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优美的环境描写(精选多篇)

发布时间:2022-06-13 06:03:37 来源:其他范文 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:描写优美环境的古诗词

描写优美环境的古诗词

1.千山鸟飞绝,万径人踪灭。(柳宗元:《江雪》) 2.白日依山尽,黄河入海流。(王之涣:《登鹳雀楼》) 3.会当凌绝顶,一览众山小。(杜甫:《望岳》) 4.国破山河在,城春草木深。(杜甫:《春望》) 5.空山不见人,但闻人语响。(王维:《鹿柴》) 6.明月出天山,苍茫云海间。(李白:《关山月}) 7.相看两不厌,只有敬亭山。(李白:《独坐敬亭山》) 8.种豆南山下,草盛豆苗稀。(陶渊明:《归园田居》) 9.青山遮不住,毕竟东流去。(辛弃疾:《菩萨蛮?书江西造口壁》)) 10.不识庐山真面目,只缘身在此山中。(苏轼:《题西林壁》) 诗中水

1.所谓伊人,在水一方。(《诗经?蒹葭》) 2.水何澹澹,山岛竦峙。(曹操:观沧海》) 3.白毛浮绿水,红掌拨清波。(骆宾王:《咏鹅》) 4.天门中断楚江开,碧水东流至此回。(李白:《望天门山》)) 5.山重水复疑无路,柳暗花明又一村。(陆游:《游山西村》) 6.桃花潭水深千尺,不及汪伦送我情。(李白:《赠汪伦》) 7.杨柳青青江水平,闻郎江上唱歌声。(刘禹锡:《竹枝词》) 8.日出江花红胜火,春来江水绿如蓝。(白居易:《忆江南》) 9.泉眼无声惜细流,树阴照水爱晴柔。(杨万里:《小池》)

10.竹外桃花三两枝,春江水暖鸭先知。(苏轼:《题惠崇{春江晚景)》) 诗中日

1.日出东南隅,照我秦氏楼。(《汉乐府?陌上桑》) 2.白日依山尽,黄河人海流。(王之涣:《登鹳雀楼)) 3.迟日江山丽,春风花草香。(杜甫:《绝句》) 4.日暮苍山远,天寒白屋贫。(刘长卿:《逢雪宿芙蓉山主人》)) 5.大漠孤烟直,长河落日圆。(王维:《使至塞上》) 6.清晨入古寺,初日照高林。(常建:《题破山寺后禅院)) 7.日出江花红胜火,春来江水绿如蓝。(白居易:《忆江南》) 8.千门万户瞳瞳日,总把新桃换旧符。(王安石:《元日》) 9.接天莲叶无穷碧,映日荷花别样红。(杨万里:(晓出净慈寺送林子方》) 10.两岸青山相对出,孤帆一片日边来。(李白:《望天门山》) 诗中月

1.床前明月光,疑是地上霜。

举头望明月,低头思故乡。(李白:《静夜思》) 2.野旷天低树,江清月近人。(孟浩然:《宿建德江》) 3.明月松间照,清泉石上流。(王维:《山居秋瞑》) 4.月黑雁飞高,单于夜遁逃。(卢纶:《塞下曲》) 5.举杯邀明月,对影成三人。(李白:《月下独酌》) 6.小时不识月,呼作白玉盘。(李白:《古朗月行》) 7.深林人不知,明月来相照。(王维:《竹里馆》) 8.月出惊山鸟,时鸣春涧中。(王维:《鸟鸣涧》) 9.人有悲欢离合,月有阴晴圆缺。(苏轼:《水调歌头?明月几时有》) 10.秦时明月汉时关,万里长征人未还。(王昌龄:《出塞》) 诗中风

1.夜来风雨声,花落知多少。(孟浩然:《春晓》) 2.风劲角弓鸣,将军猎渭城。(王维:《观猎》) 3.林暗草惊风,将军夜引弓。(卢纶:《塞下曲》) 4.野火烧不尽,春风吹又生。(白居易:《赋得古原草送别》) 5.柴门闻犬吠,风雪夜归人。(刘长卿:《逢雪宿芙蓉山主人》) 6.随风潜入夜,润物细无声。(杜甫:《春夜喜雨》) 7.城阙辅三秦,风烟望五津。(王勃:《送杜少府之任蜀州》) 8.欲乘风归去,又恐琼楼玉宇。(苏轼:《水调歌头?明月几时有》) 9.相见时难别亦难,东风无力百花残。(李商隐:《无题》) 10.天苍苍,野茫茫,风吹草低见牛羊。(《敕勒歌》) 诗中花

1.待到重阳日,还来就菊花。(孟浩然:《过故人庄》) 2.花间一壶酒,独酌无相亲。(李白:《月下独酌》) 3.夜来风雨声,花落知多少。(孟浩然:《春晓》) 4.感时花溅泪,恨别鸟惊心。(杜甫:《春望》) 5.晓看红湿处,花重

推荐第2篇:优美环境文明服务

关于创建“优美环境 文明服务”活动的自查报告

为切实加强医院环境卫生和文明服务建设,进一步改善医疗卫生服务,提高文明服务和管理水平,保证病患有更好的就医环境。根据医院《关于创建“优美环境 文明服务”活动实施方案》(盐人医发„2013‟80号)要求,对医院创建“优美环境 文明服务”活动及时进行了自查,现将有关情况报告如下:

一、目标任务执行情况:

严格执行环境卫生标准,开展环境卫生综合整治,实现环境优美。健全卫生管理机制,将强对我院环境卫生工作的领导,建立组织管理机构,把环境卫生整治列入单位的重要工作日程。开展室内外环境治理,有专人负责院内外道路平整完好,无积水,排水系统完善,无堵塞、溢流。开展卫生间卫生治理,做到卫生间通风、照明、防蚊蝇鼠设施齐全,标志标识清晰,有洗手设施,配备洗手用品。医疗垃圾处理严格按照《医疗废物管理条例》和《医疗机构医疗废物管理办法》将医疗废物分类收集管理,污水、污物、粪便严格执行消毒制度,符合环保要求。加强卫生文明宣传,开展环境卫生整治宣传教育活动,强化干部职工的卫生意识和文明行

为,引导病人及其家属讲究卫生,爱护环境。

认真落实医疗卫生服务规范,改善服务态度,实现文明服务。严格遵守《医疗机构从业人员行为规范》,做到四个文明一个规范,即仪表、举止、言谈、诊疗文明和窗口服务规范。

二、自查结果自我评定

通过此次创建“优美环境 文明服务”活动,进一步加强了我院医疗卫生环境与管理,实现环境整洁优美,人人文明服务的目标,清除卫生死角,树立我院在盐池县卫生单位中的龙头形象,深入、持续开展文明服务,达到服务态度热情周到,服务行为文明规范,服务流程科学合理,服务措施便民利民,服务环境舒适安全,服务环境公开透明,为群众提供方便、快捷、高效、温馨的医疗卫生服务,构建和谐医患关系。

三、存在的问题和下一步工作打算

在此次活动中医院的环境和服务虽然有很大的改变,但仍存在很多不足需要进一步的改善。存在的问题如下:

(一)医院环境存在的问题

1、卫生间的玻璃、纱窗有积尘。

2、卫生间的废弃物容器有污迹。

3、洗手台有积水。

4、便器有污垢,有异味。

5、卫生间的消毒次数少。

(二)文明服务存在的问题

1、个别医务人员对此次活动的重要性认识不足。

2、患者家属流动性大对公共环境保护的意识较差。我院根据在自查过程中发现的问题,逐一落实,整改。使我院的环境卫生和服务方面有进一步的提高。让我院能够为病患提供更好的就医环境。

盐池县人民医院

2013年10月21日

推荐第3篇:优美环境建设实施方案

普洱市食品药品检验检测中心2015年优美环境建设实施方

为切实改善单位工作环境及周边生态环境,塑造良好的单位形象,进一步巩固“普洱市文明单位”称号,经单位党组会研究决定,由办公室牵头,各科室配合,在我单位原有优美优美环境建设工作的基础上进一步开展优美环境建设活动,特制定本实施方案。

一、指导思想

以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,以创建一流企业工作为契机,在单位办公区、生活区范围内开展优美环境建设,即绿化、美化、净化、亮化。努力打造优美整洁、规范有序、文明高效、品味高雅的现代化企业形象,做到以环境带作风,树形象、优服务、提效率、促发展。

二、主要内容及标准要求

1.绿化。厂区、生活区院内绿化面积达60%以上,绿化设施配套美观,花草树木搭配得当,乔灌花藤有机结合,带有艺术感、立体感。

2.美化。厂区、生活区大门美观大方,办公场所环境整洁优美。办公楼内外环境保持整洁,各部门有规范醒目的名称牌,注重环境卫生,做到门前三包:清洁、整齐、绿化、美化;门卫着装整齐,文明执勤;院内车辆及物品按照指定地点有序停放。室内物品摆放达到“三齐”:即文件报刊摆放整齐、办公用品放置整齐、衣物悬挂整齐。

3.亮化。办公区、楼道设有足够亮度的照明,并及时维护维修;节日悬挂彩灯、彩旗,布置景观灯装扮。灯光设置科学合理,保持完好、整齐、美观。

4.净化。单位院内无杂草、污水、无乱堆乱放、无乱搭乱建、无乱贴乱画;室内外墙壁无破损、无污渍;室内门窗桌椅无灰尘;设置废纸篓;地面无烟头、无痰迹、无纸屑及其它废弃物;卫生间达到“六无”标准,即无堵塞、无污渍、无污水、无脏物、无异味、无不良文化。

三、组织领导

为了加强活动的组织领导,单位成立活动领导小组。 组长:杨兆瑞 副组长:李晓梅

领导小组下设领导小组办公室,负责日常具体组织工作。 办公室:杨再群 办公室:各科科长

四、方法步骤

优美环境建设是一项需长期坚持的经常性活动,从3月份开始,重点抓好四个环节的工作。

1.思想发动。主要任务是统一思想、提高认识,为整个优美环境建设活动开好头、起好步。一是广泛进行思想动员。以党支部、各科室为单位,集中查找单位优美环境建设工作中存在的不足。在广泛查找的基础上,单位领导亲自做动员,深刻阐述开展优美环境建设的重要意义,讲清目标要求,提高认识、端正态度,真正把思想统一到优美环境建设活动的要求上来。

2.对照标准查找问题。主要任务是对照优美环境建设的具体目标,联系工作实际,真正查出优美环境建设中的差距。

3、采取措施,落实整改。主要任务是针对存在的突出问题,研究制定整改措施。要从职工不满意的事改起,逐项抓好落实,真正使单位职工的整体精神状态、工作秩序,都有一个明显的变化。

五、活动要求

单位优美环境建设工作时间紧、任务重、要求严,做好这项工作,必须加强领导,精心组织。优美环境建设是精神文明的龙头工程,是塑造对外窗口形象的载体。优美环境建设的好与坏代表着一个单位的形象和精神状态,充分认识开展优美优美环境建设活动是实现我公司率先发展的需要,是强化“四化”建设思想,全面优化发展环境的需要。要深刻认识优美环境建设的重大意义,把思想真正统一到优美优美环境建设活动的要求上来。

1.提高认识,统一思想。各党支部、各科室要切实把优美环境建设作为一项重要工作抓好抓实。要深入宣传发动,切实增强广大干部职工对优美环境建设的认识,把加强优美环境建设的过程,作为干部职工接受教育,提升素质的过程,做到优美环境建设从我做起。

2.强化措施,精心实施。各班组要按照《实施方案》要求,结合实际,高标准、高起点、快节奏地开展好优美环境建设工作,确保工作取得实实在在的效果。

3.强化监督,推进落实。单位优美环境建设领导小组将对我单位优美环境建设工作进行不定期检查,通过奖优罚劣,加大推进力度。

4.联系实际、注重实效。优美环境建设要紧密结合单位的工作实际,改进职工工作作风、提高办事效率和服务质量,营造良好的发展环境,确保优美环境建设活动取得实实在在的效果。

普洱市食品药品检验检测中心2015年优美环境建设

具体工作措施

为了进一步推进我单位优美环境建设,改善办公环境,强化职工优美环境建设意识,将单位建设成为美丽、环境幽雅的文明单位,现就我单位优美环境建设工作制定如下措施:

一、营造浓厚文化氛围

1、书写、制作各种勤政、廉政标语,悬挂于办公楼梯、走道;

2、办公室摆放各种文化书籍、奖牌;

3、生产现场、办公楼过道悬挂张贴各种安全教育标语、字画;

二、建设打造优美环境

1、各种宣传牌、门牌、标识牌、标语等设置要规范、美观、整洁;

2、树木、花草等植物栽种有规划,有秩序,排列整齐。按照季节及时浇灌、修剪、养护,确保植物生长旺盛;

3、盆栽等摆放整齐;

4、保洁人员每日按规定及时清扫办公楼及其它部位卫生,定期清除死角,保持厂区环境整洁、干净;

三、设置文体娱乐场所

1、生活区设置乒乓球地,供职工及家属娱乐;

2、单位设置图工会职工之家,为职工锻炼、娱乐场所。

四、合理规划办公、检验检测场所

1、办公室安排合理、便捷,宽敞明亮,实现各科室办公舒适;

2、药品科、食品科、微生物科办公室和实验室分别布局,保障办公安全;

3、各科室实验室仪器摆放合理,功能齐全,运转正常,使用方便,日常管理规范、安全;

推荐第4篇:优美环境综合治理宣传标语

优美环境综合治理宣传标语

1、积极推进城乡环境综合治理,奋力营造优美整洁人居环境

2、全民参与,治理环境,建设整洁优美新东安

3、革除生活陋习,美化人居环境,优化生存空间

5、不乱扔垃圾、不乱吐口痰、不乱丢烟头、不乱贴乱画、不乱牵乱挂,爱护环境,从我做起

6、消除环境脏乱差,创建城乡新文明

7、投身城乡环境治理,争做东安文明市民

8、环境因你而干净,东安因你而文明

9、清洁城乡告别陋习,文明行为从我做起

10、环境整治人人参与 美好环境家家受益

11、市民素质高一分 城乡环境美十分

12、讲文明、讲卫生、改陋习、树新风

13、人人争当文明市民

14、文明从言行开始

15、环境从点滴抓起

16、讲文明树美好形象

17、重礼仪显人格魅力

18、城市管理人人参与

19、美好环境大家受益

20、人人参与环境治理

21、天天享有健康生活

22、治理城乡环境,提升城市形象

23、参与环境治理,享有健康生活

24、实施风貌打造,共建美好家园

25、消除脏乱差,留下洁齐美

26、爱护生活环境,倡导文明新风

27、投身环境治理,争做文明市民

28、治理城乡环境,人人参与,人人有责

29、人人参与环境治理,天天享有健康生活

31、环境关联你我他,齐抓共管靠大家

32、爱护生活环境,倡导文明新风

推荐第5篇:优美环境建设的实施方案

关于“2013年优美环境建设”活动的实施方案

和龙市社保局2013年2月

为切实改善机关整体面貌,塑造良好的社会形象,经研究决定,在全局各部门中开展加强机关环境建设活动,特制定本实施方案。

一、指导思想

以科学发展观为指导,以党的十八大会议精神为核心,以“优美环境建设”活动为载体,着力美化净化机关环境,培育特色机关文化,维护良好机关秩序,努力打造优美整洁、规范有序、文明高效、品位高雅的机关形象,做到以环境带作风、树形象、优服务、提效率、促发展,全面提高干部职工思想道德素质和业务水平。

二、主要内容及标准要求

(一)优化机关环境

1、规范有序。机关大门庄严、大方,有规范醒目的名称牌;门卫着装整齐,文明执勤;院内车辆及物品,按照指定地点有序存放。室内物品摆放达到“三齐”:即文件报刊摆放整齐、办公用品放臵整齐、衣物悬挂整齐。

2、绿化美化。机关门前做好绿化工作,绿化设施配套美观,花草树木搭配得当。办公楼安装轮廓灯,使其“白天看着美,晚上看着亮”。

3、清洁卫生。院落内无杂草、无污水、无乱堆乱放、无乱搭乱建、无乱贴乱画;室内外墙壁无破损、无污渍;室

内门窗、桌椅无灰尘,设臵废纸蒌、痰盂,地面无痰迹、无烟头、无纸屑及其它废弃物,屋顶墙壁洁净无蛛网;卫生间达到“六无”标准:即无堵塞、无污渍、无污水、无脏物、无异味、无不良文化。

(二)培育机关文化

1、推广文明用语。制定本部门文明用语和工作忌语,并上墙张贴;推行礼貌用语,力戒语气粗暴、颐指气使;大力推广普通话,与外地客人交谈时提倡使用普通话。

2、衣着举止得体。工作时间衣着干净、得体,严禁衣冠不整,甚至穿拖鞋、背心或超短裙上班;接人待物热情大方、周到细致,力戒面无表情、态度冷漠。

3、保持良好精神状态。工作时间精神状态饱满、工作充满激情,动作干净利落、办事雷厉风行,诫除懒懒散散、萎靡不振、站无站相、坐无坐相,树立机关积极向上、爱岗敬业的良好形象。

4、打造特色文化。提炼反映本部门目标追求和价值取向的口号,在机关醒目位臵张贴悬挂;利用橱窗、板报、标语等形式,反映本部门的特色工作和干部职工精神风貌;举办特色鲜明的文体活动,丰富干部群众的文化生活,展示机关的良好形象。

