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企业奥运感想范文(精选多篇)

发布时间:2022-10-05 09:09:16 来源:其他范文 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:奥运感想

无限晨光万里照,奥运将近人人笑,同在一片蓝天下,共同欢悦是目标,清晨上班的途中有岷江音乐相伴,拥挤的 公交车上也一样会有好的心情,档 电台那边想起这样的声音:“今日里北京奥运会开幕只有100天了,而从08年4月30日起,成都商报体育新闻部,程度全搜索体育频道,博客频道联合发起”我的奥运,我来写“奥运征文活动”我心里不由得有了种想法,虽然,我对奥运不是很了解,但这段时间以来通过电视,报纸,网络,也有了些认识,看到别人以各种各样的方式迎接奥运,心中也充满了无限的热情,听到电台列消息,价值详细的看了报纸,我觉得我也应该把我的人情交出来。

从第一届奥运会1896年4月6日在希腊雅典举行至现在~年8月8日在中国北京举行,经历一百多年风风雨雨,通过层层考验,中国终于迎来了这光辉时刻,身为每一个中国人都感到非常自豪和骄傲,因为在历史上我们有增加了新的一页,瞬间的记录,创造永恒的辉煌。我们共同拥有一个奥运梦想,张开翅膀勇敢飞翔,希望在寻找我们一起体会努力的感觉,一起流汗,我们共同追求完美世界。

我对这次奥运火炬尤其喜欢,而奥运火炬是奥林匹克火炬经国际奥委会批准,用于奥林匹克生活燃烧,奥林匹克火炬是奥林匹克圣火的载体,从1956年迫林奥运会开始每届都会诞生一支体现主办国家文化特色的火炬,并成为奥林匹克运动的重要遗产,北京奥运火炬创意来自“渊源共生,和谐共融”的“祥云图案”祥云文化在中国具有上千年的跨度,火炬设计灵感来自中国传统的之卷轴,火炬上的红银对比色彩给人醒目视觉效果,上下比列分割,祥云图案立体浮雕工艺使整个火炬高雅华丽,内涵厚重。作为一名奥运火炬手他们现在应该在不断的训练吧!能参加火炬接力这是多少人羡慕的事啊!激情梦想,加油!中国。

把手握紧里面什么都没有,把手打开你却得到了一切!世界和平,共同发展,需要全人类每一个人的努力,而我们每一个人都需要一个健康体魄,共处地球村落得人们,不管你是什么阶层,什么国籍,什么语言,让我们借助奥运精神用你的真心加上我的诚意,共同将人类这个生命体延续。

来源:http://blog.cdq.com/blog.php?uid=7523

推荐第2篇:奥运感想

奥运感想

2008年,8月8日晚上8时,这个令中华人民举国欢腾的日子终于来临了,正好是在暑假里,我便有机会聚精会神的在电视机前静静的观看奥运会。

只见在一片悠扬的音乐声中,会场中心顿时出现了好几种国家的文字,一排一排的展现出来,都是同一句话:“欢迎来到北京!“随后,地面上又升起了一座座五颜六色的石拱桥,一座连一座,把会场围了起来。

首先出来的是盘古,只见他挥起两把巨斧向天地之间奋力劈去,一道闪电划了下来,然后盘古手撑天,脚踩地,把天地分开了。空中又飞来了一个人,她的手中拿着五彩石,把天边的空洞补上了。随后手中扯着白纱的嫦娥抱着玉兔也飞来了,用优美的舞姿在空中翩翩起舞;几道光芒突然照亮了整个会场,原来天空出现了九个太阳,后羿到来后用镇天神弓,射日神箭一举射下八个太阳,只留下一个为人类照亮大地。啊!连哪咤和孙悟空也来了,哪咤脚踩风火轮,手中挥舞着混天绫,十分神气;而孙悟空手握金箍绑,显得再威武不过了……这时已经到了东汉时期,之间华佗正在用医术造福人民,然后诸葛亮出来了,他握着羽毛扇,推着神奇的木牛流马和一些士兵在田地中用它收粮草,又到了隋朝开通大运河的时候了,人们喊着口号挖掘水渠;紧接着,中国古代的四大发明以及一些仪器摆出了,那制造的精确度简直让人赞不绝口。顿时拱形桥全部降了下去。升起来的是一片现代化的东西。

那一望无际的田地里,现代化农业机器正在耕作,工厂里的烟囱不冒烟了,但生产的产品却像流水一般,高速公路上到处都是汽车,四周环绕着摩天大楼,飞机在空中翱翔,那面火箭也发射了!

这一次所有的东西都降下去了,取而代之的是两条腾空而起的火龙,它们身上的鳞片非常耀眼,金光闪闪,在空中,呼啸着,翻腾着,最后一直到达会场中心的龙珠边,猛的一喷火,奥运会的圣火就这样点燃了。随后,“鸟巢“上方五颜六色的礼花洒满天空,场上顿时沸腾起来,响起热烈的掌声!

第二天,比赛开始了。我首先把目光投向神枪手体育馆,观众们都屏住呼吸,仔细的倾听着一声声枪响,只见中国选手杜丽沉着的应战,

10、7环,

10、8环,她又一次获得了首枚金牌!

然后到了跳水比赛,我国双人男女选手郭晶晶、吴敏霞,田亮、胡佳等经过了几个漂亮的高难度翻腾动作,又拿到了4枚金牌。

第七天,男子110米跨栏决赛开始了,观众们以同样的目光和同样的心情望着刘翔,都希望他能再创神话。由于美国着名跨栏王阿兰?杰克逊和阿诺德都早在2007年已经退役,所以刘翔的对手只有在2005年黄金联赛上的新秀--杜库里。

只听“啪的一声枪响,刘翔像离弦之箭似的飞跃着跨过一个个跨栏,向前猛力飞跑着,“成功了!成功了!“他又第一个到达了终点,夺来一枚金牌,而且跑出了12秒82的好成绩,打破了原来的世界记录,这真是中国人的骄傲,东方人的神话!

乒乓球,举重,游泳,万米跑,五千米跑,竞走,击剑,体操,铁人三项,皮划艇……其他金牌也像流水般收入中国体育代表团的囊中。

不仅是单双人项目,我们的团体项目也纷纷夺得了好成绩,中国女子排球队3:0击败强敌巴西队,连续两次拿到冠军,姚明率领的中国男蓝也创历史性的击败美国拿到金牌,女子曲棍球在雅典奥运会失利后这次轻松夺得冠军,女足们把铿锵玫瑰的地位又找了回来,就连08之星男足也夺牌!

不知不觉,奥运会的圣火已经燃烧了16天,即将结束了,而我国以58金18银10铜的成绩高居奖牌榜榜首,实现了赛前争第一的目标。此刻,中国人民从2001就盼望着的北京奥林匹克运动会圆满结束了。尽管圣火熄灭,但奥运精神没有熄灭,永远激励着全世界各国人民的斗志!

“五星红旗,你是我的骄傲;五星红旗,我为你自豪;为你欢呼,我为你祝福,你的名字比我生命更重要!“会场的中国人全部唱响了这首歌,这声音震响了会场,震响了中国,震响了全世界! 2012年,伦敦见!

这个暑假,我读了英国作家乔纳森;斯威夫特的《格列佛游记》,小说以辛辣的讽刺与幽默、离奇的想象与夸张,描述了酷爱航海冒险的格列佛,四度周游世界,经历了大大小小惊险而有趣的奇遇。

游记中小人国、大人国里光怪离奇的故事深深地吸引了我,然而给我印象最深的是,1710年格列佛泛舟北美,巧访了荒岛上的慧因国,结识了具有仁慈、诚实和友谊美德的慧因。在慧因国的语言中没有“撒谎”和“欺骗”这样的字眼,人们更不理解它的含义。他们不懂什么叫“怀疑”、什么是“不信任”,在他们的国度里一切都是真实的、透明的。

格列佛在慧因国里度过了一段美好的时光,他完全融入这个社会,以致于与暗喻人类的耶胡交往时形成强烈的反差,因为他们总是以怀疑的眼光看待他的诚实,使他感到失落,对人类产生了极度的厌恶。

我很羡慕文中的主人公有幸能到慧因国,慧因国是我们所追求和向往的理想境地,在这里你不需顾虑别人说话的真假,而在现实的世界,有着太多我们不愿看到的事情常常发生:有人用花言巧语骗取别人的血汗钱、有人拐卖儿童谋取暴利、有人甚至为了金钱抛弃自己的亲身父母。难怪我们的老师、长辈从小就教育我们要提高警惕,不要上当受骗。这与我们提倡的帮助他人、爱护他人是很难统一的。当我遇到有困难的人,要伸出援助之手时,我迟疑;当有人替我解围时,我不敢接受。这些都让我内心感到痛苦、矛盾,无所适从。既妨碍了我去“爱”别人,同时也错过了别人的“爱”,在难道不是一种悲哀吗?

我不知道十八世纪美国的辉格、托利两党缠绵悱恻、暧昧的关系,当然也就无从体会斯威夫特笔下的争论吃鸡蛋应先敲哪头、鞋跟之高低等\"原则\"问题的\"高跟党\"与\"低跟党\"的妙处。我错怪斯威夫特了,我要有一颗宽容的心。而后来的斯威夫特也渐渐变得可以理解了,给我的感觉是他很正义。

他讽刺地道出了当时英国的特点:\"贪婪、党争、伪善、无信、残暴、愤怒、疯狂、怨恨、嫉妒、淫欲、阴险和野心。\"他挖苦地描述了人兽颠倒的怪诞现象:马成了理性的载体,而人则化作脏臭、屎尿横飞、贪婪刁难的下等动物耶胡。他大谈人的天性,就是心甘情愿被金钱所奴役,不是奢侈浪费就是贪得无厌。看完《格列佛游记》之后,我们不能不审视自己,我们身上有没有这些顽疾劣根的影子。

有一句话,我认为评论得很经典:以夸张渲染时代的生气,藉荒唐痛斥时代的弊端;在厌恨和悲观背后,应是一种苦涩的忧世情怀。

没有想到在那些朴实得如同流水账的大白话游记中竟蕴含着这么深邃的内涵。

我期盼着有一天我们的社会也像慧因国,孩子们的眼中不再有疑虑,教育与现实是统一的。我愿为此付出努力,也希望大家与我一道,从自己做起,从现在开始做起,让这个社会多一点真诚、少一点虚伪。

爱莲

莲,亭亭玉立的水中仙子;莲,散发着淡淡清香的花中君子。自古以来多少文人雅士用优美的语句赞美过它,多少人用美妙的音符歌颂过它。 “出淤泥而不燃,濯清链而不妖。”写出拉莲的高尚品质。莲花的美是庄重的,他不像牡丹般美得妖艳,它不像虹一般,美得虚幻。 而在莲中,我更喜欢白莲,我认为白莲把莲的纯洁演绎得淋漓尽致。特别是雨后的白莲“水珠在莲叶上尽情翻滚,有的水珠顺着花瓣的边缘缓缓滑下。更妙的是含包欲放的莲化上立上一只蜻蜓,实有锦上添花之美。 莲不空有一身美,它还有一身宝贝。从花到根,细细谈来都有道不完的作用„药物功能的花芯,消热去毒的莲子,清香美味的藕。。。 我爱莲,不关爱它的美,爱它的作用,还爱它的与众不同。似乎莲总与人隔着一段距离,不让人玩弄于手中,而它直直地立在水中央,想采它也无能为力。我想这也是我爱莲的原因之一吧。 玫瑰象征爱情,菊花代表思念,那莲就是带边纯洁拉吧。

观音座下的是莲,仙姑篮的是莲,这说明莲在中国人眼里是多么神圣啊。自古诗人以咏莲为诗者不乏佳篇,咏莲的风姿,颂莲的神韵,歌唱莲的品格。凡赏莲者都会从莲里余韵出一番独道的滋味,要不怎有“娥娜似仙子,清风送香远。”“满塘素红碧,风起玉珠落。”等等一些赞莲的诗呢? 在《爱莲说》中,作者重点描写莲的特征以及出淤泥而不染,濯清涟而不妖的道德信念,而这位将莲比作君子的周敦颐,想要传达的思想是我们又是否真正体会?作者叹息真正爱菊“隐逸的高士”极少,爱莲“高尚的君子”也罕见,可是却有很多人爱象征富贵的牡丹。这只能说明贪图富贵的俗人很多,他们不能真正品味出花的韵味,更不用说莲。有人说;“怜君自来高格,爱莲谁若敦颐。”是啊,想必真正了解莲的人不多啊! 莲,洁净而清香,朴素而不庸,高贵而不傲。若远观,像一个亭亭玉立的姑娘,像一个眉目清秀的才子,像一个天真无邪的小娃娃,给人感觉就是那么惬意。若近观,花苞白里透红,新叶嫩枝,映入眼连,扑面迎来芬芳的香气。可是莲不怎么映人注目,陆地上百花齐放,争鲜夺艳,又有谁去理会这碧水中默默散香的莲呢?只有爱莲的人罢了。 “既然不愿纤尘染 ,何必立身淤泥中。”也许莲并不是愿意生长在淤泥里,也许立身淤泥而不染是莲对命运不公做的反抗,也许莲是以身作责,让那些凡夫俗子醒悟,也许他只想默默的奉献自己的香

