推荐第1篇：党支部工作总结及计划
2011年X党支部工作总结
2011年,X党支部在X公司党总支的正确领导下，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十七大精神,以党群工作服务企业生产为宗旨，围绕“安全生产经营，改革促生发展”，不断推进企业党建和思想政治工作，维护企业稳定，以适应新形势、新任务的要求，切实增强企业党组织的凝聚力和战斗力，为公司顺利完成全年各项工作任务，提供坚实可靠的保证。现将我支部2011年主要工作总结如下：
一、完善支部制度，健全基础信息。
年初，为了确保全年党建工作的顺利开展，加大组织队伍建设和管理力度，支部结合公司生产经营情况，制定了《党支部新党员发展管理制度》；健全了支部党员基础信息，做到名册规范、整齐清楚、信息完善、一目了然，基础工作开展较为有序。
二、加强政治理论学习，搞好党风廉政建设。
支部始终将学习理论知识当作一项重要的任务来抓，把加强学习作为提高党员自身政治理论水平、增强党性修养的重要方式。认真制定学习计划，明确学习目标，使得党员政治理论学习效率得到提高。
1、建设学习型党组织，提高党员的思想政治水平。一是积极开展学习型党组织的创建活动，把提高职工队伍的思想政治素养、增强队伍的业务水平作为创建工作的重点。充分利用“三支”“一课”认真学习政治理论基础知识，确定目标，提高思想认识。
使党员同志在工作中，充分发挥党员的先锋模范作用，带动培养一批爱岗敬业、业务水平较高的职工队伍；二是开展学习活动，形成创建氛围。注重加强政治理论学习，有计划、有安排、有落实、有记录地开展了一系列学习活动，党支部通过集中学习、座谈讨论、专题辅导等多种学习形式，按时按计划完成党员学习任务；三是注重加强党员干部业务知识和业务技能等知识的学习。至9月，支部党员参加党组织的集体教育活动时间人均累计不少于10天，覆盖面100%。
2、积极开展廉政教育，落实党风廉政责任制。把廉政建设教育始终贯穿于工作中，全体党员干部实行分级负责，用制度约束行为，用制度规范操作。支部坚持开展经常性的党风廉政教育，采取集中学习文件、资料等方式，以反面典型案例开展警示教育，确保了党风廉政教育的经常性，有效增强了党风廉政的法纪观念，筑牢了思想道德防线。特别是针对经营管理者和重要岗位“三管六外”人员开展自查自纠，帮助经营管理者解放思想、转变观念、统一认识。针对党风廉政建设，全年共组织开展教育活动4场次，印发学习资料4册/人，收回“心得体会”2份/人。
三、以“服务生产经营”为主线，全力发挥党支部的战斗堡垒作用。今年，在X公司产量不饱和，公司保产成本大幅上升，以及商品贸易资源量不均衡、交货周期长、资金利息高等诸多不利因素的影响下，公司生产经营形势变得极为严峻。为维护好正常的生产经营环境，确保公司的生存与发展，支部紧密联系公司生产经营实际，从多层面、多角度开展工作，全力发挥战斗堡垒
作用。
1、围绕生产经营开展形势任务教育。2月底，在支部书记X同志的主持下，召开了支部党员大会。会议向全体党员介绍了公司在2011年将要面对的严峻生产经营形势，分析了有利和不利因素，并对公司全年的生产经营工作方向和措施做了详尽阐述。会议通过行之有效的形势任务教育，增强了党员职工的责任感和危机感，增强了参与竞争、促进发展的忧患意识和市场意识，思想得到了进一步的统一，为实现公司目标奠定了思想基础。
2、结合公司实际，进一步深化党员示范岗活动。一是加大了在核心、关键岗位上创建党员示范岗的力度，增强示范岗的覆盖面和影响力。二是实行党员示范承诺，根据示范内容、目标，示范岗向党组织和党员群众进行承诺，自觉接受监督。三是严格管理考核，实施动态管理，定期进行复审评定，并注重从示范岗中总结提炼好的经验和作法，促进党员先锋模范作用的岗位化、具体化和有形化。
3、深化“党员身边无违章”活动。围绕公司安全工作重点、难点，进一步深化“党员身边无违章”活动。利用“三会一课”、党日活动、知识竞赛、试卷问答、座谈讨论等多种形式，加强党员安全教育,增强党员安全意识。通过建立党员安全互保对子、评比党员安全示范区、党员安全履职考核等活动方式，增强党员参与安全管理工作的积极性、主动性，强化活动效果。加强活动过程控制和检查监督,规范党员参与无违章活动报表，督促认真履行职责，切实发挥党员在安全工作中的先锋模范作用。
4、坚持以人为本，把维护职工的基本权益、帮助职工排忧解难，作为支部工作的根本立足点。在现有的思想政治工作基础上，把思想政治工作延伸到班组，实行领导及管理人员挂点负责制，实施分层管理，发挥班组长作用，把职工反映的热点、难点问题和思想动向，定期不定期地进行跟踪、收集，形成纵向分层管理，横向分工负责，一级抓一级、一级保一级的体系。
四、以建党90周年为机，开展以“勿忘党史，做好党员”为主题的一系列活动。
今年是中国共产党建党成立90周年大庆，我支部从实际出发，早谋划、抓创新、重实效，广泛开展系列活动，进一步激发了干部员工立足岗位干事创业的热情和干劲，争做好党员。
接X党支部《关于开展中国共产党成立90周年纪念活动的安排意见》的通知，从四月底开始，我支部结合公司实际生产经营情况，围绕党建、企业文化、安全生产、经营管理、稳定发展、职工生活等方面拟定了多项献礼活动。一是在党员中深入开展以讲理想、讲党性、讲奉献为内容的“三讲”主题教育。通过上党课、召开专题组织生活会等形式重温党的光辉历程，颂扬党的丰功伟绩，教育党员干部职工进一步坚定信念、增强信心、振奋精神、鼓舞士气，促进企业健康稳定和谐发展。二是组织党员及进步职工观看《建党伟业》等影视作品，了解中国共产党成长的艰苦历程，勿忘党史。利用党课之机，组织新老党员面对党旗宣誓，争做新时代的好党员。
五、认真学习胡锦涛总书记“七一”讲话精神，回顾过去，展未来，树信心。
在中国共产党成立90周年之际，党中央隆重召开庆祝大会，胡锦涛总书记发表重要讲话。我们结合生产经营情况，通过报纸，张贴栏进行宣传，并组织学员职工认真学习讲话精神。以自我学习与组织学习相结合的形式开展，组织学习5次，交流讨论3次，写心得体会3篇。作为基层党组织，我们应该立足于企业实情，坚定信心，不畏阻力，敢想敢为，带动企业不断发展。
六、做好纳新工作，不断加强党员队伍建设。
1、做好新党员转正工作。经过一年的培养观察，我支部于今年五月，发展新党员一名。
2、做好入党积极分子的培训工作。通过自学、参加党课等多种形式，使积极分子更多的学习党的理论知识，提高党性修养，引导他们正式向组织靠拢。
3、做好组织发展工作。我们严格按照党组织“坚持标准，保证质量，改进结构，慎重发展”的原则，注重在生产骨干中发展党员。目前，我支部共有党员9名，其中：公司领导3人，中层干部2人，业务骨干2人，职工党员2人；已递交申请书的同志3人，其中2人已列为入党积极分子考察对象。
存在的差距、问题和不足
1、党群工作难度加大。社会的发展、企业内部改革的不断深化等诸多因素，导致职工与企业的矛盾问题增多。
2、公司分属两地，在精神传达、人员组织、活动开展等方面给支部工作带来了一定的难度。
2012年党群工作思路和主要措施
2012年，以把公司建设成一个“有效益，有发展，有后劲”的企业为目标，X党支部以科学发展观为指导，将认真贯彻落实党的十七大会议精神，团结带领全体党员和职工，围绕企业生产经营目标，求真务实，努力工作，为企业的发展与稳定提供坚强有力的政治保证。主要措施如下：
一、抓政治思想建设，强组织建设。
思想是行动的先导，坚持把思想建设作为重要任务，以先进的理论武装头脑，大力解放思想、转变观念，为企业发展打下牢固的思想根基。
俗话说：“强不强，看领头羊”。领导干部的思路决策企业的发展出路。因此把理论学习作为引导干部转变思路、更新观念的重要载体，进一步提高领导干部理论水平，带动全员思想解放，推动企业的改革发展。
1、抓政治思想建设，重党风廉政建设。
明年，我支部仍然将认真学习落实十七大会议精神、集团公司党代会以及“十二五”精神，在此基础上不断扩大和巩固创先争优活动所取得的成果，加强广大党员和职工的敬业意识和进取精神。进一步确立勤政廉洁意识，认真落实党风廉政责任制，并继续深化创建“学习型党组织”和“创先争优”活动。
2、发挥党员先锋模范作用。继续深入开展党员示范岗、党
员服务岗等活动。同时，切实维护和保障党员各项权利，重要事项先与党员商议、先让党员知道。
3、抓好党群工作，积极发展新党员，加强组织建设。注重党群关系，加强与群众的交流。按照公司党员发展制度的方针，注意在生产一线中的业务骨干和优秀团员中发展党员，不断壮大党员队伍，提高党员素质，改善组织结构。
二、具体措施
1、认真做好全年工作计划，创新性开展工作。
2、倡导学习型企业，利用好报刊、公告栏等介子，贯彻落实好党中央、集团公司的精神和政策，加强职工自主学习，努力提高政治思想水平，业务技能水平。
3、充分利用好“三支一课”，做到每月每度有计划有目标的开展。
4、努力做好新形势下的群众工作。真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众需要,多为群众办好事、办实事。
X党支部
二〇一一年十月二十五日
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XXX党支部2012年度上半年工作总结及下半年工作计划
2012年上半年主要做了以下工作：
一、发挥好党组织在构建和谐企业中的重要保障作用。
在实际工作中，党支部在公司重大决策和日常工作中发挥坚强堡垒作用，帮企业出谋划策，协助公司主要领导作出正确决策。
二、加强职工思想政治工作，帮助企业化解各种矛盾，逐步形成以企业党组织为核心的凝聚力。
三、加强公司文化建设。
1、每月一期“文化月刊”及时表彰先进，发布国内外要闻，通报公司每周大事，选登职工优秀作品，极大地丰富了职工的文化生活；
2、每月组织一次升旗仪式，升旗时奏国歌，全体职工列队面向国旗唱国歌，总经理进行国旗下讲话，提振了职工的精神面貌；
3、为每位职工庆祝生日，派送生日蛋糕，使全体职工感受到公司是个温馨的大家庭；
4、公司“乐捐箱”的建立，充分体现出瑞芬得公司是充满爱心和有社会责任感的企业；
5、组织春节文体联欢晚会，从公司总经理到每一位员工都登台表演，参与体育竞赛，充分彰显出公司一派浓浓的亲和形象。
四、每月2次组织全体职工参加“聚成商学院”在线学习培训，全面提升了职工的道德修养和业务技能。
五、加强组织建设。经过近两年的考察，2011年7月1日，公司总经理XXX、副总经理XX、车间主任XXX三位同志终于站在党旗下，举起自己的拳头向党宣誓“我志愿加入中国共产党......”。从那一刻起，他们又有了一个新的光荣称号中国共产党员这个名称；从那一
刻起，他们就像一滴取之不尽的泉水融入了长江、大河，永不停息地奔向浩瀚大海；从那一刻起，他们就像一只展翅的雄鹰搏击在郎川大地经济建设的长空。在中国共产党这个大集体中奋斗，他们的心灵将更加充实，他们的聪明才智将充分发挥，他们的生命将更加有价值。从那一刻起，他们的心中一定无比激动、无比自豪。从那一刻起，他将把自己的一生和党同荣辱、共命运。从那一刻起，他们从内心发出一个共同的声音：在和平建设年代，要做一个真正的共产党员，就要有一副铮铮铁骨，有一股耿耿正气，有一种敢为人先的创新精神，为郎溪经济持续快速发展，力争跻身全省县域发展第一方阵贡献出全部才智。
2012年下半年工作计划：
一、对上半年所做的工作继续跟进巩固。
二、进一步做好组织建设工作，计划年底前在培养考察成熟的入党积极分子队伍中挑选2—3名吸收进党组织。
三、协助公司做好慈善事业，将企业发展中的部分效益回馈社会，为建设和谐XX做出贡献。
四、进一步做好企业文化工作，深入贯彻党的十七届六中全会“关于文化大发展”的方针，为企业的可持续发展奠定坚实基础。
五、组织好新年联欢会工作
XXX年X月XX日
推荐第3篇：党支部工作总结及计划
大运公司党支部2011年工作总结
及2012工作安排
2011年是大运之年，也是公司的大干之年，大运公司党支部（以下简称公司党支部）始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十七大和十七届六中全会精神，认真贯彻落实市控股公司党委的工作要求，紧紧围绕大运会服务保障工作和公司经营发展的中心工作，全面推进公司党支部的思想、组织、作风和制度建设，努力提高公司党建工作水平，各项工作取得了较好的成绩。
第一部分 2011年工作总结
一、抓理论学习，不断增强党员领导的党性修养和综合素质 为了不断提高党员干部的综合素质和业务水平，公司党支部年初制定了学习计划，完善了学习制度，并结合公司实际和个人岗位实际，通过多次召开党支部会议、领导干部民主生活会，组织纪律教育学习月活动，共同学习党的十七大精神、十七届六中全会文件精神和党纪法规知识。通过深入持久的学习，培养了党员的党性观念，提高了党员的思想理论水平和解决问题的能力，增强了党员干部筹办大运会的信心与能力。
二、抓党员队伍建设，不断为党支部注入生机活力 在筹办大运会的艰巨任务中，公司党支部今年狠抓党员队伍建设，坚持吐故纳新，注意发展新党员，积极吸收新转入的党员。
1 一年来，我支部5名入党积极分子转成发展对象，4名党员组织关系转入我司党支部，目前支部党员的数量已增至18人，党员队伍逐渐壮大，党员的先锋模范作用，以及党支部的核心战斗堡垒作用在筹办大运会的政治任务中得到了充分发挥与展示，广大党员同志带领周围的群众，克服困难、攻坚克难，圆满完成了服务保障大运的各项任务。在投控党委“七一”表彰大会上，我司党支部被评为投控系统先进基层党组织，支部的工作得到了上级党组织的充分肯定。
三、抓党风廉政建设，增强反腐能力
为进一步落实上级党委、纪委关于加强党风廉政建设和反腐倡廉工作的部署及考核要求，公司党支部严格执行党风廉政建设责任制，要求党员干部带头搞好廉洁自律。通过开展纪律教育学习月活动和召开党风廉政建设专题民主生活会，不断提高党员领导的拒腐能力。具体做法是：
一是加强反腐倡廉宣传教育力度。通过对典型案例的学习，增强党员领导拒腐防变意识，从思想信念和廉洁从政的角度，使全体员工，特别是领导班子始终保持廉洁奉公的工作态势，无论是在筹办大运的工作中，还是在日常的经营管理活动中均无违规、违纪、违法现象的发生。
二是加强党员同志的作风建设。通过继续深入开展“四强四优”活动与“创先争优”活动，以及积极参加市国资局举办的“迎大运 当先锋”国企党员服务大运誓师大会活动，努力培养党员同
2 志攻坚克难、迎难而上、全心全意为大运服务的工作作风。各类活动的开展激发了广大党员群众办好大运会的激情与热情，推动了各项大运会筹办工作的顺利开展。
三是积极落实节俭办大运的工作要求。“能借的不租，能租的不买”是节俭办大运的基本原则，也是公司党支部对每位党员同志提出的工作要求。为了节省费用开支，我们一方面着重从场馆物资的总量上进行控制，保证能共用的物资在招标采购中不再另行购臵。另一方面着重从人员数量上进行控制，从武汉体院借用一批学生来缓解人手不足的问题。并通过充分发挥党员同志的传、帮、带作用，使这批学生在最短的时间内投入到筹办大运的工作中去。
四是继续贯彻落实党支部的各项规章制度。通过对“三会一课”制度，党支部中心组学习会议制度，党支部委员会议议事制度的贯彻落实。确保了以制度管人，增强了党员领导干部廉洁从业的意识。促进了班子成员分工责任制的落实，做到了一级抓一级，层层抓落实，保证了公司各项工作的落实。