5、健全学习制度。建立专门党员活动室,健全单位学习制度,做到规章制度全部上墙,资料存放有序;发挥好党员活动室的阵地作用,开展集中学习、自学、座谈交流等形式多样的学习活动,增强干部职工学习的自觉性、积极性。

(三)强化机关管理

1、严格上下班制度。严格按照规定时间上下班,不得迟到、早退,认真执行请销假制度,不得无故缺岗、空岗,保证工作时间正常在岗。

2、严明工作纪律。办公室内不得大声喧哗、吵闹、聊天,不得上网聊天、玩游戏、炒股票、吃零食、织毛衣,不得在上班时间喝酒、睡觉。

3、强化目标责任。在机关醒目位臵,对各科室职能任务、办事程序、办结时限等事项进行公示;各科室要有年度工作目标分解图,标明任务目标及责任人,并上墙公布,方便群众办事,接受群众监督。

三、组织领导

为了加强活动的组织领导,县局(营销部)成立活动领导小组:

组长:杨忠伟

副组长 :刘焕军、金英男、李群

成员:程永刚、朴伟华、宋金星、韩帅、黄卓、刘吉香、马峰、罗桂香、申光浩、郑女

四、活动要求

机关环境建设工作时间紧、任务重、要求严。做好这项工作,必须加强领导、精心组织。

(一)提高认识、统一思想。各部门要切实把机关环境建设,作为一项重要工作抓实抓好。要深入宣传发动,切实增强广大干部职工对机关环境建设的认识,把加强机关环境

建设的过程,作为干部职工接受教育、提升素质的过程,做到机关环境建设从我做起。

(二)强化措施、精心实施。各部门要按照《实施方案》要求,结合实际,高标准、高起点、快节奏地开展好环境建设工作,确保工作取得实实在在的效果。

(三)强化督查、推进落实。机关环境建设工作领导小组将组织检查组,对各科室环境建设情况进行不定期检查,通过奖优罚劣,加大推进力度。

推荐第6篇:幼儿园优美环境建设活动方案

幼儿园优美环境建设活动方案

为更好地迎接区域教育现代化创建工作,我园将在已有环境建设的基础上,进一步完善、创新。积极围绕“精致幼教”,努力突出“一园一特,一园一品”。现根据我园的实际情况,制定本园文化环境建设方案。

一、指导思想

一、指导思想

坚持以科学发展观和十八大精神为指导,坚持以人为本可续发展的办学理念,实行规范化管理,拓展校园文化内涵,以提升学校发展品位、促进幼儿快乐成长、构建师生幸福家园为宗旨,围绕“美丽校园.清洁环境”的活动目标,努力打造一个美丽校园、文明校园,以促进我园教育环境的进一步优化和各项工作健康发展。

二、活动目标

以“建设美丽校园、安全文明校园、和谐发展校园”为总体工作目标,通过美丽校园的创建活动,形成良好园风,塑造美丽心灵,打造幼儿园品牌”,使广大师生成为建设“美丽校园”的积极宣传者、坚定支持者、热心参与者和自觉践行者,为幼儿园的科学发展、健康发展、和谐发展创造良好的文化环境、制度环境、社会生态环境,让幼儿园成为社会放心、家长安心、幼儿开心的乐园。

三、组织领导

成立创建“美丽校园.清洁环境”活动领导小组。

长:陆晓波

副组长:徐丽华

黄艳松

员:黄蔓洛

陆丽萍

李科萍

谭玉莲

黄幼玲

甘金杯

丘向群

麻彩龙

下设办公室,加强对活动的组织与领导。

办公室主任:徐丽华 兼

办公室成员:黄蔓洛

陆丽萍

李科萍

谭玉莲

四、活动时间

2013年5月至2014年12月

五、活动措施

(一)宣传发动

1.通过幼儿园网站、宣传栏、向幼儿发放致家长的一封信,倡议家长共同参与。

2.召开全体教职工动员会,学习上级有关“美丽田东.清洁乡村”活动的文件,让全体教职工领会上级文件精神,提高认识,从思想上重视这次活动的开展。

3.向全体师生发起“美丽校园.从我做起”的倡议。6月1日至5日作为环保宣传周,各班开展环保主题教育,让孩子懂得爱护环境,保护环境的重要性。各班还设立了环保知识宣传栏,举行环保主题绘画宣传、环保手抄报等,加大宣传力度。

(二)主题活动

1.创建“美丽校园”活动。

把我园建成卫生、文明、美丽校园,要在“教、训、建、查、评、管”等6个字上下功夫。教,就是教授学生环保卫生知识;训,就是训练学生养成良好的行为习惯;建,就是加强学校基础设施建设;查,就是对校园硬件软件进行自我检查;评,就是开展形式多样的评比活动;管,就是建立长效管理机制。

(1)教:向幼儿传授环境科学知识,引导幼儿将废品再利用,制作成富有创意的手工作品,增强幼儿环境意识,提高环保能力。结合植树节、爱鸟周、世界水日等开展各类环保主题活动,带领幼儿走出课堂,参与社会实践,激励幼儿坚持环保行为。

(2)训:将“环保、健康、安全”的绿色理念贯穿于幼儿园一日活动中:洗手时,让孩子们了解水资源的珍贵和有限;进餐时,教育孩子不要浪费粮食;散步时,让孩子们观察和感受绿色环境给他们带来的舒适感。园内每一块墙壁、每一个角落都融入绿色理念,有利的强化了师生的环保意识。

(3)建:加强学校基础设施建设,重新规划校园绿化、整修草坪、栽种花草树木,美化校园环境,重新粉刷升旗台后面围墙,原有的围墙铁栏杆已生锈风化,用不锈钢栏杆替换,

(4)查:对幼儿园的校园硬、软件进行自查,完善各项制度,建立台账。

(5)评:开展“文明班级”、“文明标兵”等评比活动.

(6)管:通过“美丽校园.清洁环境”创建活动的开展,加强卫生管理,形成长效机制,使发挥校园环境的“育人”功能,使我们的校园环境更美、秩序更优、氛围更和谐。

2.争当“环保小卫士”活动。

让幼儿在与大自然的亲密接触中关心环境、爱护环境,我们要在“学、养、洁、帮、宣、督”等6个字上下功夫。学,让幼儿学习环保知识、树立环保理念;养,培养幼儿从小养成良好的行为习惯;洁,让幼儿养成自觉保持环境清洁卫生的习惯;帮,就是让家长和老师帮助幼儿增强环保意识;宣,就是让幼儿成为环保卫生的宣传员;督,就是让幼儿成为环保卫生的监督员。

(1)学:在幼儿一日生活中渗透环保教育,抓住日常生活中的每一个契机,对幼儿进行环境教育,增强他们的环保意识,并且把这种意识转化为行动,使环保教育深入人心。

(2)养:通过开展“弯弯腰、净校园”活动培养幼儿的主人翁意识、环保意识以及勤俭节约习惯,让幼儿要多弯一次腰,多伸一次手,从小事做起,从身边做起,从一点一滴做起,用自己的双手,呵护好我们美丽的校园,使幼儿养成了主动弯腰捡拾垃圾的良好习惯,使幼儿真正做到了心中有自己,心中有他人,心中有学校。 (3)洁:培养幼儿良好的卫生习惯,保持个人卫生,不乱扔纸屑,不乱涂乱画,不随地吐痰、不随地大小便。

(4)帮:在幼儿园中,教师是幼儿的模仿者,在家庭中,父母自然成为孩子的模仿对象,家长和老师要注意自己的行为,从一点一滴做起,从身边小事做起,用自己的美的言行去影响、教育孩子,如注意自己的着装整洁,看见有垃圾主动清理,看见破坏环境的行为要主动监督,让孩子在耳濡目染之中逐步养成良好的环保习惯。

(5)宣:通过幼儿园网站、宣传栏、班级教学活动等形式,以“美丽校园.清洁环境”为目标,加强幼儿热爱劳动,讲究卫生,美化校园的教育对幼儿进行养成教育和美丽校园教育,使幼儿认识到“讲卫生光荣,不讲卫生可耻”的意识,从而形成良好行为习惯。在大班组开展争做“小小环保宣传员”,向过路的阿姨、叔叔、爷爷、奶奶介绍环保知识。

(6)督:各班每天选出2-3名幼儿作为环保卫生的监督员,负责监督本班的清洁卫生,发现乱扔垃圾的给予阻止批评。

六、工作要求

1.加强领导,落实责任,确保活动落到实处,力争两年把“美丽校园.清洁环境”活动打造成为幼儿园的形象工程。

2.创新机制,统筹推进,努力使活动有幼儿园特色,各年级组要以师德师风相结合,与教育教学相结合,与督导工作相结合,确保活动落到实处。

3.以开展“美丽校园、清洁环境”活动为契机,加强宣传,加大幼儿管理工作力度,形成卫生管理的长效机制,形成常态,为幼儿创建一个美丽、洁净、和谐的校园。

田东县第一幼儿园

二〇一三年五月十八日

二、活动目标

以“建设美丽校园、安全文明校园、和谐发展校园”为总体工作目标,通过美丽校园的创建活动,形成良好园风,塑造美丽心灵,打造幼儿园品牌”,使广大师生成为建设“美丽校园”的积极宣传者、坚定支持者、热心参与者和自觉践行者,为幼儿园的科学发展、健康发展、和谐发展创造良好的文化环境、制度环境、社会生态环境,让幼儿园成为社会放心、家长安心、幼儿开心的乐园。

三、组织领导

成立创建“美丽校园.清洁环境”活动领导小组。

长:陆晓波

副组长:徐丽华

黄艳松

员:黄蔓洛

陆丽萍

李科萍

谭玉莲

黄幼玲

甘金杯

丘向群

麻彩龙

下设办公室,加强对活动的组织与领导。

办公室主任:徐丽华 兼

办公室成员:黄蔓洛

陆丽萍

李科萍

谭玉莲

四、活动时间

2013年5月至2014年12月

五、活动措施

(一)宣传发动

1.通过幼儿园网站、宣传栏、向幼儿发放致家长的一封信,倡议家长共同参与。

2.召开全体教职工动员会,学习上级有关“美丽田东.清洁乡村”活动的文件,让全体教职工领会上级文件精神,提高认识,从思想上重视这次活动的开展。 3.向全体师生发起“美丽校园.从我做起”的倡议。6月1日至5日作为环保宣传周,各班开展环保主题教育,让孩子懂得爱护环境,保护环境的重要性。各班还设立了环保知识宣传栏,举行环保主题绘画宣传、环保手抄报等,加大宣传力度。

(二)主题活动

1.创建“美丽校园”活动。

把我园建成卫生、文明、美丽校园,要在“教、训、建、查、评、管”等6个字上下功夫。教,就是教授学生环保卫生知识;训,就是训练学生养成良好的行为习惯;建,就是加强学校基础设施建设;查,就是对校园硬件软件进行自我检查;评,就是开展形式多样的评比活动;管,就是建立长效管理机制。

(1)教:向幼儿传授环境科学知识,引导幼儿将废品再利用,制作成富有创意的手工作品,增强幼儿环境意识,提高环保能力。结合植树节、爱鸟周、世界水日等开展各类环保主题活动,带领幼儿走出课堂,参与社会实践,激励幼儿坚持环保行为。

(2)训:将“环保、健康、安全”的绿色理念贯穿于幼儿园一日活动中:洗手时,让孩子们了解水资源的珍贵和有限;进餐时,教育孩子不要浪费粮食;散步时,让孩子们观察和感受绿色环境给他们带来的舒适感。园内每一块墙壁、每一个角落都融入绿色理念,有利的强化了师生的环保意识。

(3)建:加强学校基础设施建设,重新规划校园绿化、整修草坪、栽种花草树木,美化校园环境,重新粉刷升旗台后面围墙,原有的围墙铁栏杆已生锈风化,用不锈钢栏杆替换,

(4)查:对幼儿园的校园硬、软件进行自查,完善各项制度,建立台账。

(5)评:开展“文明班级”、“文明标兵”等评比活动. (6)管:通过“美丽校园.清洁环境”创建活动的开展,加强卫生管理,形成长效机制,使发挥校园环境的“育人”功能,使我们的校园环境更美、秩序更优、氛围更和谐。

2.争当“环保小卫士”活动。

让幼儿在与大自然的亲密接触中关心环境、爱护环境,我们要在“学、养、洁、帮、宣、督”等6个字上下功夫。学,让幼儿学习环保知识、树立环保理念;养,培养幼儿从小养成良好的行为习惯;洁,让幼儿养成自觉保持环境清洁卫生的习惯;帮,就是让家长和老师帮助幼儿增强环保意识;宣,就是让幼儿成为环保卫生的宣传员;督,就是让幼儿成为环保卫生的监督员。

(1)学:在幼儿一日生活中渗透环保教育,抓住日常生活中的每一个契机,对幼儿进行环境教育,增强他们的环保意识,并且把这种意识转化为行动,使环保教育深入人心。

(2)养:通过开展“弯弯腰、净校园”活动培养幼儿的主人翁意识、环保意识以及勤俭节约习惯,让幼儿要多弯一次腰,多伸一次手,从小事做起,从身边做起,从一点一滴做起,用自己的双手,呵护好我们美丽的校园,使幼儿养成了主动弯腰捡拾垃圾的良好习惯,使幼儿真正做到了心中有自己,心中有他人,心中有学校。

(3)洁:培养幼儿良好的卫生习惯,保持个人卫生,不乱扔纸屑,不乱涂乱画,不随地吐痰、不随地大小便。

(4)帮:在幼儿园中,教师是幼儿的模仿者,在家庭中,父母自然成为孩子的模仿对象,家长和老师要注意自己的行为,从一点一滴做起,从身边小事做起,用自己的美的言行去影响、教育孩子,如注意自己的着装整洁,看见有垃圾主动清理,看见破坏环境的行为要主动监督,让孩子在耳濡目染之中逐步养成良好的环保习惯。 (5)宣:通过幼儿园网站、宣传栏、班级教学活动等形式,以“美丽校园.清洁环境”为目标,加强幼儿热爱劳动,讲究卫生,美化校园的教育对幼儿进行养成教育和美丽校园教育,使幼儿认识到“讲卫生光荣,不讲卫生可耻”的意识,从而形成良好行为习惯。在大班组开展争做“小小环保宣传员”,向过路的阿姨、叔叔、爷爷、奶奶介绍环保知识。

(6)督:各班每天选出2-3名幼儿作为环保卫生的监督员,负责监督本班的清洁卫生,发现乱扔垃圾的给予阻止批评。

六、工作要求

1.加强领导,落实责任,确保活动落到实处,力争两年把“美丽校园.清洁环境”活动打造成为幼儿园的形象工程。

2.创新机制,统筹推进,努力使活动有幼儿园特色,各年级组要以师德师风相结合,与教育教学相结合,与督导工作相结合,确保活动落到实处。

3.以开展“美丽校园、清洁环境”活动为契机,加强宣传,加大幼儿管理工作力度,形成卫生管理的长效机制,形成常态,为幼儿创建一个美丽、洁净、和谐的校园。

田东县第一幼儿园

二〇一三年五月十八日

推荐第7篇:维修环卫设施 营造优美环境

维修环卫设施 营造优美环境 —亚龙物业开展垃圾箱维修管护工作

由于长期受到风吹日晒和垃圾的腐蚀,再加上一些人为因素的影响,社区部分垃圾箱有着不同程度的损坏,这既影响了社区居民的正常使用,也影响了社区环境的美观。

为了给居民创造一个良好舒适的生活环境,亚龙物业组织工作人员对部分损坏的垃圾箱进行维修;同时,安排社区保洁人员对有垃圾箱进行清洗消毒,确保垃圾桶整洁卫生。通过维修损坏的垃圾桶,有效保障了社区环境卫生,防止了垃圾箱周边污水横流和蚊蝇滋生。接下来,亚龙物业将加强垃圾箱维护管理力度,一旦发现破损垃圾桶,将及时维修更换,并提高垃圾桶冲洗频率,确保垃圾桶干净整洁,营造良好的生活环境。

此次一共维修破损垃圾箱30多个,经过维修更换的垃圾箱整齐划一,崭新美观,成为一道靓丽的社区风景。看到社区修葺一新的垃圾箱,路过的居民们都纷纷表示,看到绿物业的师傅们忙碌着维修垃圾桶,为大家想办法,为社区出力,我们也要向他们学习,大家共同维护社区卫生整洁,珍惜他们劳动成果。亚龙物业希望广大居民爱惜公共财产,不向垃圾桶内投放建筑垃圾、烟蒂等等容易造成桶体破损的物品,共同创造洁净优美的社区环境。 在此,物业公司呼吁广大居民遵守文明公约,爱护社区公共设施,共同建设干净整洁的靓丽家园。下阶段,亚龙物业对所有的垃圾桶的整修和清洗进行长效管理。这样一来既延长了垃圾箱的使用寿命,又节约了开支,还发扬了节俭的好传统。 亚龙物业

推荐第8篇:东江社区优美环境建设实施方案

东江社区优美环境建设实施方案

为认真贯彻落实省、市、区建设优美环境工作会议精神,进一步提升东江社区建设水平,全面改善社区生产生活条件,特制定本方案。

一、总体目标和原则

(一)目标任务

把改善社区人居环境、建设美丽社区作为重要工作,大力开展人居环境综合整治,全面改善社区生产生活条件,努力建设规划建设有序、配套设施齐全、生态环境优良、百姓生活和美的宜居、宜业的美丽社区。