推荐第3篇:奥运感想

奥运感想

“奥运举办之日,就是我中华腾飞之时!”一个世纪前,著名爱国教育家张伯苓曾这样预言。

百年梦想今日成真。托举它的是古老中国的巨变、中华民族的复兴:今天的中国,已经崛起成为仅次于美国、日本和德国的世界第四大经济体;作为安理会五大常任理事国之一,中国在重大问题的全球讨论中扮演着关键角色„„从“鸟巢”“水立方”等体育场馆如期竣工,到“好运北京”奥运测试赛的顺利举行;从当初申奥报告表示“北京有条件、有能力举办奥运会”,到今年政府工作报告承诺“中国要确保成功举办一届有特色、高水平的体育盛会”,人们期待着生气勃勃的发展中东方大国对现代奥林匹克运动的最新诠释。

2008奥运火炬海外传递牵动着每一位炎黄子孙的心,每个中国人都在为那些漂泊在海外的学子们感到骄傲,为那些用自己的血肉之躯传递着奥运圣火的同胞们感到自豪。此时此刻,我为我是一名中国人感到骄傲,越是艰难,越是险阻,我们越要团结,越要前进。金晶,墨镜,红衣„„无数的叫不出名字的中华好儿女们,你们是英雄,你们值得我们尊敬。

奥运之年在四川发生了地震,这是一个洗礼心灵的时刻。那一刻,我忽然体会到了一种超脱于悲伤之外的东西。今年的火炬接力也许与以往有不同的含义--在这里,每一位火炬手与其说充盈着激情与梦想,不如说是在守护和传递着一份关爱与责任。在灾难面前,我们身处同一个世界,为远方的四川同胞祈祷,我们一起奉献出自己的爱心,表现出共同的责任感。关爱与责任,这也许正是震灾带给我们的最直接的精神财产。

面对灾难,中国人在世人面前表现出无比的镇定和勇气。一位老师,将4名学生护在讲台下面,牺牲了自己,拯救了孩子们的生命;一位压在废墟下的少年,却推开救援人员的手,让救援队先去帮助别人;一位罹难的母亲,把3个月的孩子保护在她冰冷的身下,母亲在手机上留下遗言: “宝贝,如果你活着,记住我爱你„„”灾难面前的一幕幕,震撼人心!

面对灾难,中国人同样表现出无比的大爱和坚韧。献血车前排起了长长的队伍;私家车主架车千里兼程,只为在救援第一线当一名志愿者;出租车司机在废墟前面等候,只为免费接送伤员;军队的将士们冒着生命危险,拯救每一位可能

的幸存者;我们不再为失去家庭的幼儿而担忧,因为后面有成千上万的家庭希望收养地震孤儿„„

传递关爱,接力责任,一幅幅感人肺腑的画面,令我深深为之触动。国人团结一致的气魄,更是让我对中国充满了信心。我深深感受到了作为一位炎黄子孙的自豪。

而这恰也是奥林匹克精神所蕴含的美德。奥运会以一种博大的爱,将世界上不同肤色的人们团结在一起,彰显出协作、挑战、拼搏的精神,在此过程中每一个人都尽责做到“最好的自己”,最终成就出辉煌的奥运篇章。只有世界上每一个国家、每一个人都承担起自己的那份关爱与责任,人类自强不息的精神才能得以代代传承。

2008年8月8日,举世属目的第29届夏季奥运会在中国举行,有200多个的运动员参赛,当姚明高举五星红旗带领中国运动员们进入会场时,看到了他身边那个小身影,听到解说才知道他就是在汶川地震中被称作“小英雄”的9岁男孩林浩,他代表了中华民族不屈的精神,代表了灾区人民在百废待兴的震区依然不变的对祖国的支持,让全世界看到了汶川震灾地区人民的坚强。当伊拉克的运动员入场的时候,全场响起经久不息的掌声,这个从战火中走来的运动员队伍能参赛也很不容易,从禁赛到参赛也让人们看到中国为此做出的努力。当奥林匹克的圣火点燃圣火盆,当伴随着激昂的国歌声五星红旗和五环旗共同在鸟巢上空飘扬的时候,整个中国沸腾了。

8月19日,和德国运动员马蒂亚斯·施泰纳一同出现在最高领奖台上的还有他美丽妻子苏姗的照片。8月11日,代表加拿大队的华裔剑客栾菊杰在赛后打出“祖国好”的布幅时,无数人为之感动。广东选手冼东妹成功卫冕女子柔道52公斤级冠军,成为中国体育史上第一位妈妈级奥运冠军。德国传奇妈妈为血癌儿子高龄参赛获李宁捐助-母爱的力量有多大?丘索维金娜可以告诉你,当33岁的她在体操场上拿到一枚跳马银牌的时候,她幸福地说:“我为自己得到这枚银牌而自豪,而我会将这枚银牌带回家,送给我的儿子。俄罗斯和格鲁吉亚姑娘在领奖台上化干戈为玉帛的动人一吻,”

这些感动的瞬间让我们体会到了在奥运这个竞技场上不仅仅是“更高、更快、更强”的竞技能力的大展示,也是“更爱、更柔、更暖”的人性光芒的大曝光。

让我们或激动、或高兴、或悲伤、或哭泣、或感慨、或叹息„„这就是北京奥运会。

中国是一个多灾多难的国家,正如温总理在汶川地震后对中国的青少年书写的版书一样:“多难兴邦”.每一次灾难过后都会使中国人更加自强、自立、团结和奋进。中国一次次的在全世界面前展现了自己的强大和包容。

一个人的梦想,或许几年就可以实现,一个国家和民族共同的梦想,它的分量太重太重,以至的它的实现要等上整整上百年,所以,能看到它实现的人都是幸运的,奥运让世界了解中国,也让中国了解更加真实的自己,奥运带给中国一个全国人民共同的美好回忆,但是中国的强大也让一些鼓吹中国威胁论的国家和个人坐立不安,他们企图用各种方式分裂中国,在21世纪,中国面临前所未有的机遇和挑战。我愿意在今后的学习和工作中,为祖国的繁荣和强大贡献自己的一份力量。

以上这些都是形式与政策课上的体会,经过对《形势与政策》课的学习,我对国内外的形势与政策有了更深刻、更全面、更真实的了解,虽然只是短暂的课程,但却使我受益匪浅,感触良多。

推荐第4篇:奥运感想(定稿)

奥运会结束了。十几天的时间里,本人都在高度的兴奋之中。高兴之余,乱生感想,随手记下,算是纪念。

感想一:奥运安保工作功不可没

随着奥运圣火的熄灭,人们那颗悬着的心也放了下来。进入~年以后,中国发生了太多的事,这不能不让人们联想到奥运。高层在担心,底层的老百姓也捏着一把汗,怕出事。老百姓心里边都清楚:中国这么大,不办奥运,显得咱没能力。要是办不好,出了事,更丢不起那人。中央的决策是对的,全力保运,从上到下层层抓奥运安保。谁那出了问题谁负责。这一举动,如同当年防“非典”,单位有值班,来客有登记,生人进村或进小区都要出示证件,坐车出门开会或办事要检查,重要场所增加安保员等。说实话,这次北京奥运能成功举办,奥运安保工作功不可没!

感想二:成败皆英雄

“不以成败论英雄”,这话不错。能够出征奥运,本身就是壮举。受各种条件的制约,之前,谁也不能保证自己能取胜。只要奋力拚搏了,就是好样的,就是英雄。不能一看没拿到金牌,就说三道四,瞒怨东瞒怨西。试想一下,出征奥运的人有多少,谁不想拿奖牌?金牌有数的那些个,多数人拿不到奖牌,不能说这些人都是狗熊。他们为国家而战,为国家而拚,虽败尤荣,这种精神不比奖牌的份量轻。我们在为取得奖牌的运动员欢呼雀跃的同时,别忘了那些同样打拚没有取得奖牌的运动员,他们也应该成为我们心中的英雄,也应该令我们骄傲!

感想三:同出征奥运的运动员相比,有些人本不想提起

当五星红旗在赛场上冉冉升起,我们每个人都会激动不已,由衷地感到骄傲和自豪。因为她代表的是国家,是国民。为了给国旗增辉,运动员们付出了太多的艰辛。虽说“养兵千日,用兵一时”,但那毕竞是拚死一战。成败与否,都是国家的功臣,奖得再多也不为过。因为他们真的比一些在台上吼两嗓子就大把的拿钱的歌手们值得尊敬。那些人一天到晚不是在哪个场子摇头摆尾,就是到哪个电视台打哈哈逗趣,一句激人奋进的话都没有。更可悲的是那些在台下拿着彩色棒棒大呼小叫给台上的人捧臭脚的人,这些人就更无法同运动员们出征奥运的壮举相比了。一个是为国出力,为国争光的勇士,一个是白天不好好做事晚上耍神精的娱乐虫子,二者大相径庭。我要是有了钱也不会与他们为伍给谁捧臭脚的。

感想四:唯有奥运能把全世界的心凝在一起。

国际社会走向多极化,政治矛盾、经济矛盾及人与自然的矛盾日见突出。实现全世界人民的大团结可能要有一个很慢长的历程。目前,唯一能把全世界的人心聚在一起的只有奥运。在五环旗帜下,不同肤色的人遵守着同一个规则,为健康而练,为健康而搏。奥运是和平的象征,是共同的追求。只有在奥运会的赛场上,才能见到敌对双方死拚后相互握手、想互拥抱、相互祝贺的感人场面。也只有奥运会,才能让每一个角落里的人们情不自禁的为之欢欣鼓舞。奥运圣火把几十亿人的心融在一起,共同为场上的每一个打拚的人摇旗呐喊,加油助威!奥运是全世界的,她的每一个环节,每一个细节,我们都应该尊重她、珍惜她,爱护她,并为她的纯洁和不被屈辱而战。

作者:流光 http://blog.sina.com.cn/liuguang1000

推荐第5篇:奥运城市志愿者感想

奥运城市志愿者感想

从2001年7月13日,当前奥组委主席萨马兰奇宣布2008年奥运会的主办国是中国是北京的那一刻,就注定了,我会和奥运结下不解之缘,那时候的我只有小学而已,当时年幼的我就在心里默默地许愿,希望自己能为我们北京奥运做点儿什么。转眼间七年过去了,奥运会就在所有人的期盼下召开了。

2008年,多灾多难,从雪灾到藏独,从水灾到512四川地震。我们的民族,我们这个大家庭一起承担了这一切。当然,在这一切灾难降临,在这一切灾难要得到援助的同时,奥运开幕之日也在一点一滴的逼近。我们学校很荣幸的接受了很多奥运任务,奥运颁奖,奥运观赛,奥运志愿者,这些都是我们值得骄傲的。

奥运开幕式的帷幕终于在鸟巢拉开了,期盼了多年的时刻终于到来,我想,此时任何一个中国人都会为之感动吧。从得知我们学校能够承担志愿者服务的那一刻起,我就在心里播种了一个小小的梦想:我要成为一名奥运会志愿者。这个梦想也随着奥运脚步的一步步临近而逐渐发芽,成长。现在,它终于成熟了,但这颗梦想的果实不仅属于我自己,也属于每个等待着它的人。在我看来,这个梦想的实现是一种幸福,更是一种责任。

何谓幸福?在微笑北京奥运志愿者的选拔过程中,由于名额有限,很多同学不能如愿以偿,很多同学,由于种种原因,落选了。而我通过了层层选拔最终实现了自己的愿望,可以为北京奥运会出一份力,可以将梦想变成现实,所以我觉得自己是幸福的。当然,这种幸福不应当是狭义的,从整个民族、整个国家的角度看,每一个人、每一个中华民族儿女的梦想都在这次盛会中得到了升华。

何谓责任?正是因为有很多同学没能实现做一名奥运志愿者的愿望,因此,我们必须代表他们完成使命,同时,我们的身上也肩负着所有期盼奥运会的同胞们的期望。我能感觉到这种期望是那么的急切,那么的厚重。

