推荐第1篇：审计局公务员先进事迹
仲晓鸽，女，34岁，中共党员，本科文化，审计师职称，现任襄城县审计局行政事业股股长兼团支部书记。
该同志自参加工作以来，一贯政治立场坚定，具有较强的政治敏锐感，在政治上、思想上始终同党中央保持高度一致，在重大原则问题上旗帜鲜明，在大是大非面前头脑清醒。能够适应时代的变化和工作的需要，不断加强政治和业务知识学习
，适应能力强。工作上能够始终围绕局党组的工作思路，以“三个代表”重要思想为指导,坚持“围绕中心、突出重点”的工作方针,求真务实、开拓创新，用科学的发展观指导各项审计工作。她爱岗敬业，乐于奉献，牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨，具有较强的大局意识和责任意识，工作勤勤恳恳，任劳任怨。为人正派，遵纪守法，尊重领导，团结同志，受到了被审计单位、局领导和同志们的一致好评，为我局的年轻同志做出了榜样，该同志先后荣获了“全市审计系统先进工作者”、“模范团干部”、“优秀共产党员”、县首届十佳“巾帼建功”标兵、“三八红旗手”、许昌市巾帼建功”标兵、“三八红旗手”等荣誉称号，并连续三年被评为我局优秀公务员。现将其先进事迹简述如下：
一、注重政治理论和业务学习，强化自身综合素质的提高
在实际工作中，仲晓鸽同志认识到，随着社会的不断进步和发展，审计人员也要适时地调整和更新自己的知识结构，仅有狭隘的专业知识是远远不够的，还要有足够的政治敏锐性和法律、计算机等多方面的综合知识，才能充分发挥审计监督的职能作用，当好国民经济的卫士、领导决策的谋士和反腐倡廉的勇士，因此，该同志常常自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，努力做“三个代表”重要思想的坚定实践者，牢记“两个务必”和“全心全意为人民服务”的宗旨，树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,坚定共产主义信念，不断提高自身的思想道德修养。认真领会科学发展观的丰富内涵，以科学的发展观统领各项工作，使审计工作日益规范化，走一条科学发展的道路。并且在紧张的工作之余，又参加了中央党校的法律本科函授班，来弥补自己法律知识的空缺，增强了自己的法律意识，提高了自身的综合素质，为以后更好地开展工作打下了坚实的基础，2005代表县审计局参加许昌市“金审杯”审计法律知识电视大赛获三等奖。
二、认真执行审计规范，全面提高审计工作质量
审计质量是审计工作的生命线，在当前全面推进依法行政、建设法治政府的形势下，仲晓鸽同志带领本股室的同志一起，严格按照审计署6号令的规定规范各项审计工作，全面围绕局党组“实施审计项目精品工程”的指导思想，对每一个审计项目，都按照“精品工程”的要求进行，认真落实审计执法责任制，实行审计组长负责制，将责任细化到人。从制定审计方案、下发审计通知书到最后出具审计报告，每一个程序都实行严格的质量控制，在审计过程中，切实落实依法审计、客观公正的原则，做到了严格执法、文明执法和公正执法，确保了审计工作质量，截止目前，该同志参与审计的上百个审计项目，没有一个出现行政复议或者行政诉讼。2006年她主审的县环保局财务收支审计项目被市审计局评为精品审计项目三等奖。
三、开拓创新，自觉用科学发展观指导工作
质量是审计工作的生命线，而要提高审计质量，就必须认真落实严谨细致的工作作风，因此，对待每一个审计项目，尤其是对专项资金的审计，她都会和同志们一起，严格按照资金流向，延伸审计资金的每一个环节，不放过任何蛛丝马迹，于是，无论是严寒还是酷暑，都能看到她深入田间地头，走村串户进行调查落实的身影。正是她这种严谨细致的工作作风，堵塞了资金被截留挪用的可能性，确保了国家专项资金的安全和有效利用。
时代在发展，审计也要适应形势，不断开拓创新，作为一项专业性很强的工作，我局以前出具的审计报告，在报送有关领导审阅时，总反映说看不懂，尤其是每年同级审结束后，向县人大做的审计工作报告，反反复复要做许多解解释，非常麻烦。2005年，仲晓鸽同志在征得局领导的同意后，对原报告的内容进行了大胆的创新，一改原来专业性强、外行不易看懂的写法，使报告的内容在客观真实的基础上，更加简洁明了，通俗易懂，不仅反映了2004年县本级财政预算执行中存在的问题，还披露了2004年审计工作中发现的其他单位存在的一些突出问题和共性问题，为本级人大、政府的宏观决策提供了依据，促进了财税部门进一步规范预算管理，正确执行财税法规。在向县人大汇报后，普遍反映“今年的审计报告看懂了，内容也充实了”，受到了县人大、县政府、财政局、地税局等单位的一致好评。
四、勤
政廉政，争全局干部职工做爱岗敬业的楷模
仲晓鸽同志常说：“打铁还须自身硬”，审计是监督别人的，监督别人首先要管好自己，为此，在审计工作中，她始终坚持依法审计、客观公正的原则，牢记“两个务必”，树立以廉为本、以廉为荣的意识，认真执行“审计人员八不准”，严格遵守审计纪律。在组织实施审计项目中，始终坚持从严要求，从严管理，凡是
要求别人做到的，自己带头做到，凡是要求别人不做的，自己坚决不做，使审计切实做到“廉洁从审、秉公执法”，从源头防微杜渐，杜绝了不廉洁行为的发生，在被审计单位和群众心目中树立了严于律已，清正廉洁的良好形象。
作为一名在审计岗位上工作10多年同志，她始终以一个共产党人对审计事业的满腔热情，以为人民服务的强烈事业心在审计的第一线默默奉献着，对待名誉和地位，能够始终保持平常的心态，不为利益所动，不为身外之物所惑，受到了广大干部群众的一致好评，连续两年被评为我县“优秀共产党员”。10年多来，她参加审计的项目上百个，查出的违纪违规问题数不胜数，但她从来没有叫过苦，摆过功。她总说：“我是一名党员，这是我应该做的”，朴实无华的话语显示了她——一个共产党人无私的奉献精神。
2005年年底在我局任务比较紧张的情况下，仲晓鸽同志又被抽到省审计厅参加一项农村饮水安全专项资金审计，这项工作是省政府交办的事项，主要是看水资源受污染地区的农民是否喝到了干净、卫生的水，时间紧，任务重，要求审计人员落实到农户，调查农户数要占到50%以上，非常辛苦，并且当时已经临近2006年元旦，正值严冬，但该同志二话没说，安置好刚满三岁的女儿，就收拾行李上路了，这一去就是将近一个月，连元旦都没能休息一天，女儿哭着打电话说“妈妈，你回来吧，幼儿园表演节目，要家长参加”，她只能耐心地安慰女儿说：“妈妈还要工作，很快就会回去的”。在审计过程中，她和审计组的全体同志一起冒着严寒，走遍了驻马店市的九县一区180个行政村，圆满完成了审计组分配的各项任务。她严谨细致、认真负责的工作作风得到了省厅领导的充分肯定，赢得了被审计单位和大家的普遍好评，在省审计厅树立了襄城审计人爱岗敬业的良好形象，该项目当年被省审计厅评为优秀审计项目之一。
五、乐于助人，做团结协作的表率
仲晓鸽同志自参加工作以来，一直都是我局尊重领导，团结同志的典范，走上中层领导岗位以后更加注重提升自己的个人修养，凡事以身作则，勇挑重担。工作中注意发挥每位同志的特长，做到了优势互补，提升了工作效率。对新进局的年轻同志，耐心地讲解审计的基本知识，细心解答工作中遇到的困难和问题，帮助她更快的进入角色，适应工作的需要。曾经有一年，我局进行人事调整，她所在股室的一个同志被调到另一个股室工作，结果，一听到这个消息，那位同志就哭了，说什么也不愿离开这个团结的小集体。
作为团支部书记，她首先教育团员青年要认真钻研业务知识，积极参加各种业务培训，做一名合格的审计工作者。同时还经常对团员青年进行思想、道德教育，帮助他们树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,坚定共产主义信念，引导他们积极向党组织靠拢。在她的引导教育下，我局每年都会有一名同志被县团委评为“优秀共青团员”，她自己也连续四年被县团委评为“模范团干部”，2008年被县团委授予襄城县“新长征突击手”荣誉称号。
这就是她——仲晓鸽同志，一个普普通通的共产党员，为了她所热爱的审计事业，默默无闻地奉献着自己的青春和热情，没有惊天动地的丰功伟绩，没有气冲山河的豪言壮语，但在她的身上，却处处体现了一个共产党人的先进性和高尚的道德情操。
审计局公务员先进事迹
推荐第2篇：审计局退休干部先进事迹
审计局退休干部先进事迹
王子业，１９３６年出生在湖南省娄底市双峰的一个农民家庭，在十几岁时就离开了家乡和亲人来恩施求学。１９５６年，他就读于原恩施财校，毕业后投身于鹤峰的经济建设，曾参加鹤峰许多厂矿、企业的筹建和生产经营，１９８８年调入县审计局任副局长至１９９７年退休。在审计局工作期间，他兢兢业业，业务熟悉，精益求精，大
胆工作，铁面无私。１９９４年，他被省审计厅、人事厅授予全州唯一的全省“十佳”模范工作者称号。他还多次被战线党委、县委表彰为优秀共产党员，人称“铁面”局长，审计监督的包青天。退休后至今，他被县审计局继续聘用从事审计复核和日常审计工作，依然在鹤峰审计事业中默默地奉献，不遗余力地工作。他为什么会这样做？这是因为他对审计事业的无比热爱，对党对人民的高度负责。对退休干部而言，每天锻炼身体，开展娱乐活动或做一点合法的生意，这是司空见惯的。可王子业在退休时，却拒绝了几个单位高薪聘请他当财务顾问的要求，接受了本单位的聘请，继续从事审计工作。这一干就是八年。他八年如一日，以实际行动和扎实的工作证明了他退休不褪色，继续在为鹤峰的审计事业发挥余热。他的先进事迹在全州审计系统广为流传，在今年的“三观”教育活动中，州审计局请他到州局为全局职工现身说法，号召全局职工向他学习。
勤奋好学的钻研精神。
虽然已经退休了，但在聘用后的审计工作中，他严格要求，刻苦学习从不间断。他深知作为一名审计人员不熟悉政策法规就无法开展工作，查问题就没有依据，处理问题就没有标准。他从不倚老卖老，从不满足，而是长期坚持自学，新颁布的审计规范他学了又学，相关的法律法规他总是看了又看。俗话说：“手越用越巧，脑越用越灵”，由于经常坚持学习，他的记忆力超人，近７０岁的人比一般中年人记忆力还好，同事们打心眼里佩服他。由于他长期坚持学习，掌握了从事审计的真本领，是大家公认的审计权威。在退休后担任审计业务复核工作中，他严把审计业务工作的质量关。有时为了弄清一个问题他总是要打破沙锅问到底，非要把问题弄清楚不可，事实求是的提出复核意见。
忠于职守的敬业精神
审计这个职业就是为国家和人民的利益坚持好的，纠正错的，需要有对党的无比忠诚，对人民的无比热爱，对事业高度负责的精神。
王子业就是这样一位具有良好职业道德的合格审计人员。为了对县委、县政府负责，他总是乐于接受县委、县政府领导交办的任务，在完成任务上自觉坚持高标准、严要求，审深审透确保审计质量，及时为领导提供可靠的数据，为领导决策服好务。担任县水泥厂改制审计任务时，面对时间跨度大，工作量大的困难，他连续奋战两个多月，加班加点按时完成了任务，查出该厂几年来经营亏损１８７万元，欠税、漏税６０多万元的问题。为水泥厂的改制提供了财务状况，为县委、县政府决策提供了重要依据，充分发挥了审计监督与服务的作用，受到县委、县政府领导的充分肯定。１９９９年，他担任某电力企业建设投资审计的主审，为了高质量地完成省审计厅的授权项目，他多次深入该电站建设工地搜集资料，调查研究，并找到了施工单位及其负责人调查了解情况，证实有关施工单位虚列工程量、收受回扣、私设小金库问题。为了查清事实，调查取证，他前往重庆、浙江等地历时半个月。经过艰苦的努力，需要证实的问题终于水落石出，被审计单位不得不承认违纪事实，接受审计处理。该项目在全省被评为优秀审计项目二等奖，在全州被评为优秀审计项目一等奖。
常言道：年龄不饶人。２００１年的一天，他住进了医院，病情一有好转，他就坚持半天住院治疗，半天上班，就在住院期间他还用电话督办审计中的未尽事宜。多年来，他在参与项目审计的同时，认真开展审计复核工作。仅近三年来，共复核５０多个审计项目，出具审计复核意见书５０多份，提出复核意见３０多条。县审计局开展的审计项目没有出现一起行政复议和行政诉讼，他为树立良好的审计执法形象做出了自己最大的努力。
一身正气的职业精神
无论过去在职，还是近些年被聘用继续从事审计工作，他始终保持着依法办事不徇私情，一身正气两袖清风的高尚品格。凭他过硬的业务技能和丰富的实践经验开展审计。他善于发现问题，敢于揭露问题，确保党和国家的利益、人民的利益不受侵害。对查出的违法违纪行为定性准确，证据充分，适用法律法规适当，确保审计工作高质量；对严重违法违纪问题，刚直不阿、直言不讳，敢于依法审计依法处理；对于损害国家和人民利益的行为，他疾恶如仇，只要发现线索他就抓住不放，非要查个水落石出，查实了的坚决依法处理，毫不留情。２００２年，他在对某学校和某公司的审计中发展个别财务人员利用手中的权力弄虚作假变相贪污，他义正词严让其如实交待问题，依法收回数千元。对审计决定的落实，他总是穷追不舍。对不落实审计决定者，通过做工作，讲道理，促使其自觉履行；对
硬抗不履行决定者，善于运用法律的武器，依法申请人民法院强制执行，确保国家法律、法规的尊严，维护审计执法的严肃性。例如在对某公司审计中发现该公司设立金库，在铁的事实面前，该公司的一位负责人不积极落实审计决定，还给审计人员发难。他依法采取措施申请人民法院强制执行，依法收缴１０多万元。该审计项目在全省被评为优秀审计项目二等奖，在全州被评
为优秀项目一等奖。
在近几年开展的县级以下党政领导干部经济责任审计中，他严格按照中办、国办（１９９９）２０号和湖北省委鄂发（２００１）２号文的规定，不畏权势，不畏冷漠，不畏嘲讽，认真按规范审计取证，调查核实，划清责任，大胆地提出处理、处罚意见，对审计中发现的不规范、不廉政行为的原始凭证，从不轻易放过，敢于一针见血坚持原则，客观、公正的评价干部。
有句歌词这样写道：最美不过夕阳红。王子业的公仆情怀，就像夕阳余晖，映照进人们的心里。
推荐第3篇：**市审计局档案室先进事迹
**市审计局档案室“十一五”期间，紧紧围绕审计工作中心卓有成效地开展档案管理工作，在市档案局的指导和局领导的高度重视下，注重档案软硬件建设，抓实各项基础工作，不断增强服务质量，档案管理工作规范化、制度化、科学化水平不断提升，并于2003年晋升为省一级档案管理单位。
一、领导重视，注重解决实际问题，加强档案管
理基础工作
该局领导高度重视档案工作，将档案管理工作纳入全局工作议事日程，经常了解和听取档案工作情况，充分发挥档案为审计工作服务的作用。他们积极为档案管理创造条件，在基本制度建设上，先后制定了《**市审计局档案工作管理制度》、《**市审计局档案工作目标管理考核办法》和《后续审计档案管理质量控制工作方案》等规章制度。
几年来，局领导努力克服各种困难，在局办公经费十分紧张的情况下，不断加大对档案室的资金和人力、物力的投入力度，使审计局档案室基础设施建设水平走在了市直机关的前列，档案室设有单独档案库房、阅览室和档案员办公室，配有微机、录像、照相、复印、打印、传真、扫描等设备，库房内配备了密集架、音像档案保管专用柜、空调机、吸尘器和各类防虫、鼠药品，“八防”设施齐全。制做了审计局档案管理工作揭示板，档案管理基本制度一目了然。在实际工作中，坚持按省审计厅和市档案局的要求，对档案资料实行统一管理、科学分类，现有文书、审计、会计、科技和声像五类档案，分别进行收集、整理、立卷和归档；存放位置标识、保管、统计、鉴定、移交和销毁手续齐全，记录真实；审计档案和文书档案等检索工具齐全、完整。还利用局域网络平台，制成档案模板为一线审计人员创造标准化建档条件。档案室从19(来源：好范文 http://www.daodoc.com/）99年开始使用计算机辅助立卷，购置安装了“泰坦”软件，实行纸质文件与电子文件配套管理，在市直机关中率先实现电子文件归档，每年都按时将电子文件光盘和纸质文件目录上交市档案局。创建档案目录数据库及电子文件归档、查询系统，全方位共享档案信息资源，便捷易用，成效明显，使审计中心工作得到了有力的资料保障，审计质量效益不断提高，档案资源管理与开发利用工作也进一步实现了规范化、科学化。
二、落实责任，强化档案目标管理，业务建设不断加强
“十一五”期间，随着我市经济和社会的快速发展，审计工作职能不断强化，需要归档的材料增幅较大。2001年10月机构改革后，局里首先成立了档案领导小组，配备了业务素质高的专职档案员，落实了岗位责任制。明确具体工作由分管办公室的局、处两级领导主抓，负责指导和决定档案工作的进展情况，配备档案用品和相关设备，为管理好档案创造条件；档案员负责材料收集、立卷归档、科学管理，保证了档案管理工作正常、高效、有序运转；有关部门、人员履行各自岗位职责，作到了案卷保管期限划分准确，分类符合要求，装订整齐；全宗卷内容齐全，记载详实。其次通过确立档案管理目标来加强档案质量建设。制定《**市审计局档案工作目标管理考核办法》，内容主要包括档案工作的组织领导、基础业务、保管设施和立卷质量等七个大项，并划分三个考核等级，坚持档案质量检查与业务指导相结合，日常检查与集中检查相结合，并以审计署6号令为标准，针对档案立卷工作中发现的问题，用目标管理来规范行政执法行为，实现了档案质量与执法水平共同提高，并于年终按《**市审计局档案工作目标管理考核办法》实施，奖优惩劣，对不合格者责令限期改正。
三、加强培训，搞好自身建设，为审计工作服好务
该局档案积极组织全员进行档案知识培训，每年制定档案工作及学习计划，每季度组织一次《档案法》及相关知识教育学习及交流，全面提高了全局人员的档案工作意识和水平；积极鼓励、支持档案管理员参加省审计厅档案室和市档案局组织的各项专业培训，并积极订购档案刊物和管理软件，使档案管理员专业知识、管理能力和档案管理工作水平同步提高；积极参加各级组织的创建标兵档案室和机关档案室目标管理考评工作和市档案局和档案协作组开展、组织的各项活动。“十一五”期间，档案室和档案管理员年年都被市档案局评为市直机关文书归档立卷先进单位和个人，2002年、2003年连续两年荣获档案局“争双先、创一流”活动先进集体和先进个人4项奖励。
在自身学习建设水平不断提升的同时，他们为领导和审计业务处室服务的意识水平也不断提高，以“工作就是服务”的观念，以“增强服务意识”和“主动服务”作为工作的出发点和归宿，通过开发档案资源来促进审计成果转化。积极编制了全宗介绍、组织机构沿革、大事记、重要文件汇编和档案利用效果实例汇编等档案管理辅助工具，建立利用效果登记制度，据统计平均每年档案借阅次数达到800卷次，。档案利用率和利用效果不断提高，而且服务形式多样，服务态度热情，服务质量优秀，得到了全局同志的高度评价，连续五年被评为局先进处室。
推荐第4篇：审计局公务员先进事迹（定稿）
仲晓鸽，女，34岁，中共党员，本科文化，审计师职称，现任襄城县审计局行政事业股股长兼团支部书记。
该同志自参加工作以来，一贯政治立场坚定，具有较强的政治敏锐感，在政治上、思想上始终同党中央保持高度一致，在重大原则问题上旗帜鲜明，在大是大非面前头脑清醒。能够适应时代的变化和工作的需要，不断加强政治和业务知识学习，适应能力强。工作上能够始终围绕局党组的工作思路，以“三个代表”重要思想为指导,坚持“围绕中心、突出重点”的工作方针,求真务实、开拓创新，用科学的发展观指导各项审计工作。她爱岗敬业，乐于奉献，牢固树立“全心全意为人民服务”的宗旨，具有较强的大局意识和责任意识，工作勤勤恳恳，任劳任怨。为人正派，遵纪守法，尊重领导，团结同志，受到了被审计单位、局领导和同志们的一致好评，为我局的年轻同志做出了榜样，该同志先后荣获了“全市审计系统先进工作者”、“模范团干部”、“优秀共产党员”、县首届十佳“巾帼建功”标兵、“三八红旗手”、许昌市巾帼建功”标兵、“三八红旗手”等荣誉称号，并连续三年被评为我局优秀公务员。现将其先进事迹简述如下：
一、注重政治理论和业务学习，强化自身综合素质的提高
在实际工作中，仲晓鸽同志认识到，随着社会的不断进步和发展，审计人员也要适时地调整和更新自己的知识结构，仅有狭隘的专业知识是远远不够的，还要有足够的政治敏锐性和法律、计算机等多方面的综合知识，才能充分发挥审计监督的职能作用，当好国民经济的卫士、领导决策的谋士和反腐倡廉的勇士，因此，该同志常常自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，努力做“三个代表”重要思想的坚定实践者，牢记“两个务必”和“全心全意为人民服务”的宗旨，树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,坚定共产主义信念，不断提高自身的思想道德修养。认真领会科学发展观的丰富内涵，以科学的发展观统领各项工作，使审计工作日益规范化，走一条科学发展的道路。并且在紧张的工作之余，又参加了中央党校的法律本科函授班，来弥补自己法律知识的空缺，增强了自己的法律意识，提高了自身的综合素质，为以后更好地开展工作打下了坚实的基础，XX代表县审计局参加许昌市“金审杯”审计法律知识电视大赛获三等奖。
