公路方面先盖章,运管局才给办理。房东已经去找关系。

推荐第10篇:工作汇报

1.电机已经拉到现场,无维护保养人员,建议招收有一定工厂电器维护经验的工人5-6人

开始搞电机保养,包括轴承全部更换,电机刷漆,电机绝缘测量

2.长时间放置不用的电机,轴承承重点集中会导致轴承变形,建议所有电机更换轴承,传

动电机必须全部换掉,变频电机冷却风机部分锈蚀损坏,建议更换

3.兄弟公司现场查看,所有用电设施缺乏保护,变频柜内灰尘多,并且放置时间较长,灰

尘会直接缩短变频器使用寿命,放置时间长,变频器内电容易通电爆炸

4.制浆电盘及纸机电盘保护极差,并且所使用部分开关接触器等已经停产,属于淘汰产品,

部分电盘暴露,腐蚀严重,敞开式开关易发热,引起用电设施损坏,甚至引起火灾

5.为便于设备安装,并且鉴于原电器元器件不能使用,建议整体成套订购高压、传动、制

浆、纸机配电室配电柜,由供方提供目排连接,并免费安装即能减少工期并且成套订购比分批采购节约资金

6.原兄弟公司电器设备,建议只保留复卷机配电柜,并且直流调速器应尽快联系维修单位

检修保养,检测是否完好

7.制浆工艺流程尽快确定,与设计院沟通,尽快确定工艺流程,便于采购流量计及浓度计

等过程仪表

8.尽快与传动、DCS、QCS及复卷机厂家联系,尽快与供方现场工程师沟通,或者直接去

供方考场,确定供方公司能否胜任此项改造工作,并且沟通传动、DCS、QCS及复卷机改造方案

9.原兄弟公司QCS扫描架属于三无产品,并且损坏严重,维护费用比较昂贵,为了保障设

备安全有效运行,建议重新采购QCS质量控制系统

10.锅炉系统因距离厂区较远,建议锅炉单独安装变压器,避免因检修生产车间变压器导致

锅炉无法正常运行

第11篇:工作汇报

2010 工 作 汇 报

2010年,对全车间开展的各项工作来说,是大发展并充满挑战的一年。回顾全年,各小组在车间领导的英明决策下,结合公司、分厂下发的文件和指示精神,开展了一系列安全生产工作。安全管理不断改进,管理制度逐步完善,生产指标方面取得了一些成绩。全年产XXXXXXXXXXXXXXXX个,并实现了XXXXXXXXX的目标。我作为一名刚进厂不久的基层员工,在这样的大好环境下,得到了很好的锤炼,并成功的从一名退伍老兵转型为一名工人,积极投身到车间生产建设中。现将一年来在工作中的感受汇报如下:

一、以身作则是前提

做好职工的工作是管理中的难题,难上加难的更是如管好自己。我所在的浇铸小组班组长就能够跟随员工一起投身工作,积极为员工排忧解难,给员工营造了一个比较良好的工作环境,对员工,对自己管理严格。其中不乏有极个别人不是没有工作能力,也不是没有进行严格管理,而是把自己定位在了严格管理之外,要求别人做到的自己没有做到。

二、赢得信任才有感召力

1、要使班组建设走在前列,就必须有一个很强的感召力,凝聚力。要切实了解员工的愿望和要求,倾听员工的建议,采纳合理的要求,使自己的一言一行,所作所为,合乎员工的心愿。

2、要开展一系列的思想教育活动。要培养员工正确的思想观和价值观。练就一身过硬的本领,勤动脑,勤观察,勤总结,从中汲取好的东西。

3、要言必行,行必果。班组制定了合理的奖罚制度,该奖的要奖,该罚的要罚。不然就会打消员工的积极性,导致有令不行,有禁不止。

4、要正确对待自己的错误和领导的批评。在工作中,难免会产生这样那样的错误。这个时候就要端正自己的态度,对领导的批评要虚心接受并立即改正。

三、坚持贯彻以人为本

合理安排工作,看人布置工作,做到人尽其才,物尽其用,最大化的发挥员工的内在潜能。人是生产过程中的根本所在。铸造作为高危行业,铸造一线的工作更是这样,要量化工作,使员工力所能及,干好本职工作。这点可以做到“三个人”:重用“小能人”,关心“老实人”,管好“调皮人”。