有人看来,做志愿者很辛苦,没有报酬,却要拼命的工作。可是,我们的大家庭之中从来没有人想过退缩,即使在服务站点一站就是两个小时,即使寂寞得只能和蚊子说话;即使头顶着毒辣的阳光,即使白皙的皮肤会变得黝黑;即使失去了每个学生心里都盼望已久的暑假。其实,这点困难根本算不了什么,因为我们都明白,既然穿上了这件志愿者的衣服,我们就有责任向世界呈现出一个精彩的奥运,不一样的奥运,也要让世界看到一个强大的中国,不一样的中国。

有一个梦,由我启动,我相信奥运会因我们而精彩;我是明星,点缀天空,我们的人生也会因奥运而璀璨。

推荐第6篇:小学生奥运感想作文

~年8月8日,这是北京奥运会开幕的日子,是世界体育大家庭聚会北京的日子,更是每一个中国人倍感骄傲的日子。蓝、黑、红、黄、绿组成奥运五环,它代表来自五湖四海的奥运健儿们,一起相逢在北京奥运会,一起相逢在奥运旗帜下。

作为一个小学生,我真想为奥运出点力,可是我还太小,不能成为奥运志愿者。但是,我依然可以为北京奥运会做出自己的贡献。

首先,作为一个小学生,我们虽然不能上场争夺金牌,但我们可以努力学好拼音,认真学好普通话,教外国朋友汉语口语,用我们的热情、我们的笑容迎接来自世界各地的小朋友,展示出我们和平好客的精神风貌,让外国小朋友们通过我们的文化、我们的的笑脸感受中国,了解奥运。

其次,我们要努力学习英语,在奥运会举办期间,可以用英语和外国朋友们说话、交流,为他们提供我们力所能及的帮助,比如:做个小翻译、帮外国人指路等等,让外国朋友通过我们的热情帮助认识中国,喜欢奥运。

最后,我们要学习文明礼仪,宣传环保意识,为北京奥运会办成一个真正的“绿色奥运、人文奥运、科技奥运”从我做起、从现在做起。从地面上捡起一张纸,清理一张广告,擦几扇玻璃……这些事虽然小,但寄托着我们的一份为奥运付出的心意。

“同一个世界,同一个梦想”,我希望我们的梦想能够实现。

推荐第7篇:看奥运的感想

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看奥运的感想

昨天早上,我在看奥运会中的举重比赛。我看到了精彩的一幕:我们中国运动员在200多公斤举杠铃比赛中打破了世界记录,哇!真牛~~ 我欣喜若狂,情不自禁地翻起跟斗,跟斗像车轮在转

我坐在电视机前认真地想他为什么这么牛呢?他平时一定在刻苦训练。这时我的脑海里出现他训练的影子,早晨,他迎着初升的太阳跑步练习基本功,一年四季不管烈日炎炎还是刮风下雨他从不间断。只有流了百分之九十九的汗水和百分之一的鲜血才能在这里为祖国争光。我决定要以他为榜样,现在刻苦学习,练好本领,长大也要为祖国争光!

昨天早上,我在看奥运会中的举重比赛。我看到了精彩的一幕:我们中国运动员在200多公斤举杠铃比赛中打破了世界记录,哇!真牛~~ 我欣喜若狂,情不自禁地翻起跟斗,跟斗像车轮在转

我坐在电视机前认真地想他为什么这么牛呢?他平时一定在刻苦训练。这时我的脑海里出现他训练的影子,早晨,他迎着初升的太阳跑步练习基本功,一年四季不管烈日炎炎还是刮风下雨他从不间断。只有流了百分之九十九的汗水和百分之一的鲜血才能在这里为祖国争光。我决定要以他为榜样,现在刻苦学习,练好本领,长大也要为祖国争光!

昨天早上,我在看奥运会中的举重比赛。我看到了精彩的一幕:我们中国运动员在200多公斤举杠铃比赛中打破了世界记录,哇!真牛~~ 我欣喜若狂,情不自禁地翻起跟斗,跟斗像车轮在转

我坐在电视机前认真地想他为什么这么牛呢?他平时一定在刻苦训练。这时我的脑海里出现他训练的影子,早晨,他迎着初升的太阳跑步练习基本功,一年四季不管烈日炎炎还是刮风下雨他从不间断。只有流了百分之九十九的汗水和百分之一的鲜血才能在这里为祖国争光。我决定要以他为榜样,现在刻苦学习,练好本领,长大也要为祖国争光!

昨天早上,我在看奥运会中的举重比赛。我看到了精彩的一幕:我们中国运动员在200多公斤举杠铃比赛中打破了世界记录,哇!真牛~~ 我欣喜若狂,情不自禁地翻起跟斗,跟斗像车轮在转

我坐在电视机前认真地想他为什么这么牛呢?他平时一定在刻苦训练。

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这时我的脑海里出现他训练的影子,早晨,他迎着初升的太阳跑步练习基本功,一年四季不管烈日炎炎还是刮风下雨他从不间断。只有流了百分之九十九的汗水和百分之一的鲜血才能在这里为祖国争光。我决定要以他为榜样,现在刻苦学习,练好本领,长大也要为祖国争光! 资料来源:http://www.daodoc.com/data/xdth/

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天气寒冷激情高昂

——记化工公司抢修蒸馏沥青冷却器

2月6日晚18时左右,化工公司蒸馏车间沥青冷却器因已到使用寿命年限,部分焊接处锈蚀严重导致沥青冷却器壳层12mm厚的钢板开裂漏汽。车间主任崔艳明得知后急令紧急降温停车,稳定系统运行,同时上报值班总经理王彦军。直到7日早晨,总经理王彦军带领车间主任崔艳明、检修主任高维顺及全体检修工开始进行检修,并安排职能人员轮流监火,由于近段时间天气温度急降,疾风劲吹 ,为了防止焊渣火星飞溅,引发火灾,三楼四周全都遮盖了篷布,把周围所有的槽罐顶放散口全都用保温棉遮盖,同时沥青冷却器的所有进出口阀门都堵了盲板。在检修过程中由于冷却器外壳钢板变形严重,无法焊接,在这困难之际,大家商议用铁管做支柱,千斤顶住冷却器壳层钢板进行焊接,在机修员工的辛苦努力和各部门的配合下,寒风凛冽的工作环境中工作近7个小时,方型冷却器终于焊接完成。并于下午18时开始升温开工,化工公司全体员工都露出了通红的笑脸。在此次检修中,充分体现了我们机修和一线员工不畏气候恶劣、艰难困苦,趁着冷静、出谋划策,群策群力的集体主义精神。

化工公司成宇星

推荐第9篇:奥运火炬传递之旅的感想

奥运火炬传递之旅的感想

从来没有想过,能够和奥运如此的接近,从来没有想过,自己能够亲临火炬传递的现场,从来没有想过,百年难遇的场面就在眼前。

我和家人们连跑带颠.顶着倾盆大雨的走在去延边大学的路上,此时的伞就是我们的救命稻草,遮在我们的头顶,但是裤子和鞋子还是被无情的大雨浇透了,我呼喊了一声:再大的雨,也浇不灭我们看奥运圣火的热情!

当我们说说笑笑一路小跑要到延边大学的时候,一条又宽又长的大河横挡住了我们的去路,我们下意识的反应:上桥过去!当我们上桥要过去的时候,交警死活不让我们过去,说不允许车辆及行人通过,小小的戒严能阻挡住我们去看圣火的激情?门都没有!但是??如此实际的问题该怎么解决呢?我正在苦思冥想,不经意地看到了两条大队,像蜿蜒的巨龙,他们在做什么?我惊奇地跑过去看。

当看到这一幕,我惊异了??一个个人民正在淌水位不低的河,不管是大人还是小孩,都在小心的淌水过去,那可是相当危险,一步接着一步,一只手拉着一只手,成了一座人桥,他们踩在水里的石头上,慢慢地走,雨还在下,他们腾不出手来打伞,任凭狂雨拍打着他们的身体,也不放弃看圣火传递,我被这精神感动了,延边人民的热情,豪情,激情震撼了我,也鼓舞了我,那一刻,我决定,我也要淌水过河!

推荐第10篇:奥运精神心得与感想[版]

2008奥运精神心得与感想

有什么力量可以使世界各国长期处于和平安定之中?有什么力量能使大自然中的万物和谐相处?有什么力量能使全世界不同种族和民族,不同宗教信仰和政治制度的人们携手相聚一堂?唯有奥运精神—人类渴望超越自我的精神!

奥运精神如火一般的奔放,它使全中国乃至全世界的人都热血沸腾;奥运精神如水一般纯洁,它使不同国家乃至不同种族的人心心相印。

奥运精神 。

下十年功。是啊!我们的奥运健儿—六朝元老—王义夫不就是最好的证明吗?他在台下经过二十多年的不懈努力,终于实现了他的夺金之梦!每当我看见他站在奥运会最高领奖台上热泪盈眶时,我心中也不由得感慨万千:是啊!我们的国家也许是落后的,到我们永不服输的奥运精神是不可磨灭的!

还有许许多多的健儿们在不同的竞技场上大显神通:水上跳台,扭转乾坤;排球场上,梦想成真;举重馆里,泰山能移;乒乓台前,技压群雄„„是他们一次又一次的拼搏使五星红旗一次又一次地在雅典上空冉冉升起;是他们一次又一次的努力换来了外国人一次又一次的欢呼喝彩。历史将永远铭记这激动人心的时刻。在希腊,在雅典,中国体育健儿创造了辉煌,取得了佳绩,赢得了尊重,实现了历史性的超越。历史将告诉未来,中国体育日益强大,体现了改革开放时代中国人民奋发向上、朝气蓬勃的精神面貌,是祖国日益强大的一个缩影。

爱拼才会赢—你们为祖国而拼搏的奉献精神成为我们的精神楷模,成为中华民族的宝贵财富。

爱拼才会赢—你们在奥运赛场上把中华民族“友谊第一,比赛第二”的优良传统和改革开放的时代精神有机融合,才迸发出了绚丽夺目的光彩。你们不畏强者,勇于挑战强者、挑战极限、超越自我的精神,创造出新的契机,谱写出新的辉煌。

回首过去,悉尼、雅典奥运会我国始终位于金牌榜的前列。放眼未来,在2008年的北京奥运会上,我国健儿一定会赛出风格、赛出水平、赛出完美的结局!我们中国人一定会把这届奥运会办得比以往更隆重、更盛大。

第11篇:8月迎奥运思想汇报心得体会感想

2008年8月迎奥运思想汇报心得体会感想

世有渊明,菊花无憾也;世有白石,梅花无憾也;世有嵇康,琴瑟无憾也;世有伯牙,子期无憾也;中国有你们,华夏亦无憾!中国的精彩源于你们的风采!

奥运会是竞技场,是健儿们展示的平台,也是观众紧紧相连参与互动的地方,为运动之精彩而叫好,为一个小小的欢迎登录访问公文有约失误而遗憾;同时奥运会又是各国文化交流融通之地,展示了国家经济、文化等领域的成果;奥运会使战争远去,让世界人们走到一起,阐释了和平才是永远主旋律!

2008年8月8日,北京将迎来奥运的圣火,世界奥林匹克运动选择了一个生机勃勃的发展中国家,发展的中国要把握一个不可多得的历史性机遇。“同一个世界,同一个梦想”,承载着和平、和谐、和睦的人类共同理想,北京举办的第二十九届奥运会备受瞩目。欢迎登录访问gw9080.com公 文有约 谢绝采集

百年奥运,风云变幻,而不变的却是始终如一的人文精神。在奥林匹克精神中,人文内涵是不朽的底蕴。它作为一种特殊的精神动力,凝聚着全人类向往前进的心声。

奥运圣火自公元前在古希腊神殿前燃起后,就从来不曾熄灭。人们常说:“民族的也是世界的”。美国前总统克林顿访华时曾经说:“我们的国家深深的仰慕贵国悠久的历史和丰富的人文,它们同时也是全人类的财富。”同样,奥运圣火虽燃起于欧洲大陆,却属于全人类,属于我们的地球村。奥运是一个舞台,展现着力量、意志、技巧和问gw90 80.com自然的美,以及生理上的极限,赢得了数以亿计观众的青睐。

如今,奥运将来到我们中国,将来到我们北京,奥运会的圣火在它的故乡熄灭,又将在神秘的东方燃起。我们将把这个古老与现代结合的北京城展现在世人面前,让世界人了解中国,了解北京,奥运精神与我们中国的五千年古老文明完美的融合,才能真正的体现出我们的“绿色奥运,人文奥运,科技奥运”。我们将把早已成为经典的2008奥运会会徽——中国印,舞动的北京以及奥运吉祥物——福娃,带给世界所有的爱好和平的人士,这样才能真正完美地融合我们的奥运口号——同一个世界,同一个梦想!