四、抓企业文化建设，增强企业发展软实力
为了增强队伍的向心力、凝聚力与战斗力，公司党建工作与企业文化建设工作紧密结合，采取了以下具体措施：
1、努力发挥党员的先锋模范作用。党员就是一面旗臶，就是一台发动机，在工作中要起到辐射与发动作用。公司每名党员都是工作的好手，承担着十分重要的工作任务，不仅起到传、帮、
3 带作用，而且能够将公司领导的意图传达贯彻到每项具体工作之中。通过发挥党员的带动与推动作用，队伍的向心力逐渐增强。
2、充分发挥党支部的战斗堡垒作用。在筹办大运会的工作中，党支部的核心战斗堡垒作用得到了充分的发挥。公司党支部积极开展“创先争优”及“四强四优”活动。不仅大力推动了筹办工作顺利进行，而且在活动开展过程中树立了一批先进典型，有效带动了广大群众积极投身大运工作，使队伍的战斗力得到进一步增强。
3、积极构建和谐融洽的党群关系。在完成大运会艰巨政治任务过程中，公司领导十分关注员工的身心健康，经常下到基层，了解大家遇到的问题与困难，解决员工的食宿与交通问题，努力将各种困难与问题解决到一线，解决到基层，将关怀与温暖以实际行动传递到每位员工的心中，有效促进了党群关系的融洽与和谐，有力推动了大运会政治任务的圆满完成。
五、抓好民主评议党员工作，保持党组织的先进性 按照上级党组织的要求，我们认真开展了民主评议党员活动。严格按照《党章》规定的党员条件，通过对党员的正面教育、自我教育和党内外群众的评议，以及党组织的考核，对每个党员在各项工作中的表现和作用作出了客观评价，达到激励党员、纯洁组织、整顿队伍的目的。通过民主评议党员，表彰先进，鞭策后进，既保持了党组织的先进性，又提高了党员队伍的整体素质，增强了党组织凝结力和战斗力。
六、抓好党建宣传工作，营造大干快上的工作氛围 党建宣传工作十分重要。党建宣传的重点就是围绕“办好大运会，探索新路子”的中心工作来展开。一年来，党支部不断加强宣传力量的配备，通过开辟宣传栏、张贴海报等方式宣传党的方针政策、思想理论及涌现的典型人物。通过向上级单位积极投稿的方式来扩大公司的影响。在公司内部与外部营造了大干快上办大运的舆论宣传氛围。广大党员群众，特别是一线员工的思想认识得到统一，工作步调渐趋一致，办好大运会的工作热情得到有效调动。
第二部分 2012年工作安排
2012年，场馆赛后经营发展的任务极其艰巨，面对大型场馆赛后经营的难题，我们将接受严峻的考验。面对困难与考验，我们将继续加大党建工作力度，弘扬大运精神，努力探索和创新大运场馆企业化、市场化、产业化运作模式，力争闯出一条破解赛后场馆运营这个世界性难题的新路子。主要做好以下几项工作：
一、继续加强党的思想、组织、作风及廉政建设
1、加强党的思想建设。认真的学习、贯彻、落实党的十七届六中全会精神，用邓小平理论、“三个代表” 重要思想和科学发展观武装头脑，充分发挥基层党支部的思想政治工作优势。利用良好学习氛围，加强政治理论学习，努力提高党员干部的政治素质。
2、加强党的组织建设。健全严格的约束监督机制，进一步完
5 善党员管理，党员活动和党员考评制度，充分发挥党的组织优势和党员干部的带头作用，把党支部建设成坚强的领导核心。
3、加强党的作风建设。坚持全心全意为人民服务的宗旨，充分发挥党密切联系群众的工作作风。按照上级党组织的统一部署要求，继续深入推进创先争优活动，积极开展支部活动。在实际工作中，凡要求群众做到的事情，党员干部自己要率先垂范，凡要求群众不做的事情，党员干部特别是主要领导干部自己绝不越“雷池”一步。
4、发挥党员中层干部的骨干作用。努力形成一级抓一级的局面，使中层干部在各自的工作中更好地发挥承上启下的作用。注重抓好广大员工的思想教育，做好后进转化，调动员工的工作积极性。
5、发挥广大党员的先锋模范作用。树立党员队伍在群众中的良好形象。经常以高标准严格要求党员。给党员压担子，促使每个党员在岗位工作、学习和生活中，真正起到先锋模范作用。
6、健全有效的竞争激励机制。强化责任目标，组织好经常性的考核评比，坚持每年开展一次评选优秀党务工作者和优秀党员的活动，不断激发抓好党建工作的荣誉感和紧迫感，提高党建工作内在驱动力。
二、继续加强思想政治教育和学习，提高党员的思想觉悟和知识水平
1、创建学习载体，丰富学习内容。以建设学习型党组织和学
6习型领导班子为载体，以提高理论素养和学习能力为要求，在领导干部和党员层面进一步加强理论学习，在工作实践中不断深化学习，创建学习型党支部。组织党员学习有关法律法规和上级党委的决议、决定、规章制度和有关指示精神，不断提高党员的思路觉悟和知识水平。
2、严格学习纪律，加大学习力度。为确保党员干部政治素质的不断提高，避免走形式、走过场，要严格学习纪律，加大学习力度，集中开展读书学习月活动，在学习中要求做到有学习资料、学习笔记、心得体会、考勤记录。力争通过不断的加大学习力度，使党员干部的思想觉悟与知识水平得到不断提高，有力促进场馆经营工作的顺利开展。
3、加强党员的教育管理。一是通过不断完善宣传平台，提升支部宣传工作力度。加强对信息的收集、管理和发布，提升支部宣传工作力度，计划在各部门设立新闻信息专员制度，各新闻信息员协助做好企业文化相关信息的报道和宣传工作；二是充分利用内部网络及短信平台等宣传载体，为广大党员群众提供良好的沟通交流平台；三是丰富组织生活载体。以党支部牵头策划“红色之旅”等专题组织生活，不断丰富组织生活载体，通过活动提升员工的思想政治素质，并增强企业凝聚力和向心力。
三、继续抓好党政领导班子建设。
在领导班子建设工作中，倡导求真务实、开拓创新的工作作风，通过加强责任意识和服务意识，努力提高管理队伍的综合素
7 质和管理水平。团结、和谐的领导班子才能够有驾驭全局的能力，才能够凝聚所有员工的精、气、神。从而能够带领公司实现持续、健康和稳定的发展。同时，在班子中明确分工，总经理及各位副总有职有权、权责明晰，在各自分管的业务范围内充分发挥作用，班子成员的积极性得到了充分调动，使各项工作落到了实处。
四、继续抓好企业文化建设，增强企业发展的软实力。公司今年的企业文化建设工作虽然成效较为显著，但具体方面仍有改进与提升的空间，需要从以下几个方面加强：
1、要继续提升公司的企业文化理念。根据新的形势与公司的不断发展，坚持对企业核心理念、经营理念等进行系统、认真的梳理完善，不断赋予其丰富内涵，使之始终具有生命力。
2、要进一步开展企业文化的系统培训。继续健全与完善企业文化培训制度，开展以基层员工为重点的企业文化基本知识、公司文化理念、建设中的地位、实践案例等培训；开展以企业文化骨干为重点的企业文化理论、典型经验方法等培训。
3、要不断加强企业文化阵地建设。企业文化传播平台的构建显的尤为重要。一是要尽快筹建职工文体活动中心；二是大力开展主题突出、内容丰富、特色显著的文化体育活动；三是组织开展回报社会的公益活动，履行企业社会责任。
五、积极推进工会建设。
建立公司工会组织，不断完善工会制度，发挥工会组织在公司精神文明建设和思想工作中的作用，通过这个“员工之家”把
8 员工紧紧凝聚在企业周围。丰富公司员工的文体活动，积极开展扶贫帮困等活动，增强员工主人翁的责任感与意识，齐心协力、共同努力促进公司的发展。
一年来，我司党支部做了不少工作，有成绩，有成效，但也存在不少需要强化的薄弱环节。今后的工作中，我们将紧密围绕场馆赛后经营发展的中心工作，积极探索新时期企业党建工作的新路子，不断加大工作力度，朝着更高、更远的目标努力。
大运公司党支部 二○一一年十二月六日
推荐第4篇：党支部工作总结及计划
工业设计系党支部工作总结及计划
在过去的一年里，工业设计党支部在校党委的正确领导下，在我院党总支的安排下，以邓小平理论，三个代表重要思想以及科学发展观为指导，认真贯彻和落实我校为加强和改进党的组织建设的相关要求，紧紧围绕我校“创先争优”的工作安排，全面加强组织队伍，思想意识，制度保障，活动导航等建设，努力在实践中求发展，在发展中求创新，创新中寻出路，通过本年度全体支部成员的的努力和配合，各项工作都取得了一定成绩。现对本学年的支部工作总结如下： 一， 开展各类学习活动，从而提高党性修养。
随着“十八大”和“两会”的召开，随着“中国梦”的提出，我系党支部在学校及学院的指导下，学习讨论党的方针政策，并且认真研究如何在学生群众中贯彻落实“群众路线”
。我工业设计系党支部在党支部书记王明月和党支部副书记祝培淋的带领下，认真研读了十八大的相关文章和报告，并且在他们的推荐下，观看了党的有关学习视频。本学期，我党支部听取了张书记关于“中国梦”的激情动人宣讲。我党支部也很重视积极分子的政治素养，要求他们参加学校开设的党课。从而，提高了党支部学生党员和积极分子理论功底和政治素养。 二， 队伍建设和系统维护
2013级新生刚入学不久，在学生党支部书记王明月在学院领导的指导下进行入党教育和讲解，鼓励新生积极入党，新生有百分之七十五写了入党申请书。上学期共确定39名积极分子，发展预备党员4名。在学生党支部副书记祝培淋的组织下，我们创建了QQ群，并及时上传相关文件，供大家学习讨论。另外，上学期我系党支部新吸收4名预备党员，经过长达两年的考察，符合党员要求，并已经投入到党支部的相关活动当中。
在上一学期，在副书记祝培淋的带领下，我们一起维护了学生党员系统，把系统里相关党员的信息更新了，并且删除了已经毕业了的学生党员或者积极分子，录入了新的积极分子。
三、存在的问题
1、我系党支部的影响力不够大，没有起到相应的带头作用。
2、积极分子的理论学习欠佳。
3、党员带头效果不明显。
4、在填写相关材料时容易出错
鉴于以上的工作总结，下面制定2014下学年的工作计划:
一、指导思想：
以十八届三中全会改革精神思想为指导，牢固树立科学发展观，紧紧围绕学校及学院工作中心，改进和加强学生的思想政治工作。努力建设一支政治过硬、作风优良、勇于创新的党支部班子，建设一支政治坚定、与时俱进、无私奉献的党员队伍。确保心理系的稳定，确保各项工作的整体推进。
二、工作目标：
1、坚持学习与实践同步，加强学生党员的政治学习，发挥其先锋模范作用，建设学习型党支部。
2、深入开展学习科学发展观主题教育，以理论武装头脑、指导实践、促进发展。
3、创新工作，不断探索保持党员先进性教育长效机制。
4、积极配合、协助各部门认真做好教育教学管理工作及学校重大事务组织指导工作。
5、加强组织建设，严格党员教育与管理，提升教育领导能力。
6、认真做好党员的发展工作。具体工作：
一，加强理论学习，提高政治素养。
1、以“十八大”、“两会”重要精神、邓小平理论和“三个代表”重要思想作为指导思想，根据学院党委的整体部署和具体要求，结合支部实际情况，全面加强党组织和党员的思想、组织和作风建设，使我们党员进一步解放思想，更新观念，转变作风，树立科学发展观，充分发挥党员的先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用。增强党员的党员意识、服务意识和公仆意识，为实现我系的快速发展，提供坚强的思想，组织和纪律保证。
2、关心国家时事，关注国家动态，针对国家政府出台的相关政策报告，可在学生党员中进行理论知识学习，在全体党员和积极分子中继续展开各种活动，互相学习，开展讨论，加强学生党员的理论功底和政治素养。
二、组织生活建设方面
1，做好党员和积极分子的调动工作，吸纳新的积极分子，整理毕业生党员的档案材料。
2，落实对积极分子和发展对象的考察，确保党支部的质量，发展积极分子和预备党员需要填写材料是，由两党员帮助一名发展对象认真严格填写，确保填写无误。
3，在特殊节日，如五四青年节，学雷锋纪念日，带领党支部成员积极参加相应公益活动。
4、定期组织党员和积极分子开展批评和自我批评，并写好整改方案。
三、履行职责，认真完成任务。
在平时学习生活中，要时刻注意自己的党员形象。自觉加强理论学习，多关注国家时事。
在党支部，认真履行自己的职责，完成上级交个我的任务。
最后，让我们在学院党委的领导下，团结一致，锐意进取，努力开创学生党支部工作的新局面！
汇报人
杜夏龙
汇报时间
2014年4月8日
推荐第5篇：党支部工作总结及计划
2011年度党支部工作总结及计划
2011年，我支部认真努力践行“三个代表”重要思想，树立和落实科学发展观,贯彻落实十六届五中全会精神，认真贯彻党委工作部署，进一步加强党的思想、组织和作风建设，充分发挥党支部战斗堡垒作用，立足办公室本职，放眼全局工作，勤政实干，团结协作，以先锋模范带头作用凝聚力量，努力做到办文办事快捷稳妥，信息传递及时准确，宣传有声有色，调查研究提供依据，内部协调规范顺畅，为确保全局政令畅通、工作顺利开展打下了良好基础。主要体现在以下几方面：
1、严格对照镇党委的工作目标，不折不扣地完成党委下达的各项任务。
2、全面开展\"争先创优\"活动，树立支部党员良好形象 开展“争先创优”重要思想为主要内容的主题思想教育活动，作为机关党员，我们支部要通过教育活动，结合业务，全力解决好四方面问题：一是进一步强化理想、信念和宗旨意识；二是进一步强化科学发展观，提高执行党的路线、方针、政策的水平；三是进一步强化能力建设，提高机关党员素质和工作水平；四是进一步强化支部建设，发挥支部党员的战斗堡垒作用和先锋模范作用，树立支部党员良好形象。
3、开展“献爱心”活动，利用建立档案机会，免费为
40岁以上老人检测血糖及全身健康体检。
4、加强党员发展工作
党员发展工作是支部的一项重要工作。2011年，要严格按照镇党支部的规定，做好我机关党支部发展工作。严格按照新时期发展党员的要求和程序，扎扎实实、认认真真完成建党的各方面工作。
5、坚持“三会一课”制度，确保支部各项工作的正常开展。
2011年支部每季度召开一次支委会，半年召开一次民主生活会，以正确的世界观、人生观、价值观武装机关党员头脑，确保各项工作的正常开展。
6、做好支部的年度工作计划、总结、信息及调研文章的报送等基础性、日常性工作，力争2011年的支部工作上一个新台阶。
2012年工作计划：
1、完善制度。健全完善党支部各项制度，进一步规范党支部的日常工作，落实镇党委关于加强基层党组织建设、党员队伍建设和思想政治工作的意见、相关制度及要求，不断完善工作机制，推进工作开展。
2、开展“党员先锋示范岗”活动。要求每位党员时时对照自己的承诺，处处凸现党员先锋模范形象，做好党员以点带动一片的工作，力求不流于形式，取得实效。
3、全面落实各项党建工作制度。严格执行党内生活
的各项要求，切实抓好“三会一课”制度的落实，认真落实每季一次党课，每半年一次民主生活会。
4、积极开展党员谈心活动，作好党员培养发展工作。通过党员带动入党积极分子，进一步提高党支部的凝聚力和战斗力。加强对入党申请人考察，积极慎重地确定入党积极分子、入党考察对象。通过谈心、指导学习，加强对考察对象入党前的理想、信念、价值观、人生观的教育。以“三个代表”重要思想和十七大精神为指导，加强思想政治学习，抓好领导班子作风建设，提高党员教师思想政治素质。
右江区四塘镇百兰卫生院支部2012年1月20日
推荐第6篇：党支部工作总结及计划
XXX党支部2012年度上半年工作总结及下半年工作计划
2012年上半年主要做了以下工作：
一、发挥好党组织在构建和谐企业中的重要保障作用。
在实际工作中，党支部在公司重大决策和日常工作中发挥坚强堡垒作用，帮企业出谋划策，协助公司主要领导作出正确决策。