四、思想工作

思想是行动的指南。在做员工的思想工作时,要动之以情,晓之以理,相反,则会造成员工产生抵触情绪,在工作中不尽心尽力,更会经常犯错误。在过去的一年里,一线员工由于人员更换周期太快,对企业文化学习不够深入,这里我感受最深的是企业文化里有一句是“培育客户忠诚”。这句话用到这里,就是也要培育员工对单位的忠诚。

五、安全方面

安全工作一直以来就是一个单位的生命线工程。只有彻底抓安全,务必保质量,才能使单位的整体效能得到提升。回顾2010年的安全工作,整体上看没有大的问题,但形势不容乐观,出现了叉车翻到的事件,安全隐患还是存在。主要体现在员工由于长期连续生产,没有得到及时的休整,在安全意识上有所淡薄。根据车间实际情况,在完成生产任务的同时,还需要加大检查督导力度,进一步强化一线员工的安全意识,要坚持不留死角,不遗漏洞,做到安全保生产,生产为安全。

六、工作环境

去年,车间利用高温假,对工房进行了整修,翻新,使得环境卫生干净彻底,为员工营造了良好的工作环境,使员工有了好的心情,工作起来也精神十足。

2010年已经过去,我们全体职工在车间各级领导的关怀和照顾下安全,圆满的完成了生产任务。2011年的工作依然艰巨,我坚信,在车间领导的正确带领下,我们所有职工会更加服从安排,坚守岗位,为今年的生产工作竭尽全力,开创更加美好的明天。

体会人:赵 军 2011年2月25日

第12篇:工作汇报

2012-2013 第二学期9#210寝室工作汇报

尊敬的老师:

现将2012-2013第二学期9#210寝室情况,建设,氛围等情况和相关工作汇报如下:

主要方面:1.工作情况 2.取得成绩3.存在问题 4.如何改善。 工作情况:1,寝室每天按时打扫卫生,卫生保持整洁。2,作息很合理,日常大家融洽。3,柜子,被子整齐,整洁。

寝室在建设方面有一位电子修理工,各种技术娴熟,除了帮室友修理东西以外还是他拓展交际方式,我们也都从中学到了很多相关的知识,美化了寝室环境,而且还营造了一个温馨、舒适高雅的大学宿舍氛围。让寝室里的关系变得更加很和谐,密不可分。

取得的成绩:1,多次受到老师的肯定和荣获流动红旗,这也给与我们很大的鼓舞,2,多次的代表班级参加小寝室文化比赛,并有不错的表现。

存在的问题:1,临近大四,寝室有吸烟酗酒现象。2,彼此感情温度有点冷,相互交流较少。3,对于寝室公物不能爱惜,有点过度浪费现象。4,熬夜现象严重,不能按时关灯休息,同时也打扰了其他同学的休息。

在学习方面,宿舍自觉性不够强,虽然已经成为大三的学生,但自我约束能力较差,在无人管教的情况下,缺乏自主学习的能动性。在这一方面,作为舍长,我有很大的责任,未能祈祷带头作用,使整个宿舍拥有一个良好的学习氛围。

如何改善:1,通过每周一会,彼此交流,袒露心声。2,积极组织活动,加深彼此感情。3,制定相关规定,严格实行。错罚做得好奖励。4,加强文化学习建设,努力不不正之风扭转。

最后,一个好的优秀的寝室不是靠一个两个人的努力,而是大家共同的结果。我相信以后我们会更好。

第13篇:工作汇报

工作汇报

进入2012年以来,市城管执法局岱岳区分局天平执法所加大巡查力度加班加点全力保障元旦、春节辖区的城市容貌和环境卫生管理。

执法所主要开展以下工作:一是节前对财兴街西段道路两侧户外广告进行统一整改,对低档次喷绘布、不规范破旧广告牌集中进行拆除,沿街经营业户全部更换高档次的集成板式广告牌,整条道路广告牌统一标准制作,使整治后的广告牌达到整齐划

