推荐第1篇：上行文公文格式(请示)
×××××文件
文号〔201 〕×号
签发人：楷体字 14 13 单位名称关于×××的请示
主送单位：
正文内容×××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××
— 1 — ××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。
单位名称（盖章）
年 月 日
（联系人：
联系电话：
）
×××单位办公室 201 年 月 日印发
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推荐第2篇：公文 上行
天朝卫文〔2005〕号
天 朝
关于
XX市卫生局：
为
县 卫 签发人： 局 报告生
二○○五年月日
主题词：卫生半年总结报告
抄送：县委、人大、政协办公室，xx市卫生局。
天朝县卫生局办公室2005年月日印发
推荐第3篇：中国古代上行公文常识
中国古代上行公文常识
你说得不太准确，怎么空洞了？其中也不乏经典啊，不能说“都”，其实公文在古代，臣对君主要陈述政治，经济，文化等内容，并不空洞啊，不过，只是因为公文的格式死板，有明确规定，必须中规中矩，因为这可涉及到礼节方面的问题（搞不好就是冒犯皇帝，可是死罪啊，所以宁愿规矩空洞，也不能随便写）。当然皇帝对下发的公文，也是有格式的，毕竟一千多年都传下来的，作为皇帝也得有规矩，要作表率，所以比如说发布诏令，开头都是那么几句（如“皇帝诏曰”哦，其它我忘了，嘿嘿）。你说的这种情况，尤其是在朝政败坏时，最严重，不论上下都是应付，官样文章，谁都懒得那么认真写，最多就是华丽言辞的堆砌，没有实际内容。以下给你介绍古代公文都哪 些：
中国古代上行公文常识
[上书]奏议体之一。亦称“上言”、“上疏”、“上奏”、“奏书”。明徐师曾《文体明辨》：“降及七国，未变古式，言事于王，皆称上书，秦汉以下，虽代有更革，而古制犹存，故往往见于诸集之中。萧统《文选》欲其别于臣下之书也，故自为一类，而以„上书‟称之。”清王兆芳《文体通释》：“上书者，上高也，奏上也，书而高进也。亦谓之献书，献馈食进也，以书奏上若进馈也。主于进达情事，忠言献替。”梁任昉《文章缘起》：“上书，秦丞相李斯《上始皇书》。”自汉以后，渐不多见，宋以下上书、上言皆不用，今惟致之尊长者用之。
[疏]向天子陈事的文书。清王兆芳《文体通释》：“疏，陈言而条析疏通，奏书之属也。汉兼施于王侯，魏晋六朝专上王侯，后世专上天子。今制，陈事曰疏。主于陈事通彻，条理明序。源出汉韩信《上尊号疏》。”
[奏疏]上天子之文的通称。亦称奏议、奏书、奏对、奏启、奏状、奏札、奏折、奏策、上书、奏章等。明徐师曾《文体明辨》：“奏疏者，群臣论谏之总名也。奏御之文，其名不一，故以奏疏括之也。七国以前，皆称上书。秦初，改书曰奏。至于疏、对、启、状、札五者，又皆以„奏‟字冠之，以别于臣下私相对答往来之称。”
[奏策]献计进策的奏疏。清王兆芒《文体通释》：“奏策者，策，马棰也，筹策也，谋也。谋若运筹亦如运用棰策而奏进之者也。主于筹算精谋，别中下而要其上。源出汉贾让《奏治河策》，流有隋文中子《奏太平十二策》、唐王忠嗣《上平戒十八策》，宋张齐贤《献开宝十策》。”
[谏书]臣下向天子进谏的奏章。《汉书·王式传》：“臣以三百五篇谏，是以亡谏书。”唐岑参《佐郡思旧游》诗：“史笔众推直，谏书人莫窥。”又《寄左省杜拾遗》诗：“圣朝无阙事，自觉谏书稀。”
[奏]达天子之文，汉蔡邕《独断》：“奏者……所请若罪法劾案，公府送御史台，公卿校尉送谒者台者也。”梁刘勰《文心雕龙·奏启》：“昔唐虞之臣，敷奏以言；秦汉之辅，上书称奏。陈政事，献典仪，上急变，劾愆谬，总谓之奏。奏者，进也。言敷于下，情进于上也。夫奏之为笔，固以明允笃诚为本，辨析疏通为首。强志足以成务，博见足以穷理，酌古御今，治繁总要，此其体也。”清王兆芳《文体通释》：“古敷章以言之变也。李善曰：奏以陈情叙事。汉上书四名，二曰奏。主于通达国事，进言持正。”自汉以下奏体渐繁，后世之称奏事、奏记、奏书亦有不尽达天子者。
[表]章奏体之一。明吴讷《文章辨体》：“韵书：„表，明也，标也，标著事绪使之明白以告乎上也。‟三代以前，谓之敷奏。秦改曰表。汉因之。汉晋皆尚散文，盖用陈达情事，若孔明《前后出师》，李令伯《陈情》之类是也。唐宋以后，多尚四六。其用则有庆贺、有辞免、有陈谢、有进书、有贡物，所用既殊，则其辞亦各异焉。”清王兆芳《文体通释》：“唐门下省下通上六书五曰表。尚书省下达上六书一曰表。今制庆贺皇上、皇太后曰表。主于明褐所陈，首以臣某言，终以表闻顿首等语。”梁任昉《文章缘起》：“表，淮南王安《谏伐闽表》。”
[让表]对授官虚假谦让的章表。清赵翼《陔余丛考》：“古人授官，例有让表。刘实谓本唐虞禹让稷契皋陶之遗意。《文心雕龙》曰，昔晋文受册，三辞从命，是以汉末让表，以三为断。曹操著令，表不必三让，又勿得浮华，所以魏初表章，指事造实。昔人每授官必作让表，固是难进易退之意，然沿习日久，虚伪成风，浸寻及于唐宋，益袭为故事。在上者既授之以官，必不因其让而收回
成命，在下者亦明知其辞不允，特借一辞以鸣高。观唐宋诸人集中，内外制词，多有批答不允，及断来章不允之诏，上下相接以伪，徒货笔墨，甚可笑也。本朝之制，凡三品以上迁官者，但有谢折，无伪为辞让之事，于以见朝廷尊严，风气敦实。”
[劝进表]劝登帝位的章表。魏晋六朝时代，统治阶级内部夺权，或皇统中断，建立新朝的统治者多托词禅让。等让国诏一下，又故作逊让，必使朝臣上劝进表，颂赞其美德，谀之为天命所归，始允受禅。如曹丕代汉，侍中刘昉等率君臣奉表劝进；司马炎代魏，司空郑冲率群臣劝进；东晋司马睿（元帝）逃到江南，刘琨等联名劝进，等等。
[弹事]弹劾官吏的奏疏。亦称“弹文”、“弹章”、“弹墨”、“劾状”、“白简”等。梁刘勰的《文心雕龙·奏启》：“后之弹事，迭相斟酌。”梁任昉《文章缘起》：“弹文，晋冀州刺史王深集《杂弹文》。”清吴曾祺《文体刍言》：“凡按劾有罪则用之。谓之弹文者，如弹丸之加鸟也。《文选》列弹文三篇，皆有一定体例，后亦少变，与他奏事相似矣。”清黄遵宪《人境庐诗草笺·九姓渔船曲》：“敢挈阿娇贮金屋，弹章自骇满朝惊。”《宋史·赵鼎传》：“荐举之人，除名甫下，弹墨已行。”《唐书·崔隐甫传》：“隐甫劾状。”
[奏状]状是封建社会的上行公文体，用于陈述事实。冠以奏，就是向皇帝陈述事实的公文。汉代及以后又多成诉状。《后汉书·杨秉传》：“南阳太守张彪……以车驾当至，因傍发调，多以入私，秉闻之，下书责让荆州刺史，以状副言公府。”
[万言书]上天子的长篇章奏。宋赵长《朝野类要》：“万言书，上进天子之书也。若上公侯，则名之曰长书。”《宋史·王安石传》：“安石议论高奇，……慨然有矫世变俗之志，于是上万言书。”
[奏折]奏疏体之一。亦称“折”、“折奏”。因用折本缮写，故名。明制，奏折有题本和奏本之分。题本用于公事，用印；奏本用于私事，不用印。皆经通政司转内阁入奏。清制，关于例行之事用题本，亦送通政司。紧要之事用奏折，奏折初在宫门陈奏，迨军机处成立后，改送军机处转奏。光绪庚子后，废题本概用奏折。奏折页数、行数、每行字数，皆有固定格式。
[封事]奏疏体之一。百官上奏机密事，为防泄露，用皂囊缄呈进，故称封事。亦称“封奏”、“封章”。《汉书·宣帝纪》地节二年：“而今群臣得奏封事，以知下情。”《后汉书·光武纪》：“百僚并上封事，无有隐讳。”梁刘勰《文心雕龙·奏启》：“自汉置八仪，密奏阴阳，皂囊封板，故曰封事。晁错受书，还上便宜，后代便宜，多附封事，慎机密也。”清王兆芳《文体通释》：“封事，主于陈事机密，冀君独览。”梁任昉《文章缘起》：“封事，汉魏相《奏霍氏专权封事》。”元明以下封事少见。
[副封]奏章的副本。汉代上天子的奏章有正、副二封，尚书先检查副封，不合者不奏。自魏相为御史大夫后乃废止。《汉书·魏相传》：“故事，诸上书者，皆为二封，署其一曰副，领尚书者，先发副封，所言不善，屏去不奏，相复因许伯，自去副封，以防雍蔽。”
[劾}即弹事。亦称“劾状”、“弹”、“奏弹”。明吴讷《文章辨体》：“《汉书》云：„群臣上奏，若罪法按劾，公府送御史台，卿校送谒者台。‟是则按劾之名，其来久矣。”清王兆芳《文体通释》：“劾者，法有罪也，亦谓之弹。弹，行丸也，抨也。以法抨有罪，若行丸也。奏书之属也。唐门下省六书二曰奏弹。主于案举臣罪，议从国法。”
[奏札]古代上行皇帝的一种公文体。札用于陈事，奏札则用于向皇帝奏事。唐代奏事，非表非状者称札子。宋人称札子。
[折]明清两代的上行公文。清吴曾棋《文体刍言》：“折，叠也。书所言于纸而叠之，取其便于上进也，故谓之折。”明清以后，始有折。上天子者曰奏折，上长官者曰手折。”
[片]清代奏章的附件。清林则徐《密保永昌府知府张亮基片》：“不揣冒昧，谨合词附片密陈。”
[奏启]是一种古代公文体，晋代以后才盛行起来，既当表又当奏。在陈述政事时启与奏的作用相同。在让爵谢恩时，又与表的功能相同。南朝刘勰《文心雕龙·奏启》：“自晋来盛启，用兼表奏。陈政言事，既奏之异条；让爵谢恩，亦表之别干。”
[驳议]奏疏体之一。汉蔡邕《独断》：“凡群臣上书于天子者有四名：一曰章，二曰奏，三曰表，四曰驳议。……其有疑事，公卿百官会议，若台阁（尚书省）有所正处，而独执异意者曰驳议。”清王兆芳《文体通释》：“驳议者，立议求是，斥人议之不纯也。李善曰：推覆平论有异事，进之曰驳。驳议曰某官某甲议以为如是，下言臣愚赣议异。李充曰：驳不以华藻为先。主于进言指误，胜以纯正。”清吴曾棋《文体刍言》：“驳议，理之是非，不能以一人之言为定，于是有驳。驳之云者，去其不当，以归于当也。主于反复诘难，曲尽事理为要。汉世始立驳议之法，唐以来中书之官兼以主封驳为职责。”
[章奏]上奏天子文书的总称。亦称“奏章”、“笺奏”、“章表”。汉蔡邕《独断》：“凡群臣上书于天子者有四名，一曰章，二曰奏，三曰表，四曰驳议。”梁刘勰《文心雕龙·章表》：“前汉表谢，遗篇寡存。及后汉察举，必试章奏。”宋欧阳修《太尉文正公神道碑铭》：“其后公薨，史官修《真宗实录》，得内出奏章，乃知朝廷之士，多公所荐者。”
[奏议]上天子之文的通称。包括疏、奏、表、上书、封事、札子、对策、弹章、启、笺等。梁任昉《王文宪集序》：“奏议符策，文辞表记。”清《古文辞类纂》、《经史百家杂钞》、《涵芬楼古今文钞》均立“奏议类”。
推荐第4篇：最新党政机关公文(一) 01：上行公文
□□□文〔2012〕□□号签发人：某某某
重庆市綦江区□□□□□□□
关于□□□□□□□□□□□□□□
□□□□□□□□□的请示
区政府：
□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□：（正文字体为3号方正仿宋_GBK）
一、一级标题（3号方正黑体_GBK）
（一）二级标题。（3号方正楷体_GBK）
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1．三级标题。（3号方正仿宋_GBK）
□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□。（正文字体为3号方正仿宋_GBK）
当否，请批示。
重庆市綦江区□□□□□
2012年□月□日
（联系人：□□□，联系电话：□□□□□□□□）
抄送：□□□□，□□□□。
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重庆市綦江区□□□□□□□2012年□月□日印发
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推荐第5篇：党政公文一般格式—单一上行模式
000001 秘密★×年
特急 ××〔2013〕××号 签发人：×××
×××××××文件
××〔2013〕××号 签发人：×××
××××关于××××的报告
××××：
××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。
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推荐第6篇：公文常见病文解析
一、行文方面的问题
（一）党政不分
1、纯属行政主抓的工作错误地由党委包揽行文；
2、党的机关公文主送行政部门或单位；
3、行政机关公文主送党组织；
4、非党政机关联合行文而党政混杂一并主送。
（二）随意请报
1、主送领导者个人；
2、多头主送；
3、越级上报。
（三）乱抄滥送
1、不分有无关系、有无必要，随意抄送上下左右诸多机关、部门和单位；
2、把“请示”抄送下级机关；
3、把向下级机关的一般性公文，无必要地抄送上级机关；
4、对受文单位领导一一抄送。
（四）违规行文
1、包揽部门行文；
2、错误联合行文；
3、超越职权行文。
二、公文标题方面的问题
（一）残缺不全
1、无发文机关：如《关于“秘书工作”的通知》。
2、无事由：如《××某地人民政府的通知》。
3、无文种：如《××关于批转××的报告》——介词“关于”后面的述宾词组仅仅反映了事由，等于文种未出现。
4、无行文单位和文种：如《××报告团在××产生强烈反响》。
5、无行文单位和事由：如《通知》。
（二）文种不伦不类
1、并用文种：如《××关于“秘书工作”的请示报告》，《××关于××同志任职批复的通知》。
2、混用文种：《××关于命名某某级文明单位的申请》；
3、生造文种：如《××关于给××资助活动经费的批文》，1989年12月13日由国家人事部、国家计委、国家财政部给国务院的一份联合行文《1989年调整国家机关、事业单位工作人员工资的实施方案》等。
（三）不合语法规范
1、搭配不当：《××关于开展会计工作标准化技术考核制度的通知》；
此题错误有三种改法：一是将“开展”改为“实行”；二是将“开展”改为“坚持”，“技术”前加“实行”；三是在“标准化”后加“活动实行”。
2、语序不当：《关于加强发布公众天气预报归口管理的报告》，应改为《关于发布公众天气预报加强管理归口管理的报告》。
3、成分残缺：《关于切实做好接受安置灾民的通知》，应改为：《××关于切实做好灾民接受安置工作的通知》。
4、成分多余：《××关于做好春耕生产各项准备工作问题的通知》，“做好……工作”是完整的述宾词组，“问题”多余，应删去。
5、句子杂糅：《关于召开××某某第×届党员代表大会有关事宜的通知》，应改为《……关于召开××某某第×届党员代表大会的通知》，或《……关于××某某第×届党员代表大会有关事宜的通知》，视情况选其一。
（四）“关于”使用不当
放错位置：如《关于××某某财经学校向××大学联系临时住房问题的函》，标题应改为《××某某财经学校关于向××大学联系临时住房问题的函》。如《××总厂召开关于转制会议》，应改为《××总厂关于召开转制会议的通知》。
（五）缺少必要虚词
1、缺少介词“关于”：《××大学关于自学考试报告通知》应改为《××大学关于自学考试报名事宜的通知》。
2、缺少“助词”：如前面举过的例子《××航运管理所航行通知》、《××大学自学考试报名通知》、再如《××某地人大常委会关于五个月的工作总结报告》，均应在文种前加“的”。
（六）事由与正文不符
《关于张××受贿案的调查报告》，此标题可修改为：《关于赵××揭发张××受贿案调查情况的报告》。
（七）语言文字方面的问题
1、语法毛病
（i）搭配不当
（1）主语和谓语搭配不当
a、人民的生活水平普遍增加了。
b、这个先进集体就在深入开展的反腐败斗争中涌现出来了。
a句“生活水平”不能说增加了，应改为“提高了”，涌现指（人和事物）大量出现，而b句的主语仅仅是个单独事物，因此不相搭配，可将“涌现出来了”改为“产生了”。
（2）述语和宾语搭配不当
a、……要努力实现这一伟大任务。
b……要加强自身改革和建设的步伐.a句“实现”和“任务”不搭配，可将“实现”改为“完成”。
b句“加强”和“步伐”不搭配，可将“加强”改为“加快”。（也可将“的步伐”去掉）
（3）定语和中心语搭配不当。
a、勤奋的工作换来了丰厚的成果。
b、全体干部、党员、群众积极努力……终于打了一个漂亮仗。
a句修饰中心语的形容词“丰厚”和“成果”不搭配，可将“丰厚”改为“丰硕”。b句“漂亮丈”指计划生育工作取得很大的成绩，“全体”和“群众”搭配不当且不合实际，可修改为“广大党员、非党干部和群众……”。
（4）状语和中心语搭配不当
××厂是一家专业生产化工产品的企业。
在此句中，“生产“是动词，和“化工产品”组成述宾词组，其前面的词应该是状语，而“专业”是名词不能做状语，可将其改为“专门”。
如：凡国有资产严重流失的企业，一概追究领导责任。此句“一概”应改为“一律”，“一概”和“一律”均有“表示适用于全体，没有例外”的意思，但用法略有不同，“一概”用于动词前仅限于对事物的概括。“一律”则对人事均可。
（5）补语和中心语搭配不当
会议室打扫得干干净净、整整齐齐
句子“打扫”和“整整齐齐”不搭配，可删掉“整整齐齐”或把“干干净净”后面的顿号，在“整整齐齐”前面补上，与之相搭配的中心语（如加布置得或收拾的）。
（6）主语和宾语搭配不当
如：在培训班最后三天的学习，是我们收获最大的三天。
此句主语“学习”和宾语“三天”不是同一事物，因而不搭配，“最后三天的学习”可改为“最后学习的三天”。
（7）状语和宾语搭配不当
《某地政府曾将清理露天乱放易燃物当成防止火灾发生的一大隐患》。
此句“清理露天乱放易燃”和“一大隐患”搭配明显错误。可改为：“某地政府曾将露天乱放的易燃物视为发生火灾的一大隐患，下决心认真清理”。或保留状语，可改为：“某地政府曾将清理露天乱放的易燃物当成消除火灾隐患和防止火灾发生的一大措举。
（8）状语和补语搭配不当
……请认真贯彻执行,把我某地某某工作向前大大推进一步。
此句后一分句是“把”字结构做状语的无主句，“向前”和“大大”都是中心语，“推进”是状语；数量词“一步”属动量词，因而是“推进”的补语，“大大推进”和“推进一步”是矛盾的，可删去“大大”。
（9）“前宾语”和“后宾语”搭配不当
高大的人民英雄纪念碑前，排满了前来敬献花圈的队伍，有刚下夜班的工人；有从郊区来的农民；有机关干部；有解放军战士；有青年学生；还有戴红领巾的孩子们。
此句“队伍”（指有组织的群众行列，是前分句的宾语，也应该是后分句（承前某某略）的主语，然而它和后面的宾语“工人”、“农民”、“干部”、战士“、“学生”和“孩子们”都不搭配。一是将“队伍”改成“人”或者“人群”；二是将“队伍”后面的逗号变成句号，接着加上“队伍中”。
（10）语序不当
（1）定语和中心语错位
如：今年底无法实现某地政府要求的排污达标。
此句可修改为“今年底无法实现某地政府有关排污达标的要求。”
（2）状语中心错位
如：那时多数居民对城某地大搞绿化。
可改为“那时多数居民对城某地大搞绿化不理解。”
（3）定语和状语错位
如：会议期间，某地领导亲切地向英模代表表示慰问。
改为：“会议期间，某地领导向英模代表表示了亲切地慰问。
（4）状语和主语错位
a、往往有些人不呢感依法办事。
a句应改为：“有些人往往不能依法办事。”
（5）状语和补语错位
今春广交会以来，国际某地场迅速好转，涤棉布需求量趋增，原安排的××年出口涤棉数量，被外商签订已完。
句中的副词“已”本应做谓语的状语，却防错了位置，“被外商签订已完”可改为“已被外商签订完”。
（6）定语和补语错位
拟用1990年全厂超额利润的10%一次性为全厂职工每人增发奖金平均100元。
可改为“……为全厂职工平均每人增发奖金100元。”（当然也可以改为“……为全厂职工增发奖金平均每人100元.”