从8月开始,对社区进行一次积存垃圾清除活动,在此基础上建立社区长效保洁制度,完善垃圾和污水处理设施,美化社区面貌,力争社区达到环境净化、道路硬化、社区美化的示范社区标准,实现“精品示范、全办达标”的总目标。

(二)基本原则

坚持真抓实干、务求实效。深怀为民情怀,增强责任担当,解群众之所需,办群众之所盼,切实抓紧抓实改善社区人居环境建设美丽社区工作。

坚持改革创新、激活动力。全面深化改革,破解体制机制障碍,用改革的精神、创新的举措推进工作,激发动力活力,形成工作合力。 坚持群众主体、民主决策。听取群众意见,尊重群众意愿,广泛动员群众参与,保障群众决策监督权力,避免强迫命令,防止大包大揽。

二、重点工作

(一)净化社区环境

组织实施社区清洁工程,清洁家园,清洁水源,清洁田园,实现“三无一规范一眼净”目标,即社区及周边无垃圾堆放、无污水横流、无杂物挡道,日常生产生活物品堆放规范有序,主次干道两侧环境干净,普遍推行垃圾就地分类减量和资源回收利用。加强社区公共空间整治,清理乱堆乱放,拆除违章建筑。

(二)美化社区面貌

在搞好环境整治的基础上,积极开展社区绿化美化,提升社区整体形象,开展街道、社区绿化,打造绿化景观街道。合理安装线杆、路灯等亮化设施,实现社区公共活动场所夜晚有照明。

三、实施步骤

东江社区优美环境建设工作分为三个阶段,即全面整治阶段、重点提升阶段和巩固完善阶段。

(一)全面整治阶段

围绕“三无一规范一眼净”目标,开展清理垃圾、杂物以及其他有碍观瞻物的活动,年底前完成任务,并探索建立垃圾清运、卫生维护的长效机制。

(二)重点提升阶段

持续开展人居环境达标社区和示范社区创建工作。

(三)巩固完善阶段

继续开展示范社区创建活动,所有社区都建成示范社区,建成生活美、环境美的示范社区。

四、工作机制

(一)强化整合、抓好结合

紧密结合“蓝天、碧水、乡村清洁”三大环境工程,把优美环境建设与创建国家森林城市、创建国家卫生城市等工作统筹考虑,按照“区域集中、项目集中、投入集中、效益集中”的原则,将相关资源捆绑用于优美环境建设工作,提升集聚使用效果。

(二)突出重点、健全机制

培育建设优美环境示范社区,发挥样板示范作用,激发广大群众参与优美环境建设的内在动力和工作积极性。加强基础设施建设和环境卫生维护管理,做到有制度、有资金、有人员。

五、保障措施

(一)明确责任分工

要强化领导,建立工作机制,坚持社区“一把手”亲自抓,分管领导具体抓,形成“社区统一领导、齐抓共管、社会力量广泛参与、群众主动建设”的良好工作格局。

(二)加强宣传引导

充分发挥媒体作用,采取多种形式广泛宣传,营造社会上下广泛关注改善人居环境建设美丽乡村工作的浓厚氛围。积极宣传卫生健康知识,引导居民改变生活陋习,培育健康生活新方式。定期组织开展卫生先进户、十星级文明户等文明创建活动,倡导社区精神文明新风尚。

(三)发挥基层组织作用

要深入实际调查研究,了解群众的需求和愿望,做好动员和发动群众工作,带领群众积极投身改善人居环境建设美丽乡村工作。在具体工作安排部署上,运用“四议两公开”工作法,广泛听取群众意见,充分尊重群众意愿,注重发挥群众的智慧和创造力,努力用简便的办法、较低的成本,取得群众满意的人居环境整治成果。

(四)强化督导考核

将改善人居环境建设美丽乡村工作纳入全办年度责任目标,实行目标管理,进行年度考评,考评结果作为社区干部工作能力、工作水平的重要依据。建立周巡查、月排名、半年通报、年终总结的考评机制。

推荐第9篇:统筹城乡绿化建设优美环境

统筹城乡绿化建设优美环境

2009年以来,我县认真贯彻落实省委、省政府关于城乡环境综合治理和环境优美示范县城创建工作会议精神,按照城市森林化、公路林荫化、河道景观化“三化”目标,突出补绿、增红、添黄,扎实开展国家森林城市创建活动,推动人与自然和谐共生。

一、把握三个关键,确保创建质量

一是狠抓规划关。坚持生态优先、师法自然,结合苍溪绿色资源、红色文化和蓝色旅游的独特优势,确立了以“一城、两江、四线、十镇”为重点的创森方案。聘请省林科院对城区主要路段、重要节点绿化进行了专题规划。二是强化投入关。抢抓灾后重建等重大机遇,着力构建本级财政补助、整合资金投入、引导业主参与的多元投入机制,县财政每年安排创森经费100万元,整合项目资金投入6000多万元,吸引社会资本注入3000多万元,带动群众投劳万个。三是严把监督关。公开招标选择专业队伍施工,逗硬落实定基地、定单位、定时间,包栽植、包管护、包成活的“三定三包”责任制,切实保证造林质量。

二、着眼三化目标,彰显生态特色

一是城市森林化。充分利用可绿空间,大幅度增加城市“绿量”,新栽银杏、香樟、槭树等高大乔木树种2200余株,建成了红军渡红叶大道、滨江路(肖家坝)银杏大道、北门桂花大道,绿化了同心、玄武两大广场,新增绿化带7公里20万平方米,城市建成区绿化覆盖率达到38.13%,城市建成区绿地率达到 - 1 -

36.85%,城市人均公园绿地面积达到10.47平方米。二是道路林荫化。按照“补植大树,增加厚重”的思路,巩固绿色通道和城周绿化成果,绿化国(省、县)主要交通干线154.7公里。三是河道景观化。注重绿水相依,积极探索近自然的水岸绿化模式,完成嘉陵江、东河、插江等主要水系绿化总长78公里,小

(二)型以上水库42座。

三、注重三个结合,拓展创建效益

一是与城镇建设相结合。坚持把绿化作为新建市政工程规划的先决条件和验收的基础内容,通过麻纺厂片区改造、江南干道二期等九项市政工程的实施推进,新增城市绿地1万平方米,生态山水宜居县城初具规模,吸引城镇人口新增0.86万人,城镇化率提高1个百分点。二是与城乡环境综合治理相结合。全面推进白桥、东青等重点乡镇绿化,建成国家级环境优美乡镇1个、省级5个;启动生态小康新村建设55个,打造清洁示范村庄98个,建成省级生态村17个,挂牌元坝将军村等绿化示范村14个;新建生态家园1.4万户。全县建制镇绿化覆盖率达到35%,实现人均公共绿地7平方米。三是与生态旅游相结合。同步推进生态林、经济林、景观林“三林共建”,启动九龙山自然保护区和武当山、三溪口森林公园建设,全省首批乡村旅游示范县创建通过验收,梨乡风情乡村旅游精品线路被评为全省十佳乡村旅游线路。

四、建立三项制度,完善责任体系

一是创新执行克难攻坚工作制度。把创森工作纳入全县36项克难攻坚任务之一,落实“县委分管领导牵头,林业部门主抓,交通、水务、建设三大职能部门和重点乡镇各司其职”的责任要- 2 -

求,层层签定目标责任书,将任务分解落实到各年度、各单位和实施区域、实施地段,分步建设,整体推进。二是严格实行定期会商和通报制度。由创森办根据年度任务倒排工期,落实建设规划、项目招投标、季节栽植和检查验收等各个阶段完成时限,并会同县委督查室、县政府督查室每月开展一次督查和情况通报。对发现的问题每月集中会商一次,听取各责任单位“一把手”情况汇报,确保创森工作快速推进。三是逗硬落实考核奖惩制度。一方面,县财政安排5—10万元用于以奖代补工作经费和有功单位、人员;另一方面,把创森工作纳入各责任单位年度综合目标考核内容,实行倒扣分制,形成了上下联动、合力攻坚的责任体系。

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推荐第10篇:营造优美环境建设园林企业

营造优美环境建设园林企业

陕西航空电气有限责任公司(即115厂)坐落在兴平市西城工业区内,是我国“一五”期间156个重点建设项目之一,是中国航空工业集团公司所属大型重点企业。经过五十余年的发展与建设,公司已成为我国航空电源系统和航空发动机系统设计和批量生产的重要基地,是我国航空电源系统的龙头企业。

与此同时,公司的园林绿化工作也在历届领导班子的共同努力下取得了一定的成绩。公司绿化面积从2002年约1万平方米,到目前约13万平方米,厂房绿化面积达到95%,建成了四季常青、三季有花的优美环境。公司曾荣获陕西“园林式工厂”咸阳市“花园式工厂”称号,咸阳市首批“绿色文明示范企业”。多次荣获兴平市绿化先进单位。特别是自2003年3月启动的一流环境建设工作,历时三年的艰苦努力,工厂面貌及员工素养发生了翻天覆地的变化,使公司的园林绿化工作实现了质的跨越。

一领导重视目标明确

我们深深体会到,不论什么工作,只要领导重视了,肯定能做成而且能做好。几年来公司园林绿化工作取得了显著的成绩,与领导的高度重视和大力支持密不可分。公司总经理杨宏岐、党委书记郭廷仁及公司主管领导,非常重视园林绿化工作,经常过问、召开专题会,对各节点工作进行动员部署,定期检查,极大的促进了公司园林绿化工作,为园林绿化工作提供了组织保障。

与此同时,园林绿化部门根据公司一流环境建设总体规划,制度出年度园林绿化工作计划和阶段计划,采取措施,层层落实。

为了使公司园林绿化工作不断上台阶,公司制定了园林绿化工作短期、中期和长期规划目标。年初,根据集团公司一流环境建设评价指标体系B版要求,制定每年工作计划。根据公司一流环境整体规划,制定出中、长期规划,确保环境版块一流建设标准。

二特色管理健全制度

物业部园林绿化管理室的前身是绿化科,成立于1984年。随着企业改革发展的需要,于2000年成立园林绿化公司,属于独立核算、自负盈亏经营运作模式的单位。2006年随着公司资产整合,园林公司归属物业管理部,成立园林绿化管理室。现有员工26名,其中管理人员5名,工程技术人员2名,根据企业经营理念和发展的需要,目前该室已发展成为绿化设计、工程施工和绿化养护、花卉培育和苗木种植为一体的新型的绿化部门,并配备国内最新型的园林机械和浇灌机械。目前,我公司有剪草机5台,绿篱机1台,油锯1台,打药机1台,洒水车1辆。

园林管理室注重对人才的培养,每年定期组织去外地和其他单位学习,并请有经验的专家来公司对全体员工进行多方位的培训,极大的提高了员工的自身素质和业务管理水平。

为了促进哦你公司园林绿化的建设和发展,加强园林绿化管理,改善公司绿化面貌,美化职工生活、共走环境,公司先后制定了《园林绿化管理制度》,《绿化养护管理办法》。园林绿化部门制定了各岗位职责,签订了目标责任书,为公司园林绿化工作提供了制度保障。在西北地区种植养护草坪对我们来说是一个新课题,为此,公司《园林绿化管理制度》做出明确规定,草坪养护标准是,草坪生长良好,整齐雅观,绿色期200天以上,覆盖率95%以上,杂草率低于5%,无裸露土地。定期进行修剪、灌溉施肥、除杂草、补植及病虫害防治。

经过几年的摸索,我们已初步掌握了草坪的养护办法,从基本上做到了一年四季草坪常绿。

同时,公司加强园林绿化的创新管理,以适应企业一流环境建设的整体要求。针对生产区,公司首先对厂房的绿化重新布置,在保持原绿化风格的基础上,本着“超前、新颖、合

理、美观、节支”的原则开展工作,同时既要突出企业文化,又要体现企业的时代风貌,2004年我们对475厂房周围的绿化体现了一个“新”字,一改过去那种一种植高乔木作为行道树,小灌木进行点缀的较为粗放的绿化格局,以科学的绿化管理栽培技术为指导,取得了令人年满意的效果,给人以清新的感受。

其次,,以战略的眼光发展绿化事业,充分利用现有空地作为绿化发展基地,大搞种植业,在保证自己用苗的同时与市场接轨,仅这两年就开垦闲置地50余亩,种植各类商品苗木6万余株,每年相当一部分苗木可供绿化工程使用,这种做法不仅充分利用了闲置土地,净化了环境,同时为今后的工程用苗打下了基础。

第三,合理种植和科学管理一体化

过去搞绿化志种不管,造成大量的苗木死亡,给工厂造成极大的损失,针对上述情况我们彻底改变了过去那种管理模式,采取工效挂钩、竞争上岗、优化组合的办法,绿化工人分片包干,各负其责,出现问题经济上受到相应的处罚,这样大大的提高了劳动生产率,取得了较为显著的效果。

这两年我们对生活区的绿化也下了大力气进行了改造,从楼房的设计开始就考虑留足空地,使房屋建设和绿化等公益设施一体化,近几年,我们先后对“941—956”集资楼及欧瑞苑等住宅小区周围进行绿化,生活区绿化覆盖率达80%,给广大职工家属创造了一个舒适的生活环境。

三规划与整治相结合努力营造企业优美环境

进过多年努力,我公司厂区及厂房内、外环境得到了大幅度改善。厂区高大的雪松耸立在办公楼前和道路两旁,道路两旁绿树成荫,绿树与厂房错落有致,每年春天玉兰、樱花、桃花盛开,夏季丁香、玫瑰姹紫嫣红,九月桂花飘香,做到了三季有花,四季常绿。目前我公司厂区面积45.86万平方米,可绿化面积15.34万平方米,已经绿化了13万平方米,已绿化面积占可绿化面积的95%以上。过去我公司厂区东南部有一片大约70余亩的闲置土地,到处长满了杂草与野树,堆满了建筑垃圾,从2003年开始,我公司三产中心下属的园林绿化公司进行大规模清理,先后投资约60余万元运走垃圾,回填新土,建成了多品种的苗圃基地;公司动力站内的氢气站,在安全管理上属于1类危险点,站内占地20亩,过去杂草丛生,割掉一茬又一茬,给安全生产带来隐患,动力厂将这20亩地无偿提供给园林绿化公司开垦后做苗圃,现在也变成了绿茵茵的苗圃。2006年他们还将厂区其他荒地、有裸土的地方逐渐都改造成种苗培育之地,这样一来既美化了厂区环境,有节约了资金。另外公司出资约90万元购买树苗、草皮、种花,组织专门人员常年对厂区花草、树木和绿化带进行修剪、维护保养。各单位也每周定期对卫生责任区进行打扫清理。

厂区内绿化带各具特点,根据厂区内不同的路段种植不同的树种,并以树种名称命名道路,如棕榈大道、樱花一条路、雪松路等,并在29#厂房北侧制作园林景观一处。

自2003年3月,公司根据中航集团统一部署,全面展开了一流环境建设,三年来共实施一流环境建设工程300余项。按照四季常青、三季有花的立体规划,实施绿化工程改造13万平方米,使公司厂内绿化面积达95%,生活区绿化覆盖面积达80%以上。为广大员工提供了一个清新优美的工作生活环境。

为了绿化美化环境,今年来园林公司加大花卉种植养殖力度,从2004年2万盆至2006年的6万盆花卉,有效地满足了公司绿化地美化需要。园林公司除加强日常的摆放需要,逢年过节,厂区、家属区的花卉摆放已成为职工工作、生活中的一大亮点。近年来,每年都在厂区、家属区摆花5万盆,办公室摆花3万余盆,受到了职工家属的普遍欢迎。

四、以人为本 构建和谐 再创辉煌

多年来,公司领导始终将员工的利益放在第一位,不断改善员工的工作、生活环境,新建了约5万平方米的航空广场,改建了憩园,种植了大面积草坪,引进种植了大量名贵树木,

为员工提供了舒适、优美的居住环境。绿环面积从2002年的约1万平方米,到目前的约13万平方米,营造了四季常青、三季有花的优美环境,漫步在花草绿地之中,身心格外舒畅,进一步激发了员工“爱厂如家”的情感。

百尺竿头更进一步,面对新形势下的园林绿化工作,广大干部职工没有止步,又瞄准了新的目标。

第一、保持园林绿化成果 搞好绿化养护工作

历经三年的“6S”管理工作使我公司的园林绿化面貌发生了翻天覆地的变化,常言说的好,三分种植,七分养护,今后我们的工作重点要放在绿化养护上,从水、肥的供给和病虫害的防治上下大力气进行综合治理。

第二、注重细节管理 突出企业文化 走乔、灌、草相结合的道路

今后的两年内,我们根据绿化发展需要,注重公司几个重点区域的绿化点缀工作和绿化小品的制作工程,并对有关的一些绿化区域铺设人行踏步,另外对目前厂内有些老化树种进行更换,突出园林绿化的层次感,走一条突出企业文化特色,乔、灌、草相结合的道路。

第11篇:创造优美环境 打造文明社区(全文)