一、美观大方的效果。期间共拆除 46广告牌,298平方米。更换广告牌38处,230平方米。二是对高铁周边加大了整治力度。春运期间,每天靠上工作人员为旅客提供服务、指路、维持秩序,加大巡查密度,对周边摊点进行清整。有力的保障了高铁泰安站春运期间的安全和秩序。三是加大对辖区周边院校环境的整治力度。执法所对十二中、山东省泰山护理学院、英雄山中学等学校周边的占道摊点和店外经营进行了清理。共清理占道经营261处,店外经营138处,使学校周边环境整洁、秩序井然。四是加大对青春创业远去的整治力度。春节过后,执法所积极配合创业园区对创业园金牛山路、泰山大街西段、共青团路等路段经行了集中整治。正月初七执法所就对金牛山路天平农贸市场进行了重点监控,杜绝市场外溢占道经营的摊点。

今年以来,天平执法所共查处立案一般程序案件18件,结案18件,罚款金额1650元。共清理占道经332处,店外堆放物品239处,乱堆乱放192处,擅自挖掘道路1处,面积60平方米,破坏园林绿化4处,面积80平方米,清理乱挂乱晾173处,乱贴乱画256处,清理张贴小广告-处,拆除破旧广告牌20处,面积,136.4平方米。

第14篇:工作汇报

工作汇报

首先,感谢业主代表和监理对我们工作的监督和支持:目前本工程土建主体已完成大半工作量,仅剩2#厂房JM轴/1—22轴3.9米以上结构混凝土和女儿墙小立柱,部分墙体和二次结构。

在过去的工作中,我们精心组织照工程进度计划和施工图要求施工,严格控制混凝土构件的成型尺寸和外观,严格要求砌体工程按规定要求施工。确保工程质量,在安全方面,我项目部经常教育员工,牢固树立安全防范意识,时刻把安全放在第一位,正确佩戴好安全帽和安全带。

各位领导,各位专家,在我们施工中由于客观的原因,我们的工作中还存在着这样那样的不足,工程质量中发现有砌体的砂浆饱满度不足,灰缝不直等问题,我们都要求整改,对木工模板存在断面尺寸不准等及时纠正,确保了工程主体质量按设计要求和规范要求施工,在安全方面,我们已按标注化要求在逐步完善,安全网,防护笆,安全通道等已经按要求搭改。对防尘管控我们已经做了实砌砖墙做围墙,不久将做地面道路等必须的工作,确保在主体验收前将各项安全和防尘工作做到位。

各位领导各位专家在我们施工过程中难免会遇到种种错误和缺点,还望各位领导在不改变主体结构不改变原则的前提下给予包涵与谅解。谢谢大家。

2013年4月26日

第15篇:工作汇报

2011年第二季度的工作总结和第三季度的工作计划

一:第二季度的工作总结

1,工作职能:① 负责家纺产品的设计方向;

② 确定初步设计定型;

③ 以专业需求、功能性和时尚元素为设计实现基础,确保设计满足公司产品市场定位;

④ 按规定时间完成产品系列设计图稿;

⑤ 跟进制版制作完成。

2工作成果:由于来的时间才一个月,做了两款纺丝棉提花面料的设计。

克里斯蒂娜:65%的棉,35%的黏胶

玛格丽特

:65%的棉,35%的黏胶

还有手头的一款婚庆提花面料正在进行中 3工作上的不足:

①要多看看别人的东西,借鉴一下,把别人的东西加上自己的设变成自己的特有的东西。

②平时要留意内销上面的绣花线色的搭配以及绣花针法的运用

③要及时的给自己制定工作计划,尽可能又快又好的完成自己的工作任务。

二:第三季度的工作计划

1指导思想

以公司发展方向和目标为指导,坚持科学发展观,按“以人为本”要求,着力强化家纺产品设计作用、积极推进规划科学化,不断提高设计工作质量和水平,为促进公司经济社会的协调发展而努力。

2具体目标

贯彻科学发展观,高起点、高标准、高质量地设计出公司发展所需的各专业规划设计,努力提升家纺产品的品味和档次。积极向公司领导汇报, 3任务

①根据公司和领导的工作要求,及时的完成公司要开发的新品的设计以及跟踪产品的的打样

②多搜集一点相关的资料,从中找启发找灵感。

③不断的学习提高自己的审美观点和设计能力。

设计部

施青

第16篇:工作汇报

时光荏苒,半年的时间过去了,在项目部各级领导的帮助下,在业主单位、设计单位及各部门的协同努力下,我们克服困难,排除种种不利因素、干扰因素,保证了青海共和30MWp光伏电站工程建设的顺利进行。

首先,简要介绍下本年度各项工程形象完成情况。

(一)土建工程(各项工程量统计截止到2011年11月28日)