二、加强职工思想政治工作，帮助企业化解各种矛盾，逐步形成
以企业党组织为核心的凝聚力。
三、加强公司文化建设。
1、每月一期“文化月刊”及时表彰先进，发布国内外要闻，通报
公司每周大事，选登职工优秀作品，极大地丰富了职工的文化生活；
2、每月组织一次升旗仪式，升旗时奏国歌，全体职工列队面向国
旗唱国歌，总经理进行国旗下讲话，提振了职工的精神面貌；
3、为每位职工庆祝生日，派送生日蛋糕，使全体职工感受到公司
是个温馨的大家庭；
4、公司“乐捐箱”的建立，充分体现出瑞芬得公司是充满爱心和
有社会责任感的企业；
5、组织春节文体联欢晚会，从公司总经理到每一位员工都登台表
演，参与体育竞赛，充分彰显出公司一派浓浓的亲和形象。
四、每月2次组织全体职工参加“聚成商学院”在线学习培训，
全面提升了职工的道德修养和业务技能。
五、加强组织建设。经过近两年的考察，2011年7月1日，公司
总经理XXX、副总经理XX、车间主任XXX三位同志终于站在党旗下，举起自己的拳头向党宣誓“我志愿加入中国共产党......”。从那一刻起，他们又有了一个新的光荣称号中国共产党员这个名称；从那一
刻起，他们就像一滴取之不尽的泉水融入了长江、大河，永不停息地奔向浩瀚大海；从那一刻起，他们就像一只展翅的雄鹰搏击在郎川大地经济建设的长空。在中国共产党这个大集体中奋斗，他们的心灵将更加充实，他们的聪明才智将充分发挥，他们的生命将更加有价值。从那一刻起，他们的心中一定无比激动、无比自豪。从那一刻起，他将把自己的一生和党同荣辱、共命运。从那一刻起，他们从内心发出一个共同的声音：在和平建设年代，要做一个真正的共产党员，就要有一副铮铮铁骨，有一股耿耿正气，有一种敢为人先的创新精神，为郎溪经济持续快速发展，力争跻身全省县域发展第一方阵贡献出全部才智。
2012年下半年工作计划：
一、对上半年所做的工作继续跟进巩固。
二、进一步做好组织建设工作，计划年底前在培养考察成熟的入党积极分子队伍中挑选2—3名吸收进党组织。
三、协助公司做好慈善事业，将企业发展中的部分效益回馈社会，为建设和谐XX做出贡献。
四、进一步做好企业文化工作，深入贯彻党的十七届六中全会“关于文化大发展”的方针，为企业的可持续发展奠定坚实基础。
五、组织好新年联欢会工作
XXX年X月XX日
推荐第7篇：大学生党支部工作总结及计划
2010年第四学生党支部工作总结及下阶段工作思路
（一）抓学习，提高学生的党性修养
2010年12月26日，第四党支部为引导支部学生党员关注热点新闻，自觉学习，主动思考，树立科学正确的世界观、人生观、价值观，建立学习型党组织。根据社会热点新闻“我爸是李刚”事件，结合我系实际发展情况,第四学生党支部积极开展先锋论坛活动，在整个活动中支部成员积极踊跃参与而且充分发表了自己的见解，活动取得了良好的效果。
（二）抓建设，发挥先锋模范作用
抓好入党积极分子的入党教育工作，认真对待积极分子入党谈话机会，引导入党苗子积极向党组织靠拢。自系团委组织部推优育苗工作结束，我们就积极开展接优工作，安排优秀的学生党员作为入党积极分子的培养联系人，并要求各团支部积极配合开展好党外群众意见的工作，由培养联系人向积极分子反映，积极分子从不同角度认识自己，发扬优点改正不足不断向党组织靠拢。对于接优对象，我们都建立个人档案，由党支部组织委员负责管理，及时将思想汇报、入党志愿书等材料整理到位。
（三）抓活动，增强党组织凝聚力
2010年11月20日利用周末休息时间，我们组织支部成员到公园开展了烧烤活动，通过本次活动，各支部成员相互间增进了解，团结意识有的较大的提高。体现了党支部强大的凝聚力，对支部今后发展与壮大具有重大的意义。
2010年11月27日，第四党支部为了丰富支部成员的课外娱乐生活，倡导“每天健身一小时，幸福生活一辈子”的理念，积极组织支部成员参加趣味运动会，通过各项趣味活动增加党员间的交流，提高党员的综合素质，培养积极向上的进取精神。活动最后我们取得了团体总分第一的成绩。
2010年12月19日，第四党支部组织支部成员观看教育影片《世界上最爱我的那个人走了》，观看该影片对我们学生党员有着深刻的意义，让我们明白，真实的生活中的父母往往不是最优秀的，儿女们也不是完全顺从父母的的意思，两者之间总有说不完的矛盾与冲突，很少人能在父母健在时完全遵从父母的意愿，意识到母亲永远是世界上最爱自己的人。这是亲子教育的最佳方式。
（四）存在的问题
1在对列为计划发展的积极分子的培养工作上尚有不足之处，有些同学学习基础较弱，不能很好的协调工作与学习的关系，没有顺利通过期末考核，最终影响了自身的发展。
2在对党员、重点培养对象的评议工作还不够深入，特别是在民主生活会上部分同学还不能充分的表达自己的想法，个别学生党员入党前后的表现不一致，入党前工作积极主动，各方面严格要求自己表现突出，入党后工作激情不高主动性不强，没有很好的起到先锋带头作用。
3不注重党的理论知识学习，党性修养不够。
（五）下学期工作计划
1思想建设。以学习实践科学发展观精神为主线，以建党90周年、辛亥革命100周年等重大节日为契机，加强理论学习工作。用三个代表重要思想武装自己的头脑，树立和落实科学发展观。积极配合系党委办公室的工作安排，继续开展有针对性的党支部组织生活等活动，提高党员和积极分子的党性修养。
2党员发展。根据支部年度党员发展计划，在下学期从思想、学习、工作和群众关系等方面加强对积极分子考察，根据实际情况进行党员发展工作，争取为党组织输送更多的人才，与此同时，加强对预备党员的考察和培养，使其在预备期更好的履行党员义务，发挥带头作用，最后顺利转正。
3特色活动。下学期我们将策划开展支部特色活动，根据路桥专业的特点，我们努力在支部活动中增加更浓厚的学习氛围，使支部的每个成员都能加深专业基础知识储备，培养专业兴趣爱好。
4组织建设。定期召开支部会，传达系党委的各项会议精神，加强支部成员之间的联系，把握支部成员的思想动向。定期召开党员民主生活会，通过形式多样的讨论增加支部成员的思想深度。通过批评与自我批评时刻保持党员的先进性。
以上是第四学生支部的总结及计划，我们会在接下来的工作中不断努力，积极进取。
推荐第8篇：企业党支部工作总结及计划
1 XX企业党支部2012年工作总结及
2013年工作计划
2012年，在XX公司党支部领导班子的带领下，全体党员团结一致、共同努力，紧紧围绕公司核心业务，开拓创新、锐意进取，为公司发展提供了坚强有力的思想保证、强大的精神动力和智力支持。XX公司党支部结合人力资源服务工作的实际，注重政治学习与党性教育，不断推进党员队伍的思想、组织、作风建设，较好地发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，巩固和发展了学习实践科学发展观活动成果，有力地推动了公司各项工作任务的顺利完成。现将党建工作各方面情况总结如下：
一、党支部建设基本情况
党总支部现有党员 其中：男党员 、女党员 ；正式党员 名、预备党员 名。下设两个党支部：中共XX县XX保健食品有限公司第一支部委员会和中共XX县XX保健食品有限公司第二支部委员会。在 党员中：担任管理人员 名、技术员 名、大专以上学历 名，拥有中级以上职称 名。
二、主要工作
(一）加强党组织建设
1、2012年11月8日公司组织中层干部和一线优秀员工共30多人在会议室集中收看了十八大开幕式盛况，聆听胡总书记的《坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进为全面建成小康社会而奋斗》的工作报告。广大党员和积极分子受到了一次严肃的政治教育，增强了党员的光荣感和责任意识。
2、加强总支班子的建设；以不断增强班子成员的政治意思、大局意识、责任意识和忧患意识，着力提升班子集体的决策执行能力、经营管理能力和驾驭复杂局面能力为抓手，使班子的整体素质和凝聚力等到显著提高。
1 2
3、发挥党员先锋模范作用。开展党员示范岗、党员服务岗和“三联三带”党员责任区活动。
4、加强组织发展工作。通过发展积极分子为培养对象，认真做好教育、考察发展各环节工作，有计划、分步骤地把 名中青年职工中的骨干积极分子吸收到党内来。2012年培养发展党员 名，加强了基层党组织建设。
5、认真做好当建基础工作。继续坚持组织生活制度，健全完善总支工作制度和各项台账资料，按时足额收缴党费。
（二） 加强党风廉政建设
第
一、继续开展多种形式的警示教育，筑牢思想防线。
第
二、不断完善预防与控制职务违纪机制，严格组织纪律和办事规则，实施“阳光管理”工程，构筑行为防线。
第三、在公司十里公司和檀圩厂适当位置设立了3个意见箱，配合行政和上级纪监部门认真查办好每一件来信来访和投诉举报事项。
（三）推进创先争优促发展，科学发展争先锋
一是创新“调研、决策、建议三个载体”，强化企业党组织职能，提高企业发展的能力，推动科学发展。
二是创新“守纪、文明、感恩三个平台”，打造党建文化，实现企业和谐发展。
三是创新“评优、帮扶、经营三个模式”，搭建紧密联系群众的机制，使得企业真正服务人民群众。
四是创新“工建、团建、妇建三个工作机制”，进一步扩大党建工作覆盖面，加强企业党组织的建设。
（四）加强企业文化建设
一是大力创树“团结和谐，规范有序，真诚服务，共谋发展”的企业形象。
二是开展多种形式的职工文体活动，寓教于乐，陶冶情操，增强体魄，倡导积极向上的生活方式。本年次开展了三八妇女节慰问女员工活动，“五一”劳动技能竞赛，“七一”钓鱼比赛，八月份凉粉美食大赛，“十一”党 2 3 员茶话会，“金秋感恩”活动。
三、2013年工作计划
为深入贯彻落实党的十八大精神，巩固和扩大保持共产党员先进性教育成果，在企业发展战略中，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，现就本公司2013年党支部建设工作作出如下计划：
一、提高思想认识，增强责任感和紧迫感
党支部作为党的基层组织，处在改革发展、生产经营建设的第一线，直接担负着团结带领党员和职工群众完成改革创新发展和生产经营建设任务的重要责任和使命。当前，企业正处在关键启动时期，面临着前所未有的压力与挑战。在新的形势下，加强党支部建设是巩固党的执政基础，保持党的先进性的要求，是全面落实科学发展观，构建和谐社会、和谐企业的需要，是促进企业创新创业的重要保证。
目前，企业共有党员36人。从总体上看，企业党支部在改革发展稳定和生产经营建设的各项任务中，必须很好地发挥战斗堡垒作用。纵观其他企业支部，存在着与新的形势任务要求不相适应的问题，主要表现是：一些同志在思想认识上存在着重经营生产，轻支部工作的现象；一些党支部活动与生产经营工作融合得不紧密，工作“两张皮”，对支部工作遇到的新情况、新问题、新矛盾不能积极创新、探索和改进；一些支部工作缺乏活力，日常活动缺乏吸引力，工作处在一般化状态；一些部门对支部建设工作重视不够，缺乏有效的指导，以致支部工作无特色，缺乏凝聚力和号召力。这些问题的存在，在很大程度上制约着党支部作用的发挥。党支部是党的全部工作和战斗力的基础，我支部坚决巩固党的执政基础，保持党的先进性，确保完成企业改革发展的高度，充分认识加强党支部建设的重大意义，采取有效措施，建立长效机制，在全面推进企业创新创业中不断增强创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，团结带领广大员工为实现企业新的发展目标做出更大的贡献。
十八大报告提出“发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措”深化改革要做到“三个坚决”即“一切妨碍发 3 4 展的观念都要坚决冲破，一切束缚发展的做法和规定都要改变，一切影响发展的体制弊端都要坚持革除”。加强和改进支部建设，要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，落实以人为本的科学发展观，按照集团公司党建工作的要求，着眼于服务工作大局，着眼于推动创新发展，从明确工作职责、改进工作方式、加强自身建设、改善工作条件等方面推进党支部工作创新，努力把基层党组织建设成为贯彻马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”、“ 科学的发展观”重要思想 的组织者、推动者和实践者，为推动企业发展提供有力的政治和组织保证。
二、明确当前党支部的职责任务，转变思想观念
企业党支部要紧紧围绕落实企业改革发展和战略性结构调整这个中
1、坚决执行党的路线、方针、政策，保证总公司党委各项决议指示的贯彻落实，把职工、党员思想统一到企业发展战略上来。
2、紧密结合党委中心工作开展活动，保证本单位改革和生产经营建设任务的完成。
3、充分维护好、实现好、发展好员工群众的根本利益，调动员工参与企业改革和搞好生产经营建设的积极性。
4、全面领导本单位思想政治工作，创建学习型支部，创新思想政治工作。
5、积极开发人才资源，创新培训途径，努力为党员、职工成才创造条件。
6、加强党支部自身建设，维护和保障党员权利，强化党员教育管理和服务，增强凝聚力，扩大影响力，提高战斗力。
7、领导和支持工会、共青团工作，密切党群、干群关系，服务员工群众，维护企业安全稳定。
在加强党支部建设中，进一步转变观念，着重处理好以下几方面关系： 一是在党员权利义务的处理上，克服重党员义务，轻党员权利的问题，确立党员权利与义务并重的观念，切实维护和保障党员权利，发扬党内民主，心任务，充分发挥战斗堡垒作用和保证监督作用，切实履行好以下职责：
4 5 努力实现党员对党内事务的广泛参与、有效管理和切实监督，增强党组织的凝聚力。二是在党员管理与服务上，克服对党员要求多、监督多、检查多，关心少、服务少的问题，重视党员的合理愿望和要求，确立上级党组织为下级党组织服务，党组织为党员服务，党组织和党员为群众服务的观念，切实解决党员的实际困难，调动党员的积极性。三是在党员教育上，处理好日常教育与集中教育的关系，克服和解决日常教育多、集中教育少的问题。加强党员日常教育的同时强化党的基本理论、基本路线、基本知识的系统性教育，使党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，永葆党的先进性。四是在党支部开展活动质和量上，克服重形式，轻效果、重数量，轻质量、重开会传达文件，轻党员参与互动，党内生活不活跃的问题，使党的活动紧贴企业实际，与时俱进，寓教于乐，保证党支部的活动灵活多样，效果明显。五是在党建工作与经济工作上，努力克服单打一两张皮，就党建抓党建或用经济工作代替党建工作的问题，坚持做到围绕经济抓党建，抓好党建促经济，保证党支部各项工作与 生产经营建设紧密结合，相互促进。六是在党支部工作考核上，克服重经济工作指标，轻党建工作指标，或重党建工作指标，轻经济工作指标的问题，做到党建工作与经济工作目标一起确定，任务一起布置，工作一起考核，奖惩一起兑现，把促进本单位改革发展和生产经营建设取得的成果，作为最终检验党支部工作成效的标准。
三、强化党支部工作目标化管理
在企业发展的新形势下，创新党支部建设目标化管理工作，在充分发挥党支部战斗堡垒作用的同时，全面、准确、科学地评价党支部的工作成效，进一步推动基层党支部工作走向规范化。在开展党支部创先争优活动的基础上，突出党支部建设目标的先进性，措施的可操作性，实现成果的有效性。