二、认真执行审计规范，全面提高审计工作质量
审计质量是审计工作的生命线，在当前全面推进依法行政、建设法治政府的形势下，仲晓鸽同志带领本股室的同志一起，严格按照审计署6号令的规定规范各项审计工作，全面围绕局党组“实施审计项目精品工程”的指导思想，对每一个审计项目，都按照“精品工程”的要求进行，认真落实审计执法责任制，实行审计组长负责制，将责任细化到人。从制定审计方案、下发审计通知书到最后出具审计报告，每一个程序都实行严格的质量控制，在审计过程中，切实落实依法审计、客观公正的原则，做到了严格执法、文明执法和公正执法，确保了审计工作质量，截止目前，该同志参与审计的上百个审计项目，没有一个出现行政复议或者行政诉讼。XX年她主审的县环保局财务收支审计项目被市审计局评为精品审计项目三等奖。
三、开拓创新，自觉用科学发展观指导工作
质量是审计工作的生命线，而要提高审计质量，就必须认真落实严谨细致的工作作风，因此，对待每一个审计项目，尤其是对专项资金的审计，她都会和同志们一起，严格按照资金流向，延伸审计资金的每一个环节，不放过任何蛛丝马迹，于是，无论是严寒还是酷暑，都能看到她深入田间地头，走村串户进行调查落实的身影。正是她这种严谨细致的工作作风，堵塞了资金被截留挪用的可能性，确保了国家专项资金的安全和有效利用。
时代在发展，审计也要适应形势，不断开拓创新，作为一项专业性很强的工作，我局以前出具的审计报告，在报送有关领导审阅时，总反映说看不懂，尤其是每年同级审结束后，向县人大做的审计工作报告，反反复复要做许多解解释，非常麻烦。XX年，仲晓鸽同志在征得局领导的同意后，对原报告的内容进行了大胆的创新，一改原来专业性强、外行不易看懂的写法，使报告的内容在客观真实的基础上，更加简洁明了，通俗易懂，不仅反映了XX年县本级财政预算执行中存在的问题，还披露了XX年审计工作中发现的其他单位存在的一些突出问题和共性问题，为本级人大、政府的宏观决策提供了依据，促进了财税部门进一步规范预算管理，正确执行财税法规。在向县人大汇报后，普遍反映“今年的审计报告看懂了，内容也充实了”，受到了县人大、县政府、财政局、地税局等单位的一致好评。
四、勤政廉政，争全局干部职工做爱岗敬业的楷模
仲晓鸽同志常说：“打铁还须自身硬”，审计是监督别人的，监督别人首先要管好自己，为此，在审计工作中，她始终坚持依法审计、客观公正的原则，牢记“两个务必”，树立以廉为本、以廉为荣的意识，认真执行“审计人员八不准”，严格遵守审计纪律。在组织实施审计项目中，始终坚持从严要求，从严管理，凡是要求别人做到的，自己带头做到，凡是要求别人不做的，自己坚决不做，使审计切实做到“廉洁从审、秉公执法”，从源头防微杜渐，杜绝了不廉洁行为的发生，在被审计单位和群众心目中树立了严于律已，清正廉洁的良好形象。
作为一名在审计岗位上工作10多年同志，她始终以一个共产党人对审计事业的满腔热情，以为人民服务的强烈事业心在审计的第一线默默奉献着，对待名誉和地位，能够始终保持平常的心态，不为利益所动，不为身外之物所惑，受到了广大干部群众的一致好评，连续两年被评为我县“优秀共产党员”。10年多来，她参加审计的项目上百个，查出的违纪违规问题数不胜数，但她从来没有叫过苦，摆过功。她总说：“我是一名党员，这是我应该做的”，朴实无华的话语显示了她——一个共产党人无私的奉献精神。
XX年底在我局任务比较紧张的情况下，仲晓鸽同志又被抽到省审计厅参加一项农村饮水安全专项资金审计，这项工作是省政府交办的事项，主要是看水资源受污染地区的农民是否喝到了干净、卫生的水，时间紧，任务重，要求审计人员落实到农户，调查农户数要占到50%以上，非常辛苦，并且当时已经临近XX年元旦，正值严冬，但该同志二话没说，安置好刚满三岁的女儿，就收拾行李上路了，这一去就是将近一个月，连元旦都没能休息一天，女儿哭着打电话说“妈妈，你回来吧，幼儿园表演节目，要家长参加”，她只能耐心地安慰女儿说：“妈妈还要工作，很快就会回去的”。在审计过程中，她和审计组的全体同志一起冒着严寒，走遍了驻马店市的九县一区180个行政村，圆满完成了审计组分配的各项任务。她严谨细致、认真负责的工作作风得到了省厅领导的充分肯定，赢得了被审计单位和大家的普遍好评，在省审计厅树立了襄城审计人爱岗敬业的良好形象，该项目当年被省审计厅评为优秀审计项目之一。
五、乐于助人，做团结协作的表率
仲晓鸽同志自参加工作以来，一直都是我局尊重领导，团结同志的典范，走上中层领导岗位以后更加注重提升自己的个人修养，凡事以身作则，勇挑重担。工作中注意发挥每位同志的特长，做到了优势互补，提升了工作效率。对新进局的年轻同志，耐心地讲解审计的基本知识，细心解答工作中遇到的困难和问题，帮助她更快的进入角色，适应工作的需要。曾经有一年，我局进行人事调整，她所在股室的一个同志被调到另一个股室工作，结果，一听到这个消息，那位同志就哭了，说什么也不愿离开这个团结的小集体。
作为团支部书记，她首先教育团员青年要认真钻研业务知识，积极参加各种业务培训，做一名合格的审计工作者。同时还经常对团员青年进行思想、道德教育，帮助他们树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,坚定共产主义信念，引导他们积极向党组织靠拢。在她的引导教育下，我局每年都会有一名同志被县团委评为“优秀共青团员”，她自己也连续四年被县团委评为“模范团干部”，2011年被县团委授予襄城县“新长征突击手”荣誉称号。
这就是她——仲晓鸽同志，一个普普通通的共产党员，为了她所热爱的审计事业，默默无闻地奉献着自己的青春和热情，没有惊天动地的丰功伟绩，没有气冲山河的豪言壮语，但在她的身上，却处处体现了一个共产党人的先进性和高尚的道德情操。
推荐第5篇：县审计局抗震救灾先进事迹
县审计局抗震救灾先进事迹
2008年5月12日28分，**县遭受了8.0级特大地震，一场浩劫突降**县。瞬间，山崩江阻城倾覆，地裂天哭人悲之！安州大地一时灰烟四起，满目苍痍，家园损毁，亲人离失，生命陨落，男女老少痛苦呻呤,51万**县人民在生与死的边缘挣扎，2640人生命就此陨落，655余人杳无音讯，88623人受伤，
直接经济损失高达427亿元。此情此景，催人泪下，令人动容。
突如其来的灾难，使审计局办公楼裂缝，办公设备受到严重的损毁，2名职工亲属中1人遇难，5人失踪，住房和家电遭受严重损失，这对一个仅有10多名干部职工的**县审计人来说是一场痛彻心腑的灾难。然而**县审计人擦干眼泪，抚定思绪，顾不及与家人互道平安，顾不及对逝去亲人的哀悼，顾不及对家人的照料，顾不及对父母的尽孝……,强忍悲痛，以顾大局、献爱心、履职责的精神，毅然主动选择奔赴抗震救灾的第一线，用激情、奉献和实绩诠释着“大爱”的真谛，演绎着一幕幕感人致深的审计人故事。
顾大局，临危不惧赴一线
来不及抖去身上的尘埃，局党组及时组织清点人数后，局长唐坚语重心长地对大家讲道“同志们，我们虽是灾难的受害者，但我们更是国家的审计干部，在这种大灾大难面前，我们别无选择，更不能退缩，只能以大局为重，要与群众站在一起，粘作一处，想群众之所想，急群众之所急，切实地为他们做事实，用实际行动和工作业绩彰显出我们审计干部不怕苦、不怕累、敢碰硬的优良作风，要为审计工作添彩，决不能为我们审计这块牌子抹黑，更要为党和人民负责……”
第一时间，协助县委、县府做好办公大楼前干部的疏散；并顶着余震的危险及时在县行政办公大楼各入口张贴“危险，勿进！”的警示标识
第一时间，在行政办公大楼的空地上研究部署抗震救灾工作。当即成立了以局长为组长、副局长为副组长，各股室负责人为成员的抗震救灾领导小组，研究投身抗震抢险的工作方案。并组建了由局领导带队的救援救助工作组、应急小组、秀水及联系村工作组、救灾资金与物资审计监督服务组、后勤联络组等五个工作机构，紧急集结到全县抗震救灾工作之中。
第一时间，奔赴包村点秀水镇长春村，走组入户，查看灾情，安置群众，抚慰心灵，稳定情绪。当得知该村500多户村民房屋全部倒塌就达200多户，水源污染无法饮用，粮食也被埋的情况，局领导班子心急如焚，泪水在眼中不停地打转。然而，他们清醒地知道，受灾群众不需要眼泪，更需要的是坚强挺立的精神和实际地援助。“太惨了，我们必须为他们做点实事，他们太需要帮助了......”,局长唐坚几近哽咽地说道。随即一行人立即兵分三路，一路人到秀水镇告急！一路人又马不停蹄地赶回县抗震救灾指挥部汇报灾情。一路人四处奔波组织救灾物资。
危急时刻，紧急派出李超，杨平两位同志，参加县委组织的高川抢险救灾工作队，在县领导的带领下背负重达60斤的食品、矿泉水，冒着余震不断，流砂滚石的危险，挺进高川实施救援。一路上，道路已被山上跨下的流石阻断，只能在流石形成的陡坡上攀援，山上飞石不时下落，随时威胁着他们的生命安全，他们没有退缩，一直带头冲在最前面。同时，在做好高川群众转移后，又抽调3名职工协助做好高川灾民沸水安置点开展装卸救灾物资、搭建帐篷、修建公共厕所……哪里有需要，哪里就有他们忙碌的身影。在沸水整整三天时间里，他们几乎没有合过眼，当大家进入梦乡的时候，他们还在帐篷附近巡视，保证受灾群众和救灾物资的安全。饿了，他们就吃点干粮，渴了，就喝一口矿泉水。在沸水救助站，许多人都记住了来自**县审计局的同志们。
关键时期，茶坪、高川近2万群众分别转移至晓坝、沸水、桑枣、雎水等乡镇安置，大量的工作需要紧急抽调人员。为此局长唐坚主动请缨，分别由副局长魏世奎、林基胜、纪检组长黄正友带领12名干部到救助站开展工作。在晓坝、沸水他们带领大家收拾生活垃圾、修建厕所五处、挖排水沟3千米，搭建帐篷560顶，并挨户打药消毒，在晓坝关心村当了解道该村一名孤儿林彩红患有先天性心脏病，且在地震中受伤，审计干部主动与上海医疗救援队新华医院联系，上海新华医院免费为她做了心脏手术；在秀水他们在摇摇欲坠的危房里和村干部一道逐一对每户开展拉网式的搜救和灾情调查，跑遍了包村点所有农户，摸清了该村因灾受损情况，并帮助该村解决受灾群众生活、生产所需的柴油和安置群众的救灾、救济物资及卫生防疫药品，一干就是十几天。他们无论刮风下雨，还是烈日当空，无论白天还是黑夜，主动为安置救助站捡垃圾、修建厕所、挖排水沟，搭建帐篷，并挨户打药消毒。有的同志由于长时间高负荷劳动，累得手抽筋，有的同志手脚磨出了泡，长脓出血，但都没有一个人退缩。在救助站他们做的一庄庄一件件，虽然都很平凡，但他们这种坚忍不拔，一心为受灾
群众的精神，让人感动。
“一方有难，八方支援。全国人民都在支持我们**县，我们作为干部，还有一份工资，相对受灾群众而言，我们总要好一些，也应该尽一点微薄之力，伸出我们爱的双手，为受灾的群众献上一份爱。”局长唐坚说完后，立即捐出500元。在他的带领下，全体干部涌跃地为受灾群众捐款3000元，主动缴纳特殊党费1350元。并
为秀水镇长春村购买了矿泉水100件、牛奶30箱、火腿肠50件、罐头35件、奶粉10件、各种蛋糕、面包等食品20件、方便面30件、饼干10件、电筒20支、雨衣10件，价值人民币2.6万元，而让村民感到特别感动的是，**县审计局还将国家审计署送的12顶帐篷转送给长春村的灾民，而全局的同志则睡在用塑料布搭建的简易蓬内。同时，为解决长春村部分农户生产困难，想办法引导农户建立互帮互助组，组织机关助耕队帮助群众进行抢收、抢栽、抢管，使农业生产顺利开展；为解决农户生产资金不足的困难，积极协调联系，组织了部分救灾的种子、肥料、农药等农资分发到农户；为确保大灾之后无大疫，组织干部采取现场讲解、发放宣传资料等多种形式，深入到各组各户宣传、督促卫生防疫工作。并与镇、村、组干部一起，组织修复受损基础设施，还帮助秀水镇各村制订科学的灾后重建和生产恢复方案，坚持把抗震救灾和灾后重建、恢复工作同部署同步推进。目前，其联系镇社会稳定，农民抗灾救灾和恢复重建工作正有力、有序、有效地开展。
履职责，守土若金忠诚为民
灾情发生后，在抓好抗震救灾工作的同时，**县审计局始终不忘本职工作。心系灾区人民的**县审计局全体党员干部，始终没有忘记“经济卫士”的重要职责，尤其是面对灾后来自全国各地的救灾物资及资金纷纷抵达，他们以职业的敏感和敬业的精神，立即全程介入物资的收发、资金的管理与使用。局长唐坚同志担任全县救灾资金与物资审计监督服务组组长，带领审计人员及时开展救灾物资的跟踪审计监督。主动协调县纪委监察局、县民政局、县财政局等部门，在国家、省、市都还没有具体的管理办法的情况下，研究制定了《**县抗震救灾资金物资管理办法》，并以县府文件下发执行，为审计监督制定了依据。同时联合五部门出台了《关于加强对抗震救灾资金和物资监管的通知》。在震后仅仅7天，县审计局就立即启动了对救灾资金和物资的跟踪审计监督，分别成立了资金审计监督组和物资审计监督组。对资金的接收、拨付、分配、使用全过程进行跟踪监督，坚持每天敦促救灾资金及时分配拨付，并协调财政、金融机构及时开设了救灾资金专户。在余震不断的情况下，审计人员深入到18个乡镇和5个救助站，一边检查、监督救灾物资的分发、救灾资金的使用，一边现场指挥基层如何做到手续齐备，帐实相符，分配合理，如何建立救灾物资和资金的管理制度和管理机制。同时下到村组农户，核对救灾资金物资的发放使用情况，督促各乡镇及救助站对救灾物资进行规范管理，及时建帐，尽最大努力确保了**县救灾资金和救灾物资发放规范。通过省审计厅第一阶段的审计，除在抢险救灾初期救灾物资收发存在手续不齐备的问题外，资金使用合理合规合法，物资管理、收、发、存基本相符。
特大地震灾害发生以来，**县审计局从领导到职工、夜以继日、不辞辛苦、忘我工作，充分发挥了党组织战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，并确保了**县救灾物质的安全发放与使用。由于在抗震救灾和审计监督工作中的突出表现，审计局有3名职工火线入党，两名职工得到了提拔。5月24日，国家审计署审计长刘家义前来视查灾情时，对前期工作给予了充分肯定，并要求进一步做好救灾款物的审计，希望大家振奋精神，增强信心，勤奋工作，早日重建家园！”
灾难的**县需要这样敬业的审计人，他们如黑夜的明珠，抖撒在安州大地，一刻也不曾停歇，日夜奔赴在抗震救灾和审计工作的第一线，用激情和汗水谱写出动人的诗篇！（**县审计局/责任编辑夏丽鹏）
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文章标题：审计局综合业务科科长先进事迹
人生，有着各种彩色的梦想和追求。把坐标定位于党的审计事业，一辈子为人民服务，做一辈子人民群众满意的“经济卫士”，便是***同志一生的追求。
1991年***从集管局调到黄浦区审计局，先后担任过行政事业科、综合业务科的副科长和科长。进局10年来，他刻苦钻研审计业务知识，认真履行
审计职责，依法实施审计监督，在审计这片热土上留下了一连串闪光的足迹：曾记功一次，嘉奖三次；1997年度，被区财税物价大检查办公室评为先进个人；1998年度，被区机关党工委评为好党员；1999年度，先后被上海市审计局评为先进工作者，被区总工会评为技术能手;今年又荣获区优秀共产党员称号。
爱岗敬业乐于奉献
***深深懂得审计工作在经济监督工作中的重要性，也深知作为一名审计干部，要干好审计这一行，没有一点乐于奉献，甘愿吃苦的精神是不行的。他常说，作为一名共产党员就是要全心全意为人民服务，要踏踏实实为党工作。多年来，他以自己的全部努力，履行着对党和人民的诺言！
2000年3月，***同志从行政事业审计科调到综合业务科工作。职位的变动，意味着责任的加大。为了尽快适应新的工作，熟悉新的环境，他凭着“世上无难事，只要肯登攀”的犟劲，发奋学习，勤奋工作，很快进入“角色”。尤其是在原黄浦区、南市区“撤二建一”之后，随着资产审计和经济责任审计任务的加重，他工作的劲头更足了。白天，他认真审核每一个审计报告和审计意见书；晚上，带着审计工作的疑点和难点查阅资料和审计工作底稿，常常干到午夜，有时甚至通宵达旦。经他复核过的50多个项目，未发生一起失误事件，同志们称赞他是审计质量把关的“守门员”。
建章立制是两区撤并之后的一项重要工作，根据局领导的授权，他先后起草了审计业务操作规程等6个审计规章制度；草拟了2个经济责任审计暂行规定；为局领导代拟了“撤二建一”资产审计工作总结等4个报告材料；撰写了1份经济责任审计案例；指导有关科室编写了2份优秀审计项目评选材料；设计编制了20余种审计专用工作底稿格式；参与了12个（集团）审计结果审理会议并提出了重大的修改和补证建议。经他撰写的8篇审计信息分别被区委、区府及市局采用。同志们都说***很忙，但事业心使他乐此不疲。
今年年初，区委成立联合调查组，进驻某（集团）公司，对公司总经理等人的严重违规违纪问题进行调查。他作为审计部门派出的代表，严格履行审计职责，根据线索积极配合纪检部门，连续作战，审查各种账册和会计资料，力求查深查透，不放过每一个疑点。在此期间，他胆囊、肠胃不好，一边吃药一边坚持工作。尤其是在今年5月份，他丈母娘病危住院和去世，他都坚持在审计工作岗位上，不但没有请过一天假，还加了不少班。在近百个工作日里，他参与了整个案件的审计取证，查清了有关责任人违规违纪的大量事实，为调查组依法办案提供了有力的证据。
2000年秋，全局正准备迎接全国审计署电脑考试，***为了让全局同志都能顺利通过，做了大量应考准备。他认真钻研电脑操作技能，利用业余时间将14套电脑操作应用模拟考试题的答案全部做好，并对大家进行辅导。在他的努力下，全局参加考试的同志，全部达到了合格。
***同志平时还十分关心年轻干部的成长，乐于扶持科内外的青年干部。他不仅在政治上给予关心，鼓励要求进步的青年干部积极向党组织靠拢，而且在审计业务上给予热忱指导。特别是对思想品质好、业务潜能高的青年干部，更倾注了自己的热心。局里有两名年轻干部在他的帮助鼓励下顺利考取了会计师职称；一名年轻干部通过了大学毕业论文；三名年轻干部已能胜任主审工作，其中一名青年干部已输送到区纪委工作。
不畏邪恶忠于职守
***同志具有强烈的事业心和社会责任感，对腐败行为深恶痛绝，为了保障经济的健康发展，劳累病痛不怕，威胁恐吓不怕，舍得一生剐，以自己的一身正气维护了审计的权威，捍卫了法律的尊严。
1999年初至今，***同志以他职业的敏感和对党高度负责的精神，共查出部分单位私设“小金库”11个，合计金额630.28万元，其他严重违纪违规金额合计3321.45万元。尤其是1999年初在对某鞋厂审计中，他率领审计组，顶住压力，冒着巨大的风险，查出了该厂部分领导损失国有资产总额达360万元，私设小金库6个，合计金额100万元，查出了该厂虚构进货事实，非法抵扣应纳税额9.66万元以及该厂领导以支付开票费的方式，违法购进增值税发票4张，骗取国家税收6.42万元的重大问题。
在此过程中，厂里的某负责人曾威胁***，逼他不要太认真，否则要给他“颜色”看看，还扬言要以50000元买他一个脑袋。***同志对此不屑一顾，顶住压力，冒着风险，以他的浩然正气最终战胜了邪恶，该厂原厂长徐某
某在事实和法律面前不得不低下了头，不得不接受法律的严惩。
1999年秋季，在对某行政单位的审计中，***和审计组的同志发现该单位20多万元利息收入不入账，变相设置小金库，直接在帐外用于发放实物和用于所谓的考察工作；查出了该单位动用专项资金发放所谓的“五一”“中秋”“国庆”补贴以及巧立名目滥发奖金津贴达120万元等严重违规
违纪问题。区委、区府领导对这些情况十分重视，责令有关责任人作了退赔，并向全区各单位、各部门作了通报，引起较强烈的反响。
2001年初，根据区委领导的要求，在对某公司实施经济责任审计中，发现该单位应向某个体户收取的54.66万元的租赁费中，已有30多万元被吃喝抵债，其余的20多万元还未按合同收取入账；查出该公司动拆迁成本和销售成本核算以及动迁房源账实严重失真、背离等重大事实，为了弄清失真的真正原因，他和审计组的同志认真分析企业的内控制度，研究审计方案，确定审计重点，查出了该公司领导乘原黄浦区、南市区“撤二建一”之际，不论14名职工住房困难与否，每人增配二室一厅住房1套，导致国有资产严重流失的重大违纪行为。在仔细核对原始凭证时，他还发现该公司领导顾某某蓄意编造假凭证，套取公款17.23万元为他人购买私房以及采用填制假调拨单、编造假文件、冒刻私人图章等恶劣手段，截留售房收入，利用职务之便，以权谋房等重大线索。这些发现，很快成了区纪委对顾某某实施“两规”并立案审查的主要依据。
在审计过程中，***同志不放过任何疑点。在对一张咨询发票产生怀疑后，他及时到相关单位进行延伸审计。经过艰苦细致地工作，终于发现该（集团）公司总经理在其任职期间，打着为职工谋福利的幌子，自1994年至1998年间先后组建了三个所谓的股份合作制企业。这些企业，一无正式编制职工，二无正常经营业务，实际上都是空壳公司。为了达到少投资多分红的目的，以部分职工虚拟出资13.30万元为由，编造虚假业务，将国有企业资金转移到空壳公司，成为其利润然后分红，造成国有企业直接经济损失397万元的重大问题，为了进一步查清该领导干部的问题，区领导决定成立区委联合调查组进驻该（集团）公司，目前，该（集团）公司总经理已受到留党察看两年，退赔26万余元的处理。另有两名负责人被免职。