3

4

(二)机电工程

3

4回顾今年监理部在安全生产方面所做的工作,主要有以下几个方面:

一、按照施工总体进度计划要求,结合当月生产计划要求,分解制定周生产计划,积极分析影响生产进度各项因素,并制定可行解决办法,同时督促协调各项生产计划顺利完成;

二、主持召开周生产例会,协调解决生产过程中存在的问题。认真完成当周对内零星机械、零星用工的统计签证工作;

三、协调公共资源管理、使用及调配等工作。根据现场实际需求协调资源分配使用方向,对关键线路关键节点工程优先考虑重点施工,确保总体工期顺利完成;

四、认真完成施工日志记录、收集及整理,对施工大事记详细进行记录和归档,完成施工材料的收集整理及归档,对后续竣工材料编写提供生产依据;

五、按照监理部相关规定做好现场文明施工相关工作及安全管理工作,协助黄河电力检修公司完成物资调配及接货相关工作,组织施工单位完成现场水电等辅助项目工作等;

六、认真完成业主安排的其他任务;

未来的一年对于青海共和30MWp光伏电站工程来说是关键的一年,相应对于整个监理部来说是具有挑战的一年。目前整个工区边界条件极其复杂,施工环境尚待完善,施工任务非常繁重,整体工期相当紧张。面对这样严峻的形式,下一年度监理部除继续履行部门岗位职责外计划重点完成以下几点:

一、加大对整体工期优化分解力度的督促,配合施工单位合理安排施工资源保障优化后的周计划顺利完成;

二、下年度重点施工部位大体为机电安装。对此,监理部将集中资源对此关键部位的施工重点监理,确保关键部位的机电安装顺利完成,以至保证明年中旬顺利发电;

三、继续优化部门人员片区配置,继续提高部门成员自身工作能力,继续增强部门工作责任感及集体凝聚力;

新的一年即将来临,我们将振奋精神,坚定信心,以奋发有为的良好精神状态和扎实的工作作风,理清工作思路,强化监管力度,完善监管制度,为全面出色完成2012年工作目标而努力奋斗。

湖南友源工程监理咨询科技有限公司

青海共和30MWp光伏电站监理部

2011年11月30日

第17篇:工作汇报

工作汇报

一、工程概况

巴木墩水库工程位于新疆生产建设兵团农十三师红星四场境内。本枢纽工程主要由拦河大坝、溢洪道、灌溉引水洞、永久交通道路、永久输变电、房屋建筑工程(含施工临时用房)、公用设施、监测设备、金属结构设备及安装、导流洞、截流戗堤、施工临时道路组成。水库总库容906万m3,死库容60万m3,兴利库容733万m3,水库死水位1481m,正常蓄水位1543m,设计洪水位1545.08m,校核洪水位1546.48m。工程规模为Ⅳ等小(1)型工程设计洪水标准为50年一遇,校核洪水标准为1000年一遇。

二、现阶段生产准备情况:

(一)人力资源:

1、管理人员:11名。

2、机械操作人员:6名

3、服务人员:2名

(二)机械设备:

1、挖掘机(CAT336D)1台挖掘机斗山550(待进)1台。

2、装载机(CLG856)1台服务车(长城)1台

3、红岩自卸车(25m3) 2台绞卡自卸车(2525m3)(待进) 6台

4、三一(HTB60A)拖式泵1台SF-4/5空压机2台

6、VN-100型对焊机1台

三、现阶段存在的问题:

1、设计院设计交桩(导线控制点)尽快进行交接。

2、设计施工蓝图我方已递交供图计划,望设计院尽早供图,以便我方进行图纸自审及多方会审。

3、关于水库临时道路、管理站房及临时设施、油库、炸药库等总体建议规划,我方已提交报告,望能够尽早定案。

4、关于道路占地、料场占地、文物保护等问题希望能够尽快给予协调解决。

5、进入库区河道沿线的1户居民,我方希望能够尽快协调解决,能否将其迁出,以免我方后期爆破工作能够顺利进行。

新疆兵团水利水电工程集团有限公司

巴木墩水库项目部

2013年7月11日

第18篇:工作汇报

工作总结

7月12日我和丁民江因工作需要,从图克来到新疆神华煤制油新材料项目现场,当日下午向业主郑经理报到。 刚来时因气候差和工作条件的艰苦和交通工具的不便给工作带来了一定的困难,付出了辛勤的劳动。