1、细化、量化党支部的职责和任务，确定高标准的党支部工作目标。党委要按照党组织先进性的高标准要求，对照党支部的职责和任务，结合本单位实际，每年组织对所党员的工作目标以及经济工作目标、班子建设 5 6 目标、党员队伍建设目标、职工队伍建设目标等进行分解、细化和量化，修订统一的、操作性强的年度工作具体目标，党支部按新的目标达标准、晋等级、创先进。
2、改进创先争优活动评定和考核办法。党支部全年达到 的工作目标要纳入创先争优进行评定和考核。党员每季度按考核标准的内容对照检查、自我考核后，由党支部进行综合考核评分。
3、实施和强化党员目标化管理方面。在实施和强化党支部目标化管理中，抓好以下工作：一是目标制定吸收相关党支部建设的成功经验，特别是先进性教育活动好的做法，突出党支部建设的自身特点，力求目标高、标准实、易操作；二是进一步明确党员的具体考核标准，突出重点工作目标考核，做到奖惩严明；三是建立争创机制，激励各党员提升工作水平，比学赶超，争创一流，以利于调动党员的工作积极性；五是要抓好样板，典型引路，保证此项工作的顺利进行。
四、党的群众路线教育实践活动
与各项党建工作相结合，开展党的群众路线教育实践活动,积极做好实践活动准备工作。组织员工交流学习体会,企业各部要组织党员干部职工在广泛学习、撰写心得体会的基础上进行学习交流，要适时在全公司系统内举办一次学习体会交流活动，通过学习交流不断强化全体人员的群众路线观念，增强做好群众工作的自觉性。
XX县XX公司
党总支
2013年X月X日
推荐第9篇：党支部工作总结计划
党支部2011年上半年工作总结
下半年工作计划
2011年上半年，党支部紧紧围绕公司2011年生产经营目标和工作要求开展工作，努力把党的组织优势和群众工作优势转化为企业的管理优势和发展优势，为促进企业全面协调可持续发展提供思想政治、组织保证和动力支持。
一、加强基础建设，规范基础管理，增强组织保障力。
（一）健全党支部人员配置。因为业务工作需要，支部委员进行了工作调动，针对此情况，支部及时召开了委员会议，对支部委员进行重新选举，健全基层党支部组织建设。同时，实现党务工作、企业基础管理交叉任职，确保党建工作与企业发展协调共进。
（二）认真梳理现有党员队伍，对党员的情况进行一次全面的摸底核实。同时，加强党员组织关系的日常管理，及时办理党组织关系接转手续。
（三）做好对入党积极分子的培养工作。制定入党积极分子发展计划，落实培养联系人，加强对入党积极分子的培养教育。对入党积极分子采取动态管理，按期分析、研究入党积极分子教育培养效果，抓紧落实发展计划。
（四）扩大党员队伍，积极吸收符合党员条件的青年，进一步改善党员队伍结构，注重在生产一线骨干力量、班组长和关键岗位中培养发展党员，特别是发展专业技术员工和一线骨干入党。
二、强化组织作风建设，增强组织领导力。
（一）坚持重大事项通报制度、谈心谈话制度，充分发
扬民主，坚持重大事项集体研究决定，深入推进党务公开、政务公开，带头接受党内外监督，努力营造风清气正的良好环境。
（二）树立主动学习和终身学习观念，努力提升班子成员的学习力、创新力和竞争力。坚持加强领导班子业务学习及实践锻炼，形成科学的发展思路和工作措施，提高教育决策和科学发展的能力，强化服务意识和大局意识，增强为基层领导服务的能力，打造具有较强凝聚力、战斗力，并能带领广大党员群众推动科学发展的高素质领导团队。
三、充分发挥党领导工会的作用，指导工会班组建设工作，夯实基础管理。
加强班组建设，是强化企业基础管理、提升企业核心竞争力一项十分重要的基础工作。通过加强党对工会工作的领导，以开展“创优争先”和创建“标准化部室”活动为载体，推进班组建设工作。
今年5月14日支部协助工会组织集团公司新老员工共计65人前往各重点建设工程项目参观学习，并举行了集团工会2011年争创活动启动仪式，为切实履行好工会职能，紧密围绕集团经济建设开展工作
四、积极推进企业精神文明和企业文化建设，促进员工队伍建设，不断提高组织凝聚力和向心力。
（一）深入开展企业价值观的再学习、再教育、再深入活动。把弘扬优秀的文化精神同企业发展紧密结合起来，把建设高素质的员工队伍作为企业文化建设工作的目标要求，把尊重人、理解人、关心人作为企业文化建设的重要内容，充分调动广大职工的积极性、创造性，不断增强企业的凝聚
力和核心竞争力。
（二）从岗位特点出发，认真组织开展形势教育和提升员工业务技能水平的读书学习、工作研讨、业务培训教育培训活动，努力提升工作水平和业务技能，为实现年度经营目标及五年规划目标打下坚实的基础。
（三）通过参与和组织丰富多彩的主题系列活动，激励教育广大干部员工，提高了工作主动性，增强了组织凝聚力。特别是在七一前夕，支部积极响应上级党组织和集团党委组织的建党九十周年系列纪念活动。
五、充分发挥机关党、工、团和相关职能部门的联动作用，加强工作纪律。
（一）加强建章立制工作，规范各项管理制度，实行岗位责任制，坚决克服有令不行、有禁不止、推诿扯皮等不良现象。
（二）强化劳动纪律，定期进行纪律检查，规范矫正员工日常行为，保持良好的精神面貌，确保各项工作运转顺畅。
回顾支部半年来的工作，虽然取得了一定成效，但也存在一些不足，如党员教育手段比较单一，党员活动不够丰富等等，这些有待于在今后的工作中不断探索并加以改进。
2011年下半年支部将着重要做好以下几项工作：
一、以建章立制为重要抓手，加强支部自身建设，着力提高集团机关工作作风和办事效率。完善民主议事规则和决策机制，健全沟通协调、谈心谈话、民主生活会等制度，营造和谐相处、真诚相待、工作融洽、良性竞争的工作氛围。
二、通过加强干部队伍建设和基层组织建设，以及围绕中心任务开展强化教育培训工作，切实提高党员干部的思想政治素质，以良好的党风政风影响和带动企业风气，激励动
员机关党员发挥先锋模范作用，在努力做好本职工作的同时，开创性地开展工作。
三、做好员工队伍建设和人才服务工作，激活人才队伍活力，提供组织保证和人才支持。
四、根据具体情况，结合产业特点和时机，开展有利于攻克项目难关、促进安全生产、有助于经济目标完成的党建活动，如劳动竞赛，夏日送清凉、冬日送温暖等活动，营造出热火朝天的工作氛围，增强党组织的凝聚力，激发广大党员对党组织的向心力。
2011年是是企业进一步升级的重要一年。党支部牢牢树立把企业中心工作的重点作为党建工作的着力点这一工作宗旨，把工作重心放在支部工作如何形成对重点项目的支持和增强班子凝聚力上，放在如何更好地融入、渗透、助推企业实现更大效益、创造更大价值上，最终实现企业年度产值任务。
推荐第10篇：党支部工作总结计划
2007年关岭民族高级中学党支部工作总结
在上级党委的正确领导下，经全体党员同志的共同努力，认真落实了工作计划，在学习中丰富了头脑，在实践中锻炼了队伍，在改革中上了新层次、上新水平，取得了优异的成绩。党员同志的模范带头作用影响着教师，党支部的战斗堡垒作用，保障了学校工作的顺利开展。全校形成了以人为本，发展学校；以德治校，师生敬业爱岗。在“走先锋路，做楷模人”的活动中形成了风气，树立了典型，推动了工作。
一、落实学习工程，全员为改革充电，为发展形势助力。
学习形式有集中和分散两种：
1、集中学习
（1）充分利用隔周一下午政治学习日，学习十五届三中全会文件的第
九、第十和第十一部分。
（2）学习了我国加入世贸组织后的有关WTO相关知识，从而适应挑战。
（3）学习邓小平南巡讲话发表十年的相关文章，又重温了改革开放以来的大好形势。
（4）认真学习了《公民道德建设实施纲要》一书，并制定了职业道德公民守则规则，人人制定师德公约。
（5）学习了教育理论，学习心理学，开展心育教育研讨活动。
（6）利用班子例会时间学习教育新理念，不断丰富头脑，做学校教育改革的带头人。
（7）组织党员学习师德师风，并人人写心得体会。
2、分散学习
（1）党日学习，充分利用党员学习日学习理论，联系实际座谈讨论，强化对政策的认识，提高参与改革的自觉性。
（2）利用班主任学习日，学习魏书生教育思想和先进事迹，提高对班主任工作认识和管理水平，树立起班主任工作光荣感。
（3）组织青年教师学习教育理论，开展新教育研讨活动，增强改革的意识。本学期有33名教师参加了课堂教学研讨活动，教学能力得到提高，教师们在边实践、边研究中得到了锻炼。
二、“以人为本”加强队伍建设，形成教育改革的强大动力。
校党支部始终把调动教师工作积极性，充分发挥教师工作热情和聪明才智放在工作的首位。把尊重教师人格、信任教师的工作、支持教师的改革、关心教师的生活、理解教师的工作放在工作的重要位置。党支部重视对教工学习上的引导，重视多讨论、多座谈、多指点、多鼓舞，不指责、不挑剔、少批评最大限度的保护教工的积极性，全校形成一个团结、务实、开拓、勤奋的体群。
1、加强班子建设，坚持领导班子例会制，坚持民主集中制的工作原则，坚持集体领导制度，坚持深入群众中的工作作风。实行领导分工合作，岗位责任制，坚持群众评议、党内评议和干部之间的民主生活会，坚持谈心活动，使思想工作在班子内部畅通无阻，形成强大合力。本学期召开班子会10次，坚持人人谈话20余次，达到心情愉快、精神饱满，党支部重视对班子成员学习，要求树立起新的教育观念，适应新的教育形势。工会主席杨红云，组织教工开展有益活动，在师德师风建设上献计献力。
2、加强师德师风建设，提高队伍素质。
今年，是教育战线师德师师风的建设年，教育形势的深入发展需要的是教师水平和能力的高素质。校党支部狠抓队伍建设工作，把抓师德师风建设工作放在重要位置。首先、学习市、县领导的讲话，传达上级有关文件的精神。其次、制定本校师德师风工作方案和考核细
则。坚持考核制度，落实考核方案。第
三、鉴定师德师风工作责任状，建立层层工作责任状，形成一级对一级负责，一级对一级监督，互相帮助共同遵守。学校无一人违法乱纪，无一例违背教育规律事件，无三乱事件发生，净化育人环境，全校形成了共识，已经形成了自觉行动。
4、加强党员队伍教育，开展“走先锋路，做楷模人”系列教育活动。
党员素质决定队伍素质，本学期按着党委工作部署，在党内开展了“走先锋路，做楷模人”系列教育活动。
（1）扶贫帮困活动，学校开展了为“独生子女户、双女节扎户”捐款活动，共捐款2450元，其中全体党员共捐款人民币1000余元。
（2）帮助学困生提高学习成绩，每名党员有帮教对子，主动和学困生交流，帮助学生建立学习信心，指导学习，提高成绩。
（3）党员同志在教学中主动帮助青年教师，促进发展。
5、加强对积极分子队伍的教育和培养。积极分子队伍的培养工作是支部的常规工作，也是队伍建设的重要方面。
（1）确定党内专人负责制，定期谈话、写实，对积极分子提出发展目标，定期指导工作，积极分子坚持和组织保持联系，成为学校工作的骨干力量。
三、落实好常规工作。
1、坚持好“三会一课”教育。
通过党员会、支委会和小组会，学习江总书记的“三个代表”重要思想，学习建党八十周年重要讲话，学习建党把十一周年理论，学习新的教育理念，不断提高对新形势认识，在学习中统一思想，提高对形势认识，坚定信念，从而自觉完成党交给的各项任务。老教师共产党员王娴同志，主动承担班主任工作，扎扎实实工作在第一线，成为教师敬佩的典范。共产党员周微、何仕龙身兼数职，样样干在前边，从不叫苦，成为同志们赞扬的佳话。
“七一”前夕，开展了向党谈心里话的党课教育。从实际出发，讲真话、讲实话、讲心里话，对党员进行诚实、忠诚、守信教育。党员同志受到鼓舞，纷纷谈工作前景，帮助学校想办法解决实际困难，凝聚了人心，形成了合力。
2、坚持对党员的考核工作。
开展群众评党员，群众评干部，学生评党员，家长评党员活动。在评议中党员接受考核，使党组织保持先进性和纯洁性，发挥群众的监督效应，杜绝了违纪事件发生。
3、树立党风，开展批评与自我批评。
坚持开展民主生活会制度，从班子、支委到党小组坚持民主生活会制度，及时分析问题、及时总结工作、及时指出不足、及时改正缺点，形成党内良好风气，纯洁了思想，净化了组织。本学期利用行政例会时间开两次，利用党员活动的时间召开一次，效果很好。
4、坚持做好预备党员的转正工作，在党内、在党外同时进行评议工作，保证了预备党员的如期转正。
5、发挥团委、工会工作积极性，配合党组织完成各项工作。开展了到敬老院慰问活动，走访离退休老教师，关心他们的生活。
本学期，校党支部组织全体教工认真学习，大胆实践，用新的教育理念，推动全校教育教学工作，继续开展“走先锋路，做楷模人”等系列教育活动，不断探索新时期党建工作。
中共关岭民族高级中学党支部
2007年12月30日
2008年度关岭民族高级中学党支部工作计划
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和“构建社会主义和谐社会”主要精神为指导，以保持共产党员先进性和开展社会主义荣辱观教育为主题，进一步加强和改进党支部思想建设、组织建设和作风建设，不断增强党组织的战斗力和凝聚力，充分发挥党组织的政治核心、监督保证作用和党员的先锋模范作用，为探索和完善连锁办学的管理机制、全面提高学校教育教学质量打下坚实的政治基础。
二、工作目标
1、抓好队伍建设，加强党员队伍的思想作风建设，发挥党员教师在学校教育、教学工作中的先锋模范作用。力争用党员自己的言行和人格力量去影响和带动教师，提高党员在教师中的影响力。
2、加强师德、师风建设，大力弘扬教书育人、为人师表、敬业爱岗的精神，关注青年教师的成长，努力为青年教师的成长创造条件。
3、继续抓好行风建设，落实好党风廉政责任制工作，健全党风。
4、认真开好民主生活会。通过开展批评和自我批评，沟通思想、解决问题、加强团结。
三、工作内容与措施
(一)、以学习为动力，进一步加强党组织和党员的思想建设
通过组织学习，把全校党员教师和广大师生的思想和认识统一到教育的和谐发展上来，把智慧和力量凝聚到实现学校教育工作的目标任务上来，是我校党支部当前的一项重要的政治任务。
1、抓好党支部成员的学习，做到带头抓、带头学、带头用，形成良好的学习氛围。要把抓好党支部成员学习作为加强支部思想建设的首要任务的重要途径，以党支部成员学习带动全校的思想政治学习，以掌握先进文化、提高创新能力为重点，切实做到真学、真懂、真信、真用，始终保持政治上的清醒和坚定。
2、认真抓好全体党员的学习。充分利用党员民主生活会和政治学习时间，将“三个代表”重要思想、先进性教育、社会主义和谐社会理论列入今年的学习教育内容。要认真执行党内“三会一课”制度，通过学习，保持共产党员的先进性，增强用科学理论指导实践的能力，确立正确的教育思想和发展理念，以理论学习促进教育工作，以工作实绩检验理论学习成效。
3、抓好全体教职工的学习。教职工学习要与校本培训和终身学习相结合，以提高教职工队伍整体素质为目标，以加强师德师风建设为重点，围绕“三个代表”重要思想、科学发展观等为主要内容，加强思想政治教育和师德规范教育，树立为人师表、爱生敬业的师德形象。
(二)、以管理为核心，不断提高党组织的凝聚力和战斗力
坚持党要管党、从严治党的方针，结合学校教育工作实际，紧紧围绕增强党组织的战斗力和凝聚力，加强和改进党的组织建设。
1、加强干部队伍建设。坚持任人唯贤、德才兼备和公平、公正、公开的原则，实行中层干部竞争上岗，深化干部人事制度改革。建立和实行中层干部工作考核制度，重平时考核、重实绩考核，使全体干部注重学习，自觉接受教育和监督，在工作实践中树立正确的价值观、地位观、利益观，密切同群众的联系，把心思用在工作上，用在全心全意为教职工谋利益上。