（九）成分多余
（1）重复同一主语
如：如果这件事还没有到法院的话，这件事应该由工商部门来管。
此句可删除后面的“这件事”并将前面的“这件事”移到“如果”前；也可将后面的“这件事”改为“那么”。
（2）异词指同一主语
如：××经过踩点，他窜到这座居民楼。
“××和他是全同关系的概念，属主语重复，多余，可将“他”去掉。
（3）主语叠床架屋
如：群众反映情况和问题，引起某地领导的高度重视。
此句联合词组做主语，“情况”外延大，包括“问题”，故“情况”和“问题”可视情删去一个。
（4）主语重复宾语
……人民币的作应将会随着中国经济的发展而发挥更大的作用。
此句中“人民币”后面“的作用”三个字应删去。
（5）谓语多余
如：全某地副处级以上干部有××%左右的人在党校或干部管理学院进修学习过。
此句“进修”和“学习”词义相同，应删去一个。
（6）宾语多余
如：受益最大的是××自己本人。
此句“自己”和“本人”应删去一个。
（7）定语多余
如：一个极平常而普通的人做出了不平凡的业绩。
此句“普通”即“平常”的意思，两者词义重复，一贯删去一个（保留“普通”好一些）。
（8）状语多余
如：有关部门同志在一起多次反复地进行研究，终于找到了妥善地解决问题的办法。
此句“多次”和“反复”词义重复，应删去一个。
（9）补语多余
如：这些劳模的事迹都十分生动得很。
此句谓语中心前面有状语“十分”，且语句表达了完整的意思，后面无须赘加个补语“得很”。
（10）句式杂糅
如：今年来城某地公文规范化程度有了很大提高，根本原因是由于我们认真宣传、贯彻执行了公文管理法规。
此句是“……根本原因是我们认真宣传……”和“……有了很大的提高,是由于我们认真宣传……”糅到了一起,可去掉“由于”或者去掉“根本原因”。
推荐第7篇：公文病文解析
公文病文解析
一、行文方面的问题
（一）党政不分
1、纯属行政主抓的工作错误地由党委包揽行文；
2、党的机关公文主送行政部门或单位；
3、行政机关公文主送党组织；
4、非党政机关联合行文而党政混杂一并主送。
（二）随意请报
1、主送领导者个人；
2、多头主送；
3、越级上报。
（三）
（三）乱抄滥送
1、不分有无关系、有无必要，随意抄送上下左右诸多机关、部门和单位；
2、把“请示”抄送下级机关；
3、把向下级机关的一般性公文，无必要地抄送上级机关；
4、对受文单位领导一一抄送。
（四）违规行文
1、包揽部门行文；
2、错误联合行文；
3、超越职权行文。
二、公文标题方面的问题
（一）残缺不全
1、无发文机关：如《关于×××的通知》。
2、无事由：如《××市人民政府的通知》。
3、无文种：如《××关于批转××的报告》——介词“关于”后面的述宾词组仅仅反映了事由，等于文种未出现。
4、无行文单位和文种：如《××报告团在××产生强烈反响》。
5、无行文单位和事由：如《通知》。
（二）文种不伦不类
1、并用文种：如《××关于×××的请示报告》，《××关于××同志任职批复的通知》。
2、混用文种：《××关于命名省级文明单位的申请》；
3、生造文种：如《××关于给××资助活动经费的批文》，1989年12月13日由国家人事部、国家计委、国家财政部给国务院的一份联合行文《1989年调整国家机关、事业单位工作人员工资的实施方案》等。
（三）不合语法规范
1、搭配不当：《××关于开展会计工作标准化技术考核制度的通知》；此题错误有三种改法：一是将“开展”改为“实行”；二是将“开展”改为“坚持”，“技术”前加“实行”；三是在“标准化”后加“活动实行”。
2、语序不当：《关于加强发布公众天气预报归口管理的报告》，应改为《关于发布公众天气预报加强管理归口管理的报告》。
3、成分残缺：《关于切实做好接受安置灾民的通知》，应改为：《××关于切实做好灾民接受安置工作的通知》。
4、成分多余：《××关于做好春耕生产各项准备工作问题的通知》，“做好……工作”是完整的述宾词组，“问题”多余，应删去。
5、句子杂糅：《关于召开××省第×届党员代表大会有关事宜的通知》，应改为《……关于召开××省第×届党员代表大会的通知》，或《……关于××省第×届党员代表大会有关事宜的通知》，视情况选其一。
（四）“关于”使用不当 放错位置：如《关于××省财经学校向××大学联系临时住房问题的函》，标题应改为《××省财经学校关于向××大学联系临时住房问题的函》。如《××总厂召开关于转制会议》，应改为《××总厂关于召开转制会议的通知》。
（五）缺少必要虚词
1、缺少介词“关于”：《××大学关于自学考试报告通知》应改为《××大学关于自学考试报名事宜的通知》。
2、缺少“助词”：如前面举过的例子《××航运管理所航行通知》、《××大学自学考试报名通知》、再如《××县人大常委会关于五个月的工作总结报告》，均应在文种前加“的”。
（六）事由与正文不符 《关于张××受贿案的调查报告》，此标题可修改为：《关于赵××揭发张××受贿案调查情况的报告》。
（七）语言文字方面的问题
1、语法毛病 （I）搭配不当 （1）主语和谓语搭配不当 a、人民的生活水平普遍增加了。 b、这个先进集体就在深入开展的反腐败斗争中涌现出来了。 A句“生活水平”不能说增加了，应改为“提高了”，涌现指（人和事物）大量出现，而B句的主语仅仅是个单独事物，因此不相搭配，可将“涌现出来了”改为“产生了”。 （2）述语和宾语搭配不当 a、……要努力实现这一伟大任务。 b……要加强自身改革和建设的步伐.A句“实现”和“任务”不搭配，可将“实现”改为“完成”。 B句“加强”和“步伐”不搭配，可将“加强”改为“加快”。（也可将“的步伐”去掉） （3）定语和中心语搭配不当。 A、勤奋的工作换来了丰厚的成果。 B、全体干部、党员、群众积极努力……终于打了一个漂亮仗。 A句修饰中心语的形容词“丰厚”和“成果”不搭配，可将“丰厚”改为“丰硕”。B句“漂亮丈”指计划生育工作取得很大的成绩，“全体”和“群众”搭配不当且不合实际，可修改为“广大党员、非党干部和群众……”。 （4）状语和中心语搭配不当 ××厂是一家专业生产化工产品的企业。 在此句中，“生产“是动词，和“化工产品”组成述宾词组，其前面的词应该是状语，而“专业”是名词不能做状语，可将其改为“专门”。 如：凡国有资产严重流失的企业，一概追究领导责任。此句“一概”应改为“一律”，“一概”和“一律”均有“表示适用于全体，没有例外”的意思，但用法略有不同，“一概”用于动词前仅限于对事物的概括。“一律”则对人事均可。 （5）补语和中心语搭配不当 会议室打扫得干干净净、整整齐齐 句子“打扫”和“整整齐齐”不搭配，可删掉“整整齐齐”或把“干干净净”后面的顿号，在“整整齐齐”前面补上，与之相搭配的中心语（如加布置得或收拾的）。 （6）主语和宾语搭配不当 如：在培训班最后三天的学习，是我们收获最大的三天。 此句主语“学习”和宾语“三天”不是同一事物，因而不搭配，“最后三天的学习”可改为“最后学习的三天”。 （7）状语和宾语搭配不当 《市政府曾将清理露天乱放易燃物当成防止火灾发生的一大隐患》。 此句“清理露天乱放易燃”和“一大隐患”搭配明显错误。可改为：“市政府曾将露天乱放的易燃物视为发生火灾的一大隐患，下决心认真清理”。或保留状语，可改为：“市政府曾将清理露天乱放的易燃物当成消除火灾隐患和防止火灾发生的一大措举。 （8）状语和补语搭配不当 ……请认真贯彻执行,把我市某某工作向前大大推进一步。 此句后一分句是“把”字结构做状语的无主句，“向前”和“大大”都是中心语，“推进”是状语；数量词“一步”属动量词，因而是“推进”的补语，“大大推进”和“推进一步”是矛盾的，可删去“大大”。 （9）“前宾语”和“后宾语”搭配不当 高大的人民英雄纪念碑前，排满了前来敬献花圈的队伍，有刚下夜班的工人；有从郊区来的农民；有机关干部；有解放军战士；有青年学生；还有戴红领巾的孩子们。 此句“队伍”（指有组织的群众行列，是前分句的宾语，也应该是后分句（承前省略）的主语，然而它和后面的宾语“工人”、“农民”、“干部”、战士“、“学生”和“孩子们”都不搭配。一是将“队伍”改成“人”或者“人群”；二是将“队伍”后面的逗号变成句号，接着加上“队伍中”。 （10）语序不当 （1）定语和中心语错位 如：今年底无法实现市政府要求的排污达标。 此句可修改为“今年底无法实现市政府有关排污达标的要求。” （2）状语中心错位 如：那时多数居民对城市大搞绿化。 可改为“那时多数居民对城市大搞绿化不理解。” （3）定语和状语错位 如：会议期间，市领导亲切地向英模代表表示慰问。 改为：“会议期间，市领导向英模代表表示了亲切地慰问。 （4）状语和主语错位 A、往往有些人不呢感依法办事。 A句应改为：“有些人往往不能依法办事。” （5）状语和补语错位 今春广交会以来，国际市场迅速好转，涤棉布需求量趋增，原安排的××年出口涤棉数量，被外商签订已完。 句中的副词“已”本应做谓语的状语，却防错了位置，“被外商签订已完”可改为“已被外商签订完”。 （6）定语和补语错位 拟用1990年全厂超额利润的10%一次性为全厂职工每人增发奖金平均100元。 可改为“……为全厂职工平均每人增发奖金100元。”（当然也可以改为“……为全厂职工增发奖金平均每人100元.” （7）述语和宾语错位 从此，刘××的频繁换工作开始了。 可改为“从此，刘××开始频繁换工作。“ （8）状语和宾语错位! ××与曾多次协调××集团、××市住宅办解决问题的××街道办事处取得了联系。 应改为“××与曾多次同××集团、××市住宅办协调解决问题的××街道办事处取得了联系。” （9）多层定语错位 A、这是有效的提高产量的措施。 B、此案给我们提供了很好的一个反面教材。 A句应改为：“这是提高产量的有效措施。” B句数量词“一个”应移到形容词定语“很好的前面。 C、《关于原××省××市教育局长大量挪用教育经费谋取私利的通报》 C句是某公文标题，“原××省××市教育局长”应改为“××省××市原教育局长”。 （10）多层状语错位 如：我们要把反腐败斗争依靠法律手段和群众监督坚持不懈地搞下去。 此句状语“把反腐败斗争”应同“依靠法律手段和群众监督”调换位置。 （11）联合词组错位 如：省委、地委和中央领导同志都到这里视察过。 此句并未表示出按时间顺序的排列，则应改为“中央、省委、和地委领导同志”或“地委、省委和中央领导同志”。 （12）复句语序错位：即复句中的分句组合不当，语序颠倒。 如：我们不仅要用邓小平理论指导工作，而且要学习、掌握好它的精神实质。 应改为“我们不仅要学习、掌握邓小平理论的精神实质，而且要用这些理论指导工作。”
（八）成分残缺 （1）主语残缺 如：烟草历来是国家税收的一大主项，一直实行国家专卖管理，并制定“烟草专卖法”做保障。 此句最后一个分句缺少主语，而成了“烟草制定烟草专卖法”显然不妥。将第二个分句中国家提到前面做主语，变成“国家一直实行站买管理，并制度……“则可消除语病。 （2）谓语残缺 如：按现行规定征地费用，我厂确有实际困难。 此句“征地费用”前缺少述语，可改为“按现行规定缴纳征地费用……。” （3）宾语残缺 如：经××会议研究决定，免去××同志办公室主任“ 应在“主任“后面加上职务。 （4）语意不确切 如：我们的产品远销国外，质量达到国际水平。 应改为“国际水平”可改为“国际先进水平”。 （5）中心语残缺 如：中央做出西部大开发将是××尽快发展起来的最好机遇。 此句应在“西部大开发”后面加上“的战略决策”或将主语部分修改为“中央关于西部大开发的战略。
（九）成分多余 （1）重复同一主语 如：如果这件事还没有到法院的话，这件事应该由工商部门来管。 此句可删除后面的“这件事”并将前面的“这件事”移到“如果”前；也可将后面的“这件事”改为“那么”。 （2）异词指同一主语 如：××经过踩点，他窜到这座居民楼。 “××和他是全同关系的概念，属主语重复，多余，可将“他”去掉。 （3）主语叠床架屋 如：群众反映情况和问题，引起市领导的高度重视。 此句联合词组做主语，“情况”外延大，包括“问题”，故“情况”和“问题”可视情删去一个。 （4）主语重复宾语 ……人民币的作应将会随着中国经济的发展而发挥更大的作用。 此句中“人民币”后面“的作用”三个字应删去。 （5）谓语多余 如：全市副处级以上干部有××%左右的人在党校或干部管理学院进修学习过。 此句“进修”和“学习”词义相同，应删去一个。 （6）宾语多余 如：受益最大的是××自己本人。 此句“自己”和“本人”应删去一个。 （7）定语多余 如：一个极平常而普通的人做出了不平凡的业绩。 此句“普通”即“平常”的意思，两者词义重复，一贯删去一个（保留“普通”好一些）。 （8）状语多余 如：有关部门同志在一起多次反复地进行研究，终于找到了妥善地解决问题的办法。 此句“多次”和“反复”词义重复，应删去一个。 （9）补语多余 如：这些劳模的事迹都十分生动得很。 此句谓语中心前面有状语“十分”，且语句表达了完整的意思，后面无须赘加个补语“得很”。 （10）句式杂糅 如：今年来城市公文规范化程度有了很大提高，根本原因是由于我们认真宣传、贯彻执行了公文管理法规。 此句是“……根本原因是我们认真宣传……”和“……有了很大的提高,是由于我们认真宣传……”糅到了一起,可去掉“由于”或者去掉“根本原因。
文章小标题的构思技巧
小标题是文章结构的骨架和经脉，是文章内容的条理化和层次化，是文章主题的深化和细化。与文章大标题一样，具有准确、精炼、醒目的特点，极富凝炼性、概括性。在机关日常工作中，机关人员需要经常起草如：工作总结、汇报材料、经验材料、调查报告等“大部头”的文件。而这些文件大都采用小标题式的文章结构。因此，在撰写文章时，机关人员要注意运用和发挥小标题的特点与作用，使之呼应大标题、深化文章主题。 一是拟写小标题力求句式统
一、凝炼概括。小标题是文章的结构和骨架，是文章纲目的直接体现，是对大量一手材料的高度提炼和准确概括。如果这种提炼和概括能够按照一定的规律，并形成某种固定的格式与句型，通过不断重复，反复出现，就会使人加深印象，提高阅读兴趣，产生凝炼新颖，重点突出的效果。如在一篇关于加强领导干部思想作风建设问题的首长讲话稿中，针对领导干部能否把握好“清醒、忧患、自觉”这六个字，设计了这样几个小标题：“
一、要在讲政治上保持和强化特有清醒、深切忧患、高度自觉。
二、要在谋发展上保持和强化特有清醒、深切忧患、高度自觉。
三、要在严自身上保持和强化特有清醒、深切忧患、高度自觉。”通过对某些关键、重要词句的不断重复，时时对应固定结构，处处紧扣中心内容，不但强化了文章主题，而且准确反映了加强领导干部思想作风建设的重要性和紧迫性，较好地表现了主题。再如某部党委的一篇年度工作总结，围绕工作完成情况和取得的主要成绩，设计了六个小标题：
一、始终把讲政治、抓大事摆在首位，部队的思想政治建设得到明显加强。
二、始终把“打得赢”作为各项工作的根本出发点，部队的整体作战能力得到明显加强。
三、始终坚持“全面建设、整体提高”的发展思路，部队的基础建设得到明显加强。
四、始终以落实两个经常性工作为重点，部队的正规化建设得到明显加强。
五、始终以实现保障有力为着眼点，部队的后勤技术建设得到明显加强。
六、始终坚持把研究新情况、解决新问题作为部队建设的突破口，探索新形势下治军特点规律工作得到明显加强。这六个小标题，通过不断重复“始终”和“得到明显加强”， 既全面概括了该部一年来在政治工作、军事训练、部队管理、基层建设、后勤保障等方方面面的工作成绩，又有工作思路、工作经验的总结提炼，文章自成体系，别具一格。 设计格式化的小标题，一定要根据文章的内容需要和所收集到的材料，灵活加以运用并把握好以下三点：一是力求简约，小标题字数不宜太多，以防重点不突出；二是力求规范，应按照一般规律设计小标题，以防层次不清晰；三是力求准确，小标题的设计应做到句式工整、格式统一，以防生拉硬套。 二是拟写小标题力求主题突出、逻辑严谨。小标题是文章的关节和经脉，应符合事物的发展规律和行文的一般规律以及论证逻辑。按照逻辑化设计小标题，可以全面深刻地突出文章主题，让人仅读小标题就可以了解全文的中心思想和主要内容，如2010年4月胡锦涛总书记《在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话》中，总结这次学习实践活动所得到的重要启示时，设计了这样五个小标题：第一，深入学习实践科学发展观，基础在于用马克思主义中国化最新理论武装广大党员、干部头脑。第二，深入学习实践科学发展观，目的在于推动经济社会又好又快发展。第三，深入学习实践科学发展观，关键在于提高各级领导班子和领导干部领导科学发展能力。第四，深入学习实践科学发展观，根本在于发挥人民主体作用。第五，深入学习实践科学发展观，动力在于创新体制机制。文章按照事理逻辑，分别从“基础”、“目的”、“关键”、“根本”、“动力”五个层面，全面总结了这次学习实践活动所得到的重要启示，层层深入，环环相扣，小标题直接反映着文章的主题思想。 除按事理逻辑外，还可以依照事物的发生发展的过程和发生的时间顺序来拟写小标题。如在一篇演讲文章《明天我们重新启航》中，设计了这样三个小标题：