刚来现场两天,施工现场由于水电未接通,不具备开工条件,利用未开工的时间我们认真学习神华新疆分公司关于安全管理体系文件,编写安全桩基监理细则一份。7月18日在气化现场召开开工会,7月24日桩机正式开始施工。在开工前对施工单位的资质和管理人员资质进行了审查,对特种作业人员证件和设备机具进场报验进行了审核,对施工方案中的安全措施进行审查,对临时用电施工方案进行审查,组织施工单位安全负责人现场召开安全例会三次。编写安全周报四份,每天坚持上下午巡检施工现场,对查出的安全隐患及时通知施工单位安全负责人监督整改。组织施工单位对特种人员特征上岗进行检查,对临时用电配电箱,电缆线进行检查,对桩孔、泥浆池的安全防护进行检查,对业主大检查,查出的安全隐患监督督促施工单位按时整改回复。

为了今后顺利安全施工,本着对业主负责、对现场施工人员负责的责任心,加强安全现场管理和巡检工作,保证施工安全、文明保质保量圆满完成。

第19篇:工作汇报

彭阳县疾病预防控制中心2011年工作汇报

2011年,我县疾病预防控制工作在县委、政府的正确领导下,在区、市、县各级业务主管部门的大力支持和指导下,县疾控中心干群团结一心,奋力拼搏,坚持“预防为主、防治结合”的卫生工作方针,以“服务人民 奉献社会”为宗旨,全面贯彻落实国家基本公共卫生服务规范和区、市、县各级卫生工作会议和公共卫生工作会议精神,扎实有效地实施各项疾病防控措施,较好的完成了各项工作任务。现汇报如下:

一、提高职工思想作风及业务素质建设,不断提升服务质量 我中心高度重视职工思想政治和业务素质提升,以“创先争优”活动为动力、以“思想大解放 树立新形象”活动为要求、利用每周

一、五的政治学习和业务学习时间组织职工认真学习,使干部职工的思想政治素质、工作作风和工作质量得到了明显提高,有力地促进了中心各项工作的发展。为提升工作人员业务业务素质,中心积极派送业务人员到区、市、县专职进修学习,并积极组织人员参加各级业务培训班40余次。不断提升工作人员服务能力,为更好的开展疾控工作打下了坚实的基础。

二、全面落实医改工作,加快推进公共卫生服务,提升疾病防控能力

国家基本公共卫生服务均等化项目是深化医药卫生体制改改的核心目标,也是整体推进医改必不可少的关键环节,中心上

1 下全面贯彻落实,通过精心谋划、强化措施、将工作抓在手上、放在心上、确保了高水平、高标准完成各项任务

(一)免疫规划工作有序开展

一是2011年1-10月冷链运转9次,常规疫苗接种率为97%以上,免疫疫苗接种率在90%以上。每次运转县、乡、村三级精心组织、密切配合,保证了疫苗效价。1-10月底共下发运送各类疫苗120500人份,一次性注射器具132600余具,完成各类疫苗接种85000人次,凡承担新生儿接种工作的医疗机构100%实施了“两苗”及时接种率为100%,保持了无脊灰状态。认真开展了儿童入托入学查验预防接种证制度。

二是完成医院AFP、14岁以下乙肝、麻疹、疑似两脑等免疫针对疾病的主动监测和上报工作。

三是消麻工作顺利开展。为了达到2012年消除麻疹行动计划的实现,一是成立了以县人民政府副县长为组长的消麻领导小组,及时召开消麻工作会议及培训会,建立了相关部门联系小组工作机制,制定了行动方案和实施方案。4月份根据全区安排麻疹查漏补种346例(应种352例)补种率为98.3%。于6月份对免疫接种率低和空白人群集中开展了麻疹类疫苗的查漏补种,共补种23例。二是消麻监测,每旬对各医疗单位门诊、儿科和住院部住院病人进行监测和零报告制。三是定期对流动人口多的城区、矿区和集贸市场进行搜索、查漏补种。