2、加强党员管理，做好组织发展工作。认真开展保持共产党员先进性教育活动，定期进行小结、交流、评议、考核。发挥好党员的先锋模范作用，体现“一个党员一面旗”。贯
彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，制订发展党员计划，严格把关，成熟一个，发展一个，保证把优秀分子及时吸收到党的队伍中来。加大对入党积极分子的教育、培养和考察工作，全面关心入党积极分子的思想、工作和生活，及时与他们交流沟通，健全台帐资料，注重在教学一线的中青年优秀教师中发展党员。
(三)、以监督为重点，进一步加强党的作风建设
要深入贯彻中共中央《关于加强和改进党的作风建设的决定》，按照“八个坚持、八个反对”的要求，改进思想作风，做到与时俱进，解放思想；改进工作作风，做到求真务实，勤勉高效；改进生活作风，做到艰苦奋斗，廉洁自律。
1、坚持预防为主、教育在先的方针，深入开展党风党纪教育。要在党员干部中深入开展党风党纪、法制教育和警示教育，筑牢党纪国法和思想道德防线。密切联系群众，要经常深入教研组、深入课堂，积极解决师生普遍关心的问题，特别对困难教工、贫困学生要给予更多关爱。
2、认真落实党风廉政建设责任制。学校党员教师要在提高自身思想道德和自律方面率先垂范，增强责任意识，严格执行责任追究制度，保证学校风正源清。
(四)、以民主为抓手，推进依法治校的进程
1、进一步完善教代会制度。结合学校实际工作，认真筹备开好教代会，要围绕主题，突出重点，充分发扬民主。进一步完善适合连锁办学的考核奖惩制度和分配激励机制，讨论审议学校发展的新思路和新规划，落实广大教职工对学校发展以及切身利益等方面的知情权、参与权、决定权、监督权，进一步调动广大教职工在教书育人、学校管理和改革发展中的积极性、主动性和创造性。
2、不断提高依法办学、依法施教的水平，积极发挥法制副校长的作用，通过学习讲座、案例分析、心得交流、电视录像等多种形式，进一步增强全体党员和教师的法制意识，提高学生学法、用法、守法的意识和能力。
(五)、以协调为纽带，调动积极因素促进学校的全面持续发展
要充分认识到学校的改革和发展，始终离不开广大师生的努力和社会、家长的关心支持，要调动学校各方面力量和一切积极因素，促进学校的快速、全面、持续发展。
1、指导学校工会工作。要积极支持工会履行职责，使工会真正成为党联系群众的桥梁和纽带。工会要围绕学校中心工作，组织教工投身课程改革、教育科研、民主管理，为教育教学和学校发展建功立业。工会要不断加强自身建设，加强工会干部培训和工会阵地建设，组织教工开展丰富多彩的学习、文体活动，增强教工队伍凝聚力。
2、加强对团支部工作的指导。切实指导团支部加强思想和组织建设，加强对团干部的培训，积极组织青年团员围绕学校教育教学和改革发展开展多种竞赛活动，继续抓好青年教师拜师结对活动，全面关心、帮助青年教师的思想政治、工作学习和业余生活，发挥他们的生力军作用。
3、继续做好退管工作。要关心离退休老同志的学习生活和身心健康，丰富他们的退休生活，尽力为他们排忧解难，多办实事；定期向他们通报学校工作，征求他们的意见、建议。 2007年，我校党支部将在上级党委的正确领导下，以创办人民满意教育为主题，以加强人文关怀，构建和谐校园为主线，努力达到：抓学习，构建学习型教师组织；抓班子，进一步提高凝聚力；抓队伍，努力提高教师素质；抓落实，师生思想政治工作贯穿始终；抓协调，充分发挥工青妇团队作用，努力在继承中求发展，发展中求创新，创新中寻出路，为积极推进素质教育提供强有利的政治保障。
中共关岭民族高级中学党支部
2007年12月30日
第11篇：党支部工作总结计划
第一采油管理站党支部
2009年工作总结及2010年工作计划
2009年度党支部工作总结：2009年在作业区党总支及上级党委的正确领导和大力支持下，我第一采油管理站党支部党面对繁重的生产任务，复杂的外部环境，严峻的形势，统一思想、提高认识、理清思路、突出重点，努力调动一切积极因素，有针对性地开展党支部工作，全面加强我支部党组织建设、党员队伍建设、职工队伍建设、廉政文化建设和安全及节约文化建设，不断提高党支部的凝聚力、战斗力和号召力，有效促进了管理站的建设发展；现将上2009年的支部工作做以汇报总结。
（一）、加强领导班子建设，不断提高领导水平
一是加强学习。自党支部成立以来，就把学习作为提高管理站领导班子整体素质的一项基础性工作来抓，结合“倡廉洁、讲责任、做表率”主题教育，制定了党员干部学习制度，规划安排了学习内容。先后组织学习了《企业文化手册》、《科学发展观》的相关知识读本、党的十七大报告部分内容、上级组织的工作会议、职代会、安全会的有关文件精神及形势任务教育，并组织全体党员干部自学责任胜于能力一书，结合所学书写读书心得，通过学习增强了领导干部工作的紧迫感、责任感，增强了工作的积极性、主动性、创造性，增强了克服困难、创业奉献的意识，为管理站建设发展各项工作顺利开展奠定了坚实的思想基础。
二是结合“六个一”创建活动，坚持以科学发展观的理论指导，认真制定了科学发展观活动实施方案，深入班站调研，召开了专题讨论会、解放思想大讨论及专题组织生活会，认真查摆问题，制定推动科学发展观的长效机制，较好地完成了各阶段工作任务。在专题组织生活会前班子成员结合自身思想作风、工作作风和生活中存在的问题，认真检查，深刻剖析，积极开展批评与自我批评；通过专题组织会，增强了团结，增强了班子的凝聚力和战斗力，提高了生产意识，转变了工作作风，促进了生产经营工作的顺利开展。
（二）、加强党支部建设、充分发挥党支部、党员在建设发展中的表率作用
一是坚持贯彻“党要管党，从严治党”的方针，抓好党的自身建设，特别是抓好党支部建设和党员队伍建设。在党员队伍建设方面，我们积极做好了对调入调出党员的我矿工作的组织关系接转工作，并开展了正常的组织生活；2009年按照党员发展标准，发展了2名预备党员，保证了党员发展质量，有2名职工向党组织递交入党申请书，确定了1名入党积极分子，党支部建设不断加强。
二是大力开展了“争先创优”党支部主题活动通过“党员示范井”、“党员献一计”、“流动党旗”党员奉献活动的开展及“党员示范岗”的评选，有效发挥了党员在生产经营工作中的示范作用和先锋表
率作用。2009年支部共组织党员奉献17次，为生产献计57 条，评选出“党员示范岗”3人，分别为张兆民、韩伟、刘艳民、孙重斌。
（三）、加强企业文化建设，促进职工素质全面提高
一是以丰富职工业余文化生活为重点，建立了党工团活动室，配备了乒乓球、篮球、羽毛球、有线电视、象棋、扑克等活动器材；举办了“快乐十一行”趣味比赛；通过活动的开展，企业的凝聚力、战斗力明显提高，企业精神逐步增强。以提高职工队伍素质为重点，制定了相应的培训教育规划，并协助管理站抓培训教育、宣传企业形势任务，抓规范管理提高职工素质。2009年支部协助管理站组织员工学习14次，进行实际操作培训5次。
二是理清思路、明确任务、突出重点、全面开展“五型班组”及“窗口单位”创建活动。制定了我站创建活动方案，规范了各项管理，提高了工作效率及班站管理水平。在此基础上，以改善职工工作环境，工作质量为重点，净化、美化、硬化了管理站的生产环境。
三是加强了工会、共青团等组织工作，充分发挥工会、共青团组织在企业中的脊梁和纽带作用。7月份由于员工会主席的工作调离，经党支部推荐，管理站工会委员会对4工会主席进行了补选；对团支部组织委员进行了补选；同时工团开展的“班车文化”、“比贡献、创业绩、争当智慧青工”活动促进了管理站生产经营工作的有效开展。
（四）、加强党风廉政建设，促进管理站健康发展
结合“倡廉洁、讲责任、做表率”主题教育，组织党员干部及员工学习了 “反腐败、倡廉洁”案例剖析，并加强了党员干部的先进性教育，2009年组织党员干部集中学习14次，加强了党员干部的先进性及廉政建设。
2010年党支部工作计划：2010年，第一采油管理站党支部将以作业区党总支的工作部署为指导，围绕生产经营工作，以精细管理和基层建设为主线，以服务生产，促进生产为宗旨，以强化组织作用发挥为保障，以建设大油田为契机，以从严、从高、创新、创效为主题，加强思想政治工作，夯实队伍管理，提高员工素质，增强队伍战斗里力，为作业区生产经营工作的完成保驾护航。
工作目标：
一、重点工作落实率达100％；
二、落实好党员干部员工学习，从思想、业绩等各方面体现出党员当先、群众争先的进步性。
三、党员“争先创优”活动效果显著，年度内实现增油300吨，节支5万元以上，群众认可率100％；
四、宣传工作的及时性、导向性、引领性得到充分体现，超额完成采油厂下达的任务指标。重点工作：
一、以强化基层建设为中心，不断提升基层管理水平
管理站党支部在2010年将继续以强化基层建设作为重点工作，主要做好四个方面的工作。
1、基础工作抓落实，每名员工在学习领会体系文件的基础上，要首先明确基层建设的方向、目标和标准，以及各自的职责和任务，重点在日常的工作中强化落实，不要只做表面文章。
2、资料填写抓规范，管理站党支部对资料的填写要做到随发生随记录，并与其它支部进行经验交流，从而提升资料填写水平。
3、队伍建设抓培训，在日常工作中通过落实“每日一题、每周一课、每月一练、每季一考、每半年一赛”的培训制度，提高理论水平，同时针对部分员工技能水平薄弱的现状，结合生产的需要，利用练兵基地进行岗位练兵活动。
4、环境建设抓标准，通过板报宣传，张贴标语等形式增强员工的环境保护意识，使站容站貌和现场标准化再上新水平。
通过强化四项工作，力争2010年底达到油田公司红旗党支部的标准。
组织开展宣贯活动。采取班车宣讲、话题论坛、板报宣传等形式，
1、组织开展形势任务宣贯活动。管理站党支部充分利用班车阵地，充分利用上下班往返的时间对员工进行“形势、任务、责任、职业道德”主题教育，强化员工的责任意识和思想教育，使广大员工时刻保证统一思想、统一认识、统一行动。
三、突显党员先进性，发挥组织保障作用
1、党员的先进性效果突出。一是本着“有责、有位、有为”的指导思想，制定实施党员先进行管理考核办法，量化党员考核指标，每季度开展群众评议党员活动，并将考核结果进行公示；二是为了突显党员的先进性，根据油水井生产状况和现场管理状况，开展争创“党员示范岗”活动，从而提高油水井生产时率和现场管理水平，通过实施“示范工程”，充分发挥典型引路的作用，使党员真正起到表率的作用，从而激发广大员工的工作积极性。
2、党支部的战斗堡垒作用突出。一是严格执行“三会一课”及政治学习制度，不断提高党员干部的政治素质和党性修养；二是在党员中开展党员挂牌上岗活动，以增强党员的责任感和荣誉感；三是围绕生产经营重点，结合实际，开展以“争先创优”为载体内容的支部特色活动，发挥党员表率、支部堡垒作用。
四、扎实开展三项工作，提高员工整体素质
1、扎实做好干部队伍作风建设。一是抓学习促提高，在党员干部中开展读书交流活动，要求每名 干部读本书，做到学习有心得、交流有体会，提高政治理论和业务知识水平；二是在提高执行力上下 功夫。通过制度约束和正确引导，在党员干部中牢固树立“没有任何借口”的工作理念，做到思想统
一、
行动一致。
2、以党日、特殊党课等教育活动，以加强党员作风建设，让实践课堂充实党员、历练党员。
3、扎实做好员工政治思想工作。严格落实员工思想动态分析制度和 “三访四到”工作制度，做到“帮人要帮心，帮心要知心，知心要关心，关心要诚心”，当群众的知心人，做后进的朋友，扎实做好一人一事的员工思想政治工作，凝聚员工，稳定队伍。
2010年第一采油管理站党支部将以务实的工作态度，求精求细的工作作风，充分发挥支部的战斗堡垒作用，使党员的先进性得到充分发挥，从而引领广大干部员工步调一致，齐心协力，为完成作业区任务指标而努力。
第一采油管理站党支部
2009.12.22
第12篇：党支部半年工作总结及下半年计划
竹溪县公用设施管理所支部
2011年上半年工作总结以及下半年工作计划
2011年上半年，我支部在局党委的指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观理论为指导，认真学习贯彻党的十七届四中全会精神，深入开展“创先争优”和“十事承诺、万岗创新”支部活动，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
一、上半年工作慨况
1、认真学习贯彻胡锦涛总书记的重要指示精神，深入开展创先争优活动。根据《县委组织部、县委宣传部关于在基层党组织和党员中开展创先争优活动实施意见》和《住建局创先争优活动实施意见》的通知精神，支部迅速开展以“工作争先、服务争先、业绩争先”为目标，以培养“学习优、作风优、素质优”管理队伍为重点的创先争优活动。组织全体党员认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观，认真贯彻党的十七届四中全会精神以及市委五届十次全会精神，通过宣传栏、组织谈心、开展文体活动等形式，使广大党员干部开拓创新、奋发进取，不断提高行政效能和服务水平，以良好的精神状态和卓有成效的工作业绩，开创路灯管理工作的新局面。
2、积极开展开展党员承诺和评议，接受群众监督。支部组织全体党员紧紧围绕深入贯彻落实科学发展观、关心服务党员群众、提高工作效能，围绕理论学习、理想信念、履行职责、服务群众、工作作风、组织纪律、廉政自律、道德修养等方面作出承诺，以专题组织民主生活会的形式进行自我讲评，每名党员对参加活动的情况进行陈述，对落实承诺情况进行认真自查，并由支部书记进行逐一点评，然后将承诺书和点评情况公布，促进全体党员充分发挥先锋模范作用，增强创造力、凝聚力和战斗力。
3、开展创建“六有”规范党支部工作，使支部建设上台阶。首先从规范支部管理着手，重新完善和制定了《三会一课制度》、《民主评议党员制定》和《党风廉政建设制度》等制度；其次逐步建立了党员活动室、电教设备、党务公开栏、党费公布栏等活动载体；三是坚持“三会一课”制度，做到每季度一次支部会议，每年召开一次民主生活会，支部会议记录和党支部的各种资料有专人保管，规范归档。
4、做好预备党员转正和入党积极分子的培养考察工作。为保证吸收新党员的质量，支部根据每一位入党积极分子的个人情况分别为每一位入党积极分子分别指定了对党务工作熟悉，党性强的党员作为联系培养考察人，观察他们的日常工作表现，督促他们列席参加党员学习和加强自身对党的知识和工作业务的学习，促使入党积极分子不断地从思想上和行动上向党员的标准靠拢。在经过一段时间的培养考察后，已有两位入党积极分子从思想上和工作中的表现上已具备入党条件，支部于5月25日召开支部党员会表决通过将两位同志吸收为中共预备党员，并获得局党委的批准。
5、开展多种形式的党员活动，增强党组织的凝聚力。为营造良好的工作氛围和内部环境，支部根据上级党组织的指示精神，结合本单位的实际情况，开展了各种形式的学习和文体活动。一是组织全体干部职工收看大型专题片《暖川》，大力弘扬无私奉献、不畏艰险、敢于担当的精神；二是选派党员干部参加党校举办的政治理论和党务工作培训班，不断提高党员干部的理论素养和业务素质；三是领导干部坚持“三万”活动工作，挤出时间，分期分批到村扶贫点帮扶特困户，为他们解决实际困难；四是组织干部职工到十堰、郧县、郧西等单位参观学习，相互交流路灯管理经验，促进工作更上新台阶；五是不定期举行路灯技术比赛，活跃干部职工的文体生活；