清正廉洁甘守清贫
***常说：“审计工作是有一定的权利，但这权力是人民给的，作为一名党员，只有为人民服务的义务，没有享受的权利。”他经常提醒自己要耐得住艰苦，顶得住歪理，抗得住诱惑，管得住小节，不该吃的不吃，不该拿的不拿，不该去的地方不去。***同志家住浦东两间二十多平方的居室，偏远偏小。作为主审骨干，不少单位主动提出为他改善住房条件，但都被他一一谢绝了。
十年来，他严格遵守审计工作人员守则和审计职业道德，多次拒收被审计单位赠送的礼品。1994年5月，他对某百货公司进行审计调查时，查阅收集整理了该公司大量的数据信息，分析出该公司一季度销售额大幅下降的主客观原因，并提出了三条很有价值的建议。该公司领导认为本次审计调查组不但工作认真，报告分析的原因既细致又符合事实，而且提出的建议切中了经营管理中的薄弱环节，为公司提供了很大的帮助。为了表示答谢，公司领导给***和其他审计人员送上一只红包，但他婉言谢绝了。
1995年夏，对区税征管理情况进行审计时，查出某企业漏交房税达79万余元，该单位为了达到免交税收的目的，三番五次请***吃饭，并送上玉石狮子一只，都被他拒绝了。
俗话说：常在河边走，哪有不湿鞋。可***同志在审计中，就是没有“湿过鞋”。显示了一个审计人员清正廉洁的本色。他之所以这样做，不仅仅是因为“淡泊名利，甘守清贫”，更因为自己是一名共产党员，一名国家审计干部。正如他自己所说：这不仅是我事业的要求，也是我人格的体现。
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推荐第7篇：巴彦淖尔市政府工作报告
巴彦淖尔市2010年政府工作报告
各位代表：
现在，我代表市人民政府向大会作报告，请予审议，并请市政协委员和列席会议的同志们提出意见。
一、2009年工作回顾
2009年是极不平凡的一年，是我们经受重大考验并取得显著成绩的一年。面对金融危机的严重冲击，在市委的坚强领导下，我们坚定信心、抢抓机遇、迎难而上、共克时艰，全面落实保增长、保民生、保稳定措施，经济形势总体回升向好，基础设施建设全面加强，城乡面貌明显改观，社会事业协调进步，人民生活持续改善，和谐稳定局面进一步巩固，圆满完成了市二届人大二次会议确定的各项目标任务。预计全市生产总值完成522亿元，增长20%，增速高于全区平均水平；固定资产投资完成570亿元，增长70%；地方财政总收入完成55.8亿元，增长11%；城镇居民人均可支配收入13893元，增长16%；农牧民人均纯收入8066元，增长22%。单位地区生产总值能耗和主要污染物排放实现双降，均控制在自治区要求之内。
（一）保增长措施扎实有效，经济实现平稳较快发展
坚持把保工业作为保增长的首要任务，认真贯彻落实国家、自治区的决策部署，及时出台了扶持工业企业发展的一系列政策措施，采取减免行政事业性收费、电力多边交易、区内直供电、调整企业社会保险缴费比例等办法，千方百计解决产品销售、信贷融资难题，帮助企业减轻负担、恢复生产、稳定就业、渡过难关。全市财政性借款、减免行政事业性收费和无偿投入资金近3亿元，发放工业贷款162亿元，为企业减少电费支出4600多万元。通过一系列有效措施，工业经济逐季回升，停限产企业基本恢复生产，规模以上企业整体实现扭亏为盈。预计全市规模以上工业增加值完成226亿元，增长31%，实现利润22.4亿元。
坚持把发展农牧业作为保增长的基础支撑，加大 “三农三牧”支持力度，市本级安排专项资金7100万元，增长8.5%。粮食总产49亿斤，增长14%。新增设施农业1万多亩，土地和草牧场流转分别达到77万亩和832万亩。牲畜饲养量达到1800万头（只），出栏率95%，提高7.4个百分点。肉羊产业发展走在了全国前列。落实各项惠农补贴资金4.1亿元，增加5990万元，农牧民人均补贴增加55元。全市重点水利工程投入10.7亿元，中低产田改造、河套灌区节水改造等项目进展顺利，103个新农村新牧区示范引领村配套设施日趋完善。
坚持把加快发展服务业作为保增长的重要途径，商贸、餐饮等传统服务业发展水平进一步提高，现代物流、旅游等新兴服务业稳步发展。现代农畜产品（B）型保税物流园区开工建设，口岸物流园区货物周转运输能力进一步提高。“巴运情”被认定为全区服务业唯一中国驰名商标。旅游资源整合开发步伐加快，我市荣获“中国国际旅游文化目的地”和“中国文化生态旅游示范地”称号。金融保险业快速发展，各项存款余额395亿元，贷款余额281亿元，分别增长25%和27%。
（二）固定资产投资大幅增长，消费出口协同拉动
千方百计扩大投资规模。开展了“项目开工月”和“抓项目、迎国庆、献厚礼”活动，提振市场信心，促进投资持续增长。全市争取中央、自治区投资8.7亿元，居各盟市前列；引进亿元以上项目53个，引进国内到位资金275亿元，增长57%；实际利用外资4806万美元，增长10%。进一步优化投资结构，着力引导资金投向关系长远发展的基础产业、基础设施和民生领域。工业投资完成325亿元，增长75.4%。实施了128个重点工业项目，华润金能热电联产、紫金二期锌冶炼等68个项目建成投产，瑞峰8万吨铅冶炼、西部铜业5万吨电解铜、中旺500吨多晶硅等项目快速推进。新增风电装机并网65万千瓦，总装机达到105万千瓦，占全区的17%。生态和交通、电力等基础设施完成投资242亿元，增长6%。在全市范围内实行禁牧，完成林业生态建设152万亩。包惠铁路电气化改造全部完工，临策铁路建成通车，甘其毛都至万水泉铁路开工建设。青山至乌根高勒一级公路、临河黄河大桥开工建设，前旗黄河大桥主体工程完工，新建通乡通村油路1200公里。巴彦淖尔机场开工建设。大力实施电力基建及农网完善工程，电网架构进一步改善。
积极拓展城乡消费市场。及时出台了促进房地产业发展、刺激住房消费政策，采取发放货币补贴、降低首付比例、享受优惠利率等措施，房地产开发规模和住房消费进一步扩大。全市商品房开发387万平米，增长50%；预销售220万平米，增长近2倍。认真落实汽车、家电、农机下乡政策，汽车摩托车补贴7550辆，农机、家电补贴4.4万台，共计补贴8510万元。商贸、餐饮消费市场繁荣活跃，全市社会消费品零售总额109亿元，增长20%。
努力扩大对外经贸合作。与蒙古国南戈壁省高层互访频繁，文化、教育、经贸往来更加密切。甘其毛都口岸实现双边常年开关，乌拉特海关、出入境检验检疫局挂牌成立。口岸基础设施建设投入6亿元，通关能力不断增强，煤炭过货327万吨，增长63.5%。番茄酱、肉食品、脱水菜、绒纺、葵仁出口大幅增加，全年进出口总额4.5亿美元。
（三）城镇建设快速推进，中心城市面貌发生显著变化
全年完成城建投资112亿元，同比增长50%，是我市历史上城建投资最多的一年。
临河新区建设全面推进。12条主干道全部建成通车，3条次干道和6条支路正在施工。铺设人行道20万平米，整改电力线路4.8公里，完成给排水管网36.6公里、燃气管道5.7公里、供热管网40公里。11个行政企事业单位入驻新区，15个入驻单位主体工程封顶，27个开工建设。河套文化主题公园、金川河水系一期投入使用，文博中心、市中学等公益设施建设进展顺利。房地产开发项目规划建筑300万平米，当年竣工200多万平米。老城区继续实施“新亮美”工程，改造次干道9条，治理居民巷道54条，铺装人行道6万平米，完成既有建筑节能改造26万平米，装饰亮化沿街建筑物76栋，建成便民市场4处，启动大型综合市场1处，对城区主要出口进行了改造。
城市基础设施进一步改善。全市市政道路开工73项，铺装86公里175万平米。实施污水处理工程16项，5个旗县城镇污水处理厂投入运行，2个正在建设。实施供热工程8项，临河、五原、磴口实现了热电联产集中供热。临河医疗垃圾处置、粪便无害化处理项目完工。
“创园”工作开始起步。全市新增园林绿化面积8320亩。临河共实施创园工程47项，投资7亿元，新增绿地7378亩，绿地率和绿化覆盖率分别达到21.31%、26.31%，均增加7.2个百分点；人均公园绿地由3.23平米增加到6.59平米，人均公园绿地面积实现翻番，是新增绿化面积最多、绿化指标提升最快的一年。各旗县积极开展公园、广场、道路等绿化工程建设，增加绿化面积942亩。
（四）社会事业协调发展，公共服务水平进一步提升
各级财政用于社会事业支出37.3亿元，增长35.2%。各类教育协调发展，办学水平明显提高。高中普及率达92%，职业中学毕业生就业率达96%，每万人高考上线79人，居全区第三位。科技研发能力不断增强，5家企业成为国家科技创新企业培育试点，建成国家级高新技术企业3家、自治区级企业技术中心1家。医疗卫生事业持续发展，建设改造医疗服务机构17所、计生服务站16所，甲型H1N1流感、手足口病得到有效防控。人口出生率控制在6.76‰。以河套文化为主题的民族文化大市建设扎实推进，对阴山岩画进行了抢救性保护，举办了第五届河套文化艺术节，大型纪录片《河套长烟》在央视多频道多次播出，引起各界对河套文化和巴彦淖尔的极大关注。全区盟市电视台第一部高清电视直播车投入使用。审计和建筑工程质量监督工作分别被评为全国先进，人才储备工作被评为全区先进。民族宗教、外事侨务、老龄、统计、物价等工作均取得新成绩。
（五）民生投入力度加大，一批事关群众切身利益问题得到解决
在财政收支矛盾十分突出的情况下，始终坚持民生投入不减、标准不降、目标不变。全市财政直接用于民生投入28.6亿元，占全市一般预算支出的27％。去年承诺的10件实事全部完成。就业再就业形势总体稳定，城镇新增就业1.2万人，3697名大学生实现就业，零就业家庭实现动态消零，城镇登记失业率4.06%。为2592名城乡创业人员发放小额担保贷款6452万元，农村牧区劳动力转移就业16.2万人。社会保障覆盖面进一步扩大，养老、医疗、工伤、生育、失业保险参保人数分别达到29.5万人、60.5万人、9.5万人、7.8万人、10.5万人。企业退休人员月人均养老金增加154元，达到1349元。提高了全市行政事业单位职工收入，月人均增资500元。出台多项优惠政策，解决失地农民、劳服企业职工、困难职工社保问题，参保人数达1.3万人。城乡低保年人均补助水平分别达到2628元和901元，较上年提高612元和257元。新型农村牧区合作医疗筹资标准提高到人均105元，参合率达到98%以上。城镇居民基本医疗保险参保人数达到40.5万人，占全区参保人数的10.4%。筹集扶困助学资金2600万元，资助贫困学生近1.3万人，是全区筹资最多的盟市。实施安全饮水工程68处，解决了19万人的安全饮水问题。投入1.6亿元实施扶贫开发项目，解决了3.2万贫困农牧民的增收问题，贫困农牧民人均纯收入达3500元以上。推行公积金贷款贴息和廉租住房租金补贴制度，发放住房公积金贷款7.3亿元，为6970户购房者提供贷款支持。开工建设经济适用房、廉租住房70.3万平米，1万多户低收入家庭住房问题将得到有效解决。实施农村牧区安保工程，建成11个中心集镇治安消防站。
政府自身建设进一步加强。自觉接受人大、政协监督，全年办理人大代表议案、建议和政协委员提案431件，满意率达98%。政府机构改革全面启动。开展了整风肃纪专项活动，机关工作效率和服务水平进一步提高。积极扩大政务公开范围，建立问政于民、问需于民、问计于民“三问”平台，进一步畅通了民意反映和诉求渠道，解决了一批群众关心的热点难点问题。开展领导干部大接访、信访积案化解年和\"迎国庆、保稳定\"信访百日攻坚活动，37件群众反映强烈的信访积案和一批涉及群众切身利益的问题得到有效解决。积极开展安全隐患排查整治工作，安全生产总体形势稳定。不断强化社会治安综合治理，有力维护了社会稳定。国防建设得到加强，实现了边境安宁、边防稳固。
各位代表，在严峻的考验面前，我市经济社会继续保持又好又快发展，成绩来之不易，这是上级党委、政府和市委科学决策、周密部署、坚强领导的结果，是各级各部门通力协作、密切配合、狠抓落实的结果，是全市人民众志成城、顽强拼搏、共克时艰的结果。在这里，我代表市人民政府，向辛勤工作在各条战线的广大干部群众，向所有关心支持巴彦淖尔发展的同志们、朋友们，表示衷心的感谢和崇高的敬意！
回顾过去一年的工作，我们深深体会到：越是困难的时候，越要更加自觉地贯彻落实科学发展观，坚持发展第一要务不动摇，用加快发展的办法解决前进中的困难和问题；越是困难的时候，越要坚定信心、积极应对，用创造性的工作化危为机，努力在逆势中创造新优势、取得新突破；越是困难的时候，越要坚定不移地推进经济结构转型升级，切实抓好重大项目建设，进一步做强工业、做大城市、做活口岸，为新一轮跨越式发展奠定基础；越是困难的时候，越要注重改善民生、维护稳定，加快和谐巴彦淖尔建设，形成聚精会神搞建设、一心一意谋发展的强大合力。
在充分肯定成绩的同时，我们也清醒地看到，全市经济社会发展中还面临不少困难和问题，主要表现在：经济企稳回升的势头尚不稳固，部分行业和企业生产经营比较困难，保持经济平稳较快发展的难度还比较大；经济总量仍然较小，产业发展还不充分，立市立县的大项目和企业比较少，调整经济结构和转变发展方式的任务还很艰巨；中心城市承载能力不强，管理水平有待提高，与人民群众的新期待还有一定差距；农村牧区基础设施和公共服务体系相对薄弱，推进城乡一体化发展任务繁重；城镇居民收入总体上还比较低，农牧民持续增收难度加大，仍有16.7万农牧民处于贫困线以下，特别是牧民的生活和收入水平还比较低；生态环境还比较脆弱，节能降耗、环境保护还有大量工作要做；政府工作还不能很好适应经济社会转型的需要，部分机关和工作人员办事拖沓、推诿扯皮、吃拿卡要等现象依然存在，工作作风亟待改进。对此，我们将高度重视，采取有力措施认真加以解决。
二、2010年主要工作
2010年是实施“十一五”规划的最后一年，也是巩固经济企稳向好态势、为“十二五”发展打基础的关键之年。做好今年的工作，任务艰巨，意义重大。
今年政府工作的总体要求是：深入落实科学发展观，全面贯彻中央、自治区经济工作会议精神，按照市委二届九次全委（扩大）会议的总体部署，坚持推进经济结构转型升级，以保持经济持续快速发展为主要任务，更加注重经济结构调整和发展方式转变，在更高层次上统筹推进工业化、城镇化、农牧业产业化；更加注重投资出口消费协同拉动，继续加强基础设施和生态文明建设；更加注重推进民生与经济同步发展，努力实现富民与强市和谐共进，圆满完成“十一五”规划各项目标任务。
经济社会发展主要奋斗目标是：全市生产总值增长20%以上；全社会固定资产投资确保完成600亿元，力争达到700亿元；地方财政总收入增长15-20%；全社会消费品零售总额增长20%；城镇居民人均可支配收入和农牧民人均纯收入分别增长15%；城镇登记失业率控制在4.2％以内；节能减排完成“十一五”规划确定的目标任务。
重点做好以下八个方面的工作：
（一）继续扩大投资和消费需求，增强支撑保障能力，推动经济持续快速发展
紧紧抓住国家继续加大投资和新一轮西部大开发的机遇，积极争取国家和自治区投资，加大招商引资力度，扩大信贷规模，努力调动企业和社会投资积极性，促进投资需求稳定增长。进一步优化投资结构，切实加强重点项目建设。工业实施5000万元以上重点项目145个，力争完成投资350亿元。农牧业上，抓好中低产田改造、土地整理等项目，争取实施河套灌区续建配套、黄河堤防综合治理、千亿斤优质粮食增产工程。交通上，推动甘其毛都至万水泉铁路部分路段建成通车，乌拉山至锡尼、西小召至金泉铁路全面开工。加快青山至乌根高勒一级公路、巴音查干至海流图公路、临河黄河公路大桥建设进度，前旗黄河公路大桥建成通车。争取临哈高速、刘召至海流图一级公路、临河客运新站开工建设。规划建设巴格毛都口岸一级公路。全面推进机场建设，年内实现通航。电网上，加快建设临河北500千伏、天吉泰220千伏等输变电工程，争取启动建设中旗、后旗2个500千伏风电汇集站。生态和环境保护上，继续实施“三北”防护林、天然林保护等项目，推进国省干道绿化和身边增绿工程，完成林业生态建设100万亩。继续做好禁牧和退牧转移工作，巩固扩大草原生态保护成果。抓好乌兰布和沙漠综合治理，科学发展沙草产业。推进水务一体化进程，启动再生水供水、工业园区污水处理回用和乌梁素海水环境综合治理工程，不断改善水生态环境。严格执行项目建设节能环保“三同时”制度，推进节能减排重点工程建设。
认真落实国家和自治区刺激消费政策，增强群众消费意愿，推动消费结构持续升级。优化信用消费环境，鼓励发展消费信贷。稳步提升商贸、餐饮等传统消费水平，积极培育汽车、信息、文化等新的消费热点。继续执行保障性住房建设和商品房补贴政策，稳定价格，促进住房消费。建设普通商品房、经济适用住房、廉租住房450万平米，住房公积金覆盖面由80%提高到85%，行政事业单位和个人住房公积金缴存比例由8%提高到10%。继续抓好“万村千乡”、“双百市场”工程，做好家电、农机、汽车下乡工作，简化补贴手续，方便农牧民。鼓励引导农牧民改善住房条件，活跃农村牧区消费市场。争取完成乌梁素海生态旅游二期、乌兰布和沙漠浪淘沙旅游一期工程，启动临河北生态旅游区项目建设，促进纳林湖、乌拉山国家森林公园开发建设，打造东西两条精品线路和一批品牌景点，持续扩大旅游消费。
（二）加强重大工业项目建设，发展壮大优势特色产业，着力推进产业结构优化升级
坚持把扩张总量作为工业发展的首要任务，在抓好存量、保证现有企业稳步发展的同时，以重点项目建设为突破口，进一步做大做强优势特色产业，大力培育战略性新兴产业，加快中小企业发展，在做大总量中调结构、促转变，促进产业延伸升级。
推进优势特色产业优化升级。农畜产品加工业继续打好绿色特色牌，积极发展精深加工。继续推进绒纺企业整合重组，开发新产品，争创名优品牌。抓好圣罗兰150万件羊绒衫、500吨纺纱线，大兴50万平米羊绒面料，利一泰、春雪分梳纺纱等项目建设，进一步做强绒纺产业。实施乌珠穆沁羊业100万只肉羊、福润200万头生猪、力农500万只肉鸡加工项目。扶持恒丰、鲁花、河套酒业、金川啤酒等企业做大做强，鼓励番茄、面粉、油脂、乳、肉加工企业积极开发绿色、高档产品。矿山及冶金工业实行大探大采，加大勘探力度，扩大采选规模。积极推进商业风险探矿，争取国家、自治区地勘资金，加大重点矿区外围和深部找矿力度，增强后备资源保障能力。加快在线监测系统建设，矿山监测中心投入运行，提高资源综合利用水平。鼓励支持企业进一步扩大采选规模，积极发展冶炼和延伸加工。加快西部铜业10万吨光亮铜杆、瑞峰8万吨铅冶炼项目建设，西部铜业5万吨电解铜项目建成投产。争取3个120万吨氧化球团项目建成投产。化学工业，积极推进煤炭资源加工转化，新增煤炭洗选能力600万吨，争取新上煤焦化项目。加快60万吨甲醇项目建设进度，力争双百万吨甲醇、二甲醚项目核准并启动建设，促成冀中能源等煤化工项目落地。抓好天然气液化以及紫金、鑫盛等化肥项目建设，推动联邦制药三期生产线建成投产。积极发展规模大、科技含量高的盐化工、硫化工及其下游产品。电力工业，加快热电联产及循环经济发电项目建设，争取启动临河热电二期、后旗工业园区、现代农畜产品B型保税物流园区热电联产项目，盛华生物质发电项目建成投产。进一步加大风电建设力度，新增风电装机容量120万千瓦。加快国网公司白彦花煤电基地项目前期工作。
大力培育新兴产业。在加快改造提升传统优势特色产业的同时，积极培育和发展高新技术、装备制造、建材等产业。高新技术产业，推动中旺一期500吨多晶硅项目达产达效，争取1000吨二期工程和盾安3000吨多晶硅项目开工建设，抓好光伏电站试点项目建设。开工建设中兴能源3万吨甜高梁制燃料乙醇示范项目。装备制造业，加快实施中科宇能风机叶片、济变电力风机塔架、变压器和华锐风机主机制造等项目，开工建设合力机械3000辆专用汽车制造项目。建材业，推动青山日产4800吨水泥、同达日产4500吨新型干法水泥熟料项目建成投产，积极引进建设外饰石材、内饰瓷砖等高档建材加工项目。
积极扶持中小企业发展。认真落实促进中小企业发展的各项政策，加强中小企业信用担保体系建设，加大贷款贴息、减税减负、专项投入等政策支持力度，为中小企业发展创造更加宽松的环境。以工业园区为载体，鼓励和引导中小企业围绕大企业、大项目搞配套协作，实现产业化集群化富民。在工业园区规划建设中小企业创业园，建设标准厂房，完善配套服务功能，搭建中小企业发展平台。支持中小企业转型升级，调整产品结构，进行技术改造和产品创新。
（三）巩固强化农牧业基础地位，大力发展现代农牧业，加快城乡一体化进程
加强产业基地建设。在稳定粮食生产的同时，依托大型龙头企业，注重扶持中小企业、本土企业，按照市场化要求推进种植业合理布局。支持农民种植为工业提供原料、延长产业链的农作物。引导各类企业采用订单、合同等形式与农户进行产销联系，鼓励龙头企业建设规模化、标准化、专用化原料生产基地。扩大设施农业建设规模，力争年内新增面积2万亩。强化农牧业标准化体系建设，实施名牌名品战略，做好农产品地理标识和原产地认证工作，使优质高产高效农作物比重达到68%。加快农区畜牧业发展，支持建设大型繁育养殖基地，使畜牧业产值占第一产业比重达到40%以上。依托“巴美肉羊”品牌，抓好肉羊产业研发体系建设。建立健全土地流转服务平台，发展各类规模化经营主体，引导土地、草场向种养大户、龙头企业规范有序集中。