现在,距离2008年8月8日不到8天的时间,我相信,在我们的期盼中迎来的将又会是人类历史上的一次飞跃。从奥林匹亚到万里长城,从浪漫的雅典到神奇的北京,一切尽在不言之中!

奥运是人类的欢迎登录访问gw9080 .co m圣会。除了它,人类的哪一项社会活动能在如此公正、祥和、欢庆的气氛中进行?我们深切地祝愿奥运精神永驻人间,给世界带来和平、带来欢乐、带来繁荣、带来希望!

我相信,每个情系奥运的中国人都一样,虽有着不同的关注奥运的经历,却有着相同的关于奥运的感受。感谢奥运健儿,他们契而不舍的精神让我有了直面生活中种种困境的勇气。感谢奥运,它为我平淡的生活增添了无穷的欢乐与回味,让我能够恒久地保持着一份美好的回忆和期待。

让我们共同期盼,期盼世界和平,期盼北京奥运。期盼我们中华民族在2008年再创辉煌!

当胜利只有一种颜色,我希望是红色;当有一种声音成为永恒,我希望是国歌;当泪水划过脸庞,我希望它和微笑相连。祝福你们!龙的传人!必将成为奥运英雄!

入党积极份子2008年下半年思想汇报

尊敬的党支部:

今年对于中国是“不平凡的一年”。先是2008年春节的冰冻雪灾,接着是奥运火炬传递遭遇抵制,西藏打砸抢事件,再接着是安徽儿童手口足病的传播和山东胶济铁路相撞事故,现在面临四川汶川的大地震。不知往后的多半年时间里,中国人民还将会面对什么。从这个角度来说,2008对于中国的确是多灾多难的一年。但是,从另一个角度来说,2008对于中国也是人民众志成城渡过难关的一年,喜迎奥运的一年。

本人2008年以来,认真接受了党的教育,更系统地了解了党的历史、性质、奋斗目标、建党宗旨、组织制度和组织原则等基本知识。经过近一段时间的自己学习和党员的帮助,本人在思想上积极要求上进,在工作中向党员同志看齐,对党的认识更加深刻。现将本人近期思想情况汇报如下:

第一,要提高学习马克思主义理论的自觉性。\"认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和\"三个代表\"重要思想\",是党章规定的共产党员义务的第一条。共产党员必须懂得:理论上的成熟是政治上成熟的基础,政治上的清醒来源于理论上的坚定。有的同志在重大问题上政治不敏锐,甚至失去辨别能力,重要原因就是缺乏应有的马克思主义理论素养。理论上贫乏,政治上就不清醒。只有刻苦学习马克思主义理论,才能在复杂多变的国际环境中,在深化改革、扩大开放、大力发展市场经济的新形势下,坚定共产主义理想和社会主义信念,牢记全心全意为人民服务的宗旨,始终坚持党的基本路线不动摇,永葆一个共产党员应有的共产主义纯洁性。

第二,要坚持理论联系实际,学以致用。理论联系实际,是马克思主义一个基本原则3COME文档频道。学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和\"三个代表\"重要思想,必须坚持理论联系实际,坚持学以致用。最重要的是运用马克思主义的立场、观点和方法来改造主观世界,端正自己的世界观、人生观、价值观,提高为人民谋福利的自觉性。评价一个共产党员重要的是看他做的怎么样,看他能不能在端正自己的世界观、人生观、价值观上下功夫,实现学于用、知与行、说与做的统一。在生活中,积极参与奥运有关的各类活动,学习奥运精神,为我国2008的北京奥运呐喊加油。在5.12四川大地震后,怀着沉重的心情,认真向奋战在灾区一线的党员干部及人民解放军抢险部队学习,发扬不怕苦不怕累的奉献精神.积极响应红十字会、总工会、政府民政部门的各类捐款和援助活动,并动员我站团员、青年积极参与到具体活动中去,为灾区人民奉献爱心及贡献自己微薄的力量。

第三,掌握做好本职工作的知识和本领。党章中对\"学习科学、文化和业务知识,努力提高为人民服务的本领\",作为共产党员的一项义务作了明确的规定。当今世界科学技术突飞猛进,科学技术对社会,对经济影响愈来愈大。因此,我们要把学习科学、文化和业务知识,掌握做好本职工作的知识和本领,提高到保持党的先进性的高度来认识,从而增强学习科学、文化和业务知识的自觉性和紧迫感。共产党员要掌握做好本职工作的知识和本领,一靠学习,二靠实践。要干一行,爱一行,学一行,钻一行,精通一行,努力成为本职岗位上的内行、能手和专家。在疾病预防控制的具体工作中,作为科室负责人,积极带头投身于有一定生物危险的各类传染病病原体采样、检测具体工作中,在2007年度工作中取了一定的成绩,2008年4月市被卫生局评为2007年度疾病预防控制工作先进个人。

一个人要在社会上实现他的人生价值,必须不断地付出努力,工作兢兢业业,为社会创造财富。做出的努力不能是盲目的,必须有正确的方向指引。争取加入中国共产党,在党的领导下,为实现共产主义,全心全意为人民服务,是我明确的人生方向

2008北京奥运入党思想汇报 奥运贵在参与

奥林匹克运动有一句著名的格言:“更快、更高、更强。

这应该是每一个国家、每一名运动员参加奥运会的根本宗旨和最高追求。能够在奥运会上取得金牌代表了每名运动员的最高荣誉,是对运动员多年苦练的结果,奖牌的多少也能够从一定程度上代表一个国家体育水平的高低和体育普及的程度。这也正是每一名运动员都在赛场上为国争光、奋力拼搏、一丝不苟,为争取夺牌而努力的基本原因。

《奥林匹克宪章》指出,奥林匹克精神就是相互了解、友谊、团结和公平竞争的精神。作为东道主,奥运会在我们的家门口举办,在文明观看比赛的同时,既要为比赛的精彩瞬间喝彩,更要尊重奥林匹克精神。希望我们国家的运动员多得金牌或取得突破性成绩是大家的共识,但是对没有夺取金牌的运动员不应该过多地埋怨和指责,能够参加奥运会就是对奥林匹克精神的追求,谁获得金牌都应该为其鼓掌。 顾拜旦曾经说过:“奥运会最重要的不是胜利,而是参与;正如在生活中最重要的事情不是成功,而是奋斗;但最本质的事情并不是征服,而是奋力拼搏。” 金牌固然重要,奥运贵在参与,不应以金牌论英雄!

第12篇:迎奥运希望英语风采大赛感想

2007迎奥运希望英语风采大赛感想

——小学组10进8之C场突围赛

今天的突围赛,仍然是强者对话和勇者对决两个环节。今天可苦了我们的星星评审团们——第一环节曲直、蓝骄和吴钩分别上来扮演韩国的舞蹈者、西班牙花剑运动员和澳大利亚动物学家,逐个与各自的选手对话并表演节目之外,还要在第二环节想出那么多的“怪招”考验选手们——除了要表达自己参赛以来的最深刻感受,林子琪要转呼拉圈,柴欣悦要踢毽子,徐思源要掂乒乓球!不过这倒也给了评审团们一个展示自我风采的机会,特别是蓝组长,除了秀了一段花剑还意想不到的穿着厚厚的花剑服来了个技惊四座的大劈叉!让我甚至想到了当今的素质教育怎么在她身上体现得那么好„„再看三位选手,面对评审团的种种刁难,表现也是各有不同啊!

今天我的MVP我隆重颁给14号来自福建的林子琪!她两个环节的表现堪称完美!流畅的对话和讲述,娴熟的团体操和呼拉圈,给我们留下了非常深刻的印象!而且还捎带着用自己学呼拉圈的经历表达了自信的重要性!要不是她第一个出场,而且只有一个名额,我都有一种直接给她双满分的冲动!15号湖北的柴欣悦确实有些遗憾,两个项目太极和踢毽子似乎都很难吊起八岁半的她的兴趣,第一个离开舞台也是情理之中!不过,相信很多观众都会记住她的表现!18号同样来自湖北的徐思源,虽然得到了评审团的支持,但是,他在第一个环节与吴钩的表现我认为照林子琪尚有不少差距(而且我认为与吴钩不算好的表现有关系,曲直和蓝骄的表现我认为都比他好些,他好像相对有些内敛,表达也不够流利),而且就算是最后的PK,我认为他短短的几句常用表述都打了结巴,实在很是可惜!最终,全场顶住压力,从A1场一直打到C场的林子琪终于进入八强,走进了八强的队伍!两位来自湖北的选手抱憾携手出局!希望他们今后还能回到大赛的舞台!

第13篇:奥运圣火成功登顶珠峰感想心得体会

XX年5月8日上午9时17分,象征着光明、和平、友谊、进步、和谐的奥林匹克圣火在中国人的手中送到了海拔8844米的珠穆朗玛峰峰顶。燃烧的火炬,照耀了人类在珠峰之巅的精神殿堂。

在XX年春天的风风雨雨中,北京奥运会全球火炬传递成为奥运史上传递路线最长、传递范围最广、参与人数最多的一次火炬接力,而且把圣火送上了珠穆朗玛峰。跨越时空的现代奥林匹克运动的精神之火在世界第三极得到了一次空前的展示和升华。

奥林匹克火炬传递,从一开始就是一次绵延不断的精神之旅,传递着人类的美好梦想,传递着更快更高更强的超越精神,重在参与的奋斗精神,公平竞争的协作精神,和平、友谊、进步的国际精神。奥运圣火,曾通过人造卫星从太空传递,曾在深海遨游实现水火交融;如今首次登上珠峰,是对奥运精神的更大一次普及和推广,打上珠峰烙印的奥运精神将吸引更多人景仰和为之奋斗。

圣火登顶珠峰是中国在申办奥运时的承诺。现在,中国作为负责任的大国,郑重兑现了自己的庄严承诺。中国人不仅能够实现圣火上珠峰的承诺,也能实现北京奥运会的其他承诺。目前,竞赛组织准备工作顺利进行,奥运安保工作扎实深入推进。北京奥运会和残奥会志愿者工作深入人心。北京地区的门票已经售空。媒体服务水平不断提高,环保和交通等城市的运行也不断取得新成果。一句话,中国完全有信心、有能力把这届奥运会办成一届有特色、高水平的奥运会。

将圣火送上珠峰是考验人类体力、意志、精神和理性的艰巨过程。在这样一次特殊的登峰活动中,中华民族不畏艰险、顽强拼搏、排除万难、勇于胜利的气概得到了充分的展示。就是有了这样一种精神,近代中国人在民族精英带领下不仅从闭关锁国的状态中醒来,更在八年抗战中浴血重生,建立了新中国。就是有了这样一种精神,中国人三十年改革开放,经济社会建设奋勇爬坡,从濒临崩溃的状态起步,成为世界第四大经济体。圣火登顶珠峰,使这种精神得到发扬光大,激励中国人克服更多、更大的困难,不断攀登。

奥运圣火代表着光明,但人类的光明未来则来自真理之光照耀地球的每个角落。只有爱好和平的人们在具有普世价值的真理面前,求同存异,用理性的对话和相互的包容来解决冲突,人类的未来才会更加光明。我们必须坚决摒弃谎言、邪恶和暴力、恐怖,我们还要携手战胜饥饿、自然灾害,不断探索解决人类各种共同问题,努力追求人类共同福祉。圣火登峰就是这样一次象征之旅,也是全世界爱好和平、光明、不断探索精神的一次胜利。

北京奥运会“同一个世界、同一个梦想”的口号,是中华文明对世界文明、对奥林匹克运动的贡献,是中国人内心光明的体现。珠峰大本营藏、汉、回、土家族等民族的工作人员精诚团结,大本营的全球记者的友好关系令人感动,这无不是对于和平、和谐的具体追求。圣火在这样的一个高度告诉世人,我们要用光明驱除人世间的阴影。

奥运圣火停留在珠峰上的时间是短暂的,但这座精神殿堂,将在永恒中放射出迷人的光芒。

第14篇:企业并购感想

江西财经大学

班级:03财务管理(1)班

学号:0031068

姓名:罗林

I 案例一

—— 联想并购IBM PC

背景:

2004年12月8日中国最大的电脑制造商联想集团8日在北京与美国IBM公司正式签约,联想将以总计12.5亿美元收购IBM全球的台式、笔记本电脑及其研发、采购业务,IBM公司将拥有18.5%左右的股份。

联想集团董事局主席柳传志在发布会上宣布,联想付出的12.5亿美元是以6.5亿美元现金和6亿美元的联想股票构成,联想控股将拥有联想集团45%左右的股份,IBM将拥有18.5%左右的股份,届时联想集团将成为年收入超过百亿美元的世界第三大PC厂商。新的联想集团在5年内有权根据有关协议使用IBM的品牌,并完全获得商标及相关技术。

感想:

2004年12月8日,随着联想集团在北京与美国IBM公司的正式签约,联想集团届时成为年收入超过百亿美元的世界第三大PC厂商,成功演绎了一场“中国故事”,实现了并购中的“蛇吞象”。迈出了联想走向海外市场的重要一步,对联想具有重要意义。下面我就联想的并购案谈谈自己的一点感想。

在该并购案中,联想共计付出12.5亿美元,6.5亿美元为现金,6亿美元为联想股票。在出资方式上属于现金方式和股票方式的双重混合并购,其中6亿美元的联想股票减轻了联想在并购中的现金支付压力,且不用担心控股权稀释问题(该6亿美元股票为无表决权股)。可以说在并购方式上联想是非常成功的。值得我们借鉴。但同时我认为12.5亿美元的高额代价多少为联想今后发展带来了未知数。众所周知,在市场竞争日益激烈的今天,昔日巨额利润的PC产品的利润正渐渐为竞争所稀薄,成本控制成为该行业的发展的重点。作为并购方的联

II 想在并购后他应考虑他需要花多长时间才能收回他的投资成本,且不论并购后联想对IBM PC整合的成功与否。

谈完出资后再谈谈并购后的整合。 并购方根据并购协议取得被并购企业的资产的所有权、股权或经营控制权,仅仅走完了资产调整过程。在这之后包括财务整合、产业整合、住址认识管理整合、机制整合及企业文化整合等的全方位的整合过程,才识企业经营由插曲向主题回归的过程,磨合效果的好坏将更直接的影响企业资产重组的的效益和企业整体的经营效益。对于“蛇吞象”的联想更是如此。他担负着更大风险。如客户流失风险、IBM员工流失风险、品牌风险等。上述风险如不处理好将使联想很难面对明天。

III 案例二

——TCL并购香港陆氏集团彩电项目

背景:

TCL集团公司为国内颇具实力的家电生产企业。1996年TCL集团公司对香港陆氏集团彩电项目实施兼并。

陆氏集团涉足彩电市场较早,生产经验丰富,尤其是海外市场开拓能力强。1990年,陆氏集团抓住欧洲一体化机会,率先在英国设立生产基地,其后又在东欧设立彩电生产基地。1991年投资越南,和当地一产家联营,设立电子厂。其在蛇口的生产基地拥有完整的科研开发设施,技术力量雄厚,同时具有较大的生产规模。TCL集团对陆氏集团事实资本合作,充分利用了原蛇口陆氏的生产能力,拥有了一个完整的与国际接轨的科研、开发系统,大大提高了TCL王牌彩电的技术质量并降低了其生产成本。

感想:

TCL集团公司作为我过国内颇具实力的家电生产企业,此次兼并可以说非常成功。尤其表现在财务策略上。

1)、强强兼并,优势互补。TCL集团公司看准了TCL集团公司看准了香港陆氏集团的资本、技术、管理、生产能力和海外市场优势。充分体现了强强兼并,优势互补的特点。

2)关联资本有机兼并,实现低成本高效应。TCL集团的这次是对紧密关联资本的有机兼并。通过兼并,补充了TCL集团原由资本功能方面的不足之处。他首先着眼于其生产能力,兼并的实现使得TCL从此有了自己的生产基地。降低了经营成本,获得了规模效应。其次着眼于技术,陆氏有完整的科研开发设施,技术力量雄厚,此举使TCL在技术上有了长足的进展。另外,着眼于陆氏的海 IV 外彩电业务,走向海外,实现了国际化。

3)实施对外资兼并,增强民族资本竞争力对外开放以来,我国经济国际化发展趋势日益明显。正式在这样一个特殊环境下 ,为了加强竞争实力,扩大生产规模,提高技术水平,开拓海外市场,TCL一举兼并陆氏集团彩电项目。开辟了民族资本兼并外资并保护国企品牌的先河,初步遏制了外资对中国企业的兼并潮,给关心民族产业的人们以极大的希望。

V 案例三

——南京四强合并

背景:

1997年10月,地处南京的仪征化纤、扬子石化、南化集团、金陵石化合并,组建中国东联石化集团有限公司。仪征化纤、扬子石化、南化集团、金陵石化均为特大型国有企业,分属纺织总会、化工部和中国石化总公司,1996年销售收入总额达250亿元左右,职工总数近15万人。四大企业之间既有原材料及中间体,也有互不关联的产成品。不论从资产规模、市场分额、科研实力、还是社会影响,特别是在全国化工行业中的地位来看,这四家国有企业均属强势企业。

四大强势企业合并组成企业集团,不用国家任何投资,就使中国东部地区出现一个超大规模的巨型企业。四强之间的优势互补和“油、化、纤”一体化的实现将使这个石化行业的巨头成为名副其实的世界级企业。

感想:

作为中国四大强势化工企业,他们的合并可以说是给人以耳目一新的感觉,因为以往我们所讲的兼并基本上属于“大鱼吃小鱼”型,而此次却发生在四个资产规模、市场分额、科研实力、社会影响都具强势的企业,他们的兼并开创了中国兼并案中的新局面,为我国超巨型企业的产生开创了新模式。

在该兼并案中,四大企业都属化工行业,从兼并方式上看属于横向合并和纵向合并兼有的混合兼并,通过并购,新企业实现了资源共享,优势互补,使四家企业生产上的互供关联竟一步加强,资源共享的范围和程度进一步加深加宽,同时也实现了资源的优化配置,使原来同质且过量的资源得以优化,走向了集约型经营,使蕴藏在原企业内部的巨大能量迅速释放出来,产生了极大的规模效应。

VI 案例四

——TCL兼并美乐集团

背景:

TCL集团公司为国内颇具实力的家电生产企业。1997年6月TCL对地处中原地区的新乡“美乐”集团实施兼并。

美乐集团原是电子部部属企业,军转民后上了两条彩电生产线。“美乐”集团的彩电主要适合农村市场,该产品在中原、东北、华北的农村市场基础较好,公产的技术力量和基本硬件有一定优势,领导班子和职工素质较好。“美乐”拥有完整的销售体系,年销售额近7亿元,利润1300万元。

感想:

在本兼并案中,可以说TCL兼并“美乐”是成功的。通过该兼并,兼并方TCL在生产能力,布局和农村市场获益的同时,被兼并方“美乐”也得到了资金、技术、管理和知名度。达到优势互补,互惠互利。一言概之,这是国企强强合作、互补、内外联手的合作方式。强强合作的双赢模式是这次兼并得以顺利进行的重要因素。

首先:双赢模式使双方皆有利可图,都成为赢家,这就构成了顺利合作的最根本的基础。

其次:在双赢模式下,双方均自愿高效率地完成以尽快实现预期的效益。 在之:这种模式在兼并后,由于双方力量均较强,比较容易尽快获得利润。 最后:在这种模式下,兼并的成本比较低,包袱少。

VII 案例五

——内蒙古伊利公司并购案

背景:

内蒙古伊利实业股份有限公司,地处内蒙古自治区阴山脚下,是以生产具有民族特色的冷冻食品、乳制食品等为主的畜牧产品深加工企业。截止至1997年8月底,资产总额已达6亿多元。

1995年5月,伊利公司兼并了呼和浩特市糖粉厂。这家糖粉厂建于1957年,主要生产淀粉、糖。兼并前该厂由于设备陈旧,产品滞销,资金匮乏,已连年亏损。兼并时总资产为397万元,负债总额98万元。此后,伊利公司先后承包、租赁了和林县豆粉厂、大黑河冷饮加工厂、呼和浩特市山海关饮料厂等企业。

感想:

综观案例,我们不难发现,在内蒙古伊利实业股份有限公司实施的众多并购案中,其始终有一条主线,即以同业购并为主,购并与自建并举。

首先在购并中,伊利做到有所为有所不为,兼并对象主要为紧密关联企业,并倡导双赢模式。这种兼并的优点是:第一,平时过往从密,业务相对熟悉,比较容易掌握;第二,现有的经营管理经验比较容易移植,企业文化融合相对容易;第三,有经验的经营管理人才比较容易物色,挖掘和鉴定;第四,资本生存链的延长对现有资本功能的完善和企业的稳定较有利。

其次,在充分认识到资本运营对企业发展的重要作用外,仍不忘产品经营,使得产品经营与资本运营有效结合,平衡发展。以产品经营为主,促资本运营;以资本运营为辅,拉产品经营。这样,在产品经营与资本运营的双轮驱动下,伊利走上了快速发展的高速路。

VIII

第15篇:企业军训感想

企业军训感想

企业军训感想范文一:

感慨一:从军训中得以启示

从“站军姿”、“向左转、向右转”、“行进立定”、“步伐变换”这些具体训练项目中,给予我很多启示。“站军姿”,不仅要求我们拥有铁的纪律,还要求我们拥有良好的精神风貌。“行进立定”展现的是我们的团队作战意识,一个团队只有互相配合步调一致,才可实现目标作好工作。而“步伐变换”又告诉我们,只有集中了集体的智慧和力量,才能作到万无一失。“向左转、向右转”,讲求的是配合与协调,一个团队不仅要有配合,还要配合好,才能收到最好的效果。

感慨二:从军训中得以收获

“稍息、立正”是一个军人最基本的东西,也是我们在军训中做得最多的动作。军训给我们讲述了一个做人最基本的道理,那就是要守规则,接受约束。细想一下,现实生活中,就是这样的。在家有家规,在单位有制度,在社会上有国家的法律。你若违反了这些规则,你将受到惩罚和制裁。所以不论我们处在什么地位,从事什么工作,都应该养成自觉遵守规则,自觉接受约束的习惯,决不能马马虎虎,更不能视规则于不顾。

感慨三:认识军训的目的

众所周知,军队有严格的纪律,军人有钢铁般的意志,所以才使军队步调一致,铸就了钢铁长城。企业不是军队,但企业是一个团队。企业的成败兴衰也要取决于这支团队的战斗力。当今时代,我们追求的不再是个人英雄主义,而是团队的整体实力,企业的军训无疑是铸就一支优秀团队的有效手段。俗话说:军人以服从命令为天职。那么一个企业又何尝不应该这样,企业再好的决策,再好的经营理念,如果没有强有力的执行也永远是空谈。一个企业有高效的执行力,就可以很快的将企业的决策落到实处。这些不都是我们要从军训得到的东西吗?