创造优美环境 打造文明社区

2005年第10期 ——荆楚风采

近年来,荆州市沙市区健康巷社区大力弘扬“无私奉献,助人为乐,服务社区,自强不息,健康向上”的“沙市老姨妈”精神,积极开展创建活动,使社区更加安定祥和,环境更加整洁舒适,文明建设不断发展。

——创造安宁环境,使居民生活有安全感。社区居委会把治安作为工作的重中之重,成立了社区依法治理领导小组,建立了集普法、治安、巡逻、民调、帮教、消防“六位一体”的综合治理网络,组建了法制宣传队、治安巡逻队和纠纷调解队等3支队伍,形成了全方位、立体化的防范网络,为居民筑起了一道安全屏障。10年来,整个社区既无重大治安、刑事案件发生,也无因纠纷引起的非正常死亡和“民转刑”案件发生。

——创造优美环境,使居民生活有温馨感。社区委会着力创造优美环境,采取“政府补一点、单位出一点、社区拿一点、居民凑一点”的办法,筹措资金,美化家园。在消除污水横流、蚊蝇四伏的状况之后,社区又利用门洞、墙角,见空布绿,见缝置景,建成了“街中有景、景中有园、园中有花、花开四季”的绿色长廊。近几年来,社区居委会坚持以整治社区环境为突破口,大力开展群众性爱国卫生运动,着力开展“社区是我家,建设靠大家”的主题活动,使社区街巷环境得到了进一步美化。

——营造文化氛围,使居民生活有品位感。社区把全面提高居民文明素质作为建设健康巷、发展健康巷的一项重要工作。他们建立了“五个一”的居民教育制度,即:一日一报的时事教育活动,一周一会的谈心交心活动,一旬一课的系统教育活动,一月一刊的板报展示活动,一季一次的群众文化活动。此外,社区还利用中午、晚上的闲余时间,组织居民集中

读报,学习时事政治,了解国内外大事,用正确的舆论引导居民。近两年,为了满足居民的文化需求,社区先后成立了十多个群众文体组织,坚持开展健康有益的文化娱乐活动。

——创造便利条件,使社区居民有归宿感。社区十分注重用热情感化居民,用真情打动居民。他们先后与社区粮油、煤气、医疗、商贸、文教以及机关、企业等单位,签订了“厂居共建”、“警民共建”、“校居共建”协议书,兴办了社区服务实体,广泛开展便民服务。社区工作人员做到“六个必访”:生病住院必访、回到社区必访、婚丧嫁娶必访、思想疙瘩必访、生活困难必访、纠纷矛盾必访。与此同时,社区组织拥有一技之长的居民,开展“邻里互助”和“社区帮困”活动,既融洽了邻里关系,又方便了居民生活。■

(中共荆州市委宣传部童彬供稿)

第12篇:创整洁优美环境|做文明城市主人

达到“七净六无”的质量标准,全街的环境卫生管理工作迈上了一个新的台阶。

四、加大投资,全民共建,精心打造绿化、美化亮点工程

为给辖区居民创造一个良好的生活和学习环境,把白趟房街道建设成为一个净化、绿化、美化的新型社区,我们在加大环境卫生整治的同时,开展了大规模的绿化、美化活动,打造绿化精品,开辟样板绿地,借地生绿,拆墙透绿,拆违进绿,点、线、面相结合,建设白趟房街道特色的人文环境。

为了彻底改造解放路,清除占道经商问题,我们在解放路南段建设了500平方米的硬铺设,修建一处花坛,在省经济作物研究所的支持下,打开50延长米围墙,透出绿地。种植草坪14000平方米,置换土方1000立方米,种植灌木树731棵,栽花4万余株,使过去的垃圾场,成为了今天的解放路生态园。

为了让全街绿起来,我们在全街7个社区开展了绿化、美化活动。向社区全体居民发出了倡议书,号召居民共同建设绿色家园,得到了广大干部和居民的积极响应,在社区干部身先士卒的模范作用带动下,全体居民起来,积极投入到绿化、美化活动中。盛兴社区5号楼楼长失业职工杨伟利,投资2000余元,自己动手拉土、买料,购置树苗,用了两个多月的时间,在楼前开发了两块300多平方米的空地,栽植了社区送去的花草2000株,种上桃树、丁香等灌木树,并在门前搭建了一处凉亭,形成了一道独特亮丽的风景线。盛兴社区干部,发动驻街单位和群众,仅用一个月的时间,在社区内为居民修建了一个1000平方米花园式的文化广场,购买了13件多功能健身器材,配备了石蹲、石凳等配套设施,形成了一个集健身、娱乐、休闲于一体的活动中心,受到了居民的普遍赞誉。从“环境改造年”活动开展到今,全街上下共融集资金25万元,投入环境改造。

一年多的活动实践,使我们深深感受到环境改造,改善了城区的环境,而且更贴近了党和政府与群众的距离,为此,今年街道党工委将环境改造工作继续做大做强,计划在油脂社区、轻工社区修建两处文化娱乐健身广场,在养护好~年绿地树木的同时,~年每个社区必须建一块样板绿地800—1000平方米,全街力争新增绿地8000—10000平方米,种大树200棵,草花5万株,继续争取协调市城建局有关部门,对我街的小街小巷道路改造两条。区域内残破旱厕全部维修和改造完毕。充分发挥保洁公司“一岗四责”作用,达到“一扫全保,七净六无”标准,不断改善街容街貌。全面加快街道、社区环境改造步伐,在今年“环境改造年”活动中,实现经济效益、社会效益、生态效益的和谐统一。

我们决心在区委、区政府的领导下,在区城建局的大力支持下,在“环境改造年”活动中不断积累经验,不断创新思维,以更加扎实有效的工作,提高全街环境建设和管理水平,为我区早日实现经济强区、文明城区做出我们的积极贡献。

街道办事处

第13篇:打造优美环境建设生态家园(专题片解说词)

打造优美环境 建设生态家园(字幕)

**市农村环境综合整治和生态建设工作纪实(字幕+配音)

近年来,**市委、市政府把农村环境综合整治和生态建设工作,作为造福城乡群众、构建和谐社会的一项民心工程来抓,为破解城乡建设管理难题,全面启动城乡环卫体制改革,积极推行城乡环卫一体化模式,实现了农村环卫和城市环卫全覆盖,城区16小时不间断保洁,16镇街、943个自然村全部纳入环卫管理体系,较好地解决了长期困扰群众的环境脏乱差问题,城乡面貌焕然一新。

一、加强组织领导(字幕+配音)

**市城乡环卫一体化现场会及我市城乡环境综合整治提升暨农村六大重点工程工作会议以来,市委、市政府把城乡环境综合整治工作作为改善群众生活条件、提升城乡环境质量的一项重要工作来抓。市委、市政府多次召开市委常委会、市政府常务会议进行专题研究,市委、市政府专门下发了《关于开展农村环境综合整治的实施意见》、《关于做好城乡环境卫生综合整治提升工作的通知》等一系列规范性文件。市委书记、市人大常委会主任***多次为这项工作做重要指示,市委副书记、市长***多次听取汇报、研究部署工作。市人大、市政协多次组织人大代表、政协委员进 - 1 -

行专题视察。各镇街都明确分管负责人、具体人员,通力协作开展工作。市里成立了城乡环境综合整治指挥部,由市住建局牵头,从各有关单位抽调10人,集中办公,配备了专门车辆,组建了强有力的工作班子,专门负责城乡环境综合整治和生态建设工作的日常管理,迅速行动,掀起了新一轮的农村环境综合整治和生态建设工作热潮。

二、健全工作网络(字幕+配音)

在城区,按照“规范有序、职责明确、监督有力、权责统

一、事费一致”的原则,打破条块管理模式,将原来由市环卫处、园林处、三个街道办事处、村居分工负责的环卫工作,全部交由市环卫处统一管理,实现了“一把扫帚扫全城”,做到了城区环卫工作全过程、全覆盖、无缝隙管理。为彻底改善农村环境面貌,在城市环卫体制改革取得成功的基础上,对农村环卫工作统一规划、统筹管理,在**镇、**镇率先开展了农村环卫体制改革试点工作,2009年8月召开现场会议推广两镇成功经验,典型带动、整体铺开;各镇街制定具体的管理细则,明确一名分管同志负责,全力抓好落实,全面建立了农村环境卫生工作网络。

三、选好配齐人员(字幕+配音)

各镇街根据村域面积、人口分布,合理配臵保洁人员,1000

人以下的村庄配备1名保洁员,1000人-2000人的村庄配备2名

保洁员,每新增1000人则多配1名保洁员,组建起1796人的农村保洁员队伍。同时,积极筹措资金,提高保洁人员待遇,目前山区镇保洁员工资由300元/月,提高到400元/月,工矿区镇保洁员工资由400元/月,提高到500-700元/月不等。在增加保洁员人数的同时,通过培训保洁员,提高镇街保洁水平,促进保洁工作顺利开展。

四、完善环卫设施(字幕+配音)

各镇街根据自己的实际情况,制定了环卫基础设施建设计划,加大了环卫基础设施建设力度。目前,全市各镇街按照城乡环境综合整治提升工作的要求,各镇街均已建设了1处以上高标准的垃圾处理场,建成了1-2座压缩式或普通式垃圾中转站,配备了专门的垃圾运输车辆,方便了垃圾的收集和运输。各自然村按照

20-30户设臵1个垃圾收集池的标准,新建了一批垃圾收集池,建设了1处垃圾填埋坑。截至目前,全市累计投入专项资金7000余万元,16个镇街共建设垃圾中转站33个、垃圾填埋场17个、垃圾填埋坑943个、垃圾池10000多个,城区三个街道、北宿镇等镇街对村庄背街小巷全部进行了硬化、绿化和亮化。

五、开展集中整治(字幕+配音)

**市城乡环卫一体化会议之后,我市通过报纸、电视、工作简报、现场会等形式,广泛宣传,深入发动,全市上下迅速行动

起来,开展了轰轰烈烈的城乡环境集中整治活动。在城区,重点实施了因利河清淤工程,出动大型挖掘机50多部,运输车辆60多台,对河道内淤泥、垃圾进行集中清理,共清运淤泥、垃圾10万立方米,因利河沿线环境面貌有了很大改观。在农村,各镇街迅速行动起来,组织开展了一次大规模、全方位的城乡环境卫生综合整治活动,各镇街共发动10万余人参与环境整治,调用挖掘机、铲车、运输车1万余辆次,清理三大堆3100处,清理积存垃圾3560吨,全面整治摊外摊、店外店和占道经营现象。镇村环境状况有了明显改善。

六、提升工作标准(字幕+配音)

今年以来,镇村环卫保洁的范围由原来的村内保洁为主,逐渐向村外的路边、河道、沟渠以及村与村连接路延伸;由原来的主要道路保洁为主,逐渐向小街小巷延伸;由原来的日常保洁为主,逐渐向清理垃圾堆、粪堆、柴草堆等“三大堆”和建筑垃圾延伸。工作在原有的基础上,有了进一步的提高。

七、加强生态建设(字幕+配音)

在抓好农村环境综合整治的基础上,**市把生态建设放在更

加突出位臵,大力实施“四大工程建设”。一是生态*东建设工程。聘请**大学编制了《**市“生态*东”建设总体规划》,根据规划,首先实施了金山大樱桃生态观光园建设,累计投资860余万元。

二是生态林业建设工程。大力实施荒山绿化、经济林基地、绿色通道等重点工程,全市累计投入造林资金3200万元,栽植苗木700万株,完成成片造林4.65万亩。三是生态水系建设工程。我市围绕做好河道综合治理、水库除险加固、水资源优化配臵等工作,重点实施了洪山流域、渠庄流域等水利治理工程。全市累计投资5500万元,完成土方41.3万m、石方4.6万m、混凝土835m,建设桥涵67座、塘坝63座。四是农村污染源综合治理工程。在全省率先实施万灯杀虫工程,全市16个镇街共安装杀虫灯10360台,绿色控害面积达到51.8万亩。建成3个无公害养殖场、7个标准化饲养小区,完成5处“退村入区”工程。我市农村污染源得到了有效治理。

八、强化监督管理(字幕+配音)

**市政府把农村环境综合整治工作列为对镇街年终考核的重要内容。建立了市长、市纪委谈话诫勉制度,由市纪委约谈后三名镇街党委书记,后三名镇街对存在的问题不能及时整改的,由市长亲自约谈。市政府为指挥部、各乡镇配备14部环卫管理车辆,强化对各乡镇环境卫生检查力度。市委市政府督查室、指挥部成立了巡查队,以明察暗访、随机抽查等形式,不定期对各镇街进行巡查,发现问题及时督办;各镇村镇办对各村环境卫生工作检查、考核,发现问题及时处理,对保洁员进行考核,和保洁员的33

3工资挂钩。截至目前,市委、市政府督查室、指挥部发文通报100多次,有力推动了农村环境卫生综合整治工作的深入开展。

春风化雨,润物无声。城乡环卫一体化工作的实施,充分体现了**市统筹城乡、服务民生,科学发展,创新发展的新举措,大众日报、**日报、**电视台等媒体对我们推行的城乡垃圾一体化处理工作做了全面报道。**市现场会在我市召开,全面推广**经验做法。省、**市各县市区,纷纷来我市参观学习。截至目前,已接待**、**、**、**、**等30多个县市区的学习考察团,累计接待60多个团队、3200多人。通过我市干部群众共同努力,从根本上解决了制约农村环卫管理的各种不利因素,使村容村貌发生了彻底改观,陈年垃圾得到彻底清理,河道淤泥得到清理疏通,农村三大堆不见了,苍蝇蚊子少了,居民娱乐活动多了,村民都切身感受到了身边环境发生的巨大变化,如今河水清了,街道亮了,老百姓的房前屋后栽种了花草苗木,人们的脸上都荡漾着幸福的笑容,一个鲜花簇拥、生机盎然、和谐文明的新**迈向了更加美好的明天。

第14篇:开展“建优美环境,树美好形象”活动总结

本学期开学以来,学校根据我区“建优美环境、树美好形象” 活动精神,继续开展了“建、树”活动及泉城小义工活动,通过广大师生的共同努力,学校及周边环境得到大幅提升,师生的文明意识得到全面提高。现将活动情况总结如下:

一、继续改善校园及周边环境,彰显学校办学特色

开学以来,随着学校周围道路整修的全面展开,学校积极配合政府部门进行周边环境的治理,克服学校经济方面的困难,将学校周围的门头房进行关闭、拆除,并投入八万余元,对学校围墙等设施进行了整改。学校购进了二十余棵塔松及部分花草,对校园及学校门口进行了美化。从而使学校环境更加优美,在市规范化学校验收中得到领导的好评。

二、利用活动,使师生素质进一步提高

学校在活动阶段性成功的基础上,结合本校实际,以迎接第十一届全运会,做好东道主为契机,充分利用本次活动,对全校师生进行文明礼仪教育,使校园内讲文明、懂礼貌逐步形成风气,师生素质得到全面提高。学校专门召开全校师生大会,要求广大师生在学校和公共场合注意自己的文明,坚决不翻越护栏、不闯红灯、不随地吐痰、不乱丢纸屑、不乱花钱、不打架骂人、从培养学生良好行为习惯入手,养成文明卫生习惯,营造我校“讲文明、知礼让、讲卫生、护环境”的浓厚氛围,树立起“共建秩序、共享效率、共创和谐”的文明新风尚。为创建和谐校园打下坚实基础。

三、通过小手拉大手活动,影响和带动家长、社会形成良好的爱护环境,美化环境的浓厚氛围

成立“志愿者服务队”和“泉城小义工服务队”。组织了青年志愿者到济齐路清理牛皮癣活动,通过向家长及市民发放《致市民的一封信》,广泛开展送文明进社区、进家庭活动。成立以居住地为范围的文明使者小分队,利用节假日在教师带领下走向社区。利用学校黑板报、宣传栏、广播站、校园网、手抄报、班团课等加强宣传,让小手拉起大手,进一步提高广大市民群众的公共文明素质,改善城市公共环境和秩序,提升我校的公共文明程度和环境形象,彻底改变脏、乱、差的面貌。校园内“志愿者服务队”和“泉城小义工”开展了多次卫生死角攻坚战、让绿地更洁净等活动,使校园面貌得到大幅改善。

四、从培养学生良好的行为习惯入手,使学生养成讲卫生、讲文明、讲礼仪的良好习惯

完善《一日常规检查记录》工作。利用开学的机会,全校学生共同重新学习《一日常规检查条例》,将校内外环境保持工作作为重点,常抓不懈,完善常规管理。强化学生校外行为的教育与监督,对学生上放学及社区表现的管理有专人负责。继续开展“周五环境清扫日”活动,注意卫生保持和及时清理。进一步加强校内外午休时间学生的管理,宣传食品卫生常识,改变乱丢乱弃坏习惯,在校内外多放置垃圾箱及时回收垃圾,种花种草、爱花护绿,持续提升校内外环境,努力实现“无视觉污染”的目标,学校周边环境,特别是校门口面貌整洁、优美、有序确保学校周边秩序井然,治安良好,师生和校产校舍安全。

五、各科教师全员参与,充分发挥课堂主渠道作用。利用课堂教学,从不同角度积极宣传“建优美环境,树美好形象”活动,使学生切实认识到环境“脏、乱、差”的危害性和严重性,做到全员育人、立体育人、学科育人相结合,以实际行动创设美好的学习环境和生活环境。