不断完善农牧业社会化服务体系。加强科技服务、疫病防治、防灾减灾、融资平台等农牧业社会化服务体系建设，提高农牧业抗风险能力。坚持市场导向、政府引导、农牧民主体作用相结合，大力发展农村牧区信息、科技、运销等专业合作社和行业协会，为农牧业生产提供产前、产中、产后服务。以市、旗县区农业投资公司为依托，搭建现代农牧业、产业化发展和集镇建设融资平台，更好地服务农村牧区经济发展。
加大集镇建设力度，加快推进统筹城乡发展进程。启动编制中心集镇规划。运用教育、扶贫、生态、产业等多种政策手段，促进农村牧区人口向城镇和
二、三产业转移。积极开展农村牧区住房建设改造试点工作，引导农牧民向中心城镇集中。争取临河、杭后列入自治区城乡一体化建设试点，鼓励其他旗县和农垦局开展试点工作。加强农村牧区道路、安全饮水、沼气入户等基础设施建设，完成通道绿化400公里，修建通乡通村公路1200公里，新建户用沼气1.5万户。深化农村牧区和农垦系统改革，强化苏木镇政府社会管理和公共服务职能，积极推进林权制度改革。加快城乡户籍、就业等制度改革，推进城乡基本公共服务均等化。
（四）深入开展“迎庆创城”活动，推进中心城市扩容提质，加快建设生态宜居城市
以迎接自治区两个文明现场会、庆祝建党90周年、创建国家园林城市和卫生城市为抓手，加快推进中心城市建设，完善城市功能，提升城市品位。加强县城基础设施建设，增强综合服务功能。力争完成城镇建设投资150亿元，加速提高城镇化率。
统筹推进区域中心城市规划建设。按照打造百万人口区域性中心城市的要求，高起点编制“一市三区”发展规划，推进临河城区、东部工业区、陕坝镇同城化、组团式发展。组织力量就临河城市建设与黄河水系景观结合的问题进行专题论证，尽快拿出规划方案。加快东部工业区产业发展，为中心城市发展提供产业支撑和就业保障。加强临河与陕坝在城际交通、市政设施、城市管理、产业发展等方面的对接，加快同城化建设步伐。
加快临河新区建设步伐。完善新区道路、给排水、供热、供气等市政基础设施，打通河套大街、曙光街2条新老区连接线。启动金川河二期和永济渠、永刚渠水系景观建设，在周边同步建设一批绿地、广场、雕塑等景观工程和休闲健身场所。加快文博中心、政务服务中心等公共服务项目建设，推进行政企事业单位搬迁入驻，新区主体框架基本成型。完善新区文化教育、金融商贸、休闲娱乐等服务功能，提高承载和吸纳能力，逐步把新区建成行政和金融中心及文化教育和大企业总部基地。
全面提升老城区城市形象。加大临河城区和各旗县所在地旧城改造力度，今年扎实起步，力争用三年时间完成棚户区改造任务。继续开展“新亮美”工程，抓好巷道硬化、亮化和管网疏通工作，全面改造给排水工程，对主要街路、出口等重要节点进行环境综合整治，建设改造垃圾转运站8处、水冲式厕所50座以上，解决好不通不畅、不美不亮、不干不净等问题。加强各类专业市场、便民市场建设，扩大天然气入户覆盖面，优先发展城市公共交通，方便市民生活。进一步提高园林绿化水平，以市、区机关企事业单位为主，分期分批承担绿化任务，并动员全社会参与，加大拆迁还绿力度，大幅增加绿化总量。推进公园绿化、街路绿化、出口绿化、环城绿化、单位庭院和居民区绿化，新增绿地7300亩，力争达到自治区园林城市标准。
加强特色县城建设。实施各旗县集中供热、天然气输配、供水管网新建改造等市政基础工程，改善城镇基础设施和人居环境。坚持突出历史文化特点和产业、地域特色，深入挖掘河套文化内涵和人文历史资源，建设一批园林绿化、标志性建筑和人文景观工程，打造特色鲜明的新型城镇。
提高城市管理水平。进一步完善城市管理体制，强化街道、社区对辖区公共服务和公益事业的管理职能，提高精细化管理水平。加强规划控制管理，坚决制止违规建房、私搭乱建等行为，维护规划的严肃性和权威性。依法推进征地拆迁工作，保障被拆迁户的合法利益。开展市容市貌、交通秩序综合整治，倡导文明行为，培养新型市民，提高市民整体素质，营造“和谐城市、共建共享”的良好氛围。
（五）加强区域交流协作，加大招商引资力度，进一步提升对外开放水平
加快向北开放步伐。做好口岸机场、铁路等重大项目的策划、申报工作，加快边境合作区建设，争取将甘其毛都口岸列入国家重点支持口岸，巴格毛都口岸恢复通关。进一步加强与蒙古国南戈壁省及神华、艾芬豪等企业的沟通，全面深化对蒙贸易、产业建设等方面的交流合作，启动口岸加工园区大型铜产业项目前期工作。加快推进中蒙跨境铁路、重载公路、跨国皮带运输走廊等资源通道建设，加强口岸基础建设，提高通关能力，千方百计扩大过货量和贸易额，力争年内资源进口量突破600万吨。积极引进资金实力雄厚、具有口岸开发建设经验的大集团、大企业参与口岸开发，高起点推进口岸行政办公、商务贸易、生活居住及市政基础设施建设，努力打造具有地域个性、民族特色和文化内涵，集国际商贸旅游为一体的现代化口岸城市。落实好国家和自治区稳定出口的政策措施，建设出口加工基地，支持羊肉、番茄、葵仁、脱水菜、绒纺等行业开拓国际市场，促进对外贸易稳定增长。
抢抓国家产业结构调整和沿海地区产业转移的机遇，利用资源、交通、土地、电价等综合优势，围绕四大支柱产业和新兴产业发展，加快引进、建设一批投资规模大、产业关联度高、带动能力强的项目。同时，积极引进有利于扩大就业、改善民生的劳动密集型企业和中小企业。主动承接先进生产力转移，注重引进先进技术和高端人才。加强与呼包鄂及周边地区交流合作，在资源共享、产业分工、基础设施等方面进行对接和互补，加快融入呼包鄂经济区。
（六）着力保障和改善民生，切实维护社会稳定，使发展成果更多惠及人民
切实增加城乡居民收入。继续提高公务员收入水平，落实事业单位绩效工资制度，健全企业职工工资正常增长机制，提高社会保障水平，稳步增加城镇居民收入。挖掘农牧业内部增收潜力，全面落实惠农惠牧政策，鼓励农牧民向二三产业转移，不断增加农牧民经营性、政策性、转移性收入，确保农牧民收入增幅继续高于全区平均水平。高度重视牧民贫困问题，认真落实自治区对牧民生产生活的补贴政策，积极探索舍饲圈养、良种繁育、转移就业的扶持措施和禁牧、休牧、轮牧补偿机制，促进牧民收入稳定增长。
千方百计扩大就业。健全公共就业服务体系，加大技能培训和就业指导服务，突出抓好大中专毕业生、农村牧区剩余劳动力和困难群体、特殊群体就业工作，动态消除城镇“零就业家庭”和农村“零转移家庭”。鼓励支持自主创业和自谋职业，在信贷、税费、培训等方面加大扶持力度，促进以创业带动就业。创建创业园区2个、充分就业社区20个，新增城镇就业1万人，农牧区劳动力转移就业16万人，职业技能培训1.9万人。维护职工合法权益，构建和谐劳动关系。继续做好人才储备工作，增加企业、基层和高端人才储备。
提高社会保障水平。进一步扩大城镇职工养老、医疗、工伤、生育和失业保险覆盖面，提高企业退休人员养老金水平，做好临河区、乌拉特后旗农村牧区养老保险试点工作。加强医疗救助，特别是加大对城乡低保边缘群体的救助力度。抓好防灾减灾和灾民救济工作。做好困难家庭大中专学生资助、残疾人扶助和困难群体救助工作，妥善解决失地农民安置问题。充分发挥政策性农业保险和商业保险功能，减轻农牧民受灾损失。积极发展慈善事业和社会福利事业。
营造安全稳定的社会环境。整顿和规范市场秩序，加强产品质量和食品药品、农资市场监管，依法惩处制假售假、商业欺诈、商业贿赂等违法行为。深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法工作，依法打击各类违法犯罪活动。严格落实安全生产责任制，加大安全生产投入，强化重点领域的安全监管和整治，遏制重特大事故发生。高度重视信访工作，坚持领导干部接访，落实信访排查责任制，积极防范和处置各类群体性事件。
继续办好十件实事。一是农村牧区低保月人均补助标准提高15元，城镇低保月人均补助标准提高20元；二是城镇企业退休人员养老金月人均提高120元；三是全市五保供养实现应保尽保，供养水平增长不低于农牧民人均纯收入增长幅度；四是城镇居民医疗保险覆盖率达到90%以上，进一步提高统筹报销比例，基本医疗保险年度最高支付限额不低于8万元；五是积极推进保障性住房建设，在建的24.8万平米廉租房全部交付使用，为5500户困难家庭发放租赁补贴；六是继续加大资金投入和筹集力度，资助困难家庭学生就学，确保每个学生不因贫困辍学；七是以项目扶贫为重点，解决3.5万贫困人口的脱贫问题；八是解决10万人饮水安全问题；九是配套完善农村牧区综合文化站48个，实施农牧民健身工程40处；十是开展“一杯奶”生育关怀工程，使符合政策的农村牧区孕期妇女受益。
实施十项民生工程。一是启动城乡公共危机管理系统建设。及时有效预防和处置突发公共事件，保障群众生命财产安全。二是改善农村牧区生产生活条件。继续实施整村推进、生态移民、产业化扶贫工程；扩大农村牧区“一事一议”财政奖补试点范围。三是实施牧民增收工程。开展划区轮牧补贴试点；对牧民购置良种牲畜、牧业机械进行补贴；对实施阶段性禁牧项目区的牧民，每人每年补贴金额不低于3000元，连续补贴5年。四是扩大养老保险覆盖面。先行推进牧区养老保险，力争3年内实现城乡养老保险全覆盖。五是实施城乡安居工程。完成临河城区棚户区搬迁200万平米，改造残疾人危房200户，改造农村牧区危房3000户，解决1000户游牧民定居问题；六是继续实施校舍安全工程。投入10亿元，加固中小学校舍73万平米，新建42万平米。七是加强创业扶持、技能培训和就业援助。每年城镇新增就业1万人以上，农村牧区劳动力转移就业纯增3000人以上；为全市企事业单位储备人才900名。八是提高城乡医疗保障水平。完善新型农村牧区合作医疗制度，参合率巩固在95%以上，财政补助标准提高到每人每年120元，完善“一证通”和“自主择院、现场直报”等便民措施，住院费报销比例提高5个百分点；进一步解决困难企业退休人员的医疗保障问题。九是推进社会公益事业发展。用2-3年时间，全面改善社区基础设施条件；投资5亿元以上，完善优化通信基础设施；推进农村牧区广播电视“户户通”，发展模拟转数字电视用户5000户。十是加强生态环境保护和节能减排。完成中旗、后旗污水处理厂建设，启动建设临河第二污水处理厂，实现全市城镇污水有效处理；完成既有民居节能改造20万平米；建设和改造城镇供热管网30公里；启动各旗县垃圾无害化处理场项目，年内建成投运。
（七）大力发展社会事业，完善基本公共服务，不断增强经济社会发展的协调性
优先发展教育事业。结合校舍安全工程建设，进一步整合教育资源，促进义务教育均衡发展和教育公平。继续实施名校长、名教师工程，完善能者上、庸者下的用人机制，建设一支师德高尚、业务精湛的师资队伍。加强普通高中教育，不断提高办学水平和教育质量。重视学前教育，关注特殊教育，支持民族教育。保障经济困难家庭、进城务工人员子女平等接受义务教育。积极推进河套大学升本工作。整合职业教育资源，组建职业教育集团，培养适应转型升级的各类人才。
加快发展科技事业。全面实施技术标准战略，加快企业技术创新体系建设步伐，提升支柱产业和产品综合竞争能力。推进农牧业科技创新和标准化生产，加大新品种、新技术的研发、推广和应用力度。搞好科普宣传，继续开展科技、文化、卫生“三下乡”和科普进嘎查村活动。继续完善科技特派员制度，加大科技培训和示范力度。
着力推进以河套文化为主题的民族文化大市建设。认真实施国家惠民文化工程，推进新闻大厦、传媒中心和综合发射台建设。办好河套文化艺术节，鼓励创作更多的河套文化题材文艺作品。加强阴山岩画、秦汉古长城遗址等河套文化遗存保护、修缮，启动阴山岩画申报世界文化遗产工作。深化文化体制改革，推进文化产业发展，加快公共文化服务体系建设。广泛开展精神文明创建活动，反对大操大办、封建迷信等陋习，倡导文明健康向上的新风尚。推进“全民健身工程”，做好全区第十二届运动会和第七届少数民族传统运动会的备战和参赛工作。
努力提高人民群众健康水平。深化医药卫生体制改革，加强基层医疗卫生机构建设，强化农村牧区和城市社区卫生人才队伍建设。认真落实国家基本药物制度，规范医药市场，严厉打击虚假违法医疗广告。完善突发公共卫生事件应急机制，抓好甲型H1N1等重大传染病和地方病防控工作。重视和支持中蒙医药事业发展，加强计划生育和妇幼保健工作，人口出生率控制在10‰以内。
认真执行党的民族政策，巩固和发展平等、团结、互助、和谐的民族关系。认真贯彻党的宗教工作基本方针，依法管理宗教事务，积极引导宗教与社会主义社会相适应。加强国防动员和边境管控，保护军事设施，实施爱民固边工程，争创全国双拥模范城。重视老龄工作，关心青少年健康成长，全面落实妇女儿童发展纲要，积极发展残疾人事业。抓好统计、侨务、档案、人防、工商、防震减灾等工作，推进各项社会事业全面发展。
（八）加强政府自身建设，提高科学发展能力，打造为民务实高效廉洁政府
按照精简、统
一、效能的原则，深化政府机构改革，明确部门职责分工，切实解决职责不清、权责脱节、重权轻责等问题。简化办事程序，减少办事环节，严肃查处各类破坏发展环境的行为，着力营造高效务实的政务环境、公平有序的市场环境、优质便捷的服务环境。启动电子政务网络建设,推进移动办公和无纸化办公，提高行政效率。紧紧围绕项目建设、招商引资、民生工程等重点工作，加强督促检查，强化工作落实，增强工作实效，不断提高行政执行力。
深入推进民主法制建设，严格按照法定权限和程序行使权力、履行职责，促进严格执法、公正执法和文明执法，保证各项工作依法进行。自觉接受人大及其常委会的法律监督、工作监督和政协民主监督，强化新闻舆论和社会公众监督。认真办理人大代表议案、建议和政协委员提案，不断提高办结率和满意率。充分利用“三问”平台，把问政于民、问需于民、问计于民经常化、制度化，认真吸纳、研究、落实好民众的合理建议、意见和诉求。深入贯彻政务信息公开条例，完善新闻发布和政务公开制度，增强政府工作透明度。
坚持教育、制度、监督并重，深入推进廉政和惩防体系建设，加大违法违纪案件查处力度，树立人民政府清正廉洁的良好形象。加大对中央新增投资、预算执行和领导干部经济责任审计力度，特别是加强对旗县区和主要经济部门主要领导的监督，严肃查处各类违法违纪行为。巩固扩大整风肃纪专项活动成果，下大气力整治办事拖沓、纪律松散、吃拿卡要等突出问题，进一步优化发展环境。推进学习型机关建设，打造学习型政府。加强公务员教育培训和监督管理，努力建设一支高素质的公务员队伍。树立过紧日子思想，带头压缩开支，厉行勤俭节约，把有限的资金用在促进发展和改善民生上。
各位代表，新的一年，困难和挑战考验着我们，机遇和期待召唤着我们，责任和使命激励着我们。让我们在市委的坚强领导下，全面落实科学发展观，振奋精神，锐意进取，扎实工作，为建设富裕、文明、生态、和谐巴彦淖尔而努力奋斗！
推荐第8篇：巴彦淖尔市政府工作报告
——2014年1月7日在巴彦淖尔市第三届人民代表大会第二次会议上
巴彦淖尔市市长 段志强
各位代表：
现在，我代表市人民政府向大会报告工作，请予审议，并请市政协委员和列席会议的同志提出意见。
一、2013年工作回顾
过去一年，在市委的正确领导下，我们深入贯彻党的十八大精神和自治区“8337”发展思路，以“总干”精神为引领，攻坚克难，激情创业，干成了一批干部群众多年所想所盼的大事、实事，经济社会发展亮点纷呈，成效显著，实现了本届政府工作的良好开局。
㈠经济发展稳中向好。面对经济下行压力加大的严峻形势，把稳增长放在首要位置，着力抓项目、扩投资、兴产业，促进经济企稳回升。预计地区生产总值完成852亿元，增长9%;固定资产投资完成803.2亿元，增长14.6%;地方财政总收入完成97.6亿元，增长8%;社会消费品零售总额完成190亿元，增长12%;城镇居民人均可支配收入达到20301元，增长10%;农牧民人均纯收入达到12110元，增长13%。农作物播种面积突破千万亩，粮食总产预计达60亿斤，再创历史新高。新增设施农业2.6万亩、规模化养殖场345个。牧业年度羊饲养量达到1897万只，出栏1005万只，居全区首位。预计规模以上工业增加值完成270亿元，增长12%。神华和包钢煤焦化、联邦制药四期及五期、太平矿业二期等项目建成投产，黑猫煤化工、宇乐化工、盾安光伏二期等项目加快推进。纳林湖成为国家4A级旅游景区，总干渠20公里黄金水道投入运营，黄河旅游精彩破题。发行城投债券18亿元，东矿公司在A股上市，金融机构贷款余额达到660亿元。B型保税物流园区公路港建成，机场客运量达19万人次。县域经济、非公经济快速发展，企业总数达到11990户、个体工商户71513个。口岸过货量1120万吨，其中铜精粉10万吨。引进国内到位资金346亿元，利用外资7175万美元。
㈡城乡面貌明显变化。采取政府、企业、社会多元投入方式，实施了一批打基础、利长远的重点工程。中心城区和县城人居环境大幅改善。25公里新华街综合改造全线完工，曙光街、河套大街西段部分建成通车。双河新区建设稳步推进，金川大桥、金川南路和黄河湿地公园一期工程建成投用。全市59条街路和18个出口改造基本完成。城市绿化、美化、亮化水平显著提高，干净、整洁成为城市常态。改造重点集镇19个，建设新农村新牧区示范点101个，完成村庄整治337个，镇容村貌大为改观。4条公路纳入国家公路网规划，新改建公路1020公里，临河绕城、五原至刘召一级公路竣工通车，临河客运新站投入运营。乌力吉风电汇集站、金泉220千伏等输变电工程建成投用。50万亩中低产田改造顺利实施，100万亩农村土地整治全面完成。三年排水改造首战告捷，整治沟道4272公里。
㈢水、绿、文化彰显特色。临河镜湖、杭后润昇湖、五原隆兴湖、磴口奈伦湖、前旗东河水系、中旗滨河水系、后旗迎宾湖等一批湿地保护与恢复工程基本完工，新增湿地10万亩。完成林业生态建设77.3万亩，实施了京藏高速、黄河堤防公路、临陕路、212省道等一批精品绿化项目，造林投入、面积和质量均创历史最好水平。乌梁素海水质明显改善，乌拉特草原阶段性禁牧和草畜平衡面积达到7258万亩，乌兰布和沙漠生态治理17万亩。新建改造了一批彰显文化特色的街路和建筑，黄河水利文化博物馆、蒙古部落文化园区、临河石艺街、后旗那达慕体育场等项目竣工投用。成功举办沿黄、环镜湖公路自行车赛、内蒙古首届中西部民歌大赛，《月照金河套》荣获第十届内蒙古草原文化节优秀剧目奖，临河区被评为自治区文明城区，乌拉特后旗获自治区文明旗县城提名资格。通过探索和努力，我们在特色发展上找到了突破口，水、绿、文化正在成为巴彦淖尔的靓丽名片。
㈣民生和社会事业全面进步。在财力困难的情况下，优先保障民生支出，共计达到134.8亿元，占财政总支出的70%。新增城镇就业1.3万人，农村牧区劳动力转移就业16.5万人。基本养老、医疗保险参保人数分别达到103万人、160万人。城乡低保、五保供养、“三无”人员保障标准稳步提高，为低收入农牧户发放煤补1.36亿元。企业退休人员养老金月人均增加155元，发放了机关事业单位工作人员带薪休假和通讯补贴。下大力气解决供水、供热、供气等方面的问题，新建改造自来水厂5个、供水管网140公里，新增集中供热面积200万平方米、天然气入户2.1万户。开工建设保障性安居工程1.55万套。投入扶贫资金4.1亿元，3.3万贫困人口稳定脱贫。新建和改扩建幼儿园31所，河套学院新校区和市医院新址开工建设，蒙医院投入运营，河套农牧业技术研究院挂牌成立。实施了13个苏木乡镇基础设施项目，新建7个新型社区服务中心。人口计生、妇女儿童、老龄、残疾人等事业健康发展。社会治理、平安创建成效显著，治安环境明显好转。一批信访积案得到化解，安全生产形势稳定，食品药品监管有力。民族宗教、双拥共建等均取得新成绩。
㈤政府自身建设得到加强。认真落实改进作风的各项规定，深入开展正风肃纪活动，严格接待标准，精减会议文件，反对铺张浪费，以政风的好转促进了民风和社会风气的转变。公务用车治理和办公用房整顿落实到位，“三公”经费支出减少41%。主动接受人大依法监督和政协民主监督，共办理人大代表建议104件，政协委员提案257件，办结率均达到100%。机构改革不断深化，15个国营农牧场移交旗县区管理，文化、广电、新闻出版“三局合一”改革到位。大力简政放权，取消下放行政审批事项102项，市公共资源交易平台启动运行。审计、监察工作力度加大，反腐倡廉建设深入推进。
各位代表，过去一年，是我们咬定目标不放松、凝心聚力干事业的一年;是全市上下负重前行、奋勇争先，各项工作取得新突破的一年;是巴彦淖尔影响力和知名度得到提升，各族人民自豪感和凝聚力不断增强的一年。这些成绩的取得，是自治区党委、政府和市委正确领导的结果，是市几大班子和衷共济、团结奋进的结果，是全市人民齐心协力、顽强拼搏的结果。在此，我代表市人民政府，向所有为巴彦淖尔建设和发展作出贡献的同志们、朋友们，表示衷心的感谢和崇高的敬意!