四是顺利开展了糖丸第一轮强免,第二轮强化工作已开。

(二)传染病防控能力进一步提高

一是截止2011年10月底通过国家疾病预防控制网络报告辖区传染病共计乙、丙2类15种510例,死亡1例(肺结核)。报告发病率188.28/10万。

二是先后对3起疫情能够及时调查处理,未造成疫情扩散和蔓延。

三是手足口病防控。中心实行24小时值班和全县医疗机构手足口病零报告制度,明确职责加强疫情监测,流调采样疑似病人2例及时送检,检验结果为EV71型1例,1例未反馈;5月份对全县部分中小学校的手足口病等重点传染病防控工作进行了督导检查。1-10月辖区报告手足口病18例(本县4例),无死亡病例,报告发病率6.65/10万,同比下降42.41%。

四是医疗机构开展了传染病漏报调查。中心于2011年9月15日至11月2日对全县19家医疗机构法定传染病报告管理和漏报情况进行了调查,查到传染病7种193例,经与网络直报信息核实,漏报3例,漏报率为1.55%,漏报单位是县医院2例、古城卫生院1例。

五是开展性病、艾滋病防治工作。年初制定了性病艾滋病防治专项工作计划。全年艾滋病自愿咨询检测200例,开展对辖区司法监管场所看守所新入所的被监管人员HIV检测39例,检测结果均为阴性。高危场所高危人群干预暗娼20人,做HIV监测9人。讲解咨询500余人次,干预发放安全套8000只。对各类

3 酒店、宾馆发放宣传提示牌500个,加大宣传力度,营造宣传氛围。

六是包虫病防治工作。一是病情监测 根据区中心安排,对白阳镇和城阳乡1008名成人进行B超和血清学检测,992名儿童只进行血清学检测,共发现阳性45例;阳性率2.25%。 二是健康知识调查 开展健康教育问卷调查1次,对乡(镇)干部调查50人份;对4-6年级小学生调查100人份,屠宰、贩运皮毛人群调查20人份;农村居民调查100人份进行问卷调查,共收回问卷270份。经统计包虫病防治知识知晓率分别是,干部53.6%、学生62%、屠宰及皮毛贩运人员42.3%、农民32.0%。 三是家犬感染率调查 全县共调查摸底到家犬24356条,拴养率占80%以上。对所有调查摸底到的家犬造册登记服药管理,并对冯庄400条和红河600条家犬采集粪便1000份,实验室检测920分,抗原阳性数1

25、阳性率为13.59%。四是屠宰家畜感染率调查 对县清真屠宰场的500头(只)牛羊的内脏进行包虫病监测,未发现阳性家畜。

(三)地方病防治工作稳中有升

一是开展碘盐监测、布病监测、氟病监测

二是稳步推进慢病“示范县”创建工作

按照《慢性非传染性疾病综合防控示范区管理办法》,积极开展慢性非传染性疾病综合防控示范县创建活动,通过加强机制建设,规范工作流程,强化督导检查等措施,进一步规范慢病管

4 理工作。

1、高血压、糖尿病管理 按照公共卫生服务绩效考核工作要求,对发现高血压、糖尿病,并按照《国家基本卫生服务规范》对病人进行登记和定期随访管理。截止10月底,全县累计管理高血压14282例、糖尿病1423例。全部进行规范管理。规范管理率100%。

2.重性精神病管理 自精神卫生这个民生工程实施以来,在县卫生局高度重视和组织协调下,按照自治区卫生厅、公安厅、民政厅、残联《关于做好全区重性精神病管理治疗项目工作的通知》和卫生厅《宁夏重性精神病管理治疗项目工作实施方案的通知》要求,结合我县重性精神病管理情况,制定了《彭阳县2010年度重性精神病管理治疗项目工作实施方案》,成立项目管理机构,明确职责,制定考核细则并对精防队伍进行了系统培训,按照《方案》要求进行了任务指标的分解(下达到各乡镇),与各医疗机构签订了责任书,通过扎实摸底搜索疑似患者排查和排查复核,完成区中心年初分配的发现新患者315例任务,现累计报告漏查病例721例,累计管理重性精神病病人650例。网络报告584例,紧急住院治疗18例,随访近3000人次,病情好转92例。应急处臵12例,精神医生指导35例,免费治疗62例,护理教育784人。

3.癫痫病防治

继续按照《宁夏农村地区癫痫病防治管理项目实施方案》要求,严格管理程序和工作方法,认真筛选,精心

5 治疗,及时随访。自癫痫病管理治疗项目开展以来共管理治疗癫痫病人362例,其中今年新入组8例、死亡2例;苯巴比妥扩展组即丙戊酸钠组入组4例。随访近4000人次。