总之,通过“建优美环境,树美好形象”活动的开展,使全校师生的文明意识得到很大提高,学校及周边环境得到很大改善。文明意识的培养是一个长期的工程,需要几年甚至几十年时间,因此,学教将充分发挥教育职能,通过不懈的努力,使周边居民的环境及文明意识逐步提升,为天桥取得发展作出应有的贡献。

第15篇:县人民医院创建“优美环境 文明服务”活动实施方案

西医发【2014】 号

**县人民医院2014年创建“优美环境 文明服务”活动实施方案

各科室:

为认真贯彻落实2014年全区、全县卫生工作会议精神,巩固2013年创建“优美环境、文明服务”活动成果,全面提升我院医疗卫生服务能力和技术水平,我们要继续按照“突出重点、集中整治、健全机制、持续改进”的思路和黄占华厅长对2014年创建活动的要求,全面推进我院创建“优美环境、文明服务”活动,切实提高我院科学化、规范化管理水平,为人民群众提供整洁、舒适、安全、文明的就医环境。现就**县人民医院2014年创建“优美环境、文明服务”活动工作进行安排部署。

一、总体要求

(一)深化认识,增强做好创建活动的责任感和使命感。开展创建活动是深化“以病人为中心”服务理念、为患者提供人性化关怀的基本要求,是体现医疗卫生机构管理水平、树立行业良好形象的重要内容,也是提升医疗卫生文化品位的一项基础性工作。各科

1 室一定要站在讲政治的高度,从维护广大人民群众健康权益出发,增强责任感和使命感,将创建活动纳入2014年医院重点工作,按照区、市、县创建活动的要求和部署,结合我院实际,进一步加强对创建工作的组织领导,进一步完善工作机制、细化工作任务、明确工作重点,扎扎实实推进创建活动。

(二)把握重点,全面整治环境卫生。2014年要在2013年环境卫生整治基础上加大工作力度,认真对照环境卫生整治“四个标准”,围绕硬件和管理,切实查问题、找不足、抓整改。一是要集中解决硬件设施的改造。积极争取政府的支持,加大对环境卫生基础设施的投入,彻底解决硬件不足的问题。二是要强化环境卫生管理。要进一步健全完善卫生管理制度机制,着眼建立长效化、常态化的环境卫生保洁机制,要向社会公布公示环境卫生整治标准、投诉电话,发动广大群众共同参与、共同监督,要及时检查评比、奖优罚劣。三是自8月份开始,规定每周五下午为全院卫生大清洁、大扫除日,要动员全体医护人员参与卫生清洁工作,同时组织人员搞好门前“三包”区域卫生清扫工作。要全面完成卫生间标准化改造和其他环境卫生基础设施建设,建立全天候、全覆盖、无死角卫生清扫保洁机制,彻底消除“脏乱差”。

(三)标本兼治,进一步提升文明服务水平。在全面整治环境卫生的同时,要着力推进文明服务活动,着力构建和谐医患关系,做到“两手都要抓、两手都要硬”。要按照《医务人员文明服务行为准则》要求,坚持以人为本,践行服务宗旨,规范医疗服务行为,教育引导广大医务工作者做到“四文明一规范”(即仪表文明、举止文明、言谈文明、诊疗文明和规范窗口服务),把人性化服务渗透到医院管理与服务的各个环节,营造尊重人、关心人、爱护人的文化氛围。加大对医德高尚、医术精湛、敬业奉献先进典型的宣传表彰力度,树立一批先进典型,并将医德医风考评结果与医务人员的晋职晋级、岗位聘用、评先评优和定期考核真正挂钩,引导广大医护人员树立良好的行业作风。

(四)加强宣传,营造良好氛围。各科室要结合“三好一满意”、“平安医院”建设、“医疗质量万里行”及“健康**行动”等一系列活动,广泛开展以讲卫生、讲文明为主题的宣传教育活动,使医务人员、患者及家属都积极行动起来,成为创建活动的主力军。

(五)强化督查,促进建立长效管理机制。为了确保创建取得实效,医院将该工作的重要指标予以考核,加大考核权重。通过现场督察、限期督办等方式,对各科室完成情况及时跟踪督导,推动创建活动深入开展。各科室要进一步完善有关规章制度,形成长效、规范、科学的管理机制,不断巩固和扩大创建活动成果,提高服务和管理水平。要坚持科主任、护士长负责制与问责制并重,对工作不到位、行动滞后的,要对科主任、护士长约谈问责,实行责任追究,确保创建活动领导到位、责任到位、措施到位、落实到位。

二、重点内容

(一)严格执行环境卫生标准,开展环境卫生综合整治,实现环境优美。

1.健全卫生管理机制。加强对单位环境卫生工作的领导,建立组织管理机构,把爱国卫生运动列入单位的重要工作日程。进一步健全完善各项卫生工作制度,保证工作所需的经费;全面发动广大干部职工,积极开展单位环境卫生治理活动,自觉维护身边环境;及时组织检查评比,奖优罚劣,促进单位卫生水平的不断提高。

2.开展室内外环境治理。做到道路平整完好,无积水,排水系统完善,无堵塞、溢流;各类建筑物的墙面无破损、无污渍、斑剥,无乱写、乱贴、乱挂;院内秩序井然,无乱搭乱建、乱停乱放,各种停车标识明显,车辆停放规范有序,急救车辆出入畅通;绿化、硬化、美化、亮化布局合理,医院绿化面积达到30%,室内整体卫生做到地面保洁、墙面保光、门窗保亮,物品摆放整齐,无乱堆乱

3 放现象,就医环境方便有序;创建无烟医院,公共场所有醒目的禁烟标志;各种标识标牌统

一、美观、醒目、文字准确;落实全天候、全覆盖的清扫保洁,无卫生死角;认真落实单位“门前三包”制度,积极配合县“创卫办”开展 “脏乱差”现象的整治。

3.开展卫生间卫生治理。做到卫生间通风、照明、防蚊蝇鼠设施齐全,标志标识清晰,有洗手等设施,配备洗涤用品。有专人负责卫生间日常管理工作,定时清扫、跟踪保洁,勤冲、勤刷、勤擦、勤换,做到无污垢、无异味、无积尘、无蚊蝇,无乱贴、乱挂、乱堆、乱放现象,定期消毒,卫生间内外环境干净整洁。

4.加强垃圾管理。垃圾箱房密闭,废物箱设臵合理,有盖有袋,周边无散在垃圾,实行生活垃圾袋装化,垃圾日产日清。医疗垃圾处理严格执行《医疗废物管理条例》和《医疗机构医疗废物管理办法》,医疗废物分类收集管理,污水、污物、粪便严格执行消毒制度,符合环保要求。

5.加强病害虫防治。开展经常性灭鼠、灭蟑、灭蝇、灭蚊工作,防鼠、防蝇等设施齐全完好,按要求使用规定的除害药物,全面控制清除病媒微生物孳生场所,病媒微生物密度得到有效控制。

6.加强食堂管理。食堂符合《食品安全法》相关要求,内外环境整洁卫生,物品摆放有序,有明显标志,炊餐用具洁净,生熟分开,无过期食品,防尘、防蝇、防鼠、防虫、防腐及清洗消毒设施完善,严防食物中毒事件发生。《公共场所卫生许可证》按期年检,从业人员持有健康合格证,个人卫生良好。

(二)认真落实医疗卫生服务规范,改善服务态度,实现文明

4 服务。

严格遵守国家卫生计生委《医疗机构从业人员行为规范》,做到四个文明一个规范,即仪表、举止、言谈、诊疗文明和窗口服务规范。

1.加强卫生文明宣教。开展“以讲卫生为荣、不讲卫生为耻”,“以讲文明礼貌为荣、不讲文明礼貌为耻”为主题的宣传教育活动,讲科学、防疫病、改陋习、倡导文明健康生活方式,强化干部职工的卫生意识和文明行为,引导病人及其亲属讲究卫生,爱护环境。

2.加强人文环境建设。良好的人文环境是卫生事业和谐发展的基础,在加强物质环境建设的同时,要把培育积极乐观、务实敬业、团结协作、昂扬向上、开拓创新、与时俱进的卫生人文环境放在重要位臵,把人性化服务渗透到医院管理与服务的各个环节,特别要针对老年人、孕产妇、残疾人等特殊群体畅通就医“绿色通道”,在挂号、缴费、取药等环节设立专门窗口,营造一种尊重人、关心人、爱护人的文化氛围。

3.仪表文明

一是着装大方,饰物简单,佩戴胸卡。二是仪容高雅,女士淡妆,男士整洁。

4.举止文明

一是就坐端正大方,站立仪态高雅,行走稳健轻盈。二是尊称开口,“您好”当先,“谢谢”随后。三是来有迎声,走有送声,站立迎送。四是主动问侯,微笑服务,爱心相助。五是真诚礼貌待人,授物微笑相递,接物真心致谢。六是面对吵闹,宽容克制,态度冷

5 静,耐心解释。

5.言谈文明

一是谈吐高雅,语言文明,倾听认真。二是语音清晰,语气亲切,语调适中。三是解答问询,热情耐心,言简意明。四是接受意见,虚心诚恳,致谢改进。

6.诊疗文明

一是首诊负责,首接负责,善始善终。二是礼貌接诊,细心问诊,严谨确诊。三是急诊急救,动作迅速,争分夺秒。四是认真检查,仔细诊断,及时报告。五是规范操作,动作轻柔,准确适度。六是因病施治,合理检查,合理治疗,合理用药。七是术前严密交代,术中全神贯注,术后体贴照顾。八是对病人的配合有谢声,操作不顺利时致歉意。九是解释病情,准确清楚,简练易懂。十是关爱病人,安慰鼓励,悉心开导。十一是病人入院,站立相迎;病人出院,话别相送。

7.窗口服务规范

一是态度和蔼,语言文明,服务热情。耐心解答病人咨询,解说清楚检查要求。二是认真履行岗位职责,坚守岗位,严格执行“三查四对”(查处方错误、配伍禁忌、药品质量,对姓名、药名、剂量、用法)。三是严格执行操作规程,做好防护工作。四是严格执行收费标准,常用收费项目标准公开,明码标价。五是对病人有高度的责任感和同情心,主动服务,有问必答,为病人排忧解难。六是对遇到意外事故、无家属陪同的病人应及早设法通知病人家属。七是着装整洁,服务站立,仪表端庄,文明执业。

三、活动步骤

(一)宣传动员阶段(4月1日—4月30日)

8月中旬对此项工作进行专题安排部署,制定具体方案,明确整治内容,突出工作重点,要通过广泛深入的宣传和思想发动,统一思想、提高认识,引导广大干部职工充分认识开展创建活动的重大意义,切实增强参与活动的积极性和主动性,使这项活动人人皆知,全员参与。

(二)集中整治阶段(5月1日—9月30日)

主要任务是按照方案认真抓好落实,着力解决单位环境卫生和文明服务方面存在的重点难点问题,彻底改善单位的环境卫生面貌和医疗卫生服务。

(三)巩固提高阶段(10月1日—12月31日)

主要任务是检查验收,总结经验,对现行的规章制度按照新要求进行修订完善,积极探索规律,巩固活动成果,落实长效管理机制,不断提高医疗服务水平和医院管理水平。

四、工作要求

(一)高度重视,加强组织领导

开展创建活动是深化“以病人为中心”服务理念、为患者提供人性化关怀的基本要求,是保障医疗质量和患者安全的有效举措,是体现医疗机构管理水平、树立行业良好形象的重要方面,也是提升医疗卫生单位品位的一项基础性工作,一定要站在讲政治的高度,从维护广大人民群众健康权益出发,充分认识这次活动的重要性和紧迫性,将创建活动摆上重要议事日程,做到统筹有力、推动

7 有方、协调有序。

为确保此项工作扎实进行,成立**县人民医院“优美环境 文明服务”创建活动领导小组:

组 长:** 副组长:** 成 员:** ** 领导小组下设办公室,**兼任办公室主任,负责日常工作。

(二)突出重点,强化责任落实

各科室要按照《实施方案》的总体要求,明确工作重点、明确工作责任及时限要求,实行“科主任总负责、护士长具体抓”,做到领导到位、责任到位、措施到位、落实到位,推动创建活动深入扎实开展,真正把创建活动作为当前的一项重要工作,抓紧抓实抓出成效。

8 为深入贯彻党的群众路线教育实践活动,落实深化医药卫生体制改革工作要求,切实加强我院环境卫生和文明服务建设,着力解决我单位在环境卫生和服务方面存在的突出问题,进一步改善医疗卫生服务,提高文明服务和管理水平,为患者提供安全、整洁、舒适、文明的就医环境。根据《卫生部关于在全国医疗卫生系统开展三好一满意活动的通知》(卫医政发„2011‟30号)、《**卫生厅关于在全区卫生系统创建“优美环境,文明服务”活动实施方案的通知》(宁卫函发„2013‟447号)、《国家卫生计生委办公厅关于加强医疗机构卫生间管理工作的通知》(国卫办医发„2013‟7 号)、《全区医疗卫生机构环境卫生综合整治活动实施方案》及《**卫计委转发的通知》(宁卫计医政【2014】91号)文件精神,制定本方案。

一、指导思想

按照党的十八大和群众路线教育实践活动精神,以科学发展观为指导,坚持以人为本、执政为民,按照“突出重点、集中整治、健全机制、持续改进”的工作思路,将“优美环境 文明服务”创建活动(以下简称“创建活动”)与党的群众路线教育活动、“三好一满意”活动、公立医院改革、创先争优活动、文明单位创建、平安医院建设和行风评议等活动紧密结合,切实加强我院行业作风建设,不断提升服务水平,大力弘扬高尚医德,构建和谐医患关系,争创人民满意医院,努力为人民群众提供安全、整洁、舒适、文明的医疗卫生服务。

二、活动目标

通过开展创建活动,进一步加强我院环境卫生建设与管理,实现环境整洁优美,彻底扭转“卫生单位不卫生”的局面,树立我院在全社会的卫生示范作用;深入、持续开展文明服务,做到服务态度热情周到,服务行为文明规范,服务流程科学合理,服务措施便民利民,服务环境舒适安全,服务信息公开透明,为群众提供方便、快捷、高效、温馨的医疗卫生服务,构建和谐医患关系。

三、活动范围

全院各临床、医技、功能、职能科室。

四、重点内容

(一)严格执行环境卫生标准,开展环境卫生综合整治,实现环境优美;责任科室:总务科、院感控制科、保卫科。

1.健全卫生管理机制。加强对单位环境卫生工作的领导,建立组织管理机构,把爱国卫生运动列入单位的重要工作日程。进一步健全完善各项卫生工作制度,保证工作所需的经费;全面发动广大干部职工,积极开展单位环境卫生治理活动,自觉维护身边环境;及时组织检查评比,奖优罚劣,促进单位卫生水平的不断提高。

2.开展室内外环境治理。做到道路平整完好,无积水,排水系统完善,无堵塞、溢流;各类建筑物的墙面无破损、无污渍、斑剥,无乱写、乱贴、乱挂;院内秩序井然,无乱搭乱建、乱停乱放,各种停车标识明显,车辆停放规范有序,急救车辆出入畅通;绿化、硬化、美化、亮化布局合理,医院绿化面积达到30%,室内整体卫生做到地面保洁、墙面保光、门窗保亮,物品摆放整齐,无乱堆乱

10 放现象,就医环境方便有序;创建无烟医院,公共场所有醒目的禁烟标志;各种标识标牌统

一、美观、醒目、文字准确;落实全天候、全覆盖的清扫保洁,无卫生死角;认真落实单位“门前三包”制度,积极配合县“创卫办”开展 “脏乱差”现象的整治。

3.开展卫生间卫生治理。做到卫生间通风、照明、防蚊蝇鼠设施齐全,标志标识清晰,有洗手等设施,配备洗涤用品。有专人负责卫生间日常管理工作,定时清扫、跟踪保洁,勤冲、勤刷、勤擦、勤换,做到无污垢、无异味、无积尘、无蚊蝇,无乱贴、乱挂、乱堆、乱放现象,定期消毒,卫生间内外环境干净整洁。

4.加强垃圾管理。垃圾箱房密闭,废物箱设臵合理,有盖有袋,周边无散在垃圾,实行生活垃圾袋装化,垃圾日产日清。医疗垃圾处理严格执行《医疗废物管理条例》和《医疗机构医疗废物管理办法》,医疗废物分类收集管理,污水、污物、粪便严格执行消毒制度,符合环保要求。

5.加强病害虫防治。开展经常性灭鼠、灭蟑、灭蝇、灭蚊工作,防鼠、防蝇等设施齐全完好,按要求使用规定的除害药物,全面控制清除病媒微生物孳生场所,病媒微生物密度得到有效控制。

6.加强食堂管理。食堂符合《食品安全法》相关要求,内外环境整洁卫生,物品摆放有序,有明显标志,炊餐用具洁净,生熟分开,无过期食品,防尘、防蝇、防鼠、防虫、防腐及清洗消毒设施完善,严防食物中毒事件发生。《公共场所卫生许可证》按期年检,从业人员持有健康合格证,个人卫生良好。