一、停飞─一个并不美丽的拙折；
二、拙折─一个并不可怕的对手；
三、战胜拙折─一条走向成功的必由之路。即从事先、事中、事后三个方面设计小标题，文章总体是横式结构，但每一部分又是纵式结构，从不同层次，不同角度完整表现和论证了主题。但不论文章采用的纵式、横式结构，还是复合式结构，在小标题拟写上，都必须在内容上、层次上、时间上符合事物发生发展变化的逻辑进程。 三是拟写小标题力求简洁精炼、生动传神。写文章要求语言朴实简洁、准确精炼，一般忌用比喻、拟人等修辞手法，但也绝不是一概而论。适当的场合情境中，妙用形象传神的群众语言，会使文章形象传神、生动活泼。如在一篇关于某部连队官兵发扬艰苦奋斗精神，自力更生，美化营区，丰富文化生活，营造良好环境的调查报告中，设计了这样三个小标题：
一、塞外荒坡苦创业，丰富连队“菜盘子”；
二、古长城下添新景，建成官兵“小乐园”；
三、深山沟里不寂寞，活跃连队“新生活”。这里所用的“菜盘子”、“小乐园”、“新生活”属于修辞中的借代，含义明确而又幽默风趣、生动形象，使人心领神会。再如，一篇关于某团做好双争评比的经验材料，有这样几个小标题：
一、结合双争谋工作，注意克服 “两张皮”的问题；
二、环环跟进促落实，注意克服“两头热中间冷” 的问题；
三、及时检查抓考核，注意克服“平时不算帐，年终算总帐”的问题；四是把好方向搞评比，注意克服“平时不争评时争”的问题。从小标题上就可以看出，该团围绕双争活动中可能遇到的问题，注意及时做好有针对性工作的经验体会，同时也能感受到形象化的小标题所产生的传神功能。但在实际工作中，如指示、通知、汇报材料等一些内容比较庄重严肃的应用文体，就不大适合运用形象化的小标题。否则，就会不伦不类、弄巧成拙。 四是拟写小标题力求多维透视、内敛聚焦。在撰写文章时，不必一味追求格式统
一、对仗工整，也可通过多维透视的手法设计小标题，揭示所要表达的深刻的内涵和主题。这种方法虽然表面看每一标题似乎是孤立的，但从文章整体上看就会给人以形散意不散，全面具体，点面结合，过目难忘的印象。如在一篇首长讲话《践行党的先进性，位卑也要有作为》中，设计了这样三个小标题：
一、践行先进性、主动有作为，不在于舞台的大小；
二、践行先进性、主动有作为，不在于职位的高低；
三、践行先进性、主动有作为，不在于服役期长短。通过直朴无华的语言，从不同的视角解读了作为一名当代革命军人，要有位卑也能有所作为的意识。 另外，可通过对典型事例进行概括提炼小标题，这种表现手法表面看来小标题之间没有直接的联系，透过全文，才会感到这些小标题正是从不同角度对主题的突出与 深化，对内容的内敛与聚焦。如：新闻报道《落实“五句话”连年迈大步─某团三连访谈录》，是这样设计的小标题：
一、新时期连队建设必须注重全面；
二、必须全心全意依靠基层官兵；
三、用“五句话”把建连与育人结合起来；
四、战斗堡垒必须能战斗；
五、落实“五句话””重在经常性建设。这几个小标题单看没有什么，但认真体会，就会感到该连队既注意抓“面”上的建设，又注意抓“点”上的工作，非常扎实全面，每一条都是不可缺少的。 有时，还可以按照一个方面总结一句话的手法来构思小标题。如：在一篇宣讲材料《让先进性在求知成才中闪光》中，是这样设计的小标题：
一、莫让时光付水流─必须只争朝夕；
二、学海无涯苦作舟─贵在勤奋刻苦；
三、遨游知识大海洋─明确主攻方向；
四、达事半功倍之效─重在掌握方法。这几个小标题从表面看说的是不同的层面，总体品读，就会感到眉目清楚，主题聚焦，形象具体，印象鲜明。
推荐第8篇：云上行诗歌
对不起，想你了
对不起，又想你了
当天空洒开片片的白云
是蓝色的
是白色的
而我将对你的心
在蓝天与白云间放飞
不知道，动心了
不知道，是动了心
当大地迈出缓缓的脚步
是遥远的
也是晃动的
而我将对你的念
在大地的颤抖中归结
是不是，错过了
是不是，又错过了
当山顶掀起阵阵的狂风
是寒冷的
是冰冻的
而我将对你的眺望
化身为飘雪洒落
可不可，只见你
可不可，见到你
当流水唱响哗哗的水波
是圣洁的
是纯净的
而我将与你的遇见
如绿宝石水中坠落
能不能，惜听了
能不能，听惜了
当门前拨弄声声筝音
是婉转的
是柔美的
而我将所有的酸楚
在行云流水中诉尽
推荐第9篇：上行沟通之我见
上行沟通之我见
-----从历史事件中浅析
上行沟通，顾名思义，指的是下级的意见向上级反映，即自下而上的沟通。上行沟通对上级与下级都能产生积极的影响。一方面能让管理者听取员工意见、想法和建议，反映员工心声，同时又能加强对下级的沟通和管理。
上行沟通在我国自古以来皆而有之。唐朝时期的魏征多次向唐太宗直言不讳。有一次长乐公主将要出嫁长孙仲，太宗以公主是皇后亲生，特别疼爱，敕令有关部门所给陪送比皇姑永嘉长公主多一倍。魏徵劝谏说：“过去汉明帝想要分封皇子采邑，说：‘我的儿子怎么能和先帝的儿子相比呢？’均令分给楚王、淮阳王封地的一半。如今公主的陪送，比长公主多一倍，岂不是与汉明帝的意思相差太远吗？”太宗觉得有理，尔后听从魏征劝谏，配送长乐公主为永嘉长公主的一半，此举在当时传为佳话。很明显，魏征的谏言就是现在的上行沟通。太宗皇帝的深明大义、魏征的直言不讳这才促成了有效的上行沟通，二者缺一不可。
首先，管理者必须有足够的胸怀。上行沟通行之有效的关键恰恰在于管理者能否倾听并接受来自下级的意见和建议。贞观五年，太宗对房玄龄等说:\"自古以来有很多帝王放任自己的喜怒,高兴就胡乱升赏无功的人,不高兴就乱杀无罪的人.所以社稷沦丧,天下混乱,没有不是因此而造成的.我现在每晚没有不把他当成心事,一直想让你们尽力进谏,而你们也要接受别人的谏言,怎么可以因为别人的话与自己的不同,就护短不接纳?如果不能接受别人的谏言,又怎么能去劝谏别人呢?太宗的“贞观之治”与其宽大为怀的个人魅力难以分割。自下而上的进谏才出现被接受并采纳的可能。
其次，管理者必须要有高超的沟通能力。这是因为
（一）上行沟通有助于提高决策的质量。任何决策都会涉及到干什么、怎么干、何时干等问题。每当遇到这些急需解决的问题，管理者就需要从广泛的企业内部的沟通中获取大量的信息情报，然后进行决策，或建议有关人员做出决策，以迅速解决问题。下属人员通过主动与上级管理人员沟通，提出自己的建议，供领导者做出决策时参考，或经过沟通，取得上级领导的认可，自行决策。企业内部的沟通为各个部门和人员进行决策提供了信息，增强了判断能力。这就是上行沟通。
（二）促使企业员工协调有效地工作。企业中各个部门和各个职务是相互依存的，依存性越大，对协调的需要越高，而协调只有通过沟通才能实现。没有适当的沟通，管理者对下属的知道也不会充分，下属就可能对分配给他们的任务和要求他们完成的工作有错误的理解，使工作任务不能正确圆满地完成，导致企业在效益方面的损失。
（三）有助于提高员工的士气。上行沟通有利于领导者激励下属，建立良好的人际关系和组织氛围，提高员工的士气。除了技术性和协调性的信息外，企业员工还需要鼓励性的信息。它可以使领导者了解员工的需要，关心员工的疾苦，在决策中就会考虑员工的要求，以提高他们的工作热情。思想上和感情上的沟通可以增进彼此的了解，消除误解、隔阂和猜忌，即使不能达到完全理解，至少也可取得谅解，使企业有和谐的组织氛围，所谓“大家心往一处想，劲往一处使”就是有效上行沟通的结果。
再次，作为下属必须具备真诚的态度和沟通的技巧。一旦处理失当，不但上行沟通失效，反而适得其反。600年的商王朝不乏阳光灿烂的日子，从开国的成汤到中兴的盘庚以及鼎盛时期的武丁，都是强大昌盛的代表。然而商王朝历经17世31王，谁的知名度也比不上帝辛（即纣王），“比干剖心”几乎抹去了整个商王朝的亮色。商纣王淫乱，商纣的叔父比干说：“做大臣的，如果不能冒死劝谏国君，那还算什么忠臣！”于是，比干态度强硬的劝谏商纣。商纣大怒说：“你这样做是想当圣人吧？我听说圣人的心脏有七个孔穴，我看看你有没有。”说罢下令剖开比干的胸膛，取出他的心脏来观看。就这样，商纣王进行了历史上第一次心脏解剖。3000多年来，“商纣”几乎成了荒淫暴虐的代名词，而比干则成了中国历史上以死谏言的亘古忠臣，引领着历代谏臣前仆后继，赴汤蹈火。比干忧国忧民，但是面对暴戾的昏君，他仍旧一味蛮干，以硬碰硬，最终导致杀生之祸。从这个故事可以看出，上行沟通中，下属对管理者的沟通技巧是何等重要。
最后，我们应当如何去改善上行沟通呢？
1．善于倾听。积极的倾听并不是简单的听，它不仅要用耳，而且要用心。有效的倾听有两个层次的功能——既帮助接收者理解字面意思，也理解对方的情感。好的倾听者不仅听到对方说的内容，而且了解对方的感受和情绪。有效倾听的管理者发出一个重要信号：他们关心员工。虽然许多人并不是富有技巧的倾听者，但可以通过训练提高倾听技能。
2.彼此之间积极交流。管理者可以通过提出一些有意的问题来鼓励上行沟通。这一措施向员工表明管理层对员工的看法感兴趣，希望得到更多的信息，重视员工的意见。问题有很多种形式，但最常见的是开放式和封闭式。开放式问题(open questions)引入一个广泛的主题，给人们机会以不同的方式反应。相反，封闭式问题(closed questions)聚焦于一个较窄的主题，请接收者提供一个较为具体的答案。无论是开放式的问题还是封闭式的问题，都能很好地推动上行沟通。
3.开展多种交流方式。通过会议会谈来展开和收集下属意见。在这样的会议上，鼓励员工发言，让他们谈论工作中的问题，自己的需要，以及管理中的促进或阻碍工作绩效的做法。这些会谈尝试深入探究员工内心的问题。由此，加上相应的跟进措施，员工的态度会得到改善，辞职率会下降。
4．展示鼓励态度。必须鼓励员工向他们的主管或更高管理层反映困扰他们的问题。通常，员工们被鼓励首先找自己的主管。如果他们的问题不能被主管所解决，可以诉诸更高管理层。此政策的目的是去除上行沟通的障碍。但这实施起来并不容易，因为在管理者和员工之间常常有真实的和想象的障碍。虽然管理者的门是打开的，但心理的和社会的障碍依然存在，使员工不愿意进门。 对管理者来说，更有效的开放政策是走出自己的房间，与员工打成一片。这种做法以强有力的社会线索强化了开放政策。管理者可以此了解比以往坐在办公室里更多的信息。这种做法可描述为走动式管理，管理者以此发起与大量员工的系统接触。通过走出办公室，管理者不仅从员工中得到重要的信息，并利用这一机会建立支持性的氛围。这种做法使双方都受益。
综上所述，有效的上行沟通必须由以上几大要素组成。必须通过管理者和下属的共同作用才能实现。身在职场中的我们，必须掌握上行沟通的良好技巧，才能助自己的事业一臂之力。
推荐第10篇：企业管理上行沟通
浅析企业管理上行沟通
摘要：在企业中，有效的上行沟通有助于减少员工因不能理解下达的信息造成大的误失、营造民主管理文化、提高企业创新能力、缓解工作压力，企业应当提高上行沟通的效率，充分运用上行沟通的各种形式来提升管理效率和水平。本文对上行沟通管理的理论根源、方法类型、相关技巧进行研究分析，归纳大企业与中小型企业在上行沟通上的区别和共性。沟通是一切成功的基石。要真正获得员工的心，提高企业的绩效，完善的上行沟通是一个必要的前提。
关键词：上行沟通；方法类型；技巧；大企业；中小企业。
一.引言
美国著名未来学家约翰﹒奈斯比特曾预言：“未来竞争将是管理的竞争，竞争的焦点在于每个社会组织内部成员之间及其外部组织的有效沟通之上”。事实上管理也离不开沟通，沟通渗透于管理。在当今瞬息万变的市场竞争阶段，沟通问题已经成为企业发展的瓶颈。沟通是管理的高境界，但许多企业管理问题多是由于沟通不畅引起的。据研究表明，中国式企业在上行沟通方面存在一些普遍的问题，尤其表现为上级领导不重视上级沟通、员工往往处于被动状态，这不仅不利于企业员工的工作积极性，还大大影响了管理者的决策。有效的上行沟通是企业获得持续发展所必不可少的。因此，我们需要认真、科学地研究上行沟通的相关理论、方法、技巧和不同企业间上行沟通的异同，有针对性改善企业内部上行沟通管理。
二.上行沟通相关理论
上行沟通是指下级的意见向上级反映，即自下向上的沟通。目的就是要有一条让管理者听取员工意见、想法和建议的通路。同时，上行沟通又可以达到管理控制的目的。 伴随着管理学的不断发展，管理沟通的理论也不断的发展和完善。根据对管理沟通理论的研究，学者将管理沟通理论研究史分为三个阶段：萌芽期、成长期、发展期。 早在20世纪初的萌芽期，在第一个提出沟通作用的学者亨利﹒法约尔阐述的“等级链和跳板”原则中就提出了内部信息传递和沟通要遵循“等级链“的原则。后来伴随着梅奥的人行际关系理论的提出，行为科学理论逐渐产生。行为科学理论把组织中的人作为“社会人”而不是“经济人”来研究，强调人与人之间的相互沟通，包括上下行沟通和人际之间的沟通，这为以后上行沟通的理论研究奠定了基础。
20世纪80年代，组织沟通与工作满意度之间的关系引起了众多学者的兴趣。Richmond和Mc-Croskey在管理沟通风格和工作满意度的研究过程中提出“上司中心“（一切由上司说了算，沟通方向自上而下）和”下属中心“（下属参与所有的决策）的思想，研究结果表明管理沟通风格越以员工为中心，员工对工作的满意度就会越高。另外，学者D﹒Rogers在沟通开放性（主要是指信息的接收者而不是发出者）与工作满意感的关系研究中提出下属一般对其上司是开放的，增强沟通的主要方面是上司对其下属要更开放，当沟通是开放的，组织就能更早地解决问题，员工的满意度更高。
在其他学者对管理沟通与员工离职意向、组织冲突的研究中也不断指出通过上向沟通了解员工想法，激励员工，提高员工工作满意度的重要性。
三.如何有效地进行上行沟通
有效的上行沟通要企业中无论是上级领导还是下级员工充分了解并掌握上行沟通的方法、类型和技巧。
（一）上行沟通的方法
上行沟通的方法各种各样，传统的上行沟通方式是层层上报，但这在现代企业中已经不能很好地解决问题了。员工通常害怕进行上行沟通，上行沟通系统面临的主要挑战就是，鼓励员工提出自己的想法。
（1）倾听。倾听是有效促进上行沟通的最好最简洁的途径。管理者要养成好的倾听习惯，使用好的倾听系统，在倾听的过程中给予员工足够的支持和鼓励，用发问法鼓励员工提意见。
（2）意见反馈系统。当今越来越多的组织正在将反馈系统落实到政策和实践当中。在组织管理中，员工的建议和意见可能不是大政方向问题，但却是最真实的存在的需要解决和改善的问题。畅通的意见反馈途径，可以集思广益，使上级领导随时了解和掌握企业过程中存在的问题的动态。
（3）开放政策。鼓励员工向上级反映困扰他们问题，此政策的为了去除上行沟通的障碍。然而这实施起来并不容易，尽管管理者的门是打开的，但心理的和社会的障碍使员工不愿意进门，因此对管理者而言，更有效的开放政策则是走出自己的房间，与员工打成一片，这样不仅可以从员工得到重要的信息，还能建立支持性的氛围。
（4）员工座谈会。实现上行沟通的一个有效办法是与员工小组会谈。在这样的会议上，鼓励员工发言，让他们谈论工作中的问题，自己的需要，以及管理中的促进或阻碍工作绩效的做法。这些会谈尝试深入探究员工内心的问题。由此，加上相应的跟进措施，员工的态度会得到改善，工作效率提高。
另外，组织还可以采用一些非正式的娱乐活动为上行沟通提供绝好的机会 ，这些自发的信息交流往往要比绝大多数正式沟通都能更好地反映真实情况。
总之，上行沟通的方法各式各样，无论是管理者还是下属员工，选用合适的沟通方法让员工有效表达信息，促进上级与下属间的的沟通都是非常重要的。
（二）上行沟通的类型
不同类型的企业，文化风格不同，在与老板沟通交流的方式上，也会有所变化。根据不同类型，可以概括为这样四种类型的沟通方式：开诚布公式、先斩后奏式、含情脉脉式以及“指桑骂槐”式。
（1）开诚公布式
这种方式要求员工有什么想法或意见能进行及时直接的沟通：应以解决问题为导向，直接把问题放到桌面上谈，并将自己的对该问题的看法、理解以及自己所认为的合适的解决方法向上级和盘托出，在征求老板的意见后，去执行以解决问题。
员工通过这样一种方式与上级进行交流，可以表现出自己对问题的把握尺度和分析判断能力，同时又能在问题解决之前征求到上级对此问题的意见，这样既体现出自己的工作能力和团队协作精神，又能表达出对上级领导的尊重，可谓一举而两得。
（2）先斩后奏式
这种方式是员工在发现问题以后，由于主客观原因的影响使得他们并不是先向老板汇报，而是自己直接将问题解决掉，然后把分析问题的方法、具体的解决方案、实施的过程等做一个详细的汇报总结上交给公司老板。
此种方式能非常直接的体现出员工的建设性、主观能动性和创造性，如果问题解决的圆满的话，就很容易在老板心目中留下深刻的印象，对于员工以后的升迁和发展就会非常地有利。
（3）含情脉脉式
这种方式是员工在不方便向上级直接提出要求的情况下，通过交流一些工作上的问题来含蓄地表达自己个人的要求。很多时候，员工可能辛辛苦苦地做了很多事情但他认为老板并没有注意到他的工作能力和业绩，这种时候含情脉脉的沟通方式就显得比较有效。
含情脉脉更适合于表达一些相对私人的问题，在与老板沟通的过程中，动之以情，晓之以理，老板自然能体会到你对工作的努力程度，在提升的时候，自然就会把视线在你身上多做停留了。
（4）指桑骂槐式
在企业沟通上，是指员工通过对一些经典的事例或生活中比较典型的事情进行一些评价，得出自己的评判标准，而其实质上是“醉翁之意不在酒”，是想通过这种典型事例来暗示自己对公司某件事情的个人看法，或暗示自己的一些要求。
这四种沟通类型，各有各的特点，并且适用于不同类型的企业和老板。员工要在不同的企业中根据上级领导的特点选择适用的沟通类型有效进行上行沟通，这样才能在自己的职场生涯中“自由往来“。
（三）上行沟通的技巧
与上级领导进行有效的沟通是好职员的必备能力，但是能够做到这一点的员工却不多。员工想要充分利用上行沟通促进自身职业生涯发展，就必须从不同角度出发，包括员工自身、上级领导类型、沟通环境来掌握好正确的沟通技巧。
（1）倾听。当上级下达命令时，倾听是做好上行沟通的第一步。仔细聆听领导的命，利用最简单有效的方式（5W2H）明白领导的意图和纪录工作重点，当准备把握住信息要点以后，要及时简明扼要地向上级确认。当有疑问时应当用恰当的口吻向上级提出质疑，与上级进行探讨，不要因为面子而不提，这不但是对上级领导的不尊重，还不利员工自身执行任务。
（2）注意沟通时的基本态度。正确的沟通态度能促进沟通的有效进行，帮助下属得到上级更多的支持和鼓励。在向上请求与汇报时，员工要做到尊重而不吹捧、请求而不依赖、主动而不越权。将随时汇报与阶段汇报密切结合，及时提交工作总结。
（3）与不同类型领导沟通。由于个人的素质和经历不同，不同的领导就会有不同的偏风格。研究结果表明不同的领导类型可分为控制型、互动型和实事求是型三种。仔细揣摩每一个领导的性格，在与他们沟通的过程中区别对待，运用不同的沟通技巧，把握好说话方式，会获得更好的沟通效果。
（4）注意沟通场合，选择沟通时机。与上级领导沟通，并不一定全在办公场所，有时候在休闲中反而更有利于向上沟通。而领导者的心情如何，在很大程度上也影响着上行沟通的成败。在准备与上级沟通时，应该尽量避免在领导忙碌、心情低落的时候。
四.大型企业与中小型企业上行沟通的比较
大型企业与中小型企业中的上行沟通，由于企业的规模、组织结构、企业文化和组织内部竞争力等各方面的不同，存在着明显的区别。但是，大型企业和中小型企业发展的目标和管理思想原则等方面存在着共性，他们的上行沟通又存在着共同性。
（一）中小型企业与大型企业相比，上行沟通的区别主要表现在这几个方面上。首先，中小型企业欠缺沟通技能和沟通方式不当，根据实际调查，中小型企业的沟通特点主要表现为：倾听能力缺乏，语言沟通多，书面沟通少。这样的上行沟通使得员工表达的信息失
真，信息无法完整保存。而相比之下，大型企业更注重下属定期的文字汇报工作，重视沟通技能，认真倾听下属的要求，并给予支持和鼓励。其次，中小型企业欠缺相应的信息反馈机制。调查显示中小型企业中绝大多数下属不会提出对企业建设性的意见的原因是企业领导 对员工的意见不采取任何行动。这种反馈机制的欠缺直接影响了员工主动与上级领导沟通的积极性，导致了员工对自我参与组织管理的懈怠。相反，大型企业注意员工对组织管理决策的参与度，上级领导往往能及时对下属的建议给予反馈，使企业中员工在上行沟通中表现相对活跃。最后，两者上行沟通的区别还表现在中小型企业对非正式沟通方式的重视度不够。大型企业经常组织员工聚餐、集体旅游等娱乐活动，这些非正式的娱乐活动往往为上行沟通提供了一个绝佳的机会，使下属与上级的沟通不像平常那么严肃，相反能更轻松有效地进行。
（二）大型企业和中小型企业上行沟通的共性，首先表现在下属在与上级沟通的过程中必须注意沟通的态度，强调对上级的尊重。在组织中，由于职位权利的不同，上级和下属之间存在着等级区别，这就要求员工在向上沟通时要尊重上级领导，做到尊重而不吹捧，请求而不依赖。其次，在上行沟通过程中，禁止下属超级汇报，但尊重下级“超级投诉”的权利。超级汇报，是不符合现代企业管理原则的行为，其害处很多，员工无视逐级领导的作用，容易赞成上下级之间的矛盾等，在企业中是不允许超级汇报的，对这种行为都要坚决惩处。但汇报和投诉不是同一回事，企业在反对越级汇报的同时，必须尊重越级投诉的权利。
五.结束语
沟通是一切成功的基石。企业缺少上行沟通，就无法准确得知企业具体运作中存在的问题，完善的上行沟通是企业正确决策健康发展的必要前提。同时能过上行沟通，在了解员工的所思所想的基础上解决他们的需求，才能促使员工发挥其积极性和自主意识。对不同的企业而言，针对企业上行沟通存在的问题，了解上行沟通的相关基础知识，深入基层了解下级员工，创造良好的沟通氛围，能使公司的信息畅通无阻，促使员工保持较高的工作效率，促进企业健康快速发展。
参考文献
【1】陈亮、林西，管理沟通理论发展阶段略述，中南大学学报，2003-1
2【2】韩金玲，掌握与上级沟通的艺术，商场现代化，2006-6
【3】赵秀良，完善沟通渠道—为企业发展营造和谐氛围，北京石油管理干部学院学报，2009-
5【4】宋承会、刘延杰，浅谈中小企业的管理沟通问题，中国期刊网，2009-1
第11篇：农产品上行渐入佳境
农产品上行渐入佳境
按照民生办相关要求，扎实推动电商公共服务中心和电商物流配送中心建设运营，实现物流配送行政村覆盖率达100%，网货下乡满足农民群众生产生活多样需求，更为了让我市特色农产品走出去，电商公共服务中心启动了本地农特产品上行。现将具体情况汇报如下。
一、我市前段农产品上行工作情况
（一）工作开展情况
一是加快网货资源整合和培育。本地特色产品的品质和网货的挖掘、包装和培育是实现农产品上行持续健康发展的基础。一方面通过结合农口各部门探索优质农产品检验检测机制，严格把关农产品品质，加快从农产品到商品，再到网货的培育进程。另一方面加快本地农产品资源的整合和发掘。先后召开农村淘宝本地产品招商会和推动传统企业电商化转型推介交流会，特邀一亩田农产品电子商务平台专家及全市近60家电商经营主体召开了一亩田平台直供商专题对接会，初为与5家企业达成合作意向，为农产品上行做好充分产品准备。
二是加紧电商运营服务团队培养。电商人才培养是实现农产品上行的关键。一是按照电子商务进农村示范工作的要求，大力开展电商人才培训，一年来先后开展培训20余场、3000余人次，为农村电商创业和服务提供人才储备。二是举办宁国市2018年度电子商务行业职业技能大赛，此次电商职业技能大赛的成功举办，有利于加快我市电子商务新业态发展，挖掘和培养造就电商行业专业人才和复合型人才，激发农村电商创业热情，增强创业意识，为提高人才培养质量奠定了坚实基础。
三是加强与国内电商平台合作。加强与阿里巴巴、微店等国内电商平台开展深度合作是宁国农产品实现上行的重要手段。一方面利用淘宝、天猫、农村淘宝等阿里系平台，加快助推本地传统企业淘宝店铺建设。另一方面以政府背书、微店授权、企业承接的形式，即将与微店方面达成共识，推出特色农产品宁国馆，该线上特产馆有利于推动与本地电商企业的对接，一批农产品、农资实现上线；召集本地企业商家与各电商企业接洽，推动网货发掘，帮助本地农产品拓展销售渠道。
（二）农产品上行工作初见成效
一是传统企业电商化转型发展态初见端倪，通过电商渠道进一步开拓市场，推动了本地特产外销。2018年上半年全市累计实现电商交易额约1.85亿元，增长23%，其中：农产品上行网销额约8700万元，增长23%；新增41家电商经营主体，占年度任务（70家）的59%。
二是农村电商发展的环境日趋浓厚，各类资源向电商行业集聚。目前，农村淘宝合伙人规模达到百余人，宁国微店注册卖家12000余家，村邮乐购从业人员百余人。目前，我市电商各个事业部门各类资源下沉到农村，让电子商务融入到我市
一、
二、三产业发展的各个领域，不断延伸宁国电商发展的产业链条，为宁国传统行业提质升级和市域经济发展提供强大动力。
二、下步工作打算及建议
下步将重点推进以下五个方面的工作：
一是以农村电商物流配送中心为基础，推进电商物流配送中心运营，启动物流合作运营模式，加快完善全市农村快递物流体系。
二是接洽引入专业运营企业，通过与腾讯微电、宗客网等负责人对接，实现人员进驻、项目承载功能，推进本地电商团队培育和电商项目的孵化。
三是积极与省市主管部门对接，结合市内职能部门，建立和完善农产品检测及溯源体系建设。
四是落实电子商务进农村培训工作要求，通过集中和分散，线上和线下，走出去和请进来等多种形式，完成电商人才培训工作。
第12篇：引用文写作基础知识(公文)
应用文写作基础知识
一、应掌握的应用文写作基础知识
（一）公文格式
1、行政公文的格式的概念：行政公文的格式就是指行政公文的文面格式、用纸规范和印制规范的总和。
2、行政公文的格式的内容：2001年1月1日施行的《国家行政机关公文处理办法》第三章第十条对行政公文的格式做出了规范性的规定：“公文一般由秘密等级和保密期限、紧急程度、发文机关标识、发文字号、签发人、标题、主送机关、正文、附件说明、成文日期、印章、附注、附件、主题词、抄送机关、印发机关和印发日期等部分组成。”现行的行政公文[除命令(令)、公告、通告、会议纪要等以外)的格式一般由文面格式、用纸格式和印装格式三部分组成。
行政公文的书面格式划分为眉首、主体、版记三部分。臵于公文首页红色反线(又称“间隔横线”)以上的各要素统称眉首；臵于红色反线(不含红色反线)以下的各要素统称主体；臵于主题词(包含主题词)以下的各要素统称版记。
（1）眉首：眉首又称文件头，位于公文首页上部，用套红印刷，占首页的三分之一或五分之二；一般由秘密等级和保密期限、紧急程度、发文机关标识、发文字号、签发人、红色反线等部分组成。
秘密等级和保密期限。为了有效保证公文在传递、处理过程中的国家秘密的安全，涉及国家秘密的公文应标明密级和保密期限。秘密公文分为绝密、机密、秘密三级，其中“绝密”、“机密”级公文还应标明份数序号。
紧急程度。紧急公文应当根据紧急程度分别标明“特急”、“急件”。如需同时标识秘密等级，则紧急程度在下，秘密等级在上。
发文机关标识。发文机关又称版头，用红色标识居文件头部分正中，一般有两种形式：一种是由发文机关名称和“文件’’二部分组成，如“北京市人民政府文件”；另一种是只标明发文机关名称(适用于信函式格式)，如“x x省人民政府”。发文机关名称要用全称或规范化简称，如果是几个单位联合行文，主办机关排列在前。
发文字号。由发文机关代字、年份和序号三部分组成。联合行文一般只标明主办机关的发文字号。
签发人。签发人是指代表发文机关核准、制发该公文的负责人，是公文生效的具体责任者。上行文(包括上报的“请示”“意见”“报告”)应当在首页注明签发人、会签人姓名。
红色反线(又称“间隔横线”)。红色反线是一条较粗的通栏红线，位于“发文字号”与文件主体部分的“标题”之间，把文件头部分和正文部分分开。一般政府机关公文用一条通栏红线，党的机关文件在通栏红线正中加一颗红五星做标志。
(2)主体：是文件的主要部分，包括标题、主送机关、正文、附件说明、成文日期、印章、附注、附件八个部分。
标题。公文标题的三要素：完整的公文标题由发文机关、事由、文种三部分组成。如《国务院办公厅关于表彰奖励中国女子足球队的通报》(国办发[1999]61号)，发文机关是“国务院办公厅”，事由是“表彰奖励中国女子足球队”，文种是“通报”。
公文标题的核心要素：“文种”是公文标题的核心要素，同时也是不能省略的要素。
公文标题除了采用三要素齐备的完整式标题形式外，还可以采用省略式标题形式。省略式标题包括以下三种情况：一是省略发文机关的标题，如《关于严厉打击传销和变相传销等非法经营活动的意见》，通常有文件版
头的公文（主要指上行文），标题不必再重复发文机关；二是省略事由只由发文机关和文种组成的标题，如《中华人民共和国主席令》、《中国人民银行通告》等；三是省略发文机关和事由，只有“文种”一个要素的标题，如《通告》、《公告》，这类标题一般适用于内容较单一的公布性、知照性公文。
注意：公文标题中除法规、规章名称加书名号外，一般不用标点符号。对于转发文，除批转法规性文件加书名号外，均不对原标题加书名号。
转发上级机关的文件，如果标题过长，可以自拟事由摘要转发；如果是层层转发的文件，可以只转发首发机关的名称。 例题：
1、国家税务总局转发了国务院题为“关于做好税制改革工作的通知”这一文件，自治区地税局再转发给各盟市地税局，盟市地税局再进行转发时，写成了《通辽市地方税务局关于转发内蒙古自治区地方税务局关于转发国家税务总局关于转发国务院关于做好税制改革工作的通知的通知的通知》，如何修改。
2、标题过长或中间需停顿的，可用空格或换行的方式表述。如：国务院关于依靠科技振兴农业加强农业科技成果推广工作的决定
主送机关：是指负责办理和答复该份公文的主要受理机关，应当使用全称或者规范化简称、统称。
下级向上级机关发出的请示或报告，一般只写一个主送机关，受双重领导的下级机关向上级请示时，也要确定一个主送机关，其他用抄送形式，不能多头主送，避免出现责任不明，误时误事的现象；上级对下级机关的发文，主送机关应按法定或约定俗成的惯例排序，如通辽市人民政府下发的普发性文件，主送机关可以是“各旗、县、市、区人民政府，市政府各委、办、局”；凡是直接向社会或群众公布的公文及法规章程等，一般不写
主送机关。如通告、公告等。
正文：是行政公文的核心部分，是用来表达具体的思想内容的。正文应根据文种和写作意图选择恰当的表达方式和结构，在公文格式规范、行文关系正确的前提下，一篇公文的水平与效果关键取决于正文的拟定。
正文中的人名、地名、数字、引文应当准确。引用公文应当先引标题，后引发文字号；引用外文应当标明其中文含义。正文写作的要求：
第一，符合国家法律、法规，符合党和政府的方针、政策以及上级机关的有关规定。
第二，要有针对性，即以事实为根据，分析问题，做到有的放矢。
第三，一般应一文一事，事由要集中、明确、重点突出。
第四，行文逻辑缜密，层次清晰，条理清楚。
第五，具体措施或意见要符合实际，明确具体，可操作性强。
第六，语言要准确、简洁、规范。
公文中的数字：公文中的数字，除成文日期、部分结构层次数和在词、词组、成语、惯用语、缩略语、具有修辞色彩语句中作为词素的数字必须使用汉字外，应当使用阿拉伯数字
正文层次标识方法：
第一层用“
一、”“
二、”“
三、”……
第二层用“(一)”“(二)”“(三)”……
第三层用“1．”“2．”“3．”……
第四层用“(1)”“(2)”“(3)”．．．．．．
附件说明：公文如有附件，应在正文之后注明附件说明。
附件说明写在正文下空一行，左空二字用3号仿宋体字标识“附件”，后标冒号，然后说明附件顺序和名称。附件序号用阿拉伯数码，附件名称后不加标点符号。
成文日期：是指公文完成并定稿的时间，是公文生效的标志。成文日期以负责人签发的日期为准，联合行文以最后签发机关负责人的签发日期为准。决定、会议纪要等会议讨论通过的公文，以通过日期为准。电报以发出日期为准。
成文日期标注在正文右下方，右空四字，用汉字将年、月、日标全，“零”写为“O”，如“二OO二年十月一日”。
印章：是公文合法生效的标志之一。公文除会议纪要和以电报形式发出的以外，应当加盖印章。联合上报的公文，由主办机关加盖印章；联合下发的公文，发文机关都应当加盖印章。单一机关制发的公文在落款处不署发文机关名称，只标识成文日期，加盖印章应上距正文一行之内，下压日期，端正，印章用红色；联合行文并需加盖两个印章时，应将成文日期拉开，左右各空七个字格，主办机关印章在前，两个印章均压成文日期，不相交或相切；联合行文并需加盖三个以上印章时，应将各发文机关名称(可用简称)按加盖印章顺序排列则在相应位臵，并使印章加盖其上。
当公文排版所剩空白不能空下印章位臵时，应采取调整行距、字距的措施加以解决，务必使印章与正文在同一版面，不得采用标识“此页无正文”的方式解决。
附注：指需要说明的其他事项，包括说明传达范围(如“此件发至县团级”)、使用方法(如“此件可以翻印”)、正文中出现的名词术语的解释等，或在使用请示文种时注明联系人的姓名和电话。
附注标识在成文日期下一行，居左空二字，应当加圆括号标注。
附件：是附在正文之后用于补充、说明正文的文字材料或图表材料，是公文的重要组成部分。有的公文因内容需要，又不便于写入正文的材料才用附件的形式表达，并不是每份公文都有附件。
常见的附件有两种：一是随文所颁布、批转(转发)、报送的文字材料，实
际是公文的主要内容，而主件只起批准颁布、批转转发、报送或按语作用，这类附件与公文正件具有同等效力。二是补充、说明、解释正文内容的材料，如代表名单、数字报表、图文资料等，其作用是为正确理解和执行公文正件提供参考。
附件应与公文正文一起装订，并在附件左上角第一行顶格标识“附件”，有序号时标识序号；如不能一起装订，应在附件左上角第一行顶格标识公文的发文字号并在其后标识附件(或带序号)。
(3)版记：版记也称文尾，位于公文末页最下部，包括主题词、抄送机关、印发机关和印发日期三个要素。版记的最后一个要素臵于最后一行。
主题词。主题词是确切表达公文主题和归属类别的规范化名词或名词性词组，是文件信息输入计算机的一种信息符号。因为按照区局文件精神，从今年开始系统内部行文不再标注主题词，因为全区办公自动化系统都已开通，标注主题词已没有必要。但向系统外行文仍然要标注。注意：一份文件的标引，一般不超过6个主题词。
抄送机关：指除主送机关外需要执行或知晓公文的机关。抄送上级机关的用“抄报”；抄送平级和下级机关的用“抄送”。
抄送机关应使用全称或者规范化简称、统称，位臵在主题词下一行，左空一字标识“抄送”，后加冒号；抄送机关间用顿号隔开，回行时与冒号后的抄送机关对齐；在最后一个抄送机关后标句号。
印发机关和印发日期。印发机关多数不以行文机关名称出现，而只用该机关办公室(厅)名称。印发机关位于抄送机关之下，占一行位臵。印发机关左空一字，印发日期右空一字。印发日期以公文付印的日期为准，用阿拉伯数码标识。
（二）行政公文的行文规则
一个机关的文件，按照行文关系、文件的去向，可以分为上行文、平
行文、下行文和泛行文。 基本行文规则：
(1)根据机关隶属关系和职责范围行文的原则。
(2)公文不直接报领导者个人的原则。 (3)非特殊情况不越级行文原则。 (4)同级机关可以联合行文的原则。
(5)部门会签未经协调一致不得各自单独行文的原则。
受双重领导的机关向上级机关行文，应当写明主送机关和抄送机关。上级机关向受双重领导的下级机关行文，必要时应当抄送其另一上级机关。 以下两种情况不宜用抄送：
1．请示不得在主送上级机关的同时向其下级机关抄送； 2．凡与办理公文无关的机关一律不予抄送。
请示应一事一请示，不要一文多事。如确有几件事需要请示上级，可分别写成几份请示上呈。 报告不得夹带请示事项的规则。
部门内设机构除办公厅（室）外不得对外正式行文。
公文的语言特点：庄重、准确、朴实、精炼、严谨、规范。庄重是指语言端庄、格调郑重严肃；准确是指在表情达意时，语言真实确切，无虚假无错漏，褒贬得当，语意明确界限清楚，符合实际，真切表达欲表达的内容；朴实是指语言平直自然、是非清楚、明白晓畅、恰如其分、通俗易懂，无浮华夸饰、无渲染、无形象描绘、无矫揉造作，忌堆砌华丽辞藻，忌滥用辞格，讲求于平淡之中见神奇；精炼是指语言简明扼要，精当不凡，去浮辞，忌冗长空泛，同时，又不苟简，即服从行文目的和表现主题的需要，当祥则祥，当略则略；严谨是指语言含义确切、文句严谨、细致周密、分寸得当，忌模糊含混、语意多歧；规范是指语言单位构成及组合不仅应符
合现代汉语的语法规则和一般逻辑规则，而且应合乎公务活动所提出的特殊规范性要求。
二、12种应用文体的写作
（一）计划与方案
计划与方案其实就是工作的打算和安排，进行书面化、条理化、具体化以后就是通常所说的“工作安排”、“工作要点”、“工作规划”、“工作方案”，我们经常用到的就是“工作要点”或者叫“工作安排”。不经常用到的如书中提到的“中长期规划”、“项目方案”、“综合方案”等大家可以看看书了解一下不作为重点掌握。但要清楚计划或要点是把想要做的工作具体化，而方案则是把计划进一步明细化，有完成计划的具体方法和步骤，具有可直接操作的特点。
重点学习一下工作要点的结构和写作特点。工作要点是一级机关或一个职能部门针对未来一个时期工作的简明扼要安排，多由于领导机关或部门对下属单位布臵工作和交待任务。如通辽市地税局2006年工作要点、2006年纪检监察工作要点等，要点的要求明确，指导性强，便于执行，也有利于事后检查。
工作要点有标题、正文、署名和成文日期四部分组成， 工作要点的特点是具有指导性、预见性、可行性和约束 性。
（二）总结
总结就是单位或个人对过去一定阶段所做的工作或开展的活动进行全面系统的分析、研究和评价，从中找出成绩、问题、经验和教训，揭示规律的书面报告材料。总结是一种比较灵活的应用文体，经常用的有三大类：单位总结、个人总结、专题总结。重点掌握个人总结的结构要素和写作要求，一般了解单位总结和专题总结的写作要求与技巧。
个人总结要抓住主要问题，突出经验、教训和个人思想上的收获体会，不可停留在工作过程的回顾或一般优缺点的检查上。
个人总结行文结构一般由标题、正文、落款三部分组成。
标题：单位名称＋期限＋内容＋文种
正文：
1、前言：交代与中心内容有关的情况；
2、全面总结一般包括成绩收获、经验体会、问题教训三个部分；
3、总结经验教训，提出努力方向。
落款：写作者姓名、日期
说一下年终自我小结的写法，一般地说，除标题外，可分为三部分：
第一部分：工作成绩。可先写工作，后写成绩，也可把工作和成绩结合起来写。开头不宜多说。如：“一年来我做了以下几项工作：”或“我在2005年中做了以下工作：”。
第二部分：存在的问题及原因。
第三部分：努力方向。
（三）简报
简报是反映所在单位或系统完成工作任务的情况和经验，实际工作中出现的新情况、新问题及值得注意的新思路，或某项调查研究的成果和有价值的统计数字的内容简要的内部资料，起着上情下达、下情上达、左右沟通、交流经验的作用。
按照内容简报可分为思想动态简报、工作简报和会议简报。我们在工作中应重点掌握工作简报、会议简报的写作格式、写作要求和写作技巧。
工作简报的版式由版头、正文、版尾等要素组成。
简报的写作要求：
1、新：反映新情况、新问题、新经验；
2、准：材料真实确切、问题切中要害、政策把握准确；
3、简：篇幅短小精悍，语言简洁明了；
4、快：迅速及时，快编快发；
5、全：要素齐全，格式规范。
这里强调一下，我们在写信息简报时，首先要制作好标题，“题好文一半，眉清目传神”，所谓“看人先看脸、看报先看题、看书先看皮”，标题是信息的“脸面”。如：《通辽市地税部门推行电子纳税受欢迎》，让人一看事实清楚，一目了然。
（四）调查报告
调查报告是为了工作需要和特定目的，对某一事物、问题或事件进行调查研究后，通过分析、加工，利用调查材料和研究结论整理撰写出来的书面报告。
调查报告也称为考察报告。其主要特点，一是针对性强—针对人们普遍关心的事情或者亟待解决的问题而写；二是用事实说话—报告的内容真实准确，建立在深入细致的调查研究基础之上；三是揭示规律性—通过对事实的分析研究，得出规律性的认识。调查报告按照调查范围和内容，可分为综合调查报告、专题调查报告；按照作用，则可分为基本情况的调查报告、典型经验的调查报告、新生事物的调查报告、揭露问题的调查报告、澄清事实真相的调查报告等五类。
调查报告一般由标题、正文、落款等三部分构成。
（1）公文式标题。由调查对象和内容加“调查报告”、“调查”、“考察”、“调查与思考”组成。
（2）通讯式标题。①单式标题，用一句话或一两个短语概括调查报告的主题或要回答的问题。②复式标题，由主题和副题组成。由主题概括调查报告的主旨或要回答的问题，用副题标明调查对象及其内容和文体。
（3）正文。由前言、主体、结尾组成。
①前言。根据具体情况和要求，选择说明以下内容：调查对象的基本情况，调查的方法，调查报告的主题和主要内容，调查报告要回答的问题等。前言的作用在于读者对调查内容获得总体认识，并为主体部分展开做准备。
②主体。总体要求，不仅反映已调查清楚的具体情况，更要反映从实际情况中总结出来的规律性认识，即成功的经验、有效的措施或做法，问题产生的原因、教训和解决问题的办法等。要做到有理有据，先后成序，详略分明，主题突出。
③结尾。或总结全文，或表达意见和建议，或提出发人深省的问题，或展望前景。形式多样，灵活掌握。但须简洁凝练，不拖泥带水。有些调查报告的前言和正文已说清楚，就不必再写结尾。
（3）落款。内部使用的调查报告，正文之后应署调查者（单位、调查组或个人）的名称或名字，并标明调查 报告的成文日期；公开发表的调查报告，大多将调查者署在标题之下，正文之后不写成文日期。
（五）汇报提纲
汇报提纲是下级机关向上级机关汇报工作时所撰写的汇报内容提要。按照汇报内容分为综合工作汇报提纲和 专题工作汇报提纲。
汇报提纲在内容上具有特定的针对性，结构上具有逻辑条理性，语言上要求朴实简练。
汇报提纲一般分为标题、正文、落款三个部分。
标题：公文写法，如《关于税收工作情况的汇报提纲》；直接写法，如《关于公务用车改革进展情况的汇报提纲》。
正文：分两层，一是前言，二是主体。
落款：汇报单位名称可在标题下面，也可放在文尾，与时间并行。
（六）会议记录
会议记录是在开会过程中，由专门人员把会议的组织情况和具体内容如实记录下来的文字材料。
会议记录一般由记录头、记录主体、审阅签名三部分组成。
1、记录头：会议名称、会议时间、会议地点、会议主持人、会议出席列席和缺席情况、会议记录人员签名等。
2、记录主体：会议中心议题、会议讨论焦点及主要意见、主要领导权威人士或代表人物的言论、定调性言论和总结性言论、会议决议或议而未决事项。
会议记录两条最基本的写作原则：真实性、完整性。
（七）会议纪要
会议纪要是一种常用公文，是在会议记录的基础上整理加工而成的、记载传达会议决定事项和主要精神，要求与会单位共同遵守、执行的，具有纪实性和指导性的公文。
会议纪要一般分为办公会议纪要和专题会议纪要。
会议纪要一般分为标题、日期、签发人、正文、落款五个部分。
1、标题：多由“会议名称+文种”组成，与常用的简报报头非常相似，因此又叫简报式会议纪要。目前常见的构成形式有四种：
（1）会议名称加文种，如《全国水利建设现场经验交流会议纪要》、《高等院校后勤管理体制改革会议纪要》。
（2）发文机关、会议名称加文种构成，如《财政部中专学校校长会议纪要》。
（3）与会单位加会议内容加文种，如《坏渤海地区商讨对外开放工作会议纪要》。
（4）由主标题和副标题构成，主标题提示会议的主旨，副标题标明会议名称和文种，如《以“三个代表”为指针，进行教育改革——济南市部
分教育工作者学习“三个代表”的座谈会纪要》。
2、编号：一般加括号写于标题下方正中位臵。
3、日期：会议纪要的成文时间即会议通过的时间或领导人签发的时间。
4、签发：由会议召集人签名。
5、正文：会议纪要的正文分为前言、主体、结尾三部分。前言，简要介绍会议的基本情况，会议召开的目的，会议的起止时间、地点、参加人员，会议的基本议程、主要活动和会议结果；主体，具体阐述会议讨论的问题和意见、结论和决定，以及对今后工作提出的要求；结尾，一般不单独写。
6、落款：会议纪要不加盖印章。在正文后分别注明主持人、出席人和发送单位。
（八）通知
通知适用于批转下级机关公文、转发上级机关和不相隶属机关的公文、发布规范性公文、传达事项、任免人员等。
通知是公文中使用频率最高、适用范围最广的一个文种，是上级向下级传达、告知事项的一种下行文。通知具有使用范围的广泛性、受文单位的专指性和较强的时间性，同时还具有行文简便、写法灵活、种类多样的特点。
通知一般可分为批示性（批转性）通知、指示性通知、事务性通知、知照性通知等。如：国务院批转财政部、国家计委关于进一步加强外国政府贷款管理若干意见的通知（批示性）、国务院关于进一步精简会议和文件的通知（指示性）、国务院关于发布《国家行政机关公文处理办法》的通知（发布性）、通辽市地方税务局关于作好五一长假期间值班值宿的通知（事务性）
通知一般由标题、主送机关、正文、落款和日期几部分组成。
1、标题：标题一般由发文机关、事由及文种三部分组成。除发布的规章应用书名号，其余均不使用书名号和标点符号。要具体处理好“关于”引起的介词结构和文种表述，杜绝重复出现“关于”和“的通知”字样。
2、主送机关：指通知的对象，一般应写全称或规范化简称、统称。主送机关较多时注意排列的规范性。同级机关用“、”，不同级别、类别的机关用“，”分开。
3、正文：包括通知的依据和目的、通知事项、通知结语三部分。
4、落款和日期：在公文右下方写明发文时间，并加盖公章。
（九）报告
适用于向上级机关汇报工作，反映情况，答复上级机关的询问。
报告是下级机关向上级机关汇报工作、反映情况、提出意见或者建议、答复询问与要求、报送资料使用的一种陈述性公文，是典型的上行文。
报告按内容可分为工作报告、情况报告、答复报告等。
报告中不得夹带请示事项或要求上级机关答复的事项。报告一般有标题、主送机关、正文、成文日期组成。
1、标题：报告是上行文，可采省略发文机关名称的两项式标题结构形式，即“事由+文种”。如《关于2003年上半年工作情况的报告》。
2、主送机关：只有一个，即有隶属关系的上级机关。
3、正文：把握以下几点：
（1）前言。概述，并用“现将……报告如下”。
（2）工作情况和成绩。
（3）工作经验。体会。
（4）存在问题。一分为二。
（5）今后打算。改进措施。
4、成文日期
（十）请示
适用于向上级机关请求指示、批准。请示具有隶属性，只有本部门和本系统的下级机关方可向上级机关请示。请示按其内容分有税政业务请示和行政事务请示两类。
下级机关向上级机关请示必须做到：凡属职权范围内的一般问题不随意请示；请示必须一文一事，且主送机关只有一个；请示必须在事前；上级机关收到请示后应认真研究，及时予以批复。请示属上行文，文末必须有请示语。
1、标题：请示标题通常由事由和文种两部分组成。
2、主送机关：应是发文机关的直属上级机关，不得多头请示。如是受双重领导 的机关向上级机关请示，应写明主送机关和抄送机关，由主送机关负责答复。应根据隶属关系逐级请示，不得越级请示，因特殊情况必须越级行文时，应同时抄送被超过的上级机关。
3、正文：请示正文一般由请示起因、请示事项和请示尾语三部分构成。请示起因一般先说明行文的目 的、依据，强调请示的必要性，为请示事项的提出作好必要铺垫；请示事项是请示的核心内容，要求明确、具体地指出，并做到既符合政策、法规，又具有建设性、可行性；请示尾语 一般有“特此请示，望于批复”，“以上请示请批准”等惯用语。
4、落款：正文结束，在右下方署名署时并盖公章。
（十一）批复
批复是上级机关用来答复下级机关请示事项的下行公文。批复具有上级机关答复下级机关请示事项的专指性，下级有请示，上级才有批复。而且针对性极强，下级机关请示什么上级机关就答复什么。 批复由标题、主送机关、正文、成文日期组成。 标题：一般由“发文机关名称+事由+文种”构成。
主送机关：发出请示的下级机关。
正文：一般由批复依据、批复事项、执行要求三部分组成。 成文日期：
（十二）函
函适用于不相隶属机关之间商洽工作，询问和答复问题，请求批准和答复审批事项。内容上可分为申请函、商洽函、询问函、答复函、告知函。从行文方向上，“函”有来函和复函之分。函作为公文中唯一的一种平行文种，其适用的范围相当广泛。在行文方向上比较灵活，不仅可以在平行机关、不相隶属的机关之间行文，而且还可以向上级机关或者下级机关之间行文。有隶属关系的上下级机关之间不得使用函，上级机关的内设机构可以向下级机关的相关业务部门行便函，便函属于非正式文。
1、标题：函的标题一般由发文机关、事由和文种三部门组成。发文机关视具体情况一般可省略。属答复性质的函，文种均须标明“复函”。
2、主送机关：顶格写机关全称或规范化简称，后标冒号。复函的主送机关即来函单位。
3、正文：一般由缘由、事项、希望与请求和结语几部分组成。复函的开头应引述来函的日期、文号或标题等。尾语一般用“专此函告”，“敬请函复”等作结；复函多用“此复”、“特此函复”等为结尾。
4、落款：正文右下方署名署时并盖公章。
三、几种辨别关系
（一）请示与报告的异同点
相同点：①两者都属上行文。②为督促各级领导干部认真履行职责，对行文负全责，上报的 报告、请示首页须注明签发人。③通常情况下，报告和请示的标题可省略发文机关。
相异点：①性质和行文目的不同，报告属陈述性公文，其行文目的在
于汇报工作、反映情况、提出意见和建议、答复询问等，故不要求上级机关回复；请示属呈请性公文，其行文目的 在于请求指示或审核批准，需要上级机关给予答复。②上级机关处理原则不同，对待报告上 级机关只在认为有必要时才予批复，而对请示上级机关不管同意与否均应批复。③篇幅容量 不同，对报告虽也提倡一文一事，但像综合报告等显然多为一文数事且篇幅较长；对请示则 严格要求一事一请，篇幅相对较短小。④行文时间不同，报告在事前、事中、事后均可行文；而请示必须事前行文。
（二）会议纪要与会议记录的主要区别
1.性质不同。会议纪要是规定性行政公文,而会议记录是记录会议情况和议定事项的事务性文书. 2.内容的繁简程度不同。会议纪要的内容是对会议记录进行整理提炼而形成的会议内容的要点,重点体现会议的宗旨;而会议记录是对会议情况的原始、详尽的记录,重点体现会议的过程性和具体性. 3.形式有所不同。会议纪要具有一段公文的规范格式,而会议记录的形式则比较灵活自由。会议纪要通常采用总分式结构，而会议记录则采用顺时结构。
4.处臵方式和作用不同。会议纪要一般可以文件的形式发布或在报刊上公开发表，用来“传达会议情况和议定事项”;而会议记录只作为内部资料,以备查考。
第13篇：行政公文病文修改
病文修改
(一)
盛达公司关于盛达制衣厂翻建房屋的请示报告
总公司：
我公司下属盛达制衣厂于2005年10月开始翻建汽车库，且已经拆除了司机、装卸工宿舍、武装部办公室、基建科办公室等共计510平方米。因为以上办公用房的拆除，以致汽车无处停放，有关职工无处办公，严重影响正常工作。为缓和厂区占地紧张状况及结合全厂长远规划，故决定一层为汽车库，二层为办公用房。
为解决当前办公用房之急需，决定把已拆除的510平方米面积加在汽车库顶层，资金由本公司自行解决。
妥否，请批示。
盛达公司（公章）
二○○五年十月三十日
(二)
××市第七变压器厂
抓紧归还劳动服务公司借款的函
市第七变压器厂：
你厂于二○○五年一月，从我厂借去资金三万元，作为你厂劳动服务公司开办费，当时双方讲好年内一定偿还。目前已经是二○○六年一月了，我厂正在编制去年的财务决算，为使我们能及时搞好各类款项的清理结算，要求你厂务必将所借之款于二十日前归还我厂，切不要一拖再拖，给我厂财务工作的顺利进行带来不应有的困难。
此致
敬礼！
××市第一变压器厂
二○○六年一月十日
(三)
关于要求报价的函
×××茶厂经理：
我们对你厂生产的绿茶很有兴趣，十分想买一批君山毛尖茶。我公司要求不高，只要求该茶叶品质一级，规格为100克一包，望你厂能告诉单价报价和交货日期、结算方式等给我公司。
如果价钱合理，且能给予最好的折扣，我们将做到大批量订货。
致
礼！
××××副食品公司
××××年×月×日
第14篇：常用公文例文(病文)
通知病文
中国人民银行ＸＸ分行
关于转发总行《储蓄工作座谈会纪要》的通知
Ｘ银发〔2002〕X号
现将总行的《储蓄工作座谈会纪要》转发给你们，请立即组织研究，展开讨论，并根据《纪要》精神，认真贯彻执行．当前，首先要抓好第一季度的工作，以便为全年工作打下基础．
中国人民银行ＸＸ市分行
二00七年七月二十四
关于召开胡XX、张XX、陈XX同志任免的通知 各乡镇人民政府，县政府各部门：
经县人民政府研究，决定：胡XX任XX县物质局副局长、张XX任XX县人民政府宗教事务办公室主任、陈XX任XX县多种经营办公室主任。免去：李XX的县物质局副局长职务、王XX的县第一高级中学校长的职务。 特此通知。
XX县人民政府办公室
XX年XX月X日
XX部关于成立摄影小组的通知
为了丰富我们的业余文化生活，培养我们的情操，促进社会主义精神文明的建设，我部成立一个摄影小组，有利于我们提高观察生活的能力，从生活中挖掘出美的事物，使我们更加社会主义祖国。
本小组将聘请专业或业余摄影家来讲学，在
一、二年内本小组成员除了能掌握基本知识外，还能学会在拍摄过程中常用的知：如追随法、逆光摄影法、高调摄影等，在冲洗照片过程中常用的：如冲洗技术，多次曝光叠加成像，修改底片等方法。待初步掌握这些技术以后，我们还将出外采访，从而更好地深入实际，了解社会，还将尽可能地游历祖国名山大川，拍出有浓郁生活特色和绚丽风光的艺术照片，并举办学员作品展览，评出优秀作品，对作者予以适当奖励。结业时，凡是掌握了所学内容者，都发给毕业证书，并培养纪念品。总之，凡加入本小组的同志，只要认真学习，虚心请教，互相交流，取长补短，切磋技艺，都会在摄影技术上取得很大进步，成为祖国有用的人才。
凡是对摄影技术有爱好的同志，可以自愿报名参加，要自带照相机，有摄影作品的同志最好交上来，以供录取时参考。活动时间每周
二、四下午，报名处在XX部办公厅203室，报名时交一寸照片，报名时间5月1-10日，过期不再补报。有关各项要求望及时发给党支部给予传达尽快将名单报上来。
摄影技术是一门艺术，它会使我们的生活更加充实，激发我们对祖国的爱和为祖国献身的勇气，望大家踊跃参加。
XX部办公厅
二0XX年X月X日
报告病文
关于申请拔给灾区贷款专项指标的报告
省行：
X月X日，XX地区遭受了一场历史上罕见的洪水袭击，X江两岸乡、村同时发生洪水，灾情严重。经初步不完全统计，农田受灾总面积达38000多亩，各种农作物损失达100多万，农民个人损失也很大。灾后，我们立即深入灾区了解灾情，并发动干部群众积极开展生产自救。同时，为帮助受灾农民及时恢复生产，我们采取了下列措施：
一、对恢复生产所需的资金，以自筹为主。确有困难的，先从现有农贷指标中贷款支持。
二、对受灾严重的困难户，优先适当贷款，先帮助他们解决生活问题。到X月X日止，此项贷款已达XX万元。
由于这次灾情过于严重，集体和个人的损失都很大，短期内恢复生产有一定的困难，仅靠正常农贷指标难以解决问题。为此，请省行下达专项救灾贷款指标XX万元，以便支持灾区迅速恢复生产。
以上报告当否，请批示。
XX银行XX市支行 一九九八年X月X日
请示病文
关于报送优秀中青年艺术表演人员名单的报告
省文化厅：
根据省厅X字〔2002〕3号文件精神，按照文化部制定的艺术专业职务评定标准，我局初步提出李XX、张XX、刘X、王X、赵XX、傅XX等六名同志晋升为二级演员（演奏员）。现将上述六名同志名单及《登记表》报你厅。
当否，请予审批。
XX省XX市文化局 二00二年五月五日
关于XX港与日本XX港建立
友好关系的请示
浙政（19XX）X号
国务院：
19XX年X月，日本静冈县知事山本敬三郎在会见浙江省交通考察团时提出，该县XX港愿与XX港建立友好关系。此后，静冈县日中友好协会理事长井上光一和XX港湾局局长小山敏介也多是提出，要与XX港建立友好关系。静冈县还曾派人专程前往浙江省谈及此事，浙江省和静冈县已于19XX年下半年建立了友好省、县关系。
XX市是我国对外开放的十四个港口城市之一，XX港是浙江省最大沿海港口，该港尚未与外国港口建立友好港关系。为发展中日两国经济技术交流及港口间的友好往来，促进航运事业的发展，我们拟同意XX港和XX港建立友好关系。现随文附上《中华人民共和国XX港和日本国XX港建立友好关系的协议》（中方草案）。该协议经中、日双方协商一致后，拟于19XX年下半年由双方港务局局长正式签署。如协商中对该协议草案无原则改动，则不再请示。
当否，请批示。
浙江省人民政府
一九XX年X月X日
杭州市盛达公司关于盛达制衣厂
翻建房屋的请示报告
XX局：
我公司所属盛达制衣厂于2001年10月开始翻建汽车库。到现在一层顶板已扣完。工程进展较快。由于汽车库的翻建已经拆除了司机、装卸工宿舍、武装部办公室、基建科办公室等共计510平方米。因为以上办公用房的拆除，以致汽车无处停放，有关职工无处办公，严重影响政常工作。另外，为缓和厂区占地紧张状况及结合全厂长远规划，故决定改建第一层为汽车库，第二层为办公室。
为解决当前办公用房之急需，只能把已拆除的510平方米面积加在汽车库顶层上面，资金由该厂自行解决。
妥否，请批示。
杭州市盛达公司（公章） 000二年八月八日
关于举办团干部培训班的请示报告
县委：
目前我县团干部队伍的现状与形势和任务的要求极不适应。据查，全县专职团干部中36岁以上的40名，其中41岁以上的28名，大大超过了有关规定。从文化水平来看，大专文化的仅占6%。而且近年来，团干部更新较快，每年平均30%左右。在新老交替过程中青黄不接的现象也较为突出。
为了改变这种状况，我们曾办过几期团干部培训班，很受欢迎。现在根据我们的师资能力，拟于今年10月至明年4月再办一至二期团干部培训班。具体意见如下：
（一）培养目标：培养具有一定马列主义、毛泽东思想基础理论水平和党的政策思想水平，较全面地掌握青年工作理论和团的业务知识，热爱团的工作，思想正派的团委书记和专职团干部。
（二）培训时间：3个月左右。
（三）内容和安排：马列主义、毛泽东思想基础理论，约占总课时的65%；团的工作理论，约占总课时的30%；其他方面知识，约占总课时的5%。考试及格者，发给毕业证书，承认学历。
（四）学员条件：拥护党的三中全会以来的路线、方针、政策；作风正派；热爱团的工作，有创新和献身精神；具有一年以上的团的基层工作经验，有初中或相当于初中的文化；年龄不超过25岁；身体强健。
（五）招收人数和报名办法：本次共招收40名，由各乡、直属单位、各系统的党委（组）和团委推荐，报县团委批准，填写一式两份的报名表。报名7月20日止。
为了适应飞速发展的新形势需要，加强团干部队伍的政治素质，完成培养有理想、有道德、有文化、守纪律的一代共产主义新人的使命，关键是建设一支符合四化要求的团干部队伍。办这个培训班就是为了这个目的。
以上意见，如无不妥，请转发有关单位。 XX县团委
二00二年七月十日
通告病文
严禁赌博的通告
为了搞好我市的精神文明建设，维护社会治安秩序，根据X政发（2002）XX号《关于严肃社会风气的通知》精神，现将有关事宜通告如下：
一、通告的必要性：赌博是一种危害社会治安的违法行为，能导致家庭失和，诱发犯罪。因此，必须坚决取缔。
二、凡是以任何方式参与任何形式的赌博者，均应在本《通告》公布之日起10日内进行登记。
三、自本《通告》公布之日起，凡继续赌博且赌资超过10000元以上者，将处以5年以下、3年以上有期徒刑。
四、凡为赌博提供赌资、赌具、窝点者，将处以5000元以上罚金。
五、凡变相赌博者，如利用扑克机、老虎机进行赌博，将予以拘留。
六、因赌博形成的债务，经公安机关核实后，一律废除。特此通告
X县公安局 二00二年八月十四日
通 告
本渡口是XX河上最大的渡口，过往车辆、行人很多，等候时间往往较长。为了减少等船时间，加强渡口管理，特做如下规定：
一、凡需乘渡船过河者必须购票，机动车每辆一元；非机动车每辆伍角；行人每位伍角（一米以下儿童免票）。不买票者，不能乘船。
二、乘客必须听从工作人员指挥，按顺序上下船。各种车辆要按指定位臵排放， 以保证渡船安全。
三、不准携带易燃、易爆、腐蚀性强的物品上船。违反规定，擅自携带上船，被查出者，没收所带物品，并酌情予以50元至250元的罚款。
四、凡牵引牲畜过渡，到指定仓位，并购票，每头（只、匹）一元。放在筐、篮等容器内携带的家禽、仔猪免票，但数量不能过多。
五、渡船开动后，乘船者不要来回走动；机动车必须熄火；牲畜必须有人看守。
六、乘船者必须爱护渡船及其设备，损坏要赔偿。违反规定或者在船上无理取闹，不听指挥，妨碍渡船正常航行者重罚。情节严重的扭送公安机关，依法惩处。
XX河渡口管理处
二00一年X月X日
第15篇：上行甲班汇报材料
“治玉石者，既琢之而复磨之，治之以精，而益求其精也。”——《论语.学而》
“明公据山河之固，拥精锐之师，以顺万人思汗之心，则天下谁人不从？”——《后汉书.铫期传》
自我介绍（省略）
传精益文化 创精锐之师
-昆东运用车间上行作业场甲班自控型班组建设经验交流材料
2011年以来，在各级领导和车间、作业场的指导下，我班组秉承段“精益管理，创新发展”的经营管理理念，立足班组现状，遵循“管理方法规范化，管理制度科学化，岗位作业标准化”的自控型班组建设思路。紧密围绕安全预防，风险控制，岗位控制，安全互控等核心要素，充分发挥班组工长、党员骨干的核心示范作用，带领班组全体职工以安全受控，质量达标，任务完成，素质良好，管理规范为目标。核心突出班组成员自我管理，自我控制，自我完善，自我提高，充分以人员素质提升为载体，严格标准化作业为目的，大力夯实安全基础工作，强化现场质量控制，有效的实现了安全生产，确保了队伍稳定。同时，积极营造民主、团结、和谐的班组文化氛围，为争创段“精锐之师”班组奠定了良好的基础。
文化引领，铸魂塑形。
坚持以精益文化为指引，紧密结合班组工作特点，着重从
三个方面入手，大力培育和开创班组自主文化。（安全生产责任重如泰山 隐患险于明火 防范胜于救灾）一是紧密围绕安全风险控制管理工作，积极探索安全风险文化建设。充分利用班前交班会、月度安全会、党小组会、业务培训学习等形式，采取事故案例、安全知识宣传等方式，大力开展安全宣传教育及安全风险管理常识的普及。引导班组职工认识铁路运输安全生产的重要性，认知当前安全生产形势的严峻性，认可开展安全风险管理的必要性。使班组每名职工都能牢固树立正确的安全风险意识和积极的工作态度，全面掌握和理解安全风险控制管理的核心要素和控制流程，较好的促进和推动班组安全风险控制管理工作。（建立共同愿景）二是紧密围绕争创段“精锐之师”班组工作，大力培育班组争先创优的集体精神和进取意识。一直以来，我班组全体职工都能秉承“拼搏进取，争先创优”的优良传统和作风，在历年的工作中，都能涌现出一些典型的事迹和人物，起到了较好的典型示范和引领作用，鼓舞了士气，振奋了精神。特别是自今年以来，我班组在车间、作业场的指导下，年初我们就明确了今年自控型班组创建目标，旗帜鲜明地告诉班组职工我们要实现什么，鼓励什么，反对什么。引导班组全体职工把争创段“精锐之师”班组确立为班组的共同目标，并能有效的把目标转化为每一名职工的自觉行动，扎实推进和深化“传精益文化，创精锐之师”主题实践活动。通过细化与丰富了自控型班组建设的具体内容，扩展了班组文化建设的
功能，搭建了职工学习的平台，拓展了职工的基本技能和安全保障能力，加快了创建“精锐之师”班组的步伐。（以和谐为基石，以情感为纽带）三是紧密围绕职工的生产生活，积极营造团结、和谐的良好氛围，打造特色鲜明的“小家”文化。一直以来，我班组坚持把“以人为本”的理念贯穿到班组管理的各项工作中，在严格管理的同时，突出把每名职工作为亲情元素的发展基点，大力开展亲情互动管理。班组工长带头坚持落实“四看”工作法，（即“交班时看脸色、工作时看情绪、吃饭时看胃口、说话时看神态”），主动掌握和了解职工思想脉搏。当职工在工作中遇到难题时，号召班组职工互帮互助、彼此关爱，共同攻克难关；当职工因生病住院、红白喜事或家庭有困难时，组织大家探望慰问，给予帮助，排忧解难，形成“一人有难大家帮”的良好氛围；当职工在遇到挫折、出现思想情绪和波动时，工班长带头与其谈心沟通、释疑解惑、理顺情绪；当职工在工作生活中发生误解，产生矛盾时，大家共同帮助分析原因，找到消除误解、化解矛盾的办法，从而达到珍惜彼此缘分，化干戈为玉帛；当职工在取得成绩、获得荣誉时，大家及时祝贺与鼓励，激励其不断进步，营造班组温馨融洽的人际关系；对班组经过努力仍无法解决的问题，及时进行逐级汇报，寻求段及车间的有效解决，坚持把问题消灭在萌芽状态。定期组织召开班组民主管理会，听取职工诉求，落实班务公开制度，体现班组管理的公平、公正和公开。
整章建制，规范管理。
坚持遵循“管理方法规范化，管理制度科学化”的根本宗旨，认真规范和完善班组基础管理工作。一是在2011年的基础上，围绕今年车间及作业场重点工作及《车间管理细则》的变化要求，明确了修订完善了《班组管理制度》的基本思路，既保证了班组管理制度满足现场管理的需要，又避免了与车间作业场管理的重复和冲突，实现了管理制度健全规范的初步目标。并在修订过程中反复听取班组职工的意见建议，确保制度的科学化和可操作性，在广泛得到班组职工对管理的认可和理解的同时，也促进了班组民主建设，增强了职工遵章守纪的自觉性和主动性。二是在实施《班组管理制度》的过程中，针对存在的不足与漏洞，定期组织分析研究并积极完善，确保了班组管理的有效性和可持续性。
学技练功，提升能力。
坚持围绕岗位标准化作业，大力强化岗位技能培训工作，确保岗位技能满足现场作业需求。一是认真细化分解车间作业场月度职教培训计划，组织职工重点学习新工艺、新标准、作业指导书、技术通知书等相关知识，使班组职工尽快掌握应知应会内容，不断提高职工岗位适应能力。二是通过每月对存在问题和发现故障的分析总结，把存在问题的改进措施以及发现处理故障的典型经验做法制作成培训课件，并在实施过程中充分发挥班组技师等业务技术骨干的作用，通过他们给职工进行
现场讲解，亲身示范，增强了培训的效果，不断的提高职工的岗位技能水平。三是结合车间组织开展的职工岗位技能评价工作，定期组织开展群众性技术比武活动，把技术比武从原来的“练尖子，比尖子”改为全员参与，促进了职工学技练兵，不断提高职工岗位素质提升的自我要求和积极性。四是在组织实施培训的过程中，充分考虑工作实际，因地制宜的采取班前学、班中学、集中学等多种方式，在保证生产组织不受培训影响的同时，也满足了培训需求。五是坚持落实职工岗位学习、培训一体化考核制度，将职工岗位技能评价成绩、参加培训考试情况与职工岗位收入进行挂钩考核，有效增强职工学业务、练硬功的内动力。
安全受控，质量达标。
坚持围绕安全预防，贯标达标等核心要素，强化现场风险控制，岗位控制，安全互控，确保安全质量实现有序可控。一是以始发车“零故障”为目标，紧密围绕安全重点、安全关键等环节，班组工长以身作则，强化现场质量卡控监督作用，确保作业标准有效落实。二是坚持落实每班安全小结制度，对当个班存在的突出问题及安全隐患第一时间组织进行分析，认真查找原因并组织整改。三是定期组织召开周、月班组安全质量分析会，总结存在的问题和取得的成绩。认真梳理和查找问题的性质及原因，并有针对性的制定整改措施，明确下一步改进方向。四是每班坚持开展质量对规对标活动，以“虚拟故障”
的设置验证作业标准的执行和改进情况。
骨干示范，效果突出。
坚持班组管理的依靠方针，团结和带领班组值班员、五大员、作业组长、关键岗位、党团员等骨干人员，齐心协力，共同发挥作用，全面加强班组自主建设工作。一是明确分工，责任到人，确定每一名班组骨干在自控型班组建设工作的职责及分工。二是利用班组交班会、班组学习等形式，对班组骨干人员从思想政治、专业知识、管理知识、组织能力等各方面实施系统培训指导，不断提高他们的履职能力，确保作用发挥有效。三是在车间作业场的指导下，在班组党员、骨干与后进职工中开展“结对帮促”的互帮、互组、互学等活动，以阶段性帮促目标为考核标准实行“帮促对子”同奖共罚，达到帮促有效，共同提高的目的。四是充分发挥各类骨干在作业现场的安全互控作用，明确互控的对象、标准、要求，促进岗位自控、安全互控在班组的落实。五是把各类骨干在落实责任与工作绩效挂起钩来，在收入分配上给予一定待遇，激发工作热情，在班组安全管理及创建自控型班组中发挥作用，展示作为。
机制约束，激励推进。
坚持以班组成员自我管理，自我控制，自我完善，自我提高为基础，以机制约束为保障，大力提升班组自控能力。一是坚持以安全风险控制为重点，以落实作业标准为目的，以严格管理考核为手段，建立完善考核分配的评价、激励机制，明确
标准，规范程序，做到分配考核标准化、数据化、公开化、透明化。二是加大对违章违纪、漏检修故障等问题的检查处理力度，对存在问题不隐瞒、不姑息，做到对事不对人，考核分配公平公正。三是在日常的管理考核中，坚持严格管理与关心关爱职工并重，注重激励为主，惩罚有度，帮教为主。
载体带动，激发活力。
坚持以“扬精益文化，创精锐之师”主题活动为载体，深化活动内容，激发职争创热情。一是结合班组工作及人员现状特点，深入思考，积极探索，制订本组年度创建目标和细化措施，指导班组活动按期开展。二是从职工一言一行抓起，从一招一式做起，加深班组文化内涵。三是采用职工喜闻乐见的形式，开展丰富多彩的文体活动，拉近职工之间的距离，密切关系，加深感情，增强争创“精锐之师”班组的凝聚力和战斗力。
近年来取得的主要成绩。 班组安全成绩
发现的较大故障和防止事故案例 职工教育培训和岗位技能评价成绩 班组综合绩效评分成绩 路局先进集体和个人 段先进集体和个人 车间安全之星 （以上数据罗列）
在班组勇于争先，不断创造佳绩的过程中，每名职工从切身利益和自身价值的体验中感受到了全段安全发展的宏伟蓝图，感受到了全段发展需要我们每一名职工的主动参与与融入增强了班组职工对全段安全发展的的认同感，坚定了干好本职工作的信心和决心。
我们承诺：在今后的工作中，不辜负各级领导对我们的鼓励、支持、信任和鞭策，进一步调动班组职工的主观能动性和积极性，把职工的思想和行动统一到实现全段发展目标上来，把智慧和力量凝聚到促进全段企业文化建设和安全发展上来，不辜负段“精锐之师”荣誉称号，真正的把班组建设工作打造成我段安全发展的活力之源、动力之源。
精益是一种理念，一种文化„„而精益管理就是一种追求卓越的管理历程„„
谢谢大家！
第16篇：陇上行培训心得体会
上海与定西地区英语教学的差距之思考
----陇上行培训心得体会
定西地区
陇西县古城九年制学校
张海霞
从2014年8月3日到5日，这三天时间里，本人很荣幸的参加了“荧光支教”乡村教师培训项目2014“陇上行”重点县巡回培训，这次给我们英语教师做培训的有上海闵行区实验小学的瞿莉蓉老师和闵行区民强小学的马伟伟老师。本来是以为专家们会随便走走过场，便带着一种无谓的心态来参加，但两位老师却带给了我们一场新的教学理念和课堂实践相乘的盛宴，令每一位在场的学员都满载而归，吃不下的我们记在笔记上拿回家、拿回学校慢慢消化。我本人更是接受了一次头脑的洗礼，这次培训让自己的教育眼光和视野从一个平台到另一个更高的平台之间打开了一扇窗。下面，我就从教育理念和教学实践两个方面谈谈自己的一些学习感受。
一、教育理念的巨大落差的思考
从第一节瞿莉蓉老师的《设计有效语境 提升语用能力》开始，就使我们初次感受到定西地区和上海之间的英语教学理念的区别：我们的英语教学还是以词句带动语篇、语境的学习；上海的教学则是以语段、语境带动词句的学习，提倡指向“语用目标”的教学整体设计。整个设计以教材内容为语量基础，以主题内容为语境基础，以整体内容为语用基础。我们的老师是侧重于培养学生听说读写的语言基础能力，也就是以提高学生的语言能力为目标；而上海的老师是更加关注学生对知识的体验和感悟，并最终内化为语用能力。到后面瞿、马两位老师一直在反复在强调的语篇教学。通过学习，使我们更深层次的感受到了上海与定西地区的英语教学巨大差异。语篇教学实现了文本语言、内容与情感有机结合，提供了学习、操练新知的具体学习环境，赋予了语言以真实的情感、以文应景融情，架构了语言学习与综合语用的有效途径。整个课堂教学更加重视语言的积累，关注学生语言能力的发展。
二、教学实践的巨大反差的思考
三天的培训里，瞿老师和我们定西的白老师各自完成了一节同课异构的教学示范课。如果说在听这两节课之前的理论学习只是让我感受到的是一个教育理念的落差，那么这两节示范课则让我看到了两个地区教学的巨大反差。
白老师的课，真实的反映出了当前我们定西地区的英语课堂教学情况。虽然我们也在努力营造一个快乐和谐的英语学习氛围，但我们的教学始终是框在一个框架里面出不去，这个框架就是我们的教学依然是以单课设计在进行一个平面拓展和片段式的教学，没有思考和尝试对于文本进行再构，整个课堂语言输入过少那就不可能有大的语言输出，导致了教学过程显得机械训练过多，教师评价太单一。这也就是体现了现在许多英语教师在教学中的不足：重形式，轻效果。重内容，轻文化。重记忆，轻运用。重书面，轻口语。总之，缺少相应的语境就不能提高学生的语用能力。
瞿老师的整个课堂，以学生为立场，对教学目标、内容和过程都进行了再构，体现了教学的整体性和话题性。首先，瞿老师在课前对教材的单元素材进行统整，内容进行整合，设计出了三个独立而又层层推进的话题，这样的单元设计，是语境的一个带动，最后到单课实施阶段，体现了语用的体验。这是瞿老师对教学目标进行定位。在她的课堂中，起初开放性的话题引入，积累语言，到后面的问题确立，互动生成，拓展延伸，和最后实际语用介绍自己的超级爸爸。整个教学过程，学生都在进行一个真实的情感体验。这无不体现了语篇教学的策略与方法，设计语境，再构文本。
总之，这次培训最大感受就是，上海与内地的教育水平的差距太大。而这次培训就是缩小这个差距的一个推动力，我们将会借着这个动力继续努力学习，尽量去缩小这个差距。最后，真诚感谢上海华信公益基金会给我们这次机会，感谢上海两位老师如春风般的讲座。
第17篇：大二寒假作业《垄上行》
替电视立德 为农民立功
荆州电视台《垄上行》栏目调研报告 “我从垄上走过/垄上一片秋色/枝头树叶金黄/风来声瑟瑟/仿佛为季节讴歌/我从乡间走过/总有不少收获/田里稻穗飘香/农夫忙收割/微笑在脸上闪烁/蓝天多辽阔/点缀着白云几朵/青山不寂寞/有小河潺潺流过/我从垄上走过/心中装满秋色/若是有你同行/你会陪伴我/重温往日的欢乐/啦啦 ...啦啦啦..”这首旋律欢快、充满了乡土气息的歌曲回荡在江汉平原的荆楚大地，给广大的农民朋友送去了及时的农业资讯。这首歌曲是开播于2002年4月26日的荆州电视台《垄上行》的主题曲。十年以来，《垄上行》栏目始终坚持“三贴近”原则和“三下乡”的要求，倾心农村、农业、农民，全心全意为农民服务，表现“三农”、服务“三农”，赢得了江汉平原广大农民的喜爱和盛赞，对当地农业生产、农民生活、农村建设产生了巨大影响，也为农村文化建设作出了贡献。为此，在寒假中，我对荆州电视台的《垄上行》栏目进行了相关的调查与研究，希望对其开播的背景、现状及其意义有一个全面的了解，拓展自己的见识。
一、开播背景
巨大的市场需求是其开播的根本原因。荆州位于湖北省中南部，长江中下游，江汉平原腹地，是全国有名的商品粮生产基地和淡水鱼养殖基地，广大的农民朋友需要及时有效的三农信息，他们的生活与生产需要不一样的现代化农业生产的资讯，面对这如此巨大的农业市场需求，荆州本地上的专业的对农电视节目几乎没有，而地方电视台具有贴近实际、贴近生活、贴近群众的最有利条件,应该有更大的作为，当许多电视媒体把主战场摆在城市的时候,我们也必须深刻地认识到,中国还是一个农业大国,荆州还是一个农业大市,电视观众的主体是农民;广大农民迫切需要农业科技知识和丰富的物质文化生活,电视媒体要有一档服务“三农”节目,这既是应有的良知,更是社会责任的所在。因此,荆州电视台于2002年4月26日,创办了全省第一个对农电视栏目《垄上行》。因此，巨大的市场需求就是垄上行的开播的根本原因。
二、栏目现状
2011年在探索对农服务的新长征中，《垄上行》始终坚持全心全意为农民
服务这一宗旨，把履行社会责任作为自身发展的第一追求。《垄上行》视美誉为动力，以公益树公信，实现社会效益和经济效益双向促进。2011年，垄上频道《垄上行》、《有么子说么子》、《致富加油站》、《垄上故事会》共完成对农服务13958次，全年平均收视市场份额超过50%。同时，《垄上行》自觉践行新闻立台、服务立台、产业立台理念，目前已形成以垄上频道为基础，以垄上行新公社、垄上行新农会、垄上行生态文化产业园为产业延伸的对农服务品牌阵营，《垄上行》成为全国媒体对农服务著名品牌。《垄上行》生在荆州，长在江汉平原，品牌影响力在全国，作为对农服务的媒体标杆，《垄上行》社会责任观的视野更广、要求更高。说国家事，办农民事，《垄上行》是党和人民的喉舌。依托自身传播优势，《垄上行》极力打造政务交互平台，发挥媒体传播优势，一方面实现群众呼声的上传和政策信息的下达，另一方面寻找各类问题的解决途径和办法，为政府分忧，为农民解难。传递诚信，接力爱心，《垄上行》是社会公平与公益的引导者。凭借品牌影响力，《垄上行》倾心构筑公益互助平台，联合爱心人士爱心企业，既救急更救贫；输出项目和产业，既“输血”又“造血”，扶助“弱势群体”，完成爱心接力。依靠品牌凝聚力，《垄上行》倾心打造文化集散平台，寻访乡村，挖掘传统文化和民间艺人，实现传统文化新演绎，为农民烹制出一道道传统与现代相结合的文化大餐。
1.服务新农村，真情垄上行，你行，我行，大家行。2011年，《垄上行》已经形成以记者主持人为核心，以农民特约记者、垄上情报站站长为两翼，以垄上行专家服务团为后盾的立体人力资源链。目前，垄上频道共有员工67人，分布在《垄上行》、《有么子说么子》、《致富加油站》、《垄上故事会》和综合活动组，他们一年365天行走在田野间，人均年拍摄节目200余条，时长8小时以上，特殊时刻，这些记者甚至连续几个月战斗在工作一线，他们愈战愈勇，愈挫愈强，因为大家坚信，为农民服务有意义，更有价值。
随着农民特约记者和垄上情报站站长计划向纵深推进，2011年，农民特约记者人数已经达到100人，垄上情报站站长已经达到2160人，基本实现荆州市每个行政村都有一个情报站点，每个镇都有一个农民记者，荆州周边枝江、当阳、安乡、澧县、沙洋、天门、潜江、仙桃也发展了农民特约记者和垄上情报站站长队伍。作为《垄上行》采编队伍的一支重要力量，他们为“垄上行”实现贴近，
服务“三农”奠定了基础。现在，乡亲们有事都愿意找农民记者和情报站长。
2.伴随《垄上行》服务广度的扩大和服务内容的增多，2011年，《垄上行》集结了科技、教育、文化、卫生、司法等多领域的专家，成立了垄上行专家服务团，为服务“三农”提供完备的技术和智力支持。目前，专家服务从农技类扩展为综合类，各行各业专家下乡帮忙已成常态。而在《垄上行》这个大平台上完成对农服务的职能部门，也在更大程度上体现了社会责任。《有么子说么子》策动的“我为乡亲打官司”——荆州市十大公益法律援助行动，就是典型的案例。这个栏目同荆州市司法局合作，一同开展为农民免费打官司行动，受到农民认可，引起国家司法部门的高度重视。在上海举行的全国司法工作会议上，此项同媒体结合，履行司法责任的做法成为全国经验。
3.荆州电视台立足新闻立台、服务立台、产业立台，目前已形成以垄上频道和《垄上百事通》为基础，以垄上行新公社、垄上行新农会、垄上行生态文化产业园为产业延伸的对农服务框架，有效串起了传播链、服务链和产业链。
垄上行新公社是一站式新农村服务连锁体系。目前已经整合电视媒体、渠道网络、信息、产品、政府资源、运营商、液晶屏、英特网、农技服务、资本等十大资源，实现一站式对农服务。目前，已经成立720家连锁加盟店，这些加盟店集销售店、信息站、服务站、记者联络站四大职能为一体，全面为农民提供服务。2011年11月，肥料价格上涨，垄上行新公社同湖北南国化工有限公司合作，经过几个轮回的砍价，将原价150元/袋的南国51%含量复合肥砍至129元/袋，并承诺限量供应5000吨，惠农资金也在260万之多。2011年，仅仅依靠水稻种子的订单回收这一方式，就为江汉平原的老百姓带来了将近1个亿的额外收入，2011年，垄上行新公社实现农资销售额1.2亿元。
2011年成立的垄上行新农会是三农信息与社会综合服务平台，目前已经发展会员10万人。垄上行新农会既为农民提供一对一的信息服务，还能让农民会员在看病、就学、购买生产生活资料方面，得到除国家有关补贴政策之外更多的实惠，尤其家电团购和新农会赶集会等大型让利活动，在让农民得到实惠的同时，也拉动了乡村内需。2011年12月15日，垄上行新农会组织团购品牌洗衣机，农民在享受国家家电下乡补贴之后，每台洗衣机还能再省400多元，仅5天时间就收到了1600多个订单。连当地的厂方负责人都说：“万万没想到会有这么猛
的势头，我们几乎招架不住了”。
4.在湖北第三大湖——长湖之畔，占地1200亩的垄上行生态文化产业园也即将启动。作为湖北省鄂西生态旅游圈的重要组成部分，也是荆州市海子湖生态文化旅游区第一个启动的文化产业及旅游龙头项目，垄上行生态文化产业园已经列为湖北省发改委文化产业重点扶持项目。产业园利用海子湖的自然资源优势和荆州电视台垄上行品牌，全面打造现代农业产业，探索“影视传媒+现代农业”的复合发展模式，推动传媒优势资源，农业优势资源和旅游业优势资源的聚合裂变增长，实现旅游和文化产业的互动共赢协同发展。至此，荆州电视台已经初步形成了“从传播链到服务链，再到产业链”一条完整的电视媒体创新服务三农的新模式。
以责任成就公信力，以亲情提升亲和力，以活动造就影响力，“垄上行”不仅深得观众信赖，也获得政府部门、媒介同行以及媒体评价机构的认可：湖北省委常委、宣传部长尹汉宁视察《垄上行》时说：“农民，我们的衣食父母，也要和其他的像城市里面的公民一样，分享我们科技进步的成果，分享信息服务的成果，你们满足了这个要求，你们做出了很大的贡献，感谢你们。”
荆州市委书记李新华说：“《垄上行》为三农服务，应该说是把党委政府最关心、但关心的手段又最少的农业农村农民问题，通过这样一种文化产业、文化事业的模式，改善了党委政府对农民、对农村、对农业的服务。”
2011年4月26日到29日，2011第二届中国(寿光)农业电视论坛暨节目评估年会在山东寿光召开，《垄上行》再次获得对农栏目一等奖。
2011年8月18日，在上海举办的【第三届中国新农村电视艺术节】节目评选上，《垄上行》栏目主持人魏建明荣获全国对农节目主持人十佳，《有么子说么子》栏目荣获全国最佳对农栏目五强，垄上频道和CCTV—7一道荣获全国最佳对农电视频道。
2011年9月21日，在天津举行的中国广播电视协会对农宣传(电视)工作委员会第十六届年会上，荆州电视台和河北、河南、吉林、山东、陕西五个省级电视台当选为副会长台，荆州电视台台长李海昌当选为副会长，荆州电视台成为全国333个地级电视台的唯一代表。这次会议还进行了全国优秀对农节目评选，共有10件作品获得一等奖，荆州电视台《垄上行》被评为优秀栏目类一等奖。
2011年9月25日，在西安举行的“第七届中国电视制片人高峰论坛暨2011名优电视栏目总评榜”发布会议上，荆州电视台《垄上行》栏目获得“2011年十大最具商业投资价值电视栏目”称号。 2011年12月16日，荆州电视台垄上频道被评为中国传媒学院奖——2011年度传媒机构最具三农影响力电视媒体。
三、实践意义
1.给广大农民群众的生产生活带来了极大的便利。垄上行栏目运用多种方式向广大的农民群众提供了便捷的农业生产与销售信息，促进了荆州地区现代化农业的发展，提高了广大人民群众的收入，有利于社会主义新农村的建设，有力的促进了荆州经济社会的发展；
2.促进了农村文化的大建设、大繁荣，垄上行采用多种方式将荆州本地风俗与现代化传播方式有机结合，丰富了广大人民的精神生活，提高了农民朋友的精神状态；
3.为全省乃至全国的对农广播电视的发展提供了有益的借鉴。荆州电视台的垄上行作为一个全国的品牌，能够给其他地区的对农广播电视业的发展提供借鉴与帮助，发挥带动作用，促进整体的农业发展水平。
四．结语
荆州电视台的垄上行栏目将农业发展与现代化传播方式相结合，不仅为农民朋友提供了及时有效的农业资讯，而且采用多种方式宣传渠道丰富了农民的精神生活，提高了人民群众的生活状态，有力的促进了社会主义新农村建设，不愧为“替电视立德 为农民立功”！
第18篇：明德风·陇上行通讯稿
工程学子再赴甘肃地震灾区开展社会实践活动
2008年7月，工程学子组成“陇上行”社会实践团队，赴甘肃陇南5.12地震灾区开展了抗震救灾和义务支教活动。地震对那里造成严重破坏，满目疮痍，对老百姓的生产生活产生很大影响，特别是孩子们上学问题牵动着工程学子的心。
今年8月，工程学院再次组织“明德风·陇上行”团队赴甘肃陇南地震灾区开展以灾后重建调研、地质灾害科普知识宣讲为题开展社会实践活动，并开展了义务支教活动。 实践团首先走访了文县县委办公室、文县政府办公室、县教育局、民政局等单位，收集了大量第一手灾后恢复的资料。随后，团队成员来到位于文县最偏僻的铁楼白马藏族乡进行地质灾害科普宣讲活动和义务支教。
铁楼乡在“5.12”地震中受灾十分严重，其中一些村寨90%以上建筑在地震中毁坏了。当地百姓在党和政府的大力帮扶下，弘扬伟大抗震救灾精神，积极开展生产自救，迅速建起了昔日家园。团队成员还为当地的孩子们送去了文具，开展了为期一周的义务支教，与当地孩子们及村民建立了深厚的友谊。临行前铁楼乡草河坝村蒋支书和曹校长拉着队员的手，万分感动的说，“真是太感谢你们这些大学生了，给我们的孩子带来了这么多知识，下次有机会还要过来啊！”
短短的10天里，同学们细细聆听了老乡们讲述重建中的点点滴滴，看见灾民们家家搬进了崭新的新式住宅，逐步恢复着的生产生活秩序，令实践成员倍感鼓舞和感动；亲眼目睹到了党的惠民政策给这里带来切切实实的变化，令同学们深受教育。
第19篇：中班科学教案：船儿水上行
中班科学教案：船儿水上行 中班科学教案：船儿水上行 活动目标：
1、了解水上各种各样的船，知道船是水上行驶的交通工具。
2、对船在水上行驶感兴趣，能想办法使纸船在水面上行驶。活动准备：
教学挂图《船儿水上行》、幼儿自折牛皮纸纸船、装满水的脸盆、磁铁、橡皮筋、肥皂片等辅助材料。 活动过程：
1、回忆观船情景：
——“上次们到江边（或河边）看到了什么？它们是什么样的？”
2、看图交流认识： 出示教学挂图：
——“图片上有什么？它们是些什么船？” “船是靠什么向前行驶的？” “这些船都是做什么用的？”
“你还乘过什么船？乘船的感觉是怎样的？喜欢这些船吗？为什么？” 幼儿可就以上问题讨论后作相应的回答。
3、纸船水上行实验：
出示幼儿自制的纸船：
——“小朋友做了许多纸船，这些船也能在水上行驶吗？”
“你有什么方法让它们行驶呢？”
幼儿做纸船水上行驶实验。
幼儿交流并演示操作方法和实验结果。
教师在水槽演示“肥皂动力船”实验：
在纸船的船尾剪一豁口，将肥皂片夹在豁口中，肥皂可减弱船后的张力，船会被推向前行。
幼儿尝试用更多的方法让纸船在水上行驶。
第20篇：股市震荡上行才是主旋律
2012股市震荡上行才是主旋律
2012年经济增速不断放缓，稳中发展乃是中国经济增长的主基调。
一、回顾上半年经济情况
国家统计局于6月9日公布了包括CPI、PPI在内的5月份主要经济数据。进入5月份以来，各地露天蔬菜大量上市，食用农产品价格开始出现季节性回落态势。商务部重点监测的食用农产品价格、农业部监测的农产品批发价格以及国家统计局“50个城市主要食品平均价格变动情况”的数据都显示，5月份以来食品价格总体处于持续回落过程。根据商务部监测数据，5月份食用农产品价格持续4周回落，其中猪肉价格连续16周回落，而随着时令蔬菜上市增加，5月份后三周蔬菜批发价格连续下降，降幅有所扩大。
自3月份PPI出现2009年12月以来的首次负增长后，近几个月PPI同比持续负增长。自今年6月起，我国将对居民生活用电实行阶梯电价。此外，各地还陆续推出水和天然气等资源品价格改革措施，加之近期政府为应对经济增速放缓而推出一些加快基础设施投资的措施，这些都可能会使物价下行速度放缓。
随着通胀压力的放缓，“降息”之声再起。对此，汇丰中国首席经济学家屈宏斌表示，“一旦CPI降至3%以下，央行将启动降息，预计6月将下调一次准备金50个基点。”
中金公司也认为，降息最早在6月份出现，并且可能采取非对称降息的形式，但第二次降息存款利率的下调将不可避免，并且有望在下半年CPI同比稳定在3%以下后看到。
二、目前现状分析 外部环境：
国外股市5月份重跌，各项经济数据利空，原油期货跌破88美元每桶，黄金期货价格也连续4个月下跌，美元升值。未来经济最主要的决定因素还是欧元区的问题，而目前欧元区面临的根本问题，是统一的货币政策和独立的财政政策之间的矛盾，这个问题不解决，欧债危机的阴霾就不可能彻底散去。如果希腊退出欧元区，可能面临黄金和美元联袂上涨的局面。当然，长期而言，原油价格不会持续走低，但也不会急剧上涨，当前油价可能正在构筑形成价格底部的基础。这一两周以来，美国和欧盟经济都出现了新问题，中国出口还会持续回落，这会对整个宏观经济尤其是人们的预期带来较大影响，不确定因素仍然笼罩着全球经济，若后续利好，则此为底部，若后续利空，则新一轮经济衰退可能来临。
政策面：
5月23日，国务院总理温家宝主持召开国务院常务会议，分析经济形势。会议强调，要认真贯彻稳中求进的工作总基调，正确处理保持经济平稳较快发展、调整经济结构和管理通胀预期三者的关系，把稳增长放在更加重要的位置。要根据形势变化加大预调微调力度，提高政策的针对性、灵活性和前瞻性，积极采取扩大需求的政策措施，为保持经济平稳较快发展创造良好政策环境。国家统计局27日发布报告，1至4月份全国规模以上工业企业利润14525亿元，同比下降1.6%。而前三个月规模以上工业企业利润同比下降1.3%，由此看来，经济下行压力越来越大。国务院会议确定立刻启动一批事关全局、带动性强的重大项目。实际上从4月份开始，交通运输部、铁道部、国资委等六部委就相继出台政策，向民间资本敞开大门。而发改委网站的信息显示，项目审批速度明显加快，5月21日一天就审批了100多个项目，相当于5月份前20天的总和。由此，预示着新一轮经济刺激政策出台的消息接连不断，压力之下，政策正呼之欲出。
新一轮刺激经济的措施，与此前面对全面袭来的全球金融危机时祭出的以“四万亿”为标志的刺激经济措施相比有较大区别。在本轮措施中，减税、扩内需、向民资开放更多准入领域等带有转型意味的政策被摆在更重要位置，可以说，此次中央将“稳增长”放在更显著位置的同时，并未忽视“调结构”的重要使命，“稳增长”、“调结构”双策并举。
经济的基本面：
根据中国人民银行发布的2012年第一季度货币政策执行报告指出，当前支撑中国经济平稳较快发展的有利条件和积极因素仍然较多，中国经济长期保持平稳较快发展的基本面没有发生变化。
报告指出，2012年以来，宏观政策继续采取了一系列预调微调措施，有利于维护经济稳定增长的基本态势。但也要看到，国际国内经济形势仍然极为复杂和严峻。中国经济发展中不平衡、不协调、不可持续的矛盾和问题仍然突出，需求结构转换短期内可能对增长产生影响，物价形势仍存在一定的不确定性。 报告认为，随着人口结构变化、资源环境约束强化、经济发展方式逐步转变，中国经济增长、就业和通胀之间的关系与前些年相比可能已发生较为明显的变化。在保持经济平稳增长的同时加快推进经济结构调整和转变发展方式，从中长期看有利于经济的健康可持续发展，有利于拓展经济长期增长的潜在空间。
央行表示，下一阶段继续实施稳健的货币政策，密切监测国内外经济金融形势发展变化，关注需求结构的调整，增强调控的针对性、灵活性和前瞻性，适时适度进行预调微调，提高金融服务实体经济的水平，有效防范系统性金融风险，保持金融体系稳定，促进物价总水平基本稳定和经济平稳较快发展。
一是综合运用多种货币政策工具组合，健全宏观审慎政策框架，按照总量适度、审慎灵活的要求，引导货币信贷平稳适度增长，保持合理的社会融资规模。
二是着力优化信贷资源配置，加大对经济结构调整的支持力度，更好地服务实体经济发展。密切信贷政策与产业政策的协调配合，扎实推进信贷政策导向效果评估，发挥好差别准备金动态调整措施对信贷结构的针对性引导作用，引导金融机构把握好贷款投放节奏和结构，切实做到有保有压，有扶有控。
三是稳步推进利率市场化改革和人民币汇率形成机制改革，提高金融体系配置效率，完善金融调控机制。加快培育市场基准利率体系，引导金融机构增强风险定价能力，研究进一步推进利率市场化的步骤和途径，提高中央银行市场利率调控水平。 四是推动金融市场规范发展，深化金融机构改革。加大直接融资支持力度，拓宽小型微型企业融资渠道。鼓励和支持民间资金参与地方金融机构改革。
五是有效防范系统性金融风险，维护金融体系稳定。加强宏观审慎管理，引导金融机构稳健经营。
市场面：
一方面，中国资本市场二十年跌宕起伏的历史进程中，中国证监会主席的更替已成为每一段“资本断代史”的风向标。从刘鸿儒到尚福林，历经五届更迭，每一届都有独树一帜的特征。如今，郭树清履新，标志着迎来了资本市场的一个新时期。上市公司分红、退市机制、严惩违规行为、整改新股IPO、养老金公积金入市等等一系列措施和未来改革方向开始明确，股票市场正朝着正面前行，不管2012年如何，若这些措施卓有成效，未来5年内则上涨可期。
三、未来半年经济走势预测
政策出台是利好，但真正拉动经济还需要时间，而且欧债问题走势依然不明朗。从技术层面看，5月28日开始的强势支撑，已经确定了大盘短期向上的基础，封杀了进一步下行的空间。新一轮刺激政策出台，各方激辩能否引发新一轮行情。在目前情况下，市场震荡上行仍是主旋律。
一方面基本面的改善及行情的持续性还有待进一步确认，但另一方面积极关注政策累积效应下的投资机会。“此次新一轮政策刺激计划与之前\"4万亿\"的背景不同，新一轮刺激计划规模比之前小，或难以使经济进入新一轮上升。同时，减税、扩内需、向民资开放更多准入领域等带有转型意味的政策被摆在更重要位置，说明本轮经济政策更强调“调结构”的重要使命。基本面的改善及行情的持续性有待进一步确认。”但后续需要继续关注国内稳增长政策持续推出的累积效应。板块上，由于政府很可能继续出台系列刺激经济增长的政策以实现稳中求进的目标，预期与固定资产投资相关的板块有望继续得到市场的追捧，受益于金融改革的非银行金融板块也将维持热度。
2012年最核心的投资逻辑是，中国经济硬着陆的可能性较低，在政策催化下会逐步呈现稳增长过程，经济结构调整将在中长期取得成效，在目前低估值背景下，市场将震荡上行。
综合基本面、政策面、流动性、估值水平，市场中期呈现震荡上行格局是大概率事件。在其看来，目前A股市场估值已处于历史底部，继续下行空间有限，在政策改善及相对充裕的流动性驱动下，可关注估值具备优势的行业板块。
具体板块上，未来一段时间，“稳增长”的基调将维持不变，基于此，直接受益经济企稳的周期类板块，如工程机械、建筑建材、煤炭、有色等行业会显示出较强的增长动力。另外，节能环保、新兴产业、通信技术等政策导向型行业同样蕴含投资机会。在通胀降温之后，政府会继续放宽经济政策。另外，政府通过扶持中小企业的现金周转，以及解决地方政府的短期和长期融资问题，致力于复兴实体经济，相信周期性行业及过去两年落后的板块应有出色表现。今年创业板指数表现欠佳实际上是一种价值回归。而市场看好大盘蓝筹股的主要逻辑是基于业绩增长稳定和估值较低，目前中小盘股票里也不乏符合这两个标准的股票。同时，随着中国经济转型以及产业结构调整的持续深入，许多中小市值的企业将因此受惠，未来绩优蓝筹股将在这里诞生，目前也是低位潜伏的良好时机。消费、农业、新兴产业和高端制造四大行业中的投资机会。展望后市，下半年A股市场相对乐观，虽然会依旧震荡，但方向向上。整体来看，无论是外部环境还是政策面、经济的基本面以及市场面等因素都表明市场已经处于底部区域，在这样一个底部区域里，无论是慢牛还是反弹，它的趋势都应该是向上的。只要能够确定市场趋势应该是向上的，很多股票应该是有投资价值的，投资策略应当顺势而为。
从现在的趋势来看，就是说整个世界经济在好转，美国经济增长速度开始回升，失业率开始下降，房地产的开工率在提高。美国经济复苏必然给全球经济带来正面影响。其次，美联储的政策取向已经企稳，比如维持低利率不变一直到2014年年底，暂时不会推出QE3，这两个政策企稳意味着为全球实体经济的繁荣和金融的稳定提供了一个基础。与此同时，其他国家的央行现在实行的基本上也是宽松的政策，从而政策面应该没有问题。
目前有两个不确定因素，一个是欧债危机，实际上欧元区的问题看上去很严重，但是只要了解欧元区的历史就不会得出欧元区即将崩溃的结论。正如萨科奇所说的，欧元区有能力解决自己的问题。欧债危机的状况它不可能进一步恶化，充其量只是来回反复的过程，每一次反复都会给金融市场带来影响，但是一定是涨涨跌跌的这种既有正面的也有负面的影响，所以欧债危机相当于是利空出尽。
另外一个不确定因素就是伊朗和叙利亚的危机，就像当年的利比亚危机是一样的，它们肯定会对油价的波动、全球大宗商品的价格和通货膨胀率产生影响，但是不是主导的因素。从国内市场面来看，市场跌到目前的水平，市盈率低于10倍的股票已经很多，这些股票很多都是有投资价值的；第五，从经济基本面来讲，虽然经济增长速度从10.5%下调到今年的目标7.5%，表面上看下降了3个百分点，但是2011年温总理说过一句话，在未来五年内平均经济增长速度达到7%就算完成任务。换句话说，目前的经济增长速度下滑是我们十二五进行产业结构的调整和升级，主动放慢速度调结构带来的。因此它就不是一个单纯的下滑，所以担心经济硬着陆纯属杞人忧天。换句话说，我们的经济即使速度下滑也是产业结构在升级的结果，经济更强调质量而不是数量，经济增长模式由原来的外生增长转向了内生增长，下一步的增长可能会变得更加理性，所以没有必要太悲观。从政策来讲，无论是货币政策还是房地产调控，两个政策虽然暂时没有全面宽松，但是没有理由进一步从紧。
全世界现在货币政策除了美联储政策取向不变，其他国家的央行都是货币宽松，中国却是适度偏紧。全球经济都在复苏，中国却在放慢速度调结构。美国的通货膨胀率只有1.8%，中国的CPI从6.5%一直抑制下来到今天，接近美国的2倍，下面通胀形势仍然不容乐观，因为油价一上涨，大宗商品的价格上涨，我们进口成本可能又会增加。其他国家的市场都是历史相对较长的比较完善的市场，相比较而言我们的资本市场仍然是一个新兴市场，关于新股发行的改革的一个一个环节所存在的问题都没有解决好。以上各方面加在一起，决定了咱们的股价2012年应该往上涨，但是涨的空间会有限，不可能会出现一个大牛市。