二、下半年工作计划
1、继续组织党员加强政治和业务学习，不断改进工作方式，加强与职工的沟通，抓紧抓牢各部门人员的思想教育工作，努力提高党员队伍在单位中的先锋模范作用及党支部的战斗堡垒作用。
2、继续抓好党风廉政建设工作，依托现有的各项管理制度，在单位内抓好反腐倡廉工作，在单位全体职工中形成自觉抵制腐败，倡导廉洁工作的氛围。
3、继续做好支部的日常工作，规范和完善各种资料，迎接上级党组织的检查。
4、做好发展新党员的工作，对已经递交入党申请书的人员，安排专人跟踪负责，实行传、帮、带，使他们能够按照党章的规定，健康发展。
5、积极组织开展各种有益的文体活动，增强党员干部的身体素质。
在上半年的党建工作中，得到了局党委的指导和帮助，得到了全所党员、干部和职工的大力支持。在下半年的工作中，党支部将继续按照上级党组织的指示精神，认真完成各项工作任务，为创建全县亮化做出贡献。
2011年6月28日
第13篇：儿外科党支部工作总结及计划
2017年儿外科党支部在院党委和外科总支的领导下，在全体党员职工的共同努力下，紧紧围绕医院党委、搞好配合、服务群众、促进和谐。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，不断提高职工的政治素质和思想水平，扎实有效的开展党建和思想政治工作，为广大职工干部营造良好的工作氛围，在此支部将2017年全年的工作情况总结如下：
一、党支部基本情况：党支部现有党员20人，下设3个党小组。目前有1人向党支部上交入党申请书，通过了积极分子培训，为党输送新鲜血液提供了保障。
二、党支部的工作开展情况：党支部严格按照医院要求，着重加强班子建设，保证了党委决议能够在基层项目部贯彻执行，重点放在稳定推进党团建设，切实开展党员思想建设，落实党的群众路线教育实践活动几个方面开展，具体工作如下：
1、围绕科室特点积极开展思想政治工作。
党支部坚持以人为本，发挥党员和干部在救死扶伤等医疗过程中的模范作用，经常开展思想政治工作，激发了职工工作的积极性和创造性，赢得了职工群众的信任，密切了党群、干群关系，保持了职工队伍的整体稳定
2、加强领导班子自身建设，努力提升管理水平，注重加强支委会自身的业务素质建设
通过采取学习与实践相结合的方法，强化班子的执行力、创造力与协调力，从而提高了项目领导班子的整体素质。积极开展项目领导班子政治理论思想工作，坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观，习近平同志建设有中国特色社会主义理论为指导，紧紧围绕在党中央的周围，时刻保持党员的先进性和纯洁性。
三、本年主要召开党员大会
1、关于开展“三会一课”活动：通过学习习总书记在十八届中央纪委三次全会上的讲话和《三重一大决策制度实施办法》等文件，并观看了《权》、《警钟长鸣》警示教育片后，使我们对活动的重要意义有了一个更高的认识，对开展党风廉政建设的重要性和必要性有了更进一步的认识和了解。
2、深入开展整治“四风”活动：将班子建设和“四风”整治有机的统一起来。自开展党的群众路线教育实践活动以来，项目部班子成员积极贯彻落实“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，勇于开展批评与自我批评，指出自身在工作中的不足；在班子管理方面，深入分析班子现状、查找管理中的“短板”和“顽疾”，对“纠风”活动中排查出的问题，积极落实整改措施，并且定期检查整改成效，确保“问题”彻底根治不复发。
3、开展“党的群众路线教育实践活动”主题组织生活会：在专题组织生活会上，支部班子和全体党员根据征集到的意见，结合工作实际，全面查找了自身存在的“四风”问题，结合个人对照检查材料，会议进行了坦诚相见的批评与自我批评。根据查找出的问题，与会的全体党员，深刻剖析了原因，明确了切合自身实际的整改措施。
4、学习习近平同志十九大讲话，根据切身实际从而建立行之有效、持之以恒的民主参与体制。
四、继续加强支部自身建设，进一步夯实基层党支部基础自开展党的群众路线教育实践活动以来，党支部分别就转变工作作风、密切联系群众方面召开了专题会，开展查找不足、自我批评、接受民主评议等活动，班子成员之间、职工群众之间敞开心扉谈认识谈改进，更好的拉近了干群距离。2017年，我们支部赴博山，学习焦裕禄精神，重温入党誓词，对全体党员都是一次精神上的洗礼。
一年来，支部虽然能认真落实“三会一课”制度，加强党员任何学习、教和管理，深入开展创先争优活动，并取得一定成绩、但也存在差距。表现在：
1、各项制度落实还存在薄弱环节。
2、组织党员干部职工学习政治理论业务知识等深入不够。
3、深化创先争优的力度与工作的结合还不够紧密。
4、党员教育活动的形式较单一。
5、典型的树立和宣传不够及时。
在即将到来的2018年里，支部在医院党委的正确领导下以科学发展观为指导，继续抓好党内各项活动，进一步加强党员任何建设，扎实开展保持共产党员先进性教育活动、不断增强党支部的凝聚力和战斗力，为完成医院的各项任务提供坚强的思想和组织保证。拟在2018年10月份赴革命圣地延安或井冈山进行革命洗礼教育。
第14篇：党支部总结及计划
党支部2011年工作总结和2012年工作安排
2011年，通风科党支部在机关总支和矿党委的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，立足通风科工作实际，围绕矿井安全生产开展党务工作，较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，在党的建设、安全管理、职工队伍稳定等方面都取得了一定的工作成绩，较好的完成了矿党委安排的各项党务工作任务。现将2011年的总结和2012年安排向党委汇报：
一、党支部基本情况
党支部现有党员9人，其中：正式党员8人、预备党员1人。党员有管理人员也有基层单位负责人，还有一线普通职工，发展较为平衡，党员中大专以上学历8人，有技术职称的3人。
目前，有10人向党支部上交了入党申请书，其中有3人写了第二次入党申请书，这些人大部分都是一线骨干和管理人员，为今后发展一线党员、为党输送新鲜血液提供了保障。
二、围绕矿井安全生产积极开展思想政治工作
党支部坚持以人为本，发挥党员和干部在安全管理工作中的模范带头作用，开展经常性的思想政治工作，激发了职工的工作积极性和创造性，赢得了职工群众的信任和拥护，密切了党群、干群关系，保持了职工队伍的整体稳定，促进了安全管理工作的开展。每月由科队干部到宿舍检查卫生，同时和职工谈心，了解他们的思想，有针对性的采取措施，并解决了宿舍内灯泡等问题。并于6月份将月底3天设立为职工接待日，解决职工提出的各类问题，现已经解决生活问题6条，工资问题1条。
三、坚持“三会一课”制度，加强党支部班子自身的学习
2011年6月底，矿党委对机关总支进行调整，成立了通风科党支部，党支部首先选出了组织委员和宣传委员，明确了支部成员分工，完善党的组织建设。6月至12月，党支部坚持“三会一课”的制度，每月召开“三会”，每周日组织所有党员和干部进行学习，并认真做好笔记，干部作风有了明显转变，班子成员相互信任，相互支持，增强了班子的凝聚力和职工的向心力。
四、做好党务公开工作，加强反腐倡廉和党风廉政建设
（一）、加强领导，确保党务公开工作的有序、有效、有力推进。
为确保党务公开工作的顺利进行，通风科党支部列入党建工作的重点之一，切实加强党务公开工作的组织领导，对党务公开的各个环节进行协调和指导，为开展党务公开提供了有力的组织保证，保障了党支部党务公开的有序、有效、有力推进。
（二）、落实党风廉政责任制，加大反腐力度，积极开展干部廉洁自律活动
认真落实胡锦涛总书记提出的“四个亲自”，落实党风廉政责任制度，本着“谁主管谁负责”的原则，实行干部“一岗双责”的工作机制，加大了反腐力度，搞好责任分工，完善措施，抓好落实，形成全员动手反腐败的局面；其次，落实领导干部廉洁自律制度，积极开展干部自查自纠活动。
五、践行“争树增提”竞赛活动，争创学习型党组织。
（一）、全员学习，氛围浓厚。在矿党政和党总支的领导下，通风科党支部在建设学习型党组织以来，建立健全了各项学习及考核制度，由科领导带头学习，带动整个支部的学习，氛围相当浓厚，为“争树增提”活动提供了有力的保障。
（二）、强化考核、学以致用、形式多样、注重效果。制定办法，开展测风测尘、仪器维修、监测工等工种的岗位练兵活动，提高职工岗位技能。由技能比武中优秀选手对其他职工配对进行培训和考核，提出了职工的素质。
六、积极参加矿党政和党总支组织的各项活动
（一）、
四、2012年工作安排
1、继续坚持“三会一课”制度，深化党支部班子自身的学习。每月按时召开“三会”，每周日组织所有党员和干部进行学习，并认真做好笔记，建立健全党员和干部学习考核制度，并强化考核，将提高自身素质进行到底。
2、持续抓好党务公开工作，继续加大反腐倡廉力度，加强党风廉政建设。充分发挥党支部的作用，加大反腐力度，进一步完善党员管理，党员活动及党员考评制度，充分发挥党组织的优势和党员干部的带头作用。
3、坚持执行发展党员计划，严格把关，本着成熟一个，发展一个的原则，做好党员的发展工作，不断增强支部的活力。
4、积极开展“六不让”活动，提高工作效能。以创新效能建设机制作为特色支部创建标准，切实改进党员的思想工作作风，提高办事效率和服务质量，提升群众满意度。积极开展“不让工作在我手上延误，不让事情在我这里断线，不让文件在我桌上积压，不让差错在我身上发生，不让工作质量在我手里降低，不让群众在我面前受到冷落”为主要内容的“六不让”活动，结合部门工作特点，以服务现场、服务生产，服务群众为目标，创新形式和载体，减少办事环节，简化办事手续，提高工作效能，力争让群众满意。
5、坚持调查先行，营造宣传氛围。为切实发挥党员优势，善于引导，支部要及时做好党员思想工作，让党员真正了解矿上决策，支持支部建设。同时党员干部要摸清员工情况，从员工角度出发，争取广大员工的理解和支持。深入职工宿舍，及时帮助解决职工在工作生活上遇到的实际问题，为员工做好事、办实事、解难事，进一步密切党群关系。
6、发挥示范作用，强化业务技能。及时总结工作中的好经验、好做法，加强理论研究，将经验转变为理论政策，更好地指导实际工作，每位党员要发挥专业特长，成为“一专多能”的人才，营造良好的学习氛围，将学习与创造性地开展工作相结合，通过创新效能建设长效机制，服务生产。
通风科党支部
2011.12.7
第15篇：县环保局党支部党建工作总结及计划
县民政局党支部党建工作总结及计划
县民政局党支部在县委、县人民政府的正确领导和县直机关工委的业务指导下，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面学习实践科学发展观。以经济建设为中心，坚持可持续发展，统一思想、凝聚力量、振奋精神，努力抓好物质文明、精神文明和党风廉政建设以及生态文明建设，注重发挥党支部的政治核心作用，保证党的各项方针政策在我局的贯彻执行，同时也为完成各项环境保护任务提供了可靠的保证。通过全局党员干部的不懈努力，党支部的各项工作取得了较好的成绩。现将2011年党支部的工作总结如下：
一、2011年的工作回顾
(一)加强思想建设，强化党员、干部思想教育
1、认真抓好党员、干部学习教育。为了抓好党的思想建设和党员、干部学习教育，我支部年初制定了政治理论学习计划，并有专门领导抓此项工作的落实，对加强党的思想建设，抓好党员干部思想教育，深入贯彻落实党的十七大精神和科学发展观及社会主义荣辱观等教育，通过学习教育，不断使党员干部思想稳定，保持着良好的精神状态，为开展环保工作提供了坚强的思想保证。
2、制定学习计划，坚持学习制度。为了进一步抓好领导干部的学习教育工作，年初我们制定了学习安排计划，在全局范围内有计划、有步骤地开展了一系列学习活动。在学习上，尽管工作繁忙，但学习教育也不放松。坚持按学习制度组织学习，并把党员干部的理论学习落到了实处，使党员、干部职工的思想觉悟得到明显提高，观念不断得到转变。
3、采取灵活的学习方法，提高学习效能。为了使学习收到实效，我们改变了过去死板的学习方法，主要采取了集中学与个人自学、通读文件与专题研讨相结合的方式，通过观看录像、听报告、座谈会、写心得等方法，提高了学习效能。为进一步加强和改进党的建设，做好新时期党的基层组织工作和思想政治工作起到积极的推动作用。
4、有针对性的选择学习内容，提高学习的积极性。根据上级部门的要求和形势的发展，组织党员、干部职工认真学习了《科学发展观重要论述摘编》、《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》读本和学习邓小平理论、“三个代表”重要思想及社会主义荣辱观教育。通过学习，不但提高了学习的积极性，而且增强学习的有效性，把学习教育真正落到了实处，收到了预期的效果。
5、强化学习，不断提高学习效果。在党员学习中，局党支部倡导理论联系实际的学风，先后选送名副局长到重庆、省工青妇干校、井岗山等地接受党史教育及国情教育。还紧紧围绕环境保护工作的实际，围绕本单位干部、职工的思想实际，解决一些“热点”、“难点”问题。对全体党员的学习做到了内容紧跟形势，学习有计划、有考勤、有检查、有考核，并将此做为党员民主评议的主要内容进行评定。
(二)注重自身建设，狠抓支部建设
1、抓好自身建设，积极促进支部建设。要使支部建设搞上去，首先抓好自身建设。党的生活是党组织对党员实施教育、管理和监督的最基本、最经常的有效形式。我支部严格按照上级党委的要求，及时传达中央和上级党组织的指示、决定、文件和会议精神，引导和发动党员积极主动地去实践，以党员的模范行为来体现党的先进性，不断增强党性理念，支部认真听取党员的思想汇报，检查党员的工作、思想、学习情况和组织交办的工作任务情况，认真开展批评与自我批评，关系群众生活，努力为群众办实事、办好事。时刻树立一名共产党员的良好形象。
2、严格按照党建目标管理狠抓落实。党建目标管理工作是加强党员管理的主要手段，认真加以党建目标管理工作落实，每个党员都认真按照党建目标管理的要求对自进行认真的自查，虚心接受支部及同志们的指正，不断采取措施，积极认真的对自己的不足进行整改，有利于党建目标管理的落实。
3、认真做好党费收缴管理和党内基本情况的统计工作。
根据中组部《关于中国共产党党费收缴、管理和使用的规定》和县委组织部的要求，加强了党费收缴工作，保证党费月交制度的落实，并按时完成了党费收缴任务。同时，积极做好党内基本情况的统计和上报工作。
(三)加强防治腐败，不断抓好党风廉政建设
1、认真贯彻落实了党风廉政建设责任制。我支部严格按照党风廉政建设责任的要求，结合本单位的实际，做到一级抓一级，形成齐抓共管，各负其责的工作格局，保证党风廉政建设和反腐败工作的各项任务落到实处。
2、认真抓好了廉洁自律教育。一年来，积极采取各种行之有效的宣传形式，组织广大党员干部深入学习《关于实行党风廉政建设责任制的规定》、《中国共产巡视工作条例》、《中国共产党纪律处分条例(试行)》、《廉政准则》、《党风廉政教育读本》等党纪政纪和法律法规;又结合反面教材来教育广大党员干部，特别是领导干部必须自重、自省、自警、自励，牢固树立共产主义世界观、人生观、价值观。使广大党员干部真正提高了遵纪守法的自觉性，增强了干部职工的防腐拒变的能力。