(二)认真落实医疗卫生服务规范,改善服务态度,实现文明服务;责任科室:办公室、医教科、护理部。

严格遵守国家卫生计生委《医疗机构从业人员行为规范》,做到四个文明一个规范,即仪表、举止、言谈、诊疗文明和窗口服务规范。

1.加强卫生文明宣教。开展“以讲卫生为荣、不讲卫生为耻”,“以讲文明礼貌为荣、不讲文明礼貌为耻”为主题的宣传教育活动,讲科学、防疫病、改陋习、倡导文明健康生活方式,强化干部职工的卫生意识和文明行为,引导病人及其亲属讲究卫生,爱护环境。

2.加强人文环境建设。良好的人文环境是卫生事业和谐发展的基础,在加强物质环境建设的同时,要把培育积极乐观、务实敬业、团结协作、昂扬向上、开拓创新、与时俱进的卫生人文环境放在重要位臵,把人性化服务渗透到医院管理与服务的各个环节,特别要针对老年人、孕产妇、残疾人等特殊群体畅通就医“绿色通道”,在挂号、缴费、取药等环节设立专门窗口,营造一种尊重人、关心人、爱护人的文化氛围。

3.仪表文明

一是着装大方,饰物简单,佩戴胸卡。二是仪容高雅,女士淡妆,男士整洁。

4.举止文明

一是就坐端正大方,站立仪态高雅,行走稳健轻盈。二是尊称开口,“您好”当先,“谢谢”随后。三是来有迎声,走有送声,站立迎送。四是主动问侯,微笑服务,爱心相助。五是真诚礼貌待人,

12 授物微笑相递,接物真心致谢。六是面对吵闹,宽容克制,态度冷静,耐心解释。

5.言谈文明

一是谈吐高雅,语言文明,倾听认真。二是语音清晰,语气亲切,语调适中。三是解答问询,热情耐心,言简意明。四是接受意见,虚心诚恳,致谢改进。

6.诊疗文明

一是首诊负责,首接负责,善始善终。二是礼貌接诊,细心问诊,严谨确诊。三是急诊急救,动作迅速,争分夺秒。四是认真检查,仔细诊断,及时报告。五是规范操作,动作轻柔,准确适度。六是因病施治,合理检查,合理治疗,合理用药。七是术前严密交代,术中全神贯注,术后体贴照顾。八是对病人的配合有谢声,操作不顺利时致歉意。九是解释病情,准确清楚,简练易懂。十是关爱病人,安慰鼓励,悉心开导。十一是病人入院,站立相迎;病人出院,话别相送。

7.窗口服务规范

一是态度和蔼,语言文明,服务热情。耐心解答病人咨询,解说清楚检查要求。二是认真履行岗位职责,坚守岗位,严格执行“三查四对”(查处方错误、配伍禁忌、药品质量,对姓名、药名、剂量、用法)。三是严格执行操作规程,做好防护工作。四是严格执行收费标准,常用收费项目标准公开,明码标价。五是对病人有高度的责任感和同情心,主动服务,有问必答,为病人排忧解难。六 13 是对遇到意外事故、无家属陪同的病人应及早设法通知病人家属。七是着装整洁,服务站立,仪表端庄,文明执业。

五、活动步骤

(一)宣传动员阶段(8月15日—8月31日)

8月中旬对此项工作进行专题安排部署,制定具体方案,明确整治内容,突出工作重点,要通过广泛深入的宣传和思想发动,统一思想、提高认识,引导广大干部职工充分认识开展创建活动的重大意义,切实增强参与活动的积极性和主动性,使这项活动人人皆知,全员参与。

(二)集中整治阶段(9月1日—9月30日)

主要任务是按照方案认真抓好落实,着力解决单位环境卫生和文明服务方面存在的重点难点问题,彻底改善单位的环境卫生面貌和医疗卫生服务。

(三)巩固提高阶段(10月1日—12月31日)

主要任务是检查验收,总结经验,对现行的规章制度按照新要求进行修订完善,积极探索规律,巩固活动成果,落实长效管理机制,不断提高医疗服务水平和医院管理水平。

六、工作要求

(一)高度重视,加强组织领导

开展创建活动是深化“以病人为中心”服务理念、为患者提供人性化关怀的基本要求,是保障医疗质量和患者安全的有效举措,是体现医疗机构管理水平、树立行业良好形象的重要方面,也是提升医疗卫生单位品位的一项基础性工作,一定要站在讲政治的高

14 度,从维护广大人民群众健康权益出发,充分认识这次活动的重要性和紧迫性,将创建活动摆上重要议事日程,做到统筹有力、推动有方、协调有序。

为确保此项工作扎实进行,成立**县人民医院“优美环境 文明服务”创建活动领导小组:

组 长:** 副组长:** 成 员:** ** 领导小组下设办公室,**兼任办公室主任,负责日常工作。

(二)突出重点,强化责任落实

各科室要按照《实施方案》的总体要求,明确工作重点、明确工作责任及时限要求,实行“科主任总负责、护士长具体抓”,做到领导到位、责任到位、措施到位、落实到位,推动创建活动深入扎实开展,真正把创建活动作为当前的一项重要工作,抓紧抓实抓出成效。

15 附件2:

医务人员礼仪、仪表与文明用语

医务人员礼仪、仪表、文明用语及行为规范。

一、医务人员礼仪、仪表规范

(一)着装

1、医务人员在岗期间,必须按规定统一着本岗位服装。

2、衣帽整洁,衣扣齐全,白大衣袖口不外露内衣;女同志裙长不超过白大衣,不穿艳色裤袜;男同志夏季不穿短裤。

3、医疗工作时间不穿拖鞋(手术室及特殊检查科室除外),护土统一穿工作鞋,戴护士帽。

4、离开工作岗位后,不穿岗位服装去食堂就餐、外出办事、逛商店等。

5、行政后勤人员着装要体现职业特点,样式大方,不着奇装异服。

(二)工作标志

全院上岗工作人员穿岗位服装要佩戴胸卡,注明姓名、职务、职称及所在科室,胸卡戴在左胸,不能翻戴或插在衣兜里。

(三)仪容

1、女同志淡妆上岗,不浓妆艳抹,不在门诊、病房等公共场所当众化妆。

2、上班时间不戴耳环、戒指等饰物。

3、头发干净整齐,男发不过耳,女发不过肩。男同志不留长胡须,面部干净。

(四)举止行为

医务人员举止要稳重、端庄、得体。

l、站立时身体端正、双臂及手自然下垂或交叉体前。男性双脚与肩并宽,女性双脚略成“V”字型,双足跟并拢。切不可双手插兜、倚墙、靠桌、靠病人床等,不可背手、抱肩、叉腰、弯腰。

2、坐的姿态要端正,双手自然平放在膝盖或双手自然平放在桌面上,面向对方。入座离座的动作要从容和缓,要顺手整理衣裙。坐时不可坐在扶手上,不可将腿脚放在桌椅上、半躺半坐、摇腿跷脚、双腿叉开等不雅姿态。

3、走路时要做到脚步轻稳,不要摇晃身体,双臂自然前后摆

16 动。多人行走时要两两并行,切忌勾肩搭背、边走边吃、嘻笑喧哗。无论在路上还是在走廊里一律靠右侧行走,非抢救时间不要跑步。

4、乘座电梯时,上梯要主动让他人先上,下梯要主动让他人先下;上下楼梯时,上梯时要让他人先行,下梯时要自己先行。

5、取放物品及开关门窗动作要轻,下蹲拾取低处物品时,腿要前后错开,上体保持正直,将物品拾起。

6、手持病历、书本时,手要在病历或书本中央,上肢肘部弯曲至胸前一侧。

7、护士推治疗车、医护人员推平车、后勤人员推物品车时,要双手平行扶车,切忌一手拉车。

8、工作中使用手势要简洁、明确。在指引方向、介绍情况、请让时,手臂要伸直,手指自然并拢,手掌朝上,指向目标,同时身体要微微前倾。

9、不要在他人面前有不文明的举动,如掏鼻孔、挖耳朵眼、挠搔头皮、抓痒、打哈欠、伸懒腰等,不要用手指点或拍打他人。咳嗽、打哈欠时要用手遮挡。不能打响指、吹口哨。

(五)礼仪

1、上岗礼仪

医师定岗定位,对步行来诊者,首先让患者在就诊椅上入座;对住院病人,见面要打招呼;同事之间互相问好;对来院客人要微笑示意表示欢迎;护士上岗后要站立服务。

2、谈话礼仪

与人交谈时,语气要亲切和气,表情自然大方。谈话过程中要认真倾听,时常点头,表示尊敬。不要轻易打断别人谈话,不要左顾右盼、溅起唾液飞沫、翻动报纸、摆弄手指等。

3、握手礼仪

与别人握手时,要用右手,手臂不能过直和左右摇晃,握力适中,时间以30秒左右为宜。遇与领导、年长者、女性相遇,视对方有握手意向时迅速伸手与对方相握,如对方不主动伸手,自己不要冒然与之握手。

4、电话礼仪

电话铃响后应马上拿起话机接话,并首先问好,报单位及姓名,不要任凭铃声大作而无动于衷。回话完毕“再见”后,轻轻将话筒放回原处。通话时要简明扼要,不要闲谈或长时间占用线路。

5、查房站位礼仪 (1)主任查房

主任站在病床右侧中央部,其左侧为副主任,右侧为主治医师。对面中央为住院医师,其右侧为总住院医师,左侧为其他住院医师、进修医师和学生等。

(2)二级查房

主治医师站在病床右侧中央部,住院医师站在病床左侧中央,进修医师和学生站在住院医师左侧。

(3)住院医师查房

病房住院医师查房或到病房巡视时,如到病人床前,必须站在病床右侧。

(4)护理查房

护理查房时,要求查房者站在病人右侧,其余站在对侧,查房车放臵床尾。

6、接待礼仪

(1)接待客人要热情应答,并立即站起来表示欢迎,给客人让座、倒水。当客人告辞时应起立,热情送至门口,并欢迎下次再来。

(2)在与他人相识时可采取介绍或自我介绍的形式,自我介绍要主动谦虚,为别人介绍时要按一定顺序,被介绍的双方应主动互致问候或握手。

(3)接收名片要用双手,毕恭毕敬。接过名片后要先看一遍,不清楚的地方可请教。要从上衣口袋里拿取收放名片,绝不可从裤兜里拿取、收放名片。

二、文明用语规范

(一)服务敬语

医务人员在为患者服务中,应文明礼貌,举止文雅,语言亲切,不但有高超的技术,更要有服务语言的修养。

l、十字文明用语

请、您好、谢谢、对不起、再见。

2、称呼用语

同志、先生、女士、小朋友。使用称呼用语要有礼貌,感情要真挚,也可使用职业称谓(××主任;××老师)。

3、接待用语

请进、请坐、有事请您再来、慢走。使用接待用语要亲切、热

18 情。

4、电话用语

您好……我是XX科,您有什么事情? 您是哪里(单位)?贵姓?怎么称呼您? 请您稍等,就来。

同志,XX同志不在,有什么事我可以为您转达吗? 使用电话用语要发音清晰,声调中等,简略明了。

5、岗位服务敬语

(1)导诊咨询台服务敬语

请问您有什么事需要我帮助?您要找的X科在XX层。请您先到挂号处挂号,然后到X层看病。

(2)挂号台服务敬语

请问您挂哪一科(或哪位专家)号?请交挂号费X元。 遇急诊病人来挂号时应讲:请您说主要症状。今有XX专家,可以吗?

对不起,XX科已挂完,您可以改日再来。或说XX专家(XX大夫)可以吗?专家号已挂完,有其它号可以吗?

当病人用较大票面人民币挂号时应问:“请问您有零钱吗?”如一时无法兑换时应讲:“请稍等一下,我去兑换零钱。”

“您付的钱正好”或“收您X元X角。”将找回的钱与挂号条一起交给病人,并说:“请拿好,到X科候诊室候诊”

(3)收费处服务敬语 请问患者叫什么名字? 计算完价格后,应说:“请您交X元钱。”

将处方、收据及找回的钱交给病人或家属时应说:“这是您的处方、收据和找回的钱,请拿好。”

(4)药房发药窗口服务敬语

请您到收款处交款后再回来取药。

请您听好药品的使用方法,看清楚药袋上的说明。

X同志,您需要的药品现在暂时缺货,请您转告医生,调换一种同类药品或改日再来(您可先用电话联系) 对不起,这个处方药名(剂量)有误,请您找医生更改后再来取药。

X同志,药已配齐,请您拿好。

19 (5)彩超检验等窗口服务敬语 请您排好队,按先后顺序检查。

您的检查(化验)项目不在这,请到XX窗口。 您稍等,检查(化验)结果马上就出来。

请您稍等,我帮你查找一下检查(化验)结果。 您还有什么事,我尽力帮助您去做。 (6)CT、磁共振、放射科服务敬语 请您将检查单子交给我登记。

请您先到收费处付款后在XX室等候检查。 请您稍候,轮到您时我会叫您。

请您将影响拍照的衣服脱掉,我为您拍照。 请您穿衣服,X时后在X处取报告。 (7)特殊功能检查科室服务敬语

请您先去交费,然后在XX室等候。

请您稍候,轮到您时我叫您。您好,请您站(坐、躺)好,我给您做检查。

请您在X时或x天后来取报告。 (8)住院处服务敬语

办住院人较多,请您稍等。 请问您姓名。

请把您的住院资料交给我。

这是您的收据和清单,请拿好。

您住院押金不足,请您在近日内补交完。 (9))急诊医生服务敬语

您好,请问您哪里不舒服。

请让我为您检查一下,别紧张,谢谢您的合作。

对不起,病人病情很重,请家属尽量配合我们的工作,我们一定全力抢救。

经过一段观察、治疗,现在病情基本平稳,可以回家休养,若有不适,请您及时来院治疗。

(10)急诊护士服务敬语 分诊:

您好,请问您哪儿不舒服?

请先试一下体温,请坐下稍等。

20 注射:

请您把药放在桌子上,先把病历本给我核对一下。 请您伸出一只胳膊,轻轻握拳,进针有点痛,请放松。 好了,请松拳,您的液体已经输上了。如有什么不舒服,马上叫我们。

观察室:

您好,这是急诊观察室,这里是您的病床,我会随时来照看你的。

您好,今天感觉怎么样,有什么不舒服。 我现在给您输液,请配合一下。

明晨将要给您取静脉血,您后半夜不要吃东西,以免影响检查结果。

请家属回去休息,最好只留一位陪伴,以免影响病人休息。 (11)门诊医生服务敬语 请问您哪里不舒服。 请您慢慢说,别着急。 请您配合,以便检查。

这是给您开的各种检查单,请到XX科检查。

您的病诊断已明确,请您回去后按时服药(打针),如果病情有变化请您随时来诊。

您的病需要住院治疗,现在给您办理住院手续。 (12)门诊护士服务敬语

您好,请问您哪里不舒服?

您挂的专家号(普通号),请到XX诊室门外等候。 (13)病房医生服务敬语

您好,我是您的主治医生,我姓X。希望我们互相配合,您有什么事情可随时找我。

现在我为您检查,请您配合。

请您不要担心,我会认真为您治疗。

您的病需要手术治疗,请您尽快和家属商议一下,是否同意做手术。

您昨夜休息的好吗?还有哪不舒服?

治疗上还有哪些要求,请随时与我们联系。

X同志,现在准备给您换药,请不要紧张,请您到换药室。

21 您经过一段时间医治,现在可以出院。以后有什么不舒服,请您及时来就诊。

(14)病房护士服务敬语

您好,我是您的责任护士,我姓X,我送您到XX号病室。这是您的床,这是您的床头柜,请您安心休息,我会随时来看你。

X同志,让我向您介绍病房的环境。 X同志,这是您的药,请您服下。 您如果有事,请按呼叫器。

X同志,今天您出院,我来帮您收拾衣服和东西。

您出院后,请按时服药,好好休息,按规定时间来复诊。 (15)卫生员服务敬语

我正在拖地面,走路当心。

同志,请勿吸烟。请不要随地吐痰。 请将垃圾扔到垃圾箱内,谢谢。 同志,请您让一下。 (16)保卫人员服务敬语

医院内禁止吸烟,请您把烟熄灭。 请您按顺序排队。

请您保管好自己的钱物,防止被盗。 请您把车辆停放在指定地点。 门诊已经结束,请您离开医院。 (17)电梯工服务敬语

您好!您到几楼,请往里站。

乘电梯的同志,请您站稳,注意安全。 电梯乘员已满,请稍候。您走好。 (18)后勤维修服务敬语

您需要哪方面维修,我(们)马上就到。

活已完工,不知您(们)是否满意,谢谢您的配合。 如果有什么问题,我(们)随时为您服务。 (19)行政职能科室服务敬语 您好!请进。 您好!请坐。

您有什么事我能帮您办吗? 对不起,让您久等了。

22 对不起,这件事需要请示领导研究后再通知您,请您不要着急,有什么问题,我尽力帮助解决。

您要找的领导不在,有什么事需要我帮您转达吗? 请放心,您提的问题,我一定如实向领导反映。

请将您的材料交给我,谢谢您对我们工作的支持。再见,欢迎您再来。

(20)对待批评时用语

谢谢您给我们提出的批评意见,欢迎您对我们的工作提出希望和要求。

(21)对待表扬时用语

X同志,请您不必客气,这是我们应该做的。 (22)对患者主动送钱物时用语

救死扶伤是我们的职责,您的钱(物)我们不能接受,请您谅解。

(二)服务禁语

在医疗服务活动中,要使用礼貌性、安慰性、解释性、保护性语言,禁止使用以下服务忌语。

1、躺(坐)那儿,别磨磨蹭蹭的!