4.食管癌/贲门癌、胃癌早诊早治项目实施 如期完成了全国食管癌、贲门癌/食管癌早诊早治筛查项目,共筛查2000人。胃镜筛查2000人,阳性319人;病理检查328人,其中食管检查119例、贲门检查24例、胃部检查185例.共筛查出病理阳性18例,其中胃癌8例、食管癌4例、贲门癌1例、其他不典型增生5例,发现早癌4例(胃部早癌2例、食管早癌2例)。在规定时限内进行资料收集、整理和电子版双录入,按时上报了数据库。

5.死因监测报告 死因报告制度健全,纸质死亡卡和网报一致,管理规范。截至10月底共登记报告死亡病例834人,报告死亡率313.46/10万,同比上升了34.36%。

7.健康教育顺利开展

(1)健康教育与健康促进工作 为不断增强广大人民群众的防病意识,倡导和培养健康文明的卫生习惯,提高自我防护能力,中心始终把宣教工作放在突出位臵,常抓不懈。按照年初制定的计划,一是充分利用“3〃24世界结核病防治日”、“4〃25计划免疫日”、“5〃15碘缺乏病防治日”、“5〃31世界无烟日”、“世界肝炎日”等卫生专题活动日,先后开展卫生健康知识咨询活动12次,悬挂各类宣传横幅18条,制作宣传专栏20期,宣传展板8块,发放各类宣传资料48000张(份),并出动车辆到

6 乡镇开展巡回宣传,在全县营造了浓厚的宣传氛围。二是利用单位内外显示屏,联系滚动播放相关卫生法律知识和疾病防治相关知识。三是积极和县电信局联系,播放各类传染病防治相关信息3次。四是进行传染病干预活动。6月份在全县公共卫生服务场所进行了性病、艾滋病等传染病防治干预活动,在各客房部摆放了艾滋病防治宣传牌,发放安全套2000只,同时对相关人员进行了集中培训。五是按照彭阳县健康宁夏全民行动领导小组办公室文件《关于开展健康素养大讲堂暨巡讲巡展活动的通知》(彭健行办„2011‟2号)要求,组织业务人员于2011年3月-5月对所包红河乡、孟塬乡、冯庄乡开展了健康素养大讲堂暨巡讲巡展活动。中心宣传小组结合中国公民健康素养读本(《健康66条》)和健康宁夏全民行动知识读本(《健康100条》),制作了以“卫生宣传城乡行,健康知识进万家”为主题的宣传横幅6条及相关宣传展板12块,印制了6000份《健康宁夏全民行 健康知识手册》等健康宣传资料。

(2)抓好健康档案这个重点 健康档案是开展基本公共卫生服务的基础,也是第一手资料。为贯彻落实卫生部“基本公共卫生服务项目推进会议和加快推进健康档案电视电话会议”精神及自治区卫生厅今年9月底召开的“全区基本公共卫生服务项目推进会议”精神,我们严格按照《根据基本公共卫生服务规范》要求,认真开展居民健康档案建档工作,止10月底,全县城市居民纸质健康档案建档率?%,农村纸质档案建档率为73%。初

7 步完成自治区要求的建档目标。城市:应建69803人,实建 建档率为86%,电子建档率为90%.农村:应建 实建 建档率为83%,电子建档率为90%。

(五)积极开展各类监测及体检工作

1、预防性健康体检 今年共体检5644人次,其中各类从业人员1777人,劳务输出人员325例人,幼儿3542人,采血5644人。

2、水质监测 对《全国农村饮水安全工程“十一五”规划》工程经过改扩建合并为32个饮水工程。工程覆盖总人口191074人,地面水厂24个,覆盖人口109541;地下水厂7个,覆盖人口81533人。先后于3月、7月对35个应监测点(实监测34个,因1个点管道维修无法采水)进行了枯水期、丰水期水样采集、送检及结果上报。

3、医院感染管理和消毒监测

对全县19家医疗保健机构进行现场消毒监测和采样。主要开展:①室内空气②医护人员手③环境物表④紫外线灯⑤使用中的各种消毒液⑥灭菌物品⑦医疗器械共7项监测。其中物体表面及空气样合格率80%以上,其余各项监测均合格。