过去一年，政府工作还有许多不尽如人意的地方。比如，在经济下行等因素影响下，我们不得不对一些主要经济指标进行了调整;有的行业和企业生产经营困难，短期内走出困境的难度还比较大;新开工项目和大项目少，财政增收乏力，政府性债务压力比较大;特色产业规模小、层次低，优势还没有充分发挥出来;设施农业利用率不高，任务完成得不够理想;关系群众切身利益的就业、住房、教育、医疗等方面还存在不少问题，征地拆迁、利益纠纷等社会矛盾还比较突出;行政审批多、审批慢、部分机关和工作人员办事效率不高的问题仍然存在，等等。新的一年，我们一定加倍努力，寻求突破，在真抓实干中再创佳绩。
二、2014年主要工作
今年是深入贯彻党的十八届三中全会精神的开局之年，也是实现“十二五”奋斗目标的关键一年。中央和自治区新一轮改革的全面实施，必将为科学发展注入强大的动力和活力。中央经济工作、城镇化和农村工作会议，为我们加快推进新型工业化、新型城镇化和农牧业现代化指明了方向。国家和自治区对生态环保、“三农三牧”的空前重视，为我们发挥优势、走绿色发展之路带来了千载难逢的机遇。自治区“8337”发展思路的进一步深化和完善，使我们更加明确了发展定位和方向，加之多年来，巴彦淖尔发展成果的积累，我们已经站在了新的起点上。只要我们坚持不懈，凝神静气、心无旁骛做好自己的事，就一定能够发挥后发优势，实现赶超崛起。
今年政府工作的总体要求是：以科学发展观为指导，认真贯彻党的十八届三中全会、自治区党委九届九次、十次全委会、市委三届八次全委会暨经济工作会议精神，全面落实自治区“8337”发展思路，大力弘扬“总干”精神，以深化改革开放为动力，以绿色发展为主攻方向，以投资和项目建设为主要抓手，大力发展县域经济和非公经济，坚持做好“水、绿、文化”三篇文章，积极创新社会治理，努力增加人民福祉，建设富裕、美丽、幸福、文明、活力巴彦淖尔。
主要预期目标是：全市生产总值增长9.5%，固定资产投资增长16%，社会消费品零售总额增长12 %，公共财政预算收入增长7%，城镇居民人均可支配收入和农牧民人均纯收入分别增长10 %和13 %。城镇登记失业率控制在4%以内。居民消费价格涨幅控制在3.5%左右。单位生产总值能耗和二氧化碳排放量分别下降2%和3%。
确定上述目标，基本着眼点是积极稳妥、稳中求进、改革创新，总体上达到或高于自治区平均水平。中央强调“不以GDp论英雄”，并不是不要GDp，而是不唯GDp，自治区也确定了保持经济合理增速的总基调。我市是欠发达地区，发展不足仍然是当前的主要矛盾，在加快发展上决不能有丝毫动摇，必须保持一定的增长速度，才能解决好财政增收、民生改善等问题，但发展必须是有质量、有效益、可持续的发展，一句话就是“绿色发展”。
根据总体要求和预期目标，要紧紧围绕改革创新、经济发展、社会和谐三大主题，着力深化五项改革，抓好六个重点，提升七个方面的工作水平。
深化五项改革：改革是最大的红利。要把改革创新贯穿于经济社会发展的各个领域各个环节，积极稳妥、量力而行推进各项改革，努力使经济社会发展更有效率、更加公平、更可持续。
一是经济体制改革方面，要处理好政府与市场的关系，使市场在资源配置中起决定性作用。全面落实促进非公经济发展的政策措施。推进工商登记制度改革，放宽市场主体准入条件。坚持农村牧区基本经营制度，鼓励发展多种形式的规模经营。完成农村牧区土地确权登记颁证工作，探索建立土地承包经营权抵押担保制度。深化财税体制改革，建立政府债务管理及风险预警机制，严格控制新增债务。争取中旗、后旗、磴口农村信用社改制为农商行。深化户籍制度改革，稳步推进农牧业转移人口市民化。
二是行政体制改革方面，要加快政府职能转变，把工作重心转移到公共服务、市场监管、社会管理、环境保护上来。推进行政审批制度改革，承接好自治区下放的审批事项，取消和下放一批审批事项，把该放的权力放到位，该管的事务管住管好，防止出现“一放就乱，一管就死”的现象。按照行政监管与交易业务相分离的原则，完善公共资源交易平台建设。整合卫生、人口和计生部门机构职责，理顺食品药品监管机制。严格控制机构编制，推进事业单位分类改革，扩大政府购买服务范围。做好国有农牧场管理体制改革后续工作。
三是文化体制改革方面，要理顺文化管理体制，抓好文化市场综合执法机构改革。建立现代文化市场体系，支持各种形式小微文化企业发展。推动公共图书馆、博物馆、科技馆等公益性文化事业单位改革，促进基本公共文化服务标准化、均等化。深化广电、报业传媒改革，推进文化发展投资市场化进程。
四是社会体制改革方面，要大力促进教育公平，理顺义务教育管理体制，努力缩小义务教育阶段城乡、校际差距。完善城镇优质学校对口帮扶农村牧区学校和薄弱学校制度，推进县域内校长教师交流轮岗，提高农村牧区教师待遇。不设重点学校重点班，逐步缩小班容量，标本兼治减轻学生课业负担。整合职业教育、就业培训等资源，促进人才、资金优化配置。完善社会保险制度，将有条件参保的各类人员尽可能纳入保险范围。深化医药卫生体制改革，扩大基本药物制度实施范围。适时实施一方是独生子女的夫妇可生育两个孩子的政策。改进社会治理方式，以网格化管理、社会化服务为方向，完善基层综合服务管理平台。严格落实重大项目社会稳定风险评估机制，健全及时就地解决群众合理诉求机制，依法规范信访秩序。
五是生态文明体制改革方面，要坚定不移实施主体功能区制度，划定生态红线，建立水系、湖泊、森林、荒地等自然生态空间开发保护制度。完善草原生态保护补助奖励长效机制，巩固和扩大集体林权制度改革成果。科学配置生产、生活、生态用水，严控超采地下水。完善污染物排放许可制，对造成生态环境损害的责任者严格实行赔偿制度，依法追究刑事责任。
抓好六个重点：就是牢牢扭住经济建设这个中心不动摇，按照“稳中有进、稳中向好”的要求，抓好经济发展方面的六项重点工作。
一是以项目建设为抓手，促进工业经济扩量提质。牢固树立抓项目就是抓发展的理念，围绕建设“五个基地”，做大优势产业规模，加快发展县域经济。进一步优化产业布局：沿山旗县工业园区集中发展冶金、化工、电力等产业;套区发展农畜产品加工、高新技术等无污染产业。专项推进重大项目建设，完成工业固定资产投资400亿元以上，规模以上工业增加值增长13%。开工建设神华煤焦化二期、中旗20万吨铜冶炼、大中200万吨铁精粉采选等项目，加快实施黑猫煤化工、宇乐化工、百万千瓦风电基地等项目，确保盾安太阳能电池组件、海明矿业铁精粉采选、蒙羊肉羊产业园等项目建成投产。积极推进河套酒业技改扩建、神东2×35万千瓦低热值煤发电、中金集团黄金精炼、浙能60万吨甲醇、华拓矿业600万吨铁精粉等项目建设。开工或建成黑柳子500千伏、临河西220千伏等14项输变电工程。大力发展清洁能源产业，新增风电装机80万千瓦、光伏发电20万千瓦。配套完善园区供水、供电、污水处理等基础设施，打造一批花园式企业和园区。认真落实扶持企业发展的政策措施，强化企业运行调度，帮助停产半停产企业恢复生产。引导企业加大技术改造力度，促进产业产品升级。加快非公经济和小微企业发展，设立小微企业发展专项资金，建成杭后、五原小微企业创业园。
二是以绿色有机为方向，加快发展现代农牧业。坚持打生态牌，走特色路，当好自治区绿色农畜产品生产加工输出基地排头兵，积极向国家级绿色有机食品生产基地迈进。提高粮食综合生产能力，粮食总产稳定在60亿斤以上。大力发展绿色有机种植，“三品”标准化基地达到360万亩以上。实施130万亩高标准基本农田建设项目，完成灌区排沟整治3143公里、节水改造50万亩，做好节水抗旱工作。建设标准化科技示范园区10个，培训农牧民科技人员50万人次。坚定不移推进设施农业建设，在条件成熟的地区集中连片布局，建设临河八
一、五原隆兴昌、杭后春光3个万亩设施农业示范基地，提高设施农业利用率和收益率。建设规模化养殖场350个，建成富川、草原宏宝、力农、京原4个年出栏10万只以上的肉羊养殖园区。争取实施国家新增出栏1000万只优质肉羊生产基地项目。全市羊饲养量达到2200万只，出栏1200万只。新增有机奶牛1万头，有机奶产量达到全国第一。提高农牧业产业化水平，强化“龙头+基地+品牌”联结机制，集中打造“河套”、“巴盟”优势特色品牌，申报乌拉特山羊、河套小麦、华莱士等6个国家地理标志产品登记保护，争取更多产品进入高端市场。千方百计提高农牧业经营效益，拓展农牧民增收渠道，让农牧业成为有奔头的产业，让农牧民成为体面的职业。全力抓好农畜产品质量安全，建成市农畜产品综合检验检测中心，加快建设农畜产品质量和食品安全追溯体系，确保广大人民群众“舌尖上的安全”。
三是以特色旅游为突破，提升第三产业发展水平。依托黄河、湿地等生态资源优势，打造黄河旅游文化集中展示区和体验区。完善黄河湿地旅游景区设施，建好走西口•民俗文化村，力争建成国家5A级景区。配套完善纳林湖旅游设施，湖区面积逐步扩大到5万亩。启动实施杭后双庙沙漠旅游项目，加快大桦背、乌梁素海、牧羊海等旅游资源开发，发展白彦花等美丽村镇特色游。开通季节性旅游航班，拓展旅游客源市场，全年接待游客300万人次以上，旅游总收入突破30亿元。开工建设临哈高速、甘其毛都至海流图一级公路、中旗通勤机场等项目，完成青山至乌根高勒、海流图至五原一级公路续建工程。实施四季青农畜产品物流交易中心项目，建成羊畜产品交易平台。加快建设红星美凯龙、维多利等城市商业综合体。支持和引导金融机构扩大融资规模，鼓励引进区内外银行等金融机构在我市设立分支机构。推进文体、信息、健康等服务业发展，培育新兴消费业态。开展第三次全国经济普查工作。
四是以口岸经济为依托，构建对外开放新格局。抓好对蒙贸易、入境资源加工和口岸新城建设，打造向北开放桥头堡和重要经济增长极。完善通关查验、仓储物流设施，建成铁路、公路综合监管区。建立定期会晤机制，加强与蒙方沟通协作，扩大口岸过货量和贸易额，推进煤、铜资源落地加工。配套完善口岸城镇基础设施，提升综合服务能力。完成互市贸易区一期工程，繁荣口岸小额贸易。大力改善投融资环境，加大招商引资力度。抓住自治区深化港、澳、台交流合作的契机，积极承接东南沿海产业转移，跟踪落实签约和重点合作项目。严把项目准入关，决不引进污染企业。加强与呼包鄂银等周边地区的经济协作，在资源、技术、资金和市场等方面争取更大份额。支持乳、肉、绒、番茄、脱水菜等农畜产品拓展国际市场，争取籽仁基地成为国家外贸转型升级示范基地。进出口总额达到14.5亿美元，增长8%。
五是以新型城镇化为引领，统筹抓好城乡建设。按照生产空间集约高效、生活空间宜居适度、生态空间山清水秀的总体要求，协调推进中心城区、县城、集镇和新农村新牧区建设。继续坚持市区共建，加大中心城区建设力度，打通金川北路、河套大街胜利路以西剩余段落。本着尊重自然、顺应自然、天人合一的理念，依托现有湿地、田园等自然风光，规划建设好双河新区，让城市融入大自然。启动先锋新桥、先锋南路、敕勒大街、河套学院新校区主体工程建设。探索以群众为主体、政府为主导的居民“自治改造”新模式，完成棚户区改造8730户。专项推进棚户区改造尾留工程，做好居民回迁安置工作。实施乌拉山东、海流图南、隆兴昌西等14个城镇出入口综合整治。全市新增集中供热面积150万平方米、城市绿化面积1200亩、天然气入户1.5万户，完成公厕旱改水30座，实现垃圾无害化处理全覆盖。抓好19个集镇和100个新农村新牧区示范点建设。要注重保留原始风貌，多栽树、少拆房、不填湖，尽可能在原有村庄形态上改善居民生活条件，让居民望得见山、看得见水、记得住乡愁，让农村牧区真正成为美丽乡村、幸福家园。深入开展“城市建设管理年”活动。严肃规划执法，依法节约集约用地。加强市政公共设施维护管理，强化交通综合治理，启动公交改革。整顿规范物业管理市场，做好住宅小区电梯维修、保洁保安等工作。大力开展城乡环境卫生综合整治，加大“四堆”(垃圾堆、柴草堆、土堆、粪堆)清理力度，让群众生活得更干净、更整洁、更舒适。
六是以天蓝地绿水清土净为目标，加强生态建设和环境保护。围绕建设祖国北疆重要生态安全屏障的目标，依托天保工程、退耕还林、京津风沙源治理等项目，大规模开展植树造林，高标准实施通道、城镇、村屯等重点区域绿化，完成林业生态建设100万亩。因地制宜发展林果业，建设种苗基地2万亩。治理乌兰布和沙漠17万亩，大力发展沙产业，新增肉苁蓉、有机酿酒葡萄基地2万亩。坚持政策引导、群众自愿、宜移则移原则，运用新型城镇化理念，科学做好生态移民工作。加强湿地、湖泊的保护与利用，细化管理，适时补水，积极发展水产养殖业。大力实施乌梁素海网格水道、分洪补水等综合治理工程。提高资源综合利用水平，建设一批循环经济示范园区和企业。落实节能减排任务，抓好矿山冶金、电力等重点行业节能降耗。加快临河第二污水处理厂建设，实现全市污水处理厂稳定运营、达标排放。大力倡导绿色出行、低碳生活，使节能、环保深入人心，让保护好河套这方净土成为每个人的责任。
提升七个方面的工作水平：就是把民生作为一切工作的出发点和落脚点，努力做好七个方面的工作。
一是提升社会保障水平。全市安排社会保障资金5.1亿元，较上年增加6631万元。城镇职工、居民医保政策内报销比例分别达到85%、70%以上;新农合人均筹资标准提高到420元。城市低保标准月人均达到441元，农村牧区低保标准年人均达到3265元;五保对象集中和分散供养标准年人均分别提高900元、500元;城镇“三无人员”集中和分散供养标准月人均分别提高130元、120元;孤儿集中和分散供养标准月人均分别提高190元、150元。加快城乡养老服务业发展，新建2所市级老年人养护院、15处农村牧区互助幸福院。实施百姓安居工程，开工各类保障性住房4615套，完成农村牧区危旧房改造1.5万户。打好扶贫开发攻坚战，认真落实规划、项目、干部“三到村三到户”帮扶举措，安排扶贫专项资金3600万元以上，帮扶3万贫困人口脱贫。
二是提升创业就业水平。大力实施创业就业工程，多渠道开发就业岗位，新增城镇就业1.2万人，农村牧区劳动力转移就业16万人。发放小额担保贷款2亿元，储备各类人才760名，完成城乡职业技能培训1.6万人。健全工资正常增长机制，多渠道增加职工收入。严格执行最低工资标准和工资集体协商制度，维护职工合法权益。
三是提升教育发展水平。始终坚持教育优先发展，努力办好人民群众满意的教育。全市安排教育专项4.15亿元，较上年增加1.01亿元。完成学前教育三年行动计划，改扩建中心集镇公办幼儿园10所。推进义务教育均衡发展，提升高中教育质量，加快特殊教育学校标准化建设，启动建设市直民族教育园区。多层次资助困难家庭学生，让每一个孩子都有学上、上好学。
四是提升医疗卫生水平。医疗卫生关系群众幸福安康，要努力使群众享受优质的医疗服务。全市安排医疗卫生专项5.4亿元，较上年增加4997万元。加快市医院新址、精神病院和旗级中蒙医院建设，完成6所苏木镇卫生院、40所嘎查村卫生室建设。实施中蒙医预防保健项目和“健康保障小药箱”进牧户工程。建成一体化管理卫生信息平台，启动家庭医生服务模式，实现市域内医疗资源共享。
五是提升文化体育发展水平。加快实施文化服务惠民工程，全市安排文化体育专项2.01亿元，较上年增加8652万元。启动建设市体育馆和河套文化产业园区，市广电传媒中心入驻使用，新建和完善基层文化活动室130个。继续办好沿黄、环镜湖公路自行车赛、河套文化艺术节，做好阴山岩刻申遗工作。深入开展精神文明创建活动，培育和践行社会主义核心价值观，提高公民文明素质。
六是提升科技服务水平。全市安排科技专项2282万元，较上年增加1030万元。启动1家产业技术创新战略联盟，新增2家自治区级企业研发中心。加强知识产权保护，完成专利授权200件以上。加快建设产学研相结合的科技创新体系，推进科技成果转化和推广。大力实施人才强市工程，重视解决优秀人才流失问题，统筹抓好各类人才队伍建设。
七是提升社会治理水平。深入推行“三一四全”工作法和村民代表会议常设制，有效预防和化解社会矛盾。全面实施平安创建工程，完善社会治安防控体系，严厉打击各类违法犯罪活动。加强派出所基础建设，建成“护城河工程”工作站9个。完善应急管理体系，妥善应对网络舆情。强化安全生产监管，坚决遏制重特大事故发生。全面落实党的民族宗教政策，大力支持国防和军队建设，筑牢祖国北疆安全稳定屏障。
各位代表，打铁还需自身硬。我们要进一步加强法治政府、服务政府、廉洁政府建设，把党和人民赋予的神圣职责履行好。全面推进依法行政，自觉接受人大及其常委会的法律监督、政协的民主监督，认真办理人大代表建议和政协委员提案，广泛听取民主党派、工商联、无党派人士和老干部的意见。深入开展党的群众路线教育实践活动，集中整治形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风。进一步提升行政服务水平，切实解决有令不行、有禁不止和慢作为、不作为、乱作为的问题。严格落实中央、自治区和市委改进作风的各项规定，进一步转变文风、会风、作风。认真执行国务院“约法三章”，厉行节约，反对浪费，严禁新建政府性楼堂馆所，财政供养人员只减不增，公务经费在上年基础上压缩5%。全面落实党风廉政建设责任制，强化权力运行的监督制约，把权力关进制度的“笼子”，以为民务实清廉的形象取信于民。
各位代表，巴彦淖尔正处于绿色发展的机遇期、不进则退的攻坚期，唯有奋力前行、敢于担当，方能不辱使命、创造辉煌。让我们在市委的坚强领导下，大力弘扬“总干”精神，团结带领全市各族人民，紧跟时代步伐，锐意进取，开拓创新，谱写巴彦淖尔改革开放和现代化建设的新篇章!