2、嗨,X床!(不称呼姓名)

3、把裤子脱了(把衣服撩起来)

4、瞧这破血管,扎都扎不进去!

5、没到XX时间,都出去!

6、在这签个字,快点!

7、都停下来,我们要检查了!

8、把证件(证明、资料)都拿出来,让我看看!

9、有什么不好意思的,都这份儿上了!

10、活得还挺仔细!

11、瞧着点儿,没长眼睛呀!

12、这么大人,怎么什么都不懂!

13、活该!

14、没钱就别来看病!

15、快点儿,真面(面瓜)!

16、干嘛起这名字,就为让人不认识!

17、你这样的见多了,有什么了不起的!

23

18、到这儿撒野来了!

19、你这人怎么事儿这么多,讨厌! 20、没什么,死不了!

21、怕疼,别来看病(治病还能不疼)!

22、嫌慢,你早干什么来着!

23、这儿交班(开会、结帐)呢,外面等着去!

24、哪儿凉快哪儿歇着去!

25、这是法律法规规定的,你懂不懂!

26、材料不齐,回去补去!

27、上面都写着呢,自己看去!

28、查户口的,你管我姓什么!

29、这事别来找我,我不管(不知道) 30、谁和你说的(谁答应你的)找谁去!

31、快下班了,明天再说!(我下班了,找别人去!没上班呢,等会儿再说!)

32、机器(仪器)坏了,谁也没辙!

33、嫌这儿不好,到别处去!

34、我就这态度,有意见,找头儿去!

35、这地方写得不对,找XX改去!

36、好坏谁也不敢说,没准儿。

37、你这事(手术、病)不太好办呀。

38、你的病也就这样了,回家想吃点什么就吃点什么吧。

39、看看吧,快不行了。40、也许不要紧(没关系)

41、病没治好呢,出院早着呢!

42、就在那边,没看见啊,自己去问!

43、不是写着吗?自己看。

44、你没看见正忙着嘛?总问啥?

45、我值个夜班,就你事多!

46、跟你说你也不明白,赶紧走吧。

47、这事我不管,找别人去!

48、你这人真罗嗦,没完没了真烦人。

49、行了,行了,你回去(病房)等着吧!

50、我这查(治、开、注射)不了,到别处去吧。

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三、医生行为规范

(一)门诊医生行为规范

1、不在诊室内吸烟,会客。工作时间不干私活,不吃零食,不酗酒,诊疗时不接打电话。

2、按顺序接诊,急、危、重病人优先。

3、严格执行首诊负责制、会诊制、门诊病志书写制、医疗文件书写规范。不推诿,不拒收、拒诊病人。

4、不开与疾病无关的检查、药品、不开假诊断,不出假报告。

5、不私收现金,不收红包,不开搭车药、搭车检查。

6、举止文明,礼貌待患,使用文明用语。

(二)急诊医生行为规范

1、牢固树立“一切以病人为中心”和分秒必争的急诊医疗思想,全心全意优质服务。

2、接“120”报警后,各部门应紧急联动,救护车限2分钟之内必须出诊。

3、严格执行首诊负责制、会诊制,严格执行抢救规范。

4、不私收患者现金,不向院外分流病人,不乱收费,不乱检查,不乱用药。不经相关部门审批,不予退款退方。

5、严格执行交接班,重点交抢救器材、仪器和抢救药品,确保药品充足、设备完好运行。

6、对急、危、重患者实行“先治疗,后结算”的诊疗方式,提高急救效率。

7、危重病人收入病房,必须事先通知病房做好接诊准备,必须有医务人员护送。

(三)住院医生行为规范

1、坚持严肃认真执行晨会制、交接班制(站立交接)。

2、必须认真贯彻《医师法》,严格执行三级医师查房制、危重病例和死亡病例讨论制,严格遵守住院病历上缴时限。

3、急诊病人,要不失时机地抓紧安排手术;择期手术病人,可根据病人的要求尽早安排手术。

4、病人进入病房后,有权选择经治医师,科主任应依据病人的要求,及时予以调整。

5、文明礼貌,和蔼可亲,百问不厌,精心医治。

6、廉洁行医,不以医谋私。坚决做到:(1)不收红包、不收

25 礼品,更不要刁、卡、索要和生、冷、硬、顶。(2)不开搭车药、不开搭车检查,不搞药品促销,不向病人私自卖药。(3)不乱收费、乱检查、乱用药,坚决取缔大处方。(4)不向外分流病人、转介病人,不推诿病人。退院病人,必须由科主任问明原因并签批。

(四)窗口服务人员行为规范

1、挂号、收款人员,7点50分上岗工作。住院处8小时办理出院手续。

2、给病人展示整洁的环境。仪表端庄,语言文明、温和。

3、唱收、唱付,解释耐心。收款,每张处方不超过1分钟;西药局窗口,上午不少于2人坐窗口服务。

4、不收、不找假钱,不投假药、过期药、变质药。

5、业务纯熟,快速、敏捷、无误。各药局必须执行药品投放“四查、十对”制度。

6、收款应备好、备足零钱,不允许借故不找钱。各药局对短缺药品应及时请领,保证供给。

7、不在工作岗位会客、闲谈,不干私活。不在室内收款,不在室内投药。

8、退款、退方必须严格执行医院规定。

(五)导诊员行为规范

1、仪表端庄,款款大方,微笑待人,主动服务。

2、上岗前准备好便民设施、器材,保证好用、方便。

3、爱岗敬业,不空岗。真诚服务,专人专责,送检、送病房要有始有终完全彻底。

4、解释问题要清楚,说话声音要温和,导诊方向要准确。

(六)医技人员行为规范

1、平急诊各类执班人员必须遵守劳动纪律,坚守岗位,病人随到随检,危重病人优先安排。

2、严格执行交接班制度,重点交设备完好情况和设备、仪器运行情况。严格执行贵重仪器责任制和损坏赔偿制。

3、严格执行会诊制度和医疗文件书写制度以及承诺制度。急诊检查报告30分钟内发出,平诊报告2小时内发出。特殊检查,必须严格遵守操作规程。

4、对没有把握的检查、拍片的病人不当即放走,应嘱其稍候,待洗出片子合格或会诊明确诊断后,方能放行。

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5、必须对标本、胶片与申请单复合,杜绝张冠李戴的差错发生。

6、坚决执行物价标准,不乱收费,不收现金,不收红包。

7、仪表端庄,注重礼貌,说话和气,解释耐心。

(七)护理人员行为规范

1、培养良好的职业道德,理解、同情、关心病人,具有高度的责任心。

2、刻苦专研技术,积极参加“三基三严”训练。

3、认真贯彻整体化护理规范和护理操作规范,杜绝护理差错和事故发生。

4、按护理级别规定时间巡视病人。夜班护士不得睡觉,随时观察病人的病情变化。

5、基本掌握责护病人的自然状况及病情,主动向病人介绍自己,主动做好宣教工作,做好病人的心理护理、疾病护理和必要的生活护理。

6、按时处臵,按时督促病人服药,及时填写好护理记录,认真执行医嘱。

7、坚持标准化床头交接班。

8、不开搭车药、不向病人买药,更不许克扣病人的药品。

9、不让病人自己拔滴流,不让病人自己送标本和送其他检查申请单。

10、患者当时发生的医疗费用要认真填写《清单》并及时送给病人。允许病人疑问时调阅微机。

(八)机关人员行为规范

1、仪表端庄,服装整洁,精神饱满,工作热忱。

2、树立为临床一线服务和为病人服务的思想,积极、热情、主动。

3、办事讲求效率。领导交办的事情要按要求时间完成;上访回复,按双方商定时间完成;

科室的报告,坚持急事先办的原则,重大问题待请示领导后立即着手解决。

4、机关各级干部要自觉成为学习规章制度和遵守规章制度的模范。

5、机关各级干部要严格执纪,为了医院和广大职工的利益,

27 不徇私情,严格、准确执行。

(九)后勤人员行为规范

1、坚定地树立为临床一线服务的思想,树立只有深化后勤改革才是唯一出路的思想。

2、坚持下送、下收、下修的服务方向,及时、准确、无误。

3、坚持向临床一线提供质优价廉的物资,合理定价、合理计价、合理收费。

4、一般小修不过日,大修不过周。影响治疗的维修,当即解决。

28

第16篇:推行垃圾分类减量 营造宜居优美环境

推行垃圾分类减量 营造宜居优美环境

老港镇,隶属上海市浦东新区,位于浦东新区东南部, 总面积38.9平方公里。有耕地面积1748公顷。截至2012年老港镇辖有7个村,2个社区,总人口3.38万人。为了更好的营造宜居优美环境,打造低碳城区、发展循环经济、提升城区竞争力的重大举措,垃圾分类减量工作既是一个城区生态保护的标志,更是和谐文明提升的重要体现。2014年,老港镇在工业园区内建造了一座有机生活垃圾日消纳量为20吨的生物消纳处置中心,经过前期的工作调研、实地查看、人员培训、设施添置后,2014年12月老港镇正式启动垃圾分类减量工作,在原中港村分类试点基础上向中港镇区延伸推进,在镇区步入正轨后,2015年,逐步将工业园区内各企业、拆迁小区宏港宛、滨海区域、建港村纳入分类覆盖范围。本着成熟一个,推进一个的工作原则,逐步在全镇范围内推行实施。我们方面深化创新管理模式,着力推进垃圾分类减量工作。

一、垃圾的收集情况

加强生活垃圾分类收集层级管理平台机制,配套运行、监督、信息等管理机制,创立了融合互动的立体化管理模式。 垃圾的收集主要对农民家中的垃圾收集至垃圾箱中的过程,宜进行分类收集。垃圾分类是实现垃圾减量化、资源化、无害化的前提,垃圾分类越细,越是有利于垃圾回收利用和处理。但是,垃圾分类过细,又会造成劳动强度大、操作成本高。我镇主要实行两分类,即:干、湿垃圾分类。因此,应综合考虑当地农村生活垃圾组成、农民生活习惯、垃圾的处理设施及处理方式等情况,然后确定垃圾分类标准。1.干垃圾,也称无机垃圾(可回收垃圾):主要包括废纸、塑料、玻璃、金属和布料五大类,绝大多数的干垃圾均可分类回收后加以利用。 2.湿垃圾,也称有机垃圾(包括厨余垃圾等):就是在自然条件下易分解的垃圾,包括剩菜剩饭、骨头、菜根菜叶、烂水果、瓜果皮、咖啡茶叶残渣、蛋壳、花生壳、面包等食品类废物,进我镇工业园区生活垃圾消纳中心生物发酵就地处理堆肥。由于我镇农村家庭大多比较分散,且垃圾产量相对较多, 所以垃圾由负责各自区域内的保洁员上门边收集边分类,每个保洁员都配备干湿垃圾桶,从而做到干湿分开,再把收集分拣的垃圾拖至附近的垃圾箱,最终把垃圾箱中的垃圾运输至处理地点。

二、如何做好垃圾分类工作

(一)是加强管理。我们将垃圾分类减量工作作为市容环境卫生管理的重要项目之一,为有效推动垃圾分类减量工作,提高分类质量,我们专门成立农村、镇区垃圾分类减量专项考核小组,设立垃圾分类奖励制度,设定考核奖励经费,按人员、按单位进行分类考核奖惩,切实做到巡查员全天巡查,督查员不定时抽查,所领导全面检查的巡查制度,使巡查的覆盖面达到100%。同时要求巡查人员做到查前有提纲,查时有记录,查后有照片,整改有追踪,跟踪核实整改结果,确保巡查工作的连续性、实效性。在各单位和部门密切配合,使得我镇的垃圾分类减量工作全面、有序、稳步推进。通过巡查管理制度的落实,确保了生活垃圾日产日清、分类收集、消纳处置。

(二)是规范流程。一是确保保洁员在收集垃圾时,做到密闭收集,分类收集,防止二次污染环境,收集后及时清理作业现场,清洁收集容器和分类垃圾桶。二是增配设施:在镇区所有中小道路及公共区域配备240升垃圾桶600只、100升垃圾桶600只、果壳箱700只,机关、企业及部分事业单位配备了240升分类垃圾桶100只、100升分类垃圾桶100只,新增农村240升分类垃圾桶100只,全镇保洁员配备干湿手推车110辆;三是实行垃圾分类收集装运体系,单独设立装运压缩车,并且加强对清运检查力度,杜绝 “混装、混运”;四是从源头抓起,减少垃圾产生量。

(三)是提升队伍。针对各单位和部门分类工作存在的进度差异,我们下村居、进单位,采取大讲堂、小课堂、一对

一、面对面、投放点或工作室现场等不同形式的培训、交流与指导。坚持对培训员、指导员、巡查员“三支队伍”的巡回督查,夯实镇区垃圾分类基础性工作,确保人人知晓,户户参与的广泛性效果。同时结合志愿服务,加大对“三支队伍”建设及活动开展情况的考核激励力度。实施不同层面培训、交流6次,直接受训1500人次,深入各分类现场督查、指导、调研垃圾分类工作5次。

(四)是广泛宣传。市容环境卫生管理,是与改善发展环境、提高居民群众生活质量一项息息相关的民生问题。为推动环境整治工作的开展,我们坚持以“户集、村收、镇运”的垃圾收运处理模式为基础,以宣传教育为载体,扎实推进垃圾分类工作。为顺利推进垃圾分类工作,我们先后制定了垃圾分类实施方案,不断完善垃圾分类管理考核方式。发放各类垃圾分类宣传资料、宣传品25000余份,覆盖居民家庭13000多户,企事业单位50多家,开展保洁人员分类知识培训5次。此外,为提高投放准确率,我们不定期深入村居、单位等广泛开展垃圾分类的宣传、教育和倡导工作,使大家树立垃圾分类的环保意识,阐明垃圾对社会生活造成的严重危害,宣传垃圾分类的重要意义,呼吁大家积极参与垃圾分类,营造“垃圾分类,人人有责”的社会影响力。同时教会大家垃圾分类的知识,使大家进行垃圾分类逐渐成为自觉和习惯性行为。

截止2015年12月底,消纳中心累计处置有机生活垃圾2270吨,处置后的生活垃圾与生物菌种充分混合后消纳率≥90%,实现了有机生活垃圾的减量化、资源化和无害化。2016年我们将逐步把剩余五个村(东河村、大河村、欣河村、牛肚村、成日村)纳入分类覆盖范围,全面推开垃圾分类减量工作。在推进的过程中,我所将通过建立分工负责制,明确各单位和部门的责任,保障各项分类设施的到位;进一步完善垃圾分类巡查机制、考核激励机制,定期对各单位和部门的日常实施情况进行巡查考核;积极开展形式多样、内容丰富的宣传教育活动,引导广大居民群众自觉养成垃圾分类习惯。

垃圾分类减量工作是一项功在当代、利在千秋的事,更是一项为民造福、为民谋利的事,今后我们将围绕生活垃圾分类收集减量目标,常抓不懈、紧盯不放,切实把垃圾分类减量工作做深、做细、做实。

老港镇市容环境卫生事务所

2016年4月

第17篇:描写

那位娇小玲珑的小戴,是一个小镇上的“千金”,人美,打扮也入时,烫发,淡红的羊毛紧身衫托出了少女成熟的曲线。她也像吃了“笑婆婆的尿”,一担水压肩上,颈脖硬硬的,腿儿颤颤的,还是止不住笑。

她真喜欢笑。我们慢吞吞地迈步,她笑;我们对着奇山异景惊讶、赞叹,她也笑。我们同行的小谌,人长得挺帅,她伸出胖嘟嘟的手拽着小谌的胳膊,小谌不好意思,她便腼腆地笑,不一会儿,爬山却心慌气堵腿发软,她便咬着牙“哼哼”地笑。悬崖险峭处,她巧妙地骗走小谌背着吃力的行囊,几步抢到最前面,看他气喘喘地追她,更是笑得格格格地不断……她那鼓鼓的胸脯,装了太多的笑。这笑,难道不是这些山妹子开始摆脱闭塞和愚昧,领略现代文明所产生的由衷喜悦?