3、深入开展学习实践科学发展观活动。今年是全县开展深入学习科学发展观活动关键的一年。为开展好深入学习实践科学发展观活动，我局于3月26日成立了深入学习实践科学发展观活动领导小组。结合我局环境保护工作的实际，制定了深入学习实践科学发展观活动实施方案和工作流程。做到了精心组织，周密安排，抓好每个环节的具体落实，能把内容策划实、形式安排好、活动组织好。证订了4套《科学发展观重要论述摘编》和《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》读本，并组织干部职工学习了《科学发展观重要论述摘编》和《毛泽东、邓小平、江泽民论科学发展》读本中所列的有关篇目。集中学习时间达5个工作日以上;积极组织全局干部职工共**人参加十名处级干部宣讲活动和其他宣讲活动，参加宣讲活动人数占单位干部职工人数的**0％;领导干部和党员积极撰写党建调研文章1篇，心得体会5篇，信息4篇。于8月通过县级考核验收。
4、实行政务公开，增加工作透明度。为深入贯彻国家环保总局和省、州、县政务公开的会议精神。我局以建设项目“三同时”、审批和验收及排污费为重点，加强现场监督执法工作，要求执法人员做到“五个不准”：①不准承包和参与环境治理工程搞创收;②不准借执法向企业吃、拿、卡、要;③不准借征收排污费搞权钱交易;④不准巧立名目搭车收费;⑤不准以权谋私损害环境和自然资源。从源头上杜绝了腐败的倾向，从根本上预防了腐败。20**年全局干部职工没有出现违法违纪行为。
二、存在的困难和问题
20**年，党支部的各项工作虽然取得了一定的成绩，但还存在许多不足，具体表现在：一是部分党员在理论学习与联系实际方面还不够紧密，党性修养和理论素质有待进一步提高;二是部分党员的思想不够解放，作风不够深入，深入基层联系群众较少;三是各项学习制度、发展新党员等方面工作还须加强;四是党支部组织活动不够多、不够活跃。这些问题都需要引起高度重视，在今后的工作中努力加以克服。我们将在县委的正确领导和机关工委的具体指导下，切实做好党建工作，充分发挥党员的先锋模范作用，为圆满完成各项任务，做出新的贡献。
三、20**年的工作意见
20**年的指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面学习实践科学发展观，围绕县委、县政府下达的工作目标，做好党建工作，促进环境问题的解决。为加快污染整治，保证队伍纯洁提供精神动力和组织保障，不断开创我局党建工作的新局面。具体工作任务：一是继续加强对党员干部的教育。抓紧抓好党员干部政治理论学习和廉政党课教育，做到时间、内容、人员、效果四落实，同时对上级党组织的重大决策及时传达贯彻。组织参加多种形式的学习、讨论、交流、培训。二是实行党员目标管理。开展民主评议党员活动，对党员的管理做到有目标、有督查、有落实。三是做到按时交纳党费，党费收缴有专人管理，及时入库。四是积极完成县委、县人民政府和县直机关工委交给的各项任务。
为完成上述任务，主要做好以下工作：一是继续抓好党支部学习。开展月学习制度，做到党员领导带头抓、带头学、带头用，形成良好的学习氛围。把抓好支部党员学习作为加强思想建设的首要任务，不断使我局领导班子成为带头学习的班子，成为创新型的班子，成为主导环保工作不断进取的坚强核心;二是继续抓好党课学习。充分利用党员民主生活会和政治学习时间，将“三个代表”重要思想、十七届四中全会精神和环境法律法规等列入学习教育内容。认真执行党内“三会一课”制度，保持共产党员的先进性，增强用科学理论指导实践的能力，确立正确的人生观、世界观;三是加强干部队伍建设。继续开展“五好班子”创建活动，充分发挥班子成员分工协作、集体决策的优良传统，增强班子的战斗力。严格贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持任人唯贤，德才兼备，公平、公正、公开原则，坚持用好的作风选人，选作风好的人。使全体干部注重学习，自觉接受教育和监督，在工作实践中树立正确的价值观、地位观、利益观，密切同群众的联系，把心思用在工作上，用在全心全意为人民群众谋利益上。建立一支新形势下清正廉洁的环境保护队伍;四是加强党员管理，做好组织发展工作。根据上级党委的部署,认真做好组织发展工作，定期进行小结、交流、评议、考核。严格规范党内组织生活，提高民主生活会质量，贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，发展党员，严格把关，成熟一个，发展一个，保证把优秀分子及时吸收到党的队伍中来;五是切实改进党的作风，着力加强反腐倡廉建设。进一步加强党风廉政、行业纠风、机关效能建设和省级文明单位创建，不断提高廉洁自律和反腐败能力，提高工作效率和透明度，提高服务质量和水平，打造一支清正、廉洁、高效的环保队伍，树立新时期文明执法、诚信为民的环保新形象;六是要在党员干部中深入开展党风党纪、法制教育和警示教育，筑牢党纪国法和思想道德防线。
第16篇：党支部工作思想及计划
一、加强队伍建设，狠抓思想教育工作，促进我站各项工作再上新台阶。
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十八大精神为主，结合公民道德规范、党章，组织职工加强学习，促进职工思想稳定。牢固树立科学发展观的重要思想在各项工作中的指导地位。切实从学习内容和学习方法上下功夫，进一步丰富学习内容，努力提高学习成效。
二、以支部建设为重点，提高党建工作。
必须抓紧党组织建设，努力提高党建工作的整体水平。一是根据党员的基本情况，调整组织的设置。二是党支部书记切实重视加强支部建设。注重提高党建工作水平，以健全制度、规范程序、完善载体、发挥作用为重点，使支部真正成为组织群众、教育群众、发动群众、关心群众的政治核心和战斗堡垒；三是完善“三会一课”制度，组织生活制度，不断创新活动形式和内容；四是做好组织发展工作，不断壮大党员队伍，切实做好经常的发展党员工作，使发展工作制度化、经常化；严格党员标准和发展程序，严格履行入党审批手续，保证党员
质量，不断壮大党员队伍；五是不断完善党建工作的各项制度和工作规范，努力提高党建工作。
三、加大反腐倡廉工作力度，抓好党风廉政建设。
重点抓好三项工作，一是抓好领导干部廉洁自律，抓好案件查处，抓好纠纷工作；二是健全和落实各项制度；三是切实抓好党风廉政责任制的落实，进一步加强监督检查。
第17篇：村党支部总结及计划
2010年，我村党支部在镇党委的正确领导下，在全体村民、干部、党员的积极配合和努力下，以党的十
六、十七大精神和科学发展观为指导，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，本着共建和谐，共创文明的原则，认真开展了第二批深入学习实践科学发展观活动；努力抓好党组织基层建设和党员队伍建设，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；党支部带领村委会以服务村民为宗旨，坚持自加压力，开拓进取，努力整合村党建资源，以不断提高党员素质和居民文明程度为目标，充分发挥党员的先锋模范作用，大力推进两委的基层建设。
在上级领导关心支持配合下，我村村党支部，认真按照 “五好党支部”严格要求自己，坚持“三会一课”制度，坚持党支部在村各项事业的领导核心作用，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，不断提升基层党组织领导水平。在我村建设中，紧密结合新的历史条件，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，使村委会紧密团结在党组织周围，带动干部以坚定的信念、饱满的热情，积极主动地投入到工作中。立足本职，一心为民，坚持每周政治学习制度和两委联席会议制度。村党支部结合当前形势，用先进的理论思想激励每一位干部，奋发向上，努力工作；用严格的制度约束每一位党员，始终与党中央保持一致，团结协作，增强凝聚力。几年来，支部党员队伍建设得到了加强，规章制度不断健全完善，精神文明建设成效显著，服务目标明确，至使我村在党支部的带领下，圆满完成了上级安排的各项工作任务，党建工作、村务工作取得了丰硕的成果。
工作的成功与否，取决于我们两委的书记主任，村党支部没忘党的优良传统，把思想政治工作摆在了村务工作的首位，贯穿于工作始终，做到了两委人员、党员、村民代表等保持经常开展交心谈心活动，达到彼此相互的谅解与支持，增进了干部的信任和团结，事事都能以村务工作为重，从不计较个人得失，让大家轻装上阵，不把矛盾带到工作中，保证了村各项工作的顺利进行。
村党支部在扶老、助残、帮困方面下大工夫，不遗余力地帮助村内的弱势群体。尊老、敬老是构建和谐农村的重要组成部分，是加强社会主义精神文明建设的生动体现，更是弘扬中华民族的传统美德。党支部坚持发扬和宣传尊老、敬老的优良传统，理解和尊重老人，关怀和爱护老人。针对空巢老人较多这一情况，我村干部经常登门进行生活慰问或者陪同聊天。2010年，支部组织慰问残疾家庭、困难居民、困难老党员多次，为他们提供服务多次。在国庆节和中秋节来临之际，两委深入老党员孙兴华进行走访慰问，为他送去了大米、食用油等慰问品。
2011年度党支部工作计划
2011年是充满希望与挑战的一年，任重道远，党支部继续以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观，认真贯彻党的十六届五中、六中全会精神，认真贯彻落实中共中央“五好”支部的文件精神，以“争做优秀党员、廉政自律”教育活动为抓手，不断增强两委班子的政治意识、大局意识、责任意识、创新意识和忧患意识及爱岗敬业、无私奉献，充分发挥党员的先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用，结合本村的总体发展目标和具体实际，抓好支部的学习、党员的先锋模范作用、支部思想、组织、作风和制度建设，充分发挥党员的先锋模范作用。
一、深入学习十六届五中、六中全会精神，提高党员干部的政治思想素质。
1、坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习党的十六届
五、六中全会精神，切实提高对加强党的执政能力建设重要性和紧迫性的认识。深入学习和正确理解科学发展观的基本内涵和精神实质，紧密联系我村发展的实际，紧密联系党员干部群众的思想和工作实际，着力在“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑、指导实践、推动工作上狠下功夫，努力做到真学真懂真信真用。组织党员开展政策理论学习，创新学习方法和形式，努力提高学习的生动性和实效性，切实抓好政治理论学习活动，全面优化提高党员干部的政治思想素质。
2、进一步加强党员干部的理论学习,加强党支部理论学习的管理和制度化建设,增强党员带头学习的浓厚氛围,促进党员政治思想素质、业务水平和运用理论解决实际问题能力的提高。支部要做到每月开展至少一次民主生活会，认真组织学市、区和镇等重要会议精神，及时准确地掌握领会上级各项路线方针政策，指导和推进分公司工作的有序开展。积极引导和教育党员，提高工作能力，营造爱岗敬业、乐于奉献、艰苦奋斗、团结拼搏的精神，为我村新农村建设而努力。
3、组织支部党员认真学习党章，用党章的规定严格要求党员，教育党员为党在新时期的任务而努力工作。坚持“三会一课”制度，开展爱国主义、集体主义、爱岗敬业、奉献精神教育，做到会前有准备，会中有认识，会后有行动，会议记录详细，使“三会”制度即扎实又生动活泼和富有成效。
二、以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实“五好”党支部创建活动的有效开展。
1、创建“五好”党支部是加强党的执政能力和先进性建设的重要举措，是深化改革、加快发展、实现新农村建设目标的现实要求。
2、组织支部党员及干部认真学习各级有关农村的文件精神要领和创建“五好”党支部的重要意义，从而从根本上认识到创建“五好”支部是对建设和谐美好新农村的根本保障，支部2011年一年不少于三次交流或者学习。
三、以“创先争优”教育成果为抓手，全面推进党支部建设和党员队伍建设。
1、不断提高党员素质，争做优秀党员，加强党支部建设，更好地做好服务工作，促进全村各项工作全面开展。认真落实“党员承诺”，积极开展凝聚力工程，加大责任区的管理力度，把工作重点放在全村经济发展上来，同时关心困难党员和村民，使责任区做到：群众有什么思想动态党员要知道，群众有困难要组织帮助，群众有思想凝结要进行谈心，群众有什么错误要进行批评、帮助和教育；进一步总结经验，深入研究，充分发挥党员行动的引领作用，进一步激励党员发挥先锋模范任用，提高党员队伍的整体素质，促进党支部的自身建设，提高党员管理水平，建立和形成党员教育管理机制，积极构建村党支部团结、上进的工作体系。
2、继续做好党的积极分子的培养和新党员的发展工作，要把那些符合党员条件的先进分子及时吸收到党内来，从政治上、思想上、工作上、业务上、作风上进行全方位的跟踪帮教，使他们尽快的成为政治上坚定、思想上成熟、生产上优秀、作风上正派、工作上积极的优秀青年，不断壮大党员队伍。力争做到三个加强。一是加强对积极分子进行系统的党的基础知识教育，做到支部授课和自学相结合；二是加强对表现较好而未提出入党申请报告的同志进行启发和引导，指定联系人，并经常邀请他们参加党的活动，壮大积极分子队伍；三是加强对重点发展对象的考察培养，定期要求他们作出书面思想汇报，定期作出考核意见，随时指出不足之处。
第18篇：党支部年度工作目标及计划
物管科党支部2011年度工作目标及计划
（2011年2月10日）
为了更好地开展2011年支部各项工作，不断推进物管工作创新，为建设千万吨级矿井提供强有力支持，物管科党支部根据集团公司和矿两会精神和创先争优活动，结合自身工作实际，特制定以下支部工作目标和计划。
（一）工作目标
一、按照四强四优的要求抓好支部和党员队伍建设，力争年底达到矿先进党支部，一到两个小组成为先进小组，两到三名党员成为矿优秀党员。
二、严格按照三会一课制度要求，建立健全党内各项活动制度，做到三会一课时间、人员、内容三落实，并且在提高质量上下功夫。
三、坚持以深入开展创先争优活动为主线，切实加强党员教育与管理，充分发挥党员在安全生产、完成任务、稳定大局等方面的作用。
四、按照组织程序和标准发展党员，消灭空白班组，党员队伍结构分布合理。
五、坚持党的安全第一方针，注重抓好安全宣传教育，以三基工作为重点，抓好集团公司和矿一二三号文件的贯彻落实，以及职工的双规范学习和一日一题学习。
六、切实加强思想政治工作，强化社会治安综合治理，保持大局稳定和职工队伍稳定，保证全年安全无事故，无刑事治安案件，无越级上访和集体上访。
（二）保证措施
一、牢固确立安全第一思想，认真抓好安全宣传教育，贯彻落实好集团公司和矿一二三号文件，坚持安全工作逢会必讲，定期研究安全工作，重点抓好三基工作，坚持对要害部位和重要岗位进行安全隐患检查，做好井下炸药库、地面油库的安全消防工作，做好矿井生产和新井建设所需火工品的供应和管理工作，杜绝火灾事故，杜绝轻伤以上事故。