通过13天的训练和学习,确实让我收获不少,感慨颇多。其实,一个人的年龄并不是工作和生活的障碍,好的心态才是工作的动力和源泉。军训,让我感悟到,时至中年的我,如何去面对生活和工作,如何用智慧去工作,为临北有限公司贡献自己的一份力量。

企业军训感想范文二:

盛夏八月,炎热红枫。结束了学生时代象牙塔生活,我们进入了中国南方电网公司这个大家庭。怀着对美好前程的憧憬和忐忑不安的心情,开始了为期17天的新员工培训。此次培训不仅从南网公司的战略、团队精神、职业操守、科学发展观等文化知识方面进行了深入的讲解,而且还安排了严格的军训。 军队有铁一般的纪律,军人有非同一般的精神,所以,整个军训过程中,教官对我们即耐心又严格。炎炎烈日下,教官和我们五班四十个学员一同吃苦,一起流汗。我们一遍一遍的做着向左转,向右转,齐走等等。动作一遍做不好再做第二遍,直到全班动作统一;口令一次喊不响再喊第二次,直到我们的声音盖过其他班级的声音。军训是苦的,军训是累的,我们站在烈日下,在操场上迈着坚实的步伐。我们流过汗,甚至流过泪,但是我们没有被吓到,我们用坚强的毅力挺了过来,并在军训中收获了很多很多:

纪律在我们这次培训中时刻体现,并且严格执行。我们每天按时起床,按时出早操,集合唱歌、吃饭、训练。还记得第一天站军姿的时候,站在列队中,无论你遇到什么事情,都不得随意乱动,烈日下,感觉汗水像水一样不断的往下流,但是却不敢伸手去擦掉一滴汗;下雨时,任凭雨水打在头上、身上,但却没有要避雨的想法。这就是纪律,这就是作为一名职员,作为一名南网人所应具备的基本素质。 责任感,是我在这次军训中的另一个体会。站在队列中,我不再是一个人,我们是一个整体,而我只是整体中的一个部分。当疲惫的时候,我只能坚持,因为这是我的责任,不能因为自己的一个松懈。责任不是应该做的事,而是我们必须做的事,当我们进入南网后,我们将肩负着南网人的责任,因此,这次的军训,让我更深刻的体会到了责任感。 这次军训中,让我最有体会的是我们五班的团队精神。在教官的耐心指导和严格要求下,我们五班的每一个学员都认真的配合。刚开始军训的第一天,我们连最基本的稍息动作都做得乱七八糟,因为大家都没有意识到我们是一个整体,各做各的。慢慢的我们意识到了,要想整个队伍都整齐,并不是靠一个人的力量,是需要我们全班的配合的,就像今后我们在工作中一样,要想一个人单独完成一件事情是很困难的,只有融入到这个团队,大家相互协调,相互合作,才能完成。就像我们的南网一样,没有每一个南网人强烈的团队合作精神,是不可能有今天傲人的成绩的。

军训是苦的,军训是累的。虽然我们留下了泪水和汗水,但是我们却收获了更多。我们看到了教官坚韧不拔的毅力,学习了教官们吃苦耐劳的精神。这为我们今后的生活积累了一笔难得的、宝贵的财富,在今后的工作中,我将把严格纪律性、坚强的意志力带到工作中,做一个合格的南网人。

企业军训感想范文三:

军训似乎成了我们成长的证明,每新到一个新的环境就进行一次军训,就像上台阶一样。中学时的军训让我觉得绿色是世界上最美丽的颜色,而军人是世界上最传奇的人,他们是我最崇拜的人——他们似乎无所不能,仿佛没有他们办不到的事。大学时的军训让我更进一步地了解了军人,在我们自以为美丽的光环背后,他们所要付出的艰辛、汗水,抑或生命。这次的军训是我走进社会的第一课,即使是已经经历了3次军训,即使是训练的内容与之前相差无几,我依旧是有所感悟的。

首先,军训强调列队。先定排头兵,依个头高矮排序,然后以排头兵为基准向前挺进!在企业里也是这样,不过个头是指能力和才干,这是一个企业能够正确发展的基础。在养君公司,我们为拥有一支优秀的团队而自豪。作为队员我们需要做的就是以这个排头兵为基准,给自己一个准确的定位,充分发挥自己的知识才能为我们的团队贡献力量。

其二,正确的命令,有效的执行。部队里有句话叫军令如山倒,而且要令行禁止。刚开始队员们的神经有些松散,一个简单的指令动作都没法统一完成。在教官的悉心指导和队员的反复训练下,动作步伐逐渐协调并统一起来。同样一个企业能否有正确的发展路线,首先取决于领导者的决策和令行禁止,指令发生错误直接导致的后果就是整个队列动作的错误,而团队成长的速度需要团队成员共同努力,悉心去呵护。

其三,团结互助。一个水桶的容积不是取决于最长的木板,这是著名的木桶原理。军训中行进队伍的整齐与否也不取决于动作最标准的队员,有一个队员做错或是动作不准确,都会影响整体效果。有幸的是我们处在一个非常团结的队列中,训练休息期间,好多队友放弃了休息主动去帮助动作不标准的队友,不厌其烦。一份耕耘,一份收获,经过教官的指导和同志们的互相帮助,大家都能很标准地按照指令完成动作,而且彼此配合默契,在帮助队友的同时我们自己也在不断进步。

通过7天的训练和学习,确实让我收获不少,感慨颇多。其实,一个人的社会阅历并不是工作和生活的障碍,好的心态才是工作的动力和源泉。军训,让我感悟到,如何去面对生活和工作,如何用智慧去工作,为养君酒贡献自己的一份力量。当然这只是我对军事训练的感悟,我们在这次的军训的过程中还进行了一系列的关于职业素养和技能等的培训,在这次全面和系统得培训下我的所得如下:

首先,好的工作态度。“我们应当把养君酒当成自己的事业来做”这是个很好的工作态度,在这样的态度下只要工作方法得当方向不错我们就不用担心工作会不出成效。事实是养君确实也应当被当做是事业来做,虽然养君还不够响不够大,但是我们有理想有目标有方向有策略还有个优秀的团队,我们有信心把养君做强做大。所以说未来是光明的平台是广阔的。

其二,我们在实际工作中应当重视的。

1, 客情很重要。一个好的客情可以为我们解决很多问题:它让我们的铺货更加的简单,让我们的产品更快的实现动销,让我们的氛围做起来更加的容易。

2, 氛围的营造。氛围应该做的无孔不入和滴水不漏不给竞品空间,然而这些也是需要好的客情作为保障的。一个好的热销氛围会给我们的终端带来信心,重复教育消费者加强消费者认知进而消费我们的产品。实现终端动销进而拉动渠道动销使公司运作进入良性。

3, 活动的开展。我们做一系列的活动目的还是加强消费者认知,以这个认知一定要是正面的积极的。我认为我们的活动应当向更加的主动、活跃、正规、统一方向来做。我们在做活动时要想办法让消费者主动的来关注而不是我们去让消费者被动的去接受我们的信息。我们活动的开展应当充分的调动观众让观众能够参与进来是最好的。活动的人员管理和活动流程应当更加的正规和统一。

4, 应当重视经销商的沟通。我们的经销商不是物流配送商,他应当认同我们公司的发展愿意和我们共同发展。能够充分的配合我们开展工作,这样利用他们的网络和关系网来铺货等会更加的快速有效。

通过开展军训活动,不仅提升了我们的时间和效益观念,加强了我们的组织纪律性,增强了我们求实、拼搏的意识和不惧困难的勇气,也改善了我们的精神风貌,培养了我们的团队意识,提高了我们的综合素质。军训,不仅磨练了我们们的意志,也培养了我们们良好的工作作风,无论是工作上还是思想上都让我们得到了一次锻炼与升华。

企业军训感想范文四:

烈日当头,偶尔才有凉风阵阵。军训的确是一件苦差事,滚滚而来的热浪几乎要把每一个人都击垮,真可谓“军训日当头,汗滴脚下土。谁知站军姿,秒秒借辛苦。”疲劳、酷热这些词语对于我们这类温室里的花朵是从未亲身体验的,可是我们却完成了军训的全部内容,这并不是匪夷所思,而是我们谁也没有放弃,拿出了自己的极限去对待军训,我们虽然是不懂事的孩子,但是一直在努力着,认真着。

军训这条路,说短不短,说长不长,却布满了荆棘,蜿蜒曲折,行进中我们披荆斩棘,乘着意志这条船只,劈涛斩浪,一天又一天,我们好象看到了成功与希望。军训之前的我们就像一盘散沙,无论怎么靠拢,却还是一粒一粒的。可是军训过后,我们像没一滴水慢慢汇入班级这条大河。军训中,任何一个同学的小失误就可能造成全班被处罚,所以我们努力走好每一步,做好每一个姿势,即使不是为了自己,也要为全班同学而努力。

“蹲坐树阴下,水往口中灌。谁知啥叫爽,风吹心更爽。”这是我们班男生编的歌谣,大家在课间休息的时候,气氛总是特别的活跃,我们和教官总是十分融洽地相处,教官似乎也一改平时严肃的面容,与我们欢歌雀跃,所以快活的10分钟休息时间有很多的欢声笑语,还有歌声,回荡在校园的每一个角落,传唱出汗水与温馨之感。

军训的第四日,我们完成了打靶,这几乎是我们班每一个同学的第一持枪,一发一发中,枪声中,我们抛弃了亲念,用平湖似的心境演绎了这一次不平凡的尝试,也有出人意料的收获,一名男生打出了47环的绝好成绩。

金子要经过寻矿、开挖矿洞、提炼、烧制等一系列繁杂的工序,才能制造出来。我觉得,军训便是在锻炼我们、磨砺我们,我们要想成为闪闪发光的金子,就要勇于接受军训风风雨雨的洗礼。男生们慢慢甩掉淘气捣乱的行为,像士兵一样高昂挺立,充满了男子汉的气势;女生有着穆桂英挂帅、花木兰从军的潇洒,她们开创了“巾帼不让须眉”的先锋,我们也应当继承,做到女儿当自强!烈日当空,我们顶着炙热的太阳,一动不动地站着军姿,任凭汗水肆意地从额头沿着滚烫的脸颊,再流向晒得黑黑的脖子。没有教官的命令,即使汗流浃背,我们也不能用手去擦拭汗水,更不用说是活动手脚了。经过一个暑假的“幸福”生活,我们还是努力挺了过来,除了身体不好的同学,其余没有一人临阵退缩,再辛苦,我们也不能做逃兵。汗水顺着头发流下来,把头发浸湿,再在发梢停留、晃动,它们在阳光的照射下,更显出了迷人的光芒,在我们不知道的发梢上,在我们不知道的汗水滴落的地方,在我们不知道的汗水停留的任何一个地方,都会有汗水在折射出属于迷彩本色的光芒。

炎炎的烈日虽然晒得人有些困乏,但更多的是让我明白了人要懂得去克服挫折,去接受挑战,挑战自己。正如:“不经历磨炼的鹰怎能称之为雄鹰呢?”

硕大的训练场上,有一群人英姿勃发,气宇轩昂。他们身体里流着一种血液,那是军人的血液——军魂。军训中最让我们敬佩的就是教官了,训练场上他们面色凝重,身姿挺立,即使喊破嗓子也要教会我们,军人的精神不得不让人敬佩,同时他们在休息时凭借着自身的幽默天分为我们带来了数不尽的欢笑。

也许,夏之风的灼热会烙伤你;也许,夏之风的阴冷会冻着你,但只要我们立起我们挺直的身姿,抬起我们执著的双眸,勇敢的挑战它,哪怕即使成蛾也会是最辉煌的飞蛾!军训结实之际,我们微笑着以及努力看待前路,我们是一群永不言弃的高中生!

让那充满生机与希望的绿色永远涤荡在我们心中!

企业军训感想范文五:

今天,为期一周的军训生活结束了,当总是盼着回家的我们坐上班车离开部队的时候,当教官们列队欢送我们的时候,心里忽然酸酸的有些不舍,尽管只是短短的七天,但在与教官的相处中,不知不觉地建立了深深的友情,虽然在训练的时候,他们也曾严厉过,但我可以深切地感受到他们的真心,诚心和用心良苦。

作为一名企业的员工,驻扎在部队进行军训,对我还是第一次。我从小就喜欢军人,除了对自己家庭和孩子的牵挂,我还是挺享受这次军训的,因为我当了一回真正的军人,吃在部队,住在部队,训练在部队。尽管腿很疼,尽管每天八小时呆在外面,很冷,但与这次军训的意义相比,已显得微不足道了。

军训场上既严肃又艰苦,它既考验你的坚韧力,也检验你的团队合作精神。从中我们体会到了什么是服从,坚持,协作,忍耐,也体会到了细节的重要性。军训展现了一种纪律严明,团结向上,整齐划一,一切行动听指挥的精神风貌,让我们增强了责任感,使命感和荣誉感,并激励我们今后成为最有纪律,有效率,有激情,有协作精神的团队。这次来军训的有一大部分都是新入职没多久的员工,互相都很陌生,但经过这次军训后,大家都开始变得熟悉,今后可以很快融入这个集体,并更有效率地去工作。对于车间操作工的意义就更大了,一方面使企业对他们的管理更有效,他们在工作中也会更服从指令;另一方面,对于个人,他们的内在素质也得到了很大的提升。而对于我,一名人资部的职员,也是一名新入职仅一个多月的员工,通过这次军训,我认识了更多的同事,也强化了我的纪律性和执行力,为我成为一名合格的每轮员工奠定了良好的基础。

这次军训使我人生中的第二次军训,也是意义最大的一次军训,我将永远不会忘记这次军训给我带来的意义,我也会在这次军训精神的鼓舞下,走好自己脚下的每一步,做好人生中的每一个细节,实现自己所追求的人生价值。