推荐第9篇：巴彦淖尔市导游词
尊敬的女士们、先生们：大家好！欢迎大家来到美丽富饶的巴彦淖尔市。巴彦淖尔市地处河套平原腹地，蒙古语意为“富饶的湖泊”，与蒙古国接壤，总面积6.44万平方公里。在这片神奇的土地上，居住着蒙、汉、回等29个民族，2006年总人口173.61万。早在原始社会时期，我们的祖先就在这里繁衍生息，辛勤耕耘，共同创造了光辉灿烂的河套文化。 随着改革开放的步伐加快，巴彦淖尔旅游业取得了长足的发展。乌梁素海是黄河流域最大的淡水湖和北方少有的鸟类观赏点，素有“塞外明珠”之美称，是全球范围内干旱草原及荒漠地区极为少见的大型多功能湖泊，也是地球同一纬度最大的湿地，已被列入《世界湿地名录》,目前正按照国家4A级旅游区标准进行建设。乌拉山大桦背国家次生林自然保护区,是林业部早年确定的全国45个国家森林公园中最大的一个，其海拔高度为2322米,暑期昼夜平均气温在12℃—16℃左右,既是消夏避暑的绝好去处，更是登山运动爱好者的首选之地；维信高尔夫球场在西部五省区唯我独有，也是世界五大草原高尔夫球场之一,是目前国内唯一的沙地林克斯球场，被誉为中国的圣安德鲁斯，已被评为国家4A级旅游区；磴口三盛公黄河枢纽是亚洲最大的闸坝工程；乌兰布和沙漠是我国八大沙漠之一，总面积近1万平方公里，沙漠明珠纳林湖水域面积667公顷，平均水深2.5米，是我国西北地区重要的鸟类繁殖和栖息地，同时也是西部地区的重要湿地之一；乌拉特草原是内蒙古自治区九大草原之一，戈壁滩90万亩梭梭林和野驴保护区保持了尚好的原生状态；林茂粮丰、瓜果飘香的八百里河套久负盛名。巴彦淖尔市地理位置优越，距自治区首府呼和浩特市350公里，距包头市200公里，110国道、包兰铁路、包银铁路、京藏高速公路横贯东西，旗县级油路全部开通，交通、通讯十分便利，甘其毛道口岸为境外游客进入创造了条件。全市现有星级饭店14家、旅行社12家，良好的服务将会给您带来更大程度的满意。到巴彦淖尔旅游将会使您领略乌兰布和沙漠的浩瀚飘渺，倾听母亲河——黄河脉搏的跳动，饱览乌拉特草原的辽阔与广袤，体验河套田园的优美恬静，感慨黄河水利枢纽的壮观雄伟，品味草原高尔夫运动的高贵典雅，感受藏传佛教的庄严与凝重，惊叹阴山岩画的质朴与生动。远方的朋友，请到巴彦淖尔来！这里的民风最淳朴，这里的人民最好客，这里的山水最多情，这里的美酒最甘醇。巴彦淖尔将展开宽广博大的胸怀，欢迎最尊贵的客人——您的到来！
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推荐第10篇：巴彦淖尔市12+43
中央“7+4”专项整治任务
一、
1、文山会海、检查评比泛滥；
2、“门难进、脸难看、事难办”；
3、公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费；
4、超标配备公车、多占办公用房、滥建楼堂馆所；
5、“三公”经费开支过大；
6、“形象工程、政绩工程”；
7、侵害群众利益问题。
二、7项整治任务的基础上，将
1、群众办事难；
2、乱收费、乱罚款、乱摊派；
3、落实惠民政策缩水走样；4拖欠群众钱款、克扣群众财物等4项。
巴彦淖尔市12方面43个需要专项整治的问题
1、整治文山会海、评比达标表彰活动泛滥问题。①严格控制会议数量、时间和规模；简化会议程序，减少领导“陪会”现象，坚持执行“无会周”制度；严格会议经费管理，严禁套取会议资金；提倡讲短话，反对说空话、套话；从严控制各类文件简报和内部刊物。②整治新闻报道“长、空、假”和镜头、版面对准领导多、关注基层一线和普通党员群众少的问题。③清理和规范各种检查、评比、评估、表彰等活动，清理规范节庆、论坛、展会等活动；清理规范各种领导小组等临时议事协调机构。④切实纠正“一票否决”过多过滥问题。⑤规范管理各类协会、学会、研究会。
2.整治门难进、脸难看、群众办事难问题。①着力解决
1 庸懒散拖、推诿扯皮、吃拿卡要，不作为、慢作为、乱作为等问题，坚决杜绝利用便民服务谋求不正当利益现象。②坚决纠正对待群众态度生硬、口大气粗，对应给群众办的事情推三阻
四、拖着不办、相互“踢球”；坚决纠正组织纪律、工作纪律涣散，迟到早退、随意离岗，甚至工作时间打牌娱乐，群众办事找不着人。③坚决纠正办事程序繁琐、审批手续繁杂、政策规定不透明、宣传解释不到位，告知事项说半句留半句，让群众来回跑。④严肃查处暗箱操作、权力寻租，收回扣、拿红包，不给好处不办事、给了好处乱办事。⑤集中治理执法不公，搞选择性执法、随意性执法，办“关系案”“人情案”“金钱案”等问题。
3.整治公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费方面的问题。①推进党政机关厉行节约反对浪费，坚决纠正讲排场、比阔气、铺张浪费等不良风气。②严禁在公务活动中赠送或接受礼品、礼金和各种有价证券、支付凭证，严禁节日期间用公款送节礼。③严禁用公款大吃大喝或安排与公务无关的宴请，坚决查处利用“农家乐”、企业或私人会所等场所公款吃喝行为；坚决纠正用公款参与高消费等行为。④坚决制止豪华铺张办晚会现象。
4.整治超标配备公车、多占办公用房、滥建楼堂馆所和培训中心的腐败、会所中的歪风等问题。①坚决整治各级党政机关和领导干部超标准占有、使用办公用房以及多处占有
2 办公用房问题，切实解决好清理腾退办公用房闲臵或使用率不高的问题。②继续查处超编超标配车、违规换车借车及公车私用、滥用军警牌照等行为，严格按规定程序调剂、处臵各类违规公务用车，积极稳妥推进公务用车改革。③严禁党政机关违反规定建楼堂馆所。④坚决整治培训中心的腐败，严肃查处会所中的歪风。
5.整治“三公”经费开支过大问题。①严格执行预算，严禁超预算或无预算安排支出，不得报销任何超范围、超标准以及与相关公务无关的费用。②规范公务接待活动，制定公务接待标准，从严控制接待费开支。③从严控制公务用车经费开支。④切实规范领导干部因公出国（境）管理，严肃查处党政领导干部出访由企事业单位出资或补助等问题。
6.整治脱离实际、盲目兴建“形象工程”和“政绩工程”问题。①坚决叫停违背科学发展、盲目铺摊子上项目的行为，坚决查处制造假情况、假数字、虚报工作业绩的问题。②整治包扶工作、调查研究流于形式、质量不高的问题。
7.整治各种直接侵害群众利益行为。①坚决纠正征地拆迁中损害群众利益行为，严肃查处违反国家征地拆迁补偿安臵政策和贪污、截留、挪用征地拆迁补偿资金以及征地拆迁中官商勾结、权钱交易的问题。②坚决纠正教育方面损害群众利益行为，严肃查处招生录取、招标采购及后勤服务等环节以权谋私、收受贿赂等问题。③坚决纠正医疗卫生方面损
3 害群众利益行为，严肃查处医药购销和办医行医中的不正之风问题。④着力治理违反环境保护法规侵害群众健康权益的问题,坚决查处违反环境保护法规和国家产业政策上项目、企业违法排污等问题。
8.整治落实惠民政策缩水走样问题，严肃查处基层党员干部不正之风和违法违纪行为。①着力解决落实惠民政策不公开、不公正，不及时、不到位，群众应得的实惠没有得到得全等问题。②坚决纠正在城乡低保工作中错保漏保，徇私舞弊，搞人情保、关系保、重复保；坚决纠正在救灾救济物资发放、特困群体救助等工作中处事不公、优亲厚友等问题。③严肃查处在农村危房改造对象确定、城镇保障性住房分配中把关不严、违规操作、谋取私利。④严肃查处发放农机具购臵补贴、种粮补贴等惠农惠牧政策操作中弄虚作假、以权谋私。
9.整治乱收费、乱罚款、乱摊派问题。①着力解决巧立名目，超标准、超范围、超期限收费、罚款，违反规定强行向服务对象搞集资捐助、摊派费用等问题。②坚决制止向农村基层组织乱摊派行为，纠正超范围筹劳、以资代劳标价过高等变相增加农牧民负担的问题；坚决纠正执法监管部门以罚代管，滥用自由裁量权随意罚款，不给或少给票据，利用工作之便搞搭车行为和捆绑服务。③集中治理政府有关部门指定各类服务性机构垄断经营，高额收取咨询费、认证费、
4 检验费、鉴定费、评估费、代办费，搞借权营生、利益输送等问题。
10.整治拖欠群众钱款、克扣群众财物问题。①着力解决党政机关、干部对群众欠账不付、欠款不还，“打白条”、耍赖账等问题；集中治理拖欠群众餐饮费、租赁费、供货款和农民工工资等问题。②严肃查处滞留截留、抵扣挪用、虚报冒领、套取侵吞各种补助资金。
11.整治干部管理中的不正之风。①坚决纠正干部选任工作中程序不规范、监管不力等问题，提升全市选人用人公信度。②集中清理地方和部门超职数配备干部、违规设立非领导职务、违规提高干部职级待遇等问题。③严肃查处干部人事档案涂改造假问题；集中清理整治领导干部在企业兼职（任职）、领导干部未成年子女吃空饷问题；切实整治领导干部工作调动后不及时转接工资关系问题。
12.整治一些党员干部好人主义严重、不担当、不作为，作风漂浮、工作不实的问题。①整治一些党员干部中存在的好人主义严重，不敢接触矛盾和问题，不担当，不作为等问题。②整治一些干部作风漂浮、工作不实、只愿做显而易见的表面工作，不愿做鲜为人知的基层基础工作，不主动、不认真解决群众反映的问题，致使一些地方信访问题比较突出的问题。
第11篇：审计局文明单位创建先进事迹汇报材料
县审计局在县委、县政府和上级审计机关的领导下，在县文明办的帮助下，按照文明单位的标准和要求，进一步完善管理机制，制定长远规划，以队伍建设为根本，着力提高审计人员的思想政治素质和业务素质；以审计工作质量为生命线，全面加强审计工作的法制化、规范化建设；以制度建设为保障，修订完善内部管理制度，用制度管人管事；以树形象为目标，从严治理审计队伍，加强机关党风廉政建设。近年来，审计机关和审计队伍的思想建设、制度建设、业务建设、廉政建设和物质基础设施建设进一步增强，审计工作连年迈上新台阶，“三个文明”建设取得了明显成效。底被曲靖市人民政府授予“全市审计机关先进集体”称号，5位同志被评为先进工作者；2位同志被云南省委、省政府评为“云南省新农村建设优秀指导员”。
一、基本情况
我局核定编制19人（行政编制16人，事业编制3人），实有在职职工19人，退休职工7人，有党员16人。在职职工中6人具有本科文凭，6人取得了大专学历，大专以上学历占全局职工的67%。局机关下设办公室、行政事业审计股、经济责任审计股、基建外资审计股、财税金融审计股、企业审计股。
二、文明单位创建情况
（一）领导重视，把精神文明建设和文明单位创建纳入审计工作目标管理。
县审计局多次在职工中谈形势，提要求，增强创建责任感，使广大干部职工充分认识到文明单位是一项综合性最高的荣誉称号，既是荣誉又是压力，只有不断争创，才能保持荣誉，把加强精神文明建设和文明单位创建作为“一把手”工程来抓，纳入审计工作目标管理，成立了精神文明建设领导小组，局长负总责、亲自抓，分管领导具体抓，做到分工明确，职责范围清楚，把创建文明单位活动纳入经常化、制度化、规范化轨道。三年来共投入经费16万元改造机关环境和开展各项精神文明建设活动。
（二）、标本兼治，把廉洁从审作为精神文明建设的重要内容。
廉政建设是审计工作的生命线，我局始终把廉政建设放在精神文明建设的重中之重的位置来抓，任何时候不得放松。三年来坚持标本兼治，狠抓廉政建设，确保廉洁从审，取得了显着成效。一是每年召开党风廉政建设工作会议，研究制定党风廉政建设工作计划和要点；二是重点抓好党风廉政建设责任制的落实，建立“一把手”负总责，其他领导“一岗双责”，要求审计人员既要对审计质量负责，也要对廉政工作负责，建立了从局长、分管副局长、股长到审计组长的四级廉政责任体系，层层签订了廉政责任书；三是坚持日常监督，确保各项廉政规定和审计工作纪律的全面贯彻落实。结合审计工作特点，采取审计复核、审计回访、审计纪律公示等措施，加强对审计干部廉洁从审行为的监督；四是加强廉政教育。以定期或不定期组织廉政课堂讲座、收看反腐录像等方式展示警示教育，使审计人员警钟长鸣，自觉遵守廉政纪律。
（三）以人为本，在精神文明建设中突出审计干部队伍建设。
精神文明创建中人是一个决定性的因素，关键是要抓好干部队伍建设。我局对此十分重视，以造就一支政治坚定、思想过硬、业务精通、作风优良的审计干部队伍为目标，狠抓干部队伍建设。一是抓班子建设，发挥核心领导作用。班子成员带头抓好基本理论、时事政策、宏观经济知识、科技知识等学习，全面提高自身政治、法律及业务素质，增强驾驭全局的工作能力；坚持民主集中制，凡重大问题，都经过充分的调查研究，由集体讨论决定，确保决策的科学化和民主化，发挥整体作用和效能；二是抓党员队伍，发挥先锋模范作用。大力加强党员培训、学习，深入开展党性、党风、党纪教育和思想作风整顿，引导党员对照党员标准找差距，对照先进典型查不足，不断强化先锋队意识，在各项工作中发挥模范带头作用。三是抓审计骨干，发挥带头示范作用。在文明创建中，始终把审计骨干作为重点对象，采取个人自学、专题研讨、集中办班等方法，组织审计骨干学习政治理论、审计业务等知识，进一步提高审计骨干的综合素质，发挥中坚作用。
（四）制度为先，建立加强文明单位建设的长效机制。
结合审计工作实际，从加强内部管理入手，全面加强机关作风建设，修订和完善了《审计工作目标管理考核办法》等九项内部管理制度，进一步理顺了机关内部管理关系，把机关各项工作纳入了规范化轨道，做到了工作有章可循。按照“严谨细致，提高质量”的要求，进一步提高了审计工作质量，三年来无一例行政复议案件，促进了审计工作的顺利发展。一是健全完善公开承诺制度和政务财务公开制度，把审计工作职责范围、工作程序、审计纪律等向社会作出公开承诺，将各项审计工作置于社会监督之下，在社会上树立了审计机关诚实守信、清正廉洁的好形象。二是实施首问首办责任制，对群众来信、来电、来访或者到机关办事，第一接待人负责到底，确保事事有答复，件件有落实。三是健全完善执法责任制，对审计干部不作为、滥用职权的问题，对因工作失误、失职造成重大损失或者恶劣影响的，严格按照法律法规和审计纪律依法追究相应责任。四是建立文明审计制度，培养文明的行为举止、营造良好的审计环境。建立文明办公制度，干部职工坚持使用文明礼貌办公用语；坚持节约不铺张，实用不攀比的原则，配置和更新了一些办公设备。建立一流的工作环境，努力实现机关管理标准化，办公设施现代化。
（五）营造氛围，切实加强机关文化建设。
一是千方百计丰富职工文化生活，营造和谐团结的机关氛围。我局在经费紧张的情况下，每年都利用“五.一”、国庆等节假日开展形式多样、丰富多彩的文体活动。通过这些活动，丰富了职工的精神文化生活，陶冶了情操，增强了集体主义精神。二是结合岗位实际深入开展“优秀党员、优秀公务员、优秀审计项目、优秀审计组长、文明科室、文明单元”评选活动，发挥先进典型的示范作用，带动全局，使审计干部的精神文化生活丰富多彩，健康向上，进一步推动了创先争优活动的开展。三是高度重视社会治安综合治理、计划生育、信访和安全工作，成效显着。几年来，我局无刑事案件、重大责任事故和“黄赌毒”等丑恶现象，无,,,活动；同时，严格执行计划生育政策，没有计划外生育和超生现象，无越级上访等情况。四是组织职工捐款、深入扶贫挂钩点支援春耕生产等扶贫济困送温暖活动，帮助群众解决实际问题。近年，全局职工共向挂钩扶贫村捐款2.5万余元，为该村委会协调项目资金50余万元，投入资金5.5万元，帮助解决建校、修路、引水等实际困难，为该村脱贫致富打下了坚实的基础。
（六）依法审计，把认真履行审计监督职责，作为精神文明建设的出发点和落脚点。
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第12篇：审计局优秀党务工作者先进事迹（材料）
**，男，现年38岁，中共党员，**县审计局党支部书记、副局长。多年来，该同志以党性为后盾，以责任感为动力，以“党性最强、作风最正、工作出色”为具体要求，从思想上、作风上加强自身建设，恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作，出色地完成党赋予党务工作者的光荣任务。因成绩突出，历年来多次被评为先进工作者。
一、不计个人名与利，热衷于党务工作事业**同志是XX年走上党务工作者岗位上的。当时，局领导要在本单位选拔一名素质好、群众基础好、作风正派、工作务实的党员干部从事党务工作。通过多方面考察，认为该同志是比较合适的人选。征求本人意见，该同志不加思索地表示：为了党的事业，为了党务工作者这一光荣职业，不计个人的得失，不怨工作的繁杂，同意组织的决定，并虚心向老同志学习，在尽短的时间内掌握党务工作要领。
二、勤于学习、自觉锤炼、提升服务党务工作的业务能力**同志深知：作为一名党务工作者和一名审计干部必须具备优良的业务素质和政策水平，特别是新时期党务工作给审计干部提出了更高的要求。为此，他十分注重知识的更新，充分利用业余时间和岗位锻炼的机会，不断加强马列主义、毛泽东思想特别是邓小平理论的学习。在平时的工作中，刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新的形势，准确把握时代脉搏，自觉锤炼，不断增强做好党建工作的能力。
三、以实际行动当好党务工作者的“楷模”**同志时刻牢记自己是一名党员，牢记自己是一名党务工作者，在平时的工作中，事事、处处、时时都以党员的条件来严格要求自己，以一名审计干部来约束自己，对事业兢兢业业，勤勤恳恳，表现出强烈的事业心和高度责任感，在支部党员干部中树立了榜样。十年如一日，将自己的责任、热情、智慧和心血全部奉献于党务工作这一伟大事业。他的感人事迹确实很多。几乎每天早晨都是他第一个来到办公室，下班后，他总是最后一个离开，因为他还要细心检查一下办公室的灯是否关闭、电源插头是否拔掉、门窗是否关好。工作上，任劳任怨，一人承担多人的工作量，也从无怨言。他承担的工作量大，涉及面广，但他总是不厌其烦、加班加点、保质保量、有条不紊地搞好自己的工作。
四、坚持原则，恪尽职守，当好党员教育管理工作的“第一把关人”。几年来，**同志认真贯彻“十六”字方针，坚持原则，恪尽职守，不怕得罪人，敢于开展工作，善于做思想工作和群众工作，经常与党员干部谈心，营造了良好工作氛围，得到本单位党员及干部职工的高度肯定。在党员发展工作中，与入党积极分子谈话时，总是认真细致做好思想工作，提出更高的要求，充当宣传党的知识的传播人；对不太成熟的同志，指出不足，以情动人，春风化雨，既坚持原则，又讲究方法和策略，耐心细致地说服引导，并鼓励继续努力。
五、情真意切，爱心无限，待党员和同事似亲人**同志参加工作这么多年，一直与人相处很好，他说，一个人关心其同事，首先就要干好本职工作，不要让别人来替自己操心、费力；其次要宽以待人，热心助人，在别人有困难时去拉一把。**同志是
这么想的，也是这么做的，对同事总是热心帮助。他常说，支部是党员之家，办公室是职工之家，我们就是党员和职工的“家长”，也就必须履行好“家长”的义务。因此，他一旦听说有同事病了或有困难了，都安排好，并亲自去看望。单位老领导到龄改非离岗，提出的问题和要求，他总是笑脸相迎，热情接待，处理及时，问题不能解决时就多做解释工作，尽力让老同志心情舒畅。总而言之，**同志在多年的工作中，各方面都是经得起考验的，他这种不为名利的高贵品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则，耐心细致的工作作风，持之以恒的奉献精神，倾入党务工作的满腔热情，深受党员干部群众的好评，也再次证明**同志是一名“党性强、作风正、工作出色”的优秀党务工作者。
第13篇：巴彦淖尔市乌拉特前旗举行
巴彦淖尔市乌拉特前旗举行 “慈善助学 金秋圆梦”助学活动
8月25日上午，由团乌拉特前旗委、旗工商联联合主办的2010年“乌拉特前旗‘慈善助学金秋圆梦’捐资助学仪式”在旗政府大楼南门广场隆重举行。
捐助仪式由团委书记李晶主持。捐方代表和受资助学生分别做了发言。旗委统战部长郭侍鑫作了重要讲话，他希望通过此次活动，引起全社会对贫困大学生的关注，动员更多的人参与“扶困助学”活动，使这项工作不断深化和拓展，取得更大的成效，给困难家庭的子女更多的关心和帮助。同时也希望莘莘学子在今后的生活和学习中，正确对待困难，勇于克服困难，用知识改变命运，用奋斗成就未来，用奉献回报社会。
此次捐助活动在旗团委、旗工商联的积极争取下，共筹集善款101000元，资助贫困学生101名。活动受到我旗工商界爱心人士的大力支持。受助对象为农村家庭经济困难和城市低保家庭的大学生，受助学生全部在旗一中、旗五中认真摸底，经教育局审核，旗团委核准的基础上本着“贫中选贫、优中选优”的原则确定的。
本次捐助活动是针对青少年成长成才过程中的迫切需要，整合社会资源，进一步推进青少年公益事业向前发展的一项务实举措，对振兴前旗教育事业，推动前旗精神文明建设，起到了积极的作用，对构建和谐前旗具有十分重要的意义。
第14篇：巴彦淖尔市科协工作成效显著
巴彦淖尔市科协2011年工作成效显著
2011年，巴彦淖尔市科协以全民科学素质纲要工作为统领，不断创新工作思路，强化工作措施，切实加强科普、学会、青少年科技教育工作和科技人员队伍以及科普能力建设，呈现出许多亮点和创新点，各项工作取得了显著成效。