二、围绕建设千万吨级矿井目标，坚持从实际出发，认真听取用料单位的意见和反映，端正服务态度，注重服务质量，结合矿级消耗管理系统的应用，把好物资材料的质量和价格关，保证矿井生产所需材料配件的及时供应。
三、坚持服务与管理并重，保供与降耗同步的指导思想，严格材料计划审批，搞好材料核算，强化井下现场材料跟踪管理，配合技术部门，做好支护材料的代用和技术经济一体化工作，最大限度地降低生产成本，完成集团公司下达给我矿的吨煤材料费25.69元/吨指标。
四、树立全员成本意识，寻找各种有效载体堵塞材料管理漏洞，并通过材料员会议，以及与用料单位领导勾通等方式和渠道，大力倡导节约风气，做好废旧物资的回收、修旧利废、入井材料的监装工作，对井下施工用料不按定置化要求堆放和浪费材料单位坚决予以罚款。
五、坚持抓班子，带队伍，正风气，班子成员和班队长按照廉洁从业的要求，带头严格执行矿各项管理规定，注重发挥党员的先锋模范作用，认真履行社会治安综合治理责任制，重视和加强计划生育工作，抓好科务和队务公开，认真组织开展生产劳动竞赛和各种形式的文化娱乐活动，引导和教育职工争做文明矿工。
六、大力加强思想政治工作，深入实际，深入职工，注意听取职工的意见和建议，及时采纳职工的合理化建议，认真开展结队子活动，注重做好一人一事的思想政治工作，想方设法调动职工的生产工作积极性，关心和帮助后进和困难职工，按照规定和要求及时发放困难职工救济金，努力营造健康向上的人际关系和工作氛围。
第19篇：公司党支部总结及计划
党支部2010年上半年总结及2010年下半年计划
2010年上半年，公司党支部按照 “三个代表”重要思想的要求，围绕集团党委和政府的中心工作和支部年初制定的支部计划，做好“四抓四促”，充分发挥支部政治优势，为经济发展和社会稳定作出了应有的贡献。
一、上半年工作总结
（一）抓理论学习，促进党员思想政治素质的不断提高今年来，支部采用多种形式组织党员开展理论学习。
1、根据《2010年党委中心组理论学习安排意见》，支部及时组织党员学习相关文件精神，如《中共广东省委、广东省人民政府关于实施扩大内需战略的决定》，充分认识持续改善民生福利的重要意义；学习《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》，深刻领会执政党建设基本经验和总体要求，使党员加深对党的正确认识，正确理解在新世纪党举什么旗、走什么路、向什么目标发展的大政方针。
2、组织公司党员和团员参加公司举办的培训学习，提高服务技能。组织全体党员和团员以财务基础知识为主题举行学习交流会，由公司综合部财务主管主讲。通过案例来了解我们在实际工作中应该注意的财务管理问题，包括了解公司的报销制度，加强公司内部管理；讲授租金财务规范，了 1
解违反财务规定的相关处罚法律法规等。
3、为全面提高我司党员及团员的业务技能水平和综合素质，增强责任意识，推进学习型、责任型国有企业建设，切实把各项经营工作部署落到实处，我司党支部制定了读书方案。读书活动以“倡导责任文化，建设学习型、责任型国有企业”为主题，以营造学习氛围，提高全体党员及团员的整体素质，加强思想政治、责任主体意识，拓宽视野，增长见识，推进学习型国有企业建设为目标。读书活动有如下活动：举办读书心得交流会，并撰写读书笔记；联系工作实际，举办演讲比赛；邀请律师顾问、公司财务人员等专家讲报告；在互联网上开设有限公司读书论坛。通过一系列读书活动，促进党员思想政治素质的不断提高。
（二）抓制度建设，促进党员目标管理的完善
1、健全制度企业规章制度。我司自2009年成立以来，一直着重规章制度方面的建设，根据“三个代表”重要思想，在经营管理、办公管理、人事管理等方面制定符合我司实际工作的各项规章制度，并保证制度运行的合理性、高效性、针对性及公平性。2010年上半年，我司在09年已建立的制度的基础上，在党支部的指导下，根据出现的新情况、新发展，新问题，继续对公司的各项规章制度进行补充和完善，先后制定了《有限公司档案管理制度》及《档案借阅补充制度》，规范和加强了对档案的借阅、保密及分类管理工作；制定《公司加班
管理制度》，明确加班审批及加班费用申报的程序；制定《有限公司员工培训制度》，为提高党员及团员的知识和技能、工作能力和绩效，建立学习型企业、学习型党支部做好制度上的支持；制定《财务管理制度》及《货币资金管理制度》，有力控制公司的经营风险，促进公司财务的规范运作和健康发展；制定《有限公司维修和装饰工程管理规定》，促进了土建维修装饰工程管理规范化，保证工程质量，降低维修成本。
除完善各方面的规章制度外，还改善了以往对制度咨询意见不全面，宣传力度不足，执行不严的局面：一是每项新制度的出台均须咨询党支部意见、专业律师意见，若涉及职工福利还需咨询工会小组长的意见；二是加大对制度的宣传力度，每出台一项新制度均面向职工进行公示；三是严格执行，对不符合规章制度的行为予以及时纠正和教育。四是制定了具体详细的党员领导干部责任制。
2、严格支部的组织生活制度，丰富党员同志的精神生活。今年，支部继续贯彻执行集团今年《2010年党委中心组理论学习安排意见》精神，按照《党章》和中央的有关规定，拟定学习计划，采取集中学习和个人自学相结合，集中讨论和解决问题相结合的方法，扎扎实实的抓出学习成效，并在学习实践科学发展观中将调研结果转化为科学决策。
（三）抓队伍建设，促进支部战斗力的进一步发挥
1、抓好党员管理工作。组织入党对象和入党积极分子
参加培训班学习，指定专人联系培养。入党积极分子和入党对象每季度向支部书面汇报思想、工作等情况。支部按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针做好发展工作。上半年为1名预备党员办理转正手续。
2、抓好班子建设。要求每位党委中心组成员每年写一篇心得体会文章，一份调查研究报告，并在学习实践科学发展观中将调研成果转化为科学决策。特别是把政治标准放在第一位，把能否坚持和实践“三个代表”重要思想作为选班子的最主要、最根本的要求，保证班子始终充满活力；健全党政联席会议制度，参与公司重大事项决策。如人事任免、机构设置、绩效考核、经营重大事项等。力求使公司的决策科学、合理，减少失误，充分发挥了党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，团结带领全体职工积极参与集团改革发展重组工作
（四）抓稳定发展是第一要务，促进工作质量的提高
1、建立信访维稳共同包案调处机制。根据集团《关于建立信访维稳共同包案调处机制的批复》，围绕集团党委的信访维稳综合协调工作，党支部根据公司具体实际，将维稳工作分配到协办人，准确把握政策，认真分析问题，积极解决群众诉求，妥善化解内部矛盾，各部门共同参与、相互配合、群策群力。在工作中，支部紧紧围绕稳定发展这个中心，主动协调，根据集团的统一部署，协同广州橡胶企业集团，
实行领导包案，责任到人，做好上访人员的解释和稳控、政策研究与咨询、存量公房处置等项工作。
上办年来，支部工作虽然取得一定的成绩，工作得到领导、基层和群众的肯定，但与集团的要求还存在一些差距和不足，还要继续加强思想政治和理论学习，提高全体党员的整体素质和工作水平。
二、下半年的工作计划
下半年，我司党支部将根据集团落实的十七届四中全会提出的建设马克思主义学习型政党的重大战略任务的要求和整体部署，自觉实践“三个代表”重要思想，加强作风建设，促进支部工作上新台阶。
（一）加强学习，提高党员的思想觉悟和知识水平继续组织党员学习贯彻党的十七届四中全会、中央经济工作会议和省委十届六次全会、市委九届八次全会精神，组织党员学习有关法律法规和区委区政府的决议、决定和规章制度，不断提高党员的思路觉悟和知识水平。
（二）加强党风、党纪教育，提高党员的服务意识坚持开展“三个代表”重要思想学习教育活动，按照“八荣八耻”“经营十不准”的要求，对党员进行党的宗旨教育。认真组织党员开展纪律教育月活动，在活动中，组织党员学习《中国共产党纪律处分条例》、观看党风廉政教育
片，使党员思想与党中央关于党风廉政建设和反腐败斗争的指导思想保持一致，坚定反腐败斗争的必胜信念，增强遵纪守法、廉洁自律的自觉性。
（三）加强支部的组织建设，提高支部的凝聚力和战斗力加强对支委之间的沟通。坚持按《中国共产党发展党员工作细则》要求做好入党积极分子的培养教育和考察工作，有计划地发展新党员。认真做好党员的统计和党费的收缴工作。
（四）加强支部的制度建设，促进支部日常工作规范化健全支部的组织生活制度。努力做到每季学习讨论时间不少于3天，每年学习讨论时间不少于12天。建立工作考勤制度,健全组织生活情况记录，定期向集团党委作汇报。健全党员谈话制度。入党发展对象每季度书面向支部汇报思想、工作等方面情况。培养联系人做好发展对象的培养、教育和考察工作，做到最少半年谈话一次，并向支部汇报发展对象情况。支委会每季研究一次发展对象考察工作。健全民主评议党员制度。健全岗位责任制，党员要坚守岗位，各负其责，提高工作效率与质量。
第20篇：公司党支部14年上半年工作总结及下半年计划
公司党支部2014年上半年工作总结
及下半年计划
公司党支部2014年上半年工作总结及下半年计划
2014年以来，党支部积极响应公司党委各项工作要点部署，深入贯彻党的十八大和十八届三中全会精神。紧密围绕公司“市场开拓年”的战略发展目标，以加强基层党组织建设为基础，深化“党员先锋工程”，认真工作，求真务实，引领广大员工凝心聚力，攻坚克难，带领全体员工抖擞精神，努力实现企业经营目标，顺利完成了生产、技术、质量、安全等各项工作指标，为公司有质量有效益可持续发展提供了坚实的基础。现将上半年的工作总结如下：
一、坚持理论武装，坚定党的信仰
2014年，在面对生产任务不饱满的形势下，党支部将队伍的政治思想建设作为重中之重，深入贯彻党的十八大和十八届三中全会精神，以“三个代表”“科学发展观”为统领，在领导班子和各级干部员工范围内，开展多层次、全方位的学习心得交流和讨论，在思想交流中加深理解，在相互启发中升华认识，通过学习活动的开展，使广大员工认清公司当前面临的形势，统一思想认识，明确工作目标，找准工作重点，统一工作步调，稳步推进各项工作发展。
二、攻坚克难，稳保生产
2014年上半年，面对生产任务急剧减少的局势，公司立即采取了相应举措，令大部分劳务派遣工和承包工全部放假。与此同时，公司营销部门迎难而上，成功争取到铁抚线、铁大站场管线等项目的生产任务。如何在这个特殊时期重新组织生产复工，成为的首要大事。党支部及时召开动员大会，并成立了由厂领导、技术及管理人员组成生产班组，
领导带头、最大限度发挥现有人员的才能和智慧，技术、管理人员全员上岗，现学现用、边学边用，开启生产攻坚战，同时进行操作技能实地培训。 “屋漏偏逢连夜雨”，生产的第一个难题是试制项目φ规格钢管的生产。对于一厂的生产设备，无论是管径还是壁厚都已达到甚至超出了设计极限。然而，全体在岗员工在厂领导和全体党员干部的带领下，对该项目进行周密的策划、评估和部署，集思广益、艰苦钻研，攻克层层技术难关，最终保质保量完成了该项目的生产任务，为后续的生产打下了坚实的基础。
三、以老带新，加强队伍建设
新的形势下，需尽快培养出一批“懂技术、会操作、精管理”的技术管理复合型人才。将上半年的特殊生产时期作为年轻技术管理人员的训练阵地，由经验丰富的老师傅挂帅上阵，以关键岗位为主，其他岗位为辅，对年轻的技术管理人员进行现场实地演练和培训。培训期间，
老师傅充分发挥“党员先锋”一丝不苟、无私奉献的敬业精神，年轻学员也不负所望，不怕苦、不怕累，不懂就问、不会就学，尽快熟悉岗位操作、尽职做好本岗工作；同时，面对人员短缺，一人多岗的要求，全体员工发挥团队意识、不分你我，哪里需要就到哪里去，完成一个岗位工作后，立即又到另一个岗位上岗。每一名员工充分发挥主动操心意识，切实做到“知安全、会技术、懂操作、梳流程、控质量、讲卫生”。短短3个月，绝大多数技术管理人员已经能够单独熟练操作三个岗位，此外工序质量控制和生产运作协调能力也得到显著提升，有效保障了生产的顺利进行。
四、多措并举，稳定局面 今年上半年，生产任务不饱满，市场前景不明朗，大部分员工放假外流，少数操作经验欠缺的员工顶岗等等一系列的动作都存在诸多隐患。员工的经济受损，对企业的发展信心受挫，思想难免困惑彷徨；此外，不论是外出打工的人群还
是留守在岗的员工，工作环境骤然改变，安全隐患处处可见。党支部以企业的长足稳定发展为重，积极采取多种措施，充分弘扬“企业是大家，工厂是小家”的文化精神，让员工深刻体会到自己与工厂是同发展、共繁荣的统一整体。
1、放假前，多次开展公司发展形势的宣讲与分析，明确公司和员工今后的努力方向，增加员工对企业的信心；
2、制定了放假期间员工管理办法，建立了员工联络通讯平台。要求员工放假期间以各小班组为单位，定期向公司汇报个人动向、生活及工作状态。
3、对放假员工采取分批放假形势，重点骨干留守最后一刻，生产恢复以后，优先举荐重点骨干人员复工，保证生产顺利进行的同时，更要留住这些骨干人员；
4、放假期间，厂领导定期与各班组长及一些岗位技术骨干联系，了解他们及其他员工的工作情况，关心他们的生活困难，并给予适当的帮助；
5、生产现场安全工作摆在首位，对于操作经验不熟练的技术管理人员，逐个进行转岗安全教育，上岗后进行岗位安全风险识别培训，开展安全经验分享周例会，安全监督时时关注，全方位、多渠道宣贯安全防范知识，让全体员工打起十二分精神，切实做到“在岗1小时，安全60秒”。
五、求真务实，打造一流服务领导班子 领导班子，一直秉承着公司“实、细、严、快、精”的工作作风，困难面前，身先士卒，顶住压力，事事想在前面，勇于担当，不断进取。特殊生产时期，的领导班子充分发挥了“定海神针”的效力，带头冲锋陷阵，哪里需要到哪里去，哪里艰苦到哪里去。
1、带头学习
在制定技术管理人员培训计划的同时，厂领导率先制定了自身的学习培训计划，带头学习，带头不断完善和提升自身素质，带头适应企业的发展方向。
2、带头授艺
在一厂开展“以老带新”培训授艺的活动中，一厂的领导班子充分扮演了授艺老将的角色，展示了“全能王”的领导风范，一度呈现一人承揽11岗的培训英勇事迹，各个领导都尽自己最大的努力为企业培养和储备人才。
3、带头讲安全
每个领导不仅担当了掌风持舵的领航者，具体专业的负责人，生产运作的组织者，教育培训的先行者，还充分担当了安全生产的巡航员和践行者。事事以身作则，处处为员工的安全生产保驾护航。
4、带头守制度
特殊生产时期，不能“特殊”对待，各项制度规程，必须严守。这是一厂领导班组一直坚守的原则。越是特殊时期，事事越是要做好做细。恢复生产以来，效率、质量、安全、技术、培训、人力资源等方方面面的工作，事无巨细，标准只能高不能低。只有严格的纪律，才能营造出优秀的团体，才能做出好的成绩。
六、下半年工作计划
1、进一步优化设备、技术、人员等多方面资源配置，完善相关管理制度，切实做好下半年恢复生产的准备工作；
2、深化“以老带新”培训教育工作，全面提升技术管理人员素质，加强队伍建设；
3、深入开展“党员先锋岗”活动，党员挂点挂帅，开展创先争优活动；
4、加强恢复生产后的员工思想稳定工作，实行“党员划片”，深入了解群众思想动向，及时化解思想矛盾，转播正能量；
5、切实做好企业宣传工作，加强企业文化建设，不断增强企业的凝聚力和战斗力。