第16篇:企业参观感想

肇庆本田金属生产公司和七星岩观后感

很开心又到期末去企业参观的时候,这个学期我们商务日语班的孩子们终于可以去一趟比较远的地方参观企业了,那就是我听过很多遍却至今没去过的旅游胜地-------肇庆。

在汽车上疾驰了2个多小时后我们终于踏在了肇庆的土地上,一路上见到很多蜿蜒起伏的山脉,正所谓有山有水的好地方,这座在山的围绕下的城市给了我一种安全感。

首先,我们的第一站是去肇庆本田金属生产公司。当我们下车的那刻,企业的领班就给我们分发了公司专属的帽子,在日企里,带着帽子进去企业参观可以体现了一种企业团队一致的精神。接着我们有序地进入了公司的生产车间里体验了当中的奥妙。迎面而来的是大大小小的机器以及各种各样被生产出来的金属零件,原来,一辆汽车里面的大小零件就是在这种环境下生产出来的。生产工人穿着白色的工作服,带着帽子,神情专注地在机器旁边操作。我们沿着参观通道继续前往,一路上都可以看到整个生产车间的运作过程,工作环境整洁,唯有一股浓浓的金属气味让很多同学都忍不住捂住了鼻子以及一阵阵的噪音在干扰着我们的耳朵。那一刻,我好想提个意见,如果能在工作的时候给每个生产人员配上一副耳塞,以及通过改善一下生产方式,尽量减少如此难闻的气味,那么对公司里面的员工的身体状况都有一定的保障。只有健康的身体,才能有利于对公司的顺利运营,从而可以更好地提高公司效率,让公司获取更多的利益。接着,由人事部的郭部长给我们上了一堂精彩的演讲。她非常热情地用流利的日语和中文解释地告诉我们,关于整个本田金属生产公司的发展历程,运行过程,管理理念以及为我们一一解答各种疑问。其中,关于我们这个专业的就业去向,郭部长分外详细地给我们作了就业指导,让我们顿时有了明确的学习目标。如果可以,能够在这家公司经过一轮面试并且可以进入该企业工作也是一个不错的选择。最后,我们全体同学在此留下了参观足迹以及属于我们商日班的照片回忆。

然后,我们的午餐是在一家较好的餐馆里开怀畅饮。第一次是那么放开地在外面聚餐,第一次可以看到餐桌上的各种欢声笑语,第一次看到同学们的另一面,第一次看到如此无拘无束的我们。在这场聚餐中,我们共同的回忆又增添了许多。

午饭后的下一站是去肇庆著名的旅游景点-----七星岩。久负盛名的旅游胜地,期待了很久的地方,那时候的我,有点激动。接着在导游哥哥的带领下,我们商日班的孩子们浩浩荡荡地闯进去了。七星岩景区以岩峰、湖泊、熔岩地貌为主要景观,七座岩山排列状如天上北斗,镶嵌在广阔的湖面上,,岩峰挺秀,湖水清澈,山环水绕,摩岩石刻,令人叹为观止。我们还兴致勃勃地坐船在岩洞里面游玩,看到了奇形怪状的钟乳石。给我感觉,七星岩真是个不错的避暑胜地。在如此风景秀丽的地方,难以让人不拍下各种照片留作纪念,有的同学就组队在船上穿梭大小湖中,体验一下湖中作乐的奥妙。七星岩是肇庆的著名景点,同时也是男女老少休闲漫步的好地方。

最后一站我们还庆幸地可以去到肇庆的特产---裹蒸粽作坊。品尝了一下大品牌裹蒸粽的味道,还有很多平时没见过的口味,因此,许多同学都给家人和朋友带了几款裹蒸粽作为手信。

这次的肇庆一日游,让我收获良多。在学习到本田金属公司的管理理念又能实现的多年的小梦想,领略了肇庆的风土人情,一览七星岩的大自然风光,品尝了当地的特产。还促进了同学之间的交流,让我们在前进的道路上增进了友情,给我们大学的生涯里留下了深刻的记忆。

第17篇:参观企业感想

今天单位组织全体人员去几个市属大企业参观

感慨颇深

参观路线是这样子的

张裕喀斯特酒庄----上海通用汽车公司----首钢东星集团----舒朗服装旗舰店----氨纶集团----万华集团

喀斯特酒庄很有特色,外景很幸福,有一片观赏葡萄园,每年葡萄成熟的时分游客可以亲自采摘葡萄,用脚踩出别有风味的葡萄酒哦。。哈顺便给脚美个容。

去通用制造车间,感觉比较震撼,车间内有一个专供参观的线路,是架在顶部的楼梯,走在上面可以观察汽车组装的全过程。虽然平时观察的是汽车幸福的形状,对内部复杂的结构还是第一次深化感受。

首钢集团主如果加工空调、汽车零部件,观察工作人员都在低着头忙活着根本就没人理会我们,是啊,如果说我们也是凭计件来计算工资,谁会舍得浪费工夫呢

舒朗是烟台的牌子,老板也是白手起家,据说是女强人哦。所以在感慨自己的闯劲不足,太安于享乐了。

这是第一次真正的走进车间,走近基层,还是很有感慨地。

感觉自己真是应当知足,感谢父母提供了相对他们已经很好的条件,也感谢周围的人对自己的关怀和支持。

自己还是要努力,路是自己走出来的参观学习“靖远管理模式”的心得体会“每天除旧更新,不间断地更新又更新”的“日新”文化早就名声远扬。3月20日,在分公司统一安排下,我们一行20几人在胡主席的带领下,有幸踏上了参观学习荣获第十二届国家级企业管理现代化创新成果一等奖的“靖远管理模式”之路。在接待人员的热情指引和讲解下,通过参观荣誉室、观看“靖远管理模式”短片、参观现场和与部门人员座谈的形式,我领略了“靖远管理模式”的企业文化和管理理念,感觉受益匪浅,同时也认识到了自己的不足和差距,这次学习无疑对于我们管理工作的改善有深化的教育和借鉴意义,对以后开拓思路、转变理念,促进管理水平提高有积极的推动作用。靖远管理模式由5大部分组成,其中“日新文化”为统领,它是“靖远管理模式”之灵魂,而人本管理、资源管理、现场管理和经营管理作为日新文化的4大支撑点,则构成了“靖远管理模式”这个庞大躯体的轮廓。从2002年的独立运营,到“靖远管理模式”一种管理品牌的形成,再到它的版本晋级,应当说在这短短的几年工夫内,“靖远管理模式”已然成为中国电力行业管理的龙头老大,而它内容的不断充实,则又如凤凰涅磐,使得靖远模式更加丰富,更加适用,渐趋完美,已经成为社会各个行业应当学习的管理范本。“日新”即“苟日新,日日新,又日新”语出《礼记大学》,它是商朝开国贤君商汤刻在盘子上的铭文。其寓意为,如果能每天创新,就要每天都创新,不间断地创新。而靖远二电的“日新”文化内涵是:改革创新、不断超越、争创一流。从中不难看出,两者的文化内涵从本质上是一致的,都是追求创新,完成自我超越,而靖远二电人则很好的秉承了古圣贤人的这种优秀品质,并积极创新,以此形成了本企业独特的企业文化。“每天提高百分之一,每天进步百分之一”是靖远二电人的口号,它实际上体现了一种追求卓越的精神。日新文化注意在企业内部创造一种追求卓越的环境,使更多的员工追求创新,处于“创造性不满意”的精神状态,要求只要每位员工每天进步一点,企业就会进步一大段。

第18篇:企业见习感想

企业见习感想

自2014年五一起,我来到保定市搏天印刷进行平面设计工作的实习。这次实习与以往的打工经历不同,以前打工没有固定的工作,只是为了挣一些钱,单纯地接受命令并且执行,而此次实习的专业性更强,会经常与客户沟通,了解客户所需,更加深入到社会中去。 刚到公司,负责人就告诉我了工作的重要性,平面设计和印刷是一系列的工作,一个环节出了错,或者耽误了,可能就会影响整个流程,最后不能给客户交货,造成的影响是很大的。所以他建议我在工作时,一定要把握好工作时间的安排,尽量在完成工作的实际时间上在加上一些缓冲的余地,以防止意外事件的发生,他也尽量先给我安排较长的时间来完成一份工作,这样可以有足够的时间进行修改。

在真正工作期间,遇到了许多的问题。在一开始接到的工作,主要是做一些简单的表格,也许这并不是我选择平面设计工作的初衷,我更希望设计一些海报、商标等更有创造性的东西,但是负责人告诉我,彩页的平面设计要远比想象中困难的多,需要更精细的工作能力,让我先从表格这些简单的工作做起。果然,我在做表格的时候就出了错。第一次交稿时,表格的大小尺寸搞错了,把整个图像的大小当作了表格的大小,而且图像的格式也搞错了,一般打印品格式为CMYK格式,而网页制作的格式为RGB格式,我一直使用的都是RGB格式,因为我觉得这种格式的色彩更加鲜亮,结果却犯了错。在修改完成,打印出成品后,又出了问题,因为我把字体大小设的太大,所以导致表格整体显得很笨拙,而且此次的问题更严重,因为已经打印出成品,所以要对打印的损失做出补偿。再次修改后,第三次交稿,才算正式完成好了一项工作。这让我感到工作的不易。之后,我又接到了制作名片的工作,由于我对字体颜色用的过深,导致在打印的时候字体颜色干燥的慢,临近的两张名片的字印在了一起,这又使得我的工作作废。

上述都是我在工作中犯的错误。在其他方面,也遇到了别的问题。比如在于客户商讨海报设计时,也许我觉得设计的样式很好看,但是客户不喜欢,可能不够鲜艳,不够显眼,或者其他问题,有些虽然匪夷所思,但是却不得不听从。

在这段实习期间,我了解到了许多平时接触不到的东西,可以说感悟颇多。首先,感受最多的就是,在学校中得到的绝大多数是肯定,而在工作中,得到的否定远远多于肯定,在学校中,设计作品都是按照自己的意愿来,而在工作中,设计的要求都是别人的想法,所以遇到自己的想法被否定是常有的事。另外,把设计当工作比把设计当爱好要痛苦的多,在平时设计时的创意总是很多,但是带到工作中,就很难有新颖的想法。还有最重要的就是诚信,这已经不是我们嘴上随口说说的优秀品德了,而是在社会中立足的根本,诚信对谁都很重要,无论是公司对客户,还是客户对公司,诚信都是沟通的基本准则,我想在大学生涯中,诚信可能没有达到如此重要的高度,但是社会中就是这样。最后,就是生活很不容易,工作并没有想象中的简单而美好。我总是觉得一名设计师是很轻松随性的工作,富有激情和创造力,但是,要成为一名真正想成为的设计师,路途还很遥远,现在也只是迈出的一小步,现在的工作枯燥乏味,不能算是设计,只能叫做排版,只有在有丰富的经历和声誉后,才能成为一名优秀的设计师,这是一条漫长而且需要不懈奋斗的路。当美好的理想遇到残酷的现实难免会让人崩溃,只有坚强的撑下去,才有可能达到理想的高度。公司负责人曾问我,为什么大学生来这里面试要求的工资都很高?我回答说,因为大学生都没有接触过真实的社会,他们从电视电影看到的社会都是被美化的,其实并不是所有人一进入社会就工作在大的公司企业中,并不是你小小地努力一下就会有老总关注你并且提拔你,并不是在短时间内你就会不断的升职,短时间内就可以出入品牌商店,穿戴名牌产品。真正的奋斗并不是一部电影或者几集电视剧就能完成的,社会是残酷的,成功人士屈指可数,平庸的人才是绝大多数,但是正

因为平庸的人太多所以才没有人关注,成功的人极少才被放大宣传,这才是误导大学生的源头。

总之,唯有亲自在艰苦的社会中不断努力,才有可能成功,成功都是自己挣回来的。

河北农业大学现代科技学院

生物技术专业

黄海

第19篇:参观企业感想

今天单位组织全体人员去几个市属大企业参观

感触颇深

参观路线是这样子的

张裕喀斯特酒庄----上海通用汽车公司----首钢东星集团----舒朗服装旗舰店----氨纶集团----万华集团

喀斯特酒庄很有特色,外景很漂亮,有一片观赏葡萄园,每年葡萄成熟的时候游客可以亲自采摘葡萄,用

脚踩出别有风味的葡萄酒哦。。哈顺便给脚美个容。

去通用制造车间,感觉比较震撼,车间内有一个专供参观的线路,是架在顶部的楼梯,走在上面可以看见汽车组装的全过程。虽然平时看见的是汽车漂亮的外形,对内部复杂的结构还是第一次深刻感受。