一是科普主题活动特色鲜明。首次开展了“百名专家进百村”、科普之冬春等特色活动，围绕科普日主题开展了“水情、水利、水资源”专题讲座，开展了科技专家讲座、科技成果展示、专家义诊、文艺演出等一系列丰富多彩的活动，受到广大城乡群众的欢迎和好评。特别是科普大篷车“六进”活动，成为科协的象征和品牌；社区科普大学活动丰富多彩，已经成为社区居民长期接受科学素质教育的重要阵地。
二是科普示范体系创建和科普惠农惠牧工程成效显著。全市七个旗县区中，乌中旗、五原县、临河区、杭锦后旗、磴口县五个旗县区被中国科协命名为2011—2015年“全国科普示范旗县”。各地区积极开展了科普示范苏木镇、嘎查村、科普文明社区和科普示范户四级科普示范体系创建工作，涌现出一批如杭后陕坝镇、磴口隆盛合镇、临河车站办事处金穗社区等科普示范苏木镇（社区），充分发挥了典型示范作用。命名市级科普示范苏木镇7个，示范嘎查村14个，科普示范文明社区7个，科普示范户200户，认真开展了新型农牧民培训、先进适用技术示范推广、科普示范园区和基地建设、科普示范型农技协建设和科普带头人五项行动计划。全市普训农牧民近45万人，培训新型农牧民一万多人，创建命名科普示范基地、农村专业技术协会8个，科普带头人50人。
三是学术交流氛围日益浓厚。成功举办了首届自然科学学术年会，与“富民强区院士大讲堂”一并举行，参会人员扩大到市委中心组学习范围。并举办了全市中青年科技人员学术研讨会，共征集评选优秀论文180多篇，优秀论文由内蒙古人民出版社出版论文集。同时连续举办了两期创新方法理论培训班。
四是科技人员激励长效机制已经形成。开展了中青年科技人才突出贡献奖评选表彰和中青年学术技术带头人培养工作，并上升为市委、政府表彰范畴，表彰奖励了15名中青年科技人才突出贡献奖，认定了第一批63名学术技术带头人，并确定了47名第二批学术技术带头人培养对象，形成了培养激励科技人员的长效工作机制。
五是青少年科技教育活动丰富多彩。巴彦淖尔市科协把每年5月和9月定为全市学校“科技活动月”以来，市、旗县区两级科协、各学校围绕活动主题，开展丰富多彩科技创新活动。成功举办了首届科技“创意大赛”，在临河一小举办了“内蒙古2011年青少年科学调查体验活动”启动仪式暨迎“六一”科普演讲竞赛活动，隆重举办了“电信杯”第四届青少年科技节暨创新大赛，新增加了英语科普演讲，科技思辨能力，通用技术等4大类24项竞赛活动，受到了广大中小学生的热烈欢迎。同时举行了第22届“国际科学与和平周”巴彦淖尔地区“金钥匙”科技竞赛活动暨“英特尔求知计划”项目表彰奖励大会，在乌前旗开展了全市青少年七巧科技航天科普主题活动启动仪式。重新验收命名了27所市级青少年科技示范学校和5处青少年科普示范基地，开展了科普大篷车进校园巡展活动，共巡展70个场次，46所学校8万多中小学生参与并受益。
六是市青少年科技馆机构批准成立，填补了巴彦淖尔市历史上无科技场馆的空白。巴彦淖尔市科协在去年争取上海科技馆无偿捐赠价值5000多万元（原值）展教设备和自治区科技馆援助价值200多万元的展教设备的基础上，今年又争取到中国科协援助价值100万元的展教设备。抽调有关技术人员自己制定了《巴彦淖尔市青少年科技馆布展设计方案》，邀请上海、宁夏、内蒙等地区科技馆的专家进行了论证。并配备了工作人员，展品的修复、调试等工作基本结束。目前正在紧张开展科技馆内部装修和布展工作，对上岗人员进行礼仪等全面培训，做好开馆前的一切准备工作，力争早日向公众开放。乌拉特中旗、乌拉特后旗科技馆也正在布展设计和积极建设中。（康振祥） 巴彦淖尔市科协供稿《春雨的色彩》说课稿
一、教材内容分析：
春天里万物复苏，百花争艳、绿草如荫、一派迷人的景色。《春雨的色彩》意境优美，散文诗中绵绵的春雨，屋檐下叽叽喳喳的小鸟，万紫千红的大地，给人以美的陶冶和享受，与此同时启发幼儿通过简洁优美的语言以及相应的情景对话练习感受春天的勃勃生机。激发幼儿热爱大自然的情感，启发幼儿观察、发现自然界的变化，感知春的意韵，并尝试运用多种方法把春雨的色彩表现出来，以此来表达自己的情感体验。
二、幼儿情况分析：
中班下学期的幼儿探究、分析、观察能力有了一定的发展，并且孩子们充满了好奇心和强烈的探究欲，能主动地去探究周围和环境的变化，并且能根据变化运用自己的表达方式将感知到的变化加以表现。同时这个时期的幼儿的语言表达能力及审美能力有一定的发展，孩子们在平时的活动中也积累了许多有关绘画方面的经验在活动展示出来。
三、活动目标：
教育活动的目标是教育活动的起点和归宿，对教育活动起着主导作用，我根据中班幼儿的实际情况制定了一下活动目标：
1、情感态度目标：引导幼儿感受散文诗的意境美。
2、能力目标：发展幼儿的审美能力和想象力。
3、认知目标：帮助幼儿在理解散文的基础上感受春天的生机，知道春雨对万物生长的作用。
四、活动的重点和难点：
重点是：引导幼儿份角色朗诵小动物的对话，感受散文诗的优美，进而丰富词汇、发展幼儿的观察能力、思维和语言表达能力。
难点是：学习词语“淋、滴、洒、落”、学习春雨的对话、诗句“亲爱的小鸟们，你们说得都对，但都没说全面，我本身是无色的，但我能给春天的大地带来万紫千红”。
五、活动准备：
1、经验准备：课前学会朗诵诗《春天》，并组织幼儿春游，根据天气情况实地观察春雨，让幼儿感受了解春天的有关知识经验。
2、物质准备：小动物头饰、教学课件、幼儿绘画用纸笔
六、教法：陶行知先生曾经说：“解放儿童的双手，让他们去做去干”所以在本次活动中，我力求对幼儿充分放手，对大限度的激发幼儿的学习兴趣，让他们自己去探究、去发现、去感受，我主要采取了以下教学法：
1、谈话法：在活动得导入环节我运用与幼儿进行有关春天主题的谈话，帮助幼儿积累整理自己积累的有关春天的知识经验。
2、演示法：在活动中我通过多媒体课件向 幼儿展示春天的勃勃生机，《春雨的色彩》散文诗的情景，也是通过课件中轻柔的配乐诗朗诵体现出来的。现代教学辅助手段的运用进一步强化了他的作用，使幼儿对春天、春雨更加了解和熟悉。
3、情景演示法：将幼儿置身于《春雨的色彩》散文情景中，通过角色表演，强化幼儿对春雨的色彩的感受。
此外我还适时采用了交流讨论法、激励法、审美熏陶法和动静交替法加以整合，使幼儿从多方面获得探索过程的愉悦。
七、学法：
1、多种感官参与法：《新纲要》中明确指出：幼儿能用多种感官动手动脑、探究问题，用适当的方式表达交流探索的过程和结果，本次活动中，幼儿通过观察发现自然界的变化，感知春天的意韵，并尝试引导幼儿运用多种方法把春雨的色彩表现出来，以此来表达自己的情感体验。
2、体验法：心理学指出：凡是人们积极参与体验过的活动，人的记忆效果就会明显提高。在活动中，让幼儿自己进行角色表演，说出小动物们之间的对话，一定会留下深刻的印象，同伴之间合作表演的快乐，也将成为他们永远的回忆。
八、教学过程
活动流程我采用环环相扣来组织活动程序，活动流程为激发兴趣谈春天-----看春雨-------欣赏散文诗------情景表演-------经验总结-------审美延（绘画形式）
1、激发兴趣谈春天
“兴趣是最好的老师”。活动开始我利用谈话形式引导幼儿将自己已有的关于春天的经验进行整理，激发幼儿活动兴趣。
2、看春雨
观看课件《春雨的色彩》前半部分，到春雨姐姐欢迎的最热烈老师说：一天，一群小鸟在屋檐下躲雨，他们在争论一个有趣的话题，你们知道他们在争论什么问题吗？（幼儿回答）对他们在争论：春雨到底是什么颜色的？
这样的设计自然合理，进而引出散文诗《春雨的色彩》
3、欣赏散文诗
（1）完整欣赏后请幼儿把不懂得地方提出来，由幼儿提出来，教师引导讨论，帮助幼儿理解散文诗的内容。
（2）寻找句子、加深印象
给幼儿提出要求，请幼儿找一找诗里描写春雨下到草地上、柳树上、桃树上、杏树上、有菜地里、蒲公英上各用那些词语，通过找，让幼儿学会“淋、滴、洒、落”并学会用小动物的话来朗诵、来回答，促进幼儿积极思维，锻炼幼儿的口语表达能力，强调了重点，理解了难点。
4、情景表演：分角色进行朗诵表演。
5、经验总结：
将本家活动内容的前半部分进行总结，给幼儿一个春天的完整印象。
6、扩展延伸、升华主题
引导幼儿运用手工工具，用绘画的方式将幼儿感受到的《春雨的色彩》散文诗的意境描绘出来，巩固和加深幼儿对春天及春雨的任认知。
第15篇：巴彦淖尔市团委工作总结
巴彦淖尔市团委2011年工作总结
2011年巴彦淖尔市共青团紧紧围绕“两个全体青年”和四项基本职能，着力于全团重点目标，坚持党团创先争优，积极争取政策支持、创新工作载体、整合社会资源，历练干部队伍，各项工作有序推进，努力实现“十二五”良好开局，为推动全市富民强市、跨越赶超进程做出了积极的贡献。
一、以“四个结合”推进党团创先争优活动 一是加强领导抓部署。通过制定印发工作意见，成立领导小组，召开动员会议，明确活动主题和工作举措稳步推进。强调在活动中，坚持创先争优活动与全团重点工作相结合；坚持创先争优活动与建设学习型党组织相结合；坚持创先争优活动与干部队伍建设相结合；坚持机关创先争优与基层创先争优相结合，呈现出重点突出，整体推进的工作态势。
二是深入调研重指导。建立了团市委领导班子和部室联系点制度，开展创先争优工作调研，指导推进，全年共开展调研 6次，走访联系点14个。
三是深化载体促落实。开展了“高举旗帜跟党走，创先争优促和谐”主题系列活动，深化团员推优入党，开展团组织和团干部承诺践诺、向身边的优秀党员学习、创先争优闪光言行评选等活动，以进一步激发团组织和团员青年创先争优的积极性。
二、推进全团重点工作取得积极进展
在组织青年方面：认真落实《意见》，基层基础工作进一步夯实。联合组织部出台了相关贯彻意见，为推进全团重点工作起好了头，奠定了基础。
一是在前期试点、调研摸底、建立台帐的基础上，通过建立联系点和分片包干制度，组织专项培训，结合地方实际，充分考虑机构设置、工作内容、运行机制的统筹协调，6月30日前完成了街道组织格局创新目标，8月30日前完成了乡镇苏木组织格局创新目标，配齐配强基层书记和委员，选聘任体制外团干部454人。两个100%目标顺利实现。
二是把4月和6月定为重点领域“集中建团月”、开展团建百日竞赛、编印非公企业团建指导手册等，进一步强化了“五个一百”的团建目标。全年新增“两新”团组织162家，是自治区团委下达任务的103%；建成市级驻外团工委2个，各类驻外团组织38个；建立农牧区专业合作社团组织92个，建团率52.9%。
三是以规范青年志愿者招募为重点，开展了 “冬日献真情—青春促民生”、“受教育、做贡献、促和谐”为主题的边防行慰问等活动。参与迎庆创城、访贫助困、交通文明、生态环保、社区文化建设、青少年心理辅导等日常性志愿服务，志愿者储备、规范化发展，形式多样的青年志愿服务体系得到进一步发展。
四是多渠道帮助基层团组织，加强基层工作。普遍建立联系点、包片制度，并利用调研的机会，积极帮助旗县区团委在人员编制、财力保障、干部流转等问题与党政领导进行协商。支持旗县区团委工作经费7万元，支持有关试点乡镇4.8万元设备。
- 23业岗位人才需求特点，采取“定向培训+就业上岗”的模式，培训830人，上岗就业128人。
六是通过认真分析当前全市青年就业形势，积极挖掘就业资源，建立“青年就业创业见习基地”，努力帮助解决全市广大青年就业难题和企事业单位招工难问题。新增“青年就业创业见习基地”30家，为1231人提供就业见习岗位。
维护青少年权益方面：以切实保障和改善青少年权益为目标，进一步建立健全青少年权益工作的组织化渠道和制度化安排。
一是在人大、政协等部门的支持下，共同研究制定下发了《共青团员与人大代表、政协委员面对面”活动制度和实施意见》，深入调研了农牧民工和农牧民子女，就如何开展民族团结教育、共青团参与社会管理、新生代农牧民工等问题，形成了《巴彦淖尔市新生代农牧民工社会融入调研报告》，推动相关专题议案和提案的办理，推动了有关青少年利益的诉求表达。
二是为扩大12355青少年服务台的覆盖网络，加强了对服务台心理、法律等专业志愿者的培训和指导，表彰奖励了服务台志愿者，下拨了工作经费。与市电台共同开办12355共青团在线、“进城务工青年之友”等声讯栏目，开展“点拨青春、关爱成长”12355青少年服务台志愿者走进校园、走进社区活动，多种形式发挥服务台的职能作用，累计通话13293次，留言2582条，办理案件571个，到学校和社区宣传讲座22次，四个旗县建立了相应服务台。
三是进一步发挥未保委和青预办的作用，积极参与社会管理创新工作。深入贯彻《中华人民共和国禁毒法》、
- 5珍惜班子团结，互通有无，共同进步，提高了领导班子的整体合力。本着对事业认真负责的精神，率先垂范，勇于承担，坚持带头工作到一线，经常深入基层既当指挥员，又当战斗员，合理组织，巧妙安排，促进了各项工作有条不紊地进行。
四、存在的问题和不足
一是在分层分类引导青年方面还需找准载体、选好路径；
二是共青团工作和青年工作如何适应民生导向之路、如何参与社会管理创新等问题还需开阔思路破解难题。
三是深入分析青年思想、特点、行为模式的力度不够，能力不强；
四是做好新形势下的青年群众工作能力还需进一步提升。
一年来，团市委围绕市委、政府的中心工作，按照上级团组织的工作要求，在团的基层组织建设、分类引导青年、青年就业创业、维护青少年合法权益、青年服务经济发展等方面做了大量的工作，取得了丰硕的成果。在新的一年，我们将着眼于“十二五规划”，紧跟青年发展需求，服务富民强市，跨越赶超的目标，坚持推动全团重点工作，以纪念建团90周年一年行动计划为统揽，开好市第二次团代会，以农牧区青年工作、枢纽型青年社团建设、“巴彦淖尔三项青年行动”为重点内容，进一步实施“双融双促”活动，不断推动共青团内蒙古青年就业创业“东西互助”行动，不断开创工作新局面。
第16篇：道县审计局三八红旗集体先进事迹2
巾帼不让须眉 才智献给审计
———记道县审计局女审计人员的先进事迹
道县审计局共26人，其中女性16人，平均年龄31岁，党员5人，女局领导一名。2011年以来，她们共参与完成了126个审计项目，审计涉及到财政资金、社会保险资金、政府性债务，两年中主审和参与审计项目共查处违纪金额2.6亿元，收缴并上交财政资金742万元，审计中她们勇挑重担，大胆创新，讲求时效，切实起到了审计标兵的作用。近几年来，道县审计局先后获得了“全县保持共产党员先进性教育活动先进集体”、“优化经济发展环境先进集体”、“县级文明单位标兵”等荣誉称号，连续三年被县委县政府评为目标管理一类单位，在这些先进荣誉称号当中，凝聚和渗透了道县审计局全体女同志的沥沥心血和无私奉献，主要工作成效和特色如下：
一、以身作则 模范表率
局党组9名成员中女性占1名，股长、副股长共9名，女性占7名，她们政治坚定、勤政廉政，时时处处为局机关女同志、为全局干部作好表率。1名副局长经常深入审计一线检查督促工作，并亲自查账写报告，保证了各项审计的顺利开展；女股长、副股长们经常在审计一线查账、不顾寒暑下乡调查取证，在她们的带动下，全局女同志扎实工作，积极进取，自觉服从 1 整体利益，不计个人得失，兢兢业业地搞好审计工作，保证审计质量，进而推动了局机关各项工作全面发展。
二、加强学习、提升素质
俗话说：“打铁还需自身硬”。一个审计工作者，不仅要有较强的业务能力，更需要清正廉洁的工作作风，工作中的吃拿卡要就会影响到一个公平公正的审计结果。审计工作的特点要求审计人员必须要有广博的知识和敏锐的分析辨别能力。在局党组的重视和支持下，审计女干部们积极参加各类学习、培训，不断改善知识结构，拓展知识面，提高自身学历和审计业务能力。这些女同志中，均为大学本科学历，大部分女职工获得审计师、会计师职称，参加计算机审计中级培训的同志均获得资格证书，她们自觉参加各种学习，提升素质已蔚然成风。在平时的工作中她们认真学习“三个代表”和党的“十八大”会议精神，牢记“廉政准则”和“八荣八耻”，经常反省自己。审计人员只有铁面无私，不惧邪恶，才能履行好职责，弘扬正风，打击邪气。在工作中，不管是谁，只要发现违纪问题，她们总是毫不留情，一审到底。
三、无私奉献、勇创佳绩
女审计干部苦，苦就苦在常常要在审计点上一呆就是半个月、一个月甚至更长时间，爱人照顾不上有怨言，孩子见不到妈妈有怨言。在2012年社会保障资金审计中，局里几位女同志抽调到宁远，一去就是五十天，其中一位女同志的儿子不满两 2 岁，另一位女同志的妈妈大病初愈，虽然有老人小孩需要人照顾，但她们合理安排，工作从不推脱；在2013年8月的地债审计中，时间紧任务重，正值酷暑，这些女同志到各乡镇去收集资料，取证，其中还有两名女同志正值哺乳期，为了工作忘我审计，深夜中加班，兢兢业业，单位没有车她们就开自己的私家车，顶着烈日跑遍了全县的乡镇，在短短一个月的时间里圆满完成了审计任务，受到了市局领导的好评；2014的国土审计中，一名女同志结婚前一个月抽调到娄底，年初就定好了婚期的她，竟然没时间筹备自己的婚礼，直到结婚前一天才赶回家中试穿自己的婚纱，结婚第二天又赶赴到审计前线。其中四名女同志受到了市嘉奖，两名女同志获得县优秀党员，一名女同志荣获县十佳工作者。在工作中我们多的是一份责任；在家庭中，我们多的是一份割舍。女性细心、敏锐的优势在审计工作中得到了充分的发挥，她们以优良的业绩提升了审计的权威和公信度，为县域经济的发展做出了应有贡献。
四、依法审计 恪尽职守
她们认真执行“八不准”审计纪律，遵守审计职业道德，依法审计，严格执法，不辱使命。面对被审计单位的不配合和无礼慢待，她们不急不燥、文明审计，体现了当代审计人的良好素质；面对说情利诱，她们不为所动，不为所用，不触犯廉政纪律红线；面对威胁施压，她们毫不妥协，敢于碰硬，决不手软，以法律为准绳，以事实为依据，一查到底，勇于揭露和 3 查处违法违规问题，如每年的财政预算执行审计及其他财务收支审计，延伸的单位比较多。为加强财政资金管理效益，提高财政资金的使用效率，对有的资金她们还会进行跟踪审计。在去年的财政延伸审计中，细心的女同志发现某单位征地拆迁款中有些疑点，马上组织人员走村串户进行调查，有的农户白天不在家，她们就晚上登门，有的农户怕打击报复，不肯说出实情，她们就多次上门做工作，由于晓之于理，动之于情，经过近一个月的调查，终于查清挤占挪用资金332万元，虚列套取资金115万元，追回征地资金90万元。每年她们在财政预算执行审计之后，都会根据本县的财政状况，提出合理的意见和建议，这些意见和建议均被人大采用，每年的财政审计报告均获人大全票通过，为县人大对财政预算的审批和方案的修改提供了重要的依据。
多年来，她们立足本职，爱岗敬业，用优异审计工作业绩和良好的精神风貌展示了新时代女性自尊、自强、自立和自信的风姿。她们是审计队伍一道亮丽的风景线，在这样一支锐意进取、团结协作、勇于创新的审计女干部队伍的无私奉献下，道县的审计事业正在取得新的更大发展。
第17篇：审计局
1、500元以下的西药：药品名称的内容全部是中草药饮片、颗粒，其中颗粒规格是（10g*50袋*1盒）出入库是以“盒”为单位，但是出售于患者是以“袋”为单位。
2、500元以上的西药：加价全部按照15%计算的，不知道国家规定的500元以上的药品最高只能加到75元。
但是其中①药品“恩氟烷”属于麻醉药品，药品规格是250ml*1瓶，出入库是以“瓶”为单位，但是出售于患者是以“ml”为单位。②醋酸奥曲肽注射液, 药品规格是0.1mg*5支*1盒，出入库是以“盒”为单位，但是出售于患者是以“支”为单位。（分解开后就没有超过500元了）
3、500元以下的中成药：里面有中成药，也有西药，中草药饮片、
颗粒。
4、500元以上的中成药：里面是西药，中草药饮片、颗粒，还有中草药颗粒颗粒规格是（10g*50袋*1盒）出入库是以“盒”为单位，但是出售于患者是以“袋”为单位。
（分解开后就没有超过500元了）
5、500元以下的中草药：药品名称的内容是正确，
颗粒规格是（10g*50袋*1盒）出入库是以“盒”为单位，但是出售于患者是以“袋”为单位。
6、500元以上的中草药：药品名称的内容是正确，
颗粒规格是（10g*50袋*1盒）出入库是以“盒”为单位，但是出售于患者是以“袋”为单位。（分解开后就没有超过500元了）
另外：四舍五入的问题
西药、中成药的加价率是15%
中草药饮片、颗粒的加价率是25%
1、500以下的中草药看了四种，你的没问题
2、500以上的中草药吧规格是10g*200袋*1盒这种的应该全部剔除出表格，出售于患者是以“袋”为单位，分解开后就没有超过500元了。其他的加价是0.25%，忽略了你所说的不超过75元
3、500以下的中成药你计算的全对
4、500以上的中成药里面还是有里面是西药，中草药饮片、颗粒，所以不好看
第18篇：审计局
**县审计局2010年上半年
审计工作总结的报告
县政府：