母亲的笑像一艘小船,一艘载满了希望和爱的小船。在我们跌倒时,给我们希望,让我们重新爬起来;在我们颓丧时,给我们爱心,使我们再一次地振奋起来。在她的笑容里,隐藏着我们信心的源泉。

三个人都在笑,小欧笑得像个高贵的皇后,开开笑得像个快乐的女王。梦玲自己则如一个娇媚的公主。那笑容于是就凝固在那里,在那张还没有发黄的照片上,变得如历史一样悠久。

他再也没有对我微笑。我怀念着他以往的笑容,那些畅怀开心的大笑。前人的笑声是后人应该保留的最最珍贵的印象。那坦荡,豪爽,乐观,勇敢,都在欢乐的空气震动中流传下来。然而,爸爸再也没有笑过,他失去了曾经有过的东西。 她的脸好像绽开的白兰花,笑意写在她的脸上,溢着满足的愉悦。

太阳晒的人暖暖的。碳碳笑的好灿烂。爱华笑的好开心。这种暖暖的感觉真叫人安心。

笑拈好句过花蹊

她的脸上有一双带着稚气的、被长长的睫毛装饰起来的美丽的眼睛,就像两颗水晶葡萄。

这孩子黑虎头似的脸上,生着一对铜铃一般的大眼睛,十分精神。

他的眉毛时而紧紧地皱起,眉宇间形成一个问号;时而愉快地舒展,像个感叹号。

他那红嘟嘟地脸蛋闪着光亮,像九月里熟透地苹果一样。

他地耳朵白里透红,耳轮分明,外圈和里圈很匀称,像是一件雕刻出来地艺术品。

她那张小嘴巴蕴藏着丰富的表情:高兴时,撇撇嘴,扮个鬼脸;生气时,撅起的小嘴能挂住一把小油壶。从这张嘴巴说出的话,有时能让人气得火冒三丈,抽泣不止,有时却让人忍俊不禁,

大笑不已。

李老师有一头漂亮得头发,乌黑油亮,又浓又密,她站在阳光下,轻轻地一摇头,那头发就会闪出五颜六色地光环。

第18篇:城市环境改造工作经验介绍--创整洁优美环境,做文明城市主人

城市环境改造工作经验介绍--创整洁优美环境,做文明城市主人

尊敬的各位领导、同志们:

今天,区委、区政府在这里召开“环境改造年”表彰大会,这是加强我区环境建设,推动白塔区“环境改造年”活动深入发展的一次重要会议,也是我们互相学习,共同提高的极好机会。我们白趟房街道办事处能够在大会发言,与大家共同交流环境改造

工作,我感到非常的荣幸,我深知与兄弟单位相比,与区委、区政府的要求,我们还有很大的差距和不足。下面,我就将我们街道“环境改造年”活动开展情况,向各位领导和同志们做以下汇报:

我们白趟房街道下辖7个社区,现有居民9369户,人口25609人,有居民住宅楼123栋,平房165栋,辖区内有政府派出机构7家,大中型企业3家,民营企业240余家。自2003年白塔区“环境改造年”活动开展以来,我们白趟房办事处按照区委、区政府“环境改造年”活动的总体部署,把全街环境改造作为重要工作来抓,紧紧围绕争创绿化、净化双一流街道工作目标,坚持普遍改造与重点改造相结合,专业队伍与社会力量相结合,绿化、美化与净化相结合的“三结合”工作原则,在全街开展了形象工程、环境亮点工程建设,使我街的环境卫生面貌有了较大的改善,出现了环境优美、卫生整洁、人心向上、秩序井然的可喜局面。回顾一年来的环境改造工作,我们的主要作法是:

一、统缆全局,广泛发动,形成街居共建新局面

环境改造和建设是白趟房街道的老百姓多年来一直期盼的一件大事。区委、区政府把2003年确定为白塔区的“环境改造年”,既是贯彻“三个代表”重要思想的具体体现,更充分表达了区领导为官一任,造福一方,加速白塔区早日实现经济强区、全国文明城区,推进全区生活向富裕型小康社会迈进的坚定信心。为了动员全街广大党员、干部和群众积极投身到“环境改造年”活动中来,以环境改造为契机,加大全街环境改造力度,提高居民的生活质量,街道党工委作为社区工作的领导核心,把“环境改造年”工作纳入重要议事日程,成立了环境改造工作街居两级组织机构,制定具体活动方案,层层落实工作责任,加强对“环境改造年”工作的领导。从街道到社区,分别召开了党员、干部和居民群众代表及志愿者动员大会,传达区、街“环境改造年”活动的重大意义,提高居民的环境意识、文明意识和城市主人意识。在全街开展了争当文明市民竞赛活动。通过积极广泛的宣传发动,到处营造“社区是我家,建设造大家”的浓厚氛围,使全街上下迅速掀起了“环境改造年”活动的热潮,干群同心,街居共建,在思想上达成共识,行动上形成合力,为“环境改造年”活动的深入发展起到了积极的推动作用,奠定了良好的思想基础和组织保证。

二、突出重点,全方位改造辖区卫生环境

白趟房街道地处城乡结合地带,平房较多,小区基础建设滞后,环境卫生较差,卫生费很难收缴,造成小区建设恶性循环,严重的影响了其他工作的顺利开展。区委、区政府召开全区“环境改造年”动员大会后,街道党工委首先统一思想,确定工作目标,迅速打响了环境整治战役。

办事处全体干部首当其冲,没有星期天、没有节假日,率先投入到环境改造活动中。尤其是区委、区政府领导深入基层,靠前指挥,经常与我们并肩作战,更是极大的鼓舞了全街干部无私奉献、勤政务实做好工作的决心。

为了加大环境卫生整治工作力度,我们发动驻街单位和社会各界力量,开展大规模的义务劳动,清理卫生死角,清理积存垃圾,对全街的环境卫生进行全面整治。特别是在全国人民共同抗击“非典”期间,街道党工委积极策划环境卫生总体改进框架,在全街开展了“抗击非典,共创文明”活动,发放宣传单10357份,出宣传板报145块,引导群众树立科学的生活方式,教育居民从自我做起,爱护家园,战胜非典,大力组织居民搞好卫生清洁活动。全街共设“毒饵站”350处,投入资金2万余元,购买消杀药品和工具,组织374名志愿者加入抗击“非典”战役中来。从三月份开展卫生清洁月活动至今,全街共有3000余人参加义务劳动,清理小广告9000多处(张),清除辖区内垃圾及建筑残土800余吨,出动汽车、铲车100余台次,彻底解决了多年来困扰办事处和居民的有机社区14组的垃圾山这一老大难问题。在全街环境卫生整治活动中,市城建局、环卫处、市政设施管理处等单位,为改变我街的环境卫生公私做出了巨大的贡献。

在普遍整治的同时,针对解放路南段脏、乱、差和占道经商、垃圾成堆等群众反映强烈的重点、热点问题,我们与辽阳弹簧厂、辽纺集团、省经济作物研究所等单位,积极取得联系,并得到他们的大力支持,在区委、区政府领导下,在白塔城管执法局的协助下,全部清除了占道经商的业户,街道利用节假日的休息时间,总共6次组织全体机关干部及低保户劳动,彻底清理残存垃圾。

群众利益无小事。在环境整治活动中,涉及到

第19篇:城市环境改造工作经验介绍--创整洁优美环境,做文明城市主人

尊敬的各位领导、同志们:

今天,区委、区政府在这里召开“环境改造年”表彰大会,这是加强我区环境建设,推动白塔区“环境改造年”活动深入发展的一次重要会议,也是我们互相学习,共同提高的极好机会。我们白趟房街道办事处能够在大会发言,与大家共同交流环境改造工作,我感到非常的荣幸,我深知与兄弟单位相比,与区委、区政府的要求,我们还有很大的差距和不足。下面,我就将我们街道“环境改造年”活动开展情况,向各位领导和同志们做以下汇报:

我们白趟房街道下辖7个社区,现有居民9369户,人口25609人,有居民住宅楼123栋,平房165栋,辖区内有政府派出机构7家,大中型企业3家,民营企业240余家。自~年白塔区“环境改造年”活动开展以来,我们白趟房办事处按照区委、区政府“环境改造年”活动的总体部署,把全街环境改造作为重要工作来抓,紧紧围绕争创绿化、净化双一流街道工作目标,坚持普遍改造与重点改造相结合,专业队伍与社会力量相结合,绿化、美化与净化相结合的“三结合”工作原则,在全街开展了形象工程、环境亮点工程建设,使我街的环境卫生面貌有了较大的改善,出现了环境优美、卫生整洁、人心向上、秩序井然的可喜局面。回顾一年来的环境改造工作,我们的主要作法是:

一、统缆全局,广泛发动,形成街居共建新局面

环境改造和建设是白趟房街道的老百姓多年来一直期盼的一件大事。区委、区政府把~年确定为白塔区的“环境改造年”,既是贯彻“三个代表”重要思想的具体体现,更充分表达了区领导为官一任,造福一方,加速白塔区早日实现经济强区、全国文明城区,推进全区生活向富裕型小康社会迈进的坚定信心。为了动员全街广大党员、干部和群众积极投身到“环境改造年”活动中来,以环境改造为契机,加大全街环境改造力度,提高居民的生活质量,街道党工委作为社区工作的领导核心,把“环境改造年”工作纳入重要议事日程,成立了环境改造工作街居两级组织机构,制定具体活动方案,层层落实工作责任,加强对“环境改造年”工作的领导。从街道到社区,分别召开了党员、干部和居民群众代表及志愿者动员大会,传达区、街“环境改造年”活动的重大意义,提高居民的环境意识、文明意识和城市主人意识。在全街开展了争当文明市民竞赛活动。通过积极广泛的宣传发动,到处营造“社区是我家,建设造大家”的浓厚氛围,使全街上下迅速掀起了“环境改造年”活动的热潮,干群同心,街居共建,在思想上达成共识,行动上形成合力,为“环境改造年”活动的深入发展起到了积极的推动作用,奠定了良好的思想基础和组织保证。

二、突出重点,全方位改造辖区卫生环境

白趟房街道地处城乡结合地带,平房较多,小区基础建设滞后,环境卫生较差,卫生费很难收缴,造成小区建设恶性循环,严重的影响了其他工作的顺利开展。区委、区政府召开全区“环境改造年”动员大会后,街道党工委首先统一思想,确定工作目标,迅速打响了环境整治战役。

办事处全体干部首当其冲,没有星期天、没有节假日,率先投入到环境改造活动中。尤其是区委、区政府领导深入基层,靠前指挥,经常与我们并肩作战,更是极大的鼓舞了全街干部无私奉献、勤政务实做好工作的决心。

为了加大环境卫生整治工作力度,我们发动驻街单位和社会各界力量,开展大规模的义务劳动,清理卫生死角,清理积存垃圾,对全街的环境卫生进行全面整治。特别是在全国人民共同抗击“非典”期间,街道党工委积极策划环境卫生总体改进框架,在全街开展了“抗击非典,共创文明”活动,发放宣传单10357份,出宣传板报145块,引导群众树立科学的生活方式,教育居民从自我做起,爱护家园,战胜非典,大力组织居民搞好卫生清洁活动。全街共设“毒饵站”350处,投入资金2万余元,购买消杀药品和工具,组织374名志愿者加入抗击“非典”战役中来。从三月份开展卫生清洁月活动至今,全街共有3000余人参加义务劳动,清理小广告9000多处(张),清除辖区内垃圾及建筑残土800余吨,出动汽车、铲车100余台次,彻底解决了多年来困扰办事处和居民的有机社区14组的垃圾山这一老大难问题。在全街环境卫生整治活动中,市城建局、环卫处、市政设施管理处等单位,为改变我街的环境卫生公私做出了巨大的贡献。

在普遍整治的同时,针对解放路南段脏、乱、差和占道经商、垃圾成堆等群众反映强烈的重点、热点问题,我们与辽阳弹簧厂、辽纺集团、省经济作物研究所等单位,积极取得联系,并得到他们的大力支持,在区委、区政府领导下,在白塔城管执法局的协助下,全部清除了占道经商的业户,街道利用节假日的休息时间,总共6次组织全体机关干部及低保户劳动,彻底清理残存垃圾。

群众利益无小事。在环境整治活动中,涉及到居民切身利益问题,我们都积极想办法帮助解决,把环境改造工作与为群众办实事相结合。例如:有机化工厂平房区有两处旱厕多年失修,上下水道全部堵塞,不仅给百姓生活带来不便,也严重影响辖区环境卫生。为此,我们街政领导班子积极主动与城建局、环卫处、自来水公司有关领导到有机社区进行现场调研,当即决定对平房区的上下水道进行改造,对旱厕进行改建,解决了百姓生活难题。

通过全街上下的共同努力,辖区内的环境卫生面貌有了很大的改观,居民们无不称赞。

三、建立制度,改革机制,推进环境卫生管理水平

为了从根本上改善社区卫生环境,根据区政府要求,我们成立了白趟房街道保洁公司,由主管街政主管领导亲自担任公司经理,加强了对清洁公司的领导。公司本着“四位一体”的工作原则,从全街下岗职工和低保户中招聘了45名清洁人员,承担着全街的卫生保洁、绿化看护、治安巡逻、矛盾调解的“一岗四查”的工作职责。打破了过去环境卫生由社区管理的模式,实行清洁公司统一管理。自保洁公司成立以来,办事处投资一万余元,为公司员工配备

第20篇:城市环境改造工作经验介绍--创整洁优美环境,做文明城市主人

尊敬的各位领导、同志们:

今天,区委、区政府在这里召开“环境改造年”表彰大会,这是加强我区环境建设,推动白塔区“环境改造年”活动深入发展的一次重要会议,也是我们互相学习,共同提高的极好机会。我们白趟房街道办事处能够在大会发言,与大家共同交流环境改造工作,我感到非常的荣幸,我深知与兄弟单位相比,与区委、区政府的要求,我们还

有很大的差距和不足。下面,我就将我们街道“环境改造年”活动开展情况,向各位领导和同志们做以下汇报:我们白趟房街道下辖7个社区,现有居民9369户,人口25609人,有居民住宅楼123栋,平房165栋,辖区内有政府派出机构7家,大中型企业3家,民营企业240余家。自2003年白塔区“环境改造年”活动开展以来,我们白趟房办事处按照区委、区政府“环境改造年”活动的总体部署,把全街环境改造作为重要工作来抓,紧紧围绕争创绿化、净化双一流街道工作目标,坚持普遍改造与重点改造相结合,专业队伍与社会力量相结合,绿化、美化与净化相结合的“三结合”工作原则,在全街开展了形象工程、环境亮点工程建设,使我街的环境卫生面貌有了较大的改善,出现了环境优美、卫生整洁、人心向上、秩序井然的可喜局面。回顾一年来的环境改造工作,我们的主要作法是:

一、统缆全局,广泛发动,形成街居共建新局面

环境改造和建设是白趟房街道的老百姓多年来一直期盼的一件大事。区委、区政府把2003年确定为白塔区的“环境改造年”,既是贯彻“三个代表”重要思想的具体体现,更充分表达了区领导为官一任,造福一方,加速白塔区早日实现经济强区、全国文明城区,推进全区生活向富裕型小康社会迈进的坚定信心。为了动员全街广大党员、干部和群众积极投身到“环境改造年”活动中来,以环境改造为契机,加大全街环境改造力度,提高居民的生活质量,街道党工委作为社区工作的领导核心,把“环境改造年”工作纳入重要议事日程,成立了环境改造工作街居两级组织机构,制定具体活动方案,层层落实工作责任,加强对“环境改造年”工作的领导。从街道到社区,分别召开了党员、干部和居民群众代表及志愿者动员大会,传达区、街“环境改造年”活动的重大意义,提高居民的环境意识、文明意识和城市主人意识。在全街开展了争当文明市民竞赛活动。通过积极广泛的宣传发动,到处营造“社区是我家,建设造大家”的浓厚氛围,使全街上下迅速掀起了“环境改造年”活动的热潮,干群同心,街居共建,在思想上达成共识,行动上形成合力,为“环境改造年”活动的深入发展起到了积极的推动作用,奠定了良好的思想基础和组织保证。

二、突出重点,全方位改造辖区卫生环境

白趟房街道地处城乡结合地带,平房较多,小区基础建设滞后,环境卫生较差,卫生费很难收缴,造成小区建设恶性循环,严重的影响了其他工作的顺利开展。区委、区政府召开全区“环境改造年”动员大会后,街道党工委首先统一思想,确定工作目标,迅速打响了环境整治战役。

办事处全体干部首当其冲,没有星期天、没有节假日,率先投入到环境改造活动中。尤其是区委、区政府领导深入基层,靠前指挥,经常与我们并肩作战,更是极大的鼓舞了全街干部无私奉献、勤政务实做好工作的决心。

为了加大环境卫生整治工作力度,我们发动驻街单位和社会各界力量,开展大规模的义务劳动,清理卫生死角,清理积存垃圾,对全街的环境卫生进行全面整治。特别是在全国人民共同抗击“非典”期间,街道党工委积极策划环境卫生总体改进框架,在全街开展了“抗击非典,共创文明”活动,发放宣传单10357份,出宣传板报145块,引导群众树立科学的生活方式,教育居民从自我做起,爱护家园,战胜非典,大力组织居民搞好卫生清洁活动。全街共设“毒饵站”350处,投入资金2万余元,购买消杀药品和工具,组织374名志愿者加入抗击“非典”战役中来。从三月份开展卫生清洁月活动至今,全街共有3000余人参加义务劳动,清理小广告9000多处(张),清除辖区内垃圾及建筑残土800余吨,出动汽车、铲车100余台次,彻底解决了多年来困扰办事处和居民的有机社区14组的垃圾山这一老大难问题。在全街环境卫生整治活动中,市城建局、环卫处、市政设施管理处等单位,为改变我街的环境卫生公私做出了巨大的贡献。

在普遍整治的同时,针对解放路南段脏、乱、差和占道经商、垃圾成堆等群众反映强烈的重点、热点问题,我们与辽阳弹簧厂、辽纺集团、省经济作物研究所等单位,积极取得联系,并得到他们的大力支持,在区委、区政府领导下,在白塔城管执法局的协助下,全部清除了占道经商的业户,街道利用节假日的休息时间,总共6次组织全体机关干部及低保户劳动,彻底清理残存垃圾。

群众利益无小事。在环境整治活动中,涉及到居民切身利益问题,我们都积极想办法帮助解决,把环境改造工作与为群众办实事相结合。例

优美的环境描写
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