首钢集团主要是加工空调、汽车零部件,看见工作人员都在低着头忙活着根本就没人理会我们,是啊,如果说我们也是凭计件来计算工资,谁会舍得浪费时间呢

舒朗是烟台的牌子,老板也是白手起家,据说是女强人哦。所以在感慨自己的闯劲不足,太安于享乐了。

这是第一次真正的走进车间,走近基层,还是很有感触地。

感觉自己真是应该知足,感谢父母提供了相对他们已经很好的条件,也感谢周围的人对自己的关心和支持。

自己还是要努力,路是自己走出来的

参观学习“靖远管理模式”的心得体会

“天天除旧更新,不间断地更新又更新”的“日新”文化早就名声远扬。3月20日,在分公司统一安排下,我们一行20几人在胡主席的带领下,有幸踏上了参观学习荣获第十二届国家级企业管理现代化创新成果一等奖的“靖远管理模式”之路。在接待人员的热情指引和讲解下,通过参观荣誉室、观看“靖远管理模式”短片、参观现场和与部门人员座谈的形式,我领略了“靖远管理模式”的企业文化和管理理念,感觉受益匪浅,同时也认识到了自己的不足和差距,这次学习无疑对于我们管理工作的改善有深刻的教育和借鉴意义,对以后开拓思路、转变理念,促进管理水平提高有积极的推动作用。

靖远管理模式由5大部分组成,其中“日新文化”为统领,它是“靖远管理模式”之灵魂,而人本管理、资源管理、现场管理和经营管理作为日新文化的4大支撑点,则构成了“靖远管理模式”这个庞大躯体的轮廓。从2002年的独立运营,到“靖远管理模式”一种管理品牌的形成,再到它的版本升级,应该说在这短短的几年时间内,“靖远管理模式”已然成为中国电力行业管理的龙头老大,而它内容的不断充实,则又如凤凰涅磐,使得靖远模式更加丰富,更加实用,渐趋完美,已经成为社会各个行业应该学习的管理范本。

“日新”即“苟日新,日日新,又日新”语出《礼记大学》,它是商朝开国贤君商汤刻在盘子上的铭文。其寓意为,如果能每天创新,就要天天都创新,不间断地创新。而靖远二电的“日新”文化内涵是:改革创新、不断超越、争创一流。从中不难看出,两者的文化内涵从本质上是一致的,都是追求创新,实现自我超越,而靖远二电人则很好的秉承了古圣贤人的这种优秀品质,并积极创新,以此形成了本企业独特的企业文化。“每天提高百分之一,每天进步百分之一”是靖远二电人的口号,它实际上体现了一种追求卓越的精神。日新文化注重在企业内部创造一种追求卓越的环境,使更多的员工追求创新,处于“创造性不满足”的精神状态,要求只要每位员工每天进步一点,企业就会进步一大段。

在参观学习过程中,靖远二电的在内部管理方面、现场管理方面、经营管理方面和资源管理方面都给我留下了深刻印象。比较分公司实际情况,其间有很多很多值得我们学习和借鉴之处。

一、内部管理方面先进行公司内部管理整合,建立动态管理机制和单一首长负责制,形成了机构精、层次少、效率高的“扁平式”组织机构和直线职能式、直线不交叉、职能无空档的管 理体系。通过资质模型的建立,为员工设计规划了职工生涯,全员推行绩效考核和岗位动态管理,末位淘汰,建立起能上能下、能进能出,薪酬分配结构模式具有竞 争力的激励机制和竞争机制,逐步形成了具有靖远二电特色的人本管理模式。

二、在现场管理方面:

(一)是创造性地推行了卓越的6s现场管理模式,发挥出现代管理工具,如看板管理、红牌作战、目视化管理的程序化、规范化和科学化管理作用,使生产现场、办公室环境发生了质的改变,达到了“工作生活化、生活工作化”的人性化管理目标;

(二)是引入点检定修制即现场管理的又一亮点,它提倡全员、全过程对设备进行动态管理,即在设备运行阶段以点检为核 心的一种管理模式,以定人、定点、定期、定方法、定标准地对设备进行检查的一种管理方法。应用这种管理模式,将有效地预防“过维修”或“欠维修”,减少设 备的故障发生率,大大降低设备维护费用,是设备可靠性、维护性、经济性均可达到最佳化管理的体制;

(三)是“安全记分管理”,安全是企业持续生产的

需要,追求 效益要以安全为保障。“以人为本”必须重视安全,为此,靖远二电参照车辆交通安全的管理办法,根据人性心理需要激励理论,冲破传统扣罚奖金的作法,为现场 管理设计了“安全记扣分管理”,记扣累加,每月、季、年公布,为保障安全生产发挥了积极作用。

(四)tpm管理,作为现场管理的新增内容,“tpm全面改善”是在6s管理的基

础之上提出的一种全新的管理思路,它的主要内涵就是全员生产管理,以最大限度提高生产效率为目标,以“6s”活动为基础,从总经理到一线员工的全体成员为主体,以相互连接的小组活动形式,以设备及物流为切入点进行思考,创造整合有机的生产体系。推行tpm是保证“6s”活动和点检得到持续改进的一个重要手段。“靖远管理模式”的tpm推行主要从自主管理、焦点课程改善、员工改善提案等三个方面分阶段进行。它的以现场为中心的自主管理即是让员工具有自主管理意识,员工拥有自主管理技能,员工积极参与自主管理。

三、在经营管理方面:一方面建立了以“年度规划/预算管理体系、业绩指标体系、绩效考评体系、业绩分析体系”为核心的一体化经营管理体系,通过年度规划和全面预算统领公司各项工作,通过业绩指标体系分解公 司经营指标,通过绩效考评体系改进和提高业绩,通过业绩分析体系寻找公司的差距和不足,不断改进,不断提升。 另一方面推行项目管理,实行谁主管、谁承办、谁负责的原则。采取矩阵型组织结构,即职能型组织结构与项目型组织结构的混合,在这个结构中项目负责人即是项目经理又是部门经理,在领导项目时,对项目的 结果负责,同时又对职能部门的业务负责。

四、在资源管理方面:首先,靖远二电基于公司扁平化的组织结构,为了实现从“职能”管理到“流程”管理的转变,提高组织的运转效率和对工作任务的反应速度,充分利用系统的支撑作用,以协调业务分散与管理集中之间的矛盾。公司开展了流程控制和优化工程,形成了经营策划流程、生产管理流程、运行管理流程、维修管理流程、采购管理流程、财务管理流程、人力资源管理流程、行政后勤管理流程,将原有关键业务流程由140个改造为现在的92个, 形成8个系列8个管理框架图 ,明晰了公司运营层、管理层和决策层三个管理层次,明晰了公司事先计划、事中监控和事后分析三个控制阶段。其次,通过近两年的工作,采用先进的 管理建设理念,以财务管理为核心,以设备管理为基础,以工单管理为主线,按照设备管理的科学化准则、工作流程的最优化准则,成本最小化和效益最大化准则, 建立了一套适合靖远二电管理模式的计算机管理信息系统—iprm系统(一体化电厂资源管理系统),实现了 财务管理、设备管理、物资采购、库存管理、运行管理、燃料管理等核心业务的网络化处理,实现了全公司范围内的网络化协同办公、人力资源管理和档案管理,实 现了以生产运行实时信息为中心的信息实时采集和共享,从而加强了管理控制力度,降低了维护和生产成本,提高了业务效率。目前公司95%的业务已在系统中开展,公司总体工作效率比原来提高了40%,整体业务流程处理效率提高了50%。清华大学专家组鉴定认为,iprm系统是目前国内电力行业最先进、最完善、最成功的资源管理系统,它构成了二电可以累积、不可复制的核心竞争力之一。

靖远管理模式为我们提供了许多宝贵的经验,也给了我极大的启发,通过与先进企业对标,找到了自己管理工作中的差距。通过学习,我们应该窥一斑而见全貌,全方位理解“靖远管理模式”带给传统企业管理的冲击,而后勇敢的去面对和接受它。尽管这种管理方式很先进,但我们绝不可照抄照搬,而应根据企业实际对其先进的管理模式恰当“移植”,并不断消化、摸索和创新,不断推进本企业各项工作上台阶,为分公司的发展做出自己的贡献。

第20篇:企业培训感想

企业培训感想

企业培训是指企业或针对企业开展的一种提高人员素质、能力、工作绩效和对组织的贡献,而实施的有计划、有系统的培养和训练活动。那员工参加企业培训得到什么样的收获呢?企业配需感想又是怎么样的?今天,跟大家分享的是企业培训感想范文,欢迎阅读。

通过这几天的学习,在我的大脑里对日后的工作有了个大概的框架和思路,对以后顺利开展工作有很大的帮助,但是有很多具体的工作方法以及领导与前辈们的经验还需要自己在实际工作中慢慢学习体会。在酸甜苦乐的军训生活中,无论是教官的指导还是公司老员工的教诲,都让我看到了一种团队精神和力量。所有学员积极参与,无论是在平时训练和在进行各种游戏中,还是在最后的结训表演上,学员们都积极参加,努力的融入团队,并且很好的扮演好自己的角色,这让我体会到个人与团队的关系,没有团队,就没有个人角色的成功,只有更好的融入团队,承担责任,敢于担当,才能实现个人与团队的双赢。

六天的时间,这个过程让我体会很深、感触很深的是,我的内心发生了变化。人没有高低贵贱,只有转变观念,端正心态,以努力换取肯定,用实力赢得尊重。学历不等于能力,没有低素质的员工,只有高标准的管理。做我所学,学我所做,树立正确的人生观,价值观是立身的本质,成才的导向。只有对未来一切具有强烈的责任感,以各种方式进行学习,提高自身修养。铭记真诚、用于承担、懂得感恩、回报社会、塑造真、善、责、爱,的世界观和人生观。只有正确的人生观,世界观是不够的,只有加上吃苦耐劳的精神和心态,更加的努力,付出更多,才能正真的实现目标,才能为团队,为公司做出更多的贡献。

正如前文所述,培训内容详细,培训成果卓有成效,这六天的培训将对我的职业生涯产生深远的影响。感谢公司为我们提供如此形式的的培训,最后引用一句话:认真做事可以把事做成,用心做事才能把事做好。在工作中我一定要学会做人,用心做事。

听了韦老师两次的课程培训,我的收获是颇多的。生活中,我们每个人都面临许许多多选择,我们可以选择自己的职业,也可以规划自己的未来。由于每个人的阅历不尽相同,所以大家对生活的理解也不同,彼此的思想观念也有很大的差异。人就这么一辈子!因此有人选择了索取与享受,而有人则选择了给予与奉献,还有大量非常善良但心态与行动却一直在摇摆的寻常百姓。这也就形成了日常的文化差异。

李总提出我们xx公司管理的核心是“以人为本”,有人这样说,一个企业应是一所学校、一支军队和一个家庭,这种比喻确实有其道理,他告诉我们一个企业要拥有一个能使自己的员工能通过学习,不断提高自身素质的环境,这也许是企业人才来源的最好的途径。首先我们应该认识到,什么样的人才是企业优秀的人才?一个企业的优秀人才,应该是深知企业的文化,在思想上能有机地溶入企业的文化中成为一个整体,同时具备能创造性地、出色地完成本职工作的能力,特别是前者尤为重要。

来到xx公司就职,我们每个人都有一种期待:希望通过自身的奋斗来实现自我价值,同时获得合理公平的回报。这种回报不仅仅是物质上的,而且也包括精神上的。有时,绝对公平是没有的,但如果失去了基本的公平,一个团队就不可能团结,分崩瓦解只是迟早的问题。怎样让xx这个团队拧成一股绳,发挥出最大最好的效应,是我们迫切需思索的问题!

我们在工作的过程中应该贯彻“堂堂正正为人、兢兢业业做事”的原则,而不是把它当成一种口号,而是把它切切实实地融入到具体的工作和公司的经营活动中。

创新、超越、团结、务实这是xx公司的企业文化的一种体现,以服从组织、团队合作、责任敬业、诚实守信和自我批判等的企业价值观和文化为依据,这种文化与管理,是公司发展过程中多年经验的积累与沉淀,是xx公司人集体智慧的结晶。

一个企业如何建立自己的企业文化,我认为没有固定的模式,我们要通过工作的实践来不断的学习,积极地注意吸纳其它企业的先进思想,结合公司的实际和自己的员工来共同建立的一种文化。 如经营理念、管理理念、服务理念、风险理念、人才理念等等一系列形成企业文化的一个组成部分。

一个拥有优秀文化的企业,在今后的市场竞争中,才可能得以生存和发展,其资本才可能不断增加,而且成为真正有价值的资本,否则,再多的资本也不过是一堆废纸,因为它会在今后的市场竞争中逐渐丧失。

公司的企业的文化是开放的、包容和不断发展的,所以只要我们继承这种文化,并将其发扬光大,集体团结一致共同奋斗,我们有理由相信xx的明天会更好!

企业奥运感想范文
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