三、加强设备补充和基础设施建设

(一)加强实验室设备补充和环境改造,提升检验检测能力和质量控制

一是增加检测设备。完成实验室试验台面的改造工作,安装

8 试剂架、晾仪架、洗眼器等设备; 购臵洗板机一台和应急修理工具;按公安局的要求对试剂室的门窗进行改造;二是提高检验、检测能力。中心除积极派检验人员参加区中心举办的各种培训学习班外,还派出2人到区疾控中心进修学习6个月;三是加强实验室质量控制。以“科学公正、准确有效’的质量方针为宗旨,加强实验室质量控制,认真对待碘盐、布病、艾滋病、水氟、痰涂片盲样考核实验,每项考核均合格。

(二)加强基础设施建设,努力改善工作环境

中心在财力十分困难的情况下,通过在上级业务部门跑项目,争物资,申请地方财政支持,经多方筹集资金25万余元,装修了实验室、维修改造了办公楼内的卫生间、维修处理了办公楼地基、开通内线电话、装修办公楼围墙、改造车库等基础设施建设,努力为职工创造良好的工作环境。

四、存在的主要问题

一是中心人员编制偏少,工作车辆短缺,严重制约我县疾控各项工作的开展和进度。二是乡级防疫专干更换频繁,严重影响免疫规划和传染病防控工作的稳定性和延续性。三是经费紧缺,实验室投入力度不大,检验设备和检验能力均达不到国家要求的标准。四是公共卫生监测工作存在许多空白点,仍有许多工作需要开展。

总之一年来,我县疾病防控工作取得了新的发展,防控能力进一步提升,但是与上级业务部门的高标准要求还有一定的差

9 距,正视存在的问题和不足,面对新的机遇与挑战,中心人员将团结一心,以《国家基本公共卫生服务规范》为依据,认真履行疾病控制机构职能职责,加强管理,扎实规范,推进全县疾控工作上台阶、上水平。

第20篇:工作汇报

2011-2012年工作汇报

尊敬的王主任、黄秘书长、尊敬的徐书记、尊敬的各位领导:

首先我代表槐树山村近700村民对各位领导在万忙当中亲临我村指导工作表示衷心的感谢和崇高的敬意。

我们槐树山村地处漕河镇最北端,距县城20公里,东临武穴市赵俊村,北靠我县刘河镇的曾冲村,这里山多田少,是一个典型的山区、库区村。

过去的一年,我们在市人大王主任的直接关心下,在市工商局、市气象局等市区扶贫队的大力帮助下,在县委、县政府、县扶贫办、漕河镇党政府的亲临指导下,我们先后投资140余万元完成了全村的安全饮水工程、电力升级改造工程、连新年好武穴市的连县公路工程、500亩油茶基地建设、村级办公场所改造、村民健身广场建设、专车接送小孩上学、老人看病,新农村建设、塘堰水渠整治、土地增减挂钩等一系列工程。文明创建工作也得到了有效的推进。可以说槐树山村的各项工作取得了一些成绩,村容村貌发生了翻天覆地的变化。全村百姓得到了真实惠,村集体经济也得到了不断的壮大。这些成绩的取得离不开市人大王主任、市局工作扶贫队以及在座各位领导的关心和帮助,特别是市直扶贫工作队先后为我们捐赠资金30多万元。

2012年我们紧紧围绕县委、县政府提出的实施三大战略、实现四城目标、实施药旅随着动的战略的总体思路,我们积极响应、快速行动,投资了70余万元,历时近三个月的时间,开垦1000多亩荒山,成功引进了英山县的包善林老板,来和我们一起种药,采取药茶套种、药药套种和药林套种的办法,运用老板+基地+农户的模式,现已种下雪丽花40余万株,枙子四万五午株,金银花、蕲艾各两万多株,全面完成了1300亩的药材种植面积,初步概算已投资500万元,扣面我们还将继续高标准整地,连片开发,充分利用我村近5000亩荒山荒地资源,力争短期内完成3000亩的药材种植任务。争取用三年时间来打造我们药材专业示范村、新农村建设样板村的目标。

但是,我们前进的途中还存在一些困难和问题,特别是还有近3公里连接刘河镇连镇公路,2公里的通组公路未完成,在药材种植和产业开发上还存在资金严重不足的情况,这也大大制约了我们村的整体发展,恳请下级领导和相关部门的领导在对口资金和项目对接方面能够给予我们更多的扶持。

谢谢!

模拟工作汇报
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