今年上半年我局在县委、县政府正确领导和市审计局的正确指导下，认真贯彻落实全国、省、市审计工作会议精神，以科学发展观为指导，紧紧围绕县委、县政府中心工作，坚持“依法审计、服务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”的工作方针，认真学习贯彻新《审计法实施条例》，加强“人、法、技”建设，强化审计监督和服务职责，充分发挥审计免疫系统功能。截至目前完成16个审计项目, 查出违规违纪金额188.94万元，审计决定处理处罚应上缴财政28.62万元，已上缴财政28.62万元， 管理不规范金额96.2万元，指明要求纠正金额33.1万元，应归还原渠道资金31.02万元。开展国家建设项目审计92个项目，审计资金12876.65万元，核减工程造价资金1314.35万元，平均核减10.21 %，节约财政资金1314.35万元。向上级部门提交反映情况的综合审计报告2篇。
一、围绕中心，认真开展审计监督工作
1、财政预算执行审计不断深化。我局以科学发展观为指导，总结历年审计工作经验的基础上，构建大财政审计理念，对我县2009年财政预算的批准和在执行中调整变动情况的合法性及预算收支的组织完成情况进行了全面审计，并延伸了10个预算单 1
位。在审计工作中，以推进依法行政、规范财政资金分配行为、维护群众利益、促进财政资金使用更加合理、合法、高效为目的，对关系经济社会发展大局、人民群众切身利益的重大事项进行审计，注重从体制、机制和制度层面揭示问题、分析原因、提出建议，促进深化改革和规范管理。
2、以规范投资行为，提高财政资金使用效益为目标开展建设项目预、决算审计。今年上半年我局积极探索建设项目审计的方法，以促进提高工程建设项目管理和投资效益为重点，以创新为动力，开展政府投资项目预、决算审计工作。一是审计的项目多。已完成对固定资产投资项目进行预、决算审计92个，涉及教育、市政、水利、农业、卫生、交通等领域的基础设施建设。二是审计核减的资金多。工程预、决算总造价12876.65万元，查出虚列工程量，高估冒算工程造价，核减工程预、结算资金1314.35万元，平均核减10.21%，促进增收节支1314.35万元。节约了大量财政资金，提高了财政资金的使用效益。三是优化人员结构，整合审计资源。将工程审计人员和财务审计人员捆在一起，组成两个审计组，对工程决算项目涉及的单位由工程审计人员和财务审计人员联合参与审计。进一步强化监督约束机制，规避审计风险，促进党风廉政建设，提升审计工作水平。
3、大力开展民生项目审计工作。重点对五项社会保险基金、测土配方施肥试点补贴资金、防洪保安资金等专项资金审计，确保专项资金正确使用。
4、进一步加强经济责任审计的力度，促进领导干部勤政廉
政。根据县委组织部的委托，今年上半年已完成经济责任审计1个单位，对水利局单位主要领导任期进行了审计，为使用干部提供了依据。
二、服务大局，做好中心工作任务
1、加大招商引资和跟踪服务工作力度。一是重点旅游项目九龙湖综合开发正在做新建准备工作。我局和政府办等引进浙江丽水客商投资建设九龙湖旅游度假区综合开发项目，截止6月底已完成九龙湖旅游度假区总体规划、完成了公路设计和招投标工作，并于今年6月8日正式开工。二是江西法水温泉度假村开发建设进展较顺利，该项目是我县招商引资重点工程之一，也是市委市政府关注的重点项目之一，上半年已完成宾馆主楼、游泳馆室内装修、停车场、广场景观已完成，温泉泡池、水上乐园在建设，计划9月份正式营业。
2、积极参加抗洪救灾工作。这次抗洪防汛期间，局领导多次带领党员干部深入到挂点村，协助村查看地质灾害点，劝说农户离开灾害点，确保农民生命安全。我县重点防汛水库刘家山电站，我局派人24小时参加值班、观察水位、查看大坝险情。特别是退居二线人员也参加防汛值班。
3、抓审计队伍建设、完善管理制度。为了全面完成全年的审计工作任务，进一步提高审计质量，充分调动审计人员的工作积极性，确保2010年审计工作跃上一个新台阶。进一步完善了学习培训制度、议事制度、廉政制度务等一系列机关管理制度。
使各项工作到位有序，并将具体工作任务量化到人，定岗定责，奖优罚劣。
但是，我们深感在工作中还存在不少差距和不足：一是审计工作执法力度有待加大；二是泸溪河拆迁工作度有待加大；三是审计宣传有待加强。对于这些问题，我们将在今后的工作中逐步加以解决。
三、明确任务，认真扎实地做好下半年各项工作
今年下半年，要进一步加大审计执法力度，创新审计思路，以科学发展观为统领审计工作，全面履行审计监督职责，进一步提高审计工作质量和水平，在维护国家财经纪律，惩治腐败，促进经济持续健康发展等方面发挥更大作用。
1、进一步加大审计监督力度。一是认真完成财政预算执行审计及向县人大常委会的审计工作报告。二是抓好投资审计。重点做好政府投资项目、农村公路、水利基础设施和中小学教学楼等项目的审计。三是抓好专项资金的使用和管理的审计和审计调查，提高资金使用效益。
2、进一步加强人法技建设力度。一是加强审计队伍建设，加大计算机辅助审计人才和建设项目审计人才的培训，培养复合型审计人员，不断提高审计管理水平。二是加快审计信息化建设，逐步推行计算机在审计项目中的实践和探索，不断提高审计信息化水平。三是着力抓好审计软件“AO系统”运用进行审计。
3、进一步加大招商引资工作力度，继续把招商引资工作摆
在突出位置，列入重要议事日程来抓。一是积极外出招商，继续坚持以商招商，以情招商。二是积极做好引进新项目洽谈工作，力争早日签约。三是竭尽全力做好跟踪服务工作，督促九龙湖综合开发项目早日开工建设、法水温泉开发项目完工营业。
4、进一步加大泸溪河拆迁工作力度，把拆迁工作列入我局工作重中之重来抓，千方百计完成任务。
5、进一步加强审计工作宣传力度。扩大审计影响，树立审计权威，争取各级领导的关心支持，单位的理解和配合。
二〇一〇年七月七日
主题词：审计上半年审计工作总结局内分送：局领导（4）份，存档（2）份**县审计局人秘股2010年7月7日印发共印8份
第19篇：审计局
2005年和2006年，我局在区委、区府及上级审计机关的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻学习党的十六大及十六届三中、四中、五中、六中全会精神，进一步落实科学发展观，全面贯彻新的《审计法》，认真履行审计监督职能，紧紧围绕区委、区府中心工作，坚持“依法审计、服务大局、围绕中心、突出重点、求真务实”的审计工
作方针，突出对经济和社会发展的热点、难点和群众关心的问题开展审计监督，为维护财政秩序，促进廉政建设发挥了积极的作用。2004年获得市卫生先进单位、全市审计机关考核“优胜奖”、区级“文明机关”、区卫生先进单位；2005年获得全市审计机关考核“优胜奖”、区直属机关“一个支部一个特色”先进党支部和“示范基层工会”等荣誉称号。现将我局继续开展创建文明机关工作总结如下：
一、注重理论学习，领导班子坚强有力。
为了进一步提高领导班子的整体素质，提高理论水平和决策能力。
局党组始终把政治理论学习作为党组的中心工作来抓，做到有计划、有检查、有总结、有记录，完善了各项学习制度。一是认真抓好党组中心组、局机关干部理论学习，用科学的理论武装干部头脑，通过多种形式和途径，不断丰富学习内容，提高学习效果，增强干部学习理论的自觉性。坚持一月一次中心组理论学习，一月一次干部职工集中政治理论、法律法规等知识的学习，主要学习了党的十六大、十六届三中、四中、五中、六中全会精神，并系统学习了《中华人民共和国宪法》、新的《审计法》、《行政诉讼法》、《行政复议法》、《公务员法》、《国家赔偿法》、《财政违法行为处罚处分条例》、《经济法》、《预算法》以及《党章》等理论知识，坚持做到学以致用，理论联系实际，全体干部结合岗位工作实际，每年至少撰写一篇理论文章或专题调查报告，其中一名同志撰写了机关党建论文，题为：《对如何使机关效能建设进一步深入的几点思考》获得优秀论文奖；加强对学习情况的考核，把干部撰写理论文章和理论学习出勤率等作为对干部职工年度综合考核的主要内容，采取与年度岗位责任制考核相挂钩。二是根据干部思想实际和形势发展需要，深入开展集中专题教育，促进干部思想作风转变。三是认真开展了“保持共产党员先进性”教育和争创“学习型机关”活动，制定了《**区审计局保持共产党员先进性长效机制》，党员干部喊出了“我是一块砖，党和人民哪里需要就往哪里搬”口号，并能够始终保持着高昂的精神状态和党性原则。四是注重抓好党的组织建设，能根据支部建设情况，适时调整支委班子，加大组织建设的力度，认真落实“三会一课”制度，年度能根据实际情况制定了《**区审计局党支部学习活动计划》、《关于开展机关党支部建设达标活动的实施意见》等相关制度，开展了“五个一”和“党员先锋岗”以及“我与党龄同行”等活动，组织学习了《党章》及《两个条例》等党的理论知识，增强了学习好、遵守好、贯彻好、维护好党章的自觉性。树立了“创新意识、发展意识、公仆意识、改革意识”，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。两年来，局党组坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真执行党的路线方针政策，能根据区委、区府的决策和部署认真开展审计工作，党组成员之间能够团结协作，加强沟通与交流，做到大事讲原则、小事讲风格，做到了勤政廉洁，在群众中树立了良好形象。
二、以创建为契机，落实审计“二十字”方针，圆满完成各项任务。
（一）认真履行审计职能，圆满完成区委、区府及上级审计机关下达的各项任务。我们始终将审计工作融于精神文明建设，以精神文明建设推动审计工作，是审计机关精神文明建设的归宿点。为此，我们始终坚持以经济建设为中心，以法律为准绳，认真履行监督职责，主动服务于社会和地方经济建设，使审计工作在地方经济建设中做到了有为、有位，达到了党委政府满意、上级审计机关满意、人民群众满意的目标，树立了良好的审计机关形象，2005-2006年市下达审计任务指标51项，区委区府下达任务指标56项，实际完成审计项目66项，分别占市、区指标的129.4和117.1,做到了“双双”超额完成。其中：财政审计9项，经济责任审计21项，政府投资项目9项，财政财务收支审计13项，审计调查14项。审计资金4943783.62万元,查处违规资金56185.49万元,管理不规范资金375052.03万元,损失浪费资金70万元。其中应上交财政资金659.21万元,应减少财政拨款5126.83万元,应归还原资金渠道2100.93万元,应自行纠正资金298512万元。
一是按照《审计法》要求，认真开展了财政预算执行审计。通过审计，摸清了我区财政家底，反映和揭露了财政收支中的不真实、不合法问题，为政府依法理财和人大加强财政监督起到了积极作用。
二是根据组织部门委托，积极开展领导干部经济责任审计。通过审计，促进了财务核算
的规范和相关制度的建立和完善，加强对领导干部权力制约和监督，增强了领导干部财经法规意识和经济责任意识，为促进领导干部认真履行职责和加强廉政建设起到了积极作用，积极推行了《领导干部经济责任审计审前公告制度》、《领导干部任期经济责任审计结果运用实施意见》、《领导干部离任经济责任事项交接实施办法》，完善了《领导干部任期经济责任审计实施办
法》等制度。为区委管理、评价和考核使用干部服务。
三是坚持“立审为民，执政为公”的原则，把人民群众是否满意作为审计工作的评判标准，紧紧围绕群众关心，最直接、最现实的问题，重点加强对国有投融资机构专项审计调查、被征地农民基本生活保障资金审计调查、下岗失业人员再就业及劳动就业优惠政策专项审计调查、农村公路建设资金审计调查、城乡最低生活保障基金、水利建设资金、基础教育经费、住房公积金专项资金、区新型农村合作医疗资金、区农村二次改水工程资金、区福利彩票公益金、区台灾资金和市财政转移支付资金等与群众利益密切相关的专项资金的审计，纠正了专项资金管理使用中存在的挤占挪用、损失浪费等问题，关注资金的使用绩效，确保资金安全、完整，为提高资金使用效益、维护群众利益和社会稳定起到了积极作用；
四是加强基本建设投资项目的审计，着力关注重点领域、重点部门可能发生的商业贿赂行为。在审计中我们认真抓好跟踪审计工作，全力揭示工程的招投标、施工现场的监理签证、工程量的丈量等方面弊端，严肃查处高估冒算、虚报工程量、损失浪费等问题，对施工现场工程量签证真实性进行了严格核对。严把材料采购关，发现线索及时移交有关部门，如在今年曼哈顿商业广场建设项目竣工决算审计中，发现设备电梯采购价格偏高等线索，及时地向有关部门作了反映，并积极配合纪检监察部门查处该工程在设备采购中的商业贿赂问题。为国家挽回了大额资金损失，促进了反腐倡廉工作,有效地维护了建筑市场秩序。
五是加强内部审计工作。在对往年的内审工作进行了总结的基础上，制订了年度内审工作计划，2006年还成立了**区内部审计分会。建立了内审考核制度。加大内审人员的培训力度，两年来共组织内审人员进行业务后续培训和上岗培训五批50人次。通过培训，内审人员业务水平和工作能力得到了进一步的提高。建立审计档案评比制度，使基层内审工作有序地开展，进一步发挥了内部审计职能的作用，促进了行政事业单位和乡镇的财政财务管理工作。
六是积极完成了上级审计机关及区委、区府临时交办的其他各项工作任务。
（二）建立健全和完善各项制度，管理有序，服务意识强。
2005年至2006年我局注重抓好建章立制工作，进一步规范审计行为，做到了责任到人、分工明确，分别制定了局《学习和会议制度》、局《财务管理制度》、局机关《工作人员年度目标管理考核办法》、《党组、局长会议议事规则》《审计局“十一五”审计工作思路》、《年度审计工作安排意见》、《审计机关审计质量控制办法》、《审计复核制度》、《审计组长工作制度》、《审计业务会议制度》、《审计文书材料立卷归档作业规程和审计项目案卷编目装订归档规定》、《关于规范审计程序和部分文书格式的意见》、《**区审计局档案管理制度》等，全体审计人员依法行政、依法从审，服务群众、服务基层的意识明显增强。同时我们还认真做好群众来信来访处理工作，共处理来信来访三起。加强了档案规范化管理，档案管理符合上级要求，得到了市审计机关的好评。
三、加强思想道德和党风廉政建设。
一是加强对审计人员学习教育培训。组织干部、职工认真学习党的十六大以来的重要文献、各级领导同志的重要讲话，学习党的路线方针政策和国家的有关法律法规、廉政建设和审计业务等有关规定；开展以“保持共产党员先进性”教育和“三个代表”重要思想为主要内容的党性党风教育。组织干部职工参加了审计署组织的“经济责任审计及效益审计”、“计算机骨干培训”、“审计实务与案例分析”培训，参加了省审计厅组织的“计算机审计”培训，参加了市局组织的夏季审计培训和每月一期的审计论坛，参加了区组织的“计算机三级”培训以及“信息员”、“党组秘书”、“普通话”等各类培训学习，通过学习和培训，干部职工的理论水平和业务能力得到了明显提高，采取了“请进来、走出去”等多种学习教育形式，专门邀请了区纪检室主任为全体审计人员上了一堂“党风廉政教育”课，做到了学习有计划、有检查、有总结、有记录，确保参学人员到课率达90以上，两年来共参加各类学习培训达到24批次计126人次，使学习制度化、规范化。
二是思想道德建设廉政建设进一步加强。我局始终把思想道德和党风廉政建设作为一切工作的重中之重，视为审计工作的生命线。两年来，我们积极组织全体人员系统学习了中共十六届四中、五中、六中全会、中纪委五次全会精神等，制定了《**区审计局党风廉政建设责任制实施意见》、《干部职工个人重大事项报告制度》，《工作人员收受礼金礼品登记上交制度》等，开展了“廉政文化进家庭”活动，认真抓好“一完善三延伸”。一完善：就是进一步完善局党风廉政建设有关制度、规定；三延伸：一是向审计一线延伸，就是在下达审计通知书、审前公告和审计进点时，明确审计纪律“八不准”和“双四条禁令”，要求被审计单位加强对审计组人员的监督；二是向社会延伸，主要是局领导不定期走访有关单位，采取座谈会等形式，听取对审计工作的意见以及对审计人员执行党风廉政建设情况的反映；三是向家庭延伸，主要是组织开展了“家庭助廉”活动，发出“致审计机关干部职工亲人们的一封信”，有七名家属寄来了“廉政寄语”，同时还利用重大节日向各位审计人员和家属分别发出“常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心”和“当好贤内助、共守廉政关、常吹廉政风、管好身边人”等廉政寄语，拒腐防变意识得到增强。认真贯彻《干部任用条例》，在中层干部聘任中严格做到程序公开、竞聘上岗；制定了《**区审计局财务管理规定》，做到主要负责人不具体审批财务。在专业技术职务聘任中做到公开透明，让群众测评；同时我们还认真抓好思想道德的培养，做到教育、管理、监督并重，认真落实“公民道德规范”，采取定期与不定期的形式，开展谈心活动，科室之间相互协调、团结友爱、爱岗敬业的氛围进一步浓厚，在各项工作中都能做到秉公执法、文明行政、文明从审、诚实守信，两年来，在审计工作中有6人次谢绝和退回现金计5000元，礼券3560元，购物卡2000元，保持了良好的审计形象。
三是关心干部职工的身心健康，文化生活活跃。我们积极利用局域网，开设了卫生健康专栏，为干部职工提供了大量有益的卫生健康等方面知识，2005年组织全局干部职工到杭州海军疗养院进行一次专项身体检查，2006年安排了三名离退休老干部到区宗瑞医院进行身体检查，并为干部职工建立了个人健康档案。利用重大节日的机会，组织支部、工会有关人员对干部职工家属进行慰问，对个别同志身体状况不是很好的，在工作上、生活予以关心和照顾，同时还为每一位同志生日时送上生日蛋糕、贺卡及鲜花，使他们感受到大家庭的温暖。组织干部职工参观了温州改革后的发展变化，组织干部职工到九龙潭开展登山活动、下应农家乐桑果采摘比赛活动。2006年支部、工会每星期在区体艺中心进行羽毛球、乒乓球等健身活动，派员参加了市审计局组织的“游泳比赛”和“五子棋”比赛，其中有二名同志分别获得了游泳比赛第三名和“五子棋”比赛第四名。开展了“计算机审计杯摄影”比赛和审计优秀论文比赛等活动，充分发挥了支部和工会的作用，丰富了干部职工的业余文化生活，陶冶了干部职工的思想道德情操。
四、大力开展群众性爱国卫生运动，努力营造文明优美的办公环境。良好的环境可以陶冶人的思想情操，促进人的素质提高。为此，我局根据办公环境的变化，适时调整卫生管理办法，重新制定了《**区审计局卫生管理制度》，并结合我局的实际，加强卫生监督与检查，不定期地进行卫生检查，并把卫生管理工作列入年度科室考核内容之一，在爱卫会的帮助指导下，开展了灭“四害”活动，保持了办公环境的整洁、优美、舒适。2005年被市被市评为“卫生先进单位”称号。
五、治安状况良好、创建工作扎实有效。
一是为了加强治安管理工作，促进各项工作的有序进行，进一步加强制度建设，2005年-2006年我们分别制定了《行政执法责任实施方案》、《**区2005年普法依法治理工作实施意见》、《2006年普法教育依法治理工作实施意见》、《**区审计局2006-2007年法治建设实施意见》、《**区审计局“五五”普法教育依法治理工作实施意见》、《审计机关审计项目质量控制办法（试行）实施意见》等制度，从而使全体审计人员做到了有章可循，按章办事。根据上级的指示精神，分别派出人员参加柴桥后所村、养志村以及大榭等工作组，积极配合有关单位做好社会治安治理工作。
二是组织健全、领导重视，创建工作开展的扎实有效。局领导高度重视文明机关创建工作，把深入开展创建活动作为全面加强审计作风建设、队伍建设和精神文明建设的一项重要内容和重要载体来抓，加强领导，周密部署，摆正位置，突出重点，把创建工作与审计业务工作一起研究、一起布置、一起落实、一起督查、一起考核，切实从思想上、组织上、具体措施上全面落实。局文明机关创建工作领导小组由局党组书记、局长励龙飞任组长，严勤志、曹公明、邬静彦副局长任副组长，刘财兴、任海臣、孙亦平、金代军同志为组员；下设办公室，主任为严勤志，成员为刘财兴、金维珍、张海宁。
两年来，局党组对创建工作高度重视，特别对创建工作的重大活动，主要领导都能做到亲自组织、亲自参与、亲自过问；分管领导对创建工作更是倾心尽力，尽职尽责，亲自参与创建活动的策划、计划的制定和工作的检查，对创建工作做到经常提要求、反复抓落实；并根据形势和任务的变化，及时组织开展有效的创建活动，使创建工作既轰轰烈烈，扎实有效，齐抓共创，形成合力。在开展创建活动中，局党组、支部能充分发挥整体优势，科室之间加强协调和指导，创建工作开展了扎实有效，实现齐抓共创。
回顾两年来的创建工作，虽然我们取得了一定的成绩，但与先进单位相比仍有一定的差距，我们有信心和决心在今后的创建工作中，虚心向先进单位学习，迎头赶上，以高标准、严要求，使创建工作更上一层楼。
二〇〇六年十一月一日
第20篇：审计局
二、业务目标（60分）
1.县本级财政本级预算执行情况审计（15分）
2.专项资金审计（15分）
3.科级领导干部经济责任审计（8分）
4.基本建设竣工决算审计（8分）
5.审计信息12条（4分）
6.按时完成县委、县人民政府交办的审计任务（10分